*Swydd Newydd* Gweithredwr Switsfwrdd - Prifysgol Abertawe\nBydd deiliad y swydd yn aelod o Dîm Blaen y Tŷ, gan ddarparu cymorth switsfwrdd ar draws Campws Singleton a Champws y Bae. Y switsfwrdd yw'r cysylltiad cyntaf â'r Brifysgol ar gyfer llawer o....\nCyflog: £17079 y flwyddyn\nDyddiad Cau: 19/02/2019 (214 diwrnod)\nAmser Cau: 23:30:00\nCampws Parc Singleton Abertawe, Abertawe, Cymru SA2 8PP\nRhif Swydd: SD01753\nHysbysebu Adran: Marchnata, Recriwtio a Rhyngwladol\nMath o Gytundeb: Contract anghyfyngedig\nDyddiad Cau: 19-02-2019\nCyflog: £17,079 y flwyddyn\nLleolir y swydd hon ar Gampws Parc Singleton\nBydd deiliad y swydd yn aelod o Dîm Blaen y Tŷ, gan ddarparu cymorth switsfwrdd ar draws Campws Singleton a Champws y Bae. Y switsfwrdd yw'r cysylltiad cyntaf â'r Brifysgol ar gyfer llawer o ymholwyr, ac mae'n darparu gwasanaethau megis ateb a throsglwyddo galwadau, ynghyd â gwasanaethau gweithredwr mewnol. Bydd angen gweithio oriau hyblyg rhwng 9am a 5pm o ddydd Llun i ddydd Gwener.\n1. Gweithredu switsfwrdd y Brifysgol, darparu cymorth clir a chryno i alwyr allanol a mewnol yn ôl yr angen.\n2. Cynorthwyo wrth weinyddu cyfleusterau a systemau ffôn a chymorth gyda dyfeisiau symudol; bydd hyn yn cynnwys cynnal a chadw gwybodaeth cyfeiriadur a darparu manylion yn ôl yr angen.\n3. Cynorthwyo gyda gweithgareddau Blaen y Tŷ fel y bo'n briodol, gan gynnwys ymholiadau cyffredinol ynghylch holl wasanaethau'r Brifysgol sydd ar gael i fyfyrwyr, staff ac ymwelwyr.\n4. Hyrwyddo rhagoriaeth mewn gwasanaeth cwsmeriaid.\n5. Ymwneud yn llawn â gweithgareddau Galluogi Perfformiad a Datblygu Staff y Brifysgol.\n6. Hyrwyddo cydraddoldeb ac amrywiaeth mewn arferion gwaith a chynnal perthnasoedd gweithio cadarnhaol.\n7. Cyflawni rôl a holl weithgareddau'r swydd yn unol â systemau rheoli a pholisïau diogelwch, iechyd a chynaladwyedd er mwyn lleihau risgiau ac effeithiau sy'n deillio o weithgarwch y swydd.\n8. Unrhyw ddyletswyddau eraill yn ôl cyfarwyddyd y rheolwr llinell neu ei gynrychiolydd a enwebwyd.\nTystiolaeth o ymfalchïo mewn darparu gwasanaethau ac atebion proffesiynol.\nY gallu i gydweithio mewn amgylchedd o gydraddoldeb, ymddiriedaeth a pharch i ddarparu gwasanaethau sy'n ceisio rhagori ar anghenion a disgwyliadau cwsmeriaid.\nTystiolaeth o ymagwedd ofalgar at ein holl gwsmeriaid, gan sicrhau profiad personol a chadarnhaol.\nCymhwyster: Addysg gyffredinol i lefel TGAU neu gyfwerth\nProfiad: Profiad o weithio mewn amgylchedd gwasanaeth, gan ddarparu gwasanaethau uniongyrchol i gwsmeriaid\nGwybodaeth a Sgiliau: Y gallu i gyfathrebu yn Gymraeg ac yn Saesneg, fel a ganlyn:\nSiarad - Y gallu i gynnal sgwrs estynedig â siaradwr rhugl am bwnc cyfarwydd, e.e. diddordebau neu waith. Mynegi barn a chyfnewid gwybodaeth am amrywiaeth o bynciau sy'n ymwneud â bywyd pob dydd, e.e. diddordebau, teithio neu bynciau sy'n ymwneud â gwaith\nYsgrifennu - Y gallu i ysgrifennu ymadroddion neu frawddegau syml iawn amdanoch chi eich hun neu eraill. Trosglwyddo neges syml neu wneud cais syml, e.e. drwy e-bost\nGwrando - Y gallu i ddilyn y rhan fwyaf o sgyrsiau neu drafodaethau, hyd yn oed am bynciau nad ydych yn gyfarwydd â nhw. Deall y rhan fwyaf o raglenni teledu a radio ar gyfer siaradwyr iaith gyntaf\nDarllen - Y gallu i ddeall negeseuon am bethau cyffredinol, a rhai llythyrau neu e-byst sylfaenol iawn, e.e. yn gofyn am rywbeth neu'n gofyn i drosglwyddo neges. Deall darnau byr o destun.\nSgiliau rhyngbersonol a chyfathrebu ardderchog ynghyd â’r gallu i fod yn amyneddgar ac yn ddeallgar wrth ymdrin ag amrywiaeth o ymholiadau gan fyfyrwyr, staff a'r cyhoedd.\nTystiolaeth o frwdfrydedd ac ymrwymiad i ddarparu gwasanaeth o ansawdd uchel i gwsmeriaid a diddordeb mewn gwella gwasanaethau i gwsmeriaid.\nY gallu i ddarparu atebion clir i gwestiynau technegol a helpu defnyddwyr i ddeall systemau a phrosesau.\nCymhwysedd wrth ddefnyddio offer cyfrifiadurol a dealltwriaeth o gymwysiadau PC safonol megis Microsoft Office, e-bost, y Rhyngrwyd a chyfryngau cymdeithasol.\nCymwysterau uwch neu berthnasol i TG neu brofiad helaeth mewn unrhyw feysydd perthynol.\nProfiad, gwybodaeth neu ddealltwriaeth o gyfrifiadura (caledwedd, meddalwedd, rhwydweithio) neu weithredu a chymorth Switsfwrdd.\nProfiad blaenorol o weithio mewn addysg uwch neu addysg bellach, ym maes y cyfryngau, TG neu switsfwrdd, neu brofiad blaenorol o weithio mewn amgylchedd canolfan gyswllt.\nProfiad o gefnogi amrywiaeth o gymwysiadau meddalwedd.\nManylion cyswllt ymholiadau anffurfiol & Gwybodaeth Bellach\nInformal enquiries can be made to Nicholas Owen – n.a.owen@swansea.ac.uk


Cyflwyniad i'r Cyngor ar gyfer Cynghorwyr newydd - Powys\nCyflwyniad i'r Cyngor ar gyfer Cynghorwyr newydd\nCyflwyniad i'r Cynghorydd i:\nCyngor - sut rydym yn gweithio\nY Cyngor yn gweithio mewn partneriaeth\nBywyd fel Cynghorydd Sir - Beth i'w ddisgwyl dros yr ychydig wythnosau nesaf\nRolau a chyfrifoldebau Cynghorwyr a'r gefnogaeth rydym yn ei chynnig i chi yn y rôl yma\nMae gan y Cyngor 73 o gynghorwyr sy'n cynrychioli 73 o adrannau etholiadol ar hyd a lled y sir.\nRydym yn un o brif gyflogwyr Powys, ac mae gennym oddeutu 5800 o staff. Mae'r gyllideb refeniw ar gyfer 2019-20 yn £255,186,179 a'r gyllideb cyfalaf yn £102m. Mae manylion cyfrif y Cyngor ar gael yma.\nFis Ebrill 2018, cytunodd y Cabinet ar ei ddyheadau hirdymor ar gyfer Powys - Gweledigaeth 2025: Ein Cynllun Gwella Corfforaethol [CIP]. Manylodd y cynllun uchelgeisiol yma ar 40 o ddeilliannau rydym yn awyddus i'w gwella, er mwyn helpu i wneud gwir wahaniaeth i drigolion, cymunedau a busnesau Powys.\nEr mwyn ein helpu ni i gyflawni ein Gweledigaeth, fe wnaethom ymrwymiad i ganolbwyntio ein hymdrechion ar bedwar amcan llesiant:\nByddwn yn datblygu economi ffyniannus\nByddwn yn ar flaen y gad wrth ddarparu iechyd a gofal effeithiol ac integredig mewn amgylchedd gwledig\nByddwn yn cryfhau dysgu a sgiliau\nByddwn yn cynorthwyo ein trigolion a'n cymunedau\nFis Hydref 2019 cytunodd y Cyngor ar y Diweddariad ar Weledigaeth 2025 a'r Adroddiad Perfformiad Blynyddol 2019.. Mae hwn yn cyflwyno perfformiad Cyngor Sir Powys yn ystod 2018-19 o'u cymharu â'r amcanion llesiant a gyhoeddwyd yn Gweledigaeth 2025.\nY Cyngor - sut rydym yn gweithio\nMae'r Cyngor yn defnyddio strwythur gwleidyddol a elwir yn Weithrediaeth Arweinydd/Cabinet. Mae manylion Aelodau Portffolio'r Cabinet ar gael da Portfolio Holder details\nMae'r Cyngor wedi sefydlu nifer o Bwyllgorau. Mae'r ddogfen - Council, the Cabinet and Committees - yn darparu canllaw byr i strwythur y Cyngor, ei Bwyllgorau a'u swyddogaethau.\nMae Cyfansoddiad y Cyngor yn egluro sut y mae'r Cyngor yn gweithredu.\nMae strwythur Rheoli'r Cyngor yn rhoi manylion y Tîm Rheolwr Gweithredol a'r Uwch-dîm Arwain. Dyma'r uwch-staff sy'n cynghori'r cyngor. Hwy sy'n gyfrifol am reoli'r cyngor o ddydd i ddydd. Bydd y cyngor yn dirprwyo rhai pwerau llunio penderfyniadau i Swyddogion i sicrhau eu bod yn gallu rheoli eu rhan hwy o'r sefydliad yn effeithiol. Mae manylion y pwerau y mae'r Cyngor, y Cabinet a'r Pwyllgorau yn eu dirprwyo i'w gweld yn y cyfansoddiad.\nRydym wedi ymrwymo i weithio mewn partneriaeth i gyflenwi gwasanaethau effeithiol, gwell ar draws y sir. Mae'r Cyngor yn gweithio mewn partneriaeth ag amrywiaeth o sefydliadau, gan gynnwys awdurdodau lleol eraill, y gwasanaeth iechyd, yr heddlu, sefydliadau gwirfoddol a busnesau. Mae manylion y gwaith gyda sefydliadau o'r fath i'w gweld trwy ddilyn y ddolen yma.\nI'ch cefnogi dros yr ychydig wythnosau cyntaf fel Cynghorydd, mae'r ddogfen uchod yn cynnig y wybodaeth ganlynol:\nRhaglen Gynefino Datblygu Aelodau\nBeth sy'n digwydd os yw'r cyhoedd yn gofyn i mi ddatrys problem neu os oes ganddynt gŵyn?\nFel cynghorydd, bydd angen i chi sicrhau eich bod yn ymwybodol o'ch cyfrifoldebau ac yn cadw at y rheolau a'r rheoliadau ynghylch y rhain. Rydych yn atebol i etholaeth eich ward [hyd yn oed y rheiny na phleidleisiodd drosoch], eich grŵp gwleidydd [os yn berthnasol] a'r Cyngor Llawn.\nMae'r ddogfen - As a Councillor - your responsibilities - yn esbonio beth yw eich rolau a'ch cyfrifoldebau.\nMae amrediad o gymorth ar gael i gynghorwyr. Mae'r Members' support agreement yn esbonio'r gefnogaeth yma ac yn darparu manylion cysylltu swyddogion.\nMae'r cyngor hefyd wedi cytuno ar y canllawiau canlynol i'ch cynorthwyo yn eich rôl:\nFe sefydlodd Mesur Llywodraeth Leol (Cymru) 2011 Banel Annibynnol Cymru ar Gydnabyddiaeth Ariannol (IRPW). Mae'r IRPW yn cynhyrchu adroddiad bob blwyddyn sy'n manylu ar y taliadau y mae gan gynghorwyr hawl i'w derbyn.\nMae'r Cynllun Cydnabyddiaeth ar gael ar wefan y Cyngor, ynghyd â manylion lwfansau a threuliau aelodau - Lwfansau a threuliau cynghorwyr\nMae Cynllun Pensiwn Llywodraeth Leol ar gael i bob cynghorydd dan 75 oed. Bydd angen i chi benderfynu a ydych chi'n dymuno ymuno â'r cynllun pensiwn ai peidio.


Cyfoeth Naturiol Cymru / Rhif Un ar gyfer hygyrchedd gwefan\nRhif Un ar gyfer hygyrchedd gwefan\nGwefan, Hygyrchedd, Sitemorse\nGan Phil Rookyard\n28 Chwef 2017\nMae’n gwefan wedi profi llawer iawn o newidiadau ers creu Cyfoeth Naturiol Cymru yn 2013.\nYn ystod y cyfnod hwn, rydym wedi gweithio’n galed i gynnal a gwella safonau hygyrchedd y wefan. Nid yn unig mae gennym ofyniad cyfreithiol i gwrdd â safonau Menter Hygyrchedd y We Lefel 2 (AA) ond rydym hefyd am i’n gwefan fod yn hygyrch ac yn hawdd i’w defnyddio - i’n holl ddefnyddwyr.\nYn ddiweddar, cawsom wybod ein bod ar frig Mynegai SiteMorse ar gyfer hygyrchedd Llywodraeth Ganolog y DU.\nYn y blog hwn mae Phil Rookyard, ein Dylunydd Digidol yn sôn am bwysigrwydd gwneud gwefannau yn hygyrch i bawb.\nPam ein bod yn gwneud ein gwefan yn fwy hygyrch i bawb?\nYn sgil y symudiad diweddar i symud mwy o wasanaethau cyhoeddus ar-lein, mae gennym gyfrifoldeb i sicrhau y gall pawb gael mynediad i’n gwasanaethau ar-lein.\nGall llawer o anableddau rwystro defnyddwyr rhag dod o hyd i wybodaeth ar-lein.\nGall unrhyw un sy’n ddall, sydd â golwg gwael neu hyd yn oed ddallineb lliw gael problemau mawr gyda thestun a delweddau ar y sgrin.\nMae unigolion sy’n dioddef o anableddau symudedd gan gynnwys defnyddio’u dwylo neu sy’n dioddef yn sgil colli eu sgiliau echddygol manwl gael problemau’n defnyddio llygoden neu’n ei chael yn anodd i lywio gwybodaeth allweddol.\nEr bod gwefannau yn gyfryngau gweledol yn bennaf, dylai pobl sy’n dioddef o niwed ar eu clyw neu sy’n fyddar dderbyn gwybodaeth werthfawr ar-lein mewn fformat sain.\nGwneud gwefannau yn fwy hygyrch\nMae rhai unigolion yn defnyddio meddalwedd neu offer arbenigol i ddarllen tudalennau’r we neu sy’n eu galluogi i lywio cynnwys y we drwy siarad â’i gyfrifiadur.\nPan yn cyhoeddi cynnwys ar y we bydd gofyn i ni wirio llawer o bethau er mwyn sicrhau bod ein gwefan yn gweithio’n hwylus ar gyfer pobl sy’n defnyddio meddalwedd o’r fath. Mae hyn yn cynnwys sicrhau bod gan ddelweddau a dolenni’r disgrifiadau cywir a sicrhau bod pob dolen yn gweithio’n gywir.\nMae hefyd yn bwysig fod cynnwys yn cael ei ysgrifennu mewn Saesneg/Cymraeg clir. Mae pawb am ddarllen a deall y cynnwys mor hawdd â phosib ond mae hefyd yn bwysig fod pobl sydd ag anghenion dysgu neu sydd yn ei chael yn anodd canolbwyntio ar ddarnau mawr o wybodaeth hefyd yn eu deal.\nHelp gan ein ffrindiau\nEr mwyn sicrhau bod ein gwefan yn hygyrch i bob defnyddiwr boed ganddynt anabledd ai peidio roedd angen rhywfaint o gefnogaeth arnom ac felly, mi ofynnom am help gan gwmni Sitemorse.\nMae Sitemorse yn gwirio am gamgymeriadau ar y safle, boed y rheini’n ddolenni gwallus, yn wallau sillafu neu’n broblemau amrywiol eraill y mae gwefannau’n eu profi.\nMae Sitemorse yn sganio ein gwefan bob wythnos a gallwn felly adolygu’r rhestr a chywiro unrhyw gamgymeriadau â uwcholeuir.\nPob chwarter, maent yn darparu mynegai a phob chwarter rydym yn cael ein gosod rhywle yn y mynegai hwnnw.\nCyhoeddi canlyniadau’r chwarter cyntaf. . .\nYn ail chwarter 2013, gosodwyd ni yn safle 78 allan o 206 o sefydliadau'r Llywodraeth Ganolog ar fynegai Sitemorse.\nYn Ionawr 2016, gosodwyd ni yn safle 185 ac ym mis Tachwedd 2016, gosodwyd ni yn safle 10 allan o 206 o sefydliadau.\nMae canlyniadau chwarter cyntaf 2017 yn awr wedi eu cyhoeddi ac am y tro cyntaf, rydym wedi cyrraedd y safle cyntaf ym mynegai sefydliadau’r Llywodraeth Ganolog.\nGellir gweld yr adroddiad llawn - The full report, sydd hefyd yn cynnwys y sefydliadau sydd wedi gwella a dirywio fwyaf yn ein categori, ar-lein.\nSut wnaethon ni gyrraedd rhif 1?\nMae’n sgôr wedi gwella drwy fonitro cyson a gallwn ganolbwyntio ar drin dolenni gwallus – llawer o’r rhain mewn PDF a lanlwythir i’r safle.\nDefnyddiwyd data wythnosol Sitemorse i drin problemau a oedd yn bodoli cynt gan sicrhau bod dolenni gwallus yn gweithio, bod gan ddelweddau ddisgrifiad a bod pob gair wedi ei sillafu’n gywir.\nMae’r sganiau hefyd yn gwirio bod ein safle ar gael 99.9% o’r amser. Mae’n edrych ar ein brand ac am ffyrdd i wella’n cynnwys er mwyn gwneud bywyd yn haws i’n defnyddwyr.\nEin gwefan ar ei newydd wedd\nRydym ar hyn o bryd yn gweithio ar gynllun newydd i’n gwefan a gobeithiwn y bydd hyn yn gwneud pethau’n haws eto i’n cwsmeriaid – bydd yn mynd yn fyw yn Ebrill 2017.\nBydd y safle’n cynnwys delweddau gweledol newydd, strwythur diwygiedig ar gyfer y cynnwys a gwelliannau i gynllun y dudalen gartref a’r tudalennau cynnwys.\nGobeithiwn y bydd y dudalen gartref yn haws i’w defnyddio fel y gall cwsmeriaid ganfod y dudalen chwilio a’r brif ddewislen a chanfod y cynnwys maent yn ei ddefnyddio fwyaf yn ein hadran ‘Mwyaf Poblogaidd.’\nBydd llawer o waith eto i’w wneud er mwyn gwella’n cynnwys a gwneud ein gwasanaethau ar-lein mor hawdd â phosib i’w defnyddio.\nRydym yn ymrwymedig i barhau i wella’n gwefan ar gyfer pawb. Os profwch unrhyw broblemau yn defnyddio’n gwefan, cysylltwch â website@naturalresourceswales.gov.uk\nDewch at y Bwrdd... Cysylltu ar hyd Llwybr Arfordir Cymru Ar y gromen Rhagor


