RÅDETS FORORDNING (EF, EURATOM, EKSF) Nr. 2963/95 af 18. december 1995 om tilpasning af vederlag og pensioner til tjenestemænd og øvrige ansatte i De Europæiske Fællesskaber samt af justeringskoefficienterne for disse vederlag og pensioner
RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR -
under henvisning til traktaten om oprettelse af et fælles Råd og en fælles Kommission for De Europæiske Fællesskaber,
under henvisning til protokollen vedrørende De Europæiske Fællesskabers privilegier og immuniteter, særlig artikel 13,
under henvisning til vedtægten for tjenestemænd i De Europæiske Fællesskaber og ansættelsesvilkårene for de øvrige ansatte i disse Fællesskaber, fastsat ved forordning (EØF, Euratom, EKSF) nr. 259/68 (1) og senest ændret ved forordning (EKSF, EF, Euratom) nr. 3191/94 (2), særlig artikel 63, 64, 65, 65a og 82 i vedtægten og bilag XI til vedtægten samt artikel 20, stk. 1, og artikel 64 i ansættelsesvilkårene,
under henvisning til forslag fra Kommissionen, og
ud fra følgende betragtninger:
Der er på grundlag af den af Kommissionen udarbejdede rapport foretaget en gennemgang af vederlagene til tjenestemænd og øvrige ansatte, og det er fundet hensigtsmæssigt, at der som led i den årlige undersøgelse i 1995 sker en tilpasning af vederlag og pensioner til tjenestemænd og øvrige ansatte i De Europæiske Fællesskaber;
i henhold til vedtægtens bilag XI skal der i forbindelse med den årlige tilpasning for 1996 fastsættes nye justeringskoefficienter inden den 31. december 1996 med tilbagevirkende kraft fra den 1. juli 1996;
disse nye justeringskoefficienter kan medføre tilpasninger (i opadgående eller nedadgående retning) af vederlag og pensioner med tilbagevirkende kraft for en del af regnskabsåret 1996, som der allerede er foretaget udbetalinger for på grundlag af denne forordning;
der bør derfor både tages højde for efterbetaling, såfremt disse justeringskoefficienter medfører en forhøjelse, og tilbagesøgning af for meget udbetalte beløb, såfremt de medfører en nedsættelse, for perioden mellem ikrafttrædelsesdatoen og datoen for Rådets beslutning om den årlige tilpasning for 1996;
der bør være mulighed for, at tilbagesøgningen kan foregå fordelt over en periode på højst tolv måneder efter Rådets beslutning om årlig tilpasning af vederlag og pensioner for regnskabsåret 1996 -
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
Med virkning fra 1. juli 1995 foretages følgende ændringer:
a) I artikel 66 i vedtægten erstattes tabellen over den månedlige grundløn med følgende tabel:
TABELPOSITION
b) - I artikel 1, stk. 1, i bilag VII til vedtægten ændres 6 267 bfr. til 6 336 bfr.
- I artikel 2, stk. 1, i bilag VII til vedtægten ændres 8 071 bfr. til 8 160 bfr.
- I artikel 69, andet punktum, i vedtægten og i artikel 4, stk. 1, andet afsnit, i bilag VII til vedtægten ændres 14 419 bfr. til 14 578 bfr.
- I artikel 3, stk. 1, i bilag VII til vedtægten ændres 7 213 bfr. til 7 292 bfr.
Artikel 2
Med virkning fra 1. juli 1995 erstattes tabellen over den månedlige grundløn i artikel 63 i ansættelsesvilkårene for de øvrige ansatte med følgende tabel:
TABELPOSITION
Artikel 3
Med virkning fra 1. juli 1995 fastsættes den i artikel 4a i bilag VII til vedtægten omhandlede faste godtgørelse til:
- 3 803 bfr. pr. måned for tjenestemænd i lønklasse C 4 og C 5
- 5 830 bfr. pr. måned for tjenestemænd i lønklasse C 1, C 2 og C 3.
Artikel 4
Pensioner, der er erhvervet pr. 1. juli 1995, beregnes fra denne dato på grundlag af tabellen over den månedlige grundløn, der er fastsat i vedtægtens artikel 66, som ændret ved artikel 1, litra a), i denne forordning.
Artikel 5
Med virkning fra 1. juli 1995 ændres datoen »1. juli 1994« i vedtægtens artikel 63, stk. 2, til »1. juli 1995«.
Artikel 6
1. Med virkning fra 1. juli 1995 fastsættes de justeringskoefficienter, som anvendes på vederlag til tjenestemænd og øvrige ansatte, der gør tjeneste i nedennævnte lande og byer, således:
TABELPOSITION
2. I overensstemmelse med bilag XI til vedtægten kan justeringskoefficienterne ændres senest den 31. december 1996 ved en rådsforordning, hvori der fastsættes nye justeringskoefficienter med virkning fra den 1. juli 1996. Institutionerne foretager derfor med tilbagevirkende kraft fra datoen for anvendelsen og indtil datoen for ikrafttrædelsen af beslutningen om tilpasningen for 1996 en tilpasning i opadgående eller nedadgående retning af de pågældende tjenestemænds vederlag og af pensionerne til forhenværende tjenestemænd og andre berettigede.
