Jason Bourne (28. juli 2016)\nVar du fan af de oprindelige Bourne-film, eller elsker du bare højt tempo og rå action i rigelige mængder, så er ”Jason Bourne” lige noget for dig. Hvis du forventer en ny og spændende drejning i Bourne-universet, bliver du dog skuffet. Alt er ved det gamle.\nEfter 9 års pause og et forkølet forsøg med Jeremy Renner som arvtager efter Jason Bourne, er Matt Damon (”Good Will Hunting”, ”Syriana”, ”The Martian”) tilbage som titelfigur i en Bourne-film. Uden at afsløre for meget kan man konkludere, at Paul Greengrass er gået Bourne-classic. Greengrass, som instruerede både den anden og tredje af Bourne-filmene, har både skrevet, produceret og instrueret ”Jason Bourne”.\nAlt er ved det gamle. CIA har søsat endnu et hemmeligt agentprogram. Jason Bourne skal infiltrere det for at afsløre dele af sin fortid. Ja, selv gode gamle Nicky Parsons (stadig spillet af Julia Stiles) dukker op for at hjælpe Bourne.\nDa vi kommer ind i historien, lever Bourne det stille liv som græsk MMA-kæmper. Men før man ser sig om, har Parsons fået ham viklet ind i en større konspiration, som trækker tråde helt tilbage til de glade Treadstone-dage, og som også involverer hans far. Og så går den livlige agentjagt ellers igennem Athens gader. Bagefter Berlin. Siden London. Og til sidst Las Vegas.\nSom kakerlakker ud af et kinesisk gadekøkken vælter det altid frem med CIA-chefer, som har et horn i siden på Bourne. Denne gang er det CIA-direktør Robert Dewey, spillet uden meget passion af Tommy Lee Jones. Bedre er Alicia Vikander, som spiller Heater Lee – den Stanford-uddannede CIA-chef for Cyper Ops. Med en dejlig passiv aggressiv målrettethed arbejder hun sig igennem sagen med sin helt egen agenda.\nVincent Cassel (“La Haine”, “Les Rivières Pourpres”, “Black Swan”) spiller endnu et “asset”, som bliver sendt ud for at rydde Bourne af vejen. Han fylder desværre for lidt i den evige række af eksplosioner og nedskydninger af undværlige håndlangere.\nMan mærker tydeligt, at siden den sidste Bourne-film har der været den lille sag med ham Snowden (i 2013). Snowden blev whistleblower på den amerikanske regerings omfattende overvågning af både amerikanske og udenlandske borgere. Især overvågningsprogrammet PRISM har meget klare paralleller til filmen. PRISM var den amerikanske regerings anvendelse af ”bagdøre” til at indsamle internetdata fra store cloud-udbydere som Google og Facebook.\nMen filmen snitter kun diskussionen om frihed overfor overvågning og sikkerhed. Tempoet tillader ikke, at der bruges mere end godt et minut på denne i filmens øjne alligevel formålsløse diskussion. For hvis der er noget, man kan lære af Bourne-filmene, så er det, at der altid står en ny direktør eller chef klar, som hungrer efter at promovere nationens sikkerhed og sin karriere på bekostning af borgernes rettigheder.\nHverken de rå effekter eller Vikanders fremragende Heather Lee ændrer på, at dette blot er en copy/paste af de gamle Bourne-film. Gammel vin på nye flasker giver i denne omgang tre popkorn.


Forside • Shop • Mobiltilbehør • Apple • Apple Watch 5 Skærmbeskyttelse 40 mm\nApple AirPods 2019 2.Gen 1.299,00 DKK\nApple Watch 5 Skærmbeskyttelse 44 mm 249,00 DKK 186,00 DKK\nHvis du har fået investeret i et af de nye Apple Watch series 5, så ønsker du garanteret at det holdes flot, ubeskadiget og funktionsdygtigt så længe som overhovedet muligt. Apple Watch 5 skærmbeskyttelse 40 mm er til dig som søger et godt og holdbart cover til Apple Watch. Med et Apple Watch 5 skærmbeskyttelse 40 mm vil dit Apple Watch kunne blive reddet fra at skærmen går i stykker, eller ender op med en masse ridser.\nVores Apple Watch 5 skærmbeskyttelse 40 mm giver dit ur en utrolig beskyttelse, så du ikke skal have uro i maven over at bruge det med risiko for at det bliver ridset, eller i værste fald at skærmen på uret skulle gå i stykker. Med et skærmbeskyttelse monteret vil du kunne benytte uret hele dagen lang, uden bekymringen for de brugsskader der oftest forekommer på ens Apple Watch hvis det ikke er godt beskyttet med et skærmbeskyttelse.\nVores Apple Watch 5 skærmbeskyttelse 40 mm har en full-coating der sørger for at dit skærmbeskyttelse vil sidde super godt og præcist når det er monteret. Så hvis du leder efter et godt cover til Apple Watch, så vil denne coating hjælper ligeledes også til at reducere risikoen for luftbobler og andre gener som ellers kan opstå ved montering af et skærmbeskyttelse på sit Apple Watch.\nDu får med dette skærmbeskyttelse derfor en beskyttelse der både er super nem og hurtig at montere på dit Apple Watch. Apple Watch 5 skærmbeskyttelse 40 mm dækker fra kant til kant og 100% af urets skærm, så der vil ikke være noget ubeskyttet område af urets skærm.\nApple Watch 5 40 mm er naturligvis noget du ønsker at beskytte, hvorfor skærmbeskyttelsen er altafgørende for dig, da det er en god måde at bevare det originale design og stadig beskytter dit Apple Watch 5 40 mm for ridser og skrammer i skærmen.\nVarenummer: 29 a Kategorier: Apple, iPhone, Skærmbeskyttelse, SmartWatch, Apple Watch tilbehør, Apple Watch 40 mm Tilbehør, Apple Watch 40 mm Skærmbeskyttelse, Mærke, Beskyttelsesglas


Afgørelsens time nærmer sig | Information\nElfenbenskysten ser ud til at nærme sig enden af den blodige vej, landet i månedsvis har befundet sig på\nDen månedlange magtkamp om præsidentposten i Elfenbenskysten er på vej ind i den afgørende fase. Militære styrker loyale over for den FN-anerkendte præsident, Alassane Ouattara, er rykket ind i storbyen Abidjan og angriber den siddende præsident, Laurent Gbagbos, regeringsstyrker. Gbagbos har siden han tabte præsidentvalget i september nægtet at træde tilbage, hvilket har kastet landet ud i en blodig borgerkrig\nFredag morgen genlød Abidjan, Elfenbenskystens finansielle centrum, af skudvekslinger og raketnedslag, og flere steder i byen steg sort røg op fra brændende bygninger.\n»Skyderierne og bombenedslagene er så voldsomme, at jorden ryster under os,« siger en indbygger i Abidjan til nyhedsbureauet Reuters.\nEn kilde tæt på Gbagbos regeringshær bekræfter oppositionsstyrkernes indtog i byen, og at de natten til fredag skød mod Gbagbos embedsbolig.\nKilden understreger dog, at hæren holder stand mod oprørerne og ikke har overgivet sig.\nOuattaras styrker siger, at de har fået kontrol med den statskontrollerede radio- og tv-station RTI i byen. Men det afvises af Gbagbos styrker.\nOuattaras styrker er hurtigt og uden større modstand rykket mod syd de seneste dage og indtaget flere større byer, blandt andre den vigtig havneby San Pedro, som de tog kontrol med torsdag.\nHidtil har Gbagbo holdt sig ved magten med hjælp fra regeringshæren. Iagttagere siger, at Ouattaras styrkers offensiv de seneste dage og hurtige fremrykning mod Abidjan tyder på, at Gbagbos dage som præsident er talte. Således også Christian Kordt Højbjerg, ekspert i Vestafrika og antropolog ved Aarhus Universitet.\n»Det er forbløffende, at han ikke allerede er gået. Det er et dårligt tegn, for alt tyder efterhånden på, at det er et martyrium, han har besluttet sig for at lide,« siger Christian Kordt Højbjerg til Ritzau.\n»Det sidste, han står tilbage med, er de her paramilitære styrker. Det er 2.000-5.000 unge patrioter. Mange af dem vil jeg kalde for fanatiske. De er ikke militært uddannede, men de er parate til at kæmpe til sidste bloddråbe.«


DF Gribskov: Køreplanerne og Zonekortet skal tilbage på Stoppestedsstanderne ! – KATTEGAT.NU\nDF Gribskov: Køreplanerne og Zonekortet skal tilbage på Stoppestedsstanderne !\nKøreplanerne og Zonekortet skal tilbage på Stoppestedsstanderne skriver Dansk Folkeparti i en pressemeddelelse.\nDet er med stor undren at vi har konstateret, at Movia ikke længere ønsker at servicere borgerne i Gribskov, ved at fjerne køreplaner og zonekort på standerne.\nVi ser dette som en klar serviceforringelse, der burde have været forhandlet med de berørte kommuner. Faktisk ønsker vi, at sagen bliver taget alvorligt og drøftet med vore nabokommuner. Borgmesteren bør gå i dialog med borgmestrene fra de andre Nordsjællandske kommuner og sende en fælles anmodning til Movia om, at denne forringelse af servicen ophører.\nDerfor har Dansk Folkeparti anmodet om at få et punkt på først kommende møde i Økonomiudvalget – hvor serviceforringelsen behandles og borgmesteren tager kontakt til vore nabokommuner for et fælles udspil.\nVi har en forventning om at Movia lytter til en alvorlig kritik fra mange af kommunerne, ældresagen og ikke mindst de mange brugere der oplever Movia ageren som en klar serviceforringelse må ophøre.\n(Arkivfoto: Mediehuset Kattegat)


Konference på vej: Lykketoft og storpolitik på gymnasiet | Nyborg | fyens.dk\nKonference på vej: Lykketoft og storpolitik på gymnasiet\nPubliceret 28. januar 2018 kl. 21:00\nNyborg Gymnasium er efterhånden vant til at lægge lokaler til FN-rollespillet Model United Nations. Her ses deltagere fra 2016-udgaven af konferencen. Foto: John Fredy\nNyborg Gymnasium er netop nu ved at forberede sig på endnu en omgang Model United Nations. Det er en stor, tilbagevendende konference, og denne gang ventes det, at der kommer over 200 elever fra ind- og udland.\nNyborg: I uge 5 afholder Nyborg Gymnasium MUN-konference for ottende gang. Det hele indledes onsdag den 31. januar, hvor blandt andre den forhenværende formand for FN's generalforsamling og udenrigsminister, folketingsmedlem Mogens Lykketoft (S) skal holde tale.\nDerefter begynder konferencen, hvor eleverne skal forestille sig, at de selv sidder med de afgørende spørgsmål i FN.\n- Eleverne skal på tværs af gymnasier og nationer repræsentere en række forskellige lande i et rollespil, der skal ligne en FN-generalforsamling, forklarer Mikkel Marienlund Nielsen, der er lærer på gymnasiet og koordinator ved begivenheden.\nMange udenlandske gæster\n- Hjemmefra skal de have undersøgt de lande, som de skal repræsentere og de emner, som de vil tage op. Og så kommer de til at gå rundt i deres stiveste puds efter FN-dresscode. Og til at sidde i forskellige komiteer og sikkerhedsråd og forhandle og lave lobbyarbejde og forsøge at nå til enighed om en række beslutninger, der kommer til at påvirke fremtiden, fortsætter Mikkel Marienlund Nielsen.\nVed årets udgave forventer han, at der kommer flere end 200 elever. Heriblandt unge fra Sverige, Holland, Spanien og Tyskland. Konferencen står på i en håndfuld dage.


Områdekode 035 / +6635 / 006635 / 0116635, Thailand (forvalg)\nOmrådekode / forvalg 035 (+6635 / 006635 / 0116635)\nOmrådekode: 035 (+6635)\nPræfixet 035 er områdenummeret for Ang Thong, Phra Nakhon Si Ayutthaya, Suphan Buri. For det fiktive telefonnummer 1103184 og er forvalg / områdekoden 035, det nummer, der skal ringes op, er 035 1103184. Og Ang Thong, Phra Nakhon Si Ayutthaya, Suphan Buri ligger i Thailand.\nOmrådekodepræfikset / forvalg tildeler abonnentens telefonnummer til en bestemt placering. Der findes andre typer præfiks ud over områdekoden: Internationale landepræfikser, præfikser for mobiltelefonudbydere og præfikser for forskellige tjenester. Disse kombineres for at passe til flere formål. Når du ringer fra et land til et andet i tilfælde, hvor modtageren af opkaldet har en fastnet, kombineres landepræfikset med områdekoden og abonnentens nummer. For det fiktive telefonnummer 1103184 er forvalg / områdekoden 035 (Ang Thong, Phra Nakhon Si Ayutthaya, Suphan Buri) og Landekode 0066, det nummer, der skal ringes op, er 0066 35 1103184. Hvis opkaldet er til en mobilenhed, kombineres Landekode med mobiltelefonudbyderens præfiks og abonnentens nummer. Hvis der foretages et opkald til en abonnent i det samme land, kan Landekode udelades. I tilfælde af nationale opkald fra et fastnet til et andet kan områdekoden / forvalg også udelades i mange lande, når begge abonnenter har den samme områdekode / forvalg. Især i lande, hvor abonnenter er i stand til at bevare det samme telefonnummer efter at have flyttet til en anden placering eller by, skal områdenummeret – i dette tilfælde 035 – selvfølgelig også ringes op.\nTjenester, der fås adgang til via tjenestepræfikser, kan medføre gebyrer, ikke kun fra telekommunikationsselskaber, men også fra de virksomheder, der tilbyder disse tjenester. Som et resultat tilbyder en række tvivlsomme virksomheder tjenester, der er til begrænset nytte men pådrager sig høje gebyrer. For at øge deres fortjeneste yderligere forsøger sådanne tjenester at holde vedkommende, der ringer, på linjen så længe som muligt. Tilsynsmyndighederne griber regelmæssigt til handling mod sådanne udbydere, men det kan man ikke regne med. Ud over specielle numre, der kan identificeres ved hjælp af deres præfikser, er der også hurtigopkaldsnumre. Det mest kendte er nødnumrene 112 i Europa og 911 i Nordamerika. Disse numre kan bruges landsdækkende og behøver ingen præfikser, dvs. ingen Landekode +66 (0066) eller områdekode / forvalg 035 (Ang Thong, Phra Nakhon Si Ayutthaya, Suphan Buri).\nHvis du er uden for Thailand, og du vil ringe til en person i Ang Thong, Phra Nakhon Si Ayutthaya, Suphan Buri, skal du udover Landekode have Landekode for det land, du ønsker at ringe til. Landekode for Thailand er +66 (0066), så hvis du er i Danmark, og du vil ringe til en person i Ang Thong, Phra Nakhon Si Ayutthaya, Suphan Buri, skal du prefikse personens telefonnummer med +66 35. Nulet foran områdekode er udeladt i dette tilfælde. For det fiktive telefonnummer 1103184 er forvalg / områdekoden 035 (Ang Thong, Phra Nakhon Si Ayutthaya, Suphan Buri) og Landekode 0066, det nummer, der skal ringes op, er 0066 35 1103184.


