Cofnodion cyfarfod Bwrdd Chwaraeon Cymru a gynhaliwyd ddydd Mercher 7 Gorffennaf 2021 yng Nghanolfan Genedlaethol Chwaraeon Cymru | Chwaraeon Cymru\nCofnodion cyfarfod Bwrdd Chwaraeon Cymru a gynhaliwyd ddydd Mercher 7 Gorffennaf 2021 yng Nghanolfan Genedlaethol Chwaraeon Cymru\nYn bresennol: Lawrence Conway (Cadeirydd), Pippa Britton (Is Gadeirydd), Rajma Begum, Alison Thorne, Ashok Ahir, Dafydd Trystan Davies, Delyth Evans, Martin Veale, Judi Rhys, Nicola Mead-Batten, Hannah Murphy, Phil Tilley, Yr Athro Leigh Robinson\nStaff: Sarah Powell (Prif Swyddog Gweithredol), Graham Williams, Brian Davies, Liam Hull, Rachel Davies, Owen Hathway (Eitem 4.1-4.2), Richard Dando (Eitem 4.4-4.7), James Owens (Eitem 4.5-4.6), Amanda Thompson (cofnodion). Arsylwyr: Emma Wilkins, Paul Kindred (Llywodraeth Cymru)\nCroesawodd y Cadeirydd bawb i’r cyfarfod. Derbyniwyd ymddiheuriad am absenoldeb gan Ian Bancroft. Byddai Emma Wilkins yn ymuno â Chwaraeon Cymru fel y Cyfarwyddwr Cyllid a Gwasanaethau Busnes ym mis Awst. Roedd Sarah Powell yn gadael yn yr hydref i dderbyn swydd fel Prif Swyddog Gweithredol Gymnasteg Prydain.\nPhil Tilley am ei swydd fel Ymddiriedolwr Newport Live. Mae wedi camu i lawr o Grŵp Adolygu Cyfleusterau y Bwrdd dros dro. Nid oedd yn bresennol ar gyfer eitem 6.2.\nSarah Powell am ei swydd i ddod fel Prif Swyddog Gweithredol Gymnasteg Prydain.\n3. Cofnodion y cyfarfod diwethaf ar 20 Mai 2021, cofnod gweithredu, traciwr a materion yn codi\nDerbyniwyd cofnodion y cyfarfod diwethaf fel cofnod manwl gywir.\nMaterion yn codi: Cadeiriodd DTD gyfarfod cyntaf y Panel Ieuenctid fel cynrychiolydd y Bwrdd. Roedd pedwar ar ddeg o bobl ifanc wedi ymuno â'r panel (oedran yn amrywio rhwng 15 a 25 ac o ystod eang o gefndiroedd a rhanbarthau yng Nghymru). Canolbwyntiodd eu trafodaethau ar anghydraddoldeb ac effaith Covid19 ar bobl ifanc, yr heriau a'r cyfleoedd newydd. Byddai'r panel yn penodi Cadeirydd a Dirprwy Gadeirydd yn fuan. Cefnogodd Arweinydd Datblygu Pobl Chwaraeon Cymru y Panel.\n4. Polisi a Strategaeth\n4.1 Rhaglen Llywodraeth Cymru – SW(21)28\nNododd yr aelodau yr adroddiad. Ychwanegodd PK fod Chwaraeon Cymru yn cael ei ystyried yn rhanddeiliad allweddol gyda chynllun busnes a oedd yn cyd-fynd yn dda â'r rhaglen.\nByddai'r Cadeirydd a'r Prif Swyddog Gweithredol yn gofyn am gyfarfod â Lynne Neagle AS, y Dirprwy Weinidog Iechyd Meddwl a Lles a Chadeirydd Bwrdd Pwysau Iach Cymru Iach (HWHW).\nRoedd gweithrediad Chwaraeon Cymru yn cyd-fynd â Deddf Cenedlaethau’r Dyfodol, ac roedd yn bwysig i’r sefydliad barhau i ganolbwyntio ar gyflawni ei strategaeth a pheidio â chael ei lywio oddi ar y llwybr.\nByddai cael cyfleusterau o'r radd flaenaf yng Nghymru yn gofyn am ddull buddsoddi tymor hir gan Lywodraeth Cymru.\nRoedd rhaid ystyried y newidiadau i’r canllawiau caniatâd cynllunio ar gyfer gofod gwyrdd a'r cysylltiad ag iechyd a ffitrwydd. Byddai Chwaraeon Cymru yn monitro hyn drwy ei waith o fewn agenda HWHW.\n4.2 Gwerthusiad cyllid – SW(21)29\nRhoddodd yr adroddiad a’r cyflwyniad hwn yr wybodaeth ddiweddaraf i’r Bwrdd am y gwerthusiadau a gynhaliwyd o ffrydiau cyllido Chwaraeon Cymru yn ystod y 12 mis diwethaf. Roedd y cofnod adlewyrchu wedi gwella'r ddealltwriaeth o effaith buddsoddiadau ac wedi annog dull mwy dan arweiniad y dysgu o weithredu yn y sector. Roedd Chwaraeon Cymru yn ymateb i'r dysgu fel y gwelwyd yn sgil cyflwyno Cronfa Cymru Actif (BAWF) a oedd yn targedu ardaloedd mwyaf difreintiedig Cymru yn benodol. Byddai'r dull CrowdFunder yn helpu Chwaraeon Cymru i dargedu cyrhaeddiad ehangach o ran ymgeiswyr.\nRoedd ymgeiswyr llai profiadol wedi colli'r gefnogaeth gan staff datblygu eu hawdurdod lleol (ffyrlo neu swyddogaeth newydd).\nRoedd twf mewn grwpiau chwaraeon cymunedol nad oeddent yn gysylltiedig â CRhC. Roedd yn golygu amrywiant yn safon y llywodraethu a’r gallu i godi arian.\nRhaid i weithgareddau chwaraeon risg uchel fod yn aelodau i fod yn gymwys i dderbyn cyllid.\nRoedd yn bosibl tynnu sylw at nifer y bobl yr effeithiwyd arnynt yn hytrach na dim ond nifer y clybiau a'r buddsoddiad y pen (ar lefel awdurdod lleol).\nRoedd yn bosibl monitro'r math o elfennau anghydraddoldeb a dadansoddi hyn i sicrhau bod lledaeniad teg. Roedd rhywfaint o naratif ar goll o ran chwaraeon anabledd a byddai OH yn ymchwilio i hyn.\nDylai'r canrannau gael eu hategu gyda mwy o fanylion am yr effaith ar bobl.\nDylai'r broses werthuso gynnwys gwybodaeth hefyd am y twf yn yr economi gig, cynaliadwyedd tymor hir mentrau newydd a'r perthnasoedd ehangach.\nO ran y rhai a oedd wedi mynegi anfodlonrwydd gyda'r broses gyllido, roedd y rhain yn bennaf gan ymgeiswyr a wrthodwyd. Roedd ymgeiswyr llwyddiannus o'r farn bod y broses a'r cyfathrebu’n glir ac yn hawdd eu defnyddio.\nDarparwyd pob agwedd ar y rhaglenni cyllido yn ddwyieithog. Fodd bynnag, cafwyd ymateb isel gan ardaloedd Cymraeg eu hiaith yn bennaf a chan ymgeiswyr sy'n defnyddio'r Gymraeg am resymau nad ydynt yn hysbys hyd yma.\nAr gyfer ceisiadau a wrthodwyd, darparwyd cefnogaeth i'w helpu i ddeall y rhesymau dros wrthod a sut i wella ac ailymgeisio.\nRoedd y gronfa Gweithwyr Llawrydd wedi bod yn daliad untro, yn benodol i'r cyfnod o gau y gaeaf diwethaf. Byddai unrhyw gyllid pellach ar gyfer y sector preifat yn ôl disgresiwn Llywodraeth Cymru.\nGofynnwyd am drafodaeth strategol ehangach ar economi’r dyfodol a sut i ailddiffinio a blaenoriaethu o fewn y sector chwaraeon, er bod gwahaniaeth barn ynghylch a ddylai hyn ddigwydd nawr neu ar ôl cyfnod o ‘setlo i lawr’ ar ôl i’r pandemig fynd heibio.\nRoedd y grŵp CAC yn meddwl am y ffyrdd y gallai rhwystrau - gan gynnwys y broses ymgeisio ei hun - gael eu dileu i ganiatáu i gyllid fynd yn uniongyrchol i grwpiau wedi'u targedu.\nCadarnhaodd PK fod Llywodraeth Cymru ar hyn o bryd yn edrych ar gais Chwaraeon Cymru am £4m ychwanegol ar gyfer cefnogaeth gymunedol BAWF.\nRoedd y broses o ddylunio a chyflwyno chwe ffrwd gyllido newydd, pob un o fewn yr adnodd staffio presennol, wedi bod yn gyflawniad sylweddol. Diolchodd y Cadeirydd i'r staff a oedd wedi cyflawni'r holl waith hwn wrth weithio o bell.\n4.3 Diweddariad Gemau Olympaidd a Pharalympaidd Tokyo 2020\nRhoddodd BD gyflwyniad i roi’r wybodaeth ddiweddaraf i Aelodau'r Bwrdd am y Gemau Olympaidd sydd ar ddod. Byddai Tîm Prydain Fawr yn cynnwys 29 o athletwyr o Gymru, gyda 14 ohonynt yn fenywod a 15 yn ddynion, ynghyd â 5 aelod o staff cymorth. Roedd yr Is Gadeirydd wedi derbyn cadarnhad y byddai'r Gemau Paralympaidd yn mynd yn eu blaen. Byddai Hwb Perfformiad y BOC wedi'i leoli yn SWNC. Byddai briff yn mynd i Lywodraeth Cymru a thynnwyd eu sylw hefyd at Gemau'r Gymanwlad yn Birmingham ar gyfer 2022.\n4.4 Cynhwysiant Trawsryweddol mewn Chwaraeon – SW(21)31\nRoedd y papur hwn yn amlinellu siwrnai adolygiad Grŵp Cydraddoldeb y Cynghorau Chwaraeon (SCEG) o'i Gyfarwyddyd Domestig ar gyfer Pobl Drawsryweddol mewn Chwaraeon Cystadleuol a'r ymchwil i gynhwysiant trawsryweddol mewn chwaraeon. Gofynnir i Fyrddau Cynghorau Chwaraeon y Gwledydd Cartref ac UK Sport ystyried a chymeradwyo'r argymhellion gan SCEG ar gynnwys a chyhoeddi'r ddogfen gyfarwyddyd ddiwygiedig. Roedd y camau nesaf yn cynnwys staff cefnogi SCEG a'r sector chwaraeon i ddeall y canllawiau. Roedd Aelodau Bwrdd Chwaraeon Cymru wedi mynychu'r sesiynau hyfforddi ar-lein a ddarparwyd gan SCEG a Carbhill Consulting a oedd yn addysgiadol iawn yn eu barn hwy.\nSut i gefnogi llefydd traws-gynhwysol o fewn cyfleusterau chwaraeon a chyfathrebu hyn.\nCefnogaeth i Aelodau'r Bwrdd a phawb sy’n flaenllaw yn y ddadl yn gyhoeddus.\nRoedd gan Gynghorau Chwaraeon y Gwledydd Cartref y perswâd angenrheidiol i sicrhau bod chwaraeon yn cymryd y mater o ddifrif.\nCafwyd cyngor cyfreithiol gan Sport England a Chwaraeon Cymru. Pe bai datganoli ar gyfiawnder troseddol, efallai y bydd angen adolygu'r polisi.\nDylai'r polisi gwmpasu'r holl bobl draws ac anneuaidd ond roedd mwyafrif y cyfeiriadau yn y ddogfen at ferched traws.\nNid oedd sut byddai chwaraeon yn gwneud penderfyniadau ar y mater hwn yn hysbys ar hyn o bryd.\nByddai'r polisi'n elwa o werthuso ar y cyd efallai yn gynt nag ymhen 2 i 3 blynedd.\nCynhwysiant trawsryweddol i ddod o dan gylch gwaith Cynllun Cydraddoldeb Llywodraeth Cymru.\nCymeradwyodd yr aelodau yr argymhellion yn y papur gyda'r cafeat y gallai fod newidiadau i fersiwn derfynol y ddogfen gyfarwyddyd ar ôl rhoi adborth.\n4.5 Adroddiad Ch1 Cynllun Busnes 2021/22 – SW(21)32\nRhoddodd y papur hwn yr wybodaeth ddiweddaraf i’r Bwrdd am weithgarwch a chyflawniadau chwarter un 2020-21 yn erbyn y cynllun busnes, ac amlinellodd gamau gweithredu a ddatblygwyd o'r gwaith hwnnw ar gyfer y dyfodol.\nYn ystod y chwarter diwethaf, canolbwyntiodd y camau cyflawni lefel uchel ar Addysg Weithredol, darpariaeth gwasanaeth yr Athrofa a'r Partneriaethau Chwaraeon. Byddai gwaith cysylltiedig â CAC yn flaenoriaeth ar gyfer y chwarter nesaf. Roedd yr arfer adlewyrchol yn cael ei addasu fel bod yr adlewyrchiadau misol yn canolbwyntio ar:\ntrafodaeth fanylach a her ynghylch blaenoriaethau cynllun busnes penodol gyda phob maes gwaith yn cael ei adolygu'n fanwl o leiaf ddwywaith y flwyddyn.\nmwy o drafodaethau cynllunio ymlaen llaw ac adolygiad y tîm Arweinyddiaeth o'r cofnod blaengynllunio a ddatblygwyd gan y tîm Cyfathrebu.\n4.6 Polisïau Apeliadau a Chwynion – SW(21)33\nAdolygwyd y polisïau apeliadau a chwynion i gyd-fynd â'r dull buddsoddi newydd. Cafwyd cyngor cyfreithiol ynghyd â chymharu â pholisïau Cynghorau Chwaraeon eraill y Gwledydd Cartref. Roedd y polisi apeliadau yn mynd i’r afael â phryderon a godwyd ynghylch unrhyw rai o ffrydiau cyllido Chwaraeon Cymru. Roedd y polisi cwynion yn edrych ar gwynion gan unigolion a oedd yn anfodlon â'r gwasanaeth a ddarperir gan Chwaraeon Cymru neu os oeddent yn teimlo eu bod wedi cael eu trin yn annheg.\nArgymhellwyd y dylid newid y broses apelio er mwyn galluogi apelyddion i gael Sport Resolutions i wrando ar eu hachos. (Ni chodir unrhyw ffi ar yr apelydd.)\nAr gyfer y polisi cwynion, y newidiadau a argymhellir oedd cyflwyno Swyddog Cwynion dynodedig (i'w gyflawni gan y Pennaeth Perfformiad Corfforaethol), i nodi'n gliriach yr hyn sy’n dod o dan y polisi a'i bolisi adrodd, i gael e-bost penodol ar gyfer atebion cyflymach, ac i ymgorffori ceisiadau am wybodaeth a chwynion data personol (gyda gwahanol weithdrefnau).\nDylid samplu'r iaith yn y polisïau i sicrhau ei bod yn hawdd ei deall. Cytunwyd i ychwanegu cwynion amlinellol a chynnwys cynrychiolydd o'r Bwrdd pe bai angen, ar sail pob achos unigol. (Roedd unrhyw gŵyn yn erbyn y Prif Swyddog Gweithredol yn cynnwys y Cadeirydd yn awtomatig.)\nCAM GWEITHREDU: LH i adolygu’r ddogfen a’i chymeradwyo ar e-bost ar ôl y cyfarfod hwn. Cymeradwywyd bwrw ymlaen â’r contract i Sport Resolutions.\n4.7 Cydnabod Jiu Jitsu Brasilaidd – SW(21)34\nGwnaeth y papur hwn argymhellion ar gyfer y ceisiadau am i’r Corff Rheoli Cenedlaethol - Cymdeithas Jiu Jitso Brasilaidd y DU - gydnabod y gamp Jiu Jitso Brasilaidd. Cymeradwywyd yr argymhellion.\n5. Adroddiadau Grŵp Llywio’r Llysgenhadon Ifanc\nNodwyd yr adroddiad. Wrth symud ymlaen, byddai'r Panel Ieuenctid yn cymryd lle'r eitem hon ar yr agenda.\n6.1 Crynodeb o’r Is Grwpiau – SW(21)35\nRoedd yr adroddiad yn crynhoi'r pynciau a drafodwyd yng nghyfarfodydd diweddar y Bwrdd Prosiect Partneriaethau Chwaraeon, y Grŵp Amrywiaeth, y Pwyllgor Archwilio a Sicrwydd Risg a’r Grŵp Adolygu Cyfleusterau. Nododd yr Aelodau yr adroddiad.\n6.2 Adolygiad Cyfleusterau Cenedlaethol Chwaraeon Cymru: Plas Menai – SW(21)36\nDiolchodd y Cadeirydd yn ffurfiol i aelodau a staff FRG am y gwaith sylweddol a oedd wedi'i wneud. Trafododd Aelodau'r Bwrdd yr opsiynau rheoli yn y dyfodol yn eu sesiwn manwl ar 28 Mehefin yn barod ar gyfer y papur hwn a'r argymhellion. Nid oedd unrhyw faterion i'w codi.\nRoedd cynlluniau ar waith i ymgysylltu â gwleidyddion a swyddogion Llywodraeth Cymru.\nByddai buddsoddiad cyfalaf yn cael effaith hanfodol ar gyfleoedd datblygu gwasanaeth newydd ac ar y math o bartner y byddai Chwaraeon Cymru yn gallu ei ddenu.\nCymeradwyodd yr aelodau yr argymhelliad i fwrw ymlaen â'r partner comisiynu arloesol gyda thrafodaeth (caffael contract CPN drwy drafod), gyda'r cafeat nad oedd menter ar y cyd wedi'i ddiystyru a'i bod yn parhau i fod yn opsiwn wrth gefn.\n6.3 Adroddiad Blynyddol y Pwyllgor Archwlio a Sicrwydd Risg (ARAC) 2021/22 – SW(21)37\nNododd yr aelodau yr adroddiad a diolch i'r Aelod Annibynnol Gareth Jones a fyddai'n gorffen ei ail dymor yn y swydd ym mis Awst. Roedd rhywun i gymryd ei le yn cael ei ystyried.\n7.1 Cyfrifon Statudol 2020/21: Cyfnerthedig CChC; Ymddiriedolaeth; Loteri – SW(21)38\nYchwanegwyd nodyn at yr ôl-fantolen ynghylch:\nByddai'r gostyngiad sylweddol yn yr ôl troed carbon yn cael ei wrthbwyso gan y cynnydd mewn anheddau preifat pan fyddai staff yn gweithio gartref.\nMae Cooke & Arkwright wedi tynnu’r datganiad ansicrwydd o’u prisiad eleni, felly mae’r Pwyslais ar Fater a gafodd ei gynnwys yng nghyfrifon y llynedd wedi’i ddileu.\nDisgwylid datganiad sicrwydd pensiwn ond cafwyd awgrym llafar bod pwyslais ar fater yn annhebygol. Roedd yr archwilwyr yn fodlon ac ar ôl eu derbyn byddai'r Archwilydd Cyffredinol yn cymeradwyo.\nDiolchodd Cadeirydd ARAC i'r rheolwyr a'r staff am eu cyflawniad rhyfeddol yn cwblhau'r cyfrifon ar amser a heb broblemau yn ystod amgylchiadau anodd y pandemig.\n7.2 Archwilio Cymru - ISA260 Adroddiad Archwilio Cyfrifon a Llythyr Rheoli - Cyngor Chwaraeon Cymru ac Ymddiriedolaeth Cyngor Chwaraeon Cymru\nNododd yr Aelodau yr adroddiad ac ni chodwyd unrhyw faterion.\n7.3 Swyddfa Archwilio Genedlaethol - ISA260 Adroddiad Cwblhau Archwiliad Cyfrif Dosbarthu’r Loteri Cyngor Chwaraeon Cymru\nCYMERADWYO: Cymeradwyodd yr Aelodau Gyfrifon Statudol 2020/21 (Cyfnerthedig CChC; Ymddiriedolaeth; Loteri).\n7.4 Adroddiad Cyllid Ch1 2021/22\n8.1 Adroddiad y Cadeirydd a’r Bwrdd Gweithredol\nY cyllid ychwanegol ar gyfer yr ‘Haf o Hwyl’ oedd £150k i ACW a £300k i Chwaraeon Cymru a fyddai’n cael ei ddefnyddio ar y gwaith Gwella’r Diwrnod Ysgol ehangach.\nParhaodd y trawsnewid digidol fel darn datblygu tymor hwy gyda sawl prosiect ar y gweill. Penderfyniadau i'w gwneud am gyllid ac unioni adnoddau ymhellach ymlaen.·\nGyda Gemau Olympaidd a Pharalympaidd Tokyo yn cychwyn mewn ychydig wythnosau, roedd sector chwaraeon y DU yn profi cynnydd mewn seibr-ymosodiadau. Gall y rhain dargedu sefydliadau sy’n is i lawr y gadwyn a oedd wedi'u hamddiffyn yn wannach na chyrff mwy. Gwelwyd cynnydd dramatig eisoes yn yr ymdrechion i fynd i mewn i gyfrifon staff yn Chwaraeon Cymru ac roedd yr holl staff ac Aelodau'r Bwrdd wedi derbyn cyngor diogelwch gan yr Arweinydd Diogelwch Gwybodaeth. Roedd yn gweithio ar y dilyniant o'r Seminar Gwydnwch Seibr Arweinwyr Strategol a byddai'r lefel risg a gofnodwyd ar y Gofrestr Risg Gorfforaethol yn uwch.\nArolwg CAC Chwaraeon Cymru: Rhannwyd canlyniadau'r arolwg CAC mewnol diweddar gyda'r staff a'r Bwrdd. Byddai dysgu o'r canfyddiadau yn flaenoriaeth, gan gynnwys adolygu polisïau a phwyslais ar staff yn ysgwyddo cyfrifoldeb personol am eu hymddygiad.\nGofynnodd yr aelodau am ddychwelyd adroddiad y Cadeirydd a'r Bwrdd Gweithredol i fod yn gynharach ar yr agenda, gyda'r cafeat y byddai'r Cadeirydd yn sicrhau bod yr amser a ganiateir ar gyfer trafodaeth yn cael ei weithredu’n llym.\nDiolchodd y Cadeirydd i'r staff am sicrhau bod y cyfarfod hybrid hwn yn cael ei gynnal yn llyfn heb unrhyw broblemau technegol. Byddai'r fformat yn cael ei ailadrodd ym mis Medi (yn amodol ar unrhyw adolygiad o'r cyfyngiadau).\n10. Dyddiad y cyfarfodydd nesaf\n17 Medi, 25 Tachwedd 2021.\nRoedd y dyddiadau wedi'u pennu ar gyfer cyfarfodydd y Bwrdd yn 2022: 17 Chwefror, 13 Mai, 15 Gorffennaf, 16 Medi, 25 Tachwedd 2022.\nCymeradwywyd y cofnodion yng nghyfarfod y Bwrdd ar 17 Medi 2022.


