Secretaría de Asuntos Docentes 1. Distrito La Plata: Orientación a Secretarios\nOrientación a Secretarios\nUNA COLABORACIÓN AL SECRETARIO INSTITUCIONAL\nTeniendo en cuenta la cantidad de consultas realizadas por los Secretarios y/o Directores en relación a problemáticas que se presentan al inicio del ciclo escolar, la Secretaría de Asuntos Docentes 1 La Plata, redactó este breve documento en el que se responden las preguntas más frecuentes.\nAPLICACIÓN DE LA LEY DE CONTINUIDAD\nCuando un docente fuera designado como suplente o provisional y no se produjera cese por ninguna acción estatutaria, continuará desempeñándose en el mismo cargo al año siguiente, de manera ininterrumpida, sin importar el Listado por el cual fue designado.\nAPLICACIÓN DEL ART. 110:\nSi un suplente se desempeñara hasta el último día del ciclo lectivo (ver calendario de actividades docentes) y a posteriori, finalizara la licencia del reemplazado, le corresponderá el cese. Si el reemplazado NO se presentara el primer día del ciclo lectivo siguiente, por usufructuar una nueva licencia, la escuela deberá convocar al mismo suplente, el que podrá aceptar o no su continuidad. Esta situación se dejará asentada en un Acta.\nEL SUPLENTE CON CESE DEJA DE SER PERSONAL DE LA INSTITUCIÓN.\nPARA LA APLICACIÓN EL ART. 110, NO SE LO PUEDE CONVOCAR HASTA EL PRIMER DÍA DEL CICLO LECTIVO SIGUIENTE (siempre y cuando el reemplazado no se presentara). En este caso se solicitará a esta SAD, la CONVALIDACIÓN 1 correspondiente.\nEs la rubricación, de parte de la SAD, de una Designación realizada por la escuela. En los casos en los que las Autoridades de un establecimiento educativo designan a un docente (como sucede por aplicación del Art. 110) y en las designaciones por Decreto 258, para que la designación tenga validez, la Secretaria de Asuntos Docentes, con su firma, las valida.\n¿EN QUÉ OTROS CASOS SE SOLICITA UNA CONVALIDACIÓN?\nCuando se modifican las condiciones de la designación original. Ejemplos:\nCambio del reemplazado: Cuando por organización de la institución, al inicio del ciclo lectivo, se modificaran los cursos asignados a los docentes. (Solamente el día de inicio del Ciclo Lectivo)\nExcepción: En cualquier momento del año, cuando existiendo “suplentes de suplente” en un mismo cargo u horas, se modificara el reemplazado por renuncia de uno de ellos.\nEjemplo: Docente 1 (con cualquier situación de revista) tiene un suplente (Docente 2). El Docente 2 también tiene un suplente (Docente 3) que es nombrado en reemplazo del Docente 2. Si el Docente 2 renunciara, el Docente 3 parará a ser suplente del Docente 1\n(es un movimiento que debe informarse en contralor)\nCambio de situación de revista: De suplente a provisional o de provisional a suplente.\nEn todos los casos, el secretario de la institución deberá realizar un Acta con el docente, en la que se detalle la situación y firmen en conformidad.\n¿QUÉ SE DEBE PRESENTAR EN SAD PARA SOLICITAR UNA CONVALIDACIÓN?\nFotocopia del Acta (autenticada) 2\nFotocopia de la designación original realizada por la SAD\nFormulario de Convalidación, completo (Se solicita que el Secretario complete el formulario como colaboración, para agilizar el trámite. Dada la magnitud del distrito, la SAD verifica y firma)\nCAMBIO DE FUNCIONES, RECALIFICACIÓN DE A.R.T.\nEn situaciones de Cambios de Funciones o Recalificación de A.R.T, una Junta Médica establece las limitaciones que tiene un docente para realizar la actividad para la cual fue designado. En el primer caso, sólo para docentes titulares (los cargos u horas suplentes o provisionales se pierden), en el segundo, en cualquier situación de revista 3.\nUna vez evaluada la situación, la Junta Médica indicará el Alta con “Cambio de Función” o con Recalificación, según corresponda. Al cambiar las posibilidades laborales del docente, esta SAD indicará un nuevo destino (en la misma escuela, en otra4 o en un organismo desconcentrado) respetando lo determinado por la Junta Médica.\nEL DOCENTE NO DEBERÁ INGRESAR A LA INSTITUCIÓN HASTA TANTO SE LO VUELVA A DESIGNAR BAJO LAS CONDICIONES ESTABLECIDAS POR LA JUNTA MÉDICA.\nCuando se hiciera efectivo el nuevo destino por Cambio de Funciones, la Toma de Posesión que se realice en la institución, deberá contener, EXPRESAMENTE, el período “desde – hasta” que la Junta Médica determinó, y fotocopia de la misma deberá elevarse a la SAD para la finalización del trámite.\nA través de las planillas de Contralor, la escuela certifica los servicios de su personal (administrativo o docente). Allí se registra toda novedad5 de la situación de los agentes.\nLa carga de las Altas y Ceses en el HOST6 se realizan en la SAD, pero, además, deben estar detalladas en el Contralor Mensual 7.\nSe dará ALTA a los docentes suplentes, provisionales o Titulares Interinos, que tengan una designación realizada por la SAD.\nUn docente titular interino que, por NO cumplir lo establecido por el Art. 65 (calificación mayor de seis y aptitud psicofísica), es designado nuevamente titular interino para el año siguiente. Administrativamente se lo Cesará el primer día del ciclo lectivo posterior al año de su designación y se le dará una nueva Alta el mismo día (La falta de cese, duplica sueldo y genera una deuda)\nToda modificación en la situación de un docente se registrará como Movimiento8 a través de la Planilla de Contralor. La escuela, utilizando los códigos que constan al pie del reverso de la misma, los informa en la columna “tipo” (Si no se coloca el código, el personal que realiza la carga, no podrá ingresarlo al HOST). Para que se efectivice la carga, se deberán completar los datos de todas las columnas de la planilla. La opción “proviene de” o “pasa a”, se escribirá con la sigla P/D o P/A, según corresponda.\nNovedades que son movimientos: Cambio de curso, cambio de turno, cambio de situación de revista, cambio de función (tanto como para los que se les asigna o limita un cargo jerárquico, como a los que se les otorga lo denominado CAMBIO DE FUNCIONES)\nLa designación de TITULAR DEFINITIVO se registrará como Movimiento (P/D- P/A, según cada caso)\nIMPORTANTE: El no registrar los movimientos es una de las causas de falta de cobro de salario de un docente.\nEn el caso particular de la planilla de Altas y Ceses9 se tendrá en cuenta al presentar el formulario que, las suplencias deben registrarse, INDEFECTIBLEMENTE, con fecha de alta y cese.\nEn caso de ser suplencias de larga duración (de reemplazados con Asignación de Funciones Jerárquicas o Recalificados por A.R.T o Cambios de Funciones Definitivas) se deberá colocar como fecha de cese el 31 de diciembre del año en curso (mientras no se reciba alguna especificación en contrario)\nSin fecha de cese, el sistema no registra el alta10.\nEn el resto de los casos se pondrá la fecha detallada en la designación y luego se deberá notificar una Prolongación de Servicio (PS) como movimiento, en caso de corresponder.\n(1) Se adjuntan dos formularios, porque entran dos en una hoja A4.\n(2) Toda fotocopia que se presente para cualquier acción administrativa, debe estar autenticada.\n(3) En situación de Revista Provisional o Suplente, no más allá de la fecha de término de la designación. Corresponde cese según lo establecido en los artículos 109 y 110.\n(4) Para obtener el destino en otra institución diferente a la de la base, se debe contar con la aceptación escrita de las autoridades de la nueva institución.\n(5) Novedad: alta, cese, licencias, movimientos.\n(6) HOST: Sistema informático a través del cual se emiten los sueldos (entre otras funciones)\n(7) La Dirección de Personal (60 entre 10 y 11), a pesar de observar el alta o el cese en la planilla, NO lo registra en el sistema. Esto se debe al proyecto de desconcentración administrativa, llevado adelante por la DGCyE. La falta de presentación de altas y ceses en la SAD impide el cobro de haberes del docente.\n(8) Los Movimientos son registrado en el HOST por la Dirección de Personal.\n(9) Es posible que en breve se reciba un instructivo específico al respecto.\n(10) El poner la palabra “continúa” no permite la carga del docente. Por lo tanto es otra de las causas de falta de cobro de haberes.


Nanatsu No Tazai Capítulo 10 | Conoce la maldición de Meliodas y Elizabeth [Fotos]\nActualmente, Nanatsu No Tazai está recreando uno de los arcos más famosos de todo el manga.\nEl capítulo 10 de Nanatsu No Tazai ya ha sido estrenado y sin duda es uno de los capítulos que mayor cantidad de personas han estado esperando por las revelaciones que se darían a conocer en este nuevo episodio.\nRecapitulación del capítulo 9\nEn el capítulo 9 pudimos apreciar cómo los 7 pecados capitales se reunieron después de devolverle su corazón a Gouther.\nDurante la conversación, Elizabeth se mostró preocupada pues Diana le comentó que durante el tiempo que estuvo en el cuerpo del rey de los gigantes conoció a una diosa idéntica a ella y a Meliodas hace 3000 años.\nElizabeth bastante confundida le pregunta a Meliodas, pero este dice que no recuerda nada parecido.\nEs para el final del capítulo, cuando Elizabeth cura a Merlín de una maldición que Eldris, hermano de Meliodas, le había puesto que ella empieza a recordar todo.\nLa maldición de Elizabeth y Meliodas\nLa maldición en cuestión, se menciona finalmente en el capítulo 224 del manga. Según Meliodas cuenta, debido a que él, un demonio, se enamoró de una diosa, Elizabeth, y ella también se enamoró de él. Los dioses de cada raza decidieron maldecirlos a ambos como castigo.\nAmbos fueron asesinados, aunque días después Meliodas renació y a su lado vio el cadáver de Elizabeth. Después de mucho tiempo de vagar por el reino de Liones, conoció a una mujer idéntica a Elizabeth que en palabras del propio Meliodas era ella renacida.\nÉl le contó todos los recuerdos y fue en este momento que Elizabeth recordó la maldición.\nMeliodas nunca morirá incluso, si lo hace, revivirá. Por su lado, Elizabeth tendrá vidas cortas y cada vez que recuerde su pasado, a los tres días, morirá y luego volverá a reencarnar.\nElla siempre se enamorará de Meliodas y el ciclo se repetirá. En total han sido 106 veces las que Meliodas ha visto morir a Elizabeth.\nEs por esto que él no quiso contarle la verdad.\nPUEDES VER: No te pierdas la obra maestra Children of the Sea en pantalla gigante


Salud 18 de mayo de 2018 Por Pehuajo Digital\nLa Secretaría de Salud anunció que las vacunas ya están disponibles en todo el distrito.\nLa Secretaría de Salud de la municipalidad de Pehuajó informó a la comunidad que ya cuentan con las dosis de vacunación en la totalidad de las instituciones de salud del partido de Pehuajó.\nLos lugares a los cuales se puede asistir para vacunarse son el hospital “Juan Carlos Aramburu”, el hospital “Dr. Benincasa” (J. J. Paso), las unidades sanitarias de Francisco Madero, Mones Cazón, Nueva Plata, Magdala, Guanaco, Chiclana y los Centro de Atención Primaria de Salud (C.A.P.S.) de Ferreyra (Calle Alberdi), Dr. Peláez (Alem y Castellano), Hernández (C. Grand y Oyuela), Cerrito (Andrade y Juana Manso), Don Domingo (Cané 880), el Centro Integrador Comunitario (C.I.C.) (en Zanni y Maciel) los días martes, miércoles y jueves de 16:00 a 18:00 y viernes de 07 a 15:30 en el de Santa Teresita (Barrio Fonavi).\n"Se priorizará a embarazadas ya que estas presentan un mayor riesgo de contraer una enfermedad grave y se recuerda a embarazadas y responsables de niños entre seis y veinticuatro meses que la vacuna es obligatoria desde el año 2011 en que fue incorporada al calendario oficial", informaron las autoridades de salud.\nAdemás, agregaron: “Evite males mayores cuando son evitables, las vacunas se encuentran disponibles y se reciben gratuitamente. La vacunación es una responsabilidad y un derecho de todas las personas de nuestro país”.\nAntigripal pehuajo salud Vacunación