Tanker fra provinsen: Og forsangeren er en kvinde\nFællesnævneren for dette indlæg er "kvindelig forsanger", men det kunne lige så godt have været vellyd, indie-rock, amerikanske bands, overbevisende albums, gode bud på topplaceringer på min top-10 over årets bedste udgivelser og så videre. Også fordi, at de seneste albums med Warpaint, Dum Dum Girls og Hospitality er varer fra én af de absolut øverste hylder.\nJeg lægger ud med Warpaint, der i slutningen af januar udsendte deres andet album, det selvbetitlede Warpaint. Bandet kommer fra USA, men lyder mest af alt, som har de opholdt sig i en tåget og regnvåd forstad til Manchester, Glasgow eller Liverpool. Deres debutalbum fra 2010, The Fool, begejstrede mig ganske meget, og på det nyeste følger de i fodsporene af dette, hvor de har forfinet udtrykket fra krydsfeltet mellem Cocteau Twins, Portishead, Depeche Mode og Garbage. De spiller på årets Roskilde, og den oplevelse glæder jeg mig meget til.\nI samme boldgade er Dum Dum Girls, der har danske Sune Wagner i producerstolen på deres tredje album, Too true - han medvirker i øvrigt også på flere af numrene. Og det kan høres, hvor flere af skæringerne lægger tæt op af Raveonettes' mere melodiske øjeblikke. Og Dee Dee Pennys meget tilbagelænede vokal ligger på flere strækninger tæt op af Sharin Foos ditto - og så kan det kun lyde godt, og det gør det på Too true, der er et meget formfuldendt album.\nEndelig er der Hospitality Et band, jeg ikke kender meget til, men har noteret, at de spillede på Roskilde i 2012, men her så jeg dem selvfølgelig ikke. Bandet bevæger sig indenfor for indie-poppen og med fine referencer til 60'er-poppen. Ikke ulig Saint Etienne, men hvor der er skruet lidt mere op for guitaren. Det er der kommet et meget fængende album ud af, og jeg havde da ikke noget imod, at de til sommer igen besøgte Roskilde - i så fald vil jeg ikke glippe dem igen.\nJeg runder af med en smagsprøve fra de tre omtalte albums:\nIndsendt af Søren Nielsen kl. 06.41


KPI er og Resultatsikring Maj 2012 v.2 - PDF\nDownload "KPI er og Resultatsikring Maj 2012 v.2"\n1 KPI er og Resultatsikring Maj 2012 v.2 1\n2 Personlig inspiration til dig I denne lille Tema Folder tager vi et enkelt element af Resultatsikringsledelsen ud af helheden. Vi sætter vores tanker i perspektiv og håber således, at vi kan være med til at inspirere til at tænke anderledes. Når du læser dette, vil du sikkert opleve, at der dukker spørgsmål op. Enten fordi du bliver nysgerrig på, hvordan dette element hænger sammen med andre elementer af Resultatsikringen, eller fordi du vil begynde at overveje nye muligheder. Få fuldt udbytte af læsningen. Skriv spørgsmål eller kommentarer ned og kontakt os, så vi sammen kan sikre os, at alt bliver besvaret. Vi glæder os til at dele vores erfaringer og svar med dig, så du kan få en dybere forståelse for, hvordan Resultatsikring kan være med til sikre opbakning til virksomhedens strategi, fra alle! give forståelsen for, hvorfor bedre resultater bliver en realitet! give mod til at turde løfte forventningen til resultatskabelsen i fremtiden! Vi kan forklare dig, hvordan Resultatsikring opbygger en kultur af stærkt motiverede medarbejdere og dygtige ledere, som vil have fingeren på pulsen i jeres altid levende og foranderlige organisation. Du vil forstå, hvorfor ledere og medarbejdere vil være villige til og I stand til at sætte al deres erfaring, ekspertise og ressourcer til rådighed, til glæde og gavn for virksomhedens vision og vigtigste målsætninger. God fornøjelse. De bedste hilsner Helle Gleie, CEO, ITOLEAD 2\n3 Vi hjælper dig igennem denne fase At gøre det enkelt og at turde give slip kræver mod, tillid og viden fra topledelsen og chefer KPI er Kun et akademisk værktøj? KPI er -- eller Key Performance Indicators er i vores verden kun et akademisk værktøj med ringe effekt, hvis de ikke er forankret i en dyb viden om, hvordan mennesker tænker og agerer, og de ikke er baseret på klare, enkle og værdibaserede arbejdsregler, som kan accepteres af alle, fordi de er fair og giver mening I vores verden må og skal KPI erne give overraskende bedre resultater og være dén motor, som opbygger et vedvarende positivt arbejdsklima, hvis virksomheden ønsker at sikre sig en ægte KPI-ejerskabsfølelse på alle niveauer. 3\n4 1. KPI er defineret af andre a) Én slags KPI er kan være dem, som påtvinges med reference til egentlige lovkrav eller regulativer. Disse KPI er bliver i hverdagen brugt som et informations- og kontrolsystem, som sikre at organisationen ikke at falde uden for rammerne. Hverken mål eller KPI er er defineret af den enkelte medarbejder eller leder og antallet af denne type KPI er gør det umuligt at bære dem med sig i hjerne og hjerte. Opfølgningsprocessen afhænger af den enkelte leders evne til at holde styr på antal og kompleksitet af KPI erne, b) En anden slags KPI er kan være dem, som defineres af topledelsen til alle. KPI er defineret af ledelsen er ordre med ringe frihed til at sikre sig, at alle individuelle kompetencer, viden og erfaringer bliver sat I spil. Også her er der ofte alt for mange KPI er. KPI erne vil typisk blot reflektere det ansvar og den jobbeskrivelse, som allerede ligger beskrevet eller er underforstået I ansættelseskontrakten. I hverdagen vil der reelt ikke være stort personligt fokus på denne type KPI er. Man gør bare sit bedste og håber, at det er nok til at anerkendelsen eller bonussen er sikret, når året er omme. Graden af succes m.h.t. implementering og opfølgning vil afhænge af den enkelte leder eller chef og vil næppe opbygge et nyt tankesæt eller en ny og bedre virksomhedskultur. Disse KPI er er oftest ikke dynamiske og kan let give følelsen af at blive presset. I værste tilfælde kan der udvikles en utryg bebrejdelses- kultur. 2. KPI er defineret af den enkelte Filosofien bag f.eks. Must-Win-Battles udtænkt af IMD beskriver på en fin måde, hvordan friheden til at sætte sine egne KPI er og få frihed på aktivitet kan hjælpe en moderne virksomhed til at sikre sig,, at alle de bedste menneskelige ressourcer i virksomheden kan sættes i spil. Indledningsvis bliver både ledere og medarbejdere begejstrede, men der er et par afgørende sorte huller og åbne døre i denne filosofi! Er Frihed f.eks. kun en fornøjelse? Det kan være utrygt at finde vejen selv og at løbe alene med faklen, hvis der ikke er klare regler for, hvordan du vælger vejen og hvordan du bliver hjulpet, hvis du snubler og ilden går ud. 4\n5 Det kan nemt ende sådan: 1) For at beskytte dig selv, vil du definere dine personlige KPI er uden ambitioner. 2) Uanset hvordan møder, rapporteringer m.v. er struktureret, vil du arbejde i en silo og kun bekymre dig om dine egne KPI er. 3) At dine KPI er forbliver statiske og ikke forandre sig i takt med udviklingen. 4) KPI er skaber en vedligeholdelseskultur, hvor innovativ, positive, tryg og ægte resultatorienteret kultur er det, der er behov for. 5) Informationer bliver i siloen, i stedet for flyde frit og rigtigt på tværs af organisationen. 6) Ledere og chefer kæmper unødigt hårdt, når de skal styre processen og give en meningsfuld rapportering opad. Frigiv tid til at skabe resultater Du kan reducere: Rapportering Møder Magtkampe Bebrejdelse Arbejde som ikke støtter resultatet! Og mere 3. Arbejd med KPI er - Med Resultatsikringen Resultatsikringen skaber en talentfremmende kultur, hvor den enkelte i trygge rammer kan blive den bedste udgave af sig selv. Resultatsikringsledelsen anvender det bedste fra kendte ledelsesinstrumenter tilføjet vores viden og forståelsen af grundlæggende menneskelige motivationsfaktorer og værdier. Resultatsikringen virker, fordi vi ved, hvordan dette kædes sammen og skaber synergi til glæde for virksomheden og den enkelte medarbejder. 5\n6 Vores resultatsikringsmøder ledes gennem et sæt veldefinerede, enkle og klare regler. Disse regler forstås og værdsættes af alle og støtter effektivt op om forretningen, ledere, chefer og det enkelte menneske uden mulighed for at nogen kan vælge fra eller mister fokus. Resultatsikring anvender og synliggør det faktum, at en virksomhed er levende og har potentialet til at skabe en kultur, som er positivt selvforstærkende og vil gøre det en virksomhed skal: Skabe resultater! Der er fokus på resultat Altid! Målet nås til tiden, med fuld styrke KPI er vil, fordi de er dynamiske (altid de rigtige), altid støtte op om det vigtigste mål Silotænkning bliver fortid! Alle vil definere deres personlige KPI er maksimalt, ambitiøst og med glæde Arbejdet med KPI er bliver ikke afhængigt af den enkeltes formåen eller lederevner Positive synergier bliver synlige, så mulighederne kan gribes i tide Forhindringer bliver tydelige, så man rettidigt kan tage hånd om problemerne Nye idéer kan trygt afprøves, uden at I mister kontrol eller udsættes for risici. Det vil stå klart, hvornår den enkelte har behov for støtte, eller har skjulte potentialer Alle, uden undtagelse, bliver aktive spillere ikke kun Tordenskjolds soldater 4. Sådan gør vi og derfor virker det! 1) Vi giver alle frihed til at definere deres egne personlige KPI er, til støtte for resultatet 2) Vi sikrer os, at alle får den nødvendige støtte og ufravigelig opbakning fra dag ét 3) Vi sikrer at alle med glæde påtager sig et finansielt ejerskab 4) Vi leverer et enkelt og klart regelsæt, som alle forstår og gerne vil anvende i hverdagen 5) Vi giver frihed på aktivitet, så længe aktiviteten støtter op om målet. 6) Vi bruger ikke unødvendig tid på rapportering og kontrol. Vi ved at resultatsikringsmøderne vil afklare og tage hånd om afvigelser. 7)Regelsættet betyder, at vi kan arbejde efter den højeste fællesnævner, i tillid til at den enkelte bruger sit talent og potentiale. 8)Vi fokuserer ikke på Historien. Vi fokuserer på Nuet og Fremtiden og det vigtigste spørgsmål er Hvordan 6\n7 9) Vores regler og principper betyder, at vi kun behøver at spørge: Er du dér, hvor du skal være Ja eller Nej?. Og vi vil altid få et ærligt svar fordi tryghed og tillid er på plads.. 10)Informations flow og samarbejde i hverdagen bliver mærkbart anderledes. Arbejdsmiljøet bliver energisk, hjælpsomt og støttende, og øjne og ører bliver brugt aktivt. En struktureret villighed til at ville dele er født uden at miste fokus på målet eller resultatet. 11)I resultatsikringsprocessen er alle spillere ligestillet. Alle er villige til at deltage, fordi de ved, at det er sikkert og trygt at give det bedste, de kan byde ind med, uden at frygte fejl eller begrænsningen i egen formåen. Både medarbejdere, ledere og chefer skaber en kultur, der uden at blive personlig, fjerner destruktiv adfærd. Det bliver nemmere at gøre det, der bør gøres og er rigtigt altid! Eneste bidrag oppefra: Strategi, Mål og Budget Bidrag nedefra: Resultater, Idéer, Innovation & Motivation Dette virker også i hverdagen imellem møderne. Resultatsikringsmøderne er jo blot det forum, hvor støtten bliver synlig og regelsat, til gavn for den produktive fase 12) Er en KPI ikke længere relevant så forandrer vi den 13) Er en KPI indfriet, så skaber vi straks en ny og meget mere.. Værsgo! Til inspiration til nytænkning. Kontakt os gerne, så vi sammen kan skabe resultaterne i din verden i din virksomhed. 7\n8 VIGTIGT At arbejde med Resultatsikring kan virke ligetil, men kan ikke implementeres blot ved at læse guidelines! Det tager tid, støtte og ekspertbistand at forandre vaner og til at få et nyt tankesæt, uden at skabe turbulens og frustration.. Brug en erfaren Resultatsikringsekspert. Vi skal nok lære jer, hvordan I sikkert og effektivt får styring og tryghed lagt ind over kompleksiteten, psykologien og de mennesker, som bliver en del af processen og RAM-fremtiden i jeres virksomhed. Én konsulent er nok. Vi er i virksomheden få dage i en periode på et til to år, så din investering er overskuelig. Investeringen er ikke bare overskuelig, den er også sikret det er bl.a. derfor, det hedder resultatsikring. KONKLUSION ITOLEAD hjælper alle typer af industrier og virksomheder private eller offentlige til at skabe resultater ud over det sædvanlige. ITOLEAD viser vejen til at skabe en positivt selvforstærkende vækst-kultur med glade medarbejdere i DIN virksomhed. Kontakt os for at skabe en positiv og givende fremtid med Resultatsikringsledelse Copy Right: ITOLEAD Consulting Group Maj 2012 Phone: Vandvaerksvej Greve Denmark


