Boozts eksplosive vækst håndteres af hjemmebyggede systemer | Tech Management\nFoto : Boozt\n26. nov 2020 09:29\nIndtil videre har Boozts 125 mand-store tekniske udviklingsafdeling bygget i omegnen af 15 it-systemer selv, som forretningen drives på i dag.\n»Det giver os en fordel i forhold til at kunne styre vores processer og prioriteter og dermed styrke vores performance over for kunder og samarbejdspartnere,« forklarer Jesper Brøndum, der er teknologidirektør i online-modebutikken Boozt.\nStrategien om selv at skulle stå for alle kerneprocesser og selv have en hånd på kogepladen har betydet, at Boozt kører med det, man kunne kalde ‘et tight ship’ med en effektiv forretning, hvor man ikke er særligt afhængig af andre.\n»Vi er stadig afhængige af Dankort-løsninger og distributører. Men vi prøver at minimere afhængigheder ved at have så meget kontrol over vores processer som muligt.«\nDe seneste to-tre år har online-butikken oplevet en vækst på 25 procent om året, og hvis man vil konkurrere med lignende butikker og levere varer inden for to dage, er det kritisk, at logistiksystemerne fungerer optimalt.\n»Systemerne skal dels kunne håndtere væksten, dels peak-dage som Black Friday. Så teknisk skal vi altid være et godt stykke foran forretningen,« siger Jesper Brøndum, der mener, det har været en klar fordel at lægge alle systemer i Google Cloud i stedet for som tidligere at opstille ekstra fysiske servere hos hosting partnere.\nI sidste uge gik Boozt på børsen i Danmark for at ruste sig til endnu mere vækst. Og teknologi – både ny og mere af det – er en af de store udgifter, virksomheden har i forbindelse med væksten.\nFor ti år siden flyttede virksomheden ind i sit lager i Skåne, Sverige, og i 2016 implementerede den en enkelt kube af Autostore-robotter, der blev leveret med et færdigt robotstyringssytem. Da lageret voksede til to kuber med 450 robotter, fik Jesper Brøndum og hans afdeling et problem med at operere de to kuber, så de kunne håndteres uafhængigt af hinanden. Så et par uger inden Black Friday sidste år lancerede virksomheden sit eget robotstyringssystem. Det gav lidt sved på panden, medgiver Jesper Brøndum, der dog ikke har fortrudt beslutningen.\n»Med vores eget system har vi forbedret performance og fået mulighed for at optimere, hvordan kuberne kører individuelt. Og hvis vi for eksempel har varer fra begge kuber til samme kunde, kan vi sørge for, at varerne bliver trukket ud samtidigt, så man ikke skal vente på den anden kube,« siger han.\nJesper Brøndum, teknologidirektør i Boozt\nPlanen er at udvide til 650 robotter inden for de næste tre år. Men med et lager, der sender 20.000-30.000 ordrer ud af porten om dagen, er det sin sag at håndtere en udvidelse, forklarer Jesper Brøndum.\n»Vi er jo inde at lave et skifte af et operativsystem, mens forretningen kører. Men vi håndterer det ved at køre i et kontrolleret tempo med mindre releases op til 50 gange om dagen med mindre funktionalitetsforbedringer, så risikoen er relativt lille. Det betyder, at vi stort set altid kan release, mens produktionen eller webshoppen kører videre uden problemer.«\nMed integrationen af en tredje kube kender han processen og vil på samme måde starte langsomt op med få varer i den nye kube, så omfanget af de problemer, der skulle opstå, kan holdes på et lavt niveau.\nTeamet skal kunne dele to pizzaer\nFor ti år siden, var Jesper Brøndum den eneste tekniske medarbejder. Da virksomheden søsatte den første webshop, bestod afdelingen af 12 mand, men allerede nu er tech-teamet svulmet op til 125 mand. For at kunne bevare letheden i organisationen, arbejder teknologidirektørens afdeling med agil projektledelse, hvilket betyder nul projektledere.\n»Vi har udviklerne – og de er så i tæt kontakt med vores forretningsteam, der har ledelsen og er med til at prioritere og styre specifikationer og lignende,« forklarer Jesper Brøndum om processen, hvor der er også er skåret i teamstørrelsen, så de ikke overskrider en ‘2-pizza-størrelse’.\n»For to år siden etablerede vi mindre cross functional teams, der helst ikke skal være større end 6-8 mand, så man kan overskue, hvad de andre laver. Det var en måde at gøre det nemt at vokse på uden for mange mellemniveauer og uden, at det hele bliver for tungt,« siger han.\n»Det har givet os noget effektivitet og gjort det sjovere og mere spændende for mange af vores udviklere, fordi der er en større del af ansvaret, som er placeret i det enkelte team.«\nInnovation er en flaskehals\nTil gengæld kan det godt give den tekniske ledelse på fem mand sug i maven at afgive kontrol og overblik, ledelsen normalt har haft, når den har siddet og fordelt ressourcer og projekter.\n»Nu tager vi den strategiske beslutning om at lave et finanssystem, og så ligger meget af kontrollen af prioritering og performance ude i det enkelte team,« forklarer Jesper Brøndum.\nDen agile tilgang betyder, at ledelsen måske ikke kan skrive store femårsplaner. Til gengæld forsøger tech-ledelsen at holde snor i det, Jesper Brøndum kalder en ‘potentiel flaskehals’: innovationen.\n»Derfor har vi oprettet et ‘teknologiråd’, der arbejder med teknologisk arkitektur og sørger for, at vi arbejder mere på tværs af teamene med eksempelvis søgeteknologi,« fortæller direktøren.\n»Så på trods af, at vi kører meget dag-til-dag og hele tiden vokser, sørger vi som ledelse for, at der også bliver innoveret.«\nJesper Brøndums gode råd til at bygge egne it-systemer\n– Vær pragmatisk og realistisk\n– Undgå for store releases, så det bliver uoverskueligt. For os skal et projekt helst ikke vare mere end tre måneder\n– Giv plads til kreativitet fra både forretning og udviklere, men sørg for at kontrollere retningen\n– Find den rette balance mellem små inkrementelle forbedringer og større strategisk vigtige step-changes\n– Vær sikker på, at kulturen er den rette til at tage ansvaret og kontrollen. Det er ikke den rigtige vej for alle\n– Sørg for, at forretningen kender fordele og risici ved strategien\nOnline-forhandler af modetøj og tilbehør til hjemmet. Virksomheden er stiftet af danskere og har dansk ledelse, men er registreret i Sverige med hovedkvarter i Malmø. Valget af Sverige bunder i, at Sverige på etableringstidspunktet i 2011 var langt fremme i forhold til online-salg og logistik. I dag er Malmø et naturligt centrum for salg til hele Norden, siger Jesper Brøndum.\nBoozt er børsnoteret i Sverige og nu også i Danmark.


Scubapro Våddragt Definition 7 mm til kvinder - oceandive.dk\nVåddragter til Danmark Januarudsalg 7 mm våddragter Dykkerudstyr til kvinder Januarudsalg dykkerudstyr\nvåddragt våd kvinde 7 mm våddragt våd kvinde 7 mm\nStørrelse : 2XL / 46 XS / 36 S / 38 M / 40 MT / 76 L / 42 LS / 21 LT / 80 XL / 44 XLS / 22\nVarm dragt til de kolde vande\nScubaPros Definition 7 dragt er en våddragt, i tyk neopren, så du kan holde varmen i de kolde danske vande. Med en kombination af ultra fleksibel og varmereflekterende neopren, opnår denne dragt at være tyk og varme holdende, og samtidig være smidig nok til at være komfortabel.\nDragten har en spine-pad for at beskytte din rygsøjle mod lynlåsen, og for at isolere dragten bedre. Der er tæt siddende manchetter ved både fødder og hænder, der isolere og inde slutter vand, så du kan holde varmen. Der er beskyttende gumme rundt omkring på dragten, for at forhindre slid skader.\nKvinde dragten er form syet, så den kan sidde behageligt og er lavet i et elegant og simpelt design.\nOBS: Dette er et størrelsesskema der gælder for alle Scubapros dragter. Det er ikke alle modeller der kommer i Short og Tall versioner.


Er din kollega stresset? - Arbejdsmiljoweb.dk\nStressHvornår opstår stress?Et både-og ansvarArbejdspladsen kan selv gøre nogetUdbrændthedHistorier om stressVærktøjerErfaringer med forebyggelsePauserStressværktøjerKort om stressKan og skalNed ad bakkeBed om hjælpSig pytKollegerSig NEJ!Spis dig klogFå dig et liv!KatastrofefilmenAntennerBalanceNyt nyhedsbrevSocial KapitalMobningKonflikterTrusler og voldAnerkendelseAtmosfæreLederens trivselDel|\nForside » Trivsel » Stress » Værktøjer » Kort om stress » AntennerEr din kollega stresset?Du skal have nyeste version af Flash installeret!\nHent afspilleren HER!Det kommer bag på mange, når en kollega eller medarbejder går ned med stress. "Han er så stærk", tænker de, og kan pege på en hel masse andre langt mere nærliggende stress-kandidater.\nMåske har du selv tænkt noget lignende?\nSå skal du slå antennerne ud og begynde at modtage signalerne fra dine kolleger. Og signalerne bliver ikke nødvendigvis sendt på stress-frekvensen. Folk, der snakker meget om at være stressede, behøver ikke være det, mens de, der virkelig er stressede, ofte bliver mere og mere tavse.\nPrøv at være opmærksom på ændringer i dine kollegers opførsel. Hvis en normalt omgængelig person begynder at blive aggressiv og bide af kollegerne, så kan det være et stress-tegn.\nAndre tegn, som kan skyldes, at din kollega er alvorligt stresset: Han bliver mere utålmodig, anspændt, kritisk, urolig og glemsom.\nDet kan du gøre som kollegaPopulære materialerNår klokken ringerBranchevejledning til grundskolen og det almene gymnasium (STX)\nSenest revideret den 17. august 2012\nLæs mere i hæftet om arbejdspres. Alle stresskortBestil stresskortene eller se dem her:\nSkoler uden stress?Forebyg stress i skolen. Hent værktøjer og inspiration på stressfrihverdag.dkLæs mereBAR hjemmesiderEtsundtarbejdsliv.dkPsykisk arbejdsmiljø i social- og sundhedssektorenstressfrihverdag.dkForebyg stress på skolerneAndre gode linksSpil om voldsforebyggelse


Middelfart Fjernvarme vil udvide til Ø-vængerne | TVIS\nMiddelfart Fjernvarme vil udvide til Ø-vængerne\nIndsendt af lja@tvis.net den 7. august 2013, kl. 12:13\nVis Trekantområdets Varmetransmissionsselskab I/S på et større kort\nMiddelfart Fjernvarme er i sidste fase af et forsøg på at udvide fjernvarmen til Ø-vængerne i Middelfart. Det er 600 potentielle nye forbrugere, som Middelfart Fjernvarme vil tilbyde en miljøvenlig og prisbillig fjernvarme.\nIndtil videre har det dog kun været muligt at få 100 forbrugere til at tilmelde sig, og det er nødvendigt med 250 tilmeldte inden fristen 15. september, for at Middelfart Fjernvarme gennemfører udvidelsen.\n- VI har haft en mand ud og snakke med fire husejere, som alle kunne se prisfordelen ved at skifte til fjernvarme og har meldt sig til. Men vi har begrænsede muligheder for at markedsføre direkte på den måde, og det har vist sig at være problematisk at overtale nok. Også på grund af misinformation fra Naturgas Fyn, siger driftschef ved Middelfart Fjernvarme, Jesper Skov.\nFjernvarme er billigst\nMed forventning om samme etableringsomkostninger som en lignende udvidelse i Nørre Aaby har Middelfart Fjernvarme beregnet, at der er store besparelser forbundet med et skift til fjernvarme. I deres tilbudsmateriale skriver de, at der mange tusinde kroner at spare i forhold til el, naturgas og oliefyret.\nLæs mere på Middelfart Fjernvarmes hjemmeside


