Leon Hotels en Arroyo De La Encomienda (Valladolid) - Empresite\n<meta name="description" content="Listado de empresas relacionadas con Leon Hotels en Arroyo De La Encomienda (Valladolid). Seleccione la infomación de la empresa de Leon Hotels de Arroyo De La Encomienda."/>\nLeon Hotels en Arroyo De La Encomienda (Valladolid)\n8 resultados encontrados sobre la búsqueda "Leon Hotels" en Arroyo De La Encomienda\nEncontrados 8 resultados de empresas que pueden tener alguna relación con la búsqueda realizada "Leon Hotels" en Arroyo De La Encomienda. Hay 51 localidades donde se encuentran resultados relacionados con Leon Hotels. Estos resultados pueden estar relacionados con . A continuación le mostramos los 8 primeros resultados de la búsqueda. Los resultados son propuestos por coincidencias en la actividad o la denominación de cada empresa.\nalquiler de vehiculos alternativos castilla y leon sl.\ncalle fuente la zanja, 5, 47195, arroyo encomienda valladolid, valladolid\nA) alquiler, compra y venta de vehículos nuevos y usados. b) compra, ventay alquiler de bienes inmu...\nDenominación: ALQUILER VEHICULOS ALTERNATIVOS CASTILLA LEON\ncalle jacinto benavente, 2, 47195, arroyo encomienda valladolid, valladolid\nDenominación: SERVICIO PUBLICO EMPLEO CASTILLA LEON VALLADOLID\nDenominación: AGENCIA INNOVACION FINANCIACION EMP CY LEON\ningenieria galaico leonesa sl.\nServicios técnicos de ingeniería y otras actividades relacionadas con el asesoramiento técnico -cna...\nDenominación: INGENIERIA GALAICO LEONESA


Captan en video ataque de “motosicarios" a mujer en Fraijanes\nCaptan en video ataque de “motosicarios” a ocupantes de camioneta en Fraijanes\nEn el lugar quedó fallecida la conductora de la camioneta.\n11 octubre, 2021 11:20 am\nEn una cámara de videovigilancia quedó la evidencia de cómo dos “motosicarios” atacaron a balazos a los ocupantes de una camioneta.\nEste hecho ocurrió cuando las personas se desplazaban en un vehículo tipo camioneta en el kilómetro 22 de la ruta a Lo de Diéguez, en Fraijanes.\nSegún socorristas, el ataque armado se registró el 9 de octubre en el interior de un residencial del lugar antes mencionado.\nUn ataque armado se registró en el kilómetro 22 Ruta a Lo de Diéguez en el interior de un residencial se registró un ataque armado, @BVoluntariosGT, trasladan a un hombre y una mujer con varias heridas de proyectil de arma de fuego, en el lugar falleció una mujer. pic.twitter.com/kA5k5Zh6hI\n— Bomberos Voluntarios (@BVoluntariosGT) October 10, 2021\nUna persona fallecida y otras dos heridas\nUn hombre y una mujer resultaron con heridas arma de fuego, por lo que fueron trasladados a un centro asistencia. En el lugar quedó fallecida una persona de sexo femenino.\n“Un ataque armado se registró en el kilómetro 22 de la ruta a Lo de Diéguez en el interior de un residencial, Bomberos Voluntarios\ntrasladaron a un hombre y una mujer con varias heridas de proyectil de arma de fuego, en el lugar falleció una mujer”, dice el reporte bomberil.\nLe puede interesar: Asalto y agresión a una mujer ante la mirada de otras personas\nEl crimen era dirigida contra la mujer que conducía la camioneta de color rojo, según se reveló.\nEn la grabación se observa que los “motosicarios” la venían siguiendo. También se puede evidencia que los ocupantes de otra motocicleta custodiaban a los sicarios.\nSegún testigos, la víctima mortal recién había concretado un negocio por Q25 mil.\nVideo deja en evidencia a sicarios en Fraijanes. El crimen es contra la mujer que conduce la camioneta roja. Sicarios la seguían desde metros atrás. Una segunda moto custodia a los gatilleros. Según el audio, la víctima recién había concretado un negocio por Q25 mil. 1/2 pic.twitter.com/Dy3126oMbY\n— Fernando Paniagua (@Fercho_one) October 11, 2021\nEn los últimos días, según informe de los cuerpos de socorro, se han incrementado los asesinatos de mujeres en territorio guatemalteco.\nEl más reciente ocurrió este mismo fin de semana en donde los cuerpos sin vida de al menos cuatro mujeres aparecieron en distintos puntos del país. Uno de los casos más sonados es el asesinato de dos mujeres y un hombre que fueron reportados como desaparecidos desde el viernes. Un día después fueron localizado muertos.\nLea más: Inacif da detalles de autopsias practicadas a tres personas que estaban desaparecidas\nGuatemala promueve abordaje integral de problemática migratoria en la región


HOTEL VILE OLIVA desde $58.983 (Petrovac, Montenegro) - opiniones y comentarios - hotel - TripAdvisor\nHoteles cerca de Hotel Vile Oliva\nResorts de spa en Petrovac\nHoteles cerca de Paragliding4me\nHoteles cerca de Petrovac Kayak Club\nHoteles cerca de Montenegro Star Boat\nHoteles cerca de Castle Solis\nHoteles en Aeropuerto de Golubovci\nTodos los restaurantes de Petrovac\nRestaurantes cerca de Hotel Vile Oliva\nTodo los panoramas en Petrovac\nCosas que hacer cerca de Hotel Vile Oliva\nHotel Vile Oliva, Petrovac\nVer todos los 11 hoteles en Petrovac\nN.º 5 de 11 hoteles en Petrovac\nTodas las fotos (601) 601\n3,5 481 opiniones\n“Satisfechas las expectativas”\nUlica 8 Broj 11, Petrovac, Municipio de Budva 85300 Montenegro Ver en el mapa\nSatisfechas las expectativas\nEs un hotel muy confortable. La habitación con buena distribución y con vista a las áreas comunes del hotel. Las cuales están muy bien cuidadas. Todo muy limpio. Servicio de limpieza en las habitaciones a diario y cambio de toallas hermosamente blancas. Hay toallas azules...Más\n1 Agradécele a Nazaret V\nCiudad encantadora y agradable hotel\nEl hotel era muy bonito, con árboles de olivo y edificios bajos. Nuestra habitación era muy agradable, estaba al lado de la piscina y en la planta superior. La limpieza era buena y estaba hecho cada día, que era genial. La única queja de la...habitación eran: - secador de pelo y espejo pequeño donde tan alta en la pared, que era difícil o imposible de usar - el mostrador no tenía luz - el agua del aire acondicionado goteaba al corredores afectados fuera, así que tenía que tener cuidado de no caer al llegar a la habitación del personal. . . mmmm. . Difícil de decir.. Algunos eran realmente agradables y sonreía, pero algunos eran incluso maleducado. La mayoría de ellos hablaba muy poco inglés y era difícil conseguir respuestas. El sistema fue construido en todo incluido, así que era un poco difícil comprar un vaso de vino o una cerveza. Puedes pedir en el bar, entonces tienes que waite hasta otro camarero viene (incluso cuando se paga de inmediato) y lleva su bebida a pie detrás de ti. . Bastante rigido 🙂We. Tenía el mejor conductor del aeropuerto y que nos advirtió que la cultura de servicio aún se está desarrollando en su país - true 🙂 el desayuno y almuerzo estaban bien, nada elegante; los niños no eran notado en absoluto. La cena fue una gran decepción, así que comimos en la ciudad durante el resto del viaje. Era un poco extraño, que cuando tenía media pensión, tenía que pagar por el vino/cerveza en la cena, nunca he experimentado eso antes en mis viajes. No había aire acondicionado en el restaurante, así que hacía bastante calor para comer allí. Me encantó los huéspedes franceses en el hotel, tenía su propio programa cada día y era divertido. Tenían su propio entretenimiento personal (francés? ), es muy feliz y sonriente el sol gente 👍 camas se limpian cada día y eran cómodas. Había muchos restaurantes en la calle de la playa con verdad, personal muy amable; así que mi recommondation sería para disfrutar del hotel, pero comer tu cena en otro sitio.Más\nBueno para el resto de mar\nBuen hotel en una buena ubicación, no demasiado lejos de la playa. El hotel Green, territorio no muy grande, pero suficiente para pasar más horas en la soleada sombra de olivos. Hotel situado en la parte tranquila de la ciudad y el ruido del mar...en la noche llena no alcanza. Buena variedad de platos: pescados, hortalizas, carne, gachas de leche Varios en el desayuno, frutas. Pero las tortitas en el desayuno no es el mejor. Durante el período de alojamiento (26. 06 - 08. 07. 2015), fue descubierto bastante grande y apreciable diferencia entre temporada baja y alta. Hotel de temporada alta personal en ser demasiado ocupado con un montón de turistas, el restaurante está superpoblado. Situación similar es en la playa con hamacas gratuitas.Más\nBuen restaurante con tradicions, buena ubicación y perfecta de la comida. . asientos informales y cómodas ambiente. yo estaba allí como hace 10 días, así que era la lluvia y no es bueno para el asiento exterior. Los precios son un poco caros pero para...budva noathing especial. .Más\nHe estado ahí una pequeña conferencia que se celebró en la sala de reuniones. Me dieron la habitación que daba a la entrada principal del hotel. La habitación era lo suficientemente grande incluso para una estancia más larga. Estaba perfectamente limpio. El baño es grande....El hotel está a 100 metros de la playa. La playa en sí es bastante pequeño. Entre el hotel y la playa está gran obra que es obviamente no hacer el paisaje más bonito. El hotel tiene piscina cubierta. No es tan grande, pero no es pequeña. Para algunos el tiempo limitado está bien. Hay otras opciones de salud limitada. Lo único que no me gusta es el desayuno, que era realmente básico sin ningún toque local, o toque.Más\nUS$87 - US$214 (Basado en tarifas promedio para una habitación estándar)\nMontenegro > Municipio de Budva > Petrovac\nTodas las fotos (601)601\nVer los 11 hoteles cercanosVer los 40 restaurantes cercanosVer las 16 atracciones cercanas\nObtén respuestas rápidas del personal y de los huéspedes anteriores de Hotel Vile Oliva.


