SUPP sambut baik cadangan Premier Sarawak
KUCHING: Parti Rakyat Bersatu Sarawak (SUPP) menyambut baik cadangan Premier Sarawak Datuk Patinggi Tan Sri Abang Johari Tun Openg untuk menambah baik sistem perkhidmatan awam di negeri ini. Setiausaha Agung SUPP, Datuk Sebastian Ting berkata, usaha tersebut termasuk pelarasan gaji, bagi menarik lebih ramai rakyat, termasuk kaum Cina untuk menyertai perkhidmatan awam Sarawak. Jelasnya, pelarasan itu tepat pada masanya lebih-lebih lagi Sarawak kini sedang bergerak sepenuhnya ke arah matlamat Strategi Pembangunan 2030 Pasca Covid-19 (PCDS 2030) yang memerlukan sejumlah besar individu berbakat untuk membantu merealisasikan semua perancangan. “Abang Johari sendiri mengakui walaupun Kerajaan Sarawak mula mengiktiraf diploma UEC pada era bekas Ketua Menteri Sarawak Allahyarham Adenan Satem, sukar untuk menarik minat kaum Cina memohon atas sebab dasar gaji rendah sedia ada yang ditawarkan kepada penjawat awam. “SUPP dan pertubuhan tempatan seperti Persekutuan Cina Sarawak telah berusaha keras untuk mempromosikan lebih ramai orang Cina memohon penjawat awam Sarawak termasuk mempromosikan maklumat dan layanan dalam bidang perkhidmatan awam Sarawak supaya lebih ramai orang memahami faedah berkhidmat sebagai penjawat awam Sarawak,” kata Ting yang juga Timbalan Menteri Pelancongan. Bagaimanapun, beliau menegaskan, seperti yang dikatakan oleh Premier Sarawak, gaji penjawat awam di Sarawak agak rendah sehingga sukar untuk menarik minat anak-anak muda kaum Cina menyertai bidang perkhidmatan awam. “Ini juga maklum balas yang kami dapat daripada masyarakat Cina. Ada yang berpendapat penjawat awam Cina sukar mendapat peluang kenaikan pangkat, jadi mereka tidak berminat untuk berkhidmat sebagai penjawat awam. “Mereka lebih suka bekerja di sektor swasta, malah ada yang memilih untuk bekerja di Semenanjung Malaysia atau di luar negara. “Hari ini, kita menzahirkan kesyukuran ke atas sikap keterbukaan pemimpin seperti Abang Johari dengan mencadangkan untuk menambah baik sistem perkhidmatan awam Sarawak dan menyelaraskan gaji kakitangan awam. “Ini menunjukkan sepenuhnya Kerajaan Perpaduan Sarawak di bawah pimpinan Abang Johari kerana sentiasa bersifat inklusif dan melayan semua kaum secara adil. “Mengekalkan keterangkuman sosial juga merupakan salah satu objektif utama PCDS 2030. Tiada satu kaum harus dipinggirkan, ” kata Ting. Ting berkata konsep inklusif ini boleh ditunjukkan sepenuhnya daripada penubuhan Unit Hal Ehwal Agama-Agama lain (UNIFOR) oleh Kerajaan Sarawak untuk menyokong pembangunan kuil dan gereja, peruntukan dana untuk mensubsidi sekolah Cina dan sekolah gereja, dan pelaksanaan pembangunan. dasar tanpa mengira bangsa dan agama. Abang Johari berharap konsep ini diperluaskan kepada perkhidmatan awam Sarawak, dan perkadaran penjawat awam semua kaum perlu ditingkatkan, selaras dengan sentimen dan perpaduan masyarakat Sarawak yang pelbagai. SUPP amat menyokong inisiatif yang turut memenuhi harapan masyarakat Cina di Sarawak iaitu orang Cina mempunyai perwakilan lebih besar dalam bidang perkhidmatan awam di Sarawak. “Kami akan terus bekerjasama rapat dengan organisasi masyarakat tempatan untuk menggalakkan lebih ramai kanak-kanak Cina menyertai barisan perkhidmatan awam di Sarawak,” jelasnya. Beliau berkata contoh yang baik ialah apabila Datu Hii Chang Kee dinaikkan pangkat sebagai timbalan setiausaha Cina Sarawak yang pertama. Ting pada masa sama mengalu-alukan Setiausaha Agung Gabungan Parti Sarawak (GPS) Dato’ Sri Alexander Nanta Linggi untuk mewujudkan sistem kuota bagi memastikan semua kaum mempunyai peluang yang sama untuk menyertai perkhidmatan awam di Sarawak. “Ini adalah salah satu pilihan yang boleh dipertimbangkan bahawa perkhidmatan awam di Sarawak tidak lagi mempunyai tanggapan bahawa sesetengah kumpulan etnik terpinggir dan sukar untuk diambil bekerja melalui temu duga,” tambah beliau yang juga Ahli Dewan Undangan Negeri (ADUN) Piasau. Oleh Connie Chieng 
See author's posts
