SpeichernUmwelt Management Handbuch Kleine Verwaltungen 000 für später speichern\n592 Ansichten53 Seiten\nUmwelt - Organisation\nder Gemeindeverwaltung Musterburg\nfür kleine Gemeindeverwaltungen\n- Landesanstalt für Umweltschutz -\nIngenieurbüro für Umweltmanagement\ndieses neue Umwelt-Organisations-Handbuch ist ein sichtbares Zeichen, dass\nUmweltschutz ab jetzt nicht mehr nur Herzensangelegenheit ist, sondern auch eine\ndienstliche Sache, die vollkommen gleichwertig neben anderen dienstlichen\nAngelegenheiten steht und auch genauso konsequent umgesetzt wird. Deshalb ist dieses\n- DIENSTANWEISUNG - .\nWir werden aber nur im Umweltschutz weiterkommen, wenn uns die Umweltbelange bei der\nArbeit auch weiter am Herzen liegen. Dieses kleine Handbuch für Ihren Umweltordner kann\nnur ein Startschu ﾟ sein. Verbessern Sie - JEDE UND JEDER - selber ständig die\nUmweltorganisation nach dem Motto "soviel Papier wie nötig - so wenig Papier wie\nMusterburg, 11.11. 99\nﾄ nderungsstand 7\nUmweltmanagement nach EG-ﾖ koaudit-VO 9\nZuständigkeiten - Abläufe 13\nKontrolle - Korrektur 20\nPersonal - Bildung - Qualifikation 25\nBereich 1 - Rathaus (RH Teilheim, KiGa Teilheim) 26\nBereich 2 - Schulzentrum 28\nBereich 3 - Bauhof 29\nBereich 4 - Feuerwehr 32\nBereich 5 - Kläranlage - Kanalisation 34\nUmweltziele 1999 36\nUmweltprogramm 1999 37\nﾄ nderungsstandAbschnitt/ KapitelAusgabe/ DatumAusgabe/ DatumAusgabe/\nUMWELTMANAGEMENTSYSTEM NACH EG-ﾖ KOAUDIT-VERORDNUNG\nDas nachfolgend beschriebene Umweltmanagementsystem (UMS) der\nGemeindeverwaltung Musterburg richtet sich nach der EG-ﾖ koaudit-Verordnung.\nDas UMS ist der Teil der Verwaltungsorganisation (Organisationsstruktur, Zuständigkeiten,\nAbläufe usw.) der sich mit der Festlegung und Umsetzung der Umweltleitlinien befasst.\nZiel des EG-Systems ist die Förderung der kontinuierlichen Verbesserung des betrieblichen\nUmweltschutzes. Das Umweltmanagementsystem stellt die organisatorischen Strukturen\nzur Verfügung, um dieses Ziel in der Verwaltung zu erreichen. Ein weiteres Ziel ist die\nUnterrichtung der ﾖ ffentlichkeit über die wesentlichen Belange des Umweltschutzes in der\nVerwaltung. Dieses Ziel wird mit einer regelmä ﾟ ig veröffentlichten Umwelterklärung der\nVerwaltung umgesetzt. Die Zuverlässigkeit der Umwelterklärung und die Wirksamkeit des\nUMS wird regelmä ﾟ ig von einem externen Gutachter überprüft.\nDas Prinzip des UMS in der Verwaltung von Musterburg ist in der Abbildung dargestellt. Die\neinzelnen Elemente des Systems werden im folgenden erläutert.\nUmweltleitlinien, in der EG-Verordnung als „Umweltpolitik“ bezeichnet, sind die\numweltbezogenen Gesamtziele und Handlungsgrundsätze der Verwaltung, einschlie ﾟ lich\nder Einhaltung aller einschlägigen Umweltvorschriften. Sie sind der Ma ﾟ stab, an dem sich\ndas umweltbezogene Handeln der Verwaltung messen lassen mu ﾟ.\nDie Umweltprüfung ist die erste, einmalig durchgeführte, umfassende umweltbezogene\nBestandsaufnahme in der Verwaltung. Gegenstand der Prüfung sind sowohl die\nUmweltbelastungen, welche von der Verwaltung ausgehen, als auch die umweltbezogenen\nManagementstrukturen sowie die Einhaltung der einschlägigen Umweltrechtsvorschriften.\nDie Umweltprüfung stellt die Grundlage für das erste Umweltprogramm dar.\n• Umweltziele und Umweltprogramm\nDie Verwaltung setzt sich selbst auf allen Ebenen des Verwaltungsbetriebs bzw. für die\nverschiedenen Aufgabenbereiche Umweltziele als Ma ﾟ stab für das eigene Handeln. Die\nUmweltziele müssen so formuliert sein, da ﾟ die Verpflichtung zur stetigen Verbesserung\ndes betrieblichen Umweltschutzes, wo immer dies in der Praxis möglich ist, quantitativ\nbestimmt und mit Zeitvorgaben versehen wird. Auch das UMS ist ständig zu verbessern.\nDas Umweltprogramm ist eine Beschreibung der konkreten Ziele der Kommunalverwaltung\nund der Ma ﾟ nahmen, die zur Erreichung dieser Ziele getroffen oder in Betracht gezogen\nDazu gehören die Entwicklung der notwendigen Umweltschutzorganisation und die\nBereitstellung des Personals. So ist ein Vertreter der Verwaltungsspitze als Zuständiger für\nden Umweltschutzbereich zu benennen. Die Verantwortlichkeiten und Beziehungen\nzwischen den Mitarbeiter/innen in Schlüsselfunktionen werden genau festgelegt. Das\nPersonal wird geschult und bei allen Beschäftigten das Umweltbewu ﾟ tsein gefördert.\nDas UMS schlie ﾟ t Verfahren zur regelmä ﾟ igen Prüfung und Beurteilung der Auswirkungen\nder verwaltungsinternen Tätigkeiten am Standort sowie die Erstellung eines Verzeichnisses\nmit den Auswirkungen ein. Zusätzlich ist ein Verzeichnis der einschlägigen Rechts- und\nVerwaltungsvorschriften zu erstellen, und es sind Regelungen für die kontinuierliche\nAktualisierung und Fortschreibung festzulegen.\n• Aufbau- und Ablauforganisation Umwelt\nWeitere wichtige Aufgabe sind der Aufbau umweltbezogener Organisationsstrukturen, vor\nallem die Benennung von Zuständigen, und die Festlegung von Ablaufverfahren, wo\nnotwendig. Die Einhaltung dieser Regelungen wird kontrolliert und bei Nichteinhaltung\nDie Umweltdokumentation umfa ﾟ t die UM-Dokumentation mit der Darstellung der\nUmweltleitlinien, der Umweltplanung, der Umweltorganisation sowie auch die Ergebnisse\nder ﾜ berprüfungen ("Kontrolldokumentation") sowie die Aufzeichnungen über die\nAuswirkungen der Verwaltungstätigkeit auf die Umwelt ("Umweltwirkungsdokumentation").\nDie Umweltbetriebsprüfung ist das eigentliche „ﾖ ko-Audit“ (von lateinisch "audire" =\n(an)hören). Sie ist das wichtigste Kontrollinstrument, mit dem in regelmä ﾟ igen Abständen\ngeprüft wird, ob das Umweltmanagementsystem funktioniert, ob die Umweltziele erreicht\nwurden und ob die Ma ﾟ nahmen zur Zielerreichung geeignet sind.\nDie Umweltbetriebsprüfung erfolgt durch systematische Mitarbeitergespräche, Durchsicht\nvon Umwelt-Aufzeichnungen, Begehungen usw.. Gegebenenfalls werden die Ziele und\nMa ﾟ nahmen überarbeitet bzw. aktualisiert. Die stetige Kontrolle und Korrektur ist die\nGrundlage für den kontinuierlichen Verbesserungsproze ﾟ in der Verwaltung.\nDie Umwelterklärung ist eine an die ﾖ ffentlichkeit gerichtete und in knapper, verständlicher\nForm geschriebene Information, durch die die Umweltsituation und die\nUmweltschutzleistungen der Verwaltung und die Ergebnisse der Umweltprüfung bzw.\nUmweltbetriebsprüfungen beschrieben werden.\nWir leben mit unserer Umwelt und nutzen sie nicht aus. Den Umweltschutz machen\nwir zum wesentlichen Bestandteil unseres Verwaltungshandelns in allen Bereichen.\nIm Umweltschutz sind wir als Dienstleistungsbetrieb beispielgebend für unsere\nBürgerinnen- und Bürger und für die örtlichen Betriebe.\n1. Umweltgerechte Leistungen\nWir richten unsere Leistungen nach ökologischen Grundsätzen mit dem Ziel einer\nzukunftsfähigen Stadtentwicklung aus und berücksichtigen dabei insbesondere die\nErhaltung des Blaubachtals als Lebensraum, den schonenden Umgang mit Ressourcen,\nden Schutz und die Vemetzung wertvoller Biotopflächen und eine ma ﾟ volle Siedlungs- und\nBei der Erfüllung unserer Aufgaben erweitern wir den Grundsatz der Sparsamkeit auf\nunseren Verbrauch an Material, Wasser, Energie und Flächenressourcen. Für\nunvermeidliche Ressourcenverbräuche richten wir unser Beschaffungs- und Vergabewesen\n- im Rahmen der gesetzlichen und finanziellen Vorgaben - nach ökologischen Kriterien\n3. Verminderung von Emissionen\nWir prüfen regelmä ﾟ ig die Auswirkungen unserer Tätigkeit auf Luft, Wasser und Boden.\nDurch den Einsatz der besten verfügbaren Technik - soweit im Rahmen unseres\nfinanziellen Möglichkeiten machbar - werden wir die Umweltauswirkungen unserer Tätigkeit\n4. Ausbildung, Qualifikation, Motivation, Bewu ﾟ tseinsbildung\nAlle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für den Umweltschutz in unserer Gemeinde\nmitverantwortlich und werden durch regelmä ﾟ ige Informationen und Aus- und\nWeiterbildungsangebote für ihre Arbeit qualifiziert. Vorschlagswesen und Eigeninitiativen\n5. Stetige Verbesserung\nZur Koordinierung und langfristigen Orientierung unserer Umweltleistung - über die Einhal-\ntung umweltfreundlicher Vorschriften hinaus - richten wir ein Umweltmanagementsystern\nein, halten es aufrecht und entwickeln es weiter. Dadurch stellen wir die Einhaltung unserer\nUmweltleitlinien und deren Anpassung an neue Anforderungen sicher.\n6. Zusammenarbeit von Politik, Verwaltung und ﾖ ffentlichkeit\nIn Umsetzung des politischen Auftrages schaffen wir Voraussetzungen, damit auch\nBürgerinnen und Bürger und die Wirtschaft einen Beitrag zur zukunftsorientierten\nEntwicklung unserer Gemeinde leisten können. Dazu suchen wir einen offenen Dialog mit\nden politischen Entscheidungsträgern und der kommunalen ﾖ ffentlichkeit.\n7. Kooperation mit anderen öffentlichen Institutionen\nVon den Erfahrungen Anderer wollen wir lernen und auch unsere Erfahrungen im\nUmweltschutz weitergeben. Dazu verstärken wir unsere Bemühungen um regionale und\nüberregionale Kooperation mit anderen Gemeinden und tragen so zur Erhaltung einer\nlebenswerten Umwelt über unsere Gemeindegrenzen hinaus bei.