Drover Holidays | Amdanom ni a'n gwyliau\nRydych yma: Tudalen Gartref >> Amdanom ni\nMae Drover Holidays yn gwmni sy'n cael ei redeg gan y perchnogion Luke Skinner ac Anna Heywood. Yn y brifysgol y gwnaethom gyfarfod a deall ar unwaith ein bod yn rhannu hoffter o deithio a bywyd awyr agored. Ein hantur gyntaf oedd ffawd heglu o Gymru i Foroco, ac ar ôl hynny aethom i grwydro o gwmpas Ewrop a De America, yn bennaf ar droed ac weithiau gyda cheffylau pwn!\nYn Awst 2004, yn dilyn cyfnod tair blynedd yn gweithio yn y diwydiant teithio (Luke) ac archeoleg (Anna), i ffwrdd â ni ar daith 30,000km. Ein bwriad oedd pedalu yr holl ffordd o'r DU i Dde Affrica. Ar ôl 615 diwrnod ar y ffordd, cyrhaeddasom Cape Town yn Ebrill 2006. Newidiodd y daith Affrica ar feic ein bywydau, ac yr oedd yn fraint cael profiad o'r amrywiaeth eang o ddiwylliannau, tirluniau a digwyddiadau (heb sôn am gyflwr y ffyrdd) yn uniongyrchol ar hyd y ffordd.\nFe'n hysbrydolwyd gan ein hoffter o feicio a'n cred mai'n araf deg y mae gweld byd natur, ar ddwy droed neu ddwy olwyn o ddewis, i sefydlu ein busnes ein hunain. Dyna sut daeth Drover Holidays i fodolaeth, ac yr oedd y penderfyniad i ganolbwyntio ar Ganolbarth Cymru yn naturiol gan fod Luke wedi'i eni a'i fagu yn nhref leol Aberhonddu. Er i ni deithio o gwmpas y byd, rydym yn credu mai Ynysoedd Prydain yw un o'r rhannau prydferthaf o'r byd.\nRydym yn credu fod cerdded a beicio yn ffordd wych o fwynhau Cymru ar ei gorau, yn ogystal â bod yn ddewis iach a chynaliadwy o gymryd gwyliau a charedig i'r amgylchedd. Rydym yn deall fod gan bawb wahanol anghenion a syniadau, a dyna pam yr ydym yn teilwra eich trip. Edrychwn ymlaen at drefnu eich antur Gymreig berffaith a'ch croesawu chi i'r rhan arbennig iawn hon o'r byd.


Pibellau HAVC Brazing Sefydlu gyda Gwresogydd Brazing Amledd Uchel\nHafan / ceisiadau / Ymglymiad Ymsefydlu / Brazing Sefydlu Pibellau HAVC\ncategorïau: Ymglymiad Ymsefydlu, Peiriant brechu ymsefydlu Tags: presyddu, HVAC pres, pibellau HVAC pres, arfau copr, presyddu HVAC copr, pibellau copr yn bresyddu, Gwresogi, awyru, Gwresogydd pres HVAC, Diwydiant HVAC, Pibellau HVAC Brazing Sefydlu, bresyddu hvac ymsefydlu, Gwresogydd presyddu HVAC Sefydlu, Gwresogydd HVAC Sefydlu\nPibellau HVAC Brazing Sefydlu\nMae pibellau rheweiddio bob amser yn cael eu bragu gan fod presyddu yn gwneud cymal solet iawn heb ollyngiadau sy'n gwrthsefyll tymereddau a phwysau uchel ac isel. Wrth sodro pibell rheweiddio mae'n well defnyddio sodr sydd â chyfansoddiad o arian ynddo wrth i'r arian rwymo gyda'r copr ac sy'n creu cymal cryf rhagorol heb ollyngiadau (atyniad capilari).\nSefydlu HLQ yn arbenigwyr ar ddyfeisio atebion gwresogi ymsefydlu wedi'u teilwra ar gyfer bresyddu rhannau cywasgydd, elfennau gwresogi a dosbarthwyr gwres.\nMae gan gyflyryddion aer sawl rhan sydd wedi'u bragu. Y deunyddiau mwyaf cyffredin yw copr ac alwminiwm:\nRhannau alwminiwm, er enghraifft cysylltiadau anweddydd a chyddwysydd (tiwb-i-diwb, tiwb-i-floc, tiwb-i-danc)\nTiwb-i-ffitiadau ar yr uned cyddwysydd\nTiwb-i-ffitiadau ar yr uned anweddydd\nTiwb-i-ffitiadau ar y cywasgydd\nTiwb-i-falfiau mewn systemau dosbarthu\nYmglymiad Ymsefydlu yn debyg i sodro ac eithrio'r tymheredd yn uwch na 800 graddF.\nAr gyfer copr, gelwir y cyfansoddyn bresyddu a ddefnyddir amlaf yn sil-phos fel y gwelir ar y chwith.\nMae sawl math o'r cyfansoddyn hwn.\nMae 15% Ffosfforws / Copr / Alloy Arian yn un math sy'n defnyddio 15% o arian a dyma'r safon ar gyfer technolegau gwasanaeth sy'n atgyweirio offer rheweiddio.5% Mae ffosfforws / copr / aloi arian yn gyfansoddyn arall sy'n rhatach ac mae rhai yn dweud sy'n gweithio'n dda ar gyfer atgyweiriadau . Nid yw'n gweithio cystal â 15%.\nMae yna hefyd Ffosfforws / Alloy Copr heb unrhyw arian yr wyf yn ei ystyried yn ddiwerth i raddau helaeth ar gyfer atgyweiriadau.\nBrazing Copr ar gyfer y Diwydiant HVAC\nTiwbiau copr lluosog arian wedi'u brazed gan berchnogol MSI Automation technoleg bresyddu sefydluGall gwresogi trwythiad gyda'r dechnoleg coil gwresogi ymsefydlu briodol arian lluosrifau pres o diwb copr yn dod i ben mewn un ergyd. Mae'r weithdrefn hon yn dileu bresyddu fflachlamp llaw diflas, yn gwella cysondeb ac yn lleihau'r siawns o ollwng cysylltiadau.\nMae brazed ar y cyd rhwng y tiwb copr a'r corff pres yn gyflawn. Amser gwresogi gan ddefnyddio arbennig MSI coil gwresogi ymsefydlu yw 1/4 hynny yw dyluniadau coil tiwb copr crwn confensiynol.\nGwresogydd bras amledd uchel


Ai Castell Penrhyn fydd y castell gwyrddaf yng Nghymru? | National Trust\nAi Castell Penrhyn fydd y castell gwyrddaf yng Nghymru?\nNid crochenwaith crand ac addurniadau cain ydy popeth. Weithiau mae’n rhaid i ni dorchi llewys a chael help y peiriannau trwm! Dyma’r gwaith yn dechrau ar osod y pibellau o’r boeler i fyny at system wresogi’r castell.\nY gwaith yn dechrau ar greu’r safle newydd ar gyfer boeler biomas Castell Penrhyn.\nErs mis Mehefin 2016 mae Castell Penrhyn wedi bod yn paratoi i ffarwelio am y tro olaf â’r hen system wresogi olew ac yn torri tir newydd gyda Phrosiect Ynni Biomas newydd.\nMae’r tîm wedi mynd ati i adeiladu cwt newydd i’r boeler a storfa ar gyfer y sglodion pren yn barod at ddyfodiad y system wresogi newydd fydd yn defnyddio tanwydd adnewyddadwy yn lle’r hen system olew i wresogi ’stafelloedd mawr y castell erbyn mis Medi 2016.\nPenrhyn ydy plasty ola’r Ymddiriedolaeth Genedlaethol i ddefnyddio tanwydd olew yn ei system wresogi felly bydd y prosiect hwn hefyd yn nodi diwedd systemau olew tebyg yn ein heiddo drwy Gymru gyfan.\nElgan Roberts, Rheolwr y Prosiect Ynni Adnewyddadwy, sy’n egluro pam fod y prosiect hwn mor bwysig i’r Ymddiriedolaeth Genedlaethol ac i Gastell Penrhyn:\n" “Mae Castell Penrhyn yn lle enfawr, ein heiddo mwyaf yng Nghymru a’r drytaf ond dau i’w redeg yn yr Ymddiriedolaeth Genedlaethol i gyd. Felly mae darganfod ffyrdd o wresogi sy’n effeithiol, yn garedig i’r amgylchedd ac yn costio llai yn hollbwysig i warchod yr eiddo i’r dyfodol."\n- Elgan Roberts, Rheolwr y Prosiect Ynni Adnewyddadwy\n“Bydd y prosiect yma’n amlwg yn well i’r amgylchedd, gan arbed 80 tunnell o allyriadau CO2 bob blwyddyn a chyfrannu at darged yr Ymddiriedolaeth Genedlaethol o gael 50% o’i ynni o ffynonellau adnewyddadwy erbyn 2020. Ond bydd hefyd o fantais ariannol uniongyrchol i’r eiddo drwy ddod â chostau rhedeg i lawr.\n" Unwaith mae’r system [Biomas] yn mynd yn fyw fis Medi, mi fydd yr eiddo’n gallu rhoi’r arian sy’n cael ei arbed yn syth nôl i mewn i’w brif waith cadwraeth, sef edrych ar ôl y lle arbennig yma, am byth, i bawb! "\n'Bydd y boeler yn defnyddio sglodion pren o ffynonellau lleol a’n coetiroedd ni ein hunain, yn unol â’n polisi rheoli coedwigoedd, i wresogi’r Castell.\nMae hyn i gyd yn rhan o brosiect mwy. Eisoes rydyn ni wedi gosod hanner acer o baneli solar, bron i 1,000 o fylbiau golau LED a 7000m2 o insiwleiddio yn y nenfwd dros y blynyddoedd diwethaf.\nYn ogystal ag arbed arian a lleihau allyriadau CO2 bydd y prosiect hwn yn lleihau’r peryglon sy’n deillio o storio olew drwy gael gwared â’r 4 tanc olew mawr sydd ar y safle ar hyn o bryd.\nAmserlen gosod y boeler biomas\n• Adeiladu’r cwt i’r boeler â’r storfa sglodion pren newydd yn y maes parcio\n• Gwneud ffos a gosod y brif bibell i fyny at y castell\n• Gosod y boeler a’r cyfarpar yn yr adeilad newydd\n• Tynnu’r hen foeleri a gosod pibellau newydd yn y selerydd\n• Y sglodion pren cyntaf yn cyrraedd\n• Newid i’r system newydd a’i rhoi ar waith\nDechreuodd y prosiect fis Mehefin ac mae’r tîm yn gobeithio cynnal teithiau a threfnu sgyrsiau i ymwelwyr yn y dyfodol agos.


Dywedwch wrth Lywodraeth Cymru bod angen i'n hymateb i Covid-19 helpu pobl a natur i wella gyda'i gilydd\nMae natur wedi bod mor bwysig i ni yn ystod argyfwng Covid-19.\nAgorodd Jeremy Miles, y Cwnsler Cyffredinol, blwch e-bost er mwyn i chi gael rhoi eich barn ar gynllun gweithredu adfer Llywodraeth Cymru. Rydym yn gwybod y gall strategaeth adfer sy'n blaenoriaethu natur a'r amgylchedd fod o fudd i unigolion, cymunedau lleol, yr economi a chreu gwaith, gan arwain at 'normal' newydd a gwell.\nOs gwelwch yn dda, gofynnwch i Lywodraeth Cymru roi natur wrth galon adferiad i Gymru.\nRydym wedi drafftio e-bost i chi, gallwch ei olygu ar y dudalen nesaf.\nNodwch eich manylion isod i ni gael rhoi eich enw a’ch cyfeiriad ar eich neges ebost (peidiwch â phoeni, fe gewch chi gyfle i ddweud wrthym sut yr hoffech i ni gysylltu â chi).\nDechreuwch deipio llinell gyntaf eich cyfeiriad yn Llinell Cyfeiriad 1 a byddwch yn gallu dewis eich cyfeiriad llawn o’r rhestr fydd yn ymddangos.\nDalier sylw: rhaid llenwi meysydd a ddynodir â *\nBeth am gadw mewn cysylltiad – ar eich telerau chi\nDiolch am bryderi am fyd natur. Rydym yn benderfynol o wneud popeth o fewn ein gallu i’w achub. Rydych chi’n rhan bwysig o hyn, dyna pam y bysem wrth ein boddau pe tasech yn optio i mewn fel ein bod yn medru rhoi gwybod i chi am ein gwaith cadwraeth, ymgyrchu, ymchwil a chodi arian.\nCREU FY E-BOST