Saxo Bank | Bankerne\nBesøg Saxo Banks website: http://dk.saxobank.com/\nSaxo Bank er en dansk investeringsbank specialiseret i online handel og investering. Banken blev grundlagt som et fondsmæglerfirma i 1992 under navnet ”Midas Fondsmæglerselskab” af Lars Seier Christensen og Kim Fournais. Navnet blev ændret til Saxo Bank, da virksomheden fik tildelt en banklicens i 2001. Saxo tilbyder handel med blandt andet aktier, valuta, CFD’er, optioner, futures, ETF’er og obligationer på bankens online handelsplatforme. Virksomheden fungerer som en online børsmægler med en banklicens, men tilbyder ikke traditionelle bankprodukter. Ifølge Saxo kommer cirka halvdelen af bankens aktiviteter fra partnerskaber med andre finansielle institutioner. Globalt er der mere end 100 finansielle institutioner, der betjener deres kunder med Saxo Banks platforme via White Label-løsninger, eksempelvis Standard Bank, Old Mutual Wealth, Banco Carregosa og Banco Best.\nSaxo Bank har hovedkvarter i København, men har også kontorer i finansielle centre som London, Paris, Zürich, Dubai, Singapore og Tokyo. Ifølge bankens egne oplysninger har man kunder i 180 lande og har en daglig gennemsnitlig handelsomsætning på omkring 80 milliarder kr.\nPå internationalt plan er banken kendt for sin succesfulde udnyttelse af internettet og har vundet adskillige priser, mens banken i Danmark bl.a. er kendt for sine to grundlæggere, Kim Fournais og Lars Seier Christensen, der er aktive i samfundsdebatten.\nSaxo Banks kerneprodukt er handelsplatformene SaxoTrader og SaxoTraderGO, der er udviklede af Saxo Bank, og tilbydes til bankens egne privatkunder, men bruges også til andre finansielle institutioner. Udbredelsen af skræddersyede versioner af handelsplatformen i samarbejde med andre banker og børsmæglerselskaber er i dag et af bankens vigtigste vækstområder. Saxo Bank har mere end 100 af de såkaldte white label-kunder og kunder i flere end 180 lande.\nSaxo Bank beskriver sig selv som en facilitator på de finansielle markeder. Ved handlen med børsnoterede aktier tilvejebringes likviditeten gennem bankens forbindelser til børsmarkeder og ved handel med produkter, der ikke er børsnoterede, optager banken likviditet fra mere end 15 store banker. Gennem bankens handelsplatforme har både private og institutionelle kunder adgang til flere end 30.000 finansielle instrumenter som valutakryds, valutaoptioner, aktier, CFD’er, obligationer, ETF’er og ETC’er, NDF’er, futures, aktieoptioner og contract options.\nSaxo Bank har både private og institutionelle kunder såsom banker, børsmæglere, kapitalforvaltere og familiefonde.\nSaxo Bank er privat ejet med stifterne Kim Fournais og Lars Seier Christensen som hovedaktionærer. Det globale aktieselskab General Atlantic købte en mindre andel af virksomheden i juni 2005. Denne andel blev senere købt af TPG Capital i 2011 – et køb, der værdisatte banken til omkring 9,6 mia. kroner. Ifølge Saxos hjemmeside ejer bankens stiftere Kim Fournais og Lars Seier Christensen hver 25,71 pct. af aktierne i banken, mens TPG Capital ejer 29,26 pct.. De resterende dele af virksomheden er ejet af mindre aktionærer, herunder Sinar Mas Group, som ejer 9,9 pct. samt af en række nuværende og tidligere ansatte i banken.\nHovedkontor og arkitektur\nSaxo Banks hovedkvarter er placeret i Tuborg Havn i den nordlige udkant af København. Bygningen er designet af det danske arkitektfirma 3XN, og har modtaget en række priser som den internationale RIBA pris.\nBygningens facade er dækket med diagonale mønstre af aluminium og blåt glas. I Juni 2010 udnævnte Børsen Saxo Banks hovedkvarter til at være ”rigets flotteste domicil”.\nSaxo Bank har derudover kontorer i Australien, Brasilien Tjekkiet, Cypern, Dubai, Frankrig, Hong Kong, Italien, Japan, Holland, Kina, Singapore, Schweiz, Sydafrika, England\nMidas opnåede (europæisk) bankstatus i 2001 og skiftede herefter navn til Saxo Bank, i øvrigt med uændret ejerstruktur . Lars Seier Christensen og Kim Fournais er i dag hovedejere af banken, mens Kim Fournais fungerer som administrerende direktør.\nSaxo Bank har siden 2006 ekspanderet kraftigt og har i dag kontorer globalt.\nTradingFloor.com og social handel\nI januar 2014 lancerede Saxo Bank TradingFloor.com, den første sociale mulit-asset handelsplatform. Platformen opfordrer brugere til at dele informationer, tips og strategier offentligt og fungerer uden en traditionel chatrums-funktion. Bankens stiftere har udtalt, at målet med siden var at gøre finansiel handel og indsigt tilgængelig for alle og samtidig levere en service for dem, der ikke har lyst til at få tilvejebragt deres rådgivning af traditionelle sælgere i bankerne: ”Vi vil gerne sætte person-til-person kræfterne mellem handlende rundt omkring i verden fri”, sagde de i en fælles pressemeddelelse.\nTradingFloor.com er designet til seriøse private investorer, der investerer egne midler, men er også en service til dem, der blot ønsker at følge med i de finansielle markeder. Den sociale handelsplatform indeholder en række elementer for investorer, såsom markedsnyheder, data, indsigter og handelsidéer fra Saxo Banks researchteams og strateger.\nSaxoTraderGO og OpenAPI\nI maj 2015 lancerede Saxo Bank en ny handelsplatform kaldet SaxoTraderGo. Ifølge banken, blev platformen lanceret som et svar på kunders stigende efterspørgsel efter handels- investeringsmuligheder på tværs af devices, browsere og aktivklasser. Ifølge branchemedier er platformen baseret på HTML5 og ”tilbyder en intuitiv og hurtig oplevelse af handel på tværs af alle aktivklasser”.\nI september 2015 annoncerede Saxo bank, at man ville give adgang til al handelsinfrastruktur med lanceringen af OpenAPI. Dermed tillod man partnere, kunder og eksterne udviklere at tilgå bankens systemer med mulighed for at skræddersy deres handelsoplevelse.\nIfølge nyhedsudtalelser betyder dette, at eksterne entreprenører og White Label kunder er i stand til at integrere alle back-end og front-end funktioner, som Saxo Banks handelsplatform tilbyder.\nI begyndelsen af 2016 lancerede Saxo Bank SaxoSelect, en ny digital investerings- og kapitalforvaltningsservice. En del af servicen er en række porteføljer bygget med iShares ETF’er, lanceret i samarbejde med verdens største kapitalforvalter Blackrock, målrettet langtidsinvesteringer og administreret på baggrund af BlackRocks research. Umiddelbart efter lancerede Saxo Bank også en form for copy trading kaldet Trading Strategies, der giver adgang til en række handelsstrategier administreret og designet af et bredt udvalg af investorer udpeget af Saxo Bank.\nTab på Schweizerfrancen\nDen 15. januar 2015 fjernede den schweiziske centralbank loftet over francen, hvilket resulterede i, at EUR/CHF kursen gik betydeligt under det tidligere fastsatte 1.20 niveau. Den følgende dag annoncerede Saxo Bank, at man ville ændre kurser på handler i CHF-valutakryds i den korte periode efter SNB’s udmelding, hvor markederne var præget er ekstrem lav likviditet. Dette resulterede i yderligere tab for kunder, der shortede EUR/CHF samt andre schweizerfrancinstrumenter og som havde lukket deres positioner i løbet af perioder med lav likviditet. Saxo Banks beslutning om at omlægge handelsaftaler og på den måde gennemtvinge tab hos kunderne resulterede i klager.\nDen 23. januar 2015 rapporterede Saxo Bank, at de – hovedsageligt grundet et underskud hos kunder, som banken muligvis ikke var i stand til at inddrive – måske ville være tvunget til at tage et tab på op imod 700 mio. kroner.\nDen 19. januar 2015 udtalte Finanstilsynet i en meddelelse, at de var i tæt dialog med Saxo Bank og ville kræve, at banken leverede en detaljeret rapport, der kortlagde handlinger før og efter episoden.\nDen 20. februar 2015 gik en gruppe på over tyve Saxo Bank kunder fra både ind- og udland til det danske advokatfirma Andersen Partners med en forespørgsel på, hvorvidt det var muligt at iværksætte et gruppesøgsmål imod Saxo Bank og kræve at få tilbagebetalt deres tab som følge af den pludselig frigivelse af schweizerfrancen overfor euroen.\nI juni 2015 kom Finanstilsynet med sin tilsynsrekation på Saxo Banks håndtering af hændelsen. Banken fik to påtaler for hhv. ved ikke at oplyse om begrænsninger for, hvornår den såkaldte ”dedicated liquidity” fandt anvendelse i marketing materiale samt for ikke straks at have orienteret de kunder, som ikke kunne få eksekveret deres stop-loss ordrer som følge af den manglende likviditet i markedet.\nI forhold til nedlukning af kunders CHF-positioner og justering af kurser konkluderer Finanstilsynet dog:\n”Finanstilsynet har ikke fundet grundlag for at fastslå, at Saxo Bank derved har handlet i strid med reglerne om best execution. Derudover er det Finanstilsynets vurdering, at metoden, som Saxo Bank har fremlagt og anvendt til at fastsætte de korrigerede afregningskurser for de berørte kunder, bidrager til en ligebehandling mellem kunderne og ikke ensidigt varetager bankens interesser. Finanstilsynet finder derfor, at metoden ikke strider mod reglerne om, at en værdipapirhandler skal handle redeligt og professionelt.”\nSaxo Bank kommenterede: “Vi noterer os at Finanstilsynet efter en grundig undersøgelse har konkluderet, at Saxo Banks håndtering af begivenhederne og prisjusteringer er i overensstemmelse med investorbeskyttelseslovgivning og at bankens vilkår ikke er I konflikt med regulering”\nSaxo Bank er berømt for sin årlige Black Swan liste af begivenheder, hvor banken forudsiger begivenheder, der er usandsynlige, men ikke så usandsynlige som man skulle tro. Saxo Bank fik international opmærksomhed da banken forudså finanskrisen i 2008 før de fleste andre, og især da banken var blandt de alleførste som forudså nedsmeltningen i den islandske økonomi.\nI juni 2008 underskrev Saxo Bank en sponsoraftale med Riis Cycling, ejet af Tour de France vinderen, Bjarne Riis. Aftalen betød, at Saxo Bank sammen med CSC blev medsponsor for cykelholdet, der fik navnet Team CSC-Saxo Bank. Fra begyndelsen af 2009 overtog Saxo Bank det fulde sponsorat, og holdnavnet skiftede til Team Saxo Bank. Saxo Bank forlængede kontrakten og blev navnesponsor sammen med softwareservice virksomheden SunGard i 2011.I juni 2012 blev det annonceret at Tinkoff Bank, ejet af den russiske rigmand Oleg Tinkov, ville blive medsponsor. Pr. 1. januar 2016 stoppede banken sponsoratet efter Bjarne Riis havde solgt holdet til Oleg Tinkov.\nI Danmark har Saxo Bank også fået opmærksomhed som sponsor af CEPOS Universitet, et kursus i økonomi, filosofi og politik der tilbydes til begavede unge studerende af den danske tænketank og forskningsinstitution CEPOS. Endvidere har banken genoptrykt adskillige bøger og distribueret dem i Danmark, heriblandt Ayn Rand‘s roman Atlas Shrugged, som Saxo Bank også fik genoversat til dansk og distribueret i 10.000 eksemplarer. Hver ny ansat i banken får en kopi.\nI maj 2007 donerede banken endvidere 0,5 million kroner til partiet Ny Alliance, senere Liberal Alliance. Meddirektør Lars Seier Christensen meldte sig selv ind i partiet. I juni 2010 afslørede Lars Seier Christensen, at han de sidste 6-8 måneder havde planlagt at flytte til Schweiz, grundet bekymring over den økonomiske og politiske udvikling i Danmark. Meddirektør Kim Fournais meddelte, at han ingen planer havde om at flytte udenlands. I august 2015, annoncerede Saxo Bank, at man havde stoppet støtten til Liberal Alliance. Lars Seier Christensen udtalte dengang: ”Bankens støtte er ophørt efter dette valg, da partiet står solidt på egne ben nu”\nBeskyldninger om snyd fra to tidligere kunder fik i 2010 Finanstilsynet til at undersøge bankens interne procedurer. Tilsynet besluttede Finanstilsynet i juli 2010 at give Saxo Bank tre påbud på grund af for dårlig kunderådgivning om risici ved visse investeringer. Allerede få måneder senere kunne Berlingske Tidende afsløre, at banken havde ændret forretningsgange og rettet sig efter kravene. Saxo Bank fik endvidere et påbud om at betale for en uvildig undersøgelse. Undersøgelsen blev udarbejdet af det internationale konsulentfirma, Oliver Wyman, og blev offentliggjort den 29. november 2010. Undersøgelsen slog fast, at Saxo Bank ikke har overtrådt egne og gængse regler og dermed ikke har snydt sine kunder. På trods af de mange beskyldninger i danske medier tjente Saxo Bank mere end nogensinde i første halvdel af 2010. Bundlinjen steg 13 gange til 551,2 mio. kr., og indtægterne blev mere end fordoblet i forhold til året før.\nSaxo Banks hovedkvarter i Tuborg Havn, København\n1992; 24 år siden\nKim Fournais (Adm. dir &medgrundlægger)\nLars Seier Christensen (medgrundlægger)\nBank, Handel, Investering, Fintech, Børsmægler\nHandelsplatforme, online handel og investering\nDKK 3.006,8 Million (2014)\nDKK 381,2 Million (2014)\n1.456 (Dec. 2014)


