Ergebnisse zu: Subway | Qualitätsprodukte.de\nAngebote zu "Subway" (62 Treffer)\nBadmöbelset City (7-tlg) mit 2x V&B Subway 2.0 Waschbecken weiß hochglanz\nMaße und Lieferumfang: 2x Waschbecken der Marke Villeroy & Boch aus der Serie Subway 2.0 (B/H/T) 65/6/47 cm, 2x Unterschrank der Marke emotion mit Softclose Schubladen (B/H/T) 61/45/44,4 cm, Seitenschrank "Cube" mit Softclose Schubladen (B/H/T) 40/46,6/44,6 cm. Regalpanel inkl. 4 Glasablagen (B/H/T) 40/60/20,1 cm, 2x Spiegelschrank (B/H/T) 60/62/16,7 cm, 2x LED-Acryllampe auf Spiegelschrank (B/H/T) 55/ 6,5/10,5 cm, Badhochschrank 120 (B/H/T) 35,2/120/35,8 cm. Nicht im Lieferumfang enthalten sind beispielsweise Deko, Armaturen, Zuleitungen zum Wasserhahn, der Waschbeckenverschluss Popup sowie der Syphon. Die zusätzlichen Artikel können gesondert erworben werden. Siebenteiliges Doppel-Badmöbelset Weiß hochglanz inkl. zwei Villeroy & Boch Waschbecken aus der Serie Subway 2.0 166 cm auf hochwertigem Badunterschrank der Marke emotion plus Spiegelschrank mit LED-Beleuchtung, Regal-Panel mit 4 Glasablagen sowie Badhochschrank und kleinem Seitenschrank in der Edle Badkeramik kombiniert mit einem durchdachten Badmöbelset Konzept in der Farbe Weiß hochglanz aus dem Hause emotion! Genießen Sie in Ihrem Badezimmer einfach das Beste aus zwei Welten und statten Sie Ihr Bad sowohl mit hochwertigen Badmöbeln designed by emotion aus und integrieren außerdem die Markenkeramik der Tradionsmarke Villeroy & Boch. Badmöbel Qualitätsprodukt aus Deutschland - Made in Germany Wir bieten ein sehr gutes Preis-Leistungsniveau, denn Sie kaufen direkt ab Werk. Wir produzieren unsere Badmöbel mit hochwertigen Qualitätsmaterialien. Unsere Produktion ist klimafreundlich und nahezu CO2-neutral. Wir achten auf umweltfreundliche Verpackungslogistik. Kostenfreie Lieferung! Montage-Empfehlung: Die Ware wird zerlegt geliefert. Eine Aufbauanleitung liegt der Ware bei. Der Badunterschrank ist für die Wandmontage vorgesehen. Das Waschbecken müssen Sie in der Regel nicht extra an der Wand befestigen, sondern es wird auf den Unterschrank aufgesetzt. Die Montage wird mit einem Silikonstreifen zwischen Badmöbel und Waschbecken sowie Badezimmerwand optimiert. Der Anschluss für Ab- und Zulauf erfolgt wie üblich. Wir empfehlen, den Wasseranschluss von einer Fachfirma durchführen zu lassen. Schrank/Spiegelschrank ist/sind für die Wandmontage gedacht. Der Türanschlag ist rechts oder links möglich. Der Anschluss ggf. für Strom erfolgt wie üblich. Wir empfehlen, den Wasser- sowie etwaigen Elektro-Anschluss von Fachfirmen durchführen zu lassen. Materialien Möbel-Bauteile: Feuchtigkeitsbeständige und pflegeleichte Verarbeitung Made in Germany: Ihr neuer Badschrank besteht aus stabilem 16mm MDF (mitteldichte Holzfaserplatte) Made in Germany der Firma HansaHolz. Von außen ist der Hängeschrank fürs Bad "Made in Bremen Germany" mit einer Markenbeschichtung der Firma Renolit ummantelt. Innen ist der Schrank mit weißem Melamin beschichtet. Hochwertige Qualität, die Sie spüren können: Ein herausragendes Qualitätsmerkmal unserer Badmöbel sind die hervorragend verarbeiteten Oberflächen. Die Beschichtung ist - sowohl über die Frontseite, als auch über die sichtbaren Seitenteile - über die Kanten und Ecken tiefgezogen und weich abgerundet. Umwelt: Unsere Möbel werden von uns nach modernsten Umweltstandards und Normen klimafreundlich hergestellt, unsere Produktion ist sogar nahezu CO²-neutral. Die Oberflächen sind mit ökologischem Kleber der Firma Henkel verarbeitet. Qualitätsbadmöbel direkt ab Werk "Made in Germany": Sie können auf unsere jahrelangen Erfahrungen als Möbelhersteller vertrauen und Qualitätsbadmöbel aus eigener Herstellung in Bremen genießen. Handgriffe: Die Handgriffe sind aus schwerem, matt gebürsteten Edelstahl gefertigt. Softclose für Schubladen sowie Türen: Für maximalen Komfort statten wir die Schublade/n und Tür/en aus mit hochwertigen Softclose Schienen der Marke GTV. Auf den letzten Zentimetern schließen sie besonders sanft und ziehen sich wie von allein in ihre Grundposition. Die Schubladen verfügen über einen butterweichen Teilauszug, mit dem Sie dauerhaft die volle Übersicht behalten. Auch etwaige Türen sind mit dem Softclose-Schließsystem ausgestattet. Downloads zu diesem Artikel: Download Skizze Becken\nMaße Badmöbel der Marke Emotion: (B/H/T) 95/50/43,9 cm Waschbecken "Subway 2.0" der Marke Villeroy & Boch: (B/T) 100/47 cm Höhe des Schrankes inkl. Waschbecken: 56 cm. Lieferumfang: Unterschrank mit Softclose Schublade/n und Vollauszug der Marke Emotion, Keramik-Waschbecken Doppel mit Überlauf der Marke Villeroy & Boch. Premiumfeature Aufbauservice inklusive! In diesem Premium-Segment ist zusätzlich der Aufbauservice gratis enthalten. Der Waschtischunterschrank wird bereits fertig montiert geliefert. Einfach bequem auspacken und aufhängen. Markenwaschbecken Villeroy & Boch optional mit CeramicPlus-Veredelung erhältlich: Wahlweise können Sie das inkludierte Waschbecken in das CeramicPlus-Becken mit ”Perleffekt“ gegen einen Aufpreis tauschen. Die Nano-Beschichtung für Keramik von Villeroy & Boch hat schmutzabweisende Eigenschaften. Nicht im Lieferumfang enthalten sind beispielsweise Deko, Spiegel, Armatur, Zuleitungen zum Wasserhahn, der Siphon sowie in der Regel ebenfalls nicht der Waschbeckenverschluss Popup. Diese Artikel können gesondert bei uns erworben werden. Badmöbel Qualitätsprodukt aus Deutschland - Made in Germany Wir bieten ein sehr gutes Preis-Leistungsniveau, denn Sie kaufen direkt ab Werk. Wir produzieren unsere Badmöbel mit hochwertigen Qualitätsmaterialien. Unsere Produktion ist klimafreundlich und nahezu CO2-neutral. Wir achten auf umweltfreundliche Verpackungslogistik. Kostenfreie Lieferung! Badmöbel mit Villeroy & Boch Subway 2.0 Waschbecken 100 cm schwarz seidenglanz Montage-Empfehlung: Der Unterschrank wird bereits vormontiert geliefert und muss nur noch an der Wand befestigt werden. Bitte beachten Sie, dass in der Regel auch das Markenwaschbecken an der Wand befestigt werden muss. Die Montage wird mit einem Silikonstreifen zwischen Badmöbel und Waschbecken sowie Badezimmerwand optimiert. Wir empfehlen, den Wasser- sowie etwaigen Elektro-Anschluss von Fachfirmen durchführen zu lassen. Materialien Möbel-Bauteile: Feuchtigkeitsbeständige und pflegeleichte Verarbeitung Made in Germany Ihr neuer Waschtisch besteht aus stabilem 16mm MDF (mitteldichte Holzfaserplatte) Made in Germany der Firma HansaHolz. Außen ist Ihr neues Möbelset Made in Germany mit einer Markenbeschichtung der Firma Renolit ummantelt und über die Kanten tiefgezogen. Innen ist das Möbelset mit weißem Melamin beschichtet. Hochwertige Qualität, die Sie spüren können: Ein herausragendes Qualitätsmerkmal unserer Badmöbel sind die hervorragend verarbeiteten Oberflächen. Die Beschichtung ist - sowohl über die Frontseite, als auch über die sichtbaren Seitenteile - über die Kanten und Ecken tiefgezogen und weich abgerundet. Umwelt: Unsere Möbel werden von uns nach modernsten Umweltstandards und Normen klimafreundlich hergestellt, unsere Produktion ist sogar nahezu CO²-neutral. Die Oberflächen sind mit ökologischem Kleber der Firma Henkel verarbeitet. Qualitätsbadmöbel direkt ab Werk "Made in Germany": Sie können auf unsere jahrelangen Erfahrungen als Möbelhersteller vertrauen und Qualitätsbadmöbel aus eigener Herstellung in Bremen genießen. Handgriffe: Die Handgriffe sind aus schwerem, matt gebürsteten Edelstahl gefertigt, die auch in hochwertigen Küchen verbaut werden. Softclose für Schubladen sowie Türen: Für maximalen Komfort statten wir die Schublade/n und Tür/en mit hochwertigen Softclose Schienen der Marke DTC aus. Die Schienen verfügen über einen kompletten Vollauszug mit dezentem Schließsystem Softclose, mit dem Sie dauerhaft die Übersicht behalten. Auf den letzten Zentimetern ziehen sie sich von allein in ihre Grundposition und schließen besonders sanft. Auch die etwaigen Türen sind mit dem Softclose-Schließsystem ausgestattet. Lieferung per Spedition Die Lieferung der Ware erfolgt auf Palette bis Bordsteinkante. Die Lieferung wird von Spedition vorab avisiert. Die Verpackung verbleibt beim Kunden. Siehe dazu auch unsere Versandinformationen. Downloads zu diesem Artikel: Download Skizze Becken Download Skizze Badmöbel Download Information Schubladen Premium\nMaße Badmöbel der Marke Emotion: (B/H/T) 95/50/43,9 cm Waschbecken "Subway 2.0" der Marke Villeroy & Boch: (B/T) 100/47 cm Höhe des Schrankes inkl. Waschbecken: 56 cm. Lieferumfang: Unterschrank mit Softclose Schublade/n und Vollauszug der Marke Emotion, Keramik-Waschbecken Doppel mit Überlauf der Marke Villeroy & Boch. Premiumfeature Aufbauservice inklusive! In diesem Premium-Segment ist zusätzlich der Aufbauservice gratis enthalten. Der Waschtischunterschrank wird bereits fertig montiert geliefert. Einfach bequem auspacken und aufhängen. Markenwaschbecken Villeroy & Boch optional mit CeramicPlus-Veredelung erhältlich: Wahlweise können Sie das inkludierte Waschbecken in das CeramicPlus-Becken mit ”Perleffekt“ gegen einen Aufpreis tauschen. Die Nano-Beschichtung für Keramik von Villeroy & Boch hat schmutzabweisende Eigenschaften. Nicht im Lieferumfang enthalten sind beispielsweise Deko, Spiegel, Armatur, Zuleitungen zum Wasserhahn, der Siphon sowie in der Regel ebenfalls nicht der Waschbeckenverschluss Popup. Diese Artikel können gesondert bei uns erworben werden. Badmöbel Qualitätsprodukt aus Deutschland - Made in Germany Wir bieten ein sehr gutes Preis-Leistungsniveau, denn Sie kaufen direkt ab Werk. Wir produzieren unsere Badmöbel mit hochwertigen Qualitätsmaterialien. Unsere Produktion ist klimafreundlich und nahezu CO2-neutral. Wir achten auf umweltfreundliche Verpackungslogistik. Kostenfreie Lieferung! Badmöbel mit Villeroy & Boch Subway 2.0 Waschbecken 100 cm anthrazit seidenglanz Montage-Empfehlung: Der Unterschrank wird bereits vormontiert geliefert und muss nur noch an der Wand befestigt werden. Bitte beachten Sie, dass in der Regel auch das Markenwaschbecken an der Wand befestigt werden muss. Die Montage wird mit einem Silikonstreifen zwischen Badmöbel und Waschbecken sowie Badezimmerwand optimiert. Wir empfehlen, den Wasser- sowie etwaigen Elektro-Anschluss von Fachfirmen durchführen zu lassen. Materialien Möbel-Bauteile: Feuchtigkeitsbeständige und pflegeleichte Verarbeitung Made in Germany Ihr neuer Waschtisch besteht aus stabilem 16mm MDF (mitteldichte Holzfaserplatte) Made in Germany der Firma HansaHolz. Außen ist Ihr neues Möbelset Made in Germany mit einer Markenbeschichtung der Firma Renolit ummantelt und über die Kanten tiefgezogen. Innen ist das Möbelset mit weißem Melamin beschichtet. Hochwertige Qualität, die Sie spüren können: Ein herausragendes Qualitätsmerkmal unserer Badmöbel sind die hervorragend verarbeiteten Oberflächen. Die Beschichtung ist - sowohl über die Frontseite, als auch über die sichtbaren Seitenteile - über die Kanten und Ecken tiefgezogen und weich abgerundet. Umwelt: Unsere Möbel werden von uns nach modernsten Umweltstandards und Normen klimafreundlich hergestellt, unsere Produktion ist sogar nahezu CO²-neutral. Die Oberflächen sind mit ökologischem Kleber der Firma Henkel verarbeitet. Qualitätsbadmöbel direkt ab Werk "Made in Germany": Sie können auf unsere jahrelangen Erfahrungen als Möbelhersteller vertrauen und Qualitätsbadmöbel aus eigener Herstellung in Bremen genießen. Handgriffe: Die Handgriffe sind aus schwerem, matt gebürsteten Edelstahl gefertigt, die auch in hochwertigen Küchen verbaut werden. Softclose für Schubladen sowie Türen: Für maximalen Komfort statten wir die Schublade/n und Tür/en mit hochwertigen Softclose Schienen der Marke DTC aus. Die Schienen verfügen über einen kompletten Vollauszug mit dezentem Schließsystem Softclose, mit dem Sie dauerhaft die Übersicht behalten. Auf den letzten Zentimetern ziehen sie sich von allein in ihre Grundposition und schließen besonders sanft. Auch die etwaigen Türen sind mit dem Softclose-Schließsystem ausgestattet. Lieferung per Spedition Die Lieferung der Ware erfolgt auf Palette bis Bordsteinkante. Die Lieferung wird von Spedition vorab avisiert. Die Verpackung verbleibt beim Kunden. Siehe dazu auch unsere Versandinformationen. Downloads zu diesem Artikel: Download Skizze Becken Download Skizze Badmöbel Download Information Schubladen Premium


