پس از آنكه در دفتر نخست انواع سياست‌هاي ممكن در مورد شيوة جمع مقررات مسووليت مدني با پرداخت‌هاي سازمان و همچنين مبناي رجوع سازمان مورد بررسي قرار گرفت، در دفتر دوم از اشخاص مورد رجوع سازمان و موضوع و محلّ رجوع سخن مي‌رانيم. فصل اول از اين دفتر به تعيين اشخاص مورد رجوع سازمان مي‌پردازد. منظور آن است كه مشخص كنيم سازمان پس از جبران خسارت بيمه شده به چه شخص يا اشخاصي حق رجوع دارد. مهمترين شخصي كه مي‌تواند مورد رجوع سازمان قرار گيرد، واردكنندة زيان است. منظور از واردكنندة زيان كسي است كه به عنوان «مسووليت ناشي از فعل شخص» در برابر زيانديده مسووليت مدني دارد. بدين منظور ميان حوادث ناشي از كار و حوادث غيرناشي از كار تفكيكي به عمل آمده است. در بحث حوادث كار ابتدا مسووليت مدني كارفرما در برابر كارگر و سپس مبنا و قلمرو اين مسووليت مورد بحث قرار گرفته است سرانجام نتيجه گرفته شده است كه سازمان نمي‌تواند در هر مورد كه كارفرما در برابر كارگر مسووليت مدني دارد به كارفرما رجوع كند. رجوع سازمان به كارفرما منحصر به موارد منصوص قانوني است.\nدر مورد حوادث غيرناشي از كار عليرغم آنكه مادة ۶۶ امكان رجوع به واردكنندة زيان را پيش‌بيني نكرده است، با استفاده از قياس اولويت مستبط از متن و تبصرة ۲ مادة ۶۶ بايد براين اعتقاد بود كه سازمان از چنين حقي برخوردار است. با وجود اين چه در مورد حوادث ناشي از كار و چه در مورد حوادث غيرناشي از كار در صورتي كه واردكنندة زيان از اعضاي خانوادة بيمه شده و خود تحت حمايت سازمان باشد، سازمان از حق رجوع به او برخوردار نيست. علاوه بر واردكنندة زيان، سازمان مي‌تواند به بيمه‌گر مسووليت واردكنندة زيان (بيمة شخص ثالث) و مسوولين مدني فعل غير و گاه خود بيمه شده هم براي استرداد آنچه پرداخته است مراجعه كند. برعكس، حق رجوع به بيمة خصوصي كه شخص زيانديده از آن برخوردار بوده را ندارد. همچنين نمي‌تواند به عاقله و بيت‌المال و صندوق جبران خسارات بدني كه هريك در موارد مشخصي تكليف جبران خسارت زيانديده را به عهده دارند رجوع كند.\nاما فصل دم از دفتر دوم دو مساله را مورد بررسي قرار مي‌دهد: موضوع رجوع و محل رجوع، منظور از موضوع رجوع آن است كه سازمان بابت چه نوع از خدماتي كه انجام مي‌دهد قائم‌مقام زيانديده مي‌شود و به واردكنندة زيان و ساير منابع مذكور حق رجوع دارد. موضوع رجوع سازمان «پرداخت‌هاي غرامتي» است يعني پرداخت‌هايي كه جنبة جبران خسارت دارند. براي تعيين پرداخت‌هايي كه جنبة جبران خسارت دارند بايد ديد كه آيا انجام پرداخت يا خدمت مورد نظر از سوي سازمان با حادثه رابطة سببيت دارد يا خير. هر پرداختي كه ناشي از حادثه باشد و بين آنها رابطة سببيت برقرار باشد، پرداخت غرامتي محسوب مي‌شود. به اين ترتيب سازمان از بابت انواع مختلف خدمات خود تحت عنوان هزينه‌هاي معالجه و درمان، غرامت مقطوع نقص عضو، مستمري از كار افتادگي، مستمري بازماندگان، هزينة كفن و دفن، كه همگي واجد جنبة غرامتي‌اند قائم مقام زيانديده مي‌شود و برعكس از بابت مستمري بازنشستگي، كمك ازدواج و عائله‌مندي و بيمه بيكاري و بارداري و كمك زايمان حق رجوعي ندارد. اما چون موضوع رجوع سازمان پرداخت‌هاي غرامتي است\nبايد سازمان مبلغ مورد تعهد خود را به زيانديده پرداخت كرده باشد تا بتواند به واردكنندة زيان مراجعه كند چه پرداخت، همانگونه كه در دفتر اول آمد، شرط ضروري قائم مقامي است و مادة ۶۶ قانون تأمين اجتماعي هم بر اين نكته تأكيد دارد كه سازمان پس از انجام هزينه‌ها و ارائة خدمات مي‌تواند به كارفرما مراجعه كند. اين مسأله در مورد مستمري‌ها توليد اشكال مي‌كند چه اگر بنا باشد سازمان پس از هر بار پرداخت مستمري به واردكنندة زيان مراجعه كند، اين امر به دلايل مختلف به زيان سازمان است. بنابراين بهتر است همگام با آنچه در برخي كشورها مي‌گذرد به سازمان اجازه داده شود از ابتدا مبالغ مستمري‌هاي آينده را يكجا از واردكنندة زيان مطالبه كند.\nرجوع سازمان در فرضي كه حادثه ناشي از تقصير مشترك زيانديده و شخص ديگري بوده است با ظرايف خاصي همراه است. در مورد ميزان رجوع سازمان در اين فرض اختلاف وجود دارد. آنچه در اين تحقيق مورد پذيرش قرار گرفته است آن است كه سازمان به نسبت مسووليت واردكنندة زيان مي‌تواند به او رجوع كند. به عنوان مثال اگر كل خسارت وارد به زيانديده ۰۰۰/۱۲۰ ريال باشد اما مسووليت نيمي از حادثه به عهدة شخص زيانديده باشد و مسووليت نيم ديگر به عهدة شخص ثالث و بر فرض كه پرداخت‌هاي غرامتي سازمان ۰۰۰/۸۰ ريال باشد، سازمان به نسبت مسووليت عامل زيان دروقوع حادثه يعني بابت ۰۰۰/۴۰ ريال به او حق رجوع دارد.\nهمچنان كه در دفتر اول ديديم مبناي رجوع سازمان براي استرداد پرداخت‌هايش «قائم مقامي» است. پيش از بررسي شرايط و محدوده رجوع سازمان براين مبنا، نخست بايد به دو پرسش پاسخ داده شود: ۱- سازمان، قائم مقام چه شخص يا اشخاصي مي‌شود؟ ۲- سازمان در رجوع به چه شخص يا اشخاصي قائم مقام مي‌شود؟\nپاسخ پرسش نخست چندان دشوار نيست: سازمان در اغلب موارد، قائم مقام بيمه شدة زيانديده مي‌شود زيرا پرداخت‌هاي خود را در حق زيانديده انجام مي‌دهد. حتي در مواردي كه سازمان مستقيماً به زيانديده مبلغي پرداخت نمي‌كند بلكه ـ همچنان كه در روش درمان غيرمستقيم معمول است ـ مبالغي را به شخص ثالث پرداخت مي‌كند، باز هم قائم مقام زيانديده مي‌شود زيرا تأمين اجتماعي از اين طريق خسارت او را جبران مي‌كند و آن مبلغ را از جانب و به نمايندگي بيمه‌شدة زيانديده به شخص ثالث مي‌پردازد.\nبا وجود اين، در برخي موارد سازمان قائم مقام بازماندگان بيمه شده مي‌شود و نه خود او. به عنوان مثال در مواردي كه بيمه شده در اثر حادثة ناشي از كار فوت مي‌شود و سازمان مستمري ناشي از مرگ بيمه شده را به بازماندگان مذكور در مادة ۸۱ قانون تأمين اجتماعي مي‌پردازد، از آنجا كه اين پرداخت‌ها خسارت بازتابي بازماندگان را جبران مي‌كند، سازمان قائم مقام همين بازماندگان مي‌شود (ووارن، دالوز ۱۹۵۵، ص ۶۴۹؛ مازو،رسالة نظري و عملي مسووليت مدني، ج ۱، ش ۳-۲۶۷). گاه نيز سازمان قائم مقام بيمه شده و بازمانده، هردو، مي‌شود: در فرضي كه به بيمه شده مستمري از كارافتادگي پرداخت مي‌شده و سپس او در اثر همان حادثة منجر به از كارافتادگي فوت مي‌كند و بازماندگان او مستمري ناشي از مرگ او را دريافت مي‌دارند و آنگاه سازمان پس از انجام همة اين پرداخت‌ها مي‌خواهد به عامل زيان مراجعه كند، بخشي از رجوع او به قائم مقامي از شخص بيمه شده و بخشي ديگر به قائم مقامي از بازماندگان او صورت مي‌گيرد.\nاستثنائاً ممكن است سازمان قائم مقام اشخاص ديگري غير از بيمه شده يا بازماندگان او شود: به عنوان مثال مادة ۶۵ قانون تأمين اجتماعي مقرر كرده است كه در صورت وقوع حادثة ناشي از كار، كارفرما مكلف است اقدامات اولية لازم را براي جلوگيري از تشديد وضع حادثه ديده به عمل آورد و در صورتيكه كارفرما بابت اين اقدامات متحمل هزينه‌هايي شده باشد سازمان هزينه‌هاي مربوط را خواهد پرداخت. در صورتيكه حادثه ناشي از خطاي شخص ثالثي باشد سازمان مي‌تواند اين هزينه‌ها را از شخص ثالث (عامل زيان) وصول كند. اما اين بار سازمان به قائم مقامي از كارفرما عمل مي‌كند نه بيمه شدة زيانديده.\nحوادث و خطراتي را كه ممكن است براي افراد پيش آيد از جهت رجوع سازمان تأمين اجتماعي به واردكنندة زيان مي‌توان به دو دسته تقسيم كرد: حوادث و خطراتي كه ارتباطي به كار ندارد و زيانديده مي‌تواند براي جبران خسارات ناشي از آن طبق قواعد عام مسئوليت مدني عليه وارد‌كنندة زيان اقامة دعوا كند در اصطلاح اين گونه حوادث را حادثة مربوط به حقوق عام. ناميده‌اند. اما، گاه برخي از حوادث و خطرات در نتيجه و به مناسبت انجام كار براي افراد پيش مي‌آيد. در حقوق تأمين اجتماعي: وقايعي را كه قابل استناد به كار است و به تماميت جسماني يا رواني آنهايي كه به دستور ديگري در حال انجام كاري هستند، صدمه‌اي وارد مي‌آورد،خطرات شغلي يا حوادث ناشي از كار به معني عام ناميده‌اند. در قوانين كشورهاي مختلف و اسناد بين‌المللي خطرات شغلي به سه دستة حادثة ناشي از كار به مفهوم مرسوم، حادثة مربوط به مسير و بيماري‌هاي حرفه‌اي تقسيم شده است ( سن ـ ژور (Saint-jours)، رسالة تأمين اجتماعي، ج. دوم، ۱۹۸۲، ص. ۷۱؛ دوپيرو و همكاران، ۲۰۰۱، ش. ۸۴۹ به بعد).\n۱- مفهوم حادثة ناشي از كار\nحادثة ناشي از كار حادثه‌اي است كهدر نتيجه يا به مناسبت انجام كار روي دهد. به عبارت‌ديگر، حادثة ناشي از كار حادثه‌اي است كه منشأ شغلي داشته باشد (ووارن (Voirin)، ۱۹۷۹، ص. ۵۴۷ و ۵۴۸). مادة ۶۰ قانون تأمين اجتماعي ايران نيز حادثة ناشي از كار را حادثه‌اي مي‌داند كه در حين انجام وظيفه و به سبب آن براي بيمه‌شده اتفاق افتاده باشد. حادثه وقتي در نتيجه يا به مناسبت انجام كار است كه كارگر در زمان حادثه تحت سلطة كارفرما بوده باشد(دوپيرو و همكاران، ۲۰۰۱، ش. ۸۶۹).\nحادثة ناشي از كار داراي چهار عنصر است: عملكرد فعل‌زيانبار، خارجي بودن علت، قهري و ناگهاني بودن آن و بدني بودن خسارت. صدمات ناشي از عملكرد علت خارجي در غالب موارد به صورت شكستگي، بريدگي و قطع عضو به وقوع مي‌پيوندد. روية قضايي فرانسه فعل‌زيانبار و خارجي بودن علت را در معني وسيع آن در نظر گرفته است و حوادثي مانند، بد راه‌رفتن، پيچ خوردن، گير كردن غذا در گلو و فتق را كه داراي علتي داخلي است نه خارجي حادثه ناشي از كار قلمداد كرده است(پيشين، ش. ۸۶۵؛ رِپِرتوار حقوق كار، ج. سوم، ۱۹۹۲، ص. ۲). لزوم وجود عنصر ناگهاني بودن علت باعث تمييز بيماري از حادثه است. حادثه واقعه‌اي ناگهاني و اتفاقي است كه معمولاً منشأ و تاريخ دقيق وقوع آن را مي‌توان مشخص كرد، در حالي كه بيماري روندي مستمر است كه بعد از مدت زماني بروز مي‌كند و معمولاً تعيين منشأ و تاريخ دقيق آن دشوار است(آتيا، ۱۹۷۰، ص. ۳۵۷). به موجب بند ۷ مادة ۲ قانون تأمين اجتماعي ايران: بيماري، وضع غيرعادي جسمي يا روحي است كه انجام خدمات درماني را ايجاب مي‌كند يا موجب عدم توانايي موقت اشتغال به كار مي‌شود يا اين كه موجب هر دو در آن واحد مي‌گردد. در بند ۸ همان ماده حادثه نيز اين گونه تعريف شده است: حادثه از لحاظ اين قانون اتفاقي است پيش‌بيني نشده كه تحت تأثير عامل يا عوامل خارجي در اثر عمل يا اتفاق ناگهاني روي مي‌دهد و موجب صدماتي بر جسم يا روان بيمه‌شده مي‌گردد.\nتنها در صورت به بار آمدن خسارات بدني است كه در تأمين اجتماعي مي‌توان از حادثة ناشي از كار سخن گفت. منظور از خسارت بدني نيز تنها زخم و جراحات نيست، بلكه هر نوع صدمه به جسم و روان بيمه شده را مانند حملة قلبي، سرمازدگي، گرمازدگي، ناراحتي‌هاي روحي و رواني را در بر مي‌گيرد. خسارت مالي صرف، براي مثال شكستن عينك، مشمول نظام حمايتي حوادث ناشي از خطرات شغلي نيست (رپِرتوار حقوق كار، ج. سوم، ۱۹۹۲، ص.۳). البته وارد آمدن خسارت به وسايل كمك پزشكي مانند پروتز و اورتز كه براي توانبخشي و بازگرداندن نيروي كار به زيانديده ضروري است، در بسياري از كشورها در حكم خسارت بدني است و به عنوان بخشي از خدمات پزشكي قابل جبران است (ووارن (Voirin)، ۱۹۷۹، ص. ۵۴۷؛ سن ـ ژور، ج. دوم، ۱۹۸۲، ص. ۷۵).\n۲- مفهوم حادثة مربوط به مسير\nدر ابتدا، قوانين تأمين اجتماعي كشورها، تنها حوادثي را كه در كارگاه و در جريان اجراي قرارداد كار براي كارگر روي مي‌داد، در بر مي‌گرفت. اما به تدريج حادثه‌اي هم كه در جريان رفت و برگشت كارگر از محل سكونتش به كارگاه و يا برعكس براي وي روي مي‌داد، در حكم حادثة ناشي از كار قلمداد شد. در مادة ۶۰ قانون تأمين اجتماعي ايران اوقات رفت و برگشت بيمه‌شده از منزل به كارگاه و نيز اوقات مراجعه به درمانگاه و يا بيمارستان و يا براي معالجات درماني و توانبخشي نيز جزو اوقات انجام وظيفه محسوب شده است. از اين رو، در خصوص حادثة مربوط به مسير نيز مقررات مربوط به حادثة ناشي از كار اعمال مي‌گردد.\nدر رابطة بين زيانديده و سازمان تأمين اجتماعي تشخيص حادثة مربوط به مسير از حادثة ناشي از كار فايدة عملي در بر ندارد، زيرا در هر دو صورت تعهدات سازمان يكي است و زيانديده از مزاياي يكساني برخوردار است. اما در رابطة سازمان با كارفرما و نيز از لحاظ مسئوليت مدني و قائم مقامي سازمان از بيمه‌شدة زيانديده و همچنين حقوق كار تشخيص حادثة ناشي از كار از حادثة مربوط به مسير در عمل آثار مهمي دارد (دوپيرو و همكاران، ۲۰۰۱، ش. ۸۴۴، ص. ۶۴۹).\nدر زمينة حادثة ناشي از كار در برخي از كشورها، مانند فرانسه، اصل مصونيت پذيرفته شده است كه بر اساس آن زيانديده يا وراث وي نمي‌توانند براي جبران خسارت مازاد بر مزاياي تأمين اجتماعي به كارفرما يا نمايندگان وي مراجعه نمايند، اما چنين اصلي در زمينة حادثة مربوط به مسير پذيرفته نشده است، لذا در صورتي كه واردكنندة زيان، كارفرما يا نمايندة وي باشد، زيانديده مي‌تواند به آنان مراجعه نمايند.\n۳- مفهوم بيماري‌هاي حرفه‌اي\nدر كشورهاي مختلف براي مشخص نمودن قلمرو بيماري‌هاي حرفه‌اي سه روش وجود دارد: ۱- يكي از اين روش‌ها اراية تعريفي كلي براي بيماري حرفه‌اي است. بر اين اساس بيماري حرفه‌اي به عنوان تغيير اندامي يا كاركردي كه در نتيجة انجام برخي از كارها توسط كارگر در حيطة وظايفش صورت مي‌گيرد ، تعريف شده است(كُرنو (Cornu) واژه‌نامة حقوقي مؤسسة هنري كاپيتان، ۲۰۰۰، ص. ۳۵۴). ۲- در روش دوم فهرست محدودي از بيماري‌هايي كه جزو بيماري‌هاي حرفه‌اي شناخته مي‌شوند، تهيه مي‌شود و به عنوان بيماري حرفه‌اي تنها مي‌توان نسبت به چنين بيماري‌هايي تقاضاي جبران خسارت نمود. ۳- در روش سوم تركيبي از دو نظام پيشين مورد استفاده قرار مي‌گيرد: از طرفي، فهرستي براي بيماري‌هاي حرفه‌اي وجود دارد اما اين فهرست حصري نيست و زيانديده در صورت ابتلاء به بيماريي كه جزو فهرست مشخص شدة بيماري‌هاي حرفه‌اي نيست، مي‌تواند در صورت اثبات منشأ حرفه‌اي آن بيماري از مزاياي تأمين اجتماعي بيماري‌هاي حرفه‌اي بهره‌مند شود. بسياري از كشورها در جهت پذيرش روش اخير گام برداشته‌اند (دانشنامة حقوق اجتماعي، همان، ۱۹۷۵، ص. ۶۷۰-۶۸۸؛ دوپيرو و همكاران، ۲۰۰۱، ش. ۸۸۷، ص. ۶۵۴).