Công_nhân có đủ điều_kiện để xếp loại và xếp lương và phong quân_hàm quân_nhân chuyên_nghiệp không ?
Điều 5 . Xếp lương , phong quân_hàm quân_nhân chuyên_nghiệp Các đối_tượng quy_định tại Khoản 1 , Khoản 2 Điều 14 Luật quân_nhân chuyên_nghiệp , công_nhân và viên_chức quốc_phòng có đủ điều_kiện , tiêu_chuẩn được tuyển_chọn , tuyển_dụng quân_nhân chuyên_nghiệp , thực_hiện xếp lương và phong quân_hàm như sau : 
 1 . Sĩ_quan Quân_đội nhân_dân ; công_nhân và viên_chức quốc_phòng được tuyển_chọn quân_nhân chuyên_nghiệp , thì căn_cứ vị_trí chức_danh ; trình_độ đào_tạo chuyên_môn kỹ_thuật , nghiệp_vụ ; mức lương hiện hưởng để xếp loại , xếp nhóm , xếp lương và phong quân_hàm quân_nhân chuyên_nghiệp tương_ứng với mức lương theo quy_định tại Điều 4 Thông_tư này . 
 Trường_hợp vị_trí chức_danh không đúng với ngành_nghề chuyên_môn kỹ_thuật , nghiệp_vụ được đào_tạo thì xếp loại , xếp nhóm , xếp lương và phong quân_hàm quân_nhân chuyên_nghiệp theo ngành_nghề chuyên_môn kỹ_thuật , nghiệp_vụ và vị_trí chức_danh đang đảm_nhiệm . 
 2 . Hạ_sĩ_quan , binh_sĩ được tuyển_chọn quân_nhân chuyên_nghiệp thì căn_cứ vị_trí chức_danh ; trình_độ đào_tạo chuyên_môn kỹ_thuật , nghiệp_vụ để xếp loại , xếp nhóm , xếp lương và phong quân_hàm quân_nhân chuyên_nghiệp tương_ứng với mức lương theo quy_định tại Điều 4 Thông_tư này . 
 3 . Cán_bộ , công_chức , viên_chức được tuyển_dụng quân_nhân chuyên_nghiệp thì căn_cứ vị_trí chức_danh tuyển_dụng ; trình_độ đào_tạo chuyên_môn kỹ_thuật , nghiệp_vụ ; mức lương hiện hưởng theo ngạch , chức_danh nghề_nghiệp và thời_gian đóng bảo_hiểm xã_hội bắt_buộc ( nếu có ) để xếp loại , xếp nhóm , xếp lương và phong quân_hàm quân_nhân chuyên_nghiệp tương_ứng với mức lương theo quy_định tại Điều 4 Thông_tư này . 
 Trường_hợp không phải là cán_bộ , công_chức , viên_chức thì căn_cứ vị_trí chức_danh tuyển_dụng ; trình_độ đào_tạo chuyên_môn kỹ_thuật , nghiệp_vụ để xếp loại , xếp nhóm , xếp lương và phong quân_hàm quân_nhân chuyên_nghiệp tương_ứng với mức lương quy_định tại Điều 4 Thông_tư này .
Điều 6 . Thăng cấp_bậc quân_hàm đối_với quân_nhân chuyên_nghiệp khi được nâng lương 1 . Quân_nhân chuyên_nghiệp được thăng cấp_bậc quân_hàm khi cấp_bậc quân_hàm đang giữ thấp hơn cấp_bậc quân_hàm tương_ứng với mức lương được nâng theo quy_định tại Điều 4 Thông_tư này . 
 2 . Trường_hợp cấp_bậc quân_hàm đang giữ bằng bậc quân_hàm cao nhất theo quy_định tại Khoản 2 Điều 16 Luật quân_nhân chuyên_nghiệp , công_nhân và viên_chức quốc_phòng thì chỉ xét nâng lương hoặc cho hưởng phụ_cấp thâm_niên vượt khung , không thăng cấp_bậc quân_hàm . 
 3 . Trường_hợp cấp_bậc quân_hàm đang giữ cao hơn bậc quân_hàm cao nhất theo quy_định tại Khoản 2 Điều 16 Luật quân_nhân chuyên_nghiệp , công_nhân và viên_chức quốc_phòng thì được bảo_lưu .