Suche nach der großen Lösung (neues-deutschland.de)\nMal schüttelt er Vertretern der bosnischen Regierung die Hände, mal sitzt er mit israelischen Akademikern beisammen: Betont oft zeigt sich der palästinensische Präsident Mahmud Abbas derzeit in der Öffentlichkeit, während seine Mitarbeiter nicht müde werden zu betonen, dass es ihm gut geht, er Herr seiner Sinne im Allgemeinen und der Lage im Besonderen sei.\nDoch die Gerüchte bekommen sie trotzdem nicht weg: Abbas leide unter Gedächtnisschwund, erkenne oft auch enge Mitarbeiter nicht mehr, berichtete der israelische Fernsehsender Arutz 10, und palästinensische Medien berichteten bereits seit Monaten von häufigen Arztbesuchen, langen Krankenhausaufenthalten. Und immer wieder wird dann auch darüber spekuliert, was eigentlich nach Abbas passieren wird.\nDenn 13 Jahre, nachdem er 2005 zum Präsidenten gewählt wurde, zwölf Jahre, nachdem ein Parlament gewählt wurde, in dem die mit seiner Fatah-Fraktion verfeindete Hamas die stärkste Fraktion stellte, und elf Jahre, nachdem diese Hamas dann in Gaza nach bürgerkriegsähnlichen Kämpfen die Macht ergriff, ist immer noch so gut wie alles ungeklärt.\nSeit dem Beginn der Proteste am Grenzzaun in Gaza im Frühjahr, den mit Brandsätzen bestückten Winddrachen, die man im Sommer vom Gazastreifen aus aufsteigen ließ, und den israelischen Luftangriffen versuchen Vertreter der ägyptischen Regierung und der Vereinten Nationen, eine dauerhafte Lösung zwischen den Konfliktparteien auszuhandeln. »Wir brauchen eine ganzheitliche Lösung, die nicht nur den Konflikt zwischen Israel und der Hamas, sondern auch die innerpalästinensischen Konflikte umfasst« sagt Nikolai Mladenow, der UNO-Sondergesandte für den Nahost-Friedensprozess.\nIdeen liegen dabei mittlerweile recht viele auf dem Tisch: Auf Zypern könnte ein Hafen entstehen, in dem Güter für den Gazastreifen abgefertigt und dann dorthin transportiert werden. Anfang der Woche bot Israels Regierung auch den Bau eines Flughafens an, der den Flugverkehr für Gaza abwickeln, aber außerhalb des Landstrichs liegen würde. Die Vertreter zeigten sich aufgeschlossen, dringend müssen dort die Lebensbedingungen verbessern.\nDoch vor allem Abbas ist dagegen: Die Hamas versuche, die palästinensische Regierung zu marginalisieren. »Die einzige legitime, vom Volk gewählte Vertretung der Palästinenser sind wir«, sagt er am Rande eines Treffens mit israelischen Akademikern. Nur, Abbas’ Amtszeit ist 2009 abgelaufen, die Legislaturperiode des Parlaments, dass allerdings nur sehr selten tagte, endete 2010. Wahlen waren zwar immer wieder mal angekündigt, aber dann wieder abgesagt worden.\nAuch deshalb würden die Verhandlungen derzeit mit großem Druck geführt, sagt ein israelischer Diplomat in Kairo. Lange Zeit habe sich Israels Regierung gegen Wahlen gesperrt, aus Sorge, die Hamas könne die Mehrheit gewinnen, gar den Präsidenten spielen. »Es war ein Automatismus zu glauben, dass die Hamas schon weg geht, wenn man sie nur ignoriert,« so der Diplomat: »Nun haben wir eine Situation, in der der palästinensische Präsident jederzeit abtreten könnte. Und wir wissen nicht, was dann passiert. Wir stehen unter Zugzwang.«\nMittlerweile hat Israels Verteidigungsminister Avigdor Liebermann deshalb sogar die Regierung Katars mit ins Boot geholt, die Beziehungen zur Hamas und zur palästinensischen Regierung unterhält. Lange Zeit war das Politbüro der Organisation in Doha angesiedelt. Nun soll Katar seine Projekte in Gaza massiv ausweiten und den eigenen Einfluss dazu nutzen, um eine Einheitsregierung in Palästina und Wahlen durchzusetzen.\nMehrmals war eine solche Einheitsregierung in den vergangenen Jahren vereinbart und dann nie umgesetzt worden. Und auch jetzt wieder macht Abbas deutlich, Einheit könne nur herrschen, wenn sich die Hamas aus Gaza zurück ziehe, und Wahlen halte er derzeit für nicht umsetzbar: »Dies ist nicht die Zeit dafür.«


Gutachten: Durchschnittsverdiener leiden am meisten unter Abgaben - WELT\nGutachten: Durchschnittsverdiener leiden am meisten unter Abgaben\n„Die Belastung der Bürger ist deutlich höher, als uns bewusst war“, sagt der Wirtschaftsweise Christoph Schmidt. Ein neues Gutachten zeigt: Vor allem Durchschnittsverdiener werden geschröpft.\nDie Durchschnittsverdiener leiden einem Gutachten zufolge am meisten unter der auf Spitzenniveau gestiegenen Steuer- und Abgabenlast in Deutschland.\nMit 41,3 Prozent errechnete das RWI Leibnitz-Institut für Wirtschaftsforschung für 2015 eine Abgabenquote, die um 52,6 Milliarden Euro über der bislang offiziell genannten Größenordnung liegt. Grund sei, dass das Institut zusätzlich noch Gebühren und andere Lasten wie die EEG-Umlage zur Förderung des Ökostroms berücksichtige.\nFür 2017 rechnet der Mitautor der Studie, Roland Döhrn, mit einem Anstieg in Richtung 42 Prozent. Am höchsten belastet würden Arbeitnehmerhaushalte mit Einkommen zwischen 40.000 und 80.000 Euro, bei denen die Quote mit rund 48 Prozent die höchsten Werte erreiche. Bei darüber liegenden Einkommen sinke die Belastungsquote sogar wieder leicht.\nChristoph Schmidt, Mitglied des Sachverständigenrates\n„Die Belastung der Bürger ist deutlich höher, als uns vorher bewusst war“, sagte RWI-Chef Christoph Schmidt, der Vorsitzende des Sachverständigenrates der sogenannten Wirtschaftsweisen. Mit seiner modifizierten Abgabenquote habe das RWI versucht, ein genaueres Bild der tatsächlichen Abgaben zu erstellen. Die Studie war von der FDP-nahen Friedrich-Naumann-Stiftung in Auftrag gegeben worden.\nSchon ab 30.000 Euro liegen Abzüge bei mehr als 45 Prozent\nIhr wesentliches Ergebnis ist, dass bereits untere Einkommen vergleichsweise hoch mit Steuern und Abgaben belastet werden. Schon bei einem Bruttoeinkommen eines Haushalts von 30.000 Euro übersteigen die Abzüge bei Arbeitnehmern insgesamt den Anteil von 45 Prozent.\nSelbst bei einem Einkommen von unter 10.000 Euro im Jahr, der niedrigsten Steuerklasse, gehen fast 35 Prozent für Sozialversicherungsbeiträge und indirekte Steuern, wie die Mehrwertsteuer, ab.\nBei Arbeitnehmerhaushalten über einer Einkommenshöhe von 80.000 Euro sinke die Abgabenlast wieder leicht. Ein Grund sind die Beiträge zu den Sozialversicherungen – für die es mit der Bemessungsgrenze einen Deckel gibt.\nOECD-Studie bestätigt Ergebnis\nDie Ergebnisse werden von einer aktuellen Studie bestätigt. Die Deutschen schultern im Vergleich aller Industriestaaten eine überdurchschnittlich hohe Steuer- und Abgabenlast.\nNach der am Dienstag vorgestellten Untersuchung der OECD zahlt ein lediger, kinderloser Durchschnittsverdiener in Deutschland durchschnittlich 49,4 Prozent seines Einkommens an den Staat.\nUnter allen 35 OECD-Staaten ist die Abgabenlast für diesen Personenkreis nur in Belgien noch höher als in Deutschland. Als Ursache gelten die vergleichsweise hohen Beiträge an die Sozialkassen.\nBilanz Internationaler Vergleich\nDer Kurz-Link dieses Artikels lautet: https://www.welt.de/163629020


Pulled Pork Nacho Pizza mit dem Moesta BBQ PizzaCover | BBQlicate\nBy Marcel 8. April 2020 Blog, Fleisch & Fisch, Pizza, Buns & Co., Rezepte, SchweinBarbecue, Burnhard, Cheddar, Fat Fred, Gasgrill, Grill, Grillen, Leftover, Moesta BBQ, Nachos, Pizza, PizzaCover, Pizzateig, Pulled Pork, Rezept, Werbung\nPerfekte Pizza mit dem PizzaCover\nPizza vom Grill ist nach wie vor einer der Klassiker schlechthin, mit dem PizzaCover Flex gelingt dir dabei die perfekte Pizza vom Gasgrill. Auf dem Kugelgrill ist zweifelsohne der PizzaRing das Gadget schlechthin für Pizza, für alle Gasgrill Besitzer hat Moesta BBQ das massive PizzaCover Flex im Programm.\nAuf einem Gasgrill bekommt man natürlich auch ohne eine Pizza hin, aber durch das ständige öffnen des Deckels verliert der Grill enorm schnell an Hitze. Das PizzaCover Flex von Moesta BBQ schafft ihr Abhilfe, es wird direkt über den Pizzastein gestülpt wie eine Art Edelstahl Sarkophag der über eine Öffnung verfügt. Im Gegensatz zum normalen PizzaCover kann man bei der Flex-Variante die Größe in verschiedenen Stufen einstellen und das Cover so auf die jeweilige Größe des Grills anpassen.\nPerfect Match – Burnhard Fat Fred & Moesta BBQ PizzaCover\nDie Keramikbrenner werden links und rechts neben dem Pizzastein angeordnet\nDadurch das der Garraum nun deutlich kleiner geworden ist und nur durch die vordere Öffnung die Hitze entweichen kann, hat man unter dem Cover perfekte Temperaturen für eine leckere Pizza. Je nach Gasgrill kann man dann noch zusätzlich den eigentlichen Deckel des Grills schließen.\nBeim Burnhard Fat Fred ist dies leider möglich, da das PizzaCover minimal zu groß ist, allerdings hat der Fat Fred einen großen anderen Vorteil. Durch die beiden Keramikbrenner, die man unterschiedlich anordnen kann, ist es möglich jeweils links und rechts neben dem Pizzastein einen dieser Brenner einzusetzen. So bekommt man richtig Oberhitze für die perfekte Pizza hin und den Pizzastein kann man getrennt durch den darunterliegenden normalen Brenner anheizen.\nDas Moesta BBQ PizzaCover in Verbindung mit dem Burnhard Fat Fred ist das fast perfekte “Match”, leider ist das Cover etwas zu groß, so dass der Deckel nicht schließbar ist. Allerdings bekommt man dennoch super geile Pizzen mit dieser Kombination hin.\nAuf der Suche nach dem besten Teig\nBeim Thema Pizzateig gibt es im Internet diverse Rezepte, vom schnellen Teig in 30 Minuten bis hin zum Teig der viele Stunden benötigt. Aktuell bin ich noch auf der Suche nach dem “perfekten” Rezept. Ein sehr gutes Rezept ist auf jeden Fall der Pizzateig nach neapolitanischer Art von Moesta BBQ.\nDer Teig braucht zwar relativ viel Zeit und aber gefällt mir persönlich schon sehr gut. Es wird sicherlich nicht der letzte auf meiner Reise zum besten Teig sein, aber er gehört jetzt schon zu meinen klaren Favoriten. Das Rezept findet ihr übrigens auf der Website Grillrezepte.one. Viel Spaß beim ausprobieren!\nLeckere “Leftover” Pizza mit Pulled Pork & Nachos\nDas Teigrezept gibt es bei Moesta BBQ\nPerfekte Pizza vom Gasgrill\nPulled Pork Nacho Pizza\nPerfekte Pizza vom Gasgrill mit dem Moesta BBQ Pizza Cover\nMoesta-BBQ PizzaCut Vol. 2\n500 Gramm Pizzateig nach neapolitanischer Art Rezept von Moesta BBQ\n250 Gramm Pulled Pork\n100 Gramm Pizzakäse\n150 Gramm Tomatensauce\nBevor es richtig los gehen kann, wird erstmal der Pizza Teig angesetzt. Hierfür solltet ihr ungefähr 24 Stunden einplanen. Ihr könnt natürlich auch jeden anderen Pizzateig nehmen.\nDas vakuumierte Pulled Pork im Wasserbad erwärmen und parallel den Teig schon mal in Form bringen. Die Tomatensauce in einen Topf geben und langsam erwärmen und mit dem Pizza Gewürz abschmecken.\nAnschließend wird der Burnhard Fat Fred für das Moesta BBQ PizzaCover vorbereitet. Dazu wird der rechte Keramikbrenner mit einem normalen Brenner getauscht (einfach die Klipse entfernen), so dass der Pizzastein jeweils zwischen den Keramikbrennern ist. Unter dem Pizzastein befindet sich dann ein normaler Brenner. Alle 3 Brenner sollten zudem vom PizzaCover abgedeckt sein.\nSobald der Fat Fred vorbereitet ist, wird das Cover samt Pizzastein in Position gebracht und der Grill aufgeheizt. Dafür werden die Keramikbrenner auf die maximale Stufe eingestellt und der Brenner unter dem Pizzastein auf kleine Flamme (hier kann man ggf. noch etwas justieren, je nachdem wie knusprig der Boden werden soll). Die Temperatur laut Pizza Cover sollte über 300 Grad betragen.\nDie Pizza wird nun mit der Sauce, dem Pulled Pork und einer ordentlichen Portion Käse belegt. Anschließend die Pizza unter das PizzaCover auf den Pizzastein geben. Nach wenigen Minuten sollte der Käse geschmolzen sein und der Teig schön knusprig. Guten Appetit!