Ffatri Grisialau, Cyflenwyr - Gwneuthurwyr Crisialau Tsieina\nMae KDP (KH2PO4) a DKDP / KD * P (KD2PO4) ymhlith y deunyddiau NLO masnachol a ddefnyddir fwyaf. Gyda throsglwyddiad UV da, trothwy difrod uchel, a birefringence uchel, mae'r deunydd hwn fel arfer yn cael ei ddefnyddio ar gyfer dyblu, treblu a phedryblu laser Nd: YAG.\nKTP (KTiOPO4) yw un o'r deunyddiau optegol aflinol a ddefnyddir amlaf. Er enghraifft, fe'i defnyddir yn rheolaidd ar gyfer dyblu amledd laserau Nd: YAG a laserau dop Nd eraill, yn enwedig ar ddwysedd pŵer isel neu ganolig. Defnyddir KTP yn helaeth hefyd fel OPO, EOM, deunydd canllaw tonnau optegol, ac mewn cwplwyr cyfeiriadol.\nMae KTA (Potasiwm Titanyle Arsenate, KTiOAsO4) yn grisial optegol aflinol tebyg i KTP lle mae atom P yn cael ei ddisodli gan As. Mae ganddo briodweddau optegol ac electro-optegol aflinol da, ee amsugno wedi'i leihau'n sylweddol yn yr ystod band o 2.0-5.0 µm, lled band onglog a thymheredd eang, cysonion dielectrig isel.\nMae BBO (ẞ-BaB2O4) yn grisial aflinol rhagorol gyda chyfuniad o nifer o nodweddion unigryw: rhanbarth tryloywder eang, ystod paru cyfnod eang, cyfernod aflinol mawr, trothwy difrod uchel, a homogenedd optegol rhagorol. Felly, mae BBO yn darparu datrysiad deniadol ar gyfer cymwysiadau optegol aflinol amrywiol fel OPA, OPCPA, OPO ac ati.\nMae LBO (LiB3O5) yn fath o grisial optegol aflinol gyda thrawsyriant uwchfioled da (210-2300 nm), trothwy difrod laser uchel a chyfernod dyblu amledd effeithiol mawr (tua 3 gwaith o grisial KDP). Felly defnyddir LBO yn gyffredin i gynhyrchu golau laser harmonig ail a thrydydd pŵer uchel, yn enwedig ar gyfer laserau uwchfioled.\nMae grisial LiNbO3 (Lithium Niobate) yn ddeunydd amlswyddogaethol sy'n integreiddio priodweddau piezoelectric, ferroelectric, pyroelectric, nonlinear, electro-optegol, ffotodlastig, ac ati. Mae gan LiNbO3 sefydlogrwydd thermol da a sefydlogrwydd cemegol.\nNd: Mae YAG (Nearnimium Doped Yttrium Aluminium Garnet) wedi bod ac yn parhau i fod y grisial laser a ddefnyddir fwyaf eang ar gyfer laserau cyflwr solid. Mae oes fflwroleuedd da (ddwywaith yn fwy nag Nd: YVO4) a dargludedd thermol, yn ogystal â natur gadarn, yn gwneud grisial Nd: YAG yn addas iawn ar gyfer gweithrediadau tonnau parhaus pŵer uchel, switsh Q ynni uchel a modd sengl.\nNd: YVO4 (Yttrium Vanadate wedi'i dopio â Neodymiwm) yw un o'r deunydd gorau sydd ar gael yn fasnachol ar gyfer laserau cyflwr solid wedi'u pwmpio â deuod, yn enwedig ar gyfer laserau sydd â dwysedd pŵer isel neu ganol. Er enghraifft, mae Nd: YVO4 yn well dewis na Nd: YAG ar gyfer cynhyrchu trawstiau pŵer isel mewn awgrymiadau llaw neu laserau cryno eraill ...\nMae grisial bondio trylediad yn cynnwys dwy, tair rhan neu fwy o grisialau gyda dopants gwahanol neu'r un dopant â gwahanol lefelau dopio. Gwneir y deunydd hwn yn gyffredin trwy fondio un grisial laser gydag un neu ddau o grisialau heb eu gorchuddio trwy gyswllt optegol manwl gywir a'u prosesu ymhellach o dan dymheredd uchel. Mae'r dyluniad arloesol hwn yn lleihau effaith lens thermol y crisialau laser yn sylweddol, ac felly'n ei gwneud hi'n bosibl i laser cryno fforymau gael digon o bwer.


Gêm Rhyfeloedd Tanc: Y Proffesiynol. Chwarae rhad ac am ddim ar-lein\nGêm Rhyfeloedd Tanc: Y Proffesiynol Ar-lein\nRhyfeloedd Tanc: Y Proffesiynol\nGêm Disgrifiad: Yn ystod rhyfel, mae'r holl bartïon rhyfelgar yn defnyddio modelau amrywiol o danciau ar gyfer rhyfela. Heddiw yn y gêm Tank Wars: Pro rydym am eich gwahodd i ddod yn bennaeth un ohonynt. Bydd ardal benodol yn ymddangos ar y sgrin o'ch blaen. Bydd yn cynnwys adeiladau amrywiol ac eitemau eraill. Bydd eich cerbyd ymladd, fel tanc y gelyn, yn ymddangos mewn parth cychwyn arbennig. Ar signal, byddwch yn defnyddio'r bysellau rheoli i orfodi'ch tanc i fynd i gyfeiriad penodol. Bydd angen i chi ddod o hyd i gerbyd ymladd y gelyn. Cyn gynted ag y byddwch chi'n sylwi arno, trowch y twr i'w gyfeiriad os oes angen ac anelwch fwsh y canon at y gelyn. Ar ôl dal tanc y gelyn yn y golwg, gwnewch ergyd. Os yw'ch nod yn gywir, bydd y taflunydd yn taro tanc y gelyn a'i ddinistrio. Ar gyfer hyn rhoddir nifer penodol o bwyntiau i chi. Bydd y gelyn yn saethu atoch chi. Bydd yn rhaid i chi symud eich cerbyd ymladd yn gyson a thrwy hynny saethu i lawr golwg y gelyn.\nYn ystod rhyfel, mae'r holl bartïon rhyfelgar yn defnyddio modelau amrywiol o danciau ar gyfer rhyfela. Heddiw yn y gêm Tank Wars: Pro rydym am eich gwahodd i ddod yn bennaeth un ohonynt.\n© playgame24.com - gêm ar-lein rhad ac am ddim Rhyfeloedd Tanc: Y Proffesiynol () Chwarae\nfflachia herwhela ar-lein Rhyfeloedd Tanc: Y Proffesiynol rhad ac am ddim.. Peidiwch ag anghofio sgorio'ch y gêm hon Rhyfeloedd Tanc: Y Proffesiynol a rhannu gêm hon gyda'ch ffrindiau gorau.


Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /var/www/vhosts/www.environment-wales.org/web/clearcmslib/AccessControl/FrontEndAuth.php on line 91 Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /var/www/vhosts/www.environment-wales.org/web/clearcmslib/Date.php on line 237 Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /var/www/vhosts/www.environment-wales.org/web/clearcmslib/Date.php on line 276 Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /var/www/vhosts/www.environment-wales.org/web/clearcmslib/Date.php on line 307 Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /var/www/vhosts/www.environment-wales.org/web/clearcmslib/Date.php on line 361 Grantiau Prosiect\nRydych chi wedi cyrraedd: Grantiau > Grantiau Prosiect\nGrantiau Prosiect dim ond ar gael i brosiectau sydd wedi’u cofrestru â’r fenter. Bydd Amgylchedd Cymru yn dod i ben yn ei ffurf bresennol fis Medi 2015, felly, nid ydym bellach yn derbyn ceisiadau newydd i gofrestru. Mae yna dal nifer o ffyrdd y gallwn roi cymorth i’ch prosiect amgylcheddol, gan gynnwys eich cyfeirio at gymorth pellach, rhwydweithio a chynnig cyngor. Os yw hyn o gymorth i chi cysylltwch â ni drwy 02920 431727.\nMae cyllid grantiau prosiect yn gallu cyfrannu at gostau deunyddiau a nwyddau traul y prosiect, offer llaw, dillad diogelwch, costau cyhoeddi ac argraffu, llogi cyfarpar, costau contractwyr lle bo cyfiawnhad drostynt, treuliau gwirfoddolwyr a chostau trafnidiaeth, ayb.\nGofynion Grantiau Prosiect\n• Rhaid i'r prosiectau fod wedi cofrestru ag Amgylchedd Cymru.\n• Rhaid i o leiaf 25% o'r costau gael eu cwrdd o ffynonellau nad ydynt yn deillio o Llywodraeth Cymru;\n• Rhaid i fudiadau sy'n ymgeisio am arian grant fod yn gyrff cyfansoddiadol, elusennol neu ddi-elw;\n• Rhaid i brosiectau lle bwriedir gwneud gwaith ar neu welliannau i dir fod â chytundeb addas â pherchennog y tir, a rhaid darparu mynediad rhesymol i'r cyhoedd i safle'r prosiect. (Rhoddir mwy o wybodaeth am gytundebau tir ar ddiwedd yr adran hon).\nFfactorau o Blaid Cais am Grant Prosiect\nBydd gan eich cais am grant well siawns o lwyddo os yw'n gallu dangos:\n• Ei fod yn cynnig ateb arloesol a chynaliadwy i broblemau presennol;\n• Elfen gref o fewnbwn gwirfoddol;\n• Bod y prosiect yn un parhaus yn hytrach nag un ‘unwaith yn unig';\n• Y gellir diogelu a chynnal allbwn y prosiect unwaith y daw'r prosiect i ben;\n• Partneriaethau rhwng mudiadau gwirfoddol neu rhwng y sector gwirfoddol ac eraill\n• Gallwn ond cyllido hyd at £2,000 o werth eitem gyfalaf unigol sy'n costio mwy na £2,000 i gyd.\n• Ni allwn gyllido prynu tir, prynu cerbydau na phrynu neu waith ar adeilad.\nCyfyngiadau ar y Grant\n• Gallwn dalu grantiau prosiect hyd at £10,000\nA oes cyllid ar gael am fwy na blwyddyn?\nSylwch na fydd cyllid gan Amgylchedd Cymru ond ar gael tan 30 Medi 2015.\nArweiniad ar Gytundebau Tir\nO ran cytundebau tir gan grwpiau, mae gan Amgylchedd Cymru y canllawiau canlynol:\nOs bydd prosiect yn digwydd ar dir sy'n eiddo i rywun heblaw grwp y prosiect, rhaid cael llythyr o gefnogaeth gan berchennog y tir yn cadarnhau ei fod yn cytuno i weithgareddau'r prosiect.\nOs bydd y prosiect yn cynnwys gwneud newidiadau i'r tir, neu wariant cyfalaf o unrhyw fath - e.e. codi byrddau dehongli, creu llyn, plannu coed - yna byddwn yn disgwyl bod gan y grwp naill ai brydles ar gyfer y tir neu gytundeb drwy drwydded â pherchennog y tir. Y rheswm dros hyn yw bod allbwn y prosiect yn cael ei ddiogelu ac nad oes unrhyw berygl y bydd yn cael ei roi yn y fantol.\nRydym yn cynghori grwpiau i lunio prydles neu gytundeb trwydded am o leiaf deng mlynedd neu am gyn hired â phosibl.\nOs nad yw'n bosibl cytuno ar brydles neu drwydded ar gyfer y tir, yna, gan ddibynnu ar ba mor fawr yw'r prosiect, efallai y bydd Amgylchedd Cymru yn fodlon derbyn llythyr gan berchennog y tir yn nodi nad oes ganddo / ganddi unrhyw gynlluniau i ddatblygu'r tir na gweithredu unrhyw newid defnydd ar y tir a fyddai'n amharu ar allbwn y prosiect, am o leiaf deng mlynedd.\nOs oes gan grwpiau:\n• brydles gyda llai na deng mlynedd ar ôl;\n• trwydded sy'n cael ei hadnewyddu'n flynyddol;\n• unrhyw gytundeb tir arall gyda llai na deng mlynedd i fynd, neu sydd i bara'n amhenodol;\nrhaid gofyn yn yr achosion hyn, hefyd, am lythyr gan berchennog y tir yn cadarnhau na fydd unrhyw fygythiad i allbwn y prosiect am ddeng mlynedd.