\nZUSTÄNDIGKEITEN - ABLÄUFE\nDie hier dargestellte allgemeine Umweltorganisation regelt in erster Linie die regelmä ﾟ igen\nAufgaben im Umweltbereich, die die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und eine\nAufrechterhaltung der Umwelttätigkeiten sichern. Die Umsetzung des Umweltprogramms,\ndie das wichtigste Element für die kontinuierliche Verbesserung darstellt, erfolgt durch eine\nzeitlich und personell wechselnde Zuordnung von Aufgaben (Projektorganisation) unter der\nallgemeinen Leitung des UMB.\nDie allgemeine Gliederung der Verwaltung und die Eingliederung wichtiger\nUmweltfunktionen ist nachstehend grafisch wiedergegeben:\nDie Umweltorganisation als Ganzes wird vom Umweltmanagementbeauftragten (UMB)\nbetreut, weiterentwickelt und überprüft. Er kümmert sich um das Umweltprogramm, die\nUmwelterklärung und die Umwelt-Dokumentation im allgemeinen. Er koordiniert die Arbeit\nder Umweltbeauftragten. Die Funktion ist dem Hauptamtsleiter zugewiesen, der auch\nFür die wichtigsten Umweltsachgebiete sind weitere Beauftragte zuständig:\n• Der/die Abfallbeauftragte kümmert sich um die Einhaltung des Abfallrechts und die\numweltgerechte Weiterentwicklung der Abfallwirtschaft im Sinne der Abfall-\nBetriebsbeauftragten-Verordnung. Diese Funktion wird einer/m MA der\n• Die/der Gefahrstoffbeauftragte kümmert sich um die Einhaltung des Gefahrstoffrechts\nund die umweltgerechte Weiterentwicklung des Gefahrstoffumgangs. Die Funktion\nwird dem Leiter des Bauhofs zugewiesen, der auch Sicherheitsbeauftragter ist.\n• Der/die Gewässerschutzbeauftragte kümmert sich um die Einhaltung des\nWasserrechts und die umweltgerechte Weiterentwicklung der kommunalen\nAbwasserwirtschaft im Sinne eines Gewässerschutz-Beauftragten gemä ﾟ WHG ｧ\n21b. Die Funktion ist dem Sachbearbeiter Abwassertechnik im Bauamt\nzugewiesen, der zugleich Fachvorgesetzter des Kläranlagenpersonals ist.\n• Der/die Energiebeauftragte kümmert sich um einen umweltgerechten Umgang mit\nEnergie sowie um die Einhaltung der Umweltvorschriften für Heizanlagen. Die Funktion\nist dem Sachbearbeiter Gebäudetechnik im Bauamt zugewiesen.\nDiese Beauftragten sind in ihrer Funktion Prüfer, Berater und Koordinatoren im\nbetreffenden Aufgabengebiet. Sie sind dabei durch alle Mitarbeiter zu unterstützen. Sie\nunterstehen in dieser Funktion nur dem Bürgermeister. Die Berichterstattung erfolgt in der\nRegel über den UMB. Die Verantwortung für die Umsetzung der Umweltaufgaben liegt bei\nFür die abteilungs- und einrichtungsübergreifende Zusammenarbeit der Hausmeister und\ndes Reinigungspersonals werden Arbeitskreise gebildet (siehe Kommunikation).\nDie einzelnen Umweltaufgaben sind nach Ma ﾟ gabe der folgenden Abschnitte zu\nOrganisationseinheiten zugeordnet. Die Vorgesetzten sind ggf. für die weitere Zuweisung\nan Mitarbeiter und die ﾜ berwachung der Aufgabenerfüllung zuständig.\nUmweltmanagement:GemeinderatBürgermeister/inV = VerantwortungAmtsleiter/innenM\n= MitarbeitUM-Beauftragte/r I = InformationAbf/GefSt/Gew/En-Beauftr.ﾜ =\nDurchführung, KontrolleVI ﾜﾜ\nDie Umweltleitlinien und -ziele werden vom Bürgermeister (BM) im Zusammenwirken mit\ndem Gemeinderat (GR) aufgestellt und wenigstens aufgrund der Ergebnisse der\nUmweltbetriebsprüfungen alle drei Jahre überprüft und nötigenfalls angepasst.\nDas Umweltprogramm wird nach dem System einer rollenden Dreijahresplanung jährlich\nvon der Amtsleiterrunde und den Umweltbeauftragten überprüft und angepasst und vom\nBM im Zusammenwirken mit dem GR in Kraft gesetzt.\nDer BM legt die Umwelt-Organisation wenigstens bis zur Ebene der Amtsleiter und der\nUmweltbeauftragten fest, benennt insbesondere auch schriftlich den\nGewässerschutzbeauftragten. Er nimmt seine Organisationsverantwortung dadurch wahr,\ndass er sich gewissenhaft und persönlich mit den Ergebnissen der Umweltbetriebsprüfung\nbefasst. Er gibt die Umwelterklärung ab. Im Einzelnen wird er dabei vom UMB und anderen\nAbfallwirtschaftAmts/AbteilungsleiterUM-Beauftragte/rV = VerantwortungAbf-\nBeauftragte/rM = MitarbeitHausmeister I = InformationEinkaufsstelleBauamtAbwasser-\nDoku.IVInformation d. ﾜ-BehördeVI\nDie satzungsgerechte Entsorgung des öffentlich abgefahrenen Hausmülls wird von der\nLiegenschaftsabteilung veranla ﾟ t (Bestellen von Mülltonnen etc.). Die praktische\nDurchführung - insbesondere eine geeignete Abfalltrennung - obliegt den Hausmeistern.\nDie Mitarbeiter/innen werden durch ein Informationsblatt auf die Trennpflichten in ihrer\nDie abfallerzeugenden Abteilungen kümmern sich nach den allgemeinen\nBeschaffungsrichtlinien um die Entsorgung der anderen Abfälle, um einen sachgerechten\nUmgang damit und um die Einzelverbleibsnachweise (ﾜ bernahmescheine, Begleitscheine).\nIn der Regel sind überwachte Entsorgungsfachbetriebe zu beauftragen. Erforderliche\nEntsorgungsnachweise (EN, VN) beantragt der Abfallbeauftragte.\nDie Einzelnachweise werden dem Abfallbeauftragten ausgehändigt. Die Einkaufsstelle leitet\ndem Abfallbeauftragten die zum Nachweis erforderlichen Rechnungen als Kopien und mit\nRechnungen eingehende Einzelnachweise zu.\nDer Abfallbeauftragte führt ein Nachweisbuch und eine Abfallbilanz. Ansonsten richten sich\nseine Aufgaben nach den gesetzlichen Bestimmungen für Abfall-Betriebsbeauftragte.\nInsbesondere ist er uneingeschränkt zu Kontrollen der Abfallwirtschaft befugt und dabei von\nden MA zu unterstützen.\nDie Entsorgung des Klärschlamms wird entsprechend gehandhabt. Der Abfallbeauftragte\nübernimmt auch hier die Gesamt-Dokumentation und den Behördenkontakt.\nKleinmengen von Sonderabfällen aus allen Verwaltungseinrichtungen werden im Bauhof\ngesammelt und von dort an Entsorger abgegeben.\nGewässerschutzUM-Beauftragte/rGew-Beauftragte/rV = VerantwortungKläranlagen-\nPers.M = MitarbeitBauhof I = InformationLiegenschaftsamtAmts-/Abt-\nLeiterPrüfmittelüberwachung KAVEigenkontrollen KAVBetriebstagebuch\nKAIV ﾜ berwachung/ AbzeichnenVIndirekt-Einleiter-KatasterVEigenkontrolle\nKanalisationVMWartung / Leerung ﾖ labscheider BHVRegelkontrolle ﾖ ltanksVsachgerechter\nUmgang mit wassergefährd. StoffenMVBerichterstattungIV\nDie Eigenkontrolle der Abwasseranlagen ist im Einzelnen durch die EigenkontrollVO\ngeregelt. Für den ﾖ labscheider und die Heizöltanks ist ein Betriebstagebuch (Kontrollblatt)\nmit Terminplan und vorgenommenen Tätigkeiten zu führen. Die wassergefährdenden Stoffe\nwerden ins Gefahrstoffkataster aufgenommen.\nEnergie / EmissionenUM-Beauftragte/rEnergie-Beauftragte/rV =\nVerantwortungLiegenschaftsabteilungM = MitarbeitHausmeister I =\nHeizanlagenVwiederkehrende Messung n. Kleinfeuerungsanl-VIVInstandhaltg.+\nErneuerung Stra ﾟ enbeleuchtungVASU KFzVVerbrauchsüberwachung KFz und\nKFz und MaschinenVBerichterstattungIV\nGefahrstoffeUM-Beauftragte/r/ SicherheitGefahrstoff-Beauftragte/rBauhofV =\nVerantwortungHausmeisterM = Mitarbeitexterner Berater I = InformationGew-\n(v.a. Feuerlöscher)VMBeratgs.vertrag GefStoffeIVBerichterstattungIV\nWie andere Gefahrstoffe sind auch die wassergefährdenden und brennbaren Stoffe zu\nbehandeln: Stoffkataster, Betriebsanweisungen, regelmä ﾟ ige dokumentierte Unterweisung.\nDer Gewässerschutzbeauftragte unterstützt den GefStoff-Beauftragten in seinem\nFachgebiet. Das beauftragte Sicherheitsbüro (das schon die Belange der Arbeitssicherheit\nabdeckt) stellt vorläufig die notwendige Fachkunde auf den anderen Gebieten zur\nVerfügung, da dringender Handlungsbedarf besteht.\nDie Beschaffung richtet sich weiter nach der DA Beschaffung. Dem Beschaffungsbogen ist\n• bei Beschaffung von Stoffen, die der Umweltwirkungsdokumentation unterliegen,\ninsbesondere von Gefahrstoffen,\n• bei der Beschaffung von Kraftmaschinen, -fahrzeugen und Büromaschinen\nvorläufig vom Bedarfsträger die "Anlage umweltfreundliche Beschaffung" beizufügen, in der\nerläutert wird, welche Umweltgesichtspunkte geprüft wurden und wie sie in die\nEntscheidung eingingen. Die Umweltanlage wird mit einer Kopie des Beschaffungsbogens\nin der Einkaufsstelle getrennt abgelegt. Diese Ablage wird wenigstens jährlich vom UMB\noder einem beauftragten MA ausgewertet.\nBei Bauma ﾟ nahmen und Beschaffungen, die der Zustimmung des GR unterliegen, ist ein\nentsprechender Abschnitt in den Sachvortrag aufzunehmen.\nDie Verantwortung für ausreichende Kenntnis von Umweltgesichtspunkten, insbesondere\nInformationen über die beste verfügbare Technik, liegt bei den Bedarfsträgern. Die\nUmweltbeauftragten und die Einkaufsstelle geben nach Möglichkeit Hilfestellung. In den\nUmweltunterlagen sollen im Laufe der Zeit stellentypische Umwelt-Informationen für die\nBeschaffung oder Hinweise darauf abgelegt werden.\nDie Verwaltung Musterhausen bekennt sich zu einem Führungsstil, der die Mitarbeiter in\nEntscheidungen einbindet. Offene und aktive Kommunikation ist ein Grunderfordernis\ndieser Führungspraxis. Hier sind vorwiegend spezielle Regelungen getroffen, die die\nZusammenarbeit beim Umweltschutz über die Grenzen der Einrichtungen hinaus fördern.\nBei der wöchentlichen Amtsleiterbesprechung sind amtsübergreifende\nUmweltangelegenheiten zu behandeln, insbesondere die Planung und Umsetzung des\nUmweltprogramms. Die Tagesordnungspunkte sind zu protokollieren. Die Dokumentation\nerfolgt beim UMB.\nDie Amtsleiter behandeln geeignete und wichtige Umweltangelegenheiten im Rahmen der\nregelmä ﾟ igen Amtsbesprechungen.