Escritores de un certamen internacional fueron premiados en nuestra ciudad – portaleltoro.com\nEn la tarde del sábado, en el Salón blanco de la municipalidad de Carlos Casares se llevó a cabo la Entrega de Premios del 1º Certamen Internacional de Poesía y Narrativa «Hugo Ramallo Garnica» y del 1º Certamen Nacional de Poesía y Narrativa Infanto Juvenil «Palabras en Encuentro». Fue organizado por la Directora Infanto Juvenil Pcia. de Buenos Aires de SIPEA ARGENTINA, Alicia María Salazar, y el Secretario Infanto Juvenil en Carlos Casares, Federico Ramallo Lucero.\nAsistieron alrededor de 120 personas, de los cuales 65 escritores premiados de distintas provincias del país, llegaron a recibir su premio. El Escritor Rubén Pérez de la ciudad de Pehuajó interpretó varios poemas y sobre el final se ofreció un catering para los presentes.\nEl Certamen Internacional colmó las expectativas de los organizadores ya que participaron escritores de todo el país, y del exterior como Uruguay, Santiago de Chile, Bolivia, Perú, Brasil, Colombia y España.\nLos Jurados de ambos Certámenes fueron Humberto Coria ,Lic. en Historia de la ciudad de Pehuajó, Giuliana Nocelli, profesora de Artes Audiovisuales de la UNLP de la ciudad de La Plata, Elda Cantú, docente y escritora de la ciudad de la Plata y Graciela Agostinelli, escritora de la ciudad de Carlos Casares.\nEn el evento participaron la presidente del Honorable Concejo Deliberante, Ana Emelina Laffont, autoridades de SIPEA ARGENTINA, escritores, poetas, amigos y público en general. La jornada también contó con el apoyo del Intendente Walter Torchio y su gestión.\nEtiquetas: Carlos Casares, Escritores, SIPEA


VIVIR SALUDABLEMENTE: Oligoelementos\nA continuación se detallan las propiedades y los alimentos que contienen estos minerales\nEl 98% del calcio presente en el organismo humano es decisivo para los huesos, el 1% para los dientes y el 1% restante interviene en la coagulación de la sangre.\nLos que tienen mayor necesidad de calcio son los niños, los adolescentes y las mujeres embarazadas.\nEste mineral se encuentra presente en los siguientes alimentos:\nPresente en los huesos y en los dientes, es neceario también para obtener la energía de los alimentos y para la formación de proteínas. Un exceso de fósforo es perjudicial para los huesos.\nEl fósforo está presente en:\nTambién va destinado a los huesos, que absorben la mayor parte del que tomamos. El restante sirve para el buen funcionamiento de músculos y nervios, para regular la temperatura del cuerpo, para la transformación de los alimentos en energía y para sintetizar energías.\nSodio y Cloro:\nJunto con el potasio, regulan los líquidos de nuestro cuerpo. El sodio es importante además para el sistema nervioso y para las contracciones musculares. A su vez, el cloro, mezclado con agua, participa en la digestión. El exceso de sodio y cloro puede ser perjudicial.\nEstos minerales se encuentran presentes en los siguientes alimentos:\nEn casi todos los alimentos, excepto la fruta\nEl sodio y el cloro conforman la comúnmente llamada sal de cocina\nEste es otro mineral que contribuye a la regulación de los líquidos del organismo, en la trasmisión de impulsos nerviosos y la síntesis de proteínas. Está presente en todas las partes líquidas del cuerpo. Su carencia puede debilitar el corazón y toda la musculatura.\nEl azufre está presente en grandes cantidades en todos los tejidos del organismo, preside la formación de cartílagos, uñas pelo. Las fuentes principales del azufre son las proteínas y en cantidades más reducidas también las vitaminas. No hay indicaciones sobre las dosis necesarias a tomar.


Perrito reguetonero | Youtube Videos, youtube videos musicales , Vídeos Graciosos y Divertidos de Youtube. you tube\nPosted on diciembre 3, 2009 por admin\tEste video esta super divertido pues el perrito no solo baila regueton si no también lo canta y la verdad es que es una ternura ver como lo hace y no lo hace nada mal.\nOtros Videos DivertidosUn perrito manejando tricicloGallo de pelea corre de una forma espetacularVideo: animales que dan risaVideo: un perro increibleEl perro y la sandia\tEsta entrada fue publicada en Vídeos de Animales y etiquetada perrito, Regueton por admin. Guarda enlace permanente.\tComentarios\n5 pensamientos en “Perrito reguetonero”\thumberto en diciembre 3, 2009 en 12:54 PM dijo:\nprueba numero 01\nmariaca en diciembre 3, 2009 en 7:47 PM dijo:\nchido tu video si k si\npalomino en diciembre 3, 2009 en 9:23 PM dijo:\nbuena prueba ….pero terminalo de editar solo dura 29 seg ese can da para mas suerte …\ngalan en diciembre 4, 2009 en 4:15 PM dijo:\nmaldito perro gracioso si asi sera tambie para singar


Evan Peters habla de su papel en X-Men: Apocalypse\nAreajugones > Cine > Evan Peters habla de su papel en X-Men: Apocalypse\nLa película llegará en mayo de 2016\nMuchos somos los que recordamos con emoción el papel de Evan Peters en la genial X-Men: Días de Futuro Pasado como Mercurio/Quicksilver. A pesar de que podríamos decir que su aparición en la película fue poco más que anecdótica, nos dio una de las mejores escenas. A principios de año ya os confirmábamos que el actor volvería a hacer acto de presencia, esta vez en X-Men: Apocalypse, con un papel mayor.\nHa sido en la promoción de la serie American Horror Story donde Evan Peters ha hablado sobre la nueva película de los mutantes: “Es la película más grande de X-Men. Gira en torno a Apocalipsis, por lo que la magnitud de la cinta va a ser enorme. Mi personaje está en búsqueda de su padre y así es como acaba con los X-Men y dentro de toda la locura de Apocalipsis, intentando impedir que destruya el mundo“. Sin duda veremos a Mercurio mucho más en pantalla que en la anterior película de la patrulla X.\nAdemás Bryan Singer, director de la película, ha afirmado vía Instagram que pronto tendremos el teaser trailer de la película. ¿Qué os parece jugones? ¿Tenéis ganas de volver a ver a Mercurio? Tendréis que esperar al estreno el 27 de mayo de 2016.


Desarrollo sustentable. - Ensayos - 627 Palabras\nessEl desarrollo sustentable.\nCano Juárez Sergio Daniel Hernández Martínez Karla Fernanda Pérez Flores Jessica Marlene\nProfesora BriseñoCastillo María Josefina Ecología.\nEn 1987, el desarrollo sustentable fue presentado formalmente por la Comisión Mundial de Medio Ambiente y Desarrollo de Naciones Unidas, como unaalternativa al desarrollo socioeconómico tradicional, causante de graves daños ambientales al planeta. Ocho años después, en 1995, fundamos en México Espacios Naturales y Desarrollo Sustentable A.C. yestablecimos como uno de nuestros objetivos principales, promover alternativas de producción en las comunidades de nuestro país, que garantizarán su sustento económico y que protegerán su capitalnatural. A la fecha, hemos puesto en marcha decenas de proyectos productivos amigables con el medio ambiente, que han beneficiado a muchas familias y a su entorno ecológico. Nuestra visión a futuro esseguir trabajando para que el desarrollo sustentable en nuestro país sea el medio natural de desarrollo, Aunque dentro de todo esto hay un peligro de agotamiento de algunos de los recursos utilizados deforma masiva en la actualidad debido al enorme crecimiento demográfico y al incremento general de consumo per cápita que caracteriza lo que usualmente se entiende por desarrollo.\nLa conferenciacumbre de la tierra escucha propuestas para alcanzar un equilibrio entre la situación económica mundial y las implicaciones en el medio ambiente para establecer medidas para detener el deterioro ecológicoy asegurar el futuro propicio del planeta, la firmaron 172 países creando así 3 acuerdos y 2 convenios.\nEl desarrollo sustentable es un término aplicado al desarrollo económico y social en el cualse le hace frente a las circunstancias del presente sin poner en riesgo la capacidad de satisfacer necesidades de las generaciones futuras. A partir de este concepto surgen 2 ideas principales La...


Anuario De Estadísticas Culturales 2019 de 978-92-0-013860-7\nEsta decimoquinta edición del Anuario de Estadísticas Culturales recoge una selección de los resultados más relevantes del ámbito cultural, elaborada a partir de las múltiples fuen... Más información\n978-92-0-013860-7 / Ministerio de Educación, Cultura y Deporte. Área de Cultura\nEsta decimoquinta edición del Anuario de Estadísticas Culturales recoge una selección de los resultados más relevantes del ámbito cultural, elaborada a partir de las múltiples fuentes disponibles. Se incluyen en esta ocasión los principales indicadores del quinquenio 2014-2018. La finalidad de este trabajo, de periodicidad anual, es proporcionar una herramienta útil para un conocimiento objetivo de la situación de la cultura en España. Los diversos capítulos del Anuario se estructuran en tres


01/11/2015 11:10\t0 Comentarios Lectura: ( palabras)\nEn la construcción serán invertidos decenas de millones de pesos aprobados por el Presupuesto Participativo\nCumpliendo con las disposiciones de la ley 340-06, el ayuntamiento del municipio de Santiago sorteará entre ingenieros y arquitectos la construcción de decenas de obras contempladas y aprobadas por el presupuesto participativo correspondiente al año próximo.\nAsí lo prometió el alcalde Gilberto Serulle a una Comisión del CODIA presidida por su presidente arquitecto Francisco Mosquea, que le visitó en la sede del cabildo para conocer los planes y proyectos que se ejecutan en beneficio de la población.\nEn ese sentido, el funcionario mostró el portal de la transferencia del ayuntamiento en el cual se observa la ejecución presupuestaria de la institución en el cual se han invertido durante el año en curso 106 millones 280 mil pesos en la construcción y rehabilitación de obras en Santiago y zonas aledañas.\nEsas obras, aseguró Serulle, se corresponden con la ejecución del presupuesto participativo, las cuales han sido terminadas y pagadas totalmente a los responsables de su construcción, lo que significa que "no le adeudamos un solo centavo a los contratistas." Arquitecto Francisco Mosquea\nAgregó que su gestión actúa con absoluta transparencia, e invitó a la ciudadanía y a las instituciones públicas y privadas para que accedan a la página Web del Ayuntamiento y observarán como y en que renglones se invierten los precarios recursos económicos que recibe el cabildo.\nSeñaló que en cumplimiento a la ley 340-06 sobre contrataciones de servicios, bienes, compras y obras y atendiendo una solicitud en ese sentido del CODIA, en enero dispondrá que la construcción y reconstrucción de calles, aceras, contenes, parques y canchas deportivas sean sorteadas en su totalidad a los miembros del gremio.\nLa disposición del funcionario municipal de celebrar sorteos entre los profesionales de la construcción fue elogiado por el titular del gremio, quien dijo que con esa decisión el ayuntamiento de Santiago se suma a los contados cabildos que cumple con la ley 340-06 y sus modificaciones contenida en la 440-06 que dispone que las obras públicas sean sorteadas o licitadas.\nEl arquitecto Mosquea, añadió que la junta directiva nacional del CODIA y los colegiados de la Regional Norte están prestos a ofrecer sus colaboraciones al alcalde Serulle para que su gestión culmine con los mejores éxitos en cuanto a la ejecución de las obras que demandan los diferentes sectores del municipio de Santiago de los caballeros.\nReveló que el 90% de los ayuntamientos violan la ley asignando las obras de manera directa, acción que a su juicio, afecta a las comunidades en donde estas se construyen por su baja calidad y falta de supervisión, lo que implica su rápido deterioro y la inversión perdida. Alcalde Gilberto Serulle\nPero además, dijo el presidente del Codia, al no ser sometidas a sorteos nuestros colegiados quienes son los que están autorizados a construir y que estudiaron para ello, se ven imposibilitados de trabajar en las obras públicas, lo que atenta en contra del ejercicio profesional contemplado en la ley 6200.\nLa comisión del gremio que visitó a Serulle en su despacho de la alcaldía de Santiago, la integraron además del arquitecto Mosquea, los ingenieros Edita Vizcaino, Livio Mercedes y Juan Ramón Cruz, secretaria general, tesorero y secretario de relaciones públicas de la junta directiva nacional.


