F-Indy revisa regras de pit stops após punição a Dixon - Autoracing\nA F-Indy revisou suas regras de paradas nos boxes, devido ao incidente em que Scott Dixon acertou um membro da equipe Penske durante um pit stop da corrida de Sonoma. Dixon liderava a corrida a frente de Will Power quando a dupla decidiu parar ao mesmo tempo, na volta 65.\nA garagem de Dixon ficava logo atrás da do piloto da Penske, e a Ganassi conseguiu ser mais rápida, liberando seu carro antes mesmo da Penske ter terminado de trabalhar no carro de Power. Mas devido ao tamanho do pit lane, Dixon precisou passar por uma parte do espaço delimitado da rival, logo quando um dos mecânicos voltava para a garagem.\nO carro acabou batendo no pneu que o mecânico carregava, jogando-o para longe, e derrubando mais dois membros atingidos por uma mangueira de ar. Todos os três saíram ilesos, mas Dixon acabou recebendo uma punição que o jogou para trás do grid.\nAgora, os comissários da Indy têm o poder de penalizar uma equipe que eles acreditarem ter deliberadamente atrapalhado outra. Segundo a regra 7.9.17, “qualquer participante que, na opinião dos oficiais, posicionar carro, equipamentos e/ou funcionários, de modo a criar risco ou interrupção do evento ou mesmo interferir nas atividades de um outro competidor, pode ser penalizado”.\nA categoria também está usando demarcações mais claras nos boxes neste final de semana em Baltimore. Além disso, fez “linhas de cortesia” para indicar onde cada equipe deve restringir seu trabalho sem invadir o espaço de outra.\nbaltimore, boxes, carro, Dixon, ganassi, indy, paradas, penske, regras, Scott, sonoma, will power


ConJur - Livro mostra que falta lei para punir exploração sexual de adolescentes\nLivro discute exploração sexual de adolescentes\n26 de fevereiro de 2009, 16h31\nFalta legislação para punir abuso sexual não violento contra crianças e exploração sexual de adolescentes. A conclusão está no livro Proibições de excesso e proteção insuficiente ao Direito Penal — A hipótese dos crimes sexuais contra crianças e adolescentes, da promotora de justiça Martha de Toledo Machado.\nMartha atua na área de Infância e Juventude do Ministério Público de São Paulo, dá aulas da área na PUC-SP e é sócia fundadora do Movimento do Ministério Público Democrático. Em sua obra de quase 300 páginas, defende que a Constituição de 1988 instituiu direitos e garantias, mas as questões especiais não foram incorporadas.\nSegundo ela, o Supremo Tribunal Federal, em caso de estupro contra uma criança, reconheceu que não há um meio termo entre a punição e a proteção da vítima. Essa questão reflete no debate feito pela autora, que questiona o princípio de proteção dado pelo Estatuto da Criança e Adolescente ( Lei 8060/90) e os direitos constitucionais da pessoa humana.\nA obra é resultado da dissertação de mestrado e tese de doutorado orientadas pelo livre docente Nelson Nery Junior. A publicação é recomendada para advogados, juízes e promotores que atuam na área penal.\nObra: Proibições de excesso e proteção insuficiente ao Direito Penal — A hipótese dos crimes sexuais contra crianças e adolescentes.\nPara adquirir o livro e obter outras informações, clique aqui.\nRevista Consultor Jurídico, 26 de fevereiro de 2009, 16h31\nEstado entra em nova fase de defesa de crianças\nEspecialistas analisam 12 anos do ECA durante evento\nSTJ: normas de prescrição penal não se aplicam ao ECA


SINJUS LUTA POR MAIS RESPONSABILIDADE AMBIENTAL EM MG - SINJUS MG\nPágina inicial » SINJUS LUTA POR MAIS RESPONSABILIDADE AMBIENTAL EM MG\nSINJUS LUTA POR MAIS RESPONSABILIDADE AMBIENTAL EM MG\nquinta-feira, 06/06/19 17:29\nAlém do aniversário do SINJUS-MG, nesse dia 5 de junho também foi comemorado o Dia Mundial do Meio Ambiente, uma data de luta pela sustentabilidade do planeta. Ao longo de seus 30 anos de história, o nosso Sindicato sempre se movimentou a favor dessa bandeira, principalmente neste momento em que as políticas públicas nos âmbitos federal e estadual estão escassas.\nNas últimas décadas, o conhecimento científico acerca das alterações climáticas provocadas pelas ações predatórias do homem se solidificou. As causas do buraco na camada de ozônio, do efeito estufa, do derretimento das geleiras e da maior recorrência de furacões, enchentes e secas já são conhecidas e todas estão relacionadas à falta de efetividade de políticas globais de proteção ao meio ambiente.\nEntretanto, mais recentemente, cresceu a propagação de conteúdos falaciosos negando o que foi comprovado pela ciência. No Brasil, esse discurso tem encontrado eco em alguns setores e, inclusive, tem influenciado a adoção de políticas que consideram, erroneamente, o meio ambiente com um obstáculo ao desenvolvimento.\nEnquanto países desenvolvidos buscam proteger e usar os seus recursos naturais de modo responsável, no Brasil, a legislação e os órgãos de fiscalização estão sendo fragilizados.\nNa luta em defesa do meio ambiente, o SINJUS-MG vem atuando na sensibilização da sociedade e adotando ações concretas em busca de uma maior responsabilização daqueles que atentam contra o patrimônio ambiental. Diante das recorrentes tragédias ocorridas em Minas Gerais, principalmente aquelas que envolveram barragens de mineradoras, o Sindicato requisitou ao Tribunal de Justiça de Minas Gerais (TJMG), em fevereiro, a implementação da Vara de Meio Ambiente, Habitação e Urbanismo.\nPrevista na legislação desde 2008, a vara especializada que poderia agilizar os julgamentos de crimes ambientais no Estado ainda não saiu do papel, mesmo diante da importância da questão, que envolve a proteção não somente da fauna e flora, mas também de vidas humanas. Na ocasião, o jornal O Tempo e a TV Rede Minas repercutiram a iniciativa, tornando claro que a solução apresentada é de interesse público.\nAté o momento, o TJMG ainda não se movimentou no sentido de criar a Vara de Meio Ambiente, Habitação e Urbanismo em Minas Gerais, Estado com mais de 700 barragens e amplo histórico de degradação ambiental. Mas o SINJUS continuará firme nessa e em todas as lutas em favor do servidor e do cidadão.\nSuculentas foram distribuídas a filiados no aniversário de 30 anos do SINJUS-MG\nNesse dia 5 de junho, durante a comemoração de seu aniversário, entre os brindes oferecidos pelo SINJUS estiveram pequenas mudas de suculentas. Foi um pequeno gesto com o propósito de reforçar em seus filiados a missão de lutar pela defesa do meio ambiente. Somente a partir de uma mudança de postura, conseguiremos estabelecer no Brasil um ciclo de desenvolvimento socioeconômico alinhado com a preservação das nossas riquezas naturais.


O Protocolo Definitivo para Acabar com Herpes é um passo-a-passo que realmente funciona. Antes de falar mais sobre ele assista esta pequena apresentação:\nDesenvolvido por um médico muito conceituado e reservado e pai de Alessandra Soares, que editou, o Protocolo Definitivo para Acabar com Herpes é natural e foi comprovado a sua eficácia por milhares de pessoas. Além disso, é apoiado por estudos que comprovaram a sua eficácia. Conheça um pouco mais do Protocolo Definitivo para Acabar com Herpes e suas vantagens e benefícios.\nPor que optar pelo Protocolo Definitivo para Acabar com Herpes\nImagine você, que sofre com o vírus do herpes e quer acabar de vez com esse problema, já que faz uso de medicações que apenas mascaram os sintomas, mas lhe causam inúmeras reações adversas, poder eliminar o mal pela raiz. Com certeza você vai querer eliminar a herpes para sempre, não vai?\nEntão, com o Protocolo Definitivo para Acabar com Herpes, você terá um tratamento eficaz, natural e muito mais em conta do que os remédios que já está acostumado. Isso porque ele revela o segredo da indústria farmacêutica da cura do herpes. Mas por que a cura era um segredo?\nVamos começar do início. Considere que a cura para o vírus do herpes tenha sido descoberta há anos. Porém, como o valor para aquisição é bem mais baixo do que das vendas das medicações, não foi “viável” para a indústria farmacêutica a sua oferta. Isso acontece porque o lucro é bem maior dos remédios que “mascaram” os sintomas do herpes, do que em oferecer a cura para esse problema.\nQuais as vantagens do Protocolo Definitivo para Acabar com Herpes\nImagina você poder ficar livre de um problema de saúde considerado grave, uma vez que o herpes é porta de entrada para diversas enfermidades, incluindo o vírus do HIV, meningite e outras. Além disso, você fica livre de se sentir culpado por ter o vírus e não querer contaminar ninguém que ama.\nFora que não precisará mais fazer uso de medicações que causam efeitos colaterais, com náuseas e dores, além de um cansaço desanimador. Você pode ficar livre de tudo isso, adquirindo o Protocolo Definitivo para Acabar com Herpes. Esse é um método desenvolvido naturalmente, sem causar qualquer efeito colateral.\nApoiado por vários estudos científicos, basta um tratamento para que você elimine de vez esse pesadelo chamado herpes.\nQuem descobriu esse tratamento eficaz?\nTudo começou quanto Alessandra Soares foi diagnostica com herpes tipo 2. Ela começou a perceber alguns machucados em suas nádegas, que proporcionaram muitos desconfortos ao tocar nas roupas. Para solucionar temporariamente o problema, seu médico responsável receitou uma medicação que fez com que Alessandra tivesse perda de cabelos.\nMesmo mudando a medicação, ela continuou a apresentar efeitos colaterais, só que dessa vez com um enorme e constante mal-estar. Esses medicamentos indicados para curá-la das feridas, arruinaram a sua vida e ao parar de usá-los, os machucados voltaram a surgir.\nForam meses de sofrimento até que Alessandra decidiu contar o seu problema ao seu pai, médico conceituado e contra a indústria farmacêutica. Seu pai busca optar em oferecer sempre tratamentos naturais aos seus pacientes. Para isso, ele faz diversas pesquisas para conseguir encontrar a cura certa e saudável.\nO pai de Alessandra evita os tratamentos convencionais das grandes farmacêuticas, pois esses medicamentos oferecidos apenas curam momentaneamente as feridas. Ou seja, não são capazes de eliminar o herpes totalmente. Ele enfatiza que os machucados que o herpes proporciona, aparecem como um aviso de que algo de ruim está ocorrendo em seu corpo. Isso mostra que você precisa buscar eliminar esse problema.\nPortanto, de nada adianta usar os medicamentos comuns para o herpes, já que eles apenas mascaram o real problema.\nO Protocolo Definitivo para Acabar com Herpes funciona mesmo?\nEnquanto o pai de Alessandra Soares pesquisava um método infalível contra o herpes labial e outros tipos, ele fez uma descoberta incrível. Para começar, ele viu que o vírus do herpes existe há mais de dois mil anos e os ancestrais sabiam qual era a cura. Mas o que aconteceu que essa “cura” sumiu?\nA verdade é que uma grande companhia farmacêutica já provou a eficácia de uma substância que acaba de vez com o herpes. Porém, como não é possível patenteá-la e seu custo para o mercado é muito baixo, ou seja, não dá um retorno financeiro alto, porém, é mais baixo do que os remédios que mascaram o vírus, então foi arquivada.\nMais tarde outra substância também teria sido descoberta como cura do herpes, mas de novo o retorno financeiro não era viável. Então a indústria farmacêutica optou por ficar em silêncio.\nPor outro lado, o Protocolo Definitivo para Acabar com Herpes realmente funciona e é muito barato. Ele já ajudou mais de 7.500 pessoas. Clique na imagem abaixo para adquirir o seu:\nTodas essas milhares de vítimas já baniram para sempre o vírus de sua vida, sem qualquer sofrimento. Portanto, o herpes tem cura e não custa muito!\nComo curar herpes com o Protocolo Definitivo para Acabar com Herpes\nVocê pode estar ainda com dúvida sobre como curar herpes com o Protocolo Definitivo para Acabar com Herpes. Além de simples e barato, ele é 100% eficaz. Como o médico responsável e pai de Alessandra é um médico ocupado, ela então decidiu escrever o protocolo definitivo.\nAlessandra é jornalista e junto com seu pai fez um documento que é um passo-a-passo simples e natural. Ele funciona de verdade, inclusive para quem já sofre com herpes há anos. O Protocolo Definitivo para Acabar com Herpes existe para ajudar você a atacar o herpes em três ângulos, proporcionando a sua total destruição:\nSeu sistema imunológico vai até o mais alto nível, pois traz uma lista de nutrientes eficazes para suprir a carência do seu corpo;\nVocê descobrirá como expulsar todo o lixo tóxico presente em seu corpo, como dores e até problemas digestivos. Você terá acesso a m protocolo que é capaz de destruir a proteção que envolve o vírus;\nTerá acesso ao protocolo definitivo que impede esse vírus de fazer cópias de si e assim, acabar com herpes de vez.\nO Protocolo Definitivo para Acabar com Herpes é o tratamento para herpes que expulsa o vírus para sempre do seu corpo:\n(2.431 votes, average: 4,89 out of 5)


