Qué es un sillón reclinable? – Sobre la reparación de su hogar\nReclinador – parece una silla ordinaria, que moviendo ligeramente la mano se puede transformar en una silla cómoda completa, lo que nos dice la palabra inglesa recline, que significa "reclinar, medio acostado. El sillón reclinable puede fijarse en varias posiciones – ángulos de inclinación. Y lo más importante, para una total comodidad, con la transición de los asientos en la posición prona, también se desplaza el reposapiés.\nTambién hay versiones más sofisticadas de sillones reclinables, lo que por supuesto repercute en su precio: vienen con masajeador incorporado, estación de música, e incluso asientos con calefacción, por no hablar de funciones bastante sencillas como el portavasos, o el control del ángulo de inclinación desde el teléfono o el mando a distancia.\nVentajas y desventajas del sillón reclinable\nLas ventajas de estas sillas, mucho más que las desventajas, que no pueden dejar de complacer. Veámoslos uno por uno:\nUna amplia gama de modelos le permite comprar un sillón en la oficina, en el salón de belleza o en casa: puede recoger el sillón exactamente como lo desea.\nLas numerosas opciones de ajuste de la silla le permiten elegir la posición más cómoda.\nEl reposapiés está dentro del propio sillón y no ocupa espacio.\nLas funciones adicionales integradas en el sillón también son una gran ventaja y ahorran espacio: un sillón de masaje 2 en 1 es mucho más cómodo y compacto que dos muebles por separado.\nLa mayoría de los sillones pueden girar sobre su eje y mecerse como una mecedora.\nEl sillón es un gran ayudante para las nuevas madres: es perfecto para alimentar y mecer a los recién nacidos.\nLa desventaja más importante de los sillones reclinables es su\nPoca movilidad: son bastante pesados para desplazarse.\nAsegúrese también de que están bien alejados de las paredes para que el mecanismo de reclinación funcione correctamente.\nEl alto coste del producto es un argumento decisivo contra la compra de estas sillas.\nPero si las desventajas le parecen bastante insignificantes, le aconsejamos que compre este milagro de la producción de muebles, no se arrepentirá! Millones de opiniones en todo el mundo declaran que el sillón reclinable fue la mejor compra del hogar.\nPuede comprar un sillón reclinable barato en Odessa, y unirse a las filas de los felices propietarios de estos muebles! Es importante elegir una tienda de confianza para garantizar que sus muebles duren años y que todos los mecanismos funcionen bien día a día!\nErrores al pegar el papel pintado


COMUNICAMEDIA ESTUDIO on Vimeo\nEn Comunicamedia "La fabrica de ideas" te ayudamos a conseguir tus objetivos con millones de ideas creativas de un equipo de profesionales. Te ofrecemos el mejor servicio de: Diseño Gráfico, Impresión Digital, Diseño Web Responsive, Administración de contenidos, Tiendas Online para aumentar tus ventas, Dominios & Hosting, Posicionamiento en Buscadores, Social Media & Marketing Online, Email Marketing, Desarrollo de aplicaciones, Servidores Cloud y Consultoría.\n# vimeo.com/165374162 Uploaded 2 years ago 99 Plays 0 Likes 0 Comments\nComunicamedia le permite realizar campañas de SMS realmente efectivas con las que obtendrás resultados inmediatos.\nLlegue a todos sus clientes en pocos segundos. Envíe novedosas presentaciones de productos o catálogos.\nEncuestas de calidad que sus clientes podrán responder inmediatamente y que usted podrá analizar para conocer como mejorar su empresas\nEventos para sus clientes, sus clientes dispondrán de todos los detalles del evento. Y usted conocerá la asistencia real o cupones de productos o servicios.\nAdemás le ofrecemos una tecnología paperless para enviar sus facturas, nominas, documentos y contratos.\nDescubra cientos de servicios adicionales que solo comunicamedia puede ofrecerle.\nRegistrate y pruebalo gratis:\n# vimeo.com/118037250 Uploaded 3 years ago 360 Plays 0 Likes 0 Comments\nGracias a la especialización que poseemos en los motores de búsqueda y en el diseño web, en COMUNICAMEDIA también le ofrecemos la posibilidad de posicionar su negocio en buscadores y aumentar su tráfico efectivo en Internet.\nNuestro objetivo es hacer que su empresa o proyecto no sólo tenga un diseño web atractivo sino que también mejore su posicionamiento en los principales motores de búsqueda.\nPara ello, y dentro de nuestros servicios de marketing y publicidad en Internet, contamos con una gran especialización en el posicionamiento en buscadores SEO y SEM, siempre consiguiendo los mejores resultados para nuestros clientes.\nY es que, en COMUNICAMEDIA ponemos en marcha un conjunto de estrategias para conseguir que su empresa mejore su posicionamiento, ocupe un lugar destacado y ofrezca un mensaje de solidez y garantía a futuros clientes. Así, también utilizamos otras técnicas como el marketing en redes sociales, campañas de publicidad, email marketing, marketing directo, merchandising, regalos para empresas, campañas de banners, mobile marketing, marketing viral…\nCon todo ello, logramos que nuestros clientes mejoren su posicionamiento en buscadores y, por tanto, ocupen las primeras posiciones en los principales motores de búsqueda, generando valor para los mismos.\n# vimeo.com/109409481 Uploaded 4 years ago 782 Plays 11 Likes 0 Comments\nVídeo Aereo de la Torre Caixa Bank, Torre Cajasol o Torre Pelli, como se conoce en la ciudad, nombre que recibe por su diseñador César Pelli. Se encuentra actualmente en construcción en una zona entre la Isla de la Cartuja y Puerta de Triana. La torre cuenta con una altura de 180 metros y 39 plantas.\nEn el momento de su conclusión se convertirá en el primer rascacielos y el edificio más alto de la ciudad y también en el más alto de Andalucía, así como en el séptimo rascacielos más alto de España, sólo tras los rascacielos de Madrid y Benidorm y por delante de ciudades como Barcelona.\nCuando el proyecto se planteó era auspiciado por las cajas de ahorros El Monte y Caja San Fernando, que acuerdan fusionarse en diciembre de 2006 para formar la caja de ahorros Cajasol, que estaría operativa en 2007.7 La caja se integró en el banco Caixabank en marzo de 2012.8 Desde 2013 Cajasol existe como fundación.\n# vimeo.com/109407881 Uploaded 4 years ago 2,513 Plays 5 Likes 0 Comments\nIntro to larec.es, video platform, to promote projects worldwide.\nUploaded 5 years ago 134 Plays 1 Like 0 Comments\nC/ Postas, 66A -1ºC\nTlf. 95 581 14 41\nMóvil: 619 73 45 56\nComunicamedia es una agencia de publicidad y marketing on-line, especializada en diseños corporativos y totalmente…\nComunicamedia es una agencia de publicidad y marketing on-line, especializada en diseños corporativos y totalmente personalizados de sitios Web multimedia.\nEn Comunicamedia somos pioneros en la promoción y de marca de nuestros clientes en un entorno visual. Desarrollamos soluciones audiovisuales innovadoras, cercanas y atractivas, capaces de generar ventajas competitivas a empresas e instituciones.\nMore stuff from “COMUNICAMEDIA ESTUDIO”


Cómo quitar una etiqueta de inspección automática de seguridad\nUtilidad cuchillo con una hoja de afeitar nueva instalación\nLibre de pelusa toalla\nRocíe el adhesivo con una generosa cantidad de cristal líquido limpiador para mojarlo. Limpie cualquier exceso de limpiador de distancia con la toalla para evitar que se caiga sobre el tablero de instrumentos.\nAgarra una esquina de la etiqueta y tire de él hacia fuera y hacia abajo para quitarla. Si el adhesivo se mantiene firme, utilice la hoja de afeitar en el cuchillo para eliminarlo.\nSostenga el cuchillo con la hoja de afeitar que apunta a un ángulo de 45 grados en el parabrisas. Coloque suavemente el borde de la cuchilla de afeitar debajo de la etiqueta y hacer un movimiento corto hacia abajo para quitar la etiqueta. Repita este movimiento al despegue la etiqueta con la otra mano.\nSpray limpiador de cristales más en la etiqueta si cumple con la resistencia. Utilice el cristal limpio para quitar cualquier residuo de adhesivo restante una vez que la etiqueta sea totalmente eliminado.\nCómo instalar una toma de aire en un camión Dodge\nCómo inscribirse en un examen CISSP


Areajugones > Cine > Blumhouse producirá ocho nuevas películas exclusivas para Amazon Prime\nTodas ellas serán estrenadas en el servicio de streaming de la compañía\nMientras unos apuestan por la cantidad, otros por el músculo económico, y otros por la selección y calidad, Jeff Bezos está alimentándose de grandes nombres. Amazon será una de las principales competidoras en el mercado del streaming el próximo año, y aunque ya se está rearmando con titanes como la nueva serie de “El señor de los anillos”, la esperada “Spawn”, o lo nuevo de Jordan Peele, ahora ha querido dar un golpe en la mesa de cara a la batalla televisiva que se librará en 2019. ¿Cómo? Uniendo sus fuerzas con el estudio que ha redefinido el terror, y que más grandes sagas de género ha llevado a la gran pantalla en la última década.\nSegún informaba Variety el pasado miércoles, Amazon ha cerrado un contrato de exclusividad con Blumhouse, para la producción de ocho nuevas películas destinadas a su plataforma de streaming. Aunque por el momento no se sabe nada de los proyectos, los responsables de la reciente “La noche de Halloween”, o “Déjame salir”, darán vida a propuestas concebidas como “thrillers o historias de temática oscura”.\n“Jason Blum ha construido un imperio basado en el miedo, el shock y todas las cosas que hacen temblar“, declaraba la jefa de Amazon Studios, Jennifer Salke, al anunciar el acuerdo el miércoles. “Ha redefinido el género de terror para todo aquellos que estaban hambrientos de propuestas de calidad. Ya sea con imágenes existente, con comedia de terror con conciencia social, o con un viaje de adrenalina siniestra, Blum reinventó e infundió al género de relevancia cultural“.\nCon este movimiento Amazon se pone al frente del género dentro de un mercado que a día de hoy seguía ausente de propuestas importantes y destacables. Y es que aunque la carrera por el cetro parece que la disputarán Disney y Netflix, los de Bezos cubrirán otras áreas que podrían repararles muchas grandes alegrías. “Estamos encantados de que Amazon confíe en Blumhouse para repartir sus emociones y sustos a su audiencia global, a través de este acuerdo“, añadía Blum. “Esta es una gran oportunidad para que Blumhouse Television empodere a los cineastas subrepresentados, ofreciendo una nueva visión de los géneros oscuros amados por los fans de todo el mundo“.\n¿Conseguirá el estudio replicar su receta en la pequeña pantalla? Aunque el productor se ha llenado los bolsillos con presupuestos bajos, y grandes taquillazos, el funcionamiento del streaming es lo suficientemente diferente como para suponer un peligro hacia su fórmula. USA Network ya intentó trasladar una de sus grandes franquicias a al medio, y aunque ha renovado recienemente “La Purga”, la crítica no ha sido benevolente con ella. Quizás no se trate tanto del qué, como sí del cómo.


