Đơn_giá khoán đối_với công_ty_mẹ - Tập_đoàn Bưu_chính Viễn_thông Việt_Nam được quy_định thế_nào ?
Điều 7 . Đơn_giá tiền_lương_khoán 1 . Tiền_lương của người lao_động và Ban điều_hành được khoán theo đơn_giá tiền_lương ( sau đây gọi tắt là đơn_giá khoán ) như sau : 
 a ) Đối_với công_ty_mẹ - Tập_đoàn Bưu_chính Viễn_thông Việt_Nam , đơn_giá khoán theo tỷ_lệ % trên tổng_doanh_thu trừ tổng_chi_phí chưa có tiền_lương , được xác_định trên cơ_sở đơn_giá bình_quân của giai_đoạn 2018 - 2019 và có tính bù chênh_lệch tiền_lương của lao_động trực_tiếp thực_hiện sản_phẩm công_nghệ_cao theo Danh_mục sản_phẩm công_nghệ_cao do Thủ_tướng Chính_phủ hoặc các bộ chuyên_ngành ban_hành mà công_ty trả lương thấp hơn so với mặt_bằng tiền_lương cùng ngành_nghề trên thị_trường . 
 b ) Đối_với công_ty_mẹ - Tổng_công_ty Hàng_không Việt_Nam , đơn_giá khoán theo chỉ tiêu tấn - km thực_hiện có doanh_thu , được xác_định trên cơ_sở đơn_giá bình_quân của giai_đoạn 2018 - 2019 và có tính bù chênh_lệch tiền_lương của người lái máy_bay là người Việt_Nam mà công_ty trả thấp hơn so với người lái máy_bay là người nước_ngoài . 
 c ) Đối_với công_ty_mẹ - Tổng_công_ty Quản_lý bay Việt_Nam , đơn_giá khoán theo chỉ_tiêu km điều_hành bay quy_đổi , được xác_định trên cơ_sở đơn_giá bình_quân của giai_đoạn 2018 - 2019 và tiền_lương , tiền thưởng an_toàn ( nếu có ) tính cho số lao_động dự_kiến phải bổ_sung năm 2020 theo yêu_cầu của cơ_quan nhà_nước có thẩm_quyền vì mục_tiêu an_ninh , an_toàn hàng không . 
 2 . Đơn_giá bình_quân của giai_đoạn 2018 - 2019 được tính trên cơ_sở tổng_quỹ tiền_lương , tiền thưởng an_toàn ( nếu có ) thực_tế hằng năm của người lao_động và Ban điều_hành chia cho chỉ_tiêu tính đơn_giá khoán theo khoản 1 Điều này trong giai_đoạn 2018 - 2019 . 
 3 . Khi xác_định đơn_giá khoán theo khoản 1 Điều này , công_ty phải bảo_đảm lợi_nhuận ( trước thuế ) kế_hoạch năm 2020 không thấp hơn lợi_nhuận thực_hiện bình_quân của giai_đoạn 2018 - 2019 . 
 4 . Công_ty quyết_định tạm_ứng tiền_lương không quá 85 % đơn_giá khoán để chi_trả hàng tháng cho người lao_động và Ban điều_hành .
Điều 15 . Đơn_giá tiền_lương 1 . Người đại_diện phần vốn của công_ty_mẹ - Tập_đoàn Viễn_thông Quân_đội căn_cứ vào nguyên_tắc quy_định tại Điều 12 Thông_tư này để quyết_định hoặc tham_gia với Hội_đồng thành_viên hoặc Hội_đồng quản_trị , Đại_hội_đồng cổ_đông quyết_định giao ổn_định đơn_giá tiền_lương trong giai_đoạn 2016 - 2020 đối_với Tổng_công_ty , công_ty do Công_ty_mẹ - Tập_đoàn Viễn_thông Quân_đội nắm giữ trên 50 % vốn điều_lệ . 
 2 . Hằng năm , căn_cứ vào đơn_giá được giao ổn_định giai_đoạn 2016 - 2020 , Tổng_Giám_đốc ( Giám_đốc ) công_ty xác_định cụ_thể các chỉ_tiêu kế_hoạch tổng_doanh_thu trừ tổng_chi_phí chưa có tiền_lương hoặc tổng_sản_phẩm hoặc tổng_sản_phẩm quy_đổi , lợi_nhuận , năng_suất lao_động gắn với đơn_giá tiền_lương được giao quy_định tại khoản 1 Điều này , trình Hội_đồng thành_viên hoặc Hội_đồng quản_trị , hoặc Đại_hội cổ_đông quyết_định .