Thẩm_quyền quản_lý viên_chức tại đơn_vị sự_nghiệp công_lập có được quy_định như thế_nào ?
Điều 48 . Quản_lý viên_chức 1 . Nội_dung quản_lý viên_chức bao_gồm : 
 a ) Xây_dựng vị_trí việc_làm ; 
 b ) Tuyển_dụng viên_chức ; 
 c ) Ký hợp_đồng làm_việc ; 
 d ) Bổ_nhiệm , thay_đổi chức_danh nghề_nghiệp ; 
 đ ) Thay_đổi vị_trí việc_làm , biệt_phái , chấm_dứt hợp_đồng làm_việc , giải_quyết chế_độ thôi_việc ; 
 e ) Bổ_nhiệm , miễn_nhiệm viên_chức quản_lý ; sắp_xếp , bố_trí và sử_dụng viên_chức theo nhu_cầu công_việc ; 
 g ) Thực_hiện việc đánh_giá , khen_thưởng , kỷ_luật viên_chức ; 
 h ) Thực_hiện chế_độ tiền_lương , các chính_sách đãi_ngộ , chế_độ đào_tạo , bồi_dưỡng viên_chức ; 
 i ) Lập , quản_lý hồ_sơ viên_chức ; thực_hiện chế_độ báo_cáo về quản_lý viên_chức thuộc phạm_vi quản_lý . 
 2 . Đơn_vị sự_nghiệp công_lập được giao quyền tự_chủ thực_hiện các nội_dung quản_lý quy_định tại khoản 1 Điều này . Người đứng đầu đơn_vị sự_nghiệp công_lập chịu trách_nhiệm báo_cáo cấp trên về tình_hình quản_lý , sử_dụng viên_chức tại đơn_vị . 
 3 . Đối_với đơn_vị sự_nghiệp công_lập chưa được giao quyền tự_chủ , cơ_quan có thẩm_quyền quản_lý đơn_vị sự_nghiệp công_lập thực_hiện quản_lý viên_chức hoặc phân_cấp thực_hiện các nội_dung quản_lý quy_định tại khoản 1 Điều này cho đơn_vị sự_nghiệp công_lập được giao quản_lý . 
 4 . Chính_phủ quy_định chi_tiết Điều này .
Điều 7 . Thẩm_quyền tuyển_dụng viên_chức 1 . Đối_với đơn_vị sự_nghiệp công_lập bảo_đảm chi thường_xuyên và chi đầu_tư và đơn_vị sự_nghiệp công_lập bảo_đảm chi thường_xuyên thì người đứng đầu đơn_vị sự_nghiệp công_lập thực_hiện việc tuyển_dụng viên_chức . 
 2 . Đối_với đơn_vị sự_nghiệp công_lập tự bảo_đảm một phần chi thường_xuyên và đơn_vị sự_nghiệp công_lập do Nhà_nước bảo_đảm chi thường_xuyên thì cơ_quan có thẩm_quyền quản_lý đơn_vị sự_nghiệp công_lập thực_hiện việc tuyển_dụng viên_chức hoặc phân_cấp cho người đứng đầu đơn_vị sự_nghiệp công_lập thực_hiện .