Thời_điểm lùi lại khi có viên_chức đang tuyên_bố mất_tích không ?
Điều 59 . Thủ_tục nghỉ hưu 1 . Thời_điểm nghỉ hưu là ngày 01 của tháng liền kề sau tháng viên_chức đủ tuổi nghỉ hưu theo quy_định . 
 2 . Thời_điểm nghỉ hưu được tính lùi lại khi có một trong các trường_hợp sau : 
 a ) Không quá 01 tháng đối_với một trong các trường_hợp : Thời_điểm nghỉ hưu trùng với ngày nghỉ Tết_Nguyên_đán ; viên_chức có vợ hoặc chồng , bố , mẹ ( vợ hoặc chồng ) , con từ_trần , bị Tòa_án tuyên_bố mất_tích ; bản_thân và gia_đình viên_chức bị thiệt_hại do thiên_tai , địch_họa , hỏa_hoạn ; 
 b ) Không quá 03 tháng đối_với trường_hợp bị bệnh nặng hoặc bị tai_nạn có giấy xác_nhận của bệnh_viện ; 
 c ) Không quá 06 tháng đối_với trường_hợp đang điều_trị bệnh thuộc danh_mục bệnh cần chữa_trị dài ngày do Bộ Y_tế ban_hành , có giấy xác_nhận của bệnh_viện . 
 3 . Viên_chức được lùi thời_điểm nghỉ hưu thuộc nhiều trường_hợp quy_định tại khoản 2 Điều này thì chỉ được thực_hiện đối_với một trường_hợp có thời_gian lùi thời_điểm nghỉ hưu nhiều nhất . 
 4 . Người đứng đầu_cơ_quan , đơn_vị có thẩm_quyền quản_lý viên_chức quyết_định việc lùi thời_điểm nghỉ hưu theo quy_định tại khoản 2 Điều này . 
 5 . Trường_hợp viên_chức không có nguyện_vọng lùi thời_điểm nghỉ hưu theo quy_định tại khoản 2 Điều này thì người đứng đầu_cơ_quan , đơn_vị quản_lý viên_chức giải_quyết cho viên_chức được nghỉ hưu theo quy_định tại khoản 1 Điều này . 
 6 . Trước 06 tháng tính đến thời_điểm nghỉ hưu theo quy_định tại các khoản 1 , 2 , 3 và khoản 4 Điều này , cơ_quan , đơn_vị quản_lý viên_chức phải ra thông_báo bằng văn_bản về thời_điểm nghỉ hưu để viên_chức biết và chuẩn_bị người thay_thế . 
 7 . Các quy_định liên_quan đến quyết_định nghỉ hưu : 
 a ) Trước 03 tháng tính đến thời_điểm nghỉ hưu theo quy_định tại các khoản 1 , 2 , 3 và khoản 4 Điều này , cơ_quan , đơn_vị quản_lý viên_chức phải ra quyết_định nghỉ hưu ; 
 b ) Căn_cứ quyết_định nghỉ hưu quy_định tại điểm a khoản này , cơ_quan , đơn_vị quản_lý viên_chức phối_hợp với tổ_chức bảo_hiểm xã_hội tiến_hành các thủ_tục theo quy_định để viên_chức được hưởng chế_độ bảo_hiểm xã_hội khi nghỉ hưu ; 
 c ) Viên_chức được nghỉ hưu có trách_nhiệm bàn_giao hồ_sơ , tài_liệu và những công_việc đang làm cho người được phân_công tiếp_nhận ít_nhất trước 03 ngày làm_việc tính đến thời_điểm nghỉ hưu ; 
 d ) Kể từ thời_điểm nghỉ hưu ghi trong quyết_định nghỉ hưu , viên_chức được nghỉ hưu và hưởng chế_độ bảo_hiểm xã_hội theo quy_định .
Điều 28 . Thay_đổi nội_dung , ký_kết tiếp , tạm hoãn và chấm_dứt hợp_đồng làm_việc 1 . Trong quá_trình thực_hiện hợp_đồng làm_việc , nếu một bên có yêu_cầu thay_đổi nội_dung hợp_đồng làm_việc thì phải báo cho bên kia biết trước ít_nhất 03 ngày làm_việc . Khi đã chấp_thuận thì các bên tiến_hành sửa_đổi , bổ_sung nội_dung liên_quan của hợp_đồng làm_việc . Trong thời_gian tiến_hành thoả_thuận , các bên vẫn phải tuân theo hợp_đồng làm_việc đã ký_kết . Trường_hợp không thoả_thuận được thì các bên tiếp_tục thực_hiện hợp_đồng làm_việc đã ký_kết hoặc thoả_thuận chấm_dứt hợp_đồng làm_việc . 
 2 . Đối_với hợp_đồng làm_việc xác_định thời_hạn , trước khi hết hạn hợp_đồng làm_việc 60 ngày , người đứng đầu đơn_vị sự_nghiệp công_lập căn_cứ vào nhu_cầu của đơn_vị , trên cơ_sở đánh_giá khả_năng hoàn_thành nhiệm_vụ của viên_chức , quyết_định ký_kết tiếp hoặc chấm_dứt hợp_đồng làm_việc đối_với viên_chức . 
 3 . Việc tạm hoãn thực_hiện hợp_đồng làm_việc , chấm_dứt hợp_đồng làm_việc được thực_hiện theo quy_định của pháp_luật về lao_động . 
 4 . Khi viên_chức chuyển công_tác đến cơ_quan , tổ_chức , đơn_vị khác thì chấm_dứt hợp_đồng làm_việc và được giải_quyết các chế_độ , chính_sách theo quy_định của pháp_luật . 
 5 . Khi viên_chức được cấp có thẩm_quyền bổ_nhiệm giữ chức_vụ được pháp_luật quy_định là công_chức tại đơn_vị sự_nghiệp công_lập hoặc có quyết_định nghỉ hưu thì hợp_đồng làm_việc đương_nhiên chấm_dứt .