Đối_tượng nào có được yêu_cầu tham_gia BHXH được quy_định thế_nào ?
Điều 2 . Đối_tượng áp_dụng 1 . Người lao_động trong Bộ Quốc_phòng thuộc đối_tượng tham_gia BHXH bắt_buộc , bao_gồm : 
 a ) Sĩ_quan ( SQ ) , quân_nhân chuyên_nghiệp ( QNCN ) , người làm công_tác cơ_yếu hưởng lương như đối_với quân_nhân ( sau đây gọi tắt là người làm công_tác cơ_yếu ) ; 
 b ) Hạ_sĩ_quan , binh_sĩ ( HSQ , BS ) , học_viên cơ_yếu đang theo học được hưởng sinh_hoạt_phí ( sau đây gọi tắt là học_viên cơ_yếu ) ; 
 c ) Công_nhân , viên_chức quốc_phòng ( CN , VCQP ) , công_chức , người làm công_tác khác trong tổ_chức cơ_yếu không phải là quân_nhân ; 
 d ) Người lao_động làm_việc theo hợp_đồng lao_động không xác_định thời_hạn , hợp_đồng lao_động xác_định thời_hạn , hợp_đồng lao_động theo mùa_vụ hoặc theo một công_việc nhất_định có thời_hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng , kể_cả hợp_đồng lao_động được ký_kết giữa người sử_dụng lao_động với người đại_diện theo pháp_luật của người dưới 15 tuổi theo quy_định của pháp_luật về lao_động , người làm_việc theo hợp_đồng lao_động có thời_hạn từ đủ 01 tháng đến dưới 03 tháng ( sau đây gọi chung là lao_động hợp_đồng ) . 
 2 . Người hưởng chế_độ phu_nhân hoặc phu quân tại cơ_quan đại_diện Việt_Nam ở nước_ngoài quy_định tại Khoản 4 Điều 123 Luật_BHXH. 
 3 . Người lao_động quy_định tại Khoản 1 Điều này trong thời_gian đi học_tập , thực_tập , công_tác , nghiên_cứu , đi điều_dưỡng ngoài nước mà vẫn hưởng tiền_lương hoặc phụ_cấp quân_hàm hoặc sinh_hoạt_phí ở trong nước và đóng BHXH theo quy_định thì được hưởng các chế_độ BHXH theo quy_định của pháp_luật về BHXH. 
 4 . Các cơ_quan , đơn_vị , doanh_nghiệp , đơn_vị sự_nghiệp công_lập thuộc Bộ Quốc_phòng ( sau đây gọi chung là đơn_vị ) .
Điều 2 . Đối_tượng áp_dụng 1 . Người lao_động thuộc đối_tượng tham_gia_bảo_hiểm tai_nạn lao_động , bệnh nghề_nghiệp bắt_buộc , bao_gồm : 
 a ) Cán_bộ , công_chức , viên_chức theo quy_định của pháp_luật về cán_bộ , công_chức và viên_chức ; 
 b ) Công_nhân quốc_phòng , công_nhân_công_an , người làm công_tác khác trong tổ_chức cơ_yếu ; sĩ_quan , quân_nhân chuyên_nghiệp quân_đội nhân_dân ; sĩ_quan , hạ_sĩ_quan nghiệp_vụ , sĩ_quan , hạ_sĩ_quan chuyên_môn kỹ_thuật công_an nhân_dân ; người làm công_tác cơ_yếu hưởng lương như đối_với quân_nhân ; hạ_sĩ_quan , chiến_sĩ quân_đội nhân_dân ; hạ_sĩ_quan , chiến_sĩ công_an nhân_dân phục_vụ có thời_hạn ; học_viên quân_đội , công_an , cơ_yếu đang theo học được hưởng sinh_hoạt_phí ; 
 c ) Người_làm_việc theo hợp_đồng lao_động không xác_định thời_hạn , hợp_đồng lao_động xác_định thời_hạn , hợp_đồng lao_động theo mùa_vụ hoặc theo một công_việc nhất_định có thời_hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng ; 
 d ) Người_làm_việc theo hợp_đồng lao_động có thời_hạn từ đủ 01 tháng đến dưới 03 tháng ; 
 đ ) Người quản_lý doanh_nghiệp , người quản_lý điều_hành hợp_tác_xã có hưởng tiền_lương ; 
 e ) Người_làm_việc theo hợp_đồng lao_động được ký_kết giữa người sử_dụng lao_động với người đại_diện theo pháp_luật của người dưới 15 tuổi theo quy_định của pháp_luật về lao_động ; 
 g ) Người lao_động quy_định tại điểm b khoản 2 Điều 2 Nghị_định số 115 / 2015 / NĐ - CP ngày 11 tháng 11 năm 2015 của Chính_phủ thuộc các đối_tượng quy_định tại điểm c , d và đ khoản này . 
 2 . Người lao_động đã nghỉ hưu hoặc không còn làm_việc trong các nghề , công_việc có nguy_cơ bị bệnh nghề_nghiệp mà bị bệnh nghề_nghiệp trong thời_gian bảo_đảm theo quy_định của Bộ Y_tế . 
 3 . Người sử_dụng lao_động theo quy_định tại khoản 3 Điều 2 của Luật Bảo_hiểm xã_hội . 
 4 . Cơ_quan , tổ_chức , cá_nhân có liên_quan đến bảo_hiểm tai_nạn lao_động , bệnh nghề_nghiệp . 
 5 . Người hưởng lương hưu , trợ_cấp bảo_hiểm xã_hội , trợ_cấp hàng tháng mà đang giao_kết_hợp_đồng lao_động thì thực_hiện theo quy_định tại Khoản 9 , Khoản 10 Điều 123 Luật Bảo_hiểm xã_hội . 
 Các đối_tượng quy_định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này sau đây gọi tắt là người lao_động .