\nدر مادة ۶۱ قانون تأمين اجتماعي مصوب ۱۳۵۴ مقرر شده است: بيماري‌هاي حرفه‌اي به موجب جدولي كه به پيشنهاد هيأت مديره به تصويب شوراي عالي سازمان خواهد رسيد، تعيين مي‌گردد. مدت مسئوليت سازمان تأمين خدمات درماني نسبت به درمان هر يك از بيماري‌هاي حرفه‌اي پس از تغيير كار بيمه‌شده به شرحي است كه در جدول مزبور قيد مي‌شود. از متن اين ماده چنين بر مي‌آيد كه قانون تأمين اجتماعي ايران براي تعريف و تعيين قلمرو شمول بيماري‌هاي حرفه‌اي نظام مبتني بر فهرست را پذيرفته است. اما، جدول موضوع مادة يادشده تا حال به تصويب نرسيده است و طبق روية سازمان تأمين اجتماعي، مقررات مربوط به بيماري عادي در خصوص بيماري حرفه‌اي نيز اعمال مي‌گردد كه اين رويه در عمل باعث شده تا در زمينة بيماري‌هاي حرفه‌اي سازمان حق خود را در رجوع به وارد‌كنندة زيان اعمال نكند. چنين ترتيبي از اين جهت كه خطاكار را از مسئوليت معاف مي‌كند به شدت قابل انتقاد است و مغاير سياست بازدارندگي است كه در دفتر اول به عنوان مبناي اصلي قائم مقامي صندوق تأمين اجتماعي از بيمه‌شدة زيانديده به آن اشاره كرديم.\nبند دوم ـ رجوع به واردكنندة زيان در زمينة حوادث و بيماري‌هاي ناشي از خطرات شغلي\nپيش از بررسي موضوع در حقوق ايران، به اختصار وضع مسأله را در حقوق فرانسه مورد مطالعه قرار مي‌دهيم:\nالف ـ قاعدة كلي: در صورتي كه حادثه ناشي از كار يا خسارت در نتيجة بيماري حرفه‌اي به بار آمده باشد، شخص ثالثي كه تأمين اجتماعي مي‌تواند به او رجوع كند، هر شخصي غير از كارفرما و كارگر و بطور كلي هر شخص خارج از كارگاه است (لواسور، حوادث كار، ش ۱۸۸۴؛ لوتورنو و كاويه، ش ۲۶۳۱). به عبارت ديگر صندوق تأمين اجتماعي نمي‌تواند به كارفرما يا كارگري كه عامل زيان بوده است رجوع كند و آنان از جهت قائم مقامي صندوق تأمين اجتماعي ثالث محسوب نمي‌شوند.\nمادة ۱-۴۵۱ قانون تأمين اجتماعي فرانسه متضمن اصلي به نام اصل مصونيت است كه بر اساس آن اِعمال قوانين مربوط به نظام جبران خسارت حوادث ناشي از كار و بيماري‌هاي حرفه‌اي، جز در برخي از موارد، زيانديده يا بازماندگان ذينفع وي را از حق اقامة دعوا بر طبق قواعد عام مسئوليت مدني عليه كارفرما، نمايندگان و ساير كاركنان كارگاهي كه خسارت ناشي از خطرات شغلي در آن به بار آمده است، محروم مي‌كند. در واقع، در اين زمينه حقوق تأمين اجتماعي جايگزين مسئوليت مدني گرديده است. اما، چنين اصلي حوادث مربوط به مسير را در بر نمي‌گيرد. همچنين در رابطة زيانديده و بازماندگان ذينفعش و اشخاص ثالث قابل اعمال نيست (دوپيرو و همكاران، ۲۰۰۱، ش. ۸۵۵).\nشخص ثالث كسي غير از زيانديده و كارفرما يا نمايندگان دائمي و موقتي وي در ادارة كارگاه است كه حادثه به نحوي ناشي از تقصير وي باشد. در صورتي كه كارفرمايي از كارفرمايي ديگر نيروي كار قرض بگيرد، به دليل وجود رابطة تبعيت و وابستگي بين كارفرماي قرض‌گيرنده و چنين كارگراني وي در مقابل آنان شخص ثالث تلقي نمي‌شود.\nاستفاده كننده از خدمات كارگران داراي قرارداد موقت، در رابطه با آنان شخص ثالث تلقي نمي‌شود، به شرطي كه بين آنان رابطة تبعيت و وابستگي وجود داشته باشد. ديوان كشور فرانسه نظر داده است كه چنانچه كارگري در حال كمك به كارگر مؤسسة ديگري صدمه بيند، كارگر زيانديده قانوناً تحت تبعيت كارفرماي مؤسسه‌اي است كه از كمك وي استفاده كرده است؛ براي مثال، در يكي از دعاوي، مؤسسه‌اي جرثقيلي را باراننده‌اش به اجارة مؤسسة ديگري مي‌دهد و نظارت بر رانندة جرثقيل به كارگري از مؤسسة اجار‌كنندة جرثقيل واگذار مي‌شود. در جريان كار، كارفرماي مؤسسة ديگري از آنان درخواست مي‌كند تا بار كاميوني را تخليه نمايند. در حين عمليات تخليه، نوك جرثقيل با كابل فشار قوي برق اتصال پيدا مي‌كند و در نتيجه كارگر مؤسسة اجاره‌كنندة جرثقيل دچار برق گرفتگي مي‌شود. در اين دعوا، ديوان كشور فرانسه نظر داد كه چون هم قرباني و هم راننده در لحظة وقوع حادثه تحت تبعيت كارفرماي مؤسسة دريافت كنندة كمك بوده‌اند، مالك جرثقيل در مقابل قرباني، شخص ثالث تلقي نمي‌شود، لذا نمي‌توان عليه وي اقامة دعوا كرد (رِپرتوار حقوق كار، ۱۹۹۲، ش. ۱۲۳، ص. ۹).\nاگر شخص ثالثي مسئول شناخته شود، صندوق‌هاي تأمين اجتماعي مي‌توانند براي استرداد هزينه‌هاي انجام‌شده و مبالغ پرداختي به كارگر زيانديده يا بازماندگان وي مستقيماً عليه شخص ثالث مسئول اقامة دعوا نمايند (تِرره و همكاران، ۱۹۹۵، ش. ۸۸۶، ص. ۶۷۷؛ لامبر ـ فِور، ۱۹۹۵، ش. ۲۹۴، ص. ۳۶۶ به بعد).\nاما، دليل عدم امكان رجوع صندوق به كارفرما و كارگران او هم آن است كه هدف تأمين اجتماعي در حوادث ناشي از كار و بيماري‌هاي حرفه‌اي، غير از تضمين جبران خسارت كارگران (كه هدف اصلي است)، بيمه كردن مسووليت شخصي و مسووليت ناشي از فعل غير كارفرما و مسووليت كارگران است (سن ژور، ج ۱، ص ۴۳۰)به عبارت دقيق‌تر، كارفرما از طريق پرداخت حق بيمه به صندوق تأمين اجتماعي، مسووليت خود و كارگرانش را در حوادث كار به اين صندوق منتقل مي‌كند. به اين ترتيب كارفرما در برابر كارگران خود، هيچ مسووليتي، نه از باب مسووليت ناشي از فعل شخص و نه از باب مسووليت ناشي از فعل غير، ندارد. (لامبر- فور، حقوق خسارات بدني، ش ۲۵۹) در مورد كارگران وي هم وضع به همين منوال است و آنان در صورت ورود خسارت به ديگر كارگران مسووليت مدني ندارند. بنابراين منطقي است كه با وجود عدم مسووليت كارفرما و كارگر، صندوق تامين اجتماعي حق رجوع به آنها را نداشته باشد.\nب ـ موارد استثناء: با وجود اين در صورتي كه كارفرما (يا نمايندگان وي) يا كارگر در ايجاد زيان مرتكب تقصير عمدي شده باشد، در برابر زيانديده بطور كامل مسووليت مدني دارند، لذا صندوق تأمين اجتماعي هم پس از جبران خسارت بيمه شده حق رجوع به آنان را خواهد داشت (لواسور، ش ۱۸۳۴، ۱۹۰۴ و ۱۸۶۴ ؛ ترِره و همكاران، ۱۹۹۵، ش. ۸۸۲ و ۶۷۵؛ لامبر ـ فِور، ۱۹۹۵، ش. ۲۸۹). اما روية قضايي با اتكا به تفسير ظريفي از مادة ۴۹۶ قانون تأمين اجتماعي،در فرضي كه كارگر مرتكب تقصير عمدي شده است به صندوق تأمين اجتماعي حق نداده است تا علاوه بر رجوع به كارگر مقصر، به كارفرما هم از بابت مسووليت ناشي از فعل غير او (بند ۵ ماده ۱۳۸۴ قانون مدني فرانسه ) رجوع كند. به عبارت ديگر در حاليكه در فرض تقصير عمدي كارگر، بيمه شدة زيانديده مي‌تواند،همانند هر زيانديدة ديگري، علاوه بر كارگر مقصر به كارفرماي او هم رجوع كند (چرا كه او براساس قانون مسوول اعمال كارگران خويش است)، اگر تأمين اجتماعي خسارت زيانديده را بپردازد تنها در رجوع به كارگر مقصر قائم مقام زيانديده مي‌شود و حق رجوع به كارفرما را ندارد (آندريو، ۱۹۵۷،ص ۱۴۱). حق رجوع صندوق به كارفرما به مواردي محدود شده است كه خود او مرتكب يك تقصير عمدي شده باشد كه به ورود زيان منجر شده باشد. نويسندگان حقوقي نتوانسته‌اند تعجب خود را از چنين رويه‌اي پنهان كنند (كريستف رده، حقوق كار و مسووليت مدني، ۱۹۹۷، ش ۱۰۲؛ سن ژور، ج ۱، ص ۴۳۱ و ۴۳۲).\nدر صورتي كه كارفرما يا نمايندگان وي مرتكب تقصير غيرقابل بخشايش شده باشند مبلغ مستمري كه توسط صندوق تأمين اجتماعي به زيانديده تعلق مي‌گيرد، بر حسب درجة شدت تقصير غير قابل بخشايش افزايش مي‌يابد. چنين افزايشي با يا توافق طرفين صورت مي‌گيرد و يا دادگاه آن را تعيين مي‌كند ولي در هر حال ميزان مستمري افزايش يافته‌اي كه به زيانديده اختصاص داده مي‌شود نبايد از آن بخش از حقوق ساليانة كارگر كه متناسب با كاهش توانايي كار در وي است يا از مبلغ اين حقوق در فرض از كار‌افتادگي كامل بيشتر باشد. . به عبارت ديگر، ميزان افزايش مستمري نبايد از مبلغي كه مي‌تواند به طور كامل از دست دادن توانايي كار را كه دستمزد دريافتي نمايانگر آن است، جبران كند، بيشتر باشد. در صورت مرگ بيمه‌شده در نتيجة تقصير غيرقابل بخشايش كارفرما يا نمايندگان وي ميزان مستمري قابل پرداخت به بازماندگانش افزايش مي‌يابد، اما در هر حال اين افزايش نبايد از دستمزد ساليانة متوفي بيشتر باشد.\nصندوق تأمين اجتماعي مي‌تواند اين مبلغ اضافي را (مبلغ اضافه شده به مستمري) در قالب حق بيمة مكملِ حوادث ناشي از كار از كارفرما مسترد كند(مادة ۲-۴۵۲ قانون تأمين اجتماعي فرانسه؛ لامبر ـ فِور، ۱۹۹۵، ص. ۳۶۳؛ دوپيرو و همكارن، ۲۰۰۱، ش. ۹۳۱).\nخسارت ممكن است در نتيجة تقصير خود بيمه‌شدة زيانديده به بار آمده باشد؛ براي مثال، بيمه‌شده خودكشي كند يا به خود صدمه وارد آورد. در اين صورت وي از گرفتن هر گونه مبلغي تحت عنوان خسارت يا جبران خسارت محروم خواهد شد و تنها مي‌تواند از مزاياي غير نقدي (مانند خدمات پزشكي و بيمارستاني) استفاده كند (مادة ۱-۴۵۳ قانون تأمين اجتماعي فرانسه). روشن است، اگر مبلغي به وي پرداخت شده باشد و بعد تقصير عمديش ثابت شود، صندوق تأمين اجتماعي مي‌تواند مبلغ پرداخت شده را از وي مسترد دارد. همچنين اگر حادثة ناشي از كار يا بيماري حرفه‌اي در نتيجة تقصير غيرقابل بخشايش بيمه‌شدة زيانديده روي داده باشد ( براي مثال از مقررات سرپيچي كرده باشد؛ يا به هنگام كار مست بوده باشد)، ميزان مستمري از كارافتادگي قابل پرداخت به وي و در صورت فوت ميزان مستمري قابل پرداخت به بازماندگانش ممكن است كاهش پيدا كند (بند ۲ مادة ۱-۳۵۴ قانون تأمين اجتماعي فرانسه). روشن است اگر ميزان مستمري بطور كامل پرداخت شده باشد و بعد تقصير غيرقابل بخشايش بيمه‌شده ثابت شود، صندوق تأمين اجتماعي مي‌تواند ما به‌التفاوت را مسترد دارد.\n۲- حقوق ايران\nوضع حقوق ايران در مورد حوادث ناشي از خطرات شغلي تا حد بسيار زيادي متفاوت است. مع‌الوصف همچنان مي‌توان دو فرض را از يكديگر تفكيك كرد:\nالف ـ واردكنندة زيان شخصي غير از كارفرما و نمايندگان وي باشد:\nدر صورتيكه عامل زيان شخصي غير از كارفرما و نمايندگان وي باشد تمام آنچه در مورد شخص ثالث در خارج از حوادث كار گفته خواهد شد (ر.ك به گفتار دوم همين مبحث) در مورد او نيز صادق است. بنابراين، سازمان به او حق رجوع دارد، مگر آنكه اين رجوع باعث شود كه بيمه شده بطور مستقيم يا غير مستقيم از مزاياي تامين اجتماعي محروم شود. همچنين در فرضي كه عامل ورود زيان كارگر ديگر كارفرما باشد، وضع به همين منوال است و با او نيز مانند هر شخص ثالث ديگري برخورد مي‌شود. در قوانين ما هيچ نشانه‌اي كه حاكي از محدوديت رجوع سازمان به او باشد، وجود ندارد.\nب ـ واردكنندة زيان خود بيمه‌شدة زيانديده باشد:\nحتي اگر خسارت در نتيجة تقصير خود بيمه‌شدة زيانديده به بار آمده باشد است، موضوع رجوع سازمان تأمين اجتماعي مي‌تواند مطرح باشد و در اين زمينه مي‌توان موارد زير را از هم تفكيك كرد:\nب-۱- تقصير عمدي بيمه‌شدة زيانديده: با توجه به اين كه تقصير عمدي بيمه‌شدة زيانديده رابطة بين خسارت و كار را قطع مي‌كند، چنين موردي را نمي‌توان خسارت ناشي از خطرات شغلي دانست تا بيمه‌شده بتواند از مزاياي چنين نظامي استفاده كند. به موجب مادة ۸ قانون تأمين اجتماعي: حادثه از لحاظ اين قانون اتفاقي پيش‌بيني نشده است كه تحت تأثير عامل يا عوامل خارجي در اثر عمل يا اتفاق ناگهاني رخ مي‌دهد و موجب صدماتي بر جسم يا روان بيمه‌شده مي‌گردد. بنابراين، اگر سازمان مبلغي به چنين بيمه‌شده‌اي پرداخت كرده باشد و بعد تقصير عمدي وي احراز شود، مي‌تواند مبلغ پرداخت شده را مسترد كند. اما در اين كه سازمان مي‌تواند از اراية خدمات درماني و توانبخشي به چنين شخصي خودداري كند و يا بتواند هزينة آن را از بيمه‌شده استرداد كند، ترديد وجود دارد؛ زيرا، نظم عمومي و ملاحظات انسان‌دوستانه اقتضاء مي‌كند تا در اين قبيل موارد خدمات درماني و توانبخشي به بيمه‌شده ارايه گردد.\nب-۲- ساير موارد: در حقوق ايران عنوان مستقلي به نام تقصير غيرقابل بخشايش وجود ندارد و بين درجات مختلف تقصير غيرعمدي هم تفكيك به عمل نيامده است. در قانون مسئوليت مدني هر نوع تقصيري (عمدي، غير عمدي، سبك، سنگين، غير قابل بخشايش) مسئوليت مدني در پي دارد. اما در اين زمينه كه آيا عدم مسئوليت كارفرما رافع تعهدات سازمان تأمين اجتماعي است و چنين تقصيري كارگر را كلاً يا جزئاً از كمك‌ها و حمايت‌هاي تأمين اجتماعي محروم مي‌كند يا نه و به تبع آن سازمان حق رجوع پيدا مي‌كند يا نه، در قانون تأمين اجتماعي و قانون كار حكم صريحي وجود ندارد و با توجه به اين كه ِاعمال مقررات عام مسئوليت مدني، مي‌تواند بيمه‌شده يا بازماندگان وي را بكلي از حمايت‌ها و مزاياي تأمين اجتماعي محروم كند و اين امر با اهداف و مباني بيمه‌هاي اجتماعي سازگار به نظر نمي‌رسد، بايد به دنبال راه‌حل حل بينابيني بود كه ملاحظات مربوط به سياست بازدارندگي و پيشگيري (ندادن يارانه به خطاكار) نيز در آن رعايت شده باشد. به نظر مي‌رسد، همانند حقوق فرانسه، منطقي‌ترين راه‌حل، كاهش مزاياي نقدي قابل پرداخت به بيمه‌شدة زيانديده يا بازماندگان وي باشد.\nج ـ واردكنندة زيان كارفرما يا يكي از نمايندگان وي در ادارة كارگاه باشد:\nاما در فرض دوم كه كارفرما يا يكي از نمايندگان وي در ادارة كارگاه وارد كنندة زيان بوده است، برخلاف حقوق فرانسه در اين فرض هم سازمان حق رجوع به كارفرما را دارد. منتها به نظر ما اين رجوع با محدوديت‌هايي همراه است.\nج-۱- مسووليت مدني كارفرما در برابر كارگر: در اينكه سازمان در برخي موارد مي‌تواند پس از جبران خسارت زيانديده به كارفرما رجوع كند هيچ ترديدي وجود ندارد. در واقع مواد ۶۶ و ۹۰ قانون تأمين اجتماعي و بندهاي الف و ب مادة ۱ و مادة ۱۱ آيين‌نامة اجرايي بند ۵ جزء ب ماده واحدة قانون اصلاح تبصرة ۲ الحاقي مادة ۷۶ قانون اصلاح مواد ۷۲ و ۷۷ و تبصرة مادة ۷۶ قانون تأمين اجتماعي مصوب ۱۳۵۴ و الحاق دو تبصره به مادة ۷۶ مصوب ۲۲/۱۲/۸۰ به صراحت از اين امكان سخن رانده‌اند. اما براي ديدن حدود رجوع سازمان به كارفرما و اينكه آيا آنچه در مواد يادشده آمده است بيان يك قاعده است يا استثنايي كه نياز به تصريح داشته است، بايد نخست به اين پرسش پاسخ داده شود كه آيا در حقوق ايران كارفرما در برابر كارگر مسووليت مدني دارد يا خير؟ و در صورتي كه پاسخ مثبت است، مبناي مسووليت او چيست؟\nآيا مي‌توان مانند آنچه در حقوق فرانسه مي‌گذرد براين عقيده بود كه كارفرما با پرداخت حق بيمه به سازمان تامين اجتماعي مسووليت خود را به سازمان منتقل كرده است و شخصاً در برابر زيانديده مسووليت مدني ندارد؟ به عبارت ديگر آيا مي‌توان گفت كه در روابط كارگر و كارفرما مسووليت مدني جاي خود را به تأمين اجتماعي داده است؟\nبه نطر مي‌رسد كه اعتقاد به عدم مسووليت كارفرما در حقوق ايران، با مقررات مربوط به تسبيب يا مباشرت در جنايت در فقه اسلامي و قوانين و روية محاكم مخالفت قطعي دارد. توضيح آنكه در وضع كنوني اعتقاد به عدم مسووليت كارفرما به معناي تخصيص قواعدي است كه ديه را از باب تسبيب يا مباشرت بر كارفرما تحميل مي‌كند (مواد ۳۱۵ تا ۳۶۶ قانون مجازات اسلامي) و بعيد بنظر مي‌رسد كسي به اين نتيجه ملتزم باشد. از سوي ديگر برخلاف حقوق فرانسه هيچ متن قانوني از عدم مسووليت كارفرما در مورد حوادث كار سخن نرانده است. برعكس متون متعددي حكايت از مسووليت مدني كارفرما در مقابل كارگر دارد. صرفنظر از اطلاق مقررات عام متون ذيل را مي‌توان به عنوان قواعدي كه به طور خاص حكايت از مسووليت مدني كارفرما دارد، ذكر كرد:\nالف-۱- مادة ۱۲ قانون مسئوليت مدني: مادة ۱۲ قانون مسووليت مدني اگر چه در مورد مسووليت كارفرما در قبال فعل كارگر در مقابل اشخاص ثالث وضع شده است و نه در خصوص مسووليت مدني كارفرما در مقابل كارگر، اما در فرضي كه زيانديده، خود، كارگر ديگر كارفرما باشد و توسط همكار خود دچار حادثه شده باشد، مي‌تواند به عنوان دليلي براي مسووليت كارفرما در مقابل كارگر به كار گرفته شود. در واقع هيچ دليلي وجود ندارد كه فرضي را كه زيانديده، خود، كارگر ديگر كارفرما است از شمول اشخاص ثالث مذكور در مادة ۱۲ قانون مسووليت مدني استثنا كنيم. برعكس به جرأت مي‌توان گفت كه مهمترين مصداق مادة ۱۲ همين مورد است چه اين ماده به زيانهايي مربوط مي‌شود كه كارگران «در حين انجام كار يا به مناسبت آن» به اشخاص ثالث وارد مي‌آورند. پس با توجه به قلمرو اجراي مادة ۱۲ مي‌توان نتيجه گرفت كه در عمل در اغلب موارد، كارگران كارفرما، «اشخاص ثالث زيانديده» را تشكيل مي‌دهند.\nآنچه مذكور افتاد به مسووليت نيابتي (ناشي از فعل غير) كارفرما در برابر كارگر مربوط مي‌شد. آيا به طريق اولي نمي‌توان نتيجه گرفت كه كارفرما از بابت فعل شخصي خود نيز در قبال كارگران مسوول است؟ از جمله متون زير اين برداشت را تأييد مي‌كنند:\nالف-۲- موادقانون تأمين‌اجتماعي: مادة۶۶ قانون تامين اجتماعي و بندهاي الف و ب مادة ۱ و مادة ۱۱ آيين‌نامة اجرايي قانون موسوم به مشاغل سخت و زيان‌آور كه امكان رجوع سازمان به كارفرما را در فرض عدم رعايت مقررات ايمني و بهداشتي و ناكامي در حذف يا كاهش عوامل سخت و زيان‌آور در محيط كار مقرر مي دارد، حكايت از مسووليت مدني كارفرما در صورت ارتكاب تقصير (عدم رعايت مقررات ايمني و حفاظت فني و استانداردهاي لازم) دارد؛ چه همانگونه كه بارها گفته شد دعواي سازمان به قائم مقامي از زيانديده صورت مي‌گيرد. همچنين است مادة ۹۰ قانون تأمين اجتماعي كه به سازمان حق رجوع به كارفرما را در صورت تقصير او در انتخاب كارگر داده است.\nالف-۳- مواد قانون كار: مادة ۹۵ قانون كار هم مقرر مي‌دارد: «مسووليت اجراي مقررات و ضوابط فني بهداشت كار بر عهدة كارفرما يا مسوولين واحدهاي ذكر شده در مادة ۸۵ خواهد بود. هرگاه بر اثر عدم رعايت مقررات مذكور از سوي كارفرما يا مسوولين واحد حادثه‌اي رخ دهد، شخص كارفرما يا مسوول مذكور از نظر كيفري و حقوقي و نيز مجازاتهاي مندرج در اين قانون مسوول است» .\n– مطابق تبصرة ۲ مادة ۶۰ قانون كار: «در صورت عدم تأييد ضرورت كار اضافي توسط ادارة كار و امور اجتماعي محل، كارفرما مكلف به پرداخت غرامت و خسارت وارده به كارگر خواهد بود».\n- براساس مادة ۳۲ قانون كار: «اگر خاتمة قرارداد كار در نتيجة كاهش تواناييهاي جسمي و فكري ناشي از كار كارگر باشد… كارفرما مكلف است نسبت به هر سال سابقة خدمت، معادل دو ماه آخرين حقوق به وي پرداخت نمايد» اين ماده معمولاً از نگاه الزامات قانوني ناشي از قرارداد كار مورد بررسي قرار مي‌گيرد. اما از منظر مسووليت مدني هم مي‌توان به آن نگريست (دكتر كاتوزيان، مسووليت مدني، ش ۲۶۸). در واقع مي‌توان بر اين عقيده بود كه ماده مذكور يك نوع مسووليت بدون تقصير را بر كارفرما مقرر كرده است كه تكليف جبران خسارت بايد در قالب پرداخت مستمري انجام گيرد. از اين جهت مادة ۳۱ همين قانون هم قابل توجه است: «چنانچه خاتمه قرارداد كار به لحاظ از كارافتادگي كلي و يا بازنشستگي كارگر باشد،كارفرما بايد براساس آخرين مزد كارگر نسبت به هر سال سابقة خدمت، حقوقي به ميزان ۳۰ روز مزد به وي پرداخت نمايد. اين وجه علاوه بر مستمري از كارافتادگي و يا بازنشستگي كارگر است كه توسط سازمان تأمين اجتماعي پرداخت مي‌شود». همانگونه كه خواهيم ديد، هر چند مستمري بازنشستگي ارتباطي به خسارت وارد شده به كارگر و در نتيجه مسووليت مدني ندارد، مستمري از كارافتادگي جنبة غرامتي دارد. اين برداشت، صرفنظر از آنچه خواهد آمد، بوسيلة عنوان صدر مبحث چهارم از فصل ششم قانون كار (كه مواد ۳۱ و ۳۲ مذكور در ذيل آن قرار گرفته‌اند)، تاييد مي‌شود چه عنوان اين مبحث «جبران خسارت از هر قبيل و پرداخت مزاياي پايان كار» مي‌باشد.\nالف-۴- دكترين: سرانجام آنكه آقاي دكتر كاتوزيان، استاد برجستة مسووليت مدني از بخش ۲ ماده ۳۶ قانون تأمين اجتماعي كه كارفرما را موظف به پرداخت حق بيمه‌هاي كارگران دانسته است تا در صورت بروز خسارت، سازمان خسارت واردشده به آنها را جبران كند، مسووليت مدني كارفرما در برابر كارگر را نتيجه گرفته‌اند (همان، ۲۶۷).\nالف-۵- روية قضايي: روية قضايي در امكان مسووليت كارفرما در برابر كارگر هيچ ترديدي ندارد. آراي فراوان صادره از محاكم تالي و چندين راي اصراري ديوان كشور كارفرما را ـ عموماً به جهت عدم رعايت مقررات ايمني و حفاظت فني ـ در برابر كارگر يا اولياي دم او مسوول پرداخت ديه دانسته‌اند. در بسياري از اين آراء در جهت محكوميت كارفرما به تبصرة ۳ مادة ۲۹۵ قانون مجازات اسلامي استناد شده است. براساس اين تبصره «هرگاه براثر بي‌احتياطي يا بي‌مبالاتي يا عدم مهارت و عدم رعايت مقررات مربوط به امري، قتل يا ضرب يا جرح واقع شود به نحوي كه اگر آن مقررات رعايت مي‌شد حادثه‌اي اتفاق نمي‌افتاد قتل و يا ضرب و يا جرح در حكم شبه عمد خواهد بود». برخي از اين آراء از قرار ذيل است:\nراي اصراري شماره ۱۷-۱۵/۸/۷۵ رديف ۷۵/۲۲ (عدم رعايت مقررات ايمني و حفاظتي در مورد حمل آهن‌آلات و انداختن آنها به داخل گودال) ـ راي اصراري شمارة ۲۷-۱۶/۸/۸۴ رديف ۷۴/۲۲ (عدم رعايت آيين‌نامه حفاظت و ايمني ساختمان در موردي كه كارگر در حين جوشكاري ازاسكلت فلزي ساختمان سقوط كرده‌است) ـ راي اصراري‌شماره ۴۱-۱۵/۹/۷۳ (در اين مورد كارگر عليرغم تذكر همكارانش در غياب كارفرما به داخل چاه رفته بوده و اگر چه ديوان كشور عدم رعايت مقررات ايمني را تأييد كرده به لحاظ عدم وجود رابطة سببيت ميان تقصير كارفرما و زيان وارده حكم تجديدنظر خواسته را نقض كرده است)ـ راي شماره ۸۳۶-۹/۵/۷۵ مورخ ۲۹/۶/۷۶ شعبة ۳۵ دادگاه عمومي تهران (دو شخص به عنوان كارفرما به دليل عدم رعايت جهات فني كار و نقض مادة ۹۱ قانون كار به استناد تبصرة ۳ مادة ۲۹۵ قانون مجازات اسلامي به طور مساوي هر كدام به پرداخت نصف ديه كامل در حق اولياي دم محكوم گرديده‌اند)ـ راي شماره ۸۳۶-۹/۷/۷۵ مورخ ۹/۶/۷۵ ـ شعبة ۲۰ دادگاه عمومي تهران (محكوميت مساوي دو شخص به پرداخت ديه به عنوان كارفرما به دليل نقض مادة ۹۱ قانون كار و عدم تامين حفاظت و سلامت كارگران در محيط كار (در فرضي كه علت مرگ عوارض حاد ريوي ناشي از استنشاق مواد شيميايي و نفتي بوده است).ـ رأي شمارة ۲۱۴۴ مورخ ۲۳/۷/۷۴ شعبة ۳۶ دادگاه عمومي مشهد (در فرضي كه دست راست كارگر به علت عدم رعايت حفاظ‌كاري و غلطك دستگاه از سوي مسئول كارخانه قطع شده است).ـ رأي مورخ ۳۰/۸/۷۴ شعبة سوم دادگاه تجديد‌نظر استان زنجان كه منجر به اِعمال مادة ۳۱ قانون تشكيل دادگاه‌هاي عمومي و انقلاب گرديده است (در فرضي كه كارگرِ سنگ‌كار به علت برق گرفتگي از روي داربست سقوط مي‌كند و علت حادثه بي‌احتياطي صاحب كار در نصب داربست در نزديكي كابل برق و عدم اطلاع به ادارة برق و تهية وسايل ايمني اعلام شده است).\n- به اين ترتيب در كنار حمايت تأمين اجتماعي، كارفرما هم در برابر كارگر مسووليت مدني دارد و همين امر باعث ايجاد مشكلات فراوان مي‌شود. چه جمع دو نظام و حدود و ثغور هريك، كه از مباني مختلفي پيروي مي‌كنند، چندان ساده نيست. پيش از آنكه در مباحث آينده به بخشي از اين مشكلات ـ تنها به مناسبت مسالة مورد بحث خود ـ اشاره كنيم بايد ديد مبناي مسووليت كارفرما در حقوق ايران چيست؟ آيا مسووليت مدني كارفرما در برابر كارگر تابع نظام عمومي مسووليت مدني و بنابراين علي القاعده مبتني بر تقصير است؟ يا قانونگذار براي او مسووليت نوعي پيش‌بيني كرده است؟ آيا مي‌توان پيشتر رفت و براين عقيده بود كه براي تحقق مسووليت مدني كارفرما در مقابل كارگر، حتي وجود رابطة سببيت هم ضروري نيست؟\nهمانگونه كه مي‌دانيم به لحاظ تاريخي نخستين واكنش‌ها در مقابل نظرية تقصير در زمينة حوادث كار ايجاد گرديد و همين امر سبب شد كه پس از آنكه ديوان كشور فرانسه در رأي ۱۶ ژوئن ۱۸۹۶ بند ۱ ماده ۱۳۸۴ قانون مدني فرانسه را كشف نمود، قانونگذار فرانسوي در سال ۱۸۹۸ يك مسووليت بدون تقصير را براي كارفرما در نظر بگيرد كه حتي رابطة سببيت هم در آن چندان مورد توجه نبود چه براي اينكه كارفرما مسوول جبران خسارت كارگر باشد، كافي بود حادثه، ناشي از كار باشد.\nاما در حقوق ما روية قضايي براساس مقررات عام مربوط به تسبيب مسووليت كارفرما را براساس تقصير استوار كرده است و از سوي ديگر اغلب متون خاص قانوني مربوط به مسووليت كارفرما (مواد ۶۶ و ۹۰ قانون تامين اجتماعي، مادة ۹۵ قانون كار تبصرة ۲ مادة ۶۰ قانون كار) مؤيد اين رويه است.\nبا وجود اين مي‌توان مواردي را ذكر نمود كه در آن مواد قانونگذار مسووليت شديدتري را براي كارفرما در نظر گرفته است:\nالف- در موردي كه كارگري در حين انجام كار يا به مناسبت آن به همكار خود زيان مي‌رساند، كارفرما براساس مادة ۱۲ق. مسووليت مدني در برابر كارگر مسووليت دارد و همچنانكه مي‌دانيم در اين فرض براي تحقق مسووليت مدني، اثبات تقصير كارفرما ضرورتي ندارد، چه اين تقصير، «مفروض» است. (دكتر كاتوزيان، مسووليت مدني ، ش ۲۵۸؛ دكتر دروديان، جزوة درس الزامات خارج از قرارداد)\nب- در صورتيكه تكاليف مندرج در مواد ۳۱ (در قسمت مستمري از كارافتادگي) و ۳۲ را از منظر مسوليت مدني مورد توجه قرار دهيم، بايد به نوعي مسووليت بدون تقصير عقيده داشته باشيم، زيرا صرفنظر از آنكه از كارافتادگي يا كاهش توانايي‌هاي جسمي و فكري كارگر مستند به تقصير كارفرما باشد يا نه، كارفرما به صرف وجود رابطة سببيت ميان اين ضرر و فعاليت در كارگاه موظف به جبران خسارت است. حتي در مورد از كارافتادگي رابطة سببيت هم ضروري نيست؛ زيرا بر فرض كه تقصير شخص ثالث باعث از كارافتادگي كارگر در حين انجام كار شده باشد، هنوز هم كارفرما موظف به تأديه مستمري از كارافتادگي است (هرچند بعداً مي‌تواند به شخص ثالث مراجعه كند).\nج- ممكن است گفته شود در فرضي كه كارگر در حين انجام كار يا به مناسبت آن (همچنانكه در غير اين موارد) در نتيجة كنش وسيلة نقلية متعلق به كارفرما دچار حادثه مي‌شود، كارفرما از باب مسووليت نوعي مندرج در قانون بيمه اجباري مسئوليت مدني دارندگان وسايل نقلية موتوري زميني در مقابل اشخاص ثالث، در برابر كارگر مسؤول است. با وجود اين به عقيدة ما در اين فرض، مسووليت نوعي مقرر در قانون بيمة اجباري را نمي‌توان بر كارفرما تحميل كرد. توضيح آنكه بند ب مادة ۲ قانون بيمة اجباري كاركنان بيمه‌گذار مسوول حادثه ]را[ حين انجام كار و وظيفه از شمول اشخاص ثالث استثنا كرده است. در نتيجه در اين فرض بيمه گر تعهدي به جبران خسارت كارگر نخواهد داشت. به باور ما هر مورد كه از شمول بيمه اجباري خارج است از شمول قانون بيمه اجباري هم خارج است زيرا قانونگذار فقط به اتكاي بيمة‌اجباري، از قواعد عمومي مسووليت منحرف شده و براي دارندگان وسايل نقليه مسووليت نوعي پيش‌بيني كرده است.\n۲- رجوع سازمان به كارفرما: اكنون بايد ديد آيا سازمان تأمين اجتماعي در تمام مواردي كه زيانديده مي‌توانسته است به اقامة دعواي مسووليت مدني عليه كارفرما مبادرت ورزد مي‌تواند پس از جبران خسارت زيانديده، همان حق را عليه كارفرما بدست آورد. در نگاه نخست پاسخ مثبت است چه ما قبلاً نشان داديم كه قائم مقام همان حقوقي را تحصيل مي‌كند كه ناقل او داشته است؛ با همان اوصاف و تضمينات. بنابراين به عنوان مثال اگر در دعواي مسووليت مدني عليه كارفرما، زيانديده از فرض تقصير بهره‌مند بوده است، سازمان هم به عنوان قائم مقامي زيانديده از همين امتياز برخوردار است. چنين باوري در مواد ۶۶ و ۹۰ قانون تأمين اجتماعي كه در موارد خاص حق رجوع به كارفرما را به سازمان اعطا كرده‌اند، مصداقي از يك قاعدة عام را مي‌بيند.\nتبيين دقيق موارد رجوع سازمان به كارفرما مستلزم تفكيك تقصير عمدي كارفرما از تقصير غيرعمدي وي است:\n۲-۱- فرض تقصير عمدي: اگر خسارت ناشي از تقصير عمدي كارفرما يا نمايندگان وي بوده باشد، مقررات مربوط به حوادث ناشي از كار و بيماري‌هاي حرفه‌اي قابل اعمال نخواهد بود، زيرا در اين صورت، با توجه به اين كه حادثة ناشي از كار حادثه‌اي است كه در حين انجام وظيفه و به سبب آن براي بيمه‌شده اتفاق مي‌افتد (بند ۸ مادة ۲ و مادة ۶۰ قانون تأمين اجتماعي) و بيماري حرفه‌اي نيز بيماريي است كه بيمه‌شده طي روندي مستمر و در نتيجة اشتغال به برخي از كارها به آن مبتلاء مي‌شود، نمي‌توان گفت كه حادثة ناشي از كار اتفاق افتاده يا بيمه‌شده دچار بيماري حرفه‌اي شده است.\nدر اين فرض، بيمه‌شدة زيانديده و در صورت فوت وي بازماندگانِ ذينفعش، در صورت دارا بودن شرايط قانوني، تنها مي‌توانند از مزايا و حمايت‌هاي مربوط به حوادث و بيماري‌هاي غير ناشي از كار استفاده كنند و در عين حال مي‌توانند براي جبران كامل خسارت خود، از جمله خسارت معنوي، عليه عامل زيان اقامة دعوا كنند؛ براي مثال، اگر در نتيجة سهل‌انگاري كارفرما در حين انجام وظيفه و به سبب آن دست بيمه‌شده‌اي قطع گردد، چنين حادثه‌اي ناشي از كار تلقي مي‌شود و زيانديده حق دارد، بدون نياز به داشتن سابقة پرداخت حق بيمه، بر حسب ميزان صدمة جسمي و از كار‌افتادگي از غرامت مقطوع نقض عضو يا مستمري از كار‌افتادگي كلي يا جزيي ناشي از كار استفاده نمايد. اما اگر، كارفرمايي زورگو دست كارگري را زير ارة برقي بگيرد، نمي‌توان چنين واقعه‌اي را حادثة ناشي از كار تلقي كرد، لذا زيانديده تنها مي‌تواند، در صورت داشتن شرايط لازم در مواد ۷۰ و ۷۵ قانون تأمين اجتماعي، از مستمري از كار‌افتادگي كلي غير ناشي از كار برخوردار شود و براي جبران خسارات مازاد بر مزاياي تأمين اجتماعي عليه عامل زيان اقامة دعوا نمايد. سازمان تأمين اجتماعي نيز جهت استرداد هزينه‌هاي انجام شده و مبالغ پرداختي به بيمه‌شده مي‌تواند به كارفرما مراجعه كند.