Jensen's Bøfhus A/S - Chefvært/inde aspirant til Jensen's Bøfhus i Viborg\nChefvært/-inde aspirant til Jensen's Bøfhus i Viborg\nChefvært/inde aspirant til Jensen's Bøfhus i Viborg\nKan du navigere en flok glade, og energiske medarbejdere, og samtidig sikre vores gæster optimal service?\nLederaspirant til Jensen’s Bøfhus i Viborg.\nSom leder på Jensen’s Bøfhus bliver du en del af et lederteam, som arbejder mod det fælles mål, at give alle gæster en service og kvalitets oplevelse, som beskrevet i vores koncept, og at skabe en attraktiv arbejdsplads, hvor alle trives.\nDu har et smil der smitter, og lysten til at yde den bedste service for alle vores gæster.\nDu har et godt overblik og evnen til at holde hovedet koldt, når det går stærkt.\nDu er ikke bange for at træffe hurtige beslutninger i en presset situation.\nDu kunne tænke dig min. 2 år at blive en del af vores team og lære mere om dig selv, din ledertype og prøve kræfter med noget helt nyt\nDu kan trives med skiftende arbejdstider og weekendvagter.\nDu er ambitiøs, engageret, stræber efter at udvikle dig, og ser udfordringer som en spændende chance for at lære noget nyt.\nDe første par uger vil du bruge på at lære restauranten og de daglige arbejdsrutiner at kende. Derefter starter du et ledertræningsforløb, som varer ca. 4-5 måneder, her skal du b.la. lære om:\nDaglig ledelse i restauranten.\nKasseopgørelse, timeregistrering og uge/månedsrapporter.\nEgenkontrol, rengøring og hygiejne.\nSom en del af lederteamet bliver du ansvarlig for:\nModtagelse af gæster i restauranten, samt daglig ledelse af medarbejderne i restauranten.\nSikre at Jensen’s Bøfhus ’ koncept og servicestandarder overholdes, så alle gæster får en god oplevelse.\nOplære og træne nye medarbejdere.\nKontrollerer kvaliteten af Jensen’s Bøfhus’ produkter, samt sikre at de hygiejniske standarder i køkken og restaurant overholdes ud fra daglige tjeklister.\nVia den daglige drift, sikre at restaurantens økonomiske mål opnås.\nNår du har fungeret som leder et stykke tid, får du mulighed for at udvikle dine lederfærdigheder på vores interne lederkurser i bl.a. ”ledelse og kommunikation”.\nHos Jensen’s Bøfhus er der orden i tingene. Vi tilbyder god, overenskomstmæssig løn, fleksible vagtplaner, og som medarbejder får du en række goder, så som: koncernrabat, fitnessordning, intranet og en arbejdsplads med at godt sammenhold, og en rigtig god tone mellem glade medarbejdere.\nER DET LIGE NOGET FOR DIG; SÅ VIL JEG MEGET GERNE HØRE FRA DIG SNAREST\nJensen's Food Group A/S er holdingselskab for bl.a. Jensen's Bøfhus, der omfatter over 40 restauranter i Danmark, Sverige, Norge og Tyskland. I gruppen indgår desuden restaurant Franck A i Odense og Jensen's Køkken i Struer. Jensen's Køkken producerer og markedsfører convenience fødevarer til detailhandlen i Skandinavien og er desuden leverandør til Jensen's Bøfhus. Jensen's Food Group A/S beskæftiger næsten 2000 medarbejdere, og omsætter for næsten 1 mia. DKR. om året og besøges af flere end 5,5 mio gæster om året. Se også www.jensens.com\nTelefon: +45 86601911


OCD i en coronatid on Apple Podcasts\nPodcastserie udgivet af OCD-foreningen med støtte fra Velliv Foreningen. Serien er tilrettelagt og produceret af Clara Vestergaard Lausen.\nOCD i en coronatid OCD-foreningen\nAfsnit 4: Fremtiden efter krisen\nDet er stadig uvist, hvornår coronakrisen slutter og hvilke spor, den kommer til at efterlade os med. I denne podcast undersøger vi fremtiden for psykiatrien og ledende overlæge Mikkel Rasmussen fortæller om sine bekymringer for et såkaldt 'boom' i psykiatrien i kølvandet på krisen. På psykiatrisk afdeling, Vejle, hvor han arbejder til dagligt, har han under krisen lagt mærke til, at der har været tomme sengepladser.\nPsykolog Stine Næsted, der er specialiseret OCD-behandler, fortæller, at hun også ser en risiko for et pres på psykiatrien på grund af den store utryghed, uvished og fysisk isolation, som mange har oplevet. Dog synes hun ikke det ser helt sort ud, for selvom krisen har taget hårdt på rigtig mange, er der nogle få positive ting, vi kan tage med videre.\nPodcastserien er udgivet af OCD-foreningen med støtte fra Velliv Foreningen. Medvirkende: Stine Næsted og Mikkel Rasmussen. Tilrettelagt og produceret af: Anna Konggaard og Clara Vestergaard\nAfsnit 3: OCD fra sidelinjen\nI denne podcast taler vi med Liva, der som yngre følte, at hendes storesøster ikke rigtigt interesserede sig for hende. Det har været grobund for et til tider svært søskendeforhold, som ikke blev gjort lettere af coronakrisen, der betød, at Livas storesøster flyttede hjem igen til familien. For Livas familie betød det mange diskussioner og kompromiser, men det betød også, at alle i familien lærte rigtig meget og fik større forståelse for hinanden.\nPodcastserien er udgivet af OCD-foreningen med støtte fra Velliv Foreningen. Medvirkende: Psykolog Malene Klindt Bohni og Liva. Tilrettelagt og produceret af Anna Konggaard og Clara Vestergaard.\nAfsnit 2: Da Danmark lukkede ned\n37-årige Henrik Lundahl Revshøi har så længe han kan huske lidt af OCD, som blandt andet har været præget at smitteangst, overdreven hygiejne og tjekkeadfærd. Når OCD’en rammer Henrik, er det som om, at alt lukker ned, lyset slukkes, og der kommer et mylder af sorte tanker. Henrik har derfor udviklet en adfærd, hvor han forsøger at undgå de situationer, der trigger hans OCD.\nNedlukningen på grund af coronakrisen vendte op og ned på hans verden og Henriks angst for smitte gav ham udfordringer på sit arbejde. Der var ikke noget i myndighedernes anbefalinger, der sagde, at man ikke måtte køre i tog, men på grund af sin smitteangst turde Henrik ikke køre i tog i forbindelse med en opgave, han skulle på. Hør, hvordan han fandt en løsning sammen med sin chef.\nPodcastserien er udgivet af OCD-foreningen med støtte fra Velliv Foreningen. Medvirkende: Henrik Lundahl Revshøi og Mikkel Arendt. Tilrettelagt og produceret af: Anna Konggaard og Clara Vestergaard\nAfsnit 1: Kan man få OCD af coronakrisen?\nPodcastserien er udgivet af OCD-foreningen med støtte fra Velliv Foreningen. Medvirkende: Thea Aaslet, Judith Nissen og David Højgaard. Tilrettelagt og produceret af Clara Vestergaard.\n© 2021 OCD i en coronatid