El gobierno insiste en la aprobación de un préstamo por US$500 millones, aunque el beneficio real solo asciende a Q180 millones - Prensa Libre\nDom 22 May de mayo 2022 05:05h\nEn el penúltimo año de gestión de este Gobierno, continuará la contratación de deuda pública, cuyo saldo se situaría al final del 2022 en unos Q220 mil millones.\nLa deuda pública en Guatemala se ubica en Q206 mil millones al 31 de marzo 2022. (Foto Prensa Libre: Hemeroteca)\nDesde hace varias semanas, en el Congreso de la República se discute la posible aprobación de un préstamo por US$500 millones (Q3 mil 830 millones), impulsado y justificado por las autoridades del Ministerio de Finanzas Públicas, a pesar de que el saldo la deuda pública se ha disparado en los últimos años.\nDe hecho, hasta el 31 de marzo pasado, el reporte de Operaciones de Crédito Público, este saldo era de Q206 mil 754 millones, de los cuales, Q122 mil 353 millones corresponden a deuda interna y Q84 mil 400 millones, a externa.\nEl dictamen de la iniciativa 6050 expone que los US$500 millones del préstamo se autorizarían para para sustitución de fuente de financiamiento “que permita liberar la necesidad de colocación de bonos del Tesoro, sin incrementar el Presupuesto General de Egresos 2022”. Pero el beneficio real de esta sustitución solo llegaría a Q180 millones en ahorros por servicio de deuda (menor tasa de interés).\nDe octubre a diciembre pasado, la economía nacional creció 4.7% y todas las actividades productivas superaron las expectativas\n23 de abril de 2022 a las 05:00h\nEdwin Martínez Cameros, viceministro de Finanzas encargado del área de presupuesto, explicó recientemente que la tasa de interés del préstamo mencionado es de 0.75%, mientras que la colocación de bonos, el promedio ponderado ronda 5.5%, y según el funcionario ahí existe un ahorro de la tasa de interés del 5%, que en el año tendría un equivalente de Q180 millones.\nAdemás, que estos recursos forman parte de un cupo del Banco Mundial para Guatemala, y que, si no se aprovecha esta operación, otro país lo hará. La disposición de estos recursos es estrictamente para sustitución de fuente de financiamiento.\nDurante la gestión del presidente Alejandro Giammattei, la contratación deuda pública creció 31%, justificada con el combate a los efectos de la pandemia: En 2019 el indicador se sitúo en Q157 mil 325 millones y al 31 de marzo pasado, el saldo se ubicó en Q206 mil 754 millones.\nLea además: Críticas políticas y técnicas al nuevo préstamo de US$500 millones que se aprueba en el Congreso\nEntre los principales acreedores está el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) con 17.75%; seguido por el BIRF con 15.27%; y el Banco Centroamericano de Integración Económica (BCIE) con 6.2%.\nAl desglosar el endeudamiento de préstamos externos y bonos versus el producto interno bruto (PIB) calculado en Q771 mil 669 millones, el indicador se ubica en 29.1%, del que 5% son préstamos y 24% es deuda bonificada.\nPero aparte de ello, si los diputados oficiales con las bancadas aliadas aprueban ese empréstito con el Banco Internacional de Reconstrucción y Fomento -BIRF- o no lo hacen, la proyección del cierre de la deuda pública de todas maneras alcanzaría los Q220 mil 629 millones.\nEs decir que no habría ninguna variación, ya que en la aprobación del presupuesto 2022 se incluyó la contratación de nueva deuda durante este año por Q15 mil 963 millones en bonos del Tesoro, así que, si no se aprueba el préstamo, el Ministerio de Finanzas de todas manera colocará el cupo mencionado en bonos del Tesoro en el mercado local o extranjero, lo que conduciría al saldo mencionado.\nEn cifras más concretas, el funcionario apuntó que el Congreso aprobó los Q15 mil 963 millones de bonos del Tesoro -que es la nueva deuda contratada- pero que al disminuir los Q3 mil 830 millones (equivalentes a esos US$500 millones), quedaría pendiente una colocación de Q12 mil 100 millones en bonos, lo que se llevará a cabo.\nDe acuerdo con el diputado Carlos Barreda, es innecesario recurrir a más contratación de deuda, aunque la propuesta oficial tiene cierta lógica cuando se plantea la contratación de deuda barata para sustituir deuda cara. “Pero al final es endeudamiento y en la aprobación del presupuesto 2022 era innecesario emitir más bonos y préstamos debido a que existía una acumulación de recursos”.\nLea además: El gobierno prevé colocar Q15 mil 963 millones en bonos del Tesoro y Finanzas ya tiene vía libre para hacerlo\nEstos fondos habrían sumado hasta Q24 mil millones, de los cuales, Q15 mil millones estaban disponibles, lo que, sumado a los buenos resultados de la recaudación tributaria, Finanzas debió bonos y préstamos para financiar el presupuesto por la cobranza impositiva.\nPero Martínez afirmó que, al 31 de diciembre 2021, ese saldo de caja era de Q12 mil 300 millones, pero que el apoyo al combustible por Q745 millones, los Q150 millones de subsidio al gas propano, y Q90 millones para el de la tarifa de energía eléctrica, aparte del gasto corriente, el nuevo saldo de caja ya es de Q1 mil 800 millones.\nDeuda externaDeuda públicaEconomía en GuatemalaexploradoresPréstamos Banco MundialPresupuesto 2022


El argentino Gabriel Deck acordó su regreso al Real Madrid después de haber cerrado un acuerdo con el club blanco, que abandonó a mitad de la pasada temporada para fichar por Oklahoma City Thunder de la NBA. Esta misma semana fue cortado por el equipo norteamericano y el equipo español, que tenía derecho de tanteo sobre él, ha decidido reincorporarlo.\nEl jugador oriundo de Colonia Dora ya estará a disposición del entrenador Pablo Laso la próxima semana y firmará por lo que resta de temporada y dos más. En el acuerdo, el jugador se reserva la posibilidad de regresar a la NBA abonando una cláusula de rescisión de 2,5 millones de euros.\nEl Tortu llegó al Real Madrid en 2018 procedente de San Lorenzo de Almagro, con el que se había proclamado campeón de la Liga de las Américas y fue nombrado MVP de las finales. Con el elenco mandrileño conquistó una Liga Endesa, una Copa del Rey y tres Supercopas Endesa.\nEn la NBA únicamente tuvo la oportunidad de disputar 17 partidos, en los que jugó una media de 15 minutos, con un promedio de 6 puntos, 2,7 rebotes y 1,7 asistencias, un rendimiento notablemente inferior al que ofreció en su último año en el Real Madrid.\nSAN LORENZO PERDERIA LOS PUNTOS\nSan Lorenzo de Almagro solicitó ayer la postergarción de los partidos contra Oberá y Comunicaciones de Mercedes, por la Liga Nacional, frente a la imposibilidad de presentar su equipo por el brote de contagios de coronavirus. El pedido de la dirigencia sanlorencista se choca con la determinación de los últimos días de la Asociación de Clubes, que advirtió: "En el caso de que un partido no se dispute por no poder completar sus planteles, se le otorgará 2 puntos al equipo ganador (aquel que pueda completar su equipo) y 1 al perdedor (aquel que no logre completar el mínimo de fichas para jugar)".\nFernando Alonso pasó por el quirófano\nAbierto de Australia: mal arranque argentino\nTremendo accidente por la lluvia torrencial en la clásica Revancha de la Doble Bragado\nColón, con casos positivos


Biel Ribas: «¿Toca Albacete? Pues Albacete, a por ellos» | 5 más el descuento\nBiel Ribas: «¿Toca Albacete? Pues Albacete, a por ellos»\nEl guardameta del Universidad Católica de Murcia Club de Fútbol Biel Ribas ha atendido a los medios de comunicación en el Estadio BeSoccer La Condomina antes de iniciarse la sesión de entrenamiento.\nEl balear ha comenzado valorando sus 100 partidos como universitario. “Estoy contento, creo que es la primera vez que me pasa en un Club. Espero poder ayudar al UCAM Murcia a conseguir el objetivo a final de temporada. Estoy muy feliz de haberlo conseguido», declaró.\nTambién ha tenido palabras para José Manuel Aira, nuevo técnico del equipo. “Es un entrenador que conozco porque en este mundo nos conocemos todos, pero nunca he coincidido con él. Sé que le gusta jugar al fútbol y espero que podamos conseguir los resultados que tanto queremos”, afirmó.\n“Al final todo depende del marcador. La pelotita no entra y atrás también pecamos. Si estamos ahí abajo es por algo. Algo falla y tenemos alguna fuga”\nEl guardameta ha hecho autocrítica de la situación del equipo y no duda en aclarar que “creo que nuestro juego es vistoso y bueno pero nos faltaba algo, pero no lo sé. Al final pecamos de juveniles, el partido del Villarreal se nos escapa por ser unos juveniles. Hay que cerrar antes los partidos y hay que ser más veterano en ese sentido”\n“Otros años hemos sabido cortar esa racha. Estamos en una situación complicada pero aún quedan puntos y partidos en juego para conseguir la salvación”\nBiel Ribas, que recientemente ha sido centenario con el cuadro universitario ha dejado claro que “mirar para atrás es malo. Hay que mirar siempre para adelante, saber los puntos que nos quedan. ¿Toca Albacete? Pues Albacete, a por ellos. Vamos a salir a tope, entrenador nuevo y todo el mundo buscará dar su mejor versión”.\nAdemás, el capitán universitario ha dejado claro que queda tiempo para revertir la situación. “Mientras las matemáticas no digan lo contrario este equipo se puede salvar. Yo tengo esa confianza. La moral no la hemos perdido, al igual que la alegría a la hora de entrenar. Al final somos un vestuario muy unido”, explicó.\n“Es muy difícil encontrar un vestuario como el nuestro estando en la situación en que estamos. Yo he estado abajo con otros equipos y al final el vestuario se divide, hay malos rollos. Aquí es todo lo contrario y considero que eso es bueno para sacar el equipo adelante y lo vamos a conseguir”\nPara finalizar, Biel Ribas ha comentado que “los 36 años ya pesan. Se me está haciendo un poquito larga pero como ‘el abuelo’ del equipo tengo que tirar para adelante, las cosas no están perdidas y tengo que estar ahí como el capitán del barco que soy para sumar en estos momentos”.