Barceloneses atrapados en la Cerdanya disfrutan de unas pistas de esquí vacías - Noticias - Nevasport.com\n» Barceloneses atrapados en la Cerdanya disfrutan de unas pistas de esquí vacías\nBarceloneses atrapados en la Cerdanya disfrutan de unas pistas de esquí vacías\nPese al cierre perimetral de las comarcas de la Cerdanya y el Ripollés, las estaciones de esquí se han mantenido abiertas. Y las están pudiendo disfrutar casi vacías, los esquiadores que viven dentro de estos dos territorios, así como otros ciudadanos que ya estaban allí cuando se dictó el confinamiento.\nPor Ivan M el 25/12/2020 12:19\nEs el caso de los esquiadores que están acudiendo estos días a las pistas de Masella, donde no hay ni una cola y tienen la estación para ellos solos, casi como un club privado.\nDe todas maneras la cara negativa es el impacto económico que tiene para el sector este confinamiento perimetral de la comarca, que se alargará, como mínimo, hasta el día de Reyes. El director de Masella, Sergi Tarrés, lamentó que ahora tengan que "pagar las consecuencias" cuando todas las estaciones de esquí catalanas (la mayoría de ellas, gestionadas por la empresa pública FGC) acordaron abrir el 14 de diciembre para frenar la movilidad en el Pirineo durante el puente de la Purísima.\nPor su parte, trabajadores vinculados al sector de la nieve, como las escuelas de esquí, han asegurado que las nuevas restricciones los abocan "a la ruina" y criticaron que las ayudas anunciadas por el Gobierno sólo han tenido en cuenta dos semanas de cierre y no la facturación real de este periodo, que equivale a tres meses.\nMientras tanto, esquiadores del área metropolitana de Barcelona que se habían desplazado a la Cerdanya a principios de esta semana para disfrutar de unos días de esquí han reconocido que los están aprovechando "más que nunca", porque se han encontrado con estaciones medio vacías y sin cola para coger los remontes, según han explicado a la ACN. Todos coinciden en destacar que han querido venir porque, a raíz del confinamiento perimetral de la comarca, no saben cuándo podrán volver.\nAmbiente en Masella ayer día 24 a mediodía\nCon todo el respeto al titular.\nLos atrapados a la comarca son los residentes del Valle y no los barceloneses que pueden marchar cuando quieran.\n#1 Bueno. Atrapados voluntariamente\nSupongo que Generalitat de Catalunya, i el presidente en funciones el Sr. Aragonés cerrará la frontera con Andorra, no se entendería tener abierta frontera con Andorra y arruinar la comarca de la cerdanya, se me haría muy extraño.\nSi estas federado puedes entrenar....\n#3 En qué universo paralelo el presidente de una Comunidad puede cerrar una frontera con otro pais?


Historia | Departamento de Sociología\nHistoria del Departamento de Sociología, Universidad Alberto Hurtado*\nEl Departamento de Sociología es heredero del programa Licenciatura en Ciencias del Desarrollo, creado por el Instituto Latinoamericano de Doctrina y Estudios Sociales (ILADES) el año 1965. Este programa fue uno de los primeros de carácter interdisciplinario y se realizó en convenio con la Universidad Católica de Lovaina a través de su Facultad de Ciencias Políticas, Sociales y Económicas.\nDicho programa tuvo desde sus inicios dos ejes temáticos: uno socio analítico y otro ético doctrinal. El programa buscó articular el análisis social con la profundización teórico-práctica de los elementos éticos orientadores del desarrollo. A través de él se trataba de contribuir a la formación de profesionales y dirigentes sociales capaces de conjugar las dimensiones de la acción social y política con la ética social cristiana.\nJunto a la Licenciatura en Ciencias del Desarrollo, en 1970, se crea el Departamento de Investigación y Acción Laboral (DIAL), orientado a la docencia y capacitación en el ámbito laboral y de micro empresa. Años después, en 1987, se inaugura un nuevo programa académico: el Magister en Economía en convenio con la Universidad de Georgetown y al promediar la década del 90 el Magíster en Administración de Empresas (MBA) completando las investigaciones en el campo de las ciencias económicas.\nEn el año1997 después de un largo proceso de deliberación institucional la Compañía de Jesús crea la Universidad Alberto Hurtado como ampliación y profundización de la experiencia de ILADES y de otros centros jesuitas como el Centro Bellarmino y el Colegio Loyola.\nLa estructura académica inicial de la nueva universidad consistía en dos Departamentos: el de Ciencias Económicas y Administrativas y el de Ciencias Sociales, cuya base radicaba en los programas de post grados ya existentes en ILADES. Fueron sus académicos la base inicial del nuevo proyecto junto a dos Centros: el de Desarrollo Social (heredero del antiguo Departamento de Información y Análisis Laboral) y el Centro de Ética. Finalmente, del Colegio Loyola, con su especialización en estudios humanísticos, nacía el Departamento de Filosofía y Humanidades y su programa de Bachillerato en Humanidades.\nEn años subsiguientes el Departamento de Ciencias Sociales da lugar a un conjunto orgánico de Carreras y Programas de post grado, agrupados en la Facultad de Ciencias Sociales. Actualmente el Departamento de Sociología posee tres programas académicos: la Licenciatura en Sociología, el Magister en Sociología y el Doctorado en Sociología. Ellos actualizan, completan y profundizan la misión de contribuir a la formación de jóvenes sociólogos; misión que identifica a la planta académica responsable de la enseñanza, de la investigación y de la interlocución. Quizá como nunca se hace verdad aquello de que “el futuro se construye sobre las espaldas del pasado”.\n*Extraído del texto: “El instituto Latinoamericano de Doctrina y Estudios Sociales (ILADES): 1965-1998? de Francisco López Fernández (Doctor en Sociología Universidad Católica de Lovaina-Bélgica).


Tenis | Deportes en Radio Onda Cero | Onda Cero Radio\nEl Gobierno francés ha rectificado tras señalar que Djokovic podría participar en Roland Garros y ahora no permitirá que el serbio dispute el Grand Slam, salvo que se vacune con la pauta completa.\nRafa Nadal pasa por encima de Giron en su estreno en el Open de Australia\nEl tenista balear tuvo un estreno perfecto en su debut en el Open de Australia al pasar por encima del estadounidense Marcos Giron (6-1, 6-4 y 6-2).\nSigue en directo la última hora del caso Djokovic en Australia, con las últimas noticias y la última hora de hoy, tras la sentencia de un juez que le pone en libertad y le acerca a poder jugar en el Open de Australia.\n🔴 Djokovic acudió a una entrevista sabiendo que estaba infectado de Covid\nEl padre del tenista había llegado a comparar en los últimos días la situación de su hijo -no vacunado contra el coronavirus- con los sufrimientos padecidos por Jesucristo según el cristianismo.\nNo podrá participar en el torneo\nNovak Djokovic respeta la decisión de la justicia australiana, pero se siente "profundamente decepcionado"\nEl Tribunal Federal australiano decidió de manera unánime que la cancelación del visado del tenista serbio tiene base legal y por tanto, Djokovic será deportado.\nEl tenista serbio ha perdido este domingo en un tribunal australiano el recurso contra la decisión del Gobierno de revocar por segunda vez su visado, lo que le impide defender su título en el Open de Australia.\nNovak Djokovic ha sido detenido a la espera de la decisión del Tribunal Federal, que decidirá si se deporta o no al serbio después de que el Gobierno australiano le retirase el visado este viernes.\nPreparatorio para el Abierto de Australia\nPaula Badosa ya es la número 6 del mundo tras su victoria en Sídney\nGracias a su victoria de este sábado en el Torneo de Sídney, la española es la número 6 del mundo, solo tres puestos por detrás de Garbiñe Muguruza.\nDjokovic, detenido a la espera de la decisión del Tribunal Federal de Australia\nEl tenista serbio ha sido detenido y ahora espera bajo custodia a que la corte australiana decide si deportarle del país.\nNadal ya está en semifinales del Open de Australia tras superar a Shapovalov


Sentencia de Tutela nº 494/00 de Corte Constitucional, 4 de Mayo de 2000 - Jurisprudencia - VLEX 43612857\nSentencia de Tutela nº 494/00 de Corte Constitucional, 4 de Mayo de 2000\nDerecho al minimo vital de la madre y del niño que esta por nacer. Despido mujer embarazada en cargo de libre nombramiento y remocion. Concedida.\nDERECHO A LA ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA DE MUJER EMBARAZADA-Empleada de libre nombramiento y remoción/DERECHO AL TRABAJO DE MUJER EMBARAZADA-Motivación del acto administrativo de desvinculación\nLa jurisprudencia constitucional ha dejado en claro que la estabilidad reforzada en el empleo "se aplica tanto a la mujer que tiene un contrato de trabajo, como a la servidora pública, sin importar si se encuentra sometida al régimen de carrera administrativa o de libre nombramiento y remoción". Por ende, la administración no es absolutamente discrecional para retirar del servicio a una mujer embarazada. No obstante, el nominador puede justificar adecuadamente que el retiro es necesario e indispensable para el cumplimiento eficiente y eficaz del servicio público, lo cual deberá expresarse en el acto administrativo que ordene la desvinculación. El acto administrativo que retira del servicio a una trabajadora embarazada debe ser motivado. Sin embargo, esto no significa que la administración puede esbozar argumentos genéricos y difusos como justificación de la decisión, pues aquella debe ser (i) suficiente, (ii) concreta, esto es, debe obedecer a móviles particulares (iii) cierta y iv) concurrente al acto que origina el despido. Solo así el Estado Social de Derecho puede garantizar no sólo el derecho a la estabilidad reforzada de la mujer embarazada sino también los principios de igualdad, eficacia, imparcialidad y publicidad de la función administrativa. Los motivos del acto administrativo, lejos de evidenciar una finalidad del buen servicio dejan un margen de duda que debe resolverse en favor de la trabajadora en estado de gravidez.\nDERECHO A LA ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA DE MUJER EMBARAZADA-Casos excepcionales de procedencia para reintegro\nLa jurisprudencia reiterada de esta Corporación ha señalado que el juez constitucional puede conceder transitoriamente el amparo de los derechos de la trabajadora embarazada cuando el despido amenace el mínimo vital de la mujer o del niño que está por nacer.\nPERJUICIO IRREMEDIABLE-No es necesario que el actor lo alegue\nLa jurisprudencia reiterada de esta Corporación ha manifestado que el principio de efectividad de los derechos fundamentales y la especial protección que el Estado brinda al individuo, exigen que el juez constitucional evalúe, en cada caso concreto, la existencia de un perjuicio irremediable. Por consiguiente, no es un requisito sine qua non a la tutela transitoria que el accionante alegue expresamente el perjuicio irremediable, pues la regulación legal y constitucional de la tutela otorgan al juez constitucional un margen de apreciación de si la persona se encuentra ante un perjuicio irremediable.\nReferencia: expediente T- 278.316\nAcción de tutela instaurada por Z.L.N.M. contra el Alcalde de la Unión (Nariño)\nSanta Fe de Bogotá, cuatro (4) de mayo de dos mil (2000)\nLa Sala Sexta de Revisión de la Corte Constitucional, integrada por los Magistrados A.M.C., F.M.D. y V.N.M., en ejercicio de sus competencias constitucionales y legales, ha proferido la siguiente\nen el proceso de revisión de los fallos adoptados por el Tribunal Administrativo de Nariño, el 24 de agosto de 1999 y, por el Consejo de Estado, el 5 de noviembre de 1999; dentro de la acción de tutela instaurada por Z.L.N.M., mediante apoderado, contra el Alcalde de la Unión (Nariño)\n- Desde el 2 de abril de 1998, la accionante se desempeñaba como gerente de la Empresa de Servicios Públicos Municipales de la Unión "EMLAUNION". Dicho cargo es de libre nombramiento y remoción del Alcalde de la población.\n- El 4 de abril de 1999 hubo cambio de administración local, como quiera que fue posesionado como primera autoridad del municipio el doctor C.A.R.S..\n- El 14 de abril de 1999 la actora comunicó por escrito a su superior jerárquico su embarazo, quien de todas maneras conocía su estado en razón a que estuvo incapacitada por amenaza de aborto. En efecto, en el escrito de contestación de la acción de tutela el alcalde dijo que "es cierto que yo conocía del hecho (sic) que la señora Z.L.N.M., se encontraba en estado de embarazo, porque ella misma me lo hizo conocer".\n- Después de la fecha de su posesión el burgomaestre decidió cambiar a varios de sus inmediatos colaboradores, dentro de los cuales se incluye a la accionante. Por ello, mediante Decreto 057 del 11 de junio de 1999 resolvió nombrar nuevo gerente de la Empresa de Servicios Públicos Municipales de la Unión, con lo cual "se entiende revocado el que se le hiciera a la doctora Z.L.N.M., a quien deberá notificársele el presente decreto, para que proceda a hacer entrega del cargo y las dependencias de ésta".\n- En consecuencia, a la fecha de la desvinculación de la accionante, contaba con seis meses de embarazo.\n- El apoderado señala que la actora "va a ser madre soltera por tanto se constituye en cabeza de familia, viene sosteniendo con lo que recibe de su empleo su propia subsistencia, no posee ninguna otra fuente para ello y debe afrontar los gastos de su embarazo que le permitan garantizarse la atención del parto y la fase inicial del puerperio del hijo que esperan con el que formará su hogar". Agrega que en la actualidad la accionante "no tiene ninguna otra posibilidad para emplearse, no ha podido conseguir trabajo consecuencia de la conocida actual recesión económica y, sobre todo, por el estado de gravidez ya avanzado". En consecuencia, afirma que el acto de desvinculación "coloca en riesgo el mínimo vital de una nueva vida que representa el hijo que está esperando"\nDentro del trámite de primera instancia, el alcalde de la Unión (Nariño) interviene para solicitar que el juez de tutela niegue las pretensiones de la actora. Según su criterio, los cargos de libre nombramiento y remoción autorizan al nominador a desvincular libremente a los funcionarios, para efectos de "prestar un eficiente servicio a la sociedad". Incluso, considera que en caso de cambio de administración local es usual que los inmediatos colaboradores presenten sus renuncias protocolarias, pese a lo cual la accionante "no tuvo esa consideración con el suscrito y la verdad es que me correspondió declarar su insubsistencia".\nAsí mismo, el accionado afirma que el manejo de la Empresa de Servicios Públicos Municipales de la Unión "era bastante irregular" y que las actividades que venía cumpliendo la actora "no eran las mejores y que habían fallas en la dirección tanto administrativa, financiera y de personal del ente descentralizado, y que por lo tanto, se requería un cambio en la gerencia". De igual manera, manifiesta que "para la época existían circunstancias de orden político las que apuntaban a la inconveniencia de mantener a esa funcionaria señora N.M., porque ella en ningún momento pertenecía a los grupos políticos de coalición que me llevaron a mí a la Alcaldía de la Unión".\nFinalmente, el alcalde llama la atención sobre la imposibilidad de aplicar la estabilidad en el empleo de las servidoras de libre nombramiento y remoción, en tanto y cuanto "sería absurdo y poco entendible que el Presidente de la República no pudiera prescindir de los servicios de una ministra del despacho porque sencillamente está embarazada, eso, no es de recibo, ni constitucional ni legalmente, o sería absurdo que una presidenta de la república, gobernadora o alcaldesa se le prolongue el período constitucional y legal por que al término del período ordinario ella se encuentra embarazada"\nPor lo expuesto, la accionante considera que el alcalde de la Unión transgredió sus derechos al trabajo, la igualdad y a la especial protección del embarazo que se manifiesta en el derecho a la estabilidad reforzada en el empleo. Por ello, la actora, a través de apoderado solicita que "se declare nulo y se revoque el Decreto 057 de junio 11 de 1999... se ordene el reintegro de mi poderdante, con efectividad a la fecha de la revocatoria, al cargo que ocupaba con reconocimiento... de todos los sueldos, primas, bonificaciones, vacaciones dejadas de disfrutar y cesantías que se causen, aumentos de salarios y demás emolumentos dejados de percibir". Finalmente, solicita "el pago de las indemnizaciones correspondientes a este tipo de despido".\nEl juez de tutela citó varias sentencias de la Corte Constitucional de donde dedujo que la especial protección de la familia y de la mujer en estado de gravidez, evidencian la existencia de su derecho a la estabilidad reforzada en el empleo. Por consiguiente, el despido en embarazo, aún en empleos de libre nombramiento y remoción, permite presumir la discriminación en detrimento de la mujer, lo cual podrá ser desvirtuado por el nominador. No obstante, en el asunto sub iudice, el A quo consideró que el accionado no desvirtuó tal presunción, como quiera que la motivación del acto administrativo y los argumentos expuestos por el alcalde en la tutela demuestran que él "desvinculó del cargo a la accionante, por motivos meramente políticos como el mismo lo afirma, los cuales no son compatibles con la finalidad del buen servicio público en que se fundamentan los empleos públicos de libre nombramiento y remoción".\nDe la anterior decisión se apartó el Magistrado H.H.B.T., quien considera que la acción de tutela es improcedente. A su juicio, el acto administrativo está debidamente motivado, pues "en él se indican como causas de la determinación cuestionada el de que la empresa dirigida por ella no ha venido funcionando normalmente afectándose gravemente la administración municipal". Por consiguiente, si el acto administrativo goza de presunción de legalidad, los argumentos expuestos por el alcalde deben tenerse como ciertos y, en caso de no serlo, deben discutirse ante el juez competente, esto es, la justicia contencioso administrativa.\nAl mismo tiempo, el Ad quem afirma que la tutela tampoco procede como mecanismo transitorio para evitar un perjuicio irremediable, por dos razones: a) la actora no alegó está alternativa, b) pero, aún si la hubiere alegado tampoco podía prosperar, como quiera que "los hechos narrados en la demanda no revisten la gravedad que se quiere hacer ver", en razón a que la actora "no probó encontrarse en un estado urgente de necesidad y del cual pueda deducirse que de no proceder la tutela se vería comprometida su existencia". Así mismo, la actora no controvirtió los argumentos expuestos en el acto administrativo, pues debió demostrar "por lo menos que la empresa de servicios públicos gerenciada por ella venía funcionando en condiciones normales"\nLa accionante fue desvinculada de un cargo de libre nombramiento y remoción después de la notificación al nominador de su estado de embarazo. Ella afirma que la decisión del superior jerárquico afecta gravemente su mínimo vital, como quiera que es cabeza de familia y depende de su salario para su subsistencia. Por su parte, la administración considera que la desvinculación se produce por razones de necesidad del servicio, como quiera que la accionante no le ofrece confianza, existe un funcionamiento anormal de la empresa que gerencia y era "inconveniente" mantener en el cargo a quien "en ningún momento pertenecía a grupos políticos de coalición" que llevan a la alcaldía al demandado.\nEl juez de primera instancia concede la tutela como mecanismo transitorio para evitar un perjuicio irremediable, en razón a que la Constitución consagra una garantía de estabilidad reforzada en el empleo de las mujeres embarazadas. Así mismo, el A quo opina que si bien existe otro mecanismo judicial para resolver el presente asunto, esa vía no resulta idónea para proteger el mínimo vital de la actora, quien fue desvinculada de la administración "por motivos meramente políticos". Por su parte, la segunda instancia y un magistrado del tribunal de primera instancia, que se apartó de la decisión mayoritaria, consideran que la acción de tutela no puede prosperar. Esta tesis sustenta su argumentación en dos aspectos. De un lado, la acción de tutela no fue interpuesta como mecanismo transitorio. De otro lado, la actora no sólo no probó los elementos fácticos necesarios que evidencien un estado urgente de necesidad sino que no desvirtuó los razonamientos aducidos por el alcalde en el acto administrativo, por lo cual la discusión debe resolverse en la justicia contenciosa y no en la acción de tutela.\nEstabilidad laboral reforzada en cargos de libre nombramiento y remoción\nEsta Corporación ha señalado en reiteradas oportunidades Entre muchas otras, la sentencia C-470 de 1997 M.P.A.M.C., T-800 de 1998 M.P.V.N.M., C-199 de 1999 M.P.E.C.M., T-232 de 1999 M.P.A.B.S.. que la mujer en embarazo "conforma una categoría social que, por su especial situación, resulta acreedora de una particular protección por parte del Estado" Sentencia C-373 de 1998 M.P.E.C.M.. En efecto, esa conclusión deriva de una interpretación sistemática de los artículos 13, 16, 42, 43, 44 y 53 de la Constitución, según los cuales la mujer gestadora de vida ocupa un lugar preferente en la sociedad que debe ser garantizado por el Estado, como quiera que en ella se integra la defensa de la vida del nasciturus, de la integridad familiar y del derecho a ser madre, sin que por esta decisión sea objeto de discriminación de género.\nEn este orden de ideas, la especial protección constitucional a la mujer embarazada y la prohibición de discriminación por esa razón, se detiene con particular énfasis en el ámbito laboral, como quiera que "la mujer embarazada tiene un derecho constitucional a una estabilidad laboral reforzada, pues una de las manifestaciones más claras de discriminación sexual ha sido, y sigue siendo, el despido injustificado de las mujeres que se encuentran en estado de gravidez, debido a los eventuales sobrecostos o incomodidades que tal fenómeno puede implicar para las empresas" Sentencia C-470 de 1997 M.P.A.M.C.. Por lo tanto, la jurisprudencia constitucional ha considerado que, como consecuencia del principio de igualdad, la mujer embarazada goza del derecho fundamental a no ser desvinculada de su empleo por esta razón\nAhora bien, para el caso sub iudice, surge una pregunta obvia: ¿el derecho fundamental a una estabilidad reforzada también se predica de trabajadoras que desempeñan cargos de libre nombramiento y remoción?. El interrogante inmediatamente sugiere una premisa previa: la esencia de los empleos de libre nombramiento y remoción suponen una estabilidad precaria Al respecto, pueden consultarse las sentencias T-800 de 1998 y C-195 de 1994 M.P.V.N.M.. que también goza de sustento constitucional en el artículo 125 de la Carta. Por consiguiente, es indudable que esta situación plantea una tensión constitucional entre dos principios de la función pública, de un lado, el derecho a la estabilidad reforzada de la mujer embarazada y, de otro lado, la facultad discrecional del nominador de remover, por razones del servicio, a un empleado público.\nPara resolver esa tensión, la jurisprudencia constitucional ha dejado en claro que la estabilidad reforzada en el empleo "se aplica tanto a la mujer que tiene un contrato de trabajo, como a la servidora pública, sin importar si se encuentra sometida al régimen de carrera administrativa o de libre nombramiento y remoción" Sentencia C-470 de 1997 M.P.A.M.C.. Por ende, la administración no es absolutamente discrecional para retirar del servicio a una mujer embarazada. No obstante, el nominador puede justificar adecuadamente que el retiro es necesario e indispensable para el cumplimiento eficiente y eficaz del servicio público, lo cual deberá expresarse en el acto administrativo que ordene la desvinculación. De ahí pues que el nominador vulnera el derecho a la estabilidad reforzada cuando:\n"a) el despido se ocasiona durante el período amparado por el "fuero de maternidad", esto es, que se produce en la época del embarazo o dentro de los tres meses siguientes al parto (artículo 239 del Código Sustantivo del Trabajo). b) que a la fecha del despido el empleador conocía o debía conocer la existencia del estado de gravidez, pues la trabajadora notificó su estado oportunamente y en las condiciones que establece la ley. c) que el despido sea una consecuencia del embarazo, por ende que el despido no está directamente relacionado con una causal objetiva y relevante que lo justifique. En este sentido el Convenio 103 de la OIT, relativo a la protección de la maternidad dispone la prohibición de despedir de su empleo a una mujer por su estado de embarazo. d) que no medie autorización expresa del inspector del trabajo si se trata de trabajadora oficial o privada, o resolución motivada del jefe del respectivo organismo si se trata de empleada pública" Sentencia T-426 de 1998 M.P.A.M.C.\nDe lo anterior se colige que, la especial protección constitucional de la trabajadora embarazada, cualquiera que sea el tipo de vinculación al Estado, impone una carga argumentativa estricta del acto administrativo que retira del servicio a la mujer en estado de gravidez, como quiera que corresponde a la administración demostrar que la decisión no se produce por causas arbitrarias y ajenas al embarazo. En otras palabras, el nominador que "hubiere conocido o debido conocer que la empleada se encontraba en estado de embarazo adquiere, de inmediato, la obligación de motivar una eventual decisión so pena de que sea judicialmente ordenado el respectivo reintegro" Sentencia C-373 de 1998 M.P.E.C.M..\nEn este mismo sentido, el Consejo de Estado ha señalado que "si no se motivó el acto administrativo de insubsistencia en el cual se consignen las razones o motivos que le asisten a la administración para retirar del servicio a la administrada; que deben ser reales y ciertos y estar encaminados a la mejora del servicio público, se llega indefectiblemente a la situación de la ficción legal prevista en la norma, es decir, que la insubsistencia tuvo como causa o motivo el embarazo o el estado de lactancia" Consejo de Estado. Sección Segunda. Sentencia del 27 de septiembre de 1994. C.P.C.A.O.G.. Expediente 8083. En el mismo sentido pueden consultarse, entre otras, las sentencias de la sección segunda del 3 de noviembre de 1993 C.P.C.F. de Castro; del 10 de marzo de 1995 C.P.C.A.O.G. y del 8 de abril de 1994 C.P. Diego Younes Moreno\nMotivación del acto administrativo que desvincula a una mujer embarazada\nComo se explicó en precedencia, el acto administrativo que retira del servicio a una mujer embarazada debe ser motivado, lo que constituye una excepción a la regla general según la cual la nominación y la declaratoria de insubsistencia en empleos de libre nombramiento y remoción no requiere motivación. Por consiguiente, es el propio acto de la administración el que permite distinguir decisiones arbitrarias y discrecionales en asuntos como el que estudia la Sala, con lo cual es posible reprochar jurídicamente las primeras y aprobar las segundas. Es más, la importancia de la teoría del control de los motivos en el ordenamiento jurídico ha sido explicada por la Corte Constitucional así:\n"la motivación se orienta al convencimiento de las partes, eliminando cualquier arbitrariedad y facilitando el saber por qué se tomó la decisión respectiva, lo cual permite la viabilidad de los recursos. En segundo lugar, porque pone de manifiesto la vinculación de la Administración al ordenamiento jurídico y por consiguiente, la motivación se puede caracterizar como la explicación, dada por la Administración, mediante fundamentación jurídica, de la solución que se da al caso concreto. Y, en tercer lugar, porque también permite el control de la actividad administrativa por parte de la opinión pública, como extensión del principio de publicidad del artículo 209 de la C. P. en la parte que consagra : "La función administrativa está al servicio de los intereses generales" y del artículo 123 en la parte que indica : Los servidores públicos están al servicio del Estado y de la comunidad" Sentencia SU-250 de 1998 M.P.A.M.C..\nAsí las cosas, se reitera que el acto administrativo que retira del servicio a una trabajadora embarazada debe ser motivado. Sin embargo, esto no significa que la administración puede esbozar argumentos genéricos y difusos como justificación de la decisión, pues aquella debe ser (i) suficiente, (ii) concreta, esto es, debe obedecer a móviles particulares (iii) cierta y iv) concurrente al acto que origina el despido En relación con este tema, pueden consultarse especialmente las sentencias SU-250 de 1998 M.P.A.M.C. y T-373 de 1998 M.P.E.C.M... Solo así el Estado Social de Derecho puede garantizar no sólo el derecho a la estabilidad reforzada de la mujer embarazada sino también los principios de igualdad, eficacia, imparcialidad y publicidad de la función administrativa (C.P. art. 209).\nCon base en lo expuesto, la Sala entra a analizar la motivación concreta del acto administrativo que declaró insubsistente a la accionante. En efecto, el Decreto 057 de 1997, que origina la presente acción de tutela, se fundamentó en los siguientes considerandos:\n1- Que es facultad del Alcalde Municipal "nombrar y remover los funcionarios bajo su dependencia y a los gerentes y directores de los establecimientos públicos y las empresas industriales y comerciales de carácter local, de acuerdo con las disposiciones pertinentes"\n2- Que se hace necesario designar un nuevo gerente de las empresas de servicios públicos municipales de la Unión- Nariño EMLAUNION, establecimiento público del orden municipal, teniendo en cuenta que actualmente dicha empresa no ha venido funcionando normalmente, situación que afecta gravemente la administración municipal.\n3- Que es deber del Alcalde velar por la prestación de unos buenos servicios públicos municipales, implementando para ello personal capacitado, de su confianza, así como los instrumentos y tecnologías necesarios para el efecto" (folio 18).\nComo se observa, el acto administrativo se fundamenta en: a) la facultad discrecional del retiro y b) en el funcionamiento anormal de la empresa gerenciada por la accionante. Los argumentos son reiterados por el demandado en el escrito de contestación de la tutela y se complementan con una razón de "inconveniencia" de mantener en el cargo a la accionada, como quiera que "ella en ningún momento pertenecía a los grupos políticos de coalición" que apoyaron al nominador. Pues bien, el debate probatorio sobre la veracidad de los hechos no puede discutirse por vía de tutela, pero lo que si es cierto es que la motivación del acto es general y abstracto, ya que insinúa una justa causa pero no integra los elementos de juicio necesarios y suficientes para justificar el desconocimiento de la estabilidad reforzada en el empleo de la mujer embarazada. Así las cosas, los motivos del acto administrativo, lejos de evidenciar una finalidad del buen servicio dejan un margen de duda que debe resolverse en favor de la trabajadora en estado de gravidez (C.P. art. 53).\nConforme a lo anterior, aquí surge una pregunta ¿la motivación del acto administrativo adquiere relevancia constitucional, como lo sostiene el A quo, o por el contrario, es un asunto que debe ser resuelto en la justicia administrativa, tal y como lo afirma el juez de segunda instancia?. Para responder ese interrogante, la Sala entra a estudiar si la acción de tutela es el mecanismo judicial idóneo para ordenar el reintegro de una empleada pública en embarazo, que fue declarada insubsistente sin que se hubiese desvirtuado la presunción de discriminación por razón de género.\nProcedencia excepcional de la tutela para el reintegro de un cargo\nEvidentemente, la validez legal del acto administrativo que desvinculó del servicio a una servidora pública debe alegarse a través de la acción de nulidad y restablecimiento del derecho consagrada en el artículo 85 del Código Contencioso Administrativo. Por ende, en principio, la acción de tutela no es el mecanismo para solicitar el reintegro a un cargo, como quiera que existe otro medio de defensa judicial idóneo para ello.\nNo obstante, la jurisprudencia reiterada de esta Corporación Pueden verse, entre otras, las sentencias T-373 de 1998 M.P.E.C.M., T-426 de 1998 M.P.A.M.C., T-800 de 1998 M.P.V.N.M., T-174 de 1999 M.P.A.B.S. y T-315 de 1999 M.P.E.C.M. ha señalado que el juez constitucional puede conceder transitoriamente el amparo de los derechos de la trabajadora embarazada cuando el despido amenace el mínimo vital de la mujer o del niño que está por nacer. En efecto, "esta regla se refiere, por ejemplo, a aquellas mujeres cabeza de familia ubicadas dentro de la franja de la población más pobre, discapacitadas o, en general, con serias dificultades para insertarse nuevamente en el mercado laboral, para quienes el salario, el subsidio alimentario o de maternidad o, en general, los beneficios económicos que pueden desprenderse del contrato de trabajo, son absolutamente imprescindibles para satisfacer sus necesidades básicas y las de su familia. En estos casos, la discriminación por parte del patrono, apareja una vulneración de las mínimas condiciones de dignidad de la mujer quien, al ser desvinculada de su empleo, no esta en capacidad de garantizar la adecuada gestación del nasciturus ni la satisfacción de los bienes más elementales para sí misma o para los restantes miembros de su familia" Sentencia T-373 de 1998 M.P.E.C.M.\nPues bien, la accionante expresamente manifiesta que su situación económica es muy precaria, que es cabeza de familia y que es prácticamente imposible ubicarse laboralmente como consecuencia del embarazo, lo cual se complica por cuanto no tiene servicio de salud particular. El Ad quem señala que la actora no probó el mínimo vital. No obstante, la actora no sólo argumentó expresamente su actual situación económica sino que allegó una declaración extrajuicio del señor J.R.R. quien informó que la señora N.M. "no tiene recursos suficientes para atender su maternidad, la única posibilidad que actualmente tiene es el seguro que le daba el municipio por lo del cargo y ahora ella viene sufriendo moralmente porque como es una madre soltera, tiene que ella afrontar los gastos de su parto y del niño que está esperando ya que no tiene ninguna otra persona que le colabore" (folio 26).\nCon todo, el Consejo de Estado manifiesta que la actora no alegó expresamente el perjuicio irremediable, por lo cual debe negarse el amparo. Contrario a ello, la jurisprudencia reiterada de esta Corporación Sentencias SU-602 de 1994 M.P.A.B.C., T-050 de 1996 M.P.J.G.H.G., T-225 de 1993 M.P.V.N.M., C-531 de 1993 M.P: E.C.M.. ha manifestado que el principio de efectividad de los derechos fundamentales y la especial protección que el Estado brinda al individuo, exigen que el juez constitucional evalúe, en cada caso concreto, la existencia de un perjuicio irremediable. Por consiguiente, no es un requisito sine qua non a la tutela transitoria que el accionante alegue expresamente el perjuicio irremediable, pues la regulación legal y constitucional de la tutela otorgan al juez constitucional un margen de apreciación de si la persona se encuentra ante un perjuicio irremediable.\nPrimero.- REVOCAR el fallo proferido por el Consejo de Estado, el 5 de noviembre de 1999, dentro de la acción de tutela de la referencia. En su lugar, CONFIRMAR en todas sus partes, la sentencia del 24 de agosto de 1999 del Tribunal Administrativo de Nariño.