Corporate governance - Investor relations - edding\nEntsprechenserklärung der edding AG\nErklärung gemäß § 161 Abs. 1 S. 1 AktG\nzum Deutschen Corporate Governance Kodex\nVorstand und Aufsichtsrat der edding Aktiengesellschaft erklären Folgendes:\nDie edding Aktiengesellschaft bekennt sich zu einer verantwortungsvollen, an Wertschöpfung ausgerichteten Leitung und Überwachung des Unternehmens. Sowohl die Transparenz der Grundsätze des Unternehmens als auch die Nachvollziehbarkeit seiner kontinuierlichen Entwicklung soll gewährleisten, bei Kunden, Geschäftspartnern und Aktionären Vertrauen zu schaffen, zu erhalten und zu stärken. Dabei bekennt sich die edding Aktiengesellschaft insbesondere auch zum Leitbild des Ehrbaren Kaufmanns.\nDeshalb begrüßt die edding Aktiengesellschaft den Deutschen Corporate Governance Kodex und die in ihm zum Ausdruck gebrachten Wertvorstellungen. Den weitaus meisten der in diesem Kodex formulierten Standards und Empfehlungen wurde und wird entsprochen.\nDie edding Aktiengesellschaft hat den Empfehlungen der Regierungskommission "Deutscher Corporate Governance Kodex" (DCGK) in der Fassung vom 7. Februar 2017 im Zeitraum und nach Maßgabe der letzten Entsprechenserklärung vom 21. Januar 2020 bis zum Inkrafttreten des reformierten DCGK am 20. März 2020 entsprochen.\nDie edding Aktiengesellschaft hat überdies den Empfehlungen der Regierungskommission DCGK in der Fassung vom 16. Dezember 2019 seit Inkrafttreten dieser Fassung am 20. März 2020 mit folgenden Ausnahmen entsprochen und wird dies auch künftig so handhaben:\nEmpfehlung G.10 DCGK: Aktienbasierte langfristige Vergütung\nFür eine Gewährung der langfristig variablen Vergütungsbeträge in Aktien oder aktienbasiert ist der Börsenumsatz für die edding Vorzugsaktie zu gering und der Börsenkurs entsprechend zu volatil. Dem Sinn dieser Regelung wird durch die Abrechnung der Vergütung erst nach Ablauf eines mehrjährigen Zeitraums Rechnung getragen.\nEmpfehlung G.9 DCGK: Jährliche Abrechnung der langfristigen Vergütung\nAuf Basis der unter G.7 dargestellten Abweichung wird die Höhe der langfristigen variablen Vergütungsbestandteile erst nach Ablauf des jeweiligen Mehrjahres-Zeitraums festgestellt und nicht nach Ablauf eines jeden Geschäftsjahres.\nEmpfehlung G.8 DCGK: Nachträgliche Änderung der Zielgrößen\nDa die langfristigen strategischen Ziele für die edding Gruppe immer für einen mehrjährigen Zeitraum definiert und nicht für jedes Geschäftsjahr einzeln festgelegt werden, wie unter G.7 dargestellt, muss es hierbei für unvorhergesehene Entwicklungen auch gewisse Anpassungsmöglichkeiten geben. Dagegen finden nachträgliche Veränderungen der Zielgrößen für kurzfristige variable Vergütungsbestandteile nur in begründeten Ausnahmefällen statt, zum Beispiel bei strukturellen Veränderungen innerhalb des Konzerns.\nEmpfehlung G.7 DCGK: Jährliche Festlegung aller Zielgrößen\nDie langfristige variable Vergütung der Vorstandsmitglieder ist von der Erreichung langfristiger Ziele abhängig, wie sie in der Balanced Scorecard (BSC) für einen Mehrjahres-Zeitraum festgelegt werden (derzeit 2016 bis 2020). Nach Ablauf dieser Periode wird eine Bewertung vorgenommen und die kumulierte langfristige Vergütung für die betreffenden Jahre wird ausgezahlt. Soweit die Verträge Abschlagszahlungen vorsehen, werden diese mit dem final ermittelten Vergütungsanspruch verrechnet; eine Erstattung bei Überzahlung ist ausdrücklich vorgesehen.\nEine Vergütung auf der Basis strategischer Zielgrößen, die vor Beginn eines jeden Geschäftsjahres definiert werden, verbunden mit einer um vier Jahre verzögerten Auszahlung, wie sie der DCGK 2020 vorsieht, sieht die edding AG nicht als langfristig an. Selbst wenn die Zielgröße in diesen Fällen eine mehrjährige Bemessungsgrundlage haben sollte, kann damit die zukunftsgerichtete strategische Weiterentwicklung nicht gemessen werden.\nFür die kurzfristige variable Vergütung wird dieser Empfehlung vollumfänglich entsprochen.\nEmpfehlungen G.1 bis G.16 DCGK: Vergütung des Vorstands\nÜber das in G.1 beschriebene Vergütungssystem hat gemäß des am 1. Januar 2020 in Kraft getretenen ARUG II erstmals die Hauptversammlung im Jahr 2021 abzustimmen. Die edding AG beabsichtigt den Empfehlungen des DCGK zur Vorstandsvergütung – bis auf die im Folgenden genannten Ausnahmen – ab diesem Zeitpunkt weitgehend zu folgen. Wesentlichen Grundsätzen wird bereits heute auch in bestehenden Verträgen entsprochen; dazu zählt zum Beispiel das Überwiegen der langfristigen variablen Vergütungsbestandteile gemäß G.6. Andere Grundsätze, die sich eher auf die Verfahrensweise beziehen (z.B. der interne und externe Vergleich gemäß G.3 und G.4) werden erst für Vertragsverlängerungen ab 2021 Berücksichtigung finden. Der Harmonisierung aller Vorstandsverträge im Hinblick auf die langfristigen Ziele für die anstehende neue Balanced-Scorecard-Periode 2021 bis 2025 war hier aus Sicht der edding AG Vorrang einzuräumen.\nEmpfehlung F.2 DCGK: Externe Berichterstattung\nFür den Halbjahresfinanzbericht findet eine Veröffentlichung spätestens zwei Monate nach Ende des Berichtszeitraumes statt; eine Verkürzung dieser Frist auf die vom Kodex empfohlenen 45 Tage wird für 2022 angestrebt. Insgesamt wird aber die gesetzliche Frist von drei Monaten immer noch signifikant unterschritten.\nEmpfehlungen D.2, D.3, D.4 und D.5 DCGK: Ausschüsse des Aufsichtsrats\nDa der Aufsichtsrat lediglich aus drei Mitgliedern besteht, werden keine Ausschüsse gebildet. Stattdessen möchten wir, dass sich alle Aufsichtsratsmitglieder mit allen Themen auseinandersetzen. Vorschläge und Entscheidungen werden vom Aufsichtsrat als Ganzes erarbeitet.\nHier befinden sich die Entsprechenserklärungen der Vorjahre, die durch die jeweils aktuellen Fassungen ersetzt wurden:\nDeutscher Corporate Governance Kodex in der Fassung vom 16. Dezember 2019\nAngaben nach §§ 289f, 315d HGB und Erläuterungen\nDie edding Aktiengesellschaft bekennt sich zu einer verantwortungsvollen, an Wertschöpfung ausgerichteten Unternehmensführung. Sowohl die Transparenz der Grundsätze des Unternehmens als auch die Nachvollziehbarkeit seiner kontinuierlichen Entwicklung soll gewährleistet sein um bei Kunden, Geschäftspartnern, Aktionären und Mitarbeitern Vertrauen zu schaffen, zu erhalten und zu stärken.\nDabei richten sich die Handlungen von Vorstand, Aufsichtsrat und Mitarbeitern nach den gesetzlichen Bestimmungen, den Vorgaben der Satzung und einem verbindlichen Regelwerk nach betriebswirtschaftlichen und ethischen Grundsätzen.\nA. Erklärung gemäß § 161 AktG\nAn dieser Stelle geben wir unsere Entsprechenserklärung vom 21. Dezember 2020 zum Deutschen Corporate Governance Kodex (DCGK 2020, Kodex in der Fassung vom 16. Dezember 2019) wieder.\nErklärung gemäß § 161 Abs. 1 S. 1 AktG zum Deutschen Corporate Governance Kodex\nEmpfehlungen D.2, D.3, D.4 und D.5 DCGK – Ausschüsse des Aufsichtsrats\nEmpfehlung F.2 DCGK – Externe Berichterstattung\nEmpfehlungen G.1 bis G.16 DCGK – Vergütung des Vorstands\nEmpfehlung G.7 DCGK – Jährliche Festlegung aller Zielgrößen\nEmpfehlung G.8 DCGK – Nachträgliche Änderung der Zielgrößen\nEmpfehlung G.9 DCGK – Jährliche Abrechnung der langfristigen Vergütung\nEmpfehlung G.10 DCGK- Aktienbasierte langfristige Vergütung\nB. Wesentliche Praktiken der Unternehmensführung\nDie Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und internen Richtlinien (Compliance) ist für die edding AG eine unverzichtbare Grundlage einer erfolgreichen und nachhaltigen Unternehmensführung. In Form unseres sogenannten edding INK Code hat edding seine unternehmensinternen Regeln und ethischen Grundsätze schriftlich fixiert. Der edding INK Code bildet die Basis des Compliance Management Systems (CMS) und ist im firmeninternen Intranet zu finden. Basierend auf einer Compliance-Risikoanalyse wurden zur Sicherstellung von Compliance außerdem Richtlinien zu Antikorruption, Kartellrecht und Datenschutz implementiert.\nDarüber hinaus achtet jedes Mitglied des Vorstands darauf, dass im jeweiligen Ressort die geltenden Gesetze und Vorschriften eingehalten werden. Im Bereich der Produktsicherheit und der rechtlichen Rahmenbedingungen in Bezug auf unsere Produkte werden wir dabei von der Stabsstelle „Regulatory Affairs“ unterstützt, die regelmäßig Projekte zur Umsetzung und Einhaltung neuer Regelungen wesentlich mit vorantreibt.\nUm Kenntnisse von möglichen Compliance-Verstößen zu erlangen, steht den Führungskräften und Mitarbeitern ein Hinweisgebersystem („Whistleblowing-System”) zur Verfügung, welches auf geeignete Weise die Möglichkeit einräumt, geschützt Hinweise auf Rechtsverstöße im Unternehmen zu geben. Zu diesem Zweck ist hinterlegt, dass Meldungen an einen unabhängigen Ombudsmann oder den Compliance Officer gehen. Ziel des Hinweisgebersystems ist, neben der frühzeitigen Aufdeckung, vor allem die Prävention interner Missstände und Risiken. Das Hinweisgebersystem steht auch externen Dritten zur Verfügung; die Kontaktdaten hierfür finden sich auf unserer Internetseite in unserem Code-of-Conduct.\nDie Weiterentwicklung des CMS erfolgt über die Stabsstelle „Governance, Risk Management und Compliance“. Ziel ist es, ein modernes CMS unter Berücksichtigung der edding Kultur, der bestehenden Unternehmensstrategie und des darauf ausgerichteten Balanced Scorecard Systems zu erstellen. Die Stabsstelle berichtet an den Finanzvorstand, wobei alle Mitglieder des Vorstands die Weiterentwicklung unseres CMS als gemeinsame Aufgabe verstehen und daran mitwirken.\nC. Arbeitsweise von Vorstand und Aufsichtsrat\nDie Führungsstruktur der edding AG entspricht dem dualen System des deutschen Aktienrechts.\nDer Vorstand der edding AG bildet die oberste Führungsebene und besteht aus drei Mitgliedern.\nDer Vorstand führt die Geschäfte der edding AG in eigener Verantwortung im Rahmen der mit dem Aufsichtsrat abgestimmten Strategie und den genehmigten Jahresbudgets. Eine Geschäftsordnung regelt unter anderem zusätzlich die Rechtsgeschäfte von besonderer Bedeutung, für die eine Zustimmung des Aufsichtsrats erforderlich ist.\nZur Sicherstellung des Unternehmenserfolges und der Kontrolle der Prozesse sowie der Berücksichtigung äußerer Einflüsse hat der Vorstand ein systematisches Risikomanagement und internes Kontrollsystem installiert. Er wird dadurch in die Lage versetzt, relevante Veränderungen und Abweichungen frühzeitig zu erkennen und geeignete Maßnahmen zu treffen.\nDer Vorstand der edding AG setzt sich mit seiner Ressortaufteilung wie folgt zusammen:\nPer Ledermann, Vorstandsvorsitzender (CEO)\nUnternehmensentwicklung und Strategie\nPersonal und Organisationsentwicklung\nMarketing und Produktentwicklung\nSteuerung des Geschäftsfeldes Visuelle Kommunikation mit allen operativen Funktionen\nThorsten Streppelhoff, Vorstand Vertrieb und Supply Chain (COO)\nSupply Chain und Produktion\nEntwicklung und Steuerung neuer Geschäftsfelder mit allen operativen Funktionen\nSönke Gooß, Vorstand Finanzen (CFO)\nQualitätssicherung und Beschwerdemanagement\nDiese Ressortverteilung galt für das Geschäftsjahr 2020. Im Rahmen der Strategie 2025 werden die Zuständigkeiten neu geordnet und an die neue Unternehmensstruktur angepasst.\nAufgabenverteilung und Arbeitsweise des Vorstands sind in einer Geschäftsordnung geregelt. Der Vorstand trifft seine Entscheidungen in regelmäßigen Sitzungen, in Telefonkonferenzen oder im Umlaufverfahren. Die Beschlussfassung im Vorstand erfolgt grundsätzlich auf Grundlage einstimmiger Beschlüsse. Bei Meinungsverschiedenheiten innerhalb des Vorstands wird der Gegenstand zur Klärung an den Aufsichtsrat herangetragen.\nDer Vorstand ist für die Entwicklung der Unternehmensstrategie verantwortlich. Die Strategie ist allen Führungskräften und Mitarbeitern bekannt und - soweit sinnvoll - in ihren persönlichen Zielvereinbarungen verankert.\nMitglieder des Vorstands sollen zum Zeitpunkt ihrer Erstbestellung das 65. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. Die Dienstverträge der Mitglieder des Vorstands sind grundsätzlich zeitlich befristet und enden spätestens mit Ablauf des Jahres, in dem das Vorstandsmitglied erstmalig eine ungekürzte gesetzliche Regel-Altersrente bezieht. Spätestens vier Jahre vor Erreichen dieser Grenze befasst sich der Aufsichtsrat gemeinsam mit dem Vorstand mit der langfristigen Nachfolgeplanung, um gegebenenfalls intern geeignete Kandidaten weiter zu entwickeln oder mit der externen Suche rechtzeitig zu beginnen. Auf diese Weise wollen Aufsichtsrat und Vorstand eine angemessene Übergangsphase gewährleisten.\nDas Vergütungssystem gemäß § 87a Absatz 1 und 2 Satz 1 AktG wird in der Hauptversammlung im Jahr 2021 erstmals zur Abstimmung gestellt. Ein Vergütungsbericht ist erstmals für das Geschäftsjahr 2021 zu erstellen.\nDer Aufsichtsrat überwacht und berät den Vorstand bei der Führung des Unternehmens. Er besteht aus zwei Vertretern der Aktionäre sowie einem Vertreter der Arbeitnehmer und wählt aus seiner Mitte je einen Vorsitzenden und einen stellvertretenden Vorsitzenden.\nDie Zusammensetzung des Gremiums ergibt sich aus der folgenden Auflistung:\nFunktion im Aufsichtsrat: Aufsichtsratsvorsitzender\nStatus: unabhängiges Mitglied\nFunktion im Aufsichtsrat: Stellvertretender Aufsichtsratsvorsitzender\nMitglied seit: 2017\nFunktion im Aufsichtsrat: Arbeitnehmervertreterin\nHerr Chehab Wahby ist trotz seiner mehr als 12-jährigen Zugehörigkeit zum Aufsichtsratsgremium weiterhin als unabhängiges Mitglied zu sehen, weil weder geschäftliche noch persönliche Abhängigkeiten zur Gesellschaft, zu deren Vorstand oder zu einem kontrollierenden Aktionär bestehen.\nAusschüsse sind nicht gebildet. Alle Beratungen und Entscheidungen werden im gesamten Aufsichtsrat getroffen.\nDie Arbeitsweise des Aufsichtsrats regeln Satzung und Geschäftsordnung des Aufsichtsrats, in denen unter anderem folgendes bestimmt ist:\nDer Aufsichtsrat tritt mindestens zweimal im Kalenderhalbjahr zu Präsenzsitzungen zusammen. Per Telefon oder Videokonferenz angeschlossene Mitglieder gelten dabei als anwesend.\nAbwesende Mitglieder können auch dadurch teilnehmen, dass sie schriftliche Stimmabgaben durch ein anderes Mitglied des Aufsichtsrats überreichen lassen. Die nachträgliche Stimmabgabe eines abwesenden Mitglieds ist nur zulässig, wenn kein Mitglied des Aufsichtsrats diesem Verfahren widerspricht.\nBeschlüsse werden in den Sitzungen oder im Umlaufverfahren gefasst und bedürfen der Mehrheit der abgegebenen Stimmen.\nDer Aufsichtsratsvorsitzende entscheidet über die Hinzuziehung von Sachverständigen und Auskunftspersonen zur Beratung über einzelne Gegenstände der Tagesordnung. Die Teilnehmer an Aufsichtsratssitzungen müssen die Bestimmungen der Insiderregeln anerkannt haben.\nJedes Aufsichtsratsmitglied hat potenzielle Interessenkonflikte, insbesondere solche, die aufgrund einer Beratung oder Organfunktion bei Kunden, Lieferanten, Kreditgebern oder sonstigen Geschäftspartnern entstehen können, dem Aufsichtsrat unverzüglich offen zu legen.\nDer Aufsichtsrat wird in seinem Bericht an die Hauptversammlung über aufgetretene Interessenkonflikte und deren Behandlung informieren.\nDie jeweils gültige Geschäftsordnung des Aufsichtsrats wird auf der Internetseite der Gesellschaft im Abschnitt Corporate Governance veröffentlicht.\nDas Kompetenzprofil sowie die Ziele für die Zusammensetzung des Aufsichtsrats wurden im Berichtsjahr 2020 neu gefasst. Diese gliedern sich in konkrete Ziele und Anforderungen an das Gesamtgremium sowie persönliche Voraussetzungen, die von jedem einzelnen Mitglied zu erfüllen sind. Die Anforderungen an das Gesamtgremium berücksichtigen unter anderem Branchenerfahrung, strategische Expertise, Finanzkenntnisse sowie Managementerfahrung, die mindestens durch einzelne Mitglieder des Gremiums abgedeckt werden sollen. Die persönlichen Voraussetzungen betreffen das Teilen der edding-Werte, Verständnis für die Anforderungen an Familienunternehmen sowie die Themen Kooperations- und Leistungsbereitschaft. Zum Stand der Umsetzung ist zu berichten, dass die benannten Ziele sowie das beschlossene Kompetenzprofil mit der aktuellen Zusammensetzung des Aufsichtsrats erreicht werden. Im Übrigen gab es im Berichtsjahr keine Veränderung in der Zusammensetzung des Aufsichtsrats.\nDer Aufsichtsrat führt mindestens alle drei Jahre eine Selbstevaluierung durch. Die letzte Effizienzprüfung hat im Jahr 2018 stattgefunden. Die Prüfung basiert auf einer in Eigenregie durchgeführten Selbstbeurteilung anhand eines Fragebogens, den eine Wirtschaftsprüfungsgesellschaft zur Verfügung gestellt hatte.\nVorstand und Aufsichtsrat arbeiten kollegial und vertrauensvoll zusammen. Dazu gehört die laufende Unterrichtung über alle wesentlichen Geschäftsvorfälle und Entwicklungen sowie über unvorhergesehene Ereignisse. Basis der Zusammenarbeit sind ein detailliertes Berichtswesen über die laufende Geschäftsentwicklung sowie über Ergebnisse im Risikomanagement.\nDer Vorstand nimmt in der Regel an den Sitzungen des Aufsichtsrats teil. Zu einzelnen Tagesordnungspunkten werden fallweise weitere Sachverständige und Auskunftspersonen hinzugezogen.\nDie Sitzungsunterlagen werden den Teilnehmern rechtzeitig vorher zur Verfügung gestellt. Beschlüsse über Sachverhalte, die nicht auf der Tagungsordnung stehen, können nur gefasst werden, wenn kein Teilnehmer widerspricht. Über die Sitzungen wird ein schriftliches Protokoll verfasst, dem alle Sitzungsteilnehmer nach Durchsicht ausdrücklich zustimmen.\nBei der Erstellung des Jahres- und Konzernabschlusses wird der Financial Expert des Aufsichtsrats frühzeitig von den Ergebnissen im Prüfungsprozess der Wirtschaftsprüfer unterrichtet. Wenn notwendig, unterrichtet er die übrigen Aufsichtsratsmitglieder vor der Sitzung zur Feststellung des Jahresabschlusses entsprechend. Damit ist sichergestellt, dass der Aufsichtsrat zur Feststellung des Jahresabschlusses ein fundiertes Urteil abgeben kann.\nD. Diversitätskonzepte für die Zusammensetzung des Vorstands und des Aufsichtsrats sowie Angaben zur Zielgröße für den Frauenanteil\nDer edding Konzern ist der Ansicht, dass Diversität in Führungspositionen wertvoll für die Unternehmensentwicklung und die gesellschaftliche Entwicklung ist. Die Zusammensetzung von Vorstand und Aufsichtsrat steht in Übereinstimmung mit der Satzung und den Bestimmungen des Aktiengesetzes sowie des Drittelbeteiligungsgesetzes.\nVorstand und Aufsichtsrat streben an, dass die Geschlechter in allen relevanten Organen und Führungsebenen möglichst gleichwertig vertreten sind. Daher wurde beschlossen, dass für den Zeitraum bis zum 31. Dezember 2025 die neuen Zielwerte für den Frauenanteil generell auf 50 % angehoben werden sollen. Für alle Posten in den genannten Organen und Führungsebenen wird daher bei gleicher Qualifikation bis zum Erreichen dieses Zielwerts einer Frau den Vorzug gegeben.\nDie Zusammensetzung des Vorstands bestimmt sich nach dem Aktiengesetz sowie der Satzung der edding AG in der Fassung vom 13. Juni 2017. Danach besteht der Vorstand aus einer oder mehreren Personen, höchstens jedoch aus drei Mitgliedern. Das Diversitätskonzept für dieZusammensetzung des Vorstands berücksichtigt im Hinblick auf die derzeitige Größe des Gremiums von drei Mitgliedern die im Gesetz festgelegten wesentlichen Aspekte.\nAlter: Die Dienstverträge der Mitglieder des Vorstands sind grundsätzlich zeitlich befristet und enden spätestens mit Ablauf des Jahres, in dem das Vorstandsmitglied erstmalig eine ungekürzte gesetzliche Regel-Altersrente bezieht. Mitglieder des Vorstands sollen zum Zeitpunkt ihrer Erstbestellung das 65. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.\nGeschlecht: Grundsätzlich ist es aus Gründen der Diversität wünschenswert, dass dem Vorstand auch eine Frau angehört; das ist zurzeit nicht der Fall. Für den Zeitraum bis zum 31. Dezember 2020 hat der Aufsichtsrat für den Vorstand eine Zielgröße von Null festgelegt, da für diesen Zeitraum eine personelle Veränderung im Vorstand nicht beabsichtigt war. Für den Zeitraum bis zum 31. Dezember 2025 beträgt die Zielgröße wie oben dargestellt 50 %. Bei einer neuen Besetzung eines Vorstandspostens wird der Aufsichtsrat somit bei gleicher Qualifikation einer Frau den Vorzug geben.\nBildungs- und Berufshintergrund: Der Vorstand soll insgesamt über langjährige Managementerfahrung sowie Kompetenzen in den Bereichen Strategieentwicklung, Mitarbeiterführung, Leadership und Changemanagement aufweisen. Über einzelne Mitglieder soll der Vorstand über fundierte Erfahrung in den Fachgebieten Marketing, Vertrieb, Markenführung und Finanzen verfügen.\nZur Art und Weise der Umsetzung dieses Konzepts ist anzumerken, dass es seit Anfang 2013 keine Veränderung in der Zusammensetzung des Vorstands gegeben hat und die Kriterien für den Bildungs- und Berufshintergrund durch die bestehenden Mitglieder erfüllt werden.\nDie Zusammensetzung des Aufsichtsrats bestimmt sich nach dem Aktiengesetz, dem Drittelbeteiligungsgesetz sowie der Satzung der edding AG in der Fassung vom 9. Juni 2020. Danach besteht der Aufsichtsrat aus der nach § 95 AktG vorgesehenen Mindestanzahl von drei Mitgliedern. Das Diversitätskonzept für die Zusammensetzung des Aufsichtsrats berücksichtigt die folgenden Aspekte:\nAlter: Mitglieder des Aufsichtsrats sollen zum Zeitpunkt der Wahl das 70. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.\nGeschlecht: Da dem Aufsichtsrat derzeit eine Frau angehört, ist die durch den Gesetzgeber geforderte Quote von mindestens 30 % Frauenanteil erfüllt. Für den Zeitraum bis zum 31. Dezember 2025 beträgt die Zielgröße wie oben dargestellt 50 %. Die nächsten Wahlen zum Aufsichtsrat finden im Jahr 2022 statt.\nBildungs- und Berufshintergrund: Der Aufsichtsrat soll insgesamt über Erfahrung und Kompetenzen im Bereich der Strategieentwicklung und Changemanagement verfügen. Über einzelne Mitglieder soll der Aufsichtsrat über fundierte Erfahrung in den Fachgebieten Marketing, Vertrieb und Finanzen abgedeckt sein. Ein Mitglied mit besonderen Kenntnissen im Bereich Rechnungslegung und Finanzwesen wird zum sogenannten Financial Expert gemäß § 100 Abs. 5 AktG bestimmt. Dies ist entsprechend im Kompetenzprofil für den Aufsichtsrat definiert.\nUnabhängigkeit: Solange ein Mitglied der Aktionärsfamilie dem Vorstand angehört, soll es der Regelfall sein, dass alle Aufsichtsratsmitglieder als unabhängig anzusehen sind. Die Mitglieder des Aufsichtsrats sollten keine Organfunktion bei relevanten Kunden, Lieferanten, Kreditgebern oder sonstigen Geschäftspartnern des Unternehmens innehaben und nicht in einer geschäftlichen oder persönlichen Beziehung zum Vorstand der edding AG stehen, die einen Interessenkonflikt begründen könnten. Eine Beratungsfunktion diesen gegenüber ist dem Aufsichtsrat anzuzeigen, damit das eventuelle Bestehen eines Interessenkonflikts geprüft werden kann.\nZur Art und Weise der Umsetzung ist anzumerken, dass es im Berichtsjahr keine Änderung in der Zusammensetzung des Aufsichtsrats gegeben hat und die Kriterien für den Bildungs- und Berufshintergrund durch die bestehenden Mitglieder erfüllt werden.\nFührungsebenen unterhalb des Vorstands\nFür den Zeitraum bis zum 31. Dezember 2020 hatte der Vorstand für den Frauenanteil in der ersten und zweiten Führungsebene unterhalb des Vorstands in der edding AG eine Zielgröße von 29 % festgelegt. Diese wurde mit 25 % zum 31. Dezember 2020 nahezu erreicht.\nFür den Zeitraum bis zum 31. Dezember 2025 werden Zielgrößen erstmals auf Konzernebene festgelegt. Diese beträgt für beide Führungsebenen 50 %. Derzeit (Stand 31. Dezember 2020) beträgt der Frauenanteil in der ersten Führungsebene 33 % und in der zweiten Führungsebene 5 %. Zusammengenommen beträgt der Frauenanteil in beiden Führungsebenen 19 %.\nMit diesen Diversitätskonzepten wird die Zielsetzung verfolgt, die Werte Erfahrung, Kontinuität, Qualifikation und Diversität miteinander in Einklang zu bringen und zum Wohle des Unternehmens angemessen zu berücksichtigen. Dabei werden auch die Unternehmensgröße, die unternehmensspezifische Situation, die internationale Aufstellung des Unternehmens sowie die Aktionärsstruktur mit in Betracht gezogen.\nDer Aufsichtsrat wird diese Konzepte regelmäßig überprüfen und die Maßgaben falls erforderlich anpassen und fortschreiben. Über die Zusammensetzung von Vorstand und Aufsichtsrat und die Anzahl der betreffenden Mitglieder soll ebenfalls regelmäßig neu befunden werden, wenn sich der Umfang der Geschäftstätigkeit, der Gegenstand des Unternehmens oder die Aktionärsstruktur wesentlich verändern. Mögliche weitere Kriterien für die Zusammensetzung der beiden Organe werden erwogen, soweit diese für angemessen und zweckdienlich erachtet werden.\nHier befinden sich die Erklärungen zur Unternehmensführung der Vorjahre, die durch die jeweils aktuellen Fassungen ersetzt wurden:\nMitteilung vom 10. Juli 2017\nName: Luis Gabriel Ledermann\nPosition oder Status: Der Meldepflichtige steht in enger Beziehung zu Per Ledermann, Vorsitzender des Vorstands\nArt der Meldung: Erstmeldung\nName: edding AG\nISIN: DE 0005647903\nArt des Geschäfts: Annahme einer Schenkung i.H.v. 3.500 Stück Stammaktien der edding AG\nDatum: 8. Juli 2017\nOrt: Außerhalb eines Handelsplatzes\nName: Felip Elias Ledermann\nArt des Geschäfts: Annahme einer Schenkung i.H.v. 76.066 Stück Stammaktien der edding AG\nMitteilung vom 6. April 2017\nArt des Geschäfts: Annahme einer Schenkung i.H.v. 100 Stück Stammaktien der edding AG\nDatum: 3. März 2017\nISIN: DE 0005647937\nArt des Geschäfts: Annahme einer Schenkung i.H.v. 2.055 Stück Vorzugsaktien der edding AG\nMitteilung vom 7. Oktober 2016\nName: Per Ledermann\nPosition oder Status: Vorsitzender des Vorstands\nArt des Geschäfts: Annahme einer Erbschaft als Alleinerbe i.H.v. 151 Stück Stammaktien der edding AG


