NAŘÍZENÍ RADY (EU) č. 679/2013
ze dne 15. července 2013,
kterým se stanoví koeficienty použitelné od 1. července 2011 do 30. června 2012 a koeficienty použitelné od 1. července 2012 na odměny úředníků a dočasných a smluvních zaměstnanců Evropské unie vykonávajících služební povinnosti ve třetích zemích
RADA EVROPSKÉ UNIE,
s ohledem na Smlouvu o fungování Evropské unie,
s ohledem na služební řád úředníků Evropské unie a pracovní řád ostatních zaměstnanců Unie stanovené nařízením Rady (EHS, Euratom, ESUO) č. 259/68 (1), a zejména na přílohu X čl. 13 první pododstavec služebního řádu,
s ohledem na návrh Evropské komise,
vzhledem k těmto důvodům:
(1)
Je třeba zohlednit vývoj životních nákladů ve třetích zemích a podle toho stanovit koeficienty, které se použijí s účinkem od 1. července 2011 do 30. června 2012 a od 1. července 2012 na odměny, jež jsou vypláceny úředníkům a dočasným a smluvním zaměstnancům Unie vykonávajícím služební povinnosti ve třetích zemích v měně dané země, v níž jsou vykonávány služební povinnosti.
(2)
Koeficienty, podle nichž byla odměna vyplacena na základě nařízení Rady (EU) č. 964/2011 (2), mohou se zpětnou platností vést k úpravě odměn buď směrem nahoru, nebo dolů.
(3)
Dojde-li v důsledku nových koeficientů k navýšení odměn, měl by být stanoven doplatek.
(4)
Dojde-li v důsledku nových koeficientů ke snížení odměn, mělo by být stanoveno vrácení přeplatku za období mezi 1. červencem 2011 a dnem vstupu tohoto nařízení v platnost.
(5)
Každé takové vrácení přeplatků by mělo být omezeno na období maximálně šesti měsíců přede dnem vstupu tohoto nařízení v platnost,
PŘIJALA TOTO NAŘÍZENÍ:
Článek 1
1. Koeficienty použitelné na odměny úředníků a dočasných a smluvních zaměstnanců Unie vykonávajících služební povinnosti ve třetích zemích, které se vyplácí v měně dané země, v níž jsou vykonávány služební povinnosti, se stanoví v příloze I tohoto nařízení s účinkem od 1. července 2011 do 30. června 2012.
2. Koeficienty použitelné na odměny úředníků a dočasných a smluvních zaměstnanců Unie vykonávajících služební povinnosti ve třetích zemích, které se vyplácí v měně dané země, v níž jsou vykonávány služební povinnosti, se stanoví v příloze II tohoto nařízení s účinkem od 1. července 2012.
3. Směnné kurzy používané pro výpočet těchto odměn se stanoví v souladu s nařízením Evropského parlamentu a Rady (EU, Euratom) č. 966/2012 ze dne 25. října 2012, kterým se stanoví finanční pravidla o souhrnném rozpočtu Unie a o zrušení nařízení Rady (ES, Euratom) č. 1605/2002 (3), a odpovídají směnným kurzům ke dni 1. července 2011 a případně ke dni 1. července 2012.
Článek 2
1. Orgány vyplatí doplatky v případě zvýšení odměn v důsledku použití koeficientů stanovených v přílohách I a II.
2. Orgány zpětně upraví odměny směrem dolů v případě snížení odměn v důsledku koeficientů stanovených v přílohách I a II na období mezi 1. červencem 2011 a dnem vstupu tohoto nařízení v platnost.
Zpětné úpravy, z nichž vyplývá povinnost vrátit přeplatky, se omezují na období šesti měsíců, jež předchází dnu vstupu tohoto nařízení v platnost. Vrácení se rozloží na období o maximální délce dvanácti měsíců počínaje stejným dnem.
Článek 3
Toto nařízení vstupuje v platnost dnem vyhlášení v Úředním věstníku Evropské unie.
