Hỗ_trợ của nhân_viên nhà_nước đối_với các đối_tượng chưa hưởng mức hỗ_trợ từ ngân_sách nhà_nước là bao_nhiêu ?
Điều 8 . Mức hỗ_trợ từ ngân_sách nhà_nước 1 . Từ ngày Nghị_định này có hiệu_lực thi_hành , mức hỗ_trợ từ ngân_sách nhà_nước cho một_số đối_tượng như sau : 
 a ) Hỗ_trợ 100 % mức đóng bảo_hiểm y_tế đối_với người thuộc hộ gia_đình cận nghèo đang sinh_sống tại các huyện nghèo theo Nghị_quyết số 30a / 2008 / NQ - CP ngày 27 tháng 12 năm 2008 của Chính_phủ về chương_trình hỗ_trợ giảm nghèo nhanh và bền_vững và các huyện được áp_dụng cơ_chế , chính_sách theo Nghị_quyết số 30a / 2008 / NQ - CP ; 
 b ) Hỗ_trợ tối_thiểu 70 % mức đóng bảo_hiểm y_tế đối_với đối_tượng quy_định tại khoản 1 và 2 Điều 4 Nghị_định này ; 
 c ) Hỗ_trợ tối_thiểu 30 % mức đóng bảo_hiểm y_tế đối_với đối_tượng quy_định tại khoản 3 và 4 Điều 4 Nghị_định này . 
 2 . Trường_hợp một người thuộc nhiều đối_tượng được ngân_sách nhà_nước hỗ_trợ mức đóng quy_định tại khoản 1 Điều này thì được hưởng mức hỗ_trợ đóng bảo_hiểm y_tế theo đối_tượng có mức hỗ_trợ cao nhất . 
 3 . Ủy_ban nhân_dân tỉnh , thành_phố trực_thuộc trung_ương căn_cứ khả_năng ngân_sách địa_phương và các nguồn hợp_pháp khác , kể_cả 20 % số kinh_phí quy_định tại điểm a khoản 3 Điều 35 của Luật bảo_hiểm y_tế ( nếu có ) xây_dựng và trình Hội_đồng nhân_dân cấp tỉnh quyết_định mức hỗ_trợ đóng bảo_hiểm y_tế cao hơn mức hỗ_trợ tối_thiểu quy_định tại khoản 1 Điều này .
Điều 22 . Chính_sách phát_triển nguồn nhân_lực công nghê thông_tin của cơ_quan nhà_nước 1 . Nhà_nước có chính_sách phát_triển quy_mô và tăng_cường chất_lượng đào_tạo nguồn nhân_lực công_nghệ thông_tin của cơ_quan nhà_nước . 
 2 . Bộ Bưu_chính , Viễn_thông phối_hợp với các cơ_quan liên_quan xây_dựng quy_hoạch phát_triển nguồn nhân_lực công_nghệ thông_tin trong cơ_quan nhà_nước . 
 3 . Tạo điều_kiện cho Giám_đốc công_nghệ thông_tin , cán_bộ chuyên_trách về công_nghệ thông_tin được học_tập , nâng cao_trình_độ quản_lý , kỹ_thuật nghiệp_vụ ở trong và ngoài nước . 
 4 . Tạo điều_kiện cho cán_bộ , công_chức , viên_chức được đào_tạo về kỹ_năng ứng_dụng công_nghệ thông_tin trong xử_lý công_việc . 
 Điêu 23 . Ưu_đãi nhân_lực công_nghệ thông_tin trong cơ_quan nhà_nước 
 1 . Cán_bộ chuyên_trách về công_nghệ thông_tin trong các cơ_quan nhà_nước được hưởng chế_độ ưu_đãi về điều_kiện làm_việc , bao_gồm : 
 a ) Ưu_đãi về sử_dụng cơ_sở hạ_tầng thông_tin và trang thiết_bị ; 
 b ) Ưu_đãi về đào_tạo , nâng cao_trình_độ công_nghệ thông_tin ; 
 c ) Ưu_đãi khác phù_hợp với quy_định của pháp_luật . 
 2 . Cán_bộ , công_chức , viên_chức được truy_nhập Internet miễn_phí tại các cơ_quan nhà_nước mà mình công_tác . 
 3 . Khuyến_khích các cơ_quan nhà_nước ban_hành quy_định ưu_đãi về thu_nhập cho nhân_lực công_nghệ thông_tin trong cơ_quan mình ; quy_định về tiêu_chuẩn , trách_nhiệm , quyền_lợi , yêu_cầu đánh_giá mức_độ hoàn_thành nhiệm_vụ của cán_bộ , công_chức , viên_chức đối_với việc ứng_dụng công_nghệ thông_tin trong công_việc của mình .