پلیس ضد فساد در ونزوئلا تاسیس می‌شود - پایگاه خبری،مهدوی پیروان موعود|ظهور،امام زمان،مقاومت،جنگ نرم،آخرالزمان\nکد خبر: 128754\nپلیس ضد فساد در ونزوئلا تاسیس می‌شود\nبه گزارش خبرنگار دفتر منطقه‌ای فارس در آمریکای لاتین به نقل از «کورئو دل اورینوکو»، «نیکلاس مادورو» رئیس‌جمهور ونزوئلا طی نشستی در کاخ «میرافلورس» ...\nبه گزارش خبرنگار دفتر منطقه‌ای فارس در آمریکای لاتین به نقل از «کورئو دل اورینوکو»، «نیکلاس مادورو» رئیس‌جمهور ونزوئلا طی نشستی در کاخ «میرافلورس» مقر ریاست جمهوری این کشور بر لزوم به کارگیری نیروی امنیتی جدید ضدفسادی تاکید کرد تا بدین ترتیب به خرابکاری‌ها پایان دهد و برقراری صلح را تضمین کند.\n«مادورو» طی نشست مذکور مراسم سوگند یاد کردن اعضای سیستم عالی حفاظت از صلح را برگزار کرد؛ تشکیل این سیستم برای مبارزه علیه فساد و تروریسم تصویب و ایجاد شد.\nرئیس‌جمهور ونزوئلا در این خصوص خاطرنشان کرد عملیات ضد فسادی را در چارچوب راه‌اندازی سازمان ملی مبارزه با فساد آغاز کرده که در واقع یک پلیس ضد فساد است و در 3 زمینه متفاوت تاسیس می‌شود؛ ترویج ارزش‌های معنوی و خانوادگی، تلاش برای تسهیل روش‌های مبارزه با فساد و حذف قانون مصونیت از مجازات برای تضمین مقابله با تمامی جرایم.\nوی در پایان گفت: این اقدام، تحولی برای ساخت و راه‌اندازی ابعادی است که منجر به صلح شوند.\nچنین اقداماتی در چارچوب قدرت‌های فوق‌العاده‌ای که مجمع ملی ونزوئلا به «مادورو» داده صورت می‌گیرد.\nدر اواسط ماه نوامبر (آبان 93)، مجمع ملی ونزوئلا قانون توانمندسازی را تصویب کرد، که قدرت‌های ویژه‌ای به رئیس‌جمهور این کشور می‌دهد تا بدین ترتیب ابزارهای قانونی لازم را علیه جنگ اقتصادی و فساد به کار گیرد.


مرگ 287 نفر بر اثر مسمویت با گاز در هشت ماهه امسال - خبرآنلاین\n۹ دی ۱۳۹۲ - ۰۹:۴۱\nکد خبر 330033\nدر هشت ماهه اول سال جاری 287 نفر بر اثر مسمومیت با گاز منوکسیدکربن جان خود را از دست دادند، این رقم در مقایسه با مدت مشابه سال قبل که تعداد متوفیات مسمومیت با گاز 285 نفر بود، هفت دهم درصد افزایش یافته است.\nبه گزارش خبرگزاری خبرآنلاین و به نقل از پایگاه اطلاع رسانی سازمان پزشکی قانونی کشور، در هشت ماهه اول سال جاری از کل متوفیات مسمومیت با گاز 192 نفر مرد و 95 نفر زن بودند این در حالی است که تعداد مردان فوت شده بر اثر مسمومیت با گاز در مدت مشابه سال قبل 215 نفر و تعداد زنان 70 نفر بود.\nبر اساس این گزارش در این مدت استان های تهران با 57، خراسان رضوی و البرز با 21، کرمانشاه با 20، فارس با 19، مرکزی با 17و اصفهان با 16 مورد بیشترین آمار متوفیات مسمومیت با گاز منوکسید کربن را داشته اند. همچنین آمار تلفات ناشی از مسمومیت با گاز در استان های دیگر عمدتاً کمتر از 15 نفر بوده است؛ همچنین در این مدت استان‌های بوشهر، گیلان و یزد هیچ مورد مسمومیت با گاز نداشته‌اند.\nطبق آمارهای موجود در آبان ماه امسال مرگ بر اثر مسمومیت با گاز منوکسیدکربن با افزایش 42.3 درصدی مواجه بوده به نحوی که از 52 مورد در آبان ماه سال گذشته به 74 مورد در آبان سال جاری رسیده است.\nاز سایر علایم مسمومیت می توان به سفتی عضلات، افزایش تعداد تنفس، کاهش فشار خون و گاه تنگی مردمک ها اشاره کرد. باید توجه داشت که اگر فردی در اثر ابتلا به مسمومیت با گاز منوکسیدکربن جان خود را از دست ندهد ممکن است دچار نواقص عصبی و روانی پیشرفته نظیر فلج عضوی یا اختلال قوای مغز ی‌شود. مسمومیت شدید با این گاز می تواند کشنده باشد.\n1. آگاه باشید که هر وسیله گرمازای سوختنی که به نحوی با سوخت های فسیلی (نفت، گاز، ذغال سنگ) کار کند به صورت بالقوه می تواند سبب تولید گاز منوکسیدکربن شود.\n3. توجه داشته باشید، استفاده از بخاری های بدون دودکش به هیچ وجه از تولید گاز منوکسید کربن جلوگیری نمی کند.\n6. قبل از راه اندازی وسایل گرمایشی، از سلامت مسیر دودکش ساختمان و بدون ترَک و نشتی بودن آن اطمینان حاصل کرده و از اتصال مناسب و صحیح لوله بخاری و آبگرمکن به دودکش دیواری اطمینان حاصل نمایید.\nدر برخورد با موارد مسمومیت با گاز منوکسیدکربن چه باید کرد؟\nعلائم حیاتی مصدومان را کنترل کنید و از باز بودن راه های هوایی مصدوم اطمینان حاصل نمایید.\nمسمومیت ۱۸ نفر در جشن عروسی


۱۶ فروردین ۱۳۹۳ ۱۸:۳۷\nبر اساس نتایج یک پژوهش جدید، زنان پیری که اوقات زیادی از روز در حالت نشسته به سر می برند در معرض خطر مرگ زودتر نسبت به زنان پیر فعال تر قرار دارند.\nپژوهشگران در این مطالعه اطلاعات حاصل از 93 هزار زن مسن آمریکایی که همگی به سن یائسگی رسیده بودند را بررسی کردند. این پژوهشگران یافتند زنانی که بیش از 11 ساعت در طول روز در حالت نشسته یا شرایط غیرفعال دیگر به سر می برند، 12% بیشتر در معرض خطر مرگ زودرس به همه دلایل هستند.\nهم چنین این زنان 13% بیشتر در معرض خطر مرگ ناشی از بیماری های قلبی عروقی، 21% بیشتر در معرض خطر مرگ ناشی از سرطان و 27% بیشتر در معرض خطر مرگ ناشی بیماری های عروق کرونر قلب هستند.\nاین زنان در شروع مطالعه 50 تا 79 ساله بودند و برای مدت 12 سال یا بیشتر مورد پیگیری قرار گرفتند. به گفته سرپرست این پژوهش دکتر Rebecca Seguin تصور بر این است که در صورت داشتن وزن نرمال و انجام فعالیت بدنی منظم، ساعات نشستن در روز تاثیری بر کاهش محافظت علیه بیماری ها نداشته باشد اما در واقع میزان زمانی که افراد در حالت نشسته می گذرانند به طور مستقل اثر معکوسی بر مقابله علیه بیماری های مزمن خواهد داشت.\nپیرها و زیاد نشستن خطر مرگ زودرس و نشستن زیاد زیانهای زیاد نشستن ناتوانی و ضعف


نوشتن محتوای جذاب برای موضوعات تکراری و نخ نما را با این 8 روش یاد بگیرید - یک محتوا\nپیدا کردن موضوعات تازه و جذاب یکی از دغدغه‌های بزرگ بازاریاب‌های دیجیتالی است؛ موضوعاتی که کسی روی آن‌ها کار نکرده باشد یا حداقل کمتر درباره‌شان نوشته شده باشد.\nاما بیایید با حقیقت کنار بیاییم. شما به‌عنوان بازاریاب یا نویسنده‌ی محتوا قرار است به‌طور منظم و روزانه موضوعاتی را پیدا کنید و درباره‌شان بنویسید. این یعنی حداقل روزی یک محتوا. اگر قرار باشد هر روز درباره‌ی موضوعات تازه بنویسید یعنی باید هر روز یک موضوع کاملاً جدید را درباره‌ی حوزه‌ی تخصصی‌تان پیدا کنید. این اصلاً امکان ندارد.\nدنیا با سرعت سرسام‌آوری به سمت پیشرفت و به‌روزشدن پیش می‌رود اما مگر هرچندوقت‌یک‌بار اتفاقی می‌افتد که آن‌قدر نو باشد که هیچ‌کس درباره‌ی آن حرفی نزده باشد؟ پس چاره چیست؟ وقتی همه‌ی موضوع‌ها و ایده‌هایی که وجود دارند تکراری و نخ‌نما هستند، چطور می‌توانیم محتوایی را تولید کنیم که مخاطب بخواهد آن را بخواند؟\nخوب رسیدیم به بخش هیجان‌انگیز ماجرا. این‌جا همان‌جایی است که ما نویسنده‌ها باید کنترل اوضاع را در دست بگیریم و استعداد و تسلط خودمان را به رخ دیگران بکشیم. بله شاید چیزی بیش از ۹۰٪ ایده‌هایی که برای تولید محتوا وجود دارند تکراری هستند، اما ما قرار است کاری کنیم تا این محتوا آن‌قدر جذاب شود که تکراری بودن موضوع آن اصلاً به چشم نیاید.\nمن می‌خواهم در این مطلب یادتان بدهم که چطور یک موضوع تکراری و نخ‌نما را به محتوایی جذاب تبدیل کنید. آماده‌اید؟\nبه چه محتوایی جذاب می‌گویند؟\nمی‌دانم که کلمه‌ی «جذاب» از آن مفهوم‌های کلی است که هرکس آن را با استانداردهای خودش تعریف می‌کند. درست است؛ جذابیت سلیقه‌ای است. اما خودتان را با این سؤال‌ها منحرف نکنید. هر محتوا مخاطب هدف خودش را دارد. پس اگر من دارم برای شمایی که در حوزه‌ی دیجیتال‌مارکتینگ فعالیت می‌کنید می‌نویسم، برایم مهم نیست که مثلاً متخصصان هواوفضا درباره‌ی محتوایم چه فکری می‌کنند. اصلاً نه لزومی دارد که همه را راضی نگه دارید و نه ممکن است. محتوای جذاب محتوایی است که مخاطبان هدف شما آن را جذاب ببینند.\nپس اگر قرار است محتوای جذابی بنویسید، قبل از هرچیز باید مخاطبان‌تان را شناسایی کنید.\nچه موضوعاتی برای‌شان جذاب‌تر است؟\nسؤالات و مشکلات‌شان چیست؟\nچه درگیری‌های فکری و مادی‌ای دارند؟\nدر کدام‌یک از شبکه‌های اجتماعی فعال‌ترند؟\nوقتی مخاطب‌تان را کاملاً بررسی کردید و پرسونای او را ساختید، می‌توانید به زبان خودش با او حرف بزنید و محتوای جذاب را مطابق با معیار و استاندارد او تولید کنید.\n8 روش برای تولید محتوای جذاب از موضوعات تکراری و نخ‌نما\nخوب تکلیف‌مان با محتوای جذاب روشن شد. اما چطور باید این محتوا را نوشت؟ چطور می‌توانیم محتوایی بنویسیم که حواس مخاطب را از موضوع تکراری آن پرت کند و او را وسوسه کند که مطلب را تا انتها و البته با لذت بخواند؟\nاین ۸ روش تکنیک‌های طلایی‌ای هستند که بزرگ‌ترین متخصصان بازاریابی محتوایی آن‌ها را پیشنهاد می‌کنند و من هم برای نوشتن محتواهایم ازشان استفاده می‌کنم. بیایید شروع کنیم.\nبا ذوق واشتیاق بنویسید.\nدرست است که موضوع محتوای شما به احتمال بسیار زیاد تکراری است و قبلاً خیلی‌ها درباره‌ی آن نوشته‌اند، اما اگر آن را دوست داشته باشید، می‌توانید طوری درباره‌اش بنویسید که مخاطبان‌تان هم دوستش بدارند.\nاصلاً موضوعی تکراری‌تر از «عشق» سراغ دارید؟ اما ببینید چند قرن است که همه‌ی نویسنده‌های دنیا دارند درباره‌ی عشق می‌نویسند و هنوز این همه آدم در دنیا کتاب‌های‌شان را می‌خرند و از خواندن آن‌ها سیر نمی‌شوند. نوشتن محتوا هم درست مثل همین است. با علاقه کار کنید و این علاقه را در متن محتوا به خواننده نشان دهید. از کلمه‌هایی با بار مثبت استفاده کنید و اشتیاق‌تان را در تک‌تک کلمه‌ها بریزید.\nاین قانون طلایی را فراموش نکنید که اشتیاقْ واگیردار است. پس با شور و شوق بنویسید و به خودتان یاد بدهید که هیچ محتوایی کسل‌کننده نیست؛ مگر این‌که نویسنده‌اش آن را کسل‌کننده نوشته باشد.\nزاویه‌دیدتان را نسبت به موضوعات تغییر دهید.\nاگر همه‌ی آدم‌ها هواپیما را از روی زمین و از زیرش می‌بینند، شما این کار را نکنید. چشم‌های‌تان را ببندید و هواپیما را از بالا تصور کنید. تخیلْ یکی از قدرتمندترین سلاح‌های ما نویسنده‌هاست. بگذارید خیال‌تان پرواز کند و موضوع‌ها را از زاویه‌هایی ببیند که دیگران ندیده‌اند.\nیک دیدگاه تازه، یک زاویه‌دید جدید و یک رویکرد نو نسبت به موضوعی قدیمی همیشه توجه مردم را جلب می‌کند و باعث می‌شود شما از دیگران متمایز شوید.\nگرم و صمیمی باشید.\nیادتان نرود که تولید محتوا با نوشتن مقاله‌ی آکادمیک متفاوت است. نویسنده‌ی محتوا مثل کسی است که در یک جمع دوستانه می‌خواهد حرف بزند. پس خشک و رسمی نباشید و با لحنی دوستانه بنویسید. بگذارید مخاطب احساس کند که دوستی قدیمی برایش حرف می‌زند نه یک معلم عصاقورت‌داده.\nوقتی محتوای‌تان را با چنین لحنی بنویسید مخاطب احساس نزدیکی بیشتری با آن می‌کند و ارتباط بهتری میان‌تان شکل می‌گیرد.\nمنفعل نباشید؛ نظر بدهید و مثال بزنید.\nمحوانویسی و کپی‌رایتینگْ هنر قانع کردن است. ما نویسنده‌ها باید مخاطبان‌مان را قانع کنیم که متن‌مان ارزش وقت گذاشتن دارد. باید مخاطب را قانع کنیم که افرادی متخصص هستیم که کارمان را بلدیم و می‌دانیم داریم چه می‌گوییم. پس باید کاری کنیم که مخاطب باورمان کند و به ما ایمان بیاورد.\nوقتی در محتوای‌تان شروع به نظریه‌پردازی و اظهار نظر می‌کنید، مخاطب احساس می‌کند که با فردی صاحب‌فکر طرف است؛ نه نویسنده‌ای که صرفاً چیزی را از جایی کپی کرده و با کمی تغییر آن را بیان می‌کند. فرقی نمی‌کند درباره‌ی چه چیزی می‌نویسید. محتوا میدان جولان شماست. پس نظر بدهید، فعال باشید و از تجربیات‌تان مثال بیاورید.\nاز به کار بردن عبارت‌های تکراری بترسید!\nموضوع محتوای شما تکراری است. این عیبی ندارد. اما از تکرار کردن جمله‌ها و عبارت‌های دیگران واقعاً بترسید. تقلید کردن سم کار ما نویسنده‌هاست. اگر کسی بخواهد چیزهای کاملاً تکراری بخواند، چرا سراغ ما بیاید؟ دنیای بازاریابی محتوایی میدان رقابت برای به‌دست آوردن توجه مخاطب است. پس خلاق باشید و از روی دست دیگران ننویسید.\nاز تصاویر جذاب و جدید استفاده کنید.\nیکی از چیزهایی که باعث می‌شود محتوای شما از دیگران جذاب‌تر باشد، استفاده از تصاویر و اینفوگرافیک‌های جدید است. در این یک مورد اصلاً کوتاه نیایید. چه خودتان طراحی گرافیکی محتوا را بر عهده دارید و چه با یک گرافیست کار می‌کنید، از گذاشتن تصاویر پرتکرار پرهیز کنید.\nتصاویر گرافیکی جذاب و تازه باعث می‌شوند تا چشم مخاطب با جذابیت بصری درگیر شود و موضوع تکراری کمتر به چشم بیاید.\nشوخی کنید و مخاطب را بخندانید.\nشوخی معجزه می‌کند. آدم‌های شلوغ و پرمشغله‌ی قرن بیست‌ویکم که روزمرگی از سروکول زندگی‌شان بالا می‌رود، منتظر کوچک‌ترین فرصت هستند تا کمی از فضای خسته‌کننده‌ی اطراف‌شان فاصله بگیرند و روحیه‌شان را عوض کنند. گاهی لازم است کاری کنید تا نفس مخاطب از خنده بند بیایید.\nمثل یک رفیق خوش‌مشرب و بامزه باشید که مجلس بدون او سوت‌وکور است. با مخاطب‌تان شوخی و زبان محتوا را با طنز شیرین و جذاب کنید.\nمحتوای ما علاوه بر حل کردن مشکلات مخاطب باید بتواند او را سرگرم هم بکند. قصه‌گویی یکی از بهترین روش‌ها برای سرگرم کردن مخاطب است. داستان‌ها باعث می‌شوند تا آدم گذر زمان را متوجه نشود. محتوا را با لحنی روایتگرانه بنویسید. داستان‌های شما می‌توانند چیزهایی باشند که در زندگی واقعی تجربه کرده‌اید یا حتی داستان‌های غیرواقعی که به شما کمک می‌کنند تا موضوع را بهتر و بیشتر در ذهن مخاطب جا بیندازید.\n14 ترفند که نوشتار شما را واضح تر و جذاب تر می کند\nچگونه مطالب خود را جالب تر کنیم\n13 روش برای جالبتر نوشتن محتوای شما\nچگونه یک موضوع خسته کننده بنویسیم بدون اینکه خوانندگان خود را تا حد مرگ خسته کنید


CRM را جدی بگیرید - معرفی نرم افزار Microsoft CRM - ITRAH\nارتباط با مشتری • نرم افزاز\nCRM را جدی بگیرید – معرفی نرم افزار Microsoft CRM\nبه طور آشکار مشتریان ستون فقرات هر Business هستند. CRM راهی برای سازماندهی، مدیریت و تعقیب مشتریان بلقوه و بلفعل در فرایند های تجاریست ،استفاده صحیح از CRM یعنی تمام تعاملات و تراکنش هایی که با مشتری داشتید به شکلی که در راستای سودآوری جاری شود.\nدر كسب وكار امروزی، كسب رضايت مشتري و تأمين خواسته‌هاي او، نقش حياتي در اهداف سازمان دارد و به عبارتي كليد رشد كسب وكار، در به دست آوردن رضايت مشتري است. بنابراين در سازمان‌ها لزوم ايجاد واحد يكپارچه مرتبط با امور مشتريان ضروري است.ارزش واقعی یک سیستم CRM کمک به سازمان‌ها در تحقق اهداف استراتژی مرتبط با مشتری و بهبود ارتباط با مشتریان جهت سودبردن طرفین است.\nسازمانهایی که بیشتر به CRM احتیاج دارند :\nهر تجارتی که تیم فروش داره : CRM بزرگترین کمک برای شناسایی عادتهای مشتریان و همراه کارشناسان فروش در فرایند فروش است.\nهر تجارتی که هر نوعی از بازاریابی را دارد : هنگام استفاده از CRM شرکتها از اطلاعات فروش و مشتریان برای طراحی کمپین های بازاریابی بهترین استفاده را می کنند. آمارها نشون میدهد که بازاریابی هدف دار بسیار سودآور تر از بازاریابی سیل آسا هست که در بسیاری از موارد نه تنها هزینه و زمان را هدر میدهد بلکه غیر کار آمد و بی فایده است.\nهر تجارتی که پیش فاکتور و صورت حساب برای مشتری صادر میکند: داشتن یک ابزار built-in که بخش جدا نشدنی از بدنه فرایند فروش است، برای صدور و بازنگری پیش فاکتورها و صورت حساب ها است میتواند واقعا کیفیت و سرعت فروش را بالا ببرد. همه چیز و همه سابقه ها در داخل یک برنامه جمع شده و نیاز به آدمهای مختلف و ارجاع فرایند به بخشهایی با برنامه های مختلف وجود ندارد.\nو در نهایت هر تجارتی که میخواهد خودش را به عنوان یک الویت به مشتریان عرضه کند.\nپیاده سازی صحیح CRM سه تاثیر عمده مثبت دراز مدت دارد :\n۲- افزایش در آمد فروش\n۳- افزایش سهم بازار\nکاربرد CRM در سازمانها :\nسیستم مدیریت ارتباط با مشتریان (CRM) در کاهش هزینه ها و افزایش سود از طریق سازماندهی و مکانیزاسیون فرآیندهای کسب وکار به شما کمک می کند. و از این طریق باعث افزایش رضایت و وفاداری مشتریان در زمینه های فروش، بازاریابی و خدمات پس از فروش می شود. یکی از نرم افزارهای مطرح در دنیا در حوزه مدیریت ارتباط با مشتریان نرم افزار Dynamics CRM مایکروسافت می باشد. در ادامه به شش مورد از پرکاربردترین استفاده های آن می پردازیم.\n۳.مدیریت خدمات پس از فروش\n۴.بانک اطلاعات مشتریان\nمدیریت خدمات پشتیبانی (Helpdesk)\nیکی از معضلات شرکت هایی که چندین محصول دارند مدیریت و به روز رسانی کاتالوگ محصولات است. نرم افزار CRM امکان ثبت کاتالوگ محصولات را فراهم می کند.\nبه علت داینامیک بودن این نرم افزار ، بستری جهت ارتباط و یکپارچه کردن اطلاعات بین CRM و سایر نرم افزارهای داخل سازمان فراهم می باشد.\nنمایش شماره تماس و آگاهی از خلاصه اطلاعات مشتری هنگام تماس تلفنی در مانیتورکامپیوتر قبل از برداشتن گوشی(CallerID) و نگه داری تمام تماسهای ورودی و خروجی در نرم افزار\nTagsارتباط با مشتری،Microsoft CRM، سی آر ام ، مشتری مداری\nفرآیند سازمانی چیست ؟\nتحلیل و نیاز سنجی • نرم افزاز\nلزوم شناخت نیازهای یک سازمان


ترابردپذیری شماره تلفن همراه از ۲۷ اردیبهشت؛ آماده جابجایی اپراتور موبایل خود باشید - اصفهان ارتباط\nترابردپذیری شماره تلفن همراه از ۲۷ اردیبهشت؛ آماده جابجایی اپراتور موبایل خود باشید\nسه شنبه، 10 فروردین 95 - 05:24\nترابردپذیری شماره تلفن همراه از ۲۷ اردیبهشت امسال به صورت رسمی آغاز می‌شود. بر اساس اظهار نظر وزیر ارتباطات، طرح ترابردپذیری شماره موبایل در ایران از روز جهانی ارتباطات آغاز خواهد شد تا مشترکان اپراتورهای تلفن همراه در ایران بتوانند با شماره کنونی خود اپراتورشان را عوض کرده و خدمات بهتری دریافت کنند.\nترابردپذیری شماره تلفن همراه به معنای جابه‌جایی شماره موبایل مشترکان میان اپراتورها است. یعنی مشترک در صورت نارضایتی از خدمات یا کیفیت سرویس‌های اپراتور موبایلش می‌تواند به شبکه‌ی تلفن همراه اپراتور دیگر مهاجرت کند. البته این مهاجرت تنها دو بار در هر سال مجاز است. با اجرای این طرح، اختیار شماره از اپراتور سلب شده و در اختیار مالک سیم‌کارت قرار می‌گیرد.بدین ترتیب مشترکان همراه اول، ایرانسل و رایتل به راحتی می‌توانند به دیگر شبکه‌ها بروند و بدون دغدغه‌ی تغییر شماره، اپراتور موبایلشان را تعویض کنند.\nبنا به گفته محمود واعظی وزیر ارتباطات و فناوری اطلاعات قرار است این طرح در ۲۷ اردیبهشت سال ۱۳۹۵ آغاز شود و مشترکان تلفن همراه بتوانند با استفاده از این طرح بدون تغییر شماره، اپراتور خود را تعویض کنند.\nوزیر ارتباطات و فناوری اطلاعات در این باره توضیح داد: ترابردپذیری شماره تلفن همراه از ۲۷ اردیبهشت سال ۹۵ اجرایی می‌شود. در فاز ابتدایی این طرح فعلاً قیمتی مشخص نشده است و مشترکان تلفن همراه می‌توالنند با پرداخت هزینه‌ای ناچیز اقدام به تغییر اپراتور موبایل خود کنند.\nمحمود واعظی در مورد دلایل اجرای این طرح افزود: دارندگان تلفن همراه در ایران به دلایلی از قبیل قطعی ارتباط، اینترنت کم سرعت و برخی مشکلات دیگر می‌توانند اپراتور موبایل خود را به راحتی عوض کنند. مالکان سیم‌کارت‌های متفلوت با هر پیش شماره می‌توانند این کار را انجام دهند.\nبنا بر اعلام قبلی سازمان تنظیم مقررات و ارتباطات رادیویی، هر مشترک تلفن همراه در سال دو بار می‌تواند با حفظ شماره موبایلش، اپراتور خود را تغییر دهد و به اپراتور دیگر مهاجرت کند.


افغانستان بازیچه دست پاکستان وقدرت های جهانی است\nامروز : سه شنبه, ۶ حمل , ۱۳۹۸ | ساعت : ۱۱:۲۲\nآرشیو مطالب » افغانستان بازیچه دست پاکستان وقدرت های جهانی است\nدر اواسط دهه ۸۰ میلادی زمانی که جنگ سرد به اوج خود رسیده و سیر حوادث در افغانستان تب تندی داشت، دولتمرد وقت شوروی سابق، میخائیل گورباچف کشور افغانستان را به زخمی که دائماً در حال خونریزی است، توصیف کرد. روزنامه پاکستانی نیشن در مقاله‌ای تحلیلی به قلم «سیامک خاتک» به علت های عدم ثبات […]\nدر اواسط دهه ۸۰ میلادی زمانی که جنگ سرد به اوج خود رسیده و سیر حوادث در افغانستان تب تندی داشت، دولتمرد وقت شوروی سابق، میخائیل گورباچف کشور افغانستان را به زخمی که دائماً در حال خونریزی است، توصیف کرد.\nروزنامه پاکستانی نیشن در مقاله‌ای تحلیلی به قلم «سیامک خاتک» به علت های عدم ثبات و صلح در افغانستان و نقش تخریبی کشور پاکستان و دولت‌های فرا منطقه‌ای در فرآیند صلح پرداخته و نوشته است: متاسفانه، به استثنا چند زمان کوتاه ،در این کشور طی چهار دهه گذشته صلح به معنای واقعی کلمه دیده نشده است.\nافغانستان بواسطه دوست نما‌ها در حال افول است\nدر این مقاله آمده است: تقریبا همه بازیگران درگیر در افغانستان به طور بی‌شرمانه‌ای خون مردم این کشور را بازیچه دست خود قرار داده‌اند و امروزه تشخیص دوست از دشمن و حتی تمایز مسلمان از غیر مسلمان برای مردم افغانستان کار آسانی نیست. به نظر می‌رسد این کشور بواسطه به اصطلاح دوستان خود در حال افول است.\nاز سوی دیگر این کشور مسئولیت مقابله با جریان «جهاد» ساخته شده توسط قدرت‌های بزرگ برای تسلط بر قلب اوراسیا را نیز تحمل می‌کند. آنها همچنین تا حد زیادی قربانی فرایند دولت و ملت سازی و موقعیت استراتژیک خود شده است.\nاما قدرت‌های بزرگ و ماجراجویان سلطه گر منطقه نیز از هیچ ابزاری برای جاری ساختن خون افغانستانی‌ها دریغ نکرده است.\nبه گزارش فارس، در این مقاله آمده است: به نظر می‌رسد این بازیگران تا کشته شدن آخرین افغانستانی مصمم به ادامه جنگ هستند. یکی نمونه جلسه هم اندیشی این هفته مسکو است، جایی که چشم انداز صلح افغانستان در حضور هیچ نماینده‌ای از افغانستان به بحث گذاشته شد.\nجالب توجه اینکه هر سه کشور شرکت کننده در نشست مسکو، روسیه، چین و پاکستان هرگز از صحبت کردن در مورد نیاز به روند صلح به رهبری افغانستانی‌ها و تحت تسلط خودشان خسته نمی‌شوند.\nاما آنها هیچ تردیدی در نادیده گرفتن افغانستانی‌ها در بحث و تبادل نظر در مورد یافتن راه‌حلی برای درگیری های مسلحانه تحمیل شده به این کشور ندارند. به طور کنایه آمیزی این ماجرا شبیه به اجرای نمایش هملت بدون حضور پادشاه دانمارک است.\nمبارزه پاکستان با تروریسم، طنزی به بلندای هیمالیاست\nنویسنده در ادامه می افزاید: علاقه شدید مقامات پاکستان برای حضور یافتن در جناح‌بندی با آمریکا و روسیه در «نابودی ترورسیم» طنزی به بلندی هیمالیاست.\nدر دهه ۸۰ میلادی پاکستان تحت حمایت کامل کشورهای غربی جنگ اعلان نشده‌ای با عنوان جهاد برای خارج کردن «روس های کافر» از افغانستان با ادعای جلوگیری از پیشروی آنها به آبهای گرم به راه انداخت.\nجالب است آقای زیبیگنیو برژینسکی، مشاور امنیت ملی رئیس جمهوری وقت آمریکا، جیمی کارتر، بالاجبار راهی این چنین طولانی را طی کرد تا در پاکستان «جهاد» علیه روس‌های بی خدا را اعلام کند.\nنویسنده در ادامه به کنایه نوشته است: البته روحانیون مسلمان و وارسته‌ای از پاکستان و کشورهای عربی نیز وجود داشتند که خود مشتاقانه در حمایت از این «ماموریت الهی» بپا خاستند، ماموریتی که کمی بعد به بزرگترین عملیات مخفیانه اطلاعاتی آمریکا در یک کشور دیگر تبدیل شد.\nپس از ۱۱ سپتامبر تصور می‌شد پاکستان سیاستی کاملا متضاد گرفته و هنگامی که این کشور در کنار حمایت از ایالات متحده در جنگ با طالبان به تجدید قوای این گروه ضد آمریکا در افغانستان پرداخت این مسئله ثابت شد که چیزی فراسوی سیاستی صرفا متضاد است.\nاین باور کردنی نیست که ایالات متحده در مورد این بازی دوگانه اطلاعی نداشته است، اما با تغییر تمرکز این کشور از افغانستان به عراق قبل از نابودی افراط گرایی و تروریسم در آنجا، آنها نگرش غیر جدی خودشان را نسبت به جنگ به اصطلاح علیه ترور را نشان دادند. بازی دوگانه ای که برای هر دو طرف بدون دردسر بود.\nروسها برای انتقام از شکست در افغانستان از طالبان حمایت می‌کنند\nخاتک نویسنده این مقاله در ادامه با اشاره به نقش روس‌ها نوشته است: اکنون روس‌ها علاقه خود به طالبان، هسته اصلی جهادگرایان، را به منظور متوقف کردن گسترش گروه داعش نشان داده‌اند. این به مانند سرمایه‌گذاری بر روی موسلینی برای توقف هیتلر است. علی‌الخصوص در زمانی این اتفاق افتاده که طالبان، داعش وتمام گروه‌های تروریستی دیگر در حال کشتار نیروهای دولتی افغانستان هستند.\nبه نظر می‌رسد که هیچ درسی از انحلال دولت افغانستان در دهه ۹۰ میلادی و پس از آن در عراق و لیبی گرفته نشده است. می‌توان منظر دیگری نیز برای این مشکل متصور شد.\nاگر تجربه دهه ۹۰ میلادی را مبنا قرار دهیم بسیار آشکار است که سازمان ترور به پیکره بزرگ غیرقابل تفکیکی است.\nدر مناطق تحت نفوذ طالبان، اسامه بن لادن و گروه القاعده‌اش، جنبش اسلامی ازبکستان، جنبش اسلامی ترکستان شرق، چچن ها و شبکه های تروریستی متعدد پاکستانی پایه گذاری شده‌اند.\nحتی در حال حاضر طالبان بوسیله آنها، از طریق پاکستان، همه تروریست‌های بین‌المللی را برای مبارزه با دولت افغانستان به این کشور آورده است.\nطالبان با تروریسم بین‌المللی همکاری دارد\nدر ادامه این مقاله می‌خوانیم: این مسئله که طالبان افغانستان با سازمان‌های تروریستی بین‌المللی همکاری نمی‌کند، افسانه‌ای بیش نیست.روس‌ها قصد دارند به انتقام شکست خود به دست مجاهدین تحت حمایت آمریکا در دهه ۸۰ میلادی از طالبان برای تحمیل شکست به نیروهای آمریکایی در افغانستان استفاده کنند.\nالبته احتیاجی نیست که گفته شود ایالات متحده تصمیم گرفته تا با به راه انداختن حمام خون درس عبرتی به شوروی سابق که به ویتنامی‌ها در جنگ با آمریکا کمک کرده بود، داده باشد.\nبه طرز استهزا آمیزی پاکستان به عنوان حمایت از طالبان کنونی، برای همه طرف های درگیر در اواخر دهه ۶۰ و اوایل دهه ۷۰ میلادی هنوز سودمند است.\nمردم پاکستان بهای سنگین سیاست پناهگاه تروریسم شدن را می‌پردازند\nنویسنده معتقد است: مردم پاکستان مجبور به پرداختن بهای سنگینی بابت سیاست دیوانه وار «پناهگاه تروریست شدن» پرداخت کرده و این مسئله منجر به رشد سرطانی تروریسم در این کشور، و قتل عام و معلولیت هزاران نفر از مردم بی گناه، به ویژه پشتون ها شده است.\nبه رغم اینکه هرگز این سیاست ماجراجویانه به تصویب مجلس یا دولت غیرنظامی این کشور نرسیده است ولی به عنوان نهال پرورش یافته نهادهای امنیتی کشور هنوز باقی مانده و یک سیاست حکومتی بدنام می‌باشد.\nدر سال ۲۰۱۴ فرصتی تاریخی برای عادی‌سازی روابط میان پاکستان و افغانستان در طی بازدید دکتر اشرف غنی از پاکستان پدید آمد. رئیس جمهور افغانستان تقریباً هیچ چیزی برای درخواست از پاکستان نداشت.\nپاکستان فرصت تاریخی برای رابطه حسنه با افغانستان را از دست داد\nاز نظر نویسنده، به جز حاکمیت افغانستان، هر چیز دیگری قابل مذاکره بود. غنی برای پرداختن به نگرانی واقعی پاکستان از جمله میزان نفوذ هند در افغانستان آماده بود.\nپیشنهادی که گروه پاکستانی به رهبری نواز شرف نتوانست به آن نه بگوید. ۴۸ یادداشت تفاهم در زمینه‌های مختلف استراتژیک، سیاسی و اقتصادی بین دو کشور به امضا رسید.\nپاکستان وعده داد طالبان را به میز مذاکره بکشاند و همچنین متعهد به مبارزه هماهنگ در کنار افغانستان علیه گروه‌های سازش ناپذیر شد. اما زمان اجرا که رسید روشن شد که رهبران پاکستانی طالبان تنها به دنبال بدست آوردن زمان برای تهاجم جنگی طالبان بودند.\nدر آن زمان ادعا شد که پاکستان نفوذ کافی در طالبان ندارد. عجیب آنجاست که پاکستان نفوذ کافی در طالبان دارد تا آنها از مذاکره توسط خودشان باز دارد اما وانمود می‌کند که قادر به آوردن آنها را به پای میز مذاکره نیست.\nخاتک در پایان این گزارش تأکید کرده است: منافع و سیاست قدرت‌های بزرگ همانطور که در گذشته دچار تغییر شده، در آینده نیز با وجود متغیر بودن حفظ خواهد شد، اما پاکستان و افغانستان به عنوان ۲ همسایه باید ابزاری برای همزیستی مسالمت آمیز میان خود پیدا کنند.\nتشدید شرایط کنونی و رسیدن به بن‌بست برای هر دو طرف خطرناک است و نیاز مبرمی به یک ابتکار صلح تازه احساس می‌شود.\nپاکستان , زیبیگنیو برژینسکی , نیشن\nآماده استفاده از تجربیات ایران در هنر تئاتر هستیم »\n« کارگاه آموزشی صوت و لحن قرآن کریم در هرات برگزار شد