Når kvinder er værst | Information\nTåkrummende. Annie dulmer sin angst for at flyve og sin frustration over ikke at have råd til at flyve på første klasse med veninderne med nervemedicin og en dobbelt whisky. Det falder ikke heldigt ud. Komikeren Kristen Wiig giver den romantiske komedie luft under vingerne med den sjofle og bramfri, men også yderst ambitiøse 'Brudepiger'.\nDet er ikke nogen god idé at frekventere en billig brasiliansk restaurant, umiddelbart før man skal prøve brudekjoler i en eksklusiv kjolesalon, sådan som den vordende brud Lillian spillet af Maya Rudolph gør det i Brudepiger. Medmindre man altså er ude på at revolutionere den romantiske komediegenre og demonstrere, ikke blot at kvinder kan være morsomme, men at grovkornet kvindehumor kan være en ganske lukrativ forretning.\nI en for Hollywood banebrydende scene i filmen, må Lillian på grund af madforgiftning og i forgæves søgen efter et toilet sætte sig og, omkranset af en gigantisk designermarengskjole, besørge på en befærdet gade midt i Milwaukee.\nMed denne og mange flere beslægtede eksempler på typiske elementer fra den romantiske komedie kombineret med latrinær humor, samt ikke så få grovkornede sjofelheder, retter manuskriptforfatterne Kristen Wiig og Annie Mumolo et angreb mod en af de mest traditionsbundne genrer i amerikansk film. Med det resultat, at kvinder, især dem over 30, er strømmet i biograferne, siden Brudepiger havde premiere i USA i maj.\nFilmen handler om Annie, der er gået konkurs med sit konditori og er blevet forladt af kæresten, da hendes bedste veninde og det eneste gode, der er i hendes liv skal giftes. Annie udnævnes til maid of honour, men en ny veninde, den glamourøse og rige Helen (Rose Byrne) indtager scenen, og så bliver der krig om Lillians gunst.\n158,5 millioner dollar har filmen indtjent, og det er den slags, der vækker opmærksomhed hos filmselskaber i Hollywood. Mens webavisen Huffington Post taler om et kulturelt fænomen, udnævner førende bloggere filmen som kilde til et nyt feministisk manifest. Samtidig har produktionsselskaberne fået travlt med at producere deres eget svar på Brudepiger, hvis man skal tro producer David T. Friendly, der i juni The Hollywood Reporter bekendte, at han allerede har givet efter for det, han kalder Brudepiger-effekten og planlægger et lignende filmprojekt.\nNår kvinder skejer ud\nDet var kongen af drengerøvskomedien, Judd Apatow, der opfordrede Kristen Wiig til at skrive en film, hun selv kunne spille hovedrollen i. Wiig er relativt ukendt i Danmark, men har etableret en betydelig fanskare i USA som fast optrædende i komedieprogrammet Saturday Night Live. Apatow er med film som Superbad og Knocked Up blevet en af Hollywoods succesrige producere, og hans hold af forfattere og filmfolk går under navnet Apatown.\nEn generel opfattelse i Hollywood har ellers længe været, at kvinder ikke er sjove, eller i hvert fald ikke bør være det. Som Dreamworks' chef, Stacey Snider, formulerer det i en artikel i The New Yorker fra april:\n»Det er min erfaring, at piger, der optræder ærligt og grovkornet overhovedet ikke appellerer til det mandlige publikum. Eller det kvindelige publikum for den sags skyld.«\nDet siger hun som en kommentar til det, der er en ulmende tendens i amerikanske komedier, men som ikke har gjort så meget væsen af sig, før Brudepiger entrerede scenen i maj: At kvindelige amerikanske skuespillere er i færd med at gøre op med lillepige-attituden og opfører sig grimt, eller måske bare mere menneskeligt, i hvert fald på film. Fordi overdrivelse fremmer forståelse, og realisme ikke altid er humoristisk får den selvfølgelig fuld skrue på karikaturerne.\nHerhjemme har vi for nylig fået lejlighed til at se Cameron Diaz i Bad Teacher spille skolelærer, der drikker, ryger pot og sover hen over katederet, mens hun pacificerer sine elever med videofilm.\n»Film er de nye bøger,« som hun siger. Også Julia Roberts har påtaget sig rollen som livstræt og drikfældig lærer i Tom Hanks' finanskrise-feelgood En ny chance Larry Crowne. Filmen handler om en lagermedarbejder, som bliver fyret, men finder lykken i videreuddannelse. Den får dansk premiere i efteråret.\nI den ligeledes aktuelle No Strings Attached har Natalie Portman overtaget en rolle, der ellers er forbeholdt den romantiske komedies arketypiske maskuline helt: den frihedselskende ungkarl. Hun er en succesrig læge, der kun er interesseret i rent seksuelle forhold, og som filmens mere romantiske sjæl Ashton Kutcher må vinde med taktik og snilde.\nIngen af disse film når kvalitetsniveauet i Brudepiger, men fælles for dem er en trang til at rykke grænserne for, hvad kvinder kan tillade sig at gøre på film og stadig få lov til at være heltinder. I endnu en aktuel komedie Skal, skal ikke? slipper hovedpersonen Rachel eksempelvis heldigt fra at gå i seng med sin bedste venindes forlovede, og det endda kort før brylluppet.\nSåledes er den romantiske komedie under angreb i sin kerne, selve den ritualiserede fejring af myten om den eneste ene, det pompøse kirkebryllup. Men netop dette angreb kan vise sig at være det, der sikrer genren en fortsat eksistensberettigelse.\nHvor den romantiske komedie fik et comeback i 1989 med Da Harry mødte Sally og stortrivedes i 1990'erne anført af Meg Ryan og fornævnte Julia, der ledte efter den eneste ene og fandt ham har den haft sværere kår i det nye årtusind.\nGenren fødtes i sin tid som en modreaktion på et stigende antal skilsmisser, der generede konservative kræfter i Hollywood i 1930'erne. Med rod i den såkaldte skilsmissekomedie fra teatret, en konstruktion, hvis formål det var at demonstrere, at ægteskabsproblemer kan (og bør) løses. Nogle af de fineste eksempler op denne genre er klassikere med Katharine Hepburn og Spencer Tracy som ægtepar, der plages af konens karrieremæssige ambitioner.\nMen i en senmoderne kultur, hvor det efterhånden er helt almindeligt at leve i sammenbragte familier, og hvor et lykkeligt tredje ægteskab og bonusbørn, der trives, kan være et lige så magtfuldt statussymbol som en splinterny Audi, er myten om den eneste ene blevet for patosfyldt til store dele af det moderne biografpublikum. Og, nåh ja, så har Sex and the City naturligvis en del af skylden.\nDen romantiske komedie har måske nok længe lukreret på chick-lit-bøgernes massive popularitet hos det læsende kvindelige publikum, og mange af dem er blevet filmatiserede. Men når de færreste af dem er blevet succeser på film, skyldes det, at det ikke længere er selve jagten på drømmemanden, der tænder det store moderne kvindelige publikum. Chick-lit-bøgerne sælger en hel livsstilspakke, hvor heltinden lærer at begå sig i en stærkt visuelt orienteret kultur. En kultur, der som regel er repræsenteret af medieverdenen, modeverdenen eller celebrityverdenen. Det handler med andre ord om selvrealisering og det handler om det, filmteoretikeren Kathleen Rowe skriver i The Unruly Woman om den uregerlige kvinde. Den uregerlige kvindes genistreg er, at hun: »forstår at bryde reglerne, gøre grin med dem og udstille sig selv som en kropsliggjort succes.« Netop det gør de fire singlekvinder Carrie, Miranda, Charlotte og Samantha i newyorkerserien Sex and the City, og derfor har de tegnet omridset af den mest magtfulde aktuelle rollemodel, en kvinde, hvis livslykke ikke er betinget af tilstedeværelsen af en mand i hendes liv.\nRomantisk komedie for mænd\nDerfor har den traditionelle romantiske komedie lignet en genre, der kæmpede for sin overlevelse. Men skulle man få den idé, at den var ved at uddø, ville man forhaste sig. Nøjagtigt som filmteoretikeren Brian Henderson gjorde, da han i 1978 proklamerede the death of romantic comedy. Som filmhistorien viser, dør den romantiske komedie ikke. Den muterer udfylder fortsat sin funktion som eksperimentarium for udforskning af kønsroller, kønsidentitet og mænd og kvinders skiftende livsværdier og idealer for selvrealisering.\nDen romantiske komedie er i de senere år blevet taget i brug, hvor der har været behov for den hos mændene.\nPopulærkulturen er nemlig i disse dage overrendt af mænd, der er optaget af at lære at italesætte og reflektere over deres følelser, ikke mindst i forhold til det at blive far.\nI Rosa Morena spiller Anders W. Berthelsen en singlemand, der drømmer om at adoptere, og i Sandheden om mænd viser lykken for Thure Lindhardts karakter sig på smukkeste vis at manifestere sig, ikke i karrieremæssig succes, men i forholdet til hans søn. Og tag ikke fejl af Casper Christensen og Frank Hvams Klovn; trods de politisk ukorrekte perversiteter handler historien om en mand, der modnes til at blive far ved at bonde med et barn.\nI USA gennemgår Adam Sandler en lignende udvikling i den nye amerikanske komedie Mød min 'måske' kone, og Robert Downey Jr. gjorde det samtidig i Due Date. Sågar en af de største nye succeser inden for drengerøvskomedien Hangover, der handler om tre venner, der mister gommen på en polterabend i Las Vegas disker op med en baby, som skal reddes, for at de tømmermændsramte helte kan lykkes med deres forehavende.\nOgså i Brudepiger fører en polterabend hovedpersonen Annie og et intimiderende mötley crüe af brudepiger til Las Vegas, og filmen har af gode grunde fået tilnavnet 'Hangover for kvinder'. Her er der imidlertid ingen babyer på rollelisten. Selv om rammen om historien er Annies veninde Lillians bryllup, er det ikke erobringen og fastholdelsen af en mand, der optager kvinderne; det er spørgsmålet om, hvordan man bevarer sine venskaber, og angsten for at binde sig og give afkald på sin frihed.\nEn parodi på en penis\nDet var i høj grad Sex and the City, der lancerede disse temaer i populærkulturen, serien, der var singlernes og de homoseksuelles oprør mod kernefamiliens overherredømme i 1990'erne. Her talte især kvindernes talrige og højlydte orgasmer deres eget tydelige sprog, og et af budskaberne var, at kvinder også har ret til at skeje ud, til at være larmende og liderlige, komplekse og mangesidede og blive elsket alligevel. Men Carrie Bradshaw og co. var ikke alene om at bane vejen for komedier med kant for kvinder.\nI 2007 argumenterede Christopher Hitchens for med udgangspunkt i en medicinsk undersøgelse fra Stanford Universitet i det prestigefyldte magasin Vanity Fair hvorfor »kvinder ikke er sjove«. Men det ville mange tusindvis af fans af en ny generation af kvindelige komikere næppe være enige med ham i.\nKomikere som Tina Fey, der blev berømt på at parodiere Sarah Palin og siden blev stjerne i tv-serien 30 Rock, og den kontroversielle jødinde Sarah Silverman (»Jeg er ligeglad med, om du synes, jeg er racist, bare du synes, jeg er tynd«) har rykket grænserne for, hvad morsomme kvinder kan slippe af sted med. Silverman har chokeret USA med jokes om 11. september og stand-up-replikker som:\n»I går aftes da jeg lå og slikkede gelé af min kærestes penis, slog det mig lige pludselig 'Åh Gud, jeg er ved at blive ligesom min mor!'«\nMænds genitalier står ligeledes for skud i Brudepiger. Filmen åbner med en scene, hvor den stilfulde Jon Hamm fra Mad Men spiller en charlatan (hans hilsen til Annie lyder »Hey fuckbuddy!«), som Annie er ude af stand til få orgasme med. Kort efter vender Annie og hendes bedste veninde nattens oplevelser på en café, og Annie laver en parodi på en penis, sådan som den ser ud, når den gerne vil have et blowjob. Lidt a la en hund, der tigger kiks.\nOm den scene kommer til at få lige stå stor betydning for vores opfattelse af relationerne mellem mænd og kvinder, som det gjorde, da Meg Ryan fakede sin orgasme i Da Harry Mødte Sally, vil tiden vise. Faktum er, at stadig mere magtfulde kvindelige komikere er i færd med at gøre op med reglerne for god opførsel og helt konkret skider på den romantiske komedies cremefarvede traditioner.\n'Brudepiger' har biografpremiere den 21. juli. Læs anmeldelsen af filmen på torsdag\nAdam SandlerCameron DiazCasper ChristensenJudd ApatowKatharine HepburnMeg RyanNatalie PortmanSarah PalinSpencer TracyThure LindhardtTom HanksTina FeyAshton KutcherSarah Silverman\n16. juli, 2011 - 09:51\nJeg her hamrende ligeglad med hvad kvinder gør, bare de gør det på stiletter.\n16. juli, 2011 - 10:20\nImponerende mod Søren.\nSpecielt taget i betragtning at træder en kvinde af middelvægt dig over tæerne med stilethælen, så er der et tryk på omkring 6 ton pr. cm2.\n16. juli, 2011 - 12:54\nDet lyder til, at man også fremover bør tage genre-advarslen "romantisk komedie" særdeles alvorligt.\n16. juli, 2011 - 13:25\nDet skal nok blive ”spændende”, når det grænseløse slår helt igennem, også hos kvinderne. Jeg gætter på at rigtig mange mænd ikke vil bryde sig om det, og jeg forestiller mig at Brandes roterer i sin grav.\n16. juli, 2011 - 15:20\nMåske er det bare mig, der er gammeldags, men jeg kan altså intet sjovt se i, at hverken kvinder eller mænd opfører sig umodent og som drengerøve.\nOg i Danmark ved vi udmærket godt, at kvinder kan være brovtende mm. - det ved man ikke i USA; derfor kommer de her film nu....og har stor succes i USA...\nMht. Sex & The CIty handler serien om eneste ting; at gafle en mand - eller rettere: hvordan singlepiger scorer den rette ægtemand....og kommer i forhold.\nDen handler aldeles ikke om frie selvstændige kvinder som udlever deres seksualitet; kvindernes mål i serien er stadig den ultimative form for tosomhed - parforholdet...\nMht. Cameron Diaz i Bad Teacher er der altså ingen danske lærere, der opfører sig sådan - og hvis der er, ryger det ud med det samme...\nOg uanset om det er mænd eller kvinder, der grin med kvinders bryster eller med mænds peniser, så synes jeg ikke, det er er morsomt...\n16. juli, 2011 - 15:51\nDet synes jeg heller ikke, Karsten. Og derfor må vi finde os i at blive kaldt bornerte og religiøse, sexforskrækkede og humorforladte. Snerper er det vist kun kvinder der kan være ;-)\nDet der med at kvindens mål er at fange en mand og binde ham i parforhold er også en myte, og en fortælling som mænd ynder at fremstille kvinden i. Det er stadig ikke gået op for mange mænd, at kvindens overlevelse ikke afhænger af en mand, og det er jo fortrinsvis mænd der producerer film og den slags.\nDer er langt igen før mænd finder det helt i orden at kvinder bruger det samme vulgære sprog som nogle af dem selv gør.\n17. juli, 2011 - 08:48\n"...Der er langt igen før mænd finder det helt i orden at kvinder bruger det samme vulgære sprog som nogle af dem selv gør....\nTænk, at man kan se dét som en sejr. Jeg tror ikke kvinder som Inger, Dana og Marianne ejer for fem flade øres fornemmelse nok for de feminine kvaliteter til at indse, hvor meget terræn de selv taber på den slags platheder og på at være nogle svin med deres kønsorganer.\nMen det er faktisk meget beroligende. Det styrker min mistanke om, at feminister dybest set er tabermændenes pendent.\n17. juli, 2011 - 09:57\nHollywood arbejder strengt efter segmenter, så hvis man både kan få unge kvinder og mænd (Hangover X med bryster!) i biografen - er papegøjen i princippet skudt.\nSpecielt, hvis man kan få de mere intellektuelle kvindelige anmeldere til at servere en ligestillingsdiskurs, selvom indholdet er koncentreret amerikansk snot.\n17. juli, 2011 - 10:59\nKvinder er ikke kvindelige hvis de gør dit. Og kvinder er ikke kvindelige hvis de gør dat.\nKvinder er mennesker, og kvinder er som mennesker er værst.\n17. juli, 2011 - 11:03\n"Kvinder er ikke kvindelige hvis de gør dit. Og kvinder er ikke kvindelige hvis de gør dat."\nJeg skal nok selv afg'øre hvad jeg finder feminint. Og dit evindelige pølsesnak er ikke med i den kategori.\nDet må gøre utroligt ondt at vide, at der findes fantastisk mange mænd, der tænker som jeg. Langt flertallet! Om de så rent faktisk fortæller det til kvinderne, er straks en helt anden sag. Men dit pølsesnak ER og bliver pølsesnak.\n17. juli, 2011 - 11:07\nHvor er jeg heldig så, Thomas Larsen, at jeg er vokset op i en familie hvor grovkornede vittigheder og platheder ikke er forbeholdt mænd.\nOg det har ikke forhindret os i at finder de rigtige mænd. Nærmest tvært i mod.\nDet har hjulpet os til at finde mænd der mener ligestillingen.\n17. juli, 2011 - 11:12\nKvinder som dig, plejer ifølge min erfaring at score nedad. I finder som regel sammen med de vigende skvat, som ingen andre, rigtige kvinder gider have noget med at gøre. Dermed er der altså ikke tale om en sejr, Marianne, men om, at kønsløse personligheder ofte finder sammmen med andre kønsløse personligheder.\nTotal leverpostej! ;-)\n17. juli, 2011 - 11:29\nTjah.... men kan vel godt kalde professorer, overlæger, computeringeniører osv at "score nedad".\nHeldigvis er der mænd der ikke ligger under for gammeldags opfattelser af hvad kvindelighed er. Og ægteskaberne er livslange i min familie.\n17. juli, 2011 - 11:37\nTænk at man kan få det til at jeg ser det som en sejr, at kvinder er ligeså ”platte” som visse mænd og på samme måde er ”nogle svin med deres kønsorganer”.\nJeg ville skamme mig hvis jeg var lige så plat som Thomas Larsen og svinede mænd til på samme måde som han gør med kvinder.\n17. juli, 2011 - 11:39\nMen Inger.... Jeg har aldrig forstået den der med at humor skal være kønsopdelt.\nHumor er vel humor uanset om det kommer fra mænd eller kvinder.\nHvad den enkelt så finder morsomt er individuelt, men at hyle over at kvinder er platte og latrinære er vel dybest set så dobbeltmoralsk som det kan blive.\n17. juli, 2011 - 11:45\nDet forstår jeg heller ikke, Marianne, men personligt kan jeg ikke se noget humoristisk i det mest grovkornede og latrinære sprogbrug, hverken fra mænd eller kvinder.\n17. juli, 2011 - 11:51\nDer er enormt langt imellem intelligent komik i Amerikansk main-stream film.\nMen hvis Hollywood-Bimboerne opfatter det som Kvindekamp at lave film hvor Kvinder ter sig som Adam Sandler, så dem om det.\nDet er under alle omstændigheder ikke Filmselskaberne der bliver til grin.\n17. juli, 2011 - 11:56\nI nogen tilfælde kan man godt grine af en plat joke, men så er det platheden man griner af, ikke joken i sig selv.\nI de fleste Amerikanske komedier er det jo ikke humoren man griner ad, man griner af Amerikanernes infantile opfattelse af hvad der er morsomt.\n17. juli, 2011 - 12:02\n"Tjah…. men kan vel godt kalde professorer, overlæger, computeringeniører osv at “score nedad”.\nHeldigvis er der mænd der ikke ligger under for gammeldags opfattelser af hvad kvindelighed er. Og ægteskaberne er livslange i min familie."\nNu, hvor vi er ved det, er det så ikke også ret typisk for feminister, at de begynder at tale om deres famillies eller andre kvinders succes, når det i virkeligheden er deres egen fiasko, som er til debat?\nJeg kan ikke bruge din familie til noget som helst. Dét, jeg konstatere, er, at du bruger ufattelige mængder af energi på, at italesætte din manglende sans for de feminine dyder, som omverdens problem, selvom det er helt tydeligt, at det er dig, som lider under det.\nDer er jo dybest set ikke den store forskel på kvinder som dig, og så en fyr som Johannes C. Jensen ( http://www.information.dk/268745 ).\nBegge tilhører, i mine øjne, et taber-segment - og det er såmænd helt fair. Så skal man bare stå ved det i stedet for at omfortolke resultatet.\n17. juli, 2011 - 12:13\nMænd bliver ikke forargede over at mænd er vulgære, men fanden er løs, hvis en kvinde er det. Det er dobbeltmoralsk! Tænk bare på forargelsen over at Pernille V.B. tillader sig at sige rent ud hvad en prostitueret kan komme ud for mod sin vilje.\nAt jeg så ikke personligt bryder mig om sproget, er en anden sag. Når mænd er værst tror de at de er meget mandige, men jeg kan godt forstå når kvinder bryder med opfattelsen af den ”sødmefyldte skattepige” og vender helt op og ned på tingene.\nJeg opfatter det som en parodi på mænd og ikke i første omgang som en ”feministisk revolution”, selvom det godt kan ses som en reaktion på mænd, der tror at de både kan lukrere på den seksuelle frihed hos kvinder, og samtidig holde dem nede i en sød husmoderlig og kvindelig rolle, mens de selv fører sig frem og sviner enkeltpersoner og hele kvindekønnet til.\n17. juli, 2011 - 12:16\nI årevis har mænd generelt fået skyld for at være sexistiske, mandchauvinistiske, platte og i det hele taget utilbørlige. (og det er sikkert korrekt)\nNu har Bimboerne i Hollywood så fundet på at gøre præcis som mændene, ved at lave bryllupskomedier hvor kvinder er sexistiske, kvindschauvinistiske, platte og i det hele taget utilbørlige.\nOg det mener artiklens forfatter er en landvinding for kvindefrigørelse.\nFor det handler jo stadig om at score en mand.\n17. juli, 2011 - 12:19\nHvis filmen så handlede om at kvinde score en anden kvinde, så kunne jeg bedre forstå det.\nMen så blev filmen IKKE indspillet i USA.\n17. juli, 2011 - 12:23\nMænd kan lære at se sig selv ved at kigge på disse uindskrænkede kvinder. Og det passer ikke rigtigt mænd at kvinder scorer. Så er de bimboer. Men væn jer til det eller tab.\n17. juli, 2011 - 12:26\nHvis der er nogen der undergraver kampen imod kvindefornedrelse, så er det kvinderne i Hollywood.\nFor de vil stadig fremstille sig selv på lærredet i det mandschauvinistiske perfekte billede på en kvinde.\n17. juli, 2011 - 12:38\nEn mand opfører sig som en infantil idiot på film = Mand i film er infantil idiot.\nEn kvinde opfører sig som en infantil idiot på film = Kvinde i film er infantil idiot.\nHvad har det med kønsroller at gøre?\nFor mig at se har det snarere noget med et stadigt mere leflende og fordummende produktionsmiljø i Hollywood (og i dk for den sags skyld), som flytter den laveste fællesnævner nedad med syvmileskridt i jagten på profit.\n17. juli, 2011 - 12:40\nHvordan kan det være at praktisk talt hver eneste gang man går ind på et debatforum med en hvert given emne, at det ender i et skænderi mellem folk på forummet.\nTabermand taberkvinde rigtige/forkerte mennesker\nrigtige forkerte kvinder mænd\nDu ligger samfundet for last det gør jeg ikke osv.\nHvor må det være dejligt at sidde foran en computer og svine og nedgøre andre mennesker for det ene og det andet uden at skulle stå til regnskab for det.\nVI KLIPPER ALLE HINANDEN\nmed hensyn til dette emne her!\nHvad med at diskutere de mænd og kvinder som ikke gør som alle de andre forventes at gøre, her får du nuancerne, man kan altså skille sig ud fra flertallet uden at det skal have en konkurrenceelement.\n17. juli, 2011 - 12:42\nOg det passer ikke rigtigt mænd at kvinder scorer.(I.S.)\nNå!! Som ung blev jeg da scoret flere gange, og jeg syntes at det var pragtfuldt.\nDet er sikkert et spørgsmål om definitionen på en Bimbo.\nParis Hilton: Ja\nSharon Stone: Ja\nMichelle Pfeiffer: Nej\nWhoopi Goldberg: Nej\n17. juli, 2011 - 12:43\nups trykkede et par gange for meget sorry\n17. juli, 2011 - 12:47\nHvad med at diskutere de mænd og kvinder som ikke gør som alle de andre forventes at gøre(Michael A.)\nDet er faktisk de mennesker der har min største respekt.\nNemlig alle de som har modet gå imod strømmen.\n17. juli, 2011 - 13:47\nJeg er en trussel mod din selvopfattelse, for så vidt jeg kan se gennem vores diskussioner så er din selvopfattelse hægtet meget tæt sammen med hvordan du mener kvinder skal være.\nSom Inger sagde: Men væn jer til det eller tab.\nFor det er mænd som har meget fastlåste opfattelser af hvad kvinder er og hvad kvinder skal være som i sidste ende står som dem der bliver hægtet af.\nFor jo mere kvinder "kommer ud" på alle planer, jo mere acceptabelt bliver det, for kvinder, at beder mænd der ikke følger med udviklingen om at rende og hoppe.\nSøde Mette med fletningerne, nederdelen og blondeblusen er en uddøende race. I hvert fald mentalt.\nSå: Men væn jer til det eller tab.\n17. juli, 2011 - 14:24\nJa, skænderierne trives. Der skal ikke meget til af nuancerede opfattelser, før det skarpe skyts kommer frem - i en grad så det nærmer sig decideret forfølgelse med den laveste fællesnævner som rettesnor.\nMen ligesom kvinder har lært selv at slå søm i, og nogle mænd har lært at vasketøjet ikke ligger i skabe og skuffer af sig selv (de fleste har ikke engang behøvet at lære det) – så kan kvinder også være med i det, for nogle mænd, grænseoverskridende sprog og infantile ”morsomheder”. Laveste fællesnævner er ikke længere forbeholdt mænd, og det bryder de sig (heller) ikke om.\nNå, men jeg må nok tilstå, at jeg ikke ser Sex and the City, og heller ikke har tænkt mig at se Brudepigerne. Det dér Hollywood-noget er for ”tåkrummende” for mig med ”nervemedicin og en dobbelt whisky” og parodier på en penis. Amerikanerne har noget at ”glæde” sig til – her i landet er vi længere fremme, selvom bunden ikke er nået endnu, hverken for bimboer eller skvatmikler.\n17. juli, 2011 - 15:02\nVi kan sikkert alle blive enige om at de store Ligestillings slag nok aldrig vil blive udkæmpet i Beverly Hills.\nOg at Feminismen ikke bliver nævneværdigt styrket i en Hollywood kontekst.\n18. juli, 2011 - 00:38\n"...Jeg er en trussel mod din selvopfattelse..."\nNej, du er ikke Maraianne. Du vil bare gerne tillægge dig selv en helvedes magt, som du ikke har. "Sygelig megalomani" var min første tanke, da jeg læste din indledning. Det er som at se en komplet magtesløs person forsvinde ind i en fantasiverden, hvor vedkommende selv er verdens hersker. Det er på sin vis både grinagtigt og synd.\n22. juli, 2011 - 09:31\nFantastisk at en artikel om en underholdningsfilm, hvor hovedpersonen skider på gaden kan resultere i en indædt snak om feminisme.


