Chi_trả lương hưu , trợ_cấp thất_nghiệp theo phương_thức ký hợp_đồng với cơ_quan BHXH được quy_định như thế_nào ?
Điều 6 . Chi_trả lương hưu , trợ_cấp BHXH và trợ_cấp thất_nghiệp theo phương_thức ký hợp_đồng với tổ_chức làm đại_lý chi_trả 1 . Hằng tháng , cơ_quan BHXH chuyển tiền vào tài_khoản của tổ_chức làm đại_lý chi_trả để tổ_chức làm đại_lý chi_trả tự rút_tiền từ tài_khoản của mình và thực_hiện chi_trả cho người thụ_hưởng theo các thỏa_thuận trong hợp_đồng đã ký . 
 2 . Tổ_chức làm đại_lý chi_trả chịu trách_nhiệm chi_trả đúng , đủ , kịp_thời và bảo_đảm an_toàn tiền_mặt trong việc chi_trả đến người thụ_hưởng . 
 3 . Trong thời_gian thực_hiện hợp_đồng chi_trả đã ký , cơ_quan BHXH có trách_nhiệm cử cán_bộ kiểm_tra , giám_sát việc chi_trả . Việc thanh_toán chi_phí chi_trả của cơ_quan BHXH cho tổ_chức làm đại_lý chi_trả thực_hiện theo quy_định tại khoản 3 Điều 8 Thông_tư này .
Điều 13 . Hình_thức trả lương , thời_hạn trả lương Hình_thức trả lương và thời_hạn trả lương quy_định tại Khoản 2 Điều 15 Nghị_định số 27 / 2014 / NĐ - CP quy_định như sau : 
 1 . Người sử_dụng lao_động trả lương cho người lao_động theo thời_gian ( theo tháng , tuần , ngày , giờ ) do hai bên thỏa_thuận , gồm : 
 a ) Trả lương theo tháng là tiền_lương được trả cho một tháng làm_việc xác_định trên cơ_sở hợp_đồng lao_động ; 
 b ) Trả lương theo tuần là tiền_lương được trả cho một tuần làm_việc xác_định trên cơ_sở tiền_lương tháng nhân với 12 tháng và chia cho 52 tuần ; 
 c ) Trả lương theo ngày là tiền_lương được trả cho một ngày làm_việc xác_định trên cơ_sở tiền_lương tháng chia cho số ngày làm_việc bình_thường trong tháng theo quy_định của pháp_luật mà hai bên xác_định nhưng tối_đa không quá 26 ngày ; 
 d ) Trả lương theo giờ là tiền_lương được trả cho một giờ làm_việc xác_định trên cơ_sở tiền_lương ngày chia cho số giờ làm_việc bình_thường trong ngày mà hai bên xác_định và ghi trong hợp_đồng lao_động . 
 2 . Thời_hạn trả_lương 
 Người lao_động và người sử_dụng lao_động thỏa_thuận thời_hạn , thời_điểm trả lương cố_định trong ngày , trong tuần hoặc trong tháng và ghi trong hợp_đồng lao_động . Người lao_động hưởng lương theo giờ , ngày , tuần , tháng thì được trả lương sau giờ , ngày , tuần , tháng làm_việc hoặc trả gộp do hai bên thỏa_thuận .