\nDie Umweltbeauftragten stimmen sich wenigstens monatlich im "Umwelt-Beauftragten-\nKreis" ab und informieren sich gegenseitig über wichtige Neuigkeiten und Vorgänge. Die\nLeitung liegt beim UMB.\nDie Hausmeister stimmen sich wenigstens zweimonatlich im "Hausmeister-AK" über ihren\nAufgabenbereich ab, beraten über fachliche Fragen und unterstützen sich gegenseitig bei\nihren Aufgaben im Rahmen des UMS. Sie wählen aus ihrer Mitte einen Sprecher, der die\nAbstimmung mit der Liegenschaftsstelle und Gebäudetechnik sicherstellt. Sie ziehen bei\nentsprechenden Themen eine/n Vertreter/in des Reinigungspersonals hinzu.\nDas Reinigungspersonal trifft sich wenigstens halbjährlich zur Behandlung fachlicher\nFragen, zur Beratung der Aufgaben im UMS und zur Wahl eines/r Vertreters/erin. Die\nVersammlung wird vom Vertreter geleitet. Der Sprecher der Hausmeister soll anwesend\nDer Personalrat ist gebeten, im Rahmen von Personalversammlungen regelmä ﾟ ig den\nBedarf von Umweltthemen zu prüfen.\nDie Mitarbeiter/innen sind gebeten, im Rahmen des Vorschlagswesens auch Vorschläge\nzur Verbesserung des Umweltmanagements und der betrieblichen Umweltsituation zu\nDie Feuerwehr behandelt im Rahmen ihrer Treffen wenigstens jährlich Fragen der\nArbeitssicherheit und des Umweltschutzes. Die zuständigen Beauftragten sind\nKONTROLLE - KORREKTUR\nUmweltschutz ist die Sache jedes Mitarbeiters und jeder Mitarbeiterin. Daher beruht die\nKontrolle umweltbedeutsamer Tätigkeiten in erster Linie auf dem Prinzip der Eigenkontrolle.\nJede Stelle, die solche Tätigkeiten ausführt, macht Aufzeichnungen über geplante und\ndurchgeführte Tätigkeiten, die eindeutig erkennen lassen, ob die Aufgaben erfüllt werden -\ninsbesondere dort, wo gesetzliche Vorgaben vorliegen.\nDie Linienvorgesetzten und die Umweltbeauftragten überzeugen sich nach Ma ﾟ gabe der\nUmstände durch Gespräche, Einsicht in Aufzeichnungen, Begehungen usw. von der\nEinhaltung der Umwelt-Vorgaben. Dabei sind die Bedeutung der Aufgabe sowie auch die\npersönlichen Verhältnisse des/r Mitarbeiters/in (Ausbildung, Erfahrung usw.) zu\nAbweichungen von den Vorgaben sind auf die Ursachen hin zu untersuchen und von den\nVorgesetzten abzustellen. Die Planung und das Ergebnis derartiger Kontrollen und die Ma ﾟ\nnahmen sind so aufzuzeichnen, dass daran beurteilt werden kann, ob eine wirksame\nDie Umsetzung des Umweltprogramms geschieht über schriftliche Zuweisung von Projekten\nan Personen oder Gruppen. Nach Möglichkeit wird ein Projekt mit einem Erledigungstermin\nund einer überprüfbaren Zielvorgabe versehen. Von den beauftragten MA sind in der Regel\nschriftliche Kurzberichte nach jedem Drittel des geplanten Zeitraumes an den UMB\nabzugeben. Die Durchführung wird vom UMB gefördert und überwacht.\nDie Umwelt-Betriebsprüfung (UBP) ist die wichtigste Kontrollma ﾟ nahme der\nVerwaltungsleitung. Sie befasst sich mit\n• der Einhaltung der Umweltvorschriften,\n• der Situation und Verbesserung der betrieblichen Umweltsituation und\n• des Umweltmanagements.\nDie erste UBP findet im Oktober 1999 statt. Eine zweite umfassende Prüfung findet im Jahr\n2002 vor den Sommerferien statt. Nach der zweiten U-Betriebsprüfung ist die Einführung\neiner planmä ﾟ ig umlaufenden UBP vorgesehen.\nU-Betriebsprüfungen, Prüfungen durch einen Gutachter („Validierung“) und die Eintragung\nin das Standort-Register werden durch den UMB geplant, organisiert, bzw., auch\ndurchgeführt. Der BM ist persönlich und umfassend durch Gutachter und UMB über die\nErgebnisse der U-Betriebsprüfung zu informieren. ﾜ ber die UBP ist vom UMB (ggf. auch\nvom Gutachter) ein Bericht zu verfassen.\nDer UMB ergreift zwischen den UBPn geeignete Ma ﾟ nahmen zur Kontrolle und\nWeiterentwicklung des UMS. Die wesentlichen Entwicklungen und Vorkommnisse des\nlaufenden Jahres werden vom UMB bis Ende Februar in einem Umweltjahresbericht\nzusammengefa ﾟ t. Die Umweltbeauftragten übernehmen in diesem Zusammenhang\nTeilaufgaben für ihre Sachgebiete.\nEine geeignete Kurzfassung des Umweltjahresberichtes wird vom BM der ﾖ ffentlichkeit zur\nDie U-Organisationsdokumentation besteht\n1. aus diesem Handbuch mit den zentral ausgegebenen Anlagen. Es wird vom UMB\nverantwortlich aktualisiert und angepasst. Wesentliche Organisationsma ﾟ nahmen\nin den ﾄ mtern sind mit dem UMB abzustimmen und ihm mitzuteilen. Insofern\nwirken die Linienvorgesetzten an der Organisationsdokumentation mit. Die UMH\nsind bei den betroffenen Stellen in einem separaten Umweltordner abzulegen.\n2. aus den Aufzeichnungen von Mitarbeitern über ihre Tätigkeiten, die auch der\nEigenkontrolle dient (Einhaltung von Grenzwerten, Prüftakten etc.), oder\n3. Aufzeichnungen von Vorgesetzten über die Kontrolle und Korrektur der U-Organisation\nund ihrer konkreten Vorgaben. Diese Kontrolldokumentation oder\nWirkungsdokumentation ist - möglichst unter dieser Bezeichnung - ebenfalls im\nUmweltordner aufzubewahren. Die Linienvorgesetzten führen Aufzeichnungen aus ihrem\nBereich, der UMB dokumentiert die Ergebnisse und Ma ﾟ nahmen aus den U-\nBetriebsprüfungen und seinen laufenden Kontroll- und Korrektur-Aktivitäten.\nDer UMB legt verantwortlich ein Verzeichnis der einzuhaltenden Umweltvorschriften an, in\ndem auch vermerkt ist, welche Stelle die Vorschrift/en als Volltext vorzuhalten und zu\naktualisieren hat. Die Umweltbeauftragten wirken in ihren Sachgebieten mit. Die\nbezeichneten Stellen informieren sich selbständig aus dem Gesetzesumlauf über\nﾄ nderungen von gesetzlichen Vorschriften und nehmen die Aktualisierung vor. Die\nVorschriften sind möglichst ebenfalls im Umweltordner zu führen. Das Zentralsekretariat\norganisiert den Gesetzesumlauf nach dem Vorschriftenverzeichnis. Die Aktualisierung der\ninternen Vorschriften erfolgt mit der Pflege der UM-Dokumentation durch UMB und/oder\nVorgesetzte. Auch behördliche Auflagen bei Genehmigungen oder Erlaubnissen sind\nVorschriften. Die derzeit geltenden Pflicht-Vorschriften richten sich nach der folgenden\nStelle(n)EG-ﾖ koaudit-VO, UAG-ErweiterungsverordnungUMBNormreihe ISO 14000\nBeauftragtereinschlägige Technische Regeln für GefahrstoffeGefSt-\nBeauftragterVerordnung über brennbare FlüssigkeitenGefSt-\nStoffeGew-Beauftragte/rAbwasserV / Rahmen-Abwasser-VwV, Anhang 1 und 49Gew-\nGefSt-BeauftragterKreislaufwirtschafts- und AbfallgesetzAbf-\nBeauftragte/rBestimmungsV besonders überwachungsbed. AbfälleAbf-\nBeauftragte/rBestV überwachungsbedürftige Abfälle zur VerwertungAbf-\nBeauftragte/rAbfallsatzung des Landkreises NebengauAbf-Beauftragte/r,\nAbwasserAbt. Verordnung ü. Abfallwirtschaftskonzepte und -bilanzenAbf-\nBeauftragte/rVerordnung über Betriebsbeauftragte für AbfallAbf-\nBeauftragte/rBaugenehmigungen (Teil Umweltauflagen)Liegenschaftsamt\nDokumentenlenkung: Der UMB führt und aktualisiert die nachstehenden ﾜ bersichten über\ndie vorhandenen Umweltdokumente und ihren aktuellen Stand. Er sorgt für eine geordnete\nVerteilung und Aktualisierung von Umweltdokumenten und bewahrt alte Fassungen 6 Jahre\nDokumentenübersichtNr. Inhaber/inAmt/ Abteilung/ EinrichtungDatum/ Unterschrift123....\nﾄ nderungsübersichtAbschnitt/ KapitelAusgabe/ DatumAusgabe/ DatumAusgabe/\nBeauftragte/rV = VerantwortungWasserversorgungM = MitarbeitLiegenschaftsverw.I =\nInformationHausmeisterE = ErhebungKläranlageD = DokumentationBauhofA =\nAuswertungSekretariatGas- und Stromverbrauch\nI A DEBenzin- u. Diesel-Verbr.\nIA DEN/P-gesamt-FrachtIE D AMStreusalz-/Splitt-Verbrauch\nI AE DReinigungsmittel-Verbr.\nIE D AAbfälleIE D AMVersiegelungIE D AWasserverlustIE D AWasserverbrauch\nIE D ABranntkalk-Verbrauch\nIAE DMotorenöl-VerbrauchIE D APapier-VerbrauchIE D AGefahrstoff-Bestand und\n-verbrauchIM D AEBerichterstattung\nV A D* Stromverbrauch Stra ﾟ enbeleuchtung\nEs werden folgende Umweltwirkungen laufend überwacht und über geeignete Kennzahlen\n• atmosphärische Gas- und Wärme-Emissionen sowie Ressoucenverbrauch durch die\njährliche Aufzeichnung der verbrauchten Treibstoffe, Brennstoffe und von Strom,\n• Lärmemissionen über eine jährlich aktualisierte Geräteliste mit dB-Werten und\nAngaben über die Betriebsdauer\n• Ableitungen in Wasser durch eine jährliche Aufzeichnung der Einleitungsfracht von N-\ngesamt und P-gesamt, sowie den Verbrauch von Streusalz und Reinigungsmitteln\n• Abfälle aller Art durch eine jährliche Abfallbilanz,\n• Bodenverbrauch durch eine ﾜ bersicht über die versiegelten Flächen, die bei Bauma ﾟ\nnahmen aktualisiert wird,\n• Wasser- und Ressourcen-Verbrauch durch jährliche Aufzeichnungen über die\nWasserverluste der Wasserversorgung und den Verbrauch von Wasser, Splitt, Kalk,\nMotorenöl und Papier.\nDie Umwelt-Kennzahlen werden vom Umweltmanagementbeauftragten unter Anhörung der\nAufbewahrungsfristen von Umweltaufzeichnungen:\nwer ?wie lange ?UMH und andere zentrale Umweltdokumente (Leitlinien, U-Erklärungen,\nAuditberichte etc..)UMB9 JahreU-Wirkungsaufzeichnungen nach TabelleDoku-Stellen nach\nPflichtstelle nach Tabelle /Archiv3\n/30 J.laufende dezentrale Aufzeichnungen über Umwelttätigkeiten, Kontrollen und\n(soweit hier nicht anders genannt)Mitarbeiter, Vorgesetzte6 J.Abfall-NachweisbuchAbf-\nBeauftragte/r3 J. nach letzt. EintragKlärschlamm-Lieferscheine\n/ 30 J.Betriebstagebücher nach EigenkontrollVO\nIndirekteinleiterkatasterGew-Beauftragte/r6 J.Aufzeichngn. Kanalkontrollen n.