Hình_thức bồi_dưỡng công_chức được quy_định như thế_nào ?
Điều 15 . Hình_thức bồi_dưỡng 1 . Tập_sự . 
 2 . Bồi_dưỡng theo tiêu_chuẩn ngạch công_chức , tiêu_chuẩn chức_danh nghề_nghiệp viên_chức . 
 3 . Bồi_dưỡng trước khi bổ_nhiệm chức_vụ lãnh_đạo , quản_lý . 
 4 . Bồi_dưỡng theo yêu_cầu của vị_trí việc_làm ; bồi_dưỡng kiến_thức , kỹ_năng chuyên_ngành bắt_buộc hàng năm ( thời_gian thực_hiện tối_thiểu là 01 tuần / 01 năm ; một tuần được tính bằng 05 ngày học , một ngày học 08 tiết ) .
Điều 47 . Chế_độ đào_tạo , bồi_dưỡng công_chức 1 . Nội_dung , chương_trình , hình_thức , thời_gian đào_tạo , bồi_dưỡng công_chức phải căn_cứ vào tiêu_chuẩn chức_danh , chức_vụ lãnh_đạo , quản_lý , tiêu_chuẩn của ngạch công_chức và phù_hợp với yêu_cầu nhiệm_vụ . 
 2 . Hình_thức đào_tạo , bồi_dưỡng công_chức bao_gồm : 
 a ) Bồi_dưỡng theo tiêu_chuẩn ngạch công_chức ; 
 b ) Đào_tạo , bồi_dưỡng theo các chức_danh lãnh_đạo , quản_lý . 
 3 . Nội_dung , chương_trình , thời_gian đào_tạo , bồi_dưỡng công_chức do Chính_phủ quy_định .