Chapter o adre: Mel Brimfield, Rules of Play, The Perfect Candidate, gweithgareddau i bobl ifanc, ffilm Cymreig a mwy\nChapter o adre: Mel Brimfield, Rules of Play, The Perfect Candidate, gweithgareddau i bobl ifanc, ffilm Cymreig a mwy Wedi ei bostio ar 01 Mai 2020\nMae ein ‘Chapter o Adre’ newydd am gael hwyl, am gadw eich meddwl yn effro ac am ddod o hyd i ffyrdd i brofi’r celfyddydau yn ystod y cloi. Ar adeg fel hyn rydym yn credu bod diwylliant, creadigrwydd a chymuned yn bwysicach nag erioed. Gall y celfyddydau gynnig ffyrdd newydd i ymgysylltu ag eraill. Gadewch i ni weld beth allwn ni gynnig...\nOes gyda chi rywbeth i ychwanegu? Anfonwch eich awgrymiadau ar gyfer y crynodeb nesaf ar Twitter: @chaptertweets\nMel Brimfield: rhagolwg o Ungeziefer\nAr yr 20fed o Fawrth roeddem i fod i agor From This World, To That Which Is To Come, arddangosfa gan Mel Brimfield. Mae’r arddangosfa aml-gyfrwng yn archwilio natur cymhleth ac aml bregus y meddwl dynol ac yn cynnwys gweithiau o’r doniol tywyll i’r hynod gadarnhaol. Yn anffodus bu raid i ni roi’r gorau i osod yr arddangosfa ond rydym wedi cyffroi yn lân bod Mel wedi bod yn hael iawn yn cynnig y sain o’r gosodiad Ungeziefer i’n cynulleidfaoedd fwynhau arlein.\nMae Ungeziefer yn dywyll o ddoniol ac yn canolbwyntio ar artist trosleisio truenus mewn stiwdio recordio yn ceisio gwneud llyfr llafar cryno o ‘Metamorphosis’ Franz Kafka. Mae hanes trawsnewidiad hunllefus Gregor Samsa mewn i chwilen enfawr, ac anallu ei deulu i ymdopi â’r arswyd hyn, yn cael ei ddefnyddio fel trosiad llac am ddechrau sgitsoffrenia a’r effeithiau sy’n aml yn dieithrio. Gwrandewch ar y sain drwy glicio yma ac am fwy o wybodaeth am yr arddangosfa cliciwch y botwm isod\nRules of Play: mwynhewch gemau, helpwch Chapter a cefnogwch fusnesau lleol\nMae Rules of Play, sydd wedi’i lleoli yng Nghaerdydd, eisoes yn un o noddwyr Chapter ac mae nhw fel arfer yn darparu gemau bwrdd ar gyfer cwsmeriaid y cafe bar.\nTra ein bod ynghau rydym wrth ein bodd i gyhoeddi bod Rules of Play wedi bod yn tu hwnt o hael ac yn cynnig am bob gem bwrdd fydd yn cael ei brynu drwy’r ddolen isod fe fydd 10% o’r pris gwerthu yn mynd i gronfa Achub Chapter. Nodwch bod RHAID prynu’r gemau drwy’r ddolen benodol yma er mwyn i Chapter elwa o’r cyfraniad. Cliciwch yma neu copiwch y ddolen i’ch porwr: https://rulesofplay.co.uk?aff=5\nFelly... gan bod chwarae gemau yn ffordd wych o’n diddanu tra’n bod ni tu fewn, pam na ewch i bori drwy’r dewis enfawr o gemau a phrynu eich hoff gem a chefnogi Chapter a busnes lleol yr un pryd. Cliciwch ar y ddolen isod i ddarganfod mwy am y gemau sydd ar gael a sut fydd eich pryniant yn ein cefnogi ni.\nFfilm newydd: The Perfect Candidate\nRydym wrth ein bodd bod Modern Films wedi sicrhau bod y ffilm newydd hon ar gael i’n cynulleidfaoedd adre. Dewiswch 'Chapter (Cardiff)' wrth brynu’r ffilm a bydd 10% o’r elw yn mynd i Chapter.\nUnig ddymuniad y meddyg ifanc Maryam yw bod wyneb newydd yn cael ei roi ar y ffordd y tu allan i’r ysbyty lleol, ond does neb yn ei chymryd o ddifri. Felly, er gwaetha’r ffaith nad yw hi fod i sefyll fel ymgeisydd, na dangos ei wyneb mewn fideos ymgyrchu, neu siarad yn uniongyrchol gyda phleidleiswyr gwrywaidd yn Saudi Arabia geidwadol – mae hi’n penderfynu sefyll am sedd ar y cyngor lleol, gan lansio ymgyrch sy’n dechrau fel syniad newydd, gwahanol ond sy’n gyflym yn tyfu i fod yn rhywbeth mwy. Mae ymgyrch wleidyddol ddi-nod y ddynes broffesiynnol uchelgeisiol yma yn dod yn rhan o stori fwy o faint a’i gobeithion am fyd gwell yn y ffilm bwerus hon gan gyfarwyddwr yr annwyl Wadjda (y ffilm gyntaf gan gyfarwyddwr benywaidd yn y wlad). Essential Film of 2020 ★★★★ “Fiery and Headstrong“ The Guardian\nHwyl wrth astudio ffilm: Charlie and the Chocolate Factory\nI’ch cadw chi’n ddiddan yn ystod y cloi rydym yn parhau i greu cyfleoedd addysgol cyffrous i gefnogi ein rhaglen artistig, ynghyd â gweithio gydag ygolion i ddatblygu rhaglenni o weithgaredd sy’n ychwanegu gwerth creadigol i’r addysgu traddodiadol yn y dosbarth.\nMae’r pecyn astudio yma ar gyfer Charlie and the Chocolate Factory yn addas ar gyfer plant 8-10 oed, ac yn cynnwys darnau o’r llyfr fydd yn help i ateb peth o’r gwaith cymeriadau ar y taflenni gwaith. Mae rhywfaint o gyd-destun cefnd\nMwy o wybodaeth a Lawrlwytho\nClwb Gohebwyr Newyddion Newyddion Newyddion ar gyfer plant\nMae’r Clwb Gohebwyr Newyddion Newyddion Newyddion yn brosiect 5-diwrnod i blant i’w gwblhau yn eu cartrefi. Mae nhw’n gwneud eu rhaglen newyddion radio eu hunain am y byd o’u cwmpas gan ddefnyddio dim ond pen, papur a ffon symudol. Bwriad y prosiect yw bod yn ffordd llawn hwyl i ymbweru plant tua 8-12 oed i fod yn greadigol a dweud eu straeon eu hunain am y foment ryfedd yma rydym yn byw ynddo. I ddod yn rhan o’r Clwb Gohebwyr Newyddion Newyddion Newyddion y cyfan sydd angen i chi wneud yw lawrlwytho y pecyn gweithgaredd. I lawrlwytho y pecyn cliciwch yma.\nCafodd y prosiect ei greu gan yr artistiaid Andy Field & Beckie Darlington ac mae wedi’i seilio ar eu sioe lwyfan News News News, ac mae mwy o wybodaeth yma.\nCanolfan Ffflm Cymru: Gwyliwch ffilmiau #GwnaedyngNghymru\nPan fyddwn ni’n meddwl am ffilmiau Cymreig mae rhai clasuron yn dod i gof (The Proud Valley, Tiger Bay, Twin Town) ond lle allwn ni wylio rhain pan na allwn fynd i’n sinema agosaf? Mae Canolfan Ffilm Cymru wedi creu rhestr o 50 o ffilmiau hir a byr gyda chysylltiadau Cymreig i’ch diddanu y penwythnnos hwn ac yn yr wythnosau i ddod.\nGallwch chwarae hen ffefryn neu ddarganfod rhywbeth newydd, ac ymuno i ddathlu popeth sy’n wych am Gymru ar y sgrin. Edrychwch ar y rhestr yma a cadwch olwg ar eu catalog Gwnaed yng Nghymru gan bod llawer mwy o ffilmiau i’w canfod. Peidiwch anghofio rhannu’r hyn fyddwch chi’n gwylio @Filmhubwales #GwnaedyngNghymru.\nCwis Chapter ar Straeon Instagram\nBob nos Wener o 8pm, rydym yn cynnal Cwis Chapter ar Straeon Instagram @chaptertweets. Dan arweiniad y Cwis Feistr Matt (enillydd Weakest Link & Pointless!), bydd cwis heno yn adlewyrchu ein rhaglen o fis Rhagfyr a Ionawr diwethaf. Hefyd gallwch wylio’r chwisiau diwethaf ar straeon wedi eu cadw ‘Chapter Quiz'.\nMae ein ffrindiau Fractured Visions wedi lansio #FracVisAtHome, ffilmiau arswyd i chi arlein. Dydd Sul 3 Mai am 8pm, ymunch a nhw am barti gwylio Harpoon @FracVis. Mae nhw hefyd wrth eu bodd i gyhoeddi gwestai arbennig gan gynnwys aelodau o'r cast Munro Chambers, Emily Tyra, a cynhyrchydd y ffilm Michael Peterson.\nReframed Film: Partion Gwylio\nYmunwch a @ReframedFilm a’r cyfarwyddwr Carol Morley ar gyfer y #FridayFilmClub. Bydd y dewis ffilm yn cael ei gyhoeddi y diwrnod blaenorol ar Twitter Carol @_CarolMorley. Dysgwch mwy am Carol a’i chyfres Watch Along yn y podlediad Girls on Film yma\nDydd Sul 3 Mai am 5pm, gwyliwch The Man in the White Suit gyda @ReframedFilm. Mae’r cemegydd anhunanol Sidney Stratton yn datblygu defnydd sydd byth yn baeddu a byth yn treulio. Mae e’n credu y bydd y byd yn croesawu ei ddyfesiad ond mae’r byd busnes mawr eisiau celu’r gwir er mwyn osgoi methiant economaidd. Dychan cynnes a hawddgar gydag Alec Guinness yn chwarae mewn arddull llawn steil diymdrech. Ar gael ar BBCiplayer, cliciwch y ddolen Gwyliwch isod.\nGwobr Iris arlein\nMae ein cyfeillion Gŵyl Ffilm LGBT Iris yn cynnig tair ffilm o’u harchif am ddim ar eu sianel YouTube yma. Merched yw cyfarwyddwyr pob un ffilm fer a wnaed gyda gwobr Iris o £30,000.\nY cyntaf yw ‘Colonial Gods’ gan Dee Rees, wedi’i osod yn Nhrebiwt gyfoes (a enwyd hefyd yn Fae Caerdydd a Tiger Bay). Drama wrol, realistaidd a dwys am yr heriau sy’n wynebu cymuned sy’n newid yn cael ei fynegi gan ymatebion gwahanol iawn Abdi ac Izi i fyd o le a phobl yn trawsnewid.\nY mis yma bydd Daisy and D gan Arkasha Stevenson ac ym mis Mehefin bydd Wild Geese gan Susan Jacobson yn cael eu hychwnaegu.\nCYMUNED GREADIGOL CHAPTER\nRydym mor falch o Gymuned Greadigol Chapter – o’n staff a gwirfoddolwyr, i ddeiliaid stwidio, tenantiaid a garddwyr cymuned – nhw sy’n ein gwneud yr hyn ydyn ni!\nMae ein Rheolwr Rhaglen Sinema , Claire Vaughan, yn rhoi cip i ni ar fywyd yn y cloi, yn cynnwys rhai argymhellion Cymreig hyfryd. Mwy\nEfallai y byddwch yn nabod Llio fel Rheolwr ar Ddyletswydd yn Chapter, ond mae hi hefyd yn gwneud gemwaith a deunydd i’r tŷ trawiadol. Ar hyn o bryd mae 15% o’r gwerthiant yn mynd i Cymorth i Ferched Cymru. Siop\nMae gan Ramp T-Shirts swyddfa yn Nhy’r Farchnad. Mae nhw’n dal i weithio (yn ddiogel) yn ystod y pandemig, yn cynnig crysau-t, hwdis a pob math o bethau eraill bendigedig. Gallwch gael pris yn syth a hyd yn oed dyluniad ac archebu eich deunydd arlein. Mwy o wybodaeth\nMae Holly Davey yn artist stiwdio yn Nhy’r Farchnad ac yn ddiweddar wedi symud ei busnes hyfforddi a mentora i’r sector greadigol arlein. Mae hi’n cynnig hyfforddi un-i-un ynghyd â sesiynau tîm ar gyfer sefydliadau. Cysylltwch a hollydavey@hotmail.com Mwy\nY flwyddyn nesaf byddwn yn dathlu ein penblwydd yn 50!\nI nodi’r achlysur pwysig yma rydym yn edrych nol drwy ein harchif ar rai o’r digwyddiadau, arddangosfeydd, gigs, achlysuron a phobl anhygoel sydd wedi gwneud Chapter yr hyn yw heddiw.\nYr wythnos hon, yn yr ysbryd o feddwl y tu hwnt i’r pedair wal, dyma chi Pafiliynau yn y Parc o 1970. Wyth wythnos o gyflwyniadau arbennig a gynhaliwyd ym Mharc Bute, Caerdydd a Pharc Belle Vue, Casnewydd. (Diolch i Christine Kinsey am y llun)\nOes gyda chi atgofion o Chapter? Bydden ni’n dwli eu clywed! Anfonwch eich sylwadau a’ch delweddau drwy neges uniongyrchol ar Twitter, Facebook neu Instagram neu tagiwch ni yn eich post.\nRhannu Chapter o adre: Mel Brimfield, Rules of Play, The Perfect Candidate, gweithgareddau i bobl ifanc, ffilm Cymreig a mwy Gyda ffrindiau...


Golygfa o’r rheng flaen. Dysgu o’r rheng flaen | by CDPS Wales | Medium\nGolygfa o’r rheng flaen\nDysgu o’r rheng flaen\nMae Chris Owens, rheolwr yn nhîm yr Un Pwynt Cyswllt i Oedolion yng Nghyngor Castell-nedd Port Talbot, yn rhan o brosiect y sgwad arbenigol, sy’n gweithio mewn partneriaeth â Chyllid Cymdeithasol. Yn y blog diweddaraf hwn, mae Chris yn rhoi ei brofiad o weithio gyda’r prosiect hyd yn hyn.\nRheolwr Gwasanaeth — fy mhrofiad i!\nCroeso i fy mlog cyntaf ar gyfer y Ganolfan Gwasanaethau Cyhoeddus Digidol (CDPS). Fi yw rheolwr y tîm ar gyfer un pwynt cyswllt i oedolion @CyngorCnPT, ac rwy’n gweithio gyda sgwad trawsnewid digidol cyntaf y Ganolfan Gwasanaethau Cyhoeddus Digidol. Rydym ni’n edrych sut gallwn ni wella gwasanaethau i’r defnyddiwr ym maes Gofal Cymdeithasol Oedolion.\nPam ddechreuais i gymryd rhan\nAr ôl gweithio ym maes gwasanaethau cymdeithasol ers 16 mlynedd, rwy’ wedi gweld newid sylweddol yn y ffordd y mae gwasanaethau wedi’u cynllunio dros y cyfnod hwnnw ac roeddwn i eisiau bod yn rhan o’r tîm sy’n llunio’r rheini am flynyddoedd i ddod. Fel gwasanaeth llinell flaen, y cysylltiad â’n preswylwyr yw’r peth pwysicaf oll ac, yn benodol, sut brofiad caiff ein preswylwyr o’n gwasanaeth a sut rydym ni’n cyflwyno’r deiliannau gorau posibl i’r bobl y mae arnynt ein hangen ni fwyaf. Teimlom y gallai bod yn rhan o’r prosiect hwn olygu bod gan fwy o drigolion lais o ran llunio’n gwasanaethau a ble byddai angen i ni wneud newidiadau i gynorthwyo â hyn.\nFel gweithiwr cymdeithasol, mae ein hyfforddiant bob amser yn gofyn i ni fyfyrio — beth wnaethom ni, beth aeth yn dda neu ddim cystal, beth ddysgom ni a beth byddwn ni’n ei wneud yn wahanol y tro nesaf i wella. Mae’r prosiect yn caniatáu i ni gymryd cam yn ôl a myfyrio ar brofiad y preswylwyr, a ph’un a yw hwnnw’n ddigon da. Roedd angen i ni ddangos gostyngeiddrwydd a chydnabod, i wella’n gwasanaethau, bod angen i ni droi at yr arbenigwyr ar eu dylunio — nid ni, nid CDPS, ond y preswylwyr eu hunain. Roedd angen inni sicrhau bod eu lleisiau’n cael eu clywed.\nRoedd gweithio ar brosiect ‘Agile’ yn brofiad newydd i mi a doeddwn i bob amser yn siŵr am y geiriau technegol oedd yn cael eu defnyddio. Weithiau, mae fel siarad iaith arall, ond yr hyn oedd bwysicaf i fi oedd sicrhau nad prosiect arall oedd hwn fyddai’n cymryd mor hir fel bod y rheswm dros ei wneud eisoes wedi dyddio erbyn iddo ddod i ben. Dyna un o’r pethau allweddol mae dull Agile wedi’i roi i ni. Mae’r prosiect wedi symud yn gyflym, rydym wedi sefydlu ffordd o ddefnyddio iaith sy’n golygu rhywbeth i bob un ohonom. Mae’r tîm o Gyllid Cymdeithasol wedi gwrando ar ein profiadau a dod o hyd i ffordd o drosi hynny yn ddarlun digidol ystyrlon gyda chymorth gan ein preswylwyr a’r cyfweliadau a gynhaliwyd eisoes. Yn bersonol, gweld prosiect yn symud mor gyflym ac mor effeithlon yw’r rheswm pam y bu’n werth rhoi cymaint o fy amser fy hun iddo.\nBeth ddysgais i hyd yn hyn\n· Mae’n hanfodol cynnwys barn preswylwyr wrth gynllunio ein gwasanaethau. Nhw sy’n ganolog i’r rheswm pam mae angen i ni gael hyn yn gywir.\n· Rydw i wedi dysgu am y gwahaniaethau rhwng ein tri awdurdod lleol (mae hwn yn brosiect ar y cyd â @BlaenauGwentCBC a @TorfaenCouncil) a, gobeithio, wedi cymryd y gorau o’n gwasanaethau ein gilydd a dysgu o’r hyn nad yw’n gweithio cystal i bob un ohonom.\n· Gan symud yn gyflym, mae’r dangos a dweud yn ffordd wych o gynnal diddordeb pobl yn y broses, mae’n cadw pethau’n flaenllaw, ac rydych chi’n teimlo’n aelod gwerthfawr o’r grŵp.\n· Byddai gwneud hyn ar fy mhen fy hun yn amhosibl, mae wedi cymryd amrywiaeth o sgiliau a phobl i ddwyn y cyfan oll at ei gilydd. Ac, yn bwysig, gwrando ar ein gilydd heb fod yn amddiffynnol a bod yn agored i bosibiliadau newydd.\n· Yn olaf, rwy’ wedi dysgu bod cymryd rhan yn y prosiect hwn wedi agor syniadau ar gyfer meysydd gwella gwahanol a sut gallwn ni ddatblygu’r rheini yn y dyfodol hefyd.\nAt ei gilydd, rwy’ wir wedi mwynhau bod yn rhan o’r prosiect ac rwy’ wedi teimlo’n gysylltiedig a bod gwerthfawrogiad ohonof. Mae ein tîm wedi gweithio mor dda gyda’n gilydd, ac rwy’n hyderus iawn y bydd y canlyniad yn y pen draw yn gipolwg craff ac ystyrlon i’r ffordd gallwn ni wella popeth y gwnawn, gan ganolbwyntio ar brofiad y preswylydd.


