Arbeitszeit-Urteil könnte Revolution auslösen - Keine unbezahlten Überstunden mehr | Politik\nArbeitszeit-Urteil könnte Revolution auslösen - Keine unbezahlten Überstunden mehr\nNach Corona-Massenausbruch bei Tönnies: Aktivisten besetzen Schlachthof - drastische Forderung\nDer EuGH verlangt von Arbeitgebern, die Arbeitszeiten ihrer Mitarbeiter systematisch zu registrieren.\nAktualisiert: 15.05.19 18:54\nRevolution der Arbeitswelt\nKeine unbezahlten Überstunden mehr: Können sogar Arbeitgeber von Arbeitszeit-Urteil profitieren?\nEin Grundsatzurteil des Europäischen Gerichtshofs könnte unser aller Arbeitsalltag bald ordentlich umkrempeln.\nBerlin/Luxemburg - Die Arbeitgeber sollen nach einem aktuellen Urteil des Europäischen Gerichtshofs verpflichtet werden, die gesamte Arbeitszeit ihrer Beschäftigten systematisch zu erfassen. Alle EU-Staaten müssten dies durchsetzen, entschieden die obersten EU-Richter nun in Luxemburg. Nur so lasse sich überprüfen, ob zulässige Arbeitszeiten überschritten würden. Und nur das garantiere die im EU-Recht zugesicherten Arbeitnehmerrechte.\nÜberstunden-Urteil: Gravierende Auswirkungen auf die Arbeitszeit\nDas Urteil könnte große Auswirkungen auf den Arbeitsalltag auch in Deutschland haben. Denn längst nicht in allen Branchen werden Arbeitszeiten systematisch erfasst. Auch Heimarbeit oder Außendienst müsste demnach künftig registriert werden, etwa über Apps oder elektronische Erfassung am Laptop. Schon deswegen bedeutet das Urteil nicht unbedingt die Rückkehr zur klassischen Stechuhr. Die Digitalisierung selbst hat in der Arbeitswelt schließlich schon für weitreichende Änderungen gesorgt. Wird abends von zuhause noch dienstlich telefoniert oder werden E-Mails geschrieben, könnte auch dies unter die neue vom EuGH beschlossene Pflicht zur Erfassung fallen.\nIm deutschen Arbeitszeitgesetz ist nach Gewerkschaftsangaben bisher nur vorgeschrieben, dass Überstunden nach den üblichen acht Stunden Regelarbeitszeit registriert werden. Gewerkschafter monieren schon lange, dass dies eigentlich nur möglich sei, wenn auch die reguläre Arbeitszeit aufgezeichnet wird. Alleine für Deutschland gibt die Bundesregierung die Zahl der Überstunden für das Jahr 2017 mit etwa 2,1 Milliarden an. Die Hälfte der geleisteten Mehrarbeit sei unbezahlt geleistet worden – wobei eine exakte Zahl natürlich eben auch eine Aufzeichnung voraussetzt.\nAuch interessant: Dienstreisen: Wann zählt die Anreise zur Arbeitszeit?\nArbeitszeit-Urteil: Kommt die Stechuhr für alle?\nIn dem Fall vor dem Europäischen Gerichtshof hatte eine Gewerkschaft in Spanien geklagt, wo die Rechtslage ähnlich ist wie in Deutschland: Es besteht nur eine Pflicht zur Aufzeichnung der Überstunden. Die Gewerkschaft argumentierte, nur bei Erfassung aller Stunden lasse sich diese Vorgabe erfüllen. Sie wollte den dortigen Ableger der Deutschen Bank zur Einrichtung eines Registriersystems für die Arbeitszeiten ihrer Mitarbeiter verpflichten. Die Deutsche Bank berief sich auf das spanische Recht und hielt dagegen.\nDer EuGH entschied zugunsten der Gewerkschaft und formulierte eine Vorgabe an alle EU-Mitgliedsstaaten, Arbeitgeber zu Systemen der Arbeitszeiterfassung zu verpflichten. Andernfalls werde gegen die EU-Grundrechtecharta, die EU-Arbeitszeitrichtlinie und die EU-Richtlinie über die Sicherheit und die Gesundheit der Arbeitnehmer bei der Arbeit verstoßen. Über die Details der Umsetzung können die Staaten selbst entscheiden.\nArbeitszeit-Urteil gegen unbezahlte Überstunden: Arbeitgeber wollen keine Wiedereinführung der Stechuhr\nKlar, dass die Reaktionen auf das EuGH-Urteil je nach Lager unterschiedlich ausfallen. Für Deutschland erwarten die Gewerkschaften bezüglich der Arbeitszeitregelung Fortschritte: "Das Gericht schiebt der Flatrate-Arbeit einen Riegel vor - richtig so", kommentierte Annelie Buntenbach, Vorstandsmitglied beim Deutschen Gewerkschaftsbund. Die Zahl der unbezahlten Überstunden in Deutschland sei inakzeptabel hoch und komme "einem Lohn- und Zeitdiebstahl gleich". Dies sorge regelmäßig bei zahlreichen Arbeitnehmern für gesundheitliche Auswirkungen.\nDie Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände ist anderer Ansicht und vollzieht Kritik: "Wir Arbeitgeber sind gegen die generelle Wiedereinführung der Stechuhr im 21. Jahrhundert", erklärte der BDA in einer Mitteilung - und erwähnt auch mögliche negative Konsequenzen für Angestellte. So dürfe die Entscheidung keine Nachteile für Arbeitnehmer mit sich bringen, die flexibel arbeiteten. Auch künftig kann der Arbeitgeber aus Sicht des Verbands seine Beschäftigten verpflichten, ihre Arbeitszeit selbst aufzuzeichnen.\nArbeitszeit als Bürokratie-Problem? Softwareunternehmen widerspricht\nVor allem aber ist den Arbeitgebern auch die möglicherweise anfallende Bürokratie ein Dorn im Auge. Auch CDU-Wirtschaftspolitiker Carsten Linnemann unterstützt diese Ansicht und forderte eine grundlegende Reform des Arbeitszeitgesetzes.\nDoch Alternativen gibt es genug. Unternehmen wie die Münchner Softwarefirma Crewmeister etwa, die sich auf Zeiterfassungslösungen für kleine Unternehmen spezialisiert hat. „Moderne Zeiterfassungen müssen heute nicht mehr kompliziert sein und erhöhen auch nicht den bürokratischen Aufwand. Diese Lösungen sind in wenigen Minuten startklar, funktionieren direkt übers Smartphone des Mitarbeiters und geben diesem von überall aus einen Einblick auf sein Arbeitszeit- oder Urlaubskonto. Dies ist ein Schritt nach vorne in Richtung moderne Arbeitswelt und kein Schritt zurück", erklärt Sprecher Lukas Schöngut.\nEin weiterer wichtiger Punkt sei zudem: „Arbeitgeber profitieren aus unserer Erfahrung jedoch auch von modernen Systemen zur systematischen Zeiterfassung. Durch die gewonnene Transparenz schützen sie sich vor Klagen von Arbeitnehmern.“\nOhne Arbeitszeiten-Erfassung können Mitarbeiter Rechte schwer durchsetzen\nDie Richter des EuGH unterstrichen die Bedeutung des Grundrechts jedes Arbeitnehmers auf Begrenzung der Höchstarbeitszeit sowie auf tägliche und wöchentliche Ruhezeiten. Die EU-Staaten müssten dafür sorgen, dass die Arbeitnehmer diese Rechte auch wirklich wahrnehmen könnten. Dabei sei zu berücksichtigen, dass Arbeitnehmer die schwächere Partei im Arbeitsvertrag seien.\nOhne ein System zur Messung der täglichen Arbeitszeit könnten weder die geleisteten Stunden und ihre zeitliche Verteilung noch die Zahl der Überstunden objektiv und verlässlich ermittelt werden, erklärte der Gerichtshof. Damit sei es für Arbeitnehmer äußerst schwierig oder gar praktisch unmöglich, ihre Rechte durchzusetzen.\nLesen Sie auch: Muss mir mein Arbeitgeber für Arzttermine frei geben?\nDonald Trump poltert am Independence Day: „Linke Faschisten belagern unser Land“\nUS-Präsident Donald Trump hat noch vor dem Feuerwerk zum Unabhängigkeitstag der USA aus allen Rohren auf den politischen Gegner gefeuert.\nUS-Präsident Trump wird immer wieder vorgeworfen, das Land in der Krise zu spalten statt zu einen. Zum Unabhängigkeitstag - vier Monate vor der Wahl - wählt er eine …\nCorona-Krise in den USA: 57.000 Neuinfektionen an einem Tag - Freundin von Donald Trump Junior positiv getestet\nDie Zahl der Neuinfektionen mit dem Coronavirus in den USA stieg in den letzten zwei Wochen um rund 90 Prozent. Der Erreger macht auch vor dem direkten Umfeld von …\nKürzlich brachte eine Journalistin Angela Merkel mit der Frage, warum sie nie einen Mund-Nasen-Schutz trage, in Erklärungsnot. Nun sorgt die Kanzlerin für ein Novum.


