واستطاع فريق ليستر سيتي الانجليزي لكره القدم من خلال الفوز الاخير الذي حققه ان يضمن لاعضائه مكسبا يفوق 150 مليون جنيه استرليني ، وفقا لشركه "ربيوكوم" لتحليل البيانات. لكن كيف تمكن فريق صغير في بريطانيا من ان يقتنص مثل هذا الفوز الذي يمثل احد اهم الانجازات الرياضيه لذلك الفريق علي الاطلاق. ففي هذه الفتره التي يتحكم فيها اصحاب المال والاعمال في انديه كره القدم، يكون من المستحيل تقريبا ان يهزم يتغلب فريق من الفرق الصغيره علي ذلك النظام القائم. كانت احتمالات فوز نادي ليستر سيتي بالدوري الانجليزي الممتاز في شهر اغسطس/اب 2015 اقل بنحو خمسه اضعاف من الاحتمالات التي يحظي بها فريق مثل مانشستر يونايتد بقياده مديره الفني السير اليكس فيرغسون، وفقا لوكاله "لادبروكس". وتعد قصه الفوز هذه قصه اسطوريه لدرجه ظهرت معها بعض الشائعات التي تقول ان هوليود تخطط لانتاج فيلم سينمائي عن ذلك الفوز، ليحكي قصه صعود نجم الفريق المهاجم جيمي فاردي، الذي كان قبل ذلك مجرد عامل في احد المصانع، حتي وصل الي اللعب في نادي ليستر الانجليزي. مواضيع قد تهمك نهايه لكن هل كان الامر عصيا علي الفهم بالفعل؟ نجيب عن ذلك السؤال من خلال تحليل اربعه اسرار وراء ذلك الفوز غير المتوقع. التوظيف الذكي لقد اصبح المخططون الماليون يلعبون دورا في غايه الاهميه داخل الانديه الرياضيه هذه الايام. فهؤلاء الاشخاص الذين يعشقون لغه المحاسبه والارقام، مثل هؤلاء الذين يعملون في نادي مانشستر يونايتد، يساعدون في التوصل الي التشكيله "الممتازه" للفرق الرياضيه التي يمكنها تحقيق الفوز باكبر البطولات، والتي غالبا ما تضم لاعبين تقدر اسعارهم بعشرات الملايين. حصل اللاعب رياض محرز علي لقب افضل لاعب في الدوري الانجليزي الممتاز لهذا الموسم وعلي سبيل المثال، كانت تكلفه الفريق الاساسي لابطال نادي تشيلسي تصل الي 215 مليون جنيه استرليني . بينما كانت ميزانيه نادي ليستر الصغيره التي تقدر بنحو 57 مليون استرليني تنفق من خلال استخدام طريقه تقليديه قديمه، وهي التجول عبر انديه وبطولات اقل شهره للبحث عن موهوبين اقل تكلفه. وقالت جيني امالفي، مديره التدريب والتنميه بشركه "ايرسويفت" للتوظيف: "ان القدره علي الوصول الي الاشخاص المناسبين، في الوقت المناسب، وفي المكان المناسب، وبالتكلفه المناسبه، يمكن ان يعني الفرق بين النجاح والفشل بالنسبه لاي مشروع". وتعتقد امالفي ان نجاح فريق ليستر اعتمد بشكل كبير علي التاكد التام من ان كل شخص ضمه النادي اليه وضع في مكانه المناسب. واضافت: "انه فريق منظم جدا، ولكل عضو فيه دور محدد بوضوح، وهو امر تسعي الكثير من الفرق والمؤسسات جاهده لتحقيقه". كان المهاجم الرئيسي للفريق اللاعب جيمي فاردي احد اهم اللاعبين الاقل سعرا، والذي تمكن النادي من ضمه الي صفوف الفريق. فبعد ان وقع فاردي عقده لصالح ليستر قادما من نادي "فليتوود تاون" الاقل شهره مقابل مليون جنيه استرليني، اصبح الهداف الاول للفريق، بعد ان سجل 22 هدفا في هذا الموسم. وكان رياض محرز مثالا اخر، والذي كان يعتبره البعض في وقت من الاوقات ضعيفا جدا لدرجه يصعب معها ان يكون لاعبا مميزا. ومع ان محرز وقع عقده لنادي ليستر قادما من نادي "لو هافر" الفرنسي الذي يلعب في دوري الدرجه الثانيه، كان الفريق الفني لنادي ليستر قد حضر لاختيار لاعب اخر للتعاقد معه في ذلك اليوم، لكن محرز استطاع ان يخطف