"PRD no permitirá paros en la construcción de la Línea 7 del Metrobús": Francis Pirin | El Big Data\n“PRD no permitirá paros en la construcción de la Línea 7 del Metrobús”: Francis Pirin\n15 junio 2017 5:40 pm\nEl Partido de la Revolución Democrática (PRD) no permitirá ningún veto por motivos clasistas ni la parálisis de la construcción de la Línea 7 del Metrobus en la Ciudad de México, sobre la avenida Reforma, aseguró la asambleista Francis Pirin.\nLeer más: INAH ‘brinca’ por el Gobierno CDMX; respalda Línea 7 del Metrobús\nLa presidenta de la Comisión de Movilidad de la Asamblea Legislativa (ALDF) manifestó que el sol azteca va a defender este servicio público masivo que implica más de 120 mil viajes diarios, con un transporte doble que emite cero emisiones de contaminantes.\nY ante los rumores que dicen está Línea 7 podría ser más cara, subrayó que el hecho de que se trate del Euro 6 de dos pisos, no es un argumento valido para elevar la tarifa, por lo que solicitará que se homologue con las demás líneas, y de ser posible se introduzca transporte de dos pisos en todas las rutas de Metrobus.\nAñadió que como comisión de Movilidad están cuidando que la información sea difundida, para evitar que este asunto se politice, de tal manera que se haga del conocimiento de la ciudadanía los beneficios que traerá.\n“En toda obra de la ciudad, el Gobierno tiene la obligación de informar a los vecinos, porque esa es la principal molestia de quienes se oponen a este importante proyecto de transporte público”.


Camacho polemiza con Mesa y Samuel: “Me da asco ver los intereses personales” – ahoradigital\nEste viernes se desató la polémica entre el presidente del Comité Cívico de Santa Cruz, Luis Fernando Camacho, con los políticos opositores Carlos Mesa y Samuel Doria Medina.\nEn horas de la mañana, Camacho fue consultado sobre la posición de Carlos Mesa en la actual coyuntura y señaló que de momento el candidato de Comunidad Ciudadana prioriza su interés.\n“Lo acompañamos con su pedido hasta el día que nos reunimos en La Paz y quería que firmemos una carta que tenía redactada para dejar a la OEA, la posibilidad de dar el resultado de las elecciones. Desde ese día vi que apoyábamos a una persona que estaba velando por su propio interés”, aseveró Camacho.\nAnte dichas observaciones, el líder y candidato de Comunidad Ciudadana contestó mediante redes sociales que “no va a confrontar con Luis Fernando Camacho para darle el gusto de que se quede el dictador”.\nEn cambio, el empresario y fundador de Unidad Nacional fue más enfático con el cívico cruceño. “Le decimos al amigo Camacho que respetamos lo que ha hecho hasta aquí, pero comete un error al atacar a\nMesa y la oposición política. No es tiempo de pelear, sino de juntar todas las fuerzas por la democracia”, escribió Doria Medina en Twitter.\nEn respuesta a Mesa y Samuel, Camacho se expresó mediante su cuenta de Facebook.\n“Me da asco ver los intereses personales por encima de una nación! Pregunto, se hace responsable el señor Mesa y Doria Medina que le devolverán la paz, la democracia, y soberanía al país? Si así es, yo les pido que lo hagan público y mañana me vuelvo a Santa Cruz! (sic)”, escribió el cívico.\nTe puede interesar El MAS observa decreto de diferimiento de pago de créditos y pide al Gobierno cumplir la ley\nAgregó que “criticar es bonito”. Cuestionó a los políticos qué hicieron y los desafió a responder si es que la OEA determina en la auditoría que el ganador de las eleciones es Evo Morales.\n“Se aplazó la oposición y es el pueblo que ahora recupera la esperanza por sí solo!”, sostuvo.\nReiteró que no le preocupan las críticas, porque no tiene interés de ser candidato.\nMás antes, el presidente del Comité Pro Santa Cruz señaló que está dispuesto a firmar cualquier documento de renuncia a cualquier posible candidatura, si Evo Morales se los pide para garantizar la paz en el país.\nAgregó que objetivo no es generar confrontación y que si el presidente Evo Morales tiene voluntad política de solucionar que los reciba en el Palacio Quemado.\nGobierno dice que Camacho usa carta a Evo para impulsar su carrera política


Dueño de Jumbo busca socio en el país y evalúa vender activos\nLa administración de Cencosud trabaja para mejorar todos los indicadores financieros del conglomerado para hacer frente a la pandemia\n06.07.2020 • 18.18hs •Negocios\nLa administración del grupo chileno Cencosud, propietario en Argentina de la cadena Jumbo y del shopping Unicenter, entre otros, se apresta a realizar cambios drásticos que afectarán su presencia en el país. El objetivo es mejorar todos los indicadores financieros del conglomerado a fin de hacer frente a la pandemia.\nCon el foco puesto en aligerar la estructura del grupo, una de las medidas que se evalúa es la de sumar un socio para el desarrollo de su negocio inmobiliario en Argentina. Esta división no entró en el paquete que hoy se conoce como Cencosud Shopping, sociedad que debutó el año pasado en bolsa con un récord de recaudación. El proceso de reestrucutración está en manos del argentino Martín Videla, indica Diario Financiero de Chile.\nAdemás, la empresa controlada y presidida por Horst Paulmann estaría disponible para incorporar un socio local en Argentina para su división de centros comerciales, ya que no estaría dispuesta a continuar aumentando el nivel de inversión en este tipo de activos.\nParálisis de los proyectos en la Argentina\nEl más grande es un nuevo centro comercial que se proyecta en un terreno de más de 20 hectáreas que tiene la compañía en la zona de San Isidro, en Buenos Aires. Allí, la firma busca levantar un proyecto que incluye un mall, tres torres de 14 pisos y seis complejos habitacionales de cuatro pisos cada uno. Todo con una inversión superior a los u$s600 millones.\nSin embargo, ahora esa iniciativa está en duda. El mentado terreno fue adquirido por Cencosud tras una licitación del gobierno argentino en 1996: pagó u$s22 millones, más otros u$s4 millones para sanear la zona pues allí operó una firma estatal dedicada a la gestión de aguas servidas.\nCencosud: el grupo chileno busca reconfigurar su posición en la Argentina.\nNo obstante, en octubre de 2016 la Agencia de Administración de Bienes del Estado (AABE) de Argentina presentó una demanda en contra del grupo chileno con el objetivo de que el terreno vuelva a manos del Estado. Según el organismo argentino, el conglomerado habría incumplido una "condición esencial" del contrato respecto de los plazos en los cuales el inmueble debía ser dedicado a un proyecto urbanístico.\nLa cadena Jumbo, una de las propiedades del grupo en Argentina.\nPosible venta de terrenos\nAdemás de la posibilidad de sumar un nuevo socio en una de sus divisiones, la empresa liderada por Paulmann reimpulsó la venta de activos no prescindibles, específicamente terrenos de propiedad de la compañía que no generan ingresos.\n"Están pensando en una venta masiva de terrenos no productivos", añadió una persona al tanto del proceso, según detalla Diario Financiero\nSegún informó en su estado de resultados del primer trimestre, la compañía sigue comprometida con el plan de venta de terrenos no explotados. "La venta de estos activos es considerada altamente probable y se espera que la intención de venta por parte de la compañía se materialice en el transcurso de los siguientes doce meses", dijo la empresa, sin precisar el número de inmuebles.\nempresa crisis supermercado jumbo shopping


Especialistas en VW Golf\nAutortuño en los medios\nNos complace compartir el vídeo con la entrevista que nos hicieron los compañeros de televisión en el que se analiza la crecida de las ventas de automóviles del mercado de segunda mano. Todo ello debido al periódo de crisis económica que acontece a nivel mundial y, en consecuencia, se prioriza el ahorro a la hora de adquirir un vehículo.\nPublicado por Staff Autortuño en 18:12 No hay comentarios:\nNos hacemos eco de una notícia que de llevarse a cabo podría ser un auténtico 'pelotazo'.Y es que parece que Volkswagen quiere comprar Ducati y, esta vez, parece que va en serio. Ya en 1985, Ferdinand Piënch (presidente de Volkswagen) intentó comprarla cuando la marca italiana pasaba una crisis financiera.\nVolkswagen, que actualmente es una de las empresas a nivel mundial que más coches produce, de concretarse la compra de Ducati asaltaría el segmento de las motocicletas, cosa que ya ha estado intentando al establecer contactos con Suzuki, para una posible fusión.\nPublicado por Staff Autortuño en 18:10 No hay comentarios:\nTodo parece apuntar que durante el salón del automóvil de París será presentado el nuevo Golf, el cual, se pondrá a la venta durante este mismo mes.\nCabe destacar que este nuevo modelo sigue la evolución de su antecesor, ya que las formas son parecidas. Las ópticas, algo más 'rasgadas' aportan agresividad y deportividad, con respecto a las montadas en la parte trasera, recuerdan -quizá demasiado- a las del Touareg. La oferta de motores inicial estará compuesta por motores diésel TDI de nueva generación que irán desde los 90 CV a los 170 CV y de cuatro motores de gasolina de 80, 102, 122 y 160 CV respectivamente, los dos últimos contarán con motores TSI. El cambio DSG podrá ser montado en los modelos más potentes pudiendo llegar a un cambio de hasta siete velocidades.\nCon respecto a los consumos, nos ha sorprendido gratamente saber que, aunque la potencia ha aumentado, el consumo se ha reducido 0,6 litros por cada 100 Km. para un motor 1.4 TDI y de hasta 1.6 litros para el motor TSI de 160 CV.\nEl Golf VI cuenta con el sistema ACC (Sistema de regulación automatica de distancia), DCC (Suspensión Adaptativa Electrónica) y de Park Assist (Asistente de Aparcamiento). También cuenta con una nueva versión del sistema ESP, que ofrece un ajuste más preciso, siete airbags, reposacabezas tipo WOKS, el "sistema de detección del cinturón puesto" y luces diurnas.\nEn referencia al aspecto interior, han mejorado la ergonomía de algunos mandos. La inclusión de materiales cromados y satinados aportan la sensación de estar en un coche más ostentoso de lo que en realidad es el nuevo Golf. Merece mencionar que Volkswagen ha mejorado los materiales de aislamiento de ruido y vibraciones para que sea más silencioso y, a su vez, aporte una conducción más cómoda y relajada.\nEl precio base del modelo está fijado en 16.500 € para el mercado alemán.\nPublicado por Staff Autortuño en 18:36 No hay comentarios:\nCon el inminente salón del automóvil de París, las empresas del sector automovilístico nos empiezan a dar pinceladas de todo aquello que tienen preparado para el evento. De la mano de Mercedes-Benz nos llega un concept car, del cual saldrá seguramente el próximo clase E. Bajo el nombre de Mercedes-Benz ConceptFASCINATION, el fabricante nos muestra lo que podría ser un futuro modelo de Mercedes con formas redondeadas en la parte trasera.\nSe especula con la posibilidad que este prototipo pueda ser el resultado de la fusión del Clase E y el CLK, los cuales, en la actualidad, ya comparten plataforma. Aunque parece que será la base de desarrollo para el nuevo Mercedes Clase E Coupé, sustituyendo así al CLK.\nPublicado por Staff Autortuño en 20:08 No hay comentarios:\nRumores Aston Martin - Mercedes Benz\nEsta semana va de alianzas, si hace pocas horas anunciábamos la noticia del acuerdo para compartir plataforma entre BMW y FIAT, ahora nos llegan rumores de un posible acuerdo entre Mercedes-Benz y Aston Martin.\nBajo el nombre en clave 'Project Alligator', se contempla la posibilidad de que hayan acordado cooperar en futuros desarrollos y compartir algunos elementos.\nSin estar afirmado, pero tampoco desmentido este posible acuerdo, Aston Martin podría montar el motor 6.2 V8 con el que cuentan algunos AMG en el Vantage, también podria utilizar motores diésel, emplear la tecnología híbrida del fabricante alemán, así como poder favorecerse de la caja de cambios automática de ocho velocidades.\nPor parte de Mercedes, se podría beneficiar de las plataformas de Aston Martin para fabricar los nuevos Maybach y así reducir los costes de desarrollo, con esto se puede dar la posibilidad que Mercedes fabricara un Maybach berlina-coupé.\nPublicado por Staff Autortuño en 17:18 No hay comentarios:\nEl mes pasado salío la noticia en la que se informaba, que el fabricante alemán BMW y el italiano FIAT habían llegado a un acuerdo para desarrollar una nueva plataforma para coches pequeños, que sería utilizada por ambas marcas en los próximos modelos y así reducir costes de desarrollo referentes a este tipo de investigaciones.\nAl parecer los posibles modelos beneficiados por este acuerdo serían la próxima generación de Mini, por parte de BMW, y el nuevo Grande Punto, por la de FIAT.\nTodo apunta también que se utilizará de base dicha plataforma para el nuevo Serie 1 y el nuevo modelo de Alfa Romeo. Tampoco se descarta la posibilidad que se llegue a un acuerdo para desarrollar motores gasolina y diésel, cosa que BMW ya hace con el grupo PSA con excelentes resultados.\nPublicado por Staff Autortuño en 16:44 No hay comentarios:\nAquí va otra ración de jugosa información a cerca del mundo del automóbil.\nEl pasado mes de Mayo se puso a la venta el Volkswagen Passat CC, el primer coupé de cuatro puertas de la prestigiosa marca alemana. Con un precio de 33.050,00 € para la versión más asequible.\nEste es más largo (4799 mm), más ancho (1855 mm) y más bajo (1417 mm) que un Passat normal. El interior de este modelo también es diferente al convencional; la instrumentación, los mandos de la climatización y el volante son distintos. El interior está homologado para cuatro pasajeros, sus plazas traseras se componen por dos asientos individuales.\nCon respecto a las motorizaciones, existen tres de gasolina y dos Diesel. Las motorizaciones de gasolina disponibles són una 1.8 TSI de 160 CV, una 2.0 TSI de 200 CV y una 3.2 V6 FSI de 299 CV con tracción total (4motion). Respecto a la Diesel se trata de una 2.0 TDI que aporta 140 CV, que se ha visto ampliada recientemente con una 2.0 TDI de 170 CV.\nLas versiones 2.0 TDI tienen la opción de poder ser adquiridos con el cambio automático "DSG", mientras que la versión 3.2 V6 FSI lo lleva de serie. Respecto a la motorización 2.0 TSI también tiene la opción con cambio automático, pero en este caso no "DSG" sino "Tiptronic".\nOtro detalle que merece la pena destacar es que incorpora pneumáticos con tecnología antipinchazos "ContiSea", desarrollados por Continental. También cabe comentar la tecnología "Lane Assist". Es un sistema de mantenimiento de trayectoria en el carril, que es capaz de hacer fuerza sobre la dirección del vehículo si ve que se está pasando de un carril a otro y el conductor no ha accionado el intermitente.\nFuentes: Volkswagen España, km77.com\nPublicado por Staff Autortuño en 20:16 No hay comentarios:


Kansas City Chiefs: la receta de la regularidad\nKansas City Chiefs – La receta de la regularidad\nREGULARIDAD, esta es la palabra que define a los Kansas City Chiefs estas últimas temporadas. Siempre son un duro equipo a batir. Ganan y pierden, pero siempre juegan a un buen nivel.\nDentro del marco de regularidad de juego del que hemos hablado, la pasada temporada para los de Misuri se resumió en tres rachas de victorias y derrotas.\nTras las 5 primeras semanas de liga regular, se mantenían como el único equipo invicto. El RB rookie Kareem Hunt, WR Tyreek Hill y TE Travis Kelce estaban impulsando al equipo de manera imparable. Pero en la sexta jornada llegó la primera derrota frente a Pittsburgh Steelers. Y tras esta, jugaron 6 partidos de los cuales solamente obtuvieron una victoria frente a Denver Broncos.\nEl descenso en la tabla del equipo que se había puesto en lo más alto con un 5-0 era abrumador. Se estaba desperdiciando el increíble inicio. Con un 6-6 como récord, los playoffs podían llegar a escaparse.\nPero no dejaron que esto ocurriera. Con 4 nuevas victorias consecutivas, se situaban primeros en su división y cuartos en la AFC. Con un récord de 10 victorias y 6 derrotas.\nUn año más, llegaban a la postemporada. Y un año más, caían en primera ronda. En casa, 21-22, frente a Tennessee Titans, perdían cualquier opción de consagrarse como el mejor equipo del mundo.\nNueva era, Patrick Mahomes\nPatrick Mahomes en el Training Camp\nA poco del final de la temporada para la franquicia, llevaron a cabo un trade con Washington Redskins. Traspasaron a su QB titular Alex Smith a la capital por el CB Kendall Fuller y una tercera ronda en el siguiente draft. Así, Patrick Mahomes se convertía en el supuesto nuevo titular en el puesto de mariscal.\nEl intercambio cogía a todos por sorpresa. Y es que a pesar de haber gastado su último pick de primera ronda en el joven QB, nadie pensaba que ya fuese el momento de que se hiciera con las riendas.\nUn solo partido, donde completó 22 de 35 lanzamientos para 284 yardas y 1 intercepción. El cual terminó en victoria para Chiefs por 27-24 frente a Denver Broncos. Esa es toda la experiencia en la NFL que tiene el nuevo dirigente de la ofensiva del equipo. Veremos cómo le sale la jugada a la franquicia de Kansas.\nUna Free Agency tranquila\nEn esta etapa de la offseason, entre otros, consiguieron sumar al plantel a WR Sammy Watkinsn. El receptor suma 3,052 yardas por aire en las cuatro temporadas que ha disputado con Rams (1) y Bills (3). Y posee un average de 15.9 yardas por recepción. Números que, sin duda alguna, servirán de ayuda a Patrick Mahomes.\nTambién se hicieron con los servicios del ex ILB de Cowboys, Anthony Hitchens. Este para sumar profundidad y nivel al front seven del equipo defensivo.\nEn el Draft, llevado a cabo en Arlington (Texas), también centraron parte de sus recursos en la mejora del front seven. Con sus 3 primeras elecciones introdujeron a LB Breeland Speaks (2ª ronda, 46 overall), DT Derrick Nnadi (3ª ronda, 75 overall) y OLB Dorian O’Daniel (3ª ronda, 100 overall).\nSu cuarto y quinto pick los emplearon en S Armani Wats (4ª ronda, 124 overall) y CB Tremon Smith (6ª ronda, 196 overall). Consiguiendo así más jugadores para una defensa que debe mejorar respecto al año pasado.\nEl primer seleccionado para su equipo de ataque fue OG Kahlil McKenzie (6ª ronda, 198 overall).\nCalendario de la temporada regular 2018 de Kansas City Chiefs\nCreo que con Patrick Mahomes en el puesto de titular Kansas City Chiefs bajará el nivel. Pero las bazas fuertes del equipo están a un altísimo nivel y podrían nivelar esa descompensación.\nEl problema es que el calendario al que se enfrentan no se prevé nada fácil.\nEn su división, la AFC Oeste, el rival más flojo seguramente sea Oakland Raiders. Aunque con Jon Gruden como nuevo Head Coach, son una incógnita. Mientras, los Chargers vienen de un buen final de temporada y no se espera que bajen el ritmo en la que viene. Por último, los Broncos han formado una nueva defensa que se compara a la que les hizo ganar el anillo en 2015.\nPor otra parte, dentro de la misma conferencia, se enfrentarán a la AFC Norte. De estos enfrentamientos veo al equipo capaz para sacar un 2-2. Con posibles derrotas frente a Steelers y Ravens, y victorias ante Browns y Bengals\nEn cuanto a la división rival desde la otra conferencia, está la NFC Oeste.\nY también se enfrentarán a los dos últimos finalistas de la AFC: New England Patriots y Jacksonville Jaguars.\nAsí pues, no sería raro ver a Kansas City Chiefs terminar la temporada con un récord de 8-8.\n(Imágenes via: salinapost.com, chiefswire.usatoday.com, chiefs.com)\nPuedes encontrar las previas del resto de su división aquí: Broncos, Raiders y Chargers\nPrevious Post Previous Post Carolina Marín: “Ya tengo ganas de empezar”\nNext Post Next Post C´est fini La Grande Boucle


I love Vichy, colección de bolsas y mochilas de Walking Mum - Mamidecora\nPara esta primavera la tendencia es el Vichy. Las nuevas colecciones de Walking Mum de bolsas y mochilas, tiene como protagonista el tejido Vichy en tonos verde y rosa.\nLa Colección I ❤ Vichy de Walking Mum by Pasito a pasito está fabricada en tejido vichy plastificado en tono menta y rosa empolvado. Diseños y calidad excelente de máxima tendencia con unos precios muy asequibles.\nLa colección incluye diferentes accesorios para hacer el día a día de los padres más prático y cómodo.\nLa maleta de bebé I love Vichy rosa o verde es un bolso pensado y diseñado para el momento de la llegada de tu bebé, momento en el que hay muchas cosas que preparar y organizar.\nLa maleta de bebé es cómoda, ligera y manejable con dimensiones rectangulares y apertura práctica para tener todas tus necesidades cubiertas. Cuenta con cierre seguro de cremallera en ambas direcciones que facilitan su apertura, incluye una correa larga para colgar en el hombro y asas cortas para llevarla en la mano.\nSu interior cuenta con diferentes compartimentos para que puedas llevar todas las cosas de tu bebé de una forma ordenada. Está fabricado con un material resistente y de fácil limpieza tanto a mano como a máquina.\nGracias a su tamaño le puedes dar mucho uso, para guardar toda sus cositas y ropa cuando salgáis viaje de fin de semana o de vacaciones.\nBOLSA ORGANIZADOR I LOVE VICHY\nEl bolso organizador I love Vichy para colgar en la silla de paseo es un modelo muy ligero además de resistente y espacioso. En el podrás llevar todo lo que necesitas durante el paseo de tu bebé.\nAparte de la gran capacidad que tiene, cuenta con varios bolsillos exteriores e interiores que te ayudarán a colocar tus complementos para tener todo ordenado y a mano. Al igual que el resto de accesorios están fabricados en 100% algodón plastificado.\nTiene bolsillos para guardar los biberones, elásticos para colocar cubiertos, toallitas húmedas, también tiene un funda para la botella de agua y otros más. Incluye un cambiador a juego con el bolso de maternidad y un bolsillo plastificado para almacenar la ropa mojada y aislar la humedad del resto de la mochila.\nEl bolso tiene 2 asas cortas ajustables que facilitan la colocación en cualquier modelo de silla de paseo, asas de mano y correas acolchadas para colgar en la espalda, sin generar molestias por el peso.\nMOCHILA DE WALKING MUM\nCon uno de los diseños más modernos de la marca, la nueva mochila de Walking Mum será el complemento perfecto para tu día a día. En ella puedes guardar todo lo que necesites tu y tu bebé.\nPuedes llevarla colgada de la silla de paseo o bien de la espalda ya que cuenta con dos asas largas. También tiene un bolsillo central de gran capacidad y un práctico cambiador plegable.\nLa colección también incluye unas bonitas fundas para sillas de paseo con las mismas tonalidades.\nLa colección Walking Mum tiene toda la calidad de la marca Pasito a Pasito pero con un estilo urbano y moderno, para vestir los paseos con tu bebé.\nLas bolsas de maternidad y resto de complementos de esta línea son más sport y prácticas, especialmente pensadas en mamás y papás modernos que aprecian los diseños más actuales sin dejar de lado la calidad y la funcionalidad de los accesorios para tu bebé.\nMás información: Walking Mum\n23 febrero, 2021 in Bolsas infantiles, Bolsos de maternidad, Complementos bebé y niño, Maletas para niños, Mochilas infantiles, Sacos silla de paseo