Gêm frwydr goedwig Ar-lein. Chwarae am ddim\nGêm frwydr goedwig\nWedi chwarae: 2723\nChwaraewch y gêm frwydr goedwig Ar-lein:\nGêm Disgrifiad frwydr goedwig\n'N ddigrif gêm saethu fflachia lle rydych yn cael y cyfle i chwarae fel cymeriad sy'n edrych fel Robin Hood creepy, ac ati ei brif arf yn bwa a saeth. . Chwaraewch y gêm frwydr goedwig ar-lein.\nNodweddion technegol y gêm frwydr goedwig\nGêm frwydr goedwig Ychwanegodd: 20.02.2011\nMae'r gêm yn cael ei chwarae: 2723 amser\nGemau fel y gêm frwydr goedwig\nLawrlwytho gêm frwydr goedwig\nEmbed y gêm frwydr goedwig ar eich gwefan:\nI fewnosod y gêm frwydr goedwig ar eich gwefan, copïwch y cod a gludo yn y cod html ar eich safle. Hefyd, os ydych yn hoffi y gêm frwydr goedwig, copi ac anfon y ddolen i ffrind neu eich ffrindiau, yn rhannu'r gêm gyda'r byd!\nGyda'r gêm frwydr goedwig, hefyd yn chwarae yn y gêm:


EESW | STEM Cymru > News > Astudiaethau Achos > F1 Mewn Ysgolion > Tim Fflam, Ysgol Botwnnog\nMae tim o bum myfyriwr o Ysgol Botwnnog yng Ngwynedd wedi gweithio’n galed, yn fanwl ac yn llawn ymroddiad i gynllunio, gwneud, profi a rasio model o gar Fformiwla Un a all fod yn un o oreuon y byd! Dyma’r tîm sydd wedi ennill cystadleuaeth ‘F1 mewn Ysgolion’ yng Nghymru, a bydd yn symud ymlaen yn awr i gystadlu yn erbyn timau o bedwar ban byd ym Malaysia ym mis Medi eleni.\nCystadleuaeth ryngwladol flynyddol yw ‘F1 mewn Ysgolion’ sy’n rhoi cyfle i fyfyrwyr rhwng 11 a 19 oed ddod at ei gilydd i gynllunio, dadansoddi, gweithgynhyrchu, profi a rasio ceir bach F1 sy’n rhedeg ar aer cywasgedig ac yn cael eu gwneud o bren balsa. Mae’r myfyrwyr yn defnyddio’r feddalwedd CAD/CAM ddiweddaraf i gynllunio car i’w rasio mor gyflym â phosibl ar hyd trac 20m. Yr amser cyflymaf erioed yw ychydig dros eiliad! Yn ogystal, mae’n rhaid i’r myfyrwyr baratoi cynllun busnes, llunio cyllideb a sicrhau arian nawdd, ac maent yn cael eu hannog i gydweithio â’r byd diwydiant a busnes.\nAr ôl sicrhau nawdd gan gwmnïau lleol, llwyddodd Tim Fflam Ysgol Botwnnog i gael gafael ar beiriant CNC Router i’w helpu i gynhyrchu eu model, ac yn dilyn llawer o waith datblygu a threialu, daeth y tîm yn bencampwyr y Gogledd ar ôl ennill y Rownd Derfynol Ranbarthol ym Mangor ym mis Rhagfyr 2010. Yn ogystal, enillodd y tîm wobr am y Nawdd a’r Marchnata Gorau ar ôl creu delwedd gorfforaethol unigryw, sefydlu gwefan a sicrhau presenoldeb ar Facebook a Twitter!\nYn sgil llwyddiant y tîm ar lefel ranbarthol, aeth ymlaen i Rowndiau Terfynol Cenedlaethol y DU (‘Big Bang’) a gynhaliwyd yng Nghanolfan ICC London Excel ym mis Mawrth 2011. Daeth y tîm i’r brig fel y tîm gorau o Gymru yn nosbarth F1, gan hawlio ei le yn Rowndiau Terfynol y Byd ym mis Medi.\nNod prosiect F1 mewn Ysgolion yw helpu pobl ifanc i ddatblygu dealltwriaeth ar sail gwybodaeth o yrfaoedd ym meysydd peirianneg, gwyddoniaeth, technoleg a marchnata, ac nid oes amheuaeth bod y myfyrwyr hyn o Ysgol Botwnnog wedi profi hyn i gyd a llawer mwy! Trwy gymryd rhan yn y gweithgaredd hwn, mae aelodau’r tîm wedi cael profiad ymarferol o ddefnyddio meddalwedd CAD a pheirianwaith sy’n newydd i’r farchnad, a chael cyfle i ddatblygu cynlluniau busnes a gweld sut mae’r byd masnach a marchnata yn gweithio.\nFel y tim cyflymaf o Gymru (a’r ail gyflymaf yn y DU), mae Tim Fflam bellach wedi cael gwahoddiad i gystadlu yn Rowndiau Terfynol y Byd ym Malaysia ym Medi 2011! Gwyliwch y gofod hwn…bydd y cyfan drosto mewn amrantiad!\nDiolch i Ysgol Botwnnog a Gweld Gwyddoniaeth am baratoi’r astudiaeth achos hon.\nYm mis Medi 2011, teithiodd Ysgol Botwnnog i Kuala Lumpur, Malaysia i gystadlu yn Rowndiau Terfynol y Byd ar gyfer F1 mewn Ysgolion 2011. Enillodd Fflam y wobr am y Nawdd a’r Marchnata Gorau, gan dderbyn tlws Marussia Virgin Racing. Yn ôl trefnwyr F1 mewn Ysgolion, roedd agwedd y tîm at nawdd a marchnata yn “arloesol”.


HCC Food Field Trip - Bwyta'n Iach\nCyfnod Sylfaen : 5-7 Oed Bwyta'n Iach\nMae gofynion deietegol plant a phlant bach cyn oed ysgol yn wahanol i blant hŷn. Mae plant cyn oed ysgol mewn oedran pan fyddant yn tyfu'n gyflym ac yn tueddu i fod yn actif iawn felly maen nhw angen bwydydd maethol ddwys i roi'r protein, y fitaminau a'r mwynau sydd eu hangen ar eu cyrff i roi egni iddynt a'u helpu i dyfu a datblygu.\nDylid dilyn model Canllaw Eatwell ar gyfer plant o 5 mlwydd oed.\nBwyta'n Dda. Teimlo’n Dda.\nNid oes unrhyw un bwyd yn cynnwys yr holl faethynnau (da) rydyn ni eu hangen i fod yn iach. Felly ceisiwch fwyta amrywiaeth o wahanol fwydydd bob dydd a mwy o rai mathau nag eraill:\nFelly ceisiwch fwyta:\nDigon o ffrwythau a llysiau - anelwch am 5 y dydd.\nDigonedd o fwydydd startsh fel bara, pasta, tatws, grawnfwydydd a reis.\nRhywfaint o gig, pysgod, wyau, ffa a chorbys fel ffacbys.\nRhywfaint o laeth a bwydydd llaeth fel caws ac iogwrt.\nDim ond ychydig o fwydydd a diodydd sy'n uchel mewn braster a /neu siwgr. Gallwch ddal i gael pethau fel siocled, creision, cacennau, bisgedi a losin ond ddim yn rhy aml.\nMwy o awgrymiadau da!\nMwynhewch eich bwyd - mae coginio'n hwyl a dylech fwynhau treulio amser yn ei fwyta a rhoi cynnig ar bethau newydd.\nYfwch ddigon o hylifau fel dŵr, llaeth, te heb ei felysu, gwydr y diwrnod o sudd ffrwythau pur neu smwddi.\nBwyta ‘prydau maint fi’. Ni ddylai plant ifanc fod yn bwyta'r un faint o fwyd â'u brawd neu chwaer hŷn na'u rhieni.\n‘Amser bwyd’, bwyta 3 phryd rheolaidd y dydd a pheidio â methu brecwast. Hefyd dewiswch fyrbrydau iach - rhowch gynnig ar ein brechdanau defaid ciwt!\nMae cig coch heb fawr o fraster yn cynnwys haearn sy'n helpu i gadw'r gwaed yn iach ac mae'n ffynhonnell dda o brotein sy'n eich helpu i dyfu. Dylech hefyd geisio bwyta pysgod olewog unwaith yr wythnos.\n‘I fyny ac o gwmpas’, mae'n bwysig iawn eich bod chi’n cadw'n heini - gwnewch amser ar gyfer rhywfaint o ymarfer corff, cael gêm o bêl-droed yn yr ysgol neu ar ôl ysgol neu fynd i nofio gyda'ch teulu neu hyd yn oed fynd am dro. Dewch o hyd i weithgaredd rydych chi'n ei fwynhau a cheisiwch gael hwyl yn cadw'n heini gyda'ch ffrindiau cŵl - byddwch chi'n teimlo'n fwy heini a bydd gennych chi fwy o egni!\nWrth goginio a bwyta ceisiwch beidio ag ychwanegu unrhyw halen ychwanegol at eich bwyd.\nCyfnod Sylfaen 5-7 Oed


Gweirlöyn y cloddiau - Wicipedia\nGweirlöyn y cloddiau\nRhywogaeth: L. megera\nGlöyn byw sy'n perthyn i urdd y Lepidoptera yw gweirlöyn y cloddiau, sy'n enw gwrywaidd; yr enw lluosog ydy gweirloynnod y cloddiau; yr enw Saesneg yw Wall Brown, a'r enw gwyddonol yw Lasiommata megera.\nMae i'w gael yn hemisffer y gogledd, a'i gynefin yw ymylon fforestydd, llanerchau, rhosydd a chymoedd lle ceir afon hyd at uchder o 0–3,000 metr (0–9,800 tr) . Mae'r oedolyn i'w weld yn hedfan rhwng Ebrill i Hydref a cheir dwy neu dair cenhedlaeth y flwyddyn.\nMae'r Siani flewog yn hoff o wahanol weiriau megis: Festuca, Bromus, Deschampsia, Poa, Dactylis a Brachypodium.\nMae rhwng 36 - 50mm o'r naill adenydd i'r llall.\nWedi deor o'i ŵy mae'r gweirlöyn y cloddiau yn lindysyn sy'n bwyta llawer o ddail, ac wedyn mae'n troi i fod yn chwiler. Daw allan o'r chwiler ar ôl rhai wythnosau. Mae pedwar cyfnod yng nghylchred bywyd glöynnod byw a gwyfynod: ŵy, lindysyn, chwiler ac oedolyn.\nWedi dod o "https://cy.wikipedia.org/w/index.php?title=Gweirlöyn_y_cloddiau&oldid=3898651"\nNewidiwyd y dudalen hon ddiwethaf ar 16 Tachwedd 2017, am 16:16.


