Chế_độ phụ_cấp thâm_niên nghề được quy_định như thế_nào ?
Điều 6 . Hiệu_lực thi_hành 1 . Thông_tư này có hiệu_lực thi_hành từ ngày 20 tháng 4 năm 2015 ; Bãi_bỏ Khoản 2 Mục IV Thông_tư số 05 / 2005 / TT - BQP ngày 05 tháng 01 năm 2005 của Bộ Quốc_phòng hướng_dẫn thực_hiện chế_độ tiền_lương đối_với quân_nhân , công_nhân_viên quốc_phòng hưởng lương hoặc sinh_hoạt_phí từ nguồn kinh_phí thuộc ngân_sách nhà_nước ; Thông_tư số 153 / 2013 / TT - BQP ngày 19 tháng 8 năm 2013 của Bộ Quốc_phòng hướng_dẫn thực_hiện chế_độ phụ_cấp thâm_niên nghề đối_với các đối_tượng thuộc Bộ Quốc_phòng quản_lý đã và đang được xếp lương theo các ngạch hoặc chức_danh chuyên_ngành hải_quan , tòa_án , kiểm_sát , thanh_tra , kiểm_tra Đảng , kiểm_toán , thi_hành án dân_sự , kiểm_lâm và nhà_giáo . 
 2 . Chế_độ phụ_cấp thâm_niên nghề quy_định cho các ngành : hải_quan , tòa_án , kiểm_sát , kiểm_toán , thanh_tra , thi_hành án dân_sự , kiểm_lâm , kiểm_tra đảng được tính hưởng kể từ ngày 01 tháng 01 năm 2009 ; đối_tượng là nhà_giáo được tính hưởng kể từ ngày 01 tháng 5 năm 2011 và đối_tượng làm dự_trữ quốc_gia được tính hưởng kể từ ngày 01 tháng 11 năm 2013 .
Điều 2 . Mức phụ_cấp 1 . Mức % phụ_cấp thâm_niên nghề được tính như sau : 
 Cán_bộ , công_chức quy_định tại Điều 1 Thông_tư này có thời_gian làm_việc được tính hưởng phụ_cấp theo quy_định tại khoản 1 Điều 3 Thông_tư này đủ 5 năm ( 60 tháng ) thì được hưởng phụ_cấp thâm_niên nghề bằng 5 % mức lương hiện hưởng cộng phụ_cấp chức_vụ lãnh_đạo và phụ_cấp thâm_niên vượt khung ( nếu có ) ; từ năm thứ sáu trở_đi mỗi năm ( đủ 12 tháng ) được tính thêm 1 % . 
 2 . Mức tiền phụ_cấp thâm_niên nghề hàng tháng được tính theo công_thức sau :