TSV 1860 München: Profis oder Junglöwen - Wo landet Daniel Bierofka? | Abendzeitung München\nTSV 1860 München: Profis oder Junglöwen - Wo landet Daniel Bierofka?\nU21-Mannschaft oder doch die Löwen-Profis. Was wird aus dem derzeitigen Aushilfs-Trainer Daniel Bierofka? Investor Hasan Ismaik möchte, dass der frühere Sechzig-Spieler der Co-Trainer des neuen Coaches wird.\n08. Dezember 2016 - 13:01 Uhr | az/dpa\nRauchensteiner/Augenklick Wird Daniel Bierofka Co-Trainer der Löwen-Profis? Im letzten Spiel des Jahres soll eine Entscheidung folgen.\nMünchen - Daniel Bierofka lässt seinen Verbleib im Trainerteam der Profis beim TSV 1860 München offen. Der aktuelle Interimscoach beim Fußball-Zweitligisten sagte vor dem Auswärtsspiel beim VfL Bochum am Samstag (13.00 Uhr, Sky und im AZ-Liveticker), über ein weiteres Engagement, etwa als Co-Trainer in der Rückrunde, sei noch nichts entschieden worden.\nEntscheidung soll Mitte Dezember erfolgen\n"Fakt ist: Ich habe noch einen Vertrag als U21-Trainer", sagte Bierofka am Donnerstag. Erst nach dem letzten Spiel des Jahres am 16. Dezember gegen Heidenheim "wird sich entscheiden, wer Trainer wird und wie sein Trainerteam aussehen wird", sagte Bierofka. "Ob ich dann dabei bin, das kann ich zu diesem Zeitpunkt noch nicht sagen."\nArena-Streit: Ziffzer redet Klartext - und wehrt sich\nNach der Trennung von Chefcoach Kosta Runjaic hatte Investor Hasan Ismaik betont, dass Bierofka auch nach der Winterpause unter dem neuen Coach bei den Profis bleiben werde. Wer den Traditionsclub übernimmt, hat der Verein offiziell noch nicht bekannt gegeben. Wie die AZ allerdings aus verlässlicher Quelle erfuhr, ist die Wahl auf den Portugiesen Vitor Pereira gefallen.\nBochum wird Bierofkas vorerst letztes Spiel als Cheftrainer\nBierofka ist in Bochum letztmals verantwortlicher Interimscoach. Danach läuft eine Ausnahmeregelung ab, und der Ex-Profi wird gegen Heidenheim als Assistent von Denis Buschujew agieren. Dieser hat nämlich im Gegensatz zu Bierofka die nötige Lizenz. Den Schein will Bierofka baldmöglichst machen: "Auf meiner Agenda steht ganz oben, dass ich demnächst hoffentlich zum Fußball-Lehrer zugelassen werde."


Baby Führte Entwöhnende Pfannkuchen 2021 - designindustrysurvey.com\nWusstet ihr, dass in Finnland Pfannkuchen, die hierzulande in vielen Regionen auch als Eierkuchen bekannt sind, im Backofen statt in der Pfanne gebacken werden? Das erspart viel Arbeit und ist bedeutend fettarmer. Also die perfekte Lösung, um mit einem kleinen Baby auf dem Arm Pfannkuchen. Rezepte zum Ausprobieren und Nachkochen für Babys: Getreide-Obst-Brei, Milchreis mit Erdbeersauce, Grießbrei Birne Helene etc. Gerade Babys und Kleinkinder sind besonders oft „krank“ und haben mit häufigen Infekten wie Bronchitis, Nasennebenhöhlen-Entzündung, Mittelohrentzündung aber auch mit klassischen Kinderkrankheiten wie 3 Tage Fieber und der Hand/Mund/Fuß-Krankheit Durchfall, Erbrechen, Verstopfung, Bindehautentzündung und vielem mehr zu kämpfen. In der Hausapotheke erfährst du. Sind die Äpfel schön karamellisiert und gebräunt, geben Sie eine Kelle vom Teig dazu. Der Pfannkuchen muss so auf einer Seite einige Minuten backen und wird dann umgedreht. Schichten Sie die fertigen Pfannkuchen danach auf einen Teller. Dieser kann im Backofen, der auf 50 Grad eingestellt ist, schön warm gehalten werden. Wer mag kann.\nZucchinipfannkuchen mit Kräuterquark – Rezept für Kleinkinder Leckeres Mini-Pfannkuchen mit Zucchini für Kleinkinder und ältere Babys. Ein tolles Rezept, dass der ganzen Familie schmeckt. Die Zucchinipfannkuchen sind bei uns der Renner am Familientisch: Pfannkuchen schmecken nämlich immer und kombiniert mit Zucchini sind sie auch noch. Woher kommt der Dutch-Baby-Pfannkuchen? Auch wenn Dutch Babies gerade schwer angesagt sind, ist das Rezept schon einige Jahrzehnte alt. Das amerikanische Sunset Magazine berichtete bereits 1960 vom Manca’s Café in Seattle, dessen Inhaber Victor Manca als der Erfinder des Gerichts bezeichnet wird.\nDer Umgang mit Zucker für Babys ist von Familie zu Familie unterschiedlich. Für manche gehören Süßigkeiten und Kuchen schon sehr früh zum Alltag. Wenn das bei euch so ist, hast Du wahrscheinlich wenig Bedenken, für Dein Baby zum 1. Geburtstag eine Motivtorte mit Fondant-Verzierung wie auf dem Foto oben zu machen. Natürlich kannst Du. Eine leckere & schnelle Inspiration für den Mittagstisch: Rezept für Pfannkuchen aus Vollkornmehl mit Gemüse. Für Kleinkinder und Babys ab 10 Monaten.\n28.07.2017- Erkunde galinaneumann73s Pinnwand „Spinat Pfannkuchen“ auf Pinterest. Weitere Ideen zu Essen und trinken, Rezepte und Spinat pfannkuchen. Baby Led Weaning Muffins Apple Banana and Carrot Baby führte die Absetzmuffins, die kein Zucker gesund für Kinder sind Weiche Baby-Muffin-Apfel-Banane und Karotte. meals Visited 3. Baby pancakes - Wir haben 4 raffinierte Baby pancakes Rezepte für dich gefunden! Finde was du suchst - köstlich & phantastisch. Jetzt ausprobieren mit ♥♥. Pfannkuchen Rezept ganz einfach und gesund aus Dinkelmehl. Ohne Zucker, für Kinder und schnell gemacht. Die Pancakes sind fluffig und das ideale Grundrezept - wie von Oma früher. pfannkuchen pancakes schnell Mehr anzeigen. Baby Led Weaning Muffins Apple Banana and Carrot Baby führte die Absetzmuffins, die kein Zucker gesund für Kinder sind Weiche Baby-Muffin-Apfel-Banane und Karotte. Food concepts for my youngsters Visited 7 times, 1 visits today.\nAlso ich stelle jetzt einfach nochmal ein, zwei Fragen, weil das so ein tolles und hilfreiches Forum ist: Kann mein Sohn nach dem 1. Geburtstag Pfannkuchen essen z.B. mit Vollkornmehl? Weil da ja Ei drin ist? Was könnte ich statt Zucker zum süßen nehmen. Euer Baby benötigt viel Zeit, um sich an die neue Art der Nahrungsaufnahme zu gewöhnen und wie der Name Beikost schon sagt, spielt sie im ersten Jahr eine Nebenrolle. Wenn euer Baby nach der Breimahlzeit noch hungrig ist, könnt ihr wieder nach Bedarf stillen. 2. Hier finden Eltern Informationen über Schwangerschaft, Geburt, Kinderkrankheiten, die Entwicklung von Babys und die gesunde Ernährung von Kindern. 05.08.2014 · Blaubeer-Pfannkuchen mal anders: Statt einen nach dem anderen in der Pfanne zu backen, haben wir den Kuchen stressfrei im Ofen gegart und mit sommerlichen Heidelbeeren garniert. Und das in nur 35 Minuten. Noch mehr schnelle Kuchen findest du hier. 20.09.2015 · Apfel Pancake aus dem Ofen - ein Dutch Baby oder Puffed Pancake Rezept - mal eine neue Art des Pfannkuchens nicht nur zum Frühstück.\nNur 5 Zutaten brauchst du für das Pfannkuchen Grundrezept, das einfach, schnell und lecker ist. Danach wirst du nie mehr andere Pfannkuchen backen.\nFür die Gemüse-Pfannkuchen reibt ihr zuerst euer Gemüse so fein, wie ihr es gern haben möchtet. Unsere Zucchinistückchen waren gestern noch zu erkennen – da ich aber zwei Zucchini-Gegner in der Familie habe, werde ich sie beim nächsten Mal wohl noch mehr zerkleinern. Lasst das Gemüse dann in einem Sieb abtropfen.\n21.03.2019 · Je nachdem, wie groß Ihre Pfanne ist, werden die Dutch Babys verschieden dick. Zu dick erinnern sie eher an einen Kuchen als an einen Pfannkuchen. Ein typischer Fehler, der leider immer wieder passiert, ist, dass Teige zu lange geschlagen werden. Dies führt dazu, dass das Endprodukt hart und nicht locker wird. Im Zweifel den Teig etwas. baby & kleinkind. kindergarten. grundschule. Neben den Pfannkuchen benötigen wir für diese Variante noch Vollmilch, Mandel-/Vanille-Pudding, Zartbitter-Schokolade und Kokosraspeln. Zunächst die Pfannkuchen zubereiten wie gehabt und oben beschrieben. Dann mit einem Glas runde Pfannkuchen-Stücke ausstechen. Nun wird der Pudding angerührt. Hier kann man einfach auf Puddingpulver aus dem. Pfannkuchen nach Omas altem Rezept, luftig fluffig. Leckere Pfannkuchen nach Omas Rezept. Diese Eierpfannkuchen sind ideal als Kindermahlzeiten geeignet, da sie ohne Zucker zubereitet werden. Dazu passen hervorragend Früchte, Honig, Marmelade oder Schokolade. Oder mit ganz anderen Zutaten belegt. Zum Beispiel herzhaft mit Käse, Zwiebeln. 07.03.2017 · Rosenkohl führt bei meinem 39 jährigen Magen noch zu Blähungen! Also bitte keinen Kohl für Zwerge! Ich hab halt Möhrchen püriert, Kartoffelbrei gegeben oder eben zermatschte Kartoffeln. Spargel hab ich nie probiert, hätte meiner aber auch nicht gegessen ißt er heute noch nicht. Spinat ist prima oder Nudeln ganz klein mit Sößchen. Du.\nRezept: Einfache Pfannkuchen für Kinder. Denn Kinder lieben Pfannkuchen! Ich zeige Euch ein Rezept für Eierpfannkuchen, die ganz einfach gelingen und die Ihr mit lecker Apfelmus oder aber Schinken genießen könnt! pfannkuchen einfach kinder rezept apfelmus schinken mithelfen eier.\nBaby entwöhnende fingerfood führte SpinatPfannkuchen Baby führte entwöhnende Spinat-Pfannkuchen – Gandf12 Baby Led Weaning Spinach Pancakes Ein einfaches und einfaches Rezept, um gesunde Baby-Entwöhnungs-Spinat-Pfannkuchen perfekt als erstes Fingerfood zu machen. Diese Spinatpfannkuchen sind eine großartige Idee für ein.\nBaby pfannkuchen - Wir haben 6 raffinierte Baby pfannkuchen Rezepte für dich gefunden! Finde was du suchst - abwechslungsreich & gut. Jetzt ausprobieren mit ♥♥.\n17.09.2018 · Für Kinder und Babys sowieso und wer unbedingt süßen will, kann das mit Ahornsirup, Marmelade oder Zucker und Zimt. Doch das Grundrezept des Teiges und viele weitere Rezepte für Pancakes brauchen einfach keinen Zucker. Vertraut mir, die schmecken so einfach herrlich. In meinem Lieblingsrezept wird Buttermilch verwendet. Dadurch werden die Pfannkuchen besonders fluffig. Wie.\nGesunde Pfannkuchen mit Erbsen - Babys lieben die leichte Süße, reich an Protein & Vollkorn macht lange satt. Probiert es aus! Kleinkinder Gemüse BLW ǀ.


