在 '商业概论' 上创建一个引人入胜且易于访问的电子学习模块，专为没有该主题知识的中学生量身定制。
We are writing on chapter '设计组织结构'. In particular, section '组织结构趋势'. We have already covered the following unit in this section: '组织结构再造'. We have already covered the following units in this section: '组织结构再造', '虚拟公司'. We have already covered the following units in this section: '组织结构再造', '虚拟公司', '虚拟团队'. Write a new unit titled '外包'. Here's some text for inspiration: 另一个继续影响当今管理者的组织趋势是外包。几十年来，公司已经外包了各种职能。例如，记录工时、管理福利和工资率以及发放薪水等工资职能多年来一直由第三方供应商处理。然而，今天，外包包括更广泛的业务职能：客户服务、生产、工程、信息技术、销售和营销等等。.

不要使用传统的教科书方法，而是使用基于故事的叙述来解释概念。尝试：

    - 避免使用技术术语，并以直接、对话的语气表达想法，以激发好奇心并与年轻观众的经历产生联系。
    - 包括思想实验和现实生活场景等互动元素。 目标是主题平易近人且有趣，激发人们对其如何应用于日常生活的好奇心。
    - 不要在开头使用“欢迎来到本单元”等介绍性短语或在结尾使用结论。 不要使用图像。
外包