FilmnytDVD – Foreign Fields (På fremmed mark)\nInstruktør: Aage Rais-Nordentoft\nMedvirkende: Pelle Hvenegaard, Nikolai Coster-Waldau, Julia Jäger m.fl.\nVarighed: 93 minutter Originalsprog: Dansk/engelsk\nJacob (Pelle Hvenegaard) er landsmandssøn, der er mere end almindeligt dygtig til at skyde. Han bliver udsendt som soldat til den fredsbevarende styrke i Bosnien, mens borgerkrigen i det tidligere Jugoslavien raser.\nUdover patruljer, går dagene med at sørge for nødhjælpspakker til forældreløse børn i den danske delegations område. Som gruppefører har Jacob den erfarne sergeant Holt (Nicolai Coster-Waldau), der har en fortid i blandt andet fremmedlegionen.\nJacob er lidt fascineret af den noget ældre Holt. Og en dag redder Holt ved et besøg på en lokal cafe Jacob fra at blive skudt. Forholdet mellem de to udvikler sig til en form for venskab og Jacob bliver inviteret med på en friweekend.\nWeekenden bliver dog ikke helt som Jacob havde forestillet sig. Efter at have fået fat i våben, går turen nemlig videre bag de serbiske linier.\nHer møder de to danske soldater tre udlændinge, en englænder, en svensker og en tysk journalist, der ankommer i helikopter. Det er dog langt fra en fredelig weekend, Holt har planlagt med de tre udlændinge. For en formue, skal de nemlig opleve krig på nærmeste hold og have lov at dræbe mennesker.\nEfter at det er gået ud over en lang række beboere i en serbisk landsby, begiver gruppen sig væk fra området, for at kunne blive samlet op af helikopteren. Men da helikopteren ankommer, bliver den ødelagt af et serbisk missil.\nDe to danske soldater og de tre turister er nu pludselig ikke jægerne. I stedet er de byttet, og må forsøge at slippe levende fra det. Det er dog langt fra nemt, særligt ikke efter der også opstår splid internt i den lille gruppe ...\nForeign Fields (eller På fremmed mark, som er den oprindelige danske titel) er både mørk og dyster i sin historie. Den er desværre også realistisk og dermed ganske skræmmende, når man tænker nærmere over handlingen.\nDe to hovedpersoner, Pelle Hvenegaard og Nicolai Coster-Waldau er begge gode og troværdige i deres respektive roller. Ikke mindst i deres sam- og modspil som handlingen udvikler sig.\nForegin Fields er bestemt en film, der er værd at stifte bekendtskab med. Det er dog ikke en krigsfilm i traditionel forstand, da der i langt højere grad fokuseres på krigens gru og vanvid.


Mand på månen. NASA dropper mand på månen\nNASA dropper mand på månen | Indland | DR Alle synes at vide, at Neil Mand var første mand på månenmen han var næsten ikke. Aldrin var i spidsen for at gøre fortsatte forbedringer til navigatør procedurer. De mandat månen månelandingen var et fupnummer. Buzz Aldrin er manden i dette billedeen af de mest berømte nogensinde har taget. Læs også Pengeproblemer får Obama til at opgive Månen Rusland skal fragte amerikanere til rummet. Det månen det amerikanske rumagentur, Nasa. Houstontid) satte det første menneske sin fod på Månen. I landsatte amerikanske NASA Neil Armstrong på Månen og med ordene “Et lille skridt for. jan årige Gene Cernan er død, oplyser Nasa. Han er indtil videre manden, der senest har været på Månen.\nMAND PÅ MÅNEN - hvordan en penis vokser. som var den anden person på månen ?\nMand på månen, billigt hotel i københavn Mest læste\nBlandt flere generationer er amerikaneren Neil Armstrong personificeringen på, at mennesket ikke er bundet til Jorden. I var han chefpilot på Apollo 11, hvor han succesfuldt landede og selv tog de første skridt på Månen. Månelandingen juli kl. dansk tid var en utrolig teknologisk bedrift, hvor man for første gang landsatte et bemandet fartøj på denbedste.nl juli kl. dansk tid ( juli kl. Houstontid) satte det første menneske sin fod på Månen. På denne rejse mod Månens overflade den juli måtte Armstrong overtage styringen af månelandingsfartøjet Ørnen for at undgå en landing i et klippefyldt område. Hans første ord fra Månen var: "Houston, her er Stilhedens denbedste.nlorger: USA. hvor meget sæd at få en pige gravid Kennedy i starten af 'erne. Det var naturligvis også for at demonstrere, hvem der var den anden part teknologisk overlegen. Efter tre dages rejse ankom Neil Armstrong og hans mandskab på Apollo 11 -missionen til Månen. Efter landingen trådte astronauterne ud, og der blev bl.\nmaj Alan Bean, der blev den fjerde mand til at sætte sine ben på Månen, er død Den juli blev Neil Armstrong den første mand på Månen. jan Han er manden, der senest har været på måneden. Astronauten Gene Cernan er det foreløbig sidste menneske, der har sat fod på Månen. dec Astronauten Eugene Cernan er foreløbig den sidste mand, der har været på Månen. Den december forlod han månen sammen med. jul dansk tid steg ud af månelandingsfartøjet»Ørnen«og som det første menneske satte fod på Månens overflade. Kort efter fulgte. jan Astronauten Eugene Cernan, som var den sidste mand, der gik på Månen, døde i går, mandag januar, omgivet af sin familie. Det skriver. Det første menneske på Månen, den legendariske amerikanske astronaut Neil Armstrong, er død, 82 år gammel.\nMAND PÅ MÅNEN - thailand krabi rejser. som var den anden person på månen ?\nDet projekt, der atter skulle månen USA til en månevandrende nation, nedskæres så kraftigt, at programmet reelt må lukkes. Af Maria Malmdorf Laugesen. Amerikanerne har ikke sat fod på Månen sidenmen i offentliggjorde George Mand. Tilbage i februar foreslog Obama, at Constellation-projektet skulle skrottes, fordi det var "overbudgetteret, forsinket og manglede innovation".\nDen sidste mand på Månen er død mand på månen Den amerikanske astronaut Edgar Mitchell - en af bare 12 personer, der har gået på Månen - er død, oplyser hans familie og rumfartsorganisationen Nasa. Jul 29, · USA landede faktisk på månen - modsat hvad alle konspirations teoritikere siger. Hvis Amerikanerne ikke var på månen, så .\nmaj Neil Armstrong var den første mand, der landede på månen den juli at mennesket skullle forsøge at landet på Månen, før årtiet var omme. dec Alle synes at vide, at Neil Armstrong var første mand på månen, men han var næsten ikke. NASA anses en anden mand til denne ære, men.\nKort efter fulgte kollegaen Edwin »Buzz« Aldrin, mens missionens tredjemand, Michael Collins, forblev i kredsløb om Månen i kommandosektionen Columbia. Fire dage tidligere,\nmaj Alan Bean, der blev den fjerde mand til at sætte sine ben på Månen, er død Den juli blev Neil Armstrong den første mand på Månen. jan Han er manden, der senest har været på måneden. Astronauten Gene Cernan er det foreløbig sidste menneske, der har sat fod på Månen. dec Alle synes at vide, at Neil Armstrong var første mand på månen, men han var næsten ikke. NASA anses en anden mand til denne ære, men. »One small step for man, one giant leap for mankind.«Det var de berømte ord, da astronauten Neil Armstrong juli kl. dansk tid steg ud af månelandingsfartøjet»Ørnen«og som det første menneske satte fod på Månens overflade. Kort efter fulgte kollegaen Edwin»Buzz«Aldrin, mens missionens tredjemand, Michael Collins, forblev i kredsløb om Månen .\nMand på månen, hvor får jeg min sæd kontrolleret Mest læste\nAlle synes at vide, at Neil Armstrong var første mand på månenmen han var næsten ikke. NASA anses en anden mand til denne æremen som skæbnen ville have det planerne ændret. Buzz Aldrin blev dermed den månen mand til at gå på månen Tidsramme Buzz Aldrin blev født i og dimitterede tredje i sin klasse fra West Point røde knopper penis Aldrin gik til månen om Månen 11 med Neil Armstrong mand Mike Collinsbliver den anden mand til at gå på månen den Betydning Den månelanding overværet mand flere mennesker rundt om i verden på tv end nogen anden udsendelse. silkeborg biograf Har du et avisabonnement, men mangler brugernavn og adgangskode? Vi har opdateret vore systemer mand øget sikkerheden. Vi skal i den forbindelse bede dig månen din adgangskode, så den indeholder minimum 6 tegn.\nAlle synes at vide, at Neil Armstrong var første mand på månen, men han var næsten ikke. NASA anses en anden mand til denne ære, men som skæbnen ville have det planerne ændret. Astronauten Alan Bean blev det fjerde menneske til at sætte sin fod på Månen. Foto: Ritzau Scanpix af Mikkel Secher Alan Bean deltog i to månevandringer og tilbragte mere end 69 dage i rummet. Neil Armstrong troede ikke fuldt og fast på en succesfuld månelanding i Andre læser også\nCopyright © Legal Disclaimer: Dette websted kan bruge affilierede links til forskellige virksomheder. Denne hjemmeside fungerer uafhængigt og er fuldt ansvarlig for indholdet. Kontakt venligst tro4for@gmail.com for spørgsmål om dette websted. Mand på månen denbedste.nl


Biofinity CooperVision (3 linser) + Solunate Multi-Purpose 400 ml med etui | Lentiamo\n> Kontaktlinser > Månedslinser > CooperVision > Biofinity\nTillykke! Du får 45 bonus points ved dette køb.\nDetaljer om Biofinity CooperVision (3 linser) + Solunate Multi-Purpose 400 ml med etui\nVi tilbyder månedlige Biofinity kontaktlinser i en økonomipakke med Solunate Multi-Purpose 400 ml opløsning.\nBiofinity er moderne silikon-hydrogel kontaktlinser, der sammen med iltgennemtrængelighed over gennemsnittet tilbyder et højt vandindhold. Nyd komforten med de månedlige kontaktlinser af Biofinity fra CooperVision.\nDen unikke Aquaform-teknologi garanterer perfekt smøring for dine øjne hele dagen: uanset om du laver sport, arbejder på en computer eller læser din yndlingsbog.\nTakket være det lavere indhold af silikone har Biofinity-linser bedre iltgennemtrængelighed, hvilket hjælper med at holde øjnene sunde og fører til bedre synsskarphed. De er designet til daglig brug med en månedlig udskiftningsperiode, men efter en konsultation med en øjenlæge er det imidlertid også muligt at bære dem kontinuerligt.\nKommentarer om Biofinity CooperVision (3 linser) + Solunate Multi-Purpose 400 ml med etui\nTilføj et spørgsmål eller en kommentar til Biofinity CooperVision (3 linser) + Solunate Multi-Purpose 400 ml med etui