Materia - Trabajos de investigación - Malebolooo\nes todo aquello que ocupa un lugar en el espacio, se puede tocar, se puede sentir, se puede medir, etc\nestudia las cosas, por medio del método científico. O sea, por medio de la observación, la cuantificación y por sobretodo, laexperimentación.\nLa teoría aceptada hoy es que el átomo se compone de un núcleo de carga positiva formado por protones y neutrones, en conjunto conocidos como nucleónes, alrededor del cual se encuentra una nube de electrones de carga negativa\nPues veras las particulas fundamentales que componen al atomo son tres: electrones, protones y neutrones. Por unaparten estan los neutrones y los protones, en lo que constituyen el nucleo. El nucleo es la parte del atomo que aporta la mayoria de la masa, en cambio el electron tiene una masa muy muy muy pequeña, casi despreciable. De manera que seria el un nucleo muy pequeño y una gran nube alrededor que es en donde se encontrarian los electrones en movimiento, para que te hagas una idea seria como tener ungrano de arroz y alrededor los electrones en diversos puntos que ocupasen todo un campo de futbol.\nRespecto a la carga, los electrones tienen carga negativa, los neutrones carga positiva y lso protones no tienen carga. Es por esto que un atomo es neutro si tiene el mismo numero de electrones que de protones, en caso que pierda o gane un electron se convertirá en un anion (atomo cargadonegativamente) o en un cation (atomo cargado positivamente).\nEn un átomo los electrones rodean el núcleo, compuesto únicamente de protones y neutrones.\nLos electrones tienen una masa pequeña respecto al protón, y su movimiento genera corriente eléctrica en la mayoría de los metales. Estas partículas desempeñan un papel primordial en la química ya que definen las atracciones con otros átomos.El electrón tiene una carga eléctrica negativa de −1,6 × 10−19 coulombs y una masa de 9,1 × 10-31 kg\nMODELO ATOMICO DE JOHN DALTON:\nDe acuerdo con esa idea Dalton llamó átomo a la cantidad mínima de un elemento dado. Y más tarde se llamaría molécula a una combinación de un número entero de átomos que parecía ser la cantidad mínima de cada sustancia que podía existir. El modelo atómicode Dalton asumía que los átomos eran de hecho indivisibles y sin estructura interna, de hecho, por eso escogió denominarlos a partir de la palabra griega 'ατομος' átomos 'sin partes, sin división'.\n5. Los átomos de elementos diferentes se puedencombinar en proporciones distintas y formar más de un compuesto.\nEl modelo atómico de Rutherford es un modelo atómico o teoría sobre la estructura interna del átomo propuesto por el químico y físico británico Ernest Rutherford para explicar los resultados de su "experimento...\nNoche de viernes (fragmento) Cuadro de los antecedentes de la educacion en mexico Biologia Debian Administracion Historia clinica