Ein Pwrpas | Orchard\nTeimlad o bwrpas.\nRydyn ni’n adeiladu busnes llwyddiannus a chynaliadwy yma yn Orchard, ond mae pawb yn rhannu nod uwch, sy’n gydnaws â’n gwaith. Os ydych chi am rannu darn o gacen, rhaid bod gennych gacen i’w rhannu yn y lle cyntaf. Mae’r un peth yn wir i ni. Rydyn ni’n creu model busnes effeithiol ac yn ei rannu gyda’n tîm a gyda chi. Ond mae rhaid i ni hefyd ddeall ein lle yn y byd, a gwneud popeth y gallwn i’w wella. Dyna pam rydyn ni’n cynnig opsiynau cyfranddaliadau er mwyn galluogi aelodau o’r tîm i fod yn berchen ar ran o’r cwmni. Rydyn ni hefyd yn falch iawn o’r ffaith ein bod yn gyflogwr Cyflog Byw.\nMae’r ymadrodd Cyfrifoldeb Cymdeithasol Corfforaethol yn swnio fel baich ychwanegol, tic mewn blwch arall, a rhywbeth mae’n rhaid perswadio’r tîm i’w wneud. Yn Orchard, mae’n rhaid i hyn fod yn organig. Rhaid i ni deimlo pwrpas yr hyn byddwn ni’n cymryd rhan ynddo – o’n helusen flynyddol, i’n Hymrwymiad i Gaerdydd o ran cefnogi ysgolion a cholegau i ddeall sut rydyn ni’n gweithio, er mwyn ysbrydoli talent ifanc ynglŷn â’r cyfleoedd di-ri sy’n bodoli yn y diwydiannau creadigol ar eu cyfer.\nRydyn ni hefyd o ddifrif am ein cyfrifoldeb tuag at yr amgylchedd gan weithio’n galed i fod yn rhydd o blastig untro mewn ychydig fisoedd diolch i’n syniadau dyfeisgar ac ymrwymiad ein timoedd.\n2019 – 21: Y Sefydliad Iechyd Meddwl\nNod y Sefydliad Iechyd Meddwl yw gweithio i wella gwasanaethau iechyd meddwl a hyrwyddo lles meddyliol i bawb yng Nghymru, ac maen nhw wedi bod yn arwain y ffordd i iechyd meddwl gyda’u gwaith arloesol ers 60 mlynedd a mwy. Hanfod eu gwaith yw atal problemau, a byddwn ni’n gweithio gyda nhw ar amrywiaeth o ddeunydd hyfforddi ac ymgyrchoedd er mwyn codi ymwybyddiaeth o’u gwaith atal pwysig a’r cymorth sydd ar gael i bobl.\nAr ôl partneriaeth hynod lwyddiannus am ddwy flynedd gyda Huggard, yr elusen i’r digartref, rydyn ni’n gwybod y gallwn wneud gwahaniaeth positif go iawn y tu hwnt i’n gwaith bob dydd.\nYn ôl Tim Powell, Cyfarwyddwr yn Orchard:\nRydyn ni’n gwmni sydd wedi tyfu’n aruthrol. Ein pobl ni sy’n gyfrifol am lwyddiant Orchard a’u lles meddyliol nhw yw’n prif flaenoriaeth. Bydd ein partneriaeth newydd gyda’r Sefydliad Iechyd Meddwl yn ein helpu ni i hyfforddi, arfogi a chefnogi ein staff yn ogystal â lledaenu’r neges yn eang er mwyn helpu eraill.\nDarllenwch fwy am waith anhygoel y Sefydliad Iechyd Meddwl yma


Rhwydwaith WISE :: WISE Network – 7-8.08.13Rhwydwaith WISE yn yr Eisteddfod\nPeirianneg Ecolegol, Synhwyro Amgylcheddol o Bell & GIS, Newyddion, Rheoli Ansawdd a Monitro Prosesau, Effeithlonrwydd Adnoddau, Datblygu Busnes Cynaliadwy, Iechyd a Lles Cynaliadwy, Datblygu Cynnyrch Cynaliadwy\nCafodd tîm Cynaliadwyedd y Sefydliad Cymreig ar gyfer Adnoddau Naturiol ddau ddiwrnod hwyliog ym Mhabell Gwyddoniaeth a Thechnoleg yn Eisteddfod Genedlaethol Sir Ddinbych a’r Cyffiniau. Arddangos gwaith sy’n cael ei gyflawni gan brojectau Ewropeaidd Rhwydwaith WISE a SEACAMS oedd bwriad y stondin eleni.\nGan mai Iechyd oedd thema’r babell wyddoniaeth eleni roeddem ni yn tynnu sylw’r ymwelwyr at y cysylltiad rhwng iechyd a chynaliadwyedd. Roedd yr arddangosfa liwgar o weithgareddau a phosteri yn annog pobl i ystyried sut mae ein penderfyniadau o ddydd i ddydd (yn fach a mawr) yn effeithio ar bobl eraill, y blaned a ffyniant.\nY Prif atyniad oedd ein ‘ap’ newydd ‘Taranu gyda’r Troli’ a bachodd nifer helaeth ar y cyfle unigryw i roi cynnig ar declyn hollol newydd sydd wedi ei ddatblygu gan yr Ysgol Seicoleg. Rhwydwaith WISE. Mae’r ‘ap’ yn ffordd o ddylanwadu ar yr is-ymwybod drwy chwarae gem, a’r nod yw annog pobl i newid ymddygiad tuag at ddewisiadau iachach pan yn prynu bwyd wrth siopa’n wythnosol. Mae Rhwydwaith WISE yn gweithio gyda nifer o gwmnïau sydd â diddordeb yn y maes hwn.\nDaeth Is-Ganghellor Prifysgol Bangor John Hughes i’n gweld ddydd Mercher a chael tro ar yr ap newydd ar ei ymweliad â’r stondin ar y dydd Mercher. Mae’r Is-Ganghellor yn awyddus fod Prifysgol Bangor yn dod yn adnabyddus yn fyd-eang fel y Brifysgol Cynaliadwy ac mae ef yn gefnogol dros ben i’r ymdrechion i ‘wneud cynaliadwyedd yn fyw’ ar draws y campws a thu hwnt. Fel rhagair i Polisi Cynaliadwyedd Newydd y Brifysgol dywed:\nYm Mhrifysgol Bangor mae cynaliadwyedd yn rhan o bopeth a wnawn. Cynaliadwyedd yw’r ffordd yr ydym yn gweithredu a’r rheswm pam yr ydym yn gweithredu.”\nYr Athro John G.Hughes, Is Ganghellor\nY diwrnod canlynol yr oeddem yn falch o groesawu Alun Davies, Gweinidog Cyfoeth Naturiol a Bwyd, i’r stondin. Cafodd yntau dro ar yr ‘ap’ a chlywed mwy am ymdrechion Prifysgol Bangor o ran cynaliadwyedd. Roedd hefyd yn yn gyfle i drafod mwy am y gwaith mae’r prosiectau Rhwydwaith WISE a SEACAMS yn ei wneud led led Cymru drwy’r dair Brifysgol, Aberystwyth, Bangor ac Abertawe, i alluogi busnesau i gydweithio yn nes gyda Phrifysgolion i ddatblygu cynnyrch, prosesau a gwasanaethau cynaliadwy, ac i gyfrannu tuag at Gymru mwy cynaliadwy yn economaidd, cymdeithasol ac amgylcheddol.


Sut i gael gwared â seroau blaenllaw o linyn testun alffaniwmerig yn Excel?\nGan dybio, mae gen i restr o dannau testun sy'n cynnwys rhai seroau blaenllaw, ac yn awr, rydw i am dynnu'r holl seroau blaenllaw o'r tannau testun i gael y canlyniad canlynol, sut allwn i ddatrys y dasg hon yn Excel yn gyflym ac yn hawdd?\nTynnwch seroau blaenllaw o dannau testun alffaniwmerig gyda fformiwla arae\nTynnwch seroau blaenllaw o dannau testun alffaniwmerig gyda Swyddogaeth Diffiniedig Defnyddiwr\nTynnwch seroau blaenllaw o dannau testun alffaniwmerig gyda Kutools ar gyfer Excel\nYchwanegwch seroau blaenllaw at dannau testun gyda Kutools ar gyfer Excel\nYn Excel, nid oes unrhyw ffordd uniongyrchol ichi dynnu'r seroau blaenllaw o dannau, ond, gallwch gymhwyso'r fformiwla arae ganlynol i'w datrys.\n1. Teipiwch y fformiwla arae hon: =MID(A2,MATCH(TRUE,(MID(A2,ROW(INDIRECT("1:"&LEN(A2))),1)<>"0"),0),LEN(A2)) (A2 yw'r gell rydych chi am gael gwared â'r seroau blaenllaw ohoni) i mewn i gell wag lle rydych chi am gael y canlyniad, C2, er enghraifft, ac yna pwyswch Ctrl + Shift + Enter allweddi gyda'i gilydd i gael y canlyniad cywir, gweler y screenshot:\n2. Ac yna dewiswch y gell C2 a llusgwch y handlen llenwi i lawr i'r celloedd rydych chi am gynnwys y fformiwla hon, mae'r holl seroau blaenllaw wedi'u tynnu o'r tannau testun, gweler y screenshot:\nAc eithrio'r fformiwla arae uchod, gall y cod VBA canlynol ffafrio chi hefyd, gwnewch fel a ganlyn:\nCod VBA: Tynnwch seroau blaenllaw o dannau testun alffaniwmerig:\n3. Ac yna arbed a chau'r cod hwn, ewch yn ôl i'r daflen waith, a nodi'r fformiwla hon: = removeleadingzeros (A2) (A2 yw'r gell rydych chi am gael gwared â'r seroau blaenllaw ohoni) i mewn i gell wag, yna llusgwch y ddolen llenwi i lawr i'r celloedd rydych chi am gymhwyso'r fformiwla hon, ac mae'r holl seroau blaenllaw wedi'u dileu o'r tannau testun, gweler y screenshot :\nOs oes gennych Kutools ar gyfer Excel, Gyda'i Tynnwch Seros Arweiniol nodwedd, gallwch chi gael gwared ar yr holl seroau blaenllaw o gelloedd lluosog gyda chlicio.\n1. Dewiswch y celloedd rydych chi am gael gwared ar yr holl seroau blaenllaw, ac yna cliciwch Kutools > Testun > Tynnwch Seros Arweiniol, gweler y screenshot:\n2. Ac yna mae'r holl seroau blaenllaw yn y tannau testun wedi'u dileu ar unwaith, gweler y screenshot:\nWeithiau, efallai yr hoffech fewnosod nifer o seroau blaenllaw cyn i'ch testun linynnau ar unwaith, yn yr achos hwn, y Kutools ar gyfer Excel'S Ychwanegu Testun gall cyfleustodau eich helpu i orffen y swydd hon mor gyflym ag y gallwch.\n1. Dewiswch y celloedd llinyn testun rydych chi am ychwanegu seroau blaenllaw.\n3. Yn y Ychwanegu Testun blwch deialog, nodwch seroau yr ydych am eu hychwanegu cyn i'r testun dynnu i mewn i'r Testun blwch, ac yna dewiswch Cyn y cymeriad cyntaf oddi wrth y Swydd, gweler y screenshot:\n4. Yna cliciwch Ok or Gwneud cais botwm, mae eich nifer penodedig o seroau wedi'u mewnosod cyn yr holl dannau testun a ddewiswyd, gweler y screenshot:


2018 – BanglaCymru\nHome › Yr Hanes › 2018\nadmin Posted on March 21, 2018 Posted in Yr Hanes\nRhan 1 2018\nWrth adlewyrchu ar fy nhaith ddiweddar i fonitro’r gwaith yn Bangladesh, mae cymysgedd o emosiynau’n dod i’m rhan; teimladau o lawenydd a balchder i dristwch ac ing.\nAr ôl i dîm meddygol BanglaCymru weithio yng ngwersyll ffoaduriaid y llwyth Rohingya yn Ne Bangladesh aeth y tîm i ddinas Tangail i gynnal sesiwn o lawdriniaethau hollt, sef priod waith yr elusen. Yma dros dridiau bu’r tîm yn gweithio o’r bore bach yn aml tan oriau man y bore wedyn a llwyddo i berfformio 44 o lawdriniaethau a rhai ohonynt ar gleifion ag anffurfiadau difrifol.\nYmwelais â’n canolfan feddygol bod diwrnod a braf oedd gweld y bobl leol yn gwerthfawrogi’r ddarpariaeth, ac yn fwy na dim yn rhyfeddu eu bod yn gallu gweld meddyg heb orfod talu. Mae sesiwn y bore dan ofal Dr Dipa, meddyges fu’n gweithio i ni yn achlysurol y gorffennol a sesiwn gyda’r nos dan ofal ein cydlynydd, Dr Jishu. Mae’r ganolfan ar agor o 9.00 y bore tan 10.00 yr hwyr gyda’r gweithwyr ategol, sef y nyrs dan hyfforddiant sy’n byw yn y ganolfan a dau gynorthwyydd yn cadw’r drws yn agored. Pe cyfyd achos brys nid yw’n cymryd mwy na 10 munud i Dr Jishu deithio i’r ganolfan o’i gartref. Mae ein hymwelydd iechyd, sy’n cael ei noddi gan Soroptimists Pontypridd allan yn ddyddiol yn gweithio ym mysg y tlodion. Mae ein clinig llygad bob pythefnos hefyd yn llwyddiant mawr .\nUn o’r profiadau mwyaf ingol a brofais oedd hanes Diba, merch fach 9 oed o deulu hynod dlawd losgodd 45% o’i chorff bron i flwyddyn yn ol mewn rhan ogleddol o Bagladesh. Mae’n rhyfeddol ei bod wedi goroesi o gwbl, a cefais wybod fod ei phoenau am flwyddyn gyfan wedi bod yn rhai arteithiol. Clywodd un gŵr lleol am waith BanglaCymru a dod â’r fechan yr holl ffordd gyda’i rhieni ar fws i’n canolfan. Bu’r teulu cyfan yn aros yno, ac ar ôl y driniaeth fawr fe’i symudwyd i ysbyty gyffredinol yn y ddinas lle cafodd ofal o natur ddwys dan arweiniad Dr Jishu. Anghofiaf fyth sgrechfeydd annaearol y fechan wrth newid ei gwaed-ddillad. Da yw dweud ei bod bellach yn gwella yn dilyn y gwaith impio helaeth.\nY sesiwn yn Tangail Diba, y ferch fach losgodd Y feddygfa symudol\nTreuliwyd deuddydd mewn ardal bellennig lle nad oes ddarpariaeth feddygol a chynnal meddygfa mewn cwt cymunedol. Gwelwyd tua 250 o gleifion yn ystod y cyfnod a llawer ohonynt yn dioddef o anhwylderau difrifol ac achubwyd sawl bywyd.\nNi fyddai hyn i gyd yn bosib oni bai am garedigrwydd a chefnogaeth fy nghydwladwyr.\nRHAN 2 2018\n1. BANGLACYMRU -ADRODDIAD BLYNYDDOL\n01.07.2017 – 30.06.2018\nPleser o’r mwyaf yw cael anfon adroddiad blynyddol atoch ar ddiwedd blwyddyn ariannol BanglaCymru unwaith eto. Fel arfer, crynodeb yw’r adroddiad hwn o negeseuon anfonwyd i’ch diweddaru ar-lein yn ystod y flwyddyn.\nBraf yw cael dweud fod ein canolfan feddygol yn llwyddiant diamheuol. Gwelir cleifion yn galw yno’n ddyddiol a fe’u gwelir gan Dr Jishu, ein cydlynydd meddygol ac un feddyges sy’n gweithio yn y ganolfan yn rheolaidd. Mae ein staff yn cynnwys y ddau feddyg, nyrs gwrywaidd o lwyth Llwybrau’r Mynydd gerllaw, ac un i ofalu am yr adeilad. Rydym yn hynod o ddiolchgar i Soroptomists Pontypridd am barhau i noddi ein hymwelydd iechyd sy’n gweithio gan fwyaf yn yr ardaloedd tlawd nepell o’r ganolfan.\nEto eleni cynhaliwyd yr hyn a elwir yn ‘wersyll meddygol’, sef trefnu meddygfa un diwrnod ar y tro mewn ardal dlawd. Bues yn bresennol mewn un ohonynt ar f’ymweliad â Bangladesh a hynny’n brofiad melys chwerw wrth weld cymaint o gleifion yn gwirioni cael gweld meddyg heb orfod talu, ond trist o sylweddoli bywyd mor anodd sydd i’r cleifion hynny sy’n dioddef yn aml o gyflyrau angheuol. Gwelwyd cannodd o bobl yn y gwersylloedd hyn yn ystod y flwyddyn.\nUn datblygiad llwyddiannus ddechreuwyd eleni oedd ein clinig llygad a gynhelir bob pythefnos. Ar gyfartaledd mae 35 o gleifion yn ymweld â’n canolfan i gael eu gweld yn y clinig, a mawr yw eu diolch am y ddarpariaeth.\nFel sy’n wybyddus, ein prif genhadaeth yw rhoi llawdriniaeth i rai sy’n dioddef o wefus a/neu daflod hollt a rhai sydd wedi dioddef llosgiadau difrifol. Un profiad ingol gafodd tîm meddygol BanglaCymru oedd mynd i fysg ffoaduriaid llwyth y Rogingha sydd wedi ymsefydlu yn ne Bangladesh a dod o hyd i gleifion hollt a rhoi iddynt gyfle newydd ar fywyd. Fel y gŵyr yr holl fyd erbyn hyn, mae’r bobl hyn wedi dioddef creulondeb annisgrifiadwy carfan filwrol Myanmar.\nErs deng mlynedd bellach mae BanglaCymru wedi newid cymaint o fywydau yn y wlad heriol hon, ac eleni perfformiwyd 84 o lawdriniaethau sy’n dod a’r cyfanswm i 1,295. Ers y dechrau bu Beryl Edwards yn un o’n hymddiriedolwyr selocaf a mawr yw ein colled eleni ar ôl ei marwolaeth ddechrau’r flwyddyn hon. Mawr fydd ein diolch iddi tra pery BanglaCymru.\nRHAN 3 2018\nAr ddiwedd y flwyddyn pleser yw cael anfon atoch ddiweddariad ar waith BanglaCymru. Yn ystod y misoedd diwethaf aethpwyd â’r feddygfa sawl gwaith i ardaloedd difreintiedig a thlawd a gweld ugeiniau o bobl na allent fforddio mynd i weld meddyg a rhoi iddynt ymgynghoriad, diagnosis ac yn aml y feddygaeth yr oeddent ei angen. Ar ôl cyfarfod yr ymddiriedolwyr yng nghwmni ein cydlynydd meddygol, Dr Jishu penderfynwyd cynnal y sesiynau hyn yn fisol o hyn ymlaen. Un fenter newydd sydd wedi bod yn llwyddiant yw ein clinig llygad. Mae ganddom arbenigwr llygad sy’n dod yn bythefnosol ac yn defnyddio’r ganolfan ac ar gyfartaledd yn gweld tua 35 o gleifion bob tro. Mae hyn, felly yn denu cleifion newydd i ddod yn ymwybodol o’r ddarpariaeth sydd gyda ni yn Chittagong.\nDa hefyd yw cael adrodd fod ein feddyges, Dr Dippa yn ôl yn gweithio gyda ni yn dilyn y trallod o golli ei merch. Mae ei swyddogaeth hi yn gaffaeliad i’r ganolfan oherwydd y gall, gyda’n hymwelydd iechyd ymdrin â materion parthed iechyd merched.\nDyma un o’n cleifion a welwyd wythnos ar ôl ei lawdriniaeth. (Mae’r ysmotyn du yn cael ei roi ar dalcen y mwyafrif o fabanod yn y gred y bydd yn atal y diafol rhag treiddio i enaid y bychan.)\nEin prif genhadaeth, wrth gwrs yw rhoi llawdriniaeth blasting i’r cleifion gan fwyaf sy’n dioddef o’r cyflwr hollt (cleft). Mae’r cyfanswm bellach wedi cyrraedd 1,311 ers sefydlu’r elusen ddeng mlynedd yn ôl. Perfformiwyd 11 ohonynt yn ystod y bythefnos ddiwethaf.\nPrevious Post is ‹ 2017\nNext Post is 2019 ›\n© 2021\t2017 BanglaCymru\t| Powered by\tResponsive Theme