Überlegungen zu meinem Evangeliumsstudium: Darum wirkt er in mir, gemäß seinem Willen zu handeln\nWas denkst du, triffst du beim Einkauf eigene Entscheidungen, oder wirst du durch äußere Einflüsse manipuliert? Warum musst du in neu gestalteten Lebensmittelmärkten zunächst durch die Obst- und Gemüseabteilung? Dir wird suggeriert: Hier gibt es etwas Gesundes. Und wenn du weitergehst, kann es passieren, dass du denkst, du hast ja schon was für deine Gesundheit gekauft, nun kannst du auch etwas kaufen, was offensichtlich nicht so gesund ist. Oder denke an besondere Düfte, die dir beim Einkauf um die Nase geweht werden ...


Es empfiehlt sich, die Organisation der Pflegekraft und der Pflege einem professionellen Vermittler zu überlassen. Wir sind nicht nur auf die Vermittlung einer 24h Seniorenbetreuung spezialisiert, sondern übernehmen auch die formale Abwicklung mit den Behörden sofern notwendig. Auch wissen wir aus jahrelanger Erfahrung, welche Bedürfnisse bestehen und welche Art der Pflege für den Klienten individuell am geeignetsten ist.\nGanz wie bei deutschen Pflegediensten erbringen auch die vermittelten osteuropäischen Betreuungskräfte eine vollständige Versorgung von Klient und Haushalt. Ein Unterschied besteht in der Erbringung von medizinischen Dienstleistungen. Diese sind osteuropäischen Betreuerinnnen derzeit noch untersagt. Für diese Fälle zieht man stundenweise ambulante Pflegediente hinzu.\nOnline Angebot für eine 24h Seniorenbetreuung\nSie planen die Einrichtung einer 24h Seniorenbetreuung für sich oder einen Angehörigen? Mehr zu den Möglichkeiten der häuslichen Pflege, Informationen über polnische Haushaltshilfen oder generell zu osteuropäischen PflegerInnen?\nEine Information von Pflegewunder - Ihr Spezialist für die 24h Seniorenbetreuung.


Wer eine Kurztrip nach Shanghai unternehmen will, hat jetzt noch mehr Gründe. Die Expo kommt in die Stadt und wird mit unglaublichen Neuheiten überzeugen. Zur Zeit prägen viele Umwandlungen Shangai, hier werden an allen Ecken U-Bahn-Linien gebaut, außerdem entsteht ein ganzes Viertel am Ufer des Huangpu. Die Expo 2010, Weltausstellung mit wechselnden Gastgebern, wird am 1. Mai in Shanghai eröffnet und wird bis zum 31. Oktober andauern.\nRund 100 Länder werden auch in diesem Jahr mit ihren Pavillons vertreten sein und Werbung in eigener Sache machen. Auch die neuesten Errungenschaften in Sachen Technik finden sich auf der Expo. Das riesige Shanghai ist Heimat von 14 Millionen Menschen. Um 1900 begannen die einflussreichen Handelsbeziehungen der Stadt durch die Haupthandelsrouten von Seide und Tee. Noch in den 20er Jahren waren exessive Feiern und viele Bordelle an der Tagesordnung, doch Mao brachte die Metropole zum versiegen. Erst mit der Öffnung der Wirtschaft konnte Shanghai wieder an die Hochzeiten der Vergangenheit anknüpfen. Direkt nach der Ankunft für den Urlaub in Shanghai können Besucher den berühmten Transrapid nutzen, der in die Stadt fährt.\nBesondere Sehenswürdigkeiten sind hier der Dongfangmingzhu, welcher Asiens höchster Fernsehturm ist. Alte Häuser und Läden sowie Restaurants finden sich auf der so genannten 'Alten Straße'. Als höchstes Haus der Stadt mit 88. Stockwerken gilt der Jingmao-Tower in Pudong. Auch das vormalig französische Viertel der Stadt lockt viele Touristen auf ihrem Städtetrip nach Shanghai immer wieder an. Auch Essen und Shoppen ist in dieser fremden Welt erstklassig möglich, eine Reise wert ist die chinesische Stadt in jedem Fall. Der Kurztrip nach Shanghai wird mit Sicherheit ein Highlight werden.\nBild: SF Brit (Flickr)\nUrlaub in Shanghai,\nStädtetrip nach Shanghai,


Admin\tAktuelles 07. Februar 2019\t Zugriffe: 16302\nDie diesjährige Jahreshauptversammlung des Löschbezirks Rohrbach wurde am 19. Januar 2019 im Versammlungsraum des Feuerwehrgerätehauses veranstaltet. Neben den Kameraden und Kameradinnen der Aktiven Wehr sowie der Alterswehr waren Oberbürgermeister Hans Wagner, Ortsvorsteher Roland Weber, Kreisbrandinspekteur Uwe Wagner, Wehrführer Jochen Schneider und zu einem späteren Zeitpunkt dessen Stellvertreter Marco Schmeltzer, der Vertreter des Kreisfeuerwehrverbandes Albert Zitt, Herr Scheurer von der Stadtverwaltung sowie die Feuerwehrsachbearbeiterin Frau Altherr anwesend.\nIm Anschluss an die Eröffnung der Jahreshauptversammlung durch den Löschbezirksführer Michael Michaeli folgte die Feststellung und Begrüßung der Anwesenden und eine Schweigeminute zum Gedenken an die verstorbenen Kameraden sowie daran anknüpfend der Jahresbericht des Löschbezirksführers:\nZum jetzigen Zeitpunkt besteht der Löschbezirk Rohrbach aus 85 Mitgliedern, welche sich aus 45 Kameraden und 8 Kameradinnen der aktiven Wehr, 11 Jungen und 6 Mädchen der Jugendfeuerwehr sowie 15 Mitgliedern der Alterswehr zusammensetzen. Außerdem ging er in seinem Bericht auf die Ausbildungsdienste des vergangenen Jahres ein, durch welche 2300 Personenstunden geleistet wurden. Wie im vergangenen Jahr wurden wieder Dienste zu zahlreichen Themen wie unter anderem Fahrzeug und Gerätekunde, der Umgang mit Kettensägen oder Erste Hilfe veranstaltet. Neben den wöchentlich stattfindenden Diensten nahmen einige Mitglieder des Löschbezirks an Fortbildungen, Lehrgängen auf Stadt- bzw. Kreisebene und an der Landesfeuerwehrschule teil, woraus sich eine Gesamtzahl von 2562 geleisteten Stunden ergibt.\nIm weiteren Verlauf ging der Löschbezirksführer auf die gestiegenen Einsatzzahlen im Jahr 2018 ein, da im Gegensatz zum Jahr 2017 48 Einsätze mehr, also in der Gesamtzahl 125 Einsätze, abgearbeitet werden mussten – dies entspricht einem Arbeitsaufwand von 1644 Personenstunden. Den größten Anteil der Einsätze machte die Technische Hilfe mit 60% aus, was sich auf die enorme Unwetterbelastung des vergangenen Jahres zurückführen lässt. Den Jahresbericht schloss er mit dem Verweis auf die sonstigen Aktivitäten, bei denen der Löschbezirk neben Einsätzen und Ausbildungseinheiten ebenfalls teilgenommen hatte: Dazu zählen Veranstaltungen wie der St. Martins Umzug bei dem die Feuerwehr die Absicherungsmaßnahmen übernimmt sowie der Volkstrauertag und Fronleichnam; außerdem besuchte der Löschbezirk Rohrbach Feste der Dorfgemeinschaft und anderer Löschbezirke. Ebenfalls wurden im Jahr 2018 die Tage der offenen Tür, der Kameradschaftsabend, die traditionelle Jahresabschlusswanderung sowie eine löschbezirksübergreifende Fahrt zu einem Weihnachtsmarkt nach Gengenbach, zur Förderung der Kameradschaft, veranstaltet. Zuletzt bedankte sich der Löschbezirksführer bei der Aktiven Wehr sowie der Altersabteilung für die geleistete Arbeit und das Engagement im vergangenen Jahr und auch bei der Wehrführung und Stadtverwaltung für die entgegengebrachte Unterstützung.\nDaran knüpfte der Jugendbeauftragte Joshua Michaeli mit dem Jahresbericht der Jugendfeuerwehr an: Wie im Jahr 2017 haben die 17 Mitglieder der Jugendfeuerwehr im Jahr 2018 rund 500 Personenstunden erbracht, wobei neben den regulären Diensten auch an einer Jahresabschlussübung, einem löschbezirksübergreifenden Zeltlager sowie einer Weihnachtsfeier teilgenommen wurde. Nach Danksagungen an alle Unterstützer der Jugendfeuerwehr wurde der Bericht der Altersabteilung durch Franz Zöllner vorgetragen. Die Mitglieder der Alterswehr beteiligten sich wie in den Jahren zuvor wieder an Renovierungs- und Säuberungsarbeiten im Ortsteil Rohrbach und kamen auch der Aktiven Wehr wie beim Aufbau für die Tage der offenen Tür zur Hilfe.\nIm Anschluss berichtete der Kassenwart Tobias Peters über den Kassenstand, welcher durch die zwei Kassenprüfer überprüft wurde. Danach wurde der Kassenwart von den Kameraden und Kameradinnen des Löschbezirkes entlastet. Die Wahl von Christian Zöllner und Bernd Bastian von Ruville als Kassenprüfer erfolgte einstimmig.\nIn den anschließenden Grußworten der Ehrengäste dankten der Oberbürgermeister, Ortsvorsteher, Kreisbrandinspekteur und Wehrführer den Kameraden und Kameradinnen für ihre geleisteten Dienste im letzten Jahr und wünschten jederzeit eine gesunde Rückkehr von den Einsätzen. Zusätzlich sprach Oberbürgermeister Hans Wagner den Bau des neuen Feuerwehrgerätehauses an, welcher voraussichtlich im Laufe der nächsten Monate beginnen werde.\nDer krönende Abschluss des offiziellen Teils waren die zahlreichen Beförderungen, Ehrungen und Ernennungen: Zunächst wurde Joachim Milz, für die von ihm ins Leben gerufene Feuerwehr-AG, die bisher an zwei Schulen im Ortsteil Rohrbach angeboten wurde, das Deutsche Feuerwehrehrenkreuz in Bronze verliehen. Des Weiteren wurden Silke Eisler für 10 Jahre und Georg Weirich für 50 Jahre geehrt. Befördert wurden die Oberfeuerwehrmänner Christian Wagner, Joshua Michaeli, Tobias Peters und Alexander Hell zu Löschmeistern sowie die Löschmeister Dennis Müller und Christian Müller zu Oberlöschmeistern und die Oberlöschmeister Rainer Walter und Christian Zöllner zu Hauptlöschmeistern. Martin Weinmann bekam eine Danksagungsurkunde für sein Engagement als Stadtausbildungsbeauftragter. Joshua Michaeli bekam ebenfalls eine Danksagungsurkunde für das Amt des Jugendbeauftragten und wurde zum Stadtausbildungsbeauftragten bestellt. Im Anschluss wurde Alexander Hell zum Jugendbeauftragten und Marius Abel zum stellvertretenden Jugendbeauftragten ernannt. Zuletzt wurde Thorsten Kerchner der Dank des Löschbezirks für seine Arbeit als stellvertretender Gerätewart ausgesprochen und Oliver Schäfer zum neuen stellvertretenden Gerätewart ernannt.\nBericht: Michelle Balkan