کد مطلب : 66160تعداد نظرات : 1 نظرزمان مطالعه : 8 دقیقه\nروش های زیادی برای لاغری وجود دارد از سم زدایی با مایعات گرفته تا رژیم سوپ کلم اما باید دقت داشت بعضی از این روش ها در بهترین حالت نیز بی اثر هستند و ممکن است عواقب جدی خطرناکی برای سلامتی داشته باشند.\nچنانچه برای کاهش وزن سال ها تلاش کرده و موفق نشده اید پس توقع لاغری در یک شب را نداشته باشید . در این قسمت از تناسب اندام نمناک ناسالم ترین روش های لاغری ذکر شده است تا به شما کمک کند ازاین روش ها استفاده نکنید.\n1.\tنوشیدن آب میوه به تنهایی :\nرژیم غذایی به این روش احساس سبکی به فرد می دهد اما مشکل اینجاست درصد پروتئین آن ها 0 بوده و بعد از گذشت دوره رژیم انتظار برگشت مجدد وزن وجود دارد.\n2.\tفراموش کردن وعده های غذایی :\nنخوردن صبحانه ، ناهار و شام می تواند راهی آسان برای کاهش وزن باشد اما توجه کنید که این امر تنها نتیجه معکوس داشته و دراصل شما مشغول تجمع چربی های ناسالم در بدن خود هستید.\nهیچ مدرک علمی مبنی بر این که رژیم بدون گلوتن در کاهش وزن موثر است وجود ندارد پس دلیل نمی شود به سراغ غذاهای آماده بسته بندی شده از قبیل نان ها و مافین ها بروید چرا که تولید کنندگان برای از بین بردن طعم و بافت گلوتن به محصول چربی، نمک و قند اضافه می کنند که طبیعتاً کالری بالاتری خواهند داشت.\n4.\tخوردن سرکه قبل از هر وعده غذایی :\nبراساس برخی مطالعات سرکه باعث افزایش سطح قند خون و احساس سیری می شود اما از آنجا که این مایع اسیدی است باعث تحریک گلو و روده خواهد شد.\n5.\tخوردن هرآنچه که فاقد چربی می باشد :\nمصرف غذاهای فاقد چربی از جمله روغن زیتون و آووکادو نه تنها سبب کاهش وزن نمی شود بلکه می تواند شما را بیمار کند و عوارضی چون گرسنگی ، خشکی پوست و خستگی شدید ذهنی به همراه داشته باشد.\nحذف کربوهیدرات و یا قند ها بنظر نمی رسد دلیل مناسبی برای کاهش وزن باشد چرا که هرگروه ازاین مواد غذایی برای بدن حیاتی و لازم خواهند بود.\nشاید شنیده باشید نوشیدن آب یخ باعث می شود بدن متابولیسم بیشتری داشته باشد و دراصل کالری بیشتری را برای هم دما کردن آب با دمای داخلی بدن بسوزاند اما این روش موثر نبوده و تنها باعث سوزاندن 8 کالری خواهد شد.\nنوشیدن دمنوش های ملین علاوه برآنکه باعث احساس سبکی می شود دراصل برای بدن مضر هستند چرا که باعث افزایش عملکرد روده و اختلال در سطح الکترولیت بدن خواهد شد که بی آبی را برای بدن در پی دارد.\n9.\tخوردن تنها یک وعده غذایی :\nاین امر ممکن است سبب کاهش وزن شود اما در طولانی مدت کمبود های بدن افزایش یافته و با اضافه وزن همراه خواهد بود.\nمصرف نوشیدنی هایی که حاوی شیرین کننده های مصنوعی هستند برای کاهش وزن موثر نیست زیرا علاوه بر کالری بالا باعث می شوند بدن چربی شکمی و وزن بیشتری داشته باشد.\n11.\tکارکردن به مدت طولانی :\nفعالیت بیشتر به معنای سوزاندن کالری بیشتر است اما با بالا رفتن سطح فعالیت بدن احساس گرسنگی داشته و میل شما را به هر نوع غذایی ترغیب خواهد کرد.\nمصرف پروتئین تنها به معنای مصرف گوشت نمی باشد چرا که در طولانی مدت باعث بی آبی بدن خواهد شد . مصرف تخم مرغ ، لوبیا و مرغ جایگزین خوبی برای گوشت خواهد بود.\nشاید شنیده باشید فعالیت بیشتر باعث سوزاندن چربی بیشتر می شود اما برعکس این قضیه صحت دارد چرا که فعالیت با شکم خالی تنها باعث از دست دادن بافت ماهیچه ای خواهد شد.\nدر حقیقت خوردن خوراکی هایی سرشار از امگا 3 از قبیل گردو ، دانه های چیا و سالمون وحشی نقش مهمی در کاهش وزن ایفا می کند چرا که باعث کاهش سطح کلسترول بد و قند خون خواهند شد.\n15.\tاضافه کردن روغن نارگیل به هرچیزی :\nهیچ مدرک علمی مبنی بر آنکه روغن نارگیل سبب کاهش وزن می شود وجود ندارد زیرا یک قاشق غذاخوری از این روغن نیز همانند دیگر روغن ها حاوی 120 کالری است.\nمحدودیت بیش از حد سبب می شود تا در نهایت قوانین اضافی را زیر پا بگذارید . بهتر است به جای محدود کردن خود مراقب عادات غذایی تان باشید.\nهنگامی که به اندازه کافی کالری مصرف نکنید متابولیسم شما کند خواهد شد درنتیجه انرژی کافی در طی روز نخواهید داشت و در آخر به مصرف غذا مجبور خواهید شد.\nانتخاب و مصرف خوراکی های فاقد قند شما را مجبور به استفاده از شرین کننده های مصنوعی خواهد کرد که مصرف آن ها سرطان و مشکلات گوارشی را به دنبال خواهد داشت . بهتر است بجای قند های فراوری شده از قندهای طبیعی مانند میوه استفاده کنید.\nکربوهیدرات های فراوری شده مانند شکر ، دسرها، پاستا و نان سفید باعث افزایش قند خون و در نتیجه افزایش وزن خواهد شد . به جای مصرف آن ها کربوهیدرات های پیچیده حاوی فیبر مانند سیب زمینی شیرین و جو دوسر را جایگزین کنید.\n20.\tانتخاب ماست اشتباه :\nماست یک میان وعده مناسب برای کاهش وزن است اما انتخاب ماست های میوه ای به دلیل آنکه حاوی قند هستند مناسب نبوده و بهتر است ماست هایی که کمتر 10 گرم قند دارند را مصرف کنید.\n21.\tاستفاده از آبمیوه گیری بجای مخلوط کن :\nخوردن آبمیوه در کاهش وزن موثر نیست زیرا فیبر موجود در پوست میوه ازبین خواهد رفت ، بجای آبمیوه بهتر است اسموتی میوه را تهیه و مصرف کنید.\n22.\tنادیده گرفتن پیشرفت خود :\nکاهش وزن واقعی نیاز به هدف دارد ، بهتر است دو هدف کوتاه مدت و بلند مدت را به این منظور در نظر بگیرید و درصورت کاهش وزن کم در دوره کوتاه مدت خود را تشویق کنید چرا که یک عامل محرک محسوب خواهد شد.\nفلکسترین نوعی رژیم معطوف گیاه خواری است به این صورت که می توان ماهی و گوشت نیز مصرف کرد . افراد در رژیم به دلیل نبود دستور العملی خاص کربوهیدرات های فراوری شده و قند نیز مصرف خواهند کرد.\n24.\tخام گیاه خواری :\nچنانچه هنوز هم خام گیاه خواری می کنید باید بدانید که این امر در کاهش وزن موثر نیست چرا که یکپارچگی غذایی باید حفظ شود و سبزیجاتی مانند هویج ، گوجه فرنگی و اسفناج هنگام پخت مواد مغذی آن ها استخراج می شود.\nسوپ نیز مانند آبمیوه شما را ملزم می کند از جویدن بی بهره بمانید و معمولا سدیم خون را بالا خواهند برد.\n26.\tنداشتن وعده غذایی آزاد :\nافرادی که دو هفته از رژیم غذایی خود را استراحت می کنند و وعده غذایی مصرف می نمایند ، نسبت به کسانی که مدام در حال رژیم هستند کاهش وزن موثر تری داشته اند.\nدر کنار رژیم غذایی به فکر ورزش نیز باید بود چرا که خوردن یک رژیم مناسب و متعادل باعث کاهش وزن 700-750 کالری می شود و همچنین ورزش هایی با شدت متوسط رو به بالا به مدت 30-60 دقیقه در هفته نیز لازم است.\nنوشیدنی های کربنات دار جایگزین مناسبی برای آب نیستند زیرا علاوه بر خیال بافی کاهش وزن به مینای دندان آسیب خواهند رساند.\nمصرف و خرید مکمل های لاغری جز اسراف در هزینه فواید دیگری نخواهند داشت زیرا حاوی مواد مضری هستند که برای انسان مناسب نیست.\nاین رژیم که به رژیم سه روزه نیز معروف است ادعا دارد با مصرف یک فنجان پنیر کاتیج ، پنج عدد بیسکویت شور و تخم مرغ آبپز می تواند در عرض 3 روز 4/5 کیلوگرم از وزن را کاهش دهد چرا که این رژیم فاقد هرگونه پروتئین ، غلات کامل و چربی سالم است.\nشمارش کالری راهی موثر در کاهش وزن است اما باید دقت کرد کالری با کالری متفاوت می باشد و میزان1500 کالری از سیب زمینی با همین مقدار سبزیجات یکسان نیست.\n32. خوردن بیش از حد میان وعده ها :\nمیان وعده ها متابولیسم را تقویت می کنند اما زیاده روی در مصرف آن ها افزایش وزن به همراه خواهد داشت.\n33.\tخوردن سالاد های اشتباه :\nمصرف بعضی سالادها از خوردن یک چیز برگر مضرتر است . بهتر است هنگام سرو سالاد یک مشت آجیل و یا یک چهارم آووکادو برای طعم دهی به آن اضافه کنید.\nاین باور در یکسری افراد وجود دارد که اگر ساعت بیشتری را در باشگاه بگذرانند پس حق این را دارند ک هرچه می خواهند بخورند . در اصل این امر اشتباه بوده و نباید کالری وعده غذایی خود را نادیده گرفت.\nتردمیل ممکن است به سوزاندن کالری کمک کند اما کاهش وزن موثری را به همراه نخواهد داشت.\n36.\tرفتن به باشگاه در ابتدای کار :\nافراد دارای متابولیسم زیاد میل به خوردن غذای بیشتری دارند در نتیجه درکنار رژیم غذای بیشتری خورده و اضافه وزن خواهند داشت.\n37.\tقطع مصرف میوه :\nخوردن میوه به دلیل وجود فیبر غذایی مفید بوده و به تعادل قند خون نیز کمک می کند . مصرف گریپ فروت ، توت فرنگی و گیلاس شیرین انتخاب خوبی برای کاهش وزن خواهند بود.\n38.\tمصرف سفیده تخم مرغ :\nاگرچه زرده تخم مرغ کالری بیشتری نسبت به سفیده آن دارد اما زرده حاوی 43 درصد پروتئین کل تخم مرغ است همچنین مواد مغذی برای متابولیسم از جمله ویتامین های محلول ، اسیدهای چرب ضروری و از همه مهم تر کولین را شامل می شود. کولین ترکیب قدرتمندی است که باعث ازبین رفتن چربی های کبد می شود.\n39.\tقطع مصرف هرگونه دسر :\nخوردن برشی از دسر می تواند سبب اضافه وزن شود اما نخوردن آن ها نیز مناسب نمی باشد ، بهتراست به جای نخوردن آن ها محتویات آن را سالم کنید و لذت ببرید به عنوان مثال آرد سفید را با آرد سبوس دار سرشار از پروتئین و فیبر جایگزین کنید.\n40.\tاستفاده از مارگارین بجای کره :\nکره برعکس مارگارین حاوی چربی های اشباع می باشد. چربی های اشباع برای کاهش وزن موثر هستند زیرا مارگارین با چربی های نیمه هیدروژنه ( ترانس ) تهیه می شود و سبب ایجاد بیماری های قلبی خواهد شد.\n41.\tمصرف فراورده های تازه :\nاین رژیم شامل نوشیدن مایعات در سه وعده می باشد که شامل آب نمک و ترکیبی از آبلیمو ، شیره افرا و فلفل کاین است . در ابتدا فرد دراین رژیم احساس سبکی دارد اما در کنار کاهش وزن توده عضلانی نیز ازبین می رود و پس از پایان دوره رژیم وزن قبلی مجدد بازگردانده خواهد شد.\nسلام نکات جالبی بود با تشکر