5 TGAU gradd C neu uwch, gan gynnwys Saesneg neu Gymraeg (Iaith Gyntaf) (Gradd B yn ddymunol), TGAU yn un o’r Dyniaethau perthnasol (Gradd B)\nCyflwyniad i Grefydd a Moeseg - sut dylid ymdrin â dilemâu moesol yw prif nodwedd yr uned yma wrth i dair damcaniaeth foesegol gael eu hastudio - dyma syniadau gwahanol ar sut i wneud penderfyniad moesol. Cymhwysir y damcaniaethau i faterion sy’n ein hwynebu pob dydd e.e. Ystyrir os yw erthylu, ewthanasia, rhyw tu allan i briodas, arfau niwclear ac arbrofi ar anifeiliaid yn iawn neu ddim. Rhoddir sylw yn arbennig i’r modd caiff y materion hyn eu gweld gan Gristnogion.\nCyflwyniad i Athroniaeth Crefydd - A yw Duw yn bodoli? Pam fod drygioni yn y byd? Dyma’r math o gwestiynau sy’n cael eu gofyn yma. Byddwch yn ogystal yn cael y cyfle i ystyried dilysrwydd profiadau crefyddol fel troedigaeth a gweledigaethau.\nByddwch yn parhau yma i astudio Cristnogaeth i fwy o ddyfnder gan gynnwys ymdriniaeth o’r Beibl fel Gair Duw ac Iesu Grist fel y gwir Feseia. Byddwch yn ystyried gwerth oesol i bethau hanesyddol - ai dyn yn perthyn i’w gyfnod yn unig oedd Iesu?\nByddwch yn parhau yma i astudio Crefydd a Moeseg i fwy o ddyfnder gan gynnwys astudiaeth o amrywiol ddamcaniaethau moesegol, cymhwyso i faterion fel mudo a’r gosb eithaf ac yn ymdrin â chwestiwn ewyllys rydd.\nParhau i ofyn y math yma o gwestiynau a wneir yma. Byddwch yn cael cyfle i fynd i’r afael ag iaith grefyddol ac ystyried dadleuon anffyddwyr yn erbyn cred grefyddol.


Os ydych chi'n weithiwr allweddol sydd wedi cael canlyniad prawf NEGATIF ar gyfer haint COVID-19: - Iechyd Cyhoeddus Cymru\n› Os ydych chi'n weithiwr allweddol sydd wedi cael canlyniad prawf NEGATIF ar gyfer haint COVID-19:\n1. Pobl a nodir fel rhai sydd wedi dod i gysylltiad â COVID-19\nOs oes rhywun wedi siarad â chi neu os ydych wedi cael eich nodi fel cyswllt i achos o COVID-19 a'ch bod o fewn eich cyfnod hunanynysu 14 diwrnod, dylech barhau i ddilyn y cyngor ar https://llyw.cymru/profi-olrhain-diogelu-coronafeirws\nEr gwaethaf prawf negyd dol (gyda symptomau neu heb), mae'n rhaid i chi barhau i hunanynysu nes bod y cyfnod heintus 14 diwrnod ar ben.\nOs byddwch yn teimlo'n sâl eto ar ôl y cyfnod heintus 14 diwrnod, dylech hunanynysu eto, ac efallai y bydd angen prawf arall arnoch.\n2. Pobl nad ydynt yn gwybod eu bod wedi dod i gysylltiad â COVID-19\nNid yw eich prawf negatif yn diystyru nad COVID-19 yw’r haint yn bendant, ond mae'n golygu ei bod yn fwy tebygol bod gennych symptomau o ganlyniad i haint gwahanol, fel y ffliw neu heintiau eraill sy'n achosi peswch ac annwyd. Mae'n bwysig nad ydych yn trosglwyddo'r heintiau hyn ychwaith, a dylech barhau i hunanynysu nes eich bod yn well.\nFelly, os ydych yn gweithio gyda phobl sy'n agored i niwed, ni ddylech ddychwelyd i'r gwaith nes bydd 7 diwrnod wedi bod ers i’r symptomau gychwyn, a hynny dim ond:\nos nad yw eich tymheredd yn uchel (heb gymryd meddyginiaethau fel paracetamol, ac ati) ar ddiwrnod 8\nOs ydych yn feddygol iach i weithio (efallai y bydd angen cyngor iechyd galwedigaethol arnoch gyda hyn)\nOs nad ydych yn gweithio'n rheolaidd gyda phobl sy'n agored i niwed, gallwch ddychwelyd i'r gwaith os nad yw eich tymheredd yn uchel (heb gymryd meddyginiaethau fel paracetamol, ac ati) a'ch bod yn ddigon iach yn feddygol i wneud hynny. Os byddwch yn teimlo'n sâl eto, dylech hunanynysu eto, ac efallai y bydd angen prawf arall arnoch.\nOs ydych wedi cael canlyniad prawf NEGATIF ond nad ydych erioed wedi cael unrhyw symptomau, nid oes angen i chi hunanynysu. Os byddwch yn teimlo'n sâl ar ôl hyn, dylech hunanynysu, ac efallai y bydd angen prawf arall arnoch.\nNodwch y dylech roi gwybod eich canlyniad i'ch cyflogwr cyn gynted â phosibl ar ôl ei gael. Cysylltwch â'ch cyflogwr ynghylch dychwelyd i'r gwaith neu absenoldeb salwch fel y bo'n briodol. Gall hyn gynnwys asesiad iechyd galwedigaethol.