Besonderes Audit in besonderen Zeiten: Prüfung des Integrierten Managementsytems (inkl. ISO 45001-Migration) bei Alunorf | 88energie\nStartseite » Allgemein » Besonderes Audit in besonderen Zeiten: Prüfung des Integrierten Managementsytems (inkl. ISO 45001-Migration) bei Alunorf\nAufgrund der andauernden Corona-Krise werden viele Audits abgesagt, verschoben oder remote (aus der Ferne) durchgeführt. Die Aluminium Norf GmbH (Alunorf) zeigt sich trotzdem leistungsstark und führte drei volle Audittage inklusive der Umstellung in die neue ISO 45001:2018 (SGAMS) durch – natürlich mit den neuen ganz besonderen ?Spielregeln?.\nIn einem so großen Betrieb wie Alunorf fallen häufig lange Wechselzeiten oder Laufwege an. Dieser zeitliche Aufwand konnte nun durch Telefonate und Web-Techniken reduziert werden ? natürlich primär, um die persönlichen Kontakte so gering wie möglich zu halten.\nEs wird auch deutlich, dass durch die angewandten WEB-Anwendungen einiges schneller geht: ?Durch Sternschaltungen in die Büros wird der Zugriff auf Daten und Unterlagen deutlich erleichtert. Und es scheint, als seien die Teilnehmer bei Konferenzschaltungen besser vorbereitet.? sagt Bernhard Gillner, Immissionsschutzbeauftragter der Alunorf. Auch Auditor Dr. Ulrich Hommelsheim sieht das ähnlich: ?Man kommt schneller auf die wesentlichen Sachen zu sprechen?. Für zukünftiges Auditieren kann man sich da bestimmt etwas abschauen.\nNatürlich hat diese Art der Auditierung auch Nachteile: Zum einen sind WEB-Techniken in vielen Unternehmen noch nicht alltäglich und werden ?mal eben? von 0 auf 100 aufgerüstet. ?In den Büros eines Aluminiumbetriebs sind WEB-Techniken noch nicht so geläufig wie in EDV-Firmen, aber wir alle lernen gerade jeden Tag dazu.? sagt Gillner.\nZum anderen sind webbasierte oder virtuelle Betriebsbegehungen noch nicht ausgereift. ?Personelle Änderungen [im Unternehmen] können nicht in persönlichen Begegnungen nachempfunden werden? meint Gillner. Aber in der momentanen Lage hat die Sicherheit von Mitarbeitern und Auditoren höchste Priorität.\nTrotzdem bemerkt Co-Auditor Hartmut Schruff: ?Das schweißt definitiv noch mehr zusammen?. Die GUTcert ist freut sich mit ihrem Kunden sehr, dass trotz erschwerter Bedingungen alles gut funktioniert hat und dankt der Alunorf und allen am Audit Beteiligten, dass das Audit im ?Krisenmodus? erfolgreich abgeschlossen werden konnte.\nBei Fragen zur Zertifzierung in der Metallbranche wenden Sie sich gerne an Lisa Ziersch.\nMit Fristablauf der Übergangszeit für das Umstellen auf die überarbeiteten Norm verlieren alle ISO 50001:2011 Zertifikate am 21.08.2021, ihre Gültigkeit. Und ab dem 21.02.2020 dürfen keine Audits mehr nach dem alten Standard durchgeführt werden. Ab diesem Zeitpunkt müssen Zertifikate in sog. Transition-Audits im Rahmen von Rezertifizierungs- oder Überprüfungsaudits umgestellt werden. Ein solches Transition-Audit fand nun […]...\nConco IndustrieService GmbH, die deutsche Sparte der Conco Services Corporation, konnte bei einem Audit im Mai 2018 Compliance-Erfolge sowohl auf der Grundlage von SCC als auch ISO sichern. Nach Feststellung der Auditoren bringt Conco operativ vollen Einsatz für SCC-Gesundheits- und Sicherheits-Richtlinien und sicherte sich damit das höchste SCC-Rating “P”. Das Audit, bei dem die Erfüllung […]...\nDer Radialventilator RadiPac von ebm-papst hat beim German Design Award 2017 das Prädikat ?Special Mention? in der Kategorie ?Energy? erhalten. Mit dieser Auszeichnung würdigt die Jury Produkte, deren Design besonders gelungene Teilaspekte oder Lösungen aufweisen. Im Fall des RadiPac ist das die signifikante Verbesserung von Effizienz, Leistung und Gewicht. Dem Grundsatz treu geblieben Stellvertretend für […]...


About Us | BRAND SPIDERS\nInhaltlich als auch technologisch immer am Puls der Zeit steht BRAND SPIDERS für innovatives Storytelling und Content Marketing auf höchstem Niveau – jenseits des Mainstreams. Unsere Expertise reicht von 360° Kampagnen über Artificial Intelligence, Virtual- und Augmented Reality bis zur kreativen Konzeptentwicklung integrierter Formate für Marken, Unternehmen und Medienhäuser.\nNeben Innovation ist die crossmediale Distribution zentrales Element unseres Portfolios. Denn es geht heute mehr denn je darum, nicht nur kreativen und authentischen Content zu entwickeln und zu produzieren, sondern ihn auch zum richtigen Zeitpunkt über die richtigen Kanäle zu dedizierten Zielgruppen zu bringen. Nur so lassen sich relevante Reichweiten wirkungsvoll skalieren – national, wie international.\n„Große Gedanken brauchen nicht nur Flügel, sondern auch ein Fahrgestell zum Landen.“ – Neil Armstrong\nThomas Arnold, ausgewiesener Experte für digitale Kommunikation und Content Marketing, ist Agenturchef von BRAND SPIDERS seit Juni 2018.\nDavor leitete er LEITMOTIF Creators, die digitale Kreativagentur der Constantin Medien AG, die er in nur drei Jahren erfolgreich aufbaute und mit der er für zukunftsweisende Contentformate mit zahlreichen internationalen Auszeichnungen prämiert wurde. Der diplomierte Sportjournalist prägt allerdings schon seit den Anfangstagen des Web-TV die digitale Bewegtbildbranche. So gelang ihm von 2004 – 2008 bei der Wige Media AG u.a. mit DEL TV und ADAC TV der Aufbau der ersten erfolgreichen reichweitenstarken Web-TV Plattformen in Europa. Danach gestaltete er bis 2014 als Production Partner bei ZIGGY mediahouse maßgeblich die Bewegtbildsprache großer Marken, wie der Deutschen Telekom und AUDI AG mit. Für letztere setzte er mit dem globalen Corporate Channel AUDI TV über Jahre die Benchmark in der internationalen Markenkommunikation.


So gelingt die Suche nach einem Ausbildungsplatz\nTina Wiedmann (links) ist bald mit der Ausbildung bei der Gemeinde fertig, Janine Huber kommt in das zweite Ausbildungsjahr. (Foto: Thilo Bergmann)\nDie 16. Berufs- und Ausbildungsbörse CDU Meckenbeuren findet übrigens am Samstag, 15. September, von 10 bis 13 Uhr in der Humpishalle Brochenzell statt.\nIn den kommenden Monaten starten in der Region wieder hunderte junge Menschen ihre Ausbildung. Die Gemeinde Meckenbeuren bildet selbst aus: Verwaltungsfachangestellte und Erzieher zum Beispiel. Das Geheimnis jeder Bewerbung sei das Anschreiben, verrät Hauptamtsleiterin Kathrin Schütz.\nDas Anschreiben muss zu dem Ausbildungsberuf, der Gemeinde und dem Bewerber passen. „Das ist mit das Wichtigste“, so Schütz. Denn häufig würden die Bewerber Standardanschreiben aus dem Internet benutzen, die dann für etliche Firmen und kaum variiert genutzt würden. Bei den Noten gebe es hingegen heutzutage häufig kaum noch Unterschiede. Da müsse man mit sozialem Engagement oder eben auch dem Anschreiben punkten, sagt sie. „Man muss sich von der Masse abheben.“ Interessiert, neugierig und gesprächsbereit müsse man dann während des Bewerbungsgesprächs sein. „Das Auftreten ist sehr wichtig“, sagt sie. Denn später einmal werden die Auszubildenden auch viel mit Bürgern zu tun haben. Und da die Verwaltung immer serviceorientierter werde, sei ein sicheres und freundliches Auftreten sehr wichtig. Auch wer schon mal ein Praktikum gemacht hat, profitiert. Bei einem Punkt gibt Schütz aber Entwarnung. Bewerber für eine Ausbildung müssten auf keinen Fall mit einem Anzug kommen. „Ordentlich gekleidet reicht vollkommen“, sagt sie. Und auch wenn die schulischen Leistungen nicht so gut sind, besteht eine Chance. „Wenn man sieht, dass der Wille da ist, dann ist die Note auch nicht so wichtig“, sagt Hauptamtsleiterin Kathrin Schütz.\nEine Verwaltungsfachangestellte pro Ausbildungsjahr stellt die Gemeinde Meckenbeuren in der Regel jedes Jahr an. Die Ausbildung dauert drei Jahre. Während der Ausbildung gehe es unter anderem um rechtliche Angelegenheiten, Finanzwesen und Personalsachen. Das sei anspruchsvoll und weit mehr als bloß mit Bürotätigkeiten verbunden. „Das hat nichts mehr mit Stempel drauf knallen zu tun“, sagt Schütz. „Man kann in so viele verschiedene Bereiche reinschauen“, sagt Janine Huber, die im vergangenen Jahr die Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten bei der Gemeinde begonnen hat. Mit der Bewerbung geklappt hat es aus ihrer Sicht, weil sie im Vorstellungsgespräch offen war. „Da war ich einfach ich“, sagt sie.\nIhre Kollegin Tina Wiedmann hat die Ausbildung fast hinter sich und bleibt dann auch erst einmal bei der Gemeinde. „Ab dem zweiten Lehrjahr kann man vieles aus der Berufsschule auch bei der Arbeit anwenden“, sagt sie.


