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We are writing on chapter '领导力'. In particular, section '领导力的特质方法'. Write a new unit titled '领导者特质研究'. Here's some text for inspiration: 拉尔夫·斯托吉尔在俄亥俄州立大学任教期间，开创了我们现代（20世纪末）领导力研究的先河。

Stogdill，1948年；R. M.Stogdill。1974年。*领导力手册：理论和研究调查。*纽约：自由出版社。采用特质方法的学者试图识别生理（外貌、身高和体重）、人口统计（年龄、教育和社会经济背景）、个性（优势、自信和攻击性）、智力（智力、决断力、判断力和知识）、任务相关（成就驱动力、主动性和持久性）和社会特征（社交能力和合作性）与领导者出现和领导者有效性。在回顾了数百项关于领导者特质的研究后，斯托吉尔在1974年这样描述成功的领导者：.

不要使用传统的教科书方法，而是使用基于故事的叙述来解释概念。尝试：

    - 避免使用技术术语，并以直接、对话的语气表达想法，以激发好奇心并与年轻观众的经历产生联系。
    - 包括思想实验和现实生活场景等互动元素。 目标是主题平易近人且有趣，激发人们对其如何应用于日常生活的好奇心。
    - 不要在开头使用“欢迎来到本单元”等介绍性短语或在结尾使用结论。 不要使用图像。
领导者特质研究