Generally speaking, two behaviors can emerge as managers begin to lead their former peers. One end of the spectrum is trying to remain “one of the guys” (or gals).
સામાન્ય રીતે, બે વર્તણૂંકો બહાર આવી શકે છે કારણ કે વ્યવસ્થાપકો તેમના ભૂતપૂર્વ સાથીઓનું નેતૃત્વ કરવાનું શરૂ કરે. સ્પેક્ટ્રમનો એક છેડો "એક માણસ" (અથવા ગેલ) રહેવાનો પ્રયત્ન કરે છે.
સામાન્ય રીતે કહીએ તો, બે વર્તણૂકો ઉભરી શકે છે કારણ કે મેનેજરોતેમના ભૂતપૂર્વ સાથીદારોનું નેતૃત્વ કરવાનું શરૂ કરે છે. સ્પેક્ટ્રમના એક છેડે "એક વ્યક્તિ" (અથવા gals) રહેવાનો પ્રયાસ કરી રહ્યા છે.
High
કારણ કે
Accuracy_Mistranslation
Very Low
મેનેજરો
Transliteration
Medium
સ્પેક્ટ્રમના
Transliteration
High
"એક વ્યક્તિ
Accuracy_Mistranslation
High
gals
Accuracy_Untranslated_text