Os ydych yn gweithio, mae’n bwysig deall sut mae eich contract ysgrifenedig neu ar lafar yn sefydlu’r hawliau a chyfrifoldebau i chi a’ch cyflogwr. Mae’n bwysig i wybod beth allai fod yn gynwysedig yn eich contract cyflogaeth, sut mae’ch hawliau cyflogaeth wedi eu heffeithio gan eich statws cyflogaeth a beth i’w wneud os oes gennych chi gŵyn neu os yw’r contract yn cael ei dorri.\nBeth yw eich statws cyflogaeth?\nEich contract cyflogaeth\nHawliau cyflogaeth os ydych yn hunangyflogedig\nHawliau cyflogaeth os ydych chi ar gontract dim oriau\nHawliau cyflogaeth os ydych chi’n gweithio yn yr economi “gig”\nEich hawliau os ydych yn weithiwr asiantaeth\nMae’ch hawliau yn y gwaith yn ddibynnol ar os ydych yn gyflogai, yn weithiwr neu’n hunangyflogedig. Mae canfod eich statws yn gam cyntaf i wybod yr hyn mae gennych yr hawl i’w gael.\nDarganfyddwch fwy yn ein canllaw Gwahanol fathau o statws cyflogaeth\nWaeth beth yw eich statws cyflogaeth, os ydych chi’n gweithio, dylai fod gennych chi gontract cyflogaeth.\nEr bod y rhan fwyaf o gontractau cyflogaeth yn ysgrifenedig, gallant hefyd fod yn gytundebau llafar.\nMae gan gontractau llafar yr un awdurdod cyfreithiol, ond gall fod yn llawer anoddach i brofi’r hyn y cytunwyd arno.\nMae cael contract ysgrifenedig yn rhoi mwy o sicrwydd ynghylch eich statws, a gall ei gwneud yn haws i ddatrys unrhyw anghydfod.\nHyd yn oed os na roddir contract ysgrifenedig i chi, mae gennych chi hawl i ddatganiad ysgrifenedig yn amlinellu eich prif amodau cyflogaeth. Dylai hyn roi i chi fanylion eich:\nmynediad at fuddion mewn swydd fel tâl salwch a hawl i wyliau\ndyddiad cychwyn y gyflogaeth a chyfnodau rhybudd.\nElfennau o’ch contract yw telerau diamwys sy’n cael crybwyll yn benodol, un ai mewn ysgrifen neu ar lafar, gan y cyflogwr a’r gweithiwr.\noriau gweithio, gan gynnwys oriau goramser\nfaint o rybudd sy’n ofynnol i’w roi i ddiweddu’r contract\nfaint o gyflog a gewch (gan gynnwys goramser a thâl bonws)\ntâl gwyliau, yn ogystal â faint o amser y cewch ei gymryd fel gwyliau. Mae’r rhan fwyaf o weithwyr llawn amser yn cael 28 diwrnod a gweithwyr rhan amser yn cael yr un faint pro rata i’r nifer o ddyddiau neu oriau maent yn ei weithio.\nGallwch ddod o hyd i delerau diamwys yn eich contract gwaith, ond hefyd:\nunrhyw lythyrau a gewch gan eich cyflogwr\ndogfennau y bu angen arnoch chi eu harwyddo, megis llawlyfr staff neu gyfeirlyfr.\nSicrhewch eich bod yn cadw copïau o’r holl ddogfennau a gewch gan eich cyflogwr. Mae hyn yn ei gwneud hi’n llawer haws os bydd anghydfod ynglŷn â’ch contract.\nNid yw telerau goblygedig yn rhai ysgrifenedig mewn contract, ond maent yn ymddygiad disgwyliedig a gellir eu goblygu yn y rhan fwyaf o gontractau cyflogai.\nEr enghraifft, ni fyddwch yn dwyn oddi wrth eich cyflogwr na’n datgelu unrhyw wybodaeth gyfrinachol.\nRhaid i’ch cyflogwr, o ganlyniad i hyn, gynnig amgylchedd diogel gan beidio â gofyn i chi wneud unrhyw beth anghyfreithlon, megis gyrru cerbyd heb yswiriant.\nGallai telerau goblygedig gael eu cynnig drwy arferiad a phatrwm.\nDigwydd hyn pan nad yw trefniadau wedi cael eu cytuno’n glir ond dros amser wedi datblygu’n rhan o’r contract. Gall enghreifftiau o hyn gynnwys gorffen yn gynnar ar ddydd Gwener, neu fonws Nadolig.\nEr mwyn i hawl gael ei sefydlu trwy arfer a gweithred, fel arfer bydd rhaid iddo fod:\nyn hir sefydledig\nwedi ei dderbyn yn awtomatig\nyn ddisgwyliedig a hysbys.\nDidyniadau anawdurdodedig o gyflog\nOs yw cyflogwr am wneud didyniadau o’ch cyflog, dylent fod ag awdurdod cyfreithiol.\nEr enghraifft treth ac Yswiriant Gwladol - a’u rhoi yn eich contract gydag esboniad ysgrifenedig neu gytuno yn ysgrifenedig cyn eu gwneud.\nMae rhai eithriadau, er enghraifft, os ydych wedi cael gormod o gyflog mewn camgymeriad neu heb weithio gan eich bod wedi ymgyrchu’n ddiwydiannol.\nMae diogelwch arbennig yn bodoli ar gyfer cyflogeion adwerthu. Mae hyn yn golygu ei bod hi’n anghyfreithlon i gyflogwr ddidynnu mwy na 10 y cant o’r cyflog gros ar gyfer prinder arian neu ddiffyg stoc.\nMae cyflogwyr yn rhoi cyfnodau prawf i gyflogeion newydd weithiau.\nGall eich contract gynnwys telerau sydd ond yn ddilys ar gyfer eich cyfnod prawf. Ond ni all y telerau hyn ddisodli eich hawliau statudol.\nEr enghraifft, yn ystod cyfnod prawf, efallai na fyddwch yn medru cael yr holl hawliau hyd nes i chi orffen y cyfnod hwnnw. Ond ni all fod unrhyw leihad yn eich hawliau statudol. Er enghraifft, cael eich talu am gyfnod gwyliau, cyfnod mamolaeth statudol neu dâl salwch.\nBydd eich hawliau cytundebol llawn yn cychwyn ar eich diwrnod cyntaf o waith, os na fydd eich contract yn nodi unrhyw beth i’r gwrthwyneb.\nNewidiadau i gontractau\nEfallai y bydd eich cyflogwr yn dymuno newid telerau eich contract, er enghraifft:\nnewid eich cyflog\nnewid y gwaith a wnewch\nnewid eich lleoliad gwaith\ncwtogi neu newid yr oriau yr ydych yn eu gweithio.\nMewn egwyddor, ni all eich cyflogwr newid telerau eich contract heb eich caniatâd.\nOs nad ydych chi’n siŵr sut fydd newid yn effeithio arnoch chi neu os ydych am ei dderbyn, gallwch gael cyngor am ddim ar gyflogaeth gan y gwasanaethau cyngor yn y gweithle hyn:\nAm fwy o wybodaeth, gan gynnwys help i ddeall newid mewn contract, ewch i wefan Cyngor ar Bopeth\nNeu ymwelwch â wefan Acas (Cymru, Lloegr a’r Alban)\nOs ydych yn byw yng Ngogledd Iwerddon, ymwelwch ag Advice NI\nI’ch helpu i gyfrifo a ydych yn cael eich talu yr Isafswm Cyflog Cenedlaethol – bydd rhaid i slipiau cyflog gynnwys manylion y nifer o oriau yr ydych wedi eu gweithio.\nDarganfyddwch fwy yn ein canllaw Deall eich slip cyflog\nOs ydych chi’n gyflogai, mae gennych fynediad at amrywiaeth helaeth o fuddion mewn gwaith yn cynnwys:\nAbsenoldeb a Thâl Mamolaeth, Tadolaeth neu Fabwysiadu statudol\nAbsenoldeb a Thâl Rhiant a Rennir\nTâl Colli Swydd Statudol\ndiogelwch rhag cael eich diswyddo’n annheg.\nDylai pob un o’r rhain, ynghyd ag unrhyw hawliau atodol, gael eu cyflwyno’n glir yn eich contract cyflogaeth. Dyma pam ei bod mor bwysig ei ddarllen cyn llofnodi.\nOes gennych unrhyw broblemau neu ymholiadau ynghylch eich contract, neu ydych chi’n credu y torrwyd amodau eich contract? Yna y peth cyntaf ddylech chi ei wneud yw trafod hyn gyda’ch cyflogwr.\nEfallai y byddwch hefyd yn gallu cael cyngor, neu gymorth pellach os na allwch chi ddatrys y mater gyda’ch cyflogwr, gan:\neich undeb llafur (os ydych chi’n aelod)\nACAS (y Gwasanaeth Cynghori, Cymodi a Chyflafareddu) yng Nghymru, Lloegr a’r Alban\nYr Asiantaeth Cysylltiadau Llafur (LRA) yng Ngogledd Iwerddon.\nMae ACAS yn cynnig cyngor cyfrinachol a diduedd am ddim ar bob mater hawliau cyflogaeth yng Nghymru, Lloegr a’r Alban. Ffoniwch linell gymorth ACAS ar 0300 123 1100 neu ymwelwch â wefan ACAS\nMae’r Asiantaeth Cysylltiadau Llafur (LRA) yn darparu gwasanaeth cysylltiadau cyflogaeth diduedd a chyfrinachol yng Ngogledd Iwerddon. Ffoniwch eu llinell gymorth ar 028 9032 1442 neu ymwelwch â wefan yr Asiantaeth Cysylltiadau Llafur (LRA)\nOs na fedrwch chi ddatrys y broblem, gallech ddefnyddio tribiwnlys cyflogaeth. Gelwir hwn yn dribiwnlys diwydiannol yng Ngogledd Iwerddon.\nNid oes unrhyw ffioedd ar gyfer mynd i dribiwnlys cyflogaeth yn y Deyrnas Unedig.\nDarganfyddwch fwy am wneud cais i dribiwnlys cyflogaeth, gan gynnwys ffioedd, ar wefan GOV.UK\nFel arfer does gan bobl hunangyflogedig ddim yr hawliau cyfreithiol i fuddion cyflogeion mewn gwaith.\nFodd bynnag, os ydych chi mewn sefyllfa i drafod gyda phobl sy’n darparu contract i chi i weithio, efallai y byddwch yn gallu cynnwys rhai o’r hawliau hyn yn eich contract.\nByddwch yn dal i fod wedi’ch diogelu o ran iechyd a diogelwch os ydych chi’n gweithio ar eiddo busnes. A dan rai amgylchiadau, byddwch wedi’ch diogelu rhag gwahaniaethu.\nDarganfyddwch fwy am eich hawliau sy’n diogelu chi rhag gwahaniaethu wefan GOV.UK\nOes gennych chi unrhyw broblemau gyda’ch contract hunangyflogedig, neu driniaeth yn y gwaith? Yna y peth cyntaf y dylech ei wneud yw crybwyll eich pryderon i’ch cyflogwr.\nYn ddibynnol ar y mater, efallai y byddwch yn gallu cael help a chyngor gan ACAS. Maent yn cynnig cyngor cyfrinachol a diduedd am ddim ar bob mater hawliau cyflogaeth yng Nghymru, Lloegr a’r Alban. Ffoniwch linell gymorth ACAS ar 0300 123 1100 neu ymwelwch â wefan ACAS\nGan eich bod yn hunangyflogedig, efallai nad ydych yn aelod o undeb llafur. Fodd bynnag, mae yna undebau fel Community sy’n gwneud mwy a mwy ar hawliau gweithwyr hunangyflogedig.\nDarganfyddwch fwy ar wefan Community\nMae contractau dim oriau yn dod yn fwy gyffredin. Fe’i cynigir mewn nifer o sectorau yn cynnwys y diwydiant gofal, sector lletygarwch, gwaith warws a negeswyr.\nDylai eich contract ddatgan yn glir os yw’n un dim oriau. Ac yn aml bydd yn dweud bod angen i chi fod yn barod i weithio pan ofynnir, gan ddweud nad oes unrhyw ofyniad cyfreithiol i’r cwmni gynnig gwaith i chi.\nRydych yn cael eich dosbarthu fel gweithiwr, felly mae gennych hawl i fuddion mewn gwaith sylfaenol. Mae hyn yn cynnwys Isafswm Cyflog Cenedlaethol a gwyliau blynyddol.\nDarganfyddwch fwy am gontractau dim oriau a’ch hawliau ar wefan GOV.UK\nOes gennych unrhyw broblemau gyda’ch triniaeth yn y gwaith neu a yw’r cyflog rydych yn ei dderbyn yn llai na’r isafswm cyflog? Yna y peth cyntaf ddylech chi ei wneud yw trafod hyn gyda’ch cyflogwr.\nGallwch hefyd gysylltu ag un o’r gwasanaethau cyngor yn y gweithle:\nffoniwch Linell gymorth Acas ar 0300 123 1100 neu ymwelwch â wefan Acas (Cymru, Lloegr, a’r Alban)\nffoniwch Linell gymorth Asiantaeth Cysylltiadau Llafur (LRA) ar 028 9032 1442 neu ymwelwch â wefan Asiantaeth Cysylltiadau Llafur (Gogledd Iwerddon).\nOs ydych yn cael eich talu llai na'r isafswm cyflog, gallwch ddweud wrth CThEM ar wefan GOV.UK\nMae’r economi “gig” wedi dod yn derm adnabyddus yn y blynyddoedd diwethaf gyda chynnydd cwmnïau fel Uber, Deliveroo a Hermes.\nAr hyn o bryd, mae’r rhan fwyaf o bobl yn yr economi gig yn cael eu dosbarthu fel hunangyflogedig heb unrhyw hawl gyfreithiol i fuddion mewn swydd.\nFodd bynnag, mae nifer o achosion llys wedi barnu y dylai’r math yma o gyflogaeth gael ei gynnwys dan statws ‘gweithiwr’.\nMae statws cyflogaeth gweithiwr yn debyg i gyflogai ac yn rhoi hawl i chi i hawliau mewn swydd sylfaenol fel gwyliau â thâl a’r Isafswm Cyflog Cenedlaethol.\nYn ddibynnol ar eich cyflogwr, efallai y bydd gennych chi hefyd hawl i dâl salwch, mamolaeth, tadolaeth a mabwysiadu statudol.\nOnd, nid yw hyn yn wir ar gyfer pob gweithiwr yn yr economi gig, ac mae nifer o’r achosion hyn dan apêl.\nOs ydych chi’n gweithio yn yr economi gig a bod gennych chi ddiddordeb mewn cefnogaeth undeb llafur, gallwch ymuno ag Undeb Gweithwyr Annibynnol Prydain Fawr (IWGB).\nDarganfyddwch fwy ar wefan IWGB\nOs ydych chi’n gweithio trwy asiantaeth, yna gall eich hawliau fod yn wahanol iawn.\nDarganfyddwch fwy yn ein canllaw Tâl a buddion i weithwyr dros dro a gweithwyr asiantaeth\nExplore this topic Cau


Rhaglen am Pwyllgor Sgriwtini Partneriaeth ac Adfywio ar Dydd Mercher, 14eg Ebrill, 2021, 1.00 o'r gloch\nCyfarfod Rhithiol, Pwyllgor Sgriwtini Partneriaeth ac Adfywio\nDydd Mercher, 14eg Ebrill, 2021 1.00 o'r gloch\nCofnodion wedi eu hargraffu PDF 90 KB\nDim wedi ei dderbyn.\nNi chafwyd unrhyw ddatganiad o ddiddordeb.\nPartneriaeth Anghenion Dysgu Ychwanegol a Chynhwysiad PDF 1 MB\nCyflwyno adroddiad gan y Cyfarwyddwr Addysg, Sgiliau a Phobl Ifanc.\nCyflwynwyd - adroddiad diweddaru gan y Cyfarwyddwr Addysg, Sgiliau a Phobl Ifanc ar gynnydd y Bartneriaeth Anghenion Dysgu Ychwanegol a Chynhwysiant (ADY ac Ch).\nAdroddodd yr Uwch-reolwr Anghenion Dysgu Ychwanegol a Chynhwysiant (Gwynedd a Môn) fod y Gwasanaeth ADY ac Ch integredig wedi bod ar waith er mis Medi 2017. O ran cyd-destun Deddfwriaethol, bydd y Ddeddf Anghenion Dysgu Ychwanegol newydd a Deddfwriaeth Tribiwnlys Cymru (2018) yn dod i rym yn raddol o fis Medi 2021. Cadarnhawyd y Cod terfynol yn y Senedd y 23ain o Fawrth, 2021.\nMae tair rhan i’r adroddiad:-\nRhan 1 – Arfarniad Allanol y Gwasanaeth\nYn ystod mis Ionawr / Chwefror 2021, comisiynwyd Mrs Caroline Rees, Arolygydd Allanol Estyn, i gynnal adolygiad o Strategaeth ADY ac Ch Môn a Gwynedd. Cynhaliwyd yr adolygiad dros gyfnod o bedair wythnos. Fel rhan o'r adolygiad, cyfarfu Mrs Rees â nifer o aelodau o dîm a rhanddeiliaid ysgolion a'r awdurdod lleol. Cyflwynwyd adroddiad cynhwysfawr yn amlinellu camau gweithredu. Cafodd crynodeb o'r adroddiad ei gynnwys yn yr adroddiad i'r Pwyllgor ynghyd â meysydd pwysig ar gyfer datblygu rhagor ar y Gwasanaeth.\nRhan 2 – Cymorth yn ystod cyfnod COVID (Mawrth 2020)\nMae'r cyfnodau clo er mis Mawrth 2020 wedi creu heriau sylweddol i blant a phobl ifanc, ac i'r holl weithlu addysg. Mae'r Gwasanaeth ADY ac Ch wedi adolygu'r model cyflenwi mewn cyfnod byr iawn i ymateb i hyn dros y flwyddyn ddiwethaf. Mae'r ddyletswydd statudol i roi gwasanaeth yn unol â’r Ddeddf Anghenion Addysgol Arbennig (2002) wedi parhau, ac mae'r gwaith trosglwyddo ar gyfer y Ddeddfwriaeth newydd hefyd wedi parhau. Bu cydweithredu cyson, hefyd, rhwng y Gwasanaeth Anghenion Dysgu Ychwanegol, Gwasanaethau Plant ac Asiantaethau Iechyd i sicrhau y cydlynir â'r gwaith hwn.\nYn ystod tymor yr hydref, cynhaliodd Estyn Arolygiad Thematig o ymateb Awdurdodau Cymru i’r pandemig yng nghyd-destun Dysgwyr Bregus. Canmolwyd y Gwasanaeth ADY ac Ch am y meysydd cyflenwi a chyflwynwyd yr adroddiad i'r awdurdod lleol.\nRhan 3 – Crynhoi\nYng nghyd-destun Cynlluniau Gwella Tîm unigol dros y flwyddyn ddiwethaf, yr Adroddiad Gwerthuso Allanol ac Arolygiad Thematig Estyn, daeth i’r amlwg fod cynnydd y Gwasanaeth, gyda’r isod, yn gryfderau ac yn flaenoriaethau / meysydd datblygu allweddol:-\nMae system Offer Datblygu Unigol electronig wedi'i datblygu, a chaiff bellach ei defnyddio gan bob ysgol, yn dilyn cyfnod peilot llwyddiannus. Mae'r system yn hwyluso gwaith ysgolion a'r gwasanaeth yn sylweddol;\nMae'r Prosiect Meithrin Ysgolion yn parhau i gael ei weithredu ac mae canlyniadau cadarnhaol i’w gweld mewn addysg gynradd ac uwchradd;\nMae View 2 yr Adolygiad Strategol, sy'n ymwneud â Thrawsnewid Deddfwriaethol, yn gwneud cynnydd da ac mae’n parhau i sicrhau bod Ynys Môn yn barod ar gyfer y ddeddfwriaeth Anghenion Dysgu Ychwanegol (ADY) newydd ym mis Medi 2020;\nMae Strategaeth Hyfforddi'r Gwasanaeth wedi'i gosod a hyfforddiant wedi'i gyflwyno. Mae hyn bellach yn rhan annatod o rôl pob tîm;\nMae defnyddio TOM (Mesurau Canlyniadau Therapi) yn cael ei ymestyn ymhellach fel bod modd adrodd yn ehangach ar gynnydd plant, gan fod gofyn defnyddio dulliau cyfannol er mwyn dangos ... Gweld y Cofnodion llawn ar gyfer eitem 3.\nAdroddiad Cynnydd - Panel Adolygu Cynnydd Ysgolion PDF 443 KB\nCyflwyno adroddiad gan y Swyddog Sgriwtini.\nCyflwynwyd - adroddiad cynnydd y Swyddog Craffu ar y Panel Adolygu Cynnydd Ysgolion.\nDywedodd y Cadeirydd fod yr adroddiad yn cyfeirio at bedwar cyfarfod olaf y Panel Adolygu Cynnydd Ysgolion ac yn cwmpasu'r cyfnod rhwng Tachwedd 2020 a Mawrth 2021. Nododd fod Gwaith monitro safonau ysgolion unigol wedi hen ennill ei blwyf a’i fod yn parhau i ddatblygu. Yn dilyn trafodaeth ym mis Hydref 2019 ar y rhaglen i fonitro safonau mewn ysgolion unigol, roedd tystiolaeth gref o weithredu ar y penderfyniad i ddatblygu craffu ymhellach. Fodd bynnag, roedd canlyniad y pandemig wedi cael effaith ar y gwaith ar hyn o bryd a bwriad y Panel oedd ailedrych ar yr ymweliadau hyn pan fyddai amodau'n caniatáu. O’r herwydd, byddai angen i'r Panel addasu'r ffordd yr oedd yn gweithio a chraffu ar berfformiad ysgolion unigol. Roedd lle i'r Panel gyflawni'r gwaith hwn yn rhithwir yn y dyfodol.\nCrybwyllodd y Cadeirydd fod y Panel wedi ystyried y materion a ganlyn: -\n· Ymateb y Cyngor i Covid-19 (Rhan 3): Cymorth i Blant sy'n Fregus a Phrosiect Caergybi;\n· Darpariaeth Lles;\n· Adroddiad Cynnydd GwE 2020/21: Cefnogi Ysgolion yn ystod pandemig Covid-19;\n· Y Gymraeg;\n· Ysgolion Arbennig;\n· Camau nesaf;\n· Estyn: cefnogaeth awdurdodau lleol a chonsortia rhanbarthol i ysgolion ac Unedau Cyfeirio Disgyblion ymateb i Covid-19;\n· Teithiau dwy Ysgol Uwchradd ar yr Ynys;\n· Diweddariad ar ddatblygiadau Partneriaeth Anghenion Dysgu Ychwanegol a Chynhwysiant Gwynedd a Môn;\n· Cefnogaeth ddigidol i ysgolion a datblygiadau cyffredinol ynghylch y Gymraeg.\nRhoddodd y Pwyllgor ystyriaeth i’r adroddiad a gwneud y prif bwyntiau a ganlyn:-\n· Sut y gallai’r Panel ddatblygu fel y gellid clywed llais y plentyn / disgyblion. Ymatebodd y Cyfarwyddwr Addysg, Sgiliau a Phobl Ifanc fod y Gwasanaeth Addysg yn annog disgyblion i fynegi eu barn fel rhan o weithgareddau ac addysg yr ysgol. Nododd fod y Cyngor Ysgol yn rhoi cyfle i ddisgyblion godi materion o bryder ac yn sicrhau bod syniadau / gweledigaeth bosibl y plant yn gwella’r gwaith yr oedd yr ysgolion yn canolbwyntio arno;\n· Gofynnwyd a oedd camau a gymerwyd gan y Panel yn ddigon cadarn ac a oedd faint o waith a wnaed yn briodol ac a oedd angen trosglwyddo materion i'r Pwyllgor Craffu. Ymatebodd y Cadeirydd gan ddweud fod y Swyddogion Addysg yn mynd i’ Panel ynghyd â chynrychiolwyr o GwE. Mynegodd ymhellach fod y cysylltiad â GwE yn fanteisiol i'r Panel er mwyn rhoi sylw i faterion a rhannu gwybodaeth. Dywedodd y Cyfarwyddwr Addysg, Sgiliau a Phobl Ifanc fod trafodaethau yn y Panel yn gallu ymwneud â materion a allai fod yn broblem yn y dyfodol gyda sbectrwm addysgol; gallai cynrychiolwyr y Panel herio Swyddogion o'r Gwasanaeth Addysg a GwE. Nododd fod gwahoddiad hefyd wedi'i roi i Estyn i ddod i unrhyw gyfarfod o'r Panel.\n· Gofynnwyd a oedd gan y Panel dystiolaeth ei fod yn ychwanegu gwerth at y gwasanaeth Addysg. Ymatebodd y Cyfarwyddwr Addysg, Sgiliau a Phobl Ifanc trwy ddweud y câi gwaith paratoi sylweddol ei wneud ar gyfer y Panel a bod cofnodion ac adroddiadau ar gael. Nododd fod y Gwasanaeth Addysg wedi elwa ... Gweld y Cofnodion llawn ar gyfer eitem 4.\nRhaglen Waith PDF 970 KB\nCyflwynwyd - adroddiad y Swyddog Sgriwtini.\nGofynnod y Cynghorydd T Ll Hughes MBE am i Brif Weithredwr Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr gael gwahoddiad i ddod i’r Pwyllgor Sgriwtini hwn\n· Nodi’r Rhaglen Waith ar gyfer y cyfnod o fis Mehefin 2021 i fis Tachwedd 2021.\n· Estyn gwahoddiad i Brif Weithredwr Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr ddod i gyfarfod o’r Pwyllgor Sgriwtini hwn yn y dyfodol.