La Revista Dialéctica surge para dar cumplimiento a diversos propósitos que son, a su vez, expresión de necesidades: dar a conocer y contribuir a la difusión de todos aquellos materiales que resulten de las preocupaciones teóricas de los miembros que integran este espacio de la Universidad; crear un medio que, por la calidad del material publicado en sus páginas, sirva de apoyo a las labores docentes y de investigación, y, el de dar origen a un órgano que permita establecer discusiones fecundas que sirvan para enriquecer el pensamiento universitario.\nEn relación a esta última cuestión, consideramos que las páginas de DIALÉCTICA deben estar abiertas a todas las colaboraciones posibles, sin mas limitaciones que de calidad. Con esta actitud, queremos expresar nuestro rechazo a esa tendencia viciosa y muy difundida de convertir todo medio de difusión de ideas, en cenáculos elitistas o en espacios de resonancia (siempre positiva) de las propias concepciones, lo que no es mas que un síntoma de estrechez intelectual. El Consejo de Redacción de Dialéctica tiene, por el contrario, el propósito de impulsar un instrumento abierto a la participación en donde se discutan, sin distorsiones, todas las posiciones teóricas.\nLo anterior no quiere decir, en manera alguna, que esta revista no tenga una posición bien definida. Ni predicamos un sincretismo, ni sustentamos una concepción relativista de la verdad. Pensamos, por el contrario, que la ciencia social ha encontrado en el pensamiento de Marx y Engels, su raíz más significativa y su veta más rica. Sin embargo, creemos también que, en la medida en que la verdad no es propiedad privada de nadie, esta tiene que ser construida por medio de un esfuerzo dialéctico, lo cual significa, una constante discusión tanto con otras concepciones como en el propio interior de la sustentada, así como por medio de una permanente negación, crítica, absorción y superación de tesis. En otras palabras, con todo esto queremos decir en definitiva que no tememos la confrontación o la crítica, en la medida en que coincidimos con Gramsci en que la verdad es revolucionaria y que rechazamos explícitamente todo tipo de sectarismo y dogmatismo.\nLa aparición de la Revista DIALÉCTICA implica, entonces, la creación de un instrumento abierto y crítico que intentará proporcionar a los miembros de la comunidad universitaria, local y nacional, armas teóricas en el más alto nivel que nos sea asequible. Ya decía Martí, en Nuestra América que "estos tiempos no son para acostarse con el pañuelo a la cabeza, sino con las armas de almohada, como los varones de Juan de Castellanos: las armas del juicio, que vencen a las otras. Trincheras de ideas valen más que trincheras de piedra".


EL CHOPIN MAS ORIGINAL | blogauditoriozaragoza\noctubre 27, 2015 · de jcgaltier\t· Añadir a marcadores el enlace permanente.\t·\nLeonel Morales, piano. Quinteto de la Orquesta Internacional Virtuosos de Madrid. Conciertos para piano de Chopin. Ciclo de Grandes Intérpretes Pilar Bayona. 28 de octubre de 2015.\nSiempre que se habla de los conciertos para piano de Chopin enseguida surge el debate sobre su escritura orquestal, y se encuentran tanto enemigos aferrimos de la misma como quienes defienden que la simplicidad orquestal es completamente buscada de cara a que la orquesta sea mera acompañante de un piano que es evidentemente el rey de la partitura. Pues bien, cada pocos años parece ser que nos podemos ahorrar esa polémica y acercarnos a estos conciertos en la versión primitiva y mas desnuda de los mismos. No es casual que este concierto se enmarque en el ciclode grandes intérpretes pues el protagonismo del piano es mas que evidente. Si hace unos años fue Ivo Pogorelich quien en una sesión claramente discutible de resultados, nos acercó en la temporada de la Filarmónica estos dos conciertos en la versión para quinteto hoy es uno de los pianistas mas solidos de la actualidad quien nos los va a presentar en una velada que, ya solo por el formato, tiene un interés añadido.\nLOS CONCIERTOS DEL ORDEN CAMBIADO\nHay que empezar diciendo que el conocido como Concierto para piano y orquesta No. 1 que oiremos en este concierto en primer lugar es, en realidad, el segundo concierto compuesto por Chopin. Fue publicado en 1833 en Leipzig pero escrito seis meses después que el No. 2, publicado en la misma ciudad en 1830. Chopin contaba 20 años cuando lo terminó y esa juventud, esa frescura encarnada en un romanticismo desenfadado, son patentes a lo largo de toda la obra. Sin embargo, estos primeros conciertos, cuyas partituras llevaba Chopin en su maleta cuando se trasladó a París desde su Polonia natal, han sido siempre criticados por su gran diferencia de calidad entre la orquestación (“fría y casi inútil” para Berlioz) y la parte solista para piano, que evidencia su maestría en la escritura para este instrumento, como hemos dicho la versión que escucharemos hoy nos ahorrará estar pendiente de estas cosas.\nY EL SEGUNDO QUE ES EL PRIMERO\nEl Concierto para piano y orquesta n.º 2 en fa menor, Op. 21 de Frédéric Chopin, pese a haberse publicado en segundo lugar, en realidad como ya hemos dicho es anterior al Concierto para piano y orquesta n.º 1, Op. 11 en mi menor. Está dedicado a la condesa Delphine Potocka. Se terminó al final del invierno de 1829 y fue estrenado por el propio compositor al piano el 17 de marzo de 1830 en Varsovia. Es, en conjunto, de acentos más dramáticos que el Concierto en mi menor. Con todo, es una maravillosa inspiración melódica, riqueza de expresividades románticas y sentido rítmico. Los efectivos orquestales en la versión que se suele escuchar son maderas a dos, dos trompas, dos trompetas, un trombón, timbales y cuerdas, es decir, una orquesta clásica que en este concierto veremos reducido a un quinteto de cuerda. Como datos curioso respecto a esta orquestación decir que estos efectivos han sido a veces alterados por André Messager a petición del pianista Marguerite Long o el arreglo de Alfred Cortot, quien realizó un material orquestal más apropiado, según los deseos del director Wilhelm Furtwängler que aun se toca con cierta frecuencia. Todo pues nos lleva poder afirmar que la orquestación no es lo esencial en esta pieza y que por lo tanto podremos disfrutar bien de la esencia del mismo en estas versiones.\nEl concierto está estructurado en tres movimientos: Maestoso. Escrito en forma sonata. Es una amplia introducción orquestal que expone los dos temas principales. El primero de ellos es de suave hermosura, con un fraseo amplio y lírico; el segundo es íntimo, desarrollado por el solista. Cuando tras un fortissimo el piano irrumpe con brillantez, ya no dejará su puesto privilegiado: éste será el que lleve el protagonismo en todo el movimiento.\nEl Larghetto, de carácter intimista fue inspirado por un amor de juventud de Chopin, la soprano Konstancia Gladkowska. Tiene una estructura tripartita, con las secciones extremas plenas de efluvios amorosos, mientras que la sección central tiene un contrastado sentido dramático.\nEl Allegro vivace que concluye la obra está escrito en forma de rondó; este tiempo final consta de dos temas principales: el primero está dotado de sencillez y encanto, mientras que el segundo es prácticamente una mazurca de claro sabor polaco. El piano juega con ambos temas, en un clima desenfadado y muy luminoso acompañado por una orquesta en la que domina la cuerda (en la versión orquestal, aquí es obvio). La última sección está escrito con la estructura de moto perpetuo.\nEtiquetas: Auditorio Zaragoza, Chopin, Leonel Morales, Zaragoza, Zaragoza Cultural\n← CENTURIAS DEL «SISTEMA»\nBIENVENIDO DE NUEVO TOULOUSE →\n¿Quieres estar al tanto de toda la programación del #AuditoriodeZaragoza? Suscríbete a nuestro boletín y recibe, e… twitter.com/i/web/status/1… 59 minutes ago\nAlberto Palacios 😃 ha sido el ganador de la beca de canto “Pilar Lorengar” - Ciudad de Zaragoza 2022, para estudios… twitter.com/i/web/status/1… 23 hours ago


El futuro de internet, a debate en la Campus Party de Sao Paulo Noticias, última hora, vídeos y fotos de Noticias Internacionales en lainformacion.com\nDomingo, 28/08/2016 - 14:15 h\n27/01/2013 - 18:35\nMiles de amantes de la tecnología discutirán sobre las nuevas tecnologías y el futuro de internet en la sexta edición de la Campus Party de Sao Paulo, que reunirá a expertos de todo el mundo a partir de mañana y hasta el domingo 3 de febrero.\nSao Paulo, 27 ene.- Miles de amantes de la tecnología discutirán sobre las nuevas tecnologías y el futuro de internet en la sexta edición de la Campus Party de Sao Paulo, que reunirá a expertos de todo el mundo a partir de mañana y hasta el domingo 3 de febrero. El evento, que tendrá lugar en el Parque de Exposiciones de Anhembí, reunirá a personalidades como el fundador de la fabricante de videojuegos Atari, Nolan Bushnell; el director ejecutivo de la Fundación Mozilla, Mark Surman, o el astronauta Buzz Aldrin, quien pisó la luna en 1969 junto a Neil Armstrong. Cerca de 5.000 participantes se han inscrito para acampar en el recinto y disfrutar a lo largo de toda la semana de una altísima velocidad de conexión de 30 gigas ofrecidos por Telefónica, patrocinador del evento, y que el año pasado instaló una red de 20 gigas.\nEn los espacios de debate se discutirán temas como el despegue de la "televisión social", que usa la red para que los usuarios comenten los programas mientras los ven, los éxitos e importancia de la web 2.0 o "la web deseada". Bajo este tema se estudiará cómo pueden colaborar los usuarios para "tener el poder de cambiar internet para mejor", según palabras de Mark Surman, quien aportará a este debate sus más de veinte años de experiencia en sistemas operativos abiertos y alfabetización digital, área en la que ahora trabaja en Mozilla. También estará el vicepresidente para América Latina y Europa de la compañía japonesa de videojuegos GREE, Ryotaro Shima, quien hablará del éxito de su título "Fishing Star", lanzado en 2007 y considerado como el primer juego social para dispositivos móviles del mundo. Además, los "campuseros" podrán asistir a charlas educativas para aprender técnicas de SEO (posicionamiento en la web), o sobre cómo no estropear su imagen en los medios sociales o crear gifs animados. Otro de los grandes atractivos de esta edición es la instalación de un "cuarto de lujo", con televisión 3D, un sistema de audio "home theatre" y una vídeo-consola de última generación, en el que podrán dormir aquellos que acampen en el recinto siempre y cuando superen las pruebas que propondrán en las redes sociales los patrocinadores. Cuando termine la Campus Party, todas esas novedades tecnológicas que integran el dormitorio serán sorteadas entre los participantes. La Campus Party también tendrá un espacio para la innovación y los negocios en el Cross Space, donde se podrá conversar cara a cara con emprendedores y posibles inversores o simplemente conocer atractivos proyectos relacionados con el mundo de las nuevas tecnologías. También en el seno del evento, el presidente de Telefónica Brasil, Antonio Carlos Valente, tiene previsto dar una rueda de prensa el martes.\tÚltimas noticias


