Điều_kiện về việc cử đi đào_tạo nâng trình_độ chuẩn có được quy_định như thế_nào ?
Điều 10 . Quyền và trách_nhiệm của giáo_viên tham_gia đào_tạo nâng trình_độ chuẩn 1 . Quyền của giáo_viên được cử đi đào_tạo nâng trình_độ chuẩn : 
 a ) Được cơ_quan quản_lý , sử_dụng tạo điều_kiện về thời_gian ; được hỗ_trợ tiền đóng học_phí ( áp_dụng theo quy_định hiện_hành của pháp_luật đối_với sinh_viên sư_phạm ) ; 
 b ) Được tính thời_gian đào_tạo vào thời_gian công_tác liên_tục ; 
 c ) Được hưởng 100 % lương và các chế_độ , phụ_cấp theo quy_định của pháp_luật . 
 2 . Trách_nhiệm của giáo_viên được cử đi đào_tạo nâng trình_độ chuẩn : 
 a ) Thực_hiện các quy_định về đào_tạo , quy_chế và quy_định về thời_gian đào_tạo ; chịu sự quản_lý của cơ_sở đào_tạo trong thời_gian_tham_gia các hoạt_động đào_tạo ; 
 b ) Có cam_kết thực_hiện nhiệm_vụ , công_vụ tại cơ_sở giáo_dục mầm_non , cơ_sở giáo_dục phổ_thông sau khi hoàn_thành chương_trình đào_tạo trong thời_gian ít_nhất gấp 02 lần thời_gian đào_tạo ; 
 c ) Trong_suốt thời_gian khóa học , giáo_viên vẫn phải thực_hiện các nhiệm_vụ công_tác theo quy_định khi không phải tham_gia các hoạt_động đào_tạo ; 
 d ) Trường_hợp giáo_viên không hoàn_thành chương_trình đào_tạo theo thời_gian quy_định dẫn đến phải kéo_dài thời_gian đào_tạo thì phải tự_túc các khoản chi_phí đào_tạo phát_sinh trong thời_gian đào_tạo kéo_dài .
Điều 7 . Điều_kiện dự_tuyển đào_tạo , bồi_dưỡng chuyên_gia Cá_nhân hoạt_động khoa_học và công_nghệ đáp_ứng đồng_thời các điều_kiện sau đây được xem_xét , cử đi đào_tạo , bồi_dưỡng chuyên_gia : 
 1 . Thuộc cơ_sở dữ_liệu chuyên_gia khoa_học và công_nghệ của Bộ Khoa_học và Công_nghệ ; trường_hợp không thuộc cơ_sở dữ_liệu này do Bộ_trưởng Bộ Khoa_học và Công_nghệ xem_xét , quyết_định . 
 2 . Thuộc biên_chế hoặc làm_việc toàn thời_gian , liên_tục từ 12 tháng trở lên tại các đơn_vị quy_định tại khoản 2 Điều 1 Thông_tư này . 
 3 . Không quá 55 tuổi đối_với nam và 50 tuổi đối_với nữ_tính đến thời_điểm nộp hồ_sơ dự_tuyển . 
 4 . Có thuyết_minh đề_cương nghiên_cứu dự_kiến triển_khai trong thời_gian được cử đi đào_tạo , bồi_dưỡng ( trong đó nêu rõ sự cần_thiết , mục_tiêu , ý_nghĩa , nội_dung nghiên_cứu , kế_hoạch thực_hiện , dự_kiến kết_quả đạt được , phương_án áp_dụng ) , được cơ_sở nghiên_cứu , đào_tạo ở nước_ngoài chấp_thuận . 
 5 . Trình_độ ngoại_ngữ thành_thạo , đáp_ứng yêu_cầu của cơ_sở đào_tạo , bồi_dưỡng hoặc đạt trình_độ ngoại_ngữ tương_đương bậc 4 ( B2 ) theo quy_định tại Thông_tư số 01 / 2014 / TT - BGDĐT ngày 24 tháng 01 năm 2014 của Bộ Giáo_dục và Đào_tạo ban_hành khung năng_lực ngoại_ngữ 6 bậc dùng cho Việt_Nam . 
 6 . Có định_hướng phát_triển chuyên_môn , phổ_biến kiến_thức , kinh_nghiệm , nghiên_cứu cho cán_bộ nghiên_cứu tại đơn_vị sau khóa đào_tạo , bồi_dưỡng . 
 7 . Được cơ_quan , đơn_vị quản_lý đồng_ý cử đi đào_tạo , bồi_dưỡng bằng văn_bản .