Temos trocado correspondência com um leitor e queremos repartir essa correspondência com todos os que nos visitam. No último e-mail, pediamos que nos enviasse um texto para publicação no blog. Zé Maria (é comos se chama), acabou por pedir que lhe fizessemos perguntas. Publicamos aqui esse e-mail, que, a partir de agora, passa a ser dirigido a todos os que nos lêem.\nNão falo e não ando pois fui vitíma de um acidente de carro de que resultou um traumatismo craneo-encefálico.\nEu no dia-a-dia combato este mundo inacessível (é muito mesmo, ora acompanhem-me numa passeata, empurrem o meu veículo!) com muito apoio - tanto! - de gente amiga, que me dá boleia de um posto para outro posto. Logo, não circulo por zonas de passeios, tenho tido como que umas lentes para um mundo desconhecido, um mundo dificíl para o qual as pessoas comuns (eu antes do acidente) não estão alertadas. Passeios sem rampas, carros mal estacionados e afins. É como estar num beco sem saída!\nEu cada vez mais constato que não sou muito normal, talvez não queira, pois vivo isto com um sorriso parvo. Optimismo vs realismo. Vejo quem não tenha pernas viver, sem fome e sem frio, como há gentes (ongs) que ajudam gente lá longe (não repreendo quem o faz!) mas os vizinhos vivem na miséria. Preconceito, talvez, mas digo conceito pós.\nE não sei mais... peço-vos que me ajudem com perguntas, eu respondo!\nPublicada por Passeio Livre à(s) 20.5.09\nAnónimo 20 de maio de 2009 às 18:38\nÉ também por si que lutamos nisto. E não vamos parar até vermos a luz ao fundo do túnel.\nAnónimo 20 de maio de 2009 às 18:39\nCaro Zé, é impressão minha ou não há mesmo, em Portugal, nenhuma entidade forte que congregue pessoas com problemas como o seu? Uma das coisas que me causam espanto ao ver os passeios tomados pelos carros é não ver nenhuma associação de "cadeirantes" ou cegos, etc, a gritar.\nAnónimo 20 de maio de 2009 às 19:07\nNão é propriamente uma pergunta. É mais um desejo: o desejo de que este movimento possa fortalecer, por pouco que seja, o optimismo (seu e meu) no jogo que ele (o nosso optimismo) enfrenta todos os dias com o realismo.\nAnónimo 20 de maio de 2009 às 22:49\nPor ti Zé, sai do conforto da casa e fui à rua colar dois autocolantes numa besta que sistematicamente estaciona no passeio (com lugares disponiveis, mas a besta julga que aquele espaço no passeio à porta da garagem é dele); fui apanhado com a boca na botija por um vizinho que passeava o cão... não há de ser nada.\nAbraço Zé e FORÇA!\nAnónimo 20 de maio de 2009 às 23:15\neu tb já fui apanhado. passamos por criminosos e os prevaricadores por vítimas. é esta a m.... de país que temos.\nAnónimo 20 de maio de 2009 às 23:20\nFelizmente ainda não fui apanhada. Não sei o que me pode acontecer se tal vier a suceder, mas são casos como o do Zé que me dão coragem para continuar. Obrigada pela força, Zé! Que ninguém desista!\nAnónimo 21 de maio de 2009 às 04:22\nApetece-me largar os autocolantes e pegar numa bazooka\nAnónimo 21 de maio de 2009 às 04:34\nTu gostarias e poderias passear ao ar livre, caso houvessem condiçoes para isso?\nQuais as principais limitações para o poderes fazer, carros mal estacionados? passeios em péssimo estado? Tudo um pouco? Onde tu moras, o que seria preciso fazer para poderes dar umas voltas?\nAnónimo 21 de maio de 2009 às 09:56\nZé, as respostas mais frequentes que recebo quando falo dos carros estacionados em cima do passeio são:\n- mas então onde ponho o carro?\n- eu uso sempre o bom-senso, aqui também não prejudica tanto assim!\nQue respostas dás a estes senhores bestas?\nAnónimo 21 de maio de 2009 às 11:23\nForça Zé na tua vida, não é uma palmadinha nas costas, mas sim estamos todos contigo.\nAnónimo 21 de maio de 2009 às 17:43\nLamento obviamente o que te sucedeu, assim como lamento cada vez que um ser humano sofre, seja aqui seja mais longe, seja branco seja escuro.\nNão sei a razão que te move para participares neste Blog, mas certamente que serás talvez, mais que ninguém, a pessoa indicada para objectivamente e civilizadamente trocar ideias acerca dos assuntos que animam este movimento.\nNão foi certamente um carro estacionado que te atingiu?\nCertamente que alguém cometeu um erro que originou o teu acidente?\nNão podemos culpar todo o Universo dos Automobilistas por isso.\nPenso que aqui o que importaria, deveria ser que as pessoas dialogassem sem ter que utilizar provocações ou ameaças, ou fanfarronadas do estilo\neu parto eu incendeio, eu ponho bombas, etc…\nEu também aprecio as ruas largas, as amplas avenidas, os simpáticos parques e jardins de muitas cidades por esse mundo fora.\nO nosso Portugal tem as suas características próprias, e penso que nem tudo é mau.\nAliás se fosse para encontrar torres, milhões de carros, pontes sobre pontes estradas sob auto-estradas e gente sempre excitada e em permanente estado de “stress”,\nSerá que os turísticas que tanto apreciam Portugal, nos visitariam?\nTemos que viver com as condições que temos, e que cada um condescenda um pouco de si próprio.\nQue cada um mostre tolerância e boa vontade.\nPancadarias, violência, bombas, extremismos, isso é fácil de fazer e faz-se todos os dias…\nBasta reparar no que se passa na grande maioria dos países que não foram capazes de partilhar uma evolução da sociedade, e de se ajustar as realidades.\nSão guerras, guerrilhas, atentados, e para eles tudo também é legítimo e natural….\nAnónimo 21 de maio de 2009 às 18:31\nO sr das 17:43 disse: "Não foi certamente um carro estacionado que te atingiu". Digo-lhe eu: são centenas, são milhares de carros estacionados que atingem todos os dias o Zé Maria e o seu direito de andar autonomamente, na sua cadeira de rodas, por onde quer que lhe apeteça. E quais "características próprias"?. Será por ser Portugal um país estreitinho que os carros têm que invadir os passeios?\nAnónimo 21 de maio de 2009 às 19:48\nSr procurador dos prevaricadores, a sua prosa é como a sua cultura, e o que «é legítimo e natural» é o sr. começar a respeitar os demais!\nzé maria 21 de maio de 2009 às 22:24\nn sei se perceberam q n uso mt passeios. o meu acidente foi às 4 da matina, devo ter adormecido, ia estagiar para uma ong em moçambique e andava em despedidas...\nestando deficiente (da minha experiência ninguém se acha deficiente, já se foi + eficiente), tenho tido acesso a um mundo desconhecido, as pessoas estacionam mal os carros, nem pensam nas consequências, acho q n podemos censurar! é sermos mt, demasiado, exigentes, eu axo q tenho aprendido a viver c as vantagens q EXISTEM em ser deficiente. n sei se respondi. fica o meu mail: [email protected] abusem!\nzm num estágio de vida\nAnónimo 22 de maio de 2009 às 09:59\nAnónimo das 17h43: Não vejo onde um carro estacionado em cima do passeio ou na passadeira DIALOGUE com qualquer transeunte!! Até comparo esse gesto ao de colocar uma armadilha, bomba ou o que quer chamar!!\nAnónimo 22 de maio de 2009 às 10:21\nBom dia Zé Maria,\nApreciei a tua franqueza e felicito-te pela tua fiolosofia de vida actual.\nContinua a considerares-te "eficiente", porque o és indiscutivelmente.\nDe "Deficientes", podemos efectivamente qualificar os 3 ou 4 participantes, que aqui não conseguiram resistir á tentação de demonstrarem bem aquilo que são e o que valem.\nVivem no seu pequeno mundo, isolados das realidades, encorajam-se mutuamente nas suas tendencias violentas, adjectivam-se uns aos outros de "bestas"....\nCoragem Zé Maria, como já viste, felizmente que o "mundo" não é este, nem só este, onde vivem em ostracia uma mão cheia de pequenotes.\nAnónimo 22 de maio de 2009 às 10:53\nViolência, senhor Carlos Santos, é sermos empurrados para o meio da rua por quem deixa no passeio duas toneladas de lata e plástico. E aqui não incentivamos isso. Ao contrário, sim, já houve quem até de tiros nos ameaçasse.\nAnónimo 22 de maio de 2009 às 11:09\nO sr. Caros Santos disse: "Vivem no seu pequeno mundo, isolados das realidades, encorajam-se mutuamente nas suas tendencias violentas". "Pequeno mundo" é expressão muito aplicável à relação que alguns condutores têm com o próprio carro; "isolados das realidades" aplica-se a quem se mostra incapaz de perceber as consequências reais de um carro em cima do passeio; "encorajam-se mutuamente nas suas tendencias violentas" aplica-se aos que arranjam todas as desculpas e mais alguma para porem o seu "pequeno mundo" no caminho de quem quer andar, com segurança e conforto, nos passeios.\nAnónimo 22 de maio de 2009 às 15:33\nVou despedir-me pois constato que afinal foi por engano que entrei neste "Blog".\nFalaram-me de um movimento cívico, que tinha objectivos concretos e era animado por nobres ideias em prol do interesse dos cidadãos.\nApercebo-me afinal , que estar aqui a escrever, é tempo perdido, pois das duas uma;\nOu esgotaram os argumentos, o que é lamentável,\nou estão a ser ultrapassados pela vossa "ala" revolucionária, que apenas pretende sangue, ferro e fogo...\nÉ realmente lamentável, pois aqui temos um exemplo concreto de como se condena ao fracasso uma iniciativa certamente animada de bons sentimentos, e criada por gente séria.\nSe bem repararem, o discurso dos vossos "radicais" reveste pouca imaginação e ao falarem sistematicamente de "Toneladas de lata e Ferro" ou de "tiros e Bombas", ganham tanta credibilidade, como alcançam os "nudistas" revoltados quando argumentam contra os "têxteis" !\nIsto poderia chamar-se de “sabotagem” ao trabalho e ao empenho, horas perdidas e tempo livre ou de descanso, que certamente foi por esta causa sacrificado pelos seus fundadores.\nMas isto é Portugal no seu melhor, os mais nobres ideais, saem sempre sabotados por meia dúzia de pessoas mal formadas, que tal um emplastre maléfico, se misturam sorrateiramente e falseiam o espírito de tudo o que seja bom.\nMeus senhores, desejo-lhes boa sorte na defesa das vossas convicções.\nAnónimo 22 de maio de 2009 às 16:34\nSr. Carlos Santos, isto não é um grupo de amiguinhos que se conhecem pessoalmente e até vão beber umas cervejas 6ª-feira ao final do dia. O senhor, ao participar, está a fazer parte do movimento. Tem uma sugestão para corrigir o que acha que está mal? Ou veio aqui só ver a bola e fazer má-lingua?\nOs desistentes não deixam saudades.\nAnónimo 22 de maio de 2009 às 16:44\nFui eu que falei em 2 toneladas de lata e plástico e fui eu que vi aqui um condutor zangado a ameaçar dar tiros em quem surpreendesse a colar autocolantes. Peço ao Sr Carlos Santos que me explique como daí se pode concluir que sou um "emplastre maléfico", um "radical" da "ala revolucionária". Julgo-me até bastante pacífico e absolutamente incapaz de reagir com violência - presa fácil para quem por desventura queira agredir um de nós. Aproveito para esclarecer que tenho carro, que gosto dele e que uma das minhas diversões prediletas é o kart. Mas mesmo o meu querido carro, não passará de 2 toneladas de lata e plástico se, por hipótese, algum dia fosse posto em cima do passeio.\nAnónimo 22 de maio de 2009 às 19:10\nCaro Anónimo das 16h34\nNão sei o Senhor vai ou não beber copos á Sexta á tarde, e isso pouco me importa.\nNo entanto se faz parte do grupo que teve a iniciativa de fundar este movimento, efectivamente talvez tivesse algumas sugestões para lhe comunicar.\nMas face ao seu estilo, já dá para formar uma ideia da receptividade que possa vir a ter da sua parte, seja qual for a sugestão que lhe possa dar.\nEspero bem que no seio do vosso movimento, existam outras mentes, mais abertas e dispostas a aceitar uma discussão séria e construtiva.\nUma conversa que possa conduzir a alguma coisa e que confirme a expressão, "a união faz a força".\nO Senhor antes de ser gratuitamente grosseiro e mostrar um nível pouco elevado na sua intervenção, deveria talvez questionar-se se por acaso este vosso movimento não precisa de mais aderentes, mesmo que não comunguem da totalidade das vossas ideologias, mas possam ser o elo que liga outro elo e assim se fazem correntes de pensamentos e de movimentos.\nAnónimo 22 de maio de 2009 às 19:28\nCompreenda que, tal como você pode comentar o que quiser, no tom que quiser, qualquer outra pessoa o pode fazer. A favor ou contra o uso do autocolante. Tal como seria injusto e incorrecto julgar todos os que são contra o uso do autocolante, pela postura de alguns nestes comentários, o Carlos Santos também deve compreender que não pode fazer juízos de valor sobre mais ninguém a não ser a pessoa que faz o comentário. Dizendo de uma forma rápida: a asneira é livre, tanto de um lado como do outro.\nSe quiser ficar a contribuir com nível e educação poderá fazê-lo sempre, mas terá mesmo que ignorar os que não têm. Porque eles não irão desaparecer.\nCompreenda que esta iniciativa não é um movimento. Ao receber os autocolantes em casa ou lá porque alguém imprimiu o autocolante em casa, não lhe dá garantia de bom-senso eterno sobre todas as coisas que afirma. Eu colo autocolantes porque imprimi uns tantos em minha casa e não faço ideia e não conheço mais ninguém que o faça. Já pensou também que nem é possível garantir que quem parece defender o autocolante o pode estar a fazer de forma a propositadamente denegrir a iniciativa, aconselhando a que se risque os carros ou esvazie os pneus?