poeira respiratória máscara versão atualizada homens & mulheres anti-nevoeiro haze poeira pm2.5 pólen 3d cortada respirável válvula máscara Venda - Banggood.com|Fazer compras Portugal\nPoeira Respiratória Máscara Versão Atualizada Homens & Mulheres Anti-nevoeiro Haze Poeira Pm2.5 Pólen 3D Cortada Respirável Válvula Máscara\n1. válvula de ar de 360 °, alta eficiência e respirabilidade, óculos não nevoeiro, respirando sem problemas.\n2. Filtração de dupla camada, purificação da respiração, uma camada de filtragem de partículas grandes e poeira, a segunda camada de adsorção altamente eficiente de micro-filtração de poeira, germes.\n3. Soft tecido folheado, material saudável e ambientalmente amigável, filtração confortável e eficaz.\n4. Alargue a cinta da orelha, ajuste o grau de ajuste com a face e melhore o efeito de proteção.\n6. Repetível lavagem, proteção ambiental e economia.\nPeso Líquido: Aprox. 20g\nFunção: Anti-neblina Anti-poeira Anti-nevoeiro\n1. Expanda a máscara.\n2. Coloque a peça do filtro no mezanino.\n3. Cubra a boca e o nariz, depois use a alça pendurada na orelha.\n4. Fixe o clipe nasal de acordo com a forma do nariz.\nMétodos de limpeza recomendados:\n1. Remova a peça de filtro antes de limpar.\n2. Dilua o limpador com água e coloque a máscara na boca, esfregue suavemente com as mãos.\n3. Na sombra para secar, não coloque a máquina de lavar roupa e outras roupas para lavar juntos.\n1 x máscaras anti-neblina boca poeira


Fevereiro 2008 - A minha vida não dava um filme\nNem ao pior inimigo eu desejava uma criança assim, pois ela é que ia sofrer!\npublicado por aminhavidanaodavaumfilme às 19:41\nHoje em Educação física foi isto que fiz, jogar ao camaleão. Realmente é uma boa forma de corrermos sem nos cansarmos muito. O melhor eram os alunos do básico a olhar para os do 12º pela janela, que mais pareciam crianças.\npublicado por aminhavidanaodavaumfilme às 18:18\nAmy Winehouse, a começar pelo cabelo e a acabar na droga só tem coisas más. Mas a voz e a música é do melhor.\nValerie, oh Valerie\nmúsica: "Valerie" - Amy Winehouse\npublicado por aminhavidanaodavaumfilme às 13:37\nPorque o Porto é bonito\nOntem andei pelo Porto.\nAproveitei e vi-o da outra margem.\nÉ bem bonita a terra onde nasci.\npublicado por aminhavidanaodavaumfilme às 13:55\nNa Quarta-feira, o vi o filme "Sweeney Todd", um musical inspirado no ópera "O Barbeiro de Sevilha".\nApesar de todo o sangue das matanças que acompanham o filme, eu adorei, não só por ser um musical, mas também pela bela interpretação do Johnny Depp que tão bem que canta.\nO final, inesperado!\nmúsica: "God, That's Good!"\npublicado por aminhavidanaodavaumfilme às 12:05\n"Se eu fosse mulher..."\nJá não vinha aqui há muito tempo! Confesso que me esqueci um pouco deste espaço. A verdade é que, apesar de haver tempo, a cabeça está ocupada com outras coisas.\nHoje em Educação Física o professor, que tem sempre umas belas histórias para contar, saiu-se com esta, "Se eu fosse mulher era apaixonada pelo Ricardo Araújo Pereira. É alto, inteligente, e é ferrenho pelo Benfica. Ou então pelo Zeca Afonso "\nAntes isto que histórias das antigas namoradas.\npublicado por aminhavidanaodavaumfilme às 21:24


Élida Santos 30/12/2012 Notícias\nUmas das pioneiras da TV nacional, Hebe Camargo, faleceu nesse sábado, 29 de setembro. A apresentadora sofreu uma parada cardíaca nessa manhã, em sua casa, na cidade de São Paulo. No dia 27 de setembro, última quinta-feira, o SBT anunciou a volta de Hebe.\nLeia mais sobre: Hebe Camargo grava chamada para seu programa na RedeTV!\nA apresentadora estava se recuperando de um câncer (Foto: Divulgação)\nEla estava afastada da emissora de Silvio Santos desde dezembro de 2010, quando não renovou seu contrato graças a uma suposta baixa no valor de seu salário e migrou para a Rede TV!, onde receberia 1 milhão de reais por mês. No entanto, a nova emissora da apresentadora estava atrasando pagamentos.\nQuadro clínico de Hebe Camargo\nHebe Camargo teve várias idas e vindas do hospital no ano em que começou a atuar na Rede TV!. Ainda em 2010,a apresentadora foi submetida à uma cirurgia e quimioterapia depois de ser diagnosticada com câncer no peritônio, membrana que envolve os órgãos do aparelho digestivo.\nConfira como foi a primeira operação da apresentadora: Hebe é submetida à cirurgia de emergência\nA apresentadora tinha assinado novamente com o SBT (Foto: Divulgação)\nEm março de 2012, Hebe e seus fãs foram vítimas de outro susto, pois ela passou por outra cirurgia para retirar um tumor no intestino. No mês seguinte, recuperada, aparentemente recuperada, porém um pouco debilitada, voltou ao ar na Rede TV!.\nEm junho de 2012, Hebe foi levada rapidamente ao hospital para a retirada da vesícula. No mês seguinte à cirurgia emergencial, a apresentadora ficou internada por cinco dias para realizar exames de rotina. Desde então, a apresentadora estava sob cuidados médicos, mas em casa.\nNo dia 27 de setembro comemora-se o Dia do Idoso. A data serve para refletir sobre os desafios enfrentados pela terceira idade para superar o efeito da velhice e o p...\nBrasil terá mais de 20 milhões de eleitores esse ano\n[caption id="attachment_444750" align="aligncenter" width="630" caption="Só em maio, a Justiça Eleitoral calculou uma média de 1,5 milhão de atendimentos em todo o p...


Suruswadee Jaimsuwan — pt\nQuando regressei ao trabalho no Departamento, a Divisão Jurídica incumbiu‑me de uma tarefa bastante estimulante: elaborar um projeto de lei em conformidade com a Convenção sobre o Trabalho Marítimo. Organizei reuniões com representantes de vários ministérios, com vista à criação de diretrizes relativas ao trabalho a desenvolver.\nTal como aconselhado durante o curso, criámos um grupo para trabalhar no projeto de lei cerca de um ano mais tarde. Depois de trabalhar como secretária do grupo durante um ano, o departamento convidou‑me para assumir a função de assistente do diretor‑adjunto.\nFoi‑me dada uma excelente oportunidade de ter uma visão global do funcionamento da lei e também da forma como o Departamento realmente administra. Para além de exercer as funções de assistente executiva, também integrei três grupos de trabalho para a elaboração de legislação. Estes grupos de trabalho tinham como principal função alterar as leis para que estivessem em conformidade com as Convenções n.º 87 e n.º 98, a lei sobre as Relações Laborais, a lei sobre as Relações Laborais nas Empresas Públicas e a lei sobre Saúde e Segurança no Trabalho, bem como elaborar um projeto de lei sobre o Trabalho Marítimo. Devo dizer que vos devo e ao CIF‑OIT o meu agradecimento pela oportunidade de participar naquele curso. O conhecimento que adquiri ajudou‑me de forma bastante significativa. Espero que a legislação na qual trabalhei seja finalmente apresentada ao parlamento com uma fundamentação jurídica de elevada qualidade e, o que é ainda mais importante, que esteja em conformidade com as Convenções da OIT.


Caminhonetes Importadas de Luxo Mais Bonitas | Autos - Cultura Mix\nSonho de consumo de muitas pessoas por sua versatilidade, as picapes são utilizadas tanto para o lazer quanto para o trabalho, por isso, a ótima aceitação no mercado automobilístico. Confira agora alguns modelos de picapes:\nConhecida por sua tecnologia e pela sua qualidade, essa marca tem o modelo mais cobiçado pelos amantes de caminhonete. Reunindo conforto, potência e espaço interno generoso. É realmente uma opção bem interessante.\nA F-150 passou por uma reestilização para o ano de 2018, e conseguiu assegurar a sua colocação no ranque das mais importantes picapes no seguimento (campo–cidade). Possui uma enorme capacidade de carga, transporte e reboque, enorme variedade de motores e ótima pontuação em segurança.\nAvaliada pela IIHS (Insurance Institute for Highway safty), organização que oferece classificação de segurança aos carros, obteve a melhor pontuação no quesito colisão. A renovada Ford F- 150 Pretende, no momento, conseguir 5 estrelas, o que quer dizer nota máxima na avaliação que terá que passar. Esta avaliação será feita pelo NHTSA.\nCom uma tecnologia avançada, a F-150 possui câmera no retrovisor, conhecida pelo nome de Dynamic Hitch Assist. Há outras opções inclusas, como: câmera 360 ̊dianteira, assistência de estacionamento, entre outras.\nA Silverado é também muito popular no mercado dos EUA. Com um visual novo, com linhas arrojadas e futuristas, a picape tem uma gama de motores fortes, boa tecnologia, com facilidade de uso, e ainda possui uma cabine confortável e com muito luxo. É um dos dez veículos mais comercializados do mundo.\nEla também tem 5 estrelas na classificação do IIHS e da NHTSA. Possui câmera no retrovisor e faz uso do sistema Teen Driver de segurança (é um tipo de dispositivo para prevenir jovens na direção). É munida de muitos recursos, como tampa de trás Lower e EZ-Lift, que tem a abertura através do toque de mão.\nÉ outra opção de luxo da fabricante GMC. A 1500 possui itens de segurança como FEA (frenagem de emergência automática) e um alerta de choque frontal. A RAM1500, da FCA, teve o seu design totalmente modificado, melhorou bastante no quesito conforto. Está entre as melhores da sua classe.\nEsta picape possui um controlador de carga, que tem o nome de RamBox, que admite arrumação de vários tipos de objeto. Possui inúmeros recursos para que uma família possa usar, e se sobressai com suas técnicas de conectividade, que inclui um sistema sofisticado: o áudio Harman Kardon.\nA Colorado é mais uma picape da montadora Chevrolet. No teste realizado pela NHTSA, ela ganhou 4 estrelas. Mesmo com avaliação abaixo em comparação com a Silverado, possui recursos tecnológicos parecidos por exemplo o sistema Teen Driver, e o sistema de câmera no retrovisor, padrão nas picapes da Chevrolet.\nLíder de vendas no mundo, a fabricante Toyota possui a Tocoma, picape com enorme capacidade fora da estrada. Está entre as melhores picapes dos EUA. Como não poderia ser diferente no mercado Americano, esta picape possui ótima pontuação nos órgãos que avaliam o quesito segurança.\nA picape Tacoma tem câmera no retrovisor e um recém – desenvolvido conjunto de quatro tecnologias ativas, o Toyota Safety Sense. A Toyota tem também a Tundra. Esta picape é para clientes que querem tecnologia mais acessível e fácil. Além de vários dispositivos de segurança. Possui alguns limites no quesito carga e reboque. A picape Tundra tem um conjunto de medidas de auxílio ao condutor, denominado Safey Sense. Do seu seguimento é, com certeza, um dos melhores e mais completo.\nRidgeline é uma picape da Honda, compacta e que possui um design bem aerodinâmico. O interior da picape é bem luxuoso, como o de um veículo de passeio com muita qualidade, e tem vários outros dispositivos inovadores.\nÉ uma caminhonete que também tem uma pontuação máxima na classificação no IINS e da NHTSA. Em meio a inúmeras tecnologias, chama a atenção para a câmera de retrovisor e um pacote amplo de recursos na área de segurança do condutor. A picape Tintan, de acordo com os Especialistas, possui uma dirigibilidade boa, suave, bastante confortável e com muita facilidade para manobrar. Ela possui quatro estrelas na pontuação da NHTSA.\nSe você é do tipo aventureiro, aproveite e escolha a caminhonete que mais combina com o seu estilo.


