Quy_định về trách_nhiệm của nhân_viên thanh_tra và thanh_tra công_chức về lao_động là gì ?
Điều 15 . Trách_nhiệm của nhân_viên 1 . Tuân_thủ pháp_luật , chịu trách_nhiệm trước Thủ_trưởng cơ_quan quản_lý trực_tiếp và trước pháp_luật về thực_hiện nhiệm_vụ , quyền_hạn được giao . 
 2 . Chấp_hành các quy_định , nghĩa_vụ trong hợp_đồng lao_động . 
 3 . Thực_hiện nhiệm_vụ theo phân_công của thủ_trưởng cơ_quan , đơn_vị hoặc trưởng_đoàn , thanh_tra viên khi hỗ_trợ hoạt_động thanh_tra . 
 4 . Không lạm_quyền trong khi thi_hành nhiệm_vụ . 
 5 . Thực_hiện trách_nhiệm khác theo quy_định của pháp_luật .
Điều 27 . Công_chức thanh_tra chuyên_ngành Lao_động - Thương_binh và Xã_hội 1 . Công_chức thanh_tra chuyên_ngành Lao_động - Thương_binh và Xã_hội là người thuộc biên_chế của cơ_quan được giao thực_hiện chức_năng thanh_tra chuyên_ngành quy_định tại khoản 2 Điều 3 Nghị_định này , được Thủ_trưởng cơ_quan phân_công thực_hiện nhiệm_vụ thanh_tra chuyên_ngành . 
 2 . Công_chức thanh_tra chuyên_ngành Lao_động - Thương_binh và Xã_hội phải có đủ tiêu_chuẩn , điều_kiện theo quy_định tại Điều 12 Nghị_định số 07 / 2012 / NĐ - CP. 
 3 . Công_chức thanh_tra chuyên_ngành Lao_động - Thương_binh và Xã_hội có trang_phục , thẻ công_chức thanh_tra chuyên_ngành và được hưởng chế_độ bồi_dưỡng khi thực_hiện nhiệm_vụ thanh_tra theo quy_định của pháp_luật . 
 4 . Công_chức thanh_tra chuyên_ngành Lao_động - Thương_binh và Xã_hội được xử_phạt vi_phạm hành_chính theo quy_định của pháp_luật về xử_lý vi_phạm hành_chính .