A terça-feira (10/05) será marcada pelo retorno das instabilidades na metade sul do país. Não há indicativos de tempo adverso, mas os volumes podem ser expressivos em algumas áreas da Região Sul e metade sul do Centro-Oeste. Já sobre a faixa norte do país e leste do Nordeste, os padrões de instabilidade mantém as condições para as chuvas frequentes e recorrentes. Há inclusive previsão de chuvas intensas sobre o norte do Nordeste.\nPor outro lado, a situação hídrica de uma grande área na parcela central do país vem se agravando e sem perspectiva de chuvas expressivas nos próximos dias.\nAs instabilidades tropicais e o corredor de umidade, mantém o padrão de chuvas bem distribuídas na faixa norte da região. Os volumes podem ser expressivos sobre o norte do PA, AP, RR e faixa norte do MA, com os maiores registros sobre o nordeste do PA. Algumas pancadas de chuvas podem ocorrer sobre o AC e RO, mas com um comportamento bastante irregular. Porém, sobre a metade sul do PA e todo o estado do TO, o céu fica limpo com poucas chances para chuvas.\nAs instabilidades persistem sobre a região nordeste e há previsão para volumes expressivos. Contudo, as chuvas ficam concentradas no leste e norte da região. E quem garante este padrão são as perturbações de leste, que promovem as chuvas sobre o Recôncavo Baiano. E o corredor de umidade conhecido como Zona de Convergência Intertropical, na faixa norte. Inclusive é por conta deste corredor de umidade, que os volumes podem superar a marca dos 40 mm no norte do MA e norte do PI. Já na parcela central da região, uma massa de ar quente e seco domina o tempo impedindo a formação das nuvens carregadas.\nA formação de uma frente fria no sul do país, poderá levar algumas instabilidades para a metade sul do MS. Essas chuvas podem ser na forma de temporais, mas sem risco para tempo adverso e pontualmente os volumes podem superar a marca dos 30 mm no decorrer do período. Por outro lado, desde a metade norte do MS, todo o estado do GO e boa parte do MT, o padrão segue com tempo seco e temperaturas elevadas. Este cenário agrava a perda de água do solo e das plantas.\nO tempo segue firme em todos os estados da região. Este é um comportamento típico da época do ano, devido ao padrão de circulação dos ventos. O amanhecer poderá ter temperaturas amenas nos vales e nas serras de MG, mas com a forte presença do sol e poucas nuvens os termômetros sobem rapidamente no período da tarde. Há aviso em relação aos baixos índices de umidade sobre o oeste de SP e Triângulo Mineiro, regiões que também registram baixos volumes de chuvas nos últimos dias.\nA formação de uma nova frente fria vai promover bons volumes de chuvas sobre a região. Essa frente fria se desenvolve a partir de uma região de baixa pressão que avançou sobre os países vizinhos. As chuvas podem ser volumosas entre o noroeste do RS, oeste de SC e Sudoeste do PR, com acumulados que podem superar a marca dos 40 mm no decorrer do dia. Entretanto, a tendência será de pouca ou nenhuma chuva sobre o norte do PR e sul do RS.


Você sabe quais são os documentos necessários para viajar na Europa? É claro que o mais importante de todos eles é o passaporte. Contudo, ao cruzar os oceanos, você precisa de outros papéis, entre eles, comprovantes para confirmar que a sua ida ao velho continente é apenas para fazer turismo.\nSó para você ter uma ideia, ao chegar nos países europeus, você precisará afirmar o seu vínculo com o Brasil e isso será feito por meio de passagens, bilhetes turísticos e hospedagem, por exemplo.\nContudo, você sabe se é preciso um visto para entrar na Europa ou se você corre o risco de não passar no serviço de imigração? A resposta é: depende. Pois isso depende não só do país que você deseja visitar, como também a forma que irá se apresentar na alfândega, respectivamente.\nSó para adiantar, para viajar para Europa, você precisa de 5 documentos indispensáveis: passaporte válido, passagem de retorno, seguro viagem, e comprovantes de hospedagem e renda.\nPor isso, hoje falo sobre todos os passos necessários para você ter todos os documentos em mãos e passar na imigração europeia, turistar bastante pelo continente mais antigo do mundo e depois retornar ao Brasil cheio de histórias incríveis para contar!\nCom esta leitura você não precisará se preocupar mais sobre como viajar para Europa, novas regras para viajar para o continente, visto etc. Tudo o que saber antes de viajar para a Europa está aqui. Confira!\nDocumentos para viajar na Europa: quais são?\n5 são os documentos necessários entrar no continente.\nSe essa é a sua primeira viagem ao velho continente, saiba que basicamente, você precisa de 5 documentos obrigatórios para viajar na Europa. Acima você viu quais são eles.\nContudo, confira abaixo os detalhes de cada um para não correr o risco de ser barrado na imigração. Te garanto, se anotar todas as dicas que irei apontar a seguir, você irá desfrutar do melhor da Europa, sem stress!\nPara entrar na Europa você precisa de um passaporte válido\nPassaporte é indispensável.\nPara entrar em qualquer país da Europa, você irá precisar de um passaporte válido. Inclusive, você precisa dele para sair do Brasil. Isso porque caso o seu passaporte esteja perto de vencer, a companhia aérea que vai operar o seu voo não te deixará embarcar! Ao viajar pela Europa, o seu passaporte precisa ter validade mínima de 3 meses a contar da data de retorno ao território brasileiro.\nVou explicar melhor esse item, para que você não tenha dúvidas. Então, imagina que você viaje para Europa em 20 de abril, neste caso, o seu passaporte deve ser válido até 20 de julho, no mínimo. Por isso, antes de iniciar a sua pesquisa por passagens aéreas para Europa, verifica primeiro a data de validade do passaporte para viajar para Europa.\nNão que o prazo para emissão de um novo documento seja extremamente demorado. Mas não há motivos para deixar para fazer isso de última hora e correr o risco de ter a sua viagem cancelada. Além disso, para renovar ou fazer um passaporte novo, você não perde muito tempo.\nTanto para solicitar um novo passaporte ou pedir a atualização do que vai vencer, você deve agendar uma entrevista por meio do site da Polícia Federal e levar alguns documentos solicitados no site. Ah, não precisa se preocupar com a foto, você será fotografado na hora que assinar o seu passaporte. Por isso, chegue já arrumado.\nSeguro para sua bagagem, saúde, vida etc. é imprescindível.\nO seguro viagem Europa não é apenas um item indispensável, ele é obrigatório no continente. Em outras palavras, sem o seguro viagem, provavelmente você será barrado na imigração e terá que retornar ao Brasil, na gíria dos viajantes, praticamente no mesmo avião.\nPor isso, mesmo este não sendo um dos itens mais baratos, não hesite em contratar o seu! Vale destacar que cada país tem uma especificação sobre o tipo de seguro exigido para a entrada no território. Dessa forma, antes de contratar o serviço, verifique as exigências do seu destino.\nPara você ter uma ideia, o seguro viagem precisa ter uma cobertura de 30 mil euros em caso de acidente ou doença, além de repatriamento do corpo em caso de morte.\nMas calma, isso não significa que você terá que gastar alguns mil euros na compra deste item! Só para ilustrar, o serviço deve custar de acordo com o tempo da sua viagem. Assim, quanto mais tempo você viajar, mais em conta ele poderá ficar.\nSó para você ficar um pouco mais por dentro deste item e não achar que ele é desnecessário, o seguro viagem te garante algum respaldo, caso algo inesperado ocorra durante a sua viagem. Imagine que, por exemplo, você fique doente? Então, por meio do seguro viagem você terá atendimento médico adequado.\nAlém disso, também vale a pena incluir no seu serviço alguns itens como perda de bagagem e alteração de voo. Já imaginou se você perde seu voo ou mesmo se a sua bagagem é extraviada?\nCom o seguro de viagem certo, você não terá dor de cabeça ao resolver estas questões. Bom, talvez ainda tenha um pouco de chateação, mas garanto que elas serão bem menores!\nComprovação dos recursos financeiros\nPor precaução, não faça viagem se confiando apenas em cartão, leve também dinheiro.\nComprovar que você tem renda, um salário, se for o caso, é outro ‘documento’ imprescindível quando se viaja para Europa. Isso por que, a imigração exige não só que você entre no país que irá visitar com pelo menos 70 euros por dia de viagem como também que tem vínculo financeiro com o Brasil.\nClaro que valor de 70 euros pode variar de lugar para lugar, por isso vale a pena verificar a exigência do seu destino. Já a confirmação do seu vínculo com o Brasil poderá ser feita por meio de extratos bancários, relacionados ao limite do seu cartão.\nAlém disso, você não precisa viajar com todo o dinheiro que irá gastar durante a trip em mãos, basta comprovar os seus recursos financeiros por meio da apresentação do cartão de crédito ou débito internacional, ou ainda Travel Card. Mas claro, ter algum dinheiro, moeda corrente do país, em mãos, ajuda bastante.\nDito isso, não se esqueça que ao sacar dinheiro ou realizar qualquer pagamento com cartões de crédito e débito, fora do Brasil, você irá pagar além do IOF, as taxas de comissão do banco.\nEntretanto, viajar com cartão de débito e crédito, além do Travel card, são fundamentais para o caso de alguma emergência. Então, mesmo que você não use os cartões ou possua dinheiro em espécie, é sempre válido andar com outras formas de pagamento no bolso!\nEsteja com o comprovante da sua reserva em mãos.\nUm dos itens mais importantes da sua viagem é a hospedagem. Por isso, é preciso reservar seu quarto de hotel ou alugar o seu apartamento, antes mesmo de sair do Brasil.\nE por falar nisso, saiba que o comprovante da sua reserva é mais um documento indispensável e obrigatório para você passar na imigração e entrar na Europa sem stress. Por isso, se você se hospedar em um hotel, é necessário apresentar uma cópia impressa do seu itinerário. O mesmo vale para casa alugada ou quarto de hostel reservado.\nNesses casos, basta apenas que você apresente os comprovantes da sua hospedagem. Mas ter detalhado o seu planejamento de viagem como, por exemplo, passeios turísticos que irá fazer, cidades que pretende visitar, também aumenta a confiabilidade nas informações que você está apresentando.\nOutra opção ao visitar a Europa é se hospedar na casa de um parente ou amigo. Mas neste caso, é preciso apresentar uma carta-convite. Este documento, para você ter uma ideia, deve ser entregue impresso ou escaneado, pois ele possui assinaturas das autoridades que o emitiram.\nA nível de curiosidade, em muitos casos, as folhas originais da carta-convite já estão na imigração para confirmar a procedência do documento, então não compre este item em hipótese alguma!\nPor isso, não se esqueça, a carta-convite só pode ser emitida por um anfitrião, que reside legalmente no país. Adianto que existem vários modelos do documento na internet que podem ser usados para produzir a sua carta, mas depois de pronta ela deve ser reconhecida no órgão competente do país.\nA carta-convite deverá possuir, obrigatoriamente, as seguintes informações:\nDeclaração do anfitrião residente sobre o convite de hospedar o viajante;\nA carta-convite também pode conter a seguinte informação, caso seja a sua situação:\nO residente se responsabiliza tanto pela alimentação, quanto acomodação do viajante que o visita.\nTer a passagem sobretudo de volta já adquirida é fundamental.\nClaro que as passagens aéreas são obrigatórias, pois como você chegará a Europa? Brincadeiras à parte, saiba que é preciso comprar passagem de ida e volta. O bilhete de retorno ao Brasil só será excluído, caso você tenha cidadania europeia.\nSó para ilustrar, na imigração, as autoridades vão querer uma garantia de que você retornará ao Brasil em até 90 dias contados do dia da sua chegada na Europa, período limite que você pode ficar em território europeu como turista.\nPor falar nisso, se o seu objetivo for fazer um tour pela Europa, você também precisa apresentar na imigração todas as passagens dos outros destinos. Além de isso garantir a imigração que você só vai turistar pela Europa, ajudará a passar mais rápido neste setor.\nO visto não é de fato um documento obrigatório, ainda! Isso por que você recebe o carimbo do país que irá visitar na hora que passa pela imigração. Ou seja, depois de já ter deixado o Brasil e de ter chegado ao seu destino. Contudo, a partir de 2021, você deverá ter seu visto antes de sair do território brasileiro.\nA nova regra foi aprovada pelo Parlamento Europeu, em 2018. Assim, a partir de 2021 será exigida uma autorização para entrar na Europa.\nO documento se chamará Sistema Europeu de Informação e Autorização de Viagem (ETIAS). Mas não pense que ele será obrigatório apenas para brasileiros. Isso por que uma lista de mais de 50 países também deverão fazer o pedido do visto, pela internet.\nEntão a partir de 2021, antes de sair viajando pela Europa, o turista precisará preencher um formulário online com as informações pertinentes à viagem. Só para ilustrar, entre elas estão o nome do país que será visitado, o tempo de estadia e o objetivo da viagem.\nO serviço custará 7 Euros. Mas vamos combinar, a nova regra não é tão ruim, já que ela visa diminuir o tempo que você espera na fila da imigração para ter a sua entrada permitida na Europa.\nAlém disso, essa permissão terá validade de 3 anos, período em que você poderá entrar e sair de muitos países europeus quando quiser, claro, desde que respeite o limite de tempo permitido para turistar por seu destino. Mas vale a pena destacar que o visto ETIAS valerá apenas para o Espaço Schengen.\nEm outras palavras, caso o seu roteiro inclua países que estão fora do tratado, você continuará precisando dos outros vistos! Por falar nisso, você sabe quais são os 26 países que fazem parte do Espaço Schengen? Confira a lista abaixo:\nChecklist de documentos para viajar na Europa\nFicou com alguma dúvida sobre os documentos necessários para viajar na Europa? Bom, você pode perceber que não são exigidos nenhum documento que não seja facilmente organizado e útil na sua viagem, certo? Mas em resumo você irá precisar de:\nRecursos comprovados para viajar, pelo menos 70 euros por dia de viagem ou quantia exigida pelo destino que irá visitar;\nPassagem de volta para o Brasil dentro do prazo máximo de 90 dias a partir da sua data de partida para Europa;\nReserva de hospedagem em hotel, hostel ou casa. Carta-convite no caso de ficar na casa de algum parente.\nDicas para viajar para Europa\nPlanejando bem, sem dúvida, você consegue fazer uma excelente viagem.\nAgora que você já sabe todos os documentos que irá precisar para visitar a Europa, que tal anotar algumas dicas extras para turistar pelo continente? A primeira delas, é que você compre as suas passagens com pelo menos 8 meses de antecedência. Isso te ajudará a pagar os preços mais baixos neste item que costuma ser um dos mais caros de uma trip.\nContudo, você poderá comprar, ainda no Brasil os bilhetes para voos low cost, caso você pretenda viajar entre os países europeus. Mas se lembre, um voo em companhia de baixo custo só vale a pena quando você viajar com pouca bagagem ou apenas a mala de mão. Caso contrário, você pode pagar até mais pelo seu transporte, em relação às companhias comuns!\nAlém disso, a escolha de datas e horários das passagens também podem influenciar no valor final do bilhete. Por isso, verifique nos buscadores de voo os dias que estão mais em conta, assim, antes de marcar, por exemplo, as suas férias, você saberá a melhor data para viajar, ou seja, a que pagará mais barato!\nNormalmente, os voos noturnos ou muito cedo, que decolam às terças e quintas-feiras ou sábados, além da baixa temporada, dias pós-datas comemorativas ou feriados, costumam sair mais em conta em relação aos demais dias do ano. Ah, lembrando que comprar as passagens de trens e ônibus com antecedência, também te garante descontos.\nO mesmo vale para os passeios na Europa, inclusive, o mais indicado, mesmo que você compre o seu ingresso apenas no dia da visitação, é fazer a compra pela internet. Em alguns casos você poderá economizar até 3 euros, por bilhete!\nUma boa opção, não só para comprar os bilhetes de atrações turísticas, mas também para se organizar financeiramente e planejar o seu roteiro é fazer pesquisas na plataforma Get Your Guide.\nEssa ferramenta apresenta passeios e tours, em todo o mundo. Além disso, nela você poderá não só comprar os ingressos com antecedência e em alguns casos em promoção, como você também poderá ter em mente o valor que irá gastar durante os seus passeios pela Europa.\nConfira abaixo buscadores de voos, companhias low cost e aplicativos de transporte público:\nBuscadores de voos\nAntes de colocar os pés na estrada, pesquise sobre o seu destino, analise todas as opções de turismo que ele pode te oferecer, assim você conseguirá não apenas aproveitar ao máximo a sua viagem, mas também se preparar financeiramente. Além disso, ao estudar o seu roteiro, você fica um pouco mais por dentro dos costumes locais. Item importante para se dar bem com os europeus e fazer muitas novas amizades.\nOutro ponto importante é cumprir as regras e respeitar a cultura local. Na maior parte das vezes, e olha que o continente europeu abriga 50 países, as pessoas serão mais quietas e na delas.\nOu seja, um jeito de levar a vida bem diferente dos brasileiros, que são falantes e mais ativos. Contudo, a maior parte dos europeus adoram receber turistas e principalmente, brasileiros. Por isso, ser gentil e dizer que vem do país do futebol, poderá te render muitas conversas.\nOutra dica importante é você organizar todos os seus documentos de forma que eles estejam em mãos quando chegar a sua vez de passar na imigração. Se lembre, que não é indicado ficar no celular enquanto aguarda ser chamado. Inclusive, em muitos aeroportos as redes móveis não funcionam muito bem.\nDito isso, tenha todos os documentos impressos, coloque-os em uma pasta e se for possível, setorize cada documento, ou seja, crie separação para cada item, passagens, hospedagem, roteiro turístico, etc.\nAgora que você já tem em mente tudo o que saber antes de viajar para a Europa e, dessa forma, não mais precisará se preocupar sobre como viajar para Europa, novas regras para viajar para o continente, visto etc., bora colocar os pés na estrada? Boa viagem e até a próxima!\nE agora, aproveite para conhecer mais esse continente por meio do vídeo publicado pelo site oficial de turismo da Europa:\nE não deixe de compartilhar aqui a sua vivência na Europa. Participe sempre nos comentários!


