دانشنامه آزاد - پایان ناپلئون, به‌سوی سنت هلن, استعفای دوم: 22ژوئن 1815 ,\nناپلئون در حدود ساعت 8 صبح 21 ژوئن به پاریس رسید. بعدها گفت: «كاملا فرسوده بودم. سه روز بود كه نه چیزی خورده بودم و نه خوابیده بودم.» سپس به قصر الیزه رفت و با حالتی زار، به كولنكور اظهار داشت: «به دو ساعت استراحت احتیاج دارم.» در این ضمن، مجلس نمایندگان تشكیل یافت، و اعضای آن جداً خواهان استعفای او شدند. ناپلئون چون از این خبر آگاه شد، به دوستان خود پیشنهاد كرد كه تشتت عقاید در كشور، و نیاز به عملی واحد جهت دفاع از فرانسه و پایتخت آن علیه هرگونه عمل یا حملة متفقین به منظور استیلا بر ملت یا دولت آن، مستلزم یك دیكتاتوری موقتی است.\nهنگامی كه مردم پاریس از شكست نظامی آگاه شدند، بسیاری از آنها در برابر كاخ الیزه گردآمدند؛ و با فریادهای «زنده باد امپراطور!» ایمان مداوم خود را به ناپلئون ابراز داشتند، و برای دفاع از شهر خواهان اسلحه شدند. ناپلئون چون این تقاضا را شنید، به بنژامن كنستان گفت: «میبینید، اینها مردمی نیستند كه برسرشان باران پول و افتخار باریدم. مدیون كدام خدمت من هستند؟ من آنها را فقیر یافتم و آنها را فقیر به جا گذاشتم. … اگر اراده كنم، مجلس سركش ظرف یك ساعت از میان خواهد رفت. … ولی حیات یك نفر شایستة این بها نیست. میل ندارم كه پادشاه كشاورزان شورشی1 شوم. از الب نیامدم تا پاریس غرق خون شود.»\nحتی طی فرار از واترلو به فكر افتاده بود كه لشكری دیگر این بار مركب از سیصدهزار نفر، تشكیل دهد. بین 22 و 24 ژوئن، بقایای لشكر شكستخوردة او در لان، در صدو بیست و چهار كیلومتری شمال شرقی پاریس گردآمدند و دوباره سروسامانی گرفتند، و در آنجا گروشی در 26 ژوئن پس از یك عقبنشینی درخشان با سی هزار سرباز به آنها پیوست. اما در این ضمن بلوشر كه نیروهای پیروزمند خود را جمعآوری كرده بود آنها را به سوی پاریس برد، و با دقت و احتیاط كامل از راههای فرعی از كنار لان گذشت. ولینگتن كه ارتشش سخت آسیب دیده بود ابتدا در پیوستن به آن پروسی پرشور درنگ كرد، ولی بعداً او نیز بزودی به راه افتاد و مانند بلوشر از گذشتن از لان احتراز كرد. در همان زمان (22-25 ژوئن) ارتشهای اتریش، باواریا، وورتمبرگ از راین گذشتند و به سوی پاریس حركت كردند. تاریخ دوباره تكرار شد.\nمجلس نمایندگان پس از بحثهای پرشور به این نتیجه رسید كه مقاومت در برابر متفقین عملی نخواهد بود، و آنها در مورد استعفای ناپلئون اصرار خواهند ورزید. فوشه كه هنوز «وزیر پلیس» ناپلئون بود با روشهای زیركانة خود كوشید كه این استعفا را به دست آورد. وی قبل از واترلو پیش بینی كرده بود «كه امپراطور در یك یا دو جنگ فاتح خواهد شد؛ در جنگ سوم شكست خواهد خورد؛ در آن لحظه نقش ما شروع خواهد شد.» اما فوشه آنقدر صبر نكرد. لوسین برادر ناپلئون با عجله به مجلس رفت تا از نمایندگان بخواهد كه اقدام خود را به تأخیر اندازند. فوشه با او به مخالفت پرداخت، و لافایت پرسید كه آیا ناپلئون به اندازة كافی آدم نكشته است؟ لوسین، كه در 1799 موفق شده بود، اكنون به شكست خود اعتراف كرد، و از ناپلئون خواست كه دو مجلس را با زور براندازد، ولی ناپلئون نپذیرفت. فرسودگی ناشی از جنگ و شكست، ارادة او را ضعیف ولی بینش او را روشن كرده بود؛ و هنگامی كه جمعیت در خارج از قصر همچنان فریاد میزد «زنده باد امپراطور!» وی استعفای دوم خود را (22 ژوئن 1815) ضمن خطاب به دو مجلس، به لوسین املا كرد:\nضمن شروع به جنگ برای استقلال ملی، اشتراك همة مساعی… و توافق همة هیئتهای حاكمة ملت را منظورداشتم. به نظرم میآید كه وضع عوض شده است. … من خود را قربانی تنفر دشمنان فرانسه میكنم. آرزومندم كه در بیانات خود همچنین در این كه چیزی بیش از شخص مرا نمیخواهند، صادق باشند. همة شما در جهت نجات ملی و اقدام مستقل باقیماندة خودمان متحد شوید. … پسرم را با لقب ناپلئون دوم معرفی میكنم.\nهمة وزیرانش با استعفای او موافقت كردند، غیر از كارنو كه به گریستن پرداخت. ولی فوشه اظهار مسرت كرد.\nدو مجلس استعفا را پذیرفتند، انتصاب فرزند چهارسالهاش را (كه در آن وقت در وین بود) نادیده گرفتند، و پنج تن از اعضای خود-فوشه، كارنو، كولنكور، گرونیه (ژنرالی گمنام)، و اویینت (عضو كنوانسیون انقلابی سابق)- را انتخاب كردند كه به عنوان «كمیسیون اجرایی» و یك دولت موقت انجام وظیفه كنند. فوشه كه به ریاست آن كمیسیون برگزیده شد مستقیماً با متفقین و ناپلئون به مذاكره پرداخت؛ و چون از شورش مردم به سود ناپلئون بیم داشت، داوو فرماندة نظامی پایتخت را وارد ساخت كه ناپلئون را به ترك پاریس و رفتن به مالمزون ترغیب كند. در 25 ژوئن، ناپلئون همراه برتران، گورگو، كنت دولاس كازه، و كنت دو مونتولون به سوی مالمزون حركت كرد. در اینجا اورتانس در خانة مادر متوفای خود به او خوشامد گفت. وی ضمن قدم زدن با اورتانس در باغ، با مهر و محبت از ژوزفین یاد كرد و گفت: «راستی كه او از هر زن دیگر كه دیدهام فریباتر و مهربانتر بود.»\nدر این زمان به فكر یافتن پناهگاه آرامشی در امریكا افتاد، و از برتران خواست كه چند كتاب دربارة ایالات متحده برایش پیدا كند. كتاب آلكساندر فون هومبولت عنوان سفرهایی به مناطق استوایی قارة جدید را خوانده بود؛ قصد داشت كه باقی عمر خود را صرف علم كند؛ پس چه بهتر كه به قارة امریكا برود؛ گیاه و زبان آن را، از كانادا تا دماغة هورن، مورد بررسی قرار دهد. در 26 ژوئن تقاضایی نزد حكومت موقت برای عبور از روشفور فرستاد؛ نظرش این بود كه از آنجا به امریكا برود. فوشه بیدرنگ به وزیر نیروی دریایی دستور داد «كه دو كشتی در روشفور جهت حمل ناپلئون بوناپارت به ایالات متحده آماده كند.» در همان روز، برادران ناپلئون-یعنی ژوزف و لوسین و ژروم- كه همگی تصمیم به ترك فرانسه گرفته بودند، با او ملاقات كردند. ژروم قصد داشت كه به امریكا برود. شاید آنها بودند كه پیامی از مادرشان برای او آوردند. وی حاضر شده بود «هرچه را كه دارد» به ناپلئون بدهد. ناپلئون از او سپاسگزاری كرد، ولی از پیشنهاد او استفاده نكرد. هنوز مبلغ قابل توجهی نزد ژاك لافیت بانكدار داشت، كه شخصاً برای سروسامان دادن به وضع مالی ناپلئون به مالمزون آمد.\nدر 28 ژوئن، افسری از گارد ملی حضورش آمد و اطلاع داد كه پروسیها به نزدیكی مالمزون رسیدهاند و ممكن است عدهای را برای دستگیری او بفرستند. حقیقت آن كه بلوشر به یك ستون تندرو دستور داده بود كه ناپلئون را زنده یا مرده دستگیر كنند، و قصد خود را به منظور تیرباران كردن او به عنوان یاغی ابراز داشته بود. گورگو چون این خبر را شنید، با خود عهد كرد و گفت: «اگر ببینم كه ناپلئون به دست پروسیها میافتد او را با تیر خواهم زد.» با وجود این، ناپلئون در ترك مالمزون-جایی كه هراطاق و هرگردشگاه آن پر از خاطرات خوش بود- اكراه داشت. در 29 ژوئن، فوشه ژنرال بكر را مأمور كرد كه با دستهای سرباز به مالمزون برود وناپلئون را مجبور به رفتن به روشفور كند.\nناپلئون حاضر به رفتن شد. اورتانس او را راضی كرد كه گردنبند الماس ملكه را-كه آن را در كمربندی پنهان كرده بود و 000’200 فرانك ارزش داشت- بردارد و با خود ببرد. ناپلئون با چند تن سربازی كه از او حفاظت كرده بودند تودیع كرد. در ساعت 5 بعدازظهر 29 ژوئن سوار بر كالسكهای چهاراسبه شد، و با عدة كمی از ملتزمان نظامی مالمزون را ترك گفت، چند ساعت بعد، سواران بلوشر وارد شدند.\nبرچسب ها : پایان ناپلئون، به‌سوی سنت هلن، استعفای دوم: 22ژوئن 1815،\nجمعه 29 شهریور 1398 02:54 ب.ظ\nif you are going for most excellent contents like my self, simply visit this webpage everyday as it offers qua;ity contents\nUseful information. Lucky me I found your site by accident, and I am surprised why this twist of fate didn't came about in advance! I bookmarked it.\nدوشنبه 17 دی 1397 12:33 ق.ظ\nسه شنبه 4 دی 1397 03:28 ب.ظ\nیکشنبه 25 آذر 1397 05:09 ق.ظ\nشنبه 14 مهر 1397 07:42 ق.ظ\nmeant to be shared across the internet. Disgrace on Google for not positioning this submit upper!


تاریخ انتشار : ۱۳ : ۱۲ - ۱۷ اسفند ۱۳۹۴\nسخنگوی شورای صنفی نمایش درباره اکران نوروز 95 گفت: با تصویب آئین نامه اکران فیلم های نوروزی قطعی شد.\nغلامرضا فرجی سخنگوی شورای صنفی نمایش درباره اکران فیلم های نوروزی و جلسه امروز (17 اسفند) شورای صنفی نمایش گفت: با تصویب آئین نامه اکران فیلم توسط رئیس سازمان سینمایی 5 فیلم اکران نوروزی قطعی و از 26 اسفندماه در نوبت اکران سینماها قرار می گیرند. «بادیگارد» به سرگروهی استقلال، «ابد و یک روز» به سرگروهی سینما آزادی، «کفش هایم کو؟» در گروه سینمایی زندگی، «خشم و هیاهو» در گروه سینمایی اریکه ایرانیان قطعی شد، «پنجاه کیلو آلبالو» در گروه سینمایی کوروش و فیلم سینمایی «من سالوادور نیستم» نیز به سرگروهی ماندانا به اکران خود ادامه می دهد.\nفارس نوشت: سخنگوی شورای صنفی نمایش تاکید کرد: شورای صنفی نمایش در اکران نوروزی فیلم ها هیچ دخل و تصرفی نداشته است و براساس اولویت دفاتر و انعقاد قرارداد با سرگروه های سینمایی اکران نوروزی را تعیین کرده است.\nبرچسب ها: سینما ، دیباچه ، غلامرضا فرجی


محافظ نانو گوشی هواوی Honor Play 5T Youth / Lite | استایل آپ\nمکان شما: فروشگاه اینترنتی استایل آپ > لوازم جانبی دیجیتال > لوازم جانبی گوشی موبایل > لوازم جانبی گوشی موبایل هواوی > لوازم جانبی گوشی هواوی Huawei Honor Play 5T Youth / Lite > محافظ صفحه نانو گوشی هواوی Huawei Honor Play 5T Youth / Lite\nمحافظ صفحه نانو گوشی هواوی Huawei Honor Play 5T Youth / LiteHuawei Honor Play 5T Youth / Lite Nano TPU Screen Protector\nسایر گزینه‌های خرید محافظ صفحه Honor Play 5T Youth / Lite\nمحافظ صفحه گوشی هواوی Huawei Honor Play 5T Youth / Lite\nمحافظ نانو Honor Play 5T Youth / Lite توانایی پوشش انجنای لبه‌های نمایشگر را دارد و در برابر خراش و ساییدگی مقاومت زیادی از خود نشان می‌دهد. این محافظ ضخامت بسیار کمی داشته و شفافیت تصاویر را از بین نمی‌برد. از این رو باید گفت که خرید محافظ صفحه نانو گوشی هواوی Huawei Honor Play 5T Youth / Lite یک انتخاب ایده‌آلی برای محافظت از نماشگر اسمارت فون هواوی است. این محافظ نانو انر پلی 5 تی یوس / لایت نسبت به سایر انواع محافظ صفحه شیشه‌ای که در بین گزینه‌های خرید لوازم جانبی Honor Play 5T Youth / Lite مشاهده می‌شوند، مقاومت کم‌تری در برابر ضربه و شکستن دارد، با این حال در مقابل خراش و آسیب‌هایی از این قبیل بسیار مقاوم است. همچنین نوع و جنس این محافظ صفحه نانو هانر پلی 5 تی یوس / لایت به شکلی است که با نیروی دست و کشیدن پاره نمی‌شود. اما قبل از بررسی مزیت‌های خرید محافظ صفحه نانو هوآوی Honor Play 5T Youth / Lite بهتر است به بررسی مشخصات و ویژگی‌های مهم این نوع از اکسسوری بپردازیم.\nمشخصات و ویژگی‌های محافظ صفحه نمایش نانو هواوی انر پلی 5 تی یوس / لایت\nظرافت و زیبایی گوشی‌های هوشمند همیشه یکی از نقاط مثبت این دستگاه‌ها به شمار می‌رود، اما در عین حال میزان آسیب‌پذیری آن‌ها را هم بیشتر می‌کند. با اینکه سازندگان همواره در تلاش هستند تا مقاومت گوشی‌ها را در عین زیبایی آن‌ها ارتقا ببخشند، اما همچنان نیاز به اکسسوری‌های جانبی برای محافظت از این گجت‌های محبوب احساس می‌شود. لازم است اشاره شود که مقاومت صفحه نمایش در گوشی‌های میان‌رده و پرچم‌دار باهم متفاوت است، اما حتی صفحه نمایش پرچم‌داران کمپانی‌های مطرح دنیا که به گوریلا گلس مجهز می‌باشند نیز ممکن است پس از مدتی دچار خراش و ساییدگی شده و آسیب ببیند. از این رو خرید لوازم جانبی انر پلی 5 تی یوس / لایت و بخصوص محافظ صفحه نانو می‌تواند یکی از اصلی‌ترین گزینه‌ها در بین اکسسوری‌های این گوشی هوشمند باشد.\nاین برچسب نصب ساده‌ای دارد. قسمت داخلی آن چسب باکیفیتی دارد که به طور کامل به نمایشگر می‌چسبد و اگر کمی دقت کنید خودتان می‌توانید به راحتی آن را نصب کنید.\nضخامت کم این برچسب مزیت مهمی است که باعث می‌شود خیلی‌ها این برچسب را به گلس ترجیح بدهند چون هیچ ضخامت اضافه‌ای به گوشی شما اضافه نمی‌کند.\nیکی دیگر از اکسسور‌ی‌های محافظ نمایشگر، گلس‌های معمولی هستند. این گلس‌های سخت، مقاومت بالاتری نسبت به ضربه و شوک داشته و می‌توانند صفحه نمایش را در برابر آسیب‌های شدیدتری محافظت کنند ولی محافظ صفحه نانو Honor Play 5T Youth / Lite نیز مزیت‌های ویژه‌ای دارد که نیاز‌های دسته خاصی از مخاطبان را پوشش می‌دهد. ضخامت 0.15 میلی‌متری این محافظ صفحه نانو به سختی از صفحه نمایش اصلی قابل تشخیص است و برخلاف گلس‌های معمولی برجستگی ناخوشایندگی بر روی گوشی کاربر ایجاد نمی‌کند. این طراحی ظریف و ضخامت پایین تا حد ممکن حساسیت لمسی صفحه نمایش را حفظ می‌کند و تاثیر منفی بر رسپانسیویتی تاچ گوشی نمی‌گذارد.\nمحافظ صفحه نانو Honor Play 5T Youth / Lite از شفافیت بالایی برخوردار است و کیفیت تصاویر صفحه نمایش را تا حد مناسبی حفظ می‌کند. از این رو می‌تواند تا حد زیادی نگرانی کاربران را از کدر شدن و یا تغییر رنگ صفحه نمایش کاهش دهد. همچنین ماندن اثر انگشت و لکه چربی بر روی صفحه نمایش گوشی دغدغه بسیاری از دارندگان گوشی‌های هوشمند است. از این جهت محافظ صفحه نانو گوشی هواوی Huawei Honor Play 5T Youth / Lite با بهره‌گیری از یک لایه چربی‌گریز، تا حدودی از ماندن اثر انگشت و سایر لکه‌ها بر روی نمایشگر جلوگیری می‌کند و صفحه نمایشی شفافی را به کاربر هدیه می‌دهد.\nمحافظ صفحه نانو گوشی هواوی Huawei Honor Play 5T Youth / Lite از جنس TPU است و ساختاری نرم و منعطف دارد که با هیچ ضربه‌ای خرد و شکسته نمی‌شود. در حالی که گلس‌های معمولی سخت و شکننده بوده و در برابر ضربه‌های شدید می‌شکنند و خرد می‌شوند. یکی از نکات منفی که در انواع دیگر گلس‌های محافظ صفحه به وضوح مشاهده می‌شود این است که با نصب برخی قاب‌ها بر روی گوشی، گلس نصب شده بر روی نمایشگر از صفحه کنده شده و کمی برآمده می‌شود. اما محافظ صفحه انر پلی 5 تی یوس به صورت کامل روی نمایشگر می‌چسبد و قسمت‌های خمیده در لبه‌های صفحه را نیز احاطه می‌کند. به این ترتیب در عین پوشش‌دهی کامل صفحه نمایش، با تمام کیس‌ها و کاورهای محافظ بدنه گوشی سازگاری داشته و مشکلی برای نصب آن‌ها ایجاد نخواهد کرد.\nطراحی ظریف‌تر و بهره‌گیری از تکنولوژی نانو و همچنین سازگاری با انواع قاب‌های گوشی، سبب شده قیمت محافظ صفحه نانو گوشی هواوی Huawei Honor Play 5T Youth / Lite با اختلاف کمی از گلس‌های معمولی بیشتر باشد.\nمحافظ صفحه نانو گوشی هواوی Huawei Honor Play 5T Youth / Lite\nمحافظ صفحه ژله‌ای گوشی هواوی Honor Play 5T Youth / Lite ، دستمال مرطوب، دستمال خشک، پد کمکی نصب نانو\nاولین نفری باشید که دیدگاهی را ارسال می کنید برای “محافظ صفحه نانو گوشی هواوی Huawei Honor Play 5T Youth / Lite” لغو پاسخ


