Quân_nhân chuyên_nghiệp có quyết_định thôi phục_vụ tại_ngũ , được nghỉ hưu không ?
Điều 4 . Điều_kiện nghỉ hưu và chế_độ , chính_sách khi nghỉ hưu 1 . Quân_nhân chuyên_nghiệp có quyết_định thôi phục_vụ tại_ngũ , được nghỉ hưu khi thuộc một trong các trường_hợp sau : 
 a ) Đủ điều_kiện nghỉ hưu theo quy_định tại Điều 8 Nghị_định số 33 / 2016 / NĐ - CP ngày 10 tháng 5 năm 2016 của Chính_phủ quy_định chi_tiết và hướng_dẫn thi_hành một_số điều của Luật Bảo_hiểm xã_hội về bảo_hiểm xã_hội bắt_buộc đối_với quân_nhân , công_an nhân_dân và người làm công_tác cơ_yếu hưởng lương như đối_với quân_nhân ; 
 b ) Hết hạn tuổi phục_vụ tại_ngũ cao nhất của quân_nhân chuyên_nghiệp theo cấp_bậc quân_hàm quy_định tại khoản 2 Điều 17 Luật Quân_nhân chuyên_nghiệp , công_nhân và viên_chức quốc_phòng và có đủ 20 năm đóng bảo_hiểm xã_hội trở lên ; 
 c ) Đủ 40 tuổi , có đủ 20 năm đóng bảo_hiểm xã_hội trở lên , trong đó có đủ 15 năm là chiến_đấu viên quy_định tại Thông_tư số 213 / 2016 / TT - BQP ngày 23 tháng 12 năm 2016 của Bộ Quốc_phòng quy_định chức_danh chiến_đấu viên trong lực_lượng thường_trực của Quân_đội nhân_dân mà Quân_đội không_thể tiếp_tục bố_trí sử_dụng và không_thể chuyển ngành được . 
 2 . Công_nhân và viên_chức quốc_phòng có quyết_định thôi phục_vụ trong Quân_đội , được nghỉ hưu khi thuộc một trong các trường_hợp sau : 
 a ) Đủ điều_kiện theo quy_định tại khoản 1 Điều 54 , khoản 1 Điều 55 Luật Bảo_hiểm xã_hội năm 2014 ; Điều 6 Nghị_định số 115 / 2015 / NĐ - CP ngày 11 tháng 11 năm 2015 của Chính_phủ quy_định chi_tiết một_số điều của Luật Bảo_hiểm xã_hội về bảo_hiểm xã_hội bắt_buộc ; 
 b ) Nam_đủ 50 tuổi , nữ đủ 45 tuổi , có thời_gian đóng bảo_hiểm xã_hội đủ 20 năm trở lên , trong đó có đủ 15 năm là công_nhân quốc_phòng ; 
 c ) Trường_hợp chưa đủ điều_kiện theo hướng_dẫn tại điểm a , b khoản này , do thay_đổi tổ_chức biên_chế mà Quân_đội không còn nhu_cầu bố_trí sử_dụng , nếu nam đủ 55 tuổi đến dưới 60 tuổi , nữ đủ 50 tuổi đến dưới 55 tuổi và có đủ 20 năm đóng bảo_hiểm xã_hội trở lên thì được nghỉ hưu . 
 3 . Quân_nhân chuyên_nghiệp , công_nhân và viên_chức quốc_phòng khi nghỉ hưu , được hưởng chế_độ bảo_hiểm xã_hội theo quy_định của Luật Bảo_hiểm xã_hội năm 2014 và các văn_bản quy_định chi_tiết và hướng_dẫn thi_hành một_số điều của Luật Bảo_hiểm xã_hội về bảo_hiểm xã_hội bắt_buộc .
Điều 8 . Chế_độ , chính_sách đối_với sĩ_quan tại_ngũ chuyển sang quân_nhân chuyên_nghiệp hoặc công_chức quốc_phòng 1 . Sỹ quan tại_ngũ thuộc diện chuyển sang quân_nhân chuyên_nghiệp hoặc công_chức quốc_phòng theo quy_định , được xếp lương theo diện bố_trí mới phù_hợp với nhóm , ngành cán_bộ được sắp_xếp ; trình_độ học_vấn , đào_tạo ; thời_gian giữ cấp_bậc quân_hàm hoặc bậc lương hiện_tại . Trường_hợp hệ_số mức lương mới được xếp thấp hơn hệ_số mức lương sĩ_quan tại thời_điểm chuyển diện bố_trí thì được bảo_lưu hệ_số chênh_lệch giữa hệ_số mức lương của sĩ_quan so với hệ_số mức lương mới cho đến khi được nâng lương bằng hoặc cao hơn . 
 2 . Sĩ_quan tại_ngũ chuyển sang công_chức quốc_phòng được hưởng chế_độ trợ_cấp một lần quy_định tại Điều 9 Nghị_định này ; khi nghỉ hưu được thực_hiện cách tính lương hưu theo quy_định tại khoản 7 Điều 34 Nghị_định số 68 / 2007 / NĐ - CP 
 ngày 19 tháng 4 năm 2007 của Chính_phủ .