Bestes WM-Ergebnis eines Langläufers - Sulzberg | VOL.AT\nBestes WM-Ergebnis eines Langläufers\nVon Thomas Knobel - 2.03.2015 14:52 (Akt. 2.03.2015 14:53)\nDer Sulzberger Dominik Baldauf zeigte bei seiner WM-Premiere sein ganzes Können. ©VOL.AT/Luggi Knobel\nBei den Nordischen Skiweltmeisterschaften im schwedischen Falun absolvierte der Sulzberger Dominik Baldauf im Langlauf seine ersten WM-Einsätze und erreichte das beste Ergebnis eines Vorarlbergers in dieser Disziplin.\nBaldauf zeigte sein ganzes Können\nSein WM-Debüt gab der 22-jährige Sulzberger Dominik Baldauf bereits am ersten Tag beim Sprintbewerb in der Klassischen Technik über die Distanz von 1,4 Kilometer. Sein Ziel war der Einzug ins Viertelfinale der besten 30.\nMit diesem Ziel ging er wie immer sehr engagiert in sein erstes WM-Rennen, an welchem sich 130 Athleten beteiligten. Zwischenzeitlich, nach etwa zwei Drittel der Distanz, lag er am höchsten Punkt der Strecke an zweiter Position hinter dem späteren Weltmeister Petter Northug. Mit der 24. Prologzeit zog er souverän ins Viertelfinale ein. In seinem Viertelfinalheat schied er als Vierter mit einem Rückstand von nur 0,7 Sekunden auf den Zweitplatzierten aus und belegte den 19. Endrang. Das bislang beste Ergebnis eines Vorarlberger Langläufers bei einer Weltmeisterschaft.\nSeinen zweiten Einsatz absolvierte Baldauf beim Individualrennen über 15 Kilometer in der Freien Technik. Hier waren seine Erwartungen deutlich geringer, schließlich war es sein erstes Distanzrennen der laufenden Saison.\nMit Rang 45 und einem Rückstand von 3.15,7 Minuten auf Weltmeister Johann Olsson (SWE) konnte Baldauf neuerlich überzeugen.\nFür Baldauf waren die Wettkämpfe in Falun das absolute Karrierehighlight. Nicht nur die Leistungen – insbesondere im Sprintbewerb – waren herausragend, sondern auch die Stimmung vor Ort. Die Begeisterung zigtausender Zuseher im Stadion und entlang der Strecke war phantastisch, so wie es sie nur in Skandinavien gibt.\nAm kommenden Wochenende stehen für Baldauf nun wieder weitere Weltcupeinsätze auf dem Programm. Im finnischen Lahti steht am Samstag ein Sprint in der Freien Technik an und am Sonntag wird er beim Klassikrennen über 15 Kilometer ebenfalls am Start sein.


Führerschein Klasse A und welche Maschine - Startsei...\nFührerschein Klasse A und welche Maschine\n46 AntwortenNeuester Beitrag am 29. September 2017 um 16:37\nThemenstarteram 24. August 2017 um 18:02\nich habe vor den Führerschein Klasse A zu machen. Bin 23 und werde April 2018 24. Da es immer wieder Änderungen gab checke ich bei den Klassen nicht mehr ganz durch. Mit 24 kann man ja den "obersten" Schein machen aber kann ich den auch jetzt mit 23 schon machen und dann sobald ich 24 bin kann ich damit offen alles fahren?\nMeine zweite Frage war welches Bike ihr empfehlen würdet. Für mich kommen die Honda CBR 600, Yamaha R6 oder die Suzuki GSXR750(Favorit) in Frage (gebraucht natürlich) oder gibt es noch andere vergleichbare?\nAlso welches Baujahr würdet ihr empfehlen und wie viele KM sollten höchstens drauf sein bei so einer Maschine. Vom Preis her sollte sie auf jeden Fall unter 6000€ liegen.\nam 24. August 2017 um 18:22\nEndlich mal eine sinnvolle Frage.\nam 24. August 2017 um 18:36\nZumindest was Kilometer angeht kenn ich Leute von denen würde ich nicht mal ein Motorrad kaufen das Sie auch nur 100km gefahren haben und Andere wo ich bei 100000km noch kein Problem sehen würde.\nam 24. August 2017 um 20:40\n@Zeas schrieb am 24. August 2017 um 18:02:33 Uhr:\nDas ist alles scheißegal.\nMusst nur drauf achten, dass die BLAU ist.\nZur ersten Frage kann dir die Fahrschulen Auskunft geben,\nam 24. August 2017 um 21:48\nHonda CBR 600, Yamaha R6 oder die Suzuki GSXR750(Favorit)\nMit dem offenen Schein sollte die Auswahl eher so lauten:\nNach 1 Monat ist dir die 600ter eh zu lahm und du merkst schnell, dass alle anderen dir davon fahren.\nThemenstarteram 24. August 2017 um 23:57\nernsthaft? ich dachte so als Einstieg reichen ~125PS aus, sonst kann ich mich ja gar nicht mehr steigern\nam 25. August 2017 um 0:56\nAlso ich kann mich jetzt irren, aber solange Du nicht alt genug (=24) bist, darfst Du nur A2 machen, und dann auch erst nach 2 Jahren zu A aufsteigen (praktische Prüfung erforderlich). Oder Du wartest bis April und machst dann direkt A. Ist sicher die intelligentere Lösung, denn zumindest hier in Hamburg macht jetzt eh keine Fahrschule mehr Motorrad (ich bin so ziemlich der letzte für dieses Jahr), weil das Wetter zu unbeständig wird und die keine Lust haben, dass die Fahrschüler sich bei Regen langlegen. Und im Winter fahren willst Du vermutlich sowieso eher nicht, also hilft Dir der Schein jetzt auch nicht so viel. Andererseits - ich mache meine Prüfung auch nächsten Mittwoch, also... ;) und nur mit Schein kannst Du vernünftig Probefahrten machen.\nWas für ein Bike Du Dir holen solltest... tja, ist deine Entscheidung. Natürlich können wir versuchen zu helfen, aber dazu solltest Du sagen, was Du machen willst/wie Du fahren willst (und am besten erstmal ein bisschen gefahren sein, vorher ist alles nur Wunschdenken). Ich bin von 16 bis 26 Jahren 125er gefahren und steige jetzt direkt zu A auf. Ziel ist ein Sporttourer der 90er, weil da die Fahrwerkstechnik schon ganz gut ist und mir die Optik gefällt. Wenn Du noch gar keine Erfahrung hast, solltest Du vielleicht eher was nehmen, was ABS hat. Meine Fahrschul-Maschine (Honda CBF 600) wäre mir ohne ABS etwas zu gruselig, weil die Vorderradbremse verdammt bösartig reinhaut - da reicht quasi der kleine Finger zum Bremsen. Dafür passiert hinten quasi gar nichts... aber nur beim Fahren merkt man, was man mag und was einen stört. Und mir ist die Sitzposition zu aufrecht auf der CBF, was meinen Wunsch nach einem Sporttourer bestätigt.\nam 25. August 2017 um 7:09\n@Zeas schrieb am 24. August 2017 um 23:57:18 Uhr:\nSchwer zu merken oder?\nWas fährst du in der fahrschule?\nKeine 120+ PS!\nWarum? Weil das nichts für Anfänger ist!\nDu suchst aus, was am besten vor der Eisdiele aussieht, statt dich darauf zu konzentrieren, möglichst fahren zu lernen.\n125ps sagt gar nichts aus! 2,3 oder 4 zylinder, alles ist sehr unterschiedlich! 120ps aus 600cm³, oder ne TL1000...!\nSuch dir ne Anfängermaschine! Warum? Du bist einer!\nSv650, cb650, er6, xj6 etc.\nam 25. August 2017 um 7:19\nDer TE sollte erstmal den FS anfangen!!\nDas kann er glaube 3 Monate vor seinem 24.\nUnd die Diskussionen ob ein SBK anfängertauglisch ist oder nicht, hatten wir hier schon zu genüge.\nDa kommt nix gescheites bei raus.\nam 25. August 2017 um 7:51\nEr kann 3 Monate vorher die Prüfung machen.\nIm April Geburtstag heisst, dass er mit glück ende März anfängt und im juni den schein hat.\nam 25. August 2017 um 8:51\n3 Monate gilt für die theoretische Prüfung (§ 16 FeV).\nDie praktische Prüfung darf nur einen Monat vor dem Mindestalter durchgeführt werden (§17 FeV).\nam 25. August 2017 um 9:25\nWas die Moppeds angeht wirst Du hier grad auf den Arm genommen.\nLiegt daran, dass genau Deine Frage mit den Motorrädern hier (und in anderen Foren) schon an die 10.000 mal gestellt wurde.\nSuchfunktion und Google helfen.\n- Ja, die Leistung ist für den Anfang mehr als ausreichend! 70PS würden's übrigens auch tun.\n- Nein, solche Supersportmaschinen sind nicht ideal für Anfänger geeignet. (Stichwort Sitzposition & Stummellenker)Geht zwar trotzdem, man kann es sich aber auch einfacher machen.\n- km-Leistung hängt auch davon ab, wie die Maschine gepflegt/behandelt/gewartet wurde.\nJapanische Motorräder sollten bei ordentlicher Wartung alle für 100.000km gut sein, nur wird die Wartung gerne mal vernachlässigt, wenn die Maschine keine Garantie mehr hat oder man nicht mehr so viel fährt.\nIch empfehle ein sportliches Naked Bike, wie z.b. ne 600er Hornet. Die hat auch einen CBR-Motor drin.\nOder eine Triumph Street Triple.\nThemenstarteram 25. August 2017 um 16:13\nalso danke für die vielen Antworten.\nIch weiß die Maschinen die ich vorgeschlagen hatte sind Supersportler und evtl. nicht anfängerfreundlich aber sie gefallen mir optisch eben sehr gut. Außerdem wollte ich die dann auch einige Jahre fahren und nicht nach ein zwei Jahren ne neue kaufen müssen weil sie mir nicht mehr reicht.\nAber danke, werde das alles nochmal Überdenken :)\nam 25. August 2017 um 18:22\nDu kaufst eh nach 1-3 jahren ne neue. Warum? Weil du gemerkt hast, dass die erste doch nicht optimal ist. Sei es die sitzposition, der motor oder die soziustauglichkeit ist. Irgendwas ist immer.\nMir gefällt auch Ferrari und co. Kaufen werd ich mir trotzdem keinen. Gründe hab ich genug dagegen.\nKauf ne Anfängertaugliche maschine, fahr die ersten Kilometer damit und schwenke mit erfahrung dann dahin, was passt. Reine optik geht immer schief!\nam 4. September 2017 um 9:31\nIch hab vor 4 Monaten meinen Schein gemacht und mir direkt ne 900er Fireblade gekauft .\nBis heute nicht bereut :D Bei den 600er bist nur am schalten und kein Druck unten raus.