2 0 1 7. LOVE, CYFIAWNDER a FFYDD. 2 0 1 8 | LE PRÊCHEUR DU RETOUR DU ROI\nYn 2017 ddechrau’r flwyddyn, yr wyf am yn gyntaf cyn mynd i’r afael erthygl bwysig hon mewn amseroedd apocalyptaidd yr ydym yn eu profi ar hyn o bryd i chi i gyd, fy mrodyr a chwiorydd annwyl yng Nghrist a darllenwyr blog annwyl, fy Dymuniadau blwyddyn 2017 hapus Newydd.\nMae pawb, yr wyf yn gobeithio Duw yn cadw i ffwrdd o demtasiwn a chymorth arbennig yn y groesfan y flwyddyn hon, 2017.\nDwin gweddio Duw yn rhoi nerth i wynebu anawsterau o fywyd sydd yn ychydig o flynyddoedd yn fwy ac yn fwy pwysig i chi.\nMai Dduw roi i chi ac yn eich cadw’n iach. Mae’n caniatáu i chi beidio â cholli hanfodion ac yn rhoi ei gefnogaeth a chariad i chi ac amlwg ar bob cyfle.\nEfallai eich bod yn aros o fewn oes y llyfr er mwyn peidio i fynd y mae digofaint Duw sy’n disgyn yn raddol i’r byd ers blynyddoedd lawer.\nCariad, y Gyfraith a Ffydd\nNoder bod yr erthygl hon Love, Y Gyfraith a Ffydd yn ategu yr erthygl:\n2017 FIVE BLAENORIAETHAU\nRydym yn rhaid hollol fod yn ymwybodol bod Cariad, y Gyfraith a Ffydd tair elfen bwysig o’r ffordd Gristnogol o fyw a all yn wyneb Duw i achub ni neu condemnio ni am dragwyddoldeb.\nEr mwyn deall y mater mae’n ymddangos yn ddefnyddiol i wneud nodyn atgoffa bach am yr amseroedd yr ydym yn byw.\nErs 14 Mai, 1948, fel yr wyf eisoes wedi dweud sawl gwaith ac yn profi yn y blog, rydym yn mynd i mewn i’r cyfnod Beiblaidd at ddiwedd amser.\nMae’r cyfnod hwn Beiblaidd at ddiwedd amser yn digwydd dros genhedlaeth sengl.\nMae gennym gadarnhad yn yr Efengylau (yn enwedig Matthew 24 Cyswllt:Diwedd Days ), sydd hefyd yn sôn y bydd Iesu Grist yn gorfforol yn dychwelyd i’r Ddaear cyn diwedd y genhedlaeth olaf i deyrnasu yno ar ddynoliaeth am fil o flynyddoedd. Y mileniwm .\nFel y gwelwn, y cyfnod yr amseroedd diwedd yn flaengar wrth dioddefaint, fel y poen yr enedigaeth.\n1 Thesaloniaid 5: 3\nOherwydd eich bod yn gwybod eich hun bod y dydd bydd yr Arglwydd yn dod fel lleidr yn y nos. 3 Pan maent yn ei ddweud, Tangnefedd a diogelwch; Yna y dinistr sydyn yn dyfod arnynt, fel poenau llafur ar wraig feichiog, ac ni fydd yn dianc. 4 Ond chwi, frodyr, mewn tywyllwch, y dylai y diwrnod hwnnw byddwch yn goddiweddyd fel lleidr ; …\nDaeth y poen pen-amser cryf a pharhaus fel y gallwn weld bob dydd.\nNewyddion , (Wars, sôn am ryfeloedd, mudo, terfysgaeth a jihad yn y penawdau o bob cyfrwng) y boen o ddynoliaeth , (adfail, ansicrwydd, tlodi, trychinebau, clefydau, trais a cholli o werthoedd wedi dod yn beryglon naturiol o fywyd) y boen o fywyd anifeiliaid (anesboniadwy Dead gan filiynau bob blwyddyn o gwmpas y byd ers 2008 i bysgod, adar ac anifeiliaid gwyllt a domestig eraill) yn cael eu hanwybyddu, yn niffyg esboniad, mae’r adroddiad yn y cyfryngau minima a’r boen y Ddaear(tsunamis, glaw trwm, y Ddaear quakes, stormydd, llifogydd, tanau a chorwyntoedd yn dod yn fwy ac yn anghonfensiynol) yn cael eu derbyn gan lawer fel calamities dramatig ond yn gwbl normal.\nMae set o holl boenau hyn hyd yn oed os gallant ddod o hyd rhywfaint o esboniad ar wahân, er hynny yn ffurfio cyfanwaith sy’n anghyffredin ac mae’n crybwyll yn y Beibl fel un o’r arwyddion cyhoeddi yn fuan dyfodiad ein Harglwydd Iesu Grist. Ac i ba raddau yr holl boenau hyn yn cadarnhau dda iawn yr adeg honno o’r dychweliad ein Harglwydd Iesu Grist yn agos iawn.\nEr bod ein dealltwriaeth o’r amseroedd diwedd yn ein galluogi i brofi na fydd y genhedlaeth hon heibio cyn Iesu Grist yn dychwelyd yn gorfforol i’r Ddaear i ei deyrnasiad mil-blwyddyn sy’n dod i ben mil o flynyddoedd yn ddiweddarach gan y dyfarniad terfynol. ( Bydd y dyfarniad terfynol yn y diwedd dyn marwol. Bydd rhai yn eternally o dan y gyfraith Duw a’r lleill am byth o dan gyfraith Lucifer).\nEr gwaethaf ein bod yn dod o hyd bod y poen yn gryf iawn ac yn barhaus.\nNi all unrhyw un ddweud yn union pryd y bydd y ffurflen mewn gogoniant ein Harglwydd Iesu Grist.\nRydym yn gwybod bod yn y Beibl yr amser cynhyrchu yn cael eu cymhathu i gyfnod o 40 mlynedd, ond 70 mlynedd a hyd yn oed 80 mlynedd a hefyd 120 mlynedd oed y mwyaf o fywyd yn Genesis 6: 3\nWrth gwrs er gwaethaf yr anawsterau bywyd a maint o boen, gall Duw yn gwneud i ni aros tan 2068 (1948 + 120 o flynyddoedd) dychweliad ein Harglwydd Iesu Grist.\nDywedodd Iesu Grist rhywbeth pwysig iawn, » Myfi yw Alffa ac Omega, y cyntaf a’r olaf, y dechrau a’r diwedd » Mae’r ymadrodd sy’n dweud dair gwaith yr un peth yn wahanol yn datgelu un o ffeithiau pwyslais mawr ac arbennig.\nMae’r ddedfryd hon yn ddefnyddiol iawn hyd yn oed yn hanfodol ar y cyd â Phennod 24 o Matthew i ddeall pa gyfnod y bydd dychwelyd ein Harglwydd Iesu Grist.\nYm mhennod 24 o Matthew Iesu yn esbonio beth sy’n digwydd pan fydd y genhedlaeth gyntaf y mae ei eni yw man cychwyn Cristnogaeth (ef oedd y cyntaf) a beth fydd yn digwydd i’r genhedlaeth olaf cyn iddo ddychwelyd. (Bydd yn hefyd yr olaf). Mae hyn yn golygu bod ar ei ddychwelyd o ras yn gyflawn, ac felly ni fydd unrhyw un yn cael eu cadw gan ei gariad ac o ganlyniad fod yn gadwedig bydd yn mynd drwy’r Ddeddf.\nYn y bennod hon 24 o Matthew, Iesu proffwydo y dinistr y deml Jerwsalem. Ac yn y flwyddyn saith deg gynhaliwyd dinistrio hwn o’r deml broffwydodd trwy Iesu Grist.\nYna gallwn ddeall bod pan Iesu yn siarad y genhedlaeth hon yn adnod 34 o bennod 24 o Efengyl Mathew\n34 Rwy’n dweud y gwir, nid â’r genhedlaeth hon heibio, fod hyn i gyd yn digwydd.\nMae hyn yn cenhedlaeth o 70, ac felly gan wybod bod yr arwydd cyntaf o amseroedd diwedd yw Mai 14 o, 1948 dylai dychwelyd Iesu Grist yn ddim hwyrach na 13 Mai, 2018.\nWrth gwrs yn ffordd syml y gallem ddweud bod y ffurflen hon mewn gogoniant ein Harglwydd Iesu Grist ar gyfer 2018 yn ôl pob tebyg ar gyfer y parti Pasg ar 2 Ebrill, 2018.\nNid yw’n bosibl a hyd yn oed yn debygol, ond ymhell o fod yn sicr oherwydd bod y dyfodol yn perthyn i Dduw yn unig.\nFel y gallai pawb weld o’r blog yr wyf yn targedu rhai cyfnodau o amser sy’n ymddangos i fod yn gysylltiedig â Beibl darogan arwydd dychwelyd ein Harglwydd yn rheolaidd.\nEr nad yw gwaith yr wyf wedi’i dargedu oedd y rhai o ei ddychweliad i ogoniant, maent serch hynny wedi bod amseroedd anodd ar gyfer ein Eglwys ac ar gyfer y Ffydd. Yn nodedig yn 2015 gyda datganiad o ddiwedd Pab François Medi am Eglwys Gadeiriol Sant Padrig yn yr Unol Daleithiau. Lle honnodd dan taran o gymeradwyaeth fod y croeshoeliad Iesu Grist yn fethiant dynol. Link .\nPwrpas y blog hwn yw peidio â datgelu y dyddiad dychwelyd ein Harglwydd a’n Brenin Iesu Grist ond i sylweddoli bod y ffurflen hon yn sicr. Mae’n ein cenhedlaeth. Ac mae’n ar fin digwydd o ystyried maint yr arwyddion ac o gyflawniad proffwydoliaethau Beibl a gynlluniwyd ar gyfer ddiwedd amser.\nYr wyf yn unig yn bregethwr sy’n cyhoeddi dychweliad yr Arglwydd yn fy nghalon ac enaid.\nFy nod yw i beidio â gwerthu papur er fy mod wedi ysgrifennu dau lyfr am Dduw a dynoliaeth. (Y cyntaf: Y Pregethwr Dychweliad y Brenin , yr ail Ffrainc, Civilization a Gweriniaeth Drift )\nFy nod yw bod pawb yn gallu paratoi ar gyfer dychwelyd Iesu Grist i fod yn gadwedig ac aros yn gofrestredig yn y llyfr o fywyd ac yn fuan i gyrraedd dragwyddoldeb gyda Duw ac nid gyda Lucifer.\nOs bydd fy dybiaeth y dychwelyd Iesu Grist ar gyfer y Pasg Ebrill 2, 2018 yn profi i fod y dyddiad a ddewiswyd gan Dduw o greu y byd ar gyfer dychwelyd Iesu Grist i rheol dros ddynolryw yn ystod y mil o flynyddoedd yr ydym doomsday ar wahân. Felly mae gennym 15 mis i aros.\nMae hyn yn golygu y bydd y pymtheg mis fod y misoedd mwyaf pwysig o fywyd.\nAr ôl y rhain pymtheg mis y byddwn yn cael eu cadw neu condemnio.\nRhai a fydd yn cael ei arbed drwy LOVE\nErs ymadawiad Iesu Grist mae dwy fil o flynyddoedd, rydym yn y cyflwr o ras.\nMae hyn yn golygu bod y rhai sy’n cael eu bedyddio, sydd wedi derbyn Iesu Grist fel Gwaredwr, sy’n edifarhau pechodau eu bod wedi cyflawni, gan ofyn maddeuant gan Dduw trwy weddi ac maintiennes a chysylltiad ysbrydol gyda’r crëwr.\nOs ydynt yn parhau i fod yn ostyngedig mewn bywyd a gofalu i helpu’r rhai sydd angen eu help.\nFelly, ie! Maent yn Gristnogion, maent yn rhan o Eglwys Iesu Grist ac yn sicr o gael eu hachub trwy ei gariad. Gweler fy erthygl yn fwy penodol:Dâr Ffydd yn Nuw a Iesu Grist\nMaent yn byw yn y Ddaear yn ystod y Mileniwm.\nRhai a fydd yn cael eu cadw gan y Gyfraith\nMae llawer yn ystyried llengoedd yw’r rhai sy’n byw bywyd safonol, nid ceisio ei wneud niwed i eraill, ond yn syml yn byw yn anwybodaeth o gariad Iesu Grist yn cael eu cadw ar gyfer rhai (un mil o flynyddoedd yn ddiweddarach) gan Ddeddf bydd Duw yn y dyfarniad terfynol a’r holl meirw cael ei atgyfodi ac barnu gan Dduw yn ôl eu gwaith.\nMae’r rhai sy’n cael eu hachub gan Ffydd\nMae rhai Cristnogion Cadwyd gan Cariad Iesu Grist ac yn cael eu geni eto! Hy a ofynnodd Duw i arwain eu bywydau, eu cadw i ffwrdd oddi wrth ddrwg a demtasiwn.\nAdvancing mewn bywyd yn y Cariad Iesu Grist ac yn ymddiried cyfanswm ac absoliwt yn Nuw, gyda sicr, uchel ac yn falch pen i fod yn Gristnogion yn arbennig at ddiwedd amser.\nPob Cristion rhai sy’n amddiffyn yr eglwys heb drais, weithiau peryglu eu bywydau i gyhoeddi cyn bo hir teyrnasiad of Love ar y Ddaear gyda dychweliad Iesu Grist.\nPob Cristion rhai sy’n rhoi eu bywydau i Iesu Grist trwy helpu’r anghenus, y claf, yr anghenus a’r rhai sydd yn ysbrydol ar gyfeiliorn.\nBydd yr holl Cristnogion hynny sydd yn cael eu hachub gan gariad Iesu Grist a’r tyst yn cael ei bendithio gan Dduw a Iesu Grist.\nYn ystod y pymtheg mis, bydd Lucifer cael gwyllt a tharo ddynoliaeth gyda’i holl nerth.\nRydych yn deall y bydd y demtasiwn fod yn gryf ac yn fawr a bydd yn anodd iawn o gwbl i symud ymlaen mewn bywyd ac mewn ffydd serenely.\nFelly, mae’n rhaid i chi ddeall bod Lucifer yn frenin rhith a bod yn rhaid i ni bob amser yn dadansoddi digwyddiadau a chamau gweithredu i beidio gadael ni gaeth.\nMae’n dda i ddeall nad yw’r gwrthwyneb i gariad bob amser yn casineb ond weithiau garu ei hun!\nNid yw gwrthwyneb y Ddeddf yw bob amser yn anufudd-dod, ond weithiau mae’r gyfraith yn ei hun.\nNid yw’r gwrthwyneb i ffydd bob amser anffyddiaeth ond ffydd ei hun.\nFelly gallem yn hawdd gadael i ni dwyllo os na fyddwn yn ofalus.\nDeall bod dros Dduw nid oes cariad heb gyfraith, gan nad oes unrhyw gyfraith heb gariad .\nFel ar gyfer Lucifer nid oes cariad yn y ddeddf ac nid oes unrhyw gyfraith in Love .\nRwyf yn eich gwahodd i fyfyrio ar y gwahaniaethau sylfaenol hyn Cariad a’r Gyfraith Duw a Lucifer.\nPan fydd y Ffydd hyn y gall ei gwasanaethu chi yn meddwl os ydych yn gwasanaethu Duw yn gwasanaethu Lucifer!\nIn Love Duw , mae y syniad o maddeuant, tosturi, gostyngeiddrwydd a rhannu.\nYn Cyfraith Duw mae y syniad o ddealltwriaeth, aelodaeth ac atgyweirio.\nIn Love Lucifer heb gyfraith mae y cysyniad o debauchery a chwant.\nYn y gyfraith heb Cariad Lucifer yn ôl y cysyniadau o unbennaeth a chaethwasiaeth.\nMewn ffydd , mae nodyn o ddefosiwn, angerdd, cariad a pharch tuag at y gyfraith.\nPan fydd ffydd yn cael ei roi i’r gwasanaeth Duw , yna mae’n hapusrwydd pur i allu i wasanaethu Duw drwy helpu ein brodyr a chwiorydd ac amddiffyn ein heglwys a’n ffydd.\nOnd pan y ffydd yn cael ei roi i’r gwasanaeth o Lucifer mae’n gweddnewid rhai sydd ddal yn ei gormeswyr go iawn, terfysgwyr, jihadists a bodau drwg eraill.\nMae’r llwybr i Dduw yn gul fel y llygad nodwydd ac mae’r llwybr hwn yn mynd yn unig trwy Iesu Grist.\n« Myfi yw’r ffordd a’r gwirionedd a’r bywyd; nid oes neb yn dod at y Tad ond trwof fi! «\nMae’r rhain yn eiriau Iesu Grist canlyniadau difrifol iawn i bob crefydd y byd.\nNi fydd unrhyw un yn cael eu cadw os nad yw hyn yn cariad Iesu Grist ac ar gyfer hyn mae’n rhaid i ni eisoes yn cytuno i ddod yn Gristion trwy fedydd dwr.\nMae gennym pymtheg mis i aros am ddychwelyd ein Harglwydd Iesu Grist adeg y Pasg 2 Ebrill, 2018.\nOnd Duw yn unig yn penderfynu y bydd y ddyddiad y ffurflen hon, felly, fod efallai yn ddiweddarach ac efallai hyd yn oed cyn hynny.\nAnyway ffurflen hon yn sicr ac ar fin digwydd ac mae angen i ni baratoi.\nEr mwyn paratoi, rhaid i ni wneud yr ymdrech i symud ymlaen mewn bywyd trwy nerth yr Ysbryd, ac nid gan y gwendid y corff.\nGofynnwch mewn gweddi ar Dduw i’n helpu ym mhob eiliad o’n bywydau ac yn arwain ein cam bywyd wrth gam.\nGofynnwch i Dduw mewn gweddi i faddau i ni ein pechodau ac yn puro ein henaid.\nByddwn yn gwybod yn 2017 artaith mawr ar y Ddaear, mae hwn yn sicrwydd ers yr amseroedd diwedd y poen yn cael eu cymharu yn y Beibl at y boen yr enedigaeth, ac felly bob blwyddyn o ddiwedd amser yn waeth na’r olaf.\nMae awrwydr o ddiwedd amser Duw ei dychwelyd erbyn 14 Mai, 1948 a bydd yr amser a aeth heibio diwethaf o rawn yn gweld dychwelyd Iesu Grist.\nGweddïwch bob dydd nad yw Duw yn oedi dychweliad hwn gan na fydd ein poen a’n dioddefaint yn peidio i dyfu ac yn anffodus i’r gwrthwyneb byddant yn parhau a hyd yn oed yn ymhelaethu!\nCadwch y fflam eich ffydd goleuo’n dda ac yn llenwi olew yn eich calon ac yn eich enaid i groesi tywyllwch 2017.\nOs, fel y credaf yn gryf rhaid i’r ffurflen ein Harglwydd Iesu Grist yn cael ei wneud yn 2018 (diwedd y genhedlaeth o 70 mlynedd) yna ni fydd 2017 yn unig yn waeth na 2016, ond bydd yn ofnadwy oherwydd y bydd yn y cyfnod dydd digofaint Duw.\nMae’r erthygl hon yn bwysig iawn gan fod yn ddamcaniaethol cyhoeddi dychwelyd i’r Ddaear yr Arglwydd Arglwyddi, Brenin y Brenhinoedd, Iesu Grist, unig fab Duw, byddaf yn ei gyfieithu ym mhob iaith a gwahoddaf fy Brothers annwyl a Chwiorydd byd i gyfathrebu at eich holl gysylltiadau er mwyn i gyd yn cael gwybodaeth a pharatoi ei enaid.\nBrothers Anwylyd a Chwiorydd yng Nghrist Iesu ydych hefyd yn dystion i Iesu Grist ac amddiffynwyr y ffydd a’n Eglwys.\nGweddïwch dros iachawdwriaeth ein henaid, i bob un o’n brodyr a’n chwiorydd ac i bawb nad oedd gair yr Efengylau wedi cyffwrdd.\nMai Dduw Bendithia chi ac arwain eich bywyd.


Llawrydd am 2 flynedd! – Richard Nosworthy – Arbenigwr Cyfathrebu Llawrydd, Caerdydd\nLlawrydd am 2 flynedd!\nPosted on Ebrill 7, 2022 Ebrill 7, 2022 by Richard Nosworthy\nEdrychais i ar y cloc bore ‘ma a sylweddoli bod hi’n ddwy flynedd ers i fi adael fy swydd i fynd yn llawrydd.\nBle mae’r amser wedi mynd?!\nMae hi wedi bod yn brofiad gwych, er gwaetha’r heriau anochel. Mae’r hyblygrwydd a’r cyfle i wneud gwaith mor ddiddorol gyda phobl hyfryd wedi bod yn fraint.\nDwi wedi llwyddo dod o hyd o’r math o gleientiaid ro’n i eisiau eu cefnogi – elusennau a sefydliadau nid-er-elw – ac mae hi wedi bod yn dda i cyfrannu at eu gwaith pwysig nhw. Diolch i fy holl gleientiaid am y cyfle i wneud y gwaith, a’r adborth caredig, a diolch hefyd i fy nheulu, a phawb sydd wedi cynnig cyngor a chefnogaeth.\nRoedd fy mlwyddyn gyntaf yn her arbennig oherwydd y pandemig, ond ers hynny mae’n teimlo bod pethau wedi dechrau sefydlogi. Wrth gwrs mae’r bywyd ffrîlans yn rollercoaster gyda chyfnodau prysur pan dych chi’n gorfod pasio cyfleoedd i bobl eraill, a chyfnodau tawelach sy’n gyfle i ddelio gyda’r ardd neu llanast y tŷ!\nNewid fy ffocws\nYn ystod y flwyddyn ddiwethaf, dwi wedi datblygu syniad gwell o anghenion fy nghleientiaid, fy nghryfderau, a’r hyn rwy’n hoffi ei wneud y mwyaf. Fel canlyniad, rwy’n canolbwyntio ar waith cynnwys, strategaeth ac hyfforddiant erbyn hyn. Beth mae hyn yn ei feddwl? Dyma rhai enghreifftiau:\nCynnwys: creu podlediadau fel y prosiect yma gyda Hub Cymru Africa, neu ysgrifennu copi, creu tudalennau gwe a gwaith fideo megis fy ngwaith i Living Streets\nStrategaeth: Rhedeg archwiliad cyfathrebu fel yr un Cycling UK Cymru neu Celfyddydau Anabledd Cymru, neu weithio gyda thîm Cynnal Cymru i creu naratif ar gyfer y sefydliad\nHyfforddiant: Sesiynau ar sicrhau sylw yn y cyfryngau darlledu i Hyfforddiant NUJ Cymru, rhedeg cyrsiau i TUC Cymru ar ddatblygu astudiaethau achos\nRwy’n edrych ymlaen at y flwyddyn nesaf – cysylltwch â fi os hoffech chi sgwrs dros Zoom neu dros goffi.\nPosted in UncategorizedTagged llawrydd\nPrevious Podlediad Hefyd – Pennod 11, Grant Peisley\nNext Podlediad Hefyd – Pennod 12, Matt Davies


Peiriannau Plygu Awtomatig | cyflenwr gwneuthurwr o Taiwan dosbarthwr cyfanwerthwr\nRydych chi yma: Hafan-> cynhyrchion -> Dillad Peiriant plygu -> Peiriannau Plygu Awtomatig\nMae ein gweithwyr proffesiynol o SHENG-YEE CO., LTD. yn cael gwybodaeth am y diwydiant enfawr sy'n eu helpu i ddarparu cleientiaid gyda safon uchel Peiriannau Plygu Awtomatig sy'n cael eu cynllunio yn unol â safonau ansawdd rhyngwladol yn Taiwan . Rydym yn ffynhonnell cynhyrchion hyn yn unig gan werthwyr dibynadwy ac yn ymddiried ynddo. Mae pob un o'n cynnyrch undergoes prawf ansawdd llym o dan oruchwyliaeth y tîm profiadol a medrus o reolwyr ansawdd.\nSydd newydd ei datblygu ffolder awtomatig;yn opsiwn hanfodol ar gyfer ironer gwaith fflat lle mae cais plygu awtomatig yn angenrheidiol.Precision gallu plygu,Taflen auto synhwyro lled a system rheoli deallus uwch yn gwneud y cyfarpar syml i'w gweithredu ac eto hyblyg yn y cais.Offer gyda gyfeillgar meddalwedd MHI a rhaglen gweithredu defnyddiwr.