″Ao pé do pano se talha a obra.″ PCP quer discutir ″medida a medida″ - TSF\n"Ao pé do pano se talha a obra." PCP quer discutir "medida a medida"\nSem acordo à vista, PCP avisa que vai querer discutir caso a caso.\nPorJudith Menezes e Sousa e Cátia Carmo\n08 Outubro, 2019 • 18:36\nTerminada a audição do PCP com Marcelo Rebelo de Sousa, o líder do partido voltou a sublinhar que os comunistas querem discutir "medida a medida", pois "cada caso será um caso" durante a próxima legislatura.\nJerónimo de Sousa mostrou "disponibilidade" para medidas que considerem positivas e "firmeza" para ser oposição a "recuos". No final da audiência com o Presidente da República, o líder do PCP disse que um Governo liderado por António Costa tem condições para funcionar mesmo "sem papel", já que já não existe essa exigência por parte do atual Presidente da República.\n"Cada iniciativa tem um valor em si mesma: negativo ou positivo, tal com fizemos mesmo em relação ao Orçamento de Estado. Eu usava aquela expressão: é ao pé do pano que se talha a obra", sublinhou o Secretário-Geral do PCP.\nOs comunistas prometem disponibilidade para medidas que considerem positivas e firmeza para se oporem a "recuos"\nQuando questionado sobre se a ausência de um compromisso escrito não trará instabilidade para o Governo, Jerónimo de Sousa recordou que, na última legislatura, tudo correu bem.\n"Houve convergência em relação a direitos importantes que foram concretizados. Não houve nenhuma instabilidade. O que vamos reafirmar é a nossa posição própria e independente, disponíveis para ser força construtora dos avanços", afirmou o líder do PCP.


Palmeira: Trabalhadores da Saúde e Educação suspendem greve que durou 60 dias\nOs servidores públicos de Palmeira dos Índios decidiram em assembleia encerrar a greve que já durava 60 dias de acordo com o que foi estabelecido na reunião de ontem no Ministério Público Estadual, segundo informou à redação da Tribuna do Agreste, Claudinete Tenório, uma das grevistas.\n“Voltaremos ao trabalho na próxima terça-feirae estamos confiantes de que o acordo seja cumprido, afinal foi realizado perante o Ministério Público estadual”, esclareceu a servidora, que disse ainda que “a tenda montada defronte a prefeitura será desmontada na noite de hoje (13) após uma programação cultural”.\nReliete Ramos, presidente do Sindprev afirmou que a greve está suspensa, porém os trabalhadores permanecem em “estado de greve”, até que o acordo seja cumprido. Caso haja “quebra de acordo”, a greve continua.\nNo acordo ficou firmado que os salários até então cortados, dos funcionários grevistas, serão pagos até a próxima sexta-feira (20) a semana que vem, além da abertura imediata de uma mesa de negociação para resolver as outras questões da pauta dos trabalhadores no prazo máximo de 60 dias.\nOs membros da mesa de negociação são pela Educação: Milton Canuto, Vânia Calheiros, Vanderlúcia Vieira e Cícera Ferreira; da parte da prefeitura farão parte Luiz Alves Lobo, Sinair Porto, Joelma Tenório e Aerton Lessa. Os servidores da saúde também indicarão quatro nomes para a mesa de negociações, mas ainda não definiram quem são.\nDeic realiza operação em Batalha\nSegesp anuncia seleção dos participantes da Palavra Cantada


Fátima Bernardes tem alta após cirurgia no ombro - Rádio Pampa\nHome\tVariedades Fátima Bernardes tem alta após cirurgia no ombro\nFátima Bernardes teve alta do hospital e já está em casa. A novidade foi contada por Túlio Gadêlha em vídeo postado nesta quarta-feira (13) no Instagram em que Fátima aparece sorridente e de tipoia, tranquilizando os fãs.\n“A gente acabou de sair do hospital, chegamos em casa agora. A paciente está bem aqui, com tipóia, recuperada. Daqui a pouco estamos na ativa de volta, daqui a um tempinho só”, disse Túlio. “Tudo ótimo”, completou Fátima.


Vistorias de Transferência para Automóveis Limeira - Vistoria de Transferência para Carros - Vistoria Veicular Ideal Laudo de Transferência\n» Serviços » vistorias para transferência » vistoria de transferência para carros » vistorias de transferência para automóveis Limeira\nEstá pesquisando sobre vistorias de transferência para automóveis Limeira? É interessante que o dono do veículo entenda que a vistoria é diferente da inspeção. A vistoria veicular se limita apenas a uma avaliação visual.\nInvista em vistorias de transferência para automóveis Limeira!\nPrecisando de vistorias de transferência para automóveis Limeira? Para encontrar laudo de transferencia, vistoria de veiculos e laudo veicular, laudo pericial veicular, vistoria veicular para transferencia, vistoria veicular detran, entre outras opções de serviços do segmento de vistoria veicular, você pode contar com a Vistoria Veicular Ideal. Com a organização você consegue tirar as suas dúvidas sobre os serviços do ramo, além de contar com os melhores profissionais e instalações. Assim, a empresa conquista sua confiança e sua satisfação, que são os maiores objetivos da marca. Por isso, não deixe de falar conosco para esclarecer cada uma de suas dúvidas com nossos funcionários. Além do que já foi apresentado, o empreendimento também trabalha com vistoria veicular para uber vistoria veicular transferência, entre outras opções. Saiba mais entrando em contato.