اخبار > با امضای رییس دولت یازدهم متن منشور حقوق شهروندی جمهوری اسلامی ایران منتشر شد\nماده 22-حق شهروندان است که از تصمیمات و اقدامات اداری که به‌نوعی حقوق و منافع مشروع آن‌ها را تحت تأثیر قرار می‌دهند، آگاه شوند. ماده 23-مقامات و مأموران اداری باید در روابط خود با شهروندان پاسخگو و قابل‌دسترس باشند و چنانچه درخواستی را رد کنند باید حسب تقاضا،به‌صورت مکتوب پاسخ داده و حداکثر راهنمایی را در چارچوب صلاحیت‌های خود ارائه نمایند.\nماده 50-اتباع ایرانیدر هر نقطه از جهان حق دارند از خدمات و حمایت‌های حقوقی، کنسولی و سیاسیدولت ایران بهره‌مند شوند. ر- حق تشکیل و برخورداری از خانواده ماده 51-حق شهروندان است که با رضایت کامل، آزادانه و بدون هیچ‌گونه اجباری نسبت به ازدواج و تشکیل خانواده، با رعایت قانون مربوط اقدام نمایند.\nماده 65-تجدیدنظرخواهی از احکام دادگاه‌های کیفری، حقوقی، اداری و مراجع شبه قضایی بر اساس معیارهای قانونی، حق شهروندان است. ماده 66- حق همه بازداشت‌شدگان موقت و محکومان است که پس از پایان بازداشت یااجرایحکمبه زندگی شرافتمندانه خود بازگردند و از همه حقوق شهروندی به ویژه اشتغال به کار برخوردار شوند. محرومیتاجتماعی هر محکوم جز در موارد مصرح قانونیو در حدود و زمان تعیین شده ممنوع است.\nماده 78-شهروندان از حق فرصت برابر در دسترسی به مشاغل و انتخاب آزادانه حرفه موردنظر خود طبق موازین قانونی به‌گونه‌ای که قادر به تأمین معاش خود به‌صورت منصفانه و آبرومندانه باشند، برخوردارند. دولت شرایط مناسب را برای تحقق این حق تضمین و بر آن نظارت می‌نماید. ماده 79-حق شهروندان است که از آموزش‌های لازم درباره مشاغل بهره‌مند شوند.\nماده 94-شهروندان حق دسترسی به کالاها و خدمات استاندارد را دارند به‌گونه‌ای که بهداشت یا سلامت آن‌ها را با مخاطره مواجه نکند. ط- حق دسترسی و مشارکت فرهنگی\nماده 96-تنوع و تفاوت‌های فرهنگی مردم ایران به‌عنوان بخشی از میراث فرهنگی در چارچوب هویت ملی مورد احترام است. ماده 97-شهروندان فارغ از تفاوت‌های قومی و مذهبی از حق ارتباطات بین فرهنگی برخوردارند.\nماده 98- دولت مکلف به حفظ و حراست از میراث تمدنی و فرهنگی و حفظ آثار، بناها و یادبودهای تاریخی صرف‌نظر از تعلق آن‌ها به گروه‌های مختلف فرهنگی است. ماده 99-شهروندان حق‌دارند از امکانات لازم برای مشارکت در حیات فرهنگی خود و همراهی با دیگر شهروندان ازجمله در تأسیس تشکل‌ها، انجمن‌ها، برپایی آیین‌های دینی و قومی و آداب و رسوم فرهنگی با رعایت قوانین برخوردار باشند.\nماده 113-هر شهروند حق بهره‌مندی از محیط‌زیست سالم، پاک و عاری از انواع آلودگی، ازجمله آلودگی هوا، آب و آلودگی‌های ناشی از امواج و تشعشعات مضر و آگاهی از میزان و تبعات آلاینده‌های محیط‌زیست را دارد. دستگاه‌های اجرایی برای کاهش آلاینده‌های زیست‌محیطی به‌ویژه در شهرهای بزرگ تدابیر لازم را اتخاذ می‌کنند. ماده 114-هرگونه اقدام به‌منظور توسعه زیربنایی و صنعتی مانند احداث سدها و راه‌ها و صنایع استخراجی، پتروشیمی یا هسته‌ای و مانند آن باید پس از ارزیابی تأثیرات زیست‌محیطی انجام شود. اجرای طرح‌های توسعه‌ای منوط به رعایت دقیق ملاحظات زیست‌محیطی خواهد بود.\nماده 117-دولت برای حمایت از حقوق ایرانیان خارج از کشور و بهبود وجهه بین‌المللی ایران، برنامه‌ریزی و اقدام خواهد نمود. ماده 118-شهروندان حق دارند از امنیت، استقلال، وحدت، تمامیتارضی و اقتدار ملی برخوردار باشند. ماده 119-دولت موظف است با برنامه‌ریزی‌های لازم و تخصیص منابع کافی در جهت بازدارندگیراهبردی و ارتقایتوانمندیدفاعیکشور اقدامات لازم به ویژهتجهیز و تقویتنیروهای مسلح را به عمل آورد.\nحسن روحانی رئیس‌جمهوری اسلامیایران\n١٢:٣٢ - 1395/10/14 / شماره : ٤٣٢٤٣٨ / تعداد نمایش : ٥٧٠


شیر گارودا - سه موجود پیروزمندانه هارمونی یقه نقره ای - دنیای تعویذ\nصفحه اصلی > شیر گارودا - سه موجود پیراهن حلقه ای نقره ای هارمونی\nشیر گارودا - سه موجود پیراهن حلقه ای نقره ای هارمونی\nشیر گارودا نتیجه اتحادی است بین یک شیر و رقیب آسمانی آن ، پرنده گارودا. این تصویر با هشت اندام به تصویر کشیده شده است ، چهار اندام از شیر و قدامی یک گارودا از زانو. شیر گارودا نمایشی از آسمان و زمین و اتحاد آن است. شیر خدای آسمان است در حالی که گارودا ارباب زمین است.\nسه موجود پیروز هارمونی به شیر گارودا ، سمور ماهی و غنچه ماکارا اشاره دارد. اینها عمدتا به عنوان نشانه پیروزی استفاده می شد. گفته می شود که این موجودات در اثر اتحاد حیواناتی که به طور سنتی با یکدیگر خصمانه هستند (به عنوان مثال شکارچیان درنده) شکل می گیرند.


ویزای شینگن چیست؟ | انواع ویزای شینگن | چگونه ویزای شینگن بگیریم - Paywent24\nخانه/انواع ویزا/ویزای شینگن چیست؟\nآفاق راست منش 2 هفته پیش\tانواع ویزا نظری بدهید 19 بازدید\nویزای شینگن نوعی ویزا با اعتبار موقت است که به شهروندان 26 کشور اجازه عبور و مرور بلامانع را می‌دهد و این کشورها به مثابه یک کشور واحد محسوب می‌شوند. کسی که این نوع ویزا را دریافت می‌کند می‌تواند در خاک این 26 کشور در مدت زمان اعتبار ویزا، رفت و آمد داشته باشد. در توضیح ویزای شینگن جالب است بدانید که شینگن (Schengen) نام دهکده‌ای مرزی میان آلمان و فرانسه در لوکزامبورگ، محل پیمان این 26 کشور است. در این مطلب به توضیح جزئیات مربوط به ویزای شینگن پرداخته‌ایم.\nاگرچه شینگن اصطلاحی رایج در ایران است، اما تلفظ درست آن شنگن (Schengen zone) است. کشورهای اتریش، بلژیک، جمهوری چک، دانمارک، استونی، فنلاند، فرانسه، آلمان، یونان، مجارستان، ایسلند، ایتالیا، لتونی، لیتوانی، لوکزامبورگ، مالت، هلند، نروژ، لهستان، پرتغال، اسلواکی، اسلوونی، اسپانیا، سوئد، سوئیس و لیختن اشتاین، ۲۶ کشور عضو پیمان شینگن محسوب می‌شوند.\nاز این منطقه در وب‌سایت رسمی شینگن با عنوان بزرگ‌ترین منطقه بدون نیاز به پاسپورت جهان یاد شده است. ویزای شنگن یک ویزای کوتاه‌مدت است که به افراد با مقاصد توریسم و تجاری، اجازه‌ی سفر در هریک از مناطق عضو شنگن را تا حداکثر 90 روز می‌دهد.\nویزای شینگن متداول‌ترین نوع ویزا برای اروپا است. دارنده‌ی ویزای شینگن اجازه دارد وارد محدوده شنگن شود، آزادانه در آن سفر کند و هر زمان که خواست آن را ترک کند. هیچ کنترل مرزی‌ای در محدوده شینگن وجود ندارد.\nاما چنان‌چه قصد تحصیل، کار یا زندگی در یکی از کشورهای عضو شنگن به مدت بیش از 90 روز را دارید، باید برای ویزای ملی آن کشور اروپایی درخواست دهید نه ویزای شینگن.\nدر سال 2019 بیش از 15 میلیون نفر برای سفر دور اروپا از ویزای شنگن استفاده کردند.\nمدارک لازم ویزای شینگن برای ورود اتباع غیر اروپایی\nاگر شهروند هیچ یک از کشورهای عضو شینگن نیستید، برای این که اجازه ورود به محدوده شینگن داشته باشید، فارغ از این‌که معاف از ویزا باشید یا نه، لازم است مدارکی را ارائه کنید. این مدارک شامل موارد زیر است:\n• پاسپورت معتبر: پاسپورت باید در طول 10 سال گذشته صادر شده باشد و حداقل تا 3 ماه پس از ترک خاک اروپا، معتبر باشد.\n• ویزای شینگن: اگر شهروند یکی از کشورهای ثالث هستید، باید ویزا ارائه کنید.\nمأموران مرزی شینگن/ اروپا نیز ممکن است تقاضای اطلاعات و مدارک دیگری را از شما داشته باشند از جمله: هزینه کافی برای مدت زمان اقامت، مدرک اثبات جا و مکان، مدت زمانی که تمایل دارید اقامت داشته باشید، بلیط رفت و برگشت هواپیما، هدف از ورود به منطقه، بیمه مسافرتی، دعوت‌نامه و غیره.\nاطمینان کسب کنید که مأمور مرزی، هنگام ورود به ناحیه شینگن، مهر ورود را در پاسپورت شما ثبت کند. بدون مهر ممکن است جریمه و یا توقیف (بازداشت) شوید.\nبسته به هدف و ماهیت سفر، نوع ویزای شینگن متقاضی تعیین می‌گردد. نوع این ویزا از طرفی مدت اعتبار این ویزا را تعیین خواهد کرد. بنابراین انواع ویزای شینگن تعیین‌کننده نحوه و شرایط ورود شما به یک یا چند کشور حوزه شینگن خواهد بود. این ویزا به ۳ دسته کلی تقسیم بندی می‌شوند:\nشما با یکی از اهداف زیر به حوزه شینگن سفر می‌کنید و بسته به اثبات دلیل و اهداف خود، نوع ویزای شینگن شما مشخص می‌شود.\n• اهداف کاری و تجاری\n• دیدار دوستان و خانواده\n• گردشگری و تعطیلات\n• رویدادهای فرهنگی و ورزشی\n• ترانزیت فرودگاهی یا ترانزیت برای سفر دریایی\n• ملاقات رسمی\n• دلایل پزشکی\n• تحصیل کوتاه‌مدت و اهداف پژوهشی\nبسته به دلایل شما برای ورود به کشورهای شنگن و تعداد دیدارهای شما، کنسولگری شینگن می‌تواند برای شما ویزای سینگل، دابل و یا مالتیپل صادر کند.\nاعتبار ویزای سینگل شما به تعداد روزهای اقامت شما در محدوده شنگن که در فرم درخواست ویزا ارائه کرده بودید و تصمیم کنسولگری که ویزای شما را صادر می‌کند بستگی دارد.\n• متقاضیان 13 ساله و بزرگ‌تر: 60 یورو (در حدود 70.70 دلار آمریکا)\n• کودکان 6 تا 12 ساله: 35 یورو (در حدود 41.24 دلار آمریکا)\n• کودکان 5ساله و کم‌تر: بدون هزینه، رایگان\nهمچنین چنانچه شامل یکی از دسته‌بندی‌های زیر شوید نیازی به پرداخت هزینه ویزای شینگن نخواهید داشت:\n• دانشجویان و مدرسانی که برای تحصیل و مشارکت در دوره‌ای آموزشی قصد بازدید از محدوده شنگن را دارند\n• محققانی از خارج از حوزه شینگن که برای اجرای تحقیقات علمی قصد سفر به حوزه شینگن را داشته باشند\n• نمایندگان سازمانی غیر دولتی و خیرخواهانه که 25 ساله و یا جوانتر هستند و قصد شرکت در رویدادی مرتبط با فعالیت سازمان خود را دارند\n• یکی از اعضای خانواده اروپایی EU/EEA که مشمول قانون Directive 2004/38 شود\nبرچسب هاPayment 24 انواع ویزای شینگن پیمنت 24 قیمت ویزای شینگن ویزای شینگن چیست\nقبل جدیدترین روش های تبلیغات آنلاین\nبعد Atlassian (اطلسین) چیست؟


وقایع عادی است | آدم‌نمای پارانوئیدی\n← ییش و پس\nرپورتاژ خبری →\nوقایع عادی است\nاولش با يه حس شوخي راه افتاد. با يك زنگ كوچيك كه به زور مي شد صداش را ازجمعيت اطراف تشخيص داد.\nشايد اگر شمارش روي تلفن نمي افتاد نمي شناختمش. چندبار من گرفتم و چندباز اون تا بلاخره موضوع را گرفتم. با پيشنهاد اينكه من هم به اونجا با بچه هاي خبر اعزام بشم را نپذيرفتم.\nبعد از چند دقيقه اس ام اسي رسيد كه ديگه شك قضيه را كامل كرد؛ هواپيما حامل خبرنگاران خبرگزاري ها و بعضي از روزنامه ها بوده كه تعدادشون هم به چند ده تا مي رسيد!\nبازم سريع شماه گيري آغاز شد؛ راديو روشن و شروع به سر زدن به همهَ سايت هاي خبري! يه جورايي خبرگزاري فارس غوغا كرده بود؛ پشت سر هم خبر!!! كلي حالم گرفته بود و در حال گشتن بين اسامي بودم كه شايد به اسمي آشنا بر بخورم. هر لحظه با خوندن خبرها به جورايي تنم مي لرزيد ولي افسوس…\nديگه بي حال بودم رفتم و دراز كشيدم كه كمي از هياهو دور بمونم ولي افسوس كه تلفن امان نمي داد. از همه جا زنگ مي زدند كه خبر بدهند و خبر بگيرند! ولي من از همه كمتر مي دونستم و تقريبا ديگه اصلا نمي خواستم بيشتر بدونم.\nبا دوستي قرار گذاشتم كه بيرون يه گردشي داشته باشم كه شايد كمي حال و هوا عوض بشه؛ كه نه تنها بهتر نشد حال طرف را هم به هم زدم.\nتوي راه برگشت بچه هاي شبكه خبر تماسي گرفتم و جوياي حال كه فهميدم از بچه هاي خبر هم بال زدن و رفتند. كلافه تر شدم. بچه ها امدند دنبالم كه يه دوري با هم بزنيم.\nساعت 12 بود؛ بچه ها آمادهَ منفجر شدن. توي صورت هيچكدوم را نمي شد نگاه كرد. هر كدوم با تلفن هاي خودشون ور مي رفتند يكي “sms” مي داد؛ اون يكي تلفن را از خاموشي در مي اورد و…\nبعدش هم رفتيم پايگاه كه يه نگاهي به كل ماجرا داشته باشيم؛ وضع خيلي خراب بود چيزي حدود 100 نفر كشده شدند؛ كه اول مي گفتند از اهالي ساختمان كسي نبود ولي بعدا معلوم شده كه اين قضيه درست نيست.\nدر بدو كار هم بعضي ها مي گفتند خلبان را مي خواهند مقصر قضيه نشون بدهند؛ بعضي هم مي گفتند دستكاري بوده؛ بعضي ديگه هم مي گفتند سرامنيت نظام بوده و… از اين جور پرت وپلاها…\nامدم خونه؛ توي همه شبكه هاي داخلي صحبت از اين واقعه بود؛ توي شبكه هاي خارجي هم همينطور؛ CNN با زيركي خواصي اين ماجرا را به آلودگي هوا ربط داد كه اكثر مردم به خصوص كودكان و نوجوانان در خانه به سر مي بردند و اين اتفاق افتاد؛ با اين حرف تمام تنم سرد شد؛ رفتم توي اتاق و در را بستم كه از تمام هياهو هاي اطراف دور باشم. از تمام آشنايان و غير آشناياني كه توي آتش سوختند فقط به خاطر اينكه ندانم كاري هاي اين آقايان تمامي ندارد. اين آقاياني كه ديگه تمام اين موضوعات براشون به صورت يك امر طبيعي در آمده؛ مردم هم ديگه پست كلفت شده اند؛ اينجور قضايا ديگه براي ما مردم ايران يك امر تمام عادي شده؛ هر سال ما منتظر اينجور وقايع بايد باشيم و اگر اون سال اينجور اتفاق ها نيفته سال ما نه سال مي شه و نه آقايون مي تونند زندگي عاديشون را بگذردونند.\n◄ وقايع عادي است – لطفا خود را كنترل كنيد\n◄ لینک های مرتبط:\nخلبان اول، به دلیل «نقص فنی» حاضر به پرواز نشده بود!/ عکاس خبرگزاری فارس پیش از پرواز: داريم وصيتنامه مي نويسيم/ لحظاتی پیش؛ «نقض فنی» تکذیب شد!\n◄اساميتازه‌ترين اخبار از تلفات سقوط هواپيماي نظامي، تراژدي رسانه‌اي\nسقوط هواپيمای حامل خبرنگاران در تهران\nآه از این پُست دردناک\n◄ تحريم همان تحريم است\nنيروي انتظامي دوربين عكاسان حاضر در محدوده سقوط هواپيماي ارتش را توقيف كرد\nيادداشت‌هاي محمدجواد روح 1 2 . يك شنيده\nیادداشت آرش عاشوری نیا\nدليل‌هايی برای جمع شدن\nعلي رضا برادران و حسن قريب عکاسان خبرگزاري هاي فارس و ايسنا درسانحه سقوط هواپيما کشته شدند\nدستور نادرست به خلبان، عامل اصلي سقوط هواپيما\nديروز، سياه‌ترين روز خبرنگاران جهان بود\nحذف فله‌اي نيروهاي متخصص و افزايش احتمال سوانح هوايي\nتا قبل از سقوط هواپیمای”C130″ در شهرک توحید تهران – تاکنون 493 نفر در سوانح هوایی ایران کشته شده اند\nآشنایی با هواپیمای سقوط کرده در شهرک توحید تهران\nگزارش تصویری/ سانحه سقوط هواپیمای خبرنگاران و عکاسان رسانه ها -2\nگزارش تصویری/ سانحه سقوط هواپیمای خبرنگاران و عکاسان رسانه ها -1\nتکذیب اطلاع کادر پروازی از نقص فنی هواپیما // شهادت78 نفر از پرسنل ارتش جمهوری اسلامی در این سانحه\n9 thoughts on “وقایع عادی است”\nDecember 8, 2005 at 9:00 am\nاینا تاوان ندانم کاری پدرانمونه….\nعادی تر از این ممکن نیست…\nDecember 11, 2005 at 12:39 pm\nوقتی مقاله ولی زاده را در روزنامه همشهری می خواندم ،می توانستم هق هق گریه هایش را از لا به لای جملات بشنو م و شا نه های لرزانش را ببینم. می خواهم یک آرزوی محال بکنم “ای کاش این آخرین بار باشد.”\nبراي اين درس مي توني فقط سه جلسه غيبت كني.دفعه ديگه حذف ميشي!\nDecember 13, 2005 at 1:15 pm\nسلام دوست عزيز …\nاره حق با تو ِ ، ديگه هممون پوست كلفت شديم ، ديگه شنيدن و ديدن بي ارزش بودن جون انسانها تو اين سرزمين يه چيز عادي براي همه شده …\nهمه چيمون به همه چيمون مياد …\nفقط بايد تاسف خورد ، نه ميشه از بينش برد ، نه كمرنگش كرد و نه باهاش مبارزه كرد ، هيچي ….\nمتاسفم كه اينچنين است. و متاسف تر كه عكس العمل ها و بازتاب ها را مي بينم. از حرفهاي آقاي كوچك زده و ….. كه بگذريم در مورد همين اطلاع رساني بايد گفت كه ديشب در برنامه’ شبكه دو . با آن مجري بي اطلاع و مسخره و سوالات مسخره تر. راستش يلي فرمايشي بود. طوري كه كاملا حس ماليده شدن شيره بر كله هايمان را احساس كرديم. و باور بفرماييد حيف است مردم را اينچنين ساده لوح تصور كردن. اين توهين به افكار عمومي است.\nديروز امير نامي در صحبتهايشان تلويحا و گويا براي جلوگيري از حرفهاي بعدي اعلام كرد كه دو هواپيما وجود داشته كه يكي از آنها تجهيزات افراد و ديگري حامل خود افراد بوده. و اين يعني مثلا من عامي نمي فهمم كه اين هواپيما چقدر توان جابجايي بار دارد. و يعني من شنونده شعورم نمي رسد كه يك عكاس يا فيلم بردار هرگز اجازه نمي دهد كه وسايلش با هواپيماي ديگري حمل شود و خودش با هواپيمايي ديگر .\nاز طرف ديگر امير حيدري (؟؟) هم براي اينكه خيال همه را راحت كند و به شايعات پايان دهد اعلام كرد كه خلبان دوم هم وجود داشته منتها گفته شده كه اگر خلبان شهيد گوهري نمي خواهد پرواز كند ايشان پرواز خواند كرد.\nيعني به اصطلاح يك تير و دو نشان. يعني هم خلبان دومي هم بوده. هم اينكه مشكلي نبوده. اما امير عزيز . به نظرم اين توصيف مربوط به بچه هاي قنداقي و سه چهار ساله است كه براي تحريك وي كه غذا بخورد مي گوييم اگر تو نمي خوري مي ديم اون يكي بخوره. و به راستي آيا شما هم به خلبان گوهري همين گونه گفته ايد ؟ كه يا خودت بپر يا مي دهيم اون يكي خلبان و تو را اوخ مي كنيم ؟؟؟\nديگر اينكه يك خلبان سي و يك ساله . كه دائم مي فرماييد 2200 ساعت پرواز داشته و جالب آنكه اين 2200 ساعت پرواز دقيقا همان رقم اورهال هواپيماست !! چطور براي حمل 100 نفر مسافر در نظر گرفته شده. و چرا از خلبان با تجربه تري استفاده نشده. دستگاهي كه شما اعلام مي كنيد خلبان گفته بايد تعويض شود و از هفت صبح تا 12 ظهر معطل دريافت آن بوده ايد و مي گوييد اين همه ساعت تاخير مربوط به پر كردن فرمها و تحويل آن از انبار و … است . دستگاهي است كه با توجه به دوري مسافت و طول پرواز از ابتدا بايد روي هواپيما بوده باشد. نه اينكه خلبان آن را درخواست كند.\nديگر اينكه دوستان و سروران عزيز. آلودگي هوا وجود داشته . اما نه در ارتفاعي كه هواپيما پرواز مي كند. هيچ شهري در مسير هم داراي ابر و بارندگي نبوده. پس چرا شما مي گوييد خلبان به دليل وضعيت آلودگي هوا و ديد ناكافي اصرار بر داشتن اين دستگاه داشته.\nچرا مي گوييد خلبان اگر در جاي ديگري مي نشسته بازخواست مي شده ؟ مگر فرود اضطراري خلبان در بيابان يا اتوبان يا قلعه مرغي و يا فرودگاه امام بهتر از اين فاجعه نبود؟\nو بامزه اينكه دقيقا يك دقيقه و پنجاه ثانيه’ آخر صحبتها وجود ندارد!! و به عبارتي مهمترين بخش حادثه .!! كه اين يكي ديگر از آن حرفهاست. چون حداقل عقل من عامي اينطور مي گويد كه بر فرض كه خلبان با برج تماس نگرفته !! برج كه از وضعيت او خبر داشته و مي دانسته حداقل امكان حادثه اي وجود دارد چرا با آنها تماس نگرفته ؟؟؟\nنكته’ ديگر اينكه متاسفانه حتي همين امروز هم پروازهاي خانواده هاي ارتش با همين هواپيماهاست. و اين يعني هر روز بايد منتظر حادثه اي تازه باشيم ؟\nراستي ؟ آن پنج شش جسد ديگر چه شد ؟ اصلا زن هستند يا مرد ؟ و حالا كه از منطقه نظامي كه امكان عبور و مرور افراد عادي در آن نيست. كسي براي دريافت يا شناسايي اجساد مراجعه نكرده و با توجه به صحبت سردار طلايي كه از ابتدا و به درستي اعلام كرد هيچ كس از افراد بلوك كشته نشده اند . چه توضيحي براي اين اجساد وجود دارد.\nنكته ديگر اينكه اميرپورشاسب اظهار داشت صحنه’ حادثه به هم خورده !!!! … به گمانم اين بزرگواران يادشان رفته كه هواپيما سقوط كرده . نه اينكه دو تا ماشين تصادف كنند. كه براي كشيدن كروكي صحنه را دست نزنند. و ديگر اينكه مردم لاشه هواپيما را بلافاصله قبل از غروب و در كمتر از سه ساعت و نيم از زمان حادثه بلند نكردند. بلكه اين كار به دستور مقامات انجام شده .\nدعوا و بحث بر سر شهيد بودن يا نبودن اين افراد هم با مزه است .\nو افزايش صحبت بر روي سرقت از منازل و لابد تجهيزات موجود در هواپيما . و فيلم ها و … احيانا موجود ( توضيحا اينكه وقتي موبايل سالم مي ماند. وقتي كيف جيبي شهيد ….سالم است … وقتي نامه’ شهيد …. در مورد ….سالم است … وقتي ساعت و انگشترها سالم هستند. مي شود امكان داد كه فيلمها هم احتمالا سالمند. )\nخبرها همچنين حاكيست كه مدير شبكه خبر با حضور در جمع همكاران از آنها خواسته تا به اصطلاح فتيله را پايين بكشند و آرام تر باشند.\nاين در حالي است كه بعد از شهادت افراد اين شبكه مدير اداري آن كه همواره در مسير افراد سنگ اندازي مي كند دستور تبديل وضعيت اين افراد كه نيمي از آنها رسمي نبوده اند را به صورت شفاهي ابلاغ كرده.\nآخرين باري كه اومده بودم اينجا اينجا اين شكلي نبود ! … شايد خيلي وقت پيش ! هه !\nDecember 15, 2005 at 3:42 pm\nواقعا وحشتناکه. از زلزله بم بیشتر . از سیل ها و آتشفشانها هم حتی. کاش دوستان می تونستن اینجور مواقع کمکی باشن.اما فاجعه بزرگتر از این حرفاست. می دونم…\nDecember 19, 2005 at 6:08 am\nI know colobumumum is a great word.\nDecember 22, 2005 at 5:07 pm\nسلام… شيشه من رو شكوندن ! مجبور شدم به شيشه جديد نقل مكان كنم !..اگه دوست داشتي به شيشه جديد من سر بزن … مثل قبل لينكت رو روي شيشه جديد چسبوندم چون تنبلم و اين طوري بهتر مي تونم به سايتت سر بزنم .


بایگانی: آموزش طراحی سایت | وبلاگ پرداز میزبان\nهر بار که کاربری از سایت شما در حال بازدید است، از طریق طراحی سایت خود در همان لحظه در حال برقرای ارتباط هستید.چگونه این اتفاق می افتد؟ این برقراری ارتباط از طریق وب سایت شما در سطوح و رتبه های مختلف و در محدوده ای از متن، تصاویر و ساختار رنگ بندی ، عناوین و دکمه ها انجام می شود. در این مقاله خواهیم گفت چگونه ارتباطات از طریق طراحی سایت و آنچه که شما می توانید برای بهبود آن انجام دهید را میتوانید انجام داد.\nآموزش ، آموزش طراحی سایت ، طراحی سایت\tادامه مطلب\nبه روز بودن و همگامی با جدیدترین ترفندها و تکنیک های طراحی سایت از اصول بسیار مهم است چون به همین دلیل است که در گسترش و بهبود استراتژی سایت خود برای کاربران میتوانید موفق ظاهر شوید. در مقابل، تنها این مورد قابل توجه است که بدانید چه زمانی باید استفاده از شیوه های قدیمی که در سایت دردسر ساز هستند را کنار بگذارید.طراحی سایت روز به روز بپیشرفت میکند اما بسیار تعجب آور این است که تعداد کثیری از سایت ها طی چندین سال همچنان، از تکنیک ها و ترفند های بی تاثیر و منقضی شده در طراحی سایت خود استفاده می کنند.\nتاکنون پر بازدیدترین وب سایت ها برای تبلیغات آنلاین و جستجوی بنیانی مشمول پرداخت هزینه شده اند. بیشتر بازدیدکنندگان به واسطه موتور جستجو به وب سایت شما دسترسی پیدا می کنند. آنها یک عبارت را به عنوان عبارت شناخته شده تایپ کرده و سایت شما را از میان نتایج به دست آمده توسط گوگل انتخا میکنند. ترافیک پولی درست مثل شیوه مشابه است فقط به جای کلیک کردن روی یکی از ۱۰ لینک برتر ابتدایی( معمولا ) صفحه اول نتایج، بر روی یکی از سایت های تبلیغ شده پولی در بالا یا سمت راست صفحه نتایج کلیک کرده و به یک صفحه فرود می رسند.\nآموزش ، آموزش سئو ، آموزش طراحی سایت ، سئو\tادامه مطلب\nنگاهی به مراحل جدید طراحی UX وب سایت در سال ۲۰۱۷ :تعاریفی همچون شخصی سازی، تعامل و انطباق سه واژه کلیدی هستند که همه کاربران وب سایت از تجربه کاربری UX انتظار دارند. این به آن معناست معنا که طراحان وب سایت ها در حال حاضر با چالش هایی در حوزه توسعه وب سایت مواجه هستند، که از طریق پروسه هایی باید برای کاربران قابل فهم باشد.در این پست میخواهیم شما را با دیدگاه هایی در خصوص یه روزترین روندهای طراحی وب سایت در سال ۲۰۱۷ آشنا کنیم.\nطراحی سایت در حال پیشرفته تر شدن می باشد و به فعلیت رساندن آن معمولاً کار یک نفر نیست. اطمینان از منظم بودن و بهینه بودن طراحی به منظور تحقق اهداف کسب و کار و به دست آوردن رضایت مشتریان، امری بسیار مهم می باشد. در این مطلب میخواهیم نگاه دقیقی به نحوه ساخت یک راهنمای سبک کاربردی در طراحی سایت برای پروژه های شما داشته باشیم.\n۵ روش درحال ظهور در سال ۲۰۱۷ برای بهبود طراحی سایت شما\nروش های جدید طراحی سایت در سال ۲۰۱۷ به وجود آمده اند. در این سال ما شاهد تغییرات دیداری بسیار زیادی در طراحی سایت ها بوده ایم. به عنوان مثال آن تغییراتی كه تجربه استفاده كاربر را به طرز شگفت انگیزی بهبود می بخشند. در مبحث طراحی سایت با توجه به اینكه تجربه كاربر به طور غیرقابل انكاری حائز اهمیت است، هیچگاه نباید اجازه داد كه طراحی بصری به مسیری غیر از مسیر خود برود، همانطور كه احساس كلی طراحی سایت میتواند بر روی تجربه كاربر از مطالب سایت تاثیر بگذارد. در این مقاله به طور مختصر و مفید ۵ روش بصری آمورش میدهیم كه قادر است به شما برای طراحی مجدد و مبتکرانه سایت در سال ۲۰۱۷ كمک كند.\nطراحی رابط کاربری (UI) و تجربه کاربری (UX) در طراحی سایت – بخش دوم\nتجربه کاربری (UX) (به انگلیسی: User Experience) شامل رفتارها، نگرش‌ها و احساسات یک کاربر درباره استفاده از یک محصول، سامانه و یا یک سرویس خاص است. تجربه کاربری به منزله فرصتی برای شرکت ها می باشد تا از فروش محصولات به سمت فروش تجربیات روی آورند. این روش، بهترین راه ایجاد یک مزیت رقابتی پایدار در طراحی سایت تا کنون بوده است.\nطراحی رابط کاربری (UI) و تجربه کاربری (UX) در طراحی سایت – بخش اول\nطراحی رابط کاربری (UI) و تجربه کاربری (UX)، همچنان در مرحله آغازین خود قرار دارند. با این وجود، سال ۲۰۱۶، سالی بود پر از تغییرات و در این سال، میزان آگاهی، سازگاری و کنجکاوی در بازار طراحی سایت افزایش پیدا کرد.در سه ماه آخر سال ۲۰۱۶، اغلب مشتریان ما درک بهتری نسبت به مسائلی از قبیل تجربه کاربری، جستجوی کاربری، راهنمای بصری و رابط کاربری پیدا کردند. در اینجا ما قصد داریم تا برخی موارد تاثیر گذار در طراحی رابط کاربری (UI) و تجربه کاربری (UX)، را به اختصار بیان کنیم.\nتحولات طرح های گرافیکی در طراحی سایت در سال ۲۰۱۷\nجدید ها می آیند و کهنه ها میروند. فضای طراحی سایت همواره در حال پیشرفت و حرکت است. برخی از تغییرات در طراحی گرافیکی، در عرض چند ماه منقضی شده ، و برخی نیز تا سال های متمادی باقی می مانند. در این ست می خواهیم بگوییم کدام تغییرات، امسال بیشتر میدرخشند و توجه ها را به خود جلب میکند. چه در صورت تحول و چه در صورت دنباله روی از دیگران، این شما هستید که باید تصمیم آخر را بگیرید. . در اینجا با بررسی جزئی وبسایت ها، پر اهمیت ترین تحولات در طراحی سایت امسال را یبیان خواهیم کرد. همچنین آن تحولاتی که بهتر است در سال ۲۰۱۷ باقی بمانند، را نیز یادآوری میکنیم.\nدر بحث طراحی سایت، بنر های تبلیغاتی از رایج ترین و محبوبترین راهکارها در سالهای اخیر بوده است . به همین دلیل است که کاربران در حال جستجو برای محیط‌های کاربرپسند جدید و سایت‌هایی هستند که بحث اسکرول در آنها ضروری می باشد. این بحث در طراحی عناصر نو و تعامل آنها با فناوری‌های جدید تأثیرگذار است و از این جهت، طراحان نیازدارند تا مسائل جدید در این حوزه را بیاموزند. به همین دلیل ما دوباره ایجاد اسکرول را بررسی و در مورد بعضی از فوائد و معایب آن بحث خواهیم کرد و برخی نکات را یاد آوری میکنیم.\n1 از 4 1 2 3 4 بعدی