Høringssvar over bekendtgørelser om anmeldelse af genopfyldningsbeholdere uden nikotin, indberetning af tobakssurrogater og registreringsordning for fremstilling, oplagring og markedsføring af elektroniske cigaretter og genopfyldningsbeholdere med eller u - Kræftens Bekæmpelse\nHøringssvar over udkast til bekendtgørelser om anmeldelse af genopfyldningsbeholdere uden nikotin, om indberetning af tobakssurrogater og om en registreringsordning for fremstilling, oplagring og markedsføring af elektroniske cigaretter\nKræftens Bekæmpelse takker for muligheden for at kommentere på forslagene til de tre bekendtgørelser vedrørende anmeldelse af genopfyldningsbeholdere uden nikotin, indberetning af tobakssurrogater og registrering af e-cigaretter med eller uden nikotin.\nTobak er årsag til lungekræft og mindst 15 andre kræftformer, og hver dag er der børn og unge, som begynder at ryge. Der kommer løbende nye produkter med tobak og nikotin på\nmarkedet, som risikerer at gøre børn og unge afhængige af nikotin og fortrolige med tobak og rygning.\nDerfor bakker Kræftens Bekæmpelse op om, at disse produkter skal anmeldes og registreres. Det er et vigtigt første skridt i forhold til at følge produkt- og markedsudviklingen og dermed få et indblik i, hvilke nye produkter, der risikerer at virke tiltrækkende på især børn og unge.\nFor at sikre en effektiv markedsovervågning og registrering opfordrer vi til, at der afsættes tilstrækkeligt med ressourcer til at håndtere indberetninger, anmeldelser og den juridiske sagsbehandling mm. vedrørende områderne i de tre bekendtgørelser.\nVi anbefaler, at man fremover udvider indberetningsforpligtelsen for tobakssurrogater yderligere, så der gælder de samme krav som for tobaksvarer, f.eks. i forhold til indberetning af salgstal. Det bør ligeledes sikres, at der for genopfyldningsbeholdere uden nikotin er samme indberetningsforpligtelse som for genopfyldningsbeholdere med nikotin.\nHelt overordnet mener Kræftens Bekæmpelse ikke, at der er brug for flere afhængighedsskabende og sundhedsskadelige tobaks- og nikotinprodukter, som ikke er godkendt til ryge-afvænning. Disse produkter tiltrækker unge og kan fastholde eksisterende rygere i nikotinafhængighed. Derfor opfordrer vi til, at man undersøger muligheden for fremadrettet at forbyde introduktionen af nye tobaks- og nikotinprodukter på det danske marked.