انظارهم بمهارته اللافته، فتعاقدوا معه. استغل ما لديك من نقاط القوه وقالت امالفي: "بدلا من الرد علي تكتيكات المعارضين وخططهم، اختار فريق ليستر اللعب بكل ما لديه من نقاط القوه، وتجاوز المعارضين، والدفاع باحكام". كان رانييري يركز جهوده في نادي ليستر علي رعايه الموهوبين الموجودين داخل صفوف الفريق. ويقول خبراء ان ذلك النهج يظهر فريقا يسخر بطريقه بارعه ما لديه من "قدرات اساسيه"، والتي تعرفها مجله هارفارد بيزنس ريفيو علي انها المصدر الرئيسي للقدره التنافسيه لاي شركه او مجموعه. جلب قائد مخضرم يتمسك بوسائل القوه كان المدرب كلاوديو رانييري، وهو المدرب السابق لنادي تشيلسي لكره القدم، ينتظر 30 عاما من اجل ان تاتي اللحظه التي يظهر فيها كنجم لامع تحت الاضواء بعد تحقيق ذلك الفوز الكبير. كان رانييري يركز جهوده في نادي ليستر علي رعايه الموهوبين الموجودين داخل صفوف الفريق. ويوضح كريس روبرتس، مدير التدريب بشركه "اكسيليريتنغ اكسبيرينس" للاستشارات ان جميع اعضاء فريق رانييري لم يكونوا من الفائزين كلهم، "لكن حركه استكشاف اللاعبين التي يقودها اشخاص مخضرمون، والتاكيد علي عنصر الشباب، وجلب لاعبين منخفضي التكلفه يتصفون بالعمل الجاد، قد ساعد الفريق في تحقيق الاستقرار والحفاظ علي عناصر القوه لديه". لقد نفذ رانييري 27 تغييرا فقط في صفوف الفريق الرئيسي خلال هذا الموسم باكمله، وهي اقل تغيرات جرت في تاريخ كره القدم. وكان الفريق ملتزما بتطوير كل لاعب علي حده، وكعضو في الفريق ايضا، مما قدم لكل لاعب فرصه لان يكون ذا حماسه، واجتهاد، وفي نهايه المطاف ان يكون فائزا كلاعب في التشكيل الرئيسي. كان تركيز رانييري علي الشعور بوجود الهدف قد "ساعد في تقويه اعضاء الفريق ودفعهم الي الامام،" كما يقول كريس اندروود، المدير الاداري لشركه "اداستروم كونسلتنغ" للبحوث التفيذيه. وكان اسلوب رانييري في العمل يثير الحماسه وروح الالتزام والتركيز بين اعضاء الفريق علي "ترك ارث عظيم – وهو ما فعله رانييري بكل تاكيد". فبدلا من عرض اموال كبيره وسيارات فيراري الفاخره علي اللاعبين، كانت استراتيجيه رانييري تدرو حول تقديم حوافز بسيطه تشمل السماح للاعبين بتناول البيتزا . سياسيه النفس الطويل وقال ستيوارت بودمور، مدير مقترحات الاستثمار بشركه "شرودر" لاداره الاصول، ان هناك دروسا في الصبر والاستثمار الاستراتيجي يمكن تعلمها من ذلك الفوز الذي حققه نادي ليستر. فقد تمسك النادي بخطه النجاح "طويله الاجل" والتي تتمتع بحسن التخطيط، ومن خلال خطه تدوير بسيطه، وغياب للشعور بالخوف. لم يكن رانييري يجري تغيرات كثيره، وقد ذكر انه ليست لديه نيه للسعي وراء الاسماء الكبيره الان، وان النادي يراقب القوائم المتعلقه بالاموال وباسعار اللاعبين. لكن اندروود من شركه "اداستروم" قال ان بحوثا في مجال القياده ورياده الاعمال تفيد بان الشعور بالهدف يمكن ان يكون له تاثير كبير علي الانجاز، وان هناك لحظه ستاتي يتحقق فيها الهدف الذي كان يسعي اليه القائد. وستظل هذه الفكره تنطبق في المستقبل سواء علي رانييري او غيره من القاده. يمكنك قراءه الموضوع الاصلي علي موقع BBC Capital.
حقق نادي ليستر سيتي الانجليزي لكره القدم احد اكبر الانتصارات الرياضيه في تاريخه، ويعد الفوز انتصارا لفكره التوظيف الذكي والامثل للامكانيات علي فكره الهوس بتحليل البيانات التي تسود مجال كره القدم حاليا.