Refinería de la India será referencia para plan de AMLO -\nSe trata del complejo de Jamnagar, construido del 2005 al 2008, con una capacidad de producción de 1.2 millones de barriles diarios.\nCiudad de México.- De acuerdo con la próxima administración, en menos de un mes se presentarán los planes de una de las nuevas refinerías que tendrá el país. Para ello, el equipo comandado por Rocío Nahle, a quien el candidato ganador Andrés Manuel López Obrador señaló como futura secretaria de Energía, analiza el modelo de la refinería más grande del mundo: Jamnagar, en India, cuyas dimensiones cuadruplican los proyectos que se buscan en el país, mientras que expertos sugieren que para su construcción se replique el modelo de licitaciones de las rondas petroleras.\nLa refinería de Jamnagar, situada al oeste de India en las costas del mar Arábigo, es operada por la segunda compañía privada más grande de ese país: Reliance Industries Limited. Actualmente procesa poco más de 1.240 millones de barriles diarios de petróleo crudo, cuando la capacidad total de las seis refinerías de Petróleos Mexicanos (Pemex) es de 1.6 millones de barriles diarios (aunque en la actualidad sólo se utiliza 40% de ésta), mientras que la capacidad máxima que se pretende instalar en las nuevas refinerías mexicanas es de sólo 300,000 barriles por día.\nEl mayor centro refinador del mundo fue construido en 36 meses, del 2005 al 2008, con un costo de 6,000 millones de dólares. En tanto, el proyecto 2018-2024 de la futura administración contempla que “se requerirá una inversión estimada de 6,000 millones de dólares para cada refinería” nueva, a pesar de que serán de menores dimensiones que el complejo hindú.\nEl centro Jamnagar, reconfigurado en el 2015, actualmente emplea a 2,500 personas, cuenta con 50 plantas procesadoras ubicadas en un terreno de más de 3,000 hectáreas, mientras se ha anunciado que el nuevo centro en México se ubicará posiblemente en el puerto del Golfo de México, Dos Bocas, en Tabasco, donde ya se cuenta con 400 hectáreas propiedad del gobierno federal, o Madero, en Centla, en un terreno de 60 hectáreas que, también en Tabasco, colinda con el Río Grijalva.\n“Independientemente de si hay controversia o no sobre el costo total, es innegable que será un megaproyecto de infraestructura, de varios miles de millones de dólares. Al lanzarse tan temprano en la nueva administración, va a ser un proyecto que el mundo entero volteará a ver para tratar de entender la posición de López Obrador y su equipo en temas tan importantes como transparencia”, consideró en su análisis el think tank Pulso Energético, de la Asociación Mexicana de Empresas de Hidrocarburos (Amexhi).\nEn este sentido, vale la pena que la nueva Secretaría de Energía, así como Pemex y cualquier otra organización del gobierno que organice o ancle el proyecto, revise lo logrado por la Comisión Nacional de Hidrocarburos en las rondas petroleras, en materia de transparencia y credibilidad en los procedimientos, explicaron expertos de Pulso Energético.\nAdemás de especialistas nacionales y participantes internacionales, observadores internacionales como la OCDE o el Atlantic Council han reconocido a las rondas de la CNH como licitaciones que han ido más allá de las mejores prácticas internacionales, elevando los estándares globales en el tema.\nRefinación y exploración y producción son negocios diferentes, así que no se trata de copiar y pegar, explicaron, pero sí hay prácticas de transparencia, máxima publicidad, claridad en las variables de licitación y cumplimiento de los contratos (no renegociación de términos económicos en caso de sobreofertas) que deben tomar en cuenta. (El Economista)\nCentral obrera promueve financiamiento para mujeres emprendedoras\nNO HAY DUDA DE QUE HABRÁ ACUERDOS PARA APROBAR LA LEY GENERAL DE AGUAS, ASEGURA EL SENADOR MANUEL COTA JIMÉNEZ\nRolando Zapata: Atestigua toma de posesión del Gobernador de Zacatecas\nNext story Primas de Luis Miguel dicen haber encontrado a Marcela Basteri\nPrevious story Desarrollan sistema robótico para diagnostico de cáncer de próstata


DonDiario Rubén Amón, su adiós a El País y una historia sobre acoso sexual - donDiario\nRubén Amón, su adiós a El País y una historia sobre acoso sexual\nEl periodista abandona el Grupo PRISA\nRubén Amón anunció esta semana que deja El País, periódico en el que era uno de los columnistas más leídos: "He finalizado una etapa de cuatro años en El País, o sea, una legislatura completa. Estoy muy agradecido al periódico por la experiencia".\nAlgunos tuiteros recordaron que Amón acaba de publicar el artículo "En defensa de Plácido Domingo", en el que criticaba a las numerosas voces que denunciaban escenas de acoso sexual por parte del artista.\n"Creo conocer a Domingo lo suficiente como para resultarme inverosímil que haya abusado de mujeres o las haya acosado. O que haya incurrido en relaciones sin consentimiento. Domingo no es un delincuente", explicaba.\nAmón tuvo que salir al quite: "Aclaración respecto a las intoxicaciones. El País no me ha echado ni represaliado. Me he ido pacífica y voluntariamente. Todavía no sé dónde voy a escribir. Agradezco mucho las pruebas de cariño y de respeto".\nEn realidad, Amón se marcha de El País porque era uno de los fichajes de la anterior etapa, en la que PRISA dejó de apoyar al PSOE. Este periodista no parecía cómodo con la línea editorial del grupo y es por ello que ha fichado por El Confidencial, labor que compaginará con Onda Cero y Antena 3.


Santander almuerzo AFP | Diario Financiero\nLos temas que abordó Santander en almuerzo con las AFP\nEn el marco de reuniones con inversionistas, el banco le informó a las administradoras que ya cuenta con 16.600 clientes con cuenta Life y tendrá 40 WorkCafé a fin de año.\nPor: Vicente Vera V. | Publicado: Martes 25 de septiembre de 2018 a las 13:03 hrs.\nHace unas semanas Santander realizó un almuerzo con representantes de las AFP, algo que no es inusual en las entidades financieras y más teniendo en cuenta que dentro de los accionistas minoritarios del banco de capitales españoles se encuentra Habitat, ProVida, Cuprum y Capital.\nEn la cita los ejecutivos de Santander abordaron principalmente tres temas con las administradoras: ciberseguridad, entorno regulatorio y perspectivas económicas.\nRespecto a las expectativas para la economía, desde la compañía presidida por Claudio Melandri estimaron un crecimiento del PIB para el país de 4% para este año y estimaron que para 2019 será entorno al 3,8%.\nTanto para 2018 como para 2019 la entidad financiera proyecto que el rango de inflación estará en 2,9%.\n"El ritmo de crecimiento del crédito debería seguir acelerándose", señaló el banco, el que proyectó "un crecimiento real del crédito de 1,5-1,7 por el PIB es sostenible".\nEl entorno regulatorio también fue tocado en la reunión. la entidad destacó que esperan que la nueva Ley de Bancos "debiese aprobarse de aquí a fin de año", al mismo tiempo que califica el escenario regulatorio "de neutral a positivo".\nCabe recordar que Santander anunció, de cara a la implementación de los estándares de Basilea III, que tendrán un ratio de core capital al menos 50 puntos base sobre el mínimo establecido.\nLa aprobación de la Ley Sernac también fue un tema conversado en la cita. Santander había comunicado a principio de año que se estaba preparando para el nuevo marco, detectando cuáles son las quejas más comunes de sus clientes y desarrollando mecanismos que ofrezcan "una respuesta satisfactoria que evite posibles demandas".\nLa seguridad informática de la compañía también estuvo dentro de los temas presentados. Santander indicó a los representantes de las AFP que el banco cuenta con un área de ciberseguridad desde hace tres años.\nAdemás, que la inversión que realiza en seguridad informática corresponde al 15% aproximadamente de los gastos en tecnología que tiene el banco.\nEn términos de negocios, Santander proyecto que las colocaciones para este año deberían estar creciendo entre un 8% y 10%.\nLa entidad bancaria además informó que al cierre del primer semestre, Santander Life, producto que fue lanzando a fines del año pasado para retomar los sectores medios de la población cuenta con 16.600 clientes aproximadamente.\nCon ese número, Santander Life experimentó un crecimiento de su base de clientes de 9,2% respecto al primer trimestre de este año, cuando informó que había 15.200.\nNo obstante, si la compañía informó al primer trimestre de este año que el 28% de los planes de cuenta corriente vendidos mensualmente corresponden a Life, esta cifra cayó tres puntos porcentuales al cierre del segundo trimestre.\nSantander además manifestó que al término de año tendrá 40 WorkCafé, dependencias físicas que presentan un aumento de sus ingresos en un 13% respecto a una sucursal tradicional.


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Da inicio el el decimo Beer Fest en Ensenada – AGP Deportes\nCon la presencia de 120 casas cerveceras de todo el país dio inicio el Beer Fest 2021 en Ensenada.\nEl evento se llevará a cabo este viernes y sábado en el estacionamiento del Centro Cultural Riviera y se espera que se tenga un aforo de 5 mil personas entre los dos días.\n“Participan cervecerías de Baja California, Sonora, Sinaloa, Jalisco, Yucatan, Nuevo León y California” dijo Francisco Talamante organizador de este evento.\nAgradeció la presencia de las autoridades, además de la asesoría para contar con protocolos adecuados para evitar cadenas de transmisión por el COVID-19.\n“Hemos sido bien atendidos por todas las dependencias de gobierno. Nos han apoyado para que este evento, que tenía año y medio posponiéndose, se pudiera llevar a cabo”, dijo.\nLucia Aguirre, Secretaria de Economía en Ensenada, explico que este evento dejara una derrama económica de 9 millones de pesos.