مقاله در مورد بررسي انواع دانش و راه هاي انتقال و تبديل آن\nبررسي انواع دانش و راه هاي انتقال و تبديل آن\nسازمانهاي زيادي، در جهان، نظامهاي مديريت دانش را، در راستاي حفظ ثبات و سودمنديشان انتخاب كرده و مي پذيرند. اين نگرش در مشاغل رو به گسترش حاصل از فن آوري، از قبيل بيوتكنولوژي، علوم رايانه و ارتباطات راه دور و همچنين در حرفه هايي مثل وكالت، حسابداري و مشاوره مديريتي ملموس است. نسلي جديد از مديران به نام «مدير دانش» ظهور كرده اند تا اين نظام نوين را در سازمانها نهادينه كنند. به دلیل تشابه کاری بسیار زیاد، اغلب متخصصان اطلاع-\nرسانی و كتابداران براي تصدي اين سمت مطرح هستند. اين مقاله، به بررسي انواع دانش و راه هاي انتقال و تبديل آن مي پردازد. در نهايت، اهميت عنصر انساني در نظامهاي مديريت دانش، با تاکید بر نقش كتابداران و متخصصان اطلاع رسانی ، تبيين مي شود.\nاز اواخر قرن بیستم یک نوع تغییر نگرش در رابطه با جایگزینی سرمایه های مادی با سرمایه های فکری دیده می شود. سرمايه فكري، به تدريج در سازمانها به عنوان سرمايه اصلي آن مطرح مي شود. اين نگرش در بيشتر سازمانهاي تجاري كه بر توليد و حفظ سرمايع فكري تأكيد دارند، نتيجه بخش بوده است. نظامي كه با اين نگرش رفتار مي نمايد، «مديريت دانش» خوانده مي شود. در بيشتر سازمانها اين نياز به مديريت دانش، احساس شده است. كارهاي خوبي كه در نتیجه\nاستفاده از نظام مدیریت دانش برای حفظ مزیت رقابتی در همه سازمانها، انجام شده است، نشان می دهد كه آن سازمان ها قادر به حفظ و تثبيت اثربخشي و سودمندي خود شده اند. دانش، كه يك عامل كليدي در مزیت رقابتي است، آنقدر پويا و كم عمر شده است كه مديريت مؤثر آن يك ضرورت لازم براي حفظ و ثبات شده است. مديريت دانش، آنطور كه به نظر مي رسد، نظامي است\nكه به سازمان كمك مي كند تا مزیت رقابتي اش را در محيط تغييرات سريع اقتصادي حفظ كند. پيشرفتهاي به دست آمده ازطریق مديريت دانش، در سازمانهايي كه با بيوتكنولوژي، نرم افزارهاي رايانه اي و ارتباطات راه دور و با دفاتر وكلا، حسابداران، مشاوران مديريتي، سر و كار دارند، نشان می دهد که آن سازمان از چابكي و پويايي بالایی برخوردار است.\nكار متخصصان اطلاع رسانی و كتابداران در سازمانها، با آنچه كه براي مديران دانش جديداً مطرح است، تفاوت محسوسي دارد، ولی با این حال نزديكترين حرفه به مدیریت دانش، حرفه کتابداری و اطلاع رسانی است. متخصصان اطلاع رسانی و كتابداران، به دليل همين نزديكي شغلي، براي تصدي سمت جديد مديريت دانش مطرح شده اند. براي متخصصان اطلاع رسانی و كتابداران كه به طور سنتي با فعاليتهايي نظيرتولید، گردآوری، دريافت، تكثير، ساختارسازي، ذخیره و بازیابی، و اشاعه اطلاعات، در ارتباطند، لازم است كه بدانند مديريت دانش چيست و چگونه يك نظام مديريت دانش را تعمیم دهند و آن را در سازمان به كار گيرند. اين بستگي به اين دارد كه آنها از پيشرفتهاي مديريت دانش آگاه باشند و اصول آنرا در جايي كه مناسب است يا خطر آن كمتر باشد، به كار گيرند، به علت اینکه نظام مدیریت دانش کم هزینه و پرسود است، بعضی سازمانها از آن به خوبی استقبال می کنند تا ازخدمات پرهزينه کم سود بپرهیزند(کیلینگ و هورنبی، ۱۹۹۹). در اين مقاله، هدف، معرفي جنبه هاي متمايز مديريت دانش براي متخصصان اطلاع رسانی و كتابداران است.\nتمايز «داده»، «اطلاعات» و «دانش» مشكل است. تنها از طريق مفاهيم بيروني يا از ديدگاه كاربر مي‌توان بين «داده»، «اطلاعات» و «دانش» تفاوت قائل شد. معمولاً داده به عنوان مواد خام، اطلاعات به عنوان مجموعه سامان يافته‌اي از داده و دانش به عنوان اطلاعات با مفهوم شناخته مي‌شود(بات، ۱۳۸۲).\nفرهنگ قرن بيستم چمبرز، دانش را چنين تعريف مي كند «عقيده تثبيت شده، آن چيزي كه شناخته شده است، اطلاعات، آموخته، علم، يادگيري، مهارت عملي، آگاهي، شناخت و غيره».دانش تركيب سازمان يافته‌اي است از «داده» كه از طريق قوانين، فرآيندها و عملكردها و تجربه حاصل آمده است. به عبارت ديگر «دانش» معنا يا مفهومي است كه از فكر پديد آمده ( به نقل از بات: ماراكاس، ۱۹۹۹) و بدون آن، «اطلاعات» يا «داده» تلقي مي‌شود. تنها از طريق اين مفهوم است كه «اطلاعات» حيات يافته و به «دانش» تبديل مي‌شود (بات، ۲۰۰۰). بنابراين تمايز\nبين «اطلاعات» و «دانش» به ديدگاه كاربر بستگي دارد. دانش يك مضمون وابسته است از آنرو كه «مفاهيم» در ارتباط با يك الگوي مشخص تفسير مي‌شود. ( به نقل ازبات: ماراكاس، ۱۹۹۹) و مديريت يعني «روش هدايت و استفاده از چيزي». اصطلاح مدیریت دانش یک اصطلاحکاملا بی ثبات است. درست مثل هم خانواده های آن مثل اطلاعات ، مدرک و سند ، راه های متعددی برای تفکر درباره آن وجود دارد( مک اینرنی و لوفور، ۲۰۰۰). تعريف مديريت دانش طبق نظر يكي از\nمتخصصين چنين است «مديريت دانش، سازگاري براي حفظ و ثبات سازماني را در مواجهه با تغييرات در حال رشد محيطي را فراهم مي كند. ضرورتاً آن دسته از فرايندهاي سازماني را مد نظر دارد كه در جستجوي تركيب و تلفيق محتواي پردازش شده داده ها و اطلاعات حاصل از فناوريهاي اطلاعاتي با خلاقيت و نوآوري عوامل انساني است( مل هوترا، ۱۹۹۹) . تعريف ديگري هست كه «مديريت دانش، عملاً، شامل شناسايي و بازنمايي سرمايه هاي فكري موجود در سازمان، توليد دانش جديد براي برتري رقابتي در درون سازمان، ايجاد امكان دسترسي به حجم وسيعي از اطلاعات سازماني، اشتراك در بهترين كارها، و فناوري كه قادر به انجام همه موارد مذكور باشد، شامل گروه افزار و اينترانت ها( بارکلی و مورای، ۱۹۹۷) . بات مديريت دانش را فرآيند ايجاد، تأييد، ارائه، توزيع و كاربرد دانش می داند(۱۳۸۲). مديريت دانش اين گونه نيز تعريف مي شود «حرفه اي كه هدف آن مهار و به كارگيري دانش و اطلاعات و ايجاد دسترسي بي كم و كاست به آن براي همه كاركنان در يك سازمان، است با این هدف كه آنها كارشان را بهتر انجام دهند ( سوکومار، ۱۹۹۹) . از اين تعريف چنين به نظر مي رسد كه مديريت دانش داراي دو بعد است، فيزيكي و غير فيزيكي و دو حالت زنده و بي جان، يك متخصص اطلاع رسانی و يك كتابدار متخصص كه تاكنون خودش را بيشتر وابسته به فناوري اطلاعات و نتايج آن كرده است، بايد فراتر از ديگر مردمان در حوزه هاي ناشناخته اي مثل خلاقيت، دانش، انديشه و غيره در جهت ايجاد سود براي سازمان مادر خود، به مطالعه و جستجوي جنبه هاي ناشناخته طبيعت انساني بپردازد. هدف اين مقاله، تلاش براي تبيين اين نوع جديد مدير دانش است. او بايد يك نقش پويشگرانه را بپذيرد و از یک نگرش دانش مدار نسبت به افراد در سازمانها، برخوردار باشد.\nبسته به اينكه دانش در كج، از لحاظ فیزیکی، قرار دارد به دو نوع تصريحي و ضمني تقسيم بندي مي شود ( نانوکا و تاکوشی، ۱۹۹۵).دانش تصریحي، دانشي است كه مي تواند رسماً به زبان بيان گردد شامل جملات دستوري، فرمولهاي رياضي، شرح جزئيات، دستنامه ها و غيره، و در بين افراد به صورت رسمي و آسان قابل انتقال است. اين دانشي است كه كتابدار و متخصص اطلاع رسانی با آن آشناست. دانش ضمني، ارايه آن با زبان رسمي و براي ارتباط، سخت است. آن دانش شخصي است كه در تجربه افراد نهفته است و شامل عوامل ناملموس و نامحسوسي از قبيل مهارت، ، تجربه ، نظام ارزشي و غيره است. آن، ذهني است و بوسيله كار و\nتمرين بوجود مي آيد. دانش ضمني در بسياري از سازمانها، هرگز ثبت و ذخيره نمي شود هر چند كه ماهيت آن براي قرار گرفتن در هسته عملياتي سازماني، شناسايي مي شود. در حالیکه دانش ضمنی مطلق است ، دانش صریح دانشی است بر پایه قانونمندی، که با استناد به قوانین متناسب، فعالیت ها را با موقعیت ها منطبق می سازد(کیم، ۱۳۸۰).\nسه گروه از کارشناسان به عنوان تیم همکاران دانش که نیازمند همکاری با هم هستند در مرکز\nدانش قرار دارند. آنها عبارتند از: استفاده کنندگان، متخصصان دانش، شامل کتابدارن ، و کارشناسان فن آوری (کیم، ۱۳۸۰). عامل تصميم گيرنده و اثرگذار در تغيير نقش متخصصان اطلاع رسانی و كتابداران به مديران دانش، عبارت از شناخت، دريافت و انتقال دانش ضمني موجود در سازمان به دانش تصريحي است. هر چند آشنايي آنها با مديريت دانش تصريحي، مي تواند به آنها در اين نقش جديد كمك كند، ولي اين آشنايي، نمي تواند به تنهايي جايگزين مهارتهاي جديد مورد نياز در نقش مدير دانش باشد. داونپورت و پروساک (۱۳۷۹) ازکتابداران ومتخصصان اطلاع رسانی به عنوان دلالان و واسطه گران دانش در سازمان ها یاد می کنند و داونپورت(۱۹۹۳) معتقد است که کتابدارن اگر بخواهند در ایفای نقش جدید خود در مدیریت دانش ، پیشرفت کنند، باید هدفها، فعالیت ها و علایق فرهنگی خود را تغییر دهند. كسب مهارتهاي جديد، تغيير طرز نگرش، شناخت كامل اهداف و آرمانهاي سازمان، روابط عمومي عالي، نگرش پويشگرانه و غيره، برخي از جنبه هايي هستند كه در جريان تغيير به مدير دانش، به كار مي آيند.\nعناصر انساني در مديريت دانش\nمحيطهاي تجاري امروزي ثابت و قابل پيش بيني نيستند. در اين محيطها، نتايج مبتني بر مكاشفه براي حل مشكلات و مسائل، در بسياري موارد دورتر از حد انتظار، ظاهر مي شوند. با توجه به نامحسوس بودن تغيير محيطها، توانايي اصلي ديروز يك سازمان،ممکن است امروز به ضرر سازمان باشد. به همین منظور، بررسي تنوع و پيچيدگي محيط بيروني، نياز به تشويق ابتکار و خلاقيت انساني در درون سازمان معلوم مي گردد.\nمديريت مبتني بر فناوري اطلاعات، به اندازه كافي، قابلیت تشخيص و حل مشكل دسترسي به دانش ضمني موجود در سازمان، ندارد. جس شرا (۱۹۸۳) می گوید ماشین قادر به محاسبه و پردازش داده ها است اما این ذهن انسان است که می تواند دانش و اطلاعات را پردازش نماید. طرح مديريت دانش، دانش تصريحي را معرفي كند و شناختي از دانش تصريحي نسبت به دانش ضمني ارايه مي كند و ابعاد انساني را مثل نظرات، ارزشها، انگيزه ها و….، در فرايند ايجاد آن براي حل مسأله، به آن ربط مي دهد. اهداف الگويي مديريت دانش در جذب ديدگاههاي ناهمگون، در شرايط مساوي، بهتر از فناوري اطلاعات، قادر به عينيت بخشي و آسان سازی انتقال اطلاعات و دانش ضمنی است. مديريت دانش بيان مي كند كه عوامل انساني، بهترين دريافتگرهاي حسي براي دريافت كوچكترين تفاوتها و پيچيدگي پديده ها و تغييراتي كه در بيرون رخ مي دهد، هستند. چنين برداشتي از واقعيت، نقش كليدي در شكل دهي مسؤليت سازماني نسبت به يك موقعيت در نظام مديريت دانش ايفا مي كند. در فرهنگي كه به دانش شخصي افراد بهاي زيادي مي دهند، افراد به طوري غريزي، قدرت دانش را احساس مي كنند. اشتراک دانش با ديگران، در اصل،\nاشتراک قدرت است و در كل، ربطي به قدرت فرد ندارد. هدف از جايدهي نظام مديريت دانش اين است كه مردم را متقاعد كند كه دانش مورد احتياج را استفاده كنند و آنرا با ديگران به اشتراك بگذارند. به عبارت ديگر ايجاد فرهنگ دانش اشتراكي، براي دسترسي به اين هدف، قدم اول، متقاعد كردن، آموزش و يادآوري نياز و سودي است كه بايستي عايد سازمان و احياناً نصيب افراد، در چنين اشتراكي شود. بعنوان يك سياست سازماني، بايد در قبال اشتراك دانش پاداش داده\nشود و از انباشتن آن جلوگيري شود. اعتقاد و باور به این قضیه، سود بیشتر در نتیجه اشتراک دانش، از عوامل موفقیت نظام مدیریت دانش است.\nفناوري اطلاعات (IT) در مديريت دانش\nاهميت و كاربرد فناوري اطلاعات در مواجهه با ناآرامي و پيچيدگي محيطهاي بيروني، به خوبي شناخته شده است. هرچند فن آوری اطلاعات نمي تواند خودش به تنهایی مديريت دانش را هدايت كند، با اين حال آن نقشي حياتي در تسهيل سازگاري و موفقيت يك نظام مديريت دانش اوليه در سازمان ايفا مي كند.فن آوری اطلاعات به عنوان ابزاری اساسی برای نیل به مزیت رقابتی در اکثر سازمان ها استفاده می شود. نقش راه حلهاي ارایه شده فناوري اطلاعاتي جديد، در حل و آسان سازی مسایل و مشکلات، غير قابل انكار است، و بالعكس، نباید از مشکلات ناشی از پيشرفتهاي فن آوری اطلاعات ، غافل شد. مديريت دانش به الگوهاي تعامل ميان فناوري‌ها، فنون و افراد شكل مي‌بخشد. براي مثال تكنولوژي اطلاعات در خصوص گردآوري، ذخيره و اشاعهء اطلاعات به خوبي عمل مي‌كند ولي در تعبير آن ناتوان است . استفاده از فناوري باعث بهره‌وري افراد و انسجام اطلاعات در درون سازمان شده و عناصر انسانی تعبير اطلاعات را از طريق ارائه ديدگاه‌هاي مختلف در يك زمينه انجام مي‌دهند.\nدانش بيروني، سرمايه دانشي است كه منشا آن خارج از سازمان است. متخصصان، پايگاههاي اطلاعاتی پيوسته، اينترنت و… مثالهاي دانش بيروني هستند. گروه افزار، فناوريهاي استخراج و انباشت داده و غيره، ابزارهاي لازم الامري در فرايند تصميم گيري شده اند. براي مدير دانش مهم است كه تناسبي بین يكپارچگي پيشرفتهاي فن آوری اطلاعات در سيستمهايي كه براي دريافت دانش از بيرون و داخل سازمان طراحي شده اند، بدهد.\nانتقال و تبديل دانش\nدرك چگونگي انتقال و تبديل دانش، قبل از تلاش براي استقرار نظام مديريت دانش مهم است ( رائو و پراکاش ، ۱۹۹۹). پیش نياز لازم و ضروري براي موفقیت نظام مديريت دانش اوليه، حاكم شدن يك حس ضرورت و احساس چالش در سازمان براي سازگاري آن است. مديريت، داراي نقشي كليدي در اينجاست.\nانتقال دانش ضمني به ضمني، اغلب از طريق تعاملات بين اشخاص يا معاشرتها، به صورت غير رسمي، انجام مي پذيرد. بدين منظور شناخت درست از اجزاي دانش ضمني، ضروري است.\nهمچنين، بايد يك محيط عامل در اين موقعيت، در بيرون يا داخل سازمان، موجود باشد. تبديل دانش ضمني به شكل تصريحي، بوسيله يك فرايند بيروني سازي انجام مي گيرد. كه دانش ضمني از شكل طرحهاي شهودي و درون يافتي به قالب قابل ثبت شامل طرحهاي بصري و نمايه اي ترجمه مي گردد. اين طرحها و نقشه ها درك و دريافت همگان را تسهيل نموده و مي تواند دوباره استفاده و تاکوشی (۱۹۹۵)، واقعا دانش جدیدی خلق کرده ایم، چون آنچه را در ذهن و درو ن بوده، قابل ارایه و درک جمعی نبوده است، به صورت دانش مدون وقابل انتقال به همگان درآمده است که این فرایند برونی سازی یا عینی ساختن دانش نام نهاده اند. كاربرد دانش آنقدر تغيير يافته است كه بايستي در جريان كار و حل مشكل، از آن حمايت وپشتیبانی شود.\nهر چند سازمانها در حال تجربه راههاي جديدي براي تبديل دانش ضمني به دانش تصريحي هستند، نبايد روشهاي سنتي را ناديده انگاشت. آموزش ضمن خدمت، کارآموزی ، طرحهاي پاداش و… كارآيي آنها را در طي دوره ها بهبود می بخشد و حتي بايد، علاوه بر اين، با روشهاي فراتكنيكي مانند ثبت و ضبط اعمال و گفتگوهاي افراد كارآزموده، اين روشها حمايت شود.\nتجربه برخي سازمانهاي تجاري در هند بيانگر اين است كه اشتراك دانش بين كاركنان يك سازمان، مشكل بزرگي نيست و کارکنان، دانش موجود در محيط و فرهنگ كار را به اشتراك مي گذارند ( مولیک، ۱۹۹۹) . تجربه پرايس واتر هاوس كوپرز نشان مي دهد سازمانهايي كه داراي يك محيط كاري غير رسمي متضمن اشتراك دانش هستند يا آنهائيكه در محيط كاري خود با چنين روشي كار مي كنند، كه در آن كاركنان نمي توانند بدون اشتراك دانش، به نتايج مورد نظر برسند، از بهترين امكان تبديل و تغيير مديريت دانش به يك مزیت رقابتي تداوم دار برخوردارند. آنها می گویند جريان اطلاعات ودانش در سازمان بايد آرام باشد و به صورت غير بوروكراتيك اداره شود.\nتجربه شركت خدمات مشاوره اي تاتا (TCS) نشان مي دهد كه کارکنان ، در نتيجه تشويق آگاهانه بوسيله شركت، با رغبت و ميل خود براي اشتراك و استفاده مجدد از دارايي هاي فکری خود اقدام مي كنند. TCS ضرورت وجود زير ساخت مناسب مديريت دانش را كه دانش، تبديل به سرمايه شود، مشخص نمود. اشتهار TCS و تبليغ آنها براي مشاركت در دانش، به عنوان يك انگيزه براي افراد و گروهها عمل كرد. شركت توسعه لوتوس، بر اين باور است كه با شناخت گروه افزار آن، آن ياد گرفته است كه مردم، آنچه را كه مي دانند به اشتراك مي گذارند و از آن همراه با ديگران، دوباره استفاده مي كنند. شركت اينترنتي DBS ، اظهار مي كند كه براي توانايي در اشتراك دانش، اولين قدم اين است كه نگرش عوض شود. لازم است كه در جريان كار به همه كاركنان تفهيم شود كه آنها قسمتي از يك ماهيت واحد هستند، آنها يك سرنوشت مشترك دارند كه مي\nتواند از طريق دانش اشتراكي به بهترين نحو در آن پيروز و موفق شد.\nتبديل دانش ضمني به ضمني، ضرورتاً تركيبي مجدد از دانش ضمني، موجود به روشها و فرايندهاي اثربخش و كارآمد است. پايه دانش يك سازمان مجموعه اي از اطلاعات جمع آوري شده در انواع مختلف نظامهای اطلاعاتی و ارتباطی، است. نظامهاي مديريت دانش، بايد يك ديد شفاف و بد\nون خطا از اين داده هاي كاربردي، طبق يك روش كاربرگرا، فراهم كند. فرايند تبديل دانش تصريحي به تصريحي داراي يك رده بندي و سازماندهي دانش مدار عالي است كه پراستفاده و مفید، قابل درک و آسان براي استفاده است. متخصصان اطلاع رسانی و کتابداران داراي نقشي مهم در تعريف، طبقه بندي اساسي دانش،ایجاد و توسعه ابرداده ها، و مهمتر از همه، ايجاد زبان كنترل شده اي كه بيانگر زبان تخصصی وحرفه سازمان است، هستند. کوهن و لوینتال معتقدند که داشتن یک پیش زمینه تخصصی برای جذب دانش جدید و استفاده از ساختارها و الگوهای نو،ضروری است ، سازمان و اعضای آن باید با آگاهی از زبان علمی خاص حوزه مورد نظر، اهمیت وارزش تجربه دیگران را بدانند و به ژرفای آن پی ببرند تا بتوانند بدرستی از آن بهره برداری کنند(کوهن و لوینتال، ۱۹۹۰). تبديل دانش تصريحي به ضمني هنگامي كه كاربر به صورت مداوم، دانش تصريحي را در كارش استفاده مي كند رخ مي دهد. نيروي انسانی دقيق و فرهنگ كاري سازمانها داراي نقش مهم در اجرا و انجام اين نوع از تبديل هستند. انتخاب متخصصان اطلاع رسانی و كتابداران براي سمت جديد مدير دانش در بسياري از سازمانها، از روي تصادف نيست. فعاليتهايي كه يك متخصص اطلاع رسانی و یک كتابدار مجبور است در جريان تبديل به مدير دانش انجام دهد، عبارتند از: معرفی انواع گونه گون دانش سازمانی، روش های پیشرفته، نظام ساختاری، و دستیابی به دانش، توزیع و انتقال دانش، گسترش و افزایش سودمندی و ارزش دانش، ذخیره سازی و بازیابی دانش( کیم، ۱۳۸۰)، و كاربردي نمودن سرمايه دانشي سازمان (اسپیچ، ۱۹۹۸) .\nقدم اوليه در يك برنامه مديريت دانش، تعريف و تشخيص شاكله هاي سرمايه دانش براي يك سازمان است. به دليل اينكه اين قدم، اساس نظام مديريت دانش است، بايد مسؤلين با تجربه در سازمان مسؤول اين عملكردها باشند. جزئيات و شاكله هاي دانش پايه سازمان در اين مرحله تعريف و تبيين مي شوند. اين اقدام، همچنين حسابرسي دانش نيز است. در حسابرسي دانش، اين نكته بايد رعايت شود تا از گرايش به نوع خاصي از اطلاعات جمع آوري شده، كه کاری بسیار فني است، اجتناب شود. به اطلاعات تجاري و بازاريابي نيز لازم است كه اهميت كافي دا\nدريافت سرمايه دانش\nنخست، فرايند دريافت، مستلزم كار در كنار پردازشگران دانش است تا دانش را جذب و به سرمايه دانش سازمان بيافزايد. درپي آن، بايد مكانيسم هايي باشد كه به صورت خودكار اين فعاليتها را\nانجام بدهد. همچنين، وجين دانش بدون كاربري و استفاده، کاری که در عالم کتابداری در مورد مدارک بی استفاده انجام می شود، فعاليتي ضروري است. این کار بايد به صورت دوره اي توسط كارشناسان انجام گيرد. اهميت مديريت دانش در اينجا، درست مانند جدا كردن مواد خالص از ناخالص و حذف مواد زايد آن است، كه براي پيشرفت دانش انجام مي گيرد. علاوه بر اينكه اين عمل، يك دانش جديد است فرايند دريافت دانش ضمني، متخصصان اطلاع رسانی و كتابداران را به فعاليت مطالعاتي شديد در زمينه موضوعاتي مثل روانشناسي، اداره كردن، توسعه منابع انساني و غيره، فرا مي خواند تا در اجراي وظيفه شان موفق و مؤثر باشند. اين ديدگاه مورد تأكيد نويسندگاني مثل هازل هال است(۱۹۹۹).\nداده ها و اطلاعات دريافت شده در نظامهاي گوناگوني ذخيره مي شود كه داراي سرورهاي اينترانت، پايگاههاي اطلاعاتی، و غيره است، علاوه بر اينها، اطلاعات قابل دسترس در وب سايتهای اينترنتي نيز، بايد به عنوان بخشي اساسي از دانش دريافت شده مورد توجه قرار گيرد. عموماً اطلاعات، هم داخلي و هم خارجي، بسيار حجيم و با سازماندهي ضعيف و عدم يكدستي، روبرويند. همچنين مسأله سنجش صحت اطلاعات نیزمطرح است. بهترين افراد براي دستيابي، نمايه سازي، ارزشگذاري ، تأييد و فرستادن اطلاعات در باره سازمانها، متخصصان اطلاع رسانی و كتابداران هستند. گام بعدي در مديريت دانش اوليه، اين است كه چگونه اين متخصصان نسبت به رده بندي سرمايه دانش اقدام كنند.\nرده بندی سرمايه دانش\nمديريت دانش سؤال ساده‌اي درباره ذخيره، بازيابي و انتقال اطلاعات نيست بلكه بيشتر تعبير و سازماندهي اطلاعات از جهات مختلف است(بات، ۱۳۸۲). يك اصل لازم براي استفاده مؤثر و بهينه از جريان دانش ناشي از حسابرسي دانش رده بندی و سازماندهي آن به نحوي است كه بيشترين كاربري و سودمندي را به كاربر نهايي برساند. طرحهاي رده بندي مورد استفاده بايد استفاده نهايي را آسان كند. در زمان رده بندي، بايد ابر داده، اطلاعاتي كه در باره اطلاعات است، ايجاد شود كه داراي نقشي بسيار مهم در بازيابي اطلاعت و تحويل بيشترين نتايج مرتبط، است.\nدر متن ساختار سازي و رده بندي پايه دانش، توسعه يك زبان كنترل شده بسيار مهم است. حسابرسي دانش، ابتدائاً ، در مديريت دانش اوليه صورت مي گيرد كه معمولاً رده هاي جديدي را به وجود مي آورد كه به دليل استفاده مكرر سازمانها، قبلاً جزو ساختار اصطلاح شناختي آنها نبوده است و اكنون بايد لحاظ گردند. توسعه زبان كنترل شده جامع، كه بيانگر حرفه سازمان باشد، برا\nي اشاعه استفاده نهايي از دانش بسيار مهم است. مديران دانش نيازمند درجات و سطوح مختلفي از تخصص در استفاده از اينترنت، گروه افزار، ايجاد وب سايت در اينترنت، طرحها و نقشه هاي دانش، به كارگيري فناوري كنشگر مبتني بر پايه دانش رده بندي شده هستند. مشاركت آنها در اين حوزه، براي موفقيت مديريت دانش اوليه بسيار مهم و ضروري است.\nمدير دانش، اولاً بايد مثل يك مربي عمل كند تا كاربران را در استفاده از امكانات فناوري اطلاعات،\nبراي بازيابي دانش از پایه دانش ياري كند. در تعدادي از سازمانهاي خوب، براي شبكه از ابزارهاي سيستمي نصب شده فناوري اينترانت و محصولات گروه افزار، براي اشتراك دانش استفاده مي شود. سيستم اين توانايي را دارد كه محتوا و مذاكرات سودمند را كه براي كاربران جذاب است، يكدست نموده و به همديگر پيوند دهد. در حاليكه، اين امكان براي كتابداران و مديران اطلاع رساني وجود ندارد كه مدير دانشي با تسلط كامل در استفاده از تواناييهاي سيستم باشند، آنها بايد اين استعداد را در خود بپرورانند و با توجه به اهداف سازمان كار با سيستم فناوري اطلاعات را ياد بگيرند.\nبه كاربران، بايد آموزش اوليه در زمينه روش كار و كاوش شبكه داخلي داده شود. آموزش مهارتهاي كاوش بايد به حدي باشد كه كاربر سيستمهاي سودمند و داراي نتيجه معقول را بشناسد. او بايد از دانش موجود، واژگان استفاده شده، محتوا، و سازماندهي دانش پایه سازمان آگاه باشد.\nبه كارگيري سرمايه دانش\nنظام مديريت دانش، زماني مي تواند ديدگاه حرفه اي و تجاري سازمان را تغيير دهد كه سرمايه دانش آن، كاملاً بوسيله كاركنان به كار گرفته شود. در يك نظام طراحي شده براي اشتراك اطلاعات، همكاري و ارتباط امري حياتي است. فناوري اطلاعات جديد، انواع همكاري در قالب نشست هاي کاری و علمی را ميسر مي كند. اين نشست ها و جلسات بايد در گستره وسیعی دريافت و جذب شود و بعد يك حسابرسي دقيق كه دانش پایه را ايجاد كند. صورت جلسه كردن و ثبت اين نشست ها در قالب متني نيز امكان پذير است. هدف اين است كه اطلاعات در شكلي\nمنسجم و آسان در راستاي استفاده بهينه كاربر از آن در فرايند كار، تحويل داده شود.\nبراي موفقیت نظام مديريت دانش در يك سازمان، مدير دانش داراي نقشي فعال و كاتاليزوري است. در كنار او، كاركنان كم تجربه سازمان بايد نقش و نام جديد «قهرمان دانش» را بپذيرند تا نظام مديريت دانش را در همه سطوح سازمان و به صورت سلسله مراتبي محقق سازند. مدير دانش\nبايد شبكه قهرمانان دانش را به عنوان بخشي از كار خود تقويت و پشتيباني كند. اگر چه تلاشهاي اين پيشگامان فرهنگ مديريت دانش ريشه در پيدايش جوامع و سازمانهاي دانش مدار دارد.\nکلمات کلیدی : پروژه دانشجویی, تحقیق در مورد بررسي انواع دانش و راه هاي انتقال و تبديل آن, خرید مقاله, دانلود پروژه, دانلود مقاله, دانلود مقاله بررسي انواع دانش و راه هاي انتقال و تبديل آن, دانلود مقاله در مورد بررسي انواع دانش و راه هاي انتقال و تبديل آن, دانلود مقاله فارسی, سایت مقاله, مقاله در مورد بررسي انواع دانش و راه هاي انتقال و تبديل آن