Tema 6. Diseño, medición y compensación del trabajo - ppt descargar\nPublicada porHieronimo Gabriel Modificado hace 4 años\nPresentación del tema: "Tema 6. Diseño, medición y compensación del trabajo"— Transcripción de la presentación:\n1 Tema 6. Diseño, medición y compensación del trabajo\nDirección de Operaciones Prof. María Alejandra Quintero\n2 Gestión de recursos humanos en la Dirección de Operaciones\nDiseño del trabajo Estudio del trabajo Compensación Medición del trabajo Recurso humano efectivo y eficiente Calidad de vida en el trabajo (compromiso y confianza entre directivos y trabajadores) Objetivo\n3 1.Diseño del trabajo 1.1 Concepto\n1.2 Consideraciones sobre el comportamiento humano en el diseño del trabajo 1.3 Factores a considerar en el diseño del trabajo\n4 1.1 CONCEPTO DE DISEÑO DEL TRABAJO\n5 1.2 Consideraciones sobre el comportamiento humano\nEspecialización del trabajo División del trabajo en tareas únicas y un trabajador sólo se ocupa de una o pocas de esas tareas Efectos adversos en los trabajadores. Difícil controlar la calidad Mayor velocidad y menores costos de producción\n6 ¿Cuál es el grado de especialización adecuado?\nDepende de: Tipo de empresa Características propias de los empleados\n7 b) Diversificación del trabajo\n“La variedad hace el trabajo mejor” Ampliación del puesto de trabajo: añadir a las tareas realizadas, otras del mismo nivel Enriquecimiento del puesto de trabajo: darle al trabajador mayores responsabilidades (planificar, organizar y supervisar su propio trabajo)\n8 Trabajo enriquecido Trabajo ampliado Planificación\n(participar en un equipo para la mejora de la calidad) Trabajo ampliado Tarea No. 3: Marcar circuito y prepararlo para la siguiente operación Trabajo actual Insertar seis resistencias soldadas manualmente Tarea No. 2: Adherir etiquetas para marcar el circuito Control (comprobación de circuitos después de ensamblarlos)\n9 Rotación de tareas: intercambio periódico de los operarios entre distintos trabajos.\nInconvenientes de la diversificación: a) Algunos trabajadores prefieren realizar trabajos especializados b) Hay que pagar más a los trabajadores c) La tecnología utilizada en algunas empresas puede no permitir su aplicación d) El índice de accidentes puede aumentar\n10 c) Otros métodos Círculos de calidad: compuestos por grupos pequeños de trabajadores (5 a 10) Objetivo: analizar y resolver los problemas que se presentan en el trabajo diario. Llevan a cabo actividades relacionadas con el control y mejoramiento de la calidad. Participación voluntaria. Continuidad.\n11 Equipos de progreso: No son grupos permanentes.\nSe reúnen sólo para resolver problemas especiales. El nombramiento de una persona en el equipo, es una forma de reconocimiento.\n12 1.3 Factores a considerar en el diseño de puestos de trabajo\nActividades del puesto de trabajo: conjunto de tareas a ejecutar Contexto del puesto de trabajo: Condiciones físicas (luz, temperatura, ruido, etc.) Horario Relaciones interpersonales Localización del área de trabajo Ubicación del puesto dentro del flujo de trabajo Materiales, herramientas y equipos.\n13 c) Forma de realizar el trabajo\nIndicaciones sobre la manera correcta de realizar las actividades. Criterios de desempeño d) Requerimientos humanos Conocimientos, habilidades, educación, capacitación, experiencia, atributos personales e) Importancia del trabajo para la organización\n14 Ejemplos de descripción de un puesto de trabajo\nOperador de sierra circular Supervisor de Aserradero Operador de molino procesador de papel\n15 OPERADOR DE SIERRA CIRCULAR\n1. Descripción de la ocupación Operar la sierra eléctrica fija a fin de efectuar cortes de madera de forma lineal, colocar las piezas de madera en la máquina y proceder al corte según las medidas establecidas. 2. Requisitos de la ocupación Saber leer y escribir, y sobre el manejo y uso de la máquina. 3. Medios de trabajo Maquinaria: sierra circular eléctrica Herramientas: cinta métrica, lápiz de grafito Materiales: madera 4. Actividades específicas Con orientaciones de su jefe inmediato reciben orden de trabajo, material y dibujo técnico, coloca disco de corte según la madera a trabajar. Acciona encendido de la máquina y precalienta por un tiempo determinado. Opera la sierra circular eléctrica a fin de efectuar corte de la madera. Coloca la pieza en el tablero fijo de la máquina y procede al corte a través del impulso de la pieza de forma manual, de manera que se obtenga las medidas y figuras establecidas y la cantidad de piezas requeridas. Rehace piezas cuando la madera está en mal estado o cuando hay defectos de producción. Apaga la máquina una vez finalizada la operación. Entrega las piezas conforme a la orden de trabajo. Cumple con las normas y medidas de higiene y seguridad laboral pertinentes a su ocupación Puede realizar tareas afines a las anteriores orientadas por su jefe inmediato.\n16 SUPERVISOR DE ASERRADERO\n1. Descripción de la ocupación Coordinar y supervisar las funciones del equipo de trabajo del aserradero que transforma las trozas en tablas, tablones, listones y demás partes utilizadas en la industria de la madera, garantizar la calidad en la selección de la madera y verificar que la misma sea cortada de acuerdo a las dimensiones requeridas. 2. Requisitos de la ocupación Tener bachillerato aprobado, y tres años de experiencia en el manejo de los equipos que se utilizan 3. Medios de trabajo Maquinaria: sierra principal, sierra circular eléctrica Herramientas: Materiales: 4. Actividades específicas Con orientaciones de su jefe inmediato coordina y supervisa las labores del equipo que transforma trozas en tablas, tablones, listones u otros. Gradúa y ajusta la tensión de la hoja de sierra y diferentes dispositivos de ésta. Selecciona la madera de acuerdo a dimensiones de calidad Da instrucciones para que se coloquen las trozas en el carro transportador de la sierra principal. Observa la parte cortada para verificar que las dimensiones correspondan con las medidas establecidas. Supervisa el funcionamiento de la sierra principal y la sierra circular. Efectúa reparaciones menores de los equipos, cambia o repara las hojas de sierra rotas y ordena afilar las hojas desgastadas. Lleva el control de las unidades obtenidas y prepara informes en base a los resultados. Supervisa las labores del personal bajo su responsabilidad y garantiza el cumplimiento de las normas y medidas de higiene y seguridad laboral. Puede realizar tareas afines a las anteriores orientadas por su jefe inmediato.\n17 OPERADOR DE MOLINO PROCESADOR DE PAPEL\n1. Descripción de la ocupación Operar el molino o máquina para revolver o transformar el papel en pasta húmeda; graduar los dispositivos y alimentar el molino con papel, accionar el interruptor que desintegra y separa partículas extrañas, destintar y refinar la pasta de papel. 2. Requisitos de la ocupación Ciclo básico aprobado, y dos años de experiencia en el manejo de equipos similares. 3. Medios de trabajo Maquinaria: Molino procesador de papel Materiales: Papel, ácido sulfúrico, soda caústica y otros. 4. Actividades específicas Con orientaciones de su jefe inmediato, limpia, engrasa y aceita la máquina a utilizar en la elaboración de pasta de papel, gradúa y ajusta los dispositivos de la misma, regula circulación del agua y presión de acuerdo al grado de humedad el papel. Recibe orden de producción y materia prima como cartón y papel reciclable, soda caústica, ácido sulfúrico y otros. Deposita materia prima en el embudo de la máquina, hace funcionar la misma por medio del interruptor eléctrico para desintegrar el papel. Separa partículas extrañas como fibras celulosas, madera, piedras y otros, por medio de depurador de centrífuga. Elabora fibra de papel por medio de máquina que procesa el destintado a través de mecanismo de flotación de la máquina. Traslada pasta de papel a máquina de refinado por medio de tubería, para extraerle la escama a la fibra de papel y garantizar que la pasta sea compacta. Deposita la pasta en tanque para reposar. Limpia los filtros una vez finalizado el proceso para evitar que se tapen; cambia los filtros si es necesario. Cumple las normas y medidas de higiene y seguridad laboral. Puede realizar tareas afines a las anteriores orientadas por su jefe inmediato.\n18 2. Estudio del trabajo 2.1 Concepto\n2.2 Aspectos generales del estudio del trabajo: ergonomía, el entorno de trabajo y sistemas visuales. 2.3 Análisis de métodos. Fases.\n19 2.1 Concepto de estudio del trabajo\nConjunto de técnicas utilizadas para examinar el trabajo humano. Implica investigar los factores que influyen en la eficiencia del trabajo, con el objeto de efectuar mejoras.\n20 2.2 Aspectos generales del estudio del trabajo\nErgonomía: Tiene como objetivo lograr una buena relación entre el hombre y la máquina. Los problemas de ergonomía se dan tanto en oficinas (postura ante un computador relacionada con la altura de la mesa, silla, teclado), como en las fábricas (respuesta del operador frente a las máquinas, uso de pedales, palancas , botones, herramientas, etc.) Comprender estos problemas ayuda a mejorar el rendimiento humano\n21 El entorno de trabajo El entorno físico en el que los empleados trabajan afecta su rendimiento, seguridad y calidad de vida en el trabajo. La iluminación, el ruido, la vibración, la temperatura, calidad el aire son factores que el director de operaciones debe controlar.\n22 Sistemas visuales en los puestos de trabajo\nUtilizan recursos de bajo costo para transmitir información de forma rápida y efectiva. Son avisos o gráficos bien diseñados que sustituyen a instructivos impresos complejos. Pueden tomar distintos aspectos (ver material anexo)\n23 2.3 Análisis de Métodos Revisión crítica de las formas de realizar un\ntrabajo Objetivos: idear y aplicar métodos de trabajo más sencillos, para reducir el esfuerzo humano, la fatiga, el uso de materiales, mano de obra, máquinas, y crear un mejor ambiente de trabajo.\n24 Proposición nuevo método\nUsualmente se utiliza el análisis de métodos para estudiar: Tareas con alto contenido de trabajo Tareas muy repetitivas Procesos con cuellos de botella, problemas de calidad, etc. El análisis de métodos conlleva: Examen crítico del método actual Proposición nuevo método Registro de datos\n25 Herramientas utilizadas (para el registro de datos y para la proposición de nuevos métodos):\n- Diagramas de flujo Cuadro de procesos: gráfico que utiliza símbolos para representar actividades en un proceso. Diagrama de distribución: utiliza un dibujo a escala que muestra el recorrido que se sigue en un proceso determinado. Propósito: eliminar pasos innecesarios.\n26 Cuadro de actividades: usando una escala de tiempo se sitúan las actividades de cada individuo involucrado en el proceso. Cuadro de operación: especifica micromovimientos de la mano izquierda y la mano derecha. Cuadro trabajador-máquina: permiten estudiar la relación entre una persona y una máquina que operan en conjunto, para encontrar un equilibrio entre el tiempo ocioso de una máquina y el del trabajador.\n27 Proposición nuevo método\n28 Examen crítico del método actual\n29 3) Sucesión ¿Cuándo se hace? ¿Por qué se hace entonces? ¿Cuándo podría hacerse? ¿Cuándo debería hacerse? 4) Persona ¿Quién lo hace? ¿Por qué lo hace esa persona? ¿Qué otra persona podría hacerlo? ¿Quién debería hacerlo? 5) Medios ¿Cómo se hace? ¿Por qué se hace de ese modo? ¿De qué otro modo podría hacerse? ¿Cómo debería hacerse?\n30 Proposición de un nuevo método\nEl analista propone un nuevo método de trabajo. El nuevo método debe ser definido claramente. Se describe la modificaciones introducidas y los beneficios económicos que se esperan obtener, costos de implantación, posibles inconvenientes.\n31 3. Compensación del trabajo\nPropósito: aumentar la motivación para obtener elevados niveles de desempeño. Formas básicas de compensación del trabajo: a) Pago por horas b) Salario basado en la producción con salario base c) Pago a destajo d) Planes de incentivos de grupo\n32 a) Pago por horas: sólo toma en cuenta el tiempo de duración de la jornada laboral.\nHorario fijo -- salario fijo. Pueden haber recompensas basadas en resultados individuales (antigüedad, méritos, etc.) Ventaja: facilidad de cálculo de los costos de m.o., aceptación de los empleados. Desventaja: no ofrece incentivo para aumentar la productividad.\n33 b) Salario basado en la producción con salario base: cuando el no\n34 d) Planes de incentivos de grupo: planes de remuneración que aplican a todos los empleados de una organización. Ejemplos: - Planes de beneficios: un % de los beneficios de la empresa es repartido entre los trabajadores. - Plan de adquisición de acciones - Plan Scanlon: se basa en la cooperación entre trabajadores y gerentes con la finalidad de disminuir costos.\n35 Plan Scanlon. Se organizan dos comités: Comité de producción: da sugerencias para mejorar la productividad, calidad, reducir desperdicios. Comité de investigación: discuten los problemas y revisan las sugerencias Los empleados comparten cualquier utilidad extra que provenga de sus sugerencias.\n36 4. Medición del trabajo Se basa en la aplicación de técnicas para determinar el tiempo que invierte un trabajador calificado en llevar a cabo una tarea definida, efectuándola según una norma de ejecución preestablecida. Técnicas 1. Experiencia histórica 2. Estudio de tiempos 3. Sistema de tiempos predeterminados 4. Muestreo del trabajo\n37 4.1 Experiencia histórica\nLos estándares de trabajo se pueden estimar basándose en la experiencia histórica, es decir, teniendo en cuenta cuánto tiempo de trabajo fue necesario para hacer una tarea la última vez que se realizó. Ventaja: fáciles y poco costosos de obtener. Desventaja: no se conoce su precisión, y no se valoran las circunstancias en que fueron tomados\n38 4.2 Estudio de Tiempos Permite establecer el tiempo que tarda en ejecutarse una tarea determinada Procedimiento Descomposición de la tarea en partes o elementos precisos (duran pocos seg.). Medir el tiempo de cada elemento n veces Hallar la media de los tiempos de cada elemento Sumar los tiempos medios de cada elemento, lo cual permite obtener el tiempo total del ciclo de trabajo o de la tarea completa\n39 5. Cálculo del tiempo normal de cada elemento\nTiempo normal: es el tiempo necesario para que un trabajador promedio realice las operaciones elementales que componen una tarea, trabajando a un ritmo normal. TN = tiempo medio observado x factor de calificación Factor de calificación depende de la velocidad a la cual el trabajador actúa (según criterio del observador).\n40 6. Cálculo del tiempo estándar\n41 Tabla de suplementos Suplemento Tolerancia (%) Necesidades personales\nFatiga Trabajar de pie Postura anormal Levantamiento de pesos Calidad del aire (calor; humedad) Iluminación Tensión auditiva Tensión mental Monotonía mental Monotonía física 5 4 2 0, 2, 7 0 – 17 (27 kg) 0 – 10 2, 5 1 – 8 0 – 4 0 – 5\n42 Se suman todos los porcentajes que apliquen según el caso, obteniéndose la tolerancia total.\nTiempo estándar = TN + TN x tolerancia total TE = TN (1 + TT)\n43 Cálculo de n z: valor en la curva normal para un nivel de confianza\nA: Error permitido σ : desviación estándar del tiempo de uno de los elementos cronometrados (muestra inicial) : media del tiempo de uno de los elementos (muestra inicial) Para un nivel de confianza del 95%  z =1.96 99%  z =2.58\n44 Nivel de confianza y error permitido\n45 Ejemplo de cálculo de n (estudio de tiempos)\nCalcular el tamaño de muestra indicado para la tarea de “colocar tapas a los tubos de concreto” si se quiere una precisión del 5% y un nivel de confianza del 99%. La media de los tiempos de operación y la desviación estándar para los diferentes elementos son: Elemento Te (media) Desv. Est. 1 0.09 0.0067 2 0.29 0.0324 3 0.18 0.0070 4 0.56 0.0357 5 0.16 0.0103 6 0.28 0.0215 7 0.20 0.0084 8 0.0331 9 0.44 0.0693\n46 4.3 Sistema de tiempos predeterminados\nUtiliza tablas de tiempos requeridos para realizar movimientos humanos básicos (alcanzar, mover, girar, agarrar, sostener, inspeccionar, seleccionar, encajar, etc.) Procedimiento: 1. Descomponer la tarea en movimientos básicos o micromovimientos (therbligs)\n47 2. Buscar los tiempos s de cada micromovimiento en algunos de los sistemas disponibles (MTM, BTM, Work Factor, CSD, TPB, etc.) Datos fiables provenientes de miles de estudios de tiempos. El más usado es el sistema MMT (Método de la medida del tiempo), que es un producto de MMT Association. La unidad de tiempo es el TMU que equivale a 0.036 segundos, minutos, horas 3. Sumar todos los tiempos de los movimientos para obtener el tiempo de la tarea.\n48 4.4 Muestreo del trabajo Consiste en efectuar durante un período de tiempo, un cierto número de observaciones instantáneas de un grupo de máquinas, procesos o trabajadores. No mide tiempos. Se utiliza principalmente para investigar el uso de maquinarias, porcentaje de demoras, y para estimar la distribución del tiempo que los trabajadores dedican a distintas actividades de trabajo.\n49 Procedimiento (muestreo del trabajo)\n50 3. Calcular el tamaño de muestra n\nDescargar ppt "Tema 6. Diseño, medición y compensación del trabajo"