Medfører denne tilpasning med tilbagevirkende kraft tilbagesøgning af for meget udbetalte beløb, kan denne tilbagesøgning fordeles over en periode på højst tolv måneder efter datoen for ikrafttrædelsen af beslutningen om den årlige tilpasning for 1996.
3. De justeringskoefficienter, der finder anvendelse på pensionen, fastsættes i henhold til vedtægtens artikel 82, stk. 1. Artikel 3-10 i forordning (EKSF, EØF, Euratom) nr. 2175/88 (3) finder fortsat anvendelse.
Artikel 7
Med virkning fra 1. juli 1995 erstattes tabellen i artikel 10, stk. 1, i bilag VII til vedtægten med nedenstående tabel:
TABELPOSITION
Artikel 8
Med virkning fra 1. juli 1995 fastsættes de i artikel 1 i forordning (EKSF, EØF, Euratom) nr. 300/76 (4) fastsatte tillæg for skifteholdsarbejde uden afbrydelse og for arbejde i døgndrift til 11 023 bfr., 16 637 bfr., 18 191 bfr. og 24 801 bfr.
Artikel 9
Med virkning fra 1. juli 1995 korrigeres beløbene i artikel 4 i forordning (EØF, Euratom, EKSF) nr. 260/68 (5) med en koefficient på 3,944527.
Artikel 10
Denne forordning træder i kraft dagen efter offentliggørelsen i De Europæiske Fællesskabers Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den 18. december 1995.
NEUVOSTON ASETUS (EY, EURATOM, EHTY) N:o 2963/95,
annettu 18 päivänä joulukuuta 1995,
Euroopan yhteisöjen virkamiesten ja muun henkilöstön palkkojen ja eläkkeiden sekä näihin palkkoihin ja eläkkeisiin liittyvien korjauskertoimien mukauttamisesta
EUROOPAN UNIONIN NEUVOSTO, joka
ottaa huomioon Euroopan yhteisöjen yhteisen neuvoston ja yhteisen komission perustamisesta tehdyn sopimuksen,
ottaa huomioon Euroopan yhteisöjen erioikeuksista ja vapautuksista tehdyn pöytäkirjan ja erityisesti sen 13 artiklan,
ottaa huomioon Euroopan yhteisöjen virkamiehiin sovellettavat henkilöstösäännöt ja näiden yhteisöjen muuta henkilöstöä koskevat palvelussuhteen ehdot, jotka on vahvistettu asetuksella (ETY, Euratom, EHTY) N:o 259/68 (1) ja viimeksi muutettu asetuksella (EHTY, EY, Euratom) N:o 3161/94 (2), ja erityisesti mainittujen henkilöstösääntöjen 63, 64, 65 a, ja 82 artiklan ja liitteen XI sekä mainittujen palvelussuhteen ehtojen 20 artiklan ensimmäisen kohdan ja 64 artiklan,
ottaa huomioon komission ehdotuksen,
sekä katsoo, että
komission laatiman kertomuksen johdosta toteutetun virkamiesten ja muun henkilöstön palkkoja koskevan tutkimuksen perusteella on osoittautunut aiheelliseksi mukauttaa yhteisöjen virkamiesten ja muun henkilöstön palkkoja ja eläkkeitä vuoden 1995 tarkistuksella,
henkilöstösääntöjen liitteen XI mukaisesti vuosittainen mukauttaminen varainhoitovuodelle 1996 johtaa siihen, että ennen 31 päivää joulukuuta 1996 on vahvistettava uudet korjauskertoimet, joita sovelletaan taannehtivasti 1 päivästä heinäkuuta 1996,
uudet korjauskertoimet voivat aiheuttaa taannehtivia palkkojen ja eläkkeiden (positiivisia tai negatiivisia) mukautuksia, jotka koskevat tämän asetuksen perusteella jo maksettua varainhoitovuoden 1996 osaa,
olisi säädettävä samalla kertaa korjauskertoimien edellyttämästä taannehtivasta korotuksesta tai liikaa maksettujen summien palauttamisesta soveltamispäivämäärään ja neuvoston varainhoitovuodelle 1996 tekemän vuosittaisen mukauttamisen voimaantulopäivämäärän välisenä ajanjaksona, ja
olisi säädettävä, että mahdollisen palautuksen vaikutukset voidaan jakaa enintään kahdentoista kuukauden ajalle neuvoston varainhoitovuodelle 1996 tekemän vuosittaisen mukauttamispäätöksen voimaantulopäivämäärän perusteella,
ON ANTANUT TÄMÄN ASETUKSEN:
1 artikla
1 päivästä heinäkuuta 1995:
a) korvataan henkilöstösääntöjen 66 artiklassa oleva kuukausittaista peruspalkkaa koskeva taulukko seuraavasti:
TAULUKON PAIKKA
b) - korvataan henkilöstösääntöjen liitteessä VII olevassa 1 artiklan 1 kohdassa määrä "6 267 Belgian frangia" määrällä "6 336 Belgian frangia",
- korvataan henkilöstösääntöjen liitteessä VII olevassa 2 artiklan 1 kohdassa määrä "8 071 Belgian frangia" määrällä "8 160 Belgian frangia",
- korvataan henkilöstösääntöjen 69 artiklan toisessa virkkeessä ja sen liitteessä VII olevan 4 artiklan 1 kohdan toisessa alakohdassa määrä "14 419 Belgian frangia" määrällä "14 578 Belgian frangia",
- korvataan henkilöstösääntöjen liitteessä VII olevan 3 artiklan ensimmäisessä alakohdassa määrä "7 213 Belgian frangia" määrällä "7 292 Belgian frangia".
2 artikla
1 päivästä heinäkuuta 1995:
korvataan muuta henkilöstöä koskevien palvelussuhteen ehtojen 63 artiklassa oleva kuukausittaista peruspalkkaa koskeva taulukko seuraavasti:
TAULUKON PAIKKA
3 artikla
Henkilöstösääntöjen liitteessä VII olevassa 4 a artiklassa tarkoitettu kiinteämääräinen korvaus 1 päivästä heinäkuuta 1995 on
- 3 803 Belgian frangia kuukaudessa palkkaluokkiin C 4 tai C 5 kuuluville virkamiehille,
- 5 830 Belgian frangia kuukaudessa palkkaluokkiin C 1, C 2 tai C 3 kuuluville virkamiehille.
4 artikla
Eläkkeet, jotka on saatu 1 päivään heinäkuuta 1995 mennessä, lasketaan kyseisestä päivästä henkilöstösääntöjen 66 artiklassa määrätyn kuukausittaista peruspalkkaa koskevan taulukon perusteella sellaisena kuin se on muutettuna tämän asetuksen 1 artikla a alakohdalla.
5 artikla
Korvataan 1 päivästä heinäkuuta 1995 henkilöstösääntöjen 63 artiklan toisessa kohdassa oleva päivämäärä "1 päivä heinäkuuta 1994" päivämäärällä "1 päivä heinäkuuta 1995".
6 artikla
1. Jäljempänä luetelluissa maissa tai paikkakunnilla työskentelevien virkamiesten ja muun henkilöstön palkkaan sovellettavat korjauskertoimet vahvistetaan 1 päivästä heinäkuuta 1995 seuraavasti:
TAULUKON PAIKKA
2. Henkilöstösääntöjen liitteen XI mukaisesti näitä korjauskertoimia voidaan muuttaa viimeistään 31 päivänä joulukuuta 1996 neuvoston asetuksella uusista korjauskertoimista, jotka tulevat voimaan 1 päivänä heinäkuuta 1996. Tämän seurauksena toimielimet suorittavat taannehtivasti soveltamispäivämäärän ja vuodelle 1996 tehdyn vuosittaisen mukauttamispäätöksen voimaantulopäivämäärän välisenä ajanjaksona positiivisen tai negatiivisen mukautuksen vastaaviin virkamiesten palkkoihin ja entisen virkamiesten muiden edunsaajien eläkkeisiin.
Jos tähän taannehtivaan mukauttamiseen liittyy liikaa perityn määrän takaisinmaksaminen, se voidaan jakaa enintään kahdentoista kuukauden ajalle vuodelle 1996 tehdystä vuosittaisesta mukauttamispäätöksen voimaantulopäivämäärästä.
3. Eläkkeisiin sovellettavat korjauskertoimet vahvistetaan henkilöstösääntöjen 82 artiklan 1 kohdan mukaisesti. Asetuksen (EHTY, ETY, Euratom) N:o 2175/88 (3) 3-10 artiklaa voidaan edelleen soveltaa.
7 artikla
Korvataan henkilöstösääntöjen liitteessä VII olevassa 10 artiklan 1 kohdassa esitetty taulukko 1 päivästä heinäkuuta 1995 seuraavalla taulukolla:
TAULUKON PAIKKA
8 artikla
Asetuksen (EHTY, ETY, Euratom) N:o 300/76 (4) 1 artiklassa säädetyt vuorotyökorvaukset ovat 1 päivästä heinäkuuta 1995 11 023, 16 637, 18 191 ja 24 801 Belgian frangia.
9 artikla
Korjataan neuvoston asetuksen (ETY, Euratom, EHTY) N:o 260/68 (5) 4 artiklassa esitettyjä määriä 1 päivästä heinäkuuta 1995 kertoimella 3,944527.
10 artikla
Tämä asetus tulee voimaan seuraavana päivänä sen jälkeen, kun se on julkaistu Euroopan yhteisöjen virallisessa lehdessä.
Tämä asetus on kaikilta osiltaan velvoittava, ja sitä sovelletaan sellaisenaan kaikissa jäsenvaltioissa.
Tehty Brysselissä 18 päivänä joulukuuta 1995.