Es ist zeit für mich zu gehen | Nightcore~Möglicherweise ist es Zeit für mich zu gehen [+Lyrics]\nEs ist zeit für mich zu gehen. Es ist Zeit für mich zu gehen …\nAls ich dich letzte Woche dann beim Trawlern gesehen habe, hab ich mich richtig gefreut - schade, dass es nur für eine so kurze Zeit war. Hi Schröders Mami, Danke, dass Du Deine Erfahrungen mit uns teilst — hab sie gerade mit großem Interesse gelesen! Eine Umfrage unter den Deutschen würde ihr Namen wie Frank-Walter Steinmeier, Norbert Lammert, Wolfgang Schäuble auf den Schreibtisch im Kanzleramt spülen. Gerade weil die Amtszeit Gaucks nach den unglücklichen Abgängen von Horst Köhler und Christian Wulff überraschend gelang, tut er sich und der Republik einen Gefallen, wenn nun nicht Schatten auf seine Reden, seine Gesten und seine Person fallen sollen. Bin oft wieder angekrochen gekommen, aber mein Mann blieb hart, mein sohn wollte auch unbedingt im Haus bleiben. Dich permanent stoppen kannst du aber nur selber.\nZeit Zu Gehen Songtext von Chapeau Claque Lyrics\nDie Eltern, die das Kind nicht ausziehen und erwachsen werden lassen wollen, der Mann, der seiner Frau von der beruflichen Neuorientierung abrät, der Chef, der seinen Mitarbeiter bis zu unmenschlichen Leistungen prügelt, um vor seinem eignene Chef besser dazustehen. Robert Lembke Zitat 6 Die Leute, die niemals Zeit haben, tun am wenigsten. Victor Hugo Zitat 61 Nichts ist so alt wie der Erfolg von gestern. Natürlich nur, wenn du dich darauf einlässt. Zitat 38 Wir brauchen viele Jahre bis wir verstehen, wie kostbar Augenblicke sein können.\nWas ich noch zu sagen hätte, dauert eine Zigarette, und ein letztes Glas im Stehn. Er hat recht, konnte nur nicht damit umgehen. Erzählen Sie Ihrem Partner, welche schönen Aktivitäten Sie nach der Isolation zusammen unternehmen möchten. Zu sehen sind verschiedene Ausschnitte und Bilder der letzten Unheilig-Jahre. Aber die Wahrnehmungen sind wohl oft unterschiedlich.\nIch bin es satt, dieses Spiel zu spielen, das du dir ausgedacht hast. Sitzt man jedoch eine Minute auf einem heißen Ofen, meint man, es wären zwei Stunden. Bin 2 Straßen weiter gezogen, damit mein Sohn zum Essen kommen konnte. Adolf Muschg Zitat 85 In der Hast des modernen Lebens haben viele Menschen sich zu Maschinen entwickelt, deren einziger Zweck das Geldverdienen ist. Interessieren würde mich auch, ob du komplett quittest oder nur den Clan verlässt, es wäre nett, wenn du das noch kurz bei deinem Post ergänzt. Natürlich war es einfacher, als zu Beginn der Epidemie Bürger und Politiker vereint waren, in Sorge um einander und aus Einsicht in hygienischen Notwendigkeiten. Wenn sich eine Türe schließt, öffnet sich eine andere.\nLiebe Grüße und alles, alles Gute von Herzen! Bruce Lee Zitat 69 Wir müssen die Zeit als Werkzeug benutzen, nicht als Couch. Manchmal ist es die ruhige, leise Stimme am Ende des Tages, die sagt: Morgen versuche ich es wieder. Wenn Deine Antwort größer ist als 0, könnte das zwei Gründe haben: Du schläfst zu wenig oder Du lebst zu wenig, wonach Dir ist. Dante Alighieri Zitat 81 Die Erfahrung ist wie eine Laterne im Rücken: Sie beleuchtet nur das Stück Weg, das wir bereits hinter uns haben. Ich jedenfalls würde Dich auf jedenfalls auf jeden Fall vermissen. Ich soll meine Chance auf ein 2.\nVersuchen Sie sich selbst und Ihrem Partner so gut wie möglich diesen Freiraum zu geben und bieten Sie beispielsweise an, einen ausgedehnten Spaziergang zu machen, wenn der andere alleine sein möchte. Ernst Ferstl Zitat 39 Ein intelligenter Mann ist manchmal dazu gezwungen betrunken zu sein, um Zeit mit Idioten zu verbringen. Perikles Zitat 104 Wenn du das Leben liebst, dann vergeude keine Zeit, denn daraus besteht das Leben. Ich habe viel Liebe in mir und möchte jemanden finden, der sie annimmt und mich zurück liebt, genauso wie ich ihn lieben werde. Ist die Zeit reif für eine Veränderung in Deinem Leben? Aber auch den Landesteams und ihren großartigen Vorsitzenden, die so vieles schaffen, möchte ich danken. Was du nie begreifen konntest, ist, dass Liebe nicht in Stücken existiert. Deswegen lasse ich Dich auch auf meiner Freundesliste, damit der Kontakt nicht völlig abbricht.\nDas Lied wurde unter dem Musiklabel veröffentlicht. Wünsche Dir für die Zukunft und auch für deine gesundheitliche Situation alles Gute! Der richtige Umgang mit Zeit ist eine der wertvollsten Fähigkeiten, die es überhaupt gibt. Als letzter der Alten, die Gamezone aus der Taufe hoben, verlasse ich bald als letzter das Schiff und übergebe das Kommando an die Mannschaft in Fürth. Oktober 2014, abgerufen am 25. Versuchen Sie sich jetzt bewusst zu machen, dass körperliche Nähe nur ein Teil der Intimität ist, die Sie in Ihrer Beziehung erleben. In beiden Fällen wäre eine Veränderung nicht schlecht, und wenn das für Dich bedeutet, früher ins Bett zu gehen oder an Deinen Lebensgewohnheiten zu schrauben, um Dich insgesamt wacher und vitaler zu fühlen. Dem gilt es entgegenzuwirken - nicht nur durch Ansagen und Appelle an die Disziplin, sondern durch Solidarität aus Überzeugung.