مردم امنیت ندارند - روزنامه ۸صبح\nپس از ۲۴ اسد، مردم افغانستان با احساس ناامنی زنده‌گی می‌کنند. عملیات‌های خودسر طالبان و دست‌گیری‌های مداوم افراد از سوی آنان، آرامش شهروندان را برهم زده و احساس ناامنی را در جامعه گسترش داده است. اکنون بر جامعه «ترس» و بر روح و روان مردم «وحشت» مستولی است. این ترس و وحشت، بسیار عریان است و در تمامی ابعاد زنده‌گی اجتماعی و سیاسی شهروندان دیده می‌شود.\nدر چهارونیم ماه گذشته، طالبان در برابر اعتراضات مردم، به‌ویژه زنان، با میله تفنگ و شلاق برخورد کرده‌اند. افراد طالبان از پوشش رسانه‌ای این اعتراضات جلوگیری کرده و خبرنگاران را مورد آزار و اذیت قرار داده‌اند. به همین دلیل، پوشش مستقل گردهمایی‌های اعتراضی زنان از سوی رسانه‌ها، ممکن نبوده است. ویدیوها و عکس‌هایی که از جریان این اعتراضات بیرون آمده، نیز از سوی زنان معترض ضبط و همه‌گانی شده است. در موارد زیادی، زنان معترض به دلیل برخورد خشن طالبان و نگرانی از تحت تعقیب قرار گرفتن، در مکان‌های سربسته جمع شده و صدای‌شان را بلند کرده‌اند.\nدر کابل و ولایات، وضعیت به همین شکل است. صدای اعتراض شنیده نمی‌شود و مسوولان حکومت سرپرست طالبان بر رنج مردم چشم بسته‌اند. آنان در کنار این‌که به نیازهای مردم و خواست‌های جهان توجه نکرده‌اند، توقع دارند که مردم مطیع و فرمان‌بردار باشند و صدای‌شان را بلند نکنند. این واقعیت، در رفتار طالبان مشهود است. در نگاه و باور آنان، در تمام این چهارونیم ماه، اعتراض معادل «بغاوت» بوده است.\nاین در حالی است که مردم در خانه و جامعه، امنیت ندارند. بخشی از بازداشت‌ها و کشتارها در چهارونیم ماه گذشته، در درون خانه‌ها اتفاق افتاده است. یک نمونه روشن، بازداشت شش زن و سه کودک در ولایت کاپیسا است. آنان از خانه‌های‌شان بازداشت شدند و مردم نیز در برابر این اقدام طالبان، دست به اعتراض زدند. بسیاری از بازداشت‌ها در بخش‌های دیگر کشور نیز به همین شکل اتفاق افتاده است. افراد طالبان در مقام «پولیس»، «قانون» و «دادگاه» با مردم برخورد می‌کنند.\nدر وضعیتی که در هیچ زمینه‌ای چشم‌انداز روشن برای مردم افغانستان وجود ندارد، حاکمیت «ترس» نمی‌تواند دیر دوام بیاورد. در افغانستان ضرب‌المثل معروفی است که می‌گویند، مردم اگر به «تنگ» آیند، به «جنگ» می‌آیند. تظاهرات پی‌گیر زنان و اعتراض روز دوشنبه، ۲۰ جدی مردم کاپیسا، از مصادیق این ضرب‌المثل است. اگر وضعیت به همین شکل ادامه یابد، بدون شک مصادیق بیش‌تری پیدا خواهد کرد.\nواقعیت این است که مردم با فقر کمرشکن دست به گریبان هستند و با احساس ناامنی مداوم زنده‌گی می‌کنند. تا این‌جای کار کسی پروای درد و رنج آنان را نداشته و جلو انتقام‌گیری‌ها و رفتارهای غیرقانونی افراد طالبان را نگرفته است. صدای مردم شنیده نمی‌شود و دسترسی رسانه‌ها به اطلاعات محدود است. فرماندهان و مسوولان حکومت سرپرست طالبان نیز از موضع «غالب» و «پیروز» به وضعیت می‌نگرند و به‌صورت معمول بسیاری از اتفاقات و رخدادها را انکار می‌کنند. دست‌کم تا این‌جای کار، برخوردها همین‌گونه بوده است. در این میان اما به نفع طالبان است که به تاریخ توجه کنند. تاریخ پیام‌های روشنی به طالبان دارد. یکی از پیام‌های برجسته تاریخ این است که تک‌روی، تمامیت‌خواهی، انتقام‌گیری، خشونت و سرکوب، آینده ندارد و زمینه بازتولید خشونت را فراهم می‌کند.


deyişdirilen coğrafi adlar: چرا نامهای بومی و اصيل ترکی ايران تغيير داده می‌شوند\nچرا نامهای بومی و اصيل ترکی ايران تغيير داده می‌شوند\nچرا نامهای بومی و اصيل ترکی ايران تغيير داده می‌شوند.\nيکی از دوستان بيش از ۱۲۰۰ نام تغييريافته‌ی جغرافيايی را جمع‌آوری کرده است که از ترکی به فارسی تغيير داده شده است. اين امر نشانگر اقدام بی‌شرمانه برخی مسئولين برای تغيير هويت ايرانی و بومی ايران و ايرانيان می‌باشد.\nتغيير اين نامها گاه با کمال ناشی‌گری صورت می‌گيرد و نشان از بيسوادی جاعلان آن دارد. آقای مجدفر نمونه‌ی جالبی از اين بی‌سوادی را در کتاب کوچه‌لره سو سپميشم آورده است که نام قره چمن را سياه چمن تغيير داده‌اند غافل از اينکه هيچ چمنی در دنيا سياه نيست و قره در ترکی علاوه بر معنی سياه معنی بزرگ و وسيع را هم می‌دهد.\nيکی از روستاهای استان همدان به‌خاطر وجود تپه‌ی خاکستری در کنار روستا، کول‌تپه نام داشت که ابتدا نام آنرا به گل تپه و سپس به گلشهر تغيير دادند حالا شما می‌توانيد به گلشهر برويد و تا دلتان می‌خواهد گل بچينيد.