21.05.2022 - 25.05.202228.10.2022 - 01.11.2022 (ab 725 €)\nIn der alten Kaiserstadt Wien kommen Traditionen und moderne Metropole zusammen. Wien ist eine lebendige Großstadt mit einer großen Zahl an hochkarätigen Kunstschätzen. Die Stadt bietet viele interessante Dinge in ihren versteckten Winkeln. Ausführlich können Sie an drei Tagen Wien mit seinen unterschiedlichen Facetten kennen lernen und das einzigartige Flair der Stadt genießen.\nRundfahrt durch die alte Kaiserstadt\nInnenbesichtigung von Schloss Schönbrunn\nBesuch der Ehrengräber\nErstes Kennenlernen der alten Kaiserstadt. Die berühmte Ringstraße, die Prachtstraße aus der Zeit Kaiser Franz Josephs, lernen Sie bei einer Rundfahrt kennen: vorbei an Staatsoper, Burgtheater, Parlament, Rathaus und Votivkirche. Im Stadtpark strahl das Denkmal von Johann Strauß in frischer Vergoldung. Nach einer individuellen Mittagspause am Naschmarkt unternehmen Sie am Nachmittag einen Ausflug nach Schönbrunn, wo die ehemalige kaiserliche Sommerresidenz zu einem Besuch einlädt. Sehenswert sind die Prunkräume. Aber auch die barocke Parkanlage mit ihren Springbrunnen, Alleen und Ruinen, alles überragt von der Gloriette, laden zum Spaziergang ein.\nAn diesem Tag lernen Sie Wien als kaiserliche Residenzstadt kennen. Im Zentrum steht die Hofburg, die sich von einer mittelalterlichen Wasserburg zur Stadtresidenz entwickelte. Sie besichtigen die Wohnräume von Franz Joseph und Elisabeth, die auch als Sissi weithin berühmt ist, und das Sissi-Museum. Der barocke Prunksaal der Nationalbibliothek und die Augustinerkirche folgen im Programm. Nachmittags begeben Sie sich auf einen Rundgang durch die Innenstadt: zu Fuß geht es in das historische Zentrum. Hier stehen mittelalterliche Bauten wie der Stephansdom neben Barockpalais und prachtvollen Barockkirchen. Erleben Sie die engen Gassen und romantischen Hinterhöfe, den Graben mit der barocken Pestsäule. Die Innere Stadt bietet aber auch bemerkenswerte Beispiele der Jugendstilarchitektur (Postsparkasse) und der Moderne (Haashaus). Das Hundertwasser-Kunsthaus zeigt ganz extravagante Formen. Und alte Kaffeehäuser laden ein, in denen schon mancher Literat an seinem neuesten Werk schrieb.\n4. Tag Besuch der Ehrengräber\nAm Vormittag besuchen Sie den Zentralfriedhof, einer der größten Friedhofsanlagen Europas mit rund 250 ha. Er wurde im späten 19. Jh. angelegt und liegt am südöstlichen Stadtrand von Wien. Gemeinsamer Rundgang mit Ihrer Reiseleitung zu diversen, wichtigen Ehrengräbern wie z. B. Komponisten, Schauspieler, Künstler, Politiker. Anschließend Führung durch die Jugendstilkirche. Der Nachmittag steht Ihnen zur freien Verfügung. Am Abend erwartet Sie ein gemeinsames Abschiedsessen in einem Heurigen Lokal.\n1x Abendessen im ,,Heurigen''\nSie wohnen im 4-Sterne-Hotel Mercure Wien City. Mitten im Zentrum ist es der ideale Standort. Der Stephansdom ist nur einen kleinen Spaziergang entfernt. Genießen Sie Komfort in den modern eingerichteten Zimmern. www.mercure.de


Vodafone Mobilfunk: Netz im Test! - COMPUTER BILD\nVodafone-Netz: Test des Mobilfunk-Anbieters (Netztest 2019/2020)\nVodafone Mobilfunk im Test: Netzabdeckung und Tempo für 2019/2020\nMit voller Kraft voraus: Vodafone zeigt in der Auswertung zum Jahresende 2019, was sich beim Mobilfunk getan hat. COMPUTER BILD präsentiert die Ergebnisse, klärt, was Discounter-Kunden wissen müssen und ob die Düsseldorfer dem Erzrivalen Telekom beikommen.\nVodafone hat sein LTE-Netz gegenüber dem Vorjahr verstärkt und bietet in vielen Städten eine bessere LTE-Netzabdeckung als die Telekom. Auf dem Land ist die LTE-Abdeckung nicht ganz so gut, auch das Tempo ist dort niedriger. Gut für Discount-Tarife: Vodafone ist der einzige Anbieter mit gutem UMTS-Netz. Jedoch erhalten Discount-Marken im Vodafone-Netz häufig nicht die neuste Technik wie etwa VoLTE und WLAN Calling. (Veröffentlicht im November 2019 als Teil des Netztest 2019/2020 - "das beste Netz für 2020")\nInsgesamt gute LTE-Netzabdeckung\nNeue Technik nicht für Discounter\nBeim COMPUTER BILD-Netztest 2019/2020 zeigen sich Jahr für Jahr die Stärken und Schwächen von Deutschlands Mobilfunknetzen. Basis ist das Engagement der COMPUTER BILD-Leser: Über die Netztest-App auf dem Smartphone prüfen sie Tempo und Netzabdeckung in ganz Deutschland. Vorteil: Dabei wird die Netzqualität nicht nur auf Autobahnen und in Städten, sondern auch auf dem Land erfasst. Spannend ist das vor allem für Kunden und Interessenten eines Tarifs im Vodafone-Mobilfunknetz: Denn in den vergangenen Jahren reichte Vodafone auf dem Land nicht an die Qualität des Telekom-Mobilfunknetzes heran. Rückt Vodafone der Telekom jetzt, Ende 2019, auf die Pelle?\n» Tarifrechner: Die besten Handy-Tarife in jedem Netz\nVodafone: LTE-Netz nur in der Stadt top\nVodafone setzt das Augenmerk auf Großstädte. Dort deckt der Provider das Netz zu 91 Prozent ab und ist damit sogar besser aufgestellt als Netztest-Gesamtsieger Telekom mit 89 Prozent Netzabdeckung. In Vodafones Heimatstadt Düsseldorf erreichen die Kunden des Providers im Mittel unglaubliche 130 Mbps – den schnellsten Wert im Test. Der durchschnittliche LTE-Nutzer kommt bei Vodafone aber nur auf 21 Mbps im Download. Genauso langsam surfen Vodafone-Nutzer in den Großstädten Wolfsburg und Hannover. Im Vergleich zur Telekom zeigt sich, dass Vodafone beim Netzausbau außerhalb der Städte hinterherhinkt. Auf dem Land schwächelt Vodafone mit einer LTE-Abdeckung von 77 Prozent und bleibt deutlich hinter der Telekom mit 87 Prozent zurück.\nUMTS: Vodafone punktet mit 3G-Netz\nDen Ausbau des UMTS- oder 3G-Netzes treiben die Provider nicht mehr voran. Deshalb wird die Qualität des Netzes von Jahr zu Jahr schlechter. Vodafone hat jedoch im Vergleich noch die beste Abdeckung für 3G. Interessant ist das vor allem für Kunden, die Discounter-Tarife nutzen. Denn die gibt es häufig ohne LTE-Zugang. Von neuen Technologien wie VoLTE oder WLAN-Calling für bessere Telefoniequalität sperrt Vodafone Kunden etwa von Otelo oder Lidl Connect aus. In Städten und Großstädten erreicht das Vodafone-Netz immerhin 73 bis 74 Prozent Abdeckung, auf dem Land 53 Prozent. Die Tempowerte von 10 Mbps im Mittel hauen aber keinen vom Hocker.\nVodafone vs. Telekom: Dem Rivalen auf den Fersen\nVodafone ist seit Jahren der schärfste Rivale der Telekom. Dass Vodafone den Ex-Staatsmonopolisten jetzt ausgerechnet bei der LTE-Abdeckung in Städten um einige Prozentpunkte überholt hat (91 gegenüber 89 Prozent), dürfte in der Düsseldorfer Zentrale die Sektkorken knallen lassen. Auch bei den Ping-Zeiten, also der Reaktionszeit („Latenz“) des Netzes beim Abrufen einzelner Dateien, hat das Vodafone-LTE überraschend deutlich die Nase vorn. Der LTE-Ausbau auf dem Land ist mittlerweile ebenfalls gut, erreicht aber noch längst nicht das Niveau der Telekom. Wie bei der Telekom ist auch bei Vodafone das LTE-Netz in Großstädten deutlich schneller als in der Provinz. Allerdings erreicht Vodafone in den meisten Städten längst nicht die Spitzengeschwindigkeiten der Telekom. Ausnahme: In der Heimatstadt Düsseldorf und in Stuttgart ist das Vodafone-Netz deutlich schneller, dort hat Vodafone sein Netz offenbar gut ausgebaut.