Adolygiad Testogen: Ble I Brynu Testogen – Testosterone Booster Yn Sir Y Fflint Cymru – TheTesto\nAdolygiad Testogen: Ble I Brynu Testogen – Testosterone Booster Yn Sir Y Fflint Cymru\nHome » Review » testogen » Adolygiad Testogen: Ble I Brynu Testogen – Testosterone Booster Yn Sir Y Fflint Cymru\nTestogen Hawlir Manteision: Cynyddu màs cyhyr heb lawer o fraster Mae llawer mwy o stamina ac yn aros pŵer Gwella tôn cyhyrau Cael gwared ar fraster y corff ychwanegol Cynorthwyo crynodiad mireinio Gwella e\nTestoGen yn datblygu’n feddygol, o’r ansawdd uchaf premiwm testosterone gyd-naturiol eitem atgyfnerthu. Adolygiad Testogen: Ble i Brynu Testogen – Testosterone Booster Yng Sir y Fflint Cymru. Mae’r fformiwla gweithgarwch tair-ffordd targedau 3 gwahanol elfennau o gyfanswm eich lles. Mae’r manteision hyn yn iechyd i Wella, Hwb, Datblygu.\nCynllun i helpu i gynyddu eich màs cyhyr ac adeiladu cyhyrau heb lawer o fraster. Gallai ysgogi eich corff i roi hwb i gynhyrchu testosteron a chynyddu lefelau testosterone. Bydd y cynnydd yn arwain at testosteron mewn-droi fantais gyda eich hyfforddiant corfforol, dygnwch ac effeithlonrwydd.\nComes pecynnu gyda 120 capsiwlau gelatin. Mae’r dimensiwn gwasanaethu yw 4 capsiwlau (bob dydd). Gallwch fynd ag ef yn barhaus heb unrhyw sgîl-effeithiau a gallech gymryd seibiant 1 wythnos rhwng poteli os ffafrio.\nCynhwysion TestoGen Testosteron Booster . Mae 8 gydrannau egnïol mawr. Mae 4 elfen yn cael eu targedu ar gyfer arholiad cynyddu’r gweddill yn iechyd cyffredinol a chymorth lles. Gwneud i gydweithio i godi eich lefelau testosteron a gwella gyfanswm iechyd a lles.\nManteision Codi Testosterone. Bydd TestoGen helpu braster corff yn is i chi a gwella eich libido. Amrywiol fudd-daliadau eraill yn cynnwys pwyslais ac ysbrydoliaeth hwb. Gwell cyflwr meddyliau a llai o lefelau tensiwn, hyd yn oed gostyngiad mewn colesterol a gwaed pwysau.\nCliciwch yma i brynu Testogen yng Nghymru Sir y Fflint »\nTestoGen yn cynnwys y ddau boosters prawf a chefnogaeth cynhwysion. TestoGen rhannau atgyfnerthu cynradd yn symiau rhagorol o asid D’asbartig a Tribulus terrestris. Mae wedi gwella yn manteisio ar lineup helaeth o gymorth premiwm cynhwysion actif fel ffenigrig a Panax Ginseng. Mae diffinnir yn adran cynhwysion yr adolygiad hwn yn llawer mwy.\nTestoGen yn eich helpu i bennu nifer o bethau ar yr un pryd. Problemau megis fraster dros ben corff, cyhyrau flabby, gyrru rhyw isel a pherfformiad rhywiol, colesterol uchel, diffyg cymhelliant, blinder, dygnwch annigonol, anniddigrwydd, canolbwyntio gwael a symptomau cas eraill sy’n nodwedd cael gradd testosterone lleihau.\nMewn ffordd naturiol, TestoGen yn cynyddu eich cynhyrchu naturiol testosterone. Bydd gwneud defnydd o TestoGen cynorthwyo godi eich lefelau testosteron i gynnig yr holl fudd-daliadau rhagorol hyn i chi:\nDwysáu eich ymarferion.\nYsgogi eich disg rhyw i ddrychiadau newydd sbon ac yn ymhyfrydu mewn perfformiad uchaf yn yr ystafell.\nCymhorthion braster y corff is, ac yn canolbwyntio’n corff a’r meddwl.\nMae llawer mwy o gymhelliant mewn corff mwy muscled!\nYmarfer llymach ac am fwy o amser gyda mwy o egni\nCalon iach drwy leihau colesterol.\ncliciwch yma i brynu Testogen yn yr Adolygiad Testogen: Ble i Brynu Testogen – Testosterone Booster Yng Nghymru y Fflint »\nMae hwn yn safon uchel yr holl atgyfnerthu testosterone naturiol a wnaed gyda chydrannau costau. Maent yn wir nid oedd yn lleihau unrhyw gorneli isod o gymharu â nifer o, symiau cynhwysyn yn mynd drosodd. Mae’r cynhwysion naturiol yn y rhai a ddangosir yn testosterone cynyddol. Mae hyn yn fwyaf bendant nid un o seddi hybu testosterone bargen rhad rhai sydd â symiau bach sydd yn annigonol ac yn rhedeg ar ôl gwyllt-gwydd.\nMae nifer o astudiaethau ymchwil yn dangos y gall asid D-aspartic (DAA) yn gweithio mewn 2 ffordd. Gyntaf yn y ceilliau i sbarduno celloedd Leydig i greu mwy o testosterone naturiol. Gall asid D-asbartig hefyd yn cymryd yn yr ardal meddwl hypothalmws a rhoi arwydd y chwarren bitwidol i lansio gynhyrchu asiant hormonaidd hyd yn oed yn fwy naturiol.\nMae’r astudiaeth mwyaf cydnabyddedig yn dda a wnaed yn yr Eidal. Cymerodd y pynciau gwrywaidd atchwanegiadau oedd yn cynnwys 3,120 mg o d-aspartic asid + fitaminau B6, B12 ac asid ffolig. Maent yn gweld cynnydd yn testosterone dros y gwaith ymchwil 12 diwrnod.\nTribulus terrestris yn atodiad seiliedig ar blanhigion sydd â steroidau saponins. Mae’r saponins wedi cael eu datgelu fel rheol i wella testosterone gan arwain at ddatblygu meinwe cyhyrau, rhoi hwb caledwch a rhoi hwb i berfformiad chwaraeon. Protodioscin yw’r mwyaf pwerus a mwyaf effeithiol o saponins hyn. Protodioscin yw’r elfen weithredol yn Tribulus terrestris sy’n gyfrifol am hyrwyddo’r hormon Luteinizing (LH) a chynyddu lefelau testosteron. Dylai hyn fod yn stwffwl ar gyfer unrhyw berson sy’n anelu at roi hwb i gryfder a cyhyrau enillion.\nHysbys yn bennaf fel adaptogen. Adaptogens cynorthwyo’r corff addasu i bryderon hanfodol o nifer o fathau. Gallai’r rhain fod yn bwyntiau fel gwres, oeri, ymdrech, trawma, deprival, amlygiad uniongyrchol gwenwynig orffwys, ymbelydredd, haint, neu straen meddwl a phryder. Mewn astudiaeth ymchwil presennol perfformio mewn dynion â graddau ffrwythlondeb llai darganfod y gall atchwanegiadau gyda Panax Ginseng cynyddu testosterone. Mae hyn yn awgrymu bod Panax y gallu i sefydlogi lefel testosteron. Mae ymchwil mewn llygod defnyddio Panax Ginseng ar 1% neu 5% o’u defnydd o fwyd anifeiliaid fod testosteron rhan o’r tîm profiadol yn hwb i 162% o safon.\nFfenigrig Dileu mewn llwybrau meddygol ffenigrig safonol wedi cael ei dangos i gynyddu awydd rhywiol. Yn yr un modd yn helpu i gynnal lles a cyhyrau màs sy’n gysylltiedig â rhyw a chefnogi’r system imiwnedd y corff. Gelwir y tîm o glycosides saponin sydd ffenigrig yn safonol i 50% yn cael ei Fenuside. Pum deg pump o bobl gorffen y treial placebo-reolir, gyda 29 chael y ffenigrig safonedig a 26 cael plasebo. Pob pwnc eu hasesu ar 3 gyfnodau drwy gydol y prawf wyth wythnos. Gwelwyd y mwyaf ysgogol yn y dimensiynau testosterone rhad ac am ddim-cost. Mae’r rhai sy’n derbyn ffenigrig safonedig Datgelodd bron hwb 100-y cant mewn testosterone rhad ac am ddim-cost.\nMae faint o sinc yn cynorthwyo i reoli’r testosteron yn eich corff. Y manteision yw bod sinc yn helpu synthesis protein iach, gosod cyhyrau a cyhyrau twf màs. Sinc yn galluogi androstenedione i gael eu gwneud i’r dde i mewn testosteron. Mae hefyd yn helpu atal y trosi testosterone dde i mewn i oestrogen (tebyg i fitamin D).\nHoll fitaminau B gynorthwyo’r corff i newid carbohydradau dde i mewn i glwcos. Siwgr yn nwy y corff ac yn cael ei “llosgi” i gynhyrchu ynni. Mae’r rhain yn fitaminau yn cael eu cyfeirio at fitaminau cymhleth fel B. Maent hefyd yn cynorthwyo brasterau metabolize corff a phrotein. Mae angen y fitaminau cymhleth B defnyddiol ar gyfer croen iach a chytbwys, gwallt, llygaid, ac yr afu. Maent hefyd yn elwa o’r system nerfol cynorthwyo i weithio’n gywir.\nGelwir Seleniwm yn ensym gwrthocsidydd. Seleniwm yn fath yn atal difrod symudol o radicals rhad ac am ddim. radicalau rhydd yn cael eu celloedd gyda colli allan ar moleciwl hanfodol. Gall y rhain celloedd niweidio fod yn fan cychwyn ar gyfer salwch. Gwrthocsidyddion fel seleniwm yn hollbwysig i’n hiechyd a lles wrth i ni heneiddio. Arafu radicalau rhydd y rhai sy’n chwarae rhan yn y weithdrefn sy’n heneiddio.\nMae manteision o fitamin D yn niferus megis y galon, nerfau ac iechyd thyroid. Adnoddau yn cynnwys olew iau penfras a physgod megis eog, mecryll. Fitamin D yn helpu drwy gynnal eich system ysgerbydol gyfan sy’n sylfaen sylfaenol ar gyfer meinwe cyhyrau building.Vitamin D rhwymo i’r derbynyddion a geir ar chwarennau hanfodol ar gyfer cynhyrchu brawf yn y corff. Yn ogystal mae’n helpu i atal y broses lle mae testosteron transformeds i oestrogen yn y corff.\nMae’r 100% cynhwysion actif naturiol premiwm yn ddiogel i chi. Adolygiad Testogen: Ble i Brynu Testogen – Testosterone Booster Yng Sir y Fflint Cymru. Yn wahanol i rai cynhyrchion eraill sy’n wirioneddol pro-hormonau hwn yn gynnyrch i gyd-naturiol yn ddiogel. Testogen yn gwirio, yn syml ac yn syml. Dim ond cynhwysion naturiol pur yn y cyfuniad gorau i weithio’n iawn.\nMae’n mewn gwirionedd yn hawdd, yn syml meddiannu i 4 pils y dydd gyda bwyd sy’n gyfleus addas i’ch regimen bob dydd. Dim beicio ar ac i ffwrdd fel rhai atchwanegiadau. Mae’r poteli yn cynnwys cyflenwad Un Mis neu 120 capsiwlau. Fel enghraifft gallwch eu cymryd 2 yn y bore a 2 yn y prynhawn neu gyda’r nos. Mae ei argymhellir nad ydych yn fwy na 4 pils mewn 24 Awr.\nBydd ychydig o wneuthurwyr yn sicr ddigon hyderus i gefnogi eu eitem a chyflenwi arian yn ôl warant. Rwy’n credu trio’r allan cynnyrch yn “dim brainer” gyda’r holl fanteision iechyd ac mae arian 60-diwrnod yn ôl warant.\nRydym wir yn teimlo TestoGen ymhlith y boosters testosterone mwyaf effeithiol ar y farchnad. Ar hyn o bryd y cynnyrch hwn yn cael ei glymu i # 1 boosters testosterone Top Rated. Adolygiad Testogen: Ble i Brynu Testogen – Testosterone Booster Yng Sir y Fflint Cymru. Yn ogystal mae gan arian gwarant yn ôl 60 diwrnod. Fel yr ydych wedi darllen mewn gwirionedd yn y dysteb hon yn unig yw hyn un o’r rhai mwyaf effeithiol.\nLle Allwch Chi Brynu Testogen yn Sir y Fflint Cymru a Beth yw’r Cost?\nGellir Testogen eu caffael ar ei safle we swyddogol. Os ydych yn gofalu am ddod o hyd i eitem hon mewn mannau eraill, fod yn wirioneddol yn ofalus gan y gallai ei ansawdd fod o dan amheus. Byddwch yn sicr yn fwyaf tebygol ddarperir brisiau disgownt, yn benodol os ydych yn mosting debygol o brynu’r cynnyrch mewn swmp. Fel enghraifft, gallech gael 3 cynwysyddion ar gyfer y pris o 2, neu bump ar gyfer y gost o dri. Fel hyn, gallwch arbed swm sylweddol o arian parod. Nid yw’r eitem ar gael yn rhwydd ar Amazon, Walmart neu GNC.\nPecyn # 2 byddwch yn caffael dau a chael un am ddim ar gyfer cyflenwad 3-mis (cyfanswm o 360 capsiwlau) ar $ 119.95 (yn flaenorol $ 179.95). Mae hyn yn torri i lawr yn syml $ 1.33 bob gweini.\nPecyn # 3 byddwch yn prynu tri a chael 2 ganmoliaethus ar gyfer cyflenwad pum mis! Mae’r gyfradd yn $ 179.95, gostyngiad o’r $ 299.75. Mae hyn yn torri i lawr i $ 1.26 fesul gwasanaethu ac o bell y pecyn fargen mwyaf effeithiol. Mae hefyd yn digwydd i fod y fargen orau ar unrhyw fath o atgyfnerthu testosterone rydym wedi archwilio mewn gwirionedd.\ncliciwch yma i archebu Testogen o ardal Sir y Fflint Cymru »\nPrevious Previous post: Adolygiad Testogen: Ble I Brynu Testogen – Testosterone Booster Yng Ngelligaer Cymru\nNext Next post: Adolygiad Testogen: Ble I Brynu Testogen – Testosterone Booster Yng Nglynebwy Cymru


MMus Cyfansoddi: Sut i Ymgeisio | CBCDC\nMMus Cyfansoddi: Sut i Ymgeisio\nI gael mynediad i gwrs MMus Cyfansoddi, mae’n rhaid i chi wneud cais drwy UCAS Conservatoires. Mae’r gwasanaeth hwn yn eich galluogi i wneud cais i fwy nag un conservatoire a chadw golwg ar hynt a helynt eich cais ar-lein. Mae yna ffi untro o £26.50 i’w dalu i ddefnyddio UCAS Conservatoires.\nCod Sefydliad UCAS Conservatoires ar gyfer Coleg Brenhinol Cerdd a Drama Cymru yw R59 a Chod y Cwrs ar gyfer MMus Cyfansoddi yw 802F (dwys) neu 803F (llawn amser).\nAr gyfer mynediad ym mis Medi 2022, bydd gofyn i’r holl ymgeiswyr gyflwyno portffolio i gefnogi eu cais. Dylid cyflwyno portffolios erbyn dydd Llun 18 Hydref 2021.\nNodwch mai dim ond ymgeiswyr sy’n gwneud cais erbyn y dyddiad cau ac yn cyflwyno eu portffolio erbyn 18 Hydref 2021 fydd yn cael eu hystyried ar gyfer ysgoloriaeth.


Santuarina Popovka, Gwesty Rwsia Disgrifiad, Prisiau ar gyfer Teithiau, Adolygiadau gyda Lluniau, Archebu Ystafell\nTriniaeth ac adferiad yn Popovka\nArgymhellion gyda Vacationers\nGwyliau Cyfforddus yn Popovka am brisiau fforddiadwy\nGwasanaethau yn y Villa Popovki "Santuarina"\nerthyglau ar y pwnc:\nAr diriogaeth y fila mae dau gaffi (haf ac yn cau gydag ystafell wledd), pyllau caeedig ac awyr agored, maes chwarae, ystafell tylino, sawna, ystafell olchi dillad, canolfan gwibdaith. Mae'r seilwaith cyrchfannau wedi'i ddatblygu dda yn Popovka.\nbron yn agos at Popovka yw'r pantri naturiol yn gwella llyn Hurty Walty. Wrth gwrs, yn ôl ei darddiad, mae Liman yn eiddo i'r Môr Du a'r Haul.\nMae gwesteion y gwesteion yn gwaedu yn yr aber a baddonau haul a ddangosir mewn llawer iawn o glefydau. Cyn teithio i Crimea, mae angen ymgynghori â'ch meddyg sy mynychu a chytuno ar y cyfle i gymryd therapi mwd a leim.\nArgymhellir baddonau solar-mwd fel a ganlyn. Therapiwtig il, a gymerwyd o'r llyn a'u gwresogi yn yr haul (yn ôl y dulliau cymeradwy, dylai baw fod yn dymheredd o 38-42 gradd) yn cael ei gymhwyso, yn well na haen denau a dim ond ar rannau penodol o'r corff. Yna cymerir y bath haul (15-20 munud). Pan fydd baw yn sychu ac yn dechrau cracio ac yn gwahanu oddi wrth y croen, gallwch fynd i mewn i'r aber a nofio.\nBalneideregwyr yn argymell ar ôl mabwysiadu bath mwd heulog, gofalwch eich bod yn gorffwys ac nid ydynt yn nofio yn y môr ar y diwrnod hwn.\nMae Llyn hallt yn enwog ac yn boblogaidd gyda'i "glai glas", y mae gan y ceisiadau ohonynt eiddo therapiwtig effeithiol. Mae cosmetolegwyr yn aml yn argymell ei ddefnyddio.\npwll awyr agored gyda dŵr y môr;\nTrosglwyddwch i Draeth Popovka;\nanimeiddio i blant ac oedolion;\nardal hamdden gyda Manga;\nOs ydych chi breuddwydio i ymlacio ar yr arfordir tywodlyd yn Crimea, yn mwynhau cysur, dylech fynd i bentref bach Popovka, wedi'i leoli ar arfordir gorllewinol y penrhyn. Yma rydych chi edrych ymlaen at y tîm o Westy Mini Santurina, sy barod i wneud popeth fel nad ydych yn poeni am unrhyw beth a gall dreulio gwyliau ofalus wrth y môr.\nSanturina Villa yn cynnig ystafelloedd eang, llachar, lletya ar wyliau o 1 i 4 o bobl. Mae gan bob ystafell ddodrefn modern cyfforddus, yr offer angenrheidiol, ystafell ymolchi, yn ogystal ag awyrgylch cartref, a fydd yn eich helpu i ddod i arfer yn gyflym ag awyrgylch anghyfarwydd, a fydd yn arbennig o hyfrydwch twristiaid sydd am ddod i Popovka ynghyd â phlant.\npoblogaidd iawn ymhlith twristiaid, gan y gallwch ymlacio mewn lleoliad cyfforddus am brisiau fforddiadwy. Diolch i hyn, gall unrhyw un ddod yma a chynnal gwyliau bythgofiadwy.\nyn y fila "Santuarina" creu'r amodau gorau ar gyfer cynnal gwyliau teuluol gyda phlant. Wrth gyrraedd yma, gallwch orfodi anghofio am yr holl bryderon a gyda'ch pen i blymio i mewn i'r atmosffer ymlacio. Mae pob gwesteion yn Villa yn Popovka yn cael ystod eang o wasanaethau:\nAr y diwrnod cyrraedd, mae Villa yn aros am rodd fach: potel o win a photel o ddŵr mwynol a gynhyrchir yn y Crimea.\nAm ffi ychwanegol ar "Santurine" gallwch ymlacio yn y sawna, archebu gwibdaith i olygfeydd Crimea, trosglwyddo o Simferopol. Gallwch hefyd ddefnyddio gwasanaethau therapydd tylino a threfnu'r sefydliad a chynnal gwleddoedd, gwyliau plant a digwyddiadau difrifol eraill.\nMae Popovka yn bentref cyrchfan lleoli yn arfordir gorllewinol y penrhyn 30 cilomedr o Evpatoria. Ar hyn o bryd, mae'r setliad cyrchfan Popovka yn un o'r lleoedd gorau yn y Crimea. Mae tirwedd y tir yma yn steppe, fflat. Mae nodwedd unigryw o'r pentref yn draethau tywodlyd gwych, gyda gwaelod yn raddol i lawr yn raddol. Mae lled y traeth yn dod o 30 i 100 metr.\nMae tywod yn Popovka yn ddefnyddiol, felly, mae mabwysiadu baddonau tywodlyd yma yn dod yn naturiol mewn pleser bob dydd, gan gryfhau'r corff, yn ogystal ag asiant poenus da.\nY Weriniaeth "Kazantip" - yn meddiannu tiriogaeth enfawr ar lan y môr, sy cynnwys nifer o loriau dawns, llawer o fariau, bwytai a chaffis, meysydd chwaraeon, adrannau cofroddion, strwythurau crefyddol.\nAm fwy na mis, yn ystod yr ŵyl, disgos, digwyddiadau chwaraeon, sioeau ffilm, cynhelir cyfranddaliadau adloniant.\nGŵyl Kazantip Gellir galw yn hyderus am yr ŵyl gerddorol a chwaraeon mwyaf enwog a ffasiynol y blaned.


Mewnfudo – asesiad Llywodraeth y DU | Human Rights Tracker\nMewnfudo – asesiad Llywodraeth y DU\nNododd gweithrediad polisïau mewnfudo ‘amgylchedd gelyniaethus’ leihad mewn amddiffyniadau hawliau dynol ac mae achosion llys wedi canfod methiannau o ran diogelu. Mae lleihad yn y nifer o fewnfudwyr sydd yn y ddalfa yn gadarnhaol, ond mae cyfraddau’n dal i fod yn arwyddocaol a does dim terfyn cyfreithiol o hyd ar hyd y cyfnod yn y ddalfa. Mae’r Bil Cenedligrwydd a Ffiniau, os y’i gweithredir, yn cyflwyno risg i hawliau dynol a gallai gael effeithiau anghymesur ar bobl sy’n rhannu nodweddion gwarchodedig.\nMae’r agenda polisi ‘amgylchedd gelyniaethus’ neu ‘amgylchedd sy’n cydymffurfio’ – a fwriedir i’w gwneud yn anoddach i ymfudwyr gyda statws afreolaidd i fyw, gweithio a chael mynediad i wasanaethau yn y Deyrnas Unedig – yn parhau, ac mae wedi derbyn beirniadaeth helaeth am ei effaith negyddol ar hawliau dynol.\nCanfu ein hasesiad na wnaeth y Swyddfa Gartref gydymffurfio gyda Dyletswydd Cydraddoldeb y Sector Cyhoeddus wrth ddeall effaith polisïau ‘amgylchedd gelyniaethus’ ar aelodau Du y genhedlaeth Windrush. Daeth y Swyddfa Gartref i gytundeb cyfreithiol gyda ni i wella ei arferion.\nAmlygodd yr Adolygiad Windrush Lessons Learned fod unigolion oedd yn y Deyrnas Unedig yn gyfreithlon wedi colli eu swyddi a chartrefi, a bod rhai yn wynebu cael eu carcharu ac alltudio. Derbyniodd y Swyddfa Gartref y casgliadau hyn ac amlinellu camau gweithredu mewn ymateb.\nDengys ein hymchwil bod codi ffi am ofal iechyd y GIG yn Lloegr a rhannu data ar gyfer gorfodi mewnfudo yn atal ymfudwyr rhag ceisio gofal iechyd.\nYm Mai 2020, barnodd yr Uchel Lys bod y Swyddfa Gartref wedi methu sicrhau na fyddai cyflwyno amod ‘dim mynediad at gronfeydd cyhoeddus’ ar riant plentyn Prydeinig yn ceisio caniatâd i aros yn y Deyrnas Unedig yn arwain at driniaeth annynol.\nYm Mai 2021, mynegodd Asiantaeth Ffoaduriaid y Cenhedloedd Unedig bryderon y byddai elfennau o’r Cynllun Newydd ar gyfer Mewnfudo yn effeithio’n negyddol ar amddiffyniad pobl sy’n ceisio lloches. Rydym hefyd wedi amlygu y gallai darpariaethau yn y Bil Cenedligrwydd a Ffiniau effeithio yn benodol ar bobl sy’n rhannu nodweddion gwarchodedig ac y dylai Llywodraeth y Deyrnas Unedig: gymryd camau mewn ymateb.\nMae ystadegau ar gadw mewnfudwyr yn y ddalfa wedi eu heffeithio gan y pandemig coronafeirws (COVID-19), er bod y tuedd wedi bod yn lleihau ers 2015.\nYn y flwyddyn i Fawrth 2021, dychwelwyd llai na chwarter y bobl oedd yn gadael y ddalfa i wlad arall, sy’n awgrymu nad yw’r ddalfa yn cael ei ddefnyddio’n gyson mewn achosion ble mae gobaith realistig o alltudio yn unig.\nYn 2020, gwrthododd Llywodraeth y Deyrnas Unedig addasiadau deddfwriaethol yn cyflwyno cyfyngiad amser statudol ar gadw yn y ddalfa.\nEr bod y nifer o blant a gedwir wedi lleihau yn y blynyddoedd diweddar, cafodd 28 o blant eu cadw o’r newydd yn y flwyddyn a ddaeth i ben Mawrth 2021.\nMae adolygiadau annibynnol wedi amlygu carcharu pobl sy’n anabl, yn feichiog neu’n drawsrywiol, neu sydd wedi goroesi artaith, masnachu mewn pobl neu gaethwasiaeth fodern. Mae Is-bwyllgor y Cenhedloedd Unedig ar Atal Artaith wedi mynegi pryderon ynghylch amodau mewn lleoliadau cadw mewnfudwyr.\nYm Mehefin 2021, dyfarnodd yr Uchel Lys bod Barics Napier, a ddefnyddiwyd i gadw pobl oedd yn ceisio lloches, yn annigonol ar gyfer eu hanghenion iechyd ac nad oedd gan y Swyddfa Gartref system effeithio i sicrhau bod pobl yn wynebu risg uwch o fod yn fregus yn cael eu lletya yno.\nParhaodd alltudiaethau a symudiadau yn ystod y pandemig, yn groes i gyngor y Cenhedloedd Unedig. Cafodd rhaglenni adsefydlu eu hatal dros dro.\nCafodd dros 5.8 miliwn o geisiadau’r Cynllun Preswylio’n Sefydlog i Ddinasyddion yr UE eu cwblhau ar 30 Medi 2021, er bod ymchwil yn dynodi rhywfaint o amserau prosesu maith.\nYn Chwefror 2021, dyfarnodd y Llys Apêl fod y ffi dinasyddiaeth o £1,012 ar gyfer plant yn anghyfreithlon oherwydd nad oedd y Swyddfa Gartref wedi talu sylw i’r angen i ddiogelu a hyrwyddo lles plant wrth osod y ffi.\nDarllenwch fwy am weithredoedd Llywodraeth y Deyrnas Unedig ar fewnfudo.\nAilbennu rhywedd Anabledd Beichiogrwydd a mamolaeth Cefndir/statws mudo Hil ac ethnigrwydd Oed (plant) Oed (pobl hŷn) Rhyw (benywaidd)\nNod 10 - Lleihau Anghydraddoldeb Nod 8 - Gwaith Digonol a Thwf Economaidd