nicht geschafft :( : geschafft! :-) / nicht geschafft! :-(\nErster ungelesener Beitrag • 45 Beiträge • Seite 1 von 5 • 1, 2, 3, 4, 5\nvon Unknown » Mär 23, 2009 14:02\nRolf Seitz schrieb am 09.04.2008 um 10:38 Uhr in der Studi/ MeinVZ Gruppe\nAustralien hat mir meine Freundin weggenommen...\nHab grad mit ihr telefoniert und wir haben uns im guten getrennt.\nIch Drück euch die Daumen das es bei euch besser klappt!\nvon Unknown » Mär 23, 2009 14:03\nSebastian Schmiedt schrieb am 10.04.2008 um 20:23 Uhr in der Studi/ MeinVZ Gruppe\nMir ist es letztes WE auch fast widerfahren...\nUnd ihr 2 seht so nett aus\nNunja, mein Beileid, ich hoffe du hast gute Freunde die dir jetzt helfen.\nvon Unknown » Mär 23, 2009 14:05\nSebastian Schmiedt schrieb am 03.05.2008 um 16:14 Uhr in der Studi/ MeinVZ Gruppe\nSie hat ne offizielle Sendepause verhängt. d.h. sie meldet sich bei mir nicht mehr, bis sie weis, ob sie verlängert und danach auswandert oder zurück kommt...\nScheiß Australien, ich verfluche es. Dem Seeboden müsste es gleichgemacht werden...\nvon Unknown » Mär 23, 2009 14:06\nMathias Voß schrieb am 03.05.2008 um 16:47 Uhr in der Studi/ MeinVZ Gruppe\nWas soll das denn für eine Lösung sein? Eine "offizielle Sendepause"? Ich kann mir nicht vorstellen, dass so ein Kontaktabbruch irgendetwas Positives an sich hat! Ich finde es ehr mal ziemlich unfair von deiner Freundin, dich so auf die Folter zu spannen und im Ungewissen zu lassen!!! Ich drück dir die Daumen das alles gut geht - und deine Freundin schnell mit einer Entscheidung rüber kommt, damit du hier nicht kaputt gehst vom vielen Grübeln und Nachdenken!! Wünsch dir noch nen schönes Wochenende...\nvon Unknown » Mär 23, 2009 14:07\nSebastian Schmiedt schrieb am 04.05.2008 um 10:39 Uhr in der Studi/ MeinVZ Gruppe\nIch such grad überall Hilfe wo ich sie bekommen kann, mir kann nur leider keiner helfen -.-"\nAuser eine Freundin von euch fliegt nach Darwin und gibt ihr mal ne saftige Ohrfeige und zeigt ihr so, dass ein Leben nur auf Work and Travel nicht funktioniert ...\n(Ich weis ich red grad n bisschen bös', ich mein net alles so ernst ich lieb sie ja immernoch)\nAber geteiltes Leid ist halbes Leid, nicht?\nvon Unknown » Mär 23, 2009 14:08\nSebastian Schmiedt schrieb am 09.05.2008 um 18:38 Uhr in der Studi/ MeinVZ Gruppe\nAustralien hat mir die Freundin genommen.\n5.12.06 - 9.5.08\nvon Unknown » Mär 23, 2009 14:09\nSebastian Schmiedt schrieb am 16.05.2008 um 17:18 Uhr in der Studi/ MeinVZ Gruppe\nWollt mich nur mal melden und zeigen, dass alles okay ist mit mir... den Umständen entsprechend.\nSo wie ich meine Exe verstanden hab, zieht sie es in Erwägung vielleicht nochmal n Neuanfang zu starten, aber erst wenn sie wieder hier in D ist...\nvon Unknown » Mär 23, 2009 14:10\nSebastian Schmiedt schrieb am 20.05.2008 um 22:13 Uhr in der Studi/ MeinVZ Gruppe\nOkay zu 99% verlängert sie und ich glaube nicht dass wenn sie in 4.5 - 5 Monaten zurück ist dann noch irgendwas von der ehemaligen Leidenschaft übrig ist...\nHaltet bloß eure Freundinnen fest, ich hoffe dadurch dass meine Beziehung in die Brüche ging freut sich ein anderer auf der anderen Seite der Statistik....\nIch bleib dennoch in der Gruppe ich bin ja schon fast ein alter Hase und kann Tipps geben.\nIn dem Sinne: "Australien nahm mir meine Freundin weg *heul*"\nvon Unknown » Mär 23, 2009 14:11\nDani Schwarz schrieb am 20.08.2008 um 21:11 Uhr in der Studi/ MeinVZ Gruppe\nSo ich hatte jetzt erst gar nicht die Möglichkeit es zuversuchen ob man ein halbes Jahr überstehen kann. Meine Freundin hat den für sie einfachsten Weg gewählt und die Beziehung beendet. Sie meint es wäre so für sie einfacher auch wenn es ihr schwer fallen würde...Das soll einer verstehen??\nUnd das ganze nach über 8 Monaten einfach so. nur weil man n halbes jahr weg ist und sich net sehen kann. Hat mich ziemlich geschockt. Was nun die wahren Gründe für ihren Schritt sind oder waren werd ich wohl nicht erfahren, aber für mich sind es die Gründe welche euch alle so beschäftigen. Die Entfernung zum Freund, Urlaubsfeeling, andere Kerle usw... Da könnte man wohl ewig weiterschreiben.\nDas einzigst positive was ich der Sache zZ abgewinnen kann ist dass ich mir das nächste halbe Jahr keine Sorgen mehr machen muss wie es ihr geht oder was sie gerade macht und wo sie ist...Auch wenn es eigentlich kein Trost für mich ist! Aber das ist einfach der letzte Strohhalm an den ich mich gerade halten kann...sonst ist alles SCHEIßE!!\nvon Unknown » Mär 23, 2009 14:12\nEinherjeR Sognafjorda schrieb am 30.08.2008 um 01:33 Uhr in der Studi/ MeinVZ Gruppe\nja, alles relativ grimmig zur zeit.\nmeine (ex)freundin is nach nem jahr australien wiedergekommen.....und hat n neuen macker in down under und will in n paar monaten auch wieder hin um da zu studieren und erstmal dort seßhaft zu werden....und daß nach über nem jahr ..eigentlich guter....beziehung mit mir...-.-\nnaja, da fällt mir dieser absolut dämliche spruch ein : "andere mütter haben auch schöne töchter"\n(ein fünkchen hofnung????)\n..so viel zm thema: australien nimmt mir meine freundin weg.