Reporte CENAPRED del Volcán Popocatépetl ultimas 24 Hrs\nMarzo 16, 11:00 h\nEn las últimas 24 horas, por medio de los sistemas de monitoreo del volcán Popocatépetl se identificaron 175 exhalaciones de baja intensidad, acompañadas de una emisión de vapor de agua, gas y en algunas ocasiones ligeras cantidades de ceniza. Además de 270 minutos de tremor armónico de baja amplitud.\nAdicionalmente, el día de hoy a las 2:55h y a las 9:30, se registraron dos explosiones las cuales generaron columnas de 2km y de 2.5km aproximadamente de altura, con alto contenido de ceniza, que se dispersó preferentemente en dirección nor-noreste\nEn este momento se observa ligera emisión de gas, que se dispersa en dirección nor-noreste.\nEl día de ayer, con el apoyo de Policía Federal, personal del CENAPRED y de la UNAM se realizó un sobrevuelo de reconocimiento al volcán Popocatépetl, con objeto de conocer el estado actual del cráter interno y determinar los cambios producidos en éste, particularmente como consecuencia de las explosiones ocurridas los días 13 y 14 de marzo. Durante el sobrevuelo se tuvieron buenas condiciones atmosféricas, además de una baja emisión de vapor y gases que permitieron ver claramente el interior del cráter, observándose que el domo número 82 ha sido destruido totalmente. Así mismo, fue posible determinar que el cráter interno mantiene su diámetro de 300 metros (m), con una profundidad de 130 m.


ONDAS GRAVITACIONALES .TODO LO QUE DEBES SABER SOBRE ELLAS\npor Estrella el Jue Abr 21 2016, 19:28\nUn experimento en EE UU asegura ser el primero en confirmar la existencia del "sonido del universo" predicho por Albert Einstein.\nENLACE PARA SABER MÁS SOBRE EL TEMA:\nLAS ONDAS GRAVITACIONALES , EXPLICADAS PARA PRINCIPIANTES\nDe confirmarse el hallazgo, los resultados podrían protagonizar el próximoPremio Nobel de Física. Los investigadores viven las horas previas con una mezcla de emoción e interés. ¿Pero qué supondría este descubrimiento? ¿Cómo pueden definirse las ondas gravitacionales y por qué nos deberían importar? Estas son las cinco claves para explicar el concepto de ondas gravitacionales para principiantes:


Editorial: Editorial: Cadena de favores | NOTICIAS EL COMERCIO PERÚ\nEditorial: Cadena de favores\nEl presidente debería de ser el primer interesado en que terminen los privilegios que recibe su hermano\nLima, 15 de marzo 2014 Actualizado el 15/03/2014 a las 00:14\nSi es que –como dice el Gobierno cada vez que sale a la luz alguna escandalosa nueva revelación sobre sus privilegios en prisión– Antauro Humala es realmente un preso más, resulta difícil explicar por qué acaba de costarle la cabeza al comandante general del Ejército, general Ricardo Moncada. Como resulta difícil de explicar también por qué este comandante autorizó que su institución llevase a cabo una conciliación extrajudicial en la que cedió al preso el derecho a cobrar S/.70.000 por devengados de gasolina, pese a tratarse de un derecho que el Poder Judicial (PJ) le venía sólidamente negando (las dos primeras instancias habían fallado en contra del etnocacerista). De hecho, ese 14 de enero, fecha en que sus custodios lo dejaron salir de la prisión que lo alberga para ir al banco a cobrar su cheque, fue precisamente el día siguiente de aquel en el que el Ejército fue notificado de la resolución judicial de segunda instancia.\nDesde luego, el gobierno también ha tratado de explicar el episodio del cheque como algo sucedido fuera del radar del presidente: habría sido una decisión tomada por cuenta y riesgo de algunos funcionarios en el Ejército. En otras palabras, el gobierno dice que, por lo que a él toca, lo ocurrido fue un accidente. El problema con esta explicación, sin embargo, está en la consistente cadena de favores que Antauro Humala viene recibiendo desde que su hermano es presidente y aun antes de que estuviese preso en un penal militar. Numerosos funcionarios de diferentes entidades parecen haber decidido lo mismo (beneficiar a Antauro) por su cuenta y riesgo a lo largo del tiempo.\nEn efecto, en el tiempo descrito el menor de los Humala ha podido hacer las siguientes cosas desde prisión (de hecho, desde una prisión que se supone de máxima seguridad): editar y dirigir un pasquín subversivo, recibir en su celda a las cabezas de su movimiento, fungir de buscador de empleos gubernamentales para una serie de personas y actuar como “tramitador” usando sus buenos oficios para agilizar procedimientos frente a entidades públicas. Esto, además de, por supuesto, consumir estupefacientes y organizar en su celda románticos encuentros con su novia, los cuales fotografió con el mismo iPhone que usaba para comunicarse cómodamente con un mundo exterior al que, por si lo anterior fuese poco, salía en Navidad y Año Nuevo, a fin de poder celebrar, como es tradición, con los seres queridos.\nNo se puede afirmar pues que haya nada accidental en los privilegios de Antauro Humala; hay más bien todo lo contrario: algo sistemático que trasciende a las diferentes instituciones bajo cuyo cuidado ha estado. Es más, la mayoría de favores antes descritos los recibió Antauro Humala mientras estaba en una cárcel que dependía exclusivamente del Instituto Nacional Penitenciario (INPE), cuyos trabajadores, dicho sea de paso, también visitaban la celda de Humala cuando necesitaban ser ratificados en sus puestos. Por otra parte, la desconcertante sucesión de escándalos protagonizados por el hermano del presidente en la prisión del INPE jamás hizo que se removiera a quien hasta hoy dirige esa institución.\nEs posible que la antes descrita cadena de favores haya sido en efecto solo la consecuencia de una serie de coincidencias ocurridas en diferentes niveles de diferentes entidades públicas sin llegar jamás al presidente. Sea ese o no el caso, una cosa es indiscutible: se dé cuenta o no el mandatario, ni a él ni a su gobierno les ha convenido, en el balance, que estos eventos hayan ocurrido y sigan ocurriendo. Si algo hiere en el corazón la imagen de una autoridad eso es la sensación de que esta utiliza el poder público para beneficios privados, incluyendo los familiares. Y, por supuesto, esta herida se acrecienta considerablemente cuando el familiar beneficiado es una persona que, entre otras cosas, intentó un golpe de Estado contra un gobierno democrático, asesinando en el camino a 4 policías.\nEntonces, si el presidente no está detrás de los continuos escándalos de privilegios en torno de su hermano, él tendría que ser el primer interesado en zanjar de manera contundente el tema y colocar de forma definitiva al golpista ahí por donde solo pasó raudamente, a manera de gesto engañabobos, hace más de un año: la Base Naval del Callao. La versión de que estas cosas ocurren a pesar de él no es ni será verosímil mientras él mismo, que tiene el poder para hacerlo, no se asegure de que no vuelvan a suceder


