Đơn_vị sự_nghiệp công_lập thời_hạn thành_lập , tổ_chức lại , giải_thể được quy_định như thế_nào ?
Điều 4 . Nguyên_tắc thành_lập , tổ_chức lại , giải_thể đơn_vị sự_nghiệp công_lập 1 . Việc thành_lập , tổ_chức lại , giải_thể các đơn_vị sự_nghiệp công_lập phải bảo_đảm đúng điều_kiện , trình_tự , thủ_tục và thẩm_quyền quy_định tại Nghị_định này ( trường_hợp pháp_luật chuyên_ngành có quy_định khác thì thực_hiện theo quy_định của pháp_luật chuyên_ngành ) ; một đơn_vị sự_nghiệp công_lập có_thể cung_ứng nhiều dịch_vụ sự_nghiệp công cùng loại . 
 2 . Các đơn_vị sự_nghiệp công_lập được thành_lập mới ( kể_cả đơn_vị sự_nghiệp công_lập thuộc đơn_vị sự_nghiệp công_lập ) phải tự bảo_đảm chi thường_xuyên và chi đầu_tư ( trừ trường_hợp phải thành_lập mới để cung_ứng dịch_vụ sự_nghiệp công cơ_bản , thiết_yếu ) . Riêng đối_với đơn_vị sự_nghiệp công_lập thuộc đơn_vị sự_nghiệp công_lập tự bảo_đảm về chi thường_xuyên và chi đầu_tư , khi thành_lập mới ( kể_cả trường_hợp cung_ứng dịch_vụ sự_nghiệp công cơ_bản , thiết_yếu ) phải tự bảo_đảm về chi thường_xuyên và chi đầu_tư . 
 3 . Đơn_vị sự_nghiệp công_lập hoạt_động không hiệu_quả thì tổ_chức lại hoặc giải_thể . Việc tổ_chức lại đơn_vị sự_nghiệp công_lập không được làm tăng thêm số_lượng người hưởng lương từ ngân_sách nhà_nước đã được cấp có thẩm_quyền phê_duyệt , bảo_đảm thực_hiện đúng quy_định về số_lượng cấp phó của đơn_vị và thực_hiện tinh_giản biên_chế theo quy_định .
Điều 4 . Thời_hạn xếp lại hạng tổ_chức sự_nghiệp , dịch_vụ công_lập 1 . Thời_hạn xem_xét việc xếp lại hạng tổ_chức sự_nghiệp , dịch_vụ công_lập thuộc từng cấp quản_lý là năm năm , kể từ ngày có Quyết_định xếp_hạng lần trước . 
 2 . Trong trường_hợp đặc_biệt , tổ_chức sự_nghiệp , dịch_vụ công_lập được đầu_tư phát_triển liên_tục bảo_đảm đạt tiêu_chí cao hơn thì có_thể rút ngắn thời_gian và được xếp lại vào hạng liền kề .