Trách_nhiệm của người đứng đầu đơn_vị sự_nghiệp công_lập được quy_định như thế_nào ?
Điều 8 . Nhiệm_vụ và quyền_hạn 1 . Quyết_định mục_tiêu , chiến_lược và kế_hoạch phát_triển trung_hạn và hàng năm của đơn_vị sự_nghiệp công_lập . 
 2 . Thông_qua quy_chế tổ_chức và hoạt_động của đơn_vị sự_nghiệp công_lập để trình cấp có thẩm_quyền phê_duyệt . 
 3 . Quyết_định chủ_trương về xây_dựng tổ_chức bộ_máy , tuyển_dụng , đào_tạo , bồi_dưỡng công_chức , viên_chức , người lao_động ; tài_chính , tài_sản , đầu_tư xây_dựng cơ_sở vật_chất , mua_sắm trang thiết_bị , huy_động các nguồn_lực cần_thiết để phát_triển hoạt_động của đơn_vị sự_nghiệp công_lập . 
 4 . Quyết_định về định_hướng hoạt_động chuyên_môn , nghiệp_vụ và phát_triển khoa_học công_nghệ của đơn_vị sự_nghiệp công_lập . 
 5 . Giám_sát việc thực_hiện các nghị_quyết của Hội_đồng quản_lý , việc thực_hiện quy_chế dân_chủ trong các hoạt_động của đơn_vị sự_nghiệp công_lập . 
 6 . Đề_nghị cơ_quan có thẩm_quyền bổ_nhiệm , miễn_nhiệm , khen_thưởng , kỷ_luật và chế_độ chính_sách đối_với người đứng đầu và cấp phó của người đứng đầu đơn_vị sự_nghiệp công_lập . 
 7 . Định_kỳ hoặc đột_xuất báo_cáo cơ_quan quản_lý cấp trên về các hoạt_động của đơn_vị sự_nghiệp công_lập . 
 8 . Định_kỳ hoặc đột_xuất yêu_cầu người đứng đầu đơn_vị sự_nghiệp công_lập báo_cáo về các hoạt_động của đơn_vị sự_nghiệp công_lập . 
 9 . Thông_qua việc thành_lập , tổ_chức lại , giải_thể các đơn_vị cấu_thành của đơn_vị sự_nghiệp công_lập ; đề_án xác_định vị_trí việc_làm của đơn_vị sự_nghiệp công_lập trước khi trình cơ_quan có thẩm_quyền thẩm_định . 
 10 . Thông_qua kế_hoạch tài_chính , mức phí của các hoạt_động chuyên_môn , nghiệp_vụ ; các chỉ_tiêu cơ_bản trong hoạt_động chuyên_môn , nghiệp_vụ và báo_cáo quyết_toán tài_chính hàng năm của đơn_vị sự_nghiệp công_lập .
Điều 16 . Trách_nhiệm và thẩm_quyền của người đứng đầu đơn_vị sự_nghiệp công_lập 1 . Người đứng đầu đơn_vị sự_nghiệp công_lập tự bảo_đảm chi thường_xuyên và chi đầu_tư và đơn_vị sự_nghiệp công_lập tự bảo_đảm chi thường_xuyên 
 a ) Chỉ_đạo xây_dựng Đề_án vị_trí việc_làm và lập kế_hoạch số_lượng người làm_việc . 
 b ) Quyết_định phê_duyệt vị_trí việc_làm và cơ_cấu viên_chức theo chức_danh nghề_nghiệp của đơn_vị ; quyết_định số_lượng người làm_việc của đơn_vị , bảo_đảm không được thấp hơn định mức số_lượng người làm_việc trong các đơn_vị sự_nghiệp công_lập do bộ quản_lý ngành , lĩnh_vực ban_hành ; bảo_đảm việc_làm , thu_nhập ổn_định đối_với số_lượng người làm_việc của đơn_vị , không làm tăng kinh_phí chi đầu_tư đối_với đơn_vị sự_nghiệp công_lập tự bảo_đảm chi thường_xuyên . 
 c ) Thống_kê , tổng_hợp vị_trí việc_làm , cơ_cấu viên_chức theo chức_danh nghề_nghiệp và số_lượng người làm_việc của đơn_vị , báo_cáo cơ_quan cấp trên quản_lý trực_tiếp . 
 2 . Người đứng đầu đơn_vị sự_nghiệp công_lập tự bảo_đảm một phần chi thường_xuyên và đơn_vị sự_nghiệp công_lập do ngân_sách nhà_nước bảo_đảm chi thường_xuyên 
 a ) Chỉ_đạo xây_dựng Đề_án vị_trí việc_làm ; trình cấp có thẩm_quyền quyết_định vị_trí việc_làm và cơ_cấu viên_chức theo chức_danh nghề_nghiệp của đơn_vị . 
 b ) Chỉ_đạo lập kế_hoạch số_lượng người làm_việc , kế_hoạch điều_chỉnh số_lượng người làm_việc hàng năm của đơn_vị theo quy_định tại Nghị_định này , trình cấp có thẩm_quyền xem_xét , quyết_định . 
 c ) Thống_kê , tổng_hợp vị_trí việc_làm , cơ_cấu viên_chức theo chức_danh nghề_nghiệp và số_lượng người làm_việc của đơn_vị , báo_cáo cơ_quan cấp trên quản_lý trực_tiếp . 
 Chương_V 
 ĐIỀU_KHOẢN THI_HÀNH