\n۲-۲- فرض تقصير غيرعمدي: به نظر مي‌رسد، در فرض تقصير غير عمدي كارفرما، حق رجوع سازمان به وي محدود به موارد مصرح قانوني باشد ( مواد ۶۶ و ۹۰ قانون تأمين اجتماعي و بندهاي الف و ب مادة ۱ و مادة ۱۱ آيين‌نامة اجرايي بند ۵ جزء ب ماده واحدة قانون اصلاح تبصرة ۲ الحاقي مادة ۷۶ قانون اصلاح مواد ۷۲ و ۷۷ و تبصرة مادة ۷۶ قانون تأمين اجتماعي مصوب ۱۳۵۴ و الحاق دو تبصره به مادة ۷۶ مصوب ۲۲/۱۲/۸۰).\nمادة ۶۶ قانون تأمين اجتماعي و بندهاي الف و ب مادة ۱ و مادة ۱۱ آيين‌نامة اجرايي اخير از تقصير كارفرما در رعايت مقررات ايمني و حفاظت فني و حذف يا كاهش عوامل سخت و زيان‌آور از محيط كار سخن مي‌راند. تقصيركارفرما در مادة۹۰ را مي‌توان «تقصير در انتخاب كارگر» توصيف كرد (كه ممكن است نوعي تقصير سنگين نيز به شمار آيد).\nجز در اين موارد و مورد تقصير عمدي كارفرما كه به آن اشاره شد، در ساير موارد (مانند به كار گماردن كارگر بيش از ساعات مجاز) و همچنين در مواردي كه مسووليت بر مبناي فرض تقصير استوار است و در فرض مسووليت بدون تقصير، سازمان برخلاف كارگر زيانديده، حق رجوع به كارفرما را ندارد. در واقع آنچه در مواد ۶۶ و ۹۰ قانون تامين اجتماعي و بندهاي الف و ب مادة ۱ و مادة ۱۱ آيين‌نامة اجرايي فوق‌الذكر آمده است، استثنايي ـ اگر چه بزرگ ـ بر اين قاعده است كه سازمان در فرض تقصير غيرعمدي كارفرما از حق رجوع به وي برخوردار نيست.\nبنابراين در صورتي كه علت حادثة ناشي از كار يا بيماري حرفه‌اي تقصير كارفرما در به كارگيري كارگر خارج از ساعت قانوني كار باشد اگر چه به حكم صريح تبصرة ۲ مادة ۶۰ قانون تأمين اجتماعي كارفرما در برابر بيمه شده مسووليت مدني دارد، اما سازمان پس از جبران خسارت زيانديده، نخواهد توانست به كارفرما مراجعه كند. هيچ متن قانوني چنين مجوزي صادر نكرده است.\nچه چيز باعث مي‌شود كه ميان كارفرما و ساير اشخاص ثالث به چنين تفكيكي مبادرت ورزيم؟\nدر پاسخ مي‌توان گفت: نخست آنكه كارفرما خود بخش بزرگي از حق بيمة بيمه شده را مي‌پردازد (تبصرة ۱ مادة ۲۸ قانون تأمين اجتماعي)؛ دوم آنكه اين تدبير،حداقل راه‌حلي است كه براي جلوگيري از تشديد وضع مسووليت مدني كارفرما در روية قضايي مي‌تواند به كار بسته شود. چه حتي با وجود اين تحديد، كارفرما (كه بنا به فرض ورود زيان ناشي از تقصير او بوده است) هم بايد حق بيمه بپردازد؛ هم ديه بيمه شده را پرداخت كند و هم مستمري‌هايي را كه سازمان پرداخته است، مسترد دارد!\nبه اين ترتيب براي مثال در فرضي كه كارگري در اثر بي‌احتياطي به هنگام استفاده از يك وسيله به همكار خود در حين انجام كار آسيب ميرساند، اگر چه خود زيانديده بر مبناي مادة ۱۲ ق. مسووليت مدني و بدون نياز به اثبات تقصير كارفرما مي‌تواند خسارات خود را از او وصول كند، سازمان پس از جبران خسارت زيانديده، نمي‌تواند به قائم مقامي از او از امتياز فرض تقصير مندرج در مادة ۱۲ استفاده كند، بلكه فقط هنگامي مي‌تواند به كارفرما مراجعه كند كه، حسب آنچه در متن مادة ۶۶ آمده است «ثابت شود كه وقوع حادثه مستقيماً ناشي از عدم رعايت مقررات حفاظت فني» بوده يا آنكه كارفرما مرتكب تقصير عمدي شده است. ممكن است در دفاع از عقيدة مخالف گفته شود كه كارفرما براساس تكليف مندرج در مادة ۱۴ قانون مسووليت مدني بايد به انعقاد بيمة مسووليت مبادرت مي‌ورزيده است. پس هدف قانونگذار اين بوده است كه بار نهايي مسووليت را برعهده بيمه گر مسووليت كارفرما قرار دهد و نه تامين اجتماعي و اگر كارفرما به اين تكليف عمل نكرده است بايد تاوان اين «تقصير» خود را با استرداد پرداخت‌هاي سازمان بدهد. در پاسخ گفته مي‌شود كه عدم انعقاد بيمة مسووليت از ناحيه كارفرما را نمي‌توان تقصير بشمار آورد. زيرا اصولاً مادة ۱۴ قانون مسووليت مدني بيمه مسووليت مدني كارفرما در قبال فعل كارگر را اجباري نكرده است؛ آنچه اجباري شده است بيمه مسووليت مدني خود كارگر است: «كارفرمايان مشمول مادة ۱۲ مكلفند تمام كارگران و كاركنان اداري خود را در مقابل خسارات وارده از ناحية آنان به اشخاص ثالث بيمه نمايند».\nبدين سان به طور اتفاقي به نتيجه‌اي نزديك به آنچه ديوان كشور فرانسه در موضوع مورد بحث بدان پاي‌بند است، و مورد انتقاد نويسندگان است، مي‌رسيم. ديديم كه براساس عقيده ديوان كشور صندوق تأمين اجتماعي پس از جبران خسارت كارگر، در هيچ حالتي نمي‌تواند به استناد مسووليت ناشي از فعل غير كارفرما، به او مراجعه كند. هر چند خود زيانديده گاهي (در فرض تقصير عمدي كارگري كه در خدمت كارفرما است) از اين امكان برخوردار است.\nگفتار دوم ـ حوادث مشمول قواعد عام (حوادث غير ناشي از كار)\nاگر براي بيمه شدة سازمان حادثه‌اي رخ دهد كه ناشي از كار نباشد و اين حادثه به گونه‌اي باشد كه سازمان را در برابر بيمه شده به انجام پرداخت‌ها يا خدماتي مكلف سازد كه جنبة غرامتي دارند و در عين حال شخص ثالثي هم مسووليت وقوع حادثه را به عهده داشته باشد، سازمان تأمين اجتماعي براساس قواعدي كه در مباحث آينده به دست داده خواهد شد،حق رجوع به شخص ثالث مسوول وقوع حادثه را خواهد داشت. مادة ۴۹ قانون بيمه‌هاي اجتماعي كارگران مصوب ۱۳۳۹ به صراحت به اين مطلب اشاره كرده بود: «در صورتي كه وقوع حادثه ناشي از خطاي شخص ثالثي باشد سازمان كمكهاي مقرر در اين قانون را در بارة‌بيمه شده انجام داده،شخص ثالث را تعقيب و هزينه‌هاي مربوطه را از او وصول خواهد كرد». اما مادة ۶۶ قانون تأمين اجتماعي ۱۳۵۴ پس از آنكه در متن خود (همانند بند ۱ مادة ۴۹ قانون بيمه‌هاي اجتماعي كارگران) امكان رجوع به كارفرما را مقرر مي‌دارد، در تبصرة ۲ خود به جاي امكان مراجعه به شخص ثالث، امكان مراجعه به بيمه‌گر او را پيش‌بيني كرده است. بنابراين در وضع كنوني قانونگذار به صراحت به امكان مراجعه به شخص ثالث مسوول حادثه اشاره نكرده است. ممكن است در اين وضعيت چنين نتيجه گرفته شود كه بنابراين با وجود سكوت قانونگذار نمي‌توان جز در مورد محدود مذكور در متن ماده (امكان مراجعه به كارفرما) به شخص ثالث مسوول حادثه مراجعه كرد. اين نتيجه بويژه وقتي تقويت مي‌شود كه توجه كنيم مادة ۴۹ قانون تأمين اجتماعي حق مراجعه به شخص ثالث را با صراحت به رسميت شناخته بود. بنابراين آيا نبايد بر اين عقيده بود كه مقنن در انشاي مادة ۶۶ فعلي كه جانشين مادة ۴۹ قانون بيمه‌هاي اجتماعي كارگران است، آگاهانه به حذف و نسخ آن قسمت از مادة ۴۹ مبادرت ورزيده كه امكان مراجعه به ثالث را پيش‌بيني كرده بوده است؟\nاز لحاظ نظري در تأييد اين نتيجه مي‌توان افزود كه قانونگذار نخواسته است بار نهايي جبران خسارت را بر عهدة شخص واحد كه ممكن است خطاي سبكي هم مرتكب شده و معسر باشد ـ و حتي خود، بيمه شدة تامين اجتماعي باشد ـ مستقر سازد. بلكه خواسته است، عدالت توزيعي را از طريق استقرار مسووليت بر عهدة سازمان تأمين كند و عامل زيان را تا حد پرداخت‌هاي سازمان از مسووليت معاف بدارد. و اگر امكان مراجعه به بيمه‌گر شخص ثالث پيش‌بيني شده است به اين دليل است كه در اين فرض هم بار نهايي مسووليت را شخص واحدي متحمل نمي‌شود بلكه اين بار هم عدالت توزيعي از طريق تحميل مسووليت بر جامعة بيمه‌گذاران تحميل مي‌شود و البته بهتر است به جاي تحميل مسووليت بر اجتماع بيمه‌شدگان تأمين اجتماعي مسووليت را بردوش اجتماع بيمه‌گذاران بيمه‌گر تجاري قرار داد.\nهمچنين از آنجا كه امكان وصول خسارت از بيمه‌گر شخص ثالث، دست كم از جهت اطمينان به توان مالي او، راحت‌تر از دريافت خسارت از عامل زيان (بيمه گذار) است و تعداد مواردي كه سازمان مي‌تواند به بيمه‌گر مسووليت مراجعه كند با توجه به انبوه بيمه‌گذاراني كه ممكن است وارد كنندة زيان باشند، بسيار زياد است، امكان مراجعة سازمان به بيمه‌گر شخص ثالث از لحاظ اقتصادي قابل توجيه است.\nاز سوي ديگر ممكن است از اين امر كه قانونگذار امكان مراجعة سازمان به واردكنندة زيان را پيش‌بيني نكرده، نه معافيت او از جبران خسارت را، بلكه امكان جمع خسارت توسط زيانديده را نتيجه بگيريم. و بنظر مي‌رسد كه در وضع فعلي طرفداران اين عقيده بيش از عقيدة قبلي باشند. در واقع برائت شخصي كه براساس قواعد عمومي تسبيب و مباشرت مسوول پرداخت ديه است از تأدية ديه، مخالف مباني فقهي و سياست قانونگذار اسلامي و روية محاكم است.\nرويه قضايي به طور ضمني با امكان جمع ديه و مزاياي تأمين اجتماعي موافق است.\nبا وجود اين، دست كم به دو دليل هيچكدام از دو عقيدة فوق نمي‌تواند مورد قبول قرار گيرد: نخست آنكه مواد ۶۶ و ۹۰ قانون تأمين اجتماعي و بندهاي الف و ب مادة ۱ و مادة ۱۱ آيين‌نامة اجرايي قانون موسوم به مشاغل سخت و زيان‌آور مصوب ۲۲/۱۲/۸۰ همچنان امكان مراجعة سازمان به كارفرما را پيش‌بيني كرده‌اند. اگر قصد قانونگذار عدم امكان مراجعة سازمان به عامل زيان بود، بدون ترديد كارفرما از اين جهت بر ساير اشخاص ثالث حق تقدم داشت زيرا كارفرما بر خلاف ساير اشخاص، بخشي از حق بيمة بيمه شده را پرداخت مي‌كند. به اين ترتيب تا حدي منطقي است كه سازمان از امكان مراجعه به كارفرما محروم شود (همچنانكه در برخي كشورها از جمله فرانسه و بلژيك وضع به همين منوال است). اما تبعيضي كه در جهت عكس صورت بگيرد (امكان مراجعه به كارفرما در حوادث كار و عدم امكان مراجعه به ساير اشخاص ثالث) با هيچ منطقي سازگار نيست. همچنين اگر هدف قانونگذار جمع مزايا توسط بيمه شده بود از اين جهت نيز نبايد ميان كارفرما و ساير اشخاص ثالث تفاوتي وجود داشته باشد. دوم آنكه، امكان رجوع به بيمه‌گر شخص ثالث (كه در تبصرة ۲ مادة ۶۶ پيش‌بيني شده) از نظر منطقي فرع بر امكان رجوع به خود شخص ثالث است زيرا بيمه‌گر مسووليت به شرطي مسوول است كه بيمه‌گذار او مسوول باشد. بنابراين عدم پيش‌بيني رجوع سازمان به واردكنندة زيان در مادة ۶۶ يا ناشي از سهو قانونگذاري بوده است و يا به دليل بديهي بودن آن. برعكس از آنجا كه امكان رجوع سازمان به بيمه‌گر شخص ثالث مخالف اصل نسبي بودن قراردادها است لازم بوده كه قانونگذار به چنين امكاني تصريح كند.\nدر همين راستا، دستور اداري مورخ ۲۵/۱۲/۱۳۸۰ مدير عامل سازمان تأمين اجتماعي، موضوع نحوة ارائة خدمات درماني به بيمه‌شدگان آسيب‌ديده از حوادث رانندگي، در مواردي كه بيمه‌شدة سازمان بر اثر حادثة رانندگي مصدوم گردد و بر اساس كروكي يا گزارش مقامات انتظامي، شخص ثالث مقصر حادثه شناخته شود، بصراحت علاوه بر حق رجوع سازمان به بيمه‌گرِ شخص ثالث مقصر، حق مراجعة سازمان به خودِ شخص ثالث مقصر را نيز، در صورتي كه تحت پوشش بيمة شخص ثالث نباشد، پيش‌بيني كرده و ترتيبات زير را مقرر داشته است:\n۱- چنانچه مقصر حادثه (شخص ثالث) داراي بيمه‌نامة شخص ثالث معتبر باشد، به يكي از دو روش زير عمل مي‌گردد: الف ـ اگر بيمه‌شدة مصدوم در مراكز ملكي و يا طرف قرارداد سازمان بستري گردد، صدور معرفي‌نامه، محاسبه و پرداخت هزينه‌هاي درماني، همانند ساير بيمه‌شدگان و بر اساس ضوابط بلامانع بوده و پرونده پس از تكميل مدارك جهت دريافت خسارت از شركت‌هاي بيمة بازرگاني به كارشناس حقوقي استان ارجاع مي‌گردد. ب ـ اگر بيمه‌شدة مصدوم در مراكز غير طرف قرارداد بستري گردد، پس از دريافت خسارت از شركت‌هاي بيمة بازرگاني، در صورتي كه مبلغ دريافتي كمتر از سقف تعهدات سازمان باشد، مي‌تواند جهت دريافت ما‌به‌التفاوت هزينة درمان تا سقف تعهدات سازمان بر اساس ضوابط به واحد خسارت متفرقة دفتر اسناد پزشكي مراجعه نمايد.\n۲- چنانچه مقصر حادثه فاقد بيمه‌نامة معتبر بوده و از پرداخت خسارات وارده امتناع ورزد و يا متواري شده باشد، در صورت مراجعة بيمه‌شدة مصدوم به مراكز ملكي و يا طرف قرارداد سازمان و يا واحد خسارات متفرقة دفتر اسناد پزشكي، پذيرش، صدور معرفي‌نامه و پرداخت هزينه‌هاي درماني همانند ساير بيمه‌شدگان بلامانع بوده، پرونده پس از تكميل مدارك جهت دريافت خسارت وارده به كارشناس حقوقي استان ارجاع گردد.\nبه اين ترتيب سازمان حق دارد به شخص ثالث مسوول حادثه مراجعه كند. ممكن است اين شخص ثالث هم به نوبة خود بيمه شدة تأمين اجتماعي باشد. اما اين امر تأثيري در مسووليت او در برابر بيمه شدة زيانديده و در نتيجه، تأثيري در حق رجوع سازمان به او ندارد زيرا سازمان، در فرض مسووليت بيمه شده، تكليف ارايه خدمات به او را به عهده ندارد. به عبارت ديگر سازمان مسووليت بيمه شده را بيمه نكرده است.\nکلمات کلیدی : حوادث ناشی از کار


زرقاوی عليه دموکراسی در عراق اعلان جنگ داد - 2005-01-24\nجمعه ۲۹ تیر ۱۳۹۷ ایران ۰۷:۴۲\nمردی که خود را ابو مصعب الزرقاوی معرفی کرد اعلان «جنگ شدید»ی عليه دموکراسی در عراق داده است.\nدر يک نوار صوتی که روز يکشنبه منتشر شد، اين رهبر تروريستی وابسته به القاعده انتخابات 30 ام ژانويه را «دام شرارت» با هدف به قدرت رساندن شيعيان عراق، که اکثريت جمعيت را تشکيل ميدهند، خواند.\nشورشيان و جنگجويان وفادار به زرقاوی مدت زمانيست که پيشاپيش انتخابات، حملات تقريبأ روزانه عليه نيروهای عراقی و آمريکائی و همچنين غير نظاميان انجام می دهند. اما جان نگروپونته، سفير آمريکا در عراق، ميگويد با وجود اين حملات، عراقی ها هنوز بايد بتوانند رأی دهند.\nاو در يک برنامه تلويزيونی گفت نيروهای آمريکائی و عراقی اقدامات قابل توجهی جهت حفاظت از مراکز رأی گيری بعمل خواهند آورد. با اين حال او افزود نميشود امنيت تمامی مراکز اخذ رأی را تضمين کرد.\nاز سوی ديگر مقامات چين ميگويند انتظار دارند 8 تبعه چينی که اخيرأ توسط شورشيان عراقی آزاد شدند، بزودی به ميهن بازگردند.\nآنان به شين هووا، خبرگزاری رسمی چين گفتند که اين 8 نفر در سلامت کامل بوده و از روحيه خوبی برخوردارند. سفارت چين در عراق در تلاش است تا بازگشت هر چه زودتر آنان را ترتيب دهد.\nهشت کارگر چينی اوائل ماه جاری ربوده شده بودند. هفته گذشته، ربايندگان آنان را تهديد به مرگ کرده بودند. گروگان گيران گفته اند پس از آنکه چين قول داد اتباع خود را از مسافرت به عراق منصرف کند، گروگانها را آزاد کردند.\nاز ديگر وقايع عراق آنکه يک آتش سوزی در بيمارستانی در شهر ناصريه منجر به کشته شدن 14 نفر و مجروحيت 75 نفر ديگر شد. علت رويداد هنوز مشخص نشده است. اما، مقامات گمان نميکنند آتش سوزی در اثر حمله شورشيان رخ داده باشد.


