Thời_giờ làm thêm giờ vào ban_đêm được quy_định như thế_nào ?
Điều 7 . Các quy_định khác 1 . Đối_với một_số công_việc không_thể rời nơi làm_việc , người sử_dụng lao_động phải bố_trí cho người lao_động ăn , nghỉ tại_chỗ để đảm_bảo công_việc . 
 2 . Người sử_dụng lao_động phải bố_trí để bảo_đảm nơi ăn , nghỉ đối_với các chức_danh mà khi thường_trực , khi xuống ban , ăn , nghỉ phải thực_hiện_tại nơi làm_việc hoặc trên tàu . 
 3 . Trong những trường_hợp khẩn_cấp như thiên_tai , hỏa_hoạn , địch_họa , sự_cố giao_thông , người sử_dụng lao_động được quyền huy_động người lao_động để khắc_phục hậu_quả , mau_chóng khôi_phục giao_thông . 
 4 . Nếu do yêu_cầu của vận_tải đường_sắt mà không bố_trí được cho người lao_động nghỉ lễ tết theo đúng ngày quy_định thì người sử_dụng lao_động phải bố_trí để người lao_động được nghỉ bù số thời_gian chưa được nghỉ theo quy_định của Bộ_luật Lao_động và các văn_bản hướng_dẫn thi_hành của Bộ_luật Lao_động . 
 5 . Việc_làm thêm giờ , làm_việc vào ban_đêm , làm thêm giờ vào ban_đêm được thực_hiện theo quy_định chung của pháp_luật lao_động . Riêng các chức_danh làm các công_việc đặc_biệt nặng_nhọc , độc_hại , nguy_hiểm thì thời_giờ làm thêm không quá 22,5 giờ trong một tháng và tổng_số không quá 150 giờ trong một năm .
Điều 6 . Làm thêm giờ 1 . Thời_gian làm_việc ngoài ca làm_việc hoặc ngoài phiên làm_việc quy_định tại Khoản 1 Điều 4 đối_với người lao_động làm_việc thường_xuyên được tính là thời_gian làm thêm giờ . Thời_gian làm_việc ngoài ca làm_việc hoặc ngoài phiên làm_việc quy_định tại Khoản 2 Điều 5 hoặc thời_gian làm_việc vượt quá số giờ làm_việc tiêu_chuẩn trong năm quy_định tại Khoản 1 Điều 5 đối_với người lao_động làm_việc không thường_xuyên được tính là thời_gian làm thêm giờ . 
 2 . Tổng_số giờ làm_việc và giờ làm thêm của người lao_động không quá 14 giờ / ngày . 
 3 . Số giờ làm thêm của người lao_động không vượt quá 50 giờ / phiên làm_việc và trong mọi trường_hợp không vượt quá 300 giờ / năm .