At være eller ikke være – ROBUST! 5. Intermezzo eller noget om elitesoldater\nHome » At være eller ikke være - robust! » At være eller ikke være – ROBUST! 5. Intermezzo eller noget om elitesoldater\nPosted by Tina Lauritsen in At være eller ikke være - robust! On august 16, 2016\nSå kommer man tilbage fra feriens stik-afkobling, og det er som om en hel masse er forandret. Man er flyttet et andet sted hen i sig selv, forrykket ift. tiden for bare nogle uger siden.\nSådan har jeg det lige nu. Efter en fyldig og helt anderledes ferietid føler jeg mig fornyet. Og den følelse deler jeg med rigtig mange andre mennesker lige nu 🙂\nEgentlig skulle jeg her i mit servicetjek af begrebet ROBUSTHED kaste mig over afdelingen for det pulserende arbejdsmarked. Men jeg er blevet afledt! Verden er trængt godt og grundigt ind bag pandelapperne. Det føles forfriskende og rart; et intermezzo kiler sig ind. Gad vide hvad det kan have med ROBUSTHED at gøre?\nEn ny energi er tilstede, som giver fornyet overskud. Den er opstået ved at jeg flyttede mig væk fra det ’sted’, hvor jeg var, og herefter er vendt tilbage igen. Men nu med et fornyet blik; i det lille format med en slags ny ‘væren’. Så egentlig er jeg ikke længere mig selv i forståelsen af selv som et fast og urokkeligt sted. Jeg er en lille smule en anden, en ny. Fordi der er kommet noget til i mellemtiden: Nye og andre oplevelser og erfaringer har aflejret sig i mig; har flyttet med mit ståsted og giver mig nu at andet sted at møde mine opgaver og udfordringer fra.\nDebatten om ROBUSTHED er præget af forestillingen om, at vi skal kunne forblive os selv, så vi kan klare de udfordringer vi møder og ikke bliver væltet omkuld. Den italesættes som vores helt personlige stødpude; en airbag af mental modstandskraft og fasthed, som beskytter os mod verdens tummel og modgang. Den ’scene’ der sættes i debatten er ofte i metaforisk forstand en ‘kampscene’, og tendensen vidner om, at begrebets historie jo også har trådt sine barnesko indenfor det militære område: Verden er et sted fuld af farer og modstandere, og vi må derfor udvikle ROBUSTHED, så vi kan klare mosten. Vi må holde os upåvirkede, ikke lade den trænge ind, så vi kan kæmpe videre med uformindsket styrke. Og hvorfor, kunne man spørge. Indenfor kampmetaforens logik er svaret enkelt: Fordi vi skal overvinde fjenden og komme ud på den anden side som sejrherrer. Keep on the track, don’t look back.\nSom mentaltræning af elitesoldater synes den tilgang at have en vis berettigelse. Eller nødvendighed. Deres metier er i bogstavelig forstand en kamp på liv og død. Men er det et billede, som vi har lyst til at adoptere ind i vores almene liv og dannelse? Skal vi se os selv som frontsoldater i livets overlevelsesmaskine?\nPointen i mit lille intermezzo her er, at verden og livet omkring os altid står i den belysning, vi vælger at sætte det i. Hvordan vi vælger at iagttage verden – og de tanker vi gør os om det vi ser – er et valg blandt flere. For tiden kan vi så iagttage, hvordan stærke tendenser i vores samtid vælger at adoptere denne krigsmetafor ind i en almen forståelse af forholdet mellem det enkelte menneske og dets omverden. Og uanset om vi kan lide det eller ej, og om vi opdager det eller ej, bliver scenen så at sige sat på vores alle sammens vegne. De kulturelle normer er en stærk strøm, og vi flyder med.\nMEN den erfaringsnære oplevelse af, hvordan hele vores synsfelt kan revitaliseres ved at flytte sig væk/tage en afstikker/trække stikket ud (og sætte det i et andet sted), er et vidnesbyrd om noget andet. Det er et vidnesbyrd om, at det måske ikke altid er så hensigtsmæssigt endda at holde fast på sig selv og holde sig upåvirket af livets stormvejr og vekslende vinde. Når vi slipper grebet og tillader os at bevæge os andre steder hen i os selv, har nye ‘vinde’, nye blikretninger, mulighed for at trænge ind. Det fordrer, at vi tillader en mere porøs struktur i vores selvbillede. Der må være sprækker, åbninger, hvis nye måder at opfatte os selv og verden på skal kunne komme ind. Og når det kommer til livets væsentlige spørgsmål – i kærlighedslivet, de nære relationer, de skelsættende livsvalg – genkender de fleste af os gennem vores erfaringer betydningen af at kunne slippe sit ståsted, lade sig forandre og forvandle, måske ligefrem miste kontrollen for en stund. Elitesoldatens panserbeklædning af et selvbillede kommer fuldstændig til kort her. Det kan måske have sin afgrænsede berettigelse i en helt særlig kontekst, nemlig krigens, men som alment dannelsesideal og ledestjerne for livet, der skal leves, bliver det begrænsende og i værste fald farlig.\n‘All the world’s a stage, And all the men and women merely players’, skrev Shakespeare i dramaet As you like it. Hvis vi bliver lidt ved teatermetaforen, kan vi sige at scenen i hele robustheds-tænkningen – i kraft af begrebets historik og forståelsesramme – er sat på en særlig måde; i et særligt blik. Så mere end en optagethed af, hvordan vi skal agere, håndtere og tackle diverse situationer, burde vores opmærksomhed måske i højere grad være rettet mod spørgsmålet om, hvilken scene vi egentlig ønsker at sætte for samtalen. Og hvilke muligheder vi har for at påvirke valget af scene.\nHvad betyder denne type erkendelse for tankerne om, hvad der foregår på arbejdsmarkedet i øjeblikket? Hvordan påvirker den diskussionen om, hvorvidt robuste medarbejdere nu er godt eller skidt? Og for hvem? Hvorfor taler vi ikke mere om robuste organisationer, når nu de kollektive konstruktioner (scener) vi har i vores samfund, så tydeligt viser sig at have gode eller mindre gode muligheder for at rumme medarbejdere i al deres mangfoldighed og skabe trivsel og gode resultater?\nPyh, nu blev der varmt her på værkstedet, den grundige pause har da virkelig gjort sit! Jeg tørrer sveden af panden, snupper en drikkepause og overvejer mit næste træk i smøregraven 🙂\nAt være eller ikke være – ROBUST! 4. Når verden trænger ind Her i 11. time inden værkstedets sommerlukning bevæger jeg mig i mit servicetjek af


Et vildmarksbad er en fantastisk investering til hjemmet eller måske sommerhuset, hvis du ønsker ægte hygge i naturen. Et vildmarksbad kan bruges året rundt med stor fornøjelse, hvad enten det sner, regner eller solen skinner. Hos SPA Kompagniet finder du både vildmarksbade samt tilbehør til vildmarksbade i rigtig stor stil. Udvalget af tilbehør byder både på rent praktisk tilbehør, samt tilbehør, der blot gør fornøjelsen med et vildmarksbad endnu større og endnu mere hyggelig. Hvad angår praktisk tilbehør til vildmarksbade finder du varme- og rensningsanlæg så vandet både holder sig rent og ved en lækker temperatur, samt timers og filtre. Leder du efter tilbehør, der gør vildmarksbadsoplevelsen endnu federe kan du blandt udvalget også finde en såkaldt oppustelig snack-boks, hvor du kan placere kolde drikkevarer, der så kan flyde rundt i blandt jer. Se hele udvalget af tilbehør til vildmarksbade på SPA Kompagniets hjemmeside, hvor du også finder tilbehør til andre spabade.\nEt godt armatur er noget som mange prioriterer højt og med god grund. Et armatur sætter et stort præg på resten af badeværelset og det er de hos SPA Kompagniet udmærket godt klar over. Derfor finder du hos SPA Kompagniet et stort udvalg af badeværelsesarmaturer i form af både armaturer til håndvasken og til bruseren eller badekaret. Armaturerne er fremstillet i yderst gode materialer som krom, forkromet messing, børstet stål og meget mere. Der er ikke en finger at sætte på noget, når det kommer til de forskellige designs og med et stort udvalg, kan du være helt sikker på at finde et badeværelsesarmatur blandt SPA kompagniets udvalg, der passer til dit badeværelse og til din stil. Så skynd dig ind på SPA Kompagniets hjemmeside, ved at klikke dig ind på www.spakompagniet.dk, hvor du kan se det store udvalg af badeværelsesarmaturer, samt meget mere.


Festen er ... Politisk parti: definition, koncept, typer og karakteristika\nFesten er et koncept på latinbetyder "del". Det er, det er en del af et større samfund. En fest er et begreb, der længe før fremkomsten af foreninger i deres moderne form, blev grupper af mennesker udpeget. De konkurrerede hverandre enten i selve magtens område eller i dens indflydelse på den.\nHistorien om udseendet af parterne\nSelv blandt de gamle græske tænkere finder vinævne disse foreninger. Aristoteles skrev for eksempel det i Attika i det 6. århundrede f.Kr. e. Der var en kamp mellem parterne af indbyggerne i bjergene, sletterne og kysten. Derfor er det på dette tidspunkt muligt at tildele deres dannelse (dets begyndelse). Parterne i middelalderen var grupper, der for det meste var midlertidige. Det er for eksempel kendt, at der i middelalderlige England var en krig mellem to "fester", nemlig de skarlet og hvide roser. Fremkomsten af deres prototyper i den moderne betydning af ordet kan imidlertid kun siges fra det øjeblik, de borgerlige revolutioner har. Det er først og fremmest revolutionen i England i det 17. århundrede. Festen er en forening der opstod som et resultat af, at statens absolutistiske funktioner blev udsat for restriktioner. Der var en selvstændig personlighed, der ønskede at deltage i samfundets liv, for at påvirke magten. Det blev erkendt, at eksistensen af forskellige interesser i samfundet er legitim. Derefter optrådte et politisk parti. Dette er et specielt værktøj designet til at repræsentere alle disse interesser hos mennesker i magtsystemet.\nParternes vigtigste træk\nDer er en særlig videnskab om partologi, der beskæftiger sig medderes undersøgelse. Politikere er endnu ikke kommet til en fælles mening om, hvad et politisk parti er. Det kan kun bemærkes, at der i øjeblikket ikke findes nogen universelt anerkendt definition. Vi kan dog identificere de mest signifikante tegn, der adskiller det fra andre politiske organisationer. Disse omfatter følgende:\n- minimal formel organisation\n- program for fælles aktiviteter\n- Tilstedeværelsen af en særlig social status, herunder ønsket om direkte indflydelse på det politiske liv, samt en vigtig rolle i forbindelse med valget i forbindelse med forberedelsen af valgkampen\n- en særlig stilling i staten, herunder partiets forbindelse med elementer i dens mekanisme, deltagelse i funktionen og dannelsen af regeringsmekanismer\n- social base\n- en særlig retlig ordning, der indebærer lovgivningsmæssig regulering af partiaktiviteter og dens særlige forfatningsmæssige og retlige status\nGenerel definition af partiet\nBaseret på disse egenskaber kan vi give en genereldefinition. Festen er en frivillig politisk organisation, som omfatter personer med fælles idealer og interesser, og som søger at få politisk magt eller deltage i dens gennemførelse. Det vigtigste kendetegn ved at skelne mellem andre klubber, bevægelser og organisationer er deltagelse i magtmekanismen, et krav på det. Selv om dette tegn er det vigtigste, kan fester tage forskellige positioner i forhold til de eksisterende myndigheder. For eksempel kan de være i oppositionen og fortaler for nedlæggelsen af den etablerede orden. Oppositionen kan ikke kun rettes mod staten som helhed, men også mod den nuværende regerings politikker. Festen kan også deltage i offentlige organer, i regeringen, som partner for andre parter. Desuden er hun i stand til at danne en regering alene. Parterne har efterhånden opnået dette, i nogle tilfælde stræber efter at styrke deres monopol på magt, samtidig med at overtrædelsen af retsstatsprincippet, dvs. eliminering af oppositionen. Tale i denne sag handler om identifikation af partiet med staten.\nTre niveauer af festen\nI betragtning af den moderne partys struktur er det nødvendigt at skelne mellem følgende tre niveauer:\n1. Det højeste niveau er repræsentation i magtsystemet. Disse er embedsmænd, der arbejder i statsapparatet, som modtog deres stillinger på grund af medlemskab i festen: et parlamentarisk medlem, en guvernør, en præsident, en stedfortræder for partiet.\n2. Det næste niveau er den midterste. Det tilhører den officielle partiorganisation.\n3. Det laveste niveau er vælgerblokken. Dette er en massebase, der giver støtte til partikandidater under valgkampen. Bemærk at tilhørsforhold til denne gruppe er baseret mere på den erklærede forpligtelse. Officiel inddragelse er mindre betydningsfuld - det er ikke nødvendigt at blive medtaget i den relevante liste. Parterne kan støttes uden at underskrive officielle papirer.\nTyper af parter\nLad os nu overveje de typer politiske partier. De udtrykker deres ideologiske grundlag, sociale karakter, en bestemt parts vigtigste sociale rolle, arten af dens driftsmetoder og dens interne struktur.\nDe ifølge M. Duverger, dannet som følge af udviklingen af politiske klubber. Deres primære opgave er at mobilisere indflydelsesrige mennesker i denne eller den pågældende valgkreds for at yde støtte til et stort antal vælgere, som repræsenterer forskellige lag af befolkningen og har forskellige ideologiske orienteringer. Mange moderne europæiske fester med en konservativ orientering er af denne type. De er præget af gratis medlemskab, det vil sige, der er ikke noget system til registrering af medlemmer, deres liste. Disse parter er også præget af tilgængeligheden af regelmæssige bidrag. Desuden er deres sammensætning ustabil. Aktiviteten af partier af denne art manifesteres hovedsageligt under valget. Specifikke eksempler: De Forenede Staters Demokratiske og Republikanske Parti.\nMassepartier opstod som følge af fremkomsten afalmindeligt valg. De er store organisationer med en høj grad af ideologi og en kompleks intern struktur. Disse parter udgør deres sociale base hovedsageligt fra befolkningens nedre lag. Dybest set er de socialistiske, kommunistiske og socialdemokratiske. De har et fast medlemskab, partidisciplin. De er præget af en høj grad af organisation. De opererer løbende, de har et ramified styringsapparat og mange lokale organisationer. Orienteringen af en sådan fest er at rekruttere nye medlemmer. Således løses politiske og økonomiske problemer. Et konkret eksempel er det russiske kommunistparti.\nLukkede og åbne fester\nDenne division er baseret på metoderrekruttering medlemmer. I åbne fester er introduktionen ikke reguleret på nogen måde. I lukket er det meningen at overholde formaliteter og betingelser: spørgeskemaer, anbefalinger, beslutning om lokal partiledelse. Den strenge regulering af optagelse i fortiden var karakteristisk for CPSU og andre socialistiske og kommunistiske partier. I dag var der et problem med at indsnævre den sociale base. Størstedelen af spillene blev en åben type.\nKlassificering efter sted i det politiske system\nAfhængigt af stedet i det politiske system, som festen anvender, skelnes to typer.\n1. Ruling. Når de kommer til magten, begynder partiets program at blive realiseret, regeringen er dannet. Festen bliver dømt som et resultat af de gennemførte valg til statens lovgivende organ. I dette tilfælde er det ikke nødvendigvis en - der kan være flere. I dette tilfælde udgør de regerende parter en koalition.\n2. Oppositionspartier. Det er dem, der blev besejret i det sidste valg eller ikke blevet optaget til dem af det nuværende regime. De fokuserer deres aktiviteter på at kritisere det kursus, der er oprettet af regeringen, samt at skabe alternative programmer til samfundsudvikling. Oppositionspartier kan i sin tur opdeles i dem, der spiller en vigtig rolle i det offentlige liv, og dem, der ikke spiller det. For eksempel den 7. november 2001 blev præsidentvalget afholdt i USA. Som et resultat, de blev det regerende Republikanske Parti, oppositionen (som spiller en væsentlig rolle) - Demokrater og omkring 20 oppositionspartier var ude af stand til at spille en væsentlig rolle. Der er endnu en division. Blandt oppositionspartierne er lovlige, det vil sige i henhold til loven, udpeget; ulovligt; og ikke forbudt, men også uregistreret.\nKlassificering efter ideologi\nI den ideologiske forstand skelnes der mellem følgende typer:\n- ideologisk og politisk baseret på ideologi: socialdemokratisk, kommunistisk, fascistisk, konventionel og liberal;\n- problemorienteret, der er koncentreret omkring et bestemt problem eller en gruppe (kvinders partier, "grønne" parter)\n- Valg - inter-ideologiske og til tider endda nonideologiske organisationer, der har et stort sæt mål og har til formål at tiltrække befolkningens brede masser.\nPolitiske partier i begyndelsen af det 20. århundrede stolte pånemlig ideologi. Men i vores dage er situationen ændret. I det vesteuropæiske samfund i dag taber ideologien sin betydning, mens det før var et par magtfulde våben. I dag finder information og teknokratisering sted, videnskabens superideologi, rationalisme og viden fremkommer. Derfor skal moderne fester passe ind i nye forhold, som kræver betydelig politisk risiko. Som et resultat af svækkelsen af ideologi, aktive medieaktioner, indflydelse af valgteknologier på partieløsninger mv mister de stabile vælgere. Derfor er der ifølge en række politiske forskere skabt en ny type i Vesteuropa. Der er fester electorally professionelle.\nDeres karakteristiske træk er som følger. Disse sammenslutninger af personer, små i antal, der har særlig uddannelse, har evnen til fagligt arbejde med potentielle vælgere. I deres aktiviteter går de direkte til vælgerne. Samtidig finansieres disse parter gennem særlige midler og interessegrupper. De er præget af personlig ledelse. Det betyder, at hver partileder forstår med hvilken bestemt gruppe interesser han er forbundet til, for hvem og med hvem han arbejder. Sådanne foreninger minder om "informations-teknokratiske mutanter", der rammer valgsystemet.\nAfslutningsvis bemærker vi, at de politiske partiers typologi som helhed er temmelig betinget. Faktisk kan hver af dem have træk karakteristisk for forskellige arter.\nAutoritært politisk regime. nogle\nHvad er fester, og hvad er de?\nNational People's Party: et skridt i retning af fascisme\nHvordan er partiets mål dannet?\nMonarkistiske fester: gennemgang, definition,\nPartysystemer - spejlet i landets liv\nModerne politiske parti som\nUlyana Lopatkina: biografi, repertoar\nDet eksperimentelle parti - hvad er det?