سعدی مضامین عرفانی را در خدمت آموزه‌های اخلاقی قرار داد | ایبنا\nتاریخ انتشارچهارشنبه ۲۵ ارديبهشت ۱۳۹۸ - ۲۱:۴۴\nگزارش ایبنا از سخنرانی فرح نیازکار در نشست «بر خوان سعدی»؛\nفرح نیازکار استاد دانشگاه، محقق و سعدی‌پژوه، معتقد است: نگرش عرفانی و معرفتی سعدی حوزه اجتماع را دربرمی‌گیرد؛ یعنی همان کاربردی کردن مفاهیم عرفان نظری در عرفان عملی و در پی نجات جامعه خویش بودن.\nبه گزارش خبرنگار خبرگزاری کتاب ایران (ایبنا) در فارس، سی و سومین نشست از سلسله نشست‌های بر خوان سعدی، با موضوع عرفان در اندیشه سعدی توسط انجمن فرهنگ و ادب شیراز و با همکاری مرکز اسناد و کتابخانه ملی فارس و مرکز سعدی شناسی، در سرای سخن این مرکز در شیراز برگزار شد.\nدر این نشست فرح نیازکار، استاد دانشگاه، محقق و سعدی‌پژوه، پیرامون عرفان‌پژوهی سعدی سخن گفت. وی در بخشی از سخنان خود ضمن تبیین رویکرد اعتقادی و انتقادی سعدی، گفت: عرفان و معرفت در معنای کلی، به معنای شناخت و آگاهی است که انسان از رهگذر حواس پنج‌گانه به دست می‌آورد، اما در اصطلاح، عرفان به معنای علم به اسرار حقایق دینی است. در این اصطلاح، عارف کسی است که به‌ظاهر حقیقت دینی قانع نیست، بلکه در باطن حقایق دینی ژرف‌کاوی می‌کند.\nبه گفته این سعدی‌پژوه، در فرهنگ عرفانی، عارف در اندیشه ارتباط با مردم و مرهم نهادن بر زخم‌های جامعه و مردم است. او ضمن آنکه عیوب نفس خویش را کشف می‌کند، نگاهی درمانگرانه به آلام اجتماعی دارد و می‌کوشد علاوه بر درمان خود، به درمان دیگران نیز بپردازد تا همگی به قله رفیع زندگی معنوی برسند.\nعرفان عملی در اندیشه سعدی\nوی در ادامه افزود: در نگرش عرفانی اسلامی، انسان کامل، فردی برون‌گراست. او ضمن برخورداری از کمال عقلی و سیر و سلوک معنوی و تهذیب نفس، برون‌گرا و جامعه‌گراست و در متن و عینیت جامعه حضور دارد؛ زیرا رسالت ارتقای آحاد پیروان را از ساحت فرودین و برآمدن به ساحت تحقق به حقایق به دوش دارد.\nفرح نیازکار در ادامه افزود: مباحث عرفان نظری، در نگاهی کلی، ناظر به عوالم وجودی و تجلیات اسمایی و صفاتی حق است، اما عرفان عملی، ناظر به حرکت تکاملی سالک است. بنابراین می‌توان گفت که عرفان نظری مربوط به تفسیر هستی یعنی تفسیر خدا و جهان و انسان است و در این بخش مانند فلسفه است و می‌خواهد هستی را تفسیر کند؛ اما عرفان عملی روابط و وظایف انسان را با خودش و با جهان و با خدا بیان می‌کند و توضیح می‌دهد. عرفان در این بخش مانند اخلاق است با تفاوت‌هایی نسبت به آن؛ یعنی یک علم عملی است. این بخش از عرفان علم (سیر و سلوک) نامیده می‌شود.\nنیازکار در ادامه افزود: وقتی سالک به شهود حقایق نظام هستی رسید، در درجه اول معرفتی برای خویش فراهم کرده است که از آن به معرفت شهودی و تجربه عارفانه تعبیر می‌شود؛ اما اگر همین عارف مشاهدات خود در زمینه هستی‌شناسی عرفانی را ترجمه کرده، بازتاب زبانی دهد و به تقریر و توضیح و تبیین آن دست یازد، عرفان نظری یا علم عرفان نظری شکل می‌گیرد. به کار جستن این معرفت در عمل؛ عرفان عملی را پدید می‌آورد؛ چنانکه سعدی می‌گوید: «به معنی توان کرد دعوی درست/ دم بی‌قدم، تکیه‌گاهی است سست»، و یا: «به صدق و ارادت میان‌بسته دار/ ز طامات و دعوی زبان‌بسته دار/ قدم باید اندر طریقت، نه دم/ که اصلی ندارد دم بی‌قدم».\nسعدی شاعری برون‌گراست\nبه‌طورکلی خطوط اصلی اندیشه سعدی در جهان‌شناسی عرفانی، ناظر بر دیدگاه عاشقانه و عارفانه اوست که در این دیدگاه، او با عشق به جهان می‌نگرد و جهان را مظهر خداوند می‌داند\nسعدی‌پژوه در ادامه گفت: عارفان ما برای رسیدن به حقیقت، دو روش دارند؛ یکی روش خلوت‌گزینی و خانقاه‌نشینی و تهذیب نفس در خلوت است که عرفان این دسته، انفسی است و آن‌ها در درون خود سیر و سلوک می‌کنند تا به نتیجه دلخواه برسند. اما گروه دوم، عرفان آفاقی دارند و سیر و سلوک آن‌ها در جمع اتفاق می‌افتد. سعدی عارفی ازاین‌دست است. آن‌ها (عارففان خلوت‌گزین) به خلوت پناه می‌برند؛ اما سعدی به جَلوَت روی می‌آورد. سعدی با سیر در هستی، سعی می‌کند که حقیقت را کشف کند. به همین دلیل است که سعدی را مجذوبِ سالک دانسته‌اند نه سالکِ مجذوب. سعدی حقیقت را با عقل درک می‌کند و سپس به سیر و سلوک می‌پردازد. بر این اساس شاعران عارف نیز یا درون‌گرا هستند یا برونگرا؛ شاعران درون‌گرا می‌گویند که هرچه خلق از دامان آفاق می‌جویند، آن‌ها با درون‌گرایی به آن دست یافته‌اند. پس داستان‌هایشان یک گفتمان تک‌گویی است.\nنیازکار سپس یادآور شد: شاعر از تجربه ذهنی خود سخن می‌گوید و تمام اتفاقات در خلوت و انزوای او روی می‌دهد؛ اما شاعران برونگرا همچون سعدی، عرفان عاشقانه را با حضور در جمع و دوری از تصوف زاهدانه، پذیرفته‌اند.\nاین استاد دانشگاه در ادامه گفت: بنابراین با رویکرد شناخت‌شناسی نسبت به پدیده‌های عالم و به کار گرفتن آن در زندگی، می‌توان سعدی را عارف پنداشت؛ اما نباید انتظار داشت که افکار و آثارش همچون رساله‌القشریه و یا عوارف‌المعارف و سایر کتب موضوعه در تبیین عرفان نظری و به همان شیوه نگاشته شده باشد. سعدی به این معنا عارف است که حقایق عرفانی را بخوبی درک کرده و به جذبه عشق او را در ربوده و به‌عنوان شیخ به دستگیری پرداخته، یعنی در زمره مجذوبین جمال محبوب ازلی درآمده است.\nبه گفته نیازکار، آثار و افکار سعدی شاهد این مدعاست که او نمی‌تواند به عرفان که نگاه هنرمندانه به شریعت است، بی‌توجه بماند؛ بلکه مضامین عرفانی را در خدمت آموزه‌های اخلاقی قرار داده و عرفان سعدی، تابع فرایندِ هم‌زمان نگریستن بر آفاق و در انفس شده است. بسیاری از حکایات و اشعار وی در مورد موضوعات و شخصیت‌های عرفانی است؛ یا به ذکر نام عُرفا و بزرگان صوفیه و بیان احوال آن‌ها می‌پردازد مانند بایزید بسطامی، حاتم اصم، ذوالنون، مصری، جنید و... یا از القاب و اصطلاحات صوفیانه، مانند پیر، صاحبدل، پارسا، عارف، شب‌زنده‌داری، رضا، تواضع، شکر، احسان و... استفاده می‌کند و اصلاً عنوان باب‌های خود در گلستان و بوستان بر همین مبنا برمی‌گزیند.\nرویکرد سعدی در قبال عرفان\nنیازکار در ادامه افزود: اما نکته در خور توجه آن است که سعدی با دو رویکرد با این مقوله روبه‌رو می‌شود: رویکرد اعتقادی و رویکرد انتقادی. رویکرد اعتقادی به معنای باورداشت اوست به این مبانی و مفاهیم؛ عمل به آن و توصیه به آن. «چه شب‌ها نشستم در این سیر گم/ که دهشت گرفت آستینم که قُم/ که خاصان در این ره فرس رانده‌اند/ به لا احصی از تک فرو مانده‌اند... .» توصیه به داشتن پیر و مرشد و راهنما هم به همین دلیل است: «تو هم طفل راهی به سعی‌ای فقیر/ برو دامن راه‌دانان بگیر...». اما برای سعدی شخصیت عارف، تعریف خاصی دارد؛ در نظر سعدی، عارفان همانان‌اند\nسعدی مضامین عرفانی را در خدمت آموزه‌های اخلاقی قرار داده و عرفان او تابع فرایندِ هم‌زمان نگریستن بر آفاق و در انفس شده است\nکه: «مرد میدان رضای‌اند و تسلیم تیر قضا، نه اینان که خرقه ابرار پوشند و لقمه ادرار فروشند»؛ و در مقابل عارف‌نمایان را چنین معرفی می‌کند: «صورت حال عارفان دلق است/ این قَدَر بس چو روی در خلق است/ در عمل کوش و هرچه خواهی پوش/ تاج بر سر نِهْ و عَلَم بر دوش...». در این نوع نگاه، نه شوق بهشت و نه خوف جهنّم که تنها وصلِ یار، غایتِ آمال عارفان و عاشقان است: «غوغای عارفان و تمنّای عاشقان/ حرص بهشت نیست که شوق لقای توست.»\nنگاه آسیب‌شناسانه سعدی به تصوّف زمانه‌اش\nفرح نیازکار در ادامه گفت: اما رویکرد انتقادی بیانگر مبارزه آشکارای سعدی است با کسانی که در کسوت و جامه پارسایی به تزویر و ریا می‌پردازند؛ که در این حالت عملکرد آنان نه‌تنها در خور ارزش نیست که شایسته ذم است و تقبیح: «چه زنّار مغ در میانت چه دلق/ که درپوشی از بهر پندار خلق»؛ و یا «به نزدیک من شبرو راهزن/ بِه از فاسق پارسا پیرهن» و نیز »گنه‌کار اندیشناک از خدای/ بِه از پارسای عبادت نمای...». به باور سعدی، سرانجام این ریاکاری‌ها به دست آوردن کلید در دوزخ است: «کلید درِ دوزخ است آن نماز/ که در چشم مردم گذاری دراز»؛ به همین جهت است که برای رهایی از این دوزخ خودساخته، به بانگ بلند می‌گوید: «برخیز تا یکسو نهیم این دلق ازرق‌فام را/ بر باد قلاشی دهیم این شرک تقوانام را/ هر ساعت از نو قبله‌ای با بت‌پرستی می‌رود/ توحید بر ما عرضه کن تا بشکنیم اصنام را».\nبه گفته نیازکار، این همان نگاهِ آسیب‌شناسانه‌ای است که سعدی به تصوّف زمانه‌اش دارد و در مقابل نفاق آن به مبارزه می‌ایستد.\nنگرش عرفانی و معرفتی سعدی حوزه اجتماع را در برمی‌گیرد\nوی در ادامه افزود: معرفت پیش از آنکه در جهان بیرونی عارف جلوه‌گر شود، در درون وجودِ او اثر می‌گذارد و سبب تحوّلاتی ژرف در او می‌شود. بسته به نوع و سطحِ معرفت حاصل‌شده و تفاوت‌های ساحتِ وجودی عارف، تجلی آن متفاوت است. هر عارفی نیز آنگاه‌که لب به سخن می‌گشاید، از دنیای منحصربه‌فرد درونِ خود رمزگشایی می‌کند.\nبه گفته نیازکار، در مبحث رویکرد اعتقادی سعدی به عرفان نیز باید گفت که نگرش عرفانی و معرفتی سعدی حوزه اجتماع را در برمی‌گیرد؛ یعنی همان کاربردی کردن مفاهیم عرفان نظری در عرفان عملی؛ یعنی در پی نجات جامعه خویش بودن: «صاحب دلی به مدرسه آمد ز خانقاه/ بشکست عهد صحبت اهل طریق را/ گفتم: میان عالم و عابد چه فرق بود/ تا اختیار کردی از آن این فریق را؟/ گفت: آن گلیم خویش به درمی‌برد ز موج/ وین جهد می‌کند که بگیرد غریق را»؛ به همین دلیل است که در ماجرای تکله می‌آورد: «طریقت به جز خدمت خلق نیست/ به تسبیح و سجّاده و دلق نیست/ تو بر تخت سلطانی خویش باش/ به اخلاقِ پاکیزه درویش باش».\nاین سعدی‌پژوه تاکید کرد: در نگاه شیخ اجل، اگر عرفان و تعالیم صوفیانه جنبه کارکردی و تربیتی برای آحاد جامعه نداشته باشد، اساساً ناصواب و بیهوده است. به همین دلیل است که در منظر وی، عرفان نه از جنس گزاره‌های خشک که از دید بلند عاشقانه معنا می‌یابد. به نظر او تنها از همین جایگاه است که می‌توان گام‌به‌گام، به مقام متعالی و وارسته از تعلّقات دنیایی\nسعدی شاعری برون‌گرا و جمع‌گراست، می‌کوشد تا از منظر عشق به حقیقت راه یابد. عرفان او از نوع عرفان پویا و دیالکتیک است\nنیازکار در ادامه افزود: با این توصیفات، سعدی عارفی است که بیش از همه‌چیز دغدغه اصلاحِ اخلاقیِ اجتماع و جامعه نابسامان خود را دارد و در این راه، تصوّف خود را با این دغدغه وفق می‌دهد و آن را به کار می‌گیرد.\nباورداشت سعدی به روزه\nاین استاد ادبیات سپس گفت: در مباحث اعتقادی که رکن اصلی شریعت است و سعدی هم بسیار بدان‌ها پایبند؛ با هر دو رویکرد اعتقادی و انتقادی روبه‌رو می‌شود؛ مثلاً در باورداشت به روزه و تأکید و توصیه بدان در حکایت‌های مختلف موضوعاتی را طرح می‌کند: «اندرون از طعام خالی دار/ تا در او نور معرفت بینی/ تهی از حکمتی به علّت آن / که پُری از طعام تا بینی».\nاین استاد دانشگاه با اشاره به اینکه سعدی حتی در مورد وداع با رمضان نیز ابیات زیبایی دارد، نمونه‌ای از این ابیات را برای حضار خواند؛ از جمله شعری با این مطلع که: «برگ تحویل می‌کند رمضان/ بار تودیع بر دل اخوان...» و سخن خود را اینگونه ازسرگرفت: اما همین روزه که برای او در چنین جایگاه باارزشی نمود می‌کند، اگر محصول اجتماعی نداشته باشد، به نظر او ارزش حقیقی را ندارد. همانند ماجرای «شنیدم که نابالغی روزه داشت/ به صد محنت آورد روزی به چاشت...». در باب هشتم گلستان نیز می‌گوید: «جوانمرد که بخورد و بدهد، بِهْ از عابد که روزه دارد و بنهد»، «عابد که نه از بهرِ خدا گوشه نشیند/ بیچاره در آیینه تاریک چه بیند»\nنیازکار در بخش پایانی سخنان خود عنوان کرد: سعدی شاعری برون‌گرا و جمع‌گراست، می‌کوشد تا از منظر عشق به حقیقت راه یابد. عرفانش از نوع عرفان پویا و دیالکتیک است؛ عرفانی که در ارتباط و گفتمان با دیگران روی می‌دهد و به‌گونه‌ای در این نوع ادب عرفانی و تعلیمی خویش پایه‌های روشنفکری را نیز پی می‌ریزد.\nبه گفته این استاد دانشگاه، عرفان سعدی، عرفانی پویا و ستیزنده است؛ عرفانی که از خانقاه‌نشینی و گوشه‌گیری و عزلت، آن‌هم به‌عنوان منفی آن روی‌گردان است. سعدی دیدگاه و مشرب عرفانی خاص خود را دارد و به تصوّف رسمی قرن هفتم که بین متصوّفه آن زمان معمول بوده، نمی‌اندیشد، میان حکمت واقعی و عرفان حقیقی تفاوت قائل نیست و غرض هر دو را در وصول به کمال حقیقت یکی می‌داند.\nفرح نیازکار تاکید کرد: سعدی نمود این باورمندی را در انواع صفات متعالی؛ در باب اخلاص، قناعت، شکرگزاری، راستی، خدمت به خلق و... دانسته و آن را به درون اجتماع برده و کاربردی ساخته؛ یعنی او به تعریف مفاهیم و مقامات عرفانی نپرداخته؛ بلکه این مفاهیم را به صورت طبیعی در بافت سخن خود به کار برده است: «عبادت به اخلاص نیت نکوست/ وگرنه چه آید ز بی‌مغز پوست»؛ و نیز: «به احسانی آسوده کردن دلی/ بِه از الف رکعت به هر منزلی...».\nنیازکار در پایان افزود: به‌طورکلی خطوط اصلی اندیشه سعدی در جهان‌شناسی عرفانی، ناظر بر دیدگاه عاشقانه و عارفانه اوست که در این دیدگاه، او با عشق به جهان می‌نگرد و جهان را مظهر خداوند می‌داند و به همین دلیل نیز در معنای طریقت، اصلی جز افتادگی نمی‌شناسد: «ز خاک آفریدت خداوند پاک/پس ای بنده افتادگی کن چو خاک»\nکد مطلب : ۲۷۵۸۰۶


کد خبر: ۷۸۱۱۵۶ تاریخ انتشار\t: ۱۳۹۷/۰۷/۱۵\nکد خبر: ۷۷۴۹۸۹ تاریخ انتشار\t: ۱۳۹۷/۰۷/۰۱\nبنتلی کانتیننتال جی تی یک خودرو بسیار لوکس و خاص بوده و طرفداران خاص خود را دارد. طرفدارانی که برای داشتن آن حاضر به پرداخت ۲۰۰ هزار دلار برای نسخه پایه هستند.\nکد خبر: ۷۷۲۰۶۸ تاریخ انتشار\t: ۱۳۹۷/۰۷/۰۲\nاین کوروت C7 که نسخه ZR1 است، اولین بار در نمایشگاه خودروی دبی به نمایش در آمد و در این روزها فرصت من اسب ی پیش آمد تا مجله‌های معتبر خودرویی بتوانند فرصت رانندگی و تست این خودرو را پیدا کنند.\nکد خبر: ۷۶۹۳۴۶ تاریخ انتشار\t: ۱۳۹۷/۰۶/۲۰\nزمانی بود که کلاس کوپه-شاسی‌بلند، در بین کلاس‌های خودرویی یک نمونه بسیار جالب‌توجه و منحصربه‌فرد جلوه می‌کرد؛ اما دیری نگذشت که شرکت فرانسوی رنو، پای خود را در این فرورفتگی صنعت خودرو گذاشت و در پی محکم‌تر کردن جای پای خود شد.\nکد خبر: ۷۶۶۸۱۶ تاریخ انتشار\t: ۱۳۹۷/۰۶/۱۹\nسفری در زمان با فِراری، اسب  سرکش ایتالیایی!\nکد خبر: ۷۶۵۲۳۹ تاریخ انتشار\t: ۱۳۹۷/۰۶/۱۱\nلامبورگینی با معرفی اولین شاسی بلند خود نشان داد که خودروهای غیر سدان نیز می‌توانند پرسرعت و هیجان‌انگیز باشند. خودرویی به نام اوروس که لقب سریع‌ترین شاسی بلند جهان را نیز با خود به یدک می‌کشد.\nکد خبر: ۷۶۵۲۲۸ تاریخ انتشار\t: ۱۳۹۷/۰۶/۱۶\nکشف جسد کره اسب ی ۴۰ هزار ساله در سیبری\nبه تازگی محققان موفق شدند که بقایای کره اسب ی را در سیبری کشف کنند. باستان شناسان تخمین می زنند این کره اسب ۲ ماهه که هنوز علت مرگش مشخص نشده است، تقریباً ۳۰ تا ۴۰ هزار سال پیش در خاک های این کشور مدفون شده و قدیمی ترین اسب باستانی است که تا به حال کشف شده چرا که به دوره ی پارینه سنگی پسین تعلق دارد.\nکد خبر: ۷۶۵۰۱۷ تاریخ انتشار\t: ۱۳۹۷/۰۶/۱۵\nکد خبر: ۷۶۴۴۳۰ تاریخ انتشار\t: ۱۳۹۷/۰۶/۱۴\nداستانِ زیرزمینِ مدرسه فیضیه چه بود؟\nروزنامه ایران در یادداشتی به قلم فرید مدرسی در باره حوادث اخیر شهر قم نوشت: گویی در زیرزمین مدرسه فیضیه عملیات « اسب تروآ» طراحی شده بود، در سه گام، تجمع در بطن حوزه، سخنرانی علیه حوزه و تبدیل تجمع به تظاهرات، تا شاید بستر برای پروژه‌های بعدی در حوزه آماده شود.\nکد خبر: ۷۶۳۴۲۴ تاریخ انتشار\t: ۱۳۹۷/۰۶/۰۳\nبعد از باز کردن درهای ابر خودروهایی باقدرتی بیش از ۱۰۰۰ اسب بخار در سال ۲۰۰۵ توسط ویرون، خودروهای دیگری نیز به جمع این باشگاه اضافه شدند. البته در این سال‌ها شرکت‌های تیونینگ مانند هنسی دست به تیونینگ خودروهای قدرتمند و تولید خودرویی باقدرت بیش از ۱۰۰۰ اسب کرده‌اند که ما سعی در تهیه لیستی از این شرکت ها برای شما کرده ایم. پس با ما باشید.\nکد خبر: ۷۵۸۸۰۶ تاریخ انتشار\t: ۱۳۹۷/۰۵/۲۷\nجشنواره عجیب چیدن یال اسب های وحشی\nهمه ساله در منطقه پنتبدرای اسپانیا فستیوالی برگزار می‌شود که در آن افراد با دست خالی با اسب های وحشی کشتی می‌گیرند تا یال آنها را بچینند. این رویداد که "Rapa das Bestas" نام دارد قدمتی 400 ساله دارد و به معنای چیدن موی چهارپایان است و در اولین شنبه ماه جولای هر سال به مدت سه روز برگزار می‌شود.\nکد خبر: ۷۴۳۰۷۵ تاریخ انتشار\t: ۱۳۹۷/۰۴/۱۷\nشیرون خودروی فوق‌العاده‌ای به حساب می‌آید و بهترین راه برای درک فوق‌العاده بودن یک خودرو استفاده از دنیای اعداد است. بنابراین در ادامه به سراغ اعداد مهمی که در مورد شیرون وجود دارند می‌رویم. پس با ما باشید.\nکد خبر: ۷۴۲۵۶۱ تاریخ انتشار\t: ۱۳۹۷/۰۴/۱۶