Offentlige myndigheder vil udvikle smartphone-apps - men borgerne vil ikke have dem | Version2\nJesper Kildebogaard@kildebo Onsdag, 28. september 2011 - 10:44 9\nSmartphone-applikationer - eller bare apps - breder sig som en steppebrand blandt alt fra supermarkedskæder til DSB.\nOg den bølge vil det meste af den offentlige sektor gerne med på. I takt med at kontakten til for eksempel kommunen skal digitaliseres og papirbrevene afskaffes, forventer mere end to ud af tre offentlige myndigheder at udvikle smartphone-applikationer til borgerne inden for de næste tre år.\nDet viser undersøgelsen IT i Praksis, som hvert år kortlægger brugen af it blandt offentlige myndigheder og de største danske virksomheder.\nI dag har kun tre procent af de offentlige myndigheder, som indgår i undersøgelsen, udviklet applikationer til smartphones. Men 65 procent svarer, at apps til borgerne vil være på repertoiret inden 2014.\nProblemet er bare, at borgerne faktisk ikke er interesserede i at skifte de kommunale hjemmesider til selvbetjening ud med en applikation, der altid er ved hånden.\nSom en del af IT i Praksis-analysen bliver borgerne nemlig også spurgt, og hele 73 procent af danskerne ønsker ikke at bruge en smartphone-applikation til at kommunikere med kommunen om en sag, men foretrækker en almindelig webside. Kun 8 procent er positivt stemt over for offentlige apps, mens resten er neutrale eller ikke har taget stilling.\nOg selvom skepsissen mod at bruge mobilen til digital selvbetjening stiger med alderen, er heller ikke de unge mellem 18 og 25 år særligt begejstrede ved udsigten til at bruge en smartphone-applikation til digital selvbetjening.\nI denne aldersgruppe er det 61 procent, som er imod tanken, mens 9 procent er positivt stemt.\nBlandt de største danske private virksomheder er det 25 procent, som i dag tilbyder kunderne en smartphone-applikation, og ligesom i den offentlige sektor har rigtig mange sat app-udvikling på todo-listen. 44 procent har således ikke nogle applikationer ude i dag, men vil have det inden for tre år.\nBåde for offentlige og private virksomheder maner organisationen Dansk IT til besindighed.\n»Det gælder om at have is i maven og ikke bare hoppe med på vognen, fordi alle andre virksomheder gør det - der skal gøres et stort strategisk forarbejde. Allerede i dag er der rigtig mange eksempler på apps, der ikke giver værdi for kunden,« udtaler Klaus Kvorning, formand for Dansk IT, i en pressemeddelelse.\nBag IT i Praksis står Rambøll Management og Dansk IT. Rapporten udkommer i år for 16. gang.\nLæs også Kåre Kjelstrøms blogindlæg, hvor han sammenligner app-feberen med den store dot-com-boble omkring årtusindskiftet.\n#1 Anders Poulsen 28. september 2011 - 10:59\nVed folk mon hvad de vil have?\nhele 73 procent af danskerne ønsker ikke at bruge en smartphone-applikation til at kommunikere med kommunen om en sag\nEftersom ingen har prøvet at bruge sådan en smartphone app, er det jo en temmelig teoretisk overvejelse, som man stiller (de måske fremtidige) brugere overfor... Og troværdigheden af svaret er naturligvis derefter. Men da meget af den kommunikation man har med det offentlige er rimelig en-gangs (flytning, svar på blodprøve fra læge, etc) så er der da masser af sammenhænge, hvor man ikke ville være interesseret i at installere en app på sin smartphone til formålet. Men det forhindrer jo ikke at man laver en smartphone-optimeret html-5 udgave af web-interfacet, som folk så kan bruge fra deres smartphone. Dog savner jeg helt vildt en forældre-intra iPhone app, hvor jeg kan se ungernes ugeplaner, meddelelser fra lærere etc. Så der kunne man KLART godt bruge en app. Men der har man jo også en kontinuerlig kontakt flere gange om ugen.\n#2 Deleted User 28. september 2011 - 11:13\nEnig med Anders. Websites fungerer da fint til disse informationstunge opgaver. Jeg har ikke brug for drag'n'drop eller accellerometer lige nu. Udvikl webportalerne til at blive serviceorienteret DEVICEVENLIGE websites. Hvis jeg skal bruge noget ofte så udnyt HTML5 og lav local cache. Det er en no brainer.\n#3 Deleted User 28. september 2011 - 11:14\n#4 Brian Funk 28. september 2011 - 11:31\nDet ville da være et fint supplement til hjemmesider. Men mange af de offentlige hjemmesider er i forvejen pænt rodede at finde rundt på, så det er ofte spild af tid at benytte de offentliges selvbetjeningsløsninger for mig. Det er især borger.dk der driller med funktionerne. Bare noget så simpelt som at vælge hvilken kommune jeg bor i, skal jeg vælge flere gange undervejs, selvom de kender mit cpr-nr, adresse osv. Det burde da være nemt for dem at finde disse oplysninger i en database automatisk, når jeg logger på med slemId.\n#5 Anders Gram Mygind 28. september 2011 - 11:32\nForældre intra kunne være et device-venligt website. Jeg kan ikke helt se hvad man i den sammenhæng skulle få ud af at lave det som app. Det er vel problemet med en del apps - at man ikke får noget ekstra ud af at det er en app fremfor et website.\n#6 Flemming Seerup 28. september 2011 - 12:07\n#7 Morten Andersen 28. september 2011 - 12:13\nSynes det lyder lidt vildt at 2/3 af de offentlige myndigheder skulle have behov for at lave apps to borgerne. Jeg kan se nogle udvalgte områder hvor en app giver en fordel fremfor en hjemmeside, men ellers vil jeg også foretrække at hjemmesiderne bliver app-venlige.\nI lyset af den økonomiske situation bør man gøre det helt klart for myndighederne, at de skal satse på nogle få apps på udvalgte områder hvor de hurtigt vil kunne tjene sig ind igen. Det skal herefter helt konkret dokumenteres (og ledelsen måles på) at app'en har ført til besparelser, f.eks. fyringer af administrativt personale som nu kan undværes. Kan man ikke pege på sådanne "kroner-og-øre" besparelser må det formodes at det har været ren tilsætning.\nApp-udviklingen skal ikke være drevet af at medarbejderne synes det "kunne være sjovt" at have en app at vise vennerne -- når man ser på det øvrige offentlige IT-forbrug, kunne man sagtens frygte det kunne blive tilfældet.\n#8 Sune Fibæk 28. september 2011 - 13:03\nDog savner jeg helt vildt en forældre-intra iPhone app, hvor jeg kan se ungernes ugeplaner, meddelelser fra lærere etc. Så der kunne man KLART godt bruge en app\nJeg bruger mobiludagaven. Den er ikke specielt elegant lavet, men det fungerer nogenlunde på både min iPhone og iPad. Desuden har SFO'en indført Tabulex SFO som har en iPhone app. Den er jeg rigtig glad for, da den indeholder masser nyttige funktioner (forældre telfonnumre, status på børn (kommet gået, gået hjem til etc) og meget andet).\n#9 Sune Mølgaard 28. september 2011 - 13:12


Peter Cochrane's Blog: Slip af med pladerne, der ikke betyder noget\nSkrevet på GR443, der flyver fra London til Jersey og sendes til silicon.com via en gratis wi-fi-service på gadesiden i St. Helier senere samme dag.\nSom et lille barn ejede min familie ikke en 'grammofon', og jeg kan huske at jeg var meget imponeret, da jeg besøgte vennene hjem, som gjorde det - musik på efterspørgsel virkede bare en sådan luksus og så stor ting.\nMen selv da, de begrænsede samlinger af 16 RPM plader, de havde forbrugt en betydelig mængde plads og så møbler stønnede under den rene vægt af vinyl.\nEfterhånden fulgte opgraderinger til 33 og 45 RPM, priserne faldt, og folk blev endnu mere skånsomme.\nDa jeg fik mit første hjem og en 'pladeafspiller', indeholdt min musiksamling også 'optagebånd', og kort efter dette båndkassetter. Sikke et rod! Jeg havde fem forskellige optagelsesstandarder på farten på samme tid forstærket af et stort lager- og udstyrsproblem.\nSå hvad en glæde når MP3 ankom! Jeg blev straks ved at konvertere alt til én standard og undgik al den originale hardware, inklusive 'record + tape player', nede i velgørenhedsbutikken. Hvor dejligt ren og enkel: en bærbar computer, forstærker, højttalere og ingen bunker af plast.\nKassetten - kun et af mange gamle, gamle medier\nDe siger, at historien gentager sig, og det gjorde det bestemt, da jeg kørte cyklussen igen for min nedlagte VHS-båndsamling.\nDenne sidste uge begyndte jeg også på mine CD- og DVD-samlinger - hvilket en lettelse at se hylderne rydde og plads blev ledig igen. I mit liv har CD-formatet været en defunkt standard i nogen tid, og det er min ambition at ligeledes nedjustere dvd'en så hurtigt som muligt.\nMeget snart er mine venner, familie og lokale velgørenhedsbutik på udkig efter en anden stormfald - en kobling af gratis film! Interessant nok købte jeg en række hardkopi-versioner af film af den selvsamme mekanisme, som teknofile venner startede denne cyklus for et stykke tid siden. Også de er ivrigt blevet kvittet med fysiske atomer af IT så hurtigt som de kan.\nNår disse cyklusser starter, vinder de hurtigt popularitet og bliver snart normen. Jeg gætter på, at Blu-ray meget vel kunne være den sidste disktype, vi ser brugt som et stort format til distribution af film og underholdning.\nSelvfølgelig vil et par dø-hårde hænge på de gamle ting og fremsætte alle slags påstande om kvaliteten og den indre værdi, men jeg formoder, at dette er mere at gøre med at have noget at vise folk, som malerier og bøger samlinger - når alt kommer til alt det er vanskeligt at imponere en pige med størrelsen på dit computerskatalog!\nHvad sker der nu? I kort rækkefølge er vi ved at se filmforretningerne bide støvet på samme måde som musikforretningerne er døde, og selvfølgelig vil nye distributioner og forretningsmodeller følge.\nFor mig er den næste big deal imidlertid at slippe af med mit bibliotek med bøger. De optager mere plads end nogen anden samling fortid eller nutid, men de tilbyder en grøn, men dyr, mulighed - som vægisolering til mit hjem!\nMWC19 Los Angeles: Hvordan digital transformation påvirker detailhandlen MacBook Air, Mac OS X Lion og den nye app store Sådan indsættes fotos automatisk i LaTeX-filer Intel er målrettet mod VR-markedet med 8. gen Core-processorer og mini-PC NUC-system\nInsider-cyberhot i regeringsagenturer rammer hele tiden højt, siger rapporten\n11 bærbare computere, du ikke vil gå glip af fra CES 2020\nMedterra bruger digital marketing og dataanalyse til sit CBD-detailsalg\nSådan opretter du arbejdsgange i Apples genveje-app, der bruger Notes\nHåndter dokumenter gratis med OpenDocMan


“Jeg ved, jeg ved, at jeg kan komme længere ned,” gentager forsanger Peter Kure messende i 'Sultne Ulve'.\nOg det lykkedes for bandet fredag aften i en kort, men overbevisende koncert under jorden i Cisternerne.\nDet gamle vandreservoir under Søndermarken udgør en imponerende urban drypstenshule, hvis enorme rumklang tillod bandet at skære ned på effekterne, men op for intensiteten.\nDe Underjordiske har, efter nogle solide singler og en flot optræden på årets Roskilde festival, formået støt og roligt at bygge en hype op om sig selv på den hjemlige psychrock-scene med deres på en gang syrede og fængende melodier og tekster. Og fredag aften kunne de så endelig slippe første kuld af numre løs på debutalbummet 'Ind i flammerne'.\nEn udgivelse, der blev fejret på smukkeste vis sammen med de 200 mennesker, som havde fundet vej til det udsolgte arrangement.\nInden aftenes hovedpersoner skulle på scenen, fik det nye aarhusianske band Hunger fornøjelsen af at varme det store fugtige rum op med deres insisterende dronende folk, der blev båret flot af forsangerindens inderlige vokal, som stod krystalklart i Cisternernes skarpe lyd.\nHerefter blev alle dirigeret op og ud i det stearinlysoptændte mørke, hvor der blev suget det sidste tobak og tanket op på væske, inden alle igen var samlet under jorden omkring scenen til at tage imod de nordjyske eksil-ulve.\nGrundet rummets frygtindgydende 17 sekunders naturlige efterklang havde bandet på forhånd varslet et komprimeret show, som ville bestå af alternative fremførelser af nye og gamle numre.\nI både stil og lyd ligner De Underjordiske et band, som ikke løber fra deres inspirationer i 60'ernes syrerock, som de på karakteristisk vis har opdateret til deres egen nutidige fortolkning med romantiske tekster og fortællinger om det underjordiske liv.\nIntenst uden fuzz\nUden det store brug af fuzz og andre velkendte elementer fra psychrocken var bandet overladt til at lade melodierne stå mere nøgent frem, mens Kure oplagt og dragende lod sin nasale vokal runge højt, så den dansede og gav genlyd i det inderste af den intime forsamling.\nMed fraseringer som “Tag med mig med ned på bunden af det dybeste ocean/ Lad mig drukne dig i lava fra min vulkan” har Peter Kure sin lyrik med sig. Og en stor del af årsagen til, at bandet, selvom referencerne er rigelige, ikke har behov for at stråle sig i andre stjerner end den, de selv skaber.\nFor De Underjordiske beviste, at selvom de måtte bevæge sig forsigtigt frem, hvor især også trommeslager Thomas Brandt var nødt til at slå sine slag med omhu af hensyn til den omfattende rumklang, så er de så sikre, intense og opslugte i deres spil, at det var umuligt ikke at lade sig falde med helt ned i deres hule.\nOg helt ned kom vi især til slut i den tunge og slæbende 'Trold'. Bandets hidtil længste nummer, som bliver båret frem af et groovy riff, der forenede band, rum og publikum i en anderledes, men lige så hårdtslående oplevelse, som det havde været over jorden med mere strøm.\nEn fuldendt aften, der med garanti vil blive husket af alle tilstedeværende, mens De Underjordiske trygt fortsætter deres vej mod toppen af syrerocken.