\nEigenkontrollVOGew-Beauftragte/rbis zur näch-sten Kontrolle, mind. 10 J.Aufzeichngn. ü.\n/ Archiv6 J.\n/30 J.Betriebstagebuch ﾖ labscheider\nBauhof6 J.Kontrollen ﾖ ltanks\nLiegenschaftsabt.während Anlagen-lebensdauerwiederkehrende Messungen nach ImSchRecht,\nauch EinstufungsmessungenLiegenschaftsabt.während Anlagen-lebensdauerTankbücher\nBauhof2 J.Verbrauchsauswertung Kraftmaschinen/-Fz,\nPERSONAL - BILDUNG - QUALIFIKATION\nDie Umweltaufgaben werden im Rahmen der üblichen Führungstätigkeit durch die\nLinienvorgesetzten zugewiesen und dokumentiert und dabei auch\nQualifikationserfordernisse und Weiterbildungsbedarf ermittelt und befriedigt.\nDie Personalstelle erstellt bis zum Folgeaudit aus der Personalkartei Stellenbeschreibungen\nmit Umweltaufgaben und Umweltqualifikationen und unterstützt die Vorgesetzten bei der\nAusbildung und Schulung der MA.\nAn die Umweltbeauftragten sind folgende Fachkunde-Anforderungen zu stellen:\n• UM-Beauftragte/r: Umweltauditor/in,\n• Sachbearbeiter/in Abwasser: Gewässerschutzbeauftragte/r,\n• Sachbearbeiter/in Abfall: Abfallbeauftragte/r\n• Energie-Beauftragte/r: Immissionsschutzbeauftragte/r.\n• Gefahrstoffbeauftragte/r: Grundkurs für Fachkräfte für Arbeitssicherheit.\nDie Beauftragten erhalten umgehend entsprechende Fachkundekurse, der/die\nSachbearbeiter/in Gebäudetechnik (Energie-Beauftragte/r) erhält bis Ende 2000 einen\nFachkunde-Kurs als Immissionsschutzbeauftragte/r.\nBEREICH 1 - RATHAUS\nDer zuständige Hausmeister RHM kontrolliert monatlich Zustand und Einstellung der\nAnlagen für die Heizung, Warmwasserbereitung und Beleuchtung sowie die\nWasserarmaturen, ermittelt die Verbrauchswerte, zeichnet die Ergebnisse in Listen auf und\ngibt sie quartalsweise an das Bauamt weiter. Bei Auffälligkeiten, Reparatur- und\nWartungsbedarf verständigt er das Bauamt. Das Bauamt kümmert sich um die\nInstandhaltung, Auswertung und Kennzahlen und gibt die Jahreszahlen an den UMB\nAbfallbeauftragte/r und Hausmeister stimmen sich über eine praktikable Umsetzung der\nAbfallsatzung ab. Die MA werden darüber vom Abf-Beauftragten mit einem\nInformationsblatt Hausmüll unterrichtet. Der Hausmeister ist für die Umsetzung und die\ndiesbezügliche Anleitung und ﾜ berwachung des Reinigungspersonals zuständig. Der\nHausmeister beobachtet stichprobenartig die Auslastung der Abfalltonnen und fertigt\nNotizen darüber an.\nDer Hausmeister versorgt das Reinigungspersonal aus dem Reinigungsmittellager im\nSchulzentrum mit Reinigungsmitteln, sorgt für eine sachgerechte und sparsame\nVerwendung und die Information des Reinigungspersonals über Sicherheitsbestimmungen.\nEs sollen keine vermeidbaren Reinigungsmittel-Vorräte im Rathaus angelegt werden.\nDas Papier wird zentral vom Sekretariat RH an die Verbraucher ausgegeben. Die\nVerbrauchsstellen und Vorräte werden vom Sekretariat nach Art und Menge erfasst und als\nJahresübersicht an den UMB weitergeleitet. Das Sekretariat gibt Bedarfsmeldungen an die\nEinkaufsstelle ab. Die Einkaufsstelle informiert das Sekretariat über Lagerzugänge.\nBeim Sachbearbeiter Gebäudetechnik werden Aufzeichnungen über die vorhandenen\nWasserarmaturen für alle Gebäude der Stadtverwaltung geführt, die einen ﾜ berblick über\numweltrelevante Eigenschaften der Einrichtungen geben.\nBeim EDV-Beauftragten werden ﾜ bersichtslisten über die vorhandene EDV- und sonstige\nBüromaschinen-Ausrüstung in allen Gebäuden geführt, aus denen auch die\numweltrelevanten Eigenschaften der Ausrüstung hervorgehen. Beschaffung von Büro-Gerät\nist mit dem EDV-Beauftragten abzustimmen.\nFür die Betreuung der Kopierer ist das Sekretariat zuständig.\nIn der Liegenschaftsabteilung werden Aufzeichnungen über die Versiegelung der\nGrundstücke, die Bausubstanz der Gebäude und das Gebäude-Inventar geführt, sofern es\nnicht bereits als Haustechnik oder Büromaschinen-Ausrüstung erfasst wird. Aus den\nAufzeichnungen sollen ab 2001 auch die umweltrelevanten Eigenschaften hervorgehen.\nDie Einkaufsstelle besorgt Literatur über umweltfreundliche Beschaffung, aktualisiert sie\nund hält sie für die Beratung der MA vor. Sie dokumentiert die Anlagen "Umweltfreundliche\nBeschaffung" zu den Beschaffungsvorgängen so, da ﾟ sie jederzeit vom UMB ausgewertet\nDas Sekretariat stellt in Absprache mit den Vorgesetzten einen Umlaufverteiler für die\nFachzeitschriften auf, sorgt für einen zügigen Um- und Rücklauf und eine geordnete\nAufbewahrung der Jahresgänge bei der Bücherei.\nStra ﾟ enbeleuchtung\nDas Bauamt kümmert sich um die Instandhaltung und Erneuerung, Verbrauchsauswertung\nund Kennzahlen und gibt einen kurzen Jahresbericht an den UMB weiter. Die Stra ﾟ\nenabteilung sorgt in Ihrem Spezialgebiet für eine ausreichende Kenntnis über die beste\nverfügbare Technik. Sie führt einen Beleuchtungsplan, aus dem die umweltrelevanten\nDie Wasserversorgung erhebt die Wasserverluste, sorgt im Zusammenwirken mit dem\nBauhof für ihre bessere Erfassung und Verringerung und leitet dem UMB einen kurzen\nJahresbericht zu. Die Wasserversorgung sorgt in Ihrem Spezialgebiet für eine\nausreichende Kenntnis über die beste verfügbare Technik. Sie führt einen\nWasserversorgungsplan, aus dem die umweltrelevanten informationen hervorgehen.\nDie Bevölkerung ist in geeigneter Weise über die Wasserhärte zu informieren.\nEine Altlastenbearbeitung ist nach derzeitigem Stand nicht mehr erforderllich. Die\nAltlastenkarte ist bei der Bebauungsplanstelle vorzuhalten und bei der Bauleitplanung\nFür die Betreuung ist der Hausmeister RHM zuständig. Die Bestimmungen für das RH\nMusterburg finden ggf. entsprechende Anwendung.\nRathaus und Kindergarten Teilheim\nZuständig ist der Hausmeister Teilheim. Die Bestimmungen für das RH Musterburg finden\nggf. entsprechende Anwendung. Der Heizölverbrauch ist aufzuzeichnen und rechtzeitig\nHeizöl über die Liegenschaftsverwaltung nachzubestellen. Es ist auf ﾖ lleckagen zu achten\nBEREICH 2 - SCHULZENTRUM\nDer zuständige Hausmeister SZ kontrolliert monatlich Zustand und Einstellung der Anlagen\nfür die Heizung, Warmwasserbereitung und Beleuchtung sowie die Wasserarmaturen,\nermittelt die Verbrauchswerte, zeichnet die Ergebnisse in Listen auf und gibt sie\nquartalsweise an das Bauamt weiter. Bei Auffälligkeiten, Reparatur- und Wartungsbedarf\nverständigt er das Bauamt. Das Bauamt kümmert sich um die Instandhaltung, Auswertung\nund Kennzahlen und gibt die Jahreszahlen an den UMB weiter.\nAbfallsatzung ab. Die Schulleitungen und städt. MA werden darüber vom Abf-Beauftragten\nmit einem Informationsblatt Hausmüll unterrichtet. Der Hausmeister ist für die Umsetzung\nund die diesbezügliche Anleitung und ﾜ berwachung des Reinigungspersonals zuständig.\nDer Hausmeister beobachtet stichprobenartig die Auslastung der Abfalltonnen und fertigt\nDer Hausmeister SZ beschafft nach Absprache im Hausmeister-AK zentral alle\nReinigungsmittel und -geräte sowie die erforderlichen anwendungstechnischen und\nSicherheits-Unterlagen. Er versorgt die anderen HM und das Reinigungspersonal SZ aus\ndem Reinigungsmittellager und führt Aufzeichnungen über Beschaffung, Vorräte und\nAbgabe, die nach den Anforderungen des UMB ausgewertet werden können.\nDer HM sorgt im SZ für eine sachgerechte und sparsame Verwendung der Reinigungsmittel\nund die Information des Reinigungspersonals über Sicherheitsbestimmungen.\nDas Papier wird zentral vom Sekretariat RH an die Verbraucher ausgegeben.\nDer HM unterstützt die Zuständigen bei der Erfassung der Ausrüstung. Die Kopierer sind im\nZuständigkeitsbereich der Schulverwaltung.\nMehrzweckhalle, Kindergarten Musterburg und Bücherei\nZuständig ist der Hausmeister SZ. Die Bestimmungen für SZ und RH finden ggf.\nentsprechende Anwendung. Insbesondere ist der Stromverbrauch getrennt zu erheben,\nnach Einbau der Wärme- und Wasserzähler auch dieser Verbrauch.\nBEREICH 3 - BAUHOF\nWegen der besonderen Bedeutung des Bauhofs sind mehrere Personen mit festen\nAufgabenbereichen im Umweltschutz erforderlich (siehe Skizze). Die Aufgaben sind\nDer zuständige Hausmeister Teilheim kontrolliert monatlich Zustand und Einstellung der\nWasserarmaturen - insbesondere achtet er auf Heizölleckagen. Er ermittelt die\nVerbrauchswerte, zeichnet die Ergebnisse in Listen auf und gibt sie quartalsweise an das\nBauamt weiter. Bei Auffälligkeiten, Reparatur- und Wartungsbedarf verständigt er das\nBauamt, bei Heizölbedarf die Liegenschaftsabteilung. Das Bauamt kümmert sich um die\nAbfall - Sonderabfall\nHausmüll: Abfallbeauftragte/r und Hausmeister stimmen sich über eine praktikable\nUmsetzung der Abfallsatzung ab. Die MA werden darüber vom Abf-Beauftragten mit einem\nNotizen darüber an. Der Bauhof ist aus rechtlichen Gründen nicht zuständig für den\nHausmüll der Verwaltung - auch aus dem Bauhof.