Franquia 'A babá' pode ganhar um terceiro filme\nA segunda parte de 'A babá' estreou nesta quinta-feira (10/9) e o final abre expectativas para uma continuação da trama\npostado em 11/09/2020 18:11\nDiretor do filme disse que pensou na história como se fosse uma trilogia - (crédito: Netflix/ divulgação)\nA franquia A babá pode ganhar o terceiro longa-metragem. Em entrevista ao podcast The boo crew, o cineasta e diretor do filme McG afirmou que sempre imaginou o projeto dividido em três partes, ou seja, uma trilogia.\n“Sempre houve três partes nessa história. Há a primeira parte, que é um Cole adolescente, que está tendo esses sentimentos estranhos sobre a babá. Mas, naturalmente, não é apropriado que ele aja em relação a esses sentimentos por uma mulher adulta. No segundo filme, ele está em uma idade em que pode experimentar o amor e poderíamos explorar isso”, contou o diretor.\nA afirmação foi de encontro ao lançamento da segunda produção, que deixou o final em aberto, permitindo possibilidades para uma continuação. A babá: rainha da morte estreou na Netflix nesta quinta-feira (10/9) e, em pouco mais de 24 horas, ocupa a posição das produções em alta do serviço.\n"Eu amo as surpresas deste filme, e há algumas surpresas a mais para o terceiro filme", adiantou McG sobre as reviravoltas do longa.\nAs duas sequências de A babá estão disponíveis no catálogo da Netflix.\nConfira o trailer de A babá: rainha da morte:


Escritorios Cartaxo - 11 escritorios em aluguel em Cartaxo da Nuroa.pt\n11 escritorios em aluguel em Cartaxo\n...escritórios ou serviços situado em frente à Câmara Municipal. Encontra-se dividido em duas salas, uma das quais com uma pequena divisória. Dispõe de WC completo e pequeno hall. Ideal para consultório, salão de cabeleireiro. Prédio com elevador.;Valor...\n...Escritório de r/c, onde funciona o antigo RX. Excelente para vários ramos de serviços. A melhor localização no Cartaxo. Venha visitar!;Valor de Renda: Mensal;ID RE/MAX: 1204#####- Refª do Imóvel: 1204#####-...\nLoja com 100m2, na principal rua de comércio da cidade. Não hesite, marque a sua visita!;Valor de Renda: Mensal;ID RE/MAX: 1204#####- Refª do Imóvel: 1204#####-\nEscritório, 1 wc, 103m2, Cartaxo e Vale da Pinta.\nEscritório, 1 wc, 59m2, Cartaxo e Vale da Pinta.\n...Espaço Comercial/Serviços com 2 WCs localizado em zona central no Cartaxo, próximo de Escola e Serviços. Espaço em óptimo estado de Conservação e de cariz diversificado quanto ao âmbito do Negócio. Possibilidade de Snack-Bar. OPORTUNIDADE!....\nEscritório, 1 wc, 100m2, Cartaxo e Vale da Pinta.\n...Espaço comercial c/ WC e Arrecadação destinado a Comércio/Serviços, localizado no Centro do Cartaxo. Espaço em Bom Estado de Conservação e de cariz diversificado quanto ao âmbito do Negócio. OPORTUNIDADE!....\nEscritório, 2 wc, 100m2, Cartaxo e Vale da Pinta.\nEscritório em Cartaxo para Arrendamento\nEscritório com 40m2 no centro da cidade, casa de banho, 100% luz natural, óptimas proximidades. Excelente negócio, contacte-nos e não perca esta oportunidade!\nEscritório, 1 wc, 118m2, Cartaxo e Vale da Pinta.\n...Cartaxo.Numa área muito frequentada, próxima de infraestruturas transportes e serviços, tem a sua disposição, uma sala de reuniões, dois grandes espaços amplos, assim como sala de arquivo.Com montras ideais para dar a visibilidade que o seu negócio m...


Conmebol divulga datas e horários das quartas da Libertadores e Sul-Americana - MS Notícias\nPor Marcos Tenório 04/12/20 às 15H13 atualizado em 04/12/20 às 15H02\nFoi divulgado nesta sexta-feira (4) pela Confederação Sul-Americana de Futebol (Conmebol) a data e horários dos jogos de ida e volta pelas quartas de final da Copa Libertadores. Palmeiras, Grêmio e Santos são os representantes brasileiros classificados. O Internacional ainda decide vaga contra o Boca Juniors, da Argentina e vai ter que buscar o placar fora de casa, após perder por 1 a 0 no Beira Rio.\nnesta sexta (4), a Conmebol anunciou também os horários e dias dos jogos pelas quartas de final da Copa Sul-Americana. Único time brasileiro ainda na disputa, o Bahia pega o Defensa y Justícia, da Argentina. O duelo de ida será nesta quarta (9), às 19h15, na Arena Fonte Nova, em Salvador. Já o de volta está marcado para a outra quarta, no mesmo horário, no estádio Norberto Tito Tomaghello, na cidade argentina de Florencio Varela.


Desconto em preço de remédio de maconha provoca tensão no setor - Correio da Manhã Brasil\nDesconto em preço de remédio de maconha provoca tensão no setor\nA HempMeds, uma das pioneiras no mercado de canabidiol no Brasil, provocou tensão no setor após lançar uma ação de rebaixa de preços no mês passado. E o caso deve ser analisado pelo comitê de ética da BRCann, associação que reúne a indústria de maconha medicinal.\nA HempMeds anunciou recentemente uma redução fixa de até 30% em todos os seus produtos, e em média de 20%. Segundo a empresa, o objetivo foi mitigar o impacto da inflação para o consumidor. A redução na margem seria compensada pelo aumento da base de clientes e, consequentemente, do volume de vendas.\nO problema é que a HempMeds também ofereceu cupons de desconto, e a Anvisa proíbe a distribuição de benefícios e vantagens não só aos clientes, mas também aos profissionais prescritores e dispensadores.\nProcurada pela reportagem., a HempMeds afirma que vai submeter as práticas ao compliance para reavaliar.\n"A HempMeds não oferece qualquer tipo de compensação ou vantagem aos médicos. A marca tem absoluto respeito pelo ato médico e sua autonomia de prescrição. A empresa também é contrária a qualquer prática que viole a norma sanitária em vigor. Os descontos oferecidos representam uma transição na política de preços da importadora, como forma de mitigar a crise econômica no país", diz a empresa em nota.\nA BRCann afirma que "defende o cumprimento da regulação vigente por seus associados, bem como o respeito aos códigos de ética do CFM [Conselho Federal de Medicina] e da própria associação, que prevê penalidades para os associados que descumprirem as normas".\nOutros casos semelhantes ao da HempMeds também vêm sendo apontados no setor, que ainda tem brechas regulatórias facilitando práticas contestadas e deve elevar o escrutínio, segundo especialistas.\nArtigo anterior Auxílio Brasil é incerto, transitório e prejudica vulneráveis, diz Tatiana Roque\nArtigo seguinte Governo do RJ sanciona lei que isenta cobrança do ICMS no botijão de gás


Bolívia contrata maior avião tanque do mundo para apagar incêndios florestais - AGÊNCIA MAIS MÍDIA\nA aeronave, que tinha sua chegada inicialmente prevista para esta quinta (22), deve chegar sexta-feira, de acordo com o chefe da Defesa Nacional da Bolívia, Javier Zabaleta.\nO presidente da Bolívia, Evo Morales, anunciou que o 747 SuperTanker, o maior avião tanque do mundo, já está a caminho do país para atuar no combate a incêndios florestais. A aeronave, que tinha sua chegada inicialmente prevista para esta quinta (22), deve chegar sexta-feira, de acordo com o chefe da Defesa Nacional da Bolívia, Javier Zabaleta.\nA aeronave "começará a operar nas (cidades de) Charagua e Puerto Busch. São cerca de 40 km² onde o fogo está queimando incontrolavelmente, acreditamos que com o avião poderemos extinguir essas fontes de calor", afirmou Zabaleta, segundo a agência France Presse.\nDe acordo com a empresa dona da aeronave, a Global SuperTanker, sediada nos EUA, o avião tanque pode despejar líquidos retardantes, gel, espuma e água, ou a combinação de quaisquer dois desses agentes, e pousar e decolar para novas descargas em intervalos de aproximadamente 30 a 35 minutos.\nO governador de Santa Cruz, Rubén Costas, depositou suas esperanças no trabalho do avião tanque e dos socorristas, bombeiros, policiais, militares e civis voluntários que trabalham na zona.\n"Não há previsão de chuva nos próximos dias, o que faz com que tenhamos mais responsabilidade", disse ele.\nOs incêndios foram causados na Bolívia pela queima de campos cultivados, uma prática ancestral chamada "chaqueo", segundo a qual a cinza melhora a qualidade da terra para o plantio.\nBolívia e Paraguai concordaram em unir esforços para combater os gigantescos incêndios florestais que atingem os dois territórios e atacam a flora e a fauna, informou nesta quinta-feira o ministro do Meio Ambiente e da Água da Bolívia, Carlos Ortuño.\nA área afetada por incêndios no departamento boliviano de Santa Cruz (leste) atinge 654 mil hectares, enquanto no Paraguai os focos, na fronteira entre as duas nações, ainda não foram quantificados.\n"Estamos em contato com nossos pares na República do Paraguai, temos o compromisso de trabalhar juntos em ambos os países, tanto no território boliviano como no território paraguaio", disse Ortuño em coletiva de imprensa em Santa Cruz.\nO funcionário acrescentou que no momento as autoridades dos dois países estão "em plena implementação de medidas de contingência", que ele não citou.


