Áp_dụng hình_thức kỷ_luật hạ bậc lương đối_với công_chức không giữ chức_vụ lãnh_đạo , quản_lý theo nghị_định 10 / 2019 / NĐ - CP được quy_định như
Điều 10 . Áp_dụng hình_thức kỷ_luật hạ bậc lương đối_với công_chức không giữ chức_vụ lãnh_đạo , quản_lý Hình_thức kỷ_luật hạ bậc lương áp_dụng đối_với công_chức không giữ chức_vụ lãnh_đạo , quản_lý thuộc một trong các trường_hợp sau đây : 
 1 . Đã bị xử_lý kỷ_luật bằng hình_thức cảnh_cáo theo quy_định tại Điều 9 Nghị_định này mà tái_phạm ; 
 2 . Có hành_vi vi_phạm lần đầu , gây hậu_quả rất nghiêm_trọng thuộc một trong các trường_hợp quy_định tại Điều 8 Nghị_định này .
Điều 26 . Hạ_bậc lương Hình_thức kỷ_luật hạ bậc lương áp_dụng đối_với công_chức không giữ chức_vụ lãnh_đạo , quản_lý có hành_vi sử_dụng tiền thu được từ tiền nộp phạt vi_phạm hành_chính , tiền nộp do chậm thi_hành_quyết_định xử_phạt tiền , tiền bán , thanh_lý tang_vật , phương_tiện vi_phạm hành_chính bị tịch_thu và các khoản tiền khác thu được từ xử_phạt vi_phạm hành_chính trái quy_định của pháp_luật về ngân_sách nhà_nước .