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La reforma que tu oficina necesita y a nosotros nos está funcionando - Grupo TLC\n¿Tu oficina necesita una reforma?\nEl concepto de oficina ha cambiado en los últimos años. Aunque si bien estamos en un momento de cambio por la pandemia, ya no se concibe únicamente como el lugar al que acudimos a trabajar.\nEntre el teletrabajo, las videoconferencias y los turnos, pasamos muchas horas al cabo del día sintiendo que seguimos trabajando en nuestra silla de diseño sobre su confortable moqueta. Aunque la realidad es que estamos sobre una silla de despacho mirando como tiende la ropa nuestro vecino, en el mejor de los casos.\nDe todas formas, nuestra oficina no deja de ser nuestro centro de operaciones, aunque sea muchas veces virtual. Nos gusta que nuestro cliente sienta que seguimos resolviendo sus problemas desde nuestro fuerte y por eso queremos que se sienta como en su casa cuando estamos trabajando juntos.\nLa oficina, nuestra segunda casa y el lugar donde siempre te esperamos\nSalvando las distancias, claro está; todavía no tenemos un pub donde tomar un refresco relajadamente. Nuestro hogar es intimidad y comodidad, lo que no quiere decir que no busquemos algo similar en nuestra oficina. En la que siempre serás parte fundamental de la misma, nosotros nos tenemos muy vistos aunque con la situación actual incluso nos echamos de menos.\nSentirse bien en nuestro lugar de trabajo es fundamental y si se cumple esa premisa, nuestra productividad y nuestro rendimiento serán mayores, lo cual beneficia a la empresa y a nuestros clientes.\nActualmente ya hay muchas empresas que tienen claro que el espacio de trabajo es un valor añadido y diferencial para sus empleados.\nEn el artículo de hoy te hablamos de qué es lo que pensamos cuando hicimos nuestra reforma. Sobre todo para hacerla más amigable y productiva.\nOpen space: la estrella de la reforma y una gran idea de confort insospechada\nLos espacios delimitados por tabiques o los típicos cubículos son cosa del pasado. Sólo para los que se porten mal hemos diseñado una sala de juntas «estanca». Ahora con mamparas sin puerta por lo menos nos vemos las caras y quién está comprando por Amazon.\nLo primero que pensamos al hacer la reforma fue crear un espacio abierto. Quisimos crear un lugar más confortable y más colaborativo, al no haber obstáculos visuales ni físicos se facilita la comunicación entre los empleados. Esto fomentó el alboroto que nos caracteriza, pero nos dio la gran idea de colocar paramentos fonoabsorbentes e islas acústicas en lugares estratégicos que nos generó un confort acústico sinigual. Ahora el silencio sepulcral es el gran protagonista, y no porque la mitad todavía sigamos en teletrabajo mirando cómo tiende el vecino. ¡Incluso parece que estemos trabajando!.\nSi necesitas habilitar zonas de reunión o despachos, lo ideal es hacerlo mediante mamparas, con la cortina todavía no nos atrevemos, visualmente hará que la oficina parezca más amplia y hará que parezca más luminosa.\nHágase la luz, y la luz se domotizó\nEn línea con lo que acabamos de comentar, la luz es otro elemento indispensable a la hora de crear un ambiente óptimo en la oficina. Y eso que tenemos a muchos iluminados estrujándose la cabeza para darte la mejor solución a tu problema. Pero tenemos una gran problema. En nuestro caso sólo tenemos una zona de entrada de luz que nos penaliza, ¡pero qué entrada!, ¡con vistas a la playa!.\nNo obstante pensamos en una iluminación led domotizada para, ya que la mayor parte del tiempo debe estar encendida, seamos respetuosos con el medio ambiente y consumir lo estrictamente necesario.\nY para los que están al fondo, pues les colocamos otra ventana, aunque sea de atrezzo.\nSi al entrar a tu lugar de trabajo sientes que te sumerges en las tinieblas, la siguiente reforma que realices tiene que ser en tema de iluminación. Nadie quiere trabajar en Mordor, salvo el Señor Oscuro.\nLa primera opción será siempre realizar una reforma que permita al máximo la entrada de luz natural del exterior, como dice cualquier manual, incluso los corporativos.\nPor lo tanto, si nosotros conseguimos luz natural aunque sea como viviendo como en el Show de Truman, tú que tienes grandes ventanales, seguro que lo tienes más fácil.\nSi por las características de la oficina, esto no es posible, la reforma tiene que conseguir que los puestos de trabajo estén perfectamente iluminados, que no el trabajador, bueno, algunos son necesarios. Como ya hemos comentado.\nEsto se puede conseguir mediante la creación de falsos techos en los que instalar el sistema de iluminación necesario y utilizando colores claros para el mobiliario y las paredes, por ejemplo. En esto fuimos estrictos.\nMobiliario funcional y zonas de desconexión, imprescindibles en la reforma\nComo comentábamos antes, la oficina cada vez se percibe más como un lugar cercano en el que desarrollamos nuestra actividad laboral y muchas veces social, no como aquel sitio donde pasamos 8 horas infernales mirando el reloj y deseando salir. Aunque con el teletrabajo puede ser peor, porque no hay momento de apagar el ordenador y la familia que te espera es mucho menos comprensiva que tu cliente, ¿verdad?.\nEn esta transformación tiene mucho que ver una tendencia, por suerte cada vez más extendida, de buscar el bienestar del empleado y las visitas, al que siempre le acompañamos con nuestras vistas.\nPor eso, a la hora de realizar una reforma en la oficina, no debemos quedarnos en los aspectos meramente estructurales, sino que hay que ir un poco más allá.\nUn mobiliario cómodo y funcional facilitará nuestro trabajo, sillas ergonómicas para las largas horas sentados frente al ordenador o mesas regulables en altura para adaptarse a las necesidades y al ritmo de trabajo actual, son la mejor opción. Todavía no hemos llegado a la tumbona tropical para los momentos de desconexión, pero todo se andará. Todo por el bien de la productividad.\nEn esa misma línea de búsqueda del bienestar del empleado, la reforma puede incluir una zona de desconexión para sus empleados.\nLa idea es ir un poco más lejos de las típicas zonas de descanso con una mesa y una máquina de café, y crear un ambiente más acogedor.\nDependiendo del espacio disponible, hemos habilitado una pequeña cocina para la hora de comer. Incluso tenemos una televisión también, para enterarnos de lo que pasa en el mundo, aunque estemos centrados en nuestro trabajo para responder hacia cualquier eventualidad, que son muchas.\nBonus Track Reformas. No es oro todo lo que reluce\nPara que la reforma de tu oficina sea un éxito, desde TLC te recomendamos:\nPlanifica la reforma con antelación suficiente, así sabrás a qué atenerte y podrás tomar decisiones para que las obras afecten lo mínimo posible a la actividad de la empresa.\nCalcula un presupuesto realista para el tipo de reforma que quieres realizar. Como lo normal es que te pases, es mejor que te atiendan profesionales honestos. Muchas veces lo barato sale caro.\nSolicita ayuda a profesionales competentes. Consulta con varios. Aunque no lo parezca, una reforma integral de unas instalaciones es mucho trabajo y hay muchos detalles a tener en cuenta que la experiencia te ahorrará tiempo y dinero\nUn equipo profesional sabrá aconsejarte sobre que es lo mejor en base a tus necesidades, por eso abrimos nuestra casa por si te sirve de inspiración.\nPingback:\tUn ambiente familiar - Grupo TLC


Sendero del Monte Paugus - New Hampshire | AllTrails\n• Sendero del Monte Paugus\nMount Paugus Trail es un sendero de 6,3 millas de tráfico moderado ubicado cerca de Conway, New Hampshire, que cuenta con hermosas flores silvestres y está clasificado como difícil. El sendero se usa principalmente para caminatas, caminatas, excursiones por la naturaleza y observación de aves, y se utiliza mejor de marzo a octubre. Los perros también pueden usar este sendero, pero deben mantenerse atados.\nEstacionado frente a la entrada del sendero en el lote del sendero del arroyo. Estaba lloviendo por la mañana, así que todo estaba muy resbaladizo. No sugiero este sendero en un día lluvioso o dentro de 2 días de lluvia realmente. Subimos por el sendero de la cueva Big Rick para ver los casos que eran impresionantes, pero el sendero hasta el antiguo sendero Paugus fue traicionero debido a que no existían marcas en el sendero. Fuimos recompensados por nuestra dura caminata por esos bosques con hermosos picos en la cima de Paugus. Estos picos continuaron a lo largo del camino de Lawrence. Bajando por Lawrence hasta el sendero de la cabaña fue un buen movimiento, bien marcado como una señal de que estábamos en el cruce del sendero Kelly y tuvimos que regresar para encontrar el sendero de la cabaña. Si no quiere ver las cuevas que eran increíbles, encontrará un viaje más fácil hacia arriba y hacia atrás usando solo la cabina a Lawrence\nGRAN RECORRIDO DEL LAZO. PUEDES DECIR QUE NO SE UTILIZA MUCHO. SOLO CONOCE A DOS OTROS EN TODA LA ALTA. MUY BAJO HACIA EL TOP 3 / 4'S. GRAN VISTA DE PASSACONWAY Y WHITEFACE. CON VISTAS DE CHOCORUA EN EL CAMINO HACIA ABAJO. CUÁL ES EL LUGAR DE LA CONDUCTA EN LA ZONA.\nHay dos áreas para estacionar para hacer esta caminata (dependiendo del sendero con el que quiera comenzar); alrededor de una media milla el uno del otro. Están etiquetados, pero no hay un área de estacionamiento definida en ninguno de los dos, por lo que debe estar atento a ellos y luego estacionarse en el lado de la carretera. Los senderos atraviesan los patios de algunas propiedades, pero está claramente indicado a dónde ir para permanecer en el sendero. En general, la caminata es muy boscosa, no tan rocosa como otras en el área. El sendero puede ser extremadamente estrecho y no estar bien etiquetado a veces, y ciertamente no parece que haya una caminata muy a menudo (no vi a nadie en los senderos ni a ningún otro automóvil en el sendero antes o después). Hay algunos puntos que ofrecen vistas, principalmente hacia el oeste y el sur, pero también hay muchos árboles que obstruyen las vistas completas. La "cumbre" (el punto más alto en el camino de todos modos) ofrece vistas leves pero generalmente no es impresionante. Convertí esta caminata en un viaje redondo de 9 millas comenzando en Bickford Trail y luego, después de llegar a la cima, continué y bajé Cabin Trail. La caminata en sí no era terriblemente rigurosa. Gran parte de la caminata fue bastante plana y, cuando no lo fue, rara vez hubo un aumento de elevación desafiante. No vi ningún animal más interesante que un cervatillo, pero había mucha evidencia de alces y osos.\nNo vayas al monte Carretera de México, ya que no hay un sendero ubicado allí como lo indica el mapa. Debe estacionarse en 113A en la cueva de roca grande o en el comienzo de la cabaña, ambos comienzan en el mismo lugar. El sendero es de aproximadamente 7.5 millas siguiendo la ruta que tomamos. Cerca de 2500 pies de elevación ganan en total. All Trails no es preciso, por lo que si sigue el mapa, habrá senderos que no aparecen en la aplicación. Y también parece que estás fuera del camino la mayor parte del tiempo. Todos los senderos tienen llamas azules y algunos son pocos y distantes entre sí. Las vistas hacia el sur y el oeste son agradables cerca de la cima. Los bonitos senderos se ven ligeramente transitados.\nmuy hermoso Sendero, el bosque cambió de pinos a hermosos arboles de nuez de playa de vuelta a pinos hermosos y ondulantes Cataratas a lo largo de todo el desierto. El final tuvo una subida muy empinada a un sendero que terminó sin vistas.\nChris Tupper ha registrado White Mountains\nChris Cotreau ha registrado Mount Paugus Trail\nAllTrails Janah ha registrado Paugus mountain


Reserva tu cita - Arabela Jade Tarot\n“El Tarot es la llave del conocimento. Misterioso y lleno de secretos.”\nPARA RESERVAR TU CITA, ELIGE QUE TIPO DE SERVICIO DESEAS. LUEGO PODRÁS ELEGIR EL DÍA Y A CONTINUACIÓN LA HORA QUE MAS TE CONVENGA (RECUERDA QUE SE MOSTRARÁ TU ZONA HORARIA).\nSI NO PUEDES VER LAS CONSULTAS DISPONIBLES (TE APARECE UN RELOJ DE ARENA) ENTRA EN MODO INCOGNITO O BORRA LA CACHÉ DE TU NAVEGADOR.\nSI TIENES DUDAS O TE ATASCAS EN ALGÚN PASO ESCRIBENOS A arabelajadetarot@gmail.com o AL INSTAGRAM @arabelajadetarot\nTarot Personalizado Video Privado\nTarot Urgente 30 Minutos\nEl Tarot es una valiosa herramienta de conocimiento. A través de sus cartas crea un mapa para descifrar qué es lo que está pasando en tu vida y te orienta en tu futuro. Los arcanos mayores y menores te muestran cuales son tus posibilidades si te encuentras ante una encrucijada, cuál es tu karma en una relación con una persona o que asuntos transgeneracionales te están influenciando en tu presente, que no te dejan avanzar en la búsqueda de tu felicidad.\nTú eres el único dueño de tu destino y que el Tarot es una guía para hacer tu vida más feliz y armoniosa.\nTe ofrezco las herramientas necesarias para mejorar tu vida y tu presente, para que tus ilusiones se hagan realidad. Te atiendo personalmente a través de videoconferencia o en mi consulta en Glastonbury (Inglaterra).\nRespeta el día, la hora y la duración de la lectura que has contratado.\nRecibirás un email de confirmación en tu email, por favor, revisa la carpeta de Spam.\nRecuerda que la hora que aparece en el calendario es la de tu país.\nLas lecturas se realizan a través de videoconferencia, usando Skype. Whatsapp o Meet de Google. En el email de confirmación, tienes mi Skype y mi Whatsapp, aunque 10 minutos antes de tu lectura te mandaré un enlace de Meet de Google.\nSi tú llegas tarde a tu cita, NO se añadirá tiempo perdido al finalizar la hora estimada de tu lectura.\nTe recomiendo que tengas tus preguntas escribas para aprovechar la máximo la sesión. Si tienes muchas preguntas, o el tema que quieres saber es muy complejo, te recomiendo, que formules las preguntas de forma concreta para obtener la información de forma clara y correcta. Luego NO se acepta los «se me olvidó preguntar» o «NO entendí bien…»\nDurante la sesión te avisaré 5 minutos antes de terminar, que te quedan 5 minutos para finalizar tu lectura. Si necesitas más tiempo, y si el hueco está libre en mi agenda, podemos seguir con tu lectura abonando vía paypal los minutos extra que necesites. Si hay otra lectura, después de la tuya, tendrás que reservar cita de nuevo.\nToda comunicación fuera de tu cita se hará a través de email, sólo para clarificar alguna cuestión tratada anteriormente en la Lectura de Tarot. Una vez realizada tu cita, NO se contesta por email a los «se me olvidó preguntar esto».\nEn Whatsapp solo te llamaré si tienes una reserva conmigo para realizar una lectura. Solo contestaré mensajes de Whatsapp para aquellas personas que tengan dudas de cómo concertar una lectura conmigo.\nNO respondo preguntas de ámbito emocional, romántico, o de otro ámbito, por Whatsapp, Instagram o email. Para ello puedes reservar tu cita o por Tarot Express. No soy una Asesora 24 horas/365 días de la semana.\nNO grabo las lecturas de Tarot, si deseas grabarla, tendrás que usar tu propio dispositivo.\nEN LAS CONSULTAS DIGO LO QUE SE VE, NO LO QUE QUIERES ESCUCHAR. SI HAY PREGUNTAS DE LAS CUALES NO QUIERES SABER LA RESPUESTA O NO ESTÁS PREPRADO NO HAGAS ESAS PREGUNTAS.\nSi quieres un Trabajo de Magia Blanca o piensas que puedes ser víctima de un Trabajo de Magia Negra escribe a miritualdemagia@gmail.com\nSi en tus preguntas, están implicadas terceras personas, es necesario que mandes tu nombre, con el día y hora de tu cita en el asunto, y las fotos de las personas implicadas. Al finalizar la lectura, se procederá a eliminar las fotos y datos de mi email.\nSe miran toda clase de temas, pero NO salud. Mis lecturas NO reemplazan la opinión profesional de un médico, enfermero o psicólogo y el tratamiento propuesto por dichos profesionales de la salud. LAS CARTAS NOS MUESTRAN LA VERDAD, SI HAY PREGUNTAS QUE NO DESEAS SABER LA VERDAD O NO ESTÁS PREPARADO PARA ESCUCHAR CIERTAS RESPUESTAS, NO LAS HAGAS. RECUERDA QUE SOY LA MENSAJERA DE LO QUE DICE EL TAROT, TUS GUÍAS Y NO TENGO LA CULPA DE QUE ALGUNAS RESPUESTAS NO SEAN DE TU AGRADO.\nLa Lectura de Tarot, y especialmente las sesiones con el Espejo Negro, supone un gran gasto de energía. Al ser Vidente, leo tu plano etérico, sútil y tu esfera espiritual. ¡No es sólo un don, son años de estudio y práctica!\nLos días 25 y 31 de Diciembre, 1 y 8 de Enero, 13 de Junio NO Atiendo ni Consultas Regulares ni Tarot Urgente.\nSi llegas tarde a tu cita. No se devuelve el dinero bajo ningún concepto.\nSi no te presentas a tu cita, se pierde la cita. No se cambia ni el día, ni la hora y no se devuelve el dinero.\nSi reservas tu cita y decides cancelar la cita. No se devuelve el dinero.\nSi no te ha gustado tu lectura. No se devuelve el dinero.\nSi no puedes asistir a tu cita, puedes cambiar el día y la hora avisando con 24 horas de antelación. Si avisas en menos tiempo no se cambiará la cita y tampoco se devolverá el dinero.\nSi decides que no quieres tu cita por cualquier motivo. Puedes cambiarlo por otro servicio o posponer tu cita para más adelante, pero No se devuelve el dinero.


Vacuna Johnson & Johnson da resultados positivos contra variante Delta | Crónica del Poder\nVacuna Johnson & Johnson da resultados positivos contra variante Delta\nSáb, 03/07/2021 8:51 am\nDe acuerdo con un estudio científico, la vacuna de una sola dosis de Johnson & Johnson ha tenido una respuesta inmediata y sostenida contra la variante Delta del COVID-19\nUn estudio científico desarrollado en Sudáfrica reveló que la vacuna contra COVID-19 de una sola dosis desarrollada por Johnson & Johnson ha tenido resultados positivos contra la variante Delta.\nDe acuerdo con información difundida este viernes, científicos sudafricanos confirmaron que los resultados de un estudio demuestran que la vacuna contra COVID-19 de una sola dosis desarrollada por Johnson & Johnson (J&J) ha tenido resultados positivos en Sudáfrica contra las variantes Delta y Beta del virus.\n“En conclusión, la vacuna J&J funciona bien en Sudáfrica con la difícil variante Beta que tenemos. Todos los datos que hemos visto revelan una respuesta inmediata y sostenida contra la variante Delta y vemos una duración sorprendente (de la respuesta inmune de la vacuna)”.\nEn este sentido, los datos recopilados por el estudio científico orquestado por SAMRC, revelan que la vacuna de una sola dosis desarrollada por Johnson & Johnson “funciona mejor” contra la variante Delta, detectada en la India, que contra la variante Beta, misma que fue identificada por especialistas sudafricanos a finales del año pasado.