12:10 - پنجشنبه 31 مرداد 1398\nکد خبر : ۷۱۴۷۱۲\nتاریخ انتشار : دوشنبه ۳۱ تير ۱۳۹۸ - ۱۹:۴۵\n«عادل عبدالمهدی» نخست وزیر عراق وارد ایران شد.\nبه گزارش پایگاه اطلاع رسانی شبکه خبر، به نقل از سومریه نیوز، «عادل عبدالمهدی» نخست وزیر عراق وارد ایران شد.\nبر اساس این گزارش، دفتر نخست وزیری عراق با صدور بیانیه ای اعلام کرد که عبدالمهدی وارد تهران شده است.\nاین دفتر اعلام کرد که سفر عبدالمهدی به تهران بنابر دعوت رسمی مقامات ایرانی صورت گرفته است.\nقرار است عبدالمهدی در جریان این سفر با رهبر معظم انقلاب اسلامی و همچنین مقامات ارشد ایران دیدار کند.\nبرچسب ها: عراق ، عبدالمهدی ، تهران ، نخست وزیر


HKEY_CURRENT_USER : این شاخه، اطلاعات کاربری و داده‌های مرتبط با تنظیمات دسکتاپ و ویندوز که با بازخورد در مورد کارگزاری CFDxp کاربر مرتبط هستند را نگه‌داری می‌کند. که کاملا علمی میباشد با این نوع ترید کردن که قمار بازی بیش نیست همخوانی دارد ؟ وقتی بحث اشتباهات معاملاتی پیش می آید میتوان یک لیست طولانی از آنها تهیه کرد.\nتاریخچه ی فارکس - بازخورد در مورد کارگزاری CFDxp\nبله، بله، اشتباه نکردید، و چشمها به شما دروغ نمی گویند، همچنین اتفاق می افتد که پس از استفاده از جایزه بدون سپرده برای برداشت آن، شما باید سپرده را دوباره پر کنید و تعداد معاملات را در مقدار 20-50 بار نه تنها بیش از پاداش، بلکه مبلغ پاداش بازخورد در مورد کارگزاری CFDxp + مبلغ سپرده . و همه اینها ممکن است در قرارداد تبلیغ و چاپ شده در چاپ کوچک نباشد، و مدیر می تواند او را با تلفن فریب دهد (مانند اقدامات مدیران برخی از کارگزاران، به عنوان مثال 24option.com ) بنابراین، قانون اصلی این است که همیشه قبل از موافقت دادن به دریافت پاداش، جستجو در اینترنت و جستجو برای بررسی بر روی بروکر، این احتمال وجود دارد که این رویداد به تنهایی کافی برای حرکت بعدی بازاریابی نباشد. مانند تمام اپلیکیشن‌های .NET، اپلیکیشن‌های ASP.net نیز کامپایل می‌شوند. این امر باعث می‌شود که اپلیکیشن‌های تولید شده با استفاده از این زبان بسیار سریع‌تر از اپلیکیشن‌های مشابه تولید شده توسط زبان‌های PHP باشد که تفسیر (interpret) می‌شوند. برای دستیابی به سرعتی مشابه اپلیکیشن‌های ASP.net، بر روی سرورها باید نرم‌افزارهای Zend و PHP Accelerator نصب شوند که در اکثر مواقع شرکت‌های فراهم آورنده میزبان وب از انجام این امر خودداری می‌کنند. همچنین زبان ASP.net بر اساس مفهوم شئ‌گرایی عمل می‌کند که باعث می‌شود سرعت اپلیکیشن‌های تولید شده توسط این زبان به نسبت اپلیکیشن‌های تولید شده توسط زبان PHP بیشتر باشد. گفتني است كه گرايش كنترل داراي زير بخش هاي متنوعي مانند كنترل خطي، غيرخطي، مقاوم، تطبيقي، ديجيتالي، فازي و غيره است."\nبر همین اساس قرار شد سیستم سهمیه‌بندی سوخت به مدت 6 ماه اجرا شود، اما در عمل 8 سال ما را اسیر کرد. ما از ابتدا به دلیل شکاف پذیر و قابل نفوذ بودن این سیستم مخالف اجرای آن بودیم، ولی به دلیل رعایت منافع ملی با اجرای آن همکاری کردیم.\nدانلود رایگان نرم افزار گرامرلی از طریق گرامرلی ایران. گرامرلی بهترین ویرایشگر متن های. ۹. بازاریابی تنوع‌گرا ( Diversity بازخورد در مورد کارگزاری CFDxp Marketing )\nبه عنوان مثال، شما می توانید از دستورالعمل های هزینه های حسابداری، شامل هزینه های گردش و تولید و نتایج مالی در شرکت های تجاری و پذیرایی، که توسط نامه Roskomtorg شماره 1-552 / 32-2 تایید شده است، تماس بگیرید. ۲-۳-۴– مشاور پذیرش (کارگزار معرف/ شرکت تأمین سرمایه) این الگو توسط دو خط روند موازی، شامل یک حمایت و یک مقاومت، نمایان می شود که این دو خط در حکم حفظ کنندۀ محدودۀ حرکتی قیمت بین کف ها و سقف های قیمتی هستند و شبیه به یک متوازی الاضلاع یا یک پرچم است و معمولاً در تضاد با روند اصلی قرار دارد. این الگو اغلب با یک ورود قیمتی سریع به دنبال حرکت شدید مشخص می شود.\nاجازه بدهید به ما گزینه ی "تجارت" را باز کنیم در پایین از ترمینال، با کلیک سمت راست ماوس بر روی آن، را انتخاب کنید "سفارش جدید" و در پنجره باز شده، تعمیر پارامترهای معامله را: اجازه بدهید تا مشتریان با ارزش شما بدانند که چقدر نزد شما ارزش دارند!\nاين مسأله از طريق درستي كار و درست انجام دادن آن و از طريق درستي نيت و بلندي آن است.\nبغیر از نیچه – که البته آن هم معلوم نیست – آیا احدی جسد خدا را دیده است ؟ علی الاصول می بایست همانند اثرِ جُرم در نمایش نامۀ یونسکو بنام کرگدن وجود بازخورد در مورد کارگزاری CFDxp یک جنازه و گندیگی و تعفن آن را تحمل میکردیم . می بایست در برابر ما یک از هم گسیختگی واقعی و فلسفی – چرا که صحبت از خداست – روی میداد . حال انکه چه زنده و چه مرده خدا کماکان نامرئی باقی ماند و علی رغم مژده های پر طمطراق هنوز منتظر شواهد و قراینِ مرگ او هستیم . چه کسی آن ها را رو خواهد کرد ؟ چه کسی این وظیفۀ غیر ممکن را بعهده خواهد گرفت ؟ وظیفه ای که نتیجه اش جز اعلان یک خبر بی سر و ته نخواهد بود. تعداد فزاینده ای از کسب و کارهای کوچک است که قبلا با آن مواجه موانع گرفتن سرمایه در گردش در حال حاضر باید یک راه حل عملی آنها می توانند در بانک.\nفارکس ریالی - بازخورد در مورد کارگزاری CFDxp\nدر این روش، شما قصد دارید محصول خود را (حتی شده با کمی زور) به مشتری معرفی کنید و او را به خرید مجاب کنید. این نوع مارکتینگ می‌خواهد فاصله بین معرفی و خرید یک محصول را تا جای ممکن کاهش دهد. برای مثال به زمانی فکر کنید که در لحظه تکمیل خرید خود، یک محصول جدید با قیمتی عالی به شما پیشنهاد می‌شود. معاملۀ دستور به معامله گران کمک می کنند تا با استفاده از دستورهای مختلف از جمله دستورهای بازار، دستورهای در حال انتظار، دستورهای Limit، دستورهای Stop، دستورهای توقف ضرر (SL) و دستورهای OCO در مناسب ترین زمان وارد بازار یا از آن خارج شوند.\nبا نيروهاي جانبي مؤثر بر يك سازه ( در اثر باد يا زلزله ) به طرق مختلف مقابله مي شود كه اثر زلزله بر ساختمانها از ساير اثرات وارد بر آنها كاملا متفاوت مي باشد . ويژگي اثر زلزله در اين است كه نيروهاي ناشي از آن به مراتب شديدتر و پيچيده تر از ساير نيروهاي مؤثر مي باشند . عناصر مقاوم در مقابل نيروهاي فوق شامل قاب خمشي ، ديوار برشي و يا تركيبي از آن دو مي باشند . استفاده از قاب خمشي به عنوان عنصر مقاوم در مقابل نيروهاي جانبي بخصوص اگر نيروهاي جانبي در اثر زلزله باشند احتياج به جزئيات خاصي دارد كه شكل پذيري كافي قاب را تأمين نمايد .اين جزئيات از لحاظ اجرايي غالبا دست و پاگير بوده و در صورتي مي توان از اجراي دقيق آنها مطمئن شد كه كيفيت اجرا و نظارت در كارگاه خيلي بالا باشد از لحاظ برتري مي توان گفت كه ديوار برشي اقتصادي تر از قاب مي باشد و تغيير مكانها را كنترل مي كند در حالي كه براي سازه هاي بلند بازخورد در مورد کارگزاری CFDxp قاب به تنهايي نمي تواند در اين زمينه جوابگو باشد . حال به ذكر چند نمونه از ديوارهاي برشي مي پردازيم : ماده 6. تبلیغات فعالیتهای ارگانهای دولتی در ابطه با سرمایه گذاران شما خواهید آموخت مفاهیم، تکنیک ها و سیستم های در عین حال ،هیچ کجا در بیرون از عرصه تجارت یا موسسات یا عمده فروشی تدریس نشده، بحرانی برای موفقیت معاملاتی


گلکسی اس 8 پلاس | برترین ها\nدسته: گلکسی اس 8 پلاس\nنگاهی نزدیک به مصرف باتری گوشی گلکسی S8 پلاس سامسونگ\nاگرچه زمان زیادی از معرفی پرچمداران سامسونگ می‌گذرد، اما میزان مصرف باتری گلکسی اس ۸ پلاس (+Samsung Galaxy S8) با توجه نمایشگر بزرگ آن، برای بسیاری از کاربران سوالی است که در ادامه قصد پاسخ دادن به آن را داریم.\nهنگام معرفی گوشی های جدید سامسونگ، برخی تصور کردند که آنها همانند گلکسی اس ۶ و اس ۶ اج عملکرد مطلوبی از نظر مصرف باتری ندارند. اما نباید فراموش کرد که سخت افزار به کار گرفته شده در پرچمداران فعلی، مصرف بسیار بهینه‌تری نسبت به محصولات دو سال پیش دارند. به علاوه، حالا سیستم نرم افزاری این گوشی های هوشمند نیز تا حد زیادی بهینه شده است. با این حال، گلکسی S8 پلاس به صفحه نمایشی ۶٫۲ اینچی با رزولوشن ۱۴۴۰×۲۹۶۰ تجهیز شده و یک باتری ۳۵۰۰ میلی‌آمپر ساعتی نیز نیروی برق مورد نیاز آن را تامین می‌کند. به همین جهت احتمالا مصرف باتری گلکسی اس ۸ پلاس باید بالا باشد.\nکاربران ممکن است طی روز، ده‌ها یا صدها بار قفل صفحه نمایش را باز کرده و به دلایل مختلفی همچون چک کردن ایمیل، پیام‌های جدید، پاسخ دادن به تماس و بیشتر، از آن استفاده کنند. در حال حاضر، اپلیکیشن های بسیاری برای شبکه های اجتماعی طراحی شده است که همانند فیسبوک، مصرف باتری بسیار بالایی دارند. با این وجود، در صورت استفاده مداوم از اپلیکیشن توییتر و همین‌طور اپلیکیشن یوتیوب به منظور تماشای آنلاین محتوای ویدیویی، باتری گلکسی اس ۸ پلاس بیش از یک روز دوام می‌آورد.\nبازی های موبایلی یکی دیگر از فاکتورهایی هستند که در این بررسی لحاظ نشده‌اند چرا که مصرف فوق‌العاده بالایی دارند. در واقع با عدم نصب چنین بازی هایی روی گوشی هوشمند، با یک بار شارژ کامل گوشی حتی تا ۴۸ ساعت نیز می‌توان از آن استفاده کرد. علاوه بر این، احتمالا روشن بودن همیشگی وای فای هم تاثیر چندانی بر مصرف باتری نخواهد داشت.\nاگرچه پیش‌تر انتقادهای بسیاری نسبت به مصرف باتری پرچمداران سامسونگ وجود داشت، اما گلکسی اس ۸ و گلکسی اس ۸ پلاس عملکرد بسیار خوبی داشته و در هیچ زمینه‌ای شما را ناامید نخواهند کرد. انتظارها از سیستم شارژ سریع سامسونگ کمی بالاتر است چرا که گلکسی اس ۸ پلاس برای شارژ کامل، حدود ۲ ساعت زمان نیاز دارد که امیدواریم عملکرد این تکنولوژی در پرچمداران بعدی بهتر شود.\nمصرف گلکسی اس ۸ پلاس بر خلاف صفحه نمایش بزرگ آن، بهینه بوده و در برابر پرچمداران دیگر شرکت‌های مطرح، حرف‌های زیادی برای گفتن دارد.


گشایش های برجامی نظام بانکی - میهن مگ\nباز bergami سیستم بانکی\nگشایش های برجامی نظام بانکی\nبرش روابط به واسطه بانک های ایرانی یکی از اقدامات انجام شده توسط ایالات متحده آمریکا علیه سیستم بانکی ایران در تلاش برای قطع روابط با واسطه بانک ها با بانک های خارجی. پس از انقلاب اسلامی در ایران در همه بانک های ایالات متحده آژانس روابط با بانک های ایرانی قطع است. بانک ها و غیر آمریکایی به بانک رستوران. در سال گذشته و پس از صدور تحریم علیه این کشور ایالات متحده آمریکا, به نظر می رسد که بانک giratorio نیز قطع تمام روابط خود را با بانک های ایرانی است. و سپس با قرار دادن نام منبع را در فهرست تحریم ها به ما ارائه شده بانک مرکزی در مورد ارائه خدمات به بانک های ایرانی کتاب و ... نمی تواند نگه دارید تا با بانک آمریکایی روابط میانجیگری. با توجه به اهمیت سیستم مالی آمریکا و نقش بانک های ایالات متحده در انحلال دلار است. اکثر بانک ها giratorio قبلا با بانک های روابط کارگزاری ... روابط با بانک آنها قطع. یکی از دستاوردهای برجام این است که تمامی مقرراتی که بانک های غیرآمریکایی را مکلف به قطع روابط کارگزاری با بانک های ایرانی می کردند، رفع شده اند و اکنون، هیچ بانک غیر آمریکایی به دلیل ارائه خدمات کارگزاری به بانک های ایرانی از دسترسی به نظام مالی آمریکا محروم نخواهد شد؛ این به آن معناست که بانک های ایرانی می توانند روابط کارگزاری خود را با بانک های خارجی معتبر برقرار کنند و تعداد روابط کارگزاری بانک های ایرانی که در دوران تحریم ها به طور بی سابقه ای کاهش یافته بود، به تدریج به سطح مطلوب باز خواهد گشت. تدریجی بودن بازگشت روابط کارگزاری، دلایل متعددی دارد که یکی از آنها فرآیندهای پیچیده و طولانی اجرای استانداردها و ضوابط بین المللی فعالیت های بانکی است که بعد از بحران مالی سال های 2009-2007 تشدید شده اند. رواج استفاده از اعتبارات و بروات اسنادی متداول ترین و مطمئن ترین مکانیزم پرداخت در تجارت خارجی، استفاده از اعتبارات و بروات اسنادی است. با استفاده از ابزارهای مذکور، ریسک های خریدار و فروشنده به بهترین نحو مدیریت می شوند و ریسک عدم ارسال کالا یا عدم دریافت وجه برای طرفین به حداقل می رسد. در دوران اوج تحریم ها علیه کشور، به دلیل عدم همکاری بانک ها و موسسات اعتباری خارجی با بانک های ایرانی، استفاده از مکانیزم اعتبار اسنادی به طور جدی کاهش یافته و راهکارهای دیگری نظیر حواله ارزی با هزینه ها و مخاطرات زیاد مورد استفاده قرار می گرفتند. پس از برجام و در نتیجه گشایش های ایجاد شده، استفاده از اعتبار اسنادی نسبت به دوران تحریم ها افزایش یافته است و به تدریج شاهد کاسته شدن مکانیزم های جایگزین و رونق گرفتن اعتبارات اسنادی هستیم. منع انتقال عواید نفتی ایران یکی از اقدامات ایالات متحده آمریکا علیه ایران این بود که کشورهای واردکننده نفت از ایران را وادار کرده بود وجوه حاصل از خرید نفت را در بانک های داخلی خود دریافت و از انتقال آنها به خارج از کشور جلوگیری کنند. این امر موجب می شود که عواید حاصل از فروش نفت صرفا در چند کشور محدود نگهداری شود و ایران ناچار به واردات از آن کشورها و نیز پذیرش ریسک های سیاسی و اقتصادی حاصل از تمرکز ذخایر ارزی در چند کشور شود. براساس برجام، این محدودیت مرتفع شده است و ایران می تواند درآمدهای نفتی خود را به تمام کشورهایی که در آنها حساب و روابط کارگزاری بانکی دارد، انتقال دهد. از این رو، امکانات موجود برای مدیریت ذخایر ارزی کشور در دوران پس از برجام، قابل مقایسه با دوران اوج تحریم ها نیست. پیام رسانی مالی در نتیجه تحریم های ایالات متحده آمریکا و اتحادیه اروپا علیه ایران، ارائه خدمات پیام رسانی مالی به آن دسته از بانک های ایرانی که در فهرست تحریم ها قرار داشتند با مانع مواجه شده بود. این به آن معنا بود که بانک های ایرانی نمی توانستند از سیستم هایی نظیر SWIFT و رویترز برای پیام رسانی مالی استفاده کنند. در چنین شرایطی بانک های ایرانی ناگزیر بودند با استفاده از روش های سنتی نظیر تلکس رمزدار و فکس پیام های مالی خود را مبادله کنند. این امر دارای هزینه های بسیار بالاتر و ریسک های بیشتر بود و در مواردی نیز با تاخیر انجام می شد. پس از برجام، ارتباط سوئیفت تمام بانک های ایرانی که نام آنها از فهرست تحریم ها خارج شده بود، مجددا برقرار شد و ارائه کلیه خدمات پیام رسانی دیگر نیز مجاز اعلام شده است. تامین دلار آمریکا، طلا و فلزات گرانبها ایالات متحده آمریکا، با وضع قوانین و مقررات مختلف، دسترسی ایران به اسکناس دلار آمریکا، طلا و فلزات گرانبها را منع کرده بود تا به این وسیله فشار بیشتری را بر بانک مرکزی و نظام بانکی ایران وارد کند. یکی از امتیازات گرفته شده در نتیجه برجام این بوده است که تامین تمام اقلام فوق برای بانک مرکزی و بانک های ایرانی مجاز اعلام شده است و از این حیث هیچ محدودیتی وجود ندارد. از این رو، امکانات بانک مرکزی ایران برای مدیریت بازار ارز به نحو قابل ملاحظه ای در مقایسه با شرایط سابق بهبود یافته است. یکی از خدمات مهم و کلیدی که نظام بانکی و مالی اقتصاد به کشور ارائه می کند، فراهم کردن امکان تامین مالی پروژه های کشور از منابع خارجی است. به این ترتیب، می توان با استفاده از منابع خارجی و بدون آنکه فشاری بر بودجه عمومی کشور وارد آید، از محل منابع خارجی، پروژه های مزبور را انجام داد و سپس از طریق درآمد همان پروژه ها، وام های دریافت شده را بازپرداخت کرد. با این حال دریافت وام و تسهیلات مالی از بانک های خارجی مستلزم وجود مجموعه ای از پیش شرط هاست. لازم است آژانس های اعتبار صادراتی کشورها، بازپرداخت وام های اعطایی به پروژه های کشور را بیمه کنند، بانک های خارجی روابط مالی و کارگزاری با بانک های ایرانی برقرار کنند، دیون حاکمیتی ایران قابلیت پذیره نویسی و بازارگردانی داشته باشند و مقدماتی نظیر این امور فراهم شوند. یکی از دستاوردهای برجام، این بوده است که مقدمات همکاری موثر ایران با آژانس های اعتبار صادراتی معتبردنیا را فراهم ساخته است و اختلافات سابق که در دوران تحریم ها و به واسطه قطع کانال های پرداخت مطرح شده بود نیز با مذاکرات پس از برجام رفع شده است. از این رو، چشم انداز روشنی جهت تامین منابع مالی خارجی برای اجرای پروژه های کشور فراهم شده است. پس از برجام و رفع تحریم های سازمان ملل متحد، اتحادیه اروپا و تحریم های ثانویه ایالات متحده آمریکا علیه جمهوری اسلامی ایران، ریسک های تجارت با ایران به نحو قابل ملاحظه ای کاهش یافت. از این رو، رتبه اعتباری کشور بهبود یافت و این امر، به نوبه خود کاهش هزینه های تامین مالی و افزایش سقف اعتباری بانک های خارجی برای اعطای تسهیلات و اعتبار به بانک ها و شرکت های ایرانی را در پی داشت. علاوه بر این، جایگاه ایران در مجامع پولی و مالی بین المللی نظیر صندوق بین المللی پول، بانک جهانی و موسسات توسعه ای چندجانبه ارتقا یافته است و با توجه به رفع تحریم ها در اثر برجام، چشم انداز روشن تری در دریافت تسهیلات و استفاده از خدمات نهادها و موسسات فوق وجود دارد.


