الرئيس التنفيذي لابل تيم كوك بلغ دخله في 2016 حوالي 145 مليون دولار ففي عام 2016 حصل كوك علي 8.75 مليون دولار كمرتب ومكافات، وذلك بالمقارنه بـ 10.3 مليون دولار حصل عليها عام 2015. كما تراجعت مرتبات ومكافات مديرين تنفيذيين اخرين لابل، بعد ان اعلنت الشركه انخفاض المبيعات والدخل في العام المالي الذي انتهي في سبتمبر/ايلول الماضي. ومع ذلك، حصل كوك علي 136 مليون دولار من بيع الاسهم. جاءت هذه المعلومات في ملف تم ايداعه لدي المنظم المالي في الولايات المتحده، وهي لجنه الاوراق الماليه والبورصات. ويتولي كوك منصب الرئيس التنفيذي لابل منذ اغسطس/اب عام 2011. وكجزء من عقده، فانه يحصل علي اسهم في الشركه يمكن بيعها في اوقات محدده. وهي التي جعلت اجمالي دخله هذا العام يقترب من 145 مليون دولار. اهداف لم تتحقق والمديران التنفيذيان الاخران الذي تراجع دخلهما هما لوكا مايستري المدير المالي، وانجيلا ارندت النائب رفيع المستوي لرئيس الشركه لشؤون تجاره التجزئه، فقد حصل كل منهما علي حوالي 23 مليون دولار عام 2016، بالمقارنه بـ 25 مليون دولار في عام 2015. وقالت ابل في ملفها للجنه الاوراق الماليه والبورصات SEC انها حققت نتائج ماليه قويه في عام 2016. واضافت قائله:"ومع ذلك، فان التدابير الماليه التي استخدمت لتقييم اداء الاداره التنفيذيه في ضوء برنامج الحوافز النقديه السنويه، والتي تشمل صافي المبيعات ودخل التشغيل، تراجعت عن معدلات رقمنا القياسي في عام 2015." وتابعت قائله: "كانت النتائج دون اهداف الاداء التي وضعتها لجنه التعويضات. ونتيجه لذلك، كانت الحوافز النقديه السنويه للمديرين التنفيذيين ادني من المستهدف". واشارت الي ان تقليص الحوافز النقديه يعكس ان "الاجر القوي يوازي الاداء". وكانت ابل قد اعلنت ان مبيعاتها الصافيه في عام 2016 بقيمه 215.6 مليار دولار، اي اقل بنسبه 7.7 بالمئه عن العام السابق. وبلغت ارباح التشغيل 60 مليار دولار، اي 15.7 بالمئه اقل من 2015. يذكر ان الراتب الاساسي لكوك هو 3 ملايين دولار، والراتب الاساسي السنوي للمدراء التنفيذيين الاخرين الذين وردت اسماؤهم هو مليون دولار.
تراجع راتب ومكافات تيم كوك الرئيس التنفيذي لشركه ابل في السنه الماليه الماضيه، ولكن دخله من بيع الاسهم قفز بشكل كبير.