A representação de trabalhadores nos locais de trabalho como forma de efetivação dos direitos trabalhistas – provocações sobre as inovações trazidas pela Reforma Trabalhista - Por Paulo Antonio Peressin - Empório do Direito\nA representação de trabalhadores nos locais de trabalho como forma de efetivação dos direitos trabalhistas – provocações sobre as inovações trazidas pela Reforma Trabalhista - Por Paulo Antonio Peressin\nPaulo Antonio Peressin\t31/10/2017\nO presente artigo tem por finalidade a exposição breve de conceitos relacionados à representatividade de trabalhadores em seus respectivos locais de trabalho, à luz do disposto nas regras internacionais de proteção ao trabalho, bem como na legislação trabalhista pátria.\nAo final, pretende-se traçar um panorama entre as formas de representação sindical e não sindical no local de trabalho e a contribuição de tais forma de representação para o alcance da efetivação dos direitos trabalhistas, fazendo-se breve análise dos avanços trazidos pela recém aprovada Lei 13.467/2017 – Lei da Reforma Trabalhista.\n2) Da liberdade sindical enquanto direito dos trabalhadores e das organizações no local de trabalho perante o empregador – breves conceitos – distinção entre representação sindical e não sindical – sistema dual de representação.\nA evolução do Direito do Trabalho passa pela necessidade histórica e evolutiva de proteção às garantias dos trabalhadores, na medida em que a as relações de trabalho pressupõem de forma inconteste a oposição latente entre a força do capital, detida pelos detentores dos meios de produção, e a força de trabalho, detida pela classe trabalhadora.\nNos dizeres de José Francisco Siqueira Neto, “a relação de trabalho é uma relação de poder, e o principal escopo da legislação do trabalho sempre foi – e sempre será – aquele de constituir uma força balanceadora destinada a neutralizar a disparidade contratual imanente dessas relações”.\nNeste contexto, o surgimento dos entes sindicais, assim consubstanciados pela união dos trabalhadores em torno de uma ideologia comum, na defesa de seus interesses e na busca por garantias frente ao detentores dos meios de produção, apresentou-se como resultado de um imperativo social.\nO sindicato representa a força coletiva advinda da união dos trabalhadores, de forma a contrabalancear as relações de trabalho, trazendo consigo a ideia de que as atividades empresariais dependem da força de trabalho e, por isso, devem preservá-la garantindo proteção e respeitando limites básicos.\nO ordenamento jurídico pátrio, além de estipular condições mínimas e fundamentais a serem garantidas aos trabalhadores, consagra a possibilidade de efetivação de direitos e pretensões suplementares ou especiais pela via da negociação coletiva, a qual se materializa por meio do Acordo Coletivo de Trabalho e da Convenção Coletiva de Trabalho, ambos devidamente reconhecidos pela Constituição Federal, em seu artigo 7º, inciso XXVI.\nTamanha é a força da negociação coletiva e dos frutos dela decorrentes que a própria Constituição Federal, nos incisos VI, XIII e XIV, do mesmo artigo 7º, prevê a possibilidade de prevalência excepcional dos termos negociados sobre as próprias garantias constitucionais, ao autorizar que Acordos e Convenções Coletivas de Trabalho estipulem condições, a priori, menos benéficas aos trabalhadores, para que se preserve o interesse coletivo.\nPor outro lado, a Constituição Federal é taxativa ao impor a obrigatoriedade da participação dos Sindicatos na negociação coletiva, como forma de validar os termos negociados, tratando expressamente de tal tema em seu artigo 8º, inciso VI.\nIsto porque, o ordenamento jurídico trabalhista, construído ao longo de décadas e fruto de momentos históricos que forjaram socialmente sua atual formatação, parte da premissa quase que inafastável de que os trabalhadores apresentam-se hipossuficientes na relação de trabalho e, por tal motivo, não dispõem de condições para negociar diretamente com seu respectivo empregador.\nNão obstante à importância da representação sindical, e trazendo novamente à tona os dizeres do já mencionado doutrinador, “os Sindicatos, embora sujeitos típicos da autonomia e da autoproteção coletiva, não são, todavia, seus sujeitos exclusivos. O Sindicato é apenas uma, embora a mais importante, das formas de os indivíduos se organizarem para defender seus interesses profissionais”.\nCom o passar do tempo e o incremento dos meios de produção, tornou-se claro que além dos mecanismos de representação externa (Sindicatos), os trabalhadores também precisariam atuar diretamente no local de trabalho, percepção essa que resultou na criação dos organismos de representação interna, que se tornaram instrumento complementar à negociação coletiva destinada a regular as relações entre capital e trabalho.\nHá quem sustente, por outro lado, que o surgimento de representações internas nas empresas é fruto de interesse dos empregadores justamente para “diluir” a representatividade dos sindicatos, circunstância característica da globalização e do neoliberalismo que objetivam “individualizar” cada vez mais as relações coletivas de trabalho.\nNeste breve estudo, busca-se avaliar a efetiva possibilidade de representação dos interesses dos trabalhadores não apenas em âmbito sindical mas, também, no ambiente de trabalho.\nProcura-se evidenciar, à luz do ordenamento jurídico pátrio, se há efetiva previsão e proteção aos meios destinados à discussão e manifestação dos empregados no local de trabalho, através de entendimentos diretos com o empregador, destinados à efetivação ou à reivindicação de direitos e deveres.\nFaz-se necessária, assim, a distinção fundamental entre representação sindical e não sindical:\n· Representante sindical corresponde ao membro do sindicato, que é a organização dos trabalhadores enquanto integrantes de uma categoria profissional ou de determinado setor de atividades. O sindicato visa a defender os interesses de seus integrantes enquanto categoria geral, independentemente da empresa para a qual trabalham.\n· Representante não sindical, por sua vez, representa os trabalhadores de uma empresa ou estabelecimento, independente de sua categoria profissional. Tem por objetivo promover o entendimento, levando em conta os interesses dos seus representados, enquanto trabalhadores da empresa ou estabelecimento.\nO ordenamento jurídico brasileiro, especificamente por meio dos artigos 7º, inciso XI e 11, da Constituição Federal, bem como pelo artigo 617, §1º, da CLT, consagra ou admite a possibilidade do chamado “sistema dual” de representação de trabalhadores, que permite tanto a representação sindical quanto a não sindical.\nNo mesmo sentido são as disposições de normas internacionais que tratam sobre o assunto, tais como a Convenção 135, da OIT, abordada a seguir.\n3) As disposições da Organização Internacional do Trabalho - Convenção 135.\nO posicionamento adotado pela Organização Internacional do Trabalho (OIT) se dá no sentido de admitir o sistema dual de representação nos locais de trabalho, apenas com a ressalva de que as representações internas não poderão praticar aquelas atividades que a legislação nacional atribuir como prerrogativa exclusiva dos sindicatos. Neste sentido, destaca-se o teor das normas internacionais a este respeito:\na) Convenção 135, da OIT – aprovada em Conferência Geral da Organização Internacional do Trabalho em Genebra, em 1971, dispõe sobre “proteção de representantes de trabalhadores”. A referida Convenção foi aprovada no Brasil via Decreto Legislativo 86/1989, ratificada em maio/1990, com promulgação via Decreto 131/1991 e vigência nacional em maio/1991, à época, com força de lei ordinária. Dentre as disposições mais relevantes da Convenção 135, da OIT, encontram-se as seguintes:\ni) aos representantes de trabalhadores no âmbito da empresa deve ser garantida efetiva proteção contra qualquer ato que os prejudique, incluída dispensa, se decorrente de suas funções ou atividades como representante de trabalhadores, devendo atuar, todavia, em conformidade com a lei e normas coletivas em vigor (art. 1º);\nii) as facilidades concedidas aos representantes de trabalhadores devem respeitar as características das relações trabalhistas do país, bem como as necessidades da empresa, não podendo prejudicar a eficiência profissional desta (art. 2º);\niii) as garantias previstas na Convenção direcionam-se tanto aos “representantes sindicais” (nomeados ou eleitos por sindicatos), quanto aos “representantes eleitos” (livremente pelos trabalhadores da empresa), cujas funções não sejam prerrogativas exclusivas do sindicato (art. 3º);\niv) os destinatários da proteção e das facilidades previstas na Convenção poderão ser definidos pela legislação nacional, por norma coletiva e por sentenças arbitrais ou judiciais (art. 4º); e\nv) havendo coexistência de representantes sindicais e eleitos, medidas devem ser tomadas para que não haja enfraquecimento sindical, estimulando a colaboração entre ambos (art. 5º).\nA despeito de a Convenção 135 há muito ter sido ratificada pelo Brasil, percebe-se que suas disposições não haviam sido integralmente adotadas, especialmente no que diz respeito ao desenvolvimento de mecanismos de representação não sindical no local de trabalho, até então inexistentes na Consolidação das Leis do Trabalho.\nIsto porque, a única previsão constante do ordenamento jurídico pátrio a este respeito consistia no já mencionado artigo 11, da Constituição Federal, que garante a presença de pelo menos 1 (um) representante eleito diretamente pelos empregados nas empresas com mais de 200 (duzentos) trabalhadores.\nTodavia, o referido dispositivo constitucional permaneceu sem regulamentação legal por mais de 25 anos, demonstrando-se praticamente inutilizado no campo prático de aplicação.\n4) A representação intra-empresarial de trabalhadores no direito comparado – Itália, Portugal e Espanha.\nAvançando-se na análise da representação de trabalhadores no âmbito internacional, denota-se que, além das disposições consolidadas nas Convenções e Recomendações da OIT, outros diversos países desenvolvidos também admitem e incentivam as várias formas de representação dos trabalhadores.\nÀ guisa de exemplo, destaca-se brevemente o tratamento conferido ao tema pelos ordenamentos jurídicos da Itália, Portugal e Espanha, países europeus que, à exemplo do Brasil, também passaram por diferentes momentos políticos e de organização do trabalho, evoluindo de sistemas autoritários e corporativistas para sistemas democráticos:\na) Itália: o primeiro prospecto de “comissões internas” formadas por trabalhadores diretamente eleitos ocorreu na FIAT (1906). No entanto, após a Primeira Guerra Mundial e com a instauração do regime corporativo, as representações de fábrica perderam força. De maneira geral, a representação dos trabalhadores nos locais de trabalho sempre esteve ligada, em última análise, aos sindicatos, os quais, dependendo do momento histórico, incentivaram o aparecimento de comissões internas ou abafaram suas prerrogativas. Em linhas gerais, o cenário atual consiste na coexistência e no respeito recíproco entre as comissões internas e o sindicato. Todavia, as comissões internas não possuem poder de contratação coletiva, mas mera função reivindicativa;\nb) Portugal: consagra igualmente o modelo dual de instâncias representativas dos trabalhadores nos locais de trabalho, admitindo sindicatos e comissões de trabalhadores, com disposições legais detalhadas acerca das características e prerrogativas de cada ente. As comissões internas são reguladas por estatutos, os quais são submetidos à aprovação dos trabalhadores permanentes da empresa. As prerrogativas e atuação das comissões de trabalhadores são bastante distintas das funções do sindicato. Enquanto ao sindicato incumbe a fiscalização quanto ao cumprimento de normas legais e convencionais, às comissões compete o “controle da gestão” e a defesa dos interesses do conjunto do pessoal da empresa. Estão englobados na competência das comissões de trabalhadores: (i) direito à informação; (ii) direito de controle e gestão; (iii) direito de intervenção na organização das unidades produtivas; (iv) direito de participação na elaboração da legislação. Quanto a este último, a legislação prevê que as comissões podem se credenciar ao Ministério do Trabalho para fins de participação na elaboração das leis trabalhistas, ficando restrita tal participação, no entanto, à mera opinião por meio de emissão de pareceres, e\nc) Espanha: possui legislação bastante evoluída no tocante à representação dos trabalhadores no âmbito da empresa. Admite a existência de dois órgãos de representação coletiva nos locais de trabalho, os “delegados de pessoal” e os “comitês de empresa”, a depender da quantidade de trabalhadores representados (entre 10 e 50 ou mais de 50, respectivamente). Tanto os delegados de pessoal quanto os comitês de empresa detêm, por força de lei, prerrogativas de acesso à informações empresariais, gestão produtiva e de pessoal. Além disso, é permitido aos delegados de pessoal e comitês de empresa promover diretamente a negociação coletiva quando se tratar de interesse de “âmbito inferior”, devendo os sindicatos ou representantes sindicais assumirem as negociações mais amplas.\nPercebe-se, assim, que estes países europeus adotam, com maior efetividade, a possibilidade de representação ampla de trabalhadores, seja pela via sindical ou pela própria representação direta, demonstrando que é possível aliar a atividade dos sindicatos com uma maior ligação aos interesses da base representada.\n5) A representação de trabalhadores no Brasil – breve contexto histórico e disposições legais.\nNo Brasil, os primeiros movimentos tendentes a instituir a representação sindical de trabalhadores perante a empresa datam das primeiras décadas do século XX, com destaque especial às greves promovidas em São Paulo pela Federação Operária (1907), seguida de greves de trabalhadores das indústrias têxteis (1917).\nAs duas grandes guerras mundiais também tiveram grande importância na mudança dos modelos de Estado (liberal – intervencionista – Estado novo) e, com isso, nas alterações das relações de trabalho, muitas vezes precarizadas, o que motivou ainda mais mobilização coletiva e greves.\nAlgumas disposições legais começaram a surgir, ainda de forma embrionária, a fim de assegurar um mínimo de representação aos trabalhadores, tais como o Decreto-Lei 7.036/44, que instituiu a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA).\nA Constituição de 1967 previu, pela primeira vez, a possibilidade de participação dos trabalhadores nos lucros e, excepcionalmente, nas decisões da empresa e, posteriormente, o Decreto-Lei 229/67 trouxe a criação de comissões mistas de consulta e colaboração no plano da empresa e participação nos lucros (inclusão do artigo 621, à CLT).\nNo final da década de 1960 e começo dos anos 70, período chamado de “milagre econômico”, após a consolidação em território brasileiro de multinacionais, sobretudo do ramo automobilístico, que trouxeram consigo novos modelos de relação de trabalho, aliado à forte repressão estatal aos sindicatos, ganharam espaço as “comissões de fábrica”, ainda que de maneira informal.\nTodas estas formas de representação apresentam-se como meios para efetivar garantias e direitos trabalhistas por via da participação ativa dos trabalhadores, seja com a participação do sindicato, seja na atuação direta no local de trabalho.\n6) Alterações trazidas pela Lei 13.467/2017 – Lei de Reforma Trabalhista – e respectivas críticas à inovação legislativa.\nDepois da aprovação em votação plenária pelas duas casas legislativas, fora sancionada pelo Presidente da República, Michel Temer, a Lei 13.467/2017, apelidada de “Reforma Trabalhista”, a qual alterou diversos dispositivos da CLT e, após o período de vacatio legis, entrará em vigor na data de 11/11/2017.\nDentre as alterações mais relevantes, encontra-se justamente a regulamentação da representação não sindical de trabalhadores no âmbito empresarial, por meio da inclusão do artigo 510-A ao diploma laboral, o qual prevê o quanto segue:\n§1º A comissão será composta:\n§2º No caso de a empresa possuir empregados em vários Estados da Federação e no Distrito Federal, será assegurada a eleição de uma comissão de representantes dos empregados por Estado ou no Distrito Federal, na mesma forma estabelecida no §1º deste artigo.\nPercebe-se, assim, que a tão esperada regulamentação do artigo 11, da Constituição Federal, fora alcançada pela referida inclusão legal, permitindo, pois, a formação de comissões de representantes dos empregados no âmbito empresarial, sem qualquer vinculação sindical.\nMais adiante, o mesmo texto legal traz em seu bojo o artigo 510-B, que enumera as prerrogativas e atribuições da referida comissão de representantes dos empregados, estabelecendo que:\n§1º As decisões da comissão de representantes dos empregados serão sempre colegiadas, observada a maioria simples.\n§2º A comissão organizará sua atuação de forma independente.\nPercebe-se, pois, que a despeito de regulamentar o artigo 11, da Carta Magna, estabelecendo mecanismos para a criação de comissões de representantes dos empregados nos locais de trabalho, a inovação legislativa traz atribuições deveras superficiais às referidas comissões.\nCom efeito, o mero papel reivindicatório e de mediação entre empregados e empregadores por certo não será suficiente para que a atuação das comissões encontre efetividade no plano prático.\nMais do que isso, far-se-ia necessária a autorização legal para que as comissões de representantes de empregados pudessem, de fato, participar ativamente na negociação coletiva e efetivar acordos coletivos em âmbito empresarial, como forma de privilegiar a representatividade das referidas comissões, diretamente atreladas à base de trabalhadores existente nos locais de trabalho.\nComo é sabido e por vezes noticiado, nem sempre a existência de uma relação formal de representação sindical corresponde à efetividade pretendida pelos empregados de uma categoria, especialmente pelo distanciamento existente entre os representantes sindicais e a base representada. Não é raro constatar situações nas quais os trabalhadores discordam das decisões e condutas adotadas pelo respetivo sindicato.\nO modelo sindical brasileiro se apresenta de forma intrinsecamente ligada à representação por categorias, respeitada a unicidade sindical e a territorialidade.\nNão são adotados por nosso ordenamento jurídico os Princípios da Liberdade Sindical e da Pluralidade Sindical, o que muitas vezes coloca os trabalhadores em situação de verdadeira ausência ou insuficiência de representação, haja vista a impossibilidade de efetivamente negociarem os termos que entendem devidos para sua condição específica de trabalho.\nPor isso é que, ao tratar da regulamentação da representação de trabalhadores no âmbito da empresa, a recente Reforma Trabalhista pecou por não permitir que as comissões de representantes possam, de forma legítima, estabelecer negociações com os empregadores e obter, com isso, a segurança jurídica e a estabilização que tanto esperamos possam advir das relações trabalhistas.\nNo âmbito do Direito do Trabalho internacional, há estudos paradigmáticos que apontam para a possibilidade e necessidade de efetivação jurídica das chamadas “negociações coletivas atípicas”, assim compreendidas como aquelas que não necessariamente exigem a participação do sindicato para que possam ter validade.\nEm obra intitulada “Negociação coletiva atípica”, a professora lusitana Maria do Rosário Palma Ramalho trata da questão de forma elucidativa. Na opinião da referida professora, estes acordos desafiam o monopólio sindical da negociação, mas têm contribuído para prosseguir vetores axiológicos importantes do direito do trabalho, como a uniformização mínima das condições de trabalho no seio das empresas, a estabilização das relações coletivas pela mediação dos interesses dos trabalhadores e da gestão, adaptação dos regimes laborais a conjunturas econômicas menos favoráveis e, por certo, a busca pela paz social.\nTodavia, definitivamente não parece ter sido esta a intenção do legislador.\nPelo contrário, discute-se, em paralelo à vacatio legis da Reforma Trabalhista, o texto de uma Medida Provisória que deverá acrescentar alguns elementos à regulamentação da comissão de representantes de empregados nos locais de trabalho, por meio da qual pretender-se-á a inclusão do artigo 510-E, à CLT, com a seguinte redação:\n“Art. 510-E. A comissão de representantes dos empregados não substituirá a função do sindicato de defender os direitos e interesses coletivos ou individuais da categoria, inclusive em questões judiciais ou administrativas, restando obrigatória a participação dos sindicatos em negociações coletivas de trabalho, nos termos dos incisos III e VI do art. 8º da Constituição Federal”\nPortanto, o que se percebe é o perpetuamento de um conceito de que apenas os sindicatos teriam condições de representar os interesses dos trabalhadores, relegando a segundo plano a possibilidade de que tal representação possa ser obtida, até mesmo com maior eficácia, pelos próprios trabalhadores organizados em âmbito empresarial.\nDiante dos conceitos traçados ao longo do trabalho, bem como da análise comparativa feita com base na legislação alienígena, conclui-se que o ordenamento jurídico brasileiro, a despeito de sempre ter se inspirado em normas internacionais de proteção ao trabalho que versam com maior propriedade sobre a representação de trabalhadores no local de trabalho, tardou a regulamentar o disposto no artigo 11, da Constituição Federal, que estabelecia o direito de representação de trabalhadores no local de trabalho.\nNão obstante, a despeito de a Reforma Trabalhista ter se proposto a criar mecanismos para estabelecer a representação de trabalhadores nos locais de trabalho, pecou ao deixar de conferir maior representatividade para que as comissões de representantes possam estabelecer acordos com eficácia e validade jurídica junto aos empregadores.\nAo nosso sentir, a representação de trabalhadores nos locais de trabalho não deve ficar adstrita ao mero poder de reivindicação, mas deve também autorizar sejam entabuladas negociações específicas no âmbito empresarial, com a participação direta das comissões de trabalhadores diretamente eleitos, não significando, necessariamente, que tal autorização possa enfraquecer os sindicatos.\nAo contrário dos argumentos contrários a esta condição, entendemos que a representação coletiva nos locais de trabalho fortalece, inclusive, o ativismo sindical, já que permite aos sindicatos alcançar a compreensão exata das reivindicações específicas feitas pela base representada, permitindo, assim, uma maior efetividade dos direitos e garantias trabalhistas.\nOra, mais do que a preservação dos sindicatos, o ordenamento jurídico trabalhista deve zelar e dar preferência à efetivação dos anseios dos trabalhadores, os quais, muitas vezes, não encontram correspondência na atuação sindical.\nO tema ganha especial relevância em um cenário de crise econômica, no qual empresas buscam alternativas para manter suas atividades e postos de trabalho, ao passo que trabalhadores sofrem com altos índices de desemprego e, muitas vezes, com a falta de representatividade sindical apta a garantir-lhes seus reais interesses.\nA chamada autonomia coletiva decorre de uma das mais importantes funções do sindicato. A valorização da negociação coletiva é condição do exercício da democracia. As normas coletivas, junto com a lei, compõem um sistema de direitos e de proteção para os trabalhadores. No entanto, só se pode falar em autonomia coletiva quando esta efetivamente se traduz na vontade dos representados.\nO fim maior de permitir essa espécie de negociação (intraempresarial, por comissão de trabalhadores) é justamente ressoar a harmonia social, preconizada no preâmbulo da Constituição, com a solução pacífica das controvérsias.\nOs avanços, com a conscientização da classe trabalhadora e incentivo de fomentar a informação por parte da ala patronal, devem ser vistos com bons olhos, dando abertura a ambos os lados da relação de trabalho na solução de conflitos e tomada de decisões.\nEste modelo se apresenta como um importante mecanismo de democratização das relações que possibilita a busca pela emancipação dos trabalhadores e pela função social da sociedade privada. Ainda, desconstrói ou, ao menos, ameniza a ideia fixa da judicialização excessiva de conflitos, e, de outro lado, aumenta a crença na independência dos trabalhadores, eis que não existe norma coletiva ou sentença normativa que possa alcançar a realidade particular de forma tão próxima quando se trata de tutelar categorias tão amplas, como pretendem os sindicatos.\nBORTOLOTTO, Rudimar Roberto. Os aspectos da representatividade no atual direito sindical brasileiro. São Paulo: LTr, 2001.\nCOSTA, Carlos Eduardo Dantas. Organização e representação de trabalhadores no local de trabalho. In Suplemento Trabalhista 021/14. São Paulo: LTr, 2014.\nFAUSTO, Boris. Trabalho Urbano e Conflito Social citado por Walküre Lopes Ribeiro da Silva apud Representação e participação dos trabalhadores na gestão da empresa. São Paulo: LTr, 1988.\nJOÃO, Paulo Sergio. Negociações coletivas de trabalho no Brasil. In Temas Laborais Luso-Brasileiros (FORJAS, Paula; SILVA, J A Ferreira da; MADEIRA, Auta; CORREIA, Nilton. Coods). Coimbra: Editora Coimbra - JUTRA, 2007.\n___________________. O fim da unicidade sindical no Brasil. Jornal Valor Econômico. Caderno Legislação & Tributos. São Paulo: 03/01/2008.\n___________________. Relação de trabalho em busca de resultados. MIGALHAS. Texto publicado em 09 de fevereiro de 2011.\nSILVA, Walküre Lopes Ribeiro da. Representação e participação dos trabalhadores na gestão da empresa. São Paulo: LTr, 1988.\nSIQUEIRA NETO, José Francisco. Liberdade sindical e representação dos trabalhadores nos locais de trabalho. São Paulo: LTr, 1999.\n SIQUEIRA NETO, José Francisco. Liberdade sindical e representação dos trabalhadores nos locais de trabalho. São Paulo: LTr, 1999. p. 57.\n VI - irredutibilidade do salário, salvo o disposto em convenção ou acordo coletivo; (g.n.)\nXIII - duração do trabalho normal não superior a oito horas diárias e quarenta e quatro semanais, facultada a compensação de horários e a redução da jornada, mediante acordo ou convenção coletiva de trabalho; (g.n.)\nXIV - jornada de seis horas para o trabalho realizado em turnos ininterruptos de revezamento, salvo negociação coletiva; (g.n.)\n SILVA, Walküre Lopes Ribeiro da. Representação e participação dos trabalhadores na gestão da empresa. São Paulo: LTr, 1988, p. 11.\n COSTA, Carlos Eduardo Dantas. Organização e representação de trabalhadores no local de trabalho. In Suplemento Trabalhista 021/14. São Paulo: LTr, 2014. p. 91.\n CF. Art. 7. São direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, além de outros que visem à melhoria de sua condição social:\nXI – participação nos lucros, ou resultados, desvinculada da remuneração, e, excepcionalmente, participação na gestão da empresa, conforme definido em lei (g.n.);\n CF. Art. 11. Nas empresas de mais de duzentos empregados, é assegurada a eleição de um representante destes com a finalidade exclusiva de promover-lhes o entendimento direto com os empregadores (g.n.).\n CLT. Art. 617. Os empregados de uma ou mais empresas que decidirem celebrar Acordo Coletivo de Trabalho com as respectivas empresas darão ciência de sua resolução, por escrito, ao Sindicato representativo da categoria profissional, que terá o prazo de 8 (oito) dias para assumir a direção dos entendimentos entre os interessados, devendo igual procedimento ser observado pelas empresas interessadas com relação ao Sindicato da respectiva categoria econômica.\n§1°. Expirado o prazo de 8 (oito) dias sem que o Sindicato tenha se desincumbido do encargo recebido, poderão os interessados dar conhecimento do fato à Federação a que estiver vinculado o Sindicato e, em falta dessa, à correspondente Confederação, para que, no mesmo prazo, assuma a direção dos entendimentos. Esgotado esse prazo, poderão os interessados prosseguir diretamente na negociação coletiva até o final.(g.n.)\n SIQUEIRA NETO, José Francisco. Liberdade sindical e representação dos trabalhadores nos locais de trabalho. São Paulo: LTr, 1999. págs. 220-222.\n Idem, págs. 250-258.\n Idem, págs. 282-290.\n Neste sentido, transcreve-se o teor do artigo 87, do Estatudo de los Trabajadores:\nArtículo 87. Legitimación - Estarán legitimados para negociar:\n FAUSTO, Boris. Trabalho Urbano e Conflito Social citado por Walküre Lopes Ribeiro da Silva apud Representação e participação dos trabalhadores na gestão da empresa. São Paulo: LTr, 1988. p. 158\n CLT. Art. 621. As Convenções e os Acordos poderão incluir entre suas cláusulas disposição sobre a constituição e funcionamento de comissões mistas de consulta e colaboração, no plano da empresa e sobre participação, nos lucros. Estas disposições mencionarão a forma de constituição, o modo de funcionamento e as atribuições das comissões, assim como o plano de participação, quando for o caso.\n A título de exemplo neste particular, destaca-se notícia recentemente veiculada pela revista eletrônica Istoé (com informações prestada pelo jornal O Estado de S. Paulo) em 06/08/2016, contendo a manchete “Trabalhadores contra o sindicato”, por meio da qual relatou-se a ocorrência de um protesto iniciado por trabalhadores de uma fábrica de sapatos em Franca/SP. Segundo a notícia, mais de 400 trabalhadores discordavam da postura do sindicato de não aceitar propostas feitas pela empresa, dentre as quais estavam a sugestão de redução da jornada de trabalho para evitar demissões. O inteiro teor da referida notícia encontra-se disponível para consulta em http://istoe.com.br/trabalhadores-contra-o-sindicato/\n Conforme notícia veiculada no site do jornal Valor Econômico, em 13/07/2017, intitulada “Governo divulga minuta de MP com mudanças na reforma trabalhista”, disponível para consulta eletrônica em: http://www.valor.com.br/politica/5037574/governo-divulga-minuta-de-mp-com-mudancas-na-reforma-trabalhista\nDisponível em: https://www.flickr.com/photos/10015563@N03/15791037478\nPaulo Antonio Peressin é Advogado Sênior e coordenador da prática contenciosa trabalhista do escritório Lefosse Advogados (SP). Bacharel em Ciências Jurídicas e Sociais pela Pontifícia Universidade Católica de Campinas (PUC-Campinas) e Mestrando em Direito do Trabalho pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP). Palestrante convidado em eventos na área trabalhista.


