Kinh_phí chi_trả chế_độ phụ_cấp thu_hút đối_với lao_động có trình_độ cao , công_nhân kỹ_thuật đầu ngành được quy_định thế_nào ?
Điều 3 . Nguyên_tắc , nguồn kinh_phí đảm_bảo chi_trả các chế_độ phụ_cấp cho người lao_động 1 . Các chế_độ phụ_cấp đối_với người lao_động hướng_dẫn tại Thông_tư liên_tịch này được chi_trả cùng kỳ lương hàng tháng cho người lao_động và không được dùng để tính đóng , hưởng chế_độ bảo_hiểm xã_hội , bảo_hiểm y_tế , bảo_hiểm_thất_nghiệp , không phải tính vào thu_nhập chịu thuế thu_nhập cá_nhân . 
 2 . Trường_hợp người lao_động là đối_tượng được hưởng một chế_độ phụ_cấp hướng_dẫn tại Thông_tư liên_tịch này , đồng_thời là đối_tượng hưởng chế_độ phụ_cấp cùng loại hoặc có cùng tính_chất quy_định tại văn_bản quy_phạm_pháp_luật khác thì chỉ được hưởng chế_độ phụ_cấp có mức hưởng cao nhất . 
 3 . Kinh_phí chi_trả phụ_cấp thu_hút đối_với lao_động có trình_độ cao , công_nhân kỹ_thuật đầu ngành : 
 a ) Đối_với cơ_sở công_nghiệp quốc_phòng nòng_cốt thực_hiện chế_độ dự_toán , kinh_phí chi_trả chế_độ phụ_cấp do ngân_sách nhà_nước đảm_bảo theo phân_cấp ngân_sách hiện_hành . Việc lập dự_toán , quản_lý và quyết_toán kinh_phí chi_trả chế_độ phụ_cấp thực_hiện theo đúng quy_định của Luật Ngân_sách nhà_nước và các văn_bản hướng_dẫn thi_hành . 
 b ) Đối_với cơ_sở công_nghiệp quốc_phòng nòng_cốt là doanh_nghiệp , kinh_phí chi_trả chế_độ phụ_cấp được hạch_toán vào đơn_giá , chi_phí sản_xuất sửa_chữa vũ_khí , khí_tài chuyên_dùng phục_vụ quốc_phòng , an_ninh . 
 4 . Kinh_phí chi_trả phụ_cấp trách_nhiệm đối_với người lao_động đảm_nhận công_việc đòi_hỏi trách_nhiệm cao được tính vào kinh_phí đề_tài nghiên_cứu chế thử , chi_phí tiếp_nhận chuyển_giao công_nghệ , chi_phí sản_xuất sản_phẩm vũ_khí , khí_tài chuyên_dùng phục_vụ quốc_phòng , an_ninh do cấp có thẩm_quyền của Bộ Quốc_phòng phê_duyệt .
Điều 15 . Nguồn kinh_phí thực_hiện và trách_nhiệm chi_trả 1 . Nguồn kinh_phí : 
 a ) Đối_với cán_bộ , công_chức và người lao_động trong cơ_quan , tổ_chức của Đảng , Nhà_nước , tổ_chức chính_trị - xã_hội và người hưởng lương trong lực_lượng vũ_trang thì nguồn kinh_phí thực_hiện chính_sách quy_định tại Nghị_định này được bảo_đảm từ ngân_sách nhà_nước theo quy_định của Luật Ngân_sách nhà_nước và các văn_bản hướng_dẫn ; 
 b ) Đối_với công_chức , viên_chức và người lao_động trong đơn_vị sự_nghiệp của Đảng , Nhà_nước , tổ_chức chính_trị - xã_hội thì kinh_phí thực_hiện chính_sách quy_định tại Nghị_định này được bảo_đảm từ ngân_sách nhà_nước và từ nguồn thu hợp_pháp của đơn_vị sự_nghiệp ( nếu có ) . 
 2 . Trách_nhiệm chi_trả : 
 a ) Đối_với phụ_cấp thu_hút ; phụ_cấp công_tác lâu năm ở vùng có điều_kiện kinh_tế - xã_hội đặc_biệt khó_khăn ; phụ_cấp ưu_đãi theo nghề ; trợ_cấp tiền mua và vận_chuyển nước_ngọt và sạch ; thanh_toán tiền tàu xe ; trợ_cấp tham_quan , học_tập , bồi_dưỡng chuyên_môn , nghiệp_vụ , ngoại_ngữ ; phụ_cấp lưu_động và phụ_cấp dạy tiếng dân_tộc_thiểu_số đối_với nhà_giáo , viên_chức quản_lý giáo_dục công_tác ở vùng có điều_kiện kinh_tế - xã_hội đặc_biệt khó_khăn thì đối_tượng thuộc danh_sách trả lương của cơ_quan , tổ_chức , đơn_vị nào do cơ_quan , tổ_chức , đơn_vị đó chi_trả ; 
 b ) Đối_với trợ_cấp lần đầu nhận công_tác ở vùng có điều_kiện kinh_tế - xã_hội đặc_biệt khó_khăn thì cơ_quan , tổ_chức , đơn_vị tiếp_nhận đối_tượng nhận công_tác chi_trả . Trường_hợp biệt_phái thì cơ_quan , tổ_chức , đơn_vị cử biệt_phái chi_trả ; 
 c ) Đối_với trợ_cấp một lần khi chuyển công_tác ra khỏi vùng có điều_kiện kinh_tế - xã_hội đặc_biệt khó_khăn hoặc khi nghỉ hưu ( hoặc nơi công_tác được cấp có thẩm_quyền quyết_định không còn là vùng có điều_kiện kinh_tế - xã_hội đặc_biệt khó_khăn ) thì cơ_quan , tổ_chức , đơn_vị trả lương khi đối_tượng chuyển công_tác hoặc khi nghỉ hưu ( hoặc nơi công_tác được cấp có thẩm_quyền quyết_định không còn là vùng có điều_kiện kinh_tế - xã_hội đặc_biệt khó_khăn ) chi_trả .