آروما: فارس با افزایش شمار قربانیان بیماری كرونا در استان فارس به عدد 41 نفر، صاحبنظران معتقد هستند كه حالا در اوج بُحران همه گیری این بیماری در این استان هستیم.\nمدیر روابط عمومی دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی شیراز پنجشنبه ۱۵ آبان اعلام نمود که شمار کل قربانیان بیماری کرونا در استان فارس به ۱۵۷۵ نفر رسیده و این جدی ترین هشدار به کسانی است که هنوز و همچنان نسبت به رعایت شیوه نامه های بهداشتی بی تفاوت هستند.\nدکتر روح الله حسینی همین طور از افزایش آمار نمونه گیری های مربوط به شناسایی این بیماری به ۳۸۸ هزار و ۶۲ مورد از شروع شیوع بیماری کووید۱۹ در استان فارس آگاهی داد.\nاو بیماران مثبت قطعی شناسایی شده از شروع شیوع تا حالا را ۹۷ هزار و ۱۶۶ مورد برشمرد و اضافه کرد: از این تعداد تا حالا ۸۲ هزار و ۴۰۲ نفر با بهبودی کامل از بیمارستان ها ترخیص شده و یا از ایزوله خانگی خارج شده اند.\nحسینی در ادامه با اشاره به بستری هزار و ۶۲۱ بیمار مشکوک و یا دارای علامت کروناویروس در بیمارستان های استان هم اکنون، اظهار داشت: از این تعداد ۲۲۶ بیمار به سبب وخامت شرایط جسمی در بخش های ICU تحت مراقبت های ویژه قرار دارند و خدمات درمانی دریافت می کنند.\nمدیر روابط عمومی دانشگاه با بیان هشدار، حضور در میهمانی و تجمعات و رعایت نکردن سفارش های بهداشتی را سبب روند افزایشی این بیماری دانست و از مردم خواست تا با رعایت پروتکل های بهداشتی، استفاده از ماسک از خانه تا خانه، شستشو و ضدعفونی کردن مرتب دست ها و رعایت فاصله فیزیکی از دیگران را نیز جدی بگیرند.\nتگهای خبر: بهداشت , بیماری , پزشك , جشن


مغلوب ساختن پیشی جستن لغو فلوریدا پا از کنوانسیون ملی حزب جمهوری خواه به عنوان ما Covid موارد افزایش می یابد\nصادر شده در: 24/07/2020 – 03:17 بروز رسانی: 24/07/2020 – 03:20\nرئیس جمهور دونالد مغلوب ساختن پیشی جستن در روز پنج شنبه گفت که او دیگر نمی خواهد نگه داشتن بخشی از حزب جمهوری خواه نامزدی کنوانسیون در فلوریدا در ماه اوت به دلیل افزایش coronavirus موارد در دولت است.\nمغلوب ساختن پیشی جستن در حال حاضر نقل مکان کرد و بخشی از کنوانسیون از کارولینای شمالی به فلوریدا به دلیل محدودیت در جمع آوری و با توجه به این ویروس اما افزایش موارد منجر شده بود برخی از جمهوری خواهان به جلو و از حضور در فلوریدا رویداد.\nمغلوب ساختن پیشی جستن گفت که زمان مناسب برای برگزاری یک “شلوغ کنوانسیون.”\n“زمان برای این رویداد درست نیست” مغلوب ساختن پیشی جستن گفت: در کاخ سفید نشست خبری. “این درست نیست که حق با چه چیزی اتفاق افتاده است به تازگی شعله ور در فلوریدا. به کنوانسیون این زمان مناسب نیست.”\nاو گفت که او دستور داد دستیاران خود را برای لغو رویداد “برای حفاظت از مردم آمریکا.”\nنمایندگان جمهوری خواه خواهد بود هنوز جلسه ای در Charlotte, North Carolina, اصلی محل برگزاری این کنوانسیون در آغاز هفته Aug. 24 تهمت گفت.\nوی افزود: او هنوز به کنوانسیون گفتار اما “در فرم های مختلف” و گفت كه قصد دارد برای به اصطلاح “telerallies” در طول هفته.\nمغلوب ساختن پیشی جستن است که انتظار می رود به نامزد حزب دموکرات جو بایدن در یک Nov. 3 انتخابات منتقل شده بود این رویداد از شارلوت به جکسون ویل فلوریدا پس از کارولینای شمالی فرماندار حاضر به تضمین تهمت می تواند برگزاری یک رویداد بزرگ در کشور است.\nمغلوب ساختن پیشی جستن کرد و گفت: در حال حاضر اطلاع فرماندار فلوریدا ران DeSantis از تصمیم گیری است که می آید به عنوان ایالات متحده هایش با تعداد زیادی از جدید COVID-19 موارد خارج از شمال منطقه سخت ترین ضربه در اوایل ماه از وقوع.\nفلوریدا است که در حال حاضر در میان کشورهای با بالاترین تعداد coronavirus موارد و بیشتر دیده می شود تقریبا 390,000 موارد از ویروس و بیش از 5600 مرگ و میر با توجه به همشهری چوب خط حساب کردن.\nبه عنوان موارد جدید رسید در دولت در هفته های اخیر برخی از قانونگذاران جمهوری خواه و حزب نمایندگان گفتند که برای جلوگیری از سفر به فلوریدا برای این رویداد.\nهمین Huizenga یک نماینده جمهوری خواه از مینه سوتا, هیجان زده بود در مورد رفتن فقط دو هفته پیش اما تغییر ذهن خود را بعد از دیدن رشد coronavirus اعداد در فلوریدا.\n“من واقعا می خواستم برای رفتن اما با کروناویروس خروش آن را فقط نمی توان حس. آن تعداد زیادی از مردم لرزاند,” Huizenga گفت: در اوایل این هفته.


خبرگزاری اصفهان امروز | شنبه | ساعت 14:16\n۲ شهریور ۱۳۹۸, ۱۷:۳۶ / کد خبر:۷۴۳۵۷ سخنگوی شورای بخش مرکزی شهرستان گلپایگان به مشکلات عدیده در روستاها و عدم همراهی ۵۰ درصد مسئولان شهرستان اشاره کرد و گفت: متاسفانه به جرم روستایی بودن باید خیلی از مشکلات را به جان بخریم و هزینه‌ای چند برابری پرداخت کنیم. به گزارش خبرنگار ایسنا، علی اکبر زندی در جلسه انتخابات هیئت رئیسه شورای بخش مرکزی شهرستان گلپایگان، اظهار کرد: معمولا صدای روستاها به جایی نمی‌رسد و آن تلاشی که باید برای رفع مشکلات روستاها انجام شود توسط بخشی از ادارات وجود ندارد البته از اداراتی که در طول یک سال گذشته در جهت رفع نیاز‌های مردم تلاش کردند تشکر می‌کنیم.\nوی ادامه داد: تاکنون می‌توان گفت بخشی از مشکلاتی که مطرح کردیم در حد شنیدن بوده است، حتی مکاتباتی هم که صورت گرفته یا به آن توجه نشده و یا پاسخی ندادند، حداقل به احترام فرمانداری و بخشداری پاسخ نامه‌ها را بدهند چرا که این مکاتبات از دل مشکلات روستا نشینان است.\nزندی افزود: پیشنهاد دادیم که از ظرفیت ادارات شهرستان برای معرفی سنگ نگاره‌ها که پیشینه تاریخی شهرستان هستند، استفاده شود. اگر همه همراه نباشند قطعا خیلی از شهرهای همجوار ما در این قضیه پیش دستی خواهند کرد و فقط آه و ناله و افسوس آن را خواهیم داشت. پیشنهاد دادم که ادارات در ورودی‌های خود تصاویر سنگ نگاره‌ها را نصب کنند و در همایش‌های خود به این سنگ نگاره‌ها اشاره شود چرا که سبب معرفی بهتر پیشینه و تاریخ شهرستان خواهد بود.\nوی اضافه کرد: در خواست عدم صدور مجوز کارخانه اسید در منطقه کنار رودخانه را به دلیل آلایندگی هایی که دارد، داشتیم اما گویا علی رغم اینکه ۱۶ فروردین ۹۷ صورت جلسه مربوطه را گذراندیم فکر می‌کنم این اتفاق نیفتاد و مجوز جدید صادر شد.\nنماینده شورای بخش مرکزی در شورای شهرستان گلپایگان، تصریح کرد: در خواست تخصیص زمین جهت راه اندازی کارگاه‌های کوچک در روستاها را داشتیم که متاسفانه این مورد هم انجام نشد. همچنین نشستی با نماینده سازمان تعاون روستایی شهرستان پیرامون سهامی که کشاورزان و روستایی در طول چهل سال پیش خریدند، برگزار و تقاضا کردیم که مشخص شود میزان سهام افراد چقدر و چه میزان سود به آن تعلق گرفته است، اما نهایتا پاسخ صحیحی داده نشد و کماکان این موضوع بلاتکلیف است.\nزندی بابیان اینکه اسناد خانه‌های روستایی همچنان بلاتکلیف است، خاطر نشان کرد: در مصاحبه قبلی خود اظهار تاسف کردم که خوانسار اسناد خانه‌های روستایی خود را صادر کرده است، اما در گلپایگان این اتفاق نیفتاده است. هر وامی که کشاورزان می‌خواهند بگیرند در مرحله اول باید سند ارائه کنند، وقتی منزلشان سند ندارد باید چکاری انجام دهند؟\nوی در رابطه با تغییر مرزهای سیاسی شهرستان، گفت: در چهار نقطه شهرستان این مشکل را شاهد هستیم. اکنون خوانسار مدعی بخشی از روستای تاریخی وانشان است و بخش دیگری را هم گلپایگان مدعی است که این نهایت کم لطفی است، ضمن اینکه کشاورزان وقتی می‌خواهند پیگیر اسناد خود شوند تعدادی باید به خوانسار و تعدادی هم به گلپایگان مراجعه کنند، پس نیازمند پیگیری جدی مسئولان شهرستان است.\nسخنگوی شورای بخش مرکزی شهرستان گلپایگان در خصوص آب شرب روستا‌ها، اظهار کرد: اکنون تقریبا مشکل ۱۹ روستا حل شده و امیدوارم مشکل مابقی روستاها هم در ماه‌های آینده حل شود. به نطر من ضعیف‌ترین اعتبارات را آبفای روستایی دارد، اکنون شاهد لوله‌های شکسته و فرسوده در روستاها هستیم، اما ندیدیم که طی دو سه سال اخیر بگویند به فلان روستا برای تعویض لوله‌ها به صورت کامل اعتبار دادیم.\nزندی ادامه داد: از ورود سرمایه گذار به روستاها صحبت می‌کنیم تا با سرمایه گذاری اشتغال ایجاد کند، اما این موضوع هم واقعیت پیدا نکرده است. علی رغم اینکه در خیلی از روستاها متقاضی سرمایه گذاری هم وجود دارد، اما همراهی انجام نمی‌شود. متاسفانه چرخه بروکراسی اداری کمر همه را خم کرده است. سرمایه گذار به دنبال سرعت در اجرای پروژه است و زمانی که می‌بیند برای اخذ زمینی باید یک سال دوندگی کند، به جایی می‌رود که برای او فرش قرمز پهن کنند.\nرئیس شورای روستای تاریخی وانشان یادآورشد: درخواست داشتیم در جشنواره کباب چند غرفه را به صورت رایگان در اختیار روستاییان قرار دهند تا محصولات خود را برای معرفی به جشنواره بیاورند، اما نگاه شهرستان این نبود و به ما گفتند حدود ۱ میلیون تومان باید واریز کنند. کشاورز که درآمد ندارد، یک نفر از روستای تاریخی وانشان می‌خواست گل گاو زبان خود را در این جشنواره عرضه کند، اگر در طی دو شب حتی می‌توانست یک کیلو از محصول خود را به فروش برساند ۳۰۰ هزار تومان کسب می‌کرد حال چطور مبلغی حدود ۱ میلیون تومان برای اخذ غرفه پرداخت کند.\nوی بابیان اینکه اگر از پتانسیل روستاها حمایت شود ظرفیت شهرستان بالا می‌رود، اضافه کرد: غرفه‌های پارک جنگلی را شهرداری ماهانه حدود ۱۰۰ هزار تومان اجاره می‌دهد بعد ما چطور به کشاورز بگوییم برای دو روز حدود یک میلیون تومان پرداخت کند. افرادی که جشنواره کباب را برگزار کردند اگر واقعا هدفشان حضور گردشگر است باید تمام روستاها ظرفیتشان شناخته، حمایت و همراهی شوند، اما اگر فقط بخواهیم کباب را به رخ بکشیم و به بقیه توجه نکنیم قطعا بدانید حمایت مردم شهرستان اگر نباشد خیلی از موضوعات در آینده سلب خواهد شد.\nزندی در خصوص ثبت قنوات و آثار تاریخی روستاها گفت: در این راستا جلسه‌ای با میراث داشتیم و خواستار حفظ قنوات بودیم. مسیر خیلی از قنوات پر شده است، خیی از اثرها در روستاها به تدریج دستخوش ناملایمات و به هر دلیلی تخریب می‌شوند. این آثار شناسنامه و سند ملی ما و نیازمند حمایت هستند.\nلبه تیز بخشنامه‌ها بیخ گردن تولید\nسخنگوی شورای بخش مرکزی شهرستان گلپایگان بابیان اینکه متاسفانه به جرم روستایی بودن باید خیلی از مشکلات را به جان بخریم و هزینه‌ای چندبرابری پرداخت کنیم، یادآورشد: بر اساس بخشنامه موجود هزینه آب و برق و گاز مصرفی سازمان‌های دولتی رایگان است، اما از گلزار شهدای روستاها و مدارس پول می‌گیرند، چرا در روستاها به این بخشنامه توجه نمی‌شود؟ اگر قرار است توجه نشود چرا این بخشنامه اصلا صادر می‌شود؟ این موضوع را هم به صورت مکتوب به بخشداری اعلام کردیم.\nوی درخصوص وام مسکن روستایی، خاطرنشان کرد: پرداختی وام مسکن روستاییان کمتر از شهر‌ها است در صورتی که هزینه در روستاها بیشتر است چرا که باید مصالح را از مرکز شهر به درون روستاها حمل کنند. زمانی که سرمایه گذار می‌خواهد وام بگیرد می‌گویند سند ملکی در روستا ارزش ندارد، سند از شهر بیاورید. اقتصادمقاومتی از دل روستاها شکل می‌گیرد، جایی که بخواهد تولید شکل بگیرد با لبه تیز بخشنامه‌ها آن می‌بریم. روستایی‌های ساکن گلپایگان را تشویق می‌کنیم که به گلپایگان بیایند، اما می‌گویند دلیلی برای برگشت به روستا نداریم.\nرئیس شورای روستای تاریخی وانشان گفت: از فردی در گلپایگان خواهش کردم و دستش را بوسیدم که در روستا سرمایه گذاری کند، اما بلایی سرش آوردند که حتی به من که مشوق وی بودم می‌گوید چرا من را خام کردی. متاسفانه نگاه شهرستان بر این نیست که روستاها تقویت شوند و با این گونه اقدامات مهاجرت از روستاها را سرعت می‌بخشیم.\nزندی درخصوص زمین‌های روستایی که با منابع طبیعی دچار اختلاف است، اضافه کرد: در اکثر روستاها در حالی که برخی دارای سند مالکیت هستند، اما در دهه شصت آنها جز منابع ملی تلقی شده است، برای این موضوع در شورای استان، شهرستان و … پیگیری کردیم، اما جواب نگرفتیم و کماکان کشاورزان مستاصل هستند و به همین دلیل امسال بیش از چندهزار هکتار از اراضی زیر کشت نرفته است.\n«چشم» یعنی قید آن را بزن!\nسخنگوی شورای بخش مرکزی شهرستان گلپایگان، خاطرنشان کرد: در طول دوره فعالیت مواردی را که با مدیر برخی ادارت پیگیری کردیم همه در حد حرف باقی ماند و مدام گفتند چشم و دیگر نتیجه‌ای ندیده‌ایم، به اعتقاد من هر موردی را که گفتند «چشم» یعنی قید آن را بزن و پیگیری هم نکن! شوراهای اسلامی روستا برخلاف شوراهای شهر بدون یک ریال حقوق و حق الجلسه رایگان و افتخاری در روستاها کار می‌کنند، اما انتظار داریم با این شرایط حداقل مسئولان هم پاسخگوی ما باشند.\nزندی به دیگر مشکلات روستا نشینی اشاره کرد و گفت: برای پرداخت هزینه آب بها روستاییان را خوش نشین (کد دو) در نظر می‌گیرند و باید هزینه بیشتری پرداخت کنند، اما خوش نشین زمانی اتفاق می‌افتد که امکانات شهر و روستا یکی باشد و مجبور نباشیم برای تزریق یک آمپول و یا یک ویزیت عمومی یا مراجعه به دندانپزشکی به گلپایگان برویم با آیفون جوابت را بدهند و قیافه‌ات را ببینند و در را باز نکنند، اینها جای تاسف دارد، چه خوش نشینی است، خوش نشین آن فردی است که منزلش را ۴۰۰ میلیارد تومان می‌خرند، خوش نشین در باستی هیلز است نه روستاها.\nرئیس شورای روستای تاریخی وانشان تصریح کرد: از همه مسئولان از جمله نماینده مردم در مجلس، فرماندار شهرستان و بخشدار تقاضا می‌کنم یکبار نگاهشان را بازنگری کنند و ببینند ما چگونه باید مطالبات مردم را پاسخ دهیم. اگر نگاه‌ها عوض شود و جور دیگری ببینند قطعا می‌توانیم از دل روستاها به خودکفایی و اقتصاد مقاومتی برسیم و آن وقت دیگر تفاوت‌های دلار و تنش‌ها نفتی تاثیری بر کشور ما ندارد.\nزندی افزود: اکنون دل خود را به فروش نفت خوش کردند، اما استعداد و پتانسیل‌های روستا‌ها را رها کردند، اعتقاد داریم با همه سیاست گذاری این چهل ساله اکنون نگاه مدیران بسیار ضعیف است که سبب رکود در کشاورزی و تولیدات دامی و روستایی شده است.\nسخنگوی شورای بخش مرکزی شهرستان گلپایگان، خاطرنشان کرد: یکبار به یکی از مسئولان شهرستان گفتم اجازه بدهید دور تا دور روستای خودمان دیوار بکشیم و تعهد می‌دهم که یک ریال هم از فردی نگیرم ولی خود کفا می‌شویم، اما اکنون اختیار نداریم و شرایط برای کشاورزان در روستاها سخت شده است.\nوی اظهار کرد: صدبار گفتم چرا وقتی لامپ علائم راهنمایی رانندگی و یا چراغ‌های بین روستاها می‌سوزد به موقع عوض نمی‌شود. همچنین سازمان‌ها، ادارات و شرکت هایی که در حوزه فعالیت شورای بخش هستند و عوارض خود را پرداخت نمی‌کنند نسبت به پرداخت آن اقدام کنند که در غیر این صورت از قوه قهریه استفاده می‌کنیم چرا که اجحاف در حق روستاییان ظلم مسلم است.\nزندی افزود: اگر تا اواخر امسال تمام مکاتبات انجام شده توسط شورای روستاها و شورای بخش پاسخ داده نشود، مکاتبات مذکور را رسانه‌ای می‌کنم. برخی ازادارات شهرستان همراهی مناسبی را دارند و اگر مشکلی را فورا انجام ندهند نهایتا تا ۶ ماه بعداجرایی می‌کنند اما برخی همراهی ندارند.\nرئیس شورای روستای تاریخی وانشان بابیان اینکه نمی‌دانم چرا در گلپایگان بحث یک بام و دوهوا است، گفت: بیشترین زمانی که منتظر جواب و پیگیری یک نامه از اداره‌ای هستیم حدود یک سال است، نصف ادارات پاسخگوی نامه‌ها نیستند و تایید می‌کنم که ۵۰ درصد ادارات ما دچار روزمرگی شدند.\nسخنگوی شورای بخش مرکزی شهرستان گلپایگان با بیان اینکه واگذاری زمین در روستاها در حوزه بنیاد مسکن است، خاطر نشان کرد: با پیگیری‌های فراوان درخواست داشتیم که در روستای وانشان زمین‌های تجاری را به دهیاری واگذار کنند تا زودتر ساخته شود و در اختیار صنایع دستی و اشتغالزایی قرار بگیرد؛ باتوجه به اینکه در فرمانداری صورت جلسه دارد اما هنوز یک سانت این زمین‌ها واگذار نشده است.\nزندی در همین باره ادامه داد: دو سال وقت من فقط در بنیاد مسکن هدر رفته است مگر طول عمر یک دوره شوراها چقدر است، اگر این زمین‌ها در اختیار دهیاری قرار بگیرد حداقل بیست صنف ایجاد می‌شود. از فردی خواستم تولید لوازم پزشکی خود را به روستای وانشان انتقال دهد، قبول کرد، اما هنوز زمین در اختیارش قرار نگرفته است. همچنین متقاضی احداث استخر سونا و جکوزی و … نیز داشتیم، اما زمین ندادند. اینکه سرمایه گذاری معرفی شود و بر روی کارتابل اداره‌ای قرار بگیرد که ملاک عمل نیست.\nوی یادآورشد: قبلا فکر می‌کردم اشکالات کار مربوط به اصفهان است و در جلسات شورای استان منتقد صددرصد بودم، اما بعد فهمیدم در شهر خودمان پیگیری کم صورت می‌گیرد، قبل از اینکه زمین به سرمایه گذاری در راستای گردشگری واگذار شود، استان مجوز مجتمع گردشگری را صادر کرده است پس استان همراه است، شهرستان همراه نیست.\nرئیس شورای روستای تاریخی وانشان بابیان اینکه اگر هنر و توانی در روستاها وجود دارد واقعا با همت مردم بوده است، گفت: بانک مربوطه قبول نکرد که سند قلعه تاریخی وانشان را برای وام ۱۲۰ میلیون تومانی دریافت و گفت این خانه خشتی است و پشتوانه وام نیست، در حالی که اکنون متقاضی چند میلیاردی برای خرید این قلعه وجود دارد.\nسخنگوی شورای بخش مرکزی شهرستان گلپایگان خاطرنشان کرد: مردم شهرستان بسیار نجیب، فهیم، دانا و کم توقع هستند؛ اگر می‌بینید مشکلی در روستاها هست، اما بحث و جدالی نمی‌شود و اگر فرماندار می‌گوید در زمان بارش‌های زیاد و احتمال سیل در شهرستان کمترین مشکل را داشتیم، به دلیل فهم بالای مردم و همکاری آنها است، اما متاسفانه من برای آنها دلسوزی ندارم.\nزندی تصریح کرد: شهرستان ما خیلی بیشتر از آنچه که هست می‌تواند در سطح کشور و استان مطرح باشد اما به دلیل کاستی‌های موجود انگیزه در خیلی از افراد از بین رفته است. خیلی وقت است که دیگر نامه‌ای ننوشته‌ام، برای چی بنویسم وقتی می‌بینم فایده‌ای ندارد و به نتیجه نمی‌رسد.\nوی گفت: برای ندادن مجوز به معدن شن و ماسه روستای تاریخی وانشان به استان مراجعه کردم که در پرونده دیدم همان اداراتی که در گلپایگان از جمله اداره صمت و میراث فرهنگی شهرستان می‌گفتند ما خبر نداریم، در سال ۹۳-۹۴ امضا کردند. استان به ما گفت هر قسمتی که از طرف شهرستان اعلام شود که مجوز معدن برای آن صادر نشود ما مجوز برای آن قسمت صادر نمی‌کنیم، اما این اتفاق هنوز رخ نداده و کنار باغات وانشان شاهد فعالیت معدن شن و ماسه هستیم.\nبامداد امروز علیرضا فغانی همراه خانواده‌اش به سمت استرالیا پرواز کرد. دقایقی پیش از پرواز تعدادی از دوستان و همکاران که برای خداحافظی با فغانی به فرودگاه آمده بودند او در فضایی احساسی بدرقه کردند. پرواز فغانی و خانواده‌اش رأس ساعت ۲ بامداد ایران را به مقصد استرالیا ترک کرد. برای ورود به کانال تلگرام ما کلیک کنید.