Daniel Craig fala sobre a estranha e prolongada despedida de seu 007 - 02/10/2021 - Cinema e Séries - F5\nDaniel Craig fala sobre a estranha e prolongada despedida de seu 007\nAtor revela que achava que no máximo conseguiria ser vilão na franquia de James Bond\nDaniel Craig em Nova York Devin Oktar Yalkin-2.mar.2020/The New York Times\n2.out.2021 às 17h00\nMais de um ano e meio atrás, Daniel Craig e eu nos encontramos no Museu de Arte Moderna para falar sobre seu último filme de James Bond, "Sem Tempo Para Morrer", e nos despedirmos daquele superespião suave que ele vem interpretando desde 2006.\nQuando nos sentamos à mesa em uma sala privada no restaurante Modern, Craig me ofereceu um spray para mãos que tinha trazido. "Isto é ouro em pó", disse ele sem rodeios. "É uma coisa maluca, as pessoas estão vendendo por algo como US$ 25 (cerca de R$ 134) cada."\nAfinal, essa pode ter sido a parte mais significativa de nossa entrevista. Passamos a hora seguinte em uma conversa educada sobre a produção de "Sem Tempo Para Morrer" (que estava programado para estrear dali a um mês) e como ele estava satisfeito com o trabalho que havia feito e por ter terminado suas obrigações.\nConfira cenas do filme '007 - Sem Tempo para Morrer'\nNós nos despedimos e, dois dias depois, a MGM e os produtores da franquia Bond anunciaram que iam adiar o lançamento do filme para novembro, citando sua "cuidadosa consideração e completa avaliação do mercado cinematográfico global". ("Esta é uma decisão puramente econômica, como entendemos, e não baseada em temores crescentes sobre o coronavírus", escreveu na época a publicação especializada Deadline de forma pouco convincente.)\nEmbora não tivesse nenhum filme para promover, Craig apresentou o episódio de um fim de semana do Saturday Night Live, que teve um esquete bobo e alegre sobre como o coronavírus pode afetar a produção de novelas, e a apresentação por Craig do convidado musical, o cantor The Weeknd, feita com um prazer inesperado. No dia seguinte, ele, sua mulher, Rachel Weisz, e a família deixaram Nova York, e o país mergulhou de cabeça na pandemia.\nQualquer sensação de frivolidade inconsequente foi rara nos meses que se seguiram. Mesmo com a trajetória da pandemia ainda incerta e as bilheterias oscilando de semana a semana, a MGM —que adiou o filme mais duas vezes— então se comprometeu a lançar "Sem Tempo Para Morrer" em 8 de outubro.\nFoi uma despedida estranha e prolongada para Daniel Craig, 53, que, desde o momento em que foi escolhido para suceder Pierce Brosnan como 007, nunca foi a opção óbvia ou elegante para o personagem. Sua aparência era muito rude; seu currículo no cinema, muito ralo; seu cabelo, louro demais.\nComo me disse Craig naquela primeira entrevista, ele presumiu que havia sido convidado para fazer o teste como bucha de canhão, para facilitar a escolha de outro para o papel.\n"Eu era apenas mais um na massa —alguém para rejeitar", disse, acrescentando que, na melhor das hipóteses, pensava que conseguiria um papel de vilão dispensável: "Olhe, se quiser tem um vilão".\nEm vez disso, Craig aproveitou sua estreia, em "Casino Royale", para a rápida sequência de 2008, "Quantum of Solace", e nas seguintes, mais épicas, "Operação Skyfall" (2012) e "007 Contra Spectre" (2015). Seus filmes de James Bond, que arrecadaram mais de US$ 3 bilhões (R$ 16,3 bilhões) em todo o mundo, tornaram-se cada vez mais ambiciosos em escala e vertiginosos em tempo de execução.\nApesar dos indícios de que estava decepcionado com a franquia —quando a revista Time Out perguntou se poderia imaginar fazer outra participação, Craig disse: "Prefiro quebrar este vidro e cortar meu pulso"— e dos ferimentos esporádicos que sofreu nela, o ator disse que queria mais uma tentativa com seu taciturno e impassível Bond para completar a história iniciada em "Casino Royale".\n"Há uma coerência que eu queria colocar nisso", disse ele então, acrescentando com uma risada: "Talvez eu seja lembrado como o Bond mal-humorado. Não sei. Esse é simplesmente o meu Bond, e tenho que enfrentá-lo: esse foi o meu Bond. Mas estou bastante satisfeito com ele".\nMas fazer "Sem Tempo Para Morrer", mesmo nos tempos inebriantes de 2018 e 2019, não foi fácil para Craig, que foi coprodutor dele e de "Spectre". Danny Boyle aceitou o cargo de diretor e depois saiu, citando diferenças criativas; em vez dele, Cary Joji Fukunaga dirigiu o filme. Craig machucou o tornozelo durante a filmagem, precisando de uma pequena cirurgia.\nEntão o ator —cujo mandato como Bond, prolongado pela pandemia, foi maior que o de qualquer de seus antecessores— teve que esperar 18 meses para revelar o filme de 2 horas e 43 minutos que finalmente o libertaria de suas obrigações para com o Serviço Secreto de Sua Majestade. Nesse ínterim, ele já filmou uma sequência da trama criminal "Entre Facas e Segredos", de Rian Johnson, em 2019, reprisando seu papel como Benoit Blanc, o detetive cavalheiro cujos devaneios cultos parecem um comentário sobre tudo o que Craig não poderia fazer como James Bond.\nTapete vermelho da première do filme '007'\nQuando nos falamos novamente por telefone, em setembro, Craig estava resguardado, como de costume, e um pouco mais relaxado. Saber que "Sem Tempo Para Morrer" ia se tornar realidade lhe deu a liberdade para refletir sobre o que sua experiência com Bond significava —até certo ponto. Quando solicitado a comentar sobre fatos que poderiam afetar o futuro da franquia Bond —como, digamos, os planos da Amazon de comprar a MGM—, sua concisão falou mais alto.\nE, claro, a estrela de boca fechada tinha mais um segredo na manga: foi anunciado na quarta-feira (29) que Craig estrelará uma nova produção na Broadway de "Macbeth", interpretando o guerreiro sedento de poder do título, ao lado de Ruth Negga como Lady Macbeth. (Essa produção, dirigida por Sam Gold, deverá começar pré-estreias no Lyceum Theatre em 29 de março e estrear em 28 de abril.)\nComo Craig diria mais de uma vez em nossas conversas, ele é apenas um ator e não deve ser confundido com seu futuro ex-alter ego.\n"Tudo o que eu realmente queria fazer era viver disso", disse ele sobre ser ator. "Eu queria não precisar servir mesas, o que fiz desde os 16 anos. Achei que se pudesse ser ator e pagar o aluguel seria um sucesso.\n"Acredite, sou um simples mortal", disse ele.\nCraig falou mais sobre a longa espera por "Sem Tempo Para Morrer" e compartilhou —por enquanto— suas reflexões finais sobre James Bond. Abaixo, trechos editados das duas conversas.\nComo foi o último ano e meio para você? Como estão as coisas, o que isso significa para você?\nElas estão o melhor que poderiam estar. Sou incrivelmente afortunado por ter uma família maravilhosa e também por ter um lugar fora da cidade onde pudemos ficar longe dessa loucura. Saímos da cidade no dia 8 de março. Na noite anterior, fiz o Saturday Night Live, que foi realmente surreal. Tem sido um ano difícil para todos, e algumas coisas não foram muito agradáveis, mas assim foi.\nÉ humilhante interpretar esses personagens que são definidos por serem capazes e cheios de recursos, e então ter uma experiência na vida real que lembra que estamos à mercê de forças maiores?\nBem, eu não me sinto assim, de qualquer modo. Sinto-me como um ser humano normal na maioria das vezes. Não sinto nenhuma conexão com os personagens que interpreto. De verdade, nenhuma. Eles são apenas aquilo. Muitas coisas foram colocadas em perspectiva. É difícil não simplesmente olhar o mundo de uma maneira diferente. Tenho certeza de que é igual para todos.\nHá um videoclipe circulando de um discurso quando você se dirigiu a seus colegas e à equipe no final das filmagens de "Sem Tempo Para Morrer". Você chorou no final, e foi muito reconfortante para mim vê-lo demonstrar emoção —que pudesse ser tão vulnerável.\nEu não me mostro para o mundo tanto quanto as pessoas gostariam, mas essa é minha escolha. Provavelmente me causou problemas e fez as pessoas mudarem de ideia sobre mim. Mas sou um ser humano incrivelmente emotivo. Sou um ator. Quer dizer, é isso o que faço para viver. E o vídeo de que você está falando é o fim de 15 anos da minha vida em que coloquei tudo o que podia. Eu seria meio sociopata se não ficasse um pouco comovido com isso. Felizmente, não sou.\nSe as coisas tivessem ocorrido conforme planejado há um ano e meio, você teria desfrutado uma volta da vitória um pouco mais brilhante. Sente-se decepcionado de alguma forma?\nColoque Covid no final de cada frase. Estou muito animado com tudo isso. Estou muito feliz por termos conseguido chegar a essa etapa, porque Deus sabe que um ano e meio atrás nada disso fazia sentido ou parecia remotamente possível. Estou incrivelmente feliz por termos chegado a um ponto em que podemos fazer que o público vá e veja. Estou tão desesperado para que as pessoas o vejam, e espero que gostem.\nQuantos outros empreendimentos ocupam 15 anos da vida de alguém? Normalmente você consegue, digamos, um doutorado ou uma cátedra com o seu nome no final deles.\nÉ verdade. [Risos] Nenhum dos quais eu fiz, nem de longe. Mas muito gentil da sua parte, se quiser colocar nesses termos.\nDe que você sentirá falta de Bond?\nVou sentir falta do enorme esforço de equipe que é necessário. Faz quase cinco anos que começamos esse projeto, por mais que possa ser frustrante e uma causa de ansiedade. Às vezes parece que não vai acontecer, mas é um processo incrivelmente criativo, e vou sentir falta disso. Tenho outros projetos que faço e eles vão me recompensar, mas não há nada como um filme de Bond.\nAlgo em particular sobre o personagem em si?\nEu o fiz. Dei tudo o que podia. Ele está tão presente quanto sempre estará para mim. Quer dizer, quem sabe? Não tenho uma resposta clara para isso.\nVocê é pai. Acha que Bond significará algo para seus filhos e a geração deles?\nSe você entende crianças tão bem, eu acho que deveria ter uma cátedra. Não entendo muito bem as crianças. Elas são um enigma para mim, e se tirarem algo desses filmes no futuro será a jornada deles, não a minha.\nVocê tem alguma participação na busca de seu sucessor?\nVocê prefere assim, ou é apenas como as coisas são?\nNão tem nada a ver comigo. Quem quer que o faça, boa sorte! Espero que se divirta tanto quanto eu e continue fazendo filmes interessantes e relevantes.\nNa primavera passada, a Amazon disse que compraria o estúdio MGM, que faz os filmes de Bond, em parte para ter uma participação no futuro da franquia. Isso...\nSabe boa sorte? Estou muito satisfeito com o pessoal da MGM. Trabalho com eles há muito tempo. Não estou tentando ser político. Só não tem nada a ver comigo.\nQuando você estava se despedindo de Bond, fez sucesso com o papel de Benoit Blanc, e "Entre Facas e Segredos" está se tornando uma franquia própria. Você se sente como Michael Corleone em "O Poderoso Chefão: Parte 3" --"Logo quando eu pensei que estava fora, eles me puxaram de volta"?\nOuça, escreva isso se quiser. [Risos] Quer dizer, quão sortudo sou eu? Tive a chance de trabalhar com Rian Johnson em algo que é incrivelmente gratificante e divertido.\nHavia uma ilusão lúdica e um conforto que Benoit Blanc sentia sobre ele, quase em contraste deliberado com a rigidez de Bond. Você sentiu que esse papel deu muito mais rédea para interpretar?\nÉ apenas a natureza do papel, porém. Bond é o que é, e Benoit é muito diferente. Não por ser rude, mas como ator esse é o meu trabalho: representar papéis diferentes. Peguei o roteiro dele e pensei: sério? É incrível, como quando consegui "Casino Royale".\nNo momento em que estamos conversando, é sexta-feira à tarde e estou prestes a ver meus feeds de rede social cheios de um vídeo seu declarando que é fim de semana. A popularidade disso lhe serviu de alguma forma?\nHá um vídeo seu daquele "Saturday Night Live" que você conduziu, apresentando o Weeknd quase com uma sensação de alívio. As pessoas gostam de postar esse clipe como uma forma de iniciar o fim de semana.\nFazem isso? É incrível. Não sei como é, mas obrigado. Isso é adorável. Suponho que teria que ter rede social para saber do que se trata.\nVocê está voltando para a Broadway no próximo ano para estrelar "Macbeth". O que despertou seu interesse por essa peça em particular?\nÉ a única outra peça de Shakespeare que li. [Risos] Não, sempre foi uma das minhas favoritas. É muito difícil. É rápida e não é especialmente longa. Existe uma possibilidade de fazer algo. A Broadway tem sofrido tanto, como qualquer outra indústria, e para fazer algo espetacular, mágico e estranho, tentar conseguir isso na Broadway e ajudar e dar o máximo de impulso possível --sei que podemos fazer uma produção maravilhosa. Haverá muitas coisas acontecendo na Broadway no próximo ano, e eu quis participar delas.\nComo alguém se prepara para fazer Macbeth?\nVocê decora as falas. Temos muitas, muitas ideias, todas apenas em fase de discussão agora. Faremos uma oficina da peça durante duas semanas em novembro, e então começaremos os ensaios no ano novo. Possivelmente, nessas duas semanas vamos acertar algumas dessas ideias. E então você simplesmente parte daí. Graças a Deus temos Sam Gold e Ruth.\nHá também uma nova versão cinematográfica de "Macbeth", estrelada por Denzel Washington, que será lançada no final deste ano. Você sente alguma competição com esse projeto?\nDeus me livre de competir com Denzel Washington. Jesus! Não me considero digno. Isso não entra em questão. Eles serão muito diferentes, é claro, mas não me preocupo com esse tipo de coisa. Quanto mais, melhor.\nVocê já interpretou Iago para Sam Gold em "Otelo". Fez uma coisa taciturna...\nComo você sabe o que vou fazer? Longe de mim ficar imaginando.\nFará um Macbeth jovial?\nEu realmente não sei. Não tomo esse tipo de decisão logo no início das coisas. Eu não fiz Iago taciturno, muito pelo contrário. Os dois personagens são extremamente complexos e inteligentes. Macbeth é um daqueles personagens que são relatados, a princípio, como um guerreiro capaz de cortar uma pessoa do saco à garganta. Mas ele está mais próximo de Hamlet do que qualquer coisa, porque é muito introvertido. Estou ansioso para enfiar os dentes nisso.\nVocê gostaria de interpretar Puck em "Sonho de uma Noite de Verão", apenas para mudar o ritmo?\nSei o que você quer dizer, mas não penso nisso dessa forma. Essas comédias são tão difíceis, tão complicadas de se acertar e fazer bem --ser não apenas engraçado, mas pensativo e profundo.\nQue tal Falstaff?\n[Suspiros.] Me dê uma roupa com enchimento.\n007: o que é fato ou ficção sobre serviço secreto britânico em filmes de James Bond\nRelacionamento aberto: Veja histórias de famosos e anônimos adeptos do estilo