Ressourcebanken - Datapolitik\nPersondata som registreres\nMail du sender til os, bliver yderligere sendt automatisk til bestyrelsesmedlemmerne samt suppleanten, for at sikre hurtigst mulig respons. Mailen bliver slettet når der ikke er relevans for at beholde mailen hos de enkelte bestyrelsesmedlemmer/suppleant samt hovedmailen.\nTilmelding til aktivitet og om man har betalt.\nDisse bliver slettet så snart de ikke længere er relevante, dvs. senest en uge efter aktiviteten er foregået.\nEr ikke offentlig tilgængelig\nMedlemmer har heller ikke adgang til medlemslisten\nDen er på en kodeordsbeskyttet Windows 10 pc. Yderligere er selve dokumentet kodebeskyttet.\nDenne indeholder navn samt evt. kontaktoplysninger som telefon og e-mailadresse, så man unikt kan identificere medlemmer fra hinanden. Man har på et hvert tidspunkt ret til at få ændret i sine data samt blive slettet fra medlemslisten, foreningens virke er dog stadig fuld til rådighed, om man er medlem eller ej, dog har man ikke stemmeret på generalforsamling.\nBilleder som tages officielt til aktiviteter\nFolk der er fokus på og identificerbare vil blive spurgt om lov til om vi må sætte billederne op online eller anden medie, som fx hjemmeside/Facebook og ligene samt brochure.\nDisse billeder vil kun blive brugt til specifikke ting, hvilket vi spørger om. Hvis vi ønsker brug af billedet på anden måde, eller brug på andet medie, vil vi spørge igen.\nDu vil på et hvert tidspunkt kunne bede om fjernelse af billede, dog ikke altid på fysisk trykt medie, da det kan være distribueret ud så det ikke kan tilbagekaldes.\nDem som vi matcher med hinanden\nFår vi informationen via e-mail, sletter vi mailen når den ikke længere er relevant, dvs. når hjælpen mellem de 2 parter har fundet sted, eller 1 måned efter hvis vi ikke har hørt noget.\nVi spørger altid om vi må videregive kontaktoplysninger, samt hvis en af parterne gerne vil have 2. part til at slette kontaktoplysninger, videreformidler vi gerne informationen.\nVi har på ingen måde ansvar for om de 2 parter samler data om hinanden, fx kontaktoplysninger, efter de er blevet matchet, da vi kun formidler kontakten, fra privatperson til privatperson.\nSidst opdateret 20-02-2020


Sommerhus Radøy| Lej nemt og billigt sommerhus og hytte i Radøy\nHvis du lejer dit sommerhus i Radøy med Campaya Sommerhusudlejning er du sikret den bedste pris på markedet. Vi samler sommerhuse og hytter i Radøy på tværs af de mange forskellige udlejere her på siden og lejer dem ud til præcis den samme pris, som udlejerne selv udlejer dem for. Hele formålet er at gøre det så nemt som muligt for dig at finde den perfekte indkvarteringsløsning til ferien i Radøy.\nFind den helt rigtige hytte i Radøy\nI kan hurtigt og nemt danne jer overblik over hytterne i Radøy fra de mange forskellige udlejere herunder, hvor alle indkvarteringsmuligheder er oplistet. Hvis I finder en hytte Radøy, som I gerne vil kigge nærmere på, klikker I bare på den, hvorefter I bliver sendt videre til en side med al information om huset. Her kan I blandt meget andet blive klogere på, hvor langt der er til vandet, hvad det koster i jeres ønskede lejeperiode, hvor mange senge og værelser der er og meget, meget mere.\nHvis I får brug for gode råd eller andet, når I er på jeres ferie i hytte Radøy, er I også meget velkomne til at kontakte os, så guider vi jer i den rigtige retning og finder en løsning. Vi står selvfølgelig også til jeres rådighed efter jeres ferie i sommerhus Radøy, hvis I måtte have spørgsmål. Vi gør kort sagt alt, hvad vi kan for at give jer en god oplevelse i sommerhus Radøy.\nHos Campaya Sommerhusudlejning har vi gennem en lang årrække hjulpet mange tusinde feriegæster med at finde de perfekte rammer til ferien. Vi er en danskejet virksomhed, som har som sin udtalte ambition at give vores gæster den bedst mulige oplevelse og service. Både digitalt, når I bruger vores sommerhussøgemaskine og finder det perfekte sommerhus i Radøy, og når I snakker med os i telefonen.\nCampaya Sommerhusudlejning er en digital virksomhed med lokal tilstedeværelse. Når I lejer et feriehus eller en ødegård Radøy gennem os, lejer I det fra en af vores mange partnere, som er forankret i det lokale. Det betyder, at I har en sparringspartner i lokalområdet, og I henter og afleverer fx nemt jeres nøgle ved en af vores lokale samarbejdspartnere. Det fremgår mere præcis af de rejsedokumenter, I modtager, når I har booket. På den måde får I både det fulde overblik over udvalget, ligesom I får den lokalforankrede service og imødekommenhed hos vores mange lokale samarbejdspartnere.\nDer findes feriehuse og hytte i Radøy og omegn for enhver smag. Vi har ødegård Radøy leje billig, særligt hvis I er tidligt ud. Oftest har I nemlig et meget større udvalg, hvis I lejer tidligt, og så bliver det lettere at finde et billigt sommerhus Radøy. Vi har luksus sommerhus Radøy. Vi har fx flere sommerhus med spa i Radøy, ligesom vi har gode muligheder for at finde et hus til et weekendophold Radøy til jer. Hvis I har brug for råd og vejledning i processen, er I meget velkomne til at kontakte vores kundeservice, som meget gerne hjælper jer videre. Et sommerhus, eller en stuga som det kaldes i vores broderland, er ideel til et weekendophold Radøy i de skønne omgivelser. Hvis I har lyst til en romantisk ferie er en hytte med spa i Radøy helt oplagt. Findes der noget bedre end at hygge i hytten med lidt champagne og så ellers en tur i spabadet, hvor I fodrer hinanden med chokoladeovertrukne jordbær? Hvis I tager i sommerhus med spa i Radøy kan spabadet selvfølgelig også “bare” bruges som et afslapningssted, hvor I kan læne jer tilbage i boblerne og måske hygge med en god bog. Det er oplagt at bruge ferieboligen som udgangspunkt for en kør selv ferie Radøy.\nHvis der ikke er et sommerhus Radøy, som passer helt præcist til jeres ønsker, kan det være en god idé at søge i et af områderne tæt ved. På den måde vil I i mange tilfælde kunne finde et feriehus, som lever op til jeres ønsker.\nRadøy, kaldes også den grønne ø – og her ligger dette hyggelige feriehus i rolige og ugenerte omgivelser. Huset ligger skærmet mod indkig og har en flot udsigt over fjorden.\nKr. 4640 - 7970 / uge\nHyggeligt og charmerende feriehus med flot beliggenhed, med en hjemlig charme. Fra huset er der en flot udsigt over det omliggende landskab.\nKr. 2380 - 5360 / uge