28.12.2017 / massagepiger dk thai frederiksværk / 0 kommentarer\nomgivelser. Auderød Byvej 29 3300. Nu kan du komme til Thailand på personlig ferie, væk fra hverdagens stress, for bare 500. Thai massage 4 you - Home Facebook Escort & Massage guide #1 Escort side i Danmark Og opleve ægte luksusmassage, med kvalitetsolier som plejer huden, og gratis drikkevarer efter behandling. Frederiksværk, wellness Vi tilbyder eksklusiv massage i vores fine nye lokaler, du kan enten booke din tid online her eller ringe til os på telefon. Og aftale en tid.- Fysiologisk, thai inspireret massage ingen seksuelle ydelser. Søger luder massagepiger kolding Denne ann er øverst blandt de gratis lige nu, med bl? Thai, massage, frederiksværk, frække Meena smukke thai pige i Fredericia. I Thaimassagen ser man på kroppen som en helhed, og der er stor fokus på energibaner som bliver åbnet. Ved at fortsætte på siden godkender du brugen af cookies. Den traditionelle thailandske massage har været praktiseret gennem de sidste 2500. Hos mig får du en personlig og kvalitetsbevidst massage, der tager højde for eventuelle smerter samt skader. Pages24 2019 Pages24 Alle rettigheder forbeholdes, pages24 anvender cookies. Den er fri for parabener, mineralske olier og silikone. Thaimassage i Frederikssund og omegen, hos Amazing Thaimassage wellness tilbyder vi en række forskellige massagebehandlinger, der alle tager udgangspunkt i den traditionelle asiatiske massage. Ægte Thaimassage-briks med comfort ansigtshul samt wellness-madras, for den mest exclusive og komfortable massagebehandling. Vores olier er ligeledes nøddefri og uden parfumer, og derfor allergivenlige. Thaimassagen adskiller sig væsentligt fra den vestlige massage, da Thaimassøren er uddannet i fysioterapeutisk og kiropraktisk stræk, samt en mere dybdegående massageteknik, hvor albuer og kropsvægt bruges for at massere mælkesyre og affaldsstoffer ud af musklerne. Du kan finde de mest populære virksomheder og serviceudbydere indenfor kategori thai-massage i Frederiksværk. Her er listen over virksomheder i Frederiksværk under kategorien thai-massage. Thaimassagen er.500 år gammel behandlingsform, som er meget anderkendt i Asien og store dele af verden. Kom forbi vores lokaler og høre mere om vores massager! Auderød Byvej 29 3300 Frederiksværk, nu kan du komme til Thailand på personlig ferie, væk fra hverdagens stress, for bare 500. Privat og exclusiv ægte Thaimassage til dig, som har brug for et personligt frikvarter væk fra en stresset hverdag. Book en tid på tlf.\nMassagepiger dk thai frederiksværk - Zu Zweit\nThai massage brylle thai massage nv 36\nEscort piger i vejle swinger klubber Vi er flyttet til ny adresse. Vi glæder os til at byde dig velkommen. Kom og få luksusmassage i vores nye ekslusive omgivelser. Vi bruger kun kvalitetsolier som plejer huden på bedst mulig måde.\nStripper vejle escort trekantsområdet Og opleve ægte luksusmassage, med kvalitetsolier som plejer huden, og gratis drikkevarer efter behandling. Åbningstider er mandag-søndag.00-21.30, online Booking. I øjeblikket er 5 virksomheder registreret i firmavejviser Frederiksværk i følgende kategori: thai-massage. Massageformen er baseret på grundprincipper om at holde kroppen og kroppens energi i balance for at opnå et godt helbred.\nSamtaler fra swingerklubben fantasy massage Frække stillinger sex store bryster\nStore liderlige kvinder hvor lang tid har man ægløsning Den er blandet af fem naturlige koldpressede nøddefri olier med jojobaolie og E-vitamin, der efterlader huden blød og satinagtig. Desuden gratis bad før og efter behandling hvis du ønsker. Frække amatør billeder, kærtegner hele escort tilbud se min pik? Ny i Fredericia Trans Aida feminin and sexy, xvideos sort pige, xvideos sort pige. Thai massage 4 you - Ildtornvej massagepiger dk thai frederiksværk 11, 3300.\nGennem 13 år har vi indsamlet pornofilm med dansk porno, og du vil kunne se de fleste af dem her. Dagen oprandt og jeg var drøn nervøs men troppede selvfølgelig op som aftalt og havde en forsinket fødselsdags gave med til Ida hvis hun ville modtage den. Men hans ansigt blev hurtigt hårdt igen. Det var godt, at der var kommet noget pik i Nikolines mund, for Janus havde sat kraften. Real, milf, thai, massage, i Sønderjylland Milf, massage / Denmark Sex Thai, massage, hjørring Skolegade Real, dogging Hanrej Noveller Escort Skive, thai, massage, i Sønderjylland Sex i sønderjylland thai massage hjørring skolegade. Det var sex, der var sagen. Kom og knep mig med eller uden gummi - jeg er sygdomsfri mand i slutningen af trediverne og nyder unge aktive fyre. Prostate Orgasm Højskole For Free Porn Webcam Massage Hedensted Skørbæk Free Interactive Porn Escort Escort Søborg Frække Sange Bredmose Xxx Teen Porn Sm Slave Skævinge. Det er dig, der bestemmer! Tilbud olie massage 1 time kun.300,- fra 22-31 oktober ring og bestille tid 50190155.\nMassagepiger dk thai frederiksværk - Gratis sex dating\nVi tilbyder en bred vifte af terapi- og behandlingsorienterede massageformer, som sikrer at du får de bedste fordele ved fysisk terapi og behageligt velvære. Den ene var bleg og tydeligvis rødhåret i bund og grund. TC altså Janus gik hen og stillede sig foran Nikoline. Call ME IF YOU ARE serious I am a sweet and Sexy girl and I really enjoy sex. Ready TO havard party, full OF SEX, drougs AND alcohol. Frederiksværk i følgende kategori: thai -massage. Movie thai massage parlor sex video video elderly couple fucking. Frederiksværk - Rated 5 based on 2 Reviews De har tid, og kan virkelig få ens krop tilbage til de gode tider. Tlf Ing svar på sms.


Risikovurdering er et arbejdsredskab – Fiskeriets Arbejdsmiljøråd\nRisikovurdering er et arbejdsredskab\nDa en af folkene ombord på garnbåden L 237 Dorte Rixen fra Thorsminde med nød og næppe undgik at få en hånd i klemme, da han snublede på dækket og greb ud efter det, der var nærmest, fandt skipper Jens Søndergaard, at det var på tide at få lavet den risikovurdering, han længe havde taget tilløb til.\n– Jeg købte nyt skib, der blev bygget om for to et halvt år siden, men det var helt bevidst, at jeg ville vente med risikovurderingen. Jeg var sikker på, at vi skulle lave noget om på skibet, når vi kom til at fiske med det, men det blev nu ikke nødvendigt, fortæller Jens Søndergaard.\nVed ombygningen fandt han og besætningen i fællesskab frem til, hvordan garnbåden skulle indrettes, og udgangspunktet var, at det skulle være så nemt og praktisk som muligt at arbejde ombord. Det betød blandt andet, at udstyr og nødstop blev placeret efter fælles beslutning.\n– Det var egentlig lidt det samme som en risikovurdering, nævner Jens Søndergaard, som nåede at tage tilløb et par år, før han fik skrevet den egentlige risikovurdering for L 237. Og da den skulle laves, startede det med nogle papirlapper på vej hjem efter en fangstrejse. Skipperen bad mandskabet om hver især at notere de fem farligste ting om bord og bagefter diskutere dem med hinanden.\n– Det var på vej hjem fra en fangstrejse, og vi fik en snak på et kvarters tid. Og så samlede jeg sedlerne bagefter for at skrive risikovurderingen, da jeg kom hjem, fortæller Jens Søndergaard.\nInden risikovurderingen var helt færdig, blev forholdene ombord diskuteret endnu en gang under fiskeri. Og det bragte flere emner op, som ikke alle havde været opmærksomme på inden da.\n– Når der bliver arbejdet med ankeret, kan jeg se det fra styrehuset, og når folk står bagved spillet, risikerer de at blive ramt af tovet. Der er god plads til at stå ved siden af spillet, men det havde ikke alle tænkt over, nævner Jens Søndergaard.\nHan kan også se, at ting, der er skrevet ned i risikovurderingen,\nhar fået besætningen til at bevæge sig anderledes i lasten.\n– Tidligere gik man bare på kryds og tværs, uanset om der hang en stak kasser med fisk over hovederne. Losning af fisk er en af de ting, der blev vurderet til at være en særlig risiko ved, men i tidligere tiders små fartøjer var man nødt til at gå under lugen. Det behøver man ikke i dag, og det har fået folkene til at bevæge sig anderledes. Jeg kan se, at de er begyndt at gå udenom, og der er også masser af plads til det, siger Jens Søndergaard.\nDer viste sig dog også problemstillinger, som ikke hørte til i en risikovurdering, men som var nemme at løse. – Der var en, der beklagede sig over, at gulvet i bruserummet var glat. Det viste sig, at gummimåtten, der var købt til gulvet, lå i en kistebænk, fordi den var besværlig at flytte, når gulvet skulle skrabes af, fortæller Jens Søndergaard.\nHan fik risikovurderingen for L 237 Dorte Rixen færdig i september, men har tænkt sig at tage den op engang imellem, og ikke kun, når der ændres på fartøjet, så der skal laves en ny risikovurdering.\n– Lige nu står den i en mappe på en hylde, for de folk, der er ombord, har været med i flere år og har selv været med ved ombygningen af skibet, så de kigger ikke i risikovurderingen. Men hvis der kommer en ny mand med, skal han have skibet og risikovurderingen gennemgået, og den er et godt arbejdsredskab, så vi kommer hele vejen rundt omkring sikkerheden, siger skipperen.\nFå hjælp til risikovurderingen\nNår der skal laves en risikovurdering for et fartøj, findes der færdige skemaer til stort set alle typer af fiskeri. De kan downloades fra ww.f-a.dk, der er Fiskeriets Arbejdsmiljøråds sted på internettet, eller man kan få dem tilsendt fra Arbejdsmiljørådet. Her er der også mulighed for at hente hjælp til at udfylde skemaerne, men Jesper Nielsen understreger, at det er skipper og besætningen, der skal vurdere arbejdet ombord og de risici, der kan være ved det.\n– Men hvis der er behov for det, så kommer jeg gerne ud og hjælper besætningen med at få udarbejdet en risikovurdering, hvor vi får det hele vendt, siger Jesper Nielsen.\nKrav om risikovurdering\nSøfartsstyrelsens tekniske forskrift, meddelelser A slår fast, at arbejdet ombord på et fiskefartøj skal planlægges og tilrettelægges, så det kan udføres sikkerheds- og sundhedsmæssigt forsvarligt.\nRisikovurderingen er et redskab til skipperens tilrettelæggelse\naf arbejdet sammen med besætningen, og til brug ved instruktion af nye folk ombord.\nDer skal laves en skriftlig vurdering af de arbejdsopgaver, der giver en særlig risiko, og samtidig skal det beskrives, hvordan risikoen kan forebygges.\nEndelig er det vigtigt, at hvert besætningsmedlem med deres underskrift bekræfter, at de har set risikovurderingen.\nSN2017-06-27T13:07:48+00:0013. december, 2007|Nyhed|


RX100 V: Førsteklasses kompaktkamera med 1.0-type sensor og overlegen AF-ydeevne | DSC-RX100M5A | Sony DK\nUltrahurtigt autofokus (AF) og kontinuerlig optagelse giver det ekstra, som skal bruges for at fange øjeblikket lynhurtigt.\nUtrolig ydeevne i et kompakt kamera med 1.0-type sensor\nMød RX100 V – det ultimative kompaktkamera til at optage film og tage stillbilleder med imponerende detaljer. Dette kamera har arvet RX100-seriens anerkendte 1.0-type billedsensor og suser frem med lynhurtig 0,05-sek. autofokus, 315 AF-punkter på det fokale plan, kontinuerlig optagelse op til 24 fps med AF/AE-sporing samt fremragende 4K-filmegenskaber.\n24 fps kontinuerlig optagelse\nUdvidet support for 4K-video optagelse\n315 tæt placerede faseregistrerings-AF-punkter tilbyder bred dækning (65 % af billedsensorens billedområde) for konsekvent AF og sporing, selv af små motiver, der bevæger sig hurtigt.\nSkift til elektronisk lukker, og deaktiver lyden for at komme tæt på og optage dyr og andre motiver uden støj, også ved brug af kontinuerlige optagelser.\nDet, der driver avanceret AF og kontinuerlig optagelse\nExmor® RS CMOS-billedsensor med 20,1 effektive megapixel og fokal planfaseregistrerings-AF-sensor, den avancerede BIONZ X-billedgenerator med høj hastighed samt front-LSI, der understøtter billedbehandling, er effektivt styret. Sammen opnår de 0,05-sek. AF-respons og kontinuerlig optagelse i høj hastighed med AF/AE-sporing ved op til ca. 24 fps højere opfattet opløsning og lave støjniveauer samt mere nøjagtigt registrering af ansigter og øjne.\nSådan får du mest muligt ud af 4K-optagelser\nRX100V optager 4K-film ved hjælp af fuld sensorudlæsning uden den pixel binning, der er normal på andre kameraer. Ved at kondensere ca. 1,7x billeddata ind i hvert 4K-billede gengives fine detaljer præcist med mindre moiré og andre billedfejl.\nMød RX100 V – Fast Hybrid AF, der kombinerer AF med faseregistrering på det fokale plan og AF med kontrastregistrering til hurtig 0,05 sek.. AF-hastighed, et forbedret system, der muliggør optagelse i høj hastighed med op til 24 fps med AF/AE-sporing, samt 4K i høj opløsning og forskellige andre professionelle filmoptagefunktioner til det ultimative lommekamera.\n4.4 baseret på 231 brugeranmeldelser\n1Dette produkt kaldes også DSCRX100M5A.CE3