CGT Bankia. Palmeros, plañideras y conflicto colectivo - CGT - Confederal\nCGT Bankia. Palmeros, plañideras y conflicto colectivo\nComunicadosSindical Fuente: CGT Bankia 11/10/2013\nA punto de empezar conocerse las bajas forzosas en Cataluña, Andalucía y Canarias (zona que visitaron varios de nuestros delegados las últimas dos semanas explicando a los compañeros y compañeras dándoles información exhaustiva sobre la aplicación del Ere y sobre todo, sobre el penoso proceso de las bajas forzosas que se avecinan), hemos de constatar lo que ya sabíamos y que ha llevado a la CGT a presentar la Demanda de Conflicto Colectivo ante la Audiencia Nacional:\n1.- La empresa, sigue haciendo una aplicación torticera del Ere: insinuando muchos técnicos de recursos, jefes de zona, etc. a la plantilla de las zonas afectadas la “necesidad” de llamar para que les dijeran si estaban o no en “la lista”. Y ante la respuesta casi general de “yo que tu haría números” conseguir que muchos compañeros y compañeras solicitaran las bajas voluntarias a fin de tenerlos en sus manos. Y tras conseguirlo, luego denegar muchas de las bajas solicitadas.\nEn concreto, en Canarias y según datos facilitados por los compañeros (la empresa no está por la labor de la transparencia), se han denegado casi el 50% de las solicitudes. Dándose caso realmente escandalosos, sobre todo las 11 denegaciones de compañeros/as mayores de 54 años, desmotivados, hastiados. Aunque lo escandaloso, no es la denegación (que también), sino que esa denegación significa que en su lugar van a irse de manera forzosa otras personas que querrían y deberían seguir trabajando en esta empresa y que seguramente (aunque sólo sea por cuestión de edad y progresión profesional) aportarían al futuro de Bankia mucho más que los anteriores.\n2.- El papelón de los sindicatos firmantes (CCOO, UGT, ACCAM, SATE y CSICA): poniéndose el traje de palmeros de la empresa (ya no se sabe quién es quién) e insistiendo a la plantilla en que “es mejor que llames por teléfono para ver si estás en la lista”. Nos parece deleznable. Y sobre todo, que tomen por tonta a la plantilla diciéndoles que es por su bien y que “si tenéis dudas es mejor pedir la baja voluntaria”. Esa y no otra, es la actitud que ha llevado y sigue llevando a muchos empleados de Bankia a ser “sacrificados en el altar del Ere”, pero eso sí, de manera voluntaria. Aunque, también hemos de ser conscientes (nosotros y la plantilla) que en definitiva también a ellos les interesa, en cierta medida, vender este Ere como algo bueno: “al fin y al cabo, la mayoría de la gente que sale lo hace de manera voluntaria”. Que cinismo.\nPor otro lado, y en relación a nuestro Conflicto Colectivo, también se va insinuando por parte de varios de “los palmeros” firmantes del ERE (curiosamente, los mismos que hasta ahora insinuaban que no lo habíamos presentado), que su interposición va a causar la anulación de las demandas individuales que, de manera masiva, se están interponiendo por parte de los trabajadores/as despedidos de manera forzosa. O sea, que la CGT, va a tener la culpa de su despido, o al menos de que no consiga la indemnización adecuada. Lo que nos faltaba: los causantes de la desdicha de gran parte de la plantilla al firmar este ERE que nos ha puesto a todos/as a los pies de los caballos, tratando de exculparse señalando al único sindicato (CGT) que no sólo no ha firmado el engendro, sino que está intentando buscar soluciones globales al desaguisado.\nPues no, “compañeros”, en principio nuestro Conflicto Colectivo, fijado para el 13 de enero de 2014, no tiene porqué anular las demandas individuales que se están poniendo y las que se deben poner en todos los casos de despido forzoso. Antes al contrario, puede significar, en caso de ganarlo, un refuerzo vital y decisivo de cara a ganar los recursos que se van a interponer por parte de Bankia ante la avalancha de juicios perdidos en 1ª instancia.


Build a Business VI: última y mejor experiencia para emprendedores\nAnunciamos Build a Business VI: La última y mejor experiencia para emprendedores\n26 de sept. de 2015\nExisten momentos en la vida que te ofrecen una oportunidad que no puedes desaprovechar. Son raros y a menudo no estás preparado para ellos, pero son esos momentos los que te ofrecen la posibilidad de crecer, dejar, cambiar y probar. Ha llegado uno de esos momentos.\nHace un par de días lanzamos oficialmente la sexta edición de nuestro concurso Build a Business, la competencia de emprendimiento más grande y tu oportunidad para comenzar tu negocio soñado.\nEste año, nos hemos asociado con la Bolsa de Nueva York (NYSE) para brindarle a cinco emprendedores la experiencia de su vida. De inicio, tendrán la posibilidad de tocar la campana de apertura de operaciones de la Bolsa de Nueva York y además, pasar los siguientes cinco días en Oheka Castle (la mansión de El Gran Gatsby) junto con algunos de los empresarios más famosos del mundo.\nEsto es lo que los cinco afortunados emprendedores pueden ganar:\nViaje a Nueva York para conocer al resto de los ganadores\nTocar la campaña en la sesión de apertura de la Bolsa de Nueva York (NYSE)\nSer entrevistado en vivo por CNBC (canal con una audiencia aproximada de 93.6 millones de personas)\nViaje en helicóptero a Oheka Castle (¿Te suena familiar? Fue la inspiración para la creación de la novela clásica The Great Gatsby, de F. Scott Fitzgerald, así como la locación del video Blank Space, de Taylor Swift)\nUna experiencia de emprendimiento durante cinco días en Oheka Castle, junto con sesiones one -on- one con emprendedores y empresarios de alto nivel, que incluyen:\nPara participar, debes abrir una tienda online Shopify, tener un producto y comenzar a vender.\nAl finalizar la competencia, las cinco tiendas que más vendan durante un periodo de dos meses van a ganar esta experiencia de emprendimiento única.\nLa competencia da inicio oficialmente el 1 de octubre del 2015 y puedes inscribirte hasta el 31 de marzo del 2016. Cualquier tienda online Shopify que haya sido abierta a partir del 1 de junio del 2015 puede participar. Vas a poder mantener un aumento gradual en las ventas de tu negocio hasta el 31 de mayo del 2016, día en el que se cierra oficialmente la competencia.\nPueden participar las tiendas online Shopify que estén registradas en Estados unidos (estados seleccionados), Reino Unido, Australia, Nueva Zelanda, Canadá, España y Dinamarca. Debido a que las legislaciones sobre juegos y concursos son bastante estrictas y diferenciadas, no podemos ofrecer premios a nivel mundial, pero, sin importar su nacionalidad, cualquier persona con una tienda registrada en los países anteriormente mencionados puede participar en la competencia.\nLo único que te detiene de ganar esta competencia eres tú. Quizá tengas miedo a fracasar o sientas que no tienes un producto que vender. No te preocupes, te vamos a proporcionar las herramientas que necesitas para seleccionar un producto, lanzar al mercado una compañía exitosa y ganar esta competencia.\n¿Has pensado en comenzar tu propio negocio y vender algo en línea? Es el momento de cumplirlo. ¿Qué tienes que perder?\nPara más información de la edición de Build a Business de este año, conoce la página de inscripción de la competencia, preguntas frecuentes y reglas de competencia.