13 septiembre, 2012 /\nDespués de Apóstol y de Evangelista, el título más exclusivo de la Iglesia Católica y de algunas confesiones cristianas es el de Doctor de la Iglesia. Dentro de la Communio y con carácter universal, este título ha sido dado hasta ahora sólo a 33 cristianos. Sin embargo, por decisión muy meditada del Santo Padre el Papa Benedicto XVI, el título en cuestión se extenderá también, a partir del ya cercano domingo 7 de octubre, a dos santos de alto relieve espiritual y evangelizador: a la monja alemana Hildegarda de Bingen (1098-1179), conocida en su época, por sus bien probados dones de profecía, como la Sibila del Rhin, y al presbítero español Juan de Ávila, una de las grandes glorias espirituales y sapienciales de nuestro Siglo de Oro.\n1. Hildegarda de Bingen.\nNació Hildegarda en Bermesheim el año de 1098. Apenas entrada en los albores de la juventud, se decidió por la vida religiosa y se hizo monja benedictina en su pueblo natal, llegando después a abadesa de su monasterio en 1136.\nAunque vivió retirada del mundo, el haber sido agraciada por el don espiritual de la profecía le otorgó un renombre especial. Tanto es así, que personas muy señaladas de aquel tiempo, comenzando por varios pontífices – entre ellos el Beato Eugenio III, quien sometió sus escritos al dictamen de una comisión teológica -, estuvieron en relación con ella. En el mismo sentido hay que citar también al rey Enrique II de Inglaterra y al propio San Bernardo de Claraval.\nEnriquecida con particularísimos dones sobrenaturales desde su más tierna infancia, Santa Hildegarda profundizó en los secretos de la teología, de la medicina, de la música y de otras artes, y escribió abundantemente sobre ellas, poniendo de manifiesto la unión entre el don de la Redención y el ser del hombre, un ser contingente y herido por el pecado, pero abierto constitutivamente a Dios y capaz de Dios por la gracia.\nHacia el año 1150 trasladó su convento a Rupertsberg y desde allí dio cuenta a la Iglesia de sus experiencias místicas y de las revelaciones que recibía del Señor. Dictaba sus experiencias interiores a unos monjes, quienes traducían éstas al latín. Su escrito más largo es el titulado Scivias, lleno de alegorías y de símbolos apocalípticos. Escribió también unos comentarios a los evangelios y una exposición de la Regla de San Benito.\nEl 10 de mayo del presente año fue canonizada por el Papa, extendiéndose así su culto litúrgico a la Iglesia universal.\n2. El Maestro Ávila.\nNacido en Almodóvar del Campo (Ciudad Real) en 1499, muere con gran fama de santidad el 10 de mayo de 1569 en su humilde casa de Montilla (Córdoba).\nTras haber estudiado Leyes en Salamanca y Artes y Teología en la Universidad de Alcalá, recibe en 1526 la ordenación sacerdotal y celebra en Almodóvar, su pueblo natal, la primera misa solemne. Llama poderosamente la atención que, para festejar tan gran acontecimiento, invitara a comer, aquel día, a doce pobres, vendiera sus cuantiosos bienes, procedentes de unas minas de plata heredadas, y los distribuyese entre los necesitados.\nAvisado por el Señor de que el lugar en donde habría de ejercer su ministerio era España y sobre todo Andalucía, Juan de Ávila puso manos a la obra.\nÉl supo aunar en magnífica concordia la más sólida y exquisita preparación académica con la más auténtica llaneza y con la más grave sencillez. Él propuso un camino de santidad a todo género de personas tanto en el recogimiento de las iglesias y de los conventos como en el bullicio de las calles, los mercados o las plazas. Él acertó a poner adecuadas palabras a la única Palabra que invariablemente transmitía en su enseñanza y que era Cristo, encarnado, muerto y resucitado por todos. Él convirtió en oración y en vida su consejo y su predicación. Por último, fue maestro de santos, instrumento de sonadas conversiones, orientador de conciencias y guía seguro para todo el pueblo de Dios.\nCristo crucificado fue siempre su mejor libro. Él decía que Dios le había alquilado para dos cosas: para hacer llegar a los hombres al conocimiento de sí mismos, con el fin de que se despreciasen, y para hacer llegar a éstos al conocimiento de Cristo, con el fin de que pudieran apreciar los tesoros de sabiduría y de amor que se encerraban en aquel pecho divino.\nBeatificado por el Papa León XIII el 15 de mayo de 1894, el 2 de julio de 1946 el Papa Pio XII lo declara Patrono del Clero secular español, y, el 31 de mayo de 1970, es canonizado por el Papa Pablo VI.\nSin duda constituye una gran maravilla que Su Santidad el Papa Benedicto XVI proclame doctores de la Iglesia Universal a Santa Hildegarda de Bingen y a San Juan de Ávila en el inicio mismo de la XIII Asamblea General Ordinaria del Sínodo de los Obispos, cuyo tema es esta vez “La Nueva Evangelización para la transmisión de la fe cristiana”.\nVivamos la Nueva Evangelización bajo la especial intercesión de Santa Hildegarda y de San Juan, grandes evangelizadores desde su fe recia, incomovible, desde su amor ardiente a Dios Nuestro Señor y desde su celo apostólico por la salvación de los hombres.


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Anzoategui Vive…!» Economia Noticias Nacionales » Cantv cerró 2009 con más de Bs.F 2 mil 94 de utilidad neta\nCantv cerró 2009 con más de Bs.F 2 mil 94 de utilidad neta\nPor Anzoategui Vive • 18 Feb, 2010 • Sección: Economia, Noticias Nacionales\nEl presidente de la Compañía telefónica resaltó que eso representa un 43% por encima de las ganancias netas del 2008 / Silva expresó que con estos resultados financieros, a tres años de su nacionalización, la Cantv demuestra que una empresa del Estado puede ser eficientemente administrada y dar resultados financieros satisfactorios\nMás de 2 mil 94 millones de bolívares fuertes es la cifra preliminar de utilidad neta o ganancias obtenida por la Compañía Anónima Nacional Teléfonos de Venezuela (Cantv) durante el 2009, cifra que podría aumentar una vez culmine la auditoría contable de ese ejercicio fiscal.\nAsí lo informó el presidente de la Compañía telefónica, Franco Silva, quien agregó que eso representa un 43% por encima de las ganancias netas del 2008.\nResaltó que los ingresos totales de ese año fueron de 11 mil 808 millones de bolívares, lo que representa el 19% por encima de los ingresos del 2008.\nDe ese monto, se ejecutó en gastos de inversión unos 9 mil 042 millones de bolívares, lo que equivale a más del 15% de la inversión del año pasado.\nSilva expresó que con estos resultados financieros, a tres años de su nacionalización, la Cantv demuestra que “una empresa del Estado puede ser eficientemente administrada y dar resultados financieros satisfactorios para el país con crecimientos importantes en términos de utilidad neta”.\nDichas utilidades y dividendos que genera la compañía hoy en día se quedan en el país en un cien por ciento, mientras que durante sus 17 años de privatización, esos recursos eran sacados del país hacia Estados Unidos de Norteamérica en más del 80%, destacó.\nLas declaraciones las ofreció Silva este jueves en Valencia, estado Carabobo, donde ofreció un balance de los logros alcanzados a la fecha, así como las metas establecidas por la compañía para los años venideros.\nDurante el 2009 se instalaron unas 600 mil líneas telefónicas fijas, elevando así a 5 millones 636 mil hogares con este servicio telefónico, antes de la nacionalización existían 3 millones, aproximadamente, de hogares cubiertos.\n“Esto ha permitido que Venezuela pasara de 55% al 86% en penetración de hogares con el servicio de telefonía fija, pasando a estar en el segundo lugar de la región y solo superado por Uruguay”, comentó.\nEn cuanto a telefonía móvil, dijo Silva, quien también es presidente de Movilnet, que Venezuela posee una penetración del 103% en este tipo de servicios “esto quiere decir que hay más líneas móviles activas que habitantes en nuestro país”.\nGracias a la reducción del 20% de las tarifas que brinda Movilnet tras la nacionalización, esa empresa se posesionó del primer lugar, captando el 46% de la participación del mercado, mientras que su más cercano competidor abarca un 38%.\nA la fecha, Movilnet cuenta con más de 13 millones 431 mil clientes, de los cuales unos 2 millones se ubican en la región central del país.\nSobre el servicio de internet, Silva expresó que Cantv tiene un millón 264 mil abonados, “eso es casi el doble de lo que tenían para el momento que fue nacionalizada la empresa que era de 636 mil suscriptores”.\nEntre los retos del 2010, dijo que tiene planteado crear en telefonía fija unos 600 mil nuevos suscriptores para llegar a 6,2 millones, así como también esperan captar más de un millón 200 mil clientes de Movilnet para arribar a los 14 millones 900 mil usuarios.\nEn cuanto a internet dijo que aspiran incrementar los suscriptores para llegar al millón 500.\nAsimismo, mejorarán el servicio de banda ancha inalámbrica, incursionarán en la televisión por suscripción, e incrementarán considerablemente el número de kilómetros de fibra óptica en todo el país para optimizar los servicios de telecomunicaciones, acotó.\nCopyright © 2007 Anzoategui Vive..! · Política de Privacidad · 84 peticiones. 1,475 segundos.