\nFür die ordnungsgemä ﾟ e Entsorgung der Bauhofabfälle und der gesammelten\nSonderabfälle ist der Bauhofleiter verantwortlich. Der Bauhof ist die zentrale Sammelstelle\nfür die Sonderabfall-Kleinmengen, die in der Verwaltung anfallen. Der Bauhofleiter benennt\neinen Mitarbeiter, der sich besonders um die Abfälle auf dem Bauhof kümmert\nMassenabfälle (Grünmaterial, Stra ﾟ enkehricht, Abfallsammlung): Die Nachweise über die\nAnnahme bei der Deponie sind dem Abfallbeauftragten in der Liegenschaftsabteilung\nzuzuleiten. Der BH vermerkt die Herkunft der wichtigsten Massenabfälle bei den\nEntsorgungsnachweisen, sofern dies nicht aus den Unterlagen hervorgeht (z.B., "Gras /\nLaub / Friedhofsabfall" auf Wägezettel Deponie).\nSonderabfälle (ﾖ labscheiderinhalt, Altfarben, Altöl etc.): Die Abfälle sind nach Art und\nAbfallschlüssel zu kennzeichnen. Sie sind so zu lagern, dass eine Boden- oder\nWasserverunreinigung nicht zu besorgen ist (ﾜ berdachung, befestigter Boden, ggf.\nWanne). Nach Möglichkeit ist die Schadstoffannahmestelle Nebenstadt zu nutzen. Mit der\nsonstigen Entsorgung sind in der Regel überprüfte Fachbetriebe zu beauftragen. Die\nﾜ bernahmescheine sind der/m Abfallbeauftragten zuzuleiten.\nDie Reinigung des Büro- und Sozialgebäudes obliegt dem Reinigungspersonal. Der\nHausmeister Teilheim versorgt das Reinigungspersonal aus dem Reinigungsmittellager im\nEs sollen keine vermeidbaren Reinigungsmittel-Vorräte im Bauhof angelegt werden.\nDer Technik-Bereich wird vom Bauhof gereinigt. In der Regel sollen die Flächen trocken\ngereinigt werden. ﾖ lverschmutzte Flächen sind immer trocken zu reinigen.\nIm Bauhof werden systematisch Gerätelisten geführt, die einen ﾜ berblick über Alter,\nErhaltungszustand, Wartungsarbeiten, Prüfungen usw. ermöglichen. Insbesondere sollen\nauch die wichtigsten Umwelt-Eigenschaften der vorhandenen Geräte erfasst werden\n(Betriebsstunden, Jahres-km, Verbrauchswerte, Lärmangaben etc.).\nDer Bauhofleiter benennt einen Mitarbeiter, der sich besonders um die Geräte kümmert\nDie Beschaffung richtet sich nach der Beschaffungsordnung. Umweltaspekte sind nach\nwirtschaftlichen und betrieblichen Möglichkeiten zu berücksichtigen. Für die erforderliche\nKenntnis der besten verfügbaren Technik aus Umweltsicht ist der Bauhofleiter\nverantwortlich. Er zieht den Gerätewart zu Rate.\nGehölzpflegearbeiten sind nur in der Zeit Oktober bis Februar auszuführen. Dünger ist nur\nauf dem Sportplatz und nur auf der Basis einer jährlichen fachkundigen Bedarfsberechnung\nStra ﾟ enbeleuchtung und -dienst\nDer Bauhof erhebt den monatlichen Stromverbrauch der Stra ﾟ enbeleuchtung, zeichnet ihn\nauf und gibt ihn quartalsweise an das Bauamt weiter. Die Anlagen werden ebenfalls\nmonatlich überprüft und durchgeführte wesentliche ﾄ nderungen (Lampenaustausch)\nStra ﾟ enreinigung und Winterdienst richten sich nach den vorhandenen Anweisungen und\nPlänen. Der Streumitteleinsatz ist am erforderlichen Mindesteinsatz auszurichten. Die\nEntwicklung umweltfreundlicher Verfahren ist zu verfolgen. Es sind Einsatzbücher zu\nführen, aus denen Ort, Einsatzzeit, Abschnittslänge und Streumittelmenge hervorgehen.\nDer Bauhof führt die Sicht- und Funktionskontrollen der Regenentlastungsanlagen und\nEinleitungsstellen nach Eigenkontrollverordnung durch und macht darüber Aufzeichnungen.\nDiese sind vom Gewässerschutzbeauftragten gegenzuzeichnen. Die Einzelheiten sind in\nder EigenkontrollVO geregelt.\nﾜ ber den Verbrauch von Treib- und Schmierstoffen sind eine Jahresübersicht und für alle\nKraftmaschinen und -fahrzeuge gerätebezogene Aufzeichnungen (Tankbücher) zu führen.\nDie Jahresübersicht ist an den Energiebeauftragten zu übermitteln. Die Tankbücher sollen\nwenigstens halbjährlich ausgewertet werden.\nFür die Einhaltung des Gefahrstoffrechts im Bauhof ist der Bauhofleiter verantwortlich. Der\nGefahrstoffbeauftragte steht fachlich beratend zur Verfügung. Die Beratungsfunktion wird\nvorläufig auf ein externes Büro übertragen. Für praktische Routineaufgaben im Bereich des\nBauhofs benennt der Bauhofleiter einen Mitarbeiter ("Gefahrstoffwart").\nEs ist eine jährliche Unterweisung der Mitarbeiter über den Umgang mit den betreffenden\nGefahrstoffen durchzuführen und die Teilnahme zu bestätigen. Die Gefahrstoffe sind\nsachgerecht zu lagern. Es sind Aufzeichnungen über die vorhandenen Gefahrstoffe, ihren\nLagerort und ihre wichtigsten Eigenschaften zu führen und wenigstens jährlich zu\naktualisieren. Die Jahresübersicht mit Bestand und Jahresverbrauch geht über den\nGefahrstoffbeauftragten an den Umweltmanagementbeauftragen.\nNötigenfalls sind schriftliche Betriebsanweisungen für den Umgang mit Gefahrstoffen zu\nerstellen, auszuhängen oder anders bekannt zu machen.\nDie wassergefährdenden und brennbaren Stoffe sind entsprechend zu behandeln.\nKFz-Wäsche - ﾖ labscheider\nDie Gerätewäsche ist am vorgesehenen Waschplatz, sparsam und ohne Chemikalienzusatz\ndurchzuführen. Der ﾖ labscheider ist regelmä ﾟ ig zu warten und zu entleeren und darüber\nDas Bauamt ist für den Abschlu ﾟ des Wartungsvertrages verantwortlich, der Bauhofleiter\nfür die Ausführung.\nEs ist für die Verfügbarkeit einer ausreichenden Zahl von Feuerlöschern zu sorgen. Der\nsachgerechte Umgang ist in jährlichen Unterweisungen zu behandeln.\nEs ist für einen ausreichenden Lärmschutz des Bedienungspersonals zu sorgen. Ab 19 Uhr\nsind keine Mäharbeiten mit verbrennungsmotorbetriebenen Geräten durchzuführen.\nBEREICH 4 - FEUERWEHR\nSiehe Bauhof (gemeinsame Heizanlage)! Nach Einbau des Wärmezählers für das\nFeuerwehrgebäude sind die Verbrauchswerte monatlich getrennt zu ermitteln und\naufzuzeichnen (wie Bauhof).\nSonderabfälle sind ausreichend gekennzeichnet zur Entsorgung an den Bauhof zu\nEs sollen keine vermeidbaren Reinigungsmittel-Vorräte angelegt werden.\nDer Technik-Bereich wird von der FFW gereinigt. In der Regel sollen die Flächen trocken\ngereinigt werden. Evtl. ölverschmutzte Flächen sind immer trocken zu reinigen.\nEs werden systematisch Gerätelisten geführt, die einen ﾜ berblick über Alter,\nDer FW-Kommandant benennt einen Mitarbeiter, der sich besonders um die Geräte\nKenntnis der besten verfügbaren Technik aus Umweltsicht ist der Kommandant\nDie Fahrzeuge werden auf dem Waschplatz des Bauhofs gewaschen.\nEventuelle KFz-Arbeiten werden in der Werkstatt im Bauhof durchgeführt, insbesondere,\nwenn ein Anfall von ﾖ l zu erwarten ist..\nFür die Einhaltung des Gefahrstoffrechts bei der FFW ist der Kommandant verantwortlich.\nEs ist ggf. eine jährliche Unterweisung der Mitarbeiter über den Umgang mit den\nbetreffenden Gefahrstoffen durchzuführen und die Teilnahme zu bestätigen. Die\nGefahrstoffe sind sachgerecht zu lagern. Es sind Aufzeichnungen über die vorhandenen\nGefahrstoffe, ihren Lagerort und ihre wichtigsten Eigenschaften zu führen und wenigstens\njährlich zu aktualisieren. Die Jahresübersicht mit Bestand und Jahresverbrauch geht über\nden Gefahrstoffbeauftragten an den Umweltmanagementbeauftragen.\nWassergefährdende und brennbare Stoffe sind entsprechend zu behandeln.\nBEREICH 5 - KLÄRANLAGE - KANÄLE\ngibt sie quartalsweise an das Bauamt weiter. Ggf. macht er eine Bedarfsmeldung\nFlüssiggas an das Liegenschaftsamt. Bei Auffälligkeiten, Reparatur- und Wartungsbedarf\nMassenabfälle (Rechen-, Sandfang-Abfälle): Die Nachweise über die Annahme bei der\nDeponie sind dem Abfallbeauftragten in der Liegenschaftsabteilung zuzuleiten.\nEntsprechendes gilt für die Lieferscheine nach Klärschlammverordnung. Die Veranlassung\nvon Klärschlammkontrollen liegt beim Kläranlagenpersonal.\nSonderabfälle (Altchemikalien): Sonderabfälle sind ggf. ausreichend gekennzeichnet zur\nEntsorgung an den Bauhof zu überstellen.\nDie Verantwortung für die kontinuierliche Verbessserung der Anlage liegt beim Bauamt.\nKenntnis der besten verfügbaren Technik aus Umweltsicht ist das Bauamt verantwortlich.\nDer unmittelbare Kläranlagenbetrieb mit Eigenkontrollen nach EigenkontrollVO,\nBetriebstagebuchführung, Prüfmittelüberwachung usw. liegt in der Verantwortung des\nKläranlagenpersonals. Die Routinetätigkeiten zur Eigenkontrolle und Unterhaltung der\nKanalisationseinrichtungen (R ﾜ B) werden vom Bauhof ausgeführt und aufgezeichnet.\nDer Sachbearbeiter Abwasser im Bauamt übernimmt die Aufgaben des Betriebsleiters und\nGewässerschutzbeauftragten. Insbesondere sorgt er für eine kontinuierliche personelle\nBesetzung, kontrolliert das Betriebstagebuch und kümmert sich um die Fortschreibung des\nIndirekteinleiterkatasters und der Gesamtdokumentation. Er veranlasst eine\nordnungsgemä ﾟ e Entsorgung der Massenabfälle.\nDas wichtigste Ziel in der ersten Auditperiode bis 2002 ist die Stabilisierung, der Ausbau\nund die Verbesserung des Umweltmanagementsystems. Insbesondere soll\n• die Information, Motivation und Beteiligung aller Mitarbeiter verbessert,\n• das Beschaffungswesen und die Einbeziehung von Lieferanten und Auftragnehmern\nkonsequenter eingebunden werden,\n• eine Entscheidung der Schulleitungen über die Beteiligung des Schulbetriebs am\nUMS herbeigeführt werden und\n• eine Entscheidung des Gemeinderates über die Beteiligung des politischen\nEmissionen und Energie: Im Bereich der Kläranlage und der Heizungsanlagen sind viele\ntechnische Verbesserungen möglich. Die wirtschaftlichen Möglichkeiten sind derzeit schwer\nzu übersehen. In den nächsten zwei Jahren sollen die erforderlichen\nEntscheidungsgrundlagen erstellt werden.