为大学生量身定制关于'组织行为学'的全面而深入的教科书。
We are writing on chapter '个人和文化差异'. In particular, section '人格与工作行为'. We have already covered the following unit in this section: '自尊'. Write a new unit titled '控制点'. Here's some text for inspiration: 控制点是指个人倾向于将影响他们生活的事件归因于自己的行为或外部力量；这是一个衡量你认为自己在多大程度上控制了自己命运的标准。可以确定两种类型的人。拥有内部控制点的人倾向于将自己的成功和失败归因于自己的能力和努力。因此，学生会认为自己通过了考试；同样，她会接受失败的责备。.

尝试做到：

    - 严谨：确保概念的详细和深入的覆盖。
    - 引人入胜：以学术且引人入胜的语气写作，引起兴趣。
    - 应用：使用具体和实际的例子。 例如，如果主题是微积分积分，请包括您正在教授的概念的方程和证明。 再举一个例子，如果主题是美国历史，请包括日期、名称和关键事件。
    如果有数学表达式，请使用正确的 LateX 格式。 请勿使用图像，并避免在开头使用“欢迎来到本单元”等介绍性短语或在结尾使用结论。
控制点