Abellanas, Joaquín: “Persona y responsabilidad social corporativa” – Asociacion Española de Personalismo\nLas responsabilidades de una empresa van desde las más cercanas e inmediatas (sus trabajadores, sus clientes y proveedores, el medio ambiente de la localidad donde desarrolla su actividad…) a las más amplias y globales (colaboración en programas u organizaciones sociales que trabajan para mejorar la calidad de vida de un país o región).\nEn ocasiones las empresas colaboran y comunican a voces sus aportaciones a este tipo de instituciones, mientras que olvidan mejorar la realidad personal de sus trabajadores y de las personas que constituyen su entorno más próximo.\nPor eso es necesario profundizar en los valores en los que se asienta la Responsabilidad Social Corporativa y aportar ideas que sean realmente enriquecedoras para las personas y su entorno.\nEste trabajo pretende desarrollar un modelo en el que la persona y su dignidad, sean el termómetro y medida de todo lo que se refiere a las estrategias sobre Responsabilidad Social Corporativa.\nEn estos momentos en los que a la empresa y a la sociedad lo único que le importa es ganar dinero, es necesario recuperar y redescubrir lo que significa ser persona.\nEl reduccionismo de la realidad a lo económico, hace que sólo se tenga en cuenta esta dimensión de la vida social. Esto genera organizaciones sociales y empresariales muy poco enriquecedoras para las personas que en ellas trabajan.\nLa realidad personal es unitaria, aunque tiene diferentes dimensiones. La persona no se agota en una sola de estas dimensiones, sino que todas ellas le son propias y deben de ser puestas a salvo. Por ello cuando afrontamos la realización personal en el ámbito empresarial, se ha de tener en cuenta todas y cada una de sus dimensiones o necesidades materiales, físicas, afectivas, sociales y espirituales.\nSi bien es cierto que le hombre necesita trabajar para asegurarse unos medios materiales para la subsistencia (alimento, vivienda, ropa,…), no hay que olvidar que también necesita otras muchas cosas como son las necesidades físicas (el descanso por ejemplo) y las afectivas (entre las que destaca la necesidad de disponer de tiempo suficiente para dedicar a las\npersonas que quiere).\nVemos que aunque la empresa facilita cada vez más recursos económicos para sustentar las necesidades materiales de sus trabajadores, al descuidar otras dimensiones como son las físicas o afectivas, está debilitando la dignidad de estas personas.\nSi nos adentramos ahora en las otras dos dimensiones, como son las sociales y espirituales, vemos que éstas todavía están peor tratadas que las anteriores.\nLa empresa en estos momentos no sólo tensiona el descanso de sus trabajadores con la constante excusa de generar mayor valor añadido a unos accionistas desconocidos, sino que no les da tiempo para dedicar a la familia, ni a los amigos, ni a desarrollar la trascendencia que toda persona lleva en lo más íntimo de su ser.\nTodo esto lo hace la empresa con el beneplácito de una sociedad en la que sólo importa ganar dinero y tener relaciones humanas que te permitan mejorar la calidad de vida.\nPues bien, es necesario revolucionar el mundo de la empresa para recuperar todas y cada una de las dimensiones de la persona. Si no lo conseguimos, alcanzaremos ambiciosos logros económicos pero tendremos nuestra sociedad llena de personas desestructuradas en una u otra dimensión.\nEn todo esto juega un papel fundamental, las estrategias sobre Responsabilidad Social Corporativa que la empresa lleve a cabo. Por ello es muy importante generar modelos de gestión en este ámbito, que desarrollen a las personas en toda su amplitud.\nRedescubrir a la persona y su dignidad\nLa realidad personal del ser humano está en el centro de cualquier aspecto vital que queramos abordar, tal y como debe ocurrir en la empresa.\n“Persona” es relación, y toda relación humana posee un sentido ético, por lo tanto es importante recordar que las relaciones económicas y empresariales no escapan de este sentido ético que debe acompañar a\ncualquier relación humana.\nPara mejorar cualquiera de las dimensiones de la persona, hay que tener en cuenta que entre todas ellas existe una conexión íntima y que el beneficio que se le proporciona a una de ellas influye en el resto.\nToda persona está dotada de una dignidad singular, plena e inalienable, por ello no se la puede reducir a cosa alguna ni tampoco ponderar su valor en comparación con otras, ya que en cierto sentido, podemos afirmar que su valor es absoluto.\nCada persona es única, insustituible e irrepetible; por lo que no puede ser empleada como mero objeto, sino que ella es un fin en sí misma.\nLa persona debe ser tratada siempre en función de esa dignidad que le es propia y que posee desde el momento de su concepción hasta su muerte, sin establecer distinción por razón de su etapa de desarrollo, raza, credo, procedencia, sexo o cualquier otra condición personal.\nEl ámbito natural en el que se desarrolla la vida humana es la familia y ésta se incardina dentro de una sociedad.\nLa persona tiene una capacidad social y transformadora de su entorno que le compromete en una serie de principios éticos como pueden ser: la ayuda a los demás, mejorar la sociedad en la que vive, extender la riqueza de una manera solidaria, dignificar el trabajo, mejorar el entorno medioambiental…\nLa realidad personal como base para cualquier estrategia en Responsabilidad Social Corporativa\nLas personas que participan en un proyecto empresarial, lo primero que buscan es ser felices y para ello la empresa tiene que atender a todas y cada una de sus dimensiones.\nSi la empresa no es capaz de mejorar a las personas que en ella participan, no está cumpliendo con la función social que le corresponde. Y esta mejora personal no se debe de producir sólo en su dimensión material, sino que debe enriquecer a todas sus otras dimensiones como son la física, la afectiva, la social y la espiritual.\nPues bien, partiendo de cómo trata una empresa esa realidad personal y su entorno, podemos distinguir tres niveles en el desarrollo de la Responsabilidad Social Corporativa:\nNivel de subsistencia:\nLo primero que tiene que satisfacer una empresa es la dimensión material, tanto de sus trabajadores (facilitándoles recursos\npara poder vivir) como de ella misma (sacando adelante su cuenta de resultados para poder subsistir y seguir cumpliendo su función social). Lo más noble que puede hacer una empresa es ganar dinero, para de esta manera asegurar el trabajo futuro de todas las personas que viven de ella.\nNivel humanizador: una vez realizado lo anterior, la empresa tiene que satisfacer la dimensión física y afectiva de sus trabajadores y colaboradores.\nDestacar en este apartado, la importancia de la ética en la relación con los clientes y proveedores.\nNivel relacional: la capacidad que tenemos de salir de nosotros mismos para relacionarnos con los demás y con lo trascendente, es lo que configura nuestra dimensión social y espiritual. Esta capacidad transformadora de nuestro entorno y de nuestro ser, es lo que nos lleva a ayudar a los demás, a mejorar el entorno medioambiental y a relacionarnos con lo trascendente.\nNos referimos en este caso a las empresas que centran su estrategia exclusivamente en los objetivos económicos y que no realizan ningún esfuerzo en mejorar la realidad personal de sus trabajadores.\nPor desgracia, son un tipo de empresa bastante habitual, que con la excusa de lograr un mayor beneficio para sus accionistas, esclavizan a sus empleados en la consecución de unos objetivos desorbitados y estresantes.\nA este tipo de empresas les da igual cómo se encuentren física y anímicamente sus trabajadores, lo único que les importa es cumplir con las metas establecidas para que el mercado no penalice a sus accionistas.\nEs curioso observar cómo muchas de ellas, tienen integrado en sus discursos y en sus webs corporativas la importancia que dan a las personas en su organización, aunque luego las traten como meros medios de producción.\nEl cansancio físico (estrés) y los problemas familiares surgen con cierta frecuencia entre sus empleados, a pesar de tener muy bien cubiertas sus necesidades materiales.\nAquí se encuentra las empresas que además de proponerse unos objetivos económicos, tienen como meta que sus trabajadores gocen de una situación personal digna en lo referente a su dimensión física y afectiva.\nSon empresas que fidelizan más a sus empleados y aún sacrificando parte de los resultados a corto plazo, saben que van a lograr una rentabilidad más estable a medio y largo plazo. La realidad les da la razón (incluso en términos de eficacia y eficiencia económica), ya que los empleados se identifican más intensamente con los objetivos económicos y personales de su empresa.\nLa dimensión afectiva del trabajador requiere tiempo para dedicar a las personas que quiere y sentirse valorado e involucrado en el proyecto empresarial al que pertenece.\nEn este nivel humanizador se incluye el tratar adecuada y éticamente a los clientes y proveedores. Como hemos dicho antes, es importante recordar que las relaciones económicas y empresariales no escapan del sentido ético que debe acompañar a cualquier relación humana.\nEmpresas que contemplan en su estrategia, todas las dimensiones de la persona (material, física, afectiva, social y espiritual) y las orienta para la consecución de sus objetivos.\nSon empresas capaces de los mayores logros, ya que sus trabajadores están involucrados de una manera vital, es decir, se desarrollan plenamente como personas en el ejercicio de su actividad profesional.\nComo decíamos antes, una persona cuando se involucra en un proyecto empresarial, lo que busca es ser feliz. Por eso las empresas con una visión meramente económica, o incluso las que cuidan el aspecto físico y afectivo de sus trabajadores; si no dan el salto al nivel relacional, son empresas que no están cumpliendo su misión social y tienen el peligro de desaparecer al haber perdido su auténtica identidad.\nEl favorecer la dimensión social y espiritual de la persona, no es otra cosa que permitir y motivar que los trabajadores desarrollen su capacidad de darse a los demás y de abrirse a la trascendencia.\nEstas dos dimensiones, que a priori parece que no encajan mucho con el día a día de la empresa, al final resultan decisivas. Los trabajadores se hacen a menudo las preguntas últimas sobre el hombre; y su trabajo entre otras cosas, debe responder de manera firme y contundente a estas cuestiones.\nLa empresa que aborda el nivel relacional, debe favorecer a que el trabajo sea una experiencia vital que llene y complete todas las dimensiones de la persona y contribuya al desarrollo social y espiritual de todos.\nLa dimensión trascendente de la persona como clave para alcanzar la excelencia empresarial\nEn la actualidad, las empresas están llevando a cabo diferentes iniciativas para mejorar las dimensiones de la persona, como pueden ser:\nla adecuación de la retribución variable con relación a los resultados de la empresa ( dimensión material )\ncontratación de seguros de salud privada para los trabajadores en buenas condiciones y con ventajas fiscales ( dimensión física )\nflexibilización de horarios, guarderías de empresa,… para que se concilie mejor la vida laboral y la profesional ( dimensión afectiva )\nparticipación en programas de voluntariado social ( dimensión social )\nTodas estas acciones están muy bien, pero como se está viendo desde hace unos años en el ámbito empresarial, para que estas iniciativas sean consistentes en el tiempo y calen de verdad, hace falta desarrollar la dimensión trascendente de la persona.\nLas empresas que tienen unos valores empresariales y los quieren mantener en el tiempo, se están dando cuenta de que tienen que buscar un porqué, de que tienen que trascender, para que estos valores sean perdurables y realmente efectivos.\nPara que los trabajadores sean leales, honrados y laboriosos, para que la empresa no acabe sobornando a sus clientes o estafando a sus proveedores, para que la empresa sea responsable con el medio ambiente, para todo esto es necesario que en la empresa se una apertura y donación a lo trascendente.\nSi queremos que en una organización se mantenga la ética, hay que fundamentarla en lo trascendente; porque sino tal y como nos muestra la cruda realidad, ésta es fácilmente vulnerable y deteriorable con el transcurso del tiempo.\nPor ello, debemos realizar un auténtico esfuerzo en desarrollar una MISTICA EMPRESARIAL, que ayude a las empresas a dar consistencia a los buenos deseos que tienen respecto a las personas con las que tratan y de está manera alcancen la EXCELENCIA.\nPersona y Empresa deben constituir una misma realidad que se oriente a respetar y potenciar la dignidad singular, plena e inalienable de toda persona humana.\nAl igual que en el ámbito personal, existen tres niveles de donación: no hacer el mal, hacer el bien y hacer que el otro sea mejor; en el ámbito empresarial existen tres niveles de organizaciones: las que no hacen el mal ( lo que aportan es un trabajo remunerado que permite el sustento de sus trabajadores ), las que hacen el bien ( además de este sustento, favorecen la dimensión física y afectiva de sus trabajadores, y se esfuerzan en tratar con ética a sus clientes y proveedores ) y las que hacen que la sociedad sea mejor (son las empresas excelentes y desarrollan a las personas que colaboran con ellas en todas sus dimensiones ).\nLos valores de una empresa, son los valores del que la dirige; por lo que es muy importante que éste tengan una marcada excelencia personal, para que la sepa trasmitir a su organización.\nPor último recordar, que todo avance hacia la excelencia empresarial, es un avance hacia la felicidad personal.