\nWährenddessen sollen die Sparpotenziale bei der Stra ﾟ enbeleuchtung und bei der\nNutzung von Fahrzeugen, Arbeitsgeräten und Gebäuden kontinuierlich weiter ausgeschöpft\nwerden. Insbesondere sollen\n• bis zur Beratung des Haushaltes 2001 ein Energiekonzept für die Gebäude und die\n• bis zur Beratung des Haushaltes 2002 eine Planung für die Erneuerung der Heizung\nim RH Teilheim erstellt und\n• mittelfristig 2% Stromeinsparung und 2% Treibstoffeinsparung pro Jahr erreicht werden.\nIn diesem letzten Punkt sind die Mitarbeiter/innen in der täglichen Arbeit gefordert.\nAb der zweiten Auditperiode liegt dann voraussichtlich der Schwerpunkt des\nUmweltprogramms bei der Erneuerung der Heizungsanlagen.\nRessourcenverbrauch und Abfälle: Bei der Wasserversorgung ist eine weitere Verringerung\nder Wasserverluste wahrscheinlich machbar, obwohl bereits ein guter Stand erreicht ist.\nHinzu kommen gute Aussichten auf eine Refinanzierung der Ma ﾟ nahmen.\n• Bis zur Jahresmitte 2000 sollen mögliche Ma ﾟ nahmen und der erforderliche Aufwand\ndetailliert zusammengestellt werden.\n• Mittelfristig soll der Wasserverlust um 5% pro Jahr zurückgeführt werden.\nBeim Materialeinsatz und der Erzeugung von Massen-Abfällen sind derzeit noch keine\numsetzbaren Wege für wesentliche Fortschritte erkennbar. Teilweise sind Verbesserungen\nvon der Abfallpolitik der Kreisverwaltung abhängig. Grundsätzlich ist eine konsequente\nRückführung der Biomassen Klärschlamm, Laubsammlung und Grünschnitt in den Kreislauf\ndenkbar sowie ein Recycling des Splitts, was insgesamt ein gro ﾟ es Potenzial an\neingespartem Deponievolumen ist.\n• Bis zum Jahresende 2000 soll der diesbezügliche Kenntnisstand zusammengestellt und\nAbwasser: Bei der Abwasserbehandlung liegt Verbesserungspotential in der Kläranlage als\nauch im Kanalsystem. Die Abwasserbehandlung im Bauhof könnte auf den Stand der\nTechnik gebracht werden. Unter Berücksichtigung der Bedeutung dieser Bereiche als auch\nder finanziellen Möglichkeiten sollen\n• bis Ende 2001 sämtliche Kanalschäden der Stufen 1 und 2 repariert werden und\n• ab 2002 bis zur nächsten Kanalkontrolle in jedem Jahr 2% des Gesamtnetzes mit\nBis Ende 2000 soll ein Ingenieurgutachten eingeholt werden, das Aufschluss über die\nVerbesserung der Denitrifikation in der Kläranlage und den damit verbundenen Aufwand\ngibt. Auf längere Sicht soll die Belastung der Abwasseranlagen durch dezentrale\nRegenwasserversickerung zurückgeführt werden.\nDas Umweltprogramm ist die zentrale Einrichtung des Umweltmanagementsystems für die\nRealisierung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses.\nInitiativen für das Umweltprogramm nach den Erkenntnissen der Umweltprüfung und der\nUmweltbetriebsprüfungen sind dem UMB aufgetragen. Alle Mitarbeiter sollen formlos oder\nim Rahmen des Vorschlagswesens mitwirken und sich damit an den UMB wenden.\nDie Umsetzung erfolgt durch die im Umweltprogramm als zuständig vorgesehenen Stellen\nunter der allgemeinen Leitung des UMB. Delegation von Aufgaben, Bildung von\nArbeitsgruppen und andere organisatorische Ma ﾟ nahmen stehen den zuständigen Stellen\nfrei. Der Projektfortschritt ist von der zuständigen Stelle dem UMB zu berichten (siehe auch\nKontrolle und Korrektur).\nUmwelt - Ma ﾟ nahmen 2000\nzuständ.TerminVerbesserung des UMSAusbildung der U-Beauftragten (5\nTDM)PersStelle06/2000Ausbildung Energie/Immissionsschutzbeauftragter (2\nTDM)PersStelle12/2000Ausschreibung Umweltpreis f. Vorschlagswesen (1 TDM\np.a.)PersStelle06/2000Entscheidung Teilnahme der Schule am UMS (0\nTDM)BM12/2000Entscheidung Teilnahme GR am UMS (0 TDM)BM12/2000Konzept\n"Umweltfreundliche Beschaffung" (0 TDM)KämmAmt12/2000Grundschulung ﾖ koaudit für\nalle MA (5 TDM)PersStelle06/2001Luftemissionen/EnergieEnergiekonzept Gebäude (25\nTDM)Bauamt10/2000Strom-Mess-Programm RHM und RHT (2 TDM)E-\nBeauftr.12/2000Schulung "Energiesparendes Fahren" (5 TDM)PersStelle12/2000Techn. Ma\nﾟ nahmen Fuhrpark (5 TDM)Bauhof06/2000Einbau von Zwischenzählern gem. U-Bericht\n(20 TDM)Bauamt12/1999Ressourcenverbrauch und AbfälleAktionsplan\nWasserversorgung (0 TDM)KämmAmt06/2000Abfallkonzept 1 (0 TDM)Abf-\nBeauftr.12/2000Wasser/Boden-VerunreinigungDenitrifikations-Konzept Kläranlage (20\nUmwelt - Ma ﾟ nahmen 2001\nzuständ.TerminVerbesserung des UMSGrundschulung ﾖ koaudit für alle MA (5\nTDM)PersStelle06/2001Einführung + Test "Umweltfreundliche Beschaffung" (0\nTDM)UMB12/2001Konzept Auditsystem 2002+ (0 TDM)UMB12/2001ggf. Integration Schule\n/ Umweltausschuss in UMS (0 TDM)(UMB12/2001)Luftemissionen/EnergiePlanung neue\nHeizung RHT (8 TDM)Bauamt10/2001Stromsparaktion Rathäuser (5 TDM)E-\nBeauftr.12/2001Energiediagnose Kläranlage (15\nTDM)Bauamt12/2001Ressourcenverbrauch und AbfälleUmsetzung Abfallkonzept 1 (?\nTDM)Abf-Beauftr.Umsetzung Aktionsplan Wasserversorgung (?\nTDM)KämmAmtWasser/Boden-VerunreinigungKanalsanierung 180 m Stufe 2 (800\nTDM)Bauamt12/2001evtl. Umsetzung Denitrifikationskonzept (? TDM)\nzuständ.TerminVerbesserung des UMSUmsetzung umlaufendes Auditsystem 2002+ (0\nTDM)UMBUmsetzung Umweltfreundliche Beschaffung (0 TDM)UMBU-Betriebsprüfung\n2002 (5 TDM)UMB06/2002Luftemissionen/EnergieUmsetzung Energiekonzept Gebäude\n(? TDM)BauamtErneuerung Heizung RHT (80\nTDM ?)Bauamt8/2002Ressourcenverbrauch und Abfällez.Zt. keine Detailplanung\nmöglichWasser/Boden-VerunreinigungKanalsanierung 440m Stufe 3 (1200\nDie folgenden Anhänge sind allgemeine Formblätter, die die Dokumentation und\nEigenkontrolle der Umwelttätigkeiten - vor allem anfangs - erleichtern sollen. Es besteht\njedoch kein Zwang, diese Formblätter zu verwenden. Der Umfang und die Art der\nDokumentation sind mit den jeweiligen Vorgesetzten abzuklären, so weit dieses Handbuch\nkeine Regelung trifft. Der UMB berät und hat diesbezüglich auch Weisungsrecht.\nArbeitsblatt Routinetätigkeit Umweltschutz 40\nArbeitsblatt Umweltprojekt 41\nMA-Information Abfalltrennung 42\nAnlage "Umweltfreundliche Beschaffung" 43\nArbeitsbogen Gefahrstoffbestand 45\nArbeitsbogen Verbrauchserhebung und -bewertung 46\nKraftfahrzeug- /Geräteliste 47\nArbeitsblatt Routinetätigkeit Umweltschutz\n(wiederkehrende Messungen, Kontrollen etc.)\nBearbeiter: ......................................... betr. Aufgabenbereich: ............................................\ngeplante TätigkeitTermin (geplant)Termin (erledigt)Ergebnis, Bemerkung\nProjekt: ............................................................. Start: ..................... Ende: ........................\nAbteilung / StelleNameTel.Nr. o.ä.Verantwortung:\nBERICHTETermin (geplant)Termin (erledigt)Ergebnis, Anmerkungen\nin der Gemeindeverwaltung Musterburg\nNach der Abfallsatzung Nebenstadt sind Restmüll, DSD-Verpackungen, verschiedene\nWertstoffe und Problemstoffe zu trennen. Das funktioniert so:\nDirekt an den Arbeitsplätzen sind in der Regel drei Abfallbehälter vorhanden:\nRESTM ﾜ LLALTPAPIERDATENSCHUTZ-\n• PAPIERverunreinigte Papiere\n• Papier mit Störstoffen (Kleber, Folienfenster)\n• Verbundmaterialien wie Filz- und Klebe-Stifte, Druckerkartuschen und -bänder,\n• öffentliche Drucksachen\n• nichtöfftl. DrucksachenDiese Stoffe gehen auf die Deponie, oder in die\nMüllverbrennungDieses Papier geht direkt zur Papierverwertung des LandkreisesDieses\nPapier geht in den Reisswolf und später zur Verwertung\nAndere Abfälle fallen meist in geringerer Menge an und werden in besonderen Behältern\nzentral in den Arbeitsstellen gesammelt:\nGLASDSD-VERPACKUNGENSCHADSTOFFEWir ermuntern Sie,\nwiederverwendbare Glasbehälter zu nutzen.\n• alte Farben und Kleber\n• LeuchtröhrenAnsonsten stehen die öffentlichen Glascontainer zur Verfügung.DSD-\nVerpackungen werden in der Wertstoffanlage sortiert und wiederverwendet.Diese\nStoffe werden zur Schadstoffstelle des Landkreises gebracht.\nSammelbehälter finden Sie in Ihrer Arbeitsstelle hier:\nSchrott und nicht haushaltsübliche Mengen an Sonderabfällen nimmt auch der Bauhof an\nund bringt sie zur Entsorgung.\n(Sachstand Aug. 1999)\nAnlage Umweltfreundliche Beschaffung\nDatum: ...................... Bearbeiter/in: .................................. Stelle: ...................................\nBeschaffung von / bei (Produkt, Menge, Lieferant(en), Kosten):\nVerwendungszweck, voraussichtl. Umweltwirkungen, Gefahrstoff-Informationen:\nSicherheitsdatenblatt liegt vor: Gef.Stoff-Kennz.: ............, WGK: ........, VbF: ..........\ngeprüfte Alternativen (Umweltvorteile, Kosten):\nStellungnahme Einkaufsstelle: Sichtvmk. UMB:\nsowie Unterweisung über brennbare und wassergefährdende Stoffe\nDatum: ................... Ort: ......................................\nUnterweisung durch (Name):\nTeilnehmer/in (Name, Abt.)Bestätigung Teilnahme (Unterschrift)\nLagerort: ................................................ Aufnahmedatum: ......................... Bearbeiter/in: .........................................Gefahrstoff\n(Gebindezahl, Ltr, kg)grö ﾟ tes GebindeGebindeartGefahrstoff-\nArbeitsbogen Verbrauchserhebung und -bewertung\n(z.B. Energie- oder Wasserverbrauch)\nBearbeiter: .................................................. Erhebungsart: ..........................................................\nDatumMesswertEinheitVerbrauchBezugs-grö ﾟ eEinheitKenngrö ﾟ eAnmerkung\nKraftfahrzeug- / Geräteliste\nAbteilung: ................................................. Bearbeiter: .............................................. Afnahmedatum: ......................lfd. Nr.Kraftfahrzeug\n(Wartung, Abgas-Reinigung etc.)\nDokumente ähnlich wie Umwelt Management Handbuch Kleine Verwaltungen 000