Toto nařízení je závazné v celém rozsahu a přímo použitelné ve všech členských státech.
V Bruselu dne 15. července 2013.
UREDBA VIJEĆA (EU) br. 679/2013
od 15. srpnja 2013.
o utvrđivanju pondera koji se od 1. srpnja 2011. do 30. lipnja 2012. te od 1. srpnja 2012. primjenjuju na primitke od rada dužnosnika, privremenog osoblja i ugovornog osoblja Europske unije koji rade u trećim zemljama
VIJEĆE EUROPSKE UNIJE,
uzimajući u obzir Ugovor o funkcioniranju Europske unije,
uzimajući u obzir Pravilnik o osoblju za dužnosnike i Uvjete zaposlenja ostalih službenika Europske unije, utvrđene Uredbom Vijeća (EEZ, Euratom, EZUČ) br. 259/68 (1), a posebno članak 13. prvi stavak Priloga X. tom Pravilniku,
uzimajući u obzir prijedlog Europske komisije,
budući da:
(1)
Potrebno je uzeti u obzir promjene u troškovima života u trećim zemljama te u skladu s tim utvrditi pondere koji se od 1. srpnja 2011. do 30. lipnja 2012. te od 1. srpnja 2012. primjenjuju na primitke od rada dužnosnika, privremenog osoblja i ugovornog osoblja Europske unije koji rade u trećim zemljama, isplaćene u valuti zemlje zaposlenja.
(2)
Ponderi na temelju kojih je izvršena isplata prema Uredbi Vijeća (EU) No 964/2011 (2) mogu dovesti do pozitivnih ili negativnih usklađenja primitaka od rada s retroaktivnim učinkom.
(3)
Trebalo bi predvidjeti naknadna plaćanja u slučaju porasta primitaka od rada kao rezultat novih pondera.
(4)
Trebalo bi predvidjeti povrat preplaćenih iznosa u slučaju smanjenja primitaka od rada kao rezultat novih pondera za razdoblje između 1. srpnja 2011. i dana stupanja na snagu ove Uredbe.
(5)
Trebalo bi predvidjeti ograničenje svakog takvog povrata na razdoblje koje nije dulje od šest mjeseci prije dana stupanja na snagu ove Uredbe,
DONIJELO JE OVU UREDBU:
Članak 1.
1. Ponderi, koji se za razdoblje od 1. srpnja 2011. do 30. lipnja 2012. primjenjuju na primitke od rada dužnosnika, privremenog osoblja i ugovornog osoblja Europske unije koji rade u trećim zemljama, isplaćene u valuti zemlje zaposlenja, navedeni su u Prilogu I.
2. Ponderi, koji se od 1. srpnja 2012. primjenjuju na primitke od rada dužnosnika, privremenog osoblja i ugovornog osoblja Europske unije koji rade u trećim zemljama, isplaćene u valuti zemlje zaposlenja, navedeni su u Prilogu II.
3. Devizni tečajevi za izračun takvih primitaka od rada utvrđuju se u skladu s Uredbom (EU, Euratom) br. 966/2012 Europskog parlamenta i Vijeća od 25. listopada 2012. o financijskim pravilima koja se primjenjuju na opći proračun Unije i o stavljanju izvan snage Uredbe Vijeća (EZ, Euratom) br 1605/2002 (3) i odgovaraju tečajevima koji su važeći 1. srpnja 2011. odnosno 1. srpnja 2012.
Članak 2.
1. Ako na temelju primjene pondera navedenih u prilozima I. i II. dođe do porasta primitaka od rada, institucije izvršavaju naknadna plaćanja.
2. Ako na temelju pondera navedenih u prilozima I. i II. dođe do smanjenja primitaka od rada, institucije izvršavaju retroaktivna negativna usklađenja primitaka od rada za razdoblje između 1. srpnja 2011. i dana stupanja na snagu ove Uredbