nematau priežasties, kodėl darbdavys turėtų manyti, kad priimtina rašyti darbuotojui jo namų adresu ir taip pažeisti darbuotojo teisę į privatų gyvenimą pagal Europos žmogaus teisių konvencijos straipsnį.
i can see no reason why an employer should feel that it is acceptable to write to an employee at their home address and thereby impinge on the right to a private life enjoyed by an employee under article of the european human rights convention