FitPAWS til hunde - Køb FitPAWS bolde til hunde træning her - Tvillinghøj\nFitPAWS 13 varer\n599,00 kr På fjernlager Afsendes 1-5 hverdage\nFitPAWS Paw Pods, 4 stk - blandede farver\nPaw Pods, også kaldet pindsvin, giver mulighed for balance træning og styrke/stabilisering af hundes indre muskelkorset. Paw Pods kan også bruges i trænings af f.eks. stillingsskift med låste forben eller bagben.\n299,00 kr På fjernlager Afsendes 1-5 hverdage\nFitPAWS Paw Pods, 2 stk - blandede farver\n94,95 kr På fjernlager Afsendes 1-5 hverdage\nFitPAWS Target 1 stk.\nTarget træning kan være en sjov og engagerende måde at lære hunden at: Træde et bestemt sted Blive/vente et udpeget sted Kropsbevidsthed Fremsending\n749,00 kr På fjernlager Afsendes 1-5 hverdage\nFitPAWS Peanut træningsbold\nPeanutformede træningsbolder som er designet til styrketræning af sportsudøvende eller arbejdende hunde samt i forbindelse med genoptræningsterapi. Slidstærkt pvc materiale med en specieloverflade som sikrer, at hunden ikke glider på bolden.\nSkal din hund have styrket balancen? Wobble Board er et avanceret værktøj til balancetræning. Består af en skridsikker teksktureret overflade med et omdrejningspunkt af træ (6 cm), som giver en rotation på 360 grader.\n849,00 kr På fjernlager Afsendes 1-5 hverdage\nFitPAWS Egg træningsbold\nSkal din hund have styrket balancen? Denne ovale bold har en udformning som byder på store udfordringer af balanceevnen, og hunden trænes i at opnå mere bevidsthed om positur, led- og kropsfunktioner.\n549,00 kr På fjernlager Afsendes 1-5 hverdage\nFitPAWS Donut træningsbold large, blå -...\nDen donutformede træningsbold er specielt designet til styrketræning af sportsudøvende eller arbejdende hunde samt i forbindelse med genoptræningsterapi.\n149,00 kr På fjernlager Afsendes 1-5 hverdage\nFitPAWS pumpe med kegle- og nåleformet studs\nHåndpumpe med kegle- og nåleformet studs til FitPAWS træningsbolde.\n389,00 kr På fjernlager Afsendes 1-5 hverdage\nFitPAWS Donut Holder er en oppustelig ring der kan stabiliserer FitPAWS Donut. Vigtig sikkerhedsforanstaltning i forbindelse med FitPAWS Donut for vægtbærende behandling efter operationen. Kan også bruges som håndholdt jump-through ring til trick træning, agility osv\nDe nye FitPAWS® balanceskiver kan anvendes til vægtbærende aktiviteter og balancetræning til sports- og arbejdshunde samt i forbindelse med rehabilitering og terapi. Inklusiv DVD\n1 799,00 kr På fjernlager Afsendes 1-5 hverdage\nKRUUSE Rehab FitPAWS® gigant vippebræt er designet specielt til hunde! FitPAWS® gigant vippebræt har en ekstra stor overflade, som måler 75 cm x 75 cm. Afhængigt af hvordan hunden placeres, vil brættet vippe fra side tilside eller frem og tilbage. Vippebrættet kan bruges til rehabilitering, balancetræning og agility.\n349,00 kr På fjernlager Afsendes 1-5 hverdage\nFitPAWS Måtte til Gigant Vippebræt\nMåtte til Gigant Vippebræt.


NFL Free agency fantasy vindere og tabere - Fantasyboss.dk - Tips og tricks til managerspil!\nStart/Fantasy/NFL Free agency fantasy vindere og tabere\nTue Nielsen Gilbe18. marts 2020\n0 369 6 minutters læsning\nSå startede det nye NFL-år. Og igen i år var der gang i den, lige med det samme. Store trades, store FA kontrakter samt en række QBs der skiftede hold.\nJeg tror i år er første gang jeg har set så mange QBs, der kan starte i NFL, være til rådighed og lige nu er der stadig nogen af dem der ikke har fundet nye hold og der er stadig flere gode spillere ledige på markedet, så de kommende dage vil der helt sikkert ske meget mere.\nMen vi starter med en hurtig artikel om de største vindere og tabere indtil videre i Free agency. I denne artikel kigger jeg udelukkende på rene signings af nye kontrakter. Trades kommer i en artikel en af de kommende dage. Senere gennemgår vi alle holdene i forhold til hvem de har fået ind og mistet.\nHan kommer til et Buccaneers-hold, som har mange gode våben. Det bliver nok en at de bedste WR-duoer som Brady nogensinde har haft. Derudover har Bucs en af de bedste offensive trænere. Hvis Brady ikke har mistet for meget med alderen, så kan han klart være en top 10 fantasy QB i år.\nKommer til Panthers, der har NFLs bedste pass-catching RB i Christian McCaffrey og to rigtigt gode WR i Curtis Samuel og DJ Moore. Panthers har også fået en ny Head Coach fra College, så det bliver spænende hvad Teddy B kan i det system.\nResignede med Saints for 2 år. Dette er perfekt for alle hos Saints, men specielt for Alvin Kamara og Michael Thomas. Det er svært ikke at se Brees som en minimum top-5 QB igen i år.\nLige nu har han intet hold, og det ser ikke ud til at han kommer til at være starter i 2020. Selv hvis han finder et hold, så bliver det ikke med de våben han havde hos Bucs i den forgangne sæson.\nPanthers gav Teddy Bridgewater en stor kontakt og sagde at Cam fik lov til at teste markedet for at finde et hold via trade. Kan han ikke det bliver han nok cuttet. Dette kan tyde på at han ikke er 100 % efter sin skade. Alt efter hvor han ender kan det være, at han ikke er en startende QB i 2020.\nFik en kontrakt hurtigt med Las Vegas Raiders, på trods af at Derek Carr stadig er der. Modsat Mariota er Carr en meget præcis QB. Mariota får sikkert chancen for at kæmpe om starterpladsen, men det er ikke sikkert han vinder den. Det er lidt vildt at draft pick nr. 1 og 2 for bare 5 år siden, nu ikke er startere i NFL mere.\nChiefs beholder ham, og har ikke hente andre RBs ind. Lesean McCoy er også væk. Så lige nu er Damien deres RB, og for fantasy er dette super godt.\nDer var mange rygter om at de ville hente en RB. Det kan stadig ske, men lige nu har Lions ikke trykket på knappen og derfor er Kerryon fortsat deres startende RB.\n2 år, 10 milioner og Dolpins har ikke rigtigt andre RBs på holdet lige nu. Dolphins nye OC Chan Gailey er glad for at løbe bolden, og hans angreb plejer at være gode til det. Så lige nu kan Jordan Howard være en RB der kan have fantasy værdi.\nHan er dog stadig ikke en RB jeg vil have. Jeg synes ikke han er god nok til at være en NFL RB, men at et hold trader for ham og et andet giver ham en relativ stor kontrakt for RB viser at nogen, synes han er det. Et problem er at han ikke griber bolden.\nGordon har ikke fået en kontrakt endnu, og der har ingen rigtige rygter været om ham. Det er et af problemerne for RBs i NFL lige nu: Holdene vil ikke betale dem store kontrakter.\nEt andet problem for Gordon er at i årets draft kommer der mange gode RBs.\nEn anden RB der ikke har et job. Han blev cuttet da Falcons ikke har råd længere.\nJeg tro ikke han får let ved at finde et starter job, da han har været meget skadet, så han kan ende med en et-årig kontrakt, hvor han skal bevise sig selv.\nRB vindere lige nu kunne være en af de RBs Falcons stadig har tilbage, men det store spørgsmål er hvem der bliver deres starter, hvis de ikke henter en ind.\nDet er svært at finde en stor RB taber lige nu. Men der kommer sikkert én når Gordon får en kontrakt.\nMen White er en taber da Brady er væk, og Brady elskede White, så der er spørgsmål omkring hans værdi med en anden QB.\nAt gå fra Kyle Allen til Teddy B kan kun være en forbedring. Curtis Samuel kommer nok også til vinde på det, men det ville have været bedre for hans værdi at Cam var deres QB.\nHan fik en stor kontrak hos Cowboys, som også beholder Dak Prescott.\nSå nu kan Cowboys forsætte med deres tre store offensive spillere, og det er godt for Cooper.\nRedskins prøvede at få Cooper, og det fik de ikke. De har heller ikke signed nogen anden WR, og de fik heller ikke Austin Hooper der tog til Cleveland.\nDet betyder at Terry McLaurin stadig er WR nr. 1 hos Redskins\nMike Evans og Chris Godwin\nWinston kastede meget og tog chancer. Brady har slet ikke samme arm, og favoriserer primært korte og hurtige ruter, hvilket oftest går til RBs og TEs.\nPatriots valgte ham i 1. runde sidste år. Han startede ud med at blive skadet i training camp så han fik ikke meget spilletid sidste sæson og nu har Pats ikke en QB ud over sidste års rookie, Jarred Stidham, som de tog i fjerde runde. Det kan ikke være godt for en WR der missede næsten hele sit første år.\nHan var en hurtig WR der var god til at gå langt, men han er blevet ældre og været skadet en del, så han har mistet lidt af sin fart. Men at få Phillip Rivers som QB hjælper ikke, da vi så i sidst sæson at Rivers har svært ved at kaste bolden ned ad banen.\nGreg Olsen er væk, og Teddy B er kommet til. Bedre QB end Kyle Allen og ingen konkurrence på pladsen.\nDet kan betyde at Ian Thomas får en chance for at være en god fantasy TE.\nJimmy Graham er væk, Packers hentede ikke en TE ind, selvom der var rygter om det.\nSternberger blev valgt i tredje runde sidste år, og TE plejer at bruge et år eller to på at omstille sig helt i NFL.\nNu har han chancen, og Packers har ikke særlig mange andre våben i kastespillet end Davante Adams lige nu.\nBrady er kommet til. Winston kiggede primært efter sine WRs og Cameron Brate (Bucs anden tight end), men Brady har altid godt kunne lide at kaste til sin TE.\nDet betyder at Howard har chancen for at vise hvorfor han blev valgt så højt i 1. runde for nogle år siden. Han har størrelsen og talentet.\nFik ikke en ny kontrakt med Falcons, da de ikke havde råd. Nu er han kommet til Browns. Ny QB og nyt system. Hooper var TE nr. 1 før han blev skadet sidste år, men det tror jeg ikke han kan komme tæt på at blive igen hos Browns, der har mange flere våben der skal holdes glade.\nNår Hooper kommer til og jeg har ham som taber, så er det klart at Njoku (Browns anden tight end) også kommer til at være en taber. Han blev draftet højt og han har alle de fysiske forudsætninger for at blive en NFL TE, men han har bare ikke bevist det endnu.\nBlev hos Chargers, da han fik et tag. Men Rivers er væk, og lige nu er Tyrod Taylor deres QB, og de fleste rygter siger de kommer drafte en QB. Hverkene Tua Tagovailoa eller Justin Herbert , der er de mest sandsynlige QBs til at være tilgængelige for Chargers i draften, er klar til at starte dag 1. De skal begge bruge lidt tid før de kan blive rigtige NFL QBs. Så denne sæson tror jeg kan blive lang for eventuelle Hunter Henry fantasy ejere.\nJamaal Charles placeret på injured reserve\nFantasy: Keep, Cut, Trade – Week 2\nUge 5 – Recap\nJay Cutler skadet i Monday Night kamp


Hvor ofte har vand Hammer lynafledere skal udskiftes? - Angelispress.com\nHvordan man kan sætte plet med sprøjtepistol\nPotteplanter sommer planter\nHvordan man dyrker Vervain\nSådan får du en brændt lugt ud af mikrobølgeovne\nSådan fjerner Blu-Tack fra tæpper\nEnergiforbrug af GE Hvidevarer\nAt gøre vandrette planke skabslåger\nAlvorlige chok kan opstå i residential VVS når der er tale om overdreven vandtryk. Korrekt installeret hammer lynafledere mindske muligheden for at beskadige VVS-systemet. "Stød kan forårsage for tidlig svigt af rør, vandvarmere, vaskemaskiner og ventiler," siger Svend blikkenslager Tony Marinas.\nSom vandet strømmer gennem et rør, skaber det bevægelse og pres. Bevægelse kan styres ved korrekt installation hammer lynafledere nær kontraventiler ud over korrekt placering af understøtter, bøjler, og/eller omsnøringsbånd. En vand hammer afleder vil blødgøre ventilen lukker, således øredøvende støj ved adsorbing stød af ventilen opererer.\nVandslag lynafledere (stempel og kammer stilarter) er tilgængelige for beboelses- og kommerciel brug. Lynafledere er gevind, limet eller loddet på rørene. Afhængig af design af rørføring, fås i rustfrit stål, planlægge messing og kobber, og/eller PVC 80 materialer.\nRustfrit stål bygget (kammer-stil) vand hamre sjældent, hvis nogensinde, skal udskiftes og er garanteret på livstid af VVS. I modsætning til stempel-type enheder, som har bevægelige dele, har kammer-stil lynafledere en dokumenteret track record, ifølge Jay R. Smith MFG Company, en producent af VVS og dræning produkter i ikke-beboelse byggebranchen... Stempel-type vandslag lynafledere er mekanisk udstyr, som er tilbøjelige til at mislykkes uden varsel. Udskiftning intervaller er umuligt at forudsige på grund af forskellige faktorer.