¿Cuándo solicitar la baja por embarazo? 【 2022 】 | Solo para Madres\n¿Estás embarazada y te gustaría saber si puedes trabajar hasta el último día? No te pierdas a continuación las recomendaciones que te damos sobre cuándo interrumpir tu actividad laboral y solicitar la baja o permiso por embarazo.\nLo primero que debes tener en cuenta es que el embarazo no te convierte en una mujer enferma o impedida, a excepción de los casos de embarazo de alto riesgo, pero sí supone una situación fisiológica muy vulnerable en la que algunas actividades de tu vida cotidiana pueden verse afectadas y, a la inversa.\nExisten algunos trabajos que resultan incompatibles con el embarazo. Son todos aquellos que impliquen algún riesgo para la madre y el futuro bebé como el contacto con agentes químicos o biológicos, cargar con demasiado peso, etc. En estos casos, se deben modificar las condiciones del puesto de trabajo.\nEn otras ocasiones, el riesgo no viene de la actividad laboral en sí, sino del desarrollo del embarazo o historial médico de la futura mamá. Por ejemplo, si padece tensión alta, es un embarazo múltiple, hay riesgo de parto prematuro… Si te encuentras en esta situación, los médicos te prescribirán incapacidad temporal y podrás solicitar la baja o permiso por embarazo sin que se descuente de la baja por maternidad después del parto.\nSi tu embarazo se desarrolla con total normalidad, no hay ningún problema por continuar en tu puesto de trabajo hasta pocas semanas antes de tu fecha prevista de parto. Es habitual que padezcas una serie de molestias asociadas con la última fase del embarazo y que pueden dificultar la realización de algunas de tus tareas. Lo más importante es que siempre pienses en tu salud y la de tu bebé. Si estás pensando en pedir la baja o permiso por tu embarazo, tendrás que acudir a tu médico de cabecera para que pueda evaluar tu caso particular.\nEl permiso para la lactancia


Cubetas rectangulares 10 mm | 114946\nAnalytics and Sample Preparation>Test Kits and Photometric Methods>Instrumental Test Systems for Quantitative Analyses>Photometric Measurements, Spectroquant® System>Photometers and Accessories>Photometer Accessories>Cubetas rectangulares 10 mm\n114946 | Cubetas rectangulares 10 mm\nSpectroquant® Ficha datos de seguridad (MSDS) Folletos Notas de aplicación 114946No pudo obtenerse el precio\nNúmero de catálogo114946\nADMI Color Measurement for Prove ADMI-Farbmessung für Prove Ammonia (free) for Prove Ammoniak (frei) für Prove Bestimmung des Carotingehalts von rohem Palmöl entsprechend DIN EN ISO 17932:2011 Chlorophyll-a and phaeophytin-a as per APHA 10200-H for Prove Chlorophyll-a and phaeophytin-a as per DIN 38412 / ISO 10260 for Prove Chlorophyll-a and phaeophytin-a as per as ASTM D3731-87 for Prove Chlorophyll-a und Phaeophytin-a entsprechend APHA 10200-H für Prove Chlorophyll-a und Phaeophytin-a entsprechend ASTM D3731-87 für Prove Chlorophyll-a und Phaeophytin-a entsprechend DIN 38412 / ISO 10260 für Prove Chlorophyll-a, -b, -c as per APHA 10200-H for Prove Chlorophyll-a, -b, -c as per ASTM D3731-87 for Prove Chlorophyll-a, -b, -c entsprechend APHA 10200-H für Prove Chlorophyll-a, -b, -c entsprechend ASTM D3731-87 für Prove Determination of Sugar Solution Color at pH 7.0 by the MOPS Buffer Method (According to ICUMSA Method GS9/1/2/3-8) Determination of the Solution Color of Raw Sugars, Brown Sugars and Colored Syrups at pH 7.0 (According to ICUMSA Method GS1/3-7) Determination of the carotene content of raw palm oil acc. to DIN EN ISO 17932:2011 Productos y aplicaciones relacionados\nEl campo de cantidad está vacío. Introduzca una cantidad de 1 o superior para añadir los artículos a su carrito. 100598\nEl campo de cantidad está vacío. Introduzca una cantidad de 1 o superior para añadir los artículos a su carrito. 100683\nEl campo de cantidad está vacío. Introduzca una cantidad de 1 o superior para añadir los artículos a su carrito. 100798\nEl campo de cantidad está vacío. Introduzca una cantidad de 1 o superior para añadir los artículos a su carrito. 100857\nEl campo de cantidad está vacío. Introduzca una cantidad de 1 o superior para añadir los artículos a su carrito. 101746\nEl campo de cantidad está vacío. Introduzca una cantidad de 1 o superior para añadir los artículos a su carrito. 114598\nEl campo de cantidad está vacío. Introduzca una cantidad de 1 o superior para añadir los artículos a su carrito. 114791\nEl campo de cantidad está vacío. Introduzca una cantidad de 1 o superior para añadir los artículos a su carrito. 114821\n75 tests Recuperando precio...No pudo obtenerse el precio\nEl campo de cantidad está vacío. Introduzca una cantidad de 1 o superior para añadir los artículos a su carrito. 114832\nEl campo de cantidad está vacío. Introduzca una cantidad de 1 o superior para añadir los artículos a su carrito. 114839\n60 tests Recuperando precio...No pudo obtenerse el precio\nEl campo de cantidad está vacío. Introduzca una cantidad de 1 o superior para añadir los artículos a su carrito. 114897\nEl campo de cantidad está vacío. Introduzca una cantidad de 1 o superior para añadir los artículos a su carrito. 118789\nTest Peróxido de hidrógeno


Gel hidroalcohólico: ¿puede dar positivo en un control de alcoholemia?\nLa solución debe contener un 60% de alcohol como mínimo para que se considere efectiva\nEste gesto que ya resulta tan habitual puede ocasionarnos algún problema al someternos a un control de alcoholemia\n09/09/2020 07:00 Actualizado a 09/09/2020 11:20\nDistancia, manos y mascarilla. Este es el mantra que desde hace seis meses las autoridades sanitarias nos inculcan para que extrememos las medidas en aras de prevenir la propagación y los contagios del coronavirus. Mantener una distancia social de entre 1,5 y 2 metros, lavarnos las manos con frecuencia y llevar mascarilla en los lugares públicos son los consejos que debemos seguir a rajatabla para frenar el avance de una pandemia que sin lugar a dudas ha cambiado nuestros hábitos, incluso para muchos la forma de desplazarse.\nEn el camino hacia esa nueva normalidad no puede faltar en nuestro día a día el gel hidroalcohólico. Se trata de una solución desinfectante que utilizamos en sustitución del agua y del jabón cuando accedemos a un establecimiento público y que también usamos ante otras situaciones. De esta manera se garantiza que no vamos a infectar los elementos que tocamos con las manos, pero al mismo tiempo nuestras extremidades superiores quedan impregnadas de alcohol. Porque, aunque no nos hayamos fijado en la etiqueta del producto, el gel hidroalcohólico debe contener un porcentaje del 60% de alcohol, como mínimo, para ser efectivo.\nUna conductora se aplica gel hidroalcohólico en las manos\nPero, ¿qué pasa cuando nos ponemos al volante con restos de gel desinfectante en las manos? ¿Podemos dar positivo en un control de alcoholemia por dicho motivo? La respuesta es sí y por eso no debería sorprendernos que el reportero del programa de televisión Sálvame José Antonio León haya culpado al gel hidroalcohólico de ser el responsable por haber dado positivo en un test de alcoholemia al que fue sometido el pasado mes de agosto. Máxime cuando él recalca que es abstemio.\nUn reportero de 'Sálvame' que se confiesa abstemio se llevó una inesperada sorpresa tras ser sometido a un control de alcoholemia\nLeón relataba mediante un mensaje el pasado 23 de agosto en su perfil oficial de Twitter que el gel hidroalcohólico “puede dar positivo en los controles de alcoholemia” al explicar que había dado un valor de 0,35 mg/l en aire aspirado en un test al que había sido sometido la noche anterior, sin haber bebido “jamás”. Añadía el periodista de ‘Sálvame’ que en una segunda prueba el etilómetro registró un valor de 0,03 mg/l y en una tercera, de 0,0 mg/l.\nDetrás de este falso positivo se halla, sin duda alguna, el gel hidroalcohólico que José Antonio León utilizó antes de desinfectarse las manos para manipular la boquilla desechable con la que expiró el aire para someterse a la prueba de alcoholemia. Los vapores desprendidos por la solución hidroalcohólica penetraron en las vías respiratorias del reportero y en la boquilla que se llevó a la boca para soplar.\nEl del José Antonio León no es un caso aislado acerca de un positivo causado por un gel desinfectante. Estudios realizados en 2016 en Estados Unidos aconsejaban al personal sanitario -un colectivo que desde que la solución hidroalcohólica fue inventada en 1966 la utiliza con frecuencia- que utilizaran agua y jabón para la desinfección de manos si iban a ponerse al volante, ya que podrán dar positivo en un control de alcoholemia en los siguientes 15 minutos.\nUn conductor sometido a un control de alcoholemia expira aire a través de una boquilla desechable\nCuando un conductor supera la tasa de 0,25 mg/l -0,15 mg/l en el caso de profesionales y noveles-, debe someterse a un segundo control de alcoholemia. A diferencia del primero, en el cual se utiliza un etilómetro portátil, se le realiza una segunda prueba con un alcoholímetro de precisión y habiendo transcurrido al menos 10 minutos. Si en esta segunda prueba da positivo, será sancionado con una multa que oscila entre los 500 y los 1.000 euros hasta la retirada de puntos o del carnet de conducir dependiendo del grado de alcohol en la sangre.\nNegarse a la realización de esa segunda prueba puede conllevar la aplicación de una sanción a nivel administrativo con multas de hasta 1.000 euros y la detracción de 6 puntos del carnet. La sanción se puede agravar si el conductor es detenido por desobediencia a la autoridad, en cuyo caso puede ser castigado con una pena de hasta 12 meses de prisión y la suspensión del carnet de conducir.\nCuando la segunda prueba también da un resultado positivo, el conductor será sancionado, pero asimismo puede solicitar que se le realice un análisis en sangre. Los gastos corren a cargo del interesado, pero si da negativo tendrá derecho a que la administración le devuelva el importe pagado por la extracción.\nLas sanciones por dar positivo\nMínimo, 500 euros y 4 puntos del carnet\nLa multa que conlleva un positivo en el test de alcoholemia va en concordancia al grado de alcohol en la sangre. Por un valor comprendido entre 0,25 mg/l y 0,50 mg/l en aire expirado, se sanciona con una multa de 500 euros y la pérdida de 4 puntos del carnet. A partir de 0,5 mg/l, la multa se eleva a 1.000 euros y se pierden 6 puntos. Con más de 0,6 mg/l en aire y 1,2 g/l en sangre, se considera un delito con penas de prisión de tres a seis meses, multa de seis a 12 meses o trabajos en beneficio de la comunidad y la pérdida del carnet durante un periodo comprendido entre uno y cuatro años. El límite para los conductores profesionales y los noveles es de 0,15 mg/l en aire expirado o 0,30 gramos por litro en sangre.