Gwyl Tyddyn a Chefn Gwlad 2020 - Royal Welsh Cymru\nBydd 2020 yn gweld Cymdeithas Amaethyddol Frenhinol Cymru yn dathlu ei 20fed mlynedd yn cynnal yr Ŵyl Tyddyn a Chefn Gwlad ym mis Mai. Bydd penwythnos yr 16eg – 17eg Mai yn arddangos amrywiaeth gwirioneddol cefn gwlad Cymru, gyda Thyddynnu a gweithgareddau Gwledig wrth galon y digwyddiad.\nDathliad o fywyd gwledig a byw yn y wlad i bawb sy’n chwilio am syniadau busnes neu ddiwrnod allan i’r teulu!\nOs ydych yn chwilio am ysbrydoliaeth ar gyfer eich gardd, eich rhandir neu help gyda’r syniad eginol hwnnw o fenter busnes newydd, yr Ŵyl yw’r lle i fod. Pa un a ydych eisoes yn mwynhau’r bywyd gwledig neu’n gobeithio gwella’ch sgiliau a gwybodaeth bydd digonedd yma ichi ei weld a’i ddysgu.\nCanolfan y Tyddynwyr fydd y ganolfan i’r rheini sydd am ddysgu mwy am ffordd o fyw’r tyddynnwr, gydag ardal y siaradwyr, gweithdai a lolfa fusnes yn rhedeg trwy gydol y digwyddiad. Ynghyd â hyn, mae gennym ein Parth Arddangos Arallgyfeirio Gwledig yn rhedeg yng Nghanolfan y Tyddynwyr eleni, ble bydd digonedd i bawb ei ddysgu. Os ydych chi’n chwilio am iar neu ddwy i’w hychwanegu at eich haid, neu unrhyw beth, o fwced newydd i gist o offer newydd, fe gewch hyd i’r hyn sydd ei angen arnoch yn y digwyddiad hwn!\nNi fyddai’n ddigwyddiad Brenhinol Cymru heb arddangos y cynnyrch bwyd a diod gorau sydd gan Gymru a siroedd y gororau i’w gynnig! O ddanteithion i fynd â nhw adref i’w bwyta’n hwyrach i rywbeth i’w fwyta yn yr Ŵyl gellwch ddod o hyd iddo yma yn ein hardaloedd bwyd.\nOs ydych â diddordeb mewn dysgu mwy am y grefft o gneifio a thrin gwlân y sied gneifio yw’r lle i fynd! Bydd gennym arddangosiadau cneifio â gwellau a thrin gwlân trwy gydol y digwyddiad gyda’r gystadleuaeth trin gwlân yn ei hôl i’r rheini gofrestru ar ei chyfer a chymryd rhan ynddi hefyd.\nMae cystadlaethau eraill yma yn yr ŵyl yn cynnwys dosbarthiadau geifr pigmi, defaid, gwartheg, moch a cheffylau. Yn newydd i’r adrannau da byw bydd Adran Texel Glas newydd a dwy adran newydd ar gyfer Stoc Llaeth Ifanc a Thywyswyr Ifanc. Bydd atodlenni’n cael eu rhyddhau ym mis Mawrth felly cadwch lygad ar ein gwefan a chyfryngau cymdeithasol am ddiweddariadau.\n“Bydd yr Ŵyl yn llawn gwybodaeth, hwyl ac adloniant i’r teulu i gyd, ac rydym yn gyffrous o fod yn dod ag adrannau newydd i mewn i’r cystadlaethau da byw ac ardaloedd newydd i’r ŵyl ei hun” meddai Geraint James, Cyfarwyddwr Anrhydeddus yr Ŵyl.\n“Pa un a ydych wedi hen ymsefydlu yn y gymuned Dyddynnu neu fod arnoch eisiau dysgu mwy amdani, gellwch arddangos eich sgiliau a dysgu rhai newydd trwy roi cynnig ar unrhyw beth o odro buwch i nyddu gwlân yma yn yr Ŵyl Tyddyn a Chefn Gwlad”\nYn newydd eleni, byddwn yn gweld y parth Gŵyl Briodas yn cael ei ychwanegu. Cyfle i gael golwg ar y lleoliadau priodi mwy unigryw gydag ymdeimlad o’r ŵyl. Ewch ar daith o amgylch ei gyfleusterau ei hun ein safle a gweld beth sydd ar gael ar gyfer priodasau a dathliadau eraill. Felly os ydych yn cynllunio eich priodas eich hun neu’n dymuno cael hyd i rywbeth newydd ac unigryw ar gyfer eich achlysur, yna dewch i weld y cyflenwyr dethol o bob cwr o Gymru i wneud eich dathliad yn rhywbeth gwirioneddol arbennig.\nFel arfer bydd yr holl atyniadau ac ardaloedd poblogaidd eraill yn dal yno ichi eu chwilota a’u mwynhau. Cannoedd o ddosbarthiadau ceffylau, sgrialu yrru, Gŵyl Land Rovers Cymru, neidio ceffylau a llawer mwy i’w weld. Bydd yr ardal Bywyd Gwledig, sy’n rhoi lle amlwg i’r unig Brif Sioe Gŵn Agored a gynhelir yng Nghymru, yn ei hôl ynghyd â gweithgareddau plant, gweithgareddau gwledig a llawer mwy!\nUnwaith eto bydd pob plentyn 16 mlwydd oed ac iau yn cael mynediad i’r Ŵyl am ddim. Prynwch eich tocynnau ar‐lein YN AWR a’u cael am bris gostyngedig. Parcio am ddim ar gael yn agos at bob mynedfa felly ’dyw ond ychydig o waith cerdded i’r Ŵyl.\nGwnewch yn siŵr eich bod yn darllen cylchlythyr y mis nesaf am fwy o wybodaeth ynglŷn â beth sy’n newydd yn yr Ŵyl.\nFestival CY, Society,


Pwerau ac Ysgogiadau Polisi – Beth sy’n gweithio i gyflawni polisïau Llywodraeth Cymru? | WCPP\nPwerau ac Ysgogiadau...\nWrth i Gymru nodi ugain mlynedd o ddatganoli, mae ein hadroddiad diweddaraf, Pwerau ac Ysgogiadau Polisi: Beth sy’n gweithio i gyflawni polisïau Llywodraeth Cymru?, yn cyflwyno canfyddiadau prosiect ymchwil i’r modd y mae Llywodraeth Cymru wedi defnyddio’r pwerau a’r ysgogiadau polisi sydd ar gael iddi. Wedi amlinellu’r cyd-destun polisi yng Nghymru dros y ddau ddegawd diwethaf, mae’r adroddiad yn trafod dwy astudiaeth achos o lunio polisi ers datganoli pwerau deddfu sylfaenol llawn i’r Cynulliad Cenedlaethol yn 2011. Rydym yn tynnu casgliadau penodol yn y ddau achos, ac yn cynnig pedwar canfyddiad cyffredinol o’r prosiect. Gobeithiwn y byddant yn ddefnyddiol i lunwyr polisi ac i eraill sy’n ymddiddori yn y modd mae llywodraethau- yn enwedig, llywodraethau bach a phwerau ac adnoddau cyfyngedig, megis Llywodraeth Cymru- yn mynd ati i ddatblygu a chyflawni polisïau.\nMae’r ddau achos yn enghreifftiau cyferbyniol o lunio polisi datganoledig. Yr un cyntaf yw datblygu a gweithredu fframwaith statudol newydd ar gyfer gwasanaethau digartrefedd. Na allai Llywodraeth Cymru weithredu’r fframwaith newydd ar ei phen ei hun, gan mai awdurdodau lleol sydd yn gyfrifol am wasanaethau digartrefedd. Ond trwy ddatblygu rhwydweithiau cryf gyda llywodraeth leol a’r trydydd sector, ychwanegodd gweinidogion a swyddogion adnoddau eu partneriaid at adnoddau cyfyngedig y Llywodraeth ei hun. Wrth i’r Llywodraeth lunio’r fframwaith newydd, byddai’r partneriaid yn rhannu eu profiad a’u harbenigedd, yn enwedig o ran canfod a dadansoddi problemau, ac asesu ymarferoldeb camau gweithredu arfaethedig. Ar ôl pasio’r ddeddfwriaeth, roedd Llywodraeth Cymru’n yn gweithio â nhw i ddatblygu canllaw statudol, i hyfforddi staff i’w gweithredu, ac i fonitro cynnydd. Roedd Llywodraeth Cymru yn gallu gwneud hyn oll am nad oedd amheuaeth bod digartrefedd yn fater sydd wedi’i ddatganoli; roedd cytundeb ynglŷn â’r hyn roedd angen ei wneud; ac roedd gan Weinidogion yr adnoddau deddfwriaethol ac, er na allai cynyddu’r gyllideb ddigartrefedd yn sylweddol, ariannol yr oedd eu hangen ar asiantaethau lleol i fynd i’r afael â digartrefedd.\nEin hail achos yw’r ymdrech gyntaf, aflwyddiannus, i gyflwyno isafbris uned o alcohol yng Nghymru. Unwaith eto, nid oedd gan Lywodraeth Cymru’r adnoddau ei hun i weithredu’r isafbris, ond roedd awdurdodau lleol yn hyderus y byddent yn gallu ei gorfodi. Ac roedd gan Lywodraeth Cymru berthnasoedd cryf gyda rhai o randdeiliaid yn y sector alcohol, gan gynnwys academyddion, grwpiau trydydd sector, a chyfranogion iechyd. Roedd y rheiny i gyd yn cytuno bod angen gosod isafbris alcohol er mwyn leihau yfed alcohol problemus. Ond nid oedd gan Lywodraeth Cymru cystal perthynas gyda’r diwydiant diodydd, a phrofodd y polisi wrthwynebiad o gyfeiriad y diwydiant, yn ogystal â Llywodraeth y DU. Er bod Llywodraeth Cymru yn credu bod polisi alcohol yn fater iechyd y cyhoedd, ac felly yn ddatganoledig, mynnai llywodraeth y DU ei fod yn fater plismona a chyfiawnder troseddol, a’i fod felly y tu allan i gymhwysedd Llywodraeth Cymru. Daeth gweinidogion Cymru i’r casgliad y byddai brwydr wleidyddol a chyfreithiol â llywodraeth y DU ac efallai gwrthwynebwyr ariannog eraill yn gofyn am neilltuo mwy o adnoddau nag y gallai eu cyfiawnhau ar y pryd, ac felly tynnwyd y ddeddfwriaeth arfaethedig yn ôl.\nMae’r ddau achos yn dangos bod angen i lunwyr polisi ystyried fesul achos pa offerynnau polisi sydd fwyaf addas i gyflawni eu hamcanion. Er bod deddfwriaeth a chyllid yn amodau angenrheidiol, nid ydynt yn ddigon ar eu pen eu hunain ac mae angen i lunwyr polisïau deall sut mae defnyddio pwerau anffurfiol i gyflawni pethau. Rydym yn amlygu dau gysyniad a all eu helpu i wneud hyn. Mae meta-lywodraethu yn ystyried sut all llywodraethau fanteisio ar eu hadnoddau arbennig i greu a rheoli rhwydweithiau. Mae’r Deipoleg NATO yn amlygu pedwar prif fath o offeryn polisi, sef Nodaledd (‘y nodwedd o fod yng nghanol rhwydwaith gwybodaeth neu gymdeithasol’), Awdurdod, Trysor, a Threfniadaeth (‘Organisation’ yn Saesneg). Gall y deipoleg helpu llunwyr polisi i ddeall dosbarthiad eu hofferynnau polisi, a’u perthynas â’i gilydd.\nMae adran olaf yr adroddiad yn cyflwyno pedwar canfyddiad cyffredinol o’r astudiaeth:\nYn gyntaf, rydym yn argymell bod llunwyr polisi yn cydnabod y cyfyngiadau ar Lywodraeth Cymru ac i ganolbwyntio ar amcanion polisi y mae modd eu cyflawni. Nid yw hyn yn golygu peidio â bod yn uchelgeisiol, ond mae yn dangos pwysigrwydd cymryd golwg realistig a chreadigol ar yr hyn y gellir ei gyflawni.\nYn ail, dylai ystyried ar y cychwyn pa offerynnau polisi sydd eu hangen arnynt fel y gellir eu trefnu a’u defnyddio’n briodol. Mae edrych mewn ffordd realistig ar y cymysgedd o offerynnau polisi sydd ar gael yn gallu helpu llunwyr polisi i benderfynu a yw menter polisi’n debygol o lwyddo.\nYn drydydd, gan mai adnoddau deddfwriaethol, ariannol a materol Llywodraeth Cymru’n gyfyngedig o hyd, mae’n bwysig ei bod ni’n chwilio am ffyrdd o ategu ei hadnoddau ffurfiol drwy annog cyfranogiad sefydliadau eraill.\nYn olaf, dylai wneud y gorau ar y manteision y mae’r cyd-destun polisi Cymreig yn ei gynnig. Er enghraifft, mae’r lefel uchel o sefydlogrwydd gwleidyddol yn golygu y dylai fod modd edrych y tu hwnt i’r cylch etholiadol nesaf, a dylai maint cymharol fach Cymru ei gwneud yn haws i Lywodraeth Cymru fod yn ymwybodol o’r hyn sy’n digwydd yn y ‘rheng flaen’.