10 نکته ي ارزشمند براي عکاسان نجوميِ تازه کار\nعلاقه مندان مبتدي عکاسي نجومي پس از تماشاي تصاوير زيباي نجومي ممکن است با خود بگويند: آيا من هم مي توانم چنين عکس هايي بگيرم؟ اين دسته از افراد بايد بدانند که آن ها نيز با ابزار مناسب، اطلاعات صحيح و تمرين، مي توانند.\n1 : سرمايه گذاري بر استقرار خوب\nتلسکوپ ها سه بخش اصلي دارند: لوله ي اپتيکي، مقر و پايه. رصدگران هميشه به دنبال بهترين اپتيک ها هستند و دنياي تلسکوپ امروزي اين ارمغان را با بهايي مناسب، ارزاني داشته است. اما تصور کنيد که تلسکوپ، پايه يا سه پايه ي مستحکمي نداشته باشد، در اين صورت هيچ يک از اعضاي ديگر تلسکوپ به خوبي کار نخواهند کرد.\nآنچه بين لوله ي اپتيکي و سه پايه ي تلسکوپ قرار مي گيرد را مقر مي نامند. عکاسان معمولاً نوع استوايي آن را انتخاب مي کنند. اگر از استقرارهاي سمتي - ارتفاعي، مانند استقرار چنگالي استفاده شود، مرکز تصوير به سبب حرکت موتورهاي سمت و ارتفاع به دور خود مي چرخد و عکاس بايد وسيله اي جانبي به نام چرخاننده ي تصوير را به سامانه ي خود اضافه کند تا مشکل برطرف شود هر استقراري که انتخاب مي کنيد دو نکته را فراموش نکنيد: دقت موتور آن خوب باشد و مقر، تحمل وزن ابزارهاي شما را داشته باشد.\n2: برطرف کردن لرزش\nاگر از لرزش پايه جلوگيري نشود، هيچ گاه عکس نجومي خوبي به دست نخواهد آمد. رفت و آمد در کنار پايه مي تواند لرزش ايجاد کند. حتي قدم زدن در اطراف تلسکوپ يا واضح کردن تصوير و شاتر زدن دوربين از عوامل لرزش تلسکوپ اند. يادتان باشد دقت کار شما در حدثانيه ي قوسي است.\nگاهي افزودن صفحات لرزش گير زير پايه مي تواند کمک خوبي در کم شدن لرزش باشد راه ديگر، اضافه کردن وزن تک تک پايه هاست. بالا رفتن وزن هر پايه مي تواند استواريِ آن را افزايش بدهد و از ضعف آن در برابر لرزش بکاهد.\n3: فوکوس، فوکوس، فوکوس!\nمهم نيست که شما چه ميزان پول بابت ابزار خود خرج کرده ايد يا چقدر وقت صرف عکاسي و پردازش تصاوير مي کنيد، اگر وضوح تصوير شما کامل نباشد، عکس شما به کل از بين رفته است. عکاسان خوب پس ازهر تکاني که به تلسکوپ مي دهند، تنظيم فوکوس آن را مجدداً تکرار مي کنند. البته فوکوس کردن تصوير سي سي دي يا دوربين ديجيتال به سادگي فوکوس کردن تصوير چشمي و فقط با چرخاندن چرخ فوکوس نيست. اما اين کار بايد انجام شود و تصوير به خوبي واضح شود.\nبه خاطر بسپاريد که وضوح تصوير تلسکوپ به دماي هوا نيز بستگي دارد ودر طي کم شدن تدريجي دماي هوا در شب، از وضوح نيز کاسته مي شود.\n4: نسبت کانوني\nبراي عکاسي تلسکوپي از اجرام ژرفاي آسمان، نسبت کانوني بسيار مهم است. نسبت کانوني، ميزان شدت نور دريافتي توسط حسگر دوربين در زمان ثابت را تعيين مي کند. اگر مايليد عکاسي کوتاه مدت از سحابي ها يا کهکشان ها کنيد، به لوله ي اپتيکي با نسبت کانوني سريع يا نسبت کانوني با اعداد کوچک تر نياز داريد. اپتيک سريع تر يعني مدت زمان نوردهي کوتاه تر با نتيجه ي ثابت.\nاگر مي خواهيد ستاره هاي بيشتري در عکس تان ديده شوند، به فکر اپتيک با قطر بيشتر باشيد. قطر بيشتر اپتيک، نقاط کم نور را نوراني تر ثبت مي کند. تلسکوپ بزرگ امکان ديگري را براي عکاسان فراهم مي کند: اجرام در اپتيک هاي با فاصله ي کانوني بيشتر، بزرگ تر ثبت مي شوند. تلسکوپ 8 اينچ با نسبت کانوني 8، تصويري 2 برابر بزرگ تر از تلسکوپ 4 اينچ با نسبت کانوني 8 تشکيل مي دهد.\nبنابراين، نکته اينجاست: فاصله ي کانوني اپتيک 4 اينچ با نسبت کانوني 8 برابر است با اپتيک 8 اينچ با نسبت کانوني 4. بزرگ نمايي هر دو تلسکوپ يکي است ولي با تلسکوپ 8اينچ براي ثبت جرم به 4 بار نوردهي کمتر نسبت به 4 اينچ نياز است.\n5: عشق به داده، نفرت از نويز\nعکاسي از کهکشان در شهر بسيار بسيار سخت است. فيلتر آلودگي نوري نيز کارايي ندارد. کهکشان ها در پرتو مرئي درخشش دارند و اين فيلتر نور آن ها را نيز حذف مي کند. براي مقابله بايد نسبت داده به نويز افزايش يابد. در اين مورد، داده يعني نورِ کهکشان و نويز يعني آلودگي نوري. و چون گستره ي نويز زياد است، آن را بايد با دقت حذف کنيد تا به کيفيت مورد نظر نزديک شويد. براي کم کردن نويز و جمع آوري داده ي بيشتر بايد نوردهي بلندمدت تري کرد.\nراه ديگر افزايش نسبت، استفاده از تلسکوپ هايي با نسبت کانوني کمتر است. بسياري از عکاسان از کاهش دهنده ي نسبت کانوني براي تلسکوپ هاي خود، به ويژه در انواع اشميت، استفاده مي کنند. فروشندگان، کاهنده هاي نسبت کانوني از 10 به 6/3 را نيز پيشنهاد مي کنند. اين کاهنده ها، سرعت عکاسي اپتيک را به 2/5 برابر افزايش مي دهند و نسبت داده به نويز را به خوبي بالا مي برند.\n6: روي هم ريختن عکس هاي نوردهي کوتاه\nبسياري از عکاسان، مقرهايي دارند که دقت کافي براي رديابي اجرام آسماني را ندارند و امکان عکاسي بلند - مدت با آن ها وجود ندارد. براي رفع اين ضعف ها، با نوردهي هاي کوتاه مدت عکاسي کنيد و از نرم افزارها براي روي هم ريختن داده در عکس ها استفاده کنيد تا به نتيجه ي نهايي مطلوب برسيد. روي هم ريختن عکس هاي خوب باعث رفع اختشاشات جوي و بالا رفتن نسبت داده به نويز مي شود.\nاگر تعداد کمي عکس را روي هم مي ريزيد، نرم افزار فتوشاپ انتخاب خوبي براي اين کار است، اما اگر تعداد عکس هاي شما زياد است، مي توانيد از نرم افزار رجيستکس (RegiStax) يا استروستک (Astrostack) استفاده کنيد.\n7: آب و هوا\nممکن است بدانيد که امشب هوا صاف است يا ابري. اما آيا مي دانيد پراکندگي نور در آسمان چگونه است؟ ميزان آلودگي نوري کاملاً به وضعيت جوي منطقه بستگي دارد. صرف نظر از نورهاي مستقيم در ديد شما، آلودگي نوري غير مستقيم که از طريق پخش جوي ايجاد مي شود نيز، کارايي ابزار را کاهش مي دهد. پس بهتر است در شب هايي که پخش نور در کمترين حد است به عکاسي بپردازيم.\nدر کنار جوّ، آلودگي ها، رطوبت و غبار نيز در پخش نور موثرند. ولي قطعاً پخش نور در هوا به حداقل هم مي تواند برسد؛ به عنوان مثال پس از باد و بارندگي متناوب. در اين شرايط آلودگي و غبار به حداقل مي رسد و پس از آن هوا تميز مي شود و رطوبت نيز در سرما دوام کمتري دارد و رطوبت نشست مي کند.\nهمچنين مشکلات پخش نور فقط به سبب نورهاي زميني نيست. اگر غبار محلي زياد باشد، نور اجرام آسماني مانند ماه نيز به منبع قوي از دست رفتن تاريکي نسبي آسمان بدل مي شود و مشکل ايجاد مي کند. پيش بيني هوا در کنار بررسي ميزان غبار و رطوبت و آلودگي محلي امکان انتخاب شب هاي مناسب عکاسي را مي دهد.\n8: اهميت رصدخانه ي کوچک ثابت\nعکاسان نجومي معمولاً مقر خود را در هر شب رصدي تنظيم مي کنند و اين کار وقت زيادي را از آن ها مي گيرد. داشتن رصدخانه اي کوچک مي تواند وقت زيادي را صرفه جويي کند. با اين کار، ابزارها نيز همواره در دماي مناسب باقي مي مانند و ديگر نيازي به جابه جايي ابزارهاي سنگين مانند لوله ي اپتيکي، وزنه هاي تعادل، مقر و سه پايه نيست و در ضمن، به فضاي اضافي براي نگه داري ابزار حجيم در خانه نيز احتياجي نخواهيد داشت.\nاگر تصميم به ساخت رصدخانه ي شخصي کوچک داريد، مي توانيد در ابتدا آن را با درِ کشويي بسازيد و امکانات جانبي و نقشه ي آن را بر اساس نياز خود طراحي کنيد. تعداد تلسکوپ هايي که در آن قرار خواهيد داد و شرايط جوي منطقه ي رصدي را نيز در نظر بگيريد. اگر در شرايط سرما قرار خواهيد گرفت، اطاق گرمي را در کنار رصدخانه بسازيد. پيش بيني کابل هاي برق و کابل هاي انتقال داده ها را هم بکنيد. براي ساختن رصدخانه، از مواد درجه ي يک استفاده کنيد تا در شرايط گوناگون دوام لازم را داشته باشد و سال ها کارآمد باشد.\n9: از مجرب ها درس بگيريد\nتا مي توانيد در زمينه ي عکاسي مطالعه کنيد و دريابيد که عکاسان با تجربه چگونه عکس مي گيرند و پردازش مي کنند. از ديدن عکسِ عکاسان ماهر غافل نشويد و به گالري هاي عکس سر بزنيد. نوع ابزار و عکاسي خود را با آنان مقايسه کنيد و تفاوت ها را متوجه شويد. حساسيت، ترکيب فيلترها و ميزان نوردهي را مقايسه کنيد. نتيجه ي عکس هاي خود را مقايسه کنيد و هر تنظيمي را که فکر مي کنيد مي تواند باعث ترقي در کار شما بشود آزمايش کنيد.\n10: جرمي را عکس بگيريد که به آن علاقه داريد\nزماني که مي خواهيد جرمي را براي عکاسي نشانه برويد، طبيعتاً با جرمي شروع مي کنيد که آن را در مجله يا اينترنت ديده باشيد. براي کسب تجربه به سراغ جرمي مي رويد که به آن علاقه ي بيشتري داريد. در ذهن شما آن اجرام بهتر نقش بسته اند و تلاش مي کنيد تا بهتر از آنچه به خاطر داريد، عکس بگيريد.\nموضوع عکس خود را به خاطر بسپاريد تا در آينده بدانيد که عکس شما متعلق به کدام اجرام اند. به ويژه در عکاسي از مقارنه ها، دنباله دارها و گرفت ها. حتماً عکس هاي خود را براي ما (مجله ي نجوم) بفرستيد تا در صورت امکان با عکاسان ديگر به اشتراک گذاشته شود.\nپيش به سوي عکاسي\nعکاسي از آسمان پيچيده نيست. مي توانيد با يک دوربين و سه پايه ي ساده شروع کنيد. پس از کمي پيشرفت، نتيجه ي عکاسي شما هم پيشرفت مي کند. ابزارهاي عکاسي خود را بر مبناي بودجه ارتقا دهيد. در هر صورت، از مسافرت هاي عکاسي خود نهايت لذت را ببريد.\nمنبع: نجوم، شماره 191\n#1 ارسال شده در تاريخ September 7th, 2011 در ساعت 20:54:19\nIR Blue SKY (September 7th, 2011), IRI.AMIR (September 8th, 2011), IRIAF-TFB4 (September 8th, 2011), MrezaT (January 28th, 2012), Real Flight (November 5th, 2016), rostampour_h (October 21st, 2012), sd-787 (September 7th, 2011)\n« ستاره ای که نباید وجود داشته باشد! | نامگذاری یک سیارک به نام دانشمند ایرانی »


گارانتی Laptop ASUS N551JQ i5 | گارانتی لپ تاپ ایسوس N551JQ i5 | 18882 | کیمیا آنلاین | Kimia Online\nLaptop ASUS N551JQ i5\nلپ تاپ ایسوس N551JQ i5\nبدون شک دستگاه های سری N شرکت ایسوس، در رده برترین لپ تاپ های بازار قرار دارد و اگر یک به دنبال لپ تاپی حرفه ای با مشخصات فنی بالا هستید، ما به شما لپ تاپ ایسوس ASUS N551JQ را پیشنهاد می کنیم. شرکت ایسوس چندی پیش این مدل را به بازار عرضه کرد و امروز نسل جدید آن را با پردازنده و کارت گرافیک قوی تری اپدیت و دوباره در بازار ارائه کرد. از مهم ترین ویژگی های این مدل می توان به طراحی منحصر به فرد،بدنه با کیفیت و مقاوم در برابر جذب اثر انگشت و گرد و غبار، کیفیت ساخت بالا، سیستم خنک‌کننده قدرتمند و کم صدا، کیفیت و روشنایی بالای صفحه‌ی نمایش، مات بودن صفحه‌ی نمایش، سخت‌افزار قدرتمند، پورت‌ها و اتصالات فراوان،بلندگوهای استریو داخلی با تکنولوژی SonicMaster، کیفیت خوب بلندگوها و ارزش خرید بالا اشاره کرد.\nمشخصات Laptop ASUS N551JQ i5\nمشخصات لپ تاپ ایسوس N551JQ i5\nسازنده پردازنده Intel® Core™ i5-4200H Processor ,3M Cache\nفرکانس پردازنده 2.80GHz up to 3.40 GHz\nشرکت سازنده پردازنده گرافیکی NVIDIA® GeForce® GT845M 2.0GB\nقیمت Laptop ASUS N551JQ i5\nقیمت لپ تاپ ایسوس N551JQ i5\nقیمت Laptop ASUS N551JQ i5 به همراه انواع و گارانتی و رنگبندی های آن نمایش داده شده است. لطفا قبل از خرید لپ تاپ ایسوس N551JQ i5 ابتدا مشخصات و توضیحات مربوطه را به دقت مطالعه نموده تا کالا از نظر فنی نیاز شما را بر طرف سازد سپس قیمت و شرایط گارانتی شرکت گارانتی کننده را به دقت مطالعه نموده، همچنین راهنمای خرید را به دقت بررسی و در صورت تمایل اقدام به خرید نمائید.\nآخرین به روز رسانی قیمت Laptop ASUS N551JQ i5 درتاریخ 1396/09/21 - 14:33 میباشد. لطفا در صورت به روز نبودن قیمت ، جهت اطلاع از بهترین و آخرین شرایط خرید کالا با واحد فروش تماس حاصل فرمائید یا از طریق 'پنل درخواست قیمت' درخواست خود را ثبت نمائید.\nتصاویر Laptop ASUS N551JQ i5\nتصاویر لپ تاپ ایسوس N551JQ i5\nتصویر و ویدئو های موجود در گالری عکس Laptop ASUS N551JQ i5 تا حد امکان از سایتهای مرجع و تولید کننده کالا تهیه شده است. در صورتیکه لپ تاپ ایسوس N551JQ i5 دارای رنگ بندی و طراحی های مختلف باشد هنگام انتخاب نوع کالا رنگهای موجود جهت انتخاب و خرید نمایش داده میشود.\nممکن است تصویر نمایش داده شده برای Laptop ASUS N551JQ i5 با تصویر واقعی کالا تفاوت هائی داشته باشد. همچنین ممکن است این کالا دارای رنگ بندی باشد، لذا پیشنهاد میکنیم جهت مشاهده گالری عکس و تصاویر دقیقتر به وب سایت شرکت تولید کننده مراجعه فرمائید.\nلوازم جانبی Laptop ASUS N551JQ i5\nلوازم جانبی لپ تاپ ایسوس N551JQ i5\nبهترین لوازم جانبی Laptop ASUS N551JQ i5 به صورت پیشنهادی برای شما معرفی گردیده است. این کالاها از بهترین و معروفترین برندهای روز دنیا انتخاب شده و به همراه این محصول معرفی گردیده است.\nگارانتی Laptop ASUS N551JQ i5\nگارانتی لپ تاپ ایسوس N551JQ i5\nLaptop ASUS N551JQ i5 با انواع گارانتی های موجود جهت خرید آنلاین در سایت عرضه شده است. گارانتی لپ تاپ ایسوس N551JQ i5 به همراه قیمت اعلام گردیده است و شما میتوانید کالا با گارانتی مورد نظر خود را انتخاب فرمائید.\nگارانتی Laptop ASUS N551JQ i5 به همراه قیمت آن اعلام شده است. لطفا قبل از خرید کالا به نوع گارانتی و شرایط شرکت گارانتی کننده توجه نمائید و کلیه شرایط را به دقت مطالعه نمائید. توجه داشته باشید که کیمیا آنلاین فقط فروشنده و عرضه کننده کالا میباشد و تمامی مسولیت های گارانتی و خدمات پس از فروش بر عهده شرکت گارانتی کننده میباشد. جهت اطلاعات بیشتر به وب سایت شرکت گارانتی کننده مراجعه نمائید.\nنرم افزار و درایور Laptop ASUS N551JQ i5\nنرم افزار و درایور لپ تاپ ایسوس N551JQ i5\nلینک دانلود درایور Laptop ASUS N551JQ i5 به صورت پیشنهادی در اختیار شما قرار گرفته است. این لینک شامل انواع نرم افزار و اپلیکیشن های لپ تاپ ایسوس N551JQ i5 میباشد. همچنین شما میتوانید جهت اطلاعات بیشتر در خصوص سیستم عامل، نرم افزار، برنامه، بازی و درایور هایبه وب سایت شرکت تولید کننده و وب سایتهای مرجع در این زمینه مراجعه نمائید.\nراهنمای خرید Laptop ASUS N551JQ i5\nراهنمای خرید لپ تاپ ایسوس N551JQ i5\nجهت خرید صحیح Laptop ASUS N551JQ i5 اطلاعات و راهنمای زیر را به دقت مطالعه نمائید. در صورتیکه نیاز به مشاوره فنی دارید، شما میتوانید با کارشناسان فروش سایت تماس حاصل فرمائید تا در خصوص لپ تاپ ایسوس N551JQ i5 اطلاعات لازم در اختیار شما قرار گیرد. همچنین شما میتوانید جهت یک انتخاب صحیح مشخصات و نقد و بررسی این کالا را مطالعه نمائید.\nقیمت خرید Laptop ASUS N551JQ i5 را بررسی نمائید و مطمئن شوید این کالا با گارانتی ذکر شده دارای قیمت روز مناسبی در بازار میباشد. لطفا توجه داشته باشید که با توجه به نوسانات قیمت در بازار اعتبار قیمتها به صورت روزانه میباشد.\nقسمت مشخصات و نقد و بررسی لپ تاپ ایسوس N551JQ i5 را به دقت مطالعه نموده تا مطمئن شوید کالا از نظر مشخصات فنی پاسخگوی تمام نیاز های شما باشد. همچنین شما میتوانید جهت اطلاعات بیشتر به سایت شرکت تولید کننده و سایتهای مرجع مراجعه نمائید.\nبا توجه به تنوع در ارائه خدمات و گارانتی، حتما قبل از انتخاب و خرید Laptop ASUS N551JQ i5 به نوع گارانتی کالا دقت فرمائید و شرایط گارانتی را با دقت مطالعه فرمائید.\nسوالات شما در خصوص Laptop ASUS N551JQ i5\nکاربر گرامی، در صورتیکه در خصوص قیمت و خرید Laptop ASUS N551JQ i5 سوالی دارید و یا نیاز به مشاوره و دریافت اطلاعات بیشتر دارید بر روی لینک زیر کلیک نموده و فرم مربوطه را تکمیل نمائید.\nگارانتی اصلی لپ تاپ ایسوس N551JQ i5\nنمایندگی و تعمیرات Laptop ASUS N551JQ i5\nخدمات پس از فروش لپ تاپ ایسوس N551JQ i5\nخدمات پس از فروش Laptop ASUS N551JQ i5


12-11-2018 قبض فان (مطالب روز) جوانیها 13\nتولید تراشه ۷ نانومتری کم مصرف برای گوشی های هوشمند مجموعه: اخبار تکنولوژی شرکت سامسونگ تراشه پیشرفته جدیدی به نام اکسینوس ۹۸۲۰ را تولید کرده که قرار است جایگزین تراشه قدیمی تر اکسینوس ۹۸۱۰ این شرکت در گوشی های هوشمند شود.\nیافته‌های یک پژوهش گویای آن است که زنانی که جراحی‌های زیبایی انجام داده‌اند از سرمایه‌های فرهنگی کمتری برخوردار هستند. برای جلوگیری از جراحی‌های...\nتصویری از رابعه اسکویی را در مراسم تشییع پیکر پیام صابری بازیگر، سینما ببینید. به گزارش صبحانه، پیکر پیام صابری، همسر زیبا بروفه و بازیگر...\nروز آینده بندرعباس با بیشینه دمای ۲۶ درجه بالای صفر گرم‌ترین مرکز استان و شهرکرد با کمینه دمای ۹درجه زیر صفر سردترین مرکز استان خواهد بود. به...\nنیکی نصیریان که با سریال «بزنگاه» رضا عطاران به عرصه بازیگری معرفی شد این روز‌ها در سریال «بانوی عمارت» ایفای نقش می‌کند به گزارش صبحانه،...