Inovação disruptiva: confira a sua importância | G2D\nHome > Inovação disruptiva: o que é e qual a sua importância\nInovação disruptiva: o que é e qual a sua importância\nA inovação disruptiva é um um conceito que consiste em uma ação ou ideia que pode transformar um setor ou mercado. Ou seja, quebrando padrões já estabelecidos em um segmento de mercado.\nStartups que contam com esse conceito ganham destaque quando o assunto é investimento de Venture Capital (VC), uma vez que as suas expectativas de crescimento são altas. Isso acontece porque, com uma ideia disruptiva, o negócio tende a assumir um papel de precursor no segmento em questão\nA seguir, explicaremos com mais detalhes sobre por que investir em empresas privadas com alto crescimento e tecnologia é interessante para quem quer aproveitar os lucros do Venture Capital. Confira.\nNa prática, o que é inovação disruptiva?\nO conceito de inovação disruptiva pode ser aplicado em diversos segmentos, desde que preserve o conceito de trazer mudanças que “rompa” com tradições. As plataformas de streaming — serviços que possibilitam a transmissão de conteúdos pela internet — é um dos exemplos que ajuda a entender, já que revolucionou um segmento que estava estagnado, ou seja, o cinematográfico.\nEntão, a premissa para entender o que é a inovação disruptiva é encontrar algo que mude os modelos tradicionais de negócio. Mesmo que pareça um conceito simples, achar empreendimentos que tenham essa característica é uma oportunidade promissora de investimento.\nEntenda a diferença entre inovação disruptiva e a radical\nQuando o tema é disrupção, é comum haver dúvidas sobre outro termo: a inovação radical. Afinal eles possuem ideias semelhantes, mas são duas modalidades diferentes.\nEnquanto a inovação disruptiva “quebra” conceitos, a radical propõe ideias alternativas aos processos já existentes. Assim, se os streamings são considerados uma inovação disruptiva, a radical são os planos de assinatura que oferecem o acesso antecipado aos filmes que serão exibidos.\nOutra diferença que vale mencionar é entre a inovação incremental e disruptiva. Enquanto o primeiro consiste em implementar melhorias em atividades existentes, o segundo parte do pressuposto de criar soluções que renovem o modo como um segmento do mercado age.\nSeguindo o exemplo das plataformas de streaming, um exemplo de inovação incremental são as ferramentas de download, que permite a visualização on-line dos filmes e séries listadas.\nQuais são os principais elementos da disrupção?\nMesmo entendendo as diferenças entre inovação incremental, radical e disruptiva, o conceito abrange três elementos importantes, essenciais para identificar esse tipo de negócio: acessibilidade, conveniência e simplicidade. Entenda mais a seguir.\nUma das características mais marcantes da inovação disruptiva é a acessibilidade das soluções propostas, ou seja, desde o preço até o número de consumidores que ela é capaz de alcançar.\nAfinal, se a inovação ficar restrita a um grupo pequeno de pessoas, ela não vai cumprir o objetivo de romper com costumes e processos já consolidados no segmento.\nA conveniência é outro fator importante para que, em um negócio, sejam implementadas a disrupção e a inovação. Isso porque esses empreendimentos precisam, de maneira efetiva, propor soluções aos problemas dos consumidores.\nIsso quer dizer que a marca deve promover o bem-estar. Como exemplo, podemos destacar a TomboyX — presente no portfólio da G2D —, um negócio que inovou ao propor uma linha de roupas íntimas para corpos de mulheres e homens reais, ou seja, que saia do padrão do corpo magro utilizado por grandes marcas.\nO que torna uma empresa disruptiva também é a simplicidade da ideia. Isso porque, quando falamos em quebrar paradigmas e costumes, não é uma tarefa fácil, afinal é algo com que não estamos acostumados. Porém, quando a proposta é tornar a vida mais simples e prática, as chances de aceitação são maiores.\nQual é o impacto da inovação disruptiva no mercado?\nTrazer novas ideias e soluções para o mercado é um meio de reformular os processos e atividades, e consequentemente melhorar a oferta para os consumidores. Afinal, a inovação disruptiva é um modo de atender às suas necessidades.\nInclusive, esse é um movimento que revolucionou diversos segmentos da economia que estavam se tornando obsoletos, atraindo a atenção dos consumidores e investidores.\nDessa forma, é possível chegar a conclusão de que a inovação disruptiva é um meio de moldar o mercado atual e o futuro, já que ela propõe uma quebra de padrões que podem estar impedindo o crescimento e a evolução de um determinado segmento.\nEmpresas disruptivas: vantagens para o investidor\nInvestir em empresas disruptivas é um conceito que chama a atenção dos investidores, afinal esses são empreendimentos que prometem revolucionar o mercado, e crescer com eles é uma ideia interessante.\nA G2D, por exemplo, é uma empresa dedicada a encontrar a inovação disruptiva no mercado para investir em negócios privados com alto crescimento e um perfil de risco e retorno maior que as startups tradicionais.\nFique atento às novidades do mercado com a G2D\nA G2D é uma empresa de Venture Capital, que investe em inovação e já conta com um portfólio com diversas empresas de grande prestígio no mercado. Ou seja, ela investe em tecnologias sem fronteiras.\nAssim, se você quer investir como um dos maiores alocadores do mundo, conte com a nossa expertise. Assine a nossa newsletter e fique atento a todas as novidades do mercado.


Sempre gostei de Legião... naum eh a banda de solos de guitarras fantasticos e ritmo, melodia e metrica perfeitos... mas eh a minha banda do coraçaum...\nMas o q parece eh q as letras me completam... me dizem o q preciso ouvir em certas horas... algumas acalmam e acolhem... outras daum aquele choque de realidade...\nJah ouvi muitos dizerem: renato russo naum diz nada q ngm nunca tenha pensado antes... blz... mas o cara sabia dizer... as vezes a gente tem todas as respostas e naum sabe trabalhar com as palavras... o cara sabia...\nTem gente q diz: legião eh uma merda, nem as letras prestam.... ai eu jah acho falta de coerencia... ngm eh obrigado a gostar de Legião... mas o q tah escrito naum pode ser completamente descartado...\nE tbm, naum se pode julgar o q eh legião pelas musicas q ainda tocam nas radios... pais e filhos, faroeste caboclo, dezesseis etc. naum saum os melhores exemplos do q o Renato Russo era capaz... pra ver o potencial do cara a gente tem q escutar Soul Parfisal, L'Avventura, La Maison Dieu, Clarisse, As Flores do Mal...\nEh claro q o cara naum era perfeito... morreu jovem por causa da aids... vivia bebado... se drogava... quanto a isso eu sei separar bm as coisas.... o cara era muito bom... mas naum foi exemplo de vida pra ngm...\nEu queria pedir pra esse topico naum virar zona... eh claro q tem gente q vai concordar e gente q vai descordar... mas por favor naum baixem o nivel\nBju pra qm vem comentar de boa...\nLegião tem umas letras muito massa. As músicas são simples mais são legais.\nQndo eu tinha uns 11 anos eu era fã, sabia todas as letras mas ai um amigo me mostrou o judas priest e eu aprei de ouvir. Faz uns 7 anos que eu não ouço legião.\neu ouço todo dia... hauhauhauh\neu fui radical demais quando comecei a ouvir metal e não ouvia mais nada. Acho que se eu não tivesse me isolado tanto da musica em geral eu ainda curtiria legião mas hoje em dia eu simplismente não consigo mais curtir. Quanto a letras eu prefiro o raulzito ( aliás esse foi mais barra pesada que o renato).\neu gosto pacas de legião, apesar das musicas serem simples mas somadas a genialidade do poeta louco q foi o Renato elas passam uma msg bacana\nhauhaua não gosto de legião e a galera q eu conhexia curtia pra krl.. eu mi axava estranha por causa disso .. hahahah, então passei a ouvir i talx. e mi acostumei, sei la eu axo as letras de algumas musicas legais.. tbm gostava da vox de Renatu.. + sei la.. o ritmo ou sei la oq não batia.. sacas? Tipow não posso ouvir legião 2 vezes seguidas.. q eu fico aguniada ;\_ . + eh legal quem curti.\nE a guestão do ser gai.. quem era o cazuza :D\nEu até curtia na minha adolescencia mas o meu irmão ouvia tanto tanto\ntanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto Que hoje naum consigo nem ouvi q sinto enjoo.\nnaum entendi o q vc quis dizer aqui...\no ritmo ou sei la oq não batia.. sacas\neh o q eu digo... legião naum eh a banda de solos de guitarras fantasticos e ritmo, melodia e metrica perfeitos... mas eh a minha banda do coração!!!\nPow eu curto!! Eles tem letras muito boas... e isso me fez fã. Hj não sou mais tão obcecada por legião, mas escuto! flw\neu ouço tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto tanto que um monte de gente me diz q uma hora eu naum vou mais conseguir suportar... huahauhauhauhauahuahuah\nlegaio era legal ateh o formatarem meu HD...\nEu ganhei o Dois dele faz um tempinho\no Dois eh um otimo disco... msm as musicas mais sentimentais naum saum arrasadoras como as de A Tempestade... sem contar as de criticas politicas (Fabrica, Metropole)... amo a Central Do Brasil... passa uma tranquilidade...\nlegião é legal, tem umas letras muito bonitas\nQ legal, concordo com vc...Mas não são todas não...\nminha namorada adora... ai um dia eu xingay o legião n me lembro de ke... ai ela falo ke gosta das letras ae eu disse:\n- Entaum se tu kiseh eu imprimo e tu fika lendo!!!!!\nHAUhauA EH UMA BOA TATIKA =P\nVeterano # dez/04 · Editado por: Flaviah\nhauahau to ligada não to falando de ritmos perfeitos ou sei la oq ( ñ entendu disso ) to falando de acordo como meus ouvidos.. eu ñ acho o som legal...\neu quiz dizer q isso ñ importa sacas? a vida era dele ele faxia oq queria.. assim como cazuza.. seixas.. etc etc\nSe eu quisesse so prestar atençao na letra eu ia ler poesia, nao ouvir musica.\nas letras sao legais, eh mo paradoxo completo\neh logico q naum saum todas... heheheh\nentaum vc ouviria eguinha pocoto se vc achasse o ritmo legal??? tipo... pra mim importa bastante o q estaum dizendo... gosto de selecionar o q vale a pena ser ouvido...\nNunca ouvi Leegião Urbana\neu comecei a ouvir Legião pelo ritmo das músicas, acho q é importante sim, pois se não fosse assim, música clássica não teria sentido...mas confesso q qdo. comecei a prestar atenção nas letras gostei mais ainda...tem música q realmente me faz parar, refletir e sentir..como 16, Andrea Dória, Dado, Natália.......\n..... enfim Legião é muito bom!!!\ntem música q realmente me faz parar, refletir e sentir..como 16, Andrea Dória, Dado, Natália.......\nFuscão preto... Dormi na praça...\njah ouviu Clarisse??? putz a letra eh fantastica... quando ele diz q ela se corta com um canivete e isso naum eh uma dor taum grande perto das decepçoes dela... lindo demais...\nEu não gosto do Flea nem um pouco rsrs Mas concordo plenamente.\nLegião Urbana tinha riqueza semântica, mas perdia em harmonia, melodia e arranjo. E a partir do momento que oque se tem é 'música', na minha concepção tecnico-musical, é necessário atentar para estes detalhes.\nFazer melodia, harmonia e arranjo igual ao do Renato Russo, eu faço 20 por dia. Com o mínimo de conhecimento em harmonia e com boas influencias do jazz, do soul e do R&b.\nNão creio mesmo ser necessário ouvir Legião para ouvir boas letras serem 'proclamadas'.\nJá pensou em avaliar a riqueza semântica das letras do Djavan?\nIsso sem falar dos arranjos dele...\ncriticar é algo legal, mas ficar nesse de fazer colagem não rola.\nLegião tem letras muito verdadeiras.\nAki em Brasilia teve uma exposição sobre a vida de Renato Russo, e achei td muito interessante. Registros, letras raras, e varias outras coisas sobre a vida de Renato Russo. Muito bom mesmo!\nputz eu fiquei sabendo.... mas eu moro meio longe dai e naum deu pra eu ver... =(\nmas ai jah eh questaum de gosto... ateh ouço djavan as vezes... mas naum me prende muito... tipo... legião eh algo mais descontraido na minha opniaum... mas concordo q existem muitas outras bandas q detonam nas letras tbm