اسکوچیچ لاف بین‌المللی زد و رفت/مدیران خوزستانی برای استفاده از مربی بومی ترس دارند - ایسنا\nسه‌شنبه / ۲۰ اسفند ۱۳۹۸ / ۱۱:۵۶\nکد خبر: 98122015275\nایسنا/خوزستان کاپیتان سابق تیم فوتبال نفت آبادان با اشاره به وقفه ایجاد شده در روند بازیکن‌سازی باشگاه فولاد، گفت: فوتبال خوزستان منبع پدیده و فوتبالیست برای کشور است و کارخانه بازیکن سازی فولاد باید مجددا فعال شود.\nعلی ممبینی در گفت‌وگو با ایسنا به تشریح وضعیت سه تیم لیگ برتری خوزستان، وضعیت فوتبال استان و این که چرا به مربیان خوزستانی برای کار در تیم‌های لیگ برتری استان و خارج از خوزستان فرصت لازم داده نمی‌شود، به صحبت پرداخت که در ادامه متن این مصاحبه را می‌خوانید:\nصنعت نفت از زمان حضور سرجیو سیر صعودی داشت\nوی در ابتدا در مورد وضعیت تیم فوتبال نفت آبادان در فصل نوزدهم، اظهار کرد: اگر بخواهیم در مورد نتایج نیم‌فصل اول تیم فوتبال نفت آبادان در لیگ نوزدهم صحبت کنیم، باید به هفت هشت بازی پایان فصل این تیم در لیگ هجدهم برگردیم. زمانی که سرجیو، سرمربی نفت بود و این تیم از آن زمان توانست با یک سیر صعودی بسیار خوب، نتایج خوب کسب کند و بعد از آن نیز همین نتایج با آمدن اسکوچیچ ادامه پیدا کرد.\nوی بیان کرد: اسکوچیچ نیز مربی کاربلدی است و توانست نتایج خیلی خوب و دور از انتظاری با نفت کسب کند. تیم تا انتهای نیم‌فصل نخست هم تا رده‌های چهارم رده‌بندی پیش رفت اما پس از آن همانطور که همگان می‌دانند اسکوچیچ با مطرح کردن مشکلات مالی، بیماری قلبی، دوری از خانواده و موارد دیگر، تصمیم به رفتن گرفت و قرارداد خود را با این باشگاه فسخ کرد.\nاسکوچیچ با لاف بین‌المللی از نفت جدا شد\nبازیکن سال‌های پیش صنعت نفت آبادان با بیان این که اسکوچیچ با یک لاف بین‌المللی از نفت جدا شد و رفت، گفت: به نظرم کار اسکوچیچ درست نبود که در آن مقطع زمانی نفت آبادان را رها کرد. البته با توجه به این که او پس از بازی با نفت مسجدسلیمان در رختکن با بازیکنان خداحافظی کرد، مسئولان باشگاه نیز نباید اصرار به ماندن او می‌کردند. زیرا همین باعث شد، صنعت نفت، دو سه هفته را از دست بدهد. باشگاه باید همان موقع با قطع همکاری این مربی موافقت می‌کرد، چرا که آن چند دیدار فرصت خوبی بود تا نفت آبادان بتواند خود را به مدعیان نزدیک‌تر کند.\nوی عنوان کرد: هیچ سالی مانند امسال نفتی‌ها نتوانسته بودند به کسب سهمیه آسیایی نزدیک شوند. تیم باید در نیم‌فصل دوم نیز تقویت می‌شد که این کار صورت نگرفت، چرا که زمان مسئولان نفت، به ماندن یا رفتن اسکوچیچ گذشت. تمام این‌ها در روند عدم نتیجه‌گیری نفت تاثیرگذار بود. این نکته را هم باید مدنظر داشت که در شهر آبادان توجه خاصی روی این تیم است و همه مردم آن را دوست دارند و به خاطر همین نیز کار کردن در آبادان سخت است.\nدر زمان اسکوچیچ، رابطه عاطفی در تیم ایجاد شده بود\nممبینی در پاسخ به این سوال که برخی معتقدند با توجه به مشکلات مالی که صنعت نفت با آن دست و پنجه نرم می‌کند، حتی اگر اسکوچیچ هم می‌ماند، این تیم در نیم‌فصل دوم در نتیجه‌گیری به مشکل برمی‌خورد، گفت: نمی‌توان این گونه نظر داد زیرا با وجود اسکوچیچ نیز مشکلات مالی وجود داشت اما نفت نتایج خوبی به دست آورد. بازیکنان با او خیلی خوب هماهنگ شده بودند و همین ارتباط خوب هم باعث شده بود که مشکلات مالی نتواند بر این تیم تاثیر بگذارد. در واقع یک رابطه عاطفی بین اعضای تیم وجود داشت و همین باعث شده بود که اگر نفت در جریان بازی هم از حریف عقب می‌افتاد، بتواند نتیجه را برگرداند و شاهد نمایش خوبی از بازیکنان باشیم.\nوی با اشاره به مشکلات مالی که هر ساله سد راه موفقیت باشگاه صنعت نفت می‌شوند، ادامه داد: برایم سوال است که چگونه تیم‌هایی مانند ذوب آهن، سپاهان و خیلی از تیم‌های دولتی به راحتی پول و بودجه‌شان را می‌گیرند و هزینه‌های آنچنانی دارند اما تیم‌هایی مانند نفت آبادان با این همه قدمت، با مشکلات مالی مواجه هستند؟ چرا آبادان نباید یک بار سهمیه آسیایی کسب کند؟ و چرا در حالی که گفته می‌شد قلعه‌نویی نیز از گزینه‌های سرمربیگری تیم‌ملی است، او به تیم‌ملی نرفت اما اسکوچیچ تحت هر شرایطی که بود و با آوردن بهانه از صنعت نفت آبادان جدا شد و به تیم‌ملی رفت؟\nچرا قلعه‌نویی باید در سپاهان می‌ماند ولی اسکوچیچ باید از نفت جدا می‌شد؟\nهافبک سابق تیم‌های فوتبال مس کرمان و فجرسپاسی شیراز گفت: متاسفانه نگاه مدیریتی در مورد تیم آبادان نسبت به سپاهان خیلی فرق دارد و با توجه به این که تیم آقای قلعه‌نویی در کورس رقابت بود، او باید در سپاهان می‌ماند اما اسکوچیچ باید جدا می‌شد تا به تیم‌ملی برود. در حالی که در آن مقطع زمانی، تفاوت جایگاه این دو تیم در نیم‌فصل اول با هم خیلی نبود. این نگاه‌ها به فوتبال ایران و فوتبال شهرستان‌ها خیلی ضرر می‌زند. امیدوارم نفت آبادان به روال خوب گذشته برگردد، هر چند کار سختی دارد زیرا نتیجه گرفتن در نیم‌فصل دوم بسیار سخت است.\nاز عوامل موفقیت صنعت نفت، ثبات مدیریت است\nوی در پاسخ به این سوال که نفت آبادان نسبت به سال‌های گذشته چقدر متحول شده است؟ عنوان کرد: بیشتر مواقع نفت آبادان برای سقوط نکردن می‌جنگید و جایگاه آن به صورتی بود که ترس افتادن داشت اما خدا را شکر در دو سه سال اخیر به ثبات رسیده است و تیم از نظر فوتبالی نیز خیلی خوب کار می‌کند. در سال‌های اخیر نتایج صنعت نفت صعودی بوده و نوع فوتبال آن، تماشاگرپسند و تهاجمی است. شاید یکی از عوامل این موفقیت، ثبات مدیریت باشد. آقای عیسی‌زاده مدیرعامل باشگاه نفت آبادان نشان داده است که با عملکرد خوبش منجر به موفقیت تیم شده است و امیدوارم این نتایج و ثبات مدیریت، تداوم داشته باشد تا نتایج بهتری در ادامه کسب شود.\nممبینی در پاسخ به این سوال که آیا مردم آبادان می‌توانند طی سال‌های آینده به کسب سهمیه آسیایی و حتی قهرمانی در لیگ برتر امیدوار باشند؟ گفت: این مهم به برنامه‌ریزی و درست شدن یک سری زیرساخت‌ها در آبادان نیاز دارد. هنوز باشگاه نفت آبادان برای یک زمین تمرین با مشکل مواجه است و به اعتقاد من این امکانات در حد یک تیم مدعی نیست. امکانات این باشگاه با باشگاه‌های دیگر قابل قیاس نیست و مردم نیز باید چنین شرایطی را متوجه باشند و درک کنند. این باشگاه مانند سپاهان، استقلال، پرسپولیس و تراکتور نیست اما با پشتکار و ثبات مدیریت و همچنین بهتر مدیریت شدن، امکانات بهتر و حل مشکلات مالی، می‌تواند طی سال‌های آینده به کسب سهمیه هم امیدوار باشد.\nامیدوارم اسکوچیچ در تیم‌ملی نتیجه بگیرد\nوی همچنین در پاسخ به این سوال که آیا اسکوچیچ می‌تواند در تیم‌ملی نتیجه بگیرد؟ گفت: امیدوارم که در تیم‌ملی نتیجه بگیرد و این مهم، بستگی به دو بازی اول تیم‌ملی در انتخابی جام جهانی دارد، هر چند که این دو دیدار نیز لغو شدند. این دو مسابقه می‌توانست به اسکوچیچ برای جمع و جور کردن تیم‌ملی کمک کند زیرا ما اصلا از فیفادی نمی‌توانیم استفاده کنیم و بازی‌های تدارکاتی آن چنانی هم نداریم.\nکارنامه اسکوچیچ و کی‌روش تفاوت بسیاری دارد\nبازیکن سابق تیم نفت آبادان افزود: در هر صورت امیدوارم این مربی کروات بتواند پس از کی‌روش، تیم‌ملی را جمع کند و هر چند اسکوچیچ کارنامه‌اش با کی‌روش تفاوت بسیاری دارد و کارنامه آن چنانی ندارد ولی باید از او حمایت کنیم. نمی‌دانم شاید مدیران فدراسیون یکسری معذورات داشته‌اند که این انتخاب را داشته‌اند.\nکی‌روش فوتبال ایران را حرفه‌ای کرد\nوی عنوان کرد: زمانی که کی‌روش سرمربی تیم‌ملی شد، همه می‌دانند که وضعیت تیم‌ملی به چه صورتی بود. من کاری به شیوه بازی تیم کی‌روش و تفکر او ندارم زیرا هر سرمربی یک سبک بازی دارد ولی کی‌روش واقعا فوتبال ایران را حرفه‌ای کرد؛ او یک مجموعه برای تیم‌ملی ساخت و نوع رفتار و نگاهش به تیم‌ملی نیز باعث شد که انتظار مردم، رفتن به مرحله بعدی جام جهانی باشد، ضمن این که تیم‌ملی در جام جهانی مقابل تیم‌های بزرگ دنیا عملکرد خوبی به نمایش گذاشت. این که گفته می‌شود بعد از کی‌روش باید یک سرمربی بزرگ‌تر برای تیم‌ملی ایران انتخاب می‌شد، صد درصد درست است زیرا وقتی به یک جایگاه بزرگ می‌رسیم، باید بزرگ‌تر شویم تا به یک جایگاه‌های خیلی بهتر هم دست پیدا کنیم. به هر حال امیدوارم اسکوچیچ در تیم‌ملی موفق شود و نفت آبادان سکوی پرتاب او باشد.\nممبینی همچنین در خصوص مشکلات اخیر در فوتبال ایران و اختلاف بر سر اساسنامه فدراسیون، گفت: ما مشکلات اساسنامه‌ای در فدراسیون فوتبال داریم و هنوز هم نتوانسته‌ایم برای فدراسیون، یک رئیس انتخاب کنیم و همچنان به صورت سرپرست اداره می‌شود. در بخش‌های دیگر فدراسیون نیز با همین مشکلات مواجه هستیم. این مشکلات نیز به هیات‌های استانی ربط داده می‌شود و کارهای آن‌ها مختل می‌شود.\nکمتر تیمی در ایران، امکانات باشگاه فولاد را دارد\nوی در ادامه نیز در خصوص به ثبات رسیدن تیم فوتبال فولاد خوزستان در لیگ نوزدهم، اظهار کرد: فولاد بِرند فوتبال استان خوزستان است و فکر می‌کنم کمتر تیمی در ایران، امکانات باشگاه فولاد را داشته باشد. این تیم دارای چندین زمین تمرینی و ورزشگاه اختصاصی مدرن و زیبا است و هیچ موقع نیز دغدغه مشکلات مالی را نداشته است. ضمن این که جذب بازیکن برای این باشگاه با توجه به این شاخصه‌ها خیلی راحت‌تر از سایر باشگاه‌های خوزستانی است. امسال هدایت فولاد به جواد نکونام سپرده شد. او یک مربی جوان، دارای انرژی و تشنه موفقیت است. خوب کار می‌کند و تاکنون نتایج خوبی کسب کرده است. البته یکسری ایرادات به مصاحبه‌های مدیرعامل و سرمربی این تیم و نوع نگاه‌شان وجود دارد اما در مجموع، فولاد نسبت به سال‌های قبل پیشرفت کرده و به ثبات خوبی رسیده است و همچنان در مسیر موفقیت پیش می‌رود. امیدوارم این مهم تداوم داشته باشد.\nافق و نگاه نکونام، سرمربیگری در تیم‌ملی و استقلال تهران است\nاین بازیکن سابق فوتبال ایران درباره تاثیر حضور نکونام در به ثبات رسیدن تیم فولاد نیز گفت: او یک مربی جوان است و نگاه خوبی به فوتبال دارد. افق و نگاه نکونام، کار در تیم‌ملی و استقلال تهران است و بنابراین باید در فولاد نتیجه بگیرد و می‌بینید که انرژی می‌گذارد و همین نیز سبب شده است که فولاد به ثبات خوبی برسد. نکونام با مربیان خیلی خوبی کار کرده و در تیم‌های بسیار خوب خارج از کشور بازی کرده است. به اعتقاد من او امسال همراه با فولاد می‌تواند به سهمیه آسیایی برسد، البته به شرطی که همین روند را ادامه دهد. اگر مسئولان باشگاه بتوانند حاشیه‌ها را جمع کنند و مصاحبه‌های خود را کم و کنترل کنند، همین باعث می‌شود که از ایجاد تنش و حاشیه در تیم جلوگیری کنند و این مهم مطمئنا نتیجه‌گیری خوب را هم به دنبال خواهد داشت.\nوی در ادامه درخصوص مدیرعامل باشگاه فولاد نیز عنوان کرد: آقای آذری تمام فکر و ذهنش ذوب آهن و صحبت در خصوص اساسنامه فدراسیون است. فولاد از نظر نتایج و ساختار به صورتی است که آذری در تیم بالاتری نسبت به ذوب آهن کار می‌کند. فولاد قهرمان ایران شده و آیا ذوب آهن تاکنون قهرمان شده است و آیا امکانات فولاد را نیز ذوب آهن دارد؟ به اعتقاد من، آذری باید تمام این مسائل را کنار بگذارد، ضمن این که ما نیز نباید بحث بومی و غیربومی را وارد فوتبال کنیم و بگوییم چرا یک مدیر غیربومی فولاد را مدیریت می‌کند زیرا فوتبال حرفه‌ای شده است. در هر صورت فولاد می‌تواند نتایج خیلی بهتر از این کسب کند و امسال به سهمیه آسیایی برسد و ان‌شاءالله در سال‌های آینده برای قهرمانی برنامه‌ریزی کند.\nکارخانه بازیکن‌سازی فولاد باید مجددا فعال شود\nممبینی همچنین درباره آکادمی فولاد و بهره‌مندی از آن طی سال‌های اخیر، گفت: کمتر مجموعه‌ای در فوتبال ایران مانند باشگاه فولاد است. به نظر من نوع نگاه باشگاه فولاد در سال‌های قبل نسبت به آکادمی‌شان، بسیار حرفه‌ای‌تر بود اما یک وقفه‌ای در روند بازیکن‌سازی این باشگاه و آکادمی ایجاد شد و مجددا باید این کارخانه فعال شود. فوتبال خوزستان منبع پدیده و فوتبالیست برای کشور است و از این ظرفیت می‌توان بیشتر از این استفاده کرد. البته نوع نگاه در فولاد مثبت است و خدا را شکر نکونام نیز کم کم از این استعدادها استفاده می‌کند و نتیجه آن را هم دیده است. فولاد به آکادمی خود اهمیت داده است و این مهم باید سرلوحه باشگاه‌هایی مثل نفت مسجدسلیمان و نفت آبادان هم باشد. البته این دو باشگاه با مشکلات زیرساختی و مالی مواجه هستند و شاید به همین دلیل نتواسته‌اند به بحث آکادمی بپردازند. فعال بودن آکادمی‌ها در نتایج تیم‌های اصلی هر باشگاه تاثیرگذار است. همچنین فولاد همیشه در مسابقات تیم‌های پایه کشور، قهرمان بوده و همین مسائل نیز از نظر مالی به نفع باشگاه است زیرا بازیکنان با رقم کمتری به تیم بزرگسالان می‌آیند. به اعتقاد من، آذری باید روی تیم‌های پایه توجه بیشتری داشته باشد زیرا می‌تواند از این مساله برداشت‌های خیلی خوبی داشته باشد.\nفولاد نگاه مقطعی به قهرمانی در لیگ برتر داشت\nوی درباره این که چرا فولاد خیلی سریع از روزهایی که در لیگ ایران به قهرمانی رسید، فاصله گرفت و بعد نیز خیلی دیر توانست در مسیر خوب گذشته قرار بگیرد؟ خاطر نشان کرد: سپاهانی‌ها یک شعار داشتند آن هم این که "ما سپاهانیم و حالا حالاها قهرمان"؛ یعنی ما اگر الان قهرمان شدیم، می‌خواهیم قهرمان بمانیم و مطمئنا نیز قهرمان ماندن خیلی سخت‌تر از قهرمان شدن است. فولاد وقتی به قهرمانی لیگ برتر رسید، همه چیز برای آن تمام شد و همه اشباع شدند. پس اگر می‌خواهیم حالا حالاها قهرمان بمانیم و برای قهرمانی آسیا نیز تلاش کنیم، باید نگاه‌مان مقطعی نباشد. فولاد، هم زیرساخت رسیدن به این مهم را دارد و هم این که از نظر مالی با مشکل مواجه نیست اما نگاه به آینده اصلا در این باشگاه وجود نداشت و نگاه سطحی و گذرا بود. حتی اگر به روزهای پس از قهرمانی فولاد در لیگ برتر نگاه کنید، می‌بینید که این تیم از هم پاشید و آیا وقتی این تیم قهرمان شد، مسئولان باشگاه برای فصل بعد از آن، اقدام به جذب بازیکن خوب و ملی‌پوش کردند؟ به هر حال این نوع نگاه‌ها باعث می‌شود که یک تیم درجا بزند.\nنفت‌مسجدسلیمان شخصیت یک تیم لیگ برتری را ندارد\nکاپیتان سابق تیم فوتبال نفت آبادان در ادامه نیز درباره روند موفقیت نفت مسجدسلیمان در لیگ نوزدهم پس از فصل بدی که در لیگ هجدهم پشت سر گذاشت، گفت: تارتار در نیم‌فصل اول نتایج درخشانی به دست آورد. او یک مجموعه خوب و همدل درست کرد و حاصل آن نیز نتایج بسیار خوب نسبت به امکانات این باشگاه بود. البته نفت به اعتقاد من هنوز شخصیت یک تیم لیگ برتری را ندارد که بتوانیم روی آن حساب کنیم.\nتاتار در نیم‌فصل روی نفت تمرکز نداشت\nوی افزود: به نظرم برای تارتار نیز مسائلی مانند اسکوچیچ به وجود آمد؛ او در نیم‌فصل قصد داشت به تیم‌های دیگر برود که البته نشد. موارد این چنینی باعث ایجاد حواشی در تیم می‌شوند. تیم‌هایی مانند نفت آبادان و نفت‌مسجدسلیمان که در چند بازی نخست نیم‌فصل دوم موفق نبودند به این دلیل بود که مربیان آن‌ها دیگر قصد ماندن در این تیم‌ها را نداشتند و به همین خاطر از تمرکز لازم برخوردار نبودند و حتی نتوانستند بازیکنان مورد نیاز را جذب کنند زیرا این سرمربیان، فکر و ذهن‌شان روی تیم‌هایشان نبود. در نهایت نیز تارتار مجبور شد بماند و حتی شنیدم برای این ماندن، قرارداد او را هم اضافه کردند. در هر صورت این مسائل مطمئنا به زمین فوتبال کشیده و باعث می‌شود که تمرکز از مجموعه تیم گرفته شود و نتایج ضعیف به دست بیاید.\nتارتار نمره قبولی گرفته است\nممبینی گفت: البته به نظرم با توجه به این‌که کادر فنی نفت‌مسجدسلیمان و بازیکنان آن دیدند که تیم از منطقه خطر دور شده است، اشباع شدند. نگاه نفت از ابتدای فصل این بود که امسال سقوط نکند و وقتی این نتایج خوب هم حاصل شد، اعضای تیم اشباع شدند. اگر تارتار بتواند در چند بازی باقیمانده از لیگ، تفکری بهتر از این به تیم القا کند، نفت می‌تواند به نتایج بهتری برسد. اما تاکید می‌کنم با توجه به بضاعت نفت‌مسجدسلیمان تا این‌جا نیز نتایج بسیار خوب بوده و تارتار نمره قبولی گرفته است اما انتظارات از نفت مسجدسلیمان بالا است. خدا را شکر گویا این باشگاه مشکلات مالی‌اش برطرف شده و تا این‌جا نیز توانسته مبلغ قابل توجهی از قرارداد بازیکنان و سرمربی تیم را پرداخت کند.\nتفکر تارتار تغییر کند، نفت تک رقمی می‌شود\nوی با بیان این‌که مردم مسجدسلیمان لایق این هستند که تیم‌شان بهترین نتیجه را کسب کند، افزود: تارتار باید نوع تفکرش را نسبت به این‌که تیم از آن‌چه که فکر می‌کردیم، بهتر نتیجه گرفته است، تغییر دهد زیرا همچنان می‌تواند بهتر از این هم نتیجه بگیرد. اگر این تیم نتایج خوبی نگیرد، ممکن است در ادامه راه دچار یکسری مشکلات شود. به نظر من امسال نفت مسجدسلمان می‌تواند خود را در میانه‌های جدول نگه دارد و حتی در رتبه تک رقمی به دست آورد، البته به شرطی که تفکر تارتار تغییر کند. در هر صورت اگر این مهم حاصل شود، نفت یک فصل رویایی را پشت سر گذاشته است.\nتفکر کی‌روش به ژن فوتبال خوزستان نمی‌خورد\nاین بازیکن خوزستانی در ادامه در پاسخ به این سوال که چرا فوتبال خوزستان سال‌ها است که نتوانسته بازیکنی را به تیم‌ملی معرفی کند؟ گفت: سبک فوتبال خوزستان تکنیکی و هجومی است و از قدیم‌الایام نیز به این صورت بوده است. اما در هفت هشت سالی که کی‌روش سرمربی تیم‌ملی بود، تفکر او تهاجمی نبود و به دنبال یک سبک دفاعی بود. چیزی که از فوتبال خوزستان و بازیکنان آن دیده نمی‌شود و همین تفکر کی‌روش صد درصد در ملی‌پوش نشدن بازیکنان خوزستانی تاثیرگذار بود. اگر تفکر چیز دیگری بود، حتما از خوزستان هم نفراتی به تیم‌ملی دعوت می‌شدند. پس تفکر کی‌روش به ژن فوتبال خوزستان نمی‌خورد. اکنون نیز امیدوارم با حضور اسکوچیچ در تیم‌ملی و باتوجه به علاقه او به فوتبال هجومی، چند بازیکن خوزستانی به تیم‌ملی راه پیدا کنند. امسال تیم‌های خوزستانی سال خوبی را گذرانده‌اند و حق‌شان است که بازیکنانی از این تیم‌ها به تیم‌ملی دعوت شوند.\nمدارس آموزش فوتبال به مدارس تفریحی فوتبال تبدیل شده‌اند\nوی همچنین درباره مدارس فوتبال خوزستان و نظر برخی کارشناسان مبنی بر این‌که این مدارس طی سال‌های اخیر کارایی لازم را نداشته‌اند و تنها بحث درآمدزایی مطرح بوده است، عنوان کرد: مدارس فوتبال ما آن بازدهی که باید داشته باشند را ندارند. یک مدرسه فوتبال به جای این‌که مدرسه‌ای برای آموزش فوتبال باشد، تفریحی برای کودکان و حتی به منبع درآمد برای برخی مربیان تبدیل شده است. نوع نگاه غالبی که به مدارس فوتبال وجود دارد، درآمدزایی است و این‌که بتوانند وقتی را برای تفریح کودکان در نظر بگیرند، نه آموزش فوتبال. به نظرم این مدارس، مدارس تفریحی فوتبال هستند. برخی مربیانی که بالای سر کودکان قرار می‌گیرند، رزومه و تجربه لازم را ندارند، در حالی که کار کردن با فوتبالیست‌های پایه خیلی متفاوت است و مربی باید کاملا با روانشناسی کودکان و اینکه چگونه آن‌ها را به فوتبال علاقه‌مند کند، آشنا باشد.\nممبینی افزود: متاسفانه وقتی بحث درآمدزایی مطرح می‌شود، کارایی هم از بین می‌رود. این موضوع در نهایت به آن کودک و به فوتبال ضربه می‌زند. یکی از دلایلی که در گذشته می‌شد، راحت‌تر بازیکن‌سازی کرد، وجود مدارس و آموزشگاه‌ها و همچنین برگزاری مسابقات آموزشگاهی بود. چیزی که مدت‌ها است که دیگر شاهد آن نیستیم و به فوتبال محلات نیز دیگر بهای لازم داده نمی‌شود. اکنون ورزش دانش‌آموزی و محلات خوزستان ضعیف شده و تمام این‌ها در شناخت استعدادها تاثیرگذار بوده است. چند وقت پیش مسابقات لیگ یک را می‌دیدم و به نظرم سطح آن نسبت به گذشته پایین آمده است. در مجموع، فوتبال کنونی نسبت به گذشته خیلی متفاوت شده است و تمام این‌ها به نوع نگاه کلان مدیریتی برمی‌گردد.\nنگاه به مربیان بومی خوب نیست\nوی همچنین در پاسخ به این سوال که چرا طی سال‌های اخیر به مربیان خوزستان کمتر فرصت کار در تیم‌های لیگ برتری استان و خارج از استان داده شده است؟ گفت: زمانی که استقلال خوزستان قهرمان ایران شد، شرایط برای ماندن ویسی فراهم نشد و پس از او نیز هدایت تیم را به پورموسوی سپردند و دیدید که استقلال در باشگاهای آسیا خوب بازی کرد اما وقتی همین مربی، هدایت فولاد را پذیرفت، آیا به او بها داده شد؟ در حالی که پورموسوی می‌توانست همانند استقلال خوزستان در فولاد هم نتایج خوبی کسب کند ولی حاشیه‌هایی برای او در فولاد ایجاد کردند. در هر صورت نوع نگاه به مربیان بومی خوب نیست و شرایط لازم برای آن‌ها فراهم نمی‌شود. استقلال خوزستان، سه سال به ویسی زمان داد و نتیجه آن را هم که قهرمانی در لیگ برتر بود، دید.\nکاپیتان سابق تیم فوتبال نفت آبادان ادامه داد: استفاده از مربیان بومی باعث می‌شود که نگاه به استعدادهای خوزستانی نیز بهتر باشد. به اعتقاد من، مربیان بومی خوزستان، لایق توجه بیشتری هستند اما ترس مدیران از این که مبادا صندلی‌های خود را از دست بدهند، باعث می‌شود که نگاه متفاوتی به استفاده از مربیان بومی داشته باشند. مدیرعامل هر باشگاه اگر یک نیم‌فصل نتیجه نگیرد باید استعفا بدهد و برود و با توجه به این‌که زمان لازم هم به یک مدیرعامل برای نتیجه‌گیری داده نمی‌شود، او نمی‌تواند به هر نحوی روی مربیان بومی سرمایه‌گذاری کند.\nمدیران خوزستانی برای استفاده از مربی بومی ترس دارند\nوی بیان کرد: به هر حال این‌که چرا به مربیان استان کمتر فرصت کار داده شده است، بستگی به این دارد که چطور بتوانیم از مربیان‌مان حمایت کنیم. وقتی مدیران ما از مربیان بومی حمایت نمی‌کنند و مربیان بومی را قبول نداریم، چگونه انتظار داریم که به آن‌ها در تیم‌های لیگ برتری بیرون از استان تیم داده شود؟ مدیران ما وقتی می‌خواهند از یک مربی بومی استفاده کنند، ترس دارند. اما بعد خیلی راحت به یک مربی جوان غیربومی بها می‌دهند. چرا ما نمی‌توانیم مربیان خوب و جوان تربیت کنیم؟ تمام این‌ها به توجهی که به مربیان جوان می‌شود، برمی‌گردد. وقتی یک بازیکن فوتبال را کنار می‌گذارد، ما چه برنامه‌ای برای آینده‌اش داریم؟ در حالی که خوب می‌دانیم، این بازیکنان تجربه را دارند و مطمئنا با در نظر گرفتن کلاس‌های آموزشی مناسب می‌توانیم آن‌ها را به سطح خوبی در مربیگری برسانیم.\nممبینی با بیان این‌که متاسفانه یکسری افراد در کمیته مربیان هیات فوتبال خوزستان هیچ‌گونه حمایتی از مربیان جوان ندارند، عنوان کرد: یک مربی جوان برای شرکت کردن در یک کلاس مربیگری باید هزار دفعه با مسئول کمیته مربیان هیات تماس بگیرد و طوری با او رفتار می‌شود که فرد دلسرد شود. در حالی‌که مسئول کمیته مربیان باید مشتاق حضور این بازیکنان با تجربه در چنین کلاس‌هایی باشد. حالا چطور می‌شود که با این شرایط از یک مربی جوان حمایت کرد؟ در مجموع مدیران خوزستانی از مربیان جوان استان حمایت نمی‌کنند. اگر هم حمایت می‌کنند باید حمایت‌شان بیشتر باشد. به طور مثال باشگاهی مثل فولاد می‌تواند از چند بازیکن قدیمی خود که با تجربه هستند، حمایت کند و از آن‌ها بخواهد در تمرینات تیم بزرگسالان حضور پیدا کنند و از آن‌ها به عنوان آنالیزور هنگام تمرینات و مسابقات تیم استفاده کند ولی آیا چنین حمایتی صورت می‌گیرد و آیا نظرات این مربیان جوان را می‌خواهند؟ این موضوع تنها شامل باشگاه فولاد نمی‌شود و این انتظار از باشگاه‌های نفت آبادان، نفت مسجدسلیمان و استقلال خوزستان نیز وجود دارد. در هر صورت به خاطر همین رفتار، بازیکنان و مربیان ما برای گرفتن مدرک مربیگری باید به استان‌های دیگر بروند و بعد آیا با این رفتارها انتظار داریم که مربیان ما در تیم‌های لیگ برتری خارج استان مربیگری کنند؟\nدر استقلال خوزستان باید تفکر لیگ برتری شکل بگیرد\nوی همچنین درباره وضعیت تیم فوتبال استقلال خوزستان در لیگ یک نیز گفت: امیر خلیفه‌اصل سال‌های بسیاری در فوتبال خوزستان حضور داشته و دستیار مربیان خیلی خوب بوده است، ضمن این‌که از تجربه لازم برخوردار است و توانسته با حمایت مدیران استقلال خوزستان، اکنون نتایج خوبی کسب کند. نکته قابل توجه این است اگر همین نتایجی که خلیفه‌اصل در چهار هفته اخیر و پس از هفته‌ها ناکامی استقلال خوزستان در لیگ یک به دست آورده را یک مربی غیربومی کسب کرده بود، شاهد بازتاب بیشتری بودیم. به نظرم حمایت از خلیفه‌اصل خیلی کم بوده است. همچنین حمایت مدیران این باشگاه از این مربی جوان جای تقدیر دارد و همین باعث نتیجه‌گیری خوب تیم شده است. اگر همین حمایت وجود داشته باشد، می‌توانیم به این‌که استقلال در فصل آینده مجددا لیگ برتری شود، امیدوار باشیم. البته باید زیرساخت‌های لازم و مسائل مالی فراهم شود و همچنین باید تفکر لیگ برتری در این باشگاه شکل بگیرد و از مربی بومی و جوان خود نیز حمایت کنند.\nاین بازیکن خوزستانی ادامه داد: پس اگر می‌خواهیم شرایط را برای کار خلیفه‌اصل در استقلال خوزستان و تداوم این روند خوب فراهم کنیم و در واقع به مربی بومی اهمیت دهیم، مدیران این باشگاه باید از همین الان به فکر تمدید قرارداد با خلیفه‌اصل باشند و با او تمدید کنند تا پشتوانه‌ای ایجاد شود و او از الان برای فصل آینده و صعود به لیگ برتر برنامه‌ریزی کند. این نکته را هم باید مدنظر قرار دهیم که تنها نباید به دنبال باخت مربی جوان باشیم و باید به دنبال حمایت از او نیز باشیم.


