Nguyên_tắc bổ_nhiệm và xếp lương theo chức_danh nghề_nghiệp đối_với nhân_viên thiết_bị , thí_nghiệm là gì ?
Điều 4 . Nguyên_tắc bổ_nhiệm và xếp lương theo chức_danh nghề_nghiệp đối_với nhân_viên thiết_bị , thí_nghiệm 1 . Việc bổ_nhiệm vào chức_danh nghề_nghiệp đối_với nhân_viên thiết_bị , thí_nghiệm quy_định tại Thông_tư này phải căn_cứ vào vị_trí việc_làm , chức_trách , nhiệm_vụ , năng_lực và chuyên_môn nghiệp_vụ của viên_chức . 
 2 . Khi bổ_nhiệm từ các ngạch công_chức hoặc chức_danh nghề_nghiệp viên_chức hiện giữ vào chức_danh nghề_nghiệp nhân_viên thiết_bị , thí_nghiệm không được kết_hợp nâng bậc lương viên_chức .
Điều 4 . Nguyên_tắc bổ_nhiệm và xếp lương theo chức_danh nghề_nghiệp đối_với nhân_viên giáo_vụ 1 . Việc bổ_nhiệm vào chức_danh nghề_nghiệp đối_với nhân_viên giáo_vụ quy_định tại Thông_tư này phải căn_cứ vào vị_trí việc_làm , chức_trách , nhiệm_vụ , năng_lực và chuyên_môn nghiệp_vụ của viên_chức . 
 2 . Khi bổ_nhiệm từ các ngạch công_chức hoặc chức_danh nghề_nghiệp viên_chức hiện giữ vào chức_danh nghề_nghiệp nhân_viên giáo_vụ không được kết_hợp nâng bậc lương viên_chức .