Ynglŷn â'r DSA - The DSA Hub\nBeth yw DSA's?\nMae Lwfans Myfyrwyr Anabll (DSA) yn gyllid sy'n helpu i gyfrannu at unrhyw gostau ychwanegol y gallai myfyriwr eu hwynebu yn ystod astudiaeth addysg uwch o ganlyniad uniongyrchol i anabledd. Gallai hyn gyfeirio at; cyflwr iechyd parhaus, nam synhwyraidd, cyflwr iechyd meddwl neu anawsterau dysgu penodol.\nOs ydych chi'n ansicr a oes gennych hawl i DSA's ai peidio, cysylltwch â gwasanaethau anabledd eich prifysgol, a fydd yn gallu cynghori.\nMae'r DSA ar gael yn ychwanegol at eich benthyciadau neu grantiau cyllid myfyrwyr eraill ac nid oes angen ei ad-dalu.\nNid benthyciad mo'r cyllid ac ni chaiff ei gyfrif fel incwm wrth weithio allan a oes gennych hawl i fudd-daliadau neu Gredydau Treth. Mae'r swm y byddwch yn ei dderbyn yn dibynnu ar eich anghenion unigol ac nid yw'n seiliedig ar eich incwm, nac incwm eich rhieni na'ch partner. Fodd bynnag, nid yw DSAs yn talu costau cysylltiedig ag anabledd y byddech yn eu hwynebu pe na baech yn mynychu cwrs, na chostau y gallai myfyriwr heb anabledd ddod ar eu traws yn ystod eu hastudiaethau.\nBeth all DSAs helpu i dalu amdano?\nMae yna lawer o bethau y gall y Lwfansau Myfyrwyr Anabl ei gyfrannu at, ac yn dibynnu ar eich anghenion unigol. Mae hyn yn cynnwys;\nOffer Arbenigol ee caledwedd a meddalwedd cyfrifiadurol\nCefnogaeth Cynorthwyydd Anfeddygol fel hyfforddiant un i un\nCostau teithio ychwanegol yr aethpwyd iddynt oherwydd eich anabledd\nGwariant amrywiol fel cost argraffu ychwanegol\nCostau astudio eraill sy'n gysylltiedig ag anabledd\nEfallai yr argymhellir cyfrifiadur newydd ichi os nad yw'ch cyfrifiadur cyfredol yn cwrdd â'r fanyleb ofynnol neu os nad oes gennych fynediad at un personol. Os ydych chi'n gwneud cais am DSA's am y tro cyntaf, efallai y bydd gofyn i chi dalu cyfraniad personol o £ 200 tuag at gost unrhyw gyfrifiadur, yn dibynnu ar eich corff cyllido. Bydd yr union gymorth a gewch yn cael ei bennu trwy a 'Asesiad Anghenion'. Cliciwch ar y ddolen i gael mwy o wybodaeth am yr asesiad.\nGweinyddir DSAs gan sawl corff cyllido gwahanol. Dewiswch yr opsiwn gwympo isod ar gyfer y wlad rydych chi'n byw ynddi i ddarganfod pa gymorth y gallech chi fod yn gymwys ar ei gyfer:\nMae'r DSA ar gyfer myfyrwyr yn Lloegr yn cynnwys pedwar lwfans gwahanol:\nLwfans Offer Arbenigol - Taliad unwaith ac am byth yw hwn i gwmpasu eitemau sy'n ofynnol i chi eu hastudio trwy gydol eich cwrs, er enghraifft; meddalwedd technoleg gynorthwyol. Os oes angen cyfrifiadur arnoch, bydd angen i chi dalu cyfraniad o £ 200.\nLwfans Cynorthwyydd Anfeddygol - Mae hyn yn helpu i dalu am gostau ychwanegol cefnogaeth academaidd. Gall cynorthwywyr anfeddygol gynorthwyo gyda phethau fel; hyfforddi mewn meddalwedd anabledd, dehongli iaith arwyddion Prydain, cymorth sgiliau astudio arbenigol neu fentor.\nCyfrifoldeb Teithio - Mae'r lwfans hwn yn helpu gydag unrhyw gostau teithio ychwanegol y gall myfyriwr eu hysgwyddo oherwydd eu hanabledd. Nid yw hyn yn talu costau bob dydd y byddai disgwyl i bob myfyriwr dalu amdanynt.\nLwfans cyffredinol - Mae hwn yn lwfans blynyddol a ddefnyddir i dalu am unrhyw gostau eraill sy'n gysylltiedig ag anabledd na chrybwyllir. Er enghraifft; costau llungopïo neu argraffu ychwanegol yr aethpwyd iddynt oherwydd anabledd.\nCliciwch yma i gael mwy o wybodaeth am Student Finance England\nMae'r DSA ar gyfer myfyrwyr yng Nghymru yn cynnwys pedair rhan:\nLwfans Offer Arbenigol - Taliad unwaith ac am byth yw hwn i gwmpasu eitemau sy'n ofynnol i chi eu hastudio trwy gydol eich cwrs, er enghraifft; cyfrifiadur, meddalwedd technoleg gynorthwyol.\nCliciwch yma i gael mwy o wybodaeth am Gyllid Myfyrwyr Cymru\nMae'r DSA ar gyfer myfyrwyr yn yr Alban yn cynnwys tri lwfans:\nLwfans sylfaenol - Taliad blynyddol yw hwn i gyfrannu tuag at brynu eitemau traul (ee costau llungopïo ac argraffu ychwanegol oherwydd anabledd).\nLwfans eitemau mawr - Taliad unwaith ac am byth yw hwn i'ch galluogi i brynu neu logi eitemau caledwedd neu feddalwedd sy'n ofynnol i'ch cynorthwyo gydag astudio (ee meddalwedd technoleg gynorthwyol, neu gyfrifiadur).\nLwfans Cymorth Personol Anfeddygol - Taliad blynyddol yw hwn i helpu i dalu costau cymorth academaidd un i un er enghraifft; dehonglydd neu fentor iaith arwyddion.\nMae gan myfyrwyr na allant ddefnyddio trafnidiaeth gyhoeddus o ganlyniad uniongyrchol i'w hanabledd hefyd wneud cais am gostau teithio ond rhaid darparu tystiolaeth feddygol.\nCliciwch yma i gael mwy o wybodaeth am Asiantaeth Gwobrau Myfyrwyr yr Alban.\nMae'r DSA ar gyfer myfyrwyr yng Ngogledd Iwerddon yn cynnwys pedwar lwfans:\nLwfans Cynorthwyydd Anfeddygol - Mae hyn yn helpu i dalu am gostau ychwanegol cefnogaeth academaidd. Gall cynorthwywyr anfeddygol gynorthwyo gyda phethau fel; hyfforddiant mewn meddalwedd anabledd, dehongli iaith arwyddion Prydain, cymorth sgiliau astudio arbenigol neu fentor.\nCliciwch yma i gael mwy o wybodaeth am Gyllid Myfyrwyr Gogledd Iwerddon.\nYNYSOEDD SIANEL AC YNYS MAN\nMae'r DSA ar gyfer myfyrwyr yn Nhaleithiau Jersey yn cynnwys dau lwfans:\nLwfans Cynorthwyydd Anfeddygol - Mae hyn yn helpu i dalu am gostau ychwanegol cefnogaeth academaidd. Nid yw'r lwfans hwn yn destun prawf modd.\nLwfans Offer Arbenigol - Taliad unwaith ac am byth yw hwn i gynorthwyo gyda phrynu eitemau sy'n ofynnol i'w hastudio (ee meddalwedd technoleg gynorthwyol), ac eithrio gliniaduron. Mae'r lwfans hwn yn destun prawf modd ac efallai y bydd cyfyngiadau os gwnewch gais ar ôl i'ch cwrs ddechrau.\nCliciwch yma i ddarganfod mwy am wneud cais am DSA's yn Jersey.\nMae'r DSA ar gyfer myfyrwyr yn Nhaleithiau Guernsey yn cynnwys dau lwfans:\nLwfans Cynorthwyydd Anfeddygol - Mae hyn yn helpu i dalu am gostau ychwanegol cefnogaeth academaidd.\nLwfans Offer Arbenigol - Taliad unwaith ac am byth yw hwn i gynorthwyo gyda phrynu eitemau sy'n ofynnol i'w hastudio (ee meddalwedd technoleg gynorthwyol).\nCliciwch yma i ddarganfod mwy am wneud cais am DSA's yn Guernsey.\nEfallai y bydd gan fyfyrwyr anabl hawl i gymorth DSA i helpu i gyfrannu at gostau ychwanegol sylweddol yr eir iddynt o ganlyniad i nam, cyflwr iechyd meddwl, neu anhawster dysgu.\nCliciwch yma i ddarganfod mwy am wneud cais am DSA's yn Ynys Manaw\nFel arall, os ydych chi'n bwriadu dilyn cwrs gofal iechyd neu waith cymdeithasol cymwys dylech wneud cais am DSA's trwy'r GIG. Os ydych chi'n gwneud cais trwy Gynghorau Ymchwil y DU, cliciwch yma.\nMae'r DSA ar gael i fyfyrwyr amser llawn a rhan-amser, y rhai ar gyrsiau rhyngosod di-dâl, myfyrwyr agored a phellter, a'r rheini ar gyrsiau ôl-raddedig *. Gallwch wneud cais am DSA hyd yn oed os ydych eisoes wedi dilyn cwrs addysg uwch, er na allwch wneud cais am fwy nag un ar y tro.\n* Nid yw hyn yn berthnasol i'r Alban\nRydych chi'n gymwys i gael DSA os ydych chi'n cwrdd â'r holl feini prawf canlynol:\nRydych chi'n dilyn cwrs israddedig neu ôl-raddedig amser llawn neu ran-amser yn y DU (gan gynnwys y Brifysgol Agored a chyrsiau dysgu o bell) sy'n para o leiaf blwyddyn.\nRydych chi fel arfer yn byw yn y DU.\nRydych chi'n gymwys i gael cyllid myfyrwyr.\nGallwch brofi bod gennych anabledd, cyflwr meddygol, nam synhwyraidd, cyflwr iechyd meddwl, neu anhawster dysgu penodol sy'n effeithio ar eich gallu i astudio\nNesaf: Cliciwch yma i ddarganfod sut i wneud cais.


Gwasanaethau Ymchwil Pwrpasol - CITB\nGwasanaethau Ymchwil Pwrpasol\nMae ein gwasanaethau ymchwil pwrpasol yn helpu cwsmeriaid a rhanddeiliaid y diwydiant i gael budd o brofiadau ei gilydd a chyflawni canlyniadau cadarnhaol sy'n gwneud elw.\nMae prosiectau adeiladu llwyddiannus yn dangos llwyddiant ac yn arbed amser yn y ffyrdd canlynol:\nDilyn arfer da wrth gynllunio\nPennu'r safonau a'r targedau cywir\nDefnyddio data cywir a pherthnasol\nDrwy gyfeirio at yr ymchwil gywir, gellir gwella ansawdd prosiectau adeiladu, arbed amser ac arian, a mynd i'r afael â'r materion sy'n gwneud y gwahaniaeth o ran llwyddo neu fethu.\nGweithio gyda CITB\nMae gennym amrywiaeth o adnoddau unigryw, data, ymchwil a thechnegau rhagamcanu sy'n darparu atebion ymchwil wedi'u targedu o ran anghenion sgiliau a swyddi.\nFel y Cyngor Sgiliau Sector ar gyfer adeiladu, gallwn ddarparu'r canlynol:\nArbenigedd ym mhob rhan o'r diwydiant\nGwybodaeth heb ei hail a rhwydwaith o arbenigwyr\nMynediad i ddata unigryw\nPwy ddylai defnyddio gwasanaethau ymchwil pwrpasol?\nGall ein gwasanaethau helpu'r sawl sy'n gyfrifol am raglenni adeiladu a seilwaith, hyfforddiant cysylltiedig ac asesu buddiannau economaidd.\nRydym hefyd yn gweithio gydag awdurdodau lleol a sefydliadau yn y sector cyhoeddus sy'n caffael gwasanaethau adeiladu ac sydd angen dangos buddiannau cymunedol, fel cysylltiadau i greu swyddi a sgiliau yn lleol.\nI ddechrau, bydd ymchwilydd yn trafod eich gofynion ac yn helpu i bennu'r allbynnau a'r canlyniadau rydych yn chwilio amdanynt.\nYna, gallwn gynnig amrywiaeth o atebion, ond byddwch fel arfer yn cael adroddiad ac argymhellion sy'n cynnwys tystiolaeth o waith dadansoddi cenedlaethol a lleol.\nBydd ein hargymhellion yn eich helpu i wneud penderfyniadau pwysig ynghylch eich prosiect, a byddwn yn dilyn hynny drwy wneud gwaith ymgynghori pellach a darparu rhagor o gymorth.\nYr ateb syml yw bod ymchwil yn helpu i leihau risg. Mae'n sicrhau bod prosiectau adeiladu yn cael eu diffinio yn unol â gwybodaeth gywir a pherthnasol i'ch helpu i wneud penderfyniadau.\nMae gwaith ymchwil yn defnyddio'r canlynol:\nModel y Rhwydwaith Sgiliau Adeiladu (CSN), sy'n darparu cyfernodau llafur unigryw a ddatblygwyd ar gyfer saith is-sector yn y diwydiant i ragamcanu anghenion sgiliau rhanbarthol a chenedlaethol manwl\nDadansoddiad manwl cyfredol o'r materion economaidd rhanbarthol sy'n effeithio ar y diwydiant adeiladu\nLlunio rhagamcanion allbynnau a swyddi adeiladu hyd at 2020\nAdnodd Rhagamcanu Llafur, sy'n hynod ddefnyddiol, ac yn creu proffiliau sgiliau ar gyfer prosiectau adeiladu\nDarluniau gwirioneddol o brosiectau adeiladu ar gyfer sgiliau yn eich rhanbarth\nData symudedd y gweithlu, sy'n diffinio'r modd y mae pob proffesiwn yn dilyn prosiectau a gwaith ledled y DU\nData a gwaith dadansoddi ar gyflenwi sgiliau a hyfforddiant y gweithlu ar gyfer pob 'math' a lefel (dim ond ar gael i Gynghorau Sgiliau Sector)\nSicrwydd a chymwyseddau\nDarperir holl wasanaethau ymchwil CITB gan dîm ymroddedig o arbenigwyr sydd â chymwyseddau technegol a phrosiect eithriadol.\nMaent yn creu rhwydwaith cenedlaethol o arbenigwyr sydd â mynediad i setiau unigryw o ddata a meincnodau prosiectau adeiladu rhyngwladol.\nMae gan ein holl ymchwilwyr gymwysterau'r Gymdeithas Ymchwil y Farchnad a'r Gymdeithas Ymchwil Gymdeithasol. Mae'r Rheolwr Ymchwil hefyd yn aelod o Sefydliad Siartredig Gweithwyr Llyfrgell a Gwybodaeth Broffesiynol.\nMae dwsinau o fentrau sy'n ymwneud ag adeiladu wedi cael budd o ddealltwriaeth, sicrwydd ac arweiniad ein gwasanaethau ymchwil.\n“Yn ystod y cyfnod hwn o newid, pan rydym yn chwilio am werth, ansawdd ac effaith, mae'n bwysig ein bod yn sicrhau'r budd mwyaf o unrhyw fuddsoddiad. Cefnogir hyn orau gan ymchwil drwyadl sy'n arwain at wneud penderfyniadau sy'n seiliedig ar dystiolaeth. Enghraifft o hyn yw'r defnydd o Wybodaeth am y Farchnad Lafur a ddarperir gan CITB i ragfynegi buddsoddiad prifysgolion mewn addysg a hyfforddiant ar gyfer y diwydiant adeiladu. Mae hyn yn sicrhau bod doniau'r dyfodol yn cael eu cynnal fel bod y buddsoddiad mewn adeiladu a gyhoeddwyd gan y llywodraeth yn gallu cael ei gyflawni drwy weithlu sydd â chymwysterau addas.”\nYr Athro Barry Clarke, Cyfadran Peirianneg Sifil, Prifysgol Leeds ac Uwch Is-Lywydd Sefydliad y Peirianwyr Sifil\n"Mae'r ymchwil a ddarparwyd gan CITB wedi bod yn amhrisiadwy o ran meithrin gwell dealltwriaeth o'r ddynameg sy'n effeithio ar y sector adeiladu yng Nghymru. Mae'r ymchwil fanwl wedi helpu i flaenoriaethu gwaith y Fforwm a thargedu ein gweithgarwch yn y ffordd orau bosibl.”\nChris Hughes, Cyfarwyddwr Gweithredol Fforwm Amgylchedd Adeiledig Cymru, Llywodraeth Cymru\n“Rwyf wir yn gwerthfawrogi gwaith dadansoddi meintiol y Rhwydwaith Sgiliau Adeiladu a wneir gan Dîm Ymchwil SgiliauAdeiladu ar anghenion sgiliau'r diwydiant adeiladu yn y dyfodol. Mae ei fodel economaidd annibynnol yn defnyddio adborth gan arbenigwyr yn y diwydiant, fel nad oes rhaid i ni mwyach ddibynnu ar reddf a phrofiadau unigol. Mae hyn hefyd yn hwyluso'r broses o asesu tueddiadau hirdymor.”\nJohn Laverty, Cyfarwyddwr Rhanbarthol De-ddwyrain Lloegr, Sefydliad y Peirianwyr Sifil\nAm ragor o wybodaeth am sut y gall CITB helpu eich sefydliad i ddatblygu mewn ffordd fwy effeithlon a llewyrchus, cysylltwch â Sandra Lilley ar:\nFfôn: 07717 424709