Socilaformidleruddannelsen - HK\nSTYRK DIN FAGLIGHED. BLIV SOCIALFORMIDLER.\nLige nu har du chancen for at efteruddanne dig til socialformidler og gå en spændende og meningsfuld fremtid i møde.\nNu har du chanchen for at BLIVe SOCIALFORMIDLER.\nDet har aldrig været vigtigere at dygtiggøre sig, end det er nu. Ny viden er helt afgørende, og lige nu har du chancen for at efteruddanne dig til socialformidler og gå en spændende og meningsfuld fremtid i møde.\nOpnå en styrket faglighed tilpasset dine ønsker\nSom socialformidler kan du styrke din faglige profil som sagsbehandler, rådgiver eller socialarbejder. Uddannelsen til socialformidler er en diplomuddannelse, der kan tilpasses dine ønsker, da du har mulighed for at vælge mellem en specialisering inden for enten beskæftigelse eller børn og unge.\nHvis du allerede har erfaring med sagsbehandling, kan du med denne uddannelse få papir på dine færdigheder og få brugbar viden om en masse andre aspekter til brug i jobbet som socialformidler.\nFå en uddannelse med fuld løn – og en vikar til dine kollegaer\nDu deltager på fuldtidsuddannelse, og forløbet varer alt i alt et år, hvor du får fuld løn, betalt transport og materialer - og afholder ferie som vanligt, men under hensyntagen til uddannelsen. Mens du er væk fra arbejdspladsen, dækker vikarer dine arbejdsopgaver, så du skal altså ikke bekymre dig om, at dine kollegaer skal løbe stærkere imens.\nFor at blive optaget på socialformidleruddannelsen skal du opfylde et af følgende adgangskrav:\nEn videregående uddannelse på akademi- eller diplomniveau. Det kaldes også VVU i efteruddannelsessystemet.\nKommunom-uddannelsen på VVU-niveau med to relevante valgfag inden for socialt arbejde\nAnden relevant uddannelse svarende til en kort videregående eller mellemlang uddannelse\nOpfylder du ikke adgangskravet, er der stadig en chance for, at du kan blive optaget på baggrund af dine realkompetencer. Læs om realkompetencevurdering på VIA’s hjemmeside. Endvidere må du i perioden 2019-2020 ikke have brugt af dine muligheder for at søge midler fra Den Kommunale Kompetencefond.\nLyder det som noget for dig? Tal med din leder allerede i dag.\nUge 1 – 7: Videnskabsteori og sociale problemer\nUge 8 – 15: Metodevalg i praksis\nUge 16-22: Samarbejde, retlige rammer og organisering\n3 dage i påsken\n14. maj (dagen efter Kr. himmelfart)\nUge 23 – 33: Tilvalg (max 2)\na. Børn, unge og familier i udsatte positioner\nc. Udsatte voksne og personer med handicap 3-4 ugers sommerferie inden for ugerne 27-31, hvor den øvrige tid bruges til e-læring og synopsis-skrivning\nUge 34 -38: Udvikling og undersøgelse af socialt arbejde\nUge 39 – 51: Afgangsprojekt 5 dage i efterårsferien\nUge 52: Ikke indeholdt i uddannelsesforløbet\nVi tager forbehold for ændringer, såfremt vi ikke opnår minimumsdeltagerantal.\n4 dage mellem jul og nytår\nDu skal være opmærksom på, at der er et begrænset antal pladser på uddannelsen, og at vi desværre ikke kan reservere pladser, men at de besættes efter først-til-mølle ved tilmelding.\nLæs om andre HK’ere, der har været på uddannelsen\nCamilla Petersen arbejder på et jobcenter: ”Det er guld værd.”\nMaja Gren Kozuch koordinerer indsatser og støtte til udsatte familier: ”Det giver et fagligt selvtillidsboost.”\nHanna Skov Hansen hjælper sårbare borgere: ”Jeg sætter stor pris på at lære og kan omsætte viden.”\nLæs Hannas historie\nDemet Celik arbejder på hjælpemiddelområdet: ”Jeg yder en bedre service over for borgeren, fordi jeg kan se problemstillingen fra mange vinkler.”\nLæs Demets historie\nHeidi Frydensberg Lønstrup er rådgiver i et specialiseret børneteam: ”Det kan give karrieren et skub i en superfed retning.”\nLæs Heidis historie\nKlar til at starte på uddannelsen?\nStærke kræfter står bag\nForløbet er udviklet i et samarbejde mellem HK Østjylland og VIA University College og udbydes til alle kommuner i Østjylland.\nUddannelsen starter den 4. januar på VIA University College i Aarhus, og allerede inden jul vil du stå stærkere i dit arbejdsliv som færdiguddannet socialformidler.\nVi har samlet de spørgsmål, vi oftest får, herunder. Hvis ikke du kan finde svar på dit spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte os.\nSkriv til HK Kommunal Østjylland\nJeg er lidt i tvivl om, hvorvidt jeg opfylder optagelseskravene. Hvordan finder jeg ud af det?\nEn videregående uddannelse på akademi eller diplom niveau. Det kaldes også VVU i efteruddannelsessystemet.\nOpfylder du ikke adgangskravet, er der stadig en chance for, at du kan blive optaget på baggrund af dine realkompetencer.\nLæs om realkompetencevurdering her.\nEndvidere må du i perioden 2019-2020 ikke have brugt af dine muligheder for at søge midler fra Den Kommunale Kompetencefond.\nJeg har fået ja til at tilmelde mig uddannelsen. Skal jeg gøre noget i forbindelse med Kompetencefonden?\nDu ansøger den kommunale kompetencefond i samarbejde med din leder og tillidsrepræsentant.\nLæs mere om den kommunale kompetencefond\nKan I fortælle mere om rammerne for Statens voksenuddannelsesstøtte, SVU?\nSVU er for dig, der ikke er uddannet på akademiniveau eller derover, men bliver optaget på baggrund af en realkompetencevurdering.\nLæs mere på SVU.dk\nKan I regne ud, hvor stor en ekstraudgift for kommunen det vil give i min situation?\nMedarbejderen modtager normal løn. Vi kan ikke tilbyde en 100% præcis beregning, men vi hører ofte, at prisen for en vikar er ca. 30.000.\nHvornår kan jeg holde ferie? Skal der stå noget om økonomi under ferieafholdelse?\nDu skal afvikle din ferie i løbet af året, hvor du er på uddannelse. Se planen her.\nModul Mulig ferieafholdelse\nUge 16-22: Samarbejde, retlige rammer og organisering 3 dage i påsken\nUge 51 Du er nu færdiguddannet socialformidler\nUge 52: Ikke indeholdt i uddannelsesforløbet 4 dage mellem jul og nytår\nSenere muligheder for kursus\nKommer muligheden for at tage socialformidleruddannelsen igen næste år?\nSocialformidleruddannelsen er en ordinær uddannelse og udbydes fast som åben uddannelse. Den særlige mulighed for at få dækket de fleste udgifter er knyttet op på indeværende overenskomst, og det vides ikke med bestemthed, om det fortsætter efter 1. april 2021. – Dog kan man godt fortsætte studiet fuldt betalt i 2021, hvis blot det er bevilliget inden 1. april 2021.\nLedig og klar til at være vikar\nJeg er ledig. Kan jeg blive vikar for dem, der skal på uddannelse?\nSupergodt, at du spørger. Og det er en god idé, for faktisk opnår 70 % af vikarerne normalt fast beskæftigelse efter vikariatet.\nKontakt HK Jobbørs og bliv klogere\nDu kan ikke være vikar, hvis din sidste ansættelse er hos samme arbejdsgiver. Du kan dog godt have været ansat i samme kommune, hvis der er tale om en anden forvaltning, eller der kan laves en klar adskillelse af p-nummer fra tidligere ansættelse. Dette drøftes sammen med jobcenteret, der bevilliger forløbet.\nDer er desuden en række forhold, der skal på plads, for at du kan blive vikar. Dels skal du have været ledig i 26 uger, og du skal selvfølgelig have de nødvendige kompetencer for at kunne indgå i opgaverne.\nSom vikar genoptjener du ikke dagpenge og referenceperioden tæller stadig, men du tjener normal løn for opgaverne, samt andre tillæg i overenskomsten.\nKOM VIDERE SOM SOCIALFORMIDLER\nHar din leder sagt god for, at du kan deltage på uddannelsen som socialformidler, så skynd dig at tilmelde dig med det samme, da der kun er et begrænset antal pladser.\nse også vores side for ledere\nBesøg siden, hvor der er information til ledere.


909 relevante job og karriereopslag i Akademikernes Jobbank\nAkademikernes Jobbank har lige nu 909\nVi har opslag fordelt på brancher som Forskning & Uddannelse (85 opslag), Handel & Service (61 opslag), IT & Tele (127 opslag), Kommuner (101 opslag), Kultur, Medier & Underholdning (64 opslag), Medicinal, Biotek & Kemi (26 opslag), Regioner & Sundhed (32 opslag), Rådgivning & Konsulentservice (82 opslag), Stat, Politik & Samfund (135 opslag), Vikar & Rekruttering (32 opslag), m.fl.\nFind bl.a. opslag hos hummel A/S - Marselisborg - Udvikling, Kompetence & Viden - Det Syddanske EU-Kontor - Dansk Sygeplejeråd - Skattestyrelsen - Ørsted - Justitsministeriet - Rådet for Sikker Trafik - DM Dansk Magisterforening - Digitaliseringsstyrelsen - Forsvaret - og mange flere virksomheder i Danmark.\nKonsulenter til udvikling af fremtidens offentlige sektor\nFuldtidsjob hos Marselisborg - Udvikling, Kompetence & Viden, Storkøbenhavn, Østjylland (Aarhus), Øresundsregionen\nVil du være med til at udvikle fremtidens offentlige sektor? Kunne du tænke dig at være en del af en virksomhed, som har reel policy indflydelse på de brede velfærdsområder, og som skaber værdi for borgere, virksomheder og kommuner? Marselisborg Consulting søger nye konsulenter, gerne på social- ...\nOpslagsdato: 02.07.2020 Ansøgningsfrist: 14.08.2020\nFuldtidsjob, Vikariat hos Dansk Sygeplejeråd, Storkøbenhavn, Øresundsregionen\nUX-writer med stærke sproglige kompetencer til Skattestyrelsen\nEr du god til at sætte brugerne i centrum, og kan du skabe enkelt, målrettet og handlingsorienteret indhold til digitale selvbetjeningsløsninger og skat.dk? I Skattestyrelsen søger vi en dygtig og erfaren UX-writer, som kan udvikle og vedligeholde skattefagligt indhold og tekster med afsæt i UX...\nVi ønsker at blive endnu skarpere på vores formidling af skatteforhold på skat.dk, så det både bliver mere enkelt, effektivt og direkte målrettet borgere og virksomheder. Vi søger derfor en dygtig kommunikationskonsulent med relevant uddannelse, som kan udvikle og vedligeholde skattefagligt indho...\nProjektleder til forskuds- og årsopgørelsen\nHar du gå-på-mod og drives du af at tage ansvar og sikre fremdrift? Og har du lyst til at være en del af teamet, der hvert år leverer årsopgørelsen til ca. 5 mio. skatteydere i Danmark? Så er du måske vores nye projektleder i kontoret Forskuds- og årsopgørelse. Vi søger en projektleder, der ska...\nKommunikationsmedarbejder til Datatilsynet\nFuldtidsjob hos Justitsministeriet, Storkøbenhavn, Øresundsregionen\nKommunikationsmedarbejder Vi søger en dygtig og ambitiøs kommunikationsmedarbejder, der vil være med til at understøtte, udbrede og styrke Datatilsynets vejledningsindsats. I Datatilsynet arbejder vi på at blive endnu bedre til at vejlede om de regler, vi arbejder med. Det skal være mere konkr...\nErfaren kommunikationskonsulent med flair for sociale medier\nVil du være med til at fortælle historien om Skattestyrelsen på de sociale medier og internt i Skattestyrelsen? Kan du være stemmen bag @skattefar, og mestrer du både ord, billeder, video og grafik? Så har vi måske jobbet til dig i vores kontor for Intern Kommunikation & Sociale Medier. Der er ...\nOpslagsdato: 08.07.2020 Ansøgningsfrist: 03.08.2020\nSkarp generalist med flair for digitalisering til borger.dk\nFuldtidsjob hos Digitaliseringsstyrelsen, Storkøbenhavn\nTrives du i et tværfagligt miljø, og interesserer du dig for fællesoffentligt samarbejde og digitalisering? Borger.dk søger en skarp generalist til at bistå med koordinering, sekretariatsbetjening, analyser og beslutningsoplæg. Om stillingen Du bliver ansat i Kontor for borger.dk i Digital...\nHar du lyst til at arbejde med politikudvikling og styring, og samtidig udvikle dine kompetencer indenfor planlægning, analyse og formidling? I Forsvarsministeriets Beredskabs- og Hjemmeværnskontor får du mulighed for at danne netværk og at bruge og udvikle dine kompetencer i relation til det st...\nOpslagsdato: 28.06.2020 Ansøgningsfrist: 09.08.2020\nJurist med flair for analyse og juridisk formidling søges til ’Oprydning - Afklaring’ i Skattestyrelsen i Ringkøbing\nHar du en høj juridisk faglighed, brænder du for at arbejde med juridiske afklaringer og er du en dygtig formidler? Ønsker du afvekslende og udfordrende opgaver, sætter du pris på fleksibel arbejdstilrettelæggelse og kunne du tænke dig at blive en del af et juridisk team på en udviklingsorientere...\nFuldtidsjob hos Forsvaret, Storkøbenhavn, Grønland & Færøerne\nVil du være med til at styrke udviklingen af Forsvarets operative opgaveløsning i Arktisk? Hvis du interesserer dig for projektledelse og udviklingen i Arktis, og har mod og evner til at kaste dig ud i kompleks projektstyring i en kommando med nationalt og internationalt fokus, så opfordres du t...\nOpslagsdato: 17.06.2020 Ansøgningsfrist: 12.07.2020\nHar du interesse for strategisk planlægning i krydsfeltet mellem det militære og politiske, og kan du begå dig i et internationalt, dynamisk miljø? Er det at tage ansvar og være med til at skabe fremdrift og samarbejde i en international stab noget du brænder for, så er stillingen som sagsbehand...\nOpslagsdato: 17.06.2020 Ansøgningsfrist: 08.08.2020\nSide 1 / 46


Vi har planer om at inddrage 30 m² af græsplænen til en terrasse. Vi har tænkt os en belægning med nøddesten. Men hvordan skal det laves for at blive godt?\nSlip for dryp fra oven, og hold de ting der står under balkonen eller den høje terrasse fine og tørre. Et undertag med indbygget fald er løsningen. Se, hvor let det er at lægge.


50 Diakon, Korshærsleder, Kaj Skjølstrup, Odense fylder 50 år fredag.\nHan er født ved Frederikshavn, hvor han voksede op på en gård sammen med seks søskende. Han blev diakon/socialpædagog i Århus i 1985. Efterfølgende fik han job på Kirkens Korshærs Herberg i Odense, hvor han var frem til 1992, da han blev korshærsleder i byarbejdet, som holdt til i Pantheonsgade. En af de første opgaver var genopstart af varmestuen her. Da pladsen var for trang, købte Kirkens Korshær i 1994 huset i Nørregade, som i dag er ramme om varmestue og byarbejde. Kaj Skjølstrup har gennem årene været med til at udvikle Korshærens arbejde i Odense. Sidste skud på stammen er et sundhedstilbud, hvor brugerne kan få hjælp i en klinik, hvor der er ansat en fuldtids sygeplejerske og tilknyttet læge, massør og fodplejer. I sommeren 2008 var varmestuen lukningstruet, og det skabte megen medieblæst. Kaj Skjølstrup var en central figur i kampen for at skaffe flere midler til den fortsatte drift. Det lykkedes.\nFra 1995 til 2006 var han medarbejdervalgt medlem af Kirkens Korshærs Landsstyrelse, og siden 1993 han har været i bestyrelsen for herberget i Odense. For to år siden blev han medlem af det nystiftede Råd for socialt udsatte i Odense, som repræsentant for Kirkens Korshær.\nHan er far til to voksne børn, som bragte ham i kontakt med Tommerup Efterskole, hvor han de sidste tre år har været i bestyrelsen. Han har han været aktiv i KFUM og KFUK i Odense, de sidste tre år som formand. Fritiden tilbringer han gerne i sommerhuset på Fyns Hoved sammen med sin kone, Bettina, som arbejder i Kirkens Korshær i Vejle.