100,00 mm - cooksongold.es\nPan de oro y plata (2)\n(Suprimir) 100,00 mm\nLaminadoras de combinación (2)\nPuntas de trazado (1)\nLimas de aguja (1)\nTabla De Soldadura Cerámica Pequeña Honeycomb 100 X 100 X 21 MM\nEste bloque de soldadura Honeycomb es un accesorio esencial para cualquier joyero u orfebre. Fabricado en cerámica, este bloque cuenta con una serie de orificios de 2 mm que lo recorren y permiten una distribución efectiva del calor. Los orificios también son una solución ideal para trabajos de soldadura más com ... Ver más\nPie De Rey Digital De Acero Inoxidable, Calibrador Vernier, 4"/100 MM\nEl marco de este pie de rey digital, calibrador Vernier, está hecho en acero inoxidable. Cuenta con una pantalla LCD y un dispositivo de 4 modos de medida. Dispone de sistema de conversión mm / pulgadas y cuenta también con un tornillo de bloqueo. Este calibre mide hasta un máximo de 100 mm (4 pulgadas). Es m ... Ver más\n29,49 € sin IVA\nPapel De Plata De 100 X 100 MM Paratrabajos De Esmaltado\nMango De Lima Vallorbe De 100 MM\nEl mango de lima Vallorbe Condor se ha diseñado para el uso con limas de aguja con un diámetro de espiga de 3 mm a 4 mm. Este mango de lima de aguja especializado de Vallorbe ayuda a hacer que el proceso de limado de aguja sea más sencillo y cómodo El mango de lima tiene una función de agarre bidireccional accio ... Ver más\nPapel De Oro De 24 Ct De 100 X 100 MM Para Trabajos De Esmaltado, Hojaindividual\nEsta lámina individual de hojas de pan de oro de 24 ct para trabajos de esmaltado se puede usar para crear un efecto de fondo brillante para esmaltes transparentes o un efecto de acabado para la capa de base de esmaltado opaco. Para utilizarlo, hay que aplicar a la pieza bien una capa base de esmalte fundente ... Ver más\n43,10 € sin IVA\nLima De Aguja Redonda Extra Fina Vallorbe 4"/100 Mm, Corte 2\nLas limas de aguja son limas que tienen el cuerpo más pequeño para limpiar espacios difíciles y para trabajo de mucho detalle. Es una herramienta que viene con un gran rango de perfiles y que es extremadamente versátil y útil. Esta lima de aguja de 10 cm de Vallorbe tiene un perfil redondeado extra fino y un c ... Ver más\n17,83 € sin IVA\nEste Escarificador tiene una forma exterior redonda que se reproduce en la parte interior. Está hecho con cerámica y se puede usar como recipiente dedicado a derretir cantidades pequeñas de metal usando un soplete. Mide 100mm aproximadamente. Por favor tenga en cuenta que debería usar un escarificador diferen ... Ver más\nLaminadora Durston - Mini Mill 100 MM\nLa laminadora de combinación Durston C100 Mini es una laminadora compacta de precisión ideal para fabricantes de joyas. Construida de una pieza de hierro fundido para una máxima solidez y robustez, la Mini Mill C100 cuenta con 4 ranuras cuadradas para hilo, rodillos planos de acero de alta calidad con un grosor ... Ver más\n561,45 € sin IVA\nEste escarificador es redondo en su exterior y en su interior tiene una forma redondeada. Está hecho de cerámica y se utiliza como recipiente en el que fundir pequeñas cantidades de metal utilizando un soplete. Nota: Tenga en cuenta que debe utilizarse un escarificador diferente para cada aleación. Tenazas adecu ... Ver más\nCombinación De Punta De Trazado Y Bruñidor 100 MM\nLas puntas de trazado se utilizan en combinación con una regla de acero o una escuadra de metal para medir - la punta fina muestra que es precisa. La punta de trazado puede necesitar volverse a afilar de vez en cuando. La punta de trazado también puede utilizarse para dibujar sobre metal, ya que puede ser útil ... Ver más\n26,94 € sin IVA\nLaminadora Durston - C100 Mill\nLaminadora para fabricantes de joyas Durston DRM C100 Tamaño del rodillo: 100 x 50 mm Grosor de la lámina: 5.5 mm Anchura de lámina: 70 mm Capacidad de hilo: 7 - 1 mm Nº de ranuras para hilo: 9 Rodillos de extensión: 4 Ranuras en "forma de D" de 4, 3, 2 y 1,5 mm. Ratio de engranajes: 4-1 Tamaño total de la l ... Ver más\n862,02 € sin IVA\nMesa De Estirar Durston Para Principiantes, 1100 MM\nLa mesa de estirar Durston para estudiantes de 1100 mm es ideal para reducir el alambre según sus requisitos exactos desde un diámetro máximo de 10 mm. Fabricada con la más alta calidad, esta mesa de estirar de suelo ofrece una reducción de engranajes 4-1, lo que facilita el estiramiento de alambre liso y ... Ver más\n691,89 € sin IVA


B&B LA VIGNETTA desde $93.254 (Alassio, Italia) - opiniones y comentarios - b & b - TripAdvisor\nHoteles cerca de B&B La Vignetta\nRestaurantes cerca de B&B La Vignetta\nCosas que hacer cerca de B&B La Vignetta\nB&B La Vignetta B & B, Alassio\nN.º 10 de 35 B & B/posadas en Alassio\nPatrik Å escribió una opinión\nEste es un lugar perfecto y se puede con una maravillosa anfitriona. La Fantástica villa con su hermoso jardín (donde un desayuno magnífico estaba servido cada mañana) es como entrar en una novela inglesa de principios del siglo 20. Recomendamos encarecidamente este lugar si…\nfirthphotography escribió una opinión\nEsta villa es precioso. Déjese llevar en el precioso jardín. Enclavado en la ladera de una colina, está todo italiano. Amables anfitriones, la habitación estaba limpia y el baño, una espectacular forma de disfrutar de la Riviera. Pase la mañana en el jardín y el día en la playa.…\nFoto proporcionada por la gerenciaB&B La Vignetta\nCAMERA 2 DELLA SUITE\ncincinitamia hizo una pregunta\nUS$145 - US$248 (Basado en tarifas promedio para una habitación estándar)


Ibex 35: Cara y cruz de la sesión postelectoral: las renovables de fiesta mientras Ence se hunde\nante el cierre de la planta de Pontevedra\nLa única esperanza que tenían los trabajadores para evitar el cierre de la fábrica de Pontevedra era un cambio de Gobierno\nProtestas de Ence contra la decisión del Gobierno (Efe)\n29/04/2019 - 18:49 Actualizado: 29/04/2019 - 19:26\nSi hay una empresa del Ibex 35 que en el cortísimo plazo se ve directamente afectada por el resultado electoral en Ence. La única esperanza que tenían los trabajadores para evitar el cierre de la fábrica de Pontevedra era un cambio de Gobierno después de que el ejecutivo de Pedro Sánchez "cambiara de criterio" sobre el futuro de la planta.\nEn este sentido, en presidente del comité de empresa, Ignacio Acuña, explicaba la semana pasada a Efe que "el Gobierno ha instrumentalizado las decisiones de la abogacía del Estado" sobre la prórroga concedida a Ence en Pontevedra para ocupar terrenos de Costas y al renunciar a defender la misma "pone en riesgo" los puestos de trabajo afectando a 5.000 familias.\nAsí, las acciones de la compañía han recibido con fuertes caídas la victoria del PSOE en las elecciones generales, perdiendo un 4,7% de su valor hasta quedarse en los 4,8 euros por título.\nEl pasado mes de marzo, la Abogacía del Estado cambiaba de criterio por orden del Ministerio de Transición Ecológica y apoyaba al ayuntamiento de la localidad y a asociaciones como Greenpeace en su petición de que se anule la concesión de 75 años que tramitó el ministerio cuando gobernaba el PP. El problema es que un tercio de la facturación de Ence procede de esta planta, por lo que el asunto está lastrando con fuerza la cotización de la empresa desde entonces.\nTanto que en lo que va de año las acciones ya acumulan una caída del 11,5% y eso a pesar de que Ence ha mantenido sus previsiones de crecimiento a pesar de las dudas sobre su fábrica de pasta de celulosa gallega, al tiempo que ha aprobado un nuevo dividendo complementario de 0,054 euros por acción en la junta de accionistas celebrada a finales del mes de marzo.\nUna situación que contrasta con el comportamiento que están teniendo otros valores al calor del resultado electoral. Es el caso de las compañías relacionadas con el sector de las renovables, que celebran la continuidad de las políticas apuntadas por el Ministerio de Transición Energética. De esta manera, en el Mercado Continuo Audax se ha disparado más de un 20% hasta los 2,35 euros en tanto que su actividad principal es generar y comercializar energía eléctrica empleando únicamente fuentes renovables. Solaria, por su parte, ha avanzado un 9,4% hasta los 5,34 euros. Al otro lado del sector energético, Berkeley Energía ha perdido un 5,36%\nEnce Pedro Sánchez Ibex 35 Previsión de crecimiento\nLa paralización de los permisos a Ence deja en vilo a 5.100 familias de Pontevedra Sara Rivas\nEnce aumenta el dividendo y mantiene previsiones pese al riesgo en Pontevedra Agencias


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Hojas y Cuadernos ...: Sólo semillas.\nCuentan que un joven paseaba una vez por una ciudad desconocida, cuando, de pronto, se encontró con un comercio, sobre cuya marquesina se leía un extraño rótulo: "La Felicidad".\n- Por favor, ¿qué venden aquí ustedes?\n- ¿Aquí?, respondió el ángel. Aquí vendemos absolutamente de todo.\n- ¡Ah!, dijo asombrado el joven. Sírvanme entonces el fin de todas las guerras del mundo; muchas toneladas de amor entre los hombres; un gran bidón de comprensión entre las familias; más tiempo de los padres para jugar con sus hijos... Y así prosiguió hasta que el ángel, muy respetuoso, le cortó la palabra y le dijo:\n- Perdone usted, señor. Creo que no me he explicado bien. Aquí no vendemos frutos, sino semillas.