¿Se convertirá Bulgaria en el próximo centro de distribución de gas de Europa? - Sputnik Mundo\n14:01 GMT28 Febrero 2020\n14:42 GMT 17.07.2018 URL corto\nSofía ha retomado sus planes de crear un centro de distribución de gas en el territorio del país, pero hay muchos obstáculos en el camino.\nEl apoyo alemán a los planes de Rusia de duplicar la capacidad del gasoducto Nord Stream bajo el mar Báltico ha alentado las aspiraciones de Bulgaria de desarrollar un centro regional de gas con ayuda de Rusia, escribe el portal OilPrice.com.\nGazprom aprovechará las redes de Bulgaria, Serbia y Hungría para ampliar el Turk Stream\nSofía, a su vez, ha estado buscando un acuerdo similar con la mayor empresa gasística rusa, Gazprom, para asegurar el tránsito del gas ruso a través de Bulgaria mediante una rama del gasoducto Turk Stream desde Rusia a Turquía a lo largo del lecho marino del mar Negro.\nSin embargo, la Comisión Europea ha estipulado que, para ser aprobado el proyecto, Bulgaria necesita convertirse en un comerciante de gas, no simplemente ser un país de tránsito, asegurando al menos tres fuentes diferentes de suministro del gas natural.\nEl primer ministro búlgaro, Boyko Borisov, expresó la idea de construir un centro de distribución de gas balcánico cerca de la ciudad de Varna poco después de la cancelación del proyecto South Stream en diciembre de 2014. Los trabajos de su construcción fueron suspendidos bajo presión de la UE en junio de 2014.\nTambién: El primer ministro de Bulgaria se disculpa ante Putin\nLa cancelación del proyecto fue un duro revés para Bulgaria, que esperaba convertirse en un importante país de tránsito para el gas natural ruso, beneficiándose de los precios bajos, grandes inversiones y miles de trabajos que prometía.\nAdemás de venirse abajo todos estos planes, enfrentó la amenaza de pagar multas a Gazprom por incumplir sus obligaciones contractuales al suspender el proyecto. No obstante, la Comisión Europea solicitó a Moscú retirar su reclamación contra Sofía por valor de 800 millones de euros —937 millones de dólares—, y el país eslavo pudo respirar tranquilo.\nEl Gobierno búlgaro comenzó las negociaciones con Rusia sobre la posible reactivación del South Stream en 2017, al avanzar la construcción del Turk Stream. Entre otras opciones se discutía una ramificación costa afuera del Turk Stream que iría directamente a Varna, donde se construiría una gran instalación para el almacenamiento del gas. Otra opción sería unir el Turk Stream con la red búlgara de gas a través de un gasoducto.\nAdemás: Gazprom construye el 66% del tramo marítimo del gasoducto Turk Stream\nBulgaria negocia con Gazprom las rutas para el envío de gas al sur de Europa\nLas opciones alternativas para las exportaciones de gas ruso a Europa incluyen construir un nuevo gasoducto desde Turquía a través de Grecia a Italia o, alternativamente, usar la capacidad del futuro Oleoducto Transadriático (TAP), uno de los tres oleoductos que comprende el Corredor Sur de Gas diseñado para transportar gas de Azerbaiyán a Europa. Pero ninguna de estas opciones sería beneficiosa para Bulgaria, destaca la publicación.\nGazprom ya ha indicado que quiere aprovechar la Directiva de Gas de la UE, que obliga a reservar capacidad para terceros proveedores de gas en todos los gasoductos europeos. Sin embargo, la capacidad inicial de 10.000 millones de metros cúbicos de TAP está exenta de regulación de la UE por 25 años; y cuando se amplíe a 20.000 millones de metros cúbicos, solo la mitad estará disponible para proveedores alternativos.\nMás: BP comienza a explotar el yacimiento de gas Shah Deniz 2 en Azerbaiyán\nEsto hace que las dos opciones a través de Bulgaria sean más viables para Gazprom, sobre todo porque el Gobierno búlgaro llevará a cabo la negociación con la UE.\nEl último y más importante problema que queda es asegurar el suministro de gas de tres fuentes, como lo exige la Comisión Europea.\nOnce países están interesados en el posible desarrollo de un centro de distribución de gas en los Balcanes. El suministro de gas provendría de tres fuentes: Rusia, Azerbaiyán y la producción local de gas en Bulgaria y Rumanía. Sin embargo, la producción búlgara de gas natural es insignificante, mientras que es poco probable que Rumanía comparta su gas con su vecino del sur; por lo tanto, la producción local de gas debe excluirse de la lista de fuentes potenciales.\nAdemás, hasta ahora Bulgaria tiene un contrato para la entrega de solo 1.000 millones de metros cúbicos de gas azerbaiyano. Este volumen puede crecer en el futuro, pero es poco probable que alcance los 15.000 millones para igualar las cantidades de gas natural ruso que Sofía está negociando con Gazprom. Por lo tanto, el centro de distribución de gas de Bulgaria se nutriría principalmente de gas ruso.\ntránsito de gas, proyecto, gasoducto, gas, Corredor Sur de Gas, Nord Stream II, South Stream, Gazprom, Rusia, Bulgaria


LEY DEL EX: Un triunfo para cada uno\nEl primer encuentro correspondió a la fecha siete, y se disputó el 17 de septiembre en el Bosque de la Plata. El local, con goles de Alvaro Navarro y Encina en dos ocasiones, venció al de Parque Patricios, y además logró marcar un tanto tras cinco partidos.\nEl cotejo fue aburrido en los primeros 30 minutos de juego, ninguno arriesgó demasiado, abundaron las imprecisiones y hubo escasas llegadas al arco contrario. Pero a los 33, luego de un pase de Neira, recibió Alvaro Navarro y con un remate a colocar venció a Monzón. De esta forma el conjunto de Diego Cocca se fue al descanso en ventaja.\nEn la segunda parte, el duelo se hizo se ida y vuelta, y encontró su final entre los 35 y 36 minutos. En primer lugar, Huracán fue afectado por un grave error del línea, quien anuló un gol en contra de Landa por una inexistente posición adelanta. A continuación, Encina definió por arriba del arquero del Globo y puso el 2 a 0. Cuando moría el partido, a los 45, nuevamente el ex Godoy Cruz aprovechó una asistencia de Castro, y sentenció el 3 a 0 final.\nDe esta forma, el conjunto de La Plata convirtió un tanto tras cinco fechas, y obtuvo su primer triunfo en el Apertura (cuatro derrotas y dos igualdades). Por su lado, el equipo Quemero perdió luego de una victoria y dos empates, y sumó su tercer partido perdido.\nGimnasia 3 - 0 Huracán (Apertura 2010)\nPor el Clausura 2011, se enfrentaron en Parque Patricios el 26 de marzo. En esa oportunidad, Huracán venció con goles de Rodrigo Battaglia y Javier Cámpora, y así le sacaba seis puntos en la lucha de los promedios a Gimnasia.\nEl encuentro arrancó muy diferente al del Apertura, ya que a los ocho minutos de juego llegó el primer gol de Battaglia, quien gracias a una muy buena cortina de Zárate pudo recibir un pase de Machín, y anotar el 1 a 0 parcial. Este tanto tan tempranero desacomodó al conjunto platense, y por el contrario le dio confianza al local.\nDe esta forma, Huracán siguió buscando y Gimnasia sólo dependía de Neira o Guillermo. Así fue que a los 18 de la primera parte, tras un centro del Roly, cabeceó Cámpora y sentenció el 2 a 0 final. Además, el Lobo sufrió la lesión del Melli, uno de sus creadores de juego, y eso hacía perder aún más las esperanzas de revertir la situación.\nEn la segunda parte, el conjunto de Ángel Cappa buscó mediante Neira y Castro, pero no estuvieron precisos para definir. Mientras, el equipo Quemero demostraba tranquilidad en todas sus líneas, y efectividad en sus delanteros, quienes cada vez que tenían la pelota generaban peligro. Llegaron los 45 y el pitazo final: triunfo para el local y tristeza en La Plata por los seis puntos que los separaban en los promedios.\n2 a 0 para Huracán (Clausura 2011)\nEn la temporada hubo un triunfo para cada uno, los dos fueron muy irregulares y llegaron a la última fecha con chances de descender directo o jugar la Promoción. Debido a los resultados, ninguna de las dos cosas se dio. Ahora deberán jugar un partido desempate para ver qué equipo cae en la Segunda División, y a quien le queda una oportunidad más frente a San Martín de San Juan.\nPublicado por Ley del ex en 23:27


Proyecto Entorno AAA: Caracterizacion De La Red\nEl escenario de prueba de nuestro proyecto sera la red local del aula de clase, posteriormente se aplicara a todos los equipos de la red del SENA ubicados en:\nAulas De Clase: Estos espacios no estan definidos para impartir clases a una sola titulacion, estan en cambio constante, entonces la idea es generar usuarios por cada titulacion con los privilegios y restricciones necesarias para el trabajo en cada area. Para llevar un mejor registro es posible generar los usuarios para un grupo en especifico tomando como variable el numero de orden, por ejemplo:\nOficinas Administrativas: Los usuarios que trabajan en dichas oficinas no son administradores de la red, pero tendran mas privilegios que los usuarios normales ya que las tareas que desempeñan son muy importantes para el SENA. Cada persona tendra un usuario y una contraseña personal y estos estaran almacenados en una unidad organizativa del Active Directory.\nSalas De Profesores: En este caso es un poco mas complejo definir las reglas por que algunos instructores son tambien administradores de la red, por lo cual deben pertenecer al grupo administradores. La idea seria crear dos unidades organizativas: una exclusiva para los profesores administradores y otra para el resto del personal docente.\nSoporte: Existira un usuario de soporte para el personal ya sea interno o externo que desempeñe estas funciones.\nPublicado por Stiven Garcia en 6:31\nAlgunos terminos de Active Directory\nComo agregar un computador a Active Directory


Renfe suspende la venta para el 29 de marzo – Por Descubrir\npor Belén · 23 marzo 2012\nDebido a la huelga general convocada para el próximo jueves 29 de marzo, Renfe ha suspendido temporalmente la venta de billetes para esa jornada. El motivo es que aún no se conocen los servicios mínimos que tendrá que cumplir la empresa ferroviaria y así evitan colapsar el servicio. Según la información que ha publicado la empresa en su página web, en el momento que se conozcan dichos servicios mínimos, se reactivará la venta.\nLos sindicatos presentaron ayer en el Ministerio de Fomento su propuesta de servicios mínimos para la jornada de huelga. Quieren que queden establecidos en la circulación de un máximo del 30 por ciento de los trenes de cercanías y el 20 por ciento de los de alta velocidad.\nRespecto al resto de transportes, los sindicatos se han ceñido también a lo acordado durante el gobierno de Rodriguez Zapatero. Esto es que en el sector aéreo se garantice entre el 20 y el 40 por ciento de los vuelos internacionales, el 10 por ciento de los peninsulares y la mitad de los que conectan las islas con la Península. En los autobuses la última vez se garantizó la circulación de entre uno y tres autobuses, ida y vuelta, entre distintas ciudades.\nDurante la semana el Ministerio de Fomento y los Sindicatos podrán debatir y acordar los porcentajes de los servicios mínimos que finalmente se aplicarán. También tienen que decidir sobre los servicios de metro y otros transportes.\nFoto | Flickr-Driek\nSiguiente historia Boeing rechaza la tasa al CO2\nHistoria previa Viajes a donde el placer es protagonista


