В чём опасность цифровой трудовой?
Сисадмин ещё спросил:
– А что из этих четырёх самое непрочное?
– Стыки между ними, – ответил Учитель.
Самое страшное в инновациях наших чиновников - это переходный период ;)
В теории цифра - это здорово и просто, но "гладко было на бумаге" - в реальности можно лихо накосячить при переносе данных и вполне возможной нестыковке данных ПФР и отделов кадров. Те данные, что были занесены в трудовые до 1997 года, официально и сразу признали непереносимыми.
Ну, и если у кого в трудовой вдруг были благодарности, то они так на бумаге и останутся... впрочем, они только той бумаги и стоят.
Вероятность утечки выше, чем в случае с бумажными документами