Thủ_tục bổ_nhiệm viên_chức công_lập được quy_định như thế_nào ?
Điều 51 . Thủ_tục bổ_nhiệm lại 1 . Chậm nhất 90 ngày trước ngày hết thời_hạn bổ_nhiệm , cơ_quan , đơn_vị có thẩm_quyền bổ_nhiệm phải ra thông_báo thực_hiện quy_trình xem_xét bổ_nhiệm lại đối_với viên_chức . 
 2 . Viên_chức làm báo_cáo tự nhận_xét , đánh_giá việc thực_hiện chức_trách , nhiệm_vụ trong thời_hạn giữ chức_vụ gửi người đứng đầu_cơ_quan , đơn_vị có thẩm_quyền bổ_nhiệm . 
 3 . Tổ_chức hội_nghị cán_bộ chủ_chốt lấy ý_kiến về việc bổ_nhiệm lại 
 Thành_phần : Thực_hiện như quy_định tại bước 4 quy_trình bổ_nhiệm viên_chức quản_lý . 
 Trình_tự thực_hiện : Viên_chức được xem_xét để bổ_nhiệm lại báo_cáo tự nhận_xét , đánh_giá việc thực_hiện chức_trách , nhiệm_vụ trong thời_hạn giữ chức_vụ ; hội_nghị tham_gia góp_ý_kiến và bỏ_phiếu tín_nhiệm bằng phiếu kín đối_với viên_chức được xem_xét bổ_nhiệm lại . 
 Biên_bản hội_nghị , biên_bản kiểm phiếu tín_nhiệm được gửi lên người đứng đầu_cơ_quan , đơn_vị có thẩm_quyền bổ_nhiệm . Kết_quả kiểm phiếu không công_bố tại hội_nghị này . 
 4 . Tập_thể lãnh_đạo đơn_vị thảo_luận và biểu_quyết nhân_sự 
 Thành_phần : Thực_hiện như quy_định tại bước 5 quy_trình bổ_nhiệm viên_chức quản_lý . 
 Trình_tự thực_hiện : 
 Phân_tích kết_quả lấy phiếu ở hội_nghị cán_bộ chủ_chốt . Viên_chức được đề_nghị bổ_nhiệm lại phải đạt tỷ_lệ trên 50 % tính trên tổng_số người được triệu_tập tham_gia hội_nghị cán_bộ chủ_chốt giới_thiệu ; 
 Xác_minh , kết_luận những vấn_đề mới nảy_sinh ( nếu có ) ; 
 Lấy ý_kiến bằng văn_bản của ban thường_vụ đảng_ủy hoặc đảng_ủy đơn_vị ( những nơi không có ban thường_vụ ) về nhân_sự được đề_nghị bổ_nhiệm lại ; 
 Tập_thể lãnh_đạo thảo_luận , nhận_xét , đánh_giá và biểu_quyết nhân_sự bằng phiếu kín . Nhân_sự được đề_nghị bổ_nhiệm lại phải đạt tỷ_lệ trên 50 % tổng_số thành_viên tập_thể lãnh_đạo đồng_ý ; trường_hợp nhân_sự đạt tỷ_lệ 50 % thì do người đứng đầu quyết_định ; đồng_thời báo_cáo đầy_đủ các ý_kiến khác nhau để cấp có thẩm_quyền xem_xét , quyết_định . 
 Người đứng đầu đơn_vị sự_nghiệp công_lập ra quyết_định bổ_nhiệm lại theo thẩm_quyền hoặc trình cơ_quan , đơn_vị có thẩm_quyền xem_xét , quyết_định .
Điều 31 . Bổ_nhiệm , thay_đổi chức_danh nghề_nghiệp 1 . Việc bổ_nhiệm chức_danh nghề_nghiệp đối_với viên_chức được thực_hiện theo nguyên_tắc sau : 
 a ) Làm_việc ở vị_trí việc_làm nào thì bổ_nhiệm vào chức_danh nghề_nghiệp tương_ứng với vị_trí việc_làm đó ; 
 b ) Người được bổ_nhiệm chức_danh nghề_nghiệp nào thì phải có đủ tiêu_chuẩn của chức_danh nghề_nghiệp đó . 
 2 . Việc thay_đổi chức_danh nghề_nghiệp đối_với viên_chức được thực_hiện thông_qua thi hoặc xét theo nguyên_tắc bình_đẳng , công_khai , minh_bạch , khách_quan và đúng pháp_luật . 
 3 . Viên_chức được đăng_ký thi hoặc xét thay_đổi chức_danh nghề_nghiệp nếu đơn_vị sự_nghiệp công_lập có nhu_cầu và đủ điều_kiện , tiêu_chuẩn theo quy_định của pháp_luật . 
 4 . Chính_phủ quy_định cụ_thể quy_trình , thủ_tục thi hoặc xét , bổ_nhiệm chức_danh nghề_nghiệp của viên_chức , phân_công , phân_cấp việc tổ_chức thi hoặc xét , bổ_nhiệm chức_danh nghề_nghiệp của viên_chức . 
 Các bộ , cơ_quan ngang bộ được giao quản_lý nhà_nước về các lĩnh_vực hoạt_động của viên_chức chủ_trì , phối_hợp với Bộ Nội_Vụ quy_định cụ_thể tiêu_chuẩn Chức_danh nghề_nghiệp ; điều_kiện thi hoặc xét thay_đổi chức_danh nghề_nghiệp của viên_chức .