Phạm_vi thanh_toán tiền_lương làm thêm giờ được quy_định như thế_nào ?
Điều 2 . Phạm_vi áp_dụng 1 . Mức chi quy_định tại Thông_tư này được áp_dụng trong việc tính_toán chi_phí để thuê các cá_nhân , tổ_chức bên ngoài ( không bao_gồm cán_bộ , công_chức trong cơ_quan , đơn_vị và các tổ_chức trực_thuộc ) thực_hiện những công_việc tạo_lập thông_tin điện_tử trên mạng máy_tính . 
 2 . Cán_bộ , công_chức , viên_chức khi làm thêm giờ để tạo_lập thông_tin điện_tử trên mạng máy_tính được thanh_toán tiền_lương làm thêm giờ theo quy_định tại Thông_tư liên_tịch số 08 / 2005 / TTLT - BNV - BTC ngày 05 / 01 / 2005 của Liên_Bộ Tài_chính , Bộ Nội_vụ hướng_dẫn thực_hiện chế_độ trả lương làm_việc vào ban_đêm , làm thêm giờ đối_với cán_bộ , công_chức , viên_chức . 
 Trường_hợp do yêu_cầu_an_toàn thông thông_tin hoặc yêu_cầu đặc_thù về chuyên_môn nghiệp_vụ mà không_thể thuê ngoài tạo_lập thông_tin điện_tử , Thủ_trưởng cơ_quan , đơn_vị xem_xét lựa_chọn hình_thức thanh_toán tiền_lương làm thêm giờ theo quy_định tại Thông_tư liên_tịch số 08 / 2005 / TTLT - BNV - BTC nêu trên hoặc quyết_định mức chi cụ_thể nhưng tối_đa không quá 50 % mức chi áp_dụng cho đối_tượng thuê ngoài đối_với các công_việc tương_ứng để chi cho cán_bộ , công_chức trong đơn_vị và chịu trách_nhiệm về quyết_định của mình trên cơ_sở nhiệm_vụ cần thực_hiện đồng_thời không làm ảnh_hưởng đến công_việc chuyên_môn và đảm_bảo yêu_cầu về chất_lượng , an_toàn , an_ninh thông_tin trong quá_trình tạo_lập thông_tin điện_tử .
Điều 14 . Tiền_lương làm thêm giờ Trả tiền_lương làm thêm giờ quy_định tại khoản 3 Điều 15 Nghị_định số 27 / 2014 / NĐ - CP được quy_định như sau : 
 1 . Người lao_động làm_việc ngoài thời_gian ghi trong hợp_đồng lao_động vào ngày thường được trả lương ít_nhất bằng 150 % tiền_lương tính theo giờ làm_việc . 
 2 . Người lao_động làm_việc vào ngày nghỉ hàng tuần được trả lương ít_nhất bằng 200 % tiền_lương tính theo ngày làm_việc . 
 3 . Người lao_động làm_việc vào ngày nghỉ lễ , tết , ngày nghỉ có hưởng lương được trả lương ít_nhất bằng 300 % tiền_lương tính theo ngày làm_việc , chưa kể tiền_lương của ngày lễ , tết có hưởng lương theo quy_định của Bộ_luật lao_động đối_với người lao_động hưởng lương theo giờ , theo ngày , theo tuần . 
 4 . Người lao_động làm_việc ngoài thời_gian ghi trong hợp_đồng lao_động vào ban_đêm thì ngoài tiền_lương được trả theo quy_định tại Khoản 1 , Khoản 2 và Khoản 3 Điều này , người lao_động còn được trả thêm 20 % tiền_lương tính theo giờ của ngày làm_việc bình_thường hoặc tiền_lương của ngày nghỉ hàng tuần hoặc của ngày lễ , tết , ngày nghỉ có hưởng lương . 
 Tiền_lương tính theo giờ , theo ngày làm_việc được xác_định theo điểm c và điểm d khoản 1 Điều 13 Thông_tư này .