Salm 35 Pwyntiau Gweddi yn Erbyn Gelynion anghyfiawn | PWYNTIAU GWEDDI\nHafan Pwyntiau gweddi Salm 35 Pwyntiau Gweddi yn Erbyn Gelynion anghyfiawn\nPlediwch fy achos, O ARGLWYDD, gyda'r rhai sy'n ymdrechu gyda mi: ymladd yn eu herbyn sy'n ymladd yn fy erbyn.\nHeddiw, byddwn yn edrych ar salm 35 o bwyntiau gweddi yn erbyn gelynion anghyfiawn. Hyn pwyntiau gweddi ar gyfer y rhai yr ymosodwyd arnynt gan y gelyn heb achos, y rhai sydd wedi cael eu talu yn ôl â drygioni am y da y maen nhw wedi'i ddangos, y rhai sydd wedi cael eu trin yn anghyfiawn gan bobl ddrwg. Os ydych chi'n perthyn i unrhyw un o'r categori hwn heddiw, yna rydych chi wedi dod i'r lle iawn. Trwy’r salm hon 35 pwynt gweddi, bydd Duw yn rhoi cyfiawnder ichi dros eich holl wrthwynebwyr yn enw Iesu.\nFel Cristnogion, rhaid inni ddeall mai ein diafol go iawn yw'r diafol, dim ond trwy lestri dynol positif y mae'n gweithredu. Mae'r llestri dynol hyn yn cyflawni'r gweithredoedd cythreulig yn erbyn pobl ddiniwed. Fy mrodyr annwyl, mae drygioni yn y byd hwn, does dim angen i chi ysgogi'r diafol iddo ymosod arnoch chi, mae'r ffaith eich bod chi'n nadolig yn ddigon o reswm i bob uffern fod yn erbyn eich bywyd. Yn Mathew 16:18, dywedodd Iesu 'ni fydd pyrth uffern yn drech na'r eglwys'. Yn syml, mae hyn yn golygu, os ydych chi'n blentyn i Dduw, y bydd gatiau uffern bob amser yn cystadlu â'ch tynged. Wrth ichi ymgysylltu â’r salm 35 pwynt gweddi hwn yn erbyn gelynion anghyfiawn heddiw, bydd pob giât uffern yn ymgrymu o’ch blaen yn enw Iesu.\nMae Salm 35 pwynt gweddi yn a pwyntiau gweddi rhyfela. Mae'n bwyntiau gweddi i'ch rhoi chi fel cristion mewn hwyliau tramgwyddus. Dwi bob amser yn dweud wrth gredinwyr nad ydyn nhw'n gadael i'r diafol ymosod arnoch chi cyn i chi amddiffyn eich hun, yn hytrach, byddwch bob amser ar rybudd ysbrydol, byddwch yn ddyn gwylio gweddi, yn gredwr sy'n gweddïo bob amser. Trwy weddïau cyson rydym yn cadw ein bywyd Cristnogol ar dân a phan fyddwn ar dân, ni fydd unrhyw elyn yn drech na ni. Dyma fy ngweddi drosoch chi heddiw, wrth ichi ymgysylltu â'r salm 35 pwynt gweddi hwn, bydd pob drygioni yr annuwiol dros eich bywyd yn dychwelyd i'w pennau yn enw jesus. Bydd pawb sydd wedi'ch trin yn anghyfiawn yn cael eu barnu gan eich Tad yn y Nefoedd yn enw jesws. Trwy'r pwyntiau gweddi hyn, bydd pob gelyn yn eich bywyd yn ymgrymu yn enw jesus. rwy'n eich annog i ymgysylltu â'r salm 35 pwynt gweddi hwn gyda ffydd ac â'ch holl galon. Byddwch yn goresgyn yn enw Iesu.\nSalm 35 Pwyntiau Gweddi\n1. Dad, plediwch fy achos gyda'r rhai sy'n ymdrechu gyda mi yn enw Iesu\n2. Dad yn codi ac yn ymladd yn erbyn y rhai sy'n ymladd yn fy erbyn yn enw Iesu\n3. Cyfod O Arglwydd ac amddiffyn fi rhag y rhai sy'n rhy gryf i mi yn enw Iesu\n4. Dad tynnwch allan y waywffon hefyd, a stopiwch y ffordd yn eu herbyn sy'n fy erlid yn Iesu Enw\n5. O Dad, rwy'n datgan heddiw mai chi yw fy iachawdwriaeth yn enw Iesu\n6 .. Bydded iddynt gael eu gwaradwyddo a'u cywilyddio sy'n ceisio am fy enaid yn enw Iesu.\n7. gadewch iddyn nhw gael eu troi yn ôl a'u dwyn i ddryswch sy'n dyfeisio fy mrifo yn enw Iesu.\n8. Bydded hwy fel siaff o flaen y gwynt: a bydded i angel yr ARGLWYDD fynd ar eu holau yn enw Iesu.\n9. Bydded eu ffordd yn dywyll ac yn llithrig: a bydded i angel yr ARGLWYDD eu herlid yn enw Iesu.\n10. Gadewch i ddinistr ddod arno yn ddiarwybod; a bydded i'w rwyd a guddiodd ddal ei hun: i'r union ddinistr hwnnw gadewch iddo syrthio yn enw Iesu.\n11. Gadewch iddyn nhw gywilyddio a dod â dryswch at ei gilydd sy'n llawenhau yn fy mrifo: gadewch iddyn nhw gael eu gwisgo â chywilydd ac anonestrwydd sy'n chwyddo eu hunain yn fy erbyn yn enw Iesu.\n12. Bydded iddynt weiddi am lawenydd, a llawenhau, sy'n ffafrio fy achos cyfiawn: ie, dywedant yn barhaus, Bydded yr ARGLWYDD yn cael ei chwyddo, sydd â phleser yn ffyniant ei was Yn enw Iesu.\n13. Bydded bendith ar y rhai sy'n fy mendithio, a melltithio unrhyw un sy'n fy melltithio yn enw Iesu\n23. Rwy'n dirymu ac yn diddymu pob barn a basiwyd arnaf yn nheyrnas y tywyllwch, yn y\n27. Rwy'n difrodi gweithrediadau'r gelyn a gomisiynwyd yn erbyn fy mywyd, yn enw Iesu.\n28. Rwy'n gwasgaru pob ymdrech satanaidd y gelyn a gomisiynwyd yn erbyn fy mywyd, yn enw Iesu.\n30. Mae pob rhyfel a ymladdwyd yn erbyn fy mywyd gan elynion, yn derbyn gwarth dwbl, yn enw Iesu\nerthygl flaenorolSalm 91 Pwyntiau gweddi i'w Amddiffyn\nerthygl nesafSalm 121 Gweddi Am Amddiffyniad a Chymorth Dwyfol\nfrédéric Tachwedd 30, 2020 Am 3:47 yp


Enlli | BLOG GARDDIO BETHAN GWANAS\nAwst 19, 2011, 11:42 am\nFiled under: Heb ei Gategoreiddio | Tagiau: cae o lafant, Colin, Emyr Cwmpenanner, Enlli, fuschia, gofalwr, Mair ac Alun, Porth Meudwy, Sioned, Ty newydd Aberdaron, warden, ynys\nRydan ni wedi trio ddwywaith o’r blaen i ffilmio ar Enlli, ond mae’r tywydd wedi cowlio pethau bob tro. Ond ddydd Mercher, o’r diwedd, gawson ni dywydd perffaith – Enlli amdani! Brecwast yn Nhy Newydd, Aberdaron am 5.45 ( yyyy) a dyma’r olygfa ym Mhorth Meudwy jest cyn gadael ar y cwch efo Colin:\nY môr fel darn o wydr, ylwch. Ro’n i wedi bod i Enlli o’r blaen, ond roedd rhai yn croesi am y tro cynta ac wedi cynhyrfu’n rhacs – fel Gwennan, un o’r cyfarwyddwyr …\nRwan, os na fuoch chi yno erioed, dyma’r map efo enwau pob man – ac enwau bendigedig ydyn nhw ynde?\nNa, dydi hi’m yn fawr, ond mae’n ddigon hawdd bod arni drwy’r dydd – neu am wythnos, bythefnos hyd yn oed heb ddiflasu o gwbl. Mae Mam yn mynd am wythnos bob mis Medi ers blynyddoedd ac yn dod adre yn frown, yn hapus ac wedi ymlacio’n llwyr. “Eli i’r enaid” medda hi. Mi fyswn inna’n licio treulio wythnos yno – ond gewch chi’m mynd â chi yno … ond mi wnes i dreulio penwythnos hir yno cyn cael Del, pan oedd Mair ac Alun yn wardeniaid. Pleser pur. A dyma lle roedden nhw’n byw:\nMae ‘na naw ty sydd ar gael i’w rhentu, ond y warden neu’r gofalwr sy fama, ac ers chwe mlynedd, Emyr o Gwmpenanner sydd yno, ac mi welwch chi dipyn ohono fo ar y rhaglen pan gaiff hi ei darlledu – diwedd y gyfres fis Medi ryw ben. Garddwr o fri, achos doedd yr ardd ddim cweit fel hyn pan oedd Mair ac Alun yno! Cwpwl o luniau i chi – a’r ty bach ydi’r drws yn y pen draw – tai bach compost – peidiwch a disgwyl fflysh!\nDwi’n fflamio achos ches i’m llun call o Sioned, ond dyma lun da iawn gymrodd hi ohona i a Russell:\nAc mi brynon ni’n dau fuschias Enlli o’r stondin yma gan Emyr. Dwi wedi ei phlannu yng ngwaelod yr ardd yn y gobaith y gwnaiff hi dyfu’n goeden fawr i gadw fy ngwenyn yn hapus!\nMae ‘na siop grefftau ac ati drws nesa, lle mae dynes hyfryd o’r enw Carol yn nyddu a phaentio a hepu’r criw sydd ar eu gwyliau yno i wneud pob math o bethau allan o glai Enlli. Fuon ni’m yn ffilmio fanno ond ges i fodd i fyw yno! Dyma luniau oddi yno, yn cynnwys y teclyn clai sy’n berwi tecell i neud paned … gwych!\nMi allwn i sgwennu colofn hurt o hir am Enlli ( a deud y gwir, mi wnai un i’r Herald – y gwenyn sydd gen i yn hwnnw wsnos nesa!) ond jest isio rhoi blas i chi ydw i rwan. Cafwyd diwrnod hyfryd. A dwi’n meddwl bod pawb wedi syrthio mewn cariad efo’r lle. Ac allwn i’m credu faint o bobl ro’n i’n eu nabod oedd yno, boed ar wyliau nes jest am y diwrnod – y Shakespears o Bentir, Bangor, y nytars o Dalybont, Aled Jones Williams a’i wraig Sue (?), Elen o Ddolgellau yn wreiddiol a hyd yn oed Casi Wyn, fu’n sgwrsio mor ddifyr efo Gaynor Davies ar Radio Cymru bnawn Sul dwytha.\nUn llun o’r olygfa o Ty Capel i orffen … nefoedd.\nYchwanegiad! Newydd gael llun da o Sioned mewn cae o lafant i neud iawn am y ffaith nad oes gen i lun ohoni ar Enlli!


Pam dewis EaseMon cyflogai meddalwedd monitro?EaseMon Employee Monitor\nPam dewis EaseMon cyflogai meddalwedd monitro?\nEaseMon Rhagori meddalwedd monitro eraill cyflogai ac yn dod mwyaf poblogaidd a phroffesiynol cyfrifiadur offeryn monitro yn y farchnad. Mae EaseMon yn cynnig popeth mewn un swyddfa proffesiynol cyfrifiadur monitro nodweddion â bris fforddiadwy. Dyma y prif resymau pam y dylech chi ddewis EaseMon.\n24/7 Cymorth i gwsmeriaid cyflym dros dro\nMae tîm cymorth gyda thechnegwyr proffesiynol sy'n gallu'ch helpu chi i osod meddalwedd gyda chefnogaeth Bwrdd gwaith pell monitro EaseMon EaseMon. Mae EaseMon hefyd yn darparu 24/7 cymorth "sgwrs fyw", system docynnau, a chymorth e-bost i ateb eich cwestiynau mewn amser real. Yn ogystal â chymorth technoleg amser real, Mae EaseMon hefyd yn cynnig manwl FAQ a sylfaen wybodaeth i'ch helpu i gael ateb cyflym gan eich hun.\nSydd wedi ennill gwobrau\nDrwy ddarparu monitro nodweddion i holl ddefnyddwyr y cyfrifiadur Swyddfa diogel a phroffesiynol, Mae EaseMon nid yn unig yn ennill adolygiadau cadarnhaol parhaus, ond hefyd yn ennill nifer o wobrau. Dim ond i enwi ond ychydig, 5-Golygydd seren ’ s dewiswch wobr ar ZDNet Hotfiles, 5-Golygydd seren ’ s dewiswch wobr ar SnapFiles/WebAttack, 5 Seren ar Sofotex, 5/5 Sêr â sgôr o newyddion meddal, 5 Gwobr seren yn Sblat we Sblash.\nPris fforddiadwy a disgownt\nMae meddalwedd monitro gweithwyr EaseMon dda yn diwallu'r angen cwmnau bach a mentrau ar raddfa fawr. Y pris prynu hynod gystadleuol yn fantais arall o EaseMon, sydd yn gwbl fforddiadwy hyd yn oed ar gyfer cwmnau bach. Heblaw am bris cystadleuol, disgownt ar gael hefyd! O'i gymharu â cystadleuwyr sydd ddwywaith gymaint ar gyfer cynhyrchion tebyg godi gyda nodweddion llai, Rydym godi llai ac yn cynnig nodweddion monitro mwyaf diogel a phroffesiynol.\nGweinydd PHP/MYSQL lleol unigryw / cwmwl\nEaseMon yw y cyntaf a dim ond cyflogeion monitro meddalwedd sy'n cynnig lluosog a gweinyddion hyblyg ar gyfer monitro lanlwytho Boncyffion. Os nad ydych am i storio adroddiadau monitro ar cwmwl EaseMon, yna gallwch ddewis gweinydd PHP/MYSQL cwmni eich hun i lanlwytho y logiau. Drwy ddewis eich gweinydd PHP/MYSQL lleol, monitro dod yn fwy diogel a chyfrinachol ers y gall neb arall gael gafael ar y cofnodion monitro ac eithrio chi.\nEaseMon can record all the website history and searched items on Mac and Windows PC even though privacy mode is set up. Yn y modd hwn, Gall gyflogwyr neu reolwyr hawdd gwybod ai cyflogeion wedi ymweld â gwefannau amhriodol, siopa ar-lein, neu wybodaeth busnes cyfrinachol a ddatgelwyd i eraill yn ystod oriau swyddfa.\nIt’s extremely easy to install and use EaseMon on Mac computers and Windows PC. Unrhyw ffurfweddiad mae'n ofynnol wrthi'n gosod EaseMon. Bydd gosod un clic ac mae'n dechrau monitro ar unwaith. Os oes gennych ssh mynediad, Gallwch ei osod o bell gan sgript.\nBesides keeping an eye on all the activities, Mae EaseMon hefyd yn cynhyrchu adroddiad dadansoddiad gwerthfawr, megis uchaf 10 chwilio termau, brig 10 apiau a ddefnyddiwyd, brig 10 ymweld â gwefannau, a geiriau effro sbarduno. This monitoring statistic helps you make decisions and draw out visually what activities are most frequently conducted on Mac and Windows PC.\nMae EaseMon yn caniatáu i chi osod(SSH)/uninstall/update/synchronize EaseMon client remotely without physical access to the Mac/ Windows PC. EaseMon also gives you full control over the target Mac/ Windows PC by allowing you to remotely restart or shut down the target computer.\nGefnogi nifer o ieithoedd\nFel system fonitro hawdd ei ddefnyddio, Mae EaseMon yn cefnogi ieithoedd gwahanol fel y gall defnyddwyr ledled y byd ei ddefnyddio yn hawdd a llawen. Ar un llaw, Mae dangosfwrdd EaseMon yn darparu rhyngwynebau Cymraeg lluosog fel y gallwch ddewis yr ieithoedd ar eich dewis. ar y llaw arall, Gellir hefyd cofnodi'r trawiadau a gweithgareddau eraill o ieithoedd gwahanol gan EaseMon.\nRhybuddion a hysbysiadau\nMae EaseMon yn anfon defnyddwyr lluosog hysbysiadau yn unol â rhybudd categorïau o bryd i'w gilydd. When keywords are triggered by Mac/ Windows PC users, Mae EaseMon yn dal screentshots ac yn anfon e-bost rhybudd i chi fel y gallwch wybod os oes gweithgareddau amhriodol ar unwaith.\nTags: monitro gweithgarwch cyflogai cyfrifiadur, Monitro cyfrifiadur cyflogai, cyflogai cyfrifiadur meddalwedd monitro, meddalwedd monitro cyflogeion, cyflogai monitro dirgel, meddalwedd ysbïwr cyflogai