رنگین کمان واقعی در آلیس + مراسم افتخار آلیویا وجود داشت\nشب گذشته با ورود مهمانان به فضای بیرونی موزه هنر Parrish در واترمیل ، نیویورک ، قطره قطره قطره ای قطره قطره قطره قطره قطره قطره قطره قطره قطره هوا شد. مطمئناً هوای آفتابی ترجیح داده شده است. اما این یک رنگین کمان واقعی در یک مهمانی غرورآمیز با مضمون ROYGBIV بود.\nبرای کسانی که با پشتیبانی طولانی مدت استیسی بندت از طراح آلیس + اولیویا از ماه پراید آشنا نیستند ، هر ماه ژوئن این مارک با تجارت خیرخواهانه و حمایت مالی بزرگ از جامعه LGBTQ + پشتیبانی می کند. در حالی که جشن های سال گذشته توسط همه گیر متوقف شده بود ، بندت مطمئناً شب گذشته جبران کرد. وی گفت: “من فقط فکر کردم ، اجازه دهید این کار را انجام دهیم” “این توانایی است که بتوانیم جشن بگیریم ، چنین امتیازی است و ما باید از آن بزرگوار باشیم. آلیس + اولیویا هر ساله یک رویداد پراید برگزار می کند ، اما امسال ما یک پراید برگزار می کنیم! “\nبر خلاف یک جشن سنتی ، از هیچ کس نیازی به “پرسیدن” نبود. از همه استقبال شد آلیس + اولیویا برای عصر در یک گروه از مهمانی های شهر رفت و آمد کرد – این کاملاً دیدنی بود که شاهد پیاده شدن شدید آنها از اتوبوس شاتل بود! – و هم یک ایستگاه برنامه ریز و هم انواع تنظیمات فتوژنیک را برای تدارکات ترتیب داد – عکسهای گروهی سبک\nهما عابدین ، آنا لین مک کورد ، درو بریمور ، ویتو و استلا شنابل ، اندرو روزن و … در این مراسم شرکت کردند. این رویداد مانند داخل کیف Skittles به نظر می رسید: همه لباس مهمانی با رنگ روشن داشتند (کد لباس “جایی بیش از رنگین کمان”) ، دیواری از گلهای رنگین کمان وجود داشت و پس زمینه های اتاق نشیمن مصنوعی با رنگ زرد تک رنگ و قرمز. استریمرها پرواز کردند ، زرق و برق به هم زدند ، و همه کوکتل های تکیلا Casamigos با یک تزیین آب نبات چوبی پر شد. حتی یک ماشین فولکس واگن ID 4 وجود داشت که در آلیس + اولیویا لباس پوشیده بود.\nدر اواسط عصر ، زمین رقص با کمک DJ Ty Sunderland مشتعل شد. اما برجسته درست قبل از غروب خورشید هنگامی که آسمان به رنگ صورتی بنفش و شکوهمند تبدیل شد و رنگین کمان از وسط شکافته شد. “مثل اینکه آنها این را برنامه ریزی کرده اند!” یکی از مهمانی ها گفت – و کی می گوید که آنها نکردند؟


روتختی سه بعدی طرح قلب یکی از انواع سرویس خواب برای خرید عمده با مناسب ترین قیمت ها از طریق تولیدی به صورت مستقیم و بی واسطه است.\nخرید بی واسطه انواع روتختی سه بعدی طرح قالب با مناسب ترین کیفیت و قیمت از طریق نمایندگی پاندا امکان پذیر گردیده است. خریداران روتختی های درجه یک سه بعدی می توانند از طریق درگاه آنلاین، نسبت به ثبت سفارش اینترنتی اقدام نمایند.\nخرید سرویس خواب از طریق فروشگاه آنلاین، جزء بهترین و مهم ترین فرصت هایی است که می توان به آن اشاره کرد. خرید سرویس خواب باکیفیت از طریق تولیدی با قیمت هایی بسیار رقابتی، نکته مهمی است که شرایط کنترل قیمت را نیز به همراه دارد.\nخریداران انواع سرویس خواب درجه یک، می توانند برای خرید بهترین گزینه، از مشاوره های تخصصی کارشناسان فروش مجموعه پاندا بهره مند شوند.


١) صورت‌مسئله این است که بنا به گفته دادستان محترم قزوین ٣۵ نفر از دختران و پسران در باغی در اطراف قزوین دستگیر شده و به لحاظ اختلاط و رفتار هنجارشکنانه، هریک از آنان به ٩٩ ضربه شلاق تعزیری محکوم و در همان روز تعزیر شده‌اند؛ یعنی تحقیقات مقدماتی درباره آنان انجام، قرار مجرمیت و کیفرخواست صادر، رسیدگی ماهیتی انجام، حکم صادر و بلافاصله اجرا شده است. اصل بر این است که در سیاست کیفری کشور ما، مواردی از این‌گونه جرم تلقی شده و با فرض وقوع و اثبات مجازات‌کردنی است. همچنین بنا به گفته علمای حقوق جزا (و نه جرم‌شناسی) درصورتی‌که مجازات متناسب با شدت جرم و حتمی و فوری باشد، می‌تواند بازدارنده باشد. این گفته «سزار بکاریا» است که بیشتر علمای جزا آن را قبول دارند.\nت) به نظر می‌رسد این افراد احتمالا به استناد ماده ۶٣٧ قانون مجازات اسلامی راجع به عمل منافی عفت غیر از زنا محکوم شده‌اند؛ زیرا در این ماده است که ٩٩ ضربه شلاق در نظر گرفته شده‌است.\nبگذریم از اینکه مثال‌هایی که قانون‌گذار در این ماده زده، مواردی مانند تقبیل (بوسیدن) یا مضاجعه (با هم در یک بستر رفتن) است و ناچار این سؤال طرح می‌شود که آنچه در این مجلس با حضور ٣۵ نفر جریان داشته تشبیه‌کردنی به این موارد بوده است. تردیدی نیست که مورد از نظر مقامات محترم تعقیب‌کننده از منافیات عفت بوده است. ماده ١٠٢ اصلاحیه قانون آیین دادرسی کیفری می‌گوید: «انجام هرگونه تعقیب و تحقیق در جرائم منافی عفت ممنوع است و پرسش از هیچ فردی دراین‌باره مجاز نیست؛ مگر در مواردی که جرم در مرئی و منظر عام واقع شده یا دارای شاکی یا به‌عنف یا سازمان‌یافته باشد که دراین‌صورت تعقیب و تحقیق فقط در حدود شکایت یا اوضاع و احوال مشهود توسط مقام قضائی انجام می‌شود». از آنچه دادستان محترم قزوین فرموده‌اند، این‌گونه پیداست که در این ماجرا صرفا گزارشی موجود و شکایت منتفی بوده است. همچنین ادعای عنف یا سازمان‌یافته‌بودن مطرح نشده و قطعا این اتفاق در کوچه و خیابان یا رستوران و مکان عمومی اتفاق نیافته است؛ به‌این‌ترتیب ناچار این سؤال مطرح می‌شود که تجسس دراین‌باره و پیگیری آن به این شکل چه عنوانی داشته است؟\n۴) علاوه بر ابهامات و سؤالاتی که گفته شد، پرسش دیگری نیز به صورت کلان در ذهن مطرح می‌شود. اگر دستگاه قضائی ما از نظر کارایی و سرعت چنین کیفیتی دارد. چگونه است که پرونده‌های بسیاری با اهمیتی به‌مراتب بیشتر از بدحجابی و هنجارشکنی، مدت‌ها معطل می‌ماند و حتی ریاست محترم مهم‌ترین مرجع رسیدگی ماهیتی در تهران اعلام می‌فرمایند که شاید مهم‌ترین پرونده موجود در دستگاه قضائی، به لحاظ نرسیدن پاسخ استعلامات مرجع قضائی باوجود گذشتن مدتی طولانی معوق و معلق مانده است. آیا پاسخ‌دهندگان استعلام نیز مصونیت‌گونه‌ای شبیه متهم پرونده دارند؟ به‌هرحال بدون اینکه با سیاست کیفری کشور -تا زمانی که در قالب قانون است- معارضه‌ای داشته باشیم (که نمی‌توانیم داشته باشیم) عرض می‌کنیم قواعد و قوانین آیین دادرسی کیفری و قانون مجازات عمومی به همان اندازه ماده ۶٣٧ پیش‌گفته و قوانین مربوط به هنجارشکنی‌ها اهمیت دارند، به‌ویژه با توجه به اینکه قواعد آیین دادرسی و قانون مجازات همان‌هایی هستند که در فصل سوم قانون اساسی به‌عنوان حقوق مردم ایران برشمرده شده‌اند و ماده هفت قانون آیین دادرسی کیفری نیز به لزوم رعایت آنها تصریح کرده و حتی تخلف‌کنندگان از آنها را به مجازات به موجب ماده ۵٧٠ قانون مجازات اسلامی یا سایر قوانین درصورتی‌که مجازات آنها شدیدتر باشد، تهدید کرده است. والله اعلم.\nتوضیح: این نوشته پیش از این در «روزنامه شرق» منتشر شده است. مطلب اصلی را «اینجا» می‌توانید بیابید. ما پیشنهاد می کنیم مطالب را در منابع اصلی هم ببینید، گاهی تفاوت هایی در عکس و لینک های افزوده وجود دارد.\nبرچسب‌ها: بهمن کشاورز\nیک پاسخ به “چند پرسش درباره شلاق فوری در قزوین”\nخرداد ۸, ۱۳۹۵ در ۸:۴۰ ق٫ظ\nدره خورد چون برنا\nباید گویی وای بر ما\nضجه های محکوم را\nکس نشنود چون کر ها\nداد ها باشد از بیداد\nپس افکنیم زیر سر را\nقاضی داده حکم زور\nراضی کرده افسر را