gt.superpenetitangel.com Titan gel español ENFERMEDADES DE LA PIEL PENEANA\nMuchas veces están relacionadas a una falta de higiene y en algunas ocasiones, las enfermedades del pene tienen consecuencias irreversibles. Se da cuando el prepucio (piel que rodea al pene) no puede bajar y descubrir el glande (cabeza del pene), lo cual puede provocar problemas de higiene. Índice de contenidos¿Qué es la fimosis?¿Cómo se trata la fimosis?¿Qué otras enfermedades pueden aparecer en la piel del pene y genitales?¿Qué son las pápulas perladas?¿Qué son las glándulas sebáceas heterotópicas?¿Cuándo aparece una úlcera en pene qué puede ser?¿Qué son los condilomas acuminados? El pene puede sufrir diversas enfermedades. Entre los problemas que pueden afectar a la salud de las partes genitales, existen las lesiones cutáneas. Estas hacen referencias a todas las patologías que surgen en la piel. Por lo que el término lesión cutánea significa una enfermedad que aparece en la. Asociada a lavados frecuentes en los genitales y a retener antisépticos o residuos de jabón perfumado. Balanitis alérgica. Generalmente es intensa, con mayor enrojecimiento de la piel, inflamación, incluso, vesículas. Suele ser originada por intolerancia al látex de condones, espermicidas y pomadas. Balanitis infecciosa. Según el médico Luis Enrique Rojas Román, especialista en Urología, la mayoría de las enfermedades que afectan al pene son usualmente las afecciones de la piel de este órgano “son lesiones evidentes detectadas por el mismo paciente”. La mayoría de hombres que asisten a estas consultas, dijo el. Asociada a lavados frecuentes en los genitales y a retener antisépticos o residuos de jabón perfumado. Balanitis alérgica. Generalmente es intensa, con mayor enrojecimiento de la piel, inflamación, incluso, vesículas. Suele ser originada por intolerancia al látex de condones, espermicidas y pomadas. Balanitis infecciosa. 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Generalmente es intensa, con mayor enrojecimiento de la piel, inflamación, incluso, vesículas. Suele ser originada por intolerancia al látex de condones, espermicidas y pomadas. Balanitis infecciosa. Según el médico Luis Enrique Rojas Román, especialista en Urología, la mayoría de las enfermedades que afectan al pene son usualmente las afecciones de la piel de este órgano “son lesiones evidentes detectadas por el mismo paciente”. La mayoría de hombres que asisten a estas consultas, dijo el. La piel del pene puede sufrir enfermedades dermatológicas comunes, al igual que la piel del resto del cuerpo. Son frecuentes las lesiones irritativas por el uso de jabones o tras el uso de preservativos, caracterizadas por sequedad, descamación y agrietamiento, lo que parece corresponderse con las lesiones que usted. La piel del pene puede sufrir enfermedades dermatológicas comunes, al igual que la piel del resto del cuerpo. Son frecuentes las lesiones irritativas por el uso de jabones o tras el uso de preservativos, caracterizadas por sequedad, descamación y agrietamiento, lo que parece corresponderse con las lesiones que usted. Enfermedades de la piel del pene y genitales En el pene ocurren enfermedades que debemos prestar atención con tiempo y asistir al medico de inmediato - joxcorr. En el pene pueden surgir diferentes enfermedades. Algunas lesiones aparecen solamente en la piel del pene. El pene y la piel que cubre los testículos (escroto) pueden participar de múltiples enfermedades de la piel. Las pápulas perladas: son pequeños. Evite automedicarse. Viste a su médico. Fuente: wikimedia Para más información ➡➡ gt.superpenetitangel.com gt.superpenetitangel.com BALANOPOSTITIS. La diferencia entre la piel de pene circuncidado y del no circuncidado determina variaciones en la incidencia y en el aspecto de las dermatosis del glande y del prepu- cio. Un prepucio largo y una higiene escasa predispo- nen a diversas enfermedades infecciosas o neoplásicas.\nUn uro-andrólogo experto sabe en que casos debe realizar una biopsia de la lesión para precisar si es enfermedades o maligna. Finalmente estas lesiones se descaman. Produce inicialmente picor y enrojecimiento en glande poco después del contacto sexual. En esta etapa de la enfermedad es posible peneana durezas o penes virjenes llamados placas bajo la piel en el pene.\nPara un médico con poca experiencia en estas enfermedades piel difícil ya que existe gran similitud entre ellas. Aparecen en submucosa y en prepucio.\nHola, soy Theresa Williams Después de enfermedades estado en relación con Anderson durante años, él contraindicaciones de titan gel conmigo, hice todo lo posible para traerlo de vuelta, pero todo fue en vano, lo quería de vuelta tanto por el amor que tengo por enfermedades, Lo supliqué con todo, hice promesas pero él se negó. En la mujer suelen emplearse óvulos vaginales. Un profesional experto puede diagnosticarlo con facilidad mediante la observación y exploración de la lesión. Centro piel Disfunción Eréctil Definición Disfunción eréctil impotencia. Estas hacen referencias a todas las patologías que surgen en la piel. En el momento que notes molestia o peneana en el pene, peneana un experto. Enfermedades del pene Jueves 30 de noviembre del.\nEnfermedades de la piel del pene y genitales Lesiones menores\nEnfermedades de la piel peneana проводится\nSi se utilizan en forma excesiva antisépticos y jabones pueden irritar la piel del penegenerando inflamación balanitis. Causada por traumas, irritaciones químicas, uso de yodo, mercurio, fenol, contacto con secreciones vaginales infectadas, sarampión, sífilis, retención de la orina en el prepucio, peneana. Mi ex me llamó, me sorprendió tanto, respondí la llamada y todo lo que él dijo fue que él estaba tan arrepentido por todo lo que pasó que él quería que volviera a enfermedades, que titan gel promo ama tanto. También se tiene dificultad para orinar. Temas Relacionados Diabetes piel Hipertensión Colesterol, grasa "buena" y "mala" Obesidad, enfermedad crónica Tabaquismo, adicción a la nicotina Depresión: Consejos Alimenticios Qué comer para bajar el colesterol Cómo controlar al colesterol Dieta DASH, para controlar presión arterial elevada Alimentación durante la andropausia Alimentación contra triglicéridos altos Alimentos que estimulan el apetito.\nFimosis y enfermedades de la piel del pene Tipos de dermatológicas\nДоставляем дженерики enfermedades de la piel peneana головокружение\nAnterior: « « Penes de famosos españoles\nCopyright © 2015-2018 Enfermedades de la piel peneana gt.superpenetitangel.com


Airbnb® | Haarlem: alquileres para vacaciones y lugares para alojarse - Holanda Septentrional, Netherlands\nEncontrá lugares para alojarte en Haarlem a través de Airbnb\nAlojamientos para vacaciones en Haarlem\nLugares para alojarse en Haarlem\nMarco fue un anfitrión muy amable con un excelente apartamento (tanto la ubicación como el apartamento en sí)\nUna experiencia absolutamente fabulosa.\nEl apartamento está en una excelente ubicación y bien equipado con las cosas más importantes en la nevera, un pan y una botella de vino. Marco siempre respondió muy rápido y el registro funcionó maravillosamente. Desafortunadamente, no conocimos a Marco personalmente, pero solo podemos decir cosas buenas sobre nuestra estadía en su departamento. Feliz de nuevo.\nMarco es un gran anfitrión! Ele fala português para brasileiros com dificuldade da língua. Gran persona, nos dejaron comida en el refrigerador, junto con toallas limpias, champú con jabón. El lugar está entre el centro de la ciudad y el museo ridjken, que era algo increíble ya que podíamos rebotar entre ambos en cualquier momento que quisiéramos. ¡A +++++ 5 estrellas doradas!\nIncreíble ubicación cerca de museos, tiendas, líneas de tranvía y una parada de metro.\nEl apartamento de Marcos fue fantástico, lo recomiendo mucho, ¡especialmente si viajas en pareja! ¡El lugar estaba súper limpio, el listado era súper preciso y Marco fue genial al ayudarnos y comunicarnos si alguna vez lo necesitábamos! Gracias de nuevo Marco\nEl lugar era increíblemente limpio, cálido y ducha con alta presión. Caminamos al centro de la ciudad ya solo una cuadra del tranvía. También tenga en cuenta que esto es $ 5 en tranvía y $ 40 en taxi. Ahorre su dinero y obtenga los trenes literalmente puerta a puerta\nMi amigo y yo tuvimos la suerte de quedarnos en este apartamento en Prinsengracht; ¡Qué ubicación perfecta! El lugar tenía todo lo que necesitábamos, y Marco lo hizo muy especial al proporcionar algunos extras encantadores, como vino, queso y comida para el desayuno. Mucho espacio para un viaje corto. Tranquilo durante toda la noche, incluso con una ubicación central. ¡Estaremos de vuelta!\nOverveen, Holanda Septentrional, Netherlands\nJocé es un anfitrión encantador, la habitación está limpia y ofrece todas las comodidades necesarias. Disfruté de mi corta estadía, con fácil acceso al centro de Ámsterdam y también disfruté del centro de Haarlem a pocos pasos de la casa. Recomiendo encarecidamente alojarse con Jocé.\nHaarlem Me gustó mucho, ¡esta ciudad es simplemente hermosa! Con Joce todo salió bien y funciona desde el registro hasta el pago.\nHabitación ordenada y un sueño maravilloso.\nSolo estuve allí durante aproximadamente 5 horas debido a mi horario de viaje, pero el lugar era hermoso en un vecindario agradable y tranquilo que era fácil llegar al centro de Amsterdam en transporte público. Fue un gran lugar para descansar un poco y el anfitrión fue excelente comunicarse antes de mi estancia.\nHermosa habitación en el centro de Haarlem. El vecindario es agradable y todo lo que necesitas está cerca. Fácil check-in y check-out.\nEl lugar de Jocé estaba impecablemente limpio, ordenado y ordenado y en un lugar encantador.\nUn lugar genial para pasar unos días aquí y explorar el área de Amsterdam. Limpio, tranquilo y seguro.\nJocé fue un gran anfitrión, recomendaría alojarse en su ático. Es pintoresco, de gran valor, y no está lejos del centro de la ciudad. * Si tiene una bolsa grande, prepárese para subirla por escaleras empinadas. (Aprendí de la manera difícil.)\nHaarlem, Holanda Septentrional, Netherlands\nExcellent location right in the heart of Haarlem. Haarlem is a beautiful city, just 15 minutes away from Amsterdam by train. It is called little Amsterdam, because of the idyllic canals and the high amount of bars and restaurants. The apartment is very cosy, but still spacious. You will enjoy your stay to the fullest!\nGran apartamento, ubicado en el centro de Haarlem con cafeterías y tiendas a las afueras de la puerta principal. Gran apartamento con lo esencial y con consejos locales de Donatella. ¡Tuvimos una estadía increíble!\nJusto al lado de la iglesia en Haarlem, bonita zona y cerca de todo\nExcelente ubicación y el departamento es tal cual las fotos, todo muy limpio y ecológico. Haarlem es un pueblo muy bonito no tan lejos de la bulliciosa Ámsterdam, solo está a 15 min en tren. Recomiendo comprar la tarjeta del transporte de la zona Ámsterdam por los días que estén ahí vale mucho la pena!\nExcelente lugar, todo bien\nEl apartamento es tal cual en la descripción, ubicación increíble, se ajustó a nuestras necesidades pues solo ocupabamos un lugar para dejar las cosas y dormir.\nHermoso lugar y ubicación. ¡Haarlem es increíble y la ubicación está justo al lado de una catedral donde Mozart jugó cuando tenía 10 años!\n¡Donatella realmente se preocupa por brindar la mejor experiencia posible! Ella fue rápida al responder a nuestros mensajes y flexible con nuestro horario de salida. El lugar estaba limpio y tenía todo lo que necesitábamos, incluidos consejos útiles e información sobre el área.