¡Yo he venido a hablar de mi libro! - ZEN PARA OPOSITORES\nAl final de este post incluyo el divertido video de Francisco Umbral que originó esta frase que ya forma parte de nuestro universo cultural.\nSi no la conoces probablemente no fuiste a EGB como yo Xd. No pasa nada en el video se explica todo.\nCuando empecé a escribir este blog hace unos meses no esperaba que tuviera tan buena acogida. Todos los comentarios que recibo son positivos. Si los hay negativos aquí no han llegado afortunadamente. Mucha gente me pregunta dudas a través de la lista y las redes sociales, sobre todo de twitter, y la idea de escribir un e-book nació de un comentario en un post.\nEn este e-book recopilo una serie de consejos (no técnicas de estudio) que me hubiera gustado recibir yo mismo cuando estaba preparando oposiciones o estudiando Son cosas básicas pero extremadamente útiles si las llevas a cabo.\nPero saber lo que hay que hacer no basta. Hay que hacerlo.\nEn él abordo como digo, temas básicos pero que hay que tener muy presentes a la hora de enfrentarte a una preparación de oposiciones:\nEs el e-book que a mi me hubiera gustado leer cuando opositaba y que he recopilado para que tu lo tengas claro con una lectura de 20 minutos.\nEs un libro que también he escrito para mí. De hecho escribir en este blog es una manera de ayudarte a tí pero también es una manera de ayudarme a mi mismo: a escribir mejor, a reforzar conocimientos, a poner estos conocimientos en práctica luego con mis alumnos y conmigo mismo. Pero sobre todo me ayuda a pensar y a dejar claras muchas ideas que me rondan por la cabeza pero que no se concretan hasta que las pongo por escrito.\nEnseñar algo es aprenderlo dos veces.\nEs algo que les repito mucho a mis alumnos: La mejor forma de comprobar si has comprendido algo de verdad es explicandoselo a un compañero, explicandoselo a tu abuelo, a tu hermano más pequeño… Ahí es cuando tus neuronas se activan de verdad.\nTengo el honor de trabajar en la profesión que enseña a las demás profesiones. Muchos días pienso lo afortunado que soy.\nEstoy además muy agradecido de que exista una plataforma como es el blog que me permite llegar hasta gente que no conozco de nada y poder ayudarla. A veces me parece algo cercano a la magia. Lo que escribo tiene utilidad y está ayudando a la gente. Estoy contribuyendo al bien común. Vivimos en una gran época.\nNo soy escritor pero gracias al blogging estoy empezando a escribir razonablemente bien y con bastante claridad por lo que me cuentan. Además estoy saliendo de mi zona de confort al exponer lo que realmente pienso de algunas cosas, me estoy exponiendo a críticas y estoy intentando cosas nuevas. Estoy leyendo libros muy interesantes que me recomendáis y que si no fuera por el blog no conocería. Estoy, en definitiva, pasándomelo en grande (!)\nPero un blog, al fin y al cabo, lo haces tú que me estás leyendo ahora mismo. Sin lectores sólo soy un chalado que añade pixels a una pantalla.\nAsí que mi manera de agradeceros que estéis ahí es a través de este e-book.\nLa manera de obtenerlo es muy sencilla: sólo tienes que apuntarte a la lista de correo de Zen para Opositores y recibirás un link de descarga instantáneo.\nSi te parece interesante me gustaría que me dejaras algún comentario aquí mismo. Si ves alguna errata o crees que algo no está lo bastante claro puedes escribirme al correo del blog y comentármelo.\nPor último, aquí está el famoso video de Francisco Umbral: ¡Yo he venido a hablar de mi libro!\nHe de decir en favor de Francisco Umbral que leí su columna durante muchos años y que era un escritor “old school” de los que ya no hay. Dominaba las herramientas de su oficio, y de qué manera. Yo le hecho de menos. Era una persona muy sincera. Una de mis lecturas pendientes es “Las Ninfas”.\nMuy bien Javier, lo leeré, pero para ello necesito que envíes a tus suscriptores (antiguos) el enlace :).\nEn cuanto al post, totalmente de acuerdo. Sin personas que alimenten un blogs, esto no serviría (bueno sí, para organizar las ideas, pero no ayudaría a tanta gente).\nEnhorabuena por ofrecer este incentivo. Muy chula la imagen del libro por cierto, la has hecho tú mismo?\nabril 19, 2015 en 2:15 pm\nJorge, no había tenido en cuenta los que os suscribisteis por jetpack! (sólo tu) Voy a buscar la forma de enviaroslo a.s.a.p.\nEspero que me comentes tu opinión.\nLa imagen del ebook la hice en canvas y el efecto 3d por medio de una web que ahora no recuerdo pero si te interesa te la busco.\nGracias por comentar, Jorge. Un saludo.\n¿Ya mismo vuelves a España no?\nabril 19, 2015 en 2:55 pm\nTe daré mi opinión cuando lo lea =). En cuanto a la imagen del ebook, estaría bien saber como lo has hecho si no te requiere mucho tiempo comentarlo, aunque si no está la opción de coger una foto de libro en blanco y usar photoshop como muestra omar de la fuente en uno de sus videotutoriales, así que no te preocupes mucho.\nYa he recibido el email con el ebook, ¡gracias!\nDe Inglaterra me vuelvo a finales de Mayo, que tengo el contrato hasta el 31, ¡así que ya pronto! y luego habrá que ponerse en jornada intensiva a estudiar las oposiciones, que iré a Andalucía y Madrid (si no son a la vez los exámenes y el llamamiento, claro).\nEstuve viendo el tutorial de Omar pero lo que yo buscaba era algo “foolproof” que ya hace años que no cojo el photoshop así que la portada la diseñe con canvas en el ipad y la imagen 3d con myecovermaker como me recomendó Paul Benítez de http://www.administrandowp.com\nSi quieres hacer algo parecido tú mismo te recomendaría estos dos por facilidad de uso.\nabril 19, 2015 en 5:04 pm\nFantásticas claves para llevarlas a cabo a la hora de empezar a prepararlas.\nLas tendré en cuenta para el siguiente año\nabril 19, 2015 en 8:38 pm\nGracias por leerlo, Marta. A qué tienes pensado presentarte?\nEste año me presento, pero como bien dices en el libro, he tenido demasiados distractores y no me he dedicado a ello 100%. Así que me he marcado objetivos pequeños:\n– Hacer resúmenes de los temas\n– Hacer la programación\n– Estudiar resúmenes\nY siempre sacas algo positivo a todo ello. Y es que te sirve para el año que viene. Trabajo ganado\nabril 22, 2015 en 12:59 pm\nEsa es muy buena filosofía.\nParece que ya tienes tu plan de acción bastante definido, ahora toca llevarlo a cabo sin excusas y aparecer el día del examen con ganas de darlo todo!\nabril 25, 2015 en 2:24 pm\nHola Javier, me encantaría leer tu libro, aunque como soy antigua suscriptora no puedo volver a apuntarme a la lista. Cómo lo puedo hacer para tenerlo? Saludos, gracias!!\nabril 25, 2015 en 2:42 pm\nAna enviame tu correo a zenparaopositores arroba gmail punto com\nMuy bueno el libro, me ha gustado mucho. Muchos de los consejos son muy interesantes pero también considero que un buen preparador ayuda mucho, por lo menos desde mi propia experiencia.\nmayo 2, 2015 en 11:31 am\nGracias por bajarte el libro David. Me alegra que te haya gustado! Un buen preparador al principio de tu andadura como opositor a mi también me parece muy importante.\nseptiembre 10, 2015 en 10:33 am\nSoy nueva por aquí, anoche me descargué el libro y lo estuve leyendo, me encantó!\nMuchas gracias por servir de motivación a personas como yo, que les viene muy bien un empujoncito para echarle ganas a preparar las oposiciones y sentirse con fuerzas para ello =)\nUn placer haber conocido este blog!\nseptiembre 10, 2015 en 6:59 pm\nEncantado de serte de utilidad Estefanía. ¿A qué opositas?\nHe conocido tu blog hace poco y me encanta!!\nEstoy leyendo todo lo que hay, y de momento ya me has aportado ideas importantes. Por ejemplo, la de apuntarme al sindicato, la existencia del “FOMO” y otras reflexiones. La entrevista con un miembro de un Tribunal me parece una joya.\nEn octubre empiezo con las de F.O.L.\nHay dos entrevistas a miembros de tribunal y en breve publicaré una tercera.\nLas personas entrevistadas están encantadas de poder ayudar ¿Será que son seres humanos en el fondo? XD Yo creo que sí!\nMe alegra que encuentres utilidad en el blog. Por favor, difundelo por tus redes.\nSuerte con esas opos de FOL.\nabril 4, 2016 en 12:48 pm\nAyer me tropecé con tu blog (no creo que por casualidad, creo que son de estas cosas que te llegan en el momento adecuado) y la verdad es que ya me he leído unas cuantas entradas. Si no fuese porque hay que hacer otras cosas, aquí estaría leyendo el blog de principio a fín sin interrupción.\nMe ha resultado muy motivador y de gran ayuda para entender este proceso de oposición y poder verlo de otra manera (las entrevistas a los examinadores me parecen muy importantes).\nEl libro me ha parecido estupendo, contado todo de una forma sencilla, directa y breve. Muy útil.\nMuchas gracias por compartir esto con gente que ni conoces, es muy generoso por tu parte hacer algo así.\nHola, Yolanda. Gracias por pasarte a comentar. Los consejos del blog y de mi e-book son como he dicho los consejos que me hubiera gustado recibir a mi cuando yo opositaba. A mi tampoco me resultó fácil, aunque me hizo madurar como persona.\nYo creo en el karma y en compartir conocimientos: what goes around, comes around, que dicen los ingleses.\nEspero seguir viendote por los comentarios! Un abrazo y buena suerte.\nAcabo de leer tu libro. Me ha parecido super, hiper, requete útil! A la vez he ido escribiendo las ideas básicas que podrían ayudarme -y pienso seguirlas una a una- hasta dar con la mejor manera de continuar con mis oposiciones.\nDesde hace dos años y medio estudio las oposiciones a Juez y voy bien, es decir, este año voy a por todas, pero por épocas experimento mi momento de “ya no puedo más, necesito un respiro”, que además te lleva a plantearte cuestiones como “¿podré sacar la plaza o esto no está para mí?, ¿merece la pena gastar tanto tiempo?”. Esto es normal, lo sé, pero hay que volver a coger fuerzas. Personalmente, siempre contesto a tales preguntas diciendo “tú puedes, esto es una carrera de fondo” hasta que me convenzo. Quizás mi error es la falta de hábitos para repetir siempre y no preguntarme siquiera si tengo ganas, así que busqué en internet y me crucé con tu blog.\nEn definitiva, tu libro me ha resultado muy práctico, puedes captar las ideas fácilmente y además ninguna de ellas sobra. Está claro que lo difícil es ponerlas en marcha. Pero primero es saber qué hay que hacer, en qué estoy fallando y luego corregirlo y hacerlo -como dices en tu libro, por cierto-.\nTambién quería decirte que he leído varias de tus entradas del blog y también son bastante útiles. Por ejemplo, a la vez que he leído tu libro me puse las sonatas de piano de Mozart. Comprobaré si me vienen bien para estudiar porque la verdad es que mi método es la repetición progresiva de los temas. Los repasos con power point seguro que también sirven, pero lo cierto es que hay oposiciones en que el tiempo que se dedica es tal que no puedes aumentar el número de cosas que hacer -sobre todo cuando ya llevas tanto tiempo, en que el número de temas que llevas a la semana son para morirte-.\nEn fin, muchas gracias por tu ayuda y felicidades por tu blog. Sin duda alguna lo recomendaré a mis compis.\nabril 23, 2018 en 1:04 pm\nHola! Te descubrí por casualidad y llevo un tiempo siguiendo tus entradas en FB. Me han aportado todas algo en que pensar y alguna manera de poder mejorar. Ya he descargado el libro y voy a echarle un vistazo. Gracias.