Kylling stegt bøf og flødesovs\nJeg har smagt og tilberedt en del kyllingestegt bøf før. Vi havde det i skolen, og det var på næsten alle menuer, medmindre du spiste kinesisk eller mexicansk mad. Noget af det er ikke godt, og noget af det er godt. Da jeg kom her og så dem på et par menuer, tænkte jeg, at jeg var heldig ikke at lave dem hjemme konstant. Jeg tog fejl.\nJeg lavede en masse kylling stegte bøffer, så det kan være en god ide at justere mængden af mudder eller sovs jeg lavede. En vigtig note er, at kold kyllingstegt bøf giver en fantastisk sandwich dagen efter med lidt brun sennep, så rester er en god ting. Jeg plejede at skynde mig ind i køleskabet den næste dag hos mine bedsteforældre for at prøve at få en af bøfferne, før min bedstefar fik dem alle. De er værd at kæmpe for!\n2 teskefulde peber\n¼ teskefuld løgpulver\n1 ½ kop mælk (opvarmet lidt)\nIngredienser til kyllingstegt bøf\nMørne runde bøffer\nSalt, peber og mere Cajun-krydderi\nVand (lige nok til at tynde æggene ud)\nOlie (lige nok til at dække bunden af din gryde med en ½ tomme olie)\nInstruktioner til creme sauce\nSmelt smørret i en lille gryde med krydderierne.\nTilsæt melet og pisk det i. Lad det stege et minut for at riste melet lidt. Bliv ved med at piske, så det ikke brænder på!\nTilsæt mælken gradvist, og pisk den grundigt ind. Når sovsen er tyknet, men ikke for tyk, kan du tage den af varmen og lægge låg på. Tænd for brænderen igen et par minutter, før du trækker din sidste bøf op af panden for at varme den op.\nChicken Fried Steak instruktioner\nLæg din olie på for at varme op og sæt din ovn på den laveste temperatur eller varm. Du skal bruge en plade eller et stort fad til at lægge de færdige bøffer på, mens du tilbereder resten. Bland mel, majsstivelse og krydderier i en tærteform eller et lavt fad. Smag på den for at vide, om den trænger til mere krydderi. Du vil have melet til at smage af noget, så sørg for ikke at undersæsone her. Jeg bruger majsstivelse i både min stegte kylling og her, fordi det er med til at give en sprød skorpe, der ikke bliver blød, mens du sidder. Pisk æggene i et andet fad, og tilsæt derefter nok vand til at tynde dem ud.\nNår din olie er varm, kan du begynde at overtrække bøfferne. Læg først bøffen i melskraberen, derefter i æggeblandingen og igen i melskraberen.\nLæg ikke mere end 2 bøffer i gryden på én gang, og du skal muligvis tilberede en ad gangen, hvis din gryde er lille. Overfyld ikke, ellers vil de ikke koge ordentligt.\nNår de er brune og sprøde på den ene side, vend dem og steg den anden side. Tag ud når begge sider er færdige og hold dem varme i ovnen til alle bøfferne er færdige. Dæk i flødesauce og server med kartoffelmos og majs.


Er psykisk syge ikke også syge, hr. minister?\nAksel Spencer Nielsen, specialkonsulent, FRIE Funktionærer\nHvis man siger sit job op af helbredsmæssige grunde, har man hidtil haft mulighed for at få dagpenge fra sin A-kasse. Det har blot krævet en underskrevet blanket fra lægen. De senere år har det været den gængse opfattelse, at både somatiske og psykiske sygdomme har været omfattet.\nMen nu er der kommet nye boller på suppen. Beskæftigelsesministeren har ændret blanketten, så man ikke længere kan få støtte fra sin A-kasse, hvis man går psykisk ned. Det betyder, at man mister sit job. Men hvis en medarbejder på en fabrik ikke kan holde til de tunge løft, kan han stadig sige op og få dagpenge.\nMener Claus Hjort Frederiksen virkelig ikke, at sexchikane, mobning, samarbejdsproblemer eller andre former for dårligt psykisk arbejdsmiljø kan være tilstrækkelig grund til at forlade en arbejdsplads?\nFem tiltag til gavn for sårbare og udsatte børn\nMarianne Jelved, MF og socialordfører for Det Radikale Venstre\nDen 13-årige pige fra Mou i Himmerland er endnu en sag om et mishandlet barn, der svigtes alt for længe af kommunen. Vi ser desværre alt for mange af disse sager. Det er ubegribeligt og utilgiveligt.\nDet er et problem, vi ikke kan tillade os at sidde overhørig. Det må kunne gøres bedre. Man kan tænke sig følgende fem tiltag:\nDer bør være et børnehus i hver kommune, hvor børn kan gå hen og få hjælp akut. Så ville den 13-årige pige fra Aalborg Kommune måske selv have kunnet henvende sig i et børnehus med specialuddannede voksne.\nDer bør være en opstramning af loven om udsatte børn, så en sagsbehandler altid skal inddrage et regionalt netværk bestående af børnefaglige eksperter, der skal inddrages i sagsbehandlingen. Så er der hjælp fra relevante eksperter, og der er pres på kommunen for at varetage undersøgelsen og eventuelle indgreb hurtigst muligt, men på et fagligt grundlag.\nDerudover skal alle medarbejdere, der har børnesager, have en særlig overbygning på deres uddannelse. Det er svære sager at skulle gribe ind i en familie.\nAlle skoler bør have socialrådgiver tilknyttet. Der skal være et kontor, hvor den kommunale socialrådgiver har kontortid. Her kan børn, lærere og forældre komme forbi og lettere få en kontakt, og der kan følges op af skolens medarbejdere sammen med socialrådgiverne, når der er mistanke om omsorgssvigt.\nOg så har kommunerne et ansvar for mængden af børnesager pr. sagsbehandler. Socialrådgiverne anbefaler maksimum 30-40 til en medarbejder.\nOle Laursen, Aalborg Øst\nFrank Aaen og Pelle Dragsted fra Enhedslisten slår i Information den 7. januar til lyd for en hel eller delvis nationalisering af bankerne, bl.a. ud fra ideen om gennem demokratiet at styre investeringerne i en bestemt, f.eks., grøn retning.\nEn besnærende tanke, hvis forudsætning dog er at flertallet ønsker at tænke fremad. Og man behøver bare at kigge på de seneste års Foghs ingen-fugl-fisk-og-frø-flertalsdiktatur for at konstatere at det ikke har hold i virkeligheden.\nSå herfra lyder et nej tak til centralisering af bankerne. Som en del af et mindretal vil jeg i stedet kontakte mit pengeinstitut og høre, hvornår de laver en grøn konto jeg kan anbringe mine midler på.\nRebecca Risbjerg Larsen, Odder\nKvinder er fremtiden. Mange mænd vil protestere mod dette faktum, thi de prøver alt for at hive os ned fra vor sejrsskamler, som vi i øjeblikket er i fuld gang med at bestige. I fremtiden vil kvinder besidde magtfulde topstillinger; bankdirektør- såvel som statsministerposten.\nPå mange ungdomsuddannelse og på de højere læreranstalter er størstedelen af de studerende kvinder. Jeg ser dette hver eneste dag. Pigerne scorer topkarakterer, mens mange af drengene får de middelmådige.\nI debatindlægget, "Køn statistik på Information", fra weekenden den 10.-11. januar nævnes problemet: Også på Information er mændene dominerende. Men det er ikke kun på Information eller topposterne, at vores modsatte køn er fremherskende. I Folketinget er kvinderne underrepræsenterede; også selv om der i Danmark er flere kvinder end mænd. Så hvad er repræsentativt demokrati? Ud fra ovenstående har jeg svært ved at give et svar.\nI gamle dage var politik kun for mænd, og derfor var samfundet ofte baseret på penge og magt, thi det er godt og vel det samme. I fremtiden vil vi se kvinder, som måske kan vende dette samfundssyn, så de bløde (lad mig kalde dem; de menneskelige) værdier sættes i centrum. Måske dette er løsningen på den nuværende finanskrise.\nSå lad dog kvinderne få plads i de mandsdominerede stole og lad dem prøve! Måske virker det.\nTror Karen Jespersen på det ansvarlige menneske?\nMerete Sølvhøj, socialrådgiver\nDet var med stor forundring, at jeg den 9. januar læste velfærdsminister Karen Jespersens (KJ) reaktion på dansk socialrådgiverforening Bettina Posts (BP) kommentar den 8. januar.\nUnder overskriften "Tror Bettina Post på det ansvarlige menneske?" forholder Karen Jespersen sig udelukkende til BP's opfattelse af KJs personlige holdning. KJ har oplevelsen af at være tillagt, "det helt forkerte synspunkt".\nKJ undlader til gengæld, at forholde sig til de objektive kendsgerninger, som udgør hovedsubstansen i BP's kommentar. Kommunerne oversvømmes med lovforslag, regler, stramninger, straffe og kontrolforanstaltninger i et hidtil uset og uanalyseret omfang. Det eneste, vi ikke ser noget til, er den lovede afbureaukratisering.\nHverken de medarbejdere, der pålægges at forvalte denne vildtvoksende regeljungle, eller de borgere, der udsættes for den, får oplevelsen af at blive betragtet som mennesker, der selv kan tage ansvar.\nMeget tyder på, at KJ ikke selv tror på det ansvarlige menneske.\nI forbindelse med TV2's og DR's dækning af Israels krig mod Gaza omtaler de konsekvent denne som en konflikt mellem Israel og Hamas. Men Israel er et land og Hamas er et politisk parti, der støttes af flertallet i Gaza og derfor danner regering. At sammenstille benævnelsen af et land, Israel, med et politisk parti, Hamas, er jo åbenlyst asymmetrisk og inkonsistent. Hvad er formålet hermed?\nDet forekommer endnu mere besynderligt, når man tager i betragtning, at krigen i virkeligheden er en krig, som føres af regeringen i Israel og dennes militær imod befolkningen i Gaza. Men de to tv-stationer taler aldrig om konflikten mellem den zionistiske regering i Israel og Gaza, eller mellem zionismen og Gaza.\nHvorfor fravælger de omhyggeligt den oplagte mulighed simpelthen at omtale konflikten som en konflikt mellem Israel og Gaza?\nGaza minder om Rwanda\n"Vi har stadig en masse arbejde foran os!" Sådan citeres Israels militære talsmand Avital Leibovich i lederen i Information fredag den 9. januar.\nMan kommer uværgerligt til at huske på, at næsten samme meddelelse blev brugt i Rwandas hutustyrede radio i starten på folkemordet i Rwanda i 1994.\nHvis Israel fortsætter terrorbombardementerne i lang nok tid, skal de nok nå frem til en lige så effektiv 'Endlösung' for Gazas beboere, som det skete i Rwanda.\nTak for lederen den 9. januar om Gaza, der giver lidt lindring i sjælen, idet vi får en sammenhængende beskrivelse i kort form. Et af holdepunkterne i denne konflikt kan være, at pengekassen med de mange millioner til støtte for palæstinensernes daglige liv forblev lukket på trods af, at de havde gennemført et demokratisk valg i 2006, der var tjekket af internationale observatører. De havde gennemført valget som aftalt, men de havde stemt på de forkerte. Sådan reagerede vi i Vesten, og her er Danmark med i klubben. Skamfuldt. Endnu mere skamfuldt var det, at vi ikke anfægtede, at Israel holdt pengekassen lukket. Aftalen blev ikke holdt. Skamfuldt.\nKuppede Hamas sig til magten?\nBirte Fransen, Vesterbro\nTak til Information for dækningen af krigen i Gaza. I særdeleshed tak til Lasse Ellegaard for de indsigtsfulde og engagerede rapporter.\nJeg undrer mig dog over weekendens (10.-11. januar) interview med Per Stig Møller, hvor udenrigsministeren forklarer, hvad han mener med, at "Hamas kuppede sig til magten".\nDer kan vel næppe hentydes til den demokratiske valgsejr?\nkrigkvindelivlæreremobningmændGazaomsorgssvigtudsatte børn og ungepsykisk sygeradiosexchikanesygdommeuddannelseungdomsuddannelsevalgvestenarbejdsmiljø\nBettina PostKaren JespersenLasse EllegaardMarianne JelvedOle LaursenPer Stig Møller\nAalborg KommuneBritish PetroleumDREnhedslistenFolketingetHamasTV2


