Thời_gian công_tác mà trước đó có được đóng bảo_hiểm xã_hội thì có được giải_quyết không ?
Điều 24 . Chế_độ đối_với người đang hưởng trợ_cấp hằng tháng mà trước đó có thời_gian đóng bảo_hiểm xã_hội chưa được tính hưởng bảo_hiểm xã_hội Người lao_động có đủ điều_kiện hưởng trợ_cấp hằng tháng theo Quyết_định số 91 / 2000 / QĐ - TTg và Quyết_định số 613 / QĐ - TTg của Thủ_tướng Chính_phủ mà có thời_gian đóng bảo_hiểm xã_hội ( không bao_gồm thời_gian công_tác đã được tính hưởng trợ_cấp mất_sức lao_động ) đủ điều_kiện hưởng lương hưu thì được hưởng một chế_độ có mức hưởng cao hơn . Đối_với người lao_động chưa đủ điều_kiện về thời_gian đóng bảo_hiểm xã_hội để hưởng lương hưu , nếu có nguyện_vọng thì được đóng bảo_hiểm xã_hội tự_nguyện để được hưởng lương hưu với mức cao hơn . 
 Trường_hợp người lao_động hưởng trợ_cấp hằng tháng theo Quyết_định số 91 / 2000 / QĐ - TTg và Quyết_định số 613 / QĐ - TTg của Thủ_tướng Chính_phủ thì thực_hiện giải_quyết bảo_hiểm xã_hội một lần đối_với thời_gian đóng bảo_hiểm xã_hội ( không bao_gồm thời_gian công_tác đã được tính hưởng trợ_cấp mất_sức lao_động ) .
Điều 46 . Điều_khoản chuyển_tiếp 1 . Thời_gian đóng bảo_hiểm xã_hội từ ngày 30 tháng 6 năm 2016 trở về trước được tính là thời_gian_tham_gia_bảo_hiểm tai_nạn lao_động , bệnh nghề_nghiệp theo quy_định tại Nghị_định này , trừ đối_tượng chỉ tham_gia vào quỹ hưu_trí và tử_tuất theo quy_định của pháp_luật về bảo_hiểm xã_hội . 
 2 . Người_làm_việc theo hợp_đồng lao_động có thời_hạn từ đủ 01 tháng đến dưới 03 tháng được áp_dụng từ ngày 01 tháng 01 năm 2018 .