اخباراخبار فرهنگی و هنری۱۶ حقیقت درباره‌ی فیلم‌های اکشن معروف که نمی‌دانید\nتاریخ انتشار : دوشنبه, 08 آذر 1400 15:46\nماجرا از این قرار است که در فیلم «جان سخت ۳»، شخصیت جان مک‌کلین، کاراکتر اصلی این سری فیلم‌ها با بازی بروس ویلیس، در یک عملیات بمب گذاری شرکت می‌کند. اما موضوع اصلی این است که دلیل همه دردسرهایی که در فیلم وجود دارد، سرگرم کردن پلیس توسط خرابکاران است تا بتوانند به این واسطه ساختمان فدرالی به نام رزرو را در شهر نیویورک سرقت کنند. اما این طرح و روش برای دور زدن پلیس، آنقدر بی نقص توسط جاناتان هنسلی، فیلمنامه نویس این فیلم نوشته و فضاسازی شده بود که اف بی آی از این موضوع دچار نگرانی شد و هنسلی را به دفتر خود احضار کرد.\nاین فیلمنامه نویس در یکی از مصاحبه‌هایش درباره‌ی این جلسه صحبت کرده و از شگفت‌زدگی اف بی آی از اینهمه اطلاعات او درباره شرایط دسترسی و قنات و راه زیرزمینی که به ساختمان رزرو وجود داشته تعیرف کرده است. همچنین اف بی آی از او خواسته تا درباره‌ی اینکه این اطلاعات را از کجا بدست آورده توضیحاتی بدهد. هنسلی هم که این اطلاعات را با خواندن یک مطلب علمی و خبری در روزنامه نیویورک تایمز بدست آورده بود، همه را صادقانه با اف بی آی در میان می‌گذارد. در نهایت مقامات امنیتی ایالتی حرف‌های این فیلمنامه نویس را می‌پذیرند، اما تصمیم می‌گیرند تغییراتی در راه‌های دسترسی به ساختمان فدرالی رزرو ایجاد کنند.\nدر تاریخ سینما، فیلم‌های جنگی مهم و قابل اعتنای زیادی ساخته شده که هر کدام در حد توان سعی در به تصویر کشیدن صحنه‌هایی درست و بی نقص از جنگ داشته‌اند. اما استیون اسپیلبرگ در فیلم «نجات سرباز رایان» از تمام امکانات برای ساخت فضا و تصاویری بی نقص از جنگ استفاده کرد. یکی از صحنه‌های بی نظیر و کمتر دیده شده از جنگ در سکانس شروع این فیلم است. زمانی که نرماندی به عملیات اورلود حمله می‌کند. بعدها اعلام شد تنها برای همین سکانس ۱۲ میلیون دلار هزینه شده، اما علاوه بر هزینه و حجم بالای سیاهی لشکر و تجیهزات، این سکانس عواقبی برای بعضی از مخاطبان فیلم داشت.\nکهنه سربازان آمریکایی اغلب با دیدن این سکانس از نظر روحی به روزهای جنگ بازمی‌گشتند و این برای برخی از آنها با افسردگی و حملات شدید عصبی همراه بود. پس از شروع اکران این فیلم، اداره‌ی سربازان بازنشسته‌ی جنگ در آمریکا، شماره تلفنی را اعلام کرد که در صورت بروز حالت‌های روحی غیرقابل کنترل، با این شماره تماس بگیرند و مشاوره دریافت کنند. بنا به اعلام مرکز تلفن آمریکای شمالی، این خط تلفن تا مدتها بسیار مشغول بود و حجم تماس‌ها به طرز عجیبی هر روز افزایش پیدا می‌کرد.


تاثیر سيگار بر عملکرد حافظه کوتاه مدت\nکد خبر ۱۰۱۵۰۰\nتاریخ انتشار: ۱۲:۰۳ - ۰۲ اسفند ۱۳۸۸ - 21 February 2010\nگفتني است حافظه در امر يادگيري اهميت ويژه اي داشته و بدون آن لااقل از لحاظ بيولوژيك يادگيري امكان‌پذير نيست.\nيافته هاي يک پژوهش نشان داد استعمال سيگار و دخانيات مي تواند نقش منفي در عملكرد حافظه كوتاه مدت داشته باشد.\nبه گزارش ايسنا علوم پزشکي تهران، در اين مطالعه ميانگين بهره حافظه كوتاه مدت در مردهاي سيگاري و غير سيگاري توسط دکتر علي فخاري، استاديار گروه روانپزشکي دانشکده پزشکي دانشگاه علوم پزشکي تبريز مورد بررسي مقايسه‌يي قرار گرفت.\nيافته ها نشان داد ميانگين بهره حافظه كوتاه مدت مردهاي غير سيگاري بهتر از ميانگين بهره حافظه كوتاه مدت مردهاي سيگاري است. ميانگين بهره حافظه مردهاي غير سيگاري برابر با 99 و ميانگين بهره حافظه مردهاي سيگاري برابر با 92 بود .\nاز آنجايي كه مقدار زيادي از فعاليت‌هاي پردازشي خبر در حافظه كوتاه مدت انجام مي گيرد، عوامل تاثير گذار برآن حائز اهميت فراوان مي باشد.\nيكي از عوامل تاثير گذار در حافظه كوتاه مدت، مصرف سيگار مي باشد.\nخلاصه اين پژوهش درمجله پزشكي دانشگاه علوم پزشكي و خدمات بهداشتي، درماني تبريز به چاپ رسيده است.\nلینک کوتاه: asriran.com/000QP6


فرمانداري دهلران - اخبار > 47 درصد تسهیلات اشتغال روستایی به جنوب استان اختصاص دارد\nشکراله شیر خانی در نهمین نشست شورای هماهنگی مدیران دستگاه های تابعه تعاون،کار و رفاه اجتماعی در دهلران گفت: از یک هزار و 210 میلیارد ریال تسهیلات جذب شده حوزه اشتغال روستایی استان 47 درصد آن معادل 510 میلیارد ریال متعلق به دهلران ، دره شهر ، ابدانان و بدره است.\nوی افزود: همچنین از این یک هزار و 210 میلیارد ریال جذب 190 میلیارد ریال مازاد بر سقف تعیین شده است.\nمدیرکل تعاون کار و رفاه اجتماعی استان ایلام یادآور شد: در مجموع 2 هزار و 918 نفر در قالب یک هزار و 775 طرح با اعتبار 850 میلیارد ریال از تسهیلات روستایی و اشتغالزایی برخوردار شده اند.\nشیرخانی تاکید کرد: 120میلیارد ریال تسهیلات اشتغال روستایی به 147 طرح با اشتغالزایی 388 نفر در شهرستان دهلران پرداخت شده است.\nوی اضافه کرد: همچنین در بخش تسهیلات اشتغال فراگیر شهرستان دهلران یک میلیارد و 840 میلیون ریال برای 13 طرح و اشتغال 13 نفر اعطا شده است.\nوی نرخ بیکاری شهرستان دهلران را 12،5 درصد اعلام کرد و افزود: این میزان در دره شهر بیش از 14،8 درصد و آبدانان 13،2 درصد است که در دهلران با توجه به ظرفیت های متنوع نفت و گاز و آب و خاک و کشاورزی باید نرخ بیکاری کاهش یابد.\nوی گفت: در فاز دوم تسهیلات روستایی استان ایلام جذب یک هزار و 210 میلیارد ریال در دستور کار است که با توجه به ثبت نام 10 هزار نفری استان بحث هدفمند کردن جذب دنبال می شود.\n٠٨:٣٩ - چهارشنبه ٢٥ مهر ١٣٩٧ / شماره : ٢٧٧١٢ / تعداد نمایش : ٣٥\nبازدید این صفحه : 745209\nکل بازدید : 1054343


دلایل زیادی برای به وجود آمدن سنگ کلیه وجود دارد ولی از دیدگاه طب سنتی دلیل اصلی به وجود ... بعد از آن باید به این شیره یک قاشق غذاخوری پودر رازیانه اضافه شود. ..... زیر دستگاه سنگ شکن رفتم تاحدودی خورد شد اما کار دفع رو فقط وفقط آبجو انجام داد.\nپروژه کارآفرینی و راه اندازی خط تولید سنگ دانه بندی شده و پودر سنگ ... فرآیند حذف مواد ریز تر از دهانه خروجی سنگ شکن قبل از سنگ شکنی ... اضافه به سبد خرید.\nیکی از مزایای بر جسته سنگ شکن ضربه ای این است که پودر نهایی تولید شده دارای ... پروسۀ خرد ایش در یک سنگ شکن چکشی به سبب چرخش و دوران چکشهای ما بین...\n25 سپتامبر 2011 ... همچنین مخلوط آن با دم آلبالو به عنوان داروی سنگ شکن مصرف سنتی دارد. ... جمله دیورتیک اشاره کرد و گفت: این فراورده دارویی به صورت پودر ۱۰۰ گرمی...\nاگر جنس سنگ خیلی نرم باشد تبدیل به پودر می شود. اگر جنس سنگ سفت باشد، سنگ یا نمی شکند و یا این که به قطعات درشت می شکند. عمل سنگ شکنی نیازی به بی...\nگنجینه نقشه برداری rveyir فیلمی از سنگ شکن پودر میکرونیز ----- جهت دیدن ادامه فیلم ها به سایت گنجینه نقشه برداری بروید ----------- rvey.\n10 مارس 2015 ... سنگ شکنی سنگ های کلیه،درمان سنگ کلیه با سنگ شکن. توسط دکتر محسن ... اگر جنس سنگ خیلی نرم باشد تبدیل به پودر می شود. اگر جنس سنگ...\n17 سپتامبر 2012 ... مشخصات دارو: پودر ضد سنگ کیسه صفرا به حجم 500 گرم و دو داروی گیاهی ... الان بعد از سنگ شکن شروع به درد شدیدی در همان ناحیه کرده گفتم ببینم...\n19 فوریه 2016 ... تولید پودر سنگ فرصت سرمایه گذاری مناسبی است . ... قطعات خروجی از سنگ شکن معمولا با استفاده از سرند به طبقات ابعادی مختلف تقسیم بندی...\n9 آگوست 2010 ... كار صفرا كمك به. ... از داروهاي شيميايي و گياهي 2)درمان جراحي 3)سنگ شكني با امواج صوتي (ليتوتريپسي). ... موارد مصرف: علاوه بر بهبود اختلالات صفراوي و كمك به دفع سنگ كيسه صفرا، براي درمان ... پودر تازه ي گلها (مصرف داخلي)\nسلامت و بهداشتبیماری ها و راه درمانبهترین سنگ شکن کلیه ... افراد چاق، کسانی که قبلا سنگ کلیه داشته اند، آنها که عادت به نوشیدن آب کافی ندارند، اشخاصی که میزان...\n2 نوامبر 2011 ... بیماران مبتلا به سنگ هاى کلیه معمولاً با دوره هاى درد شدید، پیچشى و متناوب که هر چند دقیقه یک ... حرکت سریعتر سنگ)، تجویز داروهای حل کننده سنگ، سنگ شکن و نهایتاً جرّاحی است. .... راه مناسب دیگر، ریختن این پودر در کپسول است.\nPre: طراحی پایه وزن دستگاه های سنگ شکن سنگ معدن\nNext: بازگشت آستین غلتکی


راه اندازی مقطع دکتری\nتاریخ انتشار : 4 مرداد 1389 6:47\nرئیس دانشگاه سوره گفت: ظرفیت پذیرش دانشجو در مقطع کارشناسی و کارشناسی ارشد دانشگاه سوره به منظور بهبود کیفیت سطح آموزش از سال تحصیلی جدید کاهش می یابد.\nمحمد روشن در گفتگو با خبرنگار مهر با بیان اینکه یکی از سیاستهای جدید دانشگاه سوره تقویت سطح کیفیت مسائل آموزشی در این دانشگاه است گفت: هیئت امنای دانشگاه سوره بر اساس مأموریتهای خود اقدامات ویژه ای را از جمله کاهش ظرفیتهای پذیرش دانشجو در مقاطع تحصیلی این دانشگاه در سال تحصیلی جدید انجام می دهد.\nرئیس دانشگاه سوره خاطرنشان کرد: دانشگاه سوره اقدام به کاهش جذب دانشجویان در مقاطع تحصیلی کرده است تا در نتیجه شاهد کیفیت بیشتر آموزش و رشد سطح علمی دانشجویان در دانشگاه باشیم.\nوی افزود: در نظر داریم در مقطع کارشناسی بیش از 25 دانشجو و در مقطع کارشناسی ارشد بیش از 7 دانشجو در هر رشته تحصیلی در دانشگاه سوره پذیرش نشوند.\nروشن در ادامه یادآور شد: با کاهش ظرفیت پذیرش دانشجو در دوره های تحصیلی دانشگاه سوره و با انجام نظارتهای بیشتر، آموزشهای دقیق تر و بهره مندی از اساتید مجرب دانش آموختگانی هنرمند با تعهد دینی تربیت می شوند.\nرئیس دانشگاه سوره در ادامه در خصوص جذب اعضای هیئت علمی این دانشگاه گفت: در حال حاضر به ازای هر 30 دانشجو یک عضو هیئت علمی در دانشگاه سوره وجود دارد. با اینکه دچار کمبود اعضای هیئت علمی بودیم اما با توجه به کاهش ظرفیت پذیرش در سال جدید تحصیلی میزان اعضای هیئت علمی ما به استاندارد خواهد رسید.\nوی با اعلام اینکه از سال آینده، دانشجو در مقطع دکتری در این دانشگاه پذیرش می شود گفت: ما برای پذیرش دانشجو در مقطع دکتری باید سه دوره فارغ التحصیل در مقطع کارشناسی ارشد داشته باشیم که اکنون دو دوره در این مقطع دانشجو فارغ التحصیل شده است و در سال جدید دانشجوی دکتری پذیرش می شود.


شماری از اصلاح طلبان خواستار تغییرات جدی در کابینه دوم حسن روحانی شدند\nشماری از چهره‌های اصلاح‌طلب خواستار اعمال تغییرات جدی در دولت دوم حسن روحانی شده اند. جوان‌گرایی و استفاده از زنان٬ مهم‌ترین مطالبات این گروه از اصلاح طلبان اعلام شدهاست.\nبه گزارش خبرگزاری ایلنا، عباس عبدی٬ فعال سیاسی اصلاح‌طلب٬ خواستار کاهش سن اعضای دولت دوازدهم تا «حداقل ۱۰ سال» شده است و از حسن روحانی خواسته تا بخشی از «تغییرات محسوس» در کابینه دوم دولت او، معرفی «نیروهای جدید از جمله زنان باشند.»\nمحمدتقی فاضل میبدی، عضو مجمع محققین و مدرسین حوزه علمیه قم، نیز بر لزوم جوان‌تر شدن دولت حسن روحانی تاکید کردهو افزوده که اجرای وعده‌های مهم آقای روحانی «با ترکیب کنونی دولت متناسب نیست» و بایدبرخی تغییرات در مدیران و استاندارانصورت بگیرد.\nهمچنین شماری از نمایندگان مجلس شورای اسلامی روز یکشنبه از حسن روحانی خواستند «به عهدش با مردم در انتخابات بخصوص برای جوان سازی کابینه و ایجاد اشتغال وفادار بماند.»


در سال 2016 ناسا جعبه ابزار خود را برای مدیریت دانش منتشر کرد. در ادامه به بررسی هر یک از این ابزارها پرداخته می‌شود.\n• بازنگری پس از اقدام؛\nاگر از خوانندگان همیشگی مجله مطالعات مدیریت دانش باشید، این تکنیک نیازی به معرفی مجدد ندارد. بازنگری پس از اقدام، راهکاری جهت یادگیری از تجارب گذشته است. این فرآیند، از "AAR" ارتش ایالات متحده اقتباس و به روش "مکث و یادگیری" ناسا تبدیل شده و مورد استقبال مدیر دانش مرکز پرواز فضایی Goddard قرار گرفته است.\n• مطالعات موردی؛\nروشی عالی برای جمع‌آوری دانش حاصل از ماموریت‌های گذشته ناسا است.\n• انجمن‌های خبرگی؛\nافراد را قادر می‌سازد تا برای رسیدن به هدفی مشترک با یکدیگر همکاری کنند.\n• تنوع اندیشه (یا دیدگاه‌های متعدد)؛\nرویکرد موثری برای کسب نظرات، شناسایی نقاط ضعف، بهبود ایده‌ها و ایده‌پردازی‌های جدید می‌باشد.\nگیمیفیکشن یا بازی‌سازی استفاده از عناصر و تکنیک‌های طراحی بازی در زمینه‌هایی است که ماهیت بازی نداشته و یا برای آن طراحی نشده‌اند.\n• ممیزی دانش؛\nارزیابی قابلیت‌های دانشی سازمان است. در این ابزار با توجه به اهداف استراتژیک سازمان، فاصله بین دانش موجود و دانش مورد نیاز، شناسایی می‌شود.\n• فرآیند مدیریت دانش؛\nمعماری مورد استفاده برای کسب و بهره‌مندی از منابع و قابلیت‌های دانشی سازمان است.\n• استراتژی دانش؛\nراهکارهای مورد نیاز برای پر کردن شکاف دانشی میان توانایی‌های دانشی فعلی سازمان و قابلیت‌های مورد نیاز جهت تحقق اهداف استراتژیک را در شرکت‌های زیرمجموعه ناسا، ارائه می‌دهد.\n• انتقال دانش؛\nدر ناسا تحت عنوان توانایی شناسایی دانش کلیدی و انتقال آن به بخش‌های مورد نیاز، توصیف می‌شود.\n• سازمان یادگیرنده؛\nسازمانی است که با استفاده از ساختار و استراتژی، امکان یادگیری اعضا را فراهم آورده و به‌طور مداوم خود را متحول می‌کند. این سازمان توانایی ایجاد، کسب و انتقال دانش را دارد.\n• تمرین بازتابی یا انعکاسی؛\nبه یادگیری از تجارب دیگران به هنگام مشاهده نحوه عملکرد، افکار و دیدگاهشان و استفاده از آن برای خلق مفاهیم جدید اشاره دارد.\n• جستجو و یافتن؛\nاز آنجا که امروزه توانایی جستجو و یافتن اطلاعات چالش‌برانگیز و پیچیده شده است، باید به هنگام توسعه معماری اطلاعات توجه بیشتری به نوع اطلاعات به دست آمده شود. از آنجا که اطلاعات غیرساختاریافته با سرعت حیرت‌انگیزی در حال رشد هستند، به هنگام جستجو و ارتقای سطح اطلاعات، انتخاب اطلاعات نامناسب نتایج منفی به دنبال خواهد داشت.\n• شبکه‌های اجتماعی؛\nشامل روابط میان افرادی با علایق، فعالیت‌ها، زمینه‌ها یا ارتباطات مشترک می‌باشد (به‌عنوان مثال، کار، جامعه یا گروه‌ها).\nداستان‌سرایی راهی مناسب برای اشتراک و انتقال دانش به خصوص دانش ضمنی و تجربی می باشد. با به‌کارگیری این تکنیک روابط افراد عمیق‌تر شده و اشتیاق حضار برای شنیدن نظرات سخنران افزایش می‌یابد.\n• تاکسونومی و فراداده؛\nدو عملیات متفاوت بوده اما در تعامل با یکدیگر هستند. تاکسونومی، داده‌ها یا اطلاعات مختلف را طبقه‌بندی می‌کند و فراداده به‌منظور توصیف داده‌های دیگر به‌کار رفته و با برچسب‌گذاری اطلاعات به روند طبقه‌بندی و مرتب کردن آن‌ها کمک می‌کند.\n• برنامه‌های مدیریت دانش؛\nعلاوه بر موارد فوق از سال 2016، HQ نیز به جعبه ابزار ناسا اضافه شده و NASA، NPD و NPR الزاماتی را در پروژه‌های خود برای برنامه‌های مدیریت دانش تعیین کرده‌اند.