22.04.2003, 19:12 Uhr also abstürzen kann ja jedes programm mal. bei mir ist das sehr selten und hängt oft mit spielen zusammen die scheinbar nicht richtig programmiert sind!\n30.04.2003, 16:23 Uhr Leute die keine Ahnung haben sollten eine Sache tun und das wäre nix sagen!\nKleine Sache an "~MR. X": Sagt dir YaST2 was?! Ich denke nein, denn wenn dann würdest du sowas nicht sagen...\n@ PowerGamer: Hast du Linux schonmal getestet?! Dieses Forum hier läuft z.B. auf nem Linux-Server... Ein CS dedicated server läuft am besten auf Linux und mit Windows... kein weiterer Kommentar!\n@ Matthias Hofmann: so ist es richtig! Nur müsste es halt dann kostenlos sein für Linux\n@ hypermaus: yupp ist es 166 mhz und 16 mb ram reichen da aus (wenn es nur textbasiert ist) SuSe 8.1 pro braucht auch nicht viel mehr, aber dafür viel Speicherplatz weil da mehr Software bei ist als ein normaler Mensch braucht\nIch glaube, Du hast den Satz mit "Linuxspiele verkaufen sich schlecht" etwas fehlinterpretiert - meinst Du, Du kannst die Spieleentwickler für Linux gewinnen, wenn Du ihnen sagst, da�? sich nicht nur wenig sondern gar nichts kriegen?\n30.04.2003, 16:23 Uhr ja nein aber Sachen für Linux kosten meist relativ wenig bzw. nix und wenn doch dann gibt es kostenlose Alternativen und das ist ja auch einer der Gründe warum Linux so beliebt ist\nWie wäre es denn mit einem Fanprojekt?!\n15.04.2003, 23:00 Uhr Die Beliebtheit von Linux erstreckt sich aber nicht über den Spielesektor, weil es da eben keine kostenlosen Alternativen gibt. Es sei denn Du meinst, da�? jemand auf Age of Empires verzichtet und dafür TuxKart spielt.\nWas meinst Du denn mit Fanprojekt? Sollen die Leute sich die Linuxversion von Klomanager selbst schreiben? Selbst wenn ein paar Freaks sich eine Linuxversion von Klomanager basteln würden - soll das dann zur allgemeinen Praxis werden, da�? alle Windowsspiele von Hobbyentwicklern auf Linux konvertiert werden? Das wäre dann ja wieder das gleiche Problem: Solange sie es als Hobby machen, werden Sie nicht die nötige Leistung bringen und sobald sie es beruflich machen, können sie es nicht mehr kostenlos tun.\nMeiner Meinung nach ist das einer der gro�?en Hürden, die die Linuxgemeinde zu überwinden hat, wenn Linux sich auch als Spieleplattform etablieren soll: Sie mu�? einsehen, da�? Spiele Geld kosten.\nSo etwas wie "kostenlose Software", wie sie in der Linuxwelt immer gelobt wird, gibt es im Prinzip nicht. Wenn man nichts dafür zahlen mu�?, dann liegt das daran, da�? jemand anderes dafür bezahlt - das ist entweder der Entwickler mit seiner Arbeitskraft oder es sind Leute, die freiwillig Geld an die Linuxentwickler zahlen, indem sie Spendenaufrufen folgen oder z.B. durch Kauf einer Distribution ein gewisser Teil des Verkaufspreises an die Entwickler abgeben.\nUnd zu guter letzt mu�? man sagen: Wenn man als Linuxuser schon sein ganzes Betriebssystem mitsamt Zubehör geschenkt bekommt, dann mü�?te man doch erst recht ein paar Kröten für ein Spiel übrig haben...\ndem möchte ich noch hinzufügen, da�? viele professionelle Lösungen, die Windows im Serverbereich/Anwendungsbereich ersetzten können, von bezahlten Arbeitskräften modifiziert wurden und die verlangen auch Geld von Ihren Kunden. Lösungen für daheim werden oft von Distributoren wie Suse überarbeitet. Ohne diese Ansätze wäre Linux zwar nett, aber immer noch bei vielen Dingen rückständig. Denn viele Programme sind nicht vernünftig zu benutzen, wie sie von Studenten in den Semesterferien veröffentlicht werden.\nDas war Grö�?tenteils meine Erfahrung. Gute Ansätze/Ideen, schlechte Benutzerführung und halbfertig. Naja die bezahlten Kräfte bringen natürlich nicht nur gutes, einige Entwicklungen sind z.B. a la Windows ihr Geld nicht wert, aber es sind oftmals die sinnvolleren Programme.\n22.04.2003, 19:12 Uhr was ihr nur alle mit dem linux habt...is eh nix für die masse...windows und amerika beherrschen die welt und das ist gut so!\nKlar ist es schwer für die Konkurrenz (Linux; SuSe) sich durchzusetzten dass liegt aber meiner meinung nur an der fehlenden Kompatiblität zu Spielen; Software...\nDen jeder Otto-Normal-Verbraucher geht in den Laden kauft dort sein Spiel ö.ä. und es muss laufen sonst gibt es nur Stress... und da wären wir am Punkt sobald Linux dann wieder Windows unterstützt kommt die frage was soll ich dann mit Linux?! Linux kann besonders als Alternative zu Microsoft Server Software eingesetzt werden da ist Linux unschlagbar aber nicht im Home Bereich da bleibt man doch lieber bei Windows...\n22.04.2003, 19:12 Uhr bei einem einzigen standart braucht man sich nicht immer umtun ob dies oder das existiert oder läuft. z.b. zu amiga zeiten hatten auch immer einige spinner diese atari-gurken, die hatten programme die ganz gut waren, liefen aber nicht auf amiga und von den geilen amigaspielen hatten die wieder nix.\nwenn ich ehrlich bin liebe ich die Vielfalt, mir gefällt es das es andere Systeme gibt und es ärgert mich, das ich mir nicht alle Leisten kann (teilweise finanziell, teilweise zeitmä�?ig ).\n22.04.2003, 19:12 Uhr also die vielfalt stört mich viel zu oft (siehe oben). als user will ich einfach das alles bei mir läuft und das ich auf nix verzichten mu�? weil nur für xy erhältlich!\n08.05.2003, 17:20 Uhr Solange noch so wenig Leute Linux haben und fast jeder hingegen Windows wäre eine Linux Version von Klomanager sicher unrentabel! Denn man muss wohl ganz klar feststellen dass die Linux-User NOCH eine ziemlich kleine Minderheit auf der Welt sind im Vergleich zu den Windows-Usern. Das liegt natürlich vorallem daran, dass Microsoft Windows immernoch so geführt wird bei den meisten als ob es überhaupt keine Alternativen gäbe. Au�?erdem ist Linux nun mal wie weiter oben schon festgehalten nicht gerade das optimale Betriebssystem für High-Tech-Spiele.\nIch möchte Linux auf keinen Fall diskriminieren, aber ich finde die Entwickler sollten sich lieber mit guten Patches und Add-Ons für KM2 befassen, als mit einer Linux-Version.\nSo klein auch wieder nicht. Bei Servern ist der Marktanteil sicher über 80 %, dann vielleicht noch 10 % unter Unix und 10 % unter Windows. Viele Privatanwender haben Linux als 2. Betriebssystem (ich leider im Moment nicht).\n30.04.2003, 18:21 Uhr Da kommt dann statt "Arbeitsplatz" ein Toilettenhäuschen hin...\n22.04.2003, 19:12 Uhr ich meinte ja nur, bevor über linux getratscht wird, sollte erstmal die windoof version stehen, oder sehe ich da was falsch??\n07.10.2003, 19:53 Uhr Eigentlich ist das den meisten Usern eh schei�?egal, ob das Spiel für Linux kommt, oder nicht.\nNur Masda Sbäm hat eben eine vorliebe für Linux.\n30.04.2003, 18:21 Uhr Man könnte einfach eine Windows Linux-Windows-Emulator-kompatible Version machen. Dann könnte keiner meckern.


Hofer-Zentrale bringt der Stadt neues Grünland | krone.at\nVorzeige-ProjektVon Polizei verfolgtEinsatz in Bad GasteinChristkindlmarktSchulwart fand Asche\nHofer-Zentrale bringt der Stadt neues Grünland\nDie Diskonter-Kette plant im Maxglan einen Neubau für ihre Internationale Management Holding (IMH).\nEin Parkplatz in Maxglan wird jetzt neu in die Grünland-Deklaration aufgenommen.\nIm Stadtsenat steht morgen die „Erlassung einer behördlichen Bausperre“ für ein Areal in Maxglan auf der Tagesordnung. Ein einstimmiger Beschluss gilt als fix. Denn hinter dem bürokratischen Akt steht der Neubau der Internationalen Managment Holding (IMH) des Diskonters Hofer.\nWie berichtet sollen die derzeit 250 Mitarbeiter von der Michael-Welz-Gasse an der Karolingerstraße übersiedeln. Mittelfristig soll es dort bis zu 600 Jobs geben. Allerdings liegt der geplante Standort derzeit zum Teil in der Grünland-Deklaration.\nDaher soll es zu einem Tausch mit anderen, sogar größeren Flächen kommen. So wird ein größerer Parkplatz in Glanhofen neu ins Deklarationsgebiet aufgenommen – sehr zur Freude der Anrainer. Als ersten Schritt gibt’s dort eine Bausperre.


Trade Republic Forum eröffnet | Trade Republic Community – Das inoffizielle TR Forum\nich freue mich, euch ab sofort im ersten deutschsprachigen Trade Republic Forum begrüßen zu dürfen .\nViel Spaß, auf gute Informationen und auf allzeit gute Geschäfte !\nReaktionen: Lev, Vermehrer und Trekoun\nEndlich mal ein Forum, das sich ausschließlich mit meinem Lieblingsbroker befasst. Sry, aber das musste mal gesagt werden.\nAuf gutes Gelingen . Danke @stefan!\nIch bin aktuell auch zufrieden mit TR. Habe schon einige Broker getestet, aber die Gebühren bei TR sind sagenhaft.\nBin direkt über den ersten Hit bei Google nach der Suche trade republic forum hier gelandet. Hoffentlich werden noch einige nachfolgen, damit es hier etwas belebter wird .\nWir werden hier hoffentlich sehr bald noch mehr interessierte User begrüßen dürfen um dieses Thema ausgiebig zu diskutieren .


Torpus & The Art Directors – Hamburg/Grünspan – Konzertbericht des Musikmagazins éclat\nTorpus & The Art Directors sind mit Schaf und Kegel auf ausgiebiger Tour, um ihr neues Album "The Dawn Chorus" live zu präsentieren. Dass der Stop in Hamburg eine besondere Rolle spielen würde, ist nicht von der Hand zu weisen. Schließlich ist hier neben der Band selbst auch ihr Label, das Grand Hotel Van Cleef, beheimatet.\nDen Abend eröffnet die Band "Helgen" mit ihrem Indie-Blues-Pop irgendwo zwischen Knyphausen und Trümmer. Dass diese drei Hamburger Musiker um Sänger und Gitarrist Helge Schulz erst seit einem Jahr den Proberaum teilen, merkt man den Songs nicht an. Gute Band-Performance trifft auf gute Texte. Nur leider ist das Publikum des sich langsam füllenden Grünspans etwas zu redselig, um dem Trio ein aufmerksames Ohr mehr zu schenken.\nWer Sönke Torpus und seine Band in den vergangenen Jahren live erlebt hat, der wird auch deren Reifeprozess bemerkt haben. Die aktuelle Platte und dieser Auftritt spiegeln diesen sehr gut wider. Die Euphorie, mit der sie ihren Folk ins Publikum feuern, ist ungebrochen, wird aber an den richtigen Stellen von Americana-Momenten durchzogen, die an der einen oder anderen Stelle eine zweite E-Gitarre anstelle der Westerngitarre fordern. Der Vergleich mit Mumford & Sons rückt dadurch ein wenig in den Hintergrund, was der Band sehr gut zu Gesicht steht.\nSo spielen sich Sönke Torpus, Melf Petersen, Ove Thomsen, Jenny Aplemo und Felix Roll durch ihre Diskographie, reihen neue Songs an Stücke ihres Debüts "From Lost Home to Hope" und wissen dabei uneingeschränkt zu überzeugen. Das Publikum nickt mit Beginn des Openers "I Can Decide That By Myself" mit den Köpfen und singt jeden eingeforderten Singalong-Part von z.B. "Fall In Love" lauthals mit und macht die Band damit fast sprachlos.\nSo bleiben nach dem knapp 100-minütigen Set eine glückliche Band und ein glückliches Publikum zurück. Mission erfüllt, könnte man meinen. 2013 haben sie das Knust ausverkauft und nun das Grünspan gut gefüllt. Vielleicht die Große Freiheit 36 mit Album Nr. 3? Bitte, gerne!\nRezension zu "Being Discovered" (2016)


Unterschied zwischen Anpassung und Evolution | Adaptation vs. Evolution 2019\nAnpassung vs. Evolution\nEvolution wäre nie stattgefunden, wenn nicht für die Anpassungen, was bedeutet, dass die Anpassung einer der wichtigsten Bestandteile der Evolution war Ort. Da sich die Umgebung ständig verändert, müssen Anpassungen vorgenommen werden. Daher wird die Evolution als ein nie endender Prozess bezeichnet. Diese einleitenden Aussagen deuten darauf hin, dass es eine enge Verbindung zwischen Anpassung und Evolution gibt, aber es gibt auch erhebliche Unterschiede zwischen beiden.\nAdaptation ist ein biologisches Merkmal, das für einen oder mehrere Organismen von Bedeutung ist, um die natürlichen Anforderungen zu erfüllen. Eine Anpassung wird durch eine Reihe komplexer ökologischer Prozesse erreicht. Adaptation wird auch als adaptive Eigenschaft bezeichnet, die eine Funktion erfüllt, die für die Existenz eines bestimmten Organismus oder einer Gruppe von Organismen auf der Erde wichtig ist. Anpassungen bestehen hauptsächlich aus zwei Typen, bei denen es sich um einfache anatomische Anpassungen und Verhaltensweisen handelt. Anatomische Anpassungen sind hauptsächlich für die Individuen wichtig, während Verhaltensanpassungen sowohl für die Individuen als auch für die Kolonien oder Populationen für eine erfolgreiche Existenz in der Umgebung wichtig sind.\nAufgehellte Knochen und Federn bei Vögeln sind anatomische Anpassungen für die Luftfahrt, während Territorialität bei Tieren eine Verhaltensanpassung ist, um den Lebensraum effektiv für die erfolgreiche Existenz zu nutzen. Anpassungen sind Unterschiede oder Abweichungen vom ursprünglichen Zustand, um sich einer neuen Nische anzupassen. Der Anpassungsprozess findet auf wenige Arten statt, wie z. B. Veränderungen des Lebensraums, genetische Veränderungen usw. Wenn sich die Umwelt verändert, müssen sich die Organismen entsprechend ändern, um zu überleben, und Veränderungen des Lebensraums beeinflussen Anpassungen. Es gibt wenige Möglichkeiten, Anpassungen in Organismen vorzunehmen, diese werden sehr wichtig sein, um neue Arten zu erschaffen. Im Allgemeinen treiben Anpassungen den Prozess der Evolution Schritt für Schritt voran.\nEvolution könnte jede Form von Veränderung sein, die stattfindet, um in der sich verändernden Umwelt zu überleben. Wenn es um biologische Evolution geht, könnte der Vater der Evolutionsbiologie niemals ausgelassen werden. Charles Darwin hat in seinem Blockbuster-Buch "Origin of Species" beschrieben, dass alle Arten Nachkommen früherer Arten mit vielen Beweisen sind. Organismen entwickeln Anpassungen, um das Beste aus der Umwelt herauszuholen, aber die sich verändernde Umgebung erfordert zusätzliche Anpassungen mit der Zeit. Dies schafft schließlich eine neue Spezies mit signifikant unterschiedlichen Eigenschaften von der vorherigen, und dieser Prozess ist als die Evolution bekannt.Mit anderen Worten, Evolution ist der Prozess der Veränderung der vererbten Eigenschaften über aufeinanderfolgende Generationen in biologischen Arten. Die extensive Artenvielfalt auf der Erde ist das Ergebnis der Evolution.\n• Anpassung ist ein Schritt im gesamten Evolutionsprozess.\n• Anpassung ist der erste Schritt und Evolution ist das Endergebnis. Nur wenige Anpassungen an einem bestimmten Organismus würden zu adäquaten Unterschieden bei der Bildung einer neuen Art führen, was zur Evolution führt.\n• Anpassungen könnten in einer Art innerhalb weniger Generationen stattfinden, aber die Evolution findet mehr als nur wenige Generationen statt.\n• Anpassungen resultieren aus den Anforderungen der Umwelt, während die Evolution aufgrund der Anpassungen und Speziationprozesse erfolgt.