بهترین توکن‌های دیفای برای سرمایه‌گذاری در سال ۲۰۲۲\nدوشنبه ۲۶ اردیبهشت ۱۴۰۱ | 18:56\nکد خبر : 15018 ۱۴۰۱/۰۱/۲۳ ۱۰:۵۰:۱۱\nوجود صدها پروژه دیفای و ارزش ۱۵۰ میلیارد دلاری بازار آن، نشان می‌دهد که این صنعت در حال رشد است و به سرعت به یک رقیب اصلی برای سیستم‌های مالی قدیمی تبدیل شده است.\nبه گزارش پیام نو، به نقل از سایت بیت‌کوینیست، افزایش تعداد پروژه‌های دیفای به این معنی است که شناسایی بهترین پروژه‌ها و توکن‌هایی که پتانسیل رشد دارند، دشوارتر شده است. اما نگران نباشید. ما در این مطلب قصد داریم ۵ پروژه برتر دیفای برای سرمایه‌گذاری در سال ۲۰۲۲ را به شما معرفی کنیم.\n۱. پلتفرم EQIFi\nپلتفرم وام‌دهی EQIFi، پروژه‌ای است که قصد دارد نحوه تعامل کاربران با پلتفرم‌های دیفای را تغییر دهد. برخلاف بسیاری از پروژه‌ها و پلتفرم‌های شناخته‌شده دیگر، EQIFi امکان ورود کاربران به دنیای دیفای را بسیار ساده‌تر کرده است.\nتوکن بومی این پلتفرم که EQX نام دارد، بازدهی سالانه ۷۰ درصدی را ارائه می‌دهد. در همین حال، وام‌های فوری این پلتفرم کمترین نرخ‌های بهره سالانه را دارند که برابر با ۰٫۱ درصد است.\nدر حال حاضر، توکن EQX در محدوده قیمتی ۰٫۰۸ دلار معامله می‌شود که با توجه به طیف وسیع خدمات ارائه‌شده توسط این پلتفرم، بسیار مقرون‌به‌صرفه است.\n۲. یونی سواپ\nیونی سواپ یک صرافی غیرمتمرکز است که به کاربران اجازه می‌دهد تا دارایی‌های رمزارزی خود را بدون نیاز و وابستگی به یک نهاد مرکزی، مبادله کنند. با وجود صرافی‌های متمرکز بزرگ و معتبری همچون بایننس، کوین بیس و غیره، یونی سواپ توانسته جایگاه خود را در بازار تثبیت کند.\nتوکن بومی این پروژه، UNI، جزو برترین توکن‌های دیفای به حساب می‌آید. این توکن که در حال حاضر با قیمت ۱۰ دلار معامله می‌شود، از زمان راه‌اندازی خود رشد چشمگیری داشته است.\n۳. سوشی سواپ\nاگرچه در نگاه اول، سوشی سواپ هم یک صرافی غیرمتمرکز و بازارساز خودکار دیگر مانند یونی سواپ است، اما سوشی سواپ پیچیده‌تر است. صرافی سوشی سواپ یک گام فراتر رفته و خدمات مختلف بخش دیفای، مانند بازده نقدینگی، استیکینگ و وام‌دهی را ارائه می‌دهد.\nاگر می‌خواهید از ویژگی‌های سودآور این پلتفرم دیفای استفاده کنید، باید SUSHI، توکن بومی اکوسیستم آن را داشته باشید.\nاگرچه ترا خدمات معمول پروژه‌های دیفای را ارائه نمی‌دهد، اما یک شبکه بلاکچینی کامل است که چندین پروژه بزرگ دیفای بر بستر آن اجرا می‌شود. ترا یک شبکه پولی دیجیتال است که از الگوریتم‌هایی برای حفظ و ارائه استیبل کوین‌های مختلف – با پشتوانه ارزهای فیات مختلف، از دلار آمریکا گرفته تا ین ژاپن – استفاده می‌کند.\nمیزبانی از پروژه‌های دیفای مختلف در شبکه ترا، توکن بومی این بلاکچین یعنی LUNA را به یکی از بهترین سرمایه‌گذاری‌ها در سال‌های اخیر تبدیل کرده است.\nپولکادات، یک پروژه نوآورانه است که امکان اتصال بلاکچین‌های مختلف به یکدیگر را فراهم کرده و با استفاده از پاراچین‌ها، به هر کسی اجازه می‌دهد تا شبکه خود را بسازند. از آن‌جایی که همه پاراچین‌ها به پولکادات متصل هستند، امکان انتقال سریع و آسان دارایی‌های مختلف از طریق این شبکه وجود دارد.\nتوکن بومی پولکادات، DOT است. این توکن وظایف مختلفی دارد که از جمله مهم‌ترین آنها می‌توان به استیکینگ و فراهم کردن امکان مشارکت در مدیریت شبکه، اشاره کرد. در طول یک سال گذشته، DOT رشد قابل‌توجهی داشته است.\nبر اساس داده‌های بازار:\nقیمت توکن TRAC در هفت روز اخیر ۱۶۲ درصد رشد کرده است


نرم افزار | آرشیو مطالب | برتریها\n۲۰ سال بعد از حادثه ۱۱ سپتامبر: دوره برتری آمریكا به سر آمده است\nثانیه صفر و تولد جهانی متفاوت\nحادثه تروریستی ۱۱ سپتامبر ۲۰۰۱ نقطه عطفی در جهت تثبیت نظام تک قطبی با یک رویکرد میلیتاریستی ارزیابی می شد اما تصمیم های اشتباه کاخ سفید، خوشبینی مقامات آمریکایی و مقاومت رقبا، انتهای دوره برتری مطلق آمریکا را رقم زد. ۱۴۰۰/۰۶/۲۱ ۰۹:۵۶:۳۹\nامضاء تفاهم نامه بین بسیج و مخابرات\nبرتریها: بامداد امروز تفاهم نامه همکاری فی درخلال سازمان بسیج مستضعفین و شرکت مخابرات برای تسریع در حل مشکلات ارتباطی مناطق محروم امضاء شد. ۱۴۰۰/۰۴/۲۴ ۱۲:۱۴:۳۲\nبرتریها: ساتیا نادلا، مدیرعامل مایکروسافت برای اولین بار به جنجالهای پیرامون رفتار بیل گیتس، بنیانگذار میلیاردر این غول نرم افزاری واکنش نشان داد. ۱۴۰۰/۰۳/۰۱ ۲۱:۱۴:۱۳\nشفاف سازی روند بررسی صلاحیت نامزدهای شوراها\nچند و چون بررسی صلاحیت نامزدهای انتخابات شوراهای اسلامی شهر و روستا محل بحث و نظر قرار گرفته است. وزارت کشور و هیات مرکزی نظارت بر انتخابات شوراها در این خصوص به افکار عمومی اطلاع رسانی می کنند. ۱۴۰۰/۰۱/۳۰ ۲۰:۳۷:۰۸\nرشد اقتصادی سال آینده قطعی است\nتهران_ ایرنا_ روزنامه آرمان ملی در گفت وگویی با عنوان «رشد اقتصادی سال آینده قطعی ست»، نوشت: بعضی از کارشناسان معتقدند اقتصاد ایران می تواند در آینده رشد بهتری داشته باشد، اگر موانعی که امروز سر راه آن قرار گرفته برداشته شود. ۱۳۹۹/۱۰/۱۰ ۰۰:۵۸:۴۲\nبرتریها: چت روم ناز چت روم بزرگ ناز چت بزرگترین چت روم ایرانیان نازی ناز چت می باشد. ۱۳۹۹/۰۱/۰۸ ۲۱:۵۹:۲۱\nسالاری با انتقاد بر صدور شناسنامه های سوری برای ساختمان ها اعلام كرد\nپدیده برندسازی نمای ساختمان ها و فروش به چند برابر قیمت\nبرتریها: رئیس كمیسیون معماری و شهرسازی شورای شهر تهران از ضرورت صدور شناسنامه واقعی فنی ساختمان آگاهی داد. ۱۳۹۸/۰۴/۲۴ ۱۳:۵۸:۱۲\nقابلیت جدید اسپاتیفای مخصوص كاربران مجانی\nبرتریها: كاربران مجانی اپلیكیشن پخش آنلاین موسیقی اسپاتیفای احیانا بزودی قادر خواهند بود تمامی تبلیغات این پلت فرم را رد كنند. ۱۳۹۷/۰۵/۲۱ ۱۳:۱۲:۵۸\nاپل واكنش نشان داد\nنقص فنی مك بوك با یك به روزرسانی برطرف می گردد\nبرتریها: اپل در واكنش به مشكل و نقص فنی مك بوك پرو ۲۰۱۸، ضمن تایید این مساله اعلام نمود كه می خواهد با انتشار زودهنگام یك به روزرسانی نرم افزاری آن را برای همیشه برطرف كند. ۱۳۹۷/۰۵/۰۳ ۱۴:۳۳:۴۸\nبرتریها: تهران- محققان كانادایی نرم افزاری بر مبنای هوش مصنوعی ابداع نموده اند كه می تواند به حفاظت از منابع آب كمك نماید. ۱۳۹۷/۰۴/۲۹ ۲۱:۲۶:۱۷\nآدوب صدمه پذیری نرم افزارهایش را حل كرد\nبرتریها: شركت آدوب به منظور مرتفع ساختن ۱۱۲ صدمه پذیری و ضعف امنیتی نرم افزار آنتی ویروس خویش را به روزرسانی كرده است. ۱۳۹۷/۰۴/۲۱ ۱۹:۱۷:۴۰\nانقلاب تكنولوژی درچین، تلفن همراه جایگزین كارتهای اعتباری\nبرتریها: پكن - چین همچون كشورهایی است كه به سرعت در حوزه ارائه خدمات عمومی بدون نیاز به پول نقد و یا كارت های اعتباری پیشرفت كرده و تغییرات زیادی در این زمینه در زندگی مردم بوجود آمده است تغییراتی كه به حذف كامل كارت بلیط و هر نوع كارت كاغذی و پول نقد منجر گردیده است. ۱۳۹۷/۰۴/۱۹ ۱۳:۱۴:۰۵\nعلت افزایش محبوبیت مایكروسافت در بین نسل جوان\nبرتریها: نرم افزارهای مایكروسافت نسبت به سایر برنامه های مشابه و جایگزین در بین جوانان از استقبال بسیار بیشتری برخوردار شده است. ۱۳۹۷/۰۳/۰۴ ۱۴:۰۴:۴۲\nبرتریها: گروهی از متخصصان كامپیوتر از دانشگاه كلمبیا موفق به طراحی نرم افزار پیشرفته ای شدند كه قادر است تا پیام مخفی را در یك متن معمولی به كمك تكنیك تغییر نامشخص در ظاهر حروف منتقل كند. ۱۳۹۷/۰۲/۲۸ ۱۲:۴۴:۳۲\nهلند استفاده از نرم افزار كاسپرسكی را كنار گذاشت\nبرتریها: تهران - دولت هلند تصمیم گرفته استفاده از نرم افزار ضد ویروس روسی كاسپرسكی را بعنوان یك اقدام پیشگیرانه كنار بگذارد. ۱۳۹۷/۰۲/۲۵ ۱۴:۴۱:۱۷\nتوسعه پیام رسان های داخلی\nبه گزارش برتریها مدیر یك پیام رسان داخلی با اشاره به اینكه این ابزارها در آمدوشد كاربر رشد می كنند و فضای آزمایشگاهی برایشان پاسخگو نیست، اظهار داشت: شاید پاشنه آشیل پیام رسان ها توسعه فنی است؛ با پیشرفت پیام رسان ها این حوزه و بازار هم توسعه می یابد. ۱۳۹۶/۱۰/۱۵ ۱۹:۱۷:۵۶\nدولت همراه ایران و موانع پیش رو\nبرتریها: به قول وزیر ارتباطات، باآنكه نرم افزار موبایل محور دولت همراه در دستور كار این وزارتخانه قرار دارد، اما مخالفت های صنفی دستگاه های دولتی و هم عدم هماهنگی بین دستگاه ها موانع جدی فراگیر شدن این پروژه ها به حساب می آید. ۱۳۹۶/۱۰/۰۱ ۱۳:۵۰:۲۹\nنرم افزاری مخرب برای سرقت پسورد و نام كاربری\nبرتریها: یك برنامه مخرب در وردپرس شناسایی شده كه نخستین اقدامش، ذخیره كلیدهای تایپ شده در صفحات مهمی مانند صفحه ورود است و جلوگیری از سرقت اطلاعات مهم احراز هویتی باید اسكریپت های مخرب را جست وجو و حذف كرد. ۱۳۹۶/۰۹/۳۰ ۱۴:۰۵:۴۹\nآلودگی نرم افزارهای خدمات تلفن ثابت\nبه گزارش برتریها شركت مخابرات منطقه اصفهان آلوده بودن برنامه كاربردی (اپلیكیشن) مربوط به عرضه خدمات الكترونیكی تلفن ثابت را رد كرد. ۱۳۹۶/۰۹/۰۷ ۰۰:۰۳:۲۲\nمانع اقتصاد دولتی برای كسب و كارهای نو\nبرتریها: دولت ها در كشورهای دارای اقتصاد پیشرفته مبتنی بر علوم و فناوری های جدید دو وظیفه برعهده دارند، وضع قوانین و نظارت؛ اما حجم بزرگی از اقتصاد ایران دولتی است و كارشناسان همین امر را بزرگترین مانع در برابر ظهور اقتصاد جدید بر پایه كسب و كارهای نو می دانند. ۱۳۹۶/۰۸/۲۷ ۲۱:۴۱:۳۴\nپیروی استارتاپ ها از موفقیت های گذشته\nبرتریها: یك كارشناس فضای مجازی و موسس شركت دانش بنیان با اشاره به لزوم نوآوری در فضای استارتاپ (كسب وكارهای نوپایه) می گوید: برخی از این شركت ها از بازار شناخت كافی ندارند و تنها دنبال تكرار موفقیت شركت های قبل می باشند. ۱۳۹۶/۰۸/۲۱ ۲۱:۴۵:۲۱\nآموزش با نرم افزار ساخت یك شركت دانش بنیان ایرانی\nتهران - ایرنا - یك شركت دانش بنیان ایرانی موفق به طراحی نرم افزار آموزشی شده و اعلام كرده، این نرم افزار ضمن پوشش خلاءهای آموزشی، مواد درسی را با بازی به دانش آموز یاد می دهد. ۱۳۹۶/۰۸/۱۹ ۱۷:۱۲:۱۲\nمهاجمان سایبری را هك كنید\nبه گزارش برتریها مركز ماهر با معرفی یك نرم افزار مقابله با هكرها، از امكان هك مهاجمانی اطلاع داد كه به شبكه های كامپیوتری نفوذ می كنند. ۱۳۹۶/۰۸/۱۴ ۲۰:۴۰:۱۱\nبه گزارش برتریها نایب رئیس انجمن رایانه ایران اظهار داشت: انجمن كامپیوتر ایران به عضویت اتحادیه انجمن های اروپایی كه در جهان دارای جایگاه است درآمد. ۱۳۹۶/۰۸/۰۳ ۲۰:۰۵:۰۴\nرونمایی گوشی های جدید گوگل\nبرتریها: شركت گوگل از دو گوشی جدید Pixel 2 و Pixel 2 XL رونمایی نموده است. ۱۳۹۶/۰۷/۱۳ ۱۸:۵۱:۳۳\nآشنایی با جنگ افزارهای نسل جدید\nبه گزارش برتریها كارشناسان پیش بینی نموده اند كه در 10 سال آینده می توان در جبهه های نبرد از هواپیماهای بدون سرنشین هیبریدی استفاده نمود كه مانند بالگرد از زمین بلند شده و همچون هواپیما به پرواز ادامه می دهند. ۱۳۹۶/۰۷/۱۰ ۲۲:۱۸:۵۲\nشکاف مالیاتی۱۰۰ هزار میلیارد تومانی در کشور\nکارت غنی سازی ۲ برابری روی میز وین\nایران و تحولات قفقاز از هشدار درباره صهیونیست ها تا همکاری با روس ها\nقلب تپنده آموزش\nاستخراج رمزارز به فهرست صنایع ممنوعه چین افزوده شد