Thực_tiễn quản_lý nhân_viên của IBM có_thể được bắt_nguồn từ gốc_rễ của nó .Năm 1914 , CEO Thomas J._Watson đã tăng tinh_thần của công_ty bằng cách tạo ra các đội thể_thao nhân_viên , tổ_chức các chuyến đi chơi gia_đình và trang_bị cho một ban nhạc_công_ty .Các đội thể_thao IBM vẫn tiếp_tục trong thời_đại ngày_nay ; IBM Big_Blue tiếp_tục tồn_tại với tư_cách là đội bóng_bầu_dục bán chuyên_nghiệp và bóng_đá Mỹ .Vào năm 1924 , Câu_lạc_bộ thế_kỷ một phần tư , công_nhận nhân_viên có 25 năm phục_vụ , đã được tổ_chức và vấn_đề đầu_tiên của máy kinh_doanh , ấn_phẩm nội_bộ của IBM , đã được xuất_bản .Năm 1925 , cuộc họp đầu_tiên của Câu_lạc_bộ trăm phần_trăm , bao_gồm các nhân_viên bán hàng của IBM , người đã gặp hạn_ngạch của họ , được triệu_tập tại Atlantic_City , New_Jersey .
Câu_lạc_bộ thế_kỷ thứ tư bắt_đầu trong năm nay .
1924