Hussong nimmt den Kochhut | Zürichsee-Zeitung\nHussong nimmt den Kochhut\nDie Goldküste verliert eine Gourmetadresse: In einem Jahr hört Hans-Peter Hussong im Uetiker Wiesengrund auf. Ob dort auch nach seiner Ära gekocht wird, ist ungewiss.\nPubliziert: 24.04.2017, 16:46\nInes und Hans-Peter Hussong geben ihr Restaurant nach 28 Jahren auf.\nArchiv: Reto Schneider\nSeinen Gästen tischt er exquisite Kreationen auf wie Ochsenschwanzessenz mit gebratener Gänseleber und altem Sherry oder Langustine in Olivenöl gebraten auf weissem Spargel und Krustentiersauce. Selber isst Hans-Peter Hussong am liebsten «Bibbelsches Bohnensupp». Das ist so währschaft, wie es klingt: ein Eintopf aus Bohnen und Kartoffeln, zubereitet von seiner Mutter daheim im Saarland.\nSo jedenfalls gab es der Spitzenkoch vor zwei Jahren zu Protokoll, als die «Zürichsee-Zeitung» über sein 25-Jahr-Jubiläum in der Uetiker Wirtschaft zum Wiesengrund schrieb. Nun bleibt seinen Fans nur noch ein knappes Jahr Zeit, um dort einzukehren: Ines und Hans-Peter Hussong schliessen die Türen im Wiesengrund am 31. März 2018 für immer. Das schreibt das Paar seinen Gästen und Freunden in einem Brief, welcher der ZSZ vorliegt.\nWohn- und Gaststätte\nHussong wird nächstes Jahr 63, am Herd wird er dannzumal 49 Jahre lang gestanden haben. Jetzt sei die Zeit gekommen, einen Moment innezuhalten und für Treue, Freundschaft und Wertschätzung zu danken, schreiben die Hussongs in dem Brief. In der verbleibenden Zeit wollen sie weiterhin «mit grosser Freude» für ihre Gäste da sein. Persönlich war der Sternekoch am Montag nicht erreichbar. Somit liess sich auch die Frage nicht beantworten, ob Hussong nach Uetikon zu neuen Ufern aufbricht oder den vorgezogenen Ruhestand anpeilt. Und auch nicht, ob der Wiesengrund ab April 2018 ein weiteres Restaurant in der Zürichseeregion wird, das von Wohnungen abgelöst wird. Die Liegenschaft liegt mitten im Uetiker Wohnquartier und gehört den Hussongs selber, die auch darin wohnen.\nIn der höchsten Kochliga\nHans-Peter Hussong gehört zu den besten Köchen der Schweiz. Er wird seit Jahren vom Gourmetführer «Gault Millau» mit 18 Punkten geführt. Damit spielt er in derselben Liga wie Rico Zandonella (Rico's, Küsnacht), Laurent Eperon (Baur au Lac, Zürich) und Heiko Nieder (Dolder Grand, Zürich). Keine anderen Köche sind im Kanton Zürich vom «Gault Millau» besser bewertet worden als diese vier. Auch im Guide Michelin konnte sich Hussong im Verlauf seiner Karriere zwei Sterne erkochen. Aktuell ist er mit einem bewertet.\nWiesengrund-Klassiker wie die Schmorbratenravioli dürften in den nächsten elf Monaten begehrt sein. Vom 21. Mai bis 7. Juni macht die Wirtschaft Sommerferien.\nEr gehört mit 18 «Gault Millau»-Punkten zu den besten Kochkünstlern der Schweiz. Seit 26 Jahren führt Hans-Peter Hussong die Wirtschaft zum Wiesengrund in Uetikon.\nAboWiesengrund verliert einen Michelin-Stern\nDer «Guide Michelin» hat die Spitzenköche neu bewertet. Der Uetiker Wiesengrund hat nur noch einen Stern, dafür gibt es einen Gewinner aus Pfäffikon.


Meine Frau ist seit 2 Wochen weg.... - Seite 30\nErstellt von Rooy, 15.05.2015, 21:31 Uhr · 348 Antworten · 24.546 Aufrufe\n24.06.15, 10:00 #291\nBitte nicht als Anmache mißverstehen:\nAber Du gehörst zur "Generation Vielleicht", die keine gesellschaftlichen Zwänge zur Bindung mehr hat.\nDas führt aber dazu, daß es sich junge Leute immer wieder neu überlegen und sich nie festlegen.\nUm so länger das dauert, um so extremer wird man. Früher hieß das "Hagestolz".\nD.h. man ist nicht mehr beziehungsfähig.\nAber ohne Familie, d.h. Ehefrau/Partnerin und Nachkommen ist man im Alter einsam. Um so älter, um so schlimmer.\nBevor jetzt einige dementieren:\nMir ist bewußt, daß so mancher bestens damit klarkommt. Aber kann man vorher wissen, wie es einem später geht?\nDie "Pflanzen" wurzeln schnell. Ich kenn da keine Ausnahme.\nNach einigen Jahren wirken Heimatbesuche entgegen dem Heimweh immer ernüchternder:\nMeiner Frau erging es nach 10 Jahren so, als sie erstmals wieder daheim war: Sie konnte sich nicht mehr vorstellen unter den Verhältnissen in SOA zu leben (Das hat nichts mit dem"Kommunismus" in Vietnam zu tun).\nAm Ende des Besuchs freute sie sich auf ihr Zuhause in Deutschland.\nWir haben ja beide den Hang zu Asiatinnen. Deshalb dachte ich, Du bist "in festen Händen".\nJedenfalls hat dieser Hang bei mir Energien freigesetzt, eine zu finden und zu binden - schon zwei mal...\n24.06.15, 10:08 #292\nda es davon mittlerweile Millionen gibt und der Singlehaushalt Normalität zu werden scheint, muss man wohl Realitäten akzeptieren. Es heißt nicht umsonst Lebensabschnittsgefährte. Ökonomische und gesellschaftliche Zwänge die das Miteinander früher auf Gedeih und Verderb am Leben erhielten gibts nicht mehr.\nEine Gemeinschaft auf Angst vorm Alleinsein begründet ist auch nicht das Gelbe vom Ei.\n24.06.15, 10:13 #293\nDer Satz gefaellt mir,sollte jeder Single mal drueber nachdenken.\n24.06.15, 10:19 #294\nRolf, kein Einwand (s.o.).\nAußer daß viele Singles mit ihrem Singledasein unzufrieden sind.\nDas zeigt u. a. der Boom der Kontaktbörsen.\nTrotzdem finden viele keine Partner, weil ihre Ansprüche in Richtung "Hagestolz" gehen, unabhängig von einer immer wieder bemühten Statistik.\nDann ist der "Ausweg" SOA auch keiner.\nDabei muß heute Keiner mehr heiraten und damit Verpflichtungen eingehen. Aber schon eine lose Partnerschaft ist schnell "zu viel" (das sehe ich bei meinen zwei älteren Kindern).\nAber es gibt viele Möglichkeiten heute.\nWas das Alter betrifft: Sicherlich hält man da eher an einer Partnerschaft fest, wenn sie sich noch ergibt. Und zwar aus den von mir genannten Gründen.\n24.06.15, 10:20 #295\nstimmt, besseres Essen und besseres Porzellan findet man wohl in jedem Seniorenheim.\n24.06.15, 10:33 #296\nIch hoffe nur das Du als Kleinmoebelhaendler genuegend zur Altersabsicherung - in einem Seniorenheim - zurueck legen kannst und nicht womoeglich noch der Familie im Isaan zur Last faellst.\n24.06.15, 10:40 #297\nSingle zu sein oder in einer Partnerschaft sind temporäre Erscheinungen, und folgen aufeinander in loser zeitlicher Reihenfolge. Ich glaube es gilt neue Formen von Gemeinsamkeit zu entwickeln. Die Ehe ist genauso überholt wie das lebenslange Angestelltenverhältnis an einem Ort mit einem Arbeitgeber.\nnunja Anspruch und Wirklichkeit gehen oft weit auseinander und sind Teil einer harten Überprüfung durch die Wirklichkeit.\nalles eine Frage der vernünftigen Abwägung, ohne ökonomische Zwänge und nach Abklingen der 5exuellen Attraktivität stellt sich die Frage nach der Sinnhaftigkeit eines Zusammenlebens, kann man da nichts erkennen, ist eben Schluss.\nbei mir ist es eher die Einsicht das alles in mehr oder weniger harmonischer Langeweile endet und es wenig Sinn macht ständige Wiederholungen zu praktizieren.\n24.06.15, 10:52 #298\nIm Alter stellt sich eben für viele die Frage objektiver Vorteile, die sehr sinnvoll sind.\nEin Partner ist auch eine Stütze, die man dann um so mehr braucht (dazu Kinder und Enkel). Da kann es nicht passieren, daß man elend krepiert und schon mumifiziert aus der Wohnung geschafft wird. Es geht also nicht nur um den emotionalen Aspekt der Einsamkeit.\n24.06.15, 10:58 #299\nIn DACH ist es doch schon lange so, dass die Kinder wenn sie erwachsen werden, aus dem Haus sind und ihr eigenes Leben woanders leben. In TH ist das ganz genauso, viele gehen in die grosse Stadt, um dort ihr Glueck zu versuchen und nur die Taugenichtse bleiben bei den Eltern und lassen sich weiter durchfuetttern.\nIn Sachen Absicherung durch die Familie hat sich vieles geaendert. Wobei es in TH noch so ist, dass oft Grossfamilien in einem Ort wohnen, die sich dann gegenseitig abfedern koennen. In DL gibt es aber sowas eher selten.\n24.06.15, 10:59 #300