Order & Chaos - Order & Chaos für die OUYA\nOrder & Chaos für die OUYA\nNews 02. Aug 2013 / 06:38 Soli\nGameloft bestätigte heute in einer Pressemitteilung, dass das Free2Play MMO für die Open Source Konsole OUYA erschienen ist. Vorher war das Spiel ausschliesslich für Android, iPad und iPhone zu haben.\nFans des Free2Play MMOs "Order & Chaos" können ab sofort ihre Elfen, Menschen, Orks oder Untoten auf OUYA durch die Welt bewegen.\nDies war bislang nur Besitzern von Mobilfunk-Telefonen und Tablets vorbehalten. Das mehrfach als bestes MMO für mobille Geräte bezeichnete Spiel hat bereits mehrere Millionen Spieler weltweit.\nGameloft sagt zum Release:"Wir freuen uns sehr darüber, dass wir mit Order & Chaos Online nun eines unserer populärsten Spiele auf die neue OUYA Konsole bringen können“, sagt Alexandre Tan, Vice President of Business Development & Brand Partnerships, Gameloft. „Dank OUYA können wir Order & Chaos-Spielern im eigenen Wohnzimmer ein noch umfassenderes Spielerlebnis an ihren TV-Bildschirmen bieten.“\nOUYA ist ebenfalls begeistert: "OUYA ist sehr stolz darauf mit Gameloft zusammen arbeiten zu können und der erste Konsolen-Schauplatz für das populäre Order & Chaos Online zu sein“, sagt Julie Uhrman, OUYA CEO und Gründerin. „Zudem haben die OUYA Spieler nun erstmals die Möglichkeit das grossartige MMORPG-Genre für sich zu entdecken.“\nOrder & ChaosiPhoneMaciPadAndroid\nOrder & Chaos bei WoG.ch suchen\nNews zu Order & Chaos\n"Order & Chaos: Duels" veröffentlicht\nNews: Order & Chaos für die OUYA


Region. Angesichts der Milliardenlasten durch die Corona-Krise pocht Bundesfinanzminister Olaf Scholz (SPD) auf höhere Steuern für besonders vermögende Bürger. Die, die „sehr, sehr viel verdienen, sollten einen etwas höheren Beitrag leisten“, sagte Scholz dem „Tagesspiegel am Sonntag“ aus Berlin. „Das bleibt unser Ziel und das wird ganz sicher auch in unserem nächsten Wahlprogramm stehen.“ Der Vizekanzler verwies in dem Zusammenhang als Richtschnur auf das Wahlprogramm 2017, in dem die SPD einen Spitzensteuersatz von 45 Prozent und die Einführung einer Reichensteuer gefordert hatte. Diese Steuer in Höhe von drei Prozent auf den Spitzensteuersatz sollte ab einem zu versteuernden Einkommen für Ledige von 250.000 Euro gezahlt werden.\nAuf die Frage, ob das eine Art „Corona-Soli“ werden solle, sagte Scholz im „Tagesspiegel am Sonntag“: „Es geht um ein faires und gerechtes Steuersystem.“ Dazu gehöre auch, „dass wir verhindern, dass Leute Wege finden, sich um das Steuerzahlen komplett zu drücken.“ Wir möchten in diesem Zusammenhang von Ihnen wissen, was Sie angesichts der Milliardenlasten durch die Corona-Krise von höheren Steuern für besonders vermögende Bürger halten.\nJa, das finde ich richtig so. 78,5% (62 Stimmen)\nNein, davon halte ich nichts. 17,7% (14 Stimmen)\nBei dieser Frage bin ich unentschlossen. 3,8% (3 Stimmen)\nInsgesamt wurden 79 Stimmen abgegeben.\nKommentare zum Artikel "Höhere Abgaben für die Reichen?"\nErhard Jakob schrieb am 21.05.2020 07:41:01 Uhr\nHarald, ich bleibe bei meiner Meinung! Wir leben nicht im Feudalismus sondern im Kapitalismus. Allerdings bin auch der Meinung, dass er sich in seiner Endphase befindet!\nWas mich betrifft, ich habe mich nicht am Zusammenbruch der DDR beteiligt! Ich werde mich auch nicht am Zusammenbruch der BRD bzw. der Berliner Republik beteiligen!\n"Das gebrannte Kind scheut das Feuer!" Die Wende-Führer von 89 hört man heute nur noch leise sagen: "Das es so kommt haben wir auch nicht gewollt."\nHarald schrieb am 19.05.2020 12:58:46 Uhr\nIch denke nicht das nur ich das so sehe. Jeder der jeden Monat ein Drittel und mehr seines Einkommens abgibt, denkt so. Vorallem für nichts... Rente langt hinten und vorne nicht. Arzt Zuzahlung usw. trotz abartigen Beiträgen sind zu leisten. Die Kohle sieht der Lohnsteuerzahler nie wieder. Wenn das kein Feudalismus ist? Wer nicht so denkt, ist entweder Beamter oder merkt nichts.\nMartina schrieb am 19.05.2020 09:41:51 Uhr\nIch wäre ganz dafür warum muss der kleine Mann dafür immer zahlen. Wir verdienen nun auch nicht so viel und warum ist das schon eher nicht gekommen?\nErhard Jakob schrieb am 19.05.2020 06:09:42 Uhr\nHarald: "Wir leben im Feudalismus!" Das ist deine Sicht der Dinge! Viele andere, z.B. Münte SPD; sehen das anders! Diese Leute glauben, dass wir uns in einem Raubtier-Kapitalismus "Der Große frisst den Kleinen" befinden. Das wäre doch eigentlich mal eine gute *Wochen-Frage*!\nHarald schrieb am 18.05.2020 22:58:03 Uhr\nWas vor 30 Jahren in irgendeiner Verfassung stand, ist heute Titte. Wir sollten vielleicht überlegen wie man es in Zukunft besser macht. Zum Beispiel das Grundgesetz in die Praxis umsetzen. Dort steht Blödsinn wie,... jeder Mensch ist vom Gesetz her gleich... das ist der Größte Unsinn überhaupt. Wenn Arbeiter für Beamte und Bonzen der Regierung für deren Pension durch horrende Lohnabzüge aufkommen müssen. Wir leben im Feudalismus, wie ich finde. Besser ist man macht auf Wendeopfer und lässt sich sozialgerecht Versorgen... Das zahlt übrigens auch der Arbeiter... Arbeiter heißt für die welche nicht mehr ganz mitkommen, Krankenpfleger, Ärzte, Busfahrer, LKW Fahrer Bauarbeiter, uvm .\nErhard Jakob schrieb am 18.05.2020 14:33:22 Uhr\nIch sehe das wie Lothar! Ja, in der Verfassung der DDR stand: Das Recht und die Pflicht auf Arbeit bilden eine Einheit.\nSelbst Münte (SPD) sagte: Wer essen will muss auch arbeiten!\nIm Kapitalismus sieht das anders aus! Viele bekommen ein "Haufen" Geld von den Steuerzahlern und brauchen dafür nicht arbeiten. Naja, ein "Haufen Geld" ist sicher relativ. Fürs Nichts-Machen ist es zumindest viel. Dann versuchen sie schwarz zu arbeiten und leben zum Schluss besser als die Arbeiter, die in Schichten arbeiten gehen. Das dieses Schmarotzertum Wut und hass in der Bevölkerung erzeugt ist doch normal!\nLothar schrieb am 18.05.2020 11:04:56 Uhr\nHallo Harald, eine Beschäftigungspflicht gab es schon (Verfassung der DDR). Sinngemäß: "jeder DDR-Bürger hat das Recht und die Pflicht auf Arbeit".\nLeider kann die BRD dies aus Gründen der Verpflichtung gegenüber dem Großkapital nicht erfüllen. Der Kapitalismus gibt ein Zwang zur Arbeit nicht her.\nHarald schrieb am 17.05.2020 22:32:42 Uhr\nErhard, ich gebe dir nur indirekt recht. Mittlerweile haben sich viele in den letzten 30Jahren mit dem Wendeopfersyndrom abgefunden. Das heißt, sie leben mit Sozialleistungen ganz gut. Weil es Geld gibt ohne den Buckel krumm zu machen... Haben gelernt sich was dazu zuverdienen... (was keiner wissen soll) Gelder bei Verwanden zu parken. Usw. Ich kenne in meinen Umfeld einige... Daher will ich nicht alle bezichtigen, denke aber, dass sich im hohem zweistelligen Prozentbereich einige abducken, sich kränker machen als sie sind, Alkoholprobleme vorschieben, weil Meisterbräukistel für 4,99€ billiger ist als ein Oppacher Selterkasten...\nDaher bin ich schon immer für eine allgemeine Beschäftigungspflicht, je nach Einschätzung einer Musterung, welche zuvor erfolgte. Dies würde den Betreffenden helfen ihre Sucht zu lindern, Perspektiven zu eröffnen, der Allgemeinheit nütze wären... Dazu ist die CDU Diktatur scheinbar zu dämlich. Nach dem Motto, der Schlaue lebt von den Dummen und der Dumme von der Arbeit.\nErhard Jakob schrieb am 16.05.2020 18:36:09 Uhr\nmicha, ich sehe das genauso wie du! Wenn Merz an die Regierung kommt und die AfD die Zweitstärkste Kraft wird, kann es sogar zu einer *Großen Koalition* kommen und dann sind die Armen die doppelt Angeschissenen.\nHarald, die Armen werden nicht viel im Sparstrumpf horten können. Bei den Lebenshaltungskosten bleibt nicht übrig zum Horten!\nLothar schrieb am 16.05.2020 14:03:20 Uhr\nProzentual klingt zwar erst mal gut und gerecht. Wenn einer 5000 € bekommt und 10% angibt sind das noch 4500 €. Davon kann ich immer noch leben. Wenn einer 500 € bekommt und 10 % abgibt sind noch 450 €. Kann man dann noch davon leben?\nFür Reiche ab einer bestimmten Summe muss es stark progressiv nach oben gehen (ohne das sie verhungern).\nHarald schrieb am 16.05.2020 09:00:13 Uhr\nWas versteht man unter reiche Leute? Ich freu mich wenn es gut verdienende gibt. Weil diese das Geld auch wieder ausgeben, da stetig neues nachfließt, somit die Wirtschaft befeuern. Arme hingegen horten ihr erspartes womöglich daheim unterm Sofa, damit eventuelle Behörden nichts wissen sollen.\nWas ich nur nicht verstehe, warum gibt nicht jeder Bürger prozentual ein und den selben Steuersatz ab? Egal ob Beamter oder Arbeiter? Da wäre gerecht und demokratisch.\nmicha schrieb am 16.05.2020 01:05:48 Uhr\nStimmt Erhard. Aber die besagten Rechtsanwälte werden gar nicht gebraucht. In der Sächsischen Zeitung von heute konnte man von einer klaren Ablehnung der CDU und FDP zum Vorschlag vom Finanzminister Scholz lesen. Und da bei der nächsten Bundestagswahl die CDU sicher wieder die meisten Stimmen bekommt, womöglich noch mit einem Kanzlerkandidate Friedrich Merz, wissen wir doch, dass die Steuerbelastung besonders vermögender Bürger eher noch sinken wird. Und nun darf geraten werden wer für die Milliardenlasten aufkommem wird.\nErhard Jakob schrieb am 14.05.2020 19:20:10 Uhr\nDas wird nicht viel bringen. Die Reichen haben das Geld und können sich Rechtsanwälte leisten, welche die Steuern so rechnen, dass der Staat ihnen noch was zahlen muss!


Vom Wasserfall zur Wüste\nVon der Wüste zum Wasserfall\nGeführte - Off Road Reisen (selbstfahrend) durchs südliche Afrika.\nIn 19 Tagen durch Zimbabwe, Botswana und Namibia.\nFührung in Deutsch und Schweizerdeutsch.\nWir freuen uns Ihnen eine ganz besondere Reise anbieten zu können, die wohl einer der Höhepunkte aller Ihrer Ferien sein wird.\nMan könnte diese Reise im Bus mit vielen anderen Touristen zusammengepfercht unternehmen, oder individuell selber fahren! Wir bieten Ihnen eine gute Mischung zwischen diesen beiden Optionen.\nWir geben Ihnen die Möglichkeit im "eigenen" Geländewagen durch das südliche Afrika zu fahren und dabei Afrika zu entdecken. Wir werden Sie begleiten und Ihnen alle Informationen in Deutsch und Schweizerdeutsch anbieten.\nWir sind Jürg & Sharon Richner. Jürg ist Auslandschweizer im südlichen Afrika seit 1982, mit Erfahrung im Touristenbereich im Etosha National Park, Namibia. Sharon ist eine in Kapstadt geborene Südafrikanerin, und Schweizerin seit 2001. Wir haben mehr als 30 Jahre Erfahrung im südlichen Afrika.\nDie vorgebuchten Geländewagen gibt es in zwei Ausführungen. Ausführung eins mit einer Kabine für zwei Leute. Ausführung zwei mit Doppelkabine für drei bis vier Leute. Beide Ausführungen sind mit Kühlschränken, Klappstühlen und Feldbetten ausgerüstet, sowie mit den nötigen Werkzeugen für einen Reifenwechsel oder für den Fall des Festsitzens in Sand, Wasser oder Schlamm.\nFür die Verständigung untereinander bezüglich des Straßenzustandes, der Tiere und Vögel sowie der Geographie und Geschichte, ist jedes Fahrzeug mit einem Funkgerät ausgestattet. In den National Parks aber, geht jeder allein mit seinem eigenen Fahrzeug "auf die Pirsch", um so diese besondere Erfahrung im Alleingang genießen zu können.\nDrei der schönsten Länder im südlichen Afrika - Zimbabwe, Botswana und Namibia!\nDie Victoria Fälle in Zimbabwe.\nIn Botswana der Chobe National Park, die Savuti Gegend, Moremi National Park und das Okavango Delta.\nDen Caprivi Streifen, Etosha National Park, das Damaraland und die Namib Wüste in Namibia.\nWo werden wir schlafen und essen?\nDie Unterkunft wird wenn möglich in Lodges (Gasthäusern) sein. Wir werden aber auch in schönen, unberührten Gegenden kampieren. Die Arbeit im Zeltlager, wie Zelte und Feldbetten auf- und abbauen, wird von unser Team übernommen.\nUnsere Mannschaft wird in den Reiseleitungs- und Logistikfahrzeugen mitfahren und für das ganze Kamp samt Küche verantwortlich sein. Sollten wir nicht in einer Lodge oder in einem Restaurant unterkommen, werden die Hauptmahlzeiten von unseren sehr versierten Mitarbeitern gekocht und um das Lagerfeuer serviert.\nSie können zwei verschiedene Touren wählen:\nVom der Wüste zum Wasserfall\nCopyright © Entdecke Afrika 2013. All Rights Reserved.\nWebsite created by Brenda Cadle


