Quy_định về nội_dung của hợp_đồng đóng_góp bằng sức lao_động
Điều 505 . Nội_dung của hợp_đồng hợp_tác Hợp_đồng hợp_tác có nội_dung chủ_yếu sau đây : 
 1 . Mục_đích , thời_hạn hợp_tác ; 
 2 . Họ , tên , nơi cư_trú của cá_nhân ; tên , trụ_sở của pháp_nhân ; 
 3 . Tài_sản đóng_góp , nếu có ; 
 4 . Đóng_góp bằng sức lao_động , nếu có ; 
 5 . Phương_thức phân_chia hoa_lợi , lợi_tức ; 
 6 . Quyền , nghĩa_vụ của thành_viên hợp_tác ; 
 7 . Quyền , nghĩa_vụ của người đại_diện , nếu có ; 
 8 . Điều_kiện tham_gia và rút khỏi hợp_đồng hợp_tác của thành_viên , nếu có ; 
 9 . Điều_kiện chấm_dứt hợp_tác .
Điều 12 . Nghĩa_vụ của người lao_động 1 . Thực_hiện việc đóng_góp đã cam_kết trong văn_bản thỏa_thuận . 
 2 . Thông_báo cho người sử_dụng lao_động biết trước ít_nhất 05 ngày làm_việc đối_với trường_hợp thay_đổi mức đóng , tần_suất , thời_gian và phương_thức đóng_góp ; 03 ngày làm_việc đối_với trường_hợp tạm ngừng hoặc ngừng thực_hiện văn_bản thỏa_thuận . 
 3 . Những nghĩa_vụ khác theo thỏa_thuận với người sử_dụng lao_động và theo quy_định của pháp_luật .