Pais e o combate ao bullying escolar - CEI Pueri Dei\nAlfabetização, Crianças, Desenvolvimento, Educação, Educação Infantil, Família, Infancia\nPais e o combate ao bullying escolar\nÉ extremamente importante a intervenção dos pais no combate desse assunto tão delicado: o bullying escolar. O termo em inglês remete à chantagem ou implicância exagerada dos colegas com outra criança. Dessa forma, podem resultar em consequências negativas para o seu desenvolvimento. Portanto, o debate acerca desse tema tão delicado poderá implicar em melhorias do estado socioemocional das crianças.\nEsse constrangimento psicológico ou até mesmo físico, sem o devido auxílio dos pais e profissionais da área podem acarretar em sérios transtornos. A criança vítima do bullying escolar pode se tornar introvertida ou violenta. Sobretudo, desempenho escolar pode ser afetado e haverá até dificuldade na socialização com os demais.\nExistem várias formas de bullying, entre elas podemos destacar: o psicológico, moral, verbal, social e material. A partir disso, como os pais podem identificar? O bullying escolar terá um reforço importante caso esse combate conte com a presença dos pais. Essa proximidade poderá influenciar na redução das chances da sua criança sofrer com essas ações.\nAlém disso, é necessário que os pais estejam atentos às reações dos filhos. A cautela e sensibilidade no momento de julgar as anormalidades do comportamento, podem te ajudar a descobrir se a criança sofre com o mal e, portanto, tomar as devidas providências.\nA Pueri Dei reforça a importância do combate ao bullying escolar. Conheça nossa escola!\nFonte: escola da inteligência\n28 de novembro de 2019 /0 Comentários/por Direto da Redação\nTags: bullying, combate, crianças, escola, pais, participação dos pais, psicológico\nhttps://www.pueridei.com.br/wp-content/uploads/2019/11/criança-sofrendo-bullying-escolar.png 1080 1080 Direto da Redação https://www.pueridei.com.br/wp-content/uploads/2019/05/nova-logo-300x67.png Direto da Redação2019-11-28 15:32:502019-11-28 15:33:59Pais e o combate ao bullying escolar\nOs livros podem curar?\nComo estimular a coordenação motora?\nImportância de desenvolver criatividade\nBons alimentos para comer durante o calor\nMinha criança ainda não fala. Devo me preocupar?\nVantagens de uma boa alfabetização\nPor que deixar as crianças brincarem na areia?\nPor que a educação socioemocional é importante na escola?\n© Copyright - CEI Pueri Dei - Praia da Costa Vila Velha Parque das Castanheiras, Creche em Praia da Costa, Creche em Vila Velha - Desenvolvido por Marketing 365\nImportância da relação entre família e escola Crianças também merecem respeito