Testbericht bettysharper.com: Kosten, Sicherheit und Erfolgschancen - bettysharper.com\nVeröffentlicht 22.03.2020 22.03.2020 Tojazragore\nDer Vorteil, die alle ihre Vorteile haben, mГssen wiederum hГhere Bedingungen erfГllt werden. Wenn man eine GlГckstrГhne hat, als man meint, sondern auch die Gewinne vom Spielerkonto abheben.\nbettysharper.com Erfahrungen (2) bettysharper.com, ehemals freenet singles, zählt inzwischen mehrere Millionen Mitglieder und ist besonders in den neuen. ACHTUNG: Wie seriös ist bettysharper.com? Wie hoch sind die Kosten wirklich & lohnen sie sich? Aktuelle Kosten, Rabatte & User Erfahrungen hier im Testbericht. Aktuelle Erfahrungen mit bettysharper.com Erfahrungsberichte und Bewertungen von Kunden. bettysharper.com im Test und Testberichte bettysharper.com ✓ Jetzt.\nACHTUNG: Wie seriös ist bettysharper.com? Wie hoch sind die Kosten wirklich & lohnen sie sich? Aktuelle Kosten, Rabatte & User Erfahrungen hier im Testbericht. 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women&work: Karrieremesse für Frauen - BRIGITTE.de\nwomen&work: Karrieremesse für Frauen\nWie erkennt man familienfreundliche Unternehmen? Wie viel Eigenwerbung ist sinnvoll? Was ist das Geheimnis der Schlagfertigkeit? Der Messe women&work gibt Antworten auf Fragen, die sich Frauen im Job stellen und vermittelt Kontakte zu Top-Unternehmen in der Wirtschaft.\n0 Kommentare Ob Einstieg, Pause oder Aufstieg: Am 5. Mai 2012 bietet die Messe women&work Antworten auf weibliche Karrierefragen. Im Plenargebäude des World Conference Centers in Bonn können sich Frauen über die Arbeit von mehr als 80 Unternehmen informieren und mit ihnen in Kontakt treten. Vor Ort sind unterem adidas, Axel Springer, Bundesnachrichtendienst, Coca-Cola, EADS, Google, Hewlett Packard, IBM, Infenion, METRO, Microsoft, REWE Group, Siemens, ThyssenKrupp sowie Vodafone. Von 10 bis 18 Uhr haben Akademikerinnen die Möglichkeit an Workshops teilzunehmen, Vorträge, Präsentationen oder Podiumsdiskussionen zu verfolgen. Das Kongress-Programm gliedert sich in die Bereiche "Karriere-Tools und Erfolgsstrategien für Frauen", "Zwischen Kind und Karriere" sowie "Female Leadership". Der Besuch von women&work ist kostenfrei, jedoch können Plätze zu den jeweiligen Workshops und Vorträgen für 10 Euro reserviert werden. Wer sich "unter vier Augen" mit einem Vertreter eines Unternehmens unterhalten möchte, kann sich bis zum 30. April dafür anmelden. Die Schirmherrschaft trägt Arbeitsministerin Ursula von der Leyen. Informationen und Anmeldung unter www.womenandwork.de. Ausgewählte Messe-Veranstaltungen im Überblick:\nRita Süßmuth (u.a.): Erfolgreiche Ingenieurinnen – es gibt sie doch!Barbara Klunker: Bewerben heißt überzeugenClaudia Neugebauer: Das sollten Frauen wissen – Kompetenzen zum Aufstieg!Birgit Gross & Christiane Karsch: Eigenwerbung – unfein oder duftend?Dr. Barbara Schneider: Fleißige Frauen arbeiten, schlaue steigen auf – wie Frauen in Führung gehenHannelore Gabor-Molitor: Immer die richtige Antwort parat: SchlagfertigkeitCarmen Brablec: Optische Kompetenz – Kleidung als Karriere-WerkzeugNicole Beste-Fopma: Familienfreundliche Unternehmen erkennenInka Rosini: Zwischen Kind und Karriere – Eine große emotionale, intellektuelle und organisatorische Herausforderung!Gudrun Scherer: Frauen in Führungspositionen – ein PraxisberichtCarola Eck-Philipp: Wege in den Aufsichtsrat\nVorbereitung: Kostenlose Webinare zu ausgewählten Themen\nZur Vorbereitung auf die women&work haben Frauen vom 23.-27. April jeweils von 18-19 Uhr die Möglichkeit, an Webinaren zu verschiedenen Karriere- und Bewerbungsthemen teilzunehmen. Diese interaktive Seminare werden über das Internet in "virtuellen Seminarräumen" abgehalten und behandeln Themen wie "Your Internaional CV", "Karrierefaktor Networking" oder "Erfolgreich bewerben". Die Teilnahme ist kostenfrei und auf 100 Frauen pro Webinar begrenzt. Anmeldung unter www.career-webinars.com Meistgelesene Artikel\nAus Schwächen persönliche Stärken machen\nKostenlosen Newsletter bestellen Artikel vom 11.04.2012\tKommentare


Erlaubter Griff in die Trickkiste | Rhön- und Streubote\nTISCHTENNIS LANDESLIGA NORDNORDWEST MÄNNER\nErlaubter Griff in die Trickkiste\nHeiko Menzel konnte im Spiel gegen die TSG Kleinostheim sowohl im Einzel als auch im Doppel zusammen mit Ingo Steube ...\nTV Marktheidenfeld – TV/DJK Hammelburg 9:5\nTSV Bad Königshofen III – VfL Mönchberg 9:4\nSG Kleinheubach – TSV Brendlorenzen 9:4\nTV Poppenlauer – VfL Mönchberg 9:0\nSG Kleinheubach – TV Bürgstadt 9:2\nSV Hörstein II – DJK Kleinwallstadt 2:9\nTSG Kleinostheim – TSV Brendlorenzen 6:9\n2. (2.) DJK Kleinwallstadt 13 11 1 1 110 : 47 23 : 3\n3. (3.) TSV Brendlorenzen 13 10 1 2 105 : 63 21 : 5\n4. (5.) TSV Bad Königshofen III 13 8 2 3 103 : 76 18 : 8\n5. (4.) TV Marktheidenfeld 15 9 0 6 101 : 103 18 : 12\n6. (6.) TV Bürgstadt 15 6 3 6 105 : 103 15 : 15\n7. (8.) TV Poppenlauer 12 5 0 7 74 : 72 10 : 14\n8. (7.) VfL Mönchberg 15 4 2 9 74 : 121 10 : 20\n9. (9.) TSG Kleinostheim 14 3 1 10 76 : 111 7 : 21\n10. (10.) SV Hörstein II 14 1 1 12 67 : 119 3 : 25\n11. (11.) TV/DJK Hammelburg 16 0 1 15 51 : 143 1 : 31\nSG Kleinheubach – TSV Brendlorenzen 9:4 (31:18 Sätze). Mit der erhofften Ausbeute von zwei Punkten kehrte der TSV Brendlorenzen von seinen zwei Auswärtsspielen am Untermain zurück. Im ersten Spiel gegen die bis dato verlustpunktfreie SG Kleinheubach ging es eher um Schadensbegrenzung. Das neu formierte Einserdoppel Andreas Böhnke/Klaus Repasky konnte wie erwartet gegen Fischer/Türkyilmaz nichts ausrichten, am anderen Tisch ging die Rechnung allerdings auf: Heiko Menzel/Ingo Steube bezwangen in drei Sätzen das Spitzendoppel Muhin/Sevenich und als anschließend Hüllmantel/Schulze gegen Kirchmann/Ullrich nachlegten, war die erste und letztlich auch einmalige Führung der Gäste perfekt.\nIn der ersten Einzelrunde bezwang Fischer Ingo Steube sicher in drei Sätzen und Menzel musste sich Muhin mit 1:3 geschlagen geben. Andreas Böhnke spielte stark auf, musste sich allerdings Sevenich in vier Sätzen geschlagen geben. Eventuell wäre das Spiel noch einmal gekippt, wenn Dominik Hüllmantel seine Satzbälle im zweiten Satz gegen Türkyilmaz genutzt hätte, so verlor er aber im Entscheidungssatz mit zwei Punkten Unterschied. Ein Punkt war hinten von Bastian Schulze eingerechnet, dass aber der als Ersatz eingesprungene Abteilungsleiter Klaus Repasky gegen Kirchmann auch gewann, war nicht erwartet worden. So stand es nach der ersten Einzelrunde 5:4 für Kleinheubach, ehe bei Brendlorenzen der Faden riss. Fischer gab Spielführer Menzel recht klar zu verstehen, wer Herr an der Platte ist und Steube fing gegen Muhin in den ersten beiden Sätzen zwar stark an, für einen Satzerfolg reichte es aber nicht. Recht deutlich verlor Hüllmantel gegen Sevenich. Andreas Böhnke hatte in seinem zweiten Spiel Pech gegen Türkyilmaz und hatte im fünften Satz das Nachsehen.\nPunkte für Brendlorenzen: Heiko Menzel/Ingo Steube 1, Dominik Hüllmantel/Bastian Schulze 1, Schulze 1, Klaus Repasky 1.\nTSG Kleinostheim – TSV Brendlorenzen 6:9 (25:35 Sätze). Im zweiten Spiel des Tages gegen die TSG Kleinostheim musste der TSV Brendlorenzen etwas in die erlaubte Trickkiste greifen. Der mitgereiste Maxi Gapp bildete zusammen mit Andreas Böhnke das Zweierdoppel, das somit aufgrund der Fußverletzung von Gapp kampflos abgegeben wurde. Mit diesem Schachzug gelang die erwünschte 2:1-Führung nach den Doppeln. Heiko Menzel/Ingo Steube bezwangen Schmidhuber/Sattler klar in drei Sätzen und am anderen Tisch benötigten Dominik Hüllmantel/Bastian Schulze einen Satz mehr für ihren zweiten Doppelerfolg an diesem Tag.\nIn jeweils zwei knappen Fünf-Satz-Spielen das Spitzenpaarkreuz Menzel und Steube auf 4:1 für den TSV. Pech hatte Böhnke bei der knappen 2:3-Niederlage gegen Schmidhuber. Hüllmantel machte seine Sache deutlich besser und bezwang Rümmler sicher mit 3:0. Auf 3:5 verkürzte Schmid mit einem Sieg über Klaus Repasky, der in vier Sätzen aber gut mitspielen konnte. Youngster Schulze hatte mit Sattler keinerlei Probleme und erhöhte mit einem sicheren 3:0-Sieg auf 6:3 nach der ersten Einzelrunde. Im zweiten Aufeinandertreffen revanchierte sich das vordere Paarkreuz der Hausherren. Menzel verlor in vier Sätzen gegen Wolff und Steube musste sich Baumann nach 2:0-Satzführung noch mit 2:3 geschlagen geben. Dominik Hüllmantel deklassierte Schmidhuber beinahe und ließ diesem nicht den Hauch einer Chance. Einen Matchball im vierten Satz hatte Böhnke gegen Rümmler, ließ diesen aber ungenutzt und konnte anschließend auch den fünften Satz nicht für sich entscheiden. Bastian Schulze hatte zu diesem Zeitpunkt seinen zweiten 3:0-Erfolg gegen Schmid schon in trockenen Tüchern. Als schließlich Repasky seine gute Leistung an diesem Tag dann mit seinem zweiten Einzelsieg im Entscheidungssatz krönte, war die Erleichterung auf Seiten des TSV förmlich zu spüren.\nPunkte für Brendlorenzen: Heiko Menzel/Ingo Steube 1, Dominik Hüllmantel/Bastian Schulze 1, Menzel 1, Steube 1, Hüllmantel 2, Schulze 2, Klaus Repasky 1.\nTSV Bad Königshofen III – VfL Mönchberg 9:4 (29:22 Sätze). Einen letztlich souveränen 9:4-Erfolg feierte die dritte Mannschaft des TSV Bad Königshofen im Heimspiel gegen den VfL Mönchberg. Nach einem 1:2 Fehlstart nach der Doppelrunde erkämpfte sich das junge TSV Sextett in der ersten Einzelrunde eine beruhigende 6:3 Führung.\nMax Keller und Josef Ort sorgten im ersten Paarkreuz für die erstmalige Führung der Hauherren. Max Keller besiegte seinen Namenskollegen Marco Keller mit 3:0-Sätzen. Josef Ort hatte mit Christian Keller mehr Probleme und musste beim seinem 3:2-Sieg über die volle Distanz gehen. Im zweiten Paarkreuz ließen Maximilian Dreher und Matthias Beck zwei weitere Einzelsiege der Hausherren folgen. Alexander Krebs erhöhte im dritten Paarkreuz seine Einzelbilanz auf 5:0 Spiele und mauserte sich damit zu einem zuverlässigen Punktehamster. In der zweiten Einzelrunde feierten Spielführer Josef Ort, Maximilian Dreher und Matthias Beck ihre zweiten Tageserfolge, die zum erhofften 9:4-Heimerfolg der Ort-Jungs führten.\nPunkte für Bad Königshofen III: Josef Ort/Alexander Krebs 1, Josef Ort 2, Max Keller 1, Maxi Dreher 2, Matthias Beck 2, Alexander Krebs 1. (al)