2021-9-29 · مقاوم در برابر روغنها: روکش رویه و زیره این نوع تسمه نقاله در مقابل انواع روغن ها مقاوم است. این تسمه نقاله ها برای حمل و نقل بارهای آغشته به روغن مورد استفاده قرار می گیرد.\n2020-9-11 · نوار نقاله اجزای بادوام و قابل اعتماد مورد استفاده در توزیع خودکار و انبارداری است. در ترکیب با تجهیزات کنترل دستکاری پالت کنترل کامپیوتری این اجازه می دهد تا توزیع خرده فروشی، عمده فروشی و تولید کارآمد تر باشد.\n2021-9-26 · نوار نقاله چیست؟ نوار نقاله یا تسمه نقاله (Conveyor Belt) همان طور که از اسمش پیداست، یک جزء حمل کننده ادامه مطلب خانه » نوار نقاله چیست؟ توضیحات کامل در مورد آن\n2021-9-14 · برای انتقال وسایل و کالا مورد استفاده قرار می گیرد و تسمه نقاله برای نوار نقاله می باشد. نوار نقاله دارای انواع گوناگون برای مصارف مختلف تولید می شود و در بازار موجود است. نوار نقاله زنجیری را ...\nنوار نقاله های ساختمانی مورد استفاده در ...


پایان نامه ارشد برق کنترل: شبیه سازی، بررسی و مقایسه روش های هوشمند با (Model Predictive Control (MPC – دانلود مقاله تحقیق پایان نامه پروژه\nشبیه سازی، مطالعه و مقایسه روش های هوشمند با (Model Predictive Control (MPC بر روی یک فرآیند صنعتی\nبا در نظر داشتن پیشرفت های قابل توجه در زمینه سیستم های کنترل و ابزار دقیق در صنایع مختلف و بخصوص در صنایع نفت و گاز و پتروشیمی، توسعه روش های کنترلی گوناگون و پیشرفته در جهت کاهش تجهیزات و کار نصب، ساده سازی کنترل پروسه ها در هر اندازه و ابعاد، کاهش هزینه های راه اندازی و طولانی کردن کار مداوم دستگاه ها بدون ایجاد وقفه در پروسه، مورد توجه قرار گرفته می باشد.\nاغلب پروسه ها روندی غیرخطی دارند و در تعداد چشمگیری از آنها پدیده تداخل دیده می گردد. کنترل این پروسه ها نیز می تواند به صورت متمرکز یا غیرمتمرکز صورت گیرد. همچنین شرکت های بزرگی در سطح دنیا مانند FISHER-ROSEMOUNT و ABB SIEMENS و YOKOGAWA و غیره در زمینه سیستم های کنترلی کار کرده اند به طوری که در حال حاضر محصولات آنها در نقاط مختلف جهان و بخصوص در مجتمع های صنعتی و صنایع نفت و گاز و پتروشیمی ایران در حال بهره برداری می باشد. بر این اساس، نیاز به بهره گیری از بسته های نرم افزاری کنترل پیشرفته در آنها و مطالعه زمینه های تحقیقاتی و توسعه ای جدید ضروری گویا.\nدر این پایان نامه با انتخاب یک پروسه از میان هزاران پروسه صنعتی که در آن پیچیدگی نسبی شامل غیرخطی بودن، تداخل و چند متغیره بودن لحاظ گردیده می باشد، آغاز به مطالعه اجزای پروسه و تعیین معادلات آن پرداخته می گردد. سپس با بهره گیری از روش های ریاضی حل معادلات ماتریسی و خطی سازی معادلات غیرخطی، به خطی سازی و سپس جهت کنترل ساده تر به قطری سازی معادلات سیستم پرداخته می گردد. در ادامه بعضی از انواع روش های کنترلی هوشمند شامل منطق فازی، شبکه عصبی و کنترل پیش بین مدل مطالعه می گردد. در مرحله بعد، کنترل کننده برای پروسه یاد شده به روش متداول و روش های پیشرفته کنترلی فوق طراحی می گردد و شبیه سازی آنها در محیط Matlab انجام می گردد. سپس کلیه روش های فوق شامل PID و Fuzzy و Neural و Predict در محیط سیستم کنترل DeltaV از شرکت EMERSON طراحی و پیاده سازی می گردند.\nدر پایان ضمن مطالعه و ارزیابی نتایج انواع روش کنترل در دو محیط Matlab و DeltaV پیشنهاداتی ارائه می گردد.\nامروزه صنایع مختلفی در مملکت عزیز ما ایران، طریقه روبه رشدی را طی می کنند. در بین این صنایع، صنعت نفت، گاز و پتروشیمی، به دلیل وجود منابع بزرگ زیرزمینی، با سرعت بیشتری مسیر توسعه را در می نوردد.\nاستخراج نفت و گاز از چاه ها، تصفیه، جداسازی و شیرین سازی آن در پالایشگاه ها، ارسال و توزیع آن تا مصرف کننده، نیاز به ابزار دقیق و کنترل مدرن دارد. نوع پروسه ها و شرایط محیطی و عملیاتی، مانند عوامل تعیین کننده سطح نیاز به تجهیزات مدرن و پیشرفته می باشند.\nکنترل پروسه های صنعتی در صنایع مختلف، توسط تجهیزات کنترل و ابزار دقیق انجام می شود. اندازه گیری اغلب پارامترهای کنترلی معمولا محدود به اندازه گیری کمیت های فشار، دما، دبی و ارتفاع سطح سیالات می گردد. وسایل و تجهیزات ابزار دقیق معمولا شامل انواع ترانسمیتر مانند ترانسمیتر فشار (PT)، ترانسمیتر دما (TT)، ترانسمیتر فلو (FT) و ترانسمیتر ارتفاع سطح سیال (LT) و شیرهای کنترلی مانند شیرهای کنترل فشار (PV)، شیرهای کنترل دما (TV)، شیرهای کنترل فلو (FV) و شیرهای کنترل ارتفاع سطح سیال (LV)، انواع اکچویتور، انواع سوئیچ مانند سوئیچ کنترل فشار (PS)، سوئیچ کنترل دما (TS)، سوئیچ کنترل فلو (FS) و سوئیچ کنترل ارتفاع سطح سیال (LS) می باشد.\nگاهی کنترل یک پروسه به صورت محلی، داخل یک پانل کنار تجهیزات به کار می رود تا اپراتور، کنترل مطمئن و قابل اطمینانی را بر روی راه اندازی و اجرای پروسه داشته باشد و گاهی تمامی کنترل پروسه از راه دور در اتاق کنترل به شکل متمرکز یا غیرمتمرکز انجام می شود و گاهی ترکیبی از دو حالت در کنترل به کار می رود.\nکنترل گاهی به صورت پیوسته انجام می شود مانند اندازه گیری فشار توسط تراسمیتر فشار و گاهی به صورت گسسته انجام می گردد مانند سوئیچ فشار.\nدر فصل دوم، معادلات مربوط به اندازه گیری فلو، اندازه گیری ارتفاع سطح سیالات و انواع منحنی مشخصه شیرهای کنترلی بحث و مطالعه می گردد. در ادامه معادلات غیرخطی حاکم بر سه مخزن مرتبط تبیین داده می شوند و سپس این معادلات حول نقطه کار تعریف شده، به ازای یک فلوی ورودی ثابت، خطی سازی می شوند.\nدر فصل سوم، معادلات سیستم خطی شده، آغاز از نقطه نظر متمرکز یا غیرمتمرکز بودن توسط معیار RGA مطالعه می گردند، سپس با تایید غیرمتمرکز بودن، پروسه توسط کنترل Conventional کنترل می گردد. اندازه تداخل ورودی ها بر هر خروجی در حالات مختلف نیز مطالعه و شبیه سازی می گردد.\nدر فصل چهارم، پروسه شامل سیستم واقعی و پیش جبران ساز توسط کنترل کننده فازی کنترل می گردد. تعیین تعداد ورودی، توابع عضویت، تعیین پارامترهای هر تابع عضویت، رنج ورودی و خروجی و نوشتن Rule ها از عوامل مهمی می باشد که مطالعه می گردد و در پایان کنترل و شبیه سازی پروسه انجام می شود.\nدر فصل پنجم، پروسه شامل سیستم واقعی و پیش جبران ساز توسط کنترل کننده عصبی کنترل می گردد. تعیین تعداد ورودی، Scaling و Descaling و Training و Test شبکه از عوامل مهمی می باشد که مطالعه می گردد و در پایان کنترل و شبیه سازی پروسه انجام می شود.\nدر فصل ششم، پروسه سیستم واقعی، توسط روش پیش بین کننده مدل (MPC) کنترل می گردد و در پایان کنترل و شبیه سازی پروسه انجام می شود. این قسمت از پروژه، اختصار ای از پروژه آقای مهندس مهدی حسینی می باشد که به صورت همزمان، زیر نظر استاد راهنما از آغاز با این پروژه همراه بوده می باشد.\nدر فصل هفتم، نتایج موضوعات قبلی مطالعه می گردد و براساس آن پیشنهاداتی مطرح می گردد.


جولای 16, 2018 /در خاویار اصل /توسط m.fathi\nتفاوت خاویار اصل با تقلبی در چیست\nانواع خاویار های ایران:\nسایت فروشگاهی رایبد خاویار:\nبهترین مرکز فروش اینترنتی خاویار اصل در تهران و سراسر کشور کدام مجموعه می باشد؟ آیا می توان خاویار را به صورت اینترنتی از مراکز فروش خریداری نمود؟ خاویار از گرانترین محصولات دریایی است که در جهان از طرفداران زیادی برخوردار می باشد. این محصول در فروشگاه های کشور در بسته بندی های ۵۰ گرمی در بازار به فروش می رسد.\nخاویار که همان تخم ماهیان خاویار محسوب می شود دارای اندازه های متفاوتی بوده است که البته خاویار در انواع مختلفی تولید می شود که از برترین آنها می توان به خاویار بلوگا اشاره کرد. این خاویار از نظر مرغوبیت بهتر از دیگر خاویارها بوده است و همچنین از قیمت بسیار بالایی برخوردار است. رنگ خاویار بلوگا خاکستری بوده و از فیل ماهی که بزرگترین ماهی خاویاری می باشد، تولید می شود.\nخاویار یکی از شیک ترین غذا های دریایی بوده است که در وعده های صبحانه از آن استفاده می شود. البته بیشترین مصرف خاویار به صورت خام یا با زرده تخم مرغ بوده است و جهت چاشنی غذا، پیش غذا و… استفاده می شود. بهترین میزان مصرف خاویار برای هر شخص ۱۵ الی ۳۰ گرم بوده است و همچنین به هیچ عنوان به خاویار ادویه اضافه نکنید چرا که خود دارای طعم خوبی می باشد.\nخاویار اصل دارای رنگ درخشنده و زیبایی بوده است و البته حالت چسبندگی ندارد. خاویار های اصل در بسته بندی های ساده در بازار به فروش می رسند ولی خاویار تقلبی در بسته بندی هایی عرضه می شود که اشکال کودکانه بر روی بسته بندی آنها درج شده است.خاویار اصل دارای اندازه های متفاوت بوده و به شکل بیضی می باشد ولی خاویار تقلبی همگی به یک اندازه و دایره ای هستند.\nبیشترین فروش و عرضه خاویار در استان تهران صورت می گیرد و البته این استان دارای نمایندگی های پخش زیادی بوده است که از بزرگترین مراکز پخش خاویار در کشور ایران و در شهر تهران می توان به شرکت تعاونی مصرف سازمان شیلات ایران، فروشگاه آزاد شاهد، شرکت گسترش ابنیه پروازی، شرکت مروارید خاویار و… اشاره کرد. اگر به دنبال سایت اینترنتی برای خرید و فروش انواع خاویار ایرانی می باشید بهتر است از طریق سایت فروشگاهی رایبد خاویار به صورت اینترنتی محصول مورد نظر خود را خرید کنید.\nسایت رایبد خاویار یکی از سایت های فروشگاهی اینترنتی خاویار است. این سایت سعی دارد که خاویار ایرانی را با بهترین کیفیت و قیمت در سراسر ایران و جهان در اختیار متقاضیان خود قرار دهد.\nبرچسب ها: بهترین خاویار, خاویار اصل تهران, خاویار در تهران, خاویار فروش, خرید اینترنتی خاویار, خرید خاویار اینترنتی, روغن خاویار اصل, شرکت بسته بندی خاویار, فروش اینترنتی خاویار, فروش خاویار اصل, فروش گوشت خاویاری, قیمت گوشت خاویار, مرکز خاویار, مرکز فروش خاویار\nhttps://caviarshop.ir/wp-content/uploads/2018/07/Raibod-caviar-29.jpg 400 600 m.fathi https://caviarshop.ir/wp-content/uploads/2020/05/Raibodcaviar3.png m.fathi2018-07-16 12:57:372019-09-21 16:21:19بهترین مرکز فروش اینترنتی خاویار اصل در تهران