Sut i wirio eich adroddiad credyd - Y Gwasanaeth Cynghori Ariannol\nYdych chi erioed wedi meddwl sut mae banc neu ddarparwr arall yn penderfynu a yw’n mynd i roi credyd i chi ai peidio? Un o’r adnoddau y maent yn ei ddefnyddio yw eich adroddiad credyd. Mae hwn yn rhoi eich hanes credyd iddynt, ac yn eu helpu i asesu faint o risg fyddai benthyca arian i chi, yn ddibynnol ar ansawdd eich sgôr credyd.\nPwy sy’n llunio adroddiadau credyd?\nBeth sydd yn eich adroddiad credyd?\nPwy sy’n edrych ar eich adroddiad credyd?\nSut i wirio eich sgôr credyd a’ch adroddiad credyd\nPryd ddylech chi edrych ar eich adroddiad credyd?\nBeth mae nodyn Cifas ar fy adroddiad credyd yn ei olygu?\nGwella eich statws credyd a chywiro eich adroddiad credyd\nYn y Deyrnas Unedig, mae cwmnïau a elwir yn ‘asiantaethau gwirio credyd’ (CRAs) yn casglu gwybodaeth am ba mor dda rydych chi’n rheoli credyd ac yn gwneud eich taliadau.\nY tri phrif CRA yw:\nMae pob un ohonynt yn cadw ffeil amdanoch, a elwir yn adroddiad credyd (neu ffeil credyd), er y gall yr wybodaeth amrywio rhwng gwahanol CRAs.\nFel arfer, mae’ch adroddiad credyd yn cynnwys yr wybodaeth ganlynol.\nRhestr o’ch holl gyfrifon credyd a fydd yn cynnwys cyfrifon banc a chardiau credyd gan gynnwys trefniadau credyd eraill fel cytundebau benthyciad sy’n weddill neu’r rhai hynny gyda’ch cwmni cyfleustod. Byddant yn dangos a ydych wedi gwneud ad-daliadau yn brydlon ac yn llawn. Bydd eitemau fel taliadau a fethwyd neu a oedd yn hwyr yn aros ar eich adroddiad credyd am o leiaf chwe mlynedd, fel y mae dyfarniadau llys am beidio â thalu dyledion, methdaliadau a threfniadau gwirfoddol unigol.\nManylion unrhyw bobl sydd â chysylltiad ariannol â chi, sy’n golygu eich bod wedi cymryd credyd ar y cyd.\nGwybodaeth o gofnodion cyhoeddus fel Dyfarniadau Llys Sirol (a elwir yn ‘Archddyfarniadau’ yn yr Alban), achosion o feddiannu tŷ a methdaliad am chwe blynedd ar ôl iddynt ddigwydd.\nDarparwr eich cyfrif cyfredol, ond dim ond manylion gorddrafftiau.\nA ydych ar y gofrestr etholwyr.\nEich enw a’ch dyddiad geni.\nEich cyfeiriad presennol a chyfeiriadau blaenorol.\nOs ydych wedi cyflawni twyll, neu mae rhywun wedi dwyn eich hunaniaeth a chyflawni twyll, cedwir hyn ar eich ffeil dan yr adran CIFAS.\nNid yw’ch adroddiad credyd yn cynnwys unrhyw wybodaeth bersonol arall fel eich cyflog, crefydd nac unrhyw gofnod troseddol.\nPan fyddwch chi’n gwneud cais am gredyd, fel arfer mae’r broses yn gofyn ichi roi caniatâd i’r darparwr credyd edrych ar eich adroddiad credyd.\nMae’r term ‘darparwr credyd’ yn golygu mwy na dim ond banciau a chwmnïau cerdyn credyd, mae hefyd yn golygu cwmnïau archebu drwy’r post ac, er enghraifft, darparwyr gwasanaethau ffôn symudol os oes gennych gytundeb ffôn, ond ddim os mai cytundeb talu wrth ddefnyddio sydd gennych.\nMae cyflogwyr a landlordiaid hefyd yn gallu gweld eich adroddiad credyd, ond dim ond gwybodaeth o gofnodion cyhoeddus a welant fel arfer, fel:\nos ydych chi ar y gofrestr etholwyr.\nDyfarniadau Llys Sirol (neu Archddyfarniadau yn yr Alban).\nSut mae darparwyr yn defnyddio adroddiadau credyd\nCofiwch fod gwahanol ddarparwyr yn chwilio am bethau gwahanol pan fyddant yn edrych ar eich adroddiad credyd ac yn penderfynu a ydynt am roi benthyciad i chi ai peidio.\nMae gan bob CRAs ddyletswydd statudol i’ch darparu â chopi o’ch adroddiad credyd am ddim.\nGallwch gael mynediad at yr adroddiad ar-lein neu trwy ofyn am gopi ysgrifenedig.\nGellir cael rhagor o wybodaeth ar sut i gael copi ysgrifenedig o’ch adroddiad credyd gan Swyddfa’r Comisiynydd Gwybodaeth (ICO).\nMae TransUnion (dan yr enw brand Credit Karma) a ClearScore, sy’n seilio eu gwasanaeth ar ddata Equifax, hefyd yn cynnig mynediad am ddim i’ch adroddiad credyd am oes.\nFelly gallai fod werth ymgeisio am hyn yn hytrach na thalu am adroddiad statudol.\nOs nad ydych wedi gwneud cais am gael gweld eich adroddiad credyd o’r blaen neu os nad ydych wedi’i weld ers tro, yn aml mae’n werth cael copi gan y tri phrif CRAs.\nY rheswm am hynny yw oherwydd ei bod yn bosibl bod ganddynt wybodaeth gredyd wahanol gan wahanol ddarparwyr credyd, ond rhyngddynt bydd ganddynt lawer o’r un wybodaeth.\nEdrychwch ar eich adroddiad credyd gydag Equifax.\nEdrychwch ar eich adroddiad credyd gydag Experian.\nEdrychwch ar eich adroddiad credyd TransUnion gyda Credit Karma.\nGwasanaethau adroddiad credyd llawn\nByddwch yn ymwybodol fod gwneud cais am gredyd dro ar ôl tro yn gallu niweidio’ch gobaith o gael credyd, oherwydd gall chwiliadau credyd niferus edrych fel petaech chi mewn trafferthion. Fodd bynnag, gallwch ymgeisio am eich cofnod credyd mor aml ag y dymunwch.\nGallwch gael cyfnod prawf o 30 diwrnod yn ddi-dâl am wasanaethau gwirio credyd cynhwysfawr gan Experian ac Equifax, sy’n cynnwys eich adroddiad credyd llawn.\nOnd bydd rhaid ichi roi manylion eich cerdyn credyd neu ddebyd fel arfer pan fyddwch chi’n cofrestru ar gyfer y cyfnod prawf di-dâl, a bydd arian yn cael ei dynnu o’ch cyfrif os na fyddwch chi’n canslo mewn da bryd.\nBeth yw sgôr credyd?\nSgôr credyd yw asesiad gan ddarparwr penodol o faint o risg credyd ydych chi, ar sail ei feini prawf ei hun ac fel arfer yn cynnwys gwybodaeth CRA.\nGallai CRA hefyd ddarparu eich ‘sgôr credyd’ am ffi, ond awgrym yn unig yw hyn yn seiliedig ar yr wybodaeth sydd ganddynt ac nid yw’r un peth â sgôr darparwr unigol.\nNid yw sgôr credyd da yn sicrhau y byddwch chi’n gallu cael benthyg arian, gan fod gan wahanol ddarparwyr wahanol feini prawf ar gyfer dewis cwsmeriaid.\nBydd nifer o gwmnïau’n dewis peidio â benthyca arian i chi os nad ydych bob amser wedi rheoli eich credyd yn dda ac os nad oes gennych statws credyd da, tra bydd cwmnïau eraill yn codi cyfradd llog uwch arnoch neu’n cynnig llai o gredyd i chi.\nOs ydych chi’n gwneud cais am fenthyciad, morgais, cerdyn credyd neu fenthyciad arall, yna gall fod yn syniad da gwirio eich adroddiad credyd yn gyntaf, os nad ydych chi wedi edrych arno ers peth amser.\nBeth bynnag, mae’n gwneud synnwyr edrych arno o dro i dro er mwyn gwneud yn siŵr nad oes camgymeriadau ac nad ydych wedi methu unrhyw daliadau heb sylweddoli.\nGallwch edrych ar eich adroddiad credyd mor aml ag ydych chi’n dymuno, ac ni fydd yn effeithio ar eich statws credyd na’ch sgôr credyd.\nFel arfer, dim ond pan fyddwch chi’n gwneud cais am gredyd ac y bydd darparwyr yn chwilio drwy’ch adroddiad credyd y bydd cofnod yn cael ei adael ar eich adroddiad credyd.\nOs ydych chi’n chwilio am y fargen orau, ac nad ydych yn barod i ymgeisio eto, esboniwch hynny a gofyn am ddyfynbris, ‘chwiliad dyfynbris’ neu ‘gwiriad credyd chwiliad ysgafn’. Dyma ble bydd darparwr yn chwilio eich cofnod credyd, i benderfynu a ydych yn gymwys neu i ddarparu dyfynbris, ond heb adael ‘ôl troed’ ar eich ffeil. Trwy wneud hyn, ni fydd eich cofnod credyd wedi ei effeithio. Holwch y darparwr a yw’n cynnig hyn.\nGwasanaeth cenedlaethol i atal twyll yw Cifas. Gall osod rhybuddion o ‘Gofrestriad diogel’ a ‘Dioddefwr efelychiad’ ar eich ffeil gredyd.\nGwasanaeth a delir amdano yw Cofrestriad diogel sy’n diogelu’ch hunaniaeth rhag cael ei chamddefnyddio. Bydd yn aros ar eich adroddiad credyd am ddwy flynedd. Gallwch ymgeisio ar wefan Cifas.\nCaiff Dioddefwr efelychiad ei ffeilio gan eich darparwr benthyciad er eich diogelwch chi os buoch yn ddioddefwr twyll hunaniaeth. Bydd yn aros ar eich adroddiad am 13 mis o ddyddiad y cofnodi.\nOs bydd un o’r rhain ar eich adroddiad credyd, bydd yn rhoi rhybudd i ddarparwyr benthyciadau posib, gan ddweud wrthynt y buoch yn ddioddefwr twyll yn y gorffennol, neu y gallech fod yn neilltuol o fregus o ran cael eich twyllo yn y dyfodol.\nBeth mae hyn yn ei olygu pan ymgeisiaf am gredyd?\nGall unrhyw gais am gredyd fod yn destun gwiriadau pellach er mwyn profi’ch hunaniaeth. Gan mai gwiriad maniwal yw hwn fel arfer, os ydych yn ymgeisio am gredyd gallai’ch cais gael ei oedi.\nNi fydd cael nodyn dan yr adran hon yn golygu y caiff eich cais ei wrthod fel mater o drefn. Mae yno i’ch gwarchod rhag bod yn ddioddefwr twyll.\nBeth os yw’r nodyn Cifas yno mewn camgymeriad?\nOs ydych o’r farn bod rhybudd Cifas ar eich ffeil gredyd mewn camgymeriad, gallwch gysylltu â’r darparwr benthyciadau i weld a ydynt yn fodlon ei dynnu oddi yno.\nSerch hynny, cofiwch y byddant yn anhebygol o dynnu unrhyw wybodaeth sydd ar eich adroddiad os ydynt o’r farn bod cyfiawnhad dros roi’r nodyn ar eich ffeil gredyd yn y lle cyntaf. Mae’n ofynnol yn gyfreithiol i ddarparwyr benthyciadau adrodd unrhyw ymgais dwyllodrus a wnaed ar eich cyfrif, i’r asiantaethau cyfeirio credyd.\nMwy o wybodaeth am nodau Cifas ar wefan Cifasopens in new window\nMae’n bosibl gwella eich statws credyd, weithiau dim ond drwy ganslo cardiau credyd nad ydych yn eu defnyddio. Gallwch gymryd camau eraill hefyd.\nDylech hefyd gywiro unrhyw wallau ffeithiol a nodwch ar eich ffeil credyd – siaradwch gyda’r CRA neu holwch y darparwr yn uniongyrchol.\nSut mae eich statws credyd yn effeithio ar gost cael benthyg arian.\nSut i wella’ch statws credyd.


Rhaeadrau Cenarth, Sir Benfro, Cymru – Croeso Sir Benfro\nHafan / Darganfod Sir Benfro / Trefi a phentrefi / Cenarth\nMae Cenarth yn bentref hynod o ddiddorol ar y ffin rhwng Sir Benfro, Ceredigion a Sir Gâr. Canolbwynt y pentref yw’r gyfres o raeadrau bychain a phyllau ar afon Teifi, lle daw pobl i weld eogiaid yn neidio.\nMae Melin yng Nghenarth ers y 13eg ganrif o leiaf pan ddaeth Melin Cenarth i feddiant Edward I ac yntau’n Arglwydd y Faenor yno.\nYr afon, sy’n enwog am ei rhaeadrau ac eogiaid yn neidio, yw calon y pentref ac mae’n dipyn o ryfeddod pan fydd wedi torri dros ei glannau.\nUwchben y rhaeadrau, ceir melin flawd o’r 13eg ganrif ac amgueddfa gwryglau. Gwneir y cwryglau’n draddodiadol o stribedi neu lathenni o helyg neu onn sy’n cael eu gorchuddio wedyn â chalico neu gynfas wedi’u mwydo â thar neu bitsh neu, yn y blynyddoedd diwethaf, baent bitwmen.\nMae cwryglau’n pwyso rhwng 25 a 40 pwys a gellir eu cario ar ysgwyddau’r cwryglwr. Byddai pysgotwyr yn aml yn cerdded pum neu ddeng milltir i fyny’r afon cyn drifftio’n ôl i lawr gyda’r cerrynt.\nMae dwy dafarn yng Nghenarth, sef y Tair Pedol a’r Hydd Gwyn. Mae ystafell de’n gwerthu te hufen a phrydau traddodiadol, ac mae gardd fawr yno ar gyfer diwrnodau braf.\nMae digonedd o wersylloedd a meysydd carafanau bychain ac un parc gwyliau mwy o faint yng Nghenarth ei hun. Mae gwestai a lleoedd gwely a brecwast o safon yn yr ardal ac yn Aberteifi gerllaw. Ceir digonedd o fythynnod hunanarlwyo yn y rhan fwyaf o’r pentrefi gerllaw ac yng Nghenarth ei hun. Chwilio am lety.


Cyngor Iechyd Cymuned - Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr\n› Cyngor Iechyd Cymuned\nMae yna adegau pan fyddwn ni angen cymorth i siarad am bryderon/cwynion os ydym – yn gleifion, yn ofalwyr, yn berthnasau - ac yn teimlo ein bod wedi cael cam gan ein bwrdd iechyd lleol neu’r gwasanaeth gofal cymdeithasol. Mae'n gallu bod yn anodd gwybod at bwy neu ble i droi neu beth i’w wneud. Efallai, nad ydym bob amser yn teimlo’n ddigon hyderus i gysylltu â’r awdurdod iechyd lleol neu’r ysbyty; gwybod pwy i gysylltu â nhw; gofyn y cwestiynau cywir neu beth yn union rydym eisiau ei ddweud neu sut i’w ddweud.\nMae ein Gwasanaeth Eiriolaeth yn gallu helpu i ddod â’r pryderon/cwynion hynny i sylw drwy ddarparu gwasanaeth rhad ac am ddim, annibynnol, cyfrinachol, nad yw’n gyfreithiol ac sy’n cael ei arwain gan y cwsmer. Rydym yn gallu helpu cleifion neu eu cynrychiolydd i wneud cwyn o dan Weithdrefn Gwynion y GIG.\nMae ein staff eiriolaeth yn gymwys ac yn ymroddedig i brif egwyddorion annibyniaeth, cyfrinachedd, buddiannau gorau a galluogi. Mae’r holl wasanaethau yn cael eu cynnal mewn modd cyfeillgar a phroffesiynol a’r nod yw datrys materion yn foddhaol, ond hefyd annog y bwrdd iechyd i ddysgu o’r profiadau a gaiff eu rhannu ac i wella ei wasanaethau.\nRôl yr Eiriolydd a’r Ystod o Wasanaethau\nEsbonio, arwain a chefnogi drwy gydol y Weithdrefn Gwynion.\nCynnig gwybodaeth ar yr opsiynau sydd ar gael.\nCynorthwyo gyda gohebiaeth.\nCynnig cefnogaeth mewn cyfarfodydd.\nEsbonio sut i gael mynediad i gofnodion iechyd.\nGweithredu dim ond gyda chaniatâd.\nBydd lefel y gefnogaeth yn cael ei theilwra yn ôl anghenion yr unigolyn.\nOs ydych yn credu y gallem eich helpu chi cysylltwch â’r swyddfa yn Wrecsam neu ym Mangor ar y ffôn neu ar e-bost.


Streic Llyfrgell Genedlaethol Cymru | Elin Jones\n← The National Library Strike, 10/09/14\nLlywodraeth Cymru’n ailfeddwl toriadau i’r Gronfa Ariannol – am nawr. Llwyddiant Myfyrwyr yn eu hymgyrch yn erbyn toriadau £2.1 miliwn →\nStreic Llyfrgell Genedlaethol Cymru\nPosted on 10/09/2014 | Comments Off on Streic Llyfrgell Genedlaethol Cymru\nRwy’n cefnogi achos gweithwyr y Llyfrgell Genedlaethol yn llawn. Drwy gadw mewn cysylltiad gyda’r Undebau gweithgar, rwyf yn ymwybodol iawn o sefyllfa cyflogau staff y Llyfrgell Genedlaethol. Mae gormod o weithwyr ar gyflog yn is na’r Cyflog Byw ac mae’n annerbyniol fod cyflog y staff wedi gostwng o 20% mewn termau real dros y 5 mlynedd ddiwethaf. Mae’n gwbl amlwg taw gwraidd y broblem yw’r toriadau llym gan Lywodraeth Glymblaid San Steffan i gyllid cyhoeddus sy’n parhau hyd heddiw, ond mae cyfrifoldeb hefyd yn gorwedd ar ysgwyddau Llywodraeth Cymru i sicrhau dosbarthiad tecach o’r gyllideb Gymreig.\nNi fyddai staff y Llyfrgell yn cymryd cam mor ddifrifol â streicio heb fod yn teimlo’n gryf iawn dros yr anghyfiawnder yma. Fe roedd y canrannau uchel o aelodaeth o blaid streicio o fewn y dair undeb yn adlewyrchiad grymus o ddwyster anfodlonrwydd y staff.\nMae ymrwymiad a theyrngarwch y staff i’r Llyfrgell ac i’w galwedigaeth wedi bod yn destun balchder i fi ar hyd y blynyddoedd. Mae angen adfer y sefyllfa yna. Mae angen i reolwyr y Llyfrgell weithio nawr gyda’r Undebau a Llywodraeth Cymru i fynnu setliad tecach i weithwyr y Llyfrgell. Fe fydda i yn barod i gyd-weithio gyda phawb i sicrhau y canlyniad yma.


Mae Cartrefi Cymru yn cynorthwyo pobl sydd ag awtistiaeth i fyw bywydau cyflawn, yn eu cartrefi ac yn y gymuned. Rydym yn gwneud hynny trwy ddarparu cymorth dychmygus a chreadigol i helpu pobl i wireddu eu potensial llawn.\nRydym yn cynorthwyo pobl mewn lleoliadau amrywiol - yn y coleg, mewn lleoliadau gwaith, gyda gweithgareddau hamdden a chymdeithasol. Rydym hefyd yn cynorthwyo pobl i fyw yn eu cartrefi eu hunain fel tenantiaid.\nRydym yn cynnig cymorth nad yw'n cyffroi sy'n ystyried anghenion synhwyraidd ac amgylcheddol unigryw pob unigolyn.\nMae ein holl wasanaethau wedi'u seilio ar Gymorth Gweithredol sy'n Canolbwyntio ar yr Unigolyn er mwyn sicrhau bod pobl yn ymgysylltu â'r gymuned a bod ganddynt bresenoldeb a werthfawrogir ynddi.\nMae gennym dîm mewnol o hyfforddwyr ac arbenigwr cymwys mewn awtistiaeth sy'n darparu cwrs sefydlu cyffredinol ar ymwybyddiaeth o awtistiaeth, ac wedyn hyfforddiant penodol mewn perthynas ag anghenion unigryw'r unigolion. Mae ein holl staff wedi'u hyfforddi mewn dulliau cyfathrebu gan gynnwys PECS, ac rydym yn eu cefnogi i gyflawni uned awtistiaeth y Fframwaith Cymwysterau a Chredydau (QCF), ac i gynnal eu gwybodaeth a'u sgiliau.\nGallwn ddarparu seibiannau byr i bobl sydd ag awtistiaeth a'u gofalwyr teuluol mewn amryw o ffyrdd. Mae gennym nifer o gartrefi gofal bach lle gall pobl aros neu gallwn gynnal pobl yng nghartref y teulu neu mewn lleoliadau gwyliau.\nGall y cymorth fod am ychydig oriau'r wythnos, neu'r diwrnod gwaith cyfan, neu am wythnos neu fwy gan gynnwys dros nos.\nMae gennym gysylltiadau cryf gyda nifer o brifysgolion ac rydym yn gweithio mewn partneriaeth gyda gweithwyr proffesiynol arbenigol ar brosiectau ymchwil. Mae gennym Grŵp sy'n Canolbwyntio ar Awtistiaeth yn fewnol er mwyn rhannu arbenigedd a phrofiadau. Rydym hefyd yn aelodau o Gymdeithas Genedlaethol Awtistiaeth ac yn cefnogi gwaith Awtistiaeth Cymru.\nRydym wedi ymrwymo i sicrhau'r canlyniadau ansawdd gorau yn unol ag arfer gorau a'r polisi a chanllawiau diweddaraf.\nYn ôl ym mis Mehefin, derbynodd dau o'n gwasanaethau byw cefnogol yng Ngogledd Cymru Achrediad Awtistiaeth. Ar y pryd roedd y cyntaf yng Ngogledd Cymru i gael yr achrediad yma. Mae'r holl staff wedi cael hyfforddiant awtistiaeth, yn ogystal â chwblhau uned awtistiaeth QCF. Cymerodd y broses ychydig o flynyddoedd, ond mae'r ddau wasanaeth wedi dyfarnu achrediad bellach, sy'n nodi bod safon uchel o ofal benodol ar gyfer awtistiaeth yn cael ei ddarparu.\n"Roeddwn wedi gweld gwerth yr achrediad yma a dyna pam rwyf yn gofyn am gyllid gan Cartrefi. Mae Jane Gibson, y fi, a rheolwyr/rheolwyr cynorthwyol o'r ddau wasanaeth wedi cyfarfod yn rheolaidd i gael y gwobr yma ac mae'n rhywbeth rwyf yn gobeithio y gallwn gyflwyno mewn gwasanaethau eraill ar draws y rhanbarth." - Marguerite O'Brien, Rheolwr Ardal.\nNodiadau rhagarweiniol ar gyfer datblygu gwasanaeth cymorth effeithiol