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Breaking News: Deutscher Bundestag Beschliesst Frauenquote Für Vorstände\nBerlin. Der Deutsche Bundestag hat die Einführung einer Frauenquote In den Vorständen von Deutschlands börsennotierten und paritätisch mitbestimmten Unternehmen gilt künftig eine verbindliche Frauenquote. Dies hat in der heutigen Sitzung der Deutsche Bundestag mit den STimmen der Fraktionen von CDU/CSU und SPD beschlossen. Die Bundestagsfraktionen der AfD und der F.D.P. stimmten gegen das Gesetz, welches besagt, dass künftig bei mehr als drei Vorständen mindestens eine Frau darunter zu sein hat. Linke und Grüne enthielten sich.\nVertreter der deutschen Unternehmerverbände warnten im Vorfeld, dass eine verbindliche Frauenquote für Vorstände gerade angesichts der aktuellen Situation eine zu große Herausforderung sei. Befürworterin Christine Lambrecht (SPD) sagte hingegen, mit dem Gesetz werde endlich „eine gläserne Decke“ für Frauen in vielen Unternehmen durchbrochen.\n„Nutzt die Chance“, sagte die Bundesfrauenministerin in der Debatte im Deutschen Bundestag, an die hochqualifizierten Frauen mit entsprechenden Karriereambitionen gerichtet. Dennoch stehe nun viel weitere Arbeit an, da beispielsweise die faire Bezahlung von Frauen und Männern noch lange nicht erreicht sei. Auch hier müsse der Grundsatz gelten, dass die Qualifikation und nicht das Geschlecht entscheide.\nDie F.D.P. Bundestagsfraktion stimmte gegen die Frauenquote auch in den Vorständen, da eine solche Quote nicht den dringend nötigen Kulturwandel in den Unternehmen schaffe. „Ein echter und nachhaltiger Kulturwandel gelingt nur miteinander“, sagte die frauenpolitische Sprecherin der Freien Demokraten, Nicole Bauer.\nNach dem nun vom Deutschen Bundestag beschlossenen Gesetz soll es eine feste Mindestquote für Frauen von 33 % ab dem Jahr 2021 bei der Neubesetzung von Unternehmensvorständen von börsennotierten und voll mitbestimmten Unternehmen geben. Außerdem gilt ab dem Jahr 2025 bei Neubesetzung eine feste Mindestquote für Frauen in Höhe von 40 % für die Vorstände der börsennotierten und mitbestimmten Unternehmen, wenn ihr Vorstand aus vier oder mehr Personen besteht.


Die Zukunft unserer Industrie | Syndikat Metallverarbeitende Industrie\nDie Zukunft unserer Industrie\nSeit mindestens einem Jahrzehnt befinden sich die Löhne im Industriesektor im Schlepptau der Produktivität. Es ist an der Zeit das Gleichgewicht wieder herzustellen.\nDas industrielle Luxemburg erfährt heute tiefgreifende Änderungen in seiner Funktionsweise und bezüglich seiner Produktionswerkzeuge. Diese Entwicklungen gewährleisten den Fortbestand der industriellen Tätigkeiten, doch sie stellen die Arbeitnehmer vor neue Herausforderungen.\nGleichzeitig verlangen die Arbeitgeber pausenlos ein günstigeres wirtschaftliches Umfeld. Von den Arbeitnehmern wird immer mehr Flexibilität und Verfügbarkeit gefordert. Als Gegenleistung für diesen Aufwand, gar nichts!\nDie Industrie erfährt ebenfalls einen Zusammenprall der Generationen. Die Rentner gehen mit ihrem Wissen weg, und sie zu ersetzen erweist sich schwieriger als erwartet.\nGleichzeitig müssen wir feststellen, dass die Ausbildung der Jugendlichen oder die Begleitung der Weiterbildung der bereits vorhandenen Arbeitnehmer von den Unternehmen vernachlässigt oder sogar aufgegeben wurde.\nDiese Umänderungen und diese verheerenden Arbeitgeberpolitiken fangen an ihre Grenzen aufzuzeigen. Wir müssen leider feststellen, dass unsere Unternehmen immense Schwierigkeiten haben, um Arbeitnehmer einzustellen, unabhängig von ihrer Ausbildung.\nDiese fehlenden Anreize sind besorgniserregend, aber total verständlich. Die Löhne sind zu niedrig, vor allem, wenn man die geforderten Fähigkeiten oder die Schwere der Arbeit in Betracht zieht. Dieses Umfeld bietet nicht mehr genügend Perspektiven, und nicht einige Werbekampagnen werden das ändern.\nIn diesem unsicheren Umfeld muss man diese Änderungen begleiten, um die Verteidigung der Interessen der Arbeitnehmer heute und morgen zu gewährleisten. Dafür bedarf es einer starken Gewerkschaft, die vor Ort durch kompetente und ausgebildete Delegierte vertreten ist. Dies, um günstige Kollektivverhandlungsvoraussetzungen und echte Mitentscheidung bei Sozial- und Lohnfragen in den Unternehmen zu schaffen. Diese beiden Elemente sind die einzigen Garanten einer vorteilhaften Zukunft für alle.\nSo nehmen die Arbeitnehmer mit ihren Vertretern aktiver an der Gestaltung der Lohnpolitik teil. Dies geht nur über gerechte und transparente Laufbahnen und den Vorschlag von wahren Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Dies um gegen die negativen Effekte einer nach unten orientierten Arbeitgeber-Lohnpolitik vorzugehen, wie wir sie in den vergangenen Jahren kannten.\nDie Löhne müssen steigen, um die Attraktivität der Industrie zu erhöhen. Das Gleichgewicht zwischen den Produktivitätsgewinnen und der Lohnentwicklung muss wiederhergestellt werden. Es muss festgestellt werden, dass Erstere schneller zugenommen haben als Letztere, und das vor allem seit etwa zehn Jahren. Die Folge davon ist, dass der geschaffene Reichtum überwiegend den oberen Etagen oder den Aktionären zu Gute kam, und nicht denen, die ihn schaffen.\nUm die persönlichen und beruflichen Ansprüche jedes Einzelnen zu verwirklichen, ist es unerlässlich, neue Arbeitszeitorganisationsmodelle zu schaffen, die es ermöglichen das Privat- mit dem Berufsleben zu vereinbaren. Dies geht über mehr Autonomie und Entscheidungsmacht für den Arbeitnehmer in der Gestaltung seiner Arbeit. Die Zeitsparkonten, die Telearbeit oder auch noch die Reduzierung der Arbeitszeit sind so viele Themen, die zu behandeln sind.\nGleichzeitig haben die Arbeitnehmer ihr Wörtchen mitzureden, wenn es um ihre berufliche Laufbahn geht. Die Weiterbildung in der Firma ist ein zentrales Thema des Sozialdialogs. Die Arbeitnehmer müssen die Kontrolle über ihr Berufsprojekt zurückgewinnen, um sowohl ihre persönliche als auch die berufliche Entfaltung zu gewährleisten. Die Firma muss den Arbeitnehmer auch besser in seinen Lebensumständen begleiten. Die unvorhergesehenen Situationen, die Probleme, die durch Krankheit oder Alter entstehen, dürfen nicht zu Problemen für die Arbeitnehmer führen.\nOGBL ist die Industrie\nUm sich diesen Herausforderungen zu stellen, um den Forderungen der Arbeitnehmer nachzukommen, und um die Attraktivität des Sektors zu verbessern, muss das Gleichgewicht zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern wiederhergestellt werden. Dafür bedarf es einer starken und unabhängigen Arbeitnehmervertretung. Als erste Gewerkschaft des Landes vertritt der OGBL mehr als zwei Drittel der Arbeitnehmer aus der Industrie. In der Tat ist der OGBL die Industrie. Als solches arbeiten wir unaufhörlich und schlagen Lösungen vor, um den Alltag aller Industrie-Arbeitnehmer zu verbessern und Niemanden außen vor stehen zu lassen.\nMitgeteilt vom OGBL-Syndikat Chemie und vom OGBL-Syndikat Metallverarbeitende Industrie