وام ویژه دکتری 1400 - 1401 | شرایط دریافت وام شهریه دکترا\nخانه / دکتری / وام ویژه دکتری 1400 – 1401\nوزارت علوم، تحقیقات و فناوری جهت حمایت از دانشجویان در پرداخت شهریه دکتری و برطرف نمودن مشکلات مالی آن ها، وام های مختلفی را برای دوره هایی از جمله روزانه، غیر روزانه و آزاد در نظر گرفته و از طریق سامانه وام دانشجویی که همان صندوق رفاه می باشد، به آنان اعطا می گردد. یکی از این وام ها، وام ویژه دکتری می باشد که فقط دانشجویان دوره روزانه دکتری تخصصی ناپیوسته دانشگاه های دولتی مجاز به دریافت آن هستند.\nوام های اختصاص یافته به دانشجویان این مقطع تحصیلی همراه با رعایت برخی ضوابط و شرایط خاص انجام می پذیرد که متقاضیان می توانند در صورت داشتن آن ها، از طریق دانشگاه های محل تحصیل، درخواست خود را اعلام نمایند. همچنین لازم به ذکر است که برخی از وام ها تنها یک بار و برخی دیگر چندین بار به دانشجو تعلق می گیرند.\nوام ویژه دکتری فقط به دانشجویان یک رشته در یک دوره تحصیلی روزانه اعطا می شود.\nزمان ثبت نام وام ویژه دکتری 1400 – 1401\nمطابق با روند هر ساله، ثبت نام وام ویژه دکتری در بازه زمانی از پیش تعیین شده ای انجام می پذیرد که اصولا بعد از پایان ترم جاری و شروع ترم جدید می باشد. البته وام مذکور 3 مرتبه در طول سال تحصیلی، با فاصله 3 ماه یک بار به واجدین شرایط دریافت آن، پرداخت می شود. دانشجویانی که قصد دریافت این وام را دارند، برای کسب اطلاعات درباره زمان، نحوه نام نویسی، شرایط و مدارک لازم می بایست به دستورالعمل های صادر شده از سوی صندوق رفاه مراجعه نمایند.\nزمان ثبت نام وام دانشجویی ویژه دکتری برای سال تحصیلی 1400 – 1401، از تاریخ 25 لغایت 30 مهر ماه 1400 بوده که با توجه به اعمال افزایش مبالغ وام ها و همچنین برخی موانع و ملاحضات فنی، فرصت مجددی برای ثبت درخواست دانشجویان از روز 4 آبان ماه تا 1 دی ماه 1400 در نظر گرفته شده است. داوطلبان بایستی با توجه به احراز شرایط و فراهم کردن مدارک لازم، به سایت دانشگاه محل تحصیل خود مراجعه کرده و پس از دریافت فرم های مربوطه و تکمیل آن ها، نام نویسی را انجام دهند.\nدانشجویان برای ثبت نام وام دانشجویی ویژه دکتری نیمسال دوم تحصیلی، بایستی در زمان مشخص شده از سوی صندوق رفاه، اقدامات لازم را به انجام برسانند. تا کنون تاریخ دقیقی برای نام نویسی و ثبت درخواست این وام برای نیمسال بهمن ماه سال 1400 – 1401 اعلام نشده است. البته شما می توانید در کانال تلگرام دکتری ایران مشاوره عضو شده تا در اسرع وقت از جزئیات وام ویژه دکتری اطلاع یابید.\nمبلغ وام ویژه دکتری 1400 – 1401\nمبلغ وام های دانشجویی معمولا هر ساله با اندکی تغییر که به صورت افزایشی و یا در بعضی مواقع روند کاهشی دارند، از طریق صندوق رفاه اطلاع رسانی می شود. طبق بیانیه وزارت علوم و اطلاعیه صادر شده از سوی صندوق رفاه دانشجویان، مبلغ پرداختی وام ویژه دکتری در سال جاری، یک میلیون تومان به صورت ماهیانه می باشد. همچنین مبالغ سایر وام هایی که به دانشجویان این مقطع تعلق می گیرد، در ادامه متن مقاله، ذکر شده است.\nمبالغ وام های دانشجویی مقطع دکتری نیمسال اول تحصیلی 1400 – 1401\nنوع وام وضعیت مبلغ وام\nتحصیلی افراد مجرد 1 میلیون و 950 هزار تومان\nافراد متاهل 3 میلیون و 900 هزار تومان\nشهریه دکتری 6 میلیون و 500 هزار تومان\nمسکن تهران 32 میلیون و 500 هزار تومان\nکلان شهرها 26 میلیون تومان\nسایر شهرها 19 میلیون و 500 هزار تومان\nضروری دکتری پیوسته و حرفه ای تا سقف 13 میلیون تومان\nویژه دکتری دکترای روزانه 1 میلیون تومان در هر ماه\n(8 میلیون و 400 هزار تومان در طول یکسال)\nشرایط دریافت وام ویژه دکتری 1400 – 1401\nمتقاضیان می بایست کلیه شرایط صندوق رفاه در داخل کشور را دارا باشند.\nفقط دانشجویان تمام وقت دوره روزانه مقطع دکتری ناپیوسته مجاز به دریافت این وام هستند.\nافرادی که قصد اخذ وام ویژه را دارند، نباید شاغل باشند.\nدانشجویان مشمول فقط در یک رشته و برای یک دوره تحصیل 4 ساله یعنی 8 ترم، می توانند از این وام استفاده کنند.\nحضور تمام وقت دانشجو در دانشگاه محل تحصیل الزامیست که بایستی این امر به تایید مدیر آموزش برسد. یعنی افرادی که در فرصت تحقیقاتی خارج از کشور هستند، مدت استفاده از وام برای آن ها بیستر از 48 ماه نشود که این مورد نیز بایستی توسط استاد راهنما یا معاون پژوهشی تایید شود.\nاستاد راهنما می تواند در صورت نارضایتی از پیشرفت کار دانشجوی خود، پرداخت وام را لغو کند.\nشایان ذکر است که متقاضیان موظف به معرفی ضامن جهت دریافت وام دکتری صندوق رفاه می باشند و همچنین طبق بیانیه منتشر شده، در صورتی که مبلغ وام در خواستی بیشتر از 15 میلیون تومان باشد، علیرغم مدارک مورد نیاز، دانشجویان می بایست بیشتر از یک ضامن به این دستگاه معرفی نمایند.\nنحوه ثبت نام وام ویژه دکتری 1400 – 1401\nدانشجویان جهت ثبت نام وام دانشجویی مقطع دکتری اعم از وام ویژه، با در نظر گرفتن شرایط مربوطه می توانند درخواست خود را پس از مطالعه دستورالعمل ها که در سایت صندوق رفاه موجود می باشد، در دانشگاه محل تحصیل خود ثبت نمایند. مراحلی که در ادامه ذکر شده است، به صورت کلی می باشد؛ لذا برای نام نویسی و ثبت درخواست برای دریافت وام ویژه دکتری، بایستی از طریق دانشگاه محل تحصیل خود پیگیری های لازم را به انجام برسانید.\nمراجعه به سایت دانشگاه محل تحصیل و مطالعه مفاد دستورالعمل ها، بخشنامه ها و آیین نامه های مربوط به وام در قسمت اطلاعیه ها\nارائه فرم ها و تعهد محضری به معاونت دانشکده\nارسال مدارک از دانشکده به معاونت محترم دانشجویی\nارجاع مدارک به اداره رفاه دانشگاه\nنکته: لازم به ذکر است که بانک توسعه تعاون نیز به دانشجویانی که شرایط دریافت وام ویژه دکتری را دارند، تسهیلات مالی ارائه می دهد.\nمدارک ثبت نام وام ویژه دکتری 1400 – 1401\nمتقاضیانی که قصد دریافت وام ویژه دکتری را دارند، می بایست مدارکی مبنی بر اطلاعات شخصی و مدارک قید شده در سامانه صندوق رفاه را تهیه نموده و به دانشگاه تحویل دهند که در ادامه مقاله، مدارک مورد نیاز ثبت نام این وام ذکر شده است.\nتکمیل فرم مشخصات فردی و فرم وام ویژه دکتری\nصورت جلسه پژوهشی برای رساله های کاربردی و تقاضا محور و یا مورد تائید بودن موسسه متقاضی\nبازپرداخت وام ویژه دکتری 1400 – 1401\nافرادی که از این وام بهره مند گشته اند، بایستی طبق شرایط و ضوابط ذکر شده در دستورالعمل وام ویژه مقطع دکتری، در زمان مقرر فرآیند بازپرداخت وام دانشجویی را به انجام برسانند.\nمدت زمان بازپرداخت وام ویژه دکتری حداکثر 60 ماه بوده و بر حسب مبلغ کل وام هایی که دانشجو دریافت کرده است، تعیین می گردد.\nوام ویژه دکتری با کارمزد 4 درصد به متقاضیان اعطا می شود.\nدانشجویانی که 9 ماه از اتمام خدمت نظام وظیفه و یا معافی آنان می گذرد، اقساط وامشان شروع می شود و همچنین افرادی که دارای معافیت تحصیلی هستند، برای دریافت مدرک پایان تحصیلی خود می بایست قسط های وام را پرداخت نمایند.\nداوطلبانی که تسویه کامل انجام نداده اند، دانشنامه تحصیلی و یا ریز نمرات به آنان داده نمی شود و تا زمانی که قسط های وام آن ها تمام نشده، گواهی موقت دریافت می کنند.\nمیزان بدهی دانشجو به صندوق رفاه، با این وام جمع شده و یک دفترچه کلی برای آن صادر می گردد.\nبهره مندان از وام ویژه دکتری، در صورت اعلام رویداد فوت و یا از کارافتادگی، از پرداخت کلیه بدهی خود معاف می شوند.\nلازم به ذکر است که در صورت عدم پرداخت اقساط در موعد مقرر، جریمه دیرکرد به افراد تعلق می گیرد و در صورت وجود بدهی قبلی، مبلغ آن به مبلغ کل وام اضافه می شود. همچنین میزان جریمه تاخیر به ازای مدت زمان هر دیرکرد در بازپرداخت وام، بر مبنای نرخ 12 درصد به میزان قسط اضافه خواهد شد که طبق فرمول زیر محاسبه می شود.\nهمچنین لازم به ذکر است بدانید دانشگاه آزاد نیز مانند دیگر دانشگاه های شهریه پرداز جهت رفع مشکلات مالی و پرداخت شهریه دانشجویان وام هایی تحت عنوان وام دانشجویی دانشگاه آزاد در نظر گرفته است که شما می توانید جهت کسب اطلاعات بیشتر، بر روی لینک مربوطه کلیک کنید.\n1- تا چه زمانی امکان ثبت درخواست وام ویژه دکتری برای سال تحصیلی 1400 - 1401 وجود دارد؟\nمتقاضیان برای ثبت نام وام ویژه دکتری تا 1 دی ماه سال جاری فرصت دارند.\n2- شرایط ثبت نام وام ویژه دکتری 1400 - 1401 چیست؟\nاین وام فقط به دانشجویان دکتری ناپیوسته دوره روزانه اعطا می شود که بایستی شرایطی از قبیل شاغل نبودن و مواردی که در متن مقاله ذکر شده است، دارا باشند.\n3- جهت ثبت نام وام ویژه دکتری 1400 - 1401 چه مدارکی نیاز است؟\nمدارک دریافت این وام علاوه بر اطلاعات شخصی و سند تعهد محضری، بایستی فرم هایی را تکمیل و ارائه دهند.\nبرچسب هادکتری وام\nقبل شرایط ثبت نام کنکور کارشناسی ارشد وزارت بهداشت 1401\nبعد مدارک ثبت نام کنکور کارشناسی ارشد 1401


برچیدن غنی‌سازی صنعتی دستور كار مذاكرات آينده - مشرق نیوز\nکد خبر 278712\nتاریخ انتشار: ۳۰ دی ۱۳۹۲ - ۲۲:۰۶\nارزيابي محمدی از اجراي توافق ژنو؛\nبرچیدن غنی‌سازی صنعتی دستور كار مذاكرات آينده\nآمریکایی‌ها می‌گویند برنامه صنعتی غنی‌سازی به شما توان گریز سریع و غیرقابل شناسایی به سمت سلاح می‌دهد، شما هم تا وقتی یک مورد ویژه هستید، نمی‌توانید چنین قابلیتی داشته باشید.\nبه گزارش مشرق، مهدي محمدي، كارشناس هسته‌اي آخرين ارزيابي‌ها از توافق ژنو و اجراي آن را در گفت‌وگو با وطن امروز ارائه کرده است.\nدر این باره که آیا واقعا حق و برنامه غنی‌سازی در این توافق پذیرفته شده مبسوط توضیح خواهم داد. این حرف به هیچ‌وجه درست نیست. اجازه بدهید نکته قبلی را تکمیل کنم. نکته‌ای که عرض می‌کردم این بود که تیم مذاکره‌کننده اکنون به غرب حق داده که ایران را تا هر وقت که دلش خواست به عنوان یک تهدید و یک استثنا شناسایی کند. این تبعات بسیار خطرناکی برای امنیت ملی ما دارد و عقیده دارم جزو بدترین اتفاقاتی است که در تاریخ سیاست خارجی بعد از انقلاب رخ داده است. همیشه نقطه شروع غربی‌ها در هر بحثی با ایران این بود که به ایران بقبولانند شما یک استثنا هستید، به همین دلیل نمی‌توانید توقع داشته باشید از همان حقوقی بهره‌مند باشید که بقیه بهره‌مند هستند، تکالیف‌تان هم به همان اندازه تکالیف بقیه باشد. ایران هیچ وقت زیر بار چنین حرفی نمی‌رفت. همیشه حرف ما این بود که اجازه نخواهیم داد ایران را به یک مورد ویژه و استثنا تبدیل کنید. تیم فعلی بدون بحث این را پذیرفته است. دیدید آقای عراقچی در تلویزیون گفت بپسندیم یا نه، قطعنامه‌های شورای امنیت ما را به یک مورد خاص تبدیل کرده است. وقتی شما چنین چیزی را می‌پذیرید و اجازه می‌دهید طرف غربی نقشه راه بلندمدتی برای تبدیل شدن شما به یک کشور عادی برای‌تان ترسیم کند، در واقع خیلی چیزها را پذیرفته‌اید. پذیرفته‌اید که در گذشته ایران مشکلی بوده، پذیرفته‌اید که قطعنامه‌های شورای امنیت مشروعیت دارد، پذیرفته‌اید که فعلا نباید از حقوق کامل‌تان بهره‌مند باشید، پذیرفته‌اید که تکالیف‌تان بیش از دیگران است، پذیرفته‌اید که اهداف راهبردی نظام‌تان دردسرساز است و باید تعدیل شود. اجمالا پذیرفته‌اید که در حوزه‌های دیگر مثلا در حوزه منطقه‌ای، حقوق بشر، برنامه موشکی و... هم حق دارند با شما همین برخورد را بکنند و... من عقیده دارم این یعنی واگذاری یک بحث 30 ساله به آمریکا و این در کارنامه تیم و دولت فعلی نوشته خواهد شد.\nاولا چون دوستان شدیدا خود را نیازمند توافق می‌دانستند و اساسا راهی جز این برای خودشان نگذاشته بودند. ثانیا چون بشدت از موضع ضعف مذاکره کردند. یک روز قبل از مذاکرات رئیس‌جمهور در دانشگاه تهران گفت خزانه خالی است. خب چه توقعی دارید، وقتی تیمی با این پشتوانه به مذاکرات می‌رود، طرف مقابل به آن امتیاز می‌دهد؟ ثالثا چون منطق آمریکایی‌ها را در حوزه‌های مختلف چنان که توضیح دادم قبول کردند. هم درباره استثنا بودن ایران و هم درباره Break out. رابعا چون کاملا به سوابق مذاکراتی بی‌توجه بودند. اگر آقایان با همان پیشنهاد آلماتی که صرفا خواستار تعلیق غنی‌سازی 20 درصد به همراه یکسری دستکاری‌های فنی در فردو بود و اصلا به اراک، نطنز، سانتریفیوژها، بازرسی‌ها و... کاری نداشت کارشان را شروع می‌کردند یک خورده هم اعتماد به نفس داشتند قصه کاملا فرق می‌کرد. ملات بسیار خوبی برای توافق آماده شده بود که متکبرانه کنار گذاشته شد.