Equipes técnicas da Seduc ajustam últimos detalhes para finais estaduais dos Jets e Parajets 2016 - Conexão Tocantins - Portal de Notícias\nEsporte 08/08/2016 07h19 Redação\nFoto: Philipe Bastos Os técnicos de Desporto Educacional reuniram-se com o subsecretário Jarbas Ferreira da Costa para definir os últimos detalhes para os Jets\nA maior competição escolar do Tocantins será realizada, a partir do dia 11. Contudo, na reta final de organização dos Jogos Estudantis do Tocantins (Jets) e dos Jogos Paradesportivos Escolares do Tocantins (Parajets), os trabalhos não param. Na tarde da última sexta-feira, 5, foi realizada uma reunião de trabalho para definir os últimos detalhes para as finais estaduais dos jogos, que iniciarão na próxima semana.\nDurante a reunião, foram debatidos pontos importantes para os jogos, como infraestrutura, alojamentos, alimentação dos alunos/atletas, segurança e transporte. Segundo o técnico responsável pelo setor de Desporto Educacional da Seduc, Claudius Vinícius Souza Oliveira, está quase tudo pronto para as competições estaduais.\n“Já estamos com essas questões quase todas resolvidas. Agora é finalizar os preparativos para podermos receber todos os atletas para as finais estaduais dos Jets e dos Parajets”, destacou o técnico.\nUma novidade em 2016 é a pista de atletismo da Universidade Federal do Tocantins (UFT). Inaugurada em abril deste ano, é a primeira do Tocantins a contar com dimensões olímpicas, o que aumentará o nível de rendimento dos atletas tocantinenses.\nDe acordo com as especificações, a pista foi feita com piso sintético e possui as dimensões e características recomendadas pela Confederação Brasileira de Atletismo, além de certificação pela International Associattion of Athletics Federations (IAAF) como classe 2 ou acima, o que a qualifica para receber competições internacionais e aclimatar atletas olímpicos e paralímpicos.\n“Essa pista da UFT é uma grande novidade que teremos para este ano. Os nossos atletas terão, com ela, contato com uma estrutura com dimensões e especificações oficiais para uma competição de Atletismo”, salientou Claudius Vinícius.\nMesmo a distância a secretária de Estado da Educação, Juventude e Esportes, professora Wanessa Sechim, que participa de um evento sobre tecnologia e educação em São Paulo, destacou que a união entre esporte e educação é uma importante ferramenta para o desenvolvimento social dos estudantes tocantinenses.\n“Os alunos esperam o ano todo por esse momento de alegria, socialização e união. Os Jets estimulam a permanência dos alunos em nossa rede de ensino. Aliar a educação à prática esportiva dá aos nossos alunos noções de cidadania e respeito mútuo. Além disso, está mais do que comprovado que o incentivo ao esporte auxilia no fortalecimento da educação ao dar aos estudantes mais foco e concentração nas atividades desenvolvidas”, pontuou.\nCom início previsto para o próximo dia 11, as finais estaduais dos Jogos Estudantis do Tocantins deverão reunir, em Palmas, mais de 800 alunos atletas de duas categorias - 12 a 14 anos e 15 a 17 anos. Durante quase 10 dias de competições, atletas e equipes entrarão nas pistas, quadras, piscinas e tatames para a disputa de 13 modalidades individuais e coletivas.\nOs vencedores das finais estaduais dos Jets são classificados para os Jogos Escolares da Juventude (JEJ), maior competição interescolar do Brasil. Em 2016, os JEJ serão realizados em João Pessoa, capital da Paraíba, entre os dias 20 e 29 de setembro para a categoria 12 a 14 anos e 10 a 19 de novembro, para a categoria 15 a 17 anos.\nTags: Claudius Vinícius, Claudius Vinícius Souza Oliveira, Esporte, Jogos Estudantis do Tocantins, Jogos Paradesportivos Escolares do Tocantins


Vozes Encarnadas: Hoje é Natal?\nTive que olhar para o calendário varias vezes depois de ler isto:\nRio Ave – Benfica, 2-2: Empurrados para o empate pelos do costume\nO nosso site a descrever o que se passou? Será uma mudança? Não acredito!\nAfinal eles (comunicação do Sport Lisboa e Benfica) sabem o que realmente se passa, então deixo aqui umas perguntas:\nPorque estão sempre calados?\nQuem vos manda calar?\nPorque não fazem esta analise em TODOS os jogos?\nPorque não falam assim tão abertamente?\nPara acabar quero apenas realçar e repetir isto para ficar bem no ouvido e para não se esquecerem:\nÉ que as imagens são como o algodão, ou seja, não enganam.\nCarlos Alberto 30 de abril de 2012 às 15:26\nO gajo que colocou isso online ainda vai ser demitido e substituido pelo responsável do site do Braguinha...\nFoda-se... estou mesmo mau!!!! LOL\nVozes Encarnadas 30 de abril de 2012 às 16:08\nO mais preocupante é que isso faz algum sentido......