Das Leben von Frank Sinatra - saarinfos.de\nvon aramedien • 23. Januar 2011 • Kommentare deaktiviert für Das Leben von Frank Sinatra\n„Der Sinatra von Berlin – Er hat die Stimme und den Swing des großen amerikanischen Entertainers“, schrieb der Berliner Tagesspiegel bereits im Mai 2004 zu einem Konzert von Christoph Schobesberger in Berlin. Am 3. Februar gastiert er um 20 Uhr mit seiner Paraderolle in der Merziger Stadthalle. Christoph Schobesberger ist Schauspieler und Sänger, war ehemaliger Wiener Sängerknabe und erlernte sein Handwerk am Wiener Max-Reinhardt-Seminar und dem Salzburger Mozarteum. Fernsehbekanntheit erlangte er als Dr. Stein in der SAT1-Serie „Für alle Fälle Stefanie“. Seine intensive Beschäftigung mit Frank Sinatras Songs und Leben begann der heute in Berlin lebende Künstler bereits vor vielen Jahren. Neben seiner faszinierenden und verblüffend ähnlichen Stimme, mit der er die unvergessenen Hits präsentiert, ist es vor allem seine Art der Präsentation, die seine Konzerte unverwechselbar macht: Als verbindendes Element zwischen den Songs erzählt Christoph Schobesberger Geschichten und Anekdoten aus Sinatras Leben und lässt damit das Publikum dem Vorbild ein großes Stück näher rücken. Ganz im Stile von Sinatras legendären Nachtclub-Auftritten, den Konzerten in dessen „Wohnzimmer“, improvisiert er auch im Dialog mit dem Publikum. Es entsteht dieses ganz besondere Gefühl, das Prickeln, das die Konzerte von vielen anderen abhebt. Rasch wird man mitten ins Geschehen gezogen und erhält das berührende Gefühl, einen alten Bekannten wiedergefunden zu haben…\nTags: Merzig Sinatra-Darstellung\n← Bürgermeisterwahl in Saarwellingen\nMoments with Patricia Kelly →


Langsamer kommen.. ?* | Planet-Liebe\nLangsamer kommen.. ?*\nErstellt am 23 Oktober 2010\nda mich immer total darauf freue mit meiner freundin zu schlafen\nbin ich immer voll "geil" wenn ich zu ihr komme..\nWenn ich sie streichle und sie dann immer nach einer zeit an meinem Penis geht ist das total schön..\nNur wenn wir dann sex haben komme ich schon recht schnell\nIch suche dann immer ausreden\nEiner nen tipp wie ich mich vielleicht besser vorbereiten kann..?\nEis Würfel oder was andres kaltest vieleicht ?\nAm besten, du denkst beim Sex kurz an was anderes, wie... keine Ahnung. Mülltrennung, deinen Lehrer oder so.\nDieser Trick klappt - zumindest bei mir - am besten\nNoch ein Trick ist: Dir vorher einen "runter zu holen" da durch kommst du beim 2ten mal später.\nAber sie soll es ja auch nicht merken..\nwenn ein junger Mann (so schätze ich dich ein) bis vor 7 Wochen noch überhaupt keinen Sex hatte, (kann man in einem anderen Thread von dir nachlesen) vielleicht gerade ein paare Male mit seiner ersten "richtigen" Freundin aktiv war, in die er bestimmt wahnsinnig verknallt ist, ihr nahekommt wie noch keiner Frau je zuvor, Dinge erleben darf, die er bis dato nur vom Hörensagen und in der Theorie kannte, aufgeregt, nervös, ängstlich, erwartungsvoll, ungeduldig und neugierig in Einem ist, dann finde ich es überhaupt nicht unnormal, dass es eventuell zu kleineren Startschwierigkeiten kommt, was bereits unzählige Geschlechtsgenossen vor dir auch mitgemacht haben und immer noch mitmachen, wenn sie älter und erfahrener sind und sich z. B. sexuell auf eine andere Frau einstellen dürfen.\nIch habe jetzt keine Ahung, wie schnell du beim Sex kommst und ob das bei allen Praktiken (Geschlechtsverkehr, Blasen, Handarbeit) der Fall ist, aber weißt du überhaupt, ob deine Freundin das ebenfalls so empfindet und ihre "Probleme" damit hat?\nSehr oft ist es nämlich so, dass es nur ein subjektives Empfinden vom Mann ist, zu rasch einen Höhepunkt zu bekommen und das führt dann eben zu unnötigem Stress und Druck, den er sich selber auferlegt, obwohl sehr viele Frauen mit der Dauer des Geschlechtsaktes völlig zufrieden und glücklich sind (kommen tun die meisten ohnehin nicht durch die reine Penetration...egal, ob jetzt 2 oder 20 Minuten gevögelt wird) und es alles andere als prickelnd und geil finden, wenn das Ganze zu sehr in die Länge gezogen wird.\nMache dir lieber ganz schnell klar, dass es für eine Frau noch viel mehr gibt als das bloße Rein-Raus eines Schwanzes - außerdem zählt beim Poppen nicht nur Leistung, sondern Gefühle, Gefühle und nochmals Gefühle.\nUnd zwar die einer tiefen Verbundenheit, einer wunderschönen Nähe und das Vertrauen, das sich bei euch erst noch voll entwickeln muss, Lust, Leidenschaft und sich einfach Fallenlassen können - ohne größere Scham und den meist störenden Hintergedanken "was denkt jetzt mein Partner/mache ich alles richtig u.s.w."\nNatürlich könnte man jetzt unzählige Tricks aufzählen, die mehr oder weniger erfolgsversprechend sind, jedoch keine Garantie bieten, dass sie das Allheilmittel schlechthin sind.\nDa hätten wir dann betäubende Kondome, Penisringe, irgendwelchen "abartigen" Vorstellungen, die die Geilheit blockieren sollen bis hin zu Atemtechniken und PC-Muskeltraining...\nAber ehrlich: Ich halte das in der momenten Phase und zu Anfang eines Sexlebens für total hirnrissig und kontraproduktiv.\nGerade jetzt zu Beginn ist man(n) noch mit so vielen anderen Eindrücken sowie neuen und aufregenden Situationen beschäftigt, es gibt so viel zu entdecken und erforschen, Visuelles wie ein nackter Frauenkörper mit all den verlockenden Dingen und Körperstellen muss erst einmal "verdaut" und bisschen zur "Normalität" werden, man muss sich auch umstellen, weil jahrelang betriebene SB mit den eigenen Händen doch ganz was anderes ist wie eine viel zartere und weichere Frauenhand, ein warmer Mund, der den Schwanz verwöhnt oder eine Pussy, die eng, heiß und feucht ist....\nMan ist doch völlig damit beschäftigt, wie man das alles koordiniert, sortiert und lernt, wobei natürlich auch die Freundin nicht zu kurz kommen soll, so dass man noch zusätzlich voll angestrengt ist, um sie auch glücklich zu machen, was schnell zur Überforderung führt...und dann soll man mal so ganz nebenbei noch Dinge aus dem Gedächtnis abrufen, die eine vorzeitige Ejakulation verhindern könnten. Wenn das mal nicht wirklich in die Hose geht...\nAußerdem rate ich dir dringend, dass du mit diesem Thema offen umgehst und auch lernst, dass eine regelmäßige und ehrliche Kommunikation mit dem Partner das A und O für guten Sex ist, weil so nicht nur rechtzeitig Missverständnisse abgebaut werden bzw. erst gar nicht entstehen, sondern auch Selbstzweifel und Ängste genommen werden.\nMit einem verständnisvollen Partner, der auch die nötige Geduld aufbringt, die du aber mit dir auch dringend haben solltest, dürfte das wesentlich leichter fallen als wenn du krampfhaft versuchst, den Sex zu vermeiden und dich irgendwie in Ausflüchte bzw. Ausreden zu flüchten.\nNur sollte man dafür auch den Mund aufmachen, so dass der Partner eine Chance erhält zu erfahren, was mit dem anderen eigentlich los ist. (vielleicht erfährt man dann auch, dass der Freund/die Freundin auch irgendwelche Ängste plagen, so dass man sich gegenseitig auffangen kann, weil man mit seinen Gefühlsempfindungen eigentlich nicht alleine dasteht)\nGlaubst du wirklich, wir Frauen sind so blöde und merken nicht, wenn der Mann irgendetwas vertuschen oder verheimlichen möchte?\nGlaubst du wirklich, dass so etwas nicht noch weiter Druck und Versagensängste in dir auslöst und deinen Kopf blockiert?\nUnd genau diese Kopfblockade ist dafür verantwortlich, dass die Körpermitte nicht mitspielt, denn bei manchen Männern mag das Hirn vielleicht in der Hose sein...bei den meisten befindet es sich weiter oben und wenn es da nicht funktioniert, tut sich dann unten oftmals wenig bis gar nichts, weil ihr Männer zwar gerne den Coolen spielt, aber in Wirklichkeit viel sensibler seid wie ihr vielleicht selber denkt.\nGib' dir einfach noch ein bisschen Zeit und sehe Sex nicht als etwas an, dass eine One-Man-Show ist und man alles mit sich selber ausmachen muss.\nAuch während der Zärtlichkeiten und Intimitäten kann man miteinander reden, was zur Lockerheit und Auflockerung führt. Geh' doch einfach offensiver mit Allem um und wenn du merkst, dass bereits dein Sperma an die Luft will, dann kann man auch mal sagen "Oh Süße, wenn du so weitermachst, dann kann ich für nichts mehr garantieren."\nIch sage dir eines: So etwas klingt in den Ohren der meisten Frauen wie ein Kompliment und es macht sie unheimlich glücklich, wenn sie ihren Partner derart erregen können.\nNatürlich gibt es Dinge, die man im Vorfeld ändern kann, wie z. B. für eine entspannte Atmosphäre sorgen, die keine Störungen zulässt oder sich auch genügend Zeit für Intimitäten zu nehmen oder zwischendurch mal bisschen langsamer zu machen, "schöpferische" Pausen einlegen...\nAuch die Verhütungsfrage sollte geklärt und etwas gewählt worden sein, das von beiden zu 100 % akzeptiert wird und vollste Sicherheit verspricht, wenn man Verhütungsmittel korrekt und zuverlässig anwendet.\nAber sonst kann ich nur schreiben: Genießen, genießen und nochmals genießen, seiner Lust freien Lauf lassen und nicht krampfhaft versuchen, sie irgendwie zu unterdrücken... nicht nur den Geschlechtsverkehr an sich als die einzig zufriedenstellende Praktik ansehen, sondern sich mit seiner Partnerin auf eine Reise voller Entdeckungslust und Experimente begeben, bei der das Ziel erst einmal unbekannt und eigentlich total unwichtig ist, wenn nur die heißgeliebte Freundin an der Seite ist...\nUnd noch etwas: Ich finde es als Frau total blöd, wenn sich der Mann vorher einen herunterholt, nur um bei mir vielleicht länger durchzuhalten. (bei manchen Männern führt so etwas aber dazu, dass sie dann gar nicht mehr können)\nWas soll denn das immer? Irgendwie geht doch da die richtige Vorfreude auf Sex total flöten und mir nimmt er die Freude, dass ich seine komplett aufgestaute Lust erleben darf.\nUnd wenn ein Mann sowieso in der Lage ist, die vielzitierte zweite Runde einzulegen, dann macht es doch überhaupt nichts aus, wenn der erste Durchgang vielleicht etwas kürzer geht...immer vorausgesetzt, man verwöhnt auch die Partnerin entsprechend und legt sich nicht einfach nach dem eigenen Orgasmus faul zur Seite.\nIn diesem Sinne...locker bleiben und einfach Spaß und Freude am Sex haben.\nhm... wenn ihr dabei seid, mal kurze Pausen einlegen und ansonsten haben die anderen auch schon sehr viele hilfreiche Tipps hier gepostet ;-)\n@munich-lion DICKES DANKE\nHabe ganz vergessen auf meine Freundin einzugehen !\nJetzt versuche ich ruhiger su bleiben :*\nauser es is ne scharfe lehrerin xD


Spiel DJK-SV 1970 Lengenfeld gegen SG Painten II | BFV\n    \n    \n    \n    \n    \n    \n    \nA-Klasse Rgbg Gruppe 4: DJK-SV 1970 Lengenfeld – SG Painten II, 4:3 (3:1), Velburg\nIn der Auswärtspartie gegen DJK-SV 1970 Lengenfeld ging die Reserve von SG Painten erfolglos mit 3:4 vom Platz. Die Überraschung blieb aus, sodass SG Painten II eine Niederlage kassierte. Im Hinspiel hatte beim Endstand von 2:2 kein Sieger ermittelt werden können.\nTobias Auer brachte DJK-SV 1970 Lengenfeld in der neunten Minute ins Hintertreffen. Johannes Gottschalk traf zum 1:1 zugunsten der Heimmannschaft (19.). Für das 2:1 des Teams von Trainer Markus Stigler zeichnete Julian Simon verantwortlich (31.). Tobias Mederer versenkte die Kugel zum 3:1 für DJK-SV 1970 Lengenfeld (35.) Bis zur Pause fiel kein weiteres Tor, sodass das Ergebnis noch Bestand hatte, als sich die Teams in die Pause verabschiedeten. Es folgte der Anschlusstreffer für SG Painten II – bereits der zweite für Auer. Nun stand es nur noch 2:3 (50.). Gottschalk schnürte mit seinem zweiten Treffer einen Doppelpack und brachte seine Mannschaft auf die Siegerstraße (55.). Das 3:4 von SG Painten II bejubelte Bastian Kellner (63.). Als der Unparteiische Gerhard Hirl die Begegnung beim Stand von 4:3 letztlich abpfiff, hatte DJK-SV 1970 Lengenfeld die drei Zähler unter Dach und Fach.\nDJK-SV 1970 Lengenfeld behauptet nach dem Erfolg über SG Painten II den vierten Tabellenplatz. Die Offensivabteilung von DJK-SV 1970 Lengenfeld funktioniert bislang zuverlässig wie ein Schweizer Uhrwerk und schlug bereits 52-mal zu. Mit dem Sieg baute DJK-SV 1970 Lengenfeld die erfolgreiche Saisonbilanz aus. Bislang holte DJK-SV 1970 Lengenfeld neun Siege, zwei Remis und kassierte erst sechs Niederlagen.\nSG Painten II besetzt mit fünf Punkten einen direkten Abstiegsplatz. Die Defensive des Gasts muss bis dato zu viele Gegentreffer verschmerzen – bereits 53-mal war dies der Fall. Die Elf von Coach Igor Butow musste sich nun schon 13-mal in dieser Spielzeit geschlagen geben. Da SG Painten II insgesamt auch nur einen Sieg und zwei Unentschieden vorweisen kann, sind die Aussichten ziemlich düster.\nMit 29 Punkten auf der Habenseite herrscht bei DJK-SV 1970 Lengenfeld eitel Sonnenschein. Hingegen ist bei SG Painten II nach 13 Spielen ohne Sieg der Wurm drin.\nAm kommenden Sonntag trifft DJK-SV 1970 Lengenfeld auf TSV Hohenfels, SG Painten II spielt tags zuvor gegen TSV Deuerling.