کلاس آنلاین کنکور مهندسی نفت درس چاه پیمایی\nکنکور مهندسی نفت درس چاه پیمایی\nزمان بندی:پنجشنبه ۲۳ بهمن، جمعه ۲۴ بهمن، پنجشنبه ۳۰ بهمن، جمعه ۱ اسفند، از ساعت ۱۰ تا ۱۸\nدرس چاه پیمایی یا چاه نگاری (Well Log) جزو دروس اصلی مهندسی نفت در تمام گرایش ها به شمار می رود. سوالات این درس در کنکور ارشد عمدتا به شکل حفظی به همراه تفسیر لاگ مطرح می شود. البته ذات تفسیر لاگ امری مفهومی است. چنانچه داوطلب به درستی نحوه کار ابزار آلات را بداند می تواند واکنش آن ها را در مقابل شرایط محیطی سنگ و سیال درک کند. سوالات حفظی از انواع دستگاه های نمودار گیری و منشا خطای آن ها گرفته تا مقایسه ابزار آلات در روبروی سازند های مختلف مطرح می شوند.\nاز مهمترین مباحث چاه پیمایی می توان به مفاهیم اولیه پتروفیزیک، ابزارهای جانبی،SP، نوترون، چگالی و دانسیته و ... اشاره کرد.\nکتب مرجع این درس چاه پیمایی رمضی، رابرت ا سرا و... هستند همچنین جزوات متعددی از این درس از اساتید بنام کشور در دسترس است که در سایت انجمن مهندسان نفت ایران می توانید رایگان دانلود کنید.\nما در کلاس های آموزشی کنکور انجمن مهندسان نفت تمام مطالبی که باید در کنکور بلد باشید را جمع آوری کرده و آن ها را از پایه آموزش می دهیم به طوری که کسانی که تاکنون هیچ اشنایی با این درس ندارند هم (البته با تلاش بیشتر) بتوانند خود را با کلاس تطبیق دهند. به علاوه زمان بندی کلاس کنکور چاه نگاری به گونه ای است که درس طی ۲ هفته آموزش داده می شود و همراه آن تست های اموزشی، تالیفی و سنوات گذشته کنکور در کلاس حل می شوند.\nبرای اعمال تخفیف در شهریه کلاس ها باید در آن ها ثبت نام کنید و سپس مدارک مربوط به تخفیف را برای ما ارسال کنید تا مبلغ نهایی را در فاکتور شما اعمال کنیم. Welllog


محققان با «فولرن» به جنگ پيري رفتند - ایسنا\nشنبه ۳۰ تیر ۱۳۹۷ - ۱۵:۵۵\nپنجشنبه / ۳۱ فروردین ۱۳۹۱ / ۱۰:۴۷\nکد خبر: 0000035012\nمحققان با «فولرن» به جنگ پيري رفتند\nتحقيقات جديد صورت گرفته بر روي موش‌ها نشان مي‌دهد، مولكول‌هاي فولرن مي‌تواند طول عمر را تا دو برابر افزايش دهد.\nبه گزارش سرويس پژوهشي خبرگزاري دانشجويان ايران (ايسنا)، مولكول «فولرن باك مينيستر» موسوم به buckeyball كه از 60 اتم كربن ساخته شده است، داراي خواص بيولوژيكي خاصي مانند كاربرد بالقوه در درمان سرطان، متوقف كردن ويروس HIV و شكستن DNA است.\nمحققان دانشگاه پاريس جنوبي در جريان تحقيقات خود سه گروه موش را مورد بررسي قرار دادند؛ گروه اول داراي تغذيه معمولي بودند، گروه دوم با روغن زيتون و گروه سوم با تركيب روغن زيتون با 0.8 ميلي گرم فولرن تغذيه شدند.\nنتايج بدست آمده باعث شگفتي دانشمندان شده است؛ گروه اول با تغذيه معمولي 22 ماه، گروه دوم با تغذيه روغن زيتون 26 ماه و گروه سوم با تغذيه روغن زيتون و فولرن بيش از 42 ماه عمر كردند كه حدود دو برابر طول عمر گروه اول است.\nمحققان معتقدند، علت افزايش طول عمر گروه سوم ميانجيگري فولرن در كاهش استرس اكسيداتيو است. استرس اكسيداتيو عدم تعادل بين توليد و ظهور راديكال هاي آزاد و يكي از عوامل مهم پيري است.\nاحتمال اثرات مشابه اين ماده بر روي انسان نيازمند تحقيقات و آزمايش دقيق تر است.\nتمدید مهلت ثبت‌نام داوطلبان اتباع غیرایرانی دانشگاه تربیت مدرس


تبدیل هدفون معمولی به وایرلس! - پارس مدیا نیوز\nخانه / اخبار / تبدیل هدفون معمولی به وایرلس!\nپارس مدیانیوز- بدون شک داشتن وایرلس لذت بخش است اما برای کسانی که به‌تازگی هزینه زیادی صرف خرید یک هدفون سیمی کرده‌اند، خرید یک هدفون بی‌سیم گران قیمت خیلی منصفانه و عاقلانه نیست.حال به‌لطف وجود تبدیل »«Jack، می‌توانید هدفون سیمی خود را به راحتی به هدفون وایرلس امروزی تبدیل کنید.\nاین مبدل با هربار شارژ کامل می تواند ۱۲ ساعت بدون وقفه موزیک را از گوشی شما و از طریق بلوتوث به هدفون منتقل و پخش کنند و می‌توان گفت با هر مرتبه شارژ می‌توانید یک روز کامل را بدون نیاز به شارژ مجدد از این دستگاه استفاده کنید.\nکاری بسیار ساده است چراکه کافی است هدفون را به این دستگاه وصل کنید و از گوش دادن به موزیک‌هایتان لذت ببرید. نکته جالب درباره این مبدل این است که با استفاده از پورت AUX این دستگاه نه تنها به عنوان گیرنده، بلکه به عنوان فرستنده هم عمل می‌کند.\nبرای مثال با استفاده از این مبدل می‌توانید پخش صدا را از تلویزیونی که از بلوتوث پشتیبانی نمی کند به اسپیکرهای بلوتوث انتقال کنید و از طرف دیگر می‌توانید موزیک های دلخواه داخل گوشیتان را پس از اتصال این مبدل از طریق AUX به ضبط ماشین، از طریق سیستم پخش خودرو گوش دهید و دیگر به خرید سیستم‌های پخش خودرویی گران‌قیمت و یا اتصال گوشی از طریق کابل AUX به خودرو نیازی نخواهید داشت.\nنکته جالب درباره این مبدل بلوتوث شرکت Podo Labs این است که می‌توانید به صورت همزمان ۲ هدفون را به آن متصل کنید.\nعلاقه‌مندان می‌توانند این مبدل را با قیمت ۳۴ دلار از وبسایت این شرکت خریداری کنند.\nبرچسبتبدیل تبدیل هدفون معمولی به وایرلس! هدفون معمولی وایرلس\nقبلی براساس مصوبه کمیسیون تلفیق مجلس عوارض خروج از کشور ۲۲۰ هزار تومان شد\nبعد خواص انبه چیست؟\nبازدیدهای ۷ روز پیش: 36,798\nبازدیدهای ۳۰ روز پیش: 121,146


مروری بر کتاب سکسوالیته صنعتی جنسیت - انسان شناسی و فرهنگ\nمطالعات جنسیت و سکسوالیتهی خاورمیانه هم در دامنه و هم در روششناسی در حال توسعه هستند. در حالی که پژوهش درمورد این مبحث افزایش مییابد، آثار اندکی به سوژهی غیربورژوایی پرداختهاند. در سکسوالیتهی صنعتی، حنان حمد تجارب مردان، زنان و کودکان طبقه کارگر در یک فضای شهری در حال صنعتی شدن را مطالعه میکند؛ که دگرگونی از اقتصاد دهقان-بنیاد به اقتصاد کارخانه-بنیاد در مصر میان دو جنگ را پررنگ میسازد. ساکنین شهر نساجی برجستهی مصر، المحله الکبرا، دگرگونی سریع و بازپیکربندی سلسله مراتبی اجتماعی را تجربه کردند. حمد با تکیه بر آرشیوهای شرکت بافندگی میسر، مصاحبههای شفاهی، سوابق دادگاه، روزنامهها، و خاطرات، فرایند شهری شدن و صنعتی شدن از دیدگاه طبقهی کارگر را ترسیم میکند، در حالی که آنها دگرگونی انگارههای اجتماعی از رفتار، سکسوالیته، هویت، و اخلاقیات عمومی را به بحث میگذارند.\nزندگی عادی روزمره و تجارب کارگران صنعتی المحله، فروشندگان خیابانی، کارگران مهاجر، صنعتگران، صاحبان خانه، کودکان کارگر و روسپیها جزء جداییناپذیری از فرایند مدرنیته در مصر میان دو جنگ بودند. با آغاز به کار کارخانهی بافندگی میسر، نیروی کار المحله که در دو دستهی محلاوییه، ساکنین قدیمی شهر، یا شیرکاوییه، کارگران کارخانه که محلیها آنها را خارجی میدانستند، قرار میگرفتند برای فضاهای سلسله مراتبی شهری در رقابت بودند، در حالی که همزمان یک فرایند صنعتی شدن را همراه با هم تجربه میکردند. درست مانند سرآمدان، مصریهای طبقه کارگر اجزای جدای ناپذیری از مدرنیته مصری بودند. صنعتی شدن سریع کشور در اوایل قرن بیستم شاهد تغییرات عمدهای در تقسیم جنسی کار در ترکیب محل کار و فضاهای خانگی بود. تقاضا برای نیروی کار با فضاهای جنسیتزده روبرو شد و عرصهی زندگانی خانگی را تغییر داد، در زمانی که طبقه متوسط رو به رشد مصر خودش را در راستای نمایشهای مکانی و زمانی مدرنیته تعریف میکرد. در حالی که این لحظهی بحرانی در تاریخ مصر اغلب در راستای روایات ناسیونالیستی بازگو میشود، پژوهشهای حمد پرترهای از یک شهر را به تصویر میکشد که تغییر هنجارهای اجتماعی را تجربه میکند، تغییراتی که در پسزمینه انقلاب صنعتی اخلاقیات سنتی را در هم ریختند و با سازمان پدرسالار مستقر مقابله کردند.\nسکسوالیتهی صنعتی به دو بخش تقسیم میشود. بخش اول مطالعهای درمورد تجربیات جنسیتی است که چهار فصل آن، فرایندهای مذاکرهی پیچیده و تعاملات جنسیتی درون نیروی کار و حاشیهی مرکز اقتصادی المحله را تصویر میکنند. بخش دوم در دو فصل به کاوش در سکسوالیتهی صنعتی میپردازد، که در آن سوءرفتار اجتماعی غالب درون فضای صنعتی-شهری در کنار سکس نامشروع، اقتصادهای غیر رسمی، و آشوبهای کارگری در پسزمینهی افزایش مقررات دولتی، برنامههای رفاه اجتماعی و بازپیکربندی اخلاقیات عمومی قرار میگیرد. به عنوان مثال، خاطرات فیکیر الخالی، یک مددکار و ساکن المحله، تغییر شکل شهر و مبارزات شهروندانش را توصیف میکند، در حالی که آنها با فرآیند مدرنیزاسیون که «فرامین اخلاقی، رژیمهای جنسیتی، و هویتهای طبقاتی و جمعی» را مجددا شکل میداد مقابله میکردند (ص 2). الخالی، حامی همیشگی اقتصاد غیررسمی که به منظور رفع نیازمندیها و امیال نیروی کار المحله جوانه زد، به یکی از مأموران دولتی بدل شد که برای تنظیم آن منصوب گشتهبود. اقتصاد غیررسمی المحله که مسکن شیرکاوییه و درآمد ثابت محلاوییه را تأمین میکرد، تحت تسلط زنان بود (ص 121). این «زنان فقیر و قدرتمند» که برخی از آنها صاحب خانه، متصدیان غذاخوری و کارگران جنسی بودند، شرکتهای «بدون اجازه دولت» را اداره میکردند، اما تقاضای محلی برای این کسب و کارها همراه با «بیمیلی زنان برای مذاکره با دولت، قدرت دولتی را به گل نشاند» (ص 133). زنان ائتلافهایی با برجستگان محلی شکل دادند که به امید کسب حمایت، اغلب با حکومتهای محلی چانه میزدند. زنان با راهاندازی، کار کردن یا سرمایهگذاری در کسب و کارهای سرگرمی، غذا و نوشیدنی، و پانسیونها، موقعیت خود را در سطح محلی تقویت کردند. آنها به نقطهی تماس اصلی برای مهاجران روستایی-شهری که به دنبال خدمات ارزان و اشتغال بالقوه بودند بدل شدند.\nتقاضا برای کار زنان در طول اعتصابات کارگری افزایش یافت. نیروی کار با تفکیک جنسیتی که اغلب مایه عزت و احترام طبقه کارگر بود، همچنان که مردان و زنان مجرد فضاهای یکسانی را اشغال میکردند به باد انتقاد گرفته شد. این فرایند در محلهای اقامتی مشترک عمیقتر از همه جا بود. زنان متمکن، کارگران کارخانهی زن و مرد مجرد، و کودکان کارگر در این فضاها زندگی میکردند. به این ترتیب، این فضاها به عرصهی تجربیات جنسی بدل شدند. با افزایش مهاجرت روستایی-شهری، هزاران نفر از ساکنان حومه دیدند که در المحله با آداب و رسوم شهری وفق مییابند و راه خود را در میان هنجارهای جنسیتی خارجی مییابند. با این حال، حمد مهاجرت روستایی-شهری را به عنوان یک فرایند یک طرفه نمایش میدهد. او نمیتواند تأثیر ارزشها و رسوم روستایی بر تجربه شهری را توصیف کند. ارزشهای رقیب در مکالمات پیرامون عزت و احترام عمومی در مصر میان دو جنگ نمود مییافتند. حمد میتوانست بحث خود را با تفصیل در مورد افزایش نظارت بر سکسوالیتهی زنان طبقهی پایین از سوی محلاوییه، و موشکافی اخلاقیات و رفتار اجتماعی شیرکاوییه پیچیدهتر کند.\nسکسوالیتهی صنعتی برای دانشجوی دوره کارشناسی ارشد یا یک سمینار فارغالتحصیلی درمورد تاریخ اجتماعی مصر مدرن نوشته شده است. این خردهتاریخ از المحله، شامل مجموعهای از آثار روششناسانه و نظری در مورد جنسیت، طبقه کارگر و روند تاریخمندی است. حمد یک شکاف مهم در درک تاریخی ما از مرکز شهری در حال صنعتی شدن در خاورمیانه را پر میکند.\nآدرس متن اصلی:\nچالش ها و چشم انداز دولت دوازدهم


اعتراف برانکو:کنعانی‌زادگان نخواست با ما باشد | پایگاه خبری تحلیلی وکیل ملت\nتاریخ انتشار: 25خرداد1395|19:44\n| کد خبر: 171005\nوکیل ملت: سرمربی تیم فوتبال پرسپولیس گفت: کنعانی‌زادگان نخواست با ما باشد.\nبرانکو ایوانکوویچ بعد از جلسه با سرپرست باشگاه پرسپولیس در خصوص حضور بازیکنان در تست‌های پزشکی گفت: باید برای انجام تست‌های پزشکیی بازیکنان به جلسه‌ای بروم اما قرار است روز شنبه جلسات تست‌های بازیکنان آغاز به کار کند.\nوی در مورد رفتن کنعانی‌زادگان به استقلال هم اظهار داشت: به او تبریک می‌گویم به هر حال این بازیکن نخواست که با ما باشد اما صددرصد جایگزین او را جذب خواهیم کرد.\nسرمربی پرسپولیس در مورد اینکه بازیکنان جدید و خارجی پرسپولیس در اردوی اوکراین به آنها اضافه خواهد شد یا خیر، گفت: قطعاً بازیکنان جدید در اردوی اوکراین به ما اضافه خواهند شد اما در تلاش هستیم که این بازیکنان حتی قبل از اردوی اوکراین به ما ملحق شوند.\nبرانکو درباره بازیکنان ملی‌پوش این تیم و زمان حضور آنها در تمرینات سرخ‌پوشان هم اظهار داشت: برای حضور بازیکنان در تمرین به آنها زنگ زدم اما کسی جواب ما را نداد فقط وحید امیری، کمال کمیابی‌نیا و علیرضا بیرانوند پیش ما آمدند اما انگار تلفن بقیه بازیکنان خراب است! شاید آنها تلفن‌های‌شان را گم کرده‌آند اما چون به تمرین نیامدند صددرصد جریمه خواهند شد.\nسرمربی پرسپولیس درباره وضعیت رضا خالقی‌فر و لوکا ماریچ افزود: خالقی‌فر قصد دارد از ما جدا شود و احتمالاً دیگر با ما نخواهد بود اما وضعیت ماریچ را بررسی می‌کنیم و با او در تماس هستیم تا ببینیم وضعیت او چه خواهد شد.\nبرانکو درباره رامین رضائیان و اینکه او هم در تمرینات پرسپولیس شرکت نکرده خاطرنشان کرد: با او تماس گرفتم اما او هم تلفنش را پاسخ نداد.\n۱۴متهم به اختلاس در صندوق ذخيره فرهنگيان\nلبخند تلخ اصلاح‌طلبان‌به تصميم روحاني


تجهیزات استخراج معادن زغال سنگ برای فروش-سنگ شکن زغال سنگ شکن و توفنده اندازه محصول از سنگ شکن, این مرحله برای اتصال و ای فروش گرانیت سنگ چت زنده رایگان انیمیشن های gif معدن زغال سنگ . ادامه مطلب\nشرکت های استخراج معدن سنگ آهن در مالزی از هند sky خود را به تولید سنگ شکن ها و کارخانه های تولیدی می پردازد که می تواند . قیمت دریافت کنید. دانلود مقاله تكنولوژي اطلاعات جنوب شرق اسيا . در بیان اهمیت مدیریت منابع انسانی در ...\nصفحه خانگی پروژه چکش سنگ شکن برای استخراج از معادن و ساخت و ساز در ... برای ساخت و ساز ساختمان سنگ آهک اندازه سنگدانه دستگاه های . سنگ شکن سنگ برای فروش در سنگ مورد استفاده سنگ شکن ماشین آلات کامل فک بزرگ تجهیزات سنگ سنگ �