Beste Methode für die (fast verlustfreie) Bildvergrößerung? | ComputerBase Forum\nBeste Methode für die (fast verlustfreie) Bildvergrößerung?\nIch habe auf meinem PC Dutzende von alten Familienbildern in den Formaten 800 x600 Px. Ich wollte mal fragen, welche die beste Methode ist, um die Bilder möglichst ohne großen Qualitätsverlust in der Auflösung zu Verdoppeln? Welcher Filter ist der beste? Habe den Lanczos-Filter in Irfan-View probiert, aber das Ergebnis ist doch eher bescheiden. Ich habe dann mal gehört, das es besser sei, die Bilder in mehreren Schritten zu vergrößern. Wenn ja, wie? Wenn ich die Bilder z. B. in Irfan-View mit einem anderen Filter (Mitchell-Filter) in mehreren Schritten (+25% Schritte) vergrößere, sieht das zwar schon viel besser aus, nur werden die Bilder dann extrem unscharf. Hat jemand eine bessere Idee? Vielen Dank schonmal!\nist meiner meinung nach nicht möglich ein bild um 100% zu vergrößern, ohne einen erheblichen qualitätsverlust hinzunehmen. ich schärfe das bild und erhöhe je nach bild etwas den kontrast, wenn ich es um 10-20% vergrößere. (gimp)\nDas Blöde beim Schärfen ist, das dann solche unschönen Schlieren bei der Vergrößerung entstehen, wenn du verstehst, was ich meine.\nDpi der Bilder?\nZweck: Druck, Monitor?\nSind alle 72 DPI\nSoll für eine DIA-Show am 24" TFT meines schwerkranken Onkels sein.\nLeider steht kein Kameramodell dabei. Wurden alle vor Jahren mit einer sehr guten Digitalen Kompaktkamera geschossen.\nWäre es dann nicht am Besten die Auflösung des Monitors runterzusetzen auf 1280 x .... o.ä. (vielleicht noch niedriger) und dann die Diashow im Fullscreen laufen zu lassen? So hat man eine annehmbare Größe und die Qualität, naja.\nHabe ich schon bei mir versucht (22"). Sieht total bescheiden aus. Kann ein Fotofachgeschäft evtl was daraus machen? Ich kenne mich damit überhaupt nicht aus.\nIch vergrößere Bilder immer über den B-Spline von Irfan-View. Damit hab ich bisher noch die besten Ergebnisse erzielt. Je nachdem ob man etwas mehr Pixel oder etwas mehr Unschärfe will kann man dann noch mit einem Gaußschen Weichzeichner (z.B. paintShopPro 6) etwas nachhelfen.\n"Gaußschen Weichzeichner". Was ist das denn?\nDas ist ein Filter/Effekt, der ein Bild unschärfer macht (engl: gaussian Blur). Kann man benutzen um restliche Pixeltreppen nach dem Vergrößern zu entfernen. Das Bild wird dadurch aber eben unscharf.\nDas besondere am "gaußschen" ist, das er besser funktioniert als andere Weichzeichner. Allerdings hängts auch etwas von der Grafiksoftware ab, wie gut er verwendbar ist (manche Programme wie Paint :NET erlauben nur sehr grobe Werte). Für mich ist das einer der Gründe noch den Paint Shop Pro zu verwenden. Mit Gimp gehts aber inzwischen auch ganz gut (endlich gibts ne Vorschau ;-).\nMit dem Filter muss man etwas experimentieren, wie stark man ihn anwenden muss, dass einem das Ergebnis gefällt.\nDas Problem von dir wird sich nur sehr schwer lösen lassen. Beim Vergrößern treten prinzipbedingt Unschärfen auf, es gibt allerdings spezielle Programme zum Hochskalieren als Plugin für z.B. Photoshop, die Kanten erkennen und diese dann auch gezielt schärfen, allerdings kosten die gern mal über 100 Euro und vollbringen auch keine Wunder.\nHättest du denn mal ein Testfoto? Dann könnte man ja mal rumprobieren ^^\nUnd ne genaue Zielgröße? Oder einfach 1600x1200?\nZu den "prinzipbedingten Unschärfen": Informationen, die in den ursprünglichen 600x800 Bildpunkten nicht drin waren, wird keine Software dieser Welt dazu erfinden können. Man kann neben möglichst exakt rechnenden Skalierungs-Algorithmen höchstens versuchen, die Augen ein wenig zu überlisten. Z.B. durch gezieltes Nachschärfen. Gezielt = an Ausgabeformat und Betrachtungsabstand angepasst. IrfanView kennt einfaches Nachschärfen (auch per <Shift>-S aufrufbar)und einen Batchmodus, durch den man diverse Bilder in einem Rutsch behandeln kann.\nEine Bildbetrachtungs-Software wie IrfanView produziert im Vollbild-Modus bei korrekter Einstellung (d.h. grundsätzlich resample auch fürs Zooming) schon recht ansehnliche Ergebnisse, ohne dass man die Bilder noch mal anfassen muss. Prozessorleistung ist dafür inzwischen meist kein Problem mehr. Reicht hier für die ältere Verwandschaft, vor allen Dingen bei gutem Ausgangsmaterial.\nAnsonsten muss man einzeln Hand anlegen. Was bei älteren Fotos aus älteren Digitalkameras häufig schon deshalb angesagt ist, weil die Kameratechnik einschließlich etwaiger Belichtungsautomatiken im Schnitt für weniger optimale Bilder sorgte. Häufig muss man an Helligkeit und Kontrast arbeiten, z.B. die Belichtung in den Schatten anheben, damit man dort mehr sieht als ahnt. Das ist für den optischen Eindruck u.U. deutlich wichtiger als ein etwas pixelig arbeitender Skalierungs-Algorithmus.\nUnter den einfach bedienbaren Programmen für Belichtungskorrekturen usw. ist meine erste Wahl seit Jahren der jpg-Illuminator. Freeware, wird nach wie vor weiterentwickelt, man kann die Auswirkungen der Effekte vergleichsweise gut kontrollieren. Läuft unter Windows. Alternativ unter Linux+Wine. Ein Vergrößern ist ebenfalls möglich. Auf Anwenderwünsche wird der dafür vorgesehenen Ecke im Forum auf digicamfotos.de reagiert.\nEine professionelle Software wird in kundiger Hand natürlich mehr aus einem Bild herausholen können. Aber der Zeitaufwand zur Einarbeitung ist für gelegentliche Nutzung häufig unangemessen hoch.\nWer wirklich weiß, was er tut, bzw. das erlernen will, kann natürlich auch mehr oder weniger umfangreiche EBV-Programme auf seine Bilder loslassen. PaintShop Photo Pro, Photoshop, Photoline, FixFoto und wie sie alle heißen. Die ambitionierteste Freeware wäre Gimp. Mit am einfachsten zu bedienen ist FixFoto, weil es auf Ebenentechnik verzichtet. Für Normalverbraucher auch ein wenig zugänglicher, weil der Programmierer auf Wünsche der Anwender reagiert (Forum).\nIch habe jetzt eine Methode herausgefunden, mit der ich ganz gut Leben kann. Ich vergrößere die Bilder mit IrfanView in 3 Schritten: 1. (von 800 x 600 auf 1280 x 960 mit den B-Spline Filter, dann von 1280 x 960 auf 1707 x 1280 und letztendlich 2134 x 1600 jeweils mit den Mitchell Filter. Danach lade ich das vergrößerte Bild in Photoline und schärfe es leicht. Dann mit dem "Rauher"-Effekt (oder auch Filmpunkte genannt) verleihe ich dem Bild mehr Natürlichkeit. Das Ergebnis kann sich jetzt echt sehen lassen und bin sehr zufrieden. Vielen Dank nochmals für die Tipps.\nVorgehensweise & beste Methode Datenrettung\nBeste Methode für Datensicherung


roségolden - September 2016 – roségolden\nRezept: niedliche Pflaumen-Röschen\nSonntag Morgen, 8 Uhr. Ich wache auf. Ich strecke mich, bin noch etwas müde. Die ersten Sonnenstrahlen scheinen bereits durch den Vorhang. Gleich überkommt mich ein Gefühl des Glücks. Heute wird ein schöner Tag. Ich stehe auf, öffne die Balkontür. Ein kalter, frischer Luftzug schleicht sich vorbei an mir in die Wohnung. Ich stelle mich barfuß auf den Balkon. Der Boden ist kalt. Ich atme tief ein. Die Sonne strahlt mir nun direkt ins Gesicht. Ich schließe die Augen. Und ich weiß: der Herbst ist da.\n10 Stärken von Introvertierten\nvor einiger Zeit habe ich euch meine Geschichte zum Thema Introversion erzählt. Viele von euch haben sich angesprochen gefühlt und mir daraufhin geschrieben. Vielen lieben Dank für die lieben Nachrichten und Kommentare.\nHeute möchte ich das Thema Introversion noch einmal aufgreifen. Wie ich im letzten Beitrag bereits geschrieben habe, finde ich, dass diese Eigenschaft viel zu oft unterschätzt und als negativ empfunden wird. Um dem entgegenzuwirken und damit sich aufgrund von Introversion weniger Menschen schlecht fühlen, habe ich mir 10 Stärken überlegt, die ich mit Introversion in Verbindung bringe. Ich wünsche euch viel Spaß beim Lesen und hoffe wieder, dass sich der Ein oder Andere dort wiederfinden kann. Read more…\nProject Life: Urlaubsimpressionen\nvor ein paar Wochen kam ich aus meinem Urlaub zurück. Mit mir: viele, viele Bilder mit meinen wunderschönen Urlaubserinnerungen.\nLeider ist es heute so, dass viele Bilder auf der Festplatte verstauben. Man zeigt sie Familie und Freunden, teilt das Ein oder Andere auf Instagram, und dann gehen sie in den Tiefen des PCs verloren, nie wieder eines Blickes gewürdigt.\nIch finde das sehr, sehr schade. Früher hat man jedes einzelne Foto liebevoll in ein Fotoalbum geklebt und beschriftet. Meine Fotoalben aus meiner Kindheit gucke ich mir seit jeher regelmäßig an. Also warum sollten wir das heute nicht auch so machen?\nIch möchte euch heute eine Möglichkeit zeigen, eure Bilder liebevoll und kreativ in einem Album festzuhalten. Da ich nicht so der Fan von gedruckten Fotobüchern bin und lieber selbst Hand anlege, habe ich vor ein paar Jahren das Project Life für mich entdeckt. Und genau darum soll es heute gehen.\nvor ein paar Wochen war ich mit einer lieben Freundin unterwegs und hatte zum ersten Mal richtig die Gelegenheit, einen Babybauch zu fotografieren. Es hat unglaublich viel Spaß gemacht, mal etwas so spezielles auszuprobieren und wenn sich die Gelegenheit ergibt, werde ich auf jeden Fall nochmal in diese Richtung gehen. So ein Babybauch ist ja nunmal ein echter Hingucker und lässt sich toll in Szene setzen. Leider mussten wir aus zeitlichen Gründen in der prallen Mittagssonne fotografieren, was ich so bisher nie gemacht habe. Trotzdem finde ich die Fotos ganz gelungen.\nLicht hin oder her, für die baldige Mama sind sie eine wertvolle Erinnerung. ♥ Read more…


Iß doch endlich mal normal! von Bärbel Wardetzki - Fachbuch - bücher.de\n11 Angebote ab € 2,75 €\nWenn Töchter aus dem Rahmen fallen Jedes fünfte Mädchen hat ein gestörtes Verhältnis zum Essen. Dabei sind Eßstörungen von jungen Frauen nicht nur ein individuelles Problem, sondern Ausdruck einer familiären und partnerschaftlichen Dynamik. Wie Angehörige helfen können, zeigt das Buch von Bärbel Wardetzki. …mehr\nJedes fünfte Mädchen hat ein gestörtes Verhältnis zum Essen. Dabei sind Eßstörungen von jungen Frauen nicht nur ein individuelles Problem, sondern Ausdruck einer familiären und partnerschaftlichen Dynamik. Wie Angehörige helfen können, zeigt das Buch von Bärbel Wardetzki.\nErscheinungstermin: 23. März 2001\nWardetzki, Bärbel§Dr. Bärbel Wardetzki, geb. 1952, ist Diplom-Psychologin. Sie ist in München als Psychotherapeutin, Supervisorin und Coach tätig. Darüber hinaus ist sie eine viel gefragte Referentin im In- und Ausland, häufiger Gast bei Funk und Fernsehen sowie erfolgreiche Autorin zahlreicher Bestseller.\n11 Marktplatz-Angebote für "Iß doch endlich mal normal!" ab 2,75 €\naussen gut, innen sehr gut, Auflage 2002