ماهرخ فلاحی، از معلمی تا تاسیس گاوداری | نیم ست\nروزنامه هفت صبح: «ماهرخ فلاحی» زن ۷۰ساله ای است که در سن ۳۸ سالگی به فکر تاسیس یک دامداری صنعتی می افتد و لقب اولین زن گاودار صنعتی ایران را به خود اختصاص می دهد\nاز آرزوی معلم شدن تا مدیریت یک گاوداری. این یک خط کافی است تا مسیر زندگی زنی را به تصویر بکشد که لقب اولین زن گاودار صنعتی ایران را به خود اختصاص داده است. زنی ۷۰ ساله به نام «ماهرخ فلاحی». او سال ها معلم بوده و در آستانه بازنشستگی اش به فکر تاسیس یک گاوداری می افتد تا خاطرات کودکی اش به همراه گوسفندهای پدربزرگش را دوباره زنده کند. «فلاحی» فارغ التحصیل کارشناسی ارشد علوم تربیتی و زبان است و سال ها در این رشته ها تدریس کرده است. در همان سال های تدریسش به عنوان یکی از دبیران برتر زبان برگزیده عازم کشورهای آمریکا و اسپانیا شد تا دوره خاص آموزش نابینایان با خط بریل را بیاموزد. بعد از گذراندن این دوره های آموزشی بود که به همراه همکارانش خط بریل را به صورت لاتین آموختند و برای نخستین بار در ایران بر الفبای فارسی پیاده کردند.\nاما داستان راه انداختن گاوداری از سوی او برمی گردد به سال ۱۳۵۴٫ او در این سال که ۳۸ سال داشته، به فکر تاسیس یک موسسه دامپروری می افتد. در آن سال ۲۰ سال سابقه تدریس در آموزش و پرورش داشته و هیچ سررشته ای از دامپروری صنعتی نداشته است. در همان سال ها بوده که خانه بزرگش در تهران را می فروشد و یک آپارتمان کوچک می خرد و با بقیه پول فروش خانه یک دامداری با هفت گوساله در محمدشهر کرج احداث می کند. «فلاحی» در مدت کوتاهی که فرصت داشته تا گوساله هایش رشد و سپس تولید مثل کنند در بسیاری از سمینارهای خارجی و داخلی گاوداری صنعتی و تمام دوره های آموزشی دانشگاه ها شرکت کرد. همین فعالیت هایش باعث شد تا در این حوزه سری میان سرها بلند کند و با اعتماد به نفس بیشتر در مسیر دامپروری صنعتی قدم بردارد. در سال های نخست کار، برای زایمان گاوهایش از دامپزشک استفاده می کرد اما خیلی زود این کار و سایر مراقبت های بهداشتی از دام ها را آموخت و بعد از آموختن این اصول فقط برای سزارین از دامپزشک استفاده کرد. حرفه ماهرخ به سرعت گسترش یافت. بعد از یک سال هفت گوساله به ۱۴ تا و سال بعدش به ۲۸ عدد تبدیل شد.\nحرفه او با سرعت رو به پیشرفت می گذارد و خیلی زود و به صورت تصاعدی تعداد گاوهایش افزایش پیدا می کند. بنابراین تصمیم به اصلاح نپاد گرفته و اسپرم های منجمد وارداتی را خریداری و به گاوها تلقیح می کند. در نتیجه گاوی که در سال نخست بین ۱۸ تا ۲۰ کیلو شیر می داد بعد از آن با اصلاح نژاد ۶۵ کیلو شیر داد اما او به این مرحله از کار هم بسنده نکرد و وقتی متوجه شد اصلاح نژاد هم به انتهایش نزدیک شده کار انتقال جنین را آغاز کرد: «همه مراحل کار از جمله هورمون تراپی را خودمانجام می دهم. هنگام سیکل ماهانه گاو آنها را هورمن تراپی کرده که در نتیجه آن، یک گاو، به جای یک تخمک ۳۰ تخمک آزاد می کند و در نتیجه ۳۰ قلو می زاید.» این نوآوری ها دلایل اصلی موفقیت این زن دامدار کارآفرین محسوب می شود. گوساله های نر او اکنون با قیمت بسیار مناسب توسط مرکز اصلاح نژاد خریداری و لطمه اقتصادی حاصل از خرید ارزان شیرش را جبران می کنند اما ماهرخ مشکلات آغاز کار را به هیچ عنوان فراموش نمی کند. سالی که سل گاوی شیوع یافت و همه گوساله هایش را نابود کرد اما او از پای ننشست شاید به همین خاطر است که هر دانشجویی که برای کارآ»وزی به او مراجعه می کند جواب رد نمی شنود: «کارآموزی در دامداری ها خیلی دشوار است چون بیشتر دامداران سرمایه دارانی هستند که دامداری شان را در اختیار کارگرشان قرار داده اند. کارگرانی که خود نیز از اصول علمی کار بی خبرند. بنابراین هیچ وقت از آموزش علاقه مندان به این حرفه خودداری نکرده و آنها را با دل و جان در دامداری ام می پذیرم.»\nهمه علیه تبعیض هابه گفته «ماهرخ فلاحی» اگر زنان توانمندیشان را نشان دهند می توانند همه تبعیض ها را نادیده بگیرند. تا زمانی تبعیض وجود دارد که زنان خودشان را دست کم می گیرند اگر زنی توانایی اش را ثابت کند بهتر از مردان در هر سیستمی پذیرفته می شود. او به عنوان اولین زن گاودار صنعتی هر چند مشکلات زیادی را از سر گذرانده اما به تمام معنا خود را یک کارآفرین می داند: «کارآفرینی مثل یک توپ است که اگر زمین بخورد بالاتر می رود. من در زندگی هرگز از مشکلات نترسیدم و از این پس نیز از آنها نخواهم هراسید.» به قول خودش یک لحظه هم قادر نیست یک جا بنشیند. دانشجویان دائما به او مراجعه می کنند و می خواهند برای آموزش به دامداری اش بروند.


آرشیو سکه - صفحه 72 از 79 - جهان صنعت نیوز | جهان صنعت نیوز\nآرشیو سکه - صفحه 72 از 79 - جهان صنعت نیوز\nقیمت سکه بهار آزادی طرح جدید و قدیم\nقیمت هر قطعه سکه تمام بهار آزادی طرح جدید در جریان معاملات بازار آزاد تهران، امروز پنج‌شنبه ۱۴ شهریورماه ۹۸ روی نرخ ۴ میلیون و ۱۳۰ هزارتومان دیروز ثابت ماند.\nطی هفته گذشته، قیمت سکه، یک درصد افت کرد. دلار در کانال ۱۱ هزار و ۶۰۰ تومانی تثبیت شد و بورس ۱٫۸ درصد رشد کرد. بازار خودرو نیز ثبات در قیمت برخی محصولات و کاهش یک میلیون‌تومانی برخی دیگر را در آخرین هفته مردادماه، از سر گذراند.\nقیمت طلا، سکه و مثقال طلا امروز ۲۷ مرداد


علائم غیر معمول بیماری های قلبی که‌با چشم غیر مسلح قابل مشاهده‌هستند\nمتخصصان قلب ، به‌شوخی می‌گویند:که‌اغلب، اولین علامت سکته، خود حمله‌قلبی است اما خوشبختانه‌کاملا درست نیست. در واقع، بدن به‌ما راهنمایی های کوچکی می‌کند تا از مشکلات بزرگ شما را نجات دهند.\nنکته‌اصلی این است که‌آنها را ببینند و متوجه‌شوند ؛ شاید یک نقطه‌کوچک بر روی گوش و خمیازه‌های زیادی - علائمی هستند، که‌در نگاه‌اول ممکن است کمی غیر معمول برسند اما آنها به‌موقع اطلاع رسانی میکنند تا به‌درمان بیماری کمک شود؛ در ادامه‌این بخش از سلامت مجله اینترنتی فنجان به‌علائم طبیعی و نشانه‌های غیرعادی بیماری قلبی خواهیم پرداخت.\nلکه‌های چربی کوچک بر روی پلک ها، باسن ، آرنج ها یا زانو ها که‌به‌نام زانتوماس نامیده‌می‌شوند و به‌خودی خود بی ضرر هستند ؛ با این حال، چنین توده‌های چربی ای نشان دهنده‌وجود بیش از حد کلسترول هستند ، آنقدر زیادند، که‌عروق نمی توانند آن را در خود نگه‌دارند و برای حفظ تعادلشان، آنها را به‌زیر پوست منتقل می‌کند. بنابراین، عروق خودشان به‌کمک فوری نیاز دارند.\nآنها به‌احتمال زیاد در حال حاضر مبتلا به‌آترواسکلروز هستند، که‌می‌تواند به‌مشکلات بزرگ تر قلبی منجر شود.\nخمیازه‌کشیدن در ورزش از علائم بیماری های قلبی\n2. خمیازه‌کشیدن در حین فعالیت های ورزشی\nهنگامی که‌بدن عرق می‌کند، از طریق تبخیر رطوبت از سطح پوست خنک می‌شود با این حال، بدن ما دارای راه‌های دیگری برای خنک کردن خود نیز می‌باشد، مانند خمیازه، که‌کمک می‌کند تا بدن با اکسیژن اشباع شود و درجه‌حرارت در سر کاهش یابد. اگر مکانیزم های طبیعی تنظیم گرمای بدن، نتواند برطرف شود، در طی ورزش نیز ما خمیازه‌میکشیم.دلایل اختلال در کار تنظیم حرارت می‌تواند، متنوع باشد و یکی از آنها بیماری قلبی است.\nالتهاب لثه‌یا بیماری پریودنتالی می‌توانند ،منجر به‌بوی ناخوشایند دهان و حتی از دست دادن دندان شوند اما این تنها عواقب ناگوار التهاب لثه‌ای نیست.مطالعات جدیدی در آمریکا نشان می‌دهد که،ارتباطی بین بیماری لثه‌و بیماری قلبی وجود دارد واقعیت این است که‌باکتری های موجود در لثه‌های ملتهب، می‌تواند به‌سیستم قلبی عروقی وارد شوند و موجب التهابات در آنجا نیز شوند. خطر ابتلا به‌بیماری قلبی در بیماران مبتلا به‌پریودونتیت 20% بیشتر است بنابراین مهم نیست که‌دندانپزشکتان چقدر بد است، نرفتن پیش او ،ارزش این ریسک را ندارد.\nاین مطالعه،فقط درباره‌مردان انجام شده، اما نتایج هنوز هم جالب هستند کسانی که‌در دوران نوجوانی شان به‌علت داشتن آکنه‌های زیاد، بسیار خجالت زده‌بودند، خطر ابتلا به‌بیماری های قلبی عروقی در آنها به‌میزان 33% کمتر است. به‌طور کلی، این موضوع ربط به‌هورمون ها دارد، که‌بر تمام سیستم های بدن عمل می‌کنند.\nارتباط کوتاه‌بودن انگشت حلقه‌با قلب\nاگر انگشت حلقه‌به‌طور قابل توجهی کوتاهتر از انگشت اشاره‌باشد، خطر ابتلا به‌بیماری قلبی بالاتر است این رابطه‌عجیب توسط محققان در دانشگاه‌انگلیس نشان داده‌شد. طول انگشت به‌علت میزان تستوسترون در دوران رشد جنینی انسان است و سیستم هورمونی بر سلامت سیستم قلب و عروق اثر می‌گذارد.\nحتی یک فرد سالم، لبهایش میتواند به‌آبی رنگ متمایل شود، برای مثال، اگر هوا بسیار سرد باشد یا در ارتفاع بالایی قرار داشته‌باشد. از لحاظ فیزیولوژیکی، این به‌دلیل سخت شدن گردش خون و کمبود موقتی اکسیژن است اگر لب ها بدون هیچ علت ظاهری آبی شوند، پس مشکلی در جریان خون بدن وجود دارد حتما برای بررسی قلبی و عروق خونی خود به‌متخصص قلب بروید.\nاگر ناخن ها شروع به‌ضخیم شدن و گرد شدن کردن، حتما به‌آنها بیشتر دقت کنید این نوع تغییرات از مشکلات رگهای خونی حرف می‌زنند به‌احتمال زیاد، خون رسانی به‌مقدار مناسب به‌نوک انگشتانتان نمی رسد در این وضعیت، سلول های ناخن صفحات رشد خود را تقویت می‌کنند، و سعی می‌کنند تا این مشکل را حل کنند. این علامت از دوران باستان شناخته‌شده‌بودند و انگشتان هیپوکرات (بقراط) نامیده‌می‌شوند.\nنشانه‌های رایج بیماری قلبی که‌پزشکان را راهنمایی می‌کند\nتحقیقات نشان داده‌اند که‌برخی از زنان چند روز قبل از حمله‌قلبی مشکلات سوءهاضمه‌داشته‌اند و نمی دانستند که‌مشکلات هاضمه‌ای را با حملات قلب ارتباط دهند بنابراین دنبال راه‌حل و درمان نمی باشند.\nکسل بودن و گیجی از نشانه‌های بیمارهای قلبی\nاحساس گیجی، سردرگمی یا کسل بودن می‌توانند نشانه‌انسداد یا مشکلات مربوط به‌درچه‌قلب باشند مخصوصاً اگر این موارد با احساس لرزش (نبض تند) در قلب همراه‌باشد.\nاگر فعالیت سبک باعث از بین رفتن تنفس شما می‌شودباید بدانید که‌این یک مشکل اساسی است.باید توانایی و فعالیت امروزه‌خود را با یک یا 2 سال قبل مقایسه‌کنید اگر متوجه‌تغییرات اساسی در تنفس و توانایی بدن خود شدید، این می‌تواند علامت شروع یک اتفاق مهم باشد. از طرفی مشکلات تنفسی که‌حتی هنگام دراز کشیدن سراغ شما می‌آیند، جدی بوده‌و در آینده‌مشکل ساز خواهند بود و البته‌می‌تواند نشانه‌مشکلات دریچه‌قلب باشد پس حتما با پزشک مشورت کنید.\nحس کردن شئ سنگین روی قفسه‌سینه\nشاید یکی از رایج ترین نشانه‌های بیماری قلبی فشار شدید در قفسه‌سینه‌مانند احساس وجود یک شئ سنگین بر روی سینه‌است. این درد گاهی به‌شانه‌ها، بازو، گردن و فک هم گسترش پیدا می‌کند. درد قفسه‌سینه بعد یا حین انجام فعالیت روزانه‌یا استرس ، می‌تواند یک سیگنال برای مشکلات گردش خون باشد.\nاحساس تهوع یا خستگی، تجربه‌سرما خوردگی و عرق سرد و مرطوب می‌توانند نشانه‌های جریان خون ناکافی باشند و از نشانه‌های اولیه‌بیماری قلبی.\nیکی از مواردی که‌افراد دچار مشکل قلبی بعد از تشخیص مطرح کردند مشکل بی خوابی و خستگی است.


شهلا ریاحی 2020/04/10 فارکس اسلامی در ایران\nفقط کارمزد تریدکردن که خیلی ناچیز است! این کارمزد برابر معاملۀ آنلاین فارکس و CFD با اسپردهای کم است با 0/1 درصد سرمایه ای که میخواهید ترید کنید. یعنی اگر به میزان 10 میلیون در صرافی بایننس رمزارز دارید و میخواهید 1 میلیون از آن را ترید کنید، 0/1 درصد از این یک میلیون از شما کسر میشود که در همین مثال 0/1 درصد برای یک میلیون میشود هزار تومان که میزان ناچیزی است. قائم مقام سازمان تامین اجتماعی از تجمیع سهام "شبندر" و "شاوان" در پرتفوی تاپیکو خبر داد و گفت: با شرایطی که در پسابرجام به وجود آمده امیدواریم مشکل تامین مالی پالایشگاه ستاره خلیج فارس به نتیجه برسد.\nمعامله گران توانستند نسخه نهایی الگوریتم را برای اولین بار نه چندان دور - در سال 2012 آزمایش کنند، معاملۀ آنلاین فارکس و CFD با اسپردهای کم بنابراین با اطمینان می توان گفت که نشانگر پیدایش ماتریس این نقاط قوت تمام پیشینیان آن را ترکیب می کند و برای بحران و دوره پس از بحران بهینه شده است. اگر ما در مورد پیشینیان صحبت می کنیم، لازم به ذکر است که نویسنده خود یا به جای شخص اصلی در تیم توسعه این متخصص، جزئیات تاریخ وقوع و توسعه بیشتر این ایده را شرح داده است. مثال محبوب من از چنین معاملات و رفتار جمعیتی مربوطه ، حساب سیگنال آرام از سایت تجارت خودکار mql5.com است.\nشرکت‌ها: IBM، Deloitte، UBS، معاملۀ آنلاین فارکس و CFD با اسپردهای کم Barclays، Bank of America، HSBC، Mahindra Group، Northern Trust، Walmart\nالگوی ستاره عصرگاهی نیز جزو الگوهای برگشتی بوده و کاملاشبیه الگوی ذکر شده قبلی ولی در جهت عکس است. این الگو معمولادر پایان یک روند رو به بالاو یا در ادامه چند کندل صعودی فرار می گیرد و نشان از تضعیف قدرت روند و وجود احتمال در شکست و تغییر روند حاضر دارد. در این دو اندیکاتور نیز بهتر است با میله دوم وارد شوید مگر دو اندیکاتور قبلی روند را تایید کرده باشند. اهداف سودآوری روزانه را تعیین نکنید ، بلکه بیشتر معاملۀ آنلاین فارکس و CFD با اسپردهای کم روی عملکرد بلند مدت در رسیدن به اهداف خود متمرکز شوید.


معنی ضرب المثل فارسی - كره را روغن كردی , ریشه , کاربردهای , تحقیق , درباره\nصفحه اصلی » معنی ضرب المثل فارسی – کره را روغن کردی\nشما اینجائید:خانه » تفریحی » بانک ضرب المثل ها » معنی ضرب المثل فارسی – کره را روغن کردی\nمعنی ضرب المثل فارسی – کره را روغن کردی\nارسال شده توسط:Admin تاریخ ارسال: ۱۴/۰۵/۱۳۹۲ در بانک ضرب المثل ها ۰\nکدخدا پیش ارباب می‌رود و می‌گوید: “ارباب! رعیت‌ها امسال کار زیادی ندارند، قوه‌شان نمی‌رسد جفتی دو من کره بدهند یک لطفی بهشان بکن”. مالک از خدا بی‌خبر هم که رعیت‌هاش را خوب می‌شناخته و می‌دانسته که چقدر صاف و صادقند می‌گوید: “والله کدخدا هرچه فکر می‌کنم ترا ناراضی بفرستم دلم راضی نمیشه، برو به رعیت‌ها بگو کره را بهشان بخشیدم جفتی دومن روغن بیارن!” کدخدا هم به خیال اینکه برای رعیت‌ها کاری کرده خوشحال و خندان می‌آید و رعیت‌ها را جمع می‌کند و می‌گوید: “مردم! هی بگید کدخدا آدم خوبی نیست، رفتم پیش ارباب آنقدر التماس کردم تا راضی شد به جای دو من کره، دو من روغن بدین! حالا برید و به جان من دعا کنین!”\nتحقیقدربارهریشهمعنی ضرب المثل فارسی - كره را روغن كردیکاربردهای\nاس ام اس تنهایی – خواستن