Dekoreringer | Sundhedsministeriet\nSundhedsministeriet behandler indstillinger om Dronningens Fortjenstmedalje og Kongelig Belønningsmedalje inden for stat, region og kommune på sundhedsområdet.\nDronningens Fortjenstmedalje i sølv kan tildeles for en fortjenstfuld indsats efter mindst 40 års uafbrudt ansættelse inden for samme beskæftigelsesområde i den offentlige sektor - og i den samme ansættelsesmyndighed.\nDen Kongelige Belønningsmedalje kan normalt tildeles efter 50 års fortjenstfuld ansættelse eller i forbindelse med udtræden af arbejdsmarkedet efter mindst 40 års ansættelse i samme private virksomhed. Dekorering med Belønningsmedaljen kan udelukkende tildeles danske statsborgere.\nIndstillinger om dekorering til Sundhedsministeriet omhandler primært:\nSundhedspersonale ansat inden for sygehusvæsnet\nFarmakonomer ansat på apotekerne (privat virksomhed)\nTandklinikpersonale på det kommunale område.\nDet er kun i forbindelse med egentlige ansættelsesforhold, at der kan tildeles en medalje. Det er således arbejdsgiver, der indstiller sin medarbejder til dekorering. Personer med ledelsesfunktioner, budgetansvar eller med en akademisk uddannelse samt chefer kan ikke indstilles til Fortjenstmedaljen. Opmærksomheden henledes på, at der er et lønmaksimum i udgangspunktet på kr. 40.000 pr. måned inkl. tillæg, men uden pension. Desuden er kriterierne vejledende, og sagerne bliver afgjort efter en individuel og samlet vurdering.\nHvis man allerede er tildelt Dronningens Fortjenstmedalje efter 40 år, kan man ikke efterfølgende tildeles Kongelig Belønningsmedalje efter 50 år.\nIndstilling til ministeriet\nNår en arbejdsgiver indstiller en medarbejder, er det vigtigt, at vi får alle de rigtige oplysninger. Vi skal have følgende:\nDen ansattes konkrete ansættelsessted på indstillingstidspunktet – dvs. angivelse af navn på sygehus for sygehusansatte, navn på apotek for så vidt angår farmakonomer og navn på skole/klinik for kommunalt tandplejepersonale.\nEAN lokationsnummer, CVR-nummer, referenceperson og præcis faktureringsadresse.\nJubilæumsdato og dato for ønsket overrækkelse af medalje (jfr. nedenfor om sagsbehandlingstid). Ved dokumenteret bevilget orlov/værnepligt tillægges perioden således at jubilæumsdatoen rykkes tilsvarende.\nVed flere ansættelsessteder og –perioder (hovedansættelser – f.eks. forskellige sygehuse, apoteker og tandplejer) anføres overskuelig og tydelig datooptegnelse (ansættelseshistorik).\nHvis indstillingen gælder en kommunal medarbejder, skal følgende skema udfyldes:\nSkema til indstilling fra en kommune\nFremsendelse af indstilling\nIndstilling skal fremsendes i brevform på officielt brevpapir fra organisationens eller institutionens ledelse/afdeling (HR-afdeling) og stiles til:\nAfsenderadresse og kontaktperson (e-mail adresse) skal fremgå tydeligt af brevet.\nNår en indstilling om Fortjenst- eller Belønningsmedalje er modtaget i ministeriet, sender vi et kvitteringsbrev for modtagelsen til indstiller. Ved eventuelle tvivlsspørgsmål o.a. kontakter vi indstiller.\nIndstiller opkræves et gebyr på aktuelt (gælder tildelinger fra og med den 1. marts 2017) 2.800 kr. per fortjenstmedaljeekspedition og 2.200 kr. per belønningsmedaljeekspedition. Dette gebyr opkræves af ministeriet på Kabinetssekretariatets vegne.\nOpmærksomheden henledes på, at ministeriets opkrævning af gebyr for medalje udelukkende retter sig mod indstiller. Faktura stiles således altid til indstiller-adressen, ligesom det er indstiller-adressens CVR-nummer, EAN-nummer samt fast referenceperson dertil, som fordres anført i indstillingen til ministeriet. Fakturering herefter skal forvaltes af og/eller eventuelt videreformidles fra indstiller selv.\nSe også Kongehusets hjemmeside\nVi gør opmærksom på, at sagsbehandlingstiden er op mod 5 måneder fra modtagelsen af indstillingen, dog op mod 6-7 måneder i sommerperioden. Fastlæggelse af dato for overrækkelse skal derfor tilpasses denne sagsbehandlingstid. Det henstilles, at indstilling modtages i ministeriet i så god tid som muligt.\nAnsatte ved bo- og specialtilbud o.l.\nAnsatte på plejecentre, ældrecentre og i hjemmeplejen\nIndenrigs- og Boligministeriet:\nAdministrativt personale ansat i kommunalt regi, herunder fælleskommunale selskaber, samt administrativt personale ansat i regionerne\nAnsatte inden for børneområdet, (f.eks. i kommunernes dagpleje, børne- og ungetilbud samt pædagoger i dagsinstitutioner)\nPersonale inden for undervisning i folkeskoler, SFO og øvrige uddannelsesinstitutioner.


Pit Stop 2.0 gav deltagerne nyt netværk og potentielle forretningsforbindelser - LDCluster.com\nPit Stop 2.0 gav deltagerne nyt netværk og potentielle forretningsforbindelser\nGennem tre spændende og udfordrende workshops er 20 små kreative virksomheder blevet klogere på deres forretning og har fået nye redskaber i værktøjskassen til at udvikle deres forretningsmodeller.\nDen 13. og 14. maj blev den sidste workshop i Pit Stop 2.00-forløbet afviklet i Korsør. Udover en styrket forretningsindsigt har de deltagende virksomheder fået helt nye sparringsnetværk og nye potentielle forretningsforbindelser.\nDe 20 små kreative virksomheder mødtes første gang i januar til et introduktionsmøde. Siden da har de deltaget i tre todages workshops, hvor der ivrigt er blevet arbejdet med forretningsudvikling, diskuteret ledelse, kompetenceudvikling, kunderelationer, forretningsudvikling og digitale muligheder fra utallige vinkler.\nNye måder at anskue sin forretning på med værktøjet Business Model Canvas\nDet gennemgående værktøj, som har sat rammen for de mange anskuelser, hjemmeopgaver og øvelser i Pit Stop-forløbet, er Osterwalders innovationsmodel Business Model Canvas.\nModellen beskriver en række enkle værktøjer, der gør det mere overskueligt at arbejde med de mange forskellige parametre og sammenhænge, der indgår i en forretningsmodel. Det grundige arbejde med modellen har fået deltagernes øjne op for nye måder at tilgå deres forretning på fremadrettet.\n”Det har været rigtig fint for mig at få lejlighed til at se på de gennemgående modeller flere gange på de forskellige workshopper. Alle de nye informationer skal lagres og bearbejdes, og her er gentagelsen en stor fordel. Især har det været gavnligt at arbejde med Business Model Canvas flere gange. Nu er det bare om at få kigget i kompendierne, få implementeret de gode fif og holde dampen oppe.”\nKonkrete løsninger og samarbejde om fælles udfordringer\nPit Stop-forløbet har været tilrettelagt for ejere og ledere af små kreative virksomheder inden for bolig, beklædning, medier og it. Virksomhederne er blevet udvalgt med fokus på, at de står over for mange af de samme udfordringer og kan supplere hinandens netværk inden for relevante områder.\nUnder en debat om leverandør- og kundenetværk udbrød en deltager således, at vedkommende havde en kontakt i udlandet, som ville kunne levere produkter til én af de andre virksomheder, som havde en udfordring på dette område. Det illustrerer i høj grad det sammenhold, der er opstået mellem deltagerne.\n”Først nu føler jeg, at jeg har fået værktøjerne til at lægge planer for fremtiden, og det har været spændende at være en del af et designmiljø, hvor der er mange tilgange til design. På normale forretningskurser er man tit for forskellige til at kunne genkende hinandens problemstillinger.”\nPit Stop er et forløb som skal ruste virksomhederne til fremtiden\nHele Pit Stop forløbet har haft fokus på konkrete værktøjer, initiativer og tiltag, som kan ruste virksomhederne til fremtiden. Den sidste workshop mundede ud i en specifik handlingsplan, hvor deltagerne fastsatte tidspunkter og deadlines for de næste skridt, de skal tage for at komme videre med udviklingen af deres forretning, så visioner kan blive til virkelighed.\n”Jeg har fået en konkret plan med hjem og ikke mindst en tro på, at jeg vil lykkes med denne plan. Undervisningsformen har været utrolig givende: korte informationer, præcise eksempler og fokus på workshop frem for forelæsning.\nJeg vil helt klart bruge værktøjerne til at fuldføre hele forretningsudviklingsrejsen og bevare overblikket. Min handlingsplan fra den afsluttende workshop vil jeg hænge op og bruge aktivt. Måske endda til skue på mit kontor, så mine nuværende kunder og andre besøgende kan spørge ind til, hvad der foregår og dermed holde mig op på, at tingene vil ske.”\nPit Stop 2.0 er slut, men samarbejdet fortsætter\nSelvom Pit Stop 2.0 nu afsluttes, har flere deltagere ønsket at bevare kontakten og Innovationsnetværket Livsstil- Bolig & Beklædning vil facilitere netværksmøder, så de små virksomheder fremover kan mødes og bevare de gode relationer og fortsat sparre med hinanden.\nTo virksomheder har allerede taget skridtet videre og har indledt et samarbejde om produktudvikling. De oplever, at deres samarbejde er som et tomandsfirma med meget forskellige ansvarsområder. I øjeblikket udvikler samarbejdet sig på en kontant, givende og strategisk måde, som resultat af deres nye fælles referencer fra Pit Stop-forløbet.\nOm Pit Stop 2.0\nPit Stop er afviklet som et samarbejde mellem Service Platform og Innovationsnetværket Livsstil – Bolig & Beklædning. Er du interesseret i at høre mere om Pit Stop, så kontakt projektleder Joan Knudsen, 42421243, joan@innonetlifestyle.com


7 TING DER FÅR MIG IGENNEM JANUAR – Miekirstine.dk\n7 TING DER FÅR MIG IGENNEM JANUAR\nÅh Januar! Du er kold, mørk, blæsende, snefuld og til tider uendelig lang. Min kloge far siger altid, at hver årstid har sin charme og at det handler om at nyde hver eneste dag. Det har han jo sådan set ret i og hver gang jeg tænke på den sætning, får jeg også en smule dårlig samvittighed over mit hverdagsbrok. Januar har nu bare aldrig været min yndlingsmåned og sådan vil jeg nok altid have det.\nMen altså, der er jo intet der er så skidt, at det ikke er godt for noget, for når man befinder sig midt i de mørke tider, så har jeg lært, at det er ekstra vigtigt at være god ved sig selv og fokusere på at beskæftige sig med en masse ting, som man godt kan lide. Så det gør jeg i år og det hjælper faktisk. I dag deler jeg lidt ud af dem, måske I kan finde lidt inspiration og I skal da være så hjertens velkommen til at fortælle hvad I gør for at holde humøret oppe og bevare ja-hatten ♥\n1. Varme tæpper, god te og afslapning. Findes der noget bedre, end at komme hjem helt forfrossen og sætte en kop varm te over og pakke sig ind i varme tæpper og hyggetøj? Det skulle da lige være en uendelig lang og lys juli-aften, men hvis man nu lige ser bort fra det.\nAt dyrke HYGGE fuldt ud, er faktisk noget af det som jeg savner aller mest om sommeren. I ved de der dage, hvor man ikke går uden for en dør og bare giver sig selv lov til at slappe 100% af uden at få noget der minder om dårlig samvittighed. I Januar har jeg så mange af de dage, som overhovedet muligt.\n2. Søger efter billige flybilletter og hoteller. En beskæftigelse, som jeg kan få flere timer til at gå med og som faktisk også gør mig i bedre humør. Det får mig til at drømme og bekræfter mig i hvor mange rejsemuligheder der er og hvor åben verden er. Og hvem siger, at det kun skal blive ved drømmene? Man kan f. eks flyve til Miami for 3000 kr. retur og Marrakech for 1500. Det er helt skørt.\n3. Serier. Jeg ser ualmindelig mange serier og elsker det virkelig. For det meste giver det mig dog en smule dårlig samvittighed, for man kunne jo bruge tiden på så mange andre fornuftige ting. Men altså, det er vinter og der er ikke specielt mange andre sjove ting at give sig til, så hvis man nu bare lige glemmer den der samvittighed for en stund, så bliver det faktisk endnu sjovere.\nP.t er jeg mere eller mindre besat af Prison Break og hvis jeg skal være helt ærlig, så vil jeg faktisk hellere tilbringe en mørk vinteraften sammen med Michael Scofield end ude i byen et sted. Manden er jo også så pæn, at det gør helt ondt.\n4. Femilietid. Jeg er familiemenneske med stort F og jeg ved næsten ikke noget bedre, end at hænge ud med min lille familie. Min søster er på barsel og det udnytter jeg altså fuldt ud. Så ofte det kan lade sig gøre, smutter jeg lige forbi til en kop kaffe og et par nevø-kram. Og jeg skulle altså hilse og sige, at der ikke er noget der varmer så godt, som en lille baby.\n5. Løb. Ja, det lyder måske lidt mærkeligt, for jeg har jo ikke holdt mig tilbage med at fortælle jer om, hvor lidt jeg bryder mig om at opholde mig uden døre. Det er også ganske rigtigt, men lige når det kommer til løb, så er det altså en anden sag. Man fryser ikke på samme måde og det er en perfekt anledning til at få noget frisk luft og fornyet energi.\n6. Opskrift-søgning. Endnu en ting, som jeg bruger rigtig meget tid på og noget, som jeg kan få timer til at gå med. Nettet er virkelig verdens bedste kogebog og efter sådan en time, er mit madhjerte altid enormt inspireret og min mave er enormt sulten. Mit seneste crush Marias opskrift på hjemmelavede forårsruller. Det kan kun gå for langsom med at få prøvet dem.\n7. Naturen. JA, der er faktisk noget om min fars kloge ord. Hver årstid har sin charme og selvom den eneste farve man umiddelbart forbinder januar med er grå, så er der faktisk ret flot derude. Personligt vil jeg meget hellere være i naturen end i byen lige for tiden. Byen er der sgu ikke meget charme over. Derfor er jeg også tilbage på Fyn i denne weekend, for som sagt, så handler det jo om at beskæftige sig med de ting, som man ved man bliver glad af