Neutrogena Archives - Mulher sem photoshop\nNeutrogena Sun Fresh Facial FPS30 – é bom pra pele oleosa? Usei o Neutrogena Sun Fresh Facial e já está quase no fim – comprei para um uso específico e ele me serviu bem para esse uso, por isso acabou rápido. Vou contar minha experiência para você conhecer as características deste protetor solar e saber se ele é bom pra você: Neutrogena Sun Fresh Facial – protetor solar *Neutrogena Sun Fresh Facial FPS30 possui textura ultraleve e sequinha, que é rapidamente absorvida pela pele. A exclusiva tecnologia HELIOPLEX oferece uma proteção ampla e eficaz contra os raios UVA e UVB. Desenvolvido especialmente para o rosto Resistente à água Fórmula sequinha com alto poder hidratante Vitamina E Previne manchas e primeiros sinais causados pelo sol Hipoalergênico (formulado de maneira a minimizar possível surgimento de alergia) *Descrição da Neutrogena Quando comecei a usar Sun Fresh Facial recebi várias mensagens de pessoas que…


Bailarino se torna primeiro professor de dança com deficiência auditiva no Distrito Federal | Rádio Rio de Janeiro\nBailarino se torna primeiro professor de dança com deficiência auditiva no Distrito Federal\nMaycon Calasancio de 28 anos ensina dança inclusiva para surdos\nA iniciativa reúne dança e libras | Foto meramente ilustrativa\nMaycon Calasancio tem 28 anos e nasceu surdo. Mas isso não o impediu de seguir o sonho de ser bailarino. A paixão dele pela música e pela dança fez com que se tornasse o único professor de balé deficiente auditivo de Brasília. Maycon consegue sentir as vibrações do som no corpo para acompanhar o ritmo. Este ano ele se juntou com mais duas pessoas para realizar um projeto que une a arte da dança com Libras, a língua brasileira de sinais.\nO projeto que sente a música\nAline Moura de 21 anos e Janaína Almeida de 22, se uniram ao Maycon para dar vida ao grupo Senserit 3, do latim significa ele sente, que tem como proposta juntar dança contemporânea com libras. O trio conseguiu um espaço gratuito para ensaiar em Taguatinga, a 25 km de Brasília. Então começaram a trabalhar duro, com encontros três vezes por semana, elaborando coreografias que permitem o diálogo entre corpo e libras.\nCom pouco tempo de formação, o trio já está conquistando seu espaço. Os dançarinos foram chamados para realizar uma performance no Centro Cultural Banco do Brasil (CCBB-DF), dentro da exposição 50 anos de realismo, que também conta com pinturas, esculturas, vídeos, instalações interativas de mais de 30 artistas contemporâneos.\nAlém de bailarina, Janaína é pedagoga e fluente em libras. Ela explica querer tornar a dança acessível e inclusiva para os deficientes auditivos. “A gente pensa que surdo e música não têm nada a ver. Mas o ritmo também está dentro da gente. Podemos, por exemplo, sentir o ritmo do nosso coração e começarmos uma coreografia”, ensina Janaína.\nVeja também: Dançarina tetraplégica cria companhia de dança para cadeirantes no DF\nJanaína e Aline conheceram Maycon em uma oficina ministrada por ele, em 2018. Desde lá, passaram a admirar a história do jovem. Janaína também começou a ter gosto pelos palcos cedo, mas o que mudou tudo para ela foi descobrir que poderia fazer a diferença juntando os seus conhecimentos em libras.\nA pedagoga fez um curso sobre a língua dos sinais na igreja em que frequenta e começou a usar o que aprendeu diariamente. “Sempre estou com pessoas surdas, como meu namorado e amigos que fiz”, explica.\nAlém das apresentações em exposições e eventos, o trio que levar o projeto de dança às escolas. “A bailarina Maria Fux diz que o mundo do silêncio existe e ele é experimentado pelos indivíduos surdos na sua forma mais profunda, porque eles podem sentir o ritmo da própria respiração, da própria circulação sanguínea… de uma forma que ouvintes não conseguem. Assim, eles conseguem transformar seu próprio movimento em dança”, diz Aline.\n13/03/2019 – 12h48


Apostila Segurança do trabalho | Moralidade | Humano\nSalvarSalvar Apostila Segurança do trabalho para ler mais tarde\nTexto I Conhea a Profisso de Tcnico em Segurana do Trabalho\nO profissional Tcnico em Segurana do Trabalho um dos mais requisitados hoje em dia. O Brasil sempre teve altos ndices de acidentes no trabalho. H uma lei especfica na rea de Segurana, a NR 4, que exige a presena deste profissional em seu quadro funcional na maioria das empresas com 100 ou mais funcionrios. O Tcnico em Segurana do Trabalho atua na eliminao, controle e reduo de acidentes de trabalho, orientando empregador e empregados sobre riscos, atividades e ambientes perigosos ou que causam danos a sade. Ele colabora com treinamentos, campanhas e outras atividades de sensibilizao para a preveno, como o uso adequado de equipamentos de proteo individual (capacete, botas, cintos de segurana etc). Em caso de acidentes, deve investigar a causa, apontando o motivo e meios de preveno.\nMoral e tica: Os termos possuem origem etimolgica distinta. A palavra tica vem do Grego ethos que significa modo de ser ou carter. J a palavra moral tem origem no termo latino morales que significa relativo aos costumes. Moral significa algo relativo aos costumes, portanto, um conjunto de normas, prescries e valores que regulamentam o comportamento dos indivduos em sociedade. Ou seja, so os limites que o homem estabelece para si nas suas aes e intervenes na realidade e na convivncia na sociedade, ou seja so os costumes, regras, tabus e convenes estabelecidas por cada sociedade. Portanto moral so normas sociais, ou seja, um conjunto de condutas prestabelecido por uma sociedade, e que so consideradas corretas PELO GRUPO, e no por um nico indivduo. Por exemplo: Ter um nico companheiro(a) num casamento um valor moral pr-estabelecido pela nossa sociedade e que pode mudar em outras sociedades. H pases em q a poligamia algo normal. tica um conjunto de valores que orientam o comportamento do homem em relao aos outros homens na sociedade em que vive. So normas individuais, ou seja, um conjunto de condutas tomadas por uma pessoa sem\nque necessitem de leis para isso, ela segue essas normas pelo simples fato de SABER que elas so CORRETAS. Por exemplo: Algum deixa cair alguma coisa no cho sem perceber, voc, v, pega o que caiu no cho e vai atrs da pessoa para devolver. ESSA UMA CONDUTA TICA PARA. Voc fez isso porque achava ser uma atitude correta. tica = Convices pessoais; atitude pessoal; Moral = Regras impostas pela sociedade; Segundo o Professor Mario Sergio Cortella filosofo contemporneo, tica o conjunto de valores e princpios que usamos para decidir as 3 grandes questes da vida que so: quero- devo- posso isto. Tem coisa que eu quero mais no devo. Tem coisa que eu devo mais no posso. Tem coisa que eu posso mais no quero.\ntica conjunto de valores que eu uso para definir\ntica um principio: ex: no pegar o q no me pertence Moral pratica da tica - roubar ou no Qual a importncia da tica e da Moral? O mundo da moral e da tica se faz importante pelo fato de no poder existir vida em sociedade sem que haja regras e normas de conduta da vida social. Isso quer dizer que onde quer que vivam dois ou mais seres humanos prximos uns dos outros, necessariamente havero normas e regras a serem seguidas por ambos. No possvel, em se falando em vida social, se viver sem freios morais e podendo fazer tudo que se quer. Vale ressaltar que as leis e normas jurdicas so elaboradas tomando por referncia (base) as normas e regras morais. Alm de que, sem a existncia da moral e da tica, a vida numa sociedade regulada apenas por leis jurdicas acabaria por praticarem excessos e injustias de poucos em relao a muitos.\nPortanto a moral e a tica servem tambm de freio para os excessos sociais. Ambas permitem que os seres humanos ajam de modo razoado e consciente, livre e responsvel. O que tica profissional? tica profissional o conjunto de normas morais pelas quais um indivduo deve orientar seu comportamento profissional. A tica importante em todas as profisses, e para todo ser humano, para que todos possam viver bem em sociedade. Todos os cdigos de tica profissional, trazem em seu texto a maioria dos seguintes princpios: honestidade no trabalho, lealdade na empresa, alto nvel de rendimento, respeito a dignidade humana, segredo profissional, observao das normas administrativas da empresa e muitos outros. O Cdigo de tica um instrumento criado para orientar o desempenho das empresas em suas aes e na interao com seus pblicos. Para um envolvimento maior, importante que a empresa faa um cdigo de tica bem objetivo, para facilitar a compreenso dos seus funcionrios. Alm das empresas, a maioria das profisses possuem seu prprio Cdigo de tica, principalmente em reas da sade onde envolve muitas questes ticas como vida, morte, que o caso de mdicos, enfermeiros, psiclogos tcnicos em segurana do trabalho e etc.\nA TICA PROFISSIONAL E O TCNICO EM SEGURANA DO TRABALHO\nO que tica profissional? o conjunto de princpios morais que se deve seguir no exerccio de uma profisso. Assim como em muitas profisses, o TST est sempre envolvido com a tica\nprofissional. Muitas vezes ele se v em situaes onde, falar ou no falar sobre algo, questo de sobrevivncia at para a empresa. Em outras oportunidades a tica aparece entre os prprios profissionais.\nTICA PROFISSIONAL PARA COM A EMPRESA (TAMBM CHAMADA DE TICA CORPORATIVA) Aqui aparece a questo em que o profissional se envolve em assuntos relacionados empresa. Vejamos um exemplo:\nVoc o TST que elabora os PPP's da empresa e recebe um pedido sigiloso para fazer um PPP (Perfil Profissiogrfico Previdencirio) de um funcionrio. fcil imaginar que a empresa est pensando em demitir o tal funcionrio. Acontece que voc v o nome e descobre que um amigo seu. Voc contaria para ele ou no? bvio que a tica lhe diz para no comentar nada com ningum, mesmo sendo ele seu melhor amigo. Isso tica para com a empresa. Em contrapartida, ser tico para com a empresa no significa concordar com o que ela faz de errado. At porque, em se tratando de preveno de acidentes, voc tambm poder ser penalizado futuramente pela negligncia da empresa. No se esquea que voc est l para aplicar a legislao. Se voc deixar de aplicar as normas porque a empresa est te pressionando, isso no tica para com a empresa - isso negligncia.\nTICA PROFISSIONAL PARA COM O COLEGA DE PROFISSO (TAMBM CHAMADA DE TICA PESSOAL) claro que ningum perfeito e pode cometer erros, porm isso deve ser discutido com o grupo para tentar alinhar o trabalho do Departamento de segurana e no ficar trocando picuinhas pr l e pr c. Em alguns casos especiais, onde o colega parece estar desinteressado, bom que se converse em particular para tentar descobrir o que est acontecendo e juntos arranjar uma soluo. bom lembrar que, ser tico com o colega no carreg-lo nas costas. Cada um tem que fazer a sua parte para que ningum fique sobrecarregado. Para isso o chefe do departamento tem que avaliar seus subordinados e ver se algum est deixando a desejar antes que a situao saia fora do controle. Pode ser que algum esteja desmotivado e at pensando em sair da empresa. Neste caso melhor, eticamente falando, que voc chegue at o chefe e exponha seu descontentamento, mas nunca prejudique seus colegas de trabalho.\nQuais so os elementos da tica? Sigilo a capacidade de guardar informaes importantes, sejam pessoais e/ou profissionais. Mantenha discrio sempre em relao a assuntos que no lhe dizem respeito, no fazendo perguntas e comentrios desnecessrios.\nConfidencialidade a capacidade de identificar informaes sigilosas e mant-las em segredo para o bem comum do trabalho e da organizao. Honestidade a capacidade de mostrar a sinceridade, a confiana e a decncia. ter responsabilidade. Por exemplo, no tomar posse de objetos que pertencem a outros colegas e/ou empresa e no se ausentar no horrio de trabalho. Princpios ticos Seja educado e corts com todos os funcionrios da empresa. No utilize recursos da empresa para benefcio prprio. Seja discreto no exerccio de sua profisso. Siga as normas administrativas. Seja respeitoso com seus superiores hierrquicos e colegas de trabalho. Se vista de forma adequada ao ambiente de trabalho. No utilize trfico de influncia para conseguir a benevolncia (boa vontade) do chefe. No seja egosta na transmisso de experincias e conhecimentos aos colegas de Trabalho. No se oponha a colaborar com determinado trabalho que lhe seja solicitado. No se utilize de informaes e influncias para conseguir vantagens pessoais. No estimule a discrdia no ambiente de trabalho. Ao usar uniforme, no modifique o modelo original. Eis alguns hbitos do profissional tico: Saber dar valor as aes de seus companheiros e chefes; No hesitar em assumir as responsabilidades de suas aes. Se cometer um erro, assuma -o, tente consert-lo e no o cometa de novo; No se envolver em mentiras e fofocas no ambiente de trabalho; Saber separar as informaes pessoais dos profissionais; Ser sigiloso e discreto.\nCONCLUSO A tica profissional para os TST est presente no dia a dia. Tomar as decises certas pode fazer muita diferena, tanto para voc como para a empresa. Ser tico saber falar e calar na hora certa. saber o que falar e para quem falar. Ser tico para com a empresa fazer o que ela pede, sem negligenciar a sua condio de prevencionista. Ser tico para com o colega respeitar as limitaes profissionais e culturais de cada um e sempre tentar ajudar. fazer crticas construtivas. ser emptico. ser amigo mesmo que as diferenas existam, pois apesar de sermos diferentes tambm podemos ser muito parecidos em diversos aspectos. Portanto, ser tico reconhecer que somos seres humanos e como tal, sujeito a erros.\n"Na antiguidade, todos os filsofos entendiam a tica como o estudo dos meios de se alcanar a felicidade (eudaimonia) e investigar o que significa felicidade." Ento, se voc tico, possivelmente uma pessoa feliz! A CONDUTA DO TCNICO DE SEGURANA DO TRABALHO A conduta do Tcnico em Segurana do Trabalho TST registrado no Estado de So Paulo regulada pelo Cdigo de tica elaborado pelos integrantes da Cmara de tica do Conselho Regional dos Tcnicos de Segurana do Trabalho do Estado de So Paulo. O profissional da rea deve alm de respeitar tal norma, zelar por seu cumprimento, garantindo uma convivncia harmnica e tica entre seus pares. Seu desconhecimento no justificativa para o descumprimento, tanto porque obrigao primeira do profissional conhecer as regras que disciplinam sua atividade, quanto porque o documento legaliza apenas condutas moralmente corretas. Nada h na norma tica alm das atitudes que se espera de um bom profissional e um bom cidado, de modo que basta agir naturalmente com tica, moral e responsabilidade para se enquadrar dentro das regras do Cdigo. No h mistrio, no h segredo, no h dificuldade em cumpri-lo, basta ser um cidado tico.\nIntroduo ao Cdigo de tica Tcnico de Segurana do Trabalho.\nConsiderando : a intensificao do relacionamento do profissional na rea da Segurana do Trabalho, sendo imperativo para a disciplina profissional, resolve adotar o Cdigo de tica do Tcnico de Segurana do Trabalho, elaborado pelos integrantes da cmara tica do Tcnico de Segurana do Trabalho do Estado de So Paulo, na forma prevista na letra N do artigo 27 da Lei N5 de 24 de Dezembro de 1966.\nResolve: Art.01- fica aprovado o anexo Cdigo de tica Profissional do Tcnico de Segurana do Trabalho no Estado de So Paulo. Art.02 a presente resoluo entra em vigor na data de sua aprovao.\nArt.03 revogam-se as disposies em contrrio.\nTcnico de Segurana do Trabalho Armando Henrique Presidente\nCdigo de tica Profissional do Tcnico de Segurana do Trabalho.\nCAPITULO I DA ATIVIDADE PROFISSIONAL Art.04 As funes, quando no exerccio profissional do Tcnico de Segurana do Trabalho, so definidas pela portaria 3.275 de 21 de Setembro de 1989, no sendo permitido o desvio desta;\nCAPITULO II DO PROFISSIONAL Art.05 Exercer o trabalho profissional com competncia, zelo, lealdade e honestidade, observando as prescries legais e regulamentares da profisso e resguardando os interesses dos trabalhadores conforme Portaria 3.214 e suas Nrs.. Art.06 Acompanhar a legislao que rege o exerccio profissional da Segurana do Trabalho, visando a cumpri-la corretamente e colaborar para sua atualizao e aperfeioamento. Art.07 O Tcnico de Segurana do Trabalho poder delegar parcialmente a execuo dos servios a seu cargo a um colega de menor experincia, mantendo-os sempre sob sua responsabilidade tcnica. Art.08 Considerar a profisso como alto ttulo de honra e no praticar nem permitir a prtica de atos que comprometam a sua dignidade; Art.09 Cooperar para o progresso da profisso, mediante o intercmbio de informaes sobre os seus conhecimentos e contribuio de trabalho s associaes de classe e a colegas de profisso;\nArt.10 Colaborar com os rgos incumbidos da aplicao da Lei de regulamentao do exerccio profissional e promover, pelo seu voto nas entidades de classe, a melhor composio daqueles rgos; Art.11 O esprito de solidariedade, mesmo na condio de empregado, no induz nem justifica a participao ou conivncia com o erro ou com os atos infrngentes de normas tcnicas que regem o exerccio da profisso.\nCAPITULO III DOS DEVERES Art.12 Guardar sigilo sobre o que souber em razo do exerccio profissional lcito, inclusive no mbito do servio publico, ressalvado os casos previstos em lei ou quando solicitado por autoridades competentes, entre estas o Conselho Regional dos Tcnicos de Segurana do Trabalho. Art.13 Se substitudo em suas funes, informar ao substituto todos os fatos que devam chegar ao conhecimento desse, a fim de habilit-lo para o bom desempenho das funes a serem exercidas. Art.14 Abster-se de interpretaes tendenciosas sobre a matria que constitui objeto de percia, mantendo absoluta independncia moral e tcnica na elaborao de Programas Prevencionistas de Segurana e Sade no Trabalho. Art.15 Considerar e zelar com imparcialidade o pensamento exposto em tarefas e trabalhos submetidos a sua apreciao. Art.16 Abster-se de dar parecer ou emitir opinio sem estar suficientemente informado e munido de documentos. Art.17 Atender Fiscalizao do Conselho Regional de Segurana do Trabalho no sentido de colocar disposio deste, sempre que solicitados, papis de trabalho, relatrios e outros documentos que deram origem e orientaram a execuo do seu trabalho. Art.18 Os deveres do Tcnico de Segurana do Trabalho compreendem, alm da defesa do interesse que lhe confiado, o zelo do prestgio de sua classe e o aperfeioamento da tcnica de trabalho. Art.19 Manter-se regularizado com suas obrigaes financeiras com o Conselho Regional dos Tcnicos de Segurana do Trabalho do Estado de So Paulo. Art.20 Comunicar ao Conselho Regional dos Tcnicos de Segurana do Trabalho fatos que envolvam recusa ou demisso de cargo, funo ou emprego, motivados pela necessidade do profissional em preservar os Postulados, ticos e legais da profisso.\nCAPITULO IV DA CONDUTA Art.21 Zelar pela prpria reputao, mesmo fora do exerccio profissional; Art.22 No contribuir para que sejam nomeadas pessoas que no tenham habilitao profissional para cargos rigorosamente tcnicos. Art.23 Na qualidade de consultor ou rbitro independente, agir com absoluta imparcialidade e no levar em conta nenhuma considerao de ordem pessoal. Art.24 Considerar como confidencial toda informao tcnica,financeira ou de outra natureza, que obtenha sobre os interesses dos empregados ou empregadores. Art.25 Assegurar ao Trabalhador e ao Empregador um trabalho tcnico livre de danos decorrentes de impercia, negligncia ou imprudncia.\nCAPITULO V DOS COLEGAS Art.26 A conduta do Tcnico com os demais profissionais em exerccio na rea de segurana e sade no trabalho devem basear-se no respeito mtuo, na liberdade e independncia profissional de cada um, buscando sempre o interesse comum e o bem estar da categoria. Art.27 Deve ter , para com os colegas apreo, respeito, considerao e solidariedade, sem todavia, eximir-se de denunciar atos que contrariem os postulados ticos Comisso de tica da instituio em que exerce seu trabalho profissional e, se necessrio, ao Conselho Regional dos Tcnicos de Segurana do Trabalho. Art.28 Abster-se da aceitao de encargo profissional em substituio a colega que dele tenha desistido para preservar a dignidade ou os interesses da profisso ou da classe, desde que permanea as mesmas condies que ditaram o referido procedimento. Art.29 - No tomar como seus ou desqualificar os trabalhos, iniciativas ou solues encontradas por colegas, sem a necessria citao ou autorizao expressa. Art.30 No prejudicar legtimos interesses ou praticar de maneira falsa ou maliciosa, direta ou indiretamente, a reputao, a situao ou a atividade de um colega.\nCAPITULO VI DAS PROIBIES Art.31 vedado ao Tcnico de Segurana do Trabalho: anunciar, em qualquer modalidade ou veculo de comunicao, contedo que resulte na diminuio do colega, da Organizao ou da classe. Art.32 Assumir, direta ou indiretamente, servio de qualquer natureza, com prejuzo moral ou despretgio para a classe. Art.33 Auferir qualquer provento em funo do exerccio profissional que no decorra exclusivamente de sua prtica lcita ou servios no prestados. Art.34 Assinar documentos ou peas elaborados por outrem, alheios sua orientao, superviso e ficalizao. Art.35 -Exercer a profisso, quando impedido, ou facilitar, por qualquer meio, o seu exerccio aos no habilitados ou impedidos. Art.36 Aconselhar o trabalhador ou o empregador contra disposies expressas em lei ou contra os Princpios Fundamentais e as Normas Brasileiras de Segurana e Sade do Trabalho. Art.37 Revelar assuntos confidenciais por empregados ou empregador para acordo ou transao que,comprovadamente, tenha tido conhecimento. Art.38 Iludir ou tentar a boa f do empregado, empregador ou terceiros, alterando ou deturpando o exato teor de documentos, bem como fornecendo falsas informaes ou elaborando peas inidneas. Art.39 Elaborar demonstraes na profisso sem observncia dos Princpios Fundamentais e das Normas editadas pelo Conselho Estadual do Tcnico de Segurana do Trabalho. Art.40 Deixar de atender as notificaes para esclarecimento fiscalizao ou intimaes para instruo de processos. Art.41 Praticar qualquer ato ou concorrncia desleal que, direta ou indiretamente, possa prejudicar legtimos interesses de outros profissionais. Art.42 Se expressar publicamente sobre assuntos tcnicos sem estar devidamente capacitado para tal e, quando solicitado a emitir sua opinio, somente faz-lo com conhecimento da finalidade da solicitao e se em beneficio da coletividade. Art.43 Determinar a execuo de atos contrrios ao Cdigo de tica dos profissionais que regulamenta o exerccio da profisso. Art.44 Usar de qualquer mecanismo de presso ou suborno com pessoas fsicas e jurdicas para conseguir qualquer tipo de vantagem.\nArt.45 Utilizar de forma abusiva o poder que lhe confere a posio ou cargo para impor ordens, opinies, inferiorizar as pessoas e/ou dificultar o Exerccio Profissional.\nCAPITULO VII DA CLASSE Art.46 Acatar as resolues votadas pela classe, inclusive quanto a honorrios profissionais. Art.47 Prestigiar as atividades de classe contribuindo, sempre que solicitado, para o sucesso de suas iniciativas em proveito da profisso, dos profissionais e da coletividade.\nCAPITULO VIII DOS DIREITOS Art.48 Representar perante os rgos competentes as irregularidades comprovadamente ocorridas na administrao de entidade da classe. Art.49 Recorrer ao Conselho Regional dos Tcnicos de Segurana Trabalho do Estado de So Paulo quando impedido de cumprir o presente cdigo e as leis do exerccio profissional. Art.50 Renunciar as funes que exerce logo que se positive falta de confiana por parte do empregador, a quem dever notificar com 30 dias de antecedncia, zelando, contudo, para que os interesses dos mesmos no sejam prejudicados, evitando declaraes pblicas sobre os motivos da renncia. Art.51 O Tcnico de Segurana do Trabalho poder publicar relatrio, parecer ou trabalho tcnico profissional, assinado sob sua responsabilidade. Art.52 O Tcnico de Segurana do Trabalho, quando assistente tcnico, auditor ou rbitro, poder recusar sua indicao quando reconhea no se achar capacitado em face da especializao requerida. Art.53 Recusar-se a executar atividades que no sejam de sua competncia legal. Art.54 Considerar-se impedido para emitir parecer ou elaborar tarefas em no conformidade com as Normas de Segurana e sade no Trabalho e orientaes editadas pelo Conselho Estadual dos Tcnicos de Segurana do Trabalho.\nArt.55 O Tcnico de Segurana do Trabalho poder requerer desagravo pblico ao Conselho Regional de Segurana e Sade no Trabalho quando atingido, pblica e injustamente, no exerccio de sua profisso.\nCAPITULO IX DAS PENALIDADES Art.56 A transgresso de preceito deste Cdigo constitui infrao tica, sancionada, segundo a gravidade, com a aplicao de uma das seguintes penalidades: Advertncia Reservada ; Censura Reservada : Censura Pblica ; Na aplicao das sanes ticas so consideradas como atenuantes: Falta cometida em defesa de prerrogativa profissional. Ausncia de punio tica anterior; Prestao de relevantes srvios classe.\nArt.57 O julgamento das questes relacionadas transgresso de preceitos do Cdigo de tica incumbe, originariamente, aos Conselhos Regionais dos Tcnicos de Segurana do Trabalho, que funcionaro como Cmaras Regionais de tica, facultado recurso dotado de efeito suspensivo, interposto no prazo de trinta dias para o Conselho Federal dos Tcnicos de Segurana do Trabalho em sua condio de Cmara Superior de tica. Art.58 No cumprir , no prazo estabelecido, determinao nos Conselhos Regionais dos Tcnicos de Segurana do Trabalho, depois de regularmente notificado. Art.59 O recurso voluntrio somente ser encaminhado a Cmara de tica se a Cmara Superior de tica respectiva mantiver ou reformar parcialmente a deciso. Art.60 Quando se tratar de denncia, o conselho Regional dos Tcnicos de Segurana do Trabalho comunicar ao denunciante a instaurao do processo at trinta dias depois de esgotado o prazo de defesa. Art.61 Compete ao CORETEST-SP, em cuja jurisdio se encontrar inscrito o Tcnico de Segurana do Trabalho, a apurao das faltas que cometer contra este Cdigo e a aplicao das penalidades previstas na legislao em vigor. Art.62 Ter sempre presente que as infraes deste Cdigo de tica sero julgadas pelas Cmaras Especializadas institudas pelo Conselho Regional CORETEST-SP, conforme dispe a legislao vigente.\nArt.63 A cassao consiste na perda do direito ao Exerccio do Tcnico de Segurana do trabalho e ser divulgada nas publicaes oficiais dos Conselhos Federal e Regional de Tcnicos de Segurana e em jornais de grande circulao. Art.64 Considera-se infrao tica a ao, omisso ou convivncia que impliquem em desobedincia e/ ou inobservncia s disposies do Cdigo de tica dos Profissionais dos Tcnicos de Segurana do Trabalho do Estado de So Paulo. Art.65 Atentar para as resolues, especificas, sobre as graduaes das penalidades.\nDocumentos semelhantes a Apostila Segurança do trabalho\nMais de Augusta Ferreira


Solteira e mãe da filha do Justos. Quer mais o que???\nPublicado em 23/08/13 11:54 Atualizado em 23/08/13 12:14\nTiciane Pinheiro aproveita com as amigas Foto: Reprodução do Instagram\nTiciane Pinheiro mostra que não é apenas o ex-marido Roberto Justus que está aproveitando a vida após a separação. Enquanto o empresário desfila com a nova namorada, Ana Paula Siebert, Ticiane curte a fase de solteira ao lado das amigas em São Paulo. No registro compartilhado numa rede social na manhã desta sexta-feira, a apresentadora aparece feliz da vida em uma “noite das meninas” em um restaurante.\nA atitude da bela rendeu elogios dos seguidores: “Essa Tici descobriu o que é viver viu.... Tá mais bonita nesta nova fase...bjinhus sua fashion”, escreveu uma fã nos comentários. Outra seguidora concordou: "Realmente a Tici esta muito mais bonita...leve linda!!! Amooo!", opinou.\nTiciane Pinheiro aproveita jantar com as amigas Foto: Reprodução do Instagram\nNa mesa, é possível ver que o cardápio do encontro das socialites foi composto por comida japonesa, cerveja e champanhe. Na frente da mãe de Rafa Justus, há apenas uma garrafa de água.\nTiciane Pinheiro e Rafa Justus tiram foto pintadas como palhacinhas\nFernanda Rodrigues é fotografada por Paulinho Vilhena com os...


Mulher mata amiga grávida e rouba bebê em SC - SERRANOSSA\nMulher mata amiga grávida e rouba bebê em SC\nFoi sepultado na manhã deste sábado (29/08), em Canelinha, grande Florianópolis, o corpo de Flávia Godinho Mafra, de 24 anos. Grávida de 36 semanas, ela foi morta na quinta-feira (27/08) por uma amiga que tinha a intenção de roubar o bebê. Após admitir o assassinato, a mulher e seu companheiro foram presos.\nA criança, que foi retirada de Flávia pela autora do crime, continua internada no Hospital Infantil, em Florianópolis. Conforme o boletim divulgado na noite de sexta-feira (28/08), a menina passa bem e foi medicada com antibióticos e remédios para dor, por causa das lesões sofridas durante o crime. De acordo com as informações divulgadas, o bebê sofreu alguns cortes com o estilete usado no assassinato da mãe.\nO corpo de Flávia foi localizado pelo marido e pela mãe dela por volta das 9h de sexta em uma cerâmica abandonada no bairro Galera, em Canelinha. Ainda não é possível saber se o bebê foi retirado com a gestante viva ou se ela já estava morta. A autora do crime admitiu que usou um tijolo para matar a amiga, após atraí-la para o local com a justificativa de um chá de bebê surpresa.\nSegundo a investigação policial, a mulher presa contou ao delegado responsável que teve uma gravidez em outubro do ano passado e, em janeiro, perdeu a criança. Ela não avisou ninguém sobre o aborto e, em meados de junho, decidiu que iria cometer o crime para ficar com a criança. Ela teria escolhido Flávia por serem amigas desde os tempos da escola e terem a gravidez em um período parecido.\nFlávia era natural de São João Batista, formada em pedagogia e trabalhava como professora substituta em Canelinha e em uma loja de bordados. Filha única, ela havia casado em outubro do ano passado.\nNa última postagem de Flávia no Instagram, ela comemorou a chegada das 36 semanas de gestação:\n“Hoje completamos 36 semanas de uma linda, abençoada e desejada gestação, que está chegando ao fim… O friozinho na barriga já começou, a ansiedade em conhecer meu benzinho é imensa, às vezes olho no espelho esse barrigão lindo, enoooorme, e não acredito que sou eu…”. Hoje posso concluir que fui agraciada por Deus, que a nossa misturinha está aqui em meu ventre, fazendo várias piruetas rsrs…avisando todo dia pra mamãe que ela está bem, não tenho palavras para agradecer o amor, o IMENSO AMOR DE DEUS por mim. Quanta emoção, como sou grata á ele por tudo isso, por estar passando pela experiência mais linda e inesquecível, MUITO FELIZ! Obrigada Pai, Pelo Lindo Presente que nos enviaste! Entramos no 9° mês, o mais esperado!”\nBento ultrapassa 3 mil casos confirmados da COVID-19


«Reenvio prejudicial – Agentes comerciais – Diretiva 86/653/CEE – Direito do agente comercial a uma indemnização ou à reparação por danos sofridos após a resolução do contrato de agência comercial – Artigo 17.° – Exclusão do direito à indemnização em caso de rescisão do contrato durante o período experimental estipulado no contrato»\nque tem por objeto um pedido de decisão prejudicial apresentado, nos termos do artigo 267.° TFUE, pela Cour de cassation (Tribunal de Cassação, França), por Decisão de 6 de dezembro de 2016, que deu entrada no Tribunal de Justiça em 15 de dezembro de 2016, no processo\n– em representação da Demeures terre e tradition SARL, por F. Molinié, avocat,\n– em representação da Comissão Europeia, por J. Hottiaux e H. Tserepa‑Lacombe, na qualidade de agentes,\n1 O pedido de decisão prejudicial tem por objeto a interpretação do artigo 17.° da Diretiva 86/653/CEE do Conselho, de 18 de dezembro de 1986, relativa à coordenação do direito dos Estados‑Membros sobre os agentes comerciais (JO 1986, L 382, p. 17).\n2 Este pedido foi apresentado no âmbito de um litígio que opõe a Conseils et mise en relations (CMR) SARL à Demeures terre et tradition SARL (a seguir «DTT»), a propósito de um pedido, apresentado pela CMR, de pagamento, por um lado, de uma indemnização compensatória em reparação pelos danos resultantes da cessação do contrato de agência comercial que a vinculava à DTT e, por outro, de uma indemnização por perdas e danos em consequência da resolução abusiva deste contrato.\n3 O segundo e terceiro considerandos da Diretiva 86/653 enunciam:\n5 O artigo 17.°, n.os 1 a 3, da referida diretiva prevê:\n«1. Os Estados‑Membros tomarão as medidas necessárias para assegurar ao agente comercial, após a cessação do contrato, uma indemnização, nos termos do n.° 2, ou uma reparação por danos, nos termos do n.° 3.\n6 O artigo 18.° da mesma diretiva tem a seguinte redação:\n«Não é devida a indemnização ou a reparação referida no artigo 17.°:\n7 O artigo 19.° da Diretiva 86/653 enuncia:\n«As partes não podem, antes da cessação do contrato, derrogar o disposto nos artigos 17.° e 18.° em prejuízo do agente comercial.»\n8 O artigo L. 134‑12 do code de commerce (Código do Comércio) prevê:\n9 Em 2 de dezembro de 2011, a DTT celebrou com a CMR um contrato de agência comercial relativo à venda de habitações unifamiliares. Nos termos desse contrato, a DTT e a CMR tinham, respetivamente, a qualidade de mandante e de mandatária. Este contrato estipulava um período experimental de doze meses, no termo do qual se consideraria celebrado por tempo indeterminado, reconhecendo‑se a ambas as partes a faculdade de resolver o contrato durante esse período, mediante um pré‑aviso de quinze dias no primeiro mês e, posteriormente, de um mês. O contrato de agência comercial fixava como objetivo a realização de vinte cinco vendas por ano.\n10 Por carta de 12 de junho de 2012, a DTT comunicou à CMR a sua decisão de pôr termo a este contrato, findo o prazo de pré‑aviso contratual de um mês. Esta decisão foi motivada pelo incumprimento do objetivo de vendas fixado no referido contrato, tendo a CMR realizado apenas uma venda em cinco meses.\n11 Por petição de 20 de março de 2013, a CMR interpôs uma ação judicial contra a DTT no tribunal de commerce de Orléans (Tribunal de Comércio de Orleães, França) para pagamento de uma indemnização compensatória em reparação do prejuízo resultante da cessação do contrato de agência comercial e para pagamento de uma indemnização por perdas e danos por resolução abusiva do contrato. Por sentença de 30 de janeiro de 2014, este órgão jurisdicional julgou o pedido da CMR parcialmente procedente.\n12 Em 14 de fevereiro de 2014, a DTT interpôs recurso dessa decisão. Por Acórdão de 18 de dezembro de 2014, a cour d’appel de Orléans (Tribunal de Recurso de Orleães, França) revogou, parcialmente, a decisão do tribunal de commerce de Orléans (Tribunal do Comércio de Orleães). Em particular, este órgão jurisdicional considerou que a indemnização compensatória prevista no artigo L. 134‑12 do code de commerce (Código do Comércio) não era devida em caso de resolução do contrato de agência comercial durante o período experimental. Considerou igualmente que a resolução do contrato celebrado entre a DTT e a CMR não era abusiva, dado que só foi realizada uma única venda em cinco meses sendo o objetivo fixado nesse contrato de vinte e cinco vendas por ano.\n13 Chamada a pronunciar‑se sobre o recurso deste acórdão interposto pela CMR, a Cour de cassation (Tribunal de Cassação, França) referiu, em primeiro lugar, que o acórdão da cour d’appel de Orleães (Tribunal de Recurso de Orleães) aplica uma jurisprudência constante da chambre commerciale, financière et économique de la Cour de cassation (Secção Comercial, Financeira e Económica do Tribunal de Cassação), nos termos da qual existe uma exceção ao direito à indemnização quando o contrato de agência comercial é resolvido durante o período experimental. Em segundo lugar, salientou que a Diretiva 86/653 não faz referência a um eventual período experimental, pelo que tal período parece poder ser estipulado pelas partes num contrato de agência comercial sem que tal constitua uma violação do direito da União. Em terceiro lugar, relembrou, por referência à jurisprudência do Tribunal de Justiça, que esta diretiva visa proteger o agente comercial na sua relação com o comitente e que há que interpretar o artigo 17.°, n.° 2, da referida diretiva num sentido que contribua para essa proteção.\n14 Foi nestas circunstâncias que a Cour de cassation (Tribunal de Cassação, França) decidiu suspender a instância e submeter ao Tribunal de Justiça a seguinte questão prejudicial:\n«Deve o artigo 17.° da Diretiva [86/653] ser interpretado no sentido de que se aplica aos casos em que a resolução do contrato de agência comercial ocorre durante o período experimental estipulado nesse contrato?»\n15 Com a sua questão, o órgão jurisdicional de reenvio pergunta, em substância, se o artigo 17.° da Diretiva 86/653 deve ser interpretado no sentido de que os regimes de indemnização e de reparação previstos neste artigo, respetivamente, nos seus n.os 2 e 3, são aplicáveis, em caso de cessação do contrato de agência comercial, quando essa cessação ocorre durante o período experimental estipulado nesse contrato.\n16 A título preliminar, há que abordar a questão de saber se a Diretiva 86/653 se opõe à estipulação de um período experimental num contrato de agência comercial.\n17 Conforme salientou o advogado geral no n.° 34 das suas conclusões, esta diretiva não contém nenhuma menção a um «período experimental». Atendendo a que nenhuma disposição da referida diretiva regulamenta a estipulação de um período experimental, há que considerar que essa estipulação, que está abrangida pela liberdade contratual das partes no contrato de agência comercial, não é, em si mesma, proibida pela referida diretiva.\n18 No caso em apreço, resulta da decisão de reenvio que a chambre commerciale, financière et économique de la Cour de cassation (Secção Comercial, Financeira e Económica do Tribunal de Cassação) declarou que o agente comercial não beneficia de nenhum direito à indemnização quando a resolução do contrato de agência comercial ocorre durante o período experimental.\n19 A este respeito, importa recordar que, nos termos do artigo 288.°, terceiro parágrafo, TFUE, «a diretiva vincula o Estado‑Membro destinatário quanto ao resultado a alcançar, deixando, no entanto, às instâncias nacionais a competência quanto à forma e aos meios».\n20 Como sublinhou igualmente o advogado‑geral no n.° 34 das suas conclusões, embora a Diretiva 86/653 não se oponha à estipulação de um período experimental num contrato de agência comercial, não podem, contudo, ser conferidos efeitos jurídicos a esse período experimental em direito interno, suscetíveis de afetar a plena efetividade desta diretiva.\n21 É à luz das considerações que precedem que há que examinar se a estipulação de um período experimental num contrato de agência comercial obsta à aplicação dos regimes de indemnização e de reparação, previstos, respetivamente, nos n.os 2 e 3 do artigo 17.° da Diretiva 86/653, em caso de cessação deste contrato durante o período experimental.\n22 Segundo jurisprudência constante do Tribunal de Justiça, para determinar o alcance de uma disposição do direito da União, neste caso, do artigo 17.° da Diretiva 86/653, há que ter simultaneamente em conta os seus termos, o seu contexto e as suas finalidades (Acórdão de 16 de abril de 2015, Angerer, C‑477/13, EU:C:2015:239, n.° 26 e jurisprudência referida).\n23 Quanto ao teor deste artigo, importa salientar, em primeiro lugar, que, nos termos do artigo 17.°, n.° 1, da Diretiva 86/653, os Estados‑Membros tomam as medidas necessárias para assegurar ao agente comercial, «após a cessação do contrato», uma indemnização ou a reparação dos danos sofridos. Do mesmo modo, o artigo 17.°, n.° 3, desta diretiva dispõe que o agente comercial tem direito à reparação por danos causados pela «cessação das suas relações com o comitente». Assim, o direito à indemnização ou à reparação do agente comercial está subordinado à cessação da sua relação contratual com o comitente.\n24 Embora, conforme salientou o advogado‑geral no n.° 38 das suas conclusões, a estipulação de um período experimental tenha por objetivo facilitar a resolução de um contrato de agência comercial, não deixa de ser verdade que a resolução desse contrato durante o período experimental estipulado nesse contrato constitui uma «cessação do contrato» ou uma «cessação das […] relações [do agente comercial] com o comitente» na aceção do artigo 17.°, n.os 1 e 3, da Diretiva 86/653.\n25 A este respeito, há que precisar que decorre das observações apresentadas ao Tribunal de Justiça que a jurisprudência da Cour de cassation (Tribunal de Cassação, França), referida no n.° 18 do presente acórdão, segundo a qual o agente comercial não beneficia de nenhum direito à indemnização quando a resolução do contrato de agência comercial ocorre durante o período experimental, assenta na consideração de que, no decurso desse período, o contrato de agência comercial ainda não é definitivo.\n26 Essa interpretação não encontra fundamento na Diretiva 86/653. Pelo contrário, conforme salientou o advogado‑geral no n.° 39 das suas conclusões, uma relação entre um agente comercial e um comitente, na aceção do artigo 1.° da Diretiva 86/653, existe a partir do momento em que tenha sido celebrado um contrato que tenha por objeto quer negociar a venda ou a compra de mercadorias para uma outra pessoa quer negociar e concluir tais operações por conta do comitente, independentemente da questão de saber se esse contrato tem um período experimental. Daqui decorre que as disposições desta diretiva são aplicáveis a partir do momento em que esse contrato seja celebrado entre o comitente e o agente comercial, ainda que o mesmo estipule um período experimental.\n27 Em segundo lugar, resulta do artigo 17.°, n.° 2, alínea a), da Diretiva 86/653 que o agente comercial tem direito a uma indemnização, nomeadamente, se tiver angariado novos clientes para o comitente ou tiver desenvolvido significativamente as operações com a clientela existente e ainda se resultarem, para o comitente, vantagens substanciais das operações com esses clientes. Além disso, nos termos do artigo 17.°, n.° 2, alínea b), desta diretiva, o montante da indemnização depende do desempenho do agente comercial ao longo do contrato. Resulta, de igual modo, da redação do artigo 17.°, n.° 3, da referida diretiva que o agente comercial tem direito à reparação por danos causados, nomeadamente, quando esses danos decorrem da cessação das relações contratuais em condições que privem esse agente comercial das comissões que receberia pela execução normal do contrato, e que simultaneamente proporcionem ao comitente vantagens substanciais ligadas à atividade desse agente e/ou em condições que não permitam ao agente comercial amortizar os custos e despesas que ele tenha suportado para a execução do contrato mediante recomendação do comitente.\n28 Por conseguinte, conforme salientou o advogado‑geral nos n.os 26 e 50 das suas conclusões, decorre dos termos do artigo 17.°, n.os 2 e 3, da Diretiva 86/653 que os regimes de indemnização e reparação previstos nesta disposição não visam sancionar a resolução do contrato, mas sim compensar o agente comercial pelas suas prestações passadas de que o comitente continua a beneficiar após a cessação das relações contratuais ou pelos custos e despesas que ele tenha suportado para efeito destas prestações. Consequentemente, este agente não pode ser privado da indemnização ou da reparação pelo simples facto de a cessação do contrato de agência comercial ter ocorrido durante o período experimental, se os requisitos enunciados neste artigo 17.°, n.os 2 e 3, desta diretiva estiverem satisfeitos.\n29 Portanto, resulta da redação do referido artigo que o direito à indemnização e à reparação pelos danos sofridos é aplicável ainda que a cessação da relação contratual entre o comitente e o agente comercial ocorra durante o período experimental.\n30 As considerações precedentes são corroboradas pela análise do contexto em que se insere o artigo 17.° da Diretiva 86/653 e pelo objetivo desta diretiva.\n31 Em primeiro lugar, no que respeita ao contexto do artigo 17.° da referida diretiva, importa salientar, por um lado, que o artigo 18.° desta mesma diretiva enumera taxativamente os casos em que não é devida indemnização ou reparação. A interrupção do período experimental não se encontra ali mencionada. Além disso, uma vez que o artigo 18.° constitui uma exceção ao direito à indemnização e à reparação, há que interpretá‑lo de forma estrita. Daqui decorre que o referido artigo não pode ser interpretado num sentido que corresponda a acrescentar uma cláusula de exclusão da indemnização ou da reparação não expressamente prevista nesse artigo (v., neste sentido, Acórdão de 28 de outubro de 2010, Volvo Car Germany, C‑203/09, EU:C:2010:647, n.° 42). Ora, considerar que não é devida nenhuma indemnização ou reparação quando a cessação das relações contratuais ocorre durante o período experimental equivaleria, precisamente, a admitir uma cláusula de exclusão não prevista no artigo 18.° desta diretiva.\n32 Por outro lado, o artigo 19.° da Diretiva 86/653 proíbe as partes de derrogarem, antes da cessação do contrato, o disposto nos artigos 17.° e 18.° em prejuízo do agente comercial. Conforme salientou o advogado‑geral no n.° 48 das suas conclusões, constitui uma derrogação desse tipo em prejuízo desse agente o facto de considerar que a estipulação de um período experimental num contrato de agência comercial implica que o direito à indemnização e à reparação, previsto no artigo 17.° da referida diretiva, não é aplicável. Com efeito, perante um desempenho igual, um agente comercial veria ser‑lhe concedido ou recusado o benefício da compensação em função da mera estipulação, ou não, de um período experimental no contrato de agência comercial.\n33 Em segundo lugar, no que diz respeito à finalidade da Diretiva 86/653, há que recordar que resulta dos seus segundo e terceiro considerandos que esta diretiva tem, nomeadamente, por objetivo proteger o agente comercial na sua relação com o comitente (Acórdão de 17 de maio de 2017, ERGO Poist’ovňa, C‑48/16, EU:C:2017:377, n.° 41).\n34 A este respeito, o Tribunal de Justiça declarou que os artigos 17.° e 18.° da referida diretiva revestem uma importância determinante, porque definem o nível de proteção que o legislador da União considerou razoável atribuir aos agentes comerciais no âmbito da criação do mercado único (Acórdão de 17 de outubro de 2013, Unamar, C‑184/12, EU:C:2013:663, n.° 39). Além disso, segundo a jurisprudência do Tribunal de Justiça, os artigos 17.° e 19.° da mesma diretiva têm por objetivo a proteção do agente comercial após a cessação do contrato de agência comercial. O regime instituído para este efeito pela Diretiva 86/653 apresenta natureza imperativa (Acórdãos de 9 de novembro de 2000, Ingmar, C‑381/98, EU:C:2000:605, n.° 21, e de 23 de março de 2006, Honyvem Informazioni Commerciali, C‑465/04, EU:C:2006:199, n.° 22).\n35 O Tribunal de Justiça também esclareceu que, à luz do objetivo da Diretiva 86/653, está excluída qualquer interpretação do artigo 17.° desta diretiva que se possa revelar desfavorável para o agente comercial (v., neste sentido, Acórdão de 26 de março de 2009, Semen, C‑348/07, EU:C:2009:195, n.° 21).\n36 Ora, a interpretação segundo a qual não é devida nenhuma indemnização em caso de resolução do contrato de agência comercial durante o período experimental não é compatível com a natureza imperativa do regime instituído pelo artigo 17.° da Diretiva 86/653. Com efeito, essa interpretação, que corresponde a subordinar a atribuição de uma compensação à estipulação, ou não, de um período experimental no contrato de agência comercial, sem atender ao desempenho do agente comercial ou aos custos e despesas que este tenha suportado, contrariamente ao estabelecido neste artigo, constitui, pelas mesmas razões que as enunciadas no n.° 32 do presente acórdão, uma interpretação desfavorável para o agente comercial, que se vê privado de qualquer compensação pelos simples facto de o contrato que o vincula ao comitente conter um período experimental.\n37 Por conseguinte, há que considerar que uma interpretação do artigo 17.° da Diretiva 86/653 segundo a qual não é devida nenhuma indemnização ou reparação quando a resolução do contrato ocorre durante o período experimental seria contrária ao objetivo desta diretiva.\n38 Tendo em conta as considerações precedentes, há que responder à questão submetida que o artigo 17.° da Diretiva 86/653 deve ser interpretado no sentido de que os regimes de indemnização e de reparação previstos neste artigo, respetivamente, nos seus n.os 2 e 3, são aplicáveis, em caso de cessação do contrato de agência comercial, quando essa cessação ocorre durante o período experimental estipulado nesse contrato.\nO artigo 17.° da Diretiva 86/653/CEE do Conselho, de 18 de dezembro de 1986, relativa à coordenação do direito dos Estados‑Membros sobre os agentes comerciais, deve ser interpretado no sentido de que os regimes de indemnização e de reparação previstos neste artigo, respetivamente, nos seus n.os 2 e 3, são aplicáveis, em caso de cessação do contrato de agência comercial, quando essa cessação ocorre durante o período experimental estipulado nesse contrato.


Home\tOutros\tCPF: conheça os prós e contras de uma identidade unificada\nby Mariana González 08/03/2019\nwritten by Mariana González 08/03/2019\nA partir de um número de CPF, é possível descobrir uma série de dados pessoais de um cidadão brasileiro. Essa realidade foi intensificada nesta segunda-feira, 11 de março, quando o Decreto 9.723 entrou em vigor e estabeleceu o CPF unificado.\nVisando estabelecer um único número de documento para cada cidadão brasileiro, a proposta do Ministério da Economia circulou na Casa Civil até ser assinada pelo presidente Jair Bolsonaro.\nCom a aprovação do Decreto, o número do CPF passa a ser o centralizador de outros documentos individuais: carteira de trabalho, título de eleitor, PIS/PASEP e certificado de reservista. Dessa forma, o número do CPF dispensa a necessidade de apresentar os “demais números de inscrição existentes em bases de dados públicas federais”. Por serem passíveis de apreensão, a carteira de habilitação e o passaporte não fazem parte da proposta.\nA ideia é facilitar a verificação da identidade e das informações do indivíduo. Segundo comunicado do Ministério da Economia antes da aprovação, “a publicação do decreto será mais um passo na direção da consolidação de um cadastro que reúna os dados do cidadão”.\nMas quais são, exatamente, as vantagens da unificação dos documentos? E quais são os possíveis contratempos de ter tantas informações centralizadas no CPF? Entenda agora.\n1 Unificação em um documento já existente\n2 Praticidade para o indivíduo\n3 Conflito com a Identidade Civil Nacional (ICN)\n4 Fragilização do número do CPF\nUnificação em um documento já existente\nMediante a aprovação do decreto do Ministério da Economia, os órgãos têm três meses para passarem a reconhecer o CPF como único registro em relação aos documentos previamente mencionados, com o prazo de um ano para fazer as devidas alterações em seus sistemas para que os bancos de dados estejam centralizados nesse número.\nNesse sentido, a transição para o CPF unificado é facilitada pelo fato de que trata-se de um documento já existente, ou seja, o indivíduo não vai precisar emitir outro documento apenas para enquadrar-se no decreto. A centralização acontece nos bancos de dados, e não nos documentos propriamente dito — ou seja, os órgãos manterão os demais números vinculados ao CPF de cada indivíduo.\nO CPF é obrigatório para fins de declaração de imposto de renda, para solicitação de crédito e abertura de conta em banco e para diversos outros serviços. Mesmo assim, mais de 500 mil brasileiros não possuem sequer a certidão de nascimento.\nNesse contexto, exigir a emissão de mais um documento poderia deixar alguns cidadãos ainda mais marginalizados e sem acesso a serviços importantes. Utilizar o CPF já existente para centralizar os demais documentos impede que isso aconteça, apesar de não incluir por si só os indivíduos que ainda não têm esse documento.\nPraticidade para o indivíduo\nLembrar os números de diversos documentos e precisar carregar os originais em casos específicos não será mais necessário mediante a aprovação do CPF unificado.\nIsso promete facilitar o acesso a informações, benefícios e serviços públicos. Extratos do INSS ou a solicitação de benefícios sociais, por exemplo, não estão mais limitadas a números de documentos específicos, podendo ser acessadas simplesmente com o CPF.\nConflito com a Identidade Civil Nacional (ICN)\nO decreto para unificação dos documentos na base de dados foi aprovado ao mesmo tempo em que analisa-se também a entrada em vigência da Identificação Civil Nacional (ICN). Vista como uma segunda etapa após a unificação dos bancos de dados a partir do CPF, a ICN deve reunir o RG, CPF, título de eleitor, foto e dados biométricos de cada indivíduo.\nEsse documento, que entraria em vigor a partir de 1º de março deste ano, foi adiado para a mesma data no ano de 2020 sob decreto do presidente Jair Bolsonaro. A ICN foi lançada em caráter experimental em fevereiro de 2018 e, quando for implementada de maneira integral, promete dispensar a apresentação de quaisquer outros documentos de identidade, como CPF, título de eleitor ou certidão de nascimento.\nIsso não é tão diferente da carteira de identidade atual, que traz o número do CPF no próprio RG. A diferença — e o que deve ser sua principal vantagem — é a padronização das versões de cada estado, que atualmente apresentam diferenças significativas em relação umas às outras.\nSendo assim, a implementação tanto da ICN quanto da centralização do CPF parece uma ideia redundante. Afinal, ambos têm uma proposta bastante similar, mas relacionada a documentos diferentes. A tendência, assim, é que uma das medidas acabe sendo ignorada pela população em favor daquela que se tornar mais popular ou se mostrar mais eficiente.\nFragilização do número do CPF\nCom o número de CPF de um indivíduo em mãos, é possível descobrir diversas informações sobre ele. O documento já era a base de uma série de bancos de dados pessoais, o que faz com que seja muito importante manter a segurança do CPF.\nIsso se tornou mais complicado com a implementação da centralização do CPF, que exige que o número do documento seja divulgado pelo indivíduo com maior frequência e em mais estabelecimentos e órgãos. Além disso, o uso do CPF como “porta de entrada” para outros documentos e para informações sensíveis fica ainda mais facilitado.\nNesse contexto, é possível saber exatamente quem tem acesso ao CPF de cada pessoa e o que é feito com o documento e com tudo a que ele dá acesso? Em uma era em que a privacidade dos dados pessoais é cada vez mais discutida e valorizada, e em que as leis movem-se na direção de fortalecê-la, a centralização do CPF pode ir no caminho contrário.\nÉ fundamental considerar, por exemplo, a recorrência das instâncias de vazamentos de CPFs. No Brasil, o caso significativo mais recente aconteceu em dezembro de 2018, quando um servidor vazou 120 milhões de números de CPF. A unificação do documento aumenta ainda mais a sua importância, fazendo com que o CPF seja um alvo ainda mais atrativo para ladrões e fraudadores de identidade.\nSendo assim, é preciso fortalecer também a segurança dos bancos de dados — mas, até agora, nenhuma informação oficial foi divulgada nesse sentido.\nSe já havia a necessidade de protegermos e limitarmos a exposição de nossos números de CPF — ao não aceitar fornecê-lo em qualquer estabelecimento em troca de descontos, por exemplo —, a centralização das bases de dados faz com que cada indivíduo precise intensificar a conscientização em relação ao documento. Mesmo assim, como ainda não foram divulgadas as medidas de segurança e proteção dos bancos de dados, há riscos.\nComo mostramos, a ideia de unificar os bancos de dados a partir do número do CPF pode trazer algumas praticidades e agilidades para a população brasileira, mas os cidadãos também passam a estar sujeitos a novos e maiores riscos de segurança e privacidade.\nQuer entender melhor a importância da privacidade? Aproveite para conferir também nosso artigo sobre o direito à eliminação de dados e o controle de informações pessoais.\nTexto publicado originalmente em 08/03/2019 e atualizado em 11/03/2019.\nA idwall pode ajudar sua empresa a inovar na era digital com privacidade, segurança e eficácia. Para saber como, entre em contato com um de nossos especialistas pelo formulário abaixo:\nCPFDados Pessoaisdocumentosidentidade unificada


Veterano # ago/04 · Editado por: Moderador\nse nao eh dark...\nse nao eh rock...\nse nao eh pop...\nentao oq eh?!?!\nbem pra mim a maioria das musikas dela sao darks...sei q vcs n concordam nem um pouco c/ isso mas eh oq eu acho!\né um new metal meio gotico! :) .. dark ? :s tem coisa mt mais dark q isso .. =] ...\nehh...eu sei..mas...achu q deve ser isso mesmo q vc falou "é um new metal meio gotico"ahh, sei la!!\nÉ... mas determinar um estilo não tem nada a ver com opinião pessoal.\nEu sei lá em q estilo se enquadra o Evanescence, até pq eu odeio essas rotulações. Mas seja ql for, vc pode continuar achando oq vc quiser e ouvindo oq vc quiser q não estará prejudicando ninguém!\nJá as pessoas q possam aparecer aqui pra falar merda...\nSe o tópico não lhe agrada, volte para a página inicial e poste em um do seu interesse. Se não for pra ajudar a a responder a dúvida da garota, não tem pq descarregar merda aqui. Em nenhum momento ela perguntou se vc gosta ou não da banda!\nAh sei lah... acho que eh new metal soh que sem rap ou entao pop/rock, mas gotico nao eh nao.. tem coisa mt mais dark q isso .. =]\nEh isso ai, chefe!\nVamos deixar a menina curtir o som dela em paz..heh\nevanescence é new metal melodico.. hehehe.. marrom menus isso\neu acho que a malukinha tá certa.\n?????quem disse que nao?????????\nNew Metal e ponto final\neh um gótico "suavizado" e embalado num invólucro aceitável comercialmente... ate agora só vi garotas gostarem deste grupo\npop?? coleguinha isso n tem nda a ver...pop...so se for, acho q ate o rock gothic passa mais perto\nso se for o teu!\ngosto muito de classificações e o estilo esta mais pra o dark-metal, porem não é de todo dark, tendo em vista que eles envestiram no new merda prejudicial a banda... e POP na conceituação de que o POP tem elementos da musica black americana, não é, porem se tu ves como POP algo de gosto mais amplo tu ainda não podes enquadrar o Evanescence nisso, resumindo está a caminhar pra o dark-metal que é um estilo que eu admiro pacas e que é o bixo, é onde se tem os questionamentos da mente, da vida, de uma trajetoria que se tem, se analiza o que a supercialidade de certas pessoas não deixa!\nPOP: Musica Popular.\nEvanescence é popular , portanto evanescence pode ser considerado pop.\nAntes q me descam a porrada, vale lembrar q essa regra naun se aplica a todas as bandas... Musicalmente falando, o evanescence é uma mistura de nu metal com... com.. ah sei lá, muito loco issu\nevanescence é um niú metal, com uma mina mto gata no vocal\nVeterano # ago/04 · Editado por: Akan\nvelhinho é que eu não traduzo a palavra POP como popular eu coloco como estilo que nasceu nos anos oitenta com fusoes de estilos negros e brancos... sendo o precussor do que veio a ser POP o album Thriller, onde havia uma fusão de estilos e a união de imagens atreladas ao som, o som precisava ser visto! Era pra se vender assim. A musica POP nasce disso, a musica POP como estilo e não traduzo a palavra! Mas, isso é bem discutido mesmo! Há quem diga que no brasil assim como não existe rock ( tem as exerções como Angra, Shaman e outras menos importantes) existiria o POP-Rock, não existe POP ( esse estilo é americano por exelencia)\nno brasil só exite felipe dilon, detonauntas e cpm como algums dizem heaeuheaehuaee\nisso aê... valeu... por isso gosto da sonzera made in USA!\nmas se o negocio fo metal, nun esqueçamos daqueles alemão maluco. os kra mandam\nisso é... já nos USA o metal não tem a força que os alemães teem, nem os grupos do norte da Europa como Finlandia, Noruega!\nkra a alemanha é o berço do metal, sem esquecer dos paises acima e da inglaterra tbm\nQual a diferença entre Dark e Gótico ?\nheheh eu tbm sempre quis saber issu... mas acho q é a mesma coisa naun ?\nestou fraco na leitura pra saber dizer, porem são diferentes sim!\nheheheh essas definições tipo doom, dark , black... naun levam a nada. no fim é tudo heavy metal mesmo\nBah velhinho, por exemplo o black é mais ocultista e o dark não precisa ser satanista. tem importancia isso de classificar!\n310.147 tópicos 7.993.135 posts