Bộ_máy chuyên_trách để bồi_dưỡng kiến_thức cần_thiết cho người lao_động trước khi đi làm_việc ở nước_ngoài được quy_định như thế_nào ?
Điều 8 . Bộ_máy chuyên_trách để bồi_dưỡng kiến_thức cần_thiết cho người lao_động trước khi đi làm_việc ở nước_ngoài và hoạt_động đưa người lao_động đi làm_việc ở nước_ngoài 1 . Bộ_máy chuyên_trách để bồi_dưỡng kiến_thức cần_thiết cho người lao_động trước khi đi làm_việc ở nước_ngoài và hoạt_động đưa người lao_động đi làm_việc ở nước_ngoài của doanh_nghiệp dịch_vụ ( sau đây gọi là bộ_máy ) bao_gồm : 
 a ) Trung_tâm bồi_dưỡng kiến_thức cần_thiết cho người lao_động trước khi đi làm_việc ở nước_ngoài gồm bộ_phận đào_tạo và bộ_phận quản_lý học_viên ; 
 b ) Các phòng nghiệp_vụ thực_hiện hoạt_động đưa người lao_động đi làm_việc ở nước_ngoài với nhiệm_vụ khai_thác thị_trường ngoài nước , tuyển_chọn lao_động , quản_lý lao_động làm_việc ở nước_ngoài , hỗ_trợ lao_động về nước , tài_chính ; 
 c ) Trung_tâm bồi_dưỡng kiến_thức cần_thiết và các phòng nghiệp_vụ phải đảm_bảo số_lượng nhân_viên nghiệp_vụ để thực_hiện hoạt_động dịch_vụ đưa người lao_động đi làm_việc ở nước_ngoài . 
 2 . Cơ_sở vật_chất để tổ_chức bồi_dưỡng kiến_thức cần_thiết cho người lao_động thuộc sở_hữu của doanh_nghiệp dịch_vụ hoặc được doanh_nghiệp dịch_vụ thuê ổn_định theo hợp_đồng phù_hợp với quy_định của pháp_luật và phải đáp_ứng điều_kiện tối_thiểu sau : 
 a ) Có đủ phòng học và phòng ở cho 100 lao_động tại một thời_điểm ; 
 b ) Diện_tích phòng học trung_bình 1,4 m2 / học_viên và phòng ở trung_bình 3,5 m2 / học_viên , có trang thiết_bị cơ_bản bảo_đảm phục_vụ học_tập và sinh_hoạt nội_trú . 
 3 . Doanh_nghiệp dịch_vụ lần đầu được cấp Giấy_phép hoạt_động đưa người lao_động đi làm_việc ở nước_ngoài phải thực_hiện phương_án tổ_chức bộ_máy chuyên_trách để bồi_dưỡng kiến_thức cần_thiết và hoạt_động đưa người lao_động đi làm_việc ở nước_ngoài trong thời_hạn 90 ngày kể từ ngày được cấp Giấy_phép .
Điều 44 . Vi_phạm_quy_định về bồi_dưỡng kỹ_năng nghề , ngoại_ngữ , kiến_thức cần_thiết cho người lao_động 1 . Phạt tiền từ 2.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối_với doanh_nghiệp , tổ_chức có một trong các hành_vi sau đây : 
 a ) Không đăng_ký mẫu chứng_chỉ bồi_dưỡng kiến_thức cần_thiết cấp cho người lao_động Việt_Nam đi làm_việc ở nước_ngoài theo quy_định ; 
 b ) Không cấp tài_liệu bồi_dưỡng kiến_thức cần_thiết cho người lao_động theo quy_định ; 
 c ) Không biên_soạn đầy_đủ tài_liệu bồi_dưỡng kiến_thức cần_thiết cho người lao_động theo quy_định . 
 2 . Phạt tiền từ 20.000.000 đồng đến 40.000.000 đồng đối_với doanh_nghiệp , tổ_chức có một trong các hành_vi sau đây : 
 a ) Thực_hiện không đầy_đủ việc bồi_dưỡng kiến_thức cần_thiết cho người lao_động trước khi đi làm_việc ở nước_ngoài theo quy_định ; 
 b ) Không thực_hiện hoặc thực_hiện không đầy_đủ việc kiểm_tra , cấp chứng_chỉ cho người lao_động sau khi tham_gia khóa bồi_dưỡng kiến_thức cần_thiết . 
 3 . Phạt tiền từ 80.000.000 đồng đến 100.000.000 đồng đối_với doanh_nghiệp dịch_vụ có một trong các hành_vi sau : 
 a ) Không tổ_chức hoặc không liên_kết với cơ_sở giáo_dục nghề_nghiệp , cơ_sở đào_tạo để bồi_dưỡng kỹ_năng nghề , ngoại_ngữ cho người lao_động đi làm_việc ở nước_ngoài theo yêu_cầu của hợp_đồng cung_ứng lao_động ; 
 b ) Không thực_hiện việc bồi_dưỡng kiến_thức cần_thiết cho người lao_động trước khi đi làm_việc ở nước_ngoài theo quy_định . 
 4 . Hình_thức xử_phạt bổ_sung 
 a ) Đình_chỉ việc thực_hiện hợp_đồng cung_ứng lao_động từ 03 tháng đến 06 tháng đối_với hành_vi vi_phạm_quy_định tại khoản 3 Điều này ; 
 b ) Đình_chỉ việc thực_hiện hợp_đồng cung_ứng lao_động từ 06 tháng đến 12 tháng trong trường_hợp tái_phạm hành_vi vi_phạm_quy_định tại khoản 3 Điều này . 
 5 . Biện_pháp khắc_phục hậu_quả 
 Buộc bồi_dưỡng kỹ_năng nghề , ngoại_ngữ , kiến_thức cần_thiết cho người lao_động hoặc hoàn_trả khoản tiên đào_tạo đã thu của người lao_động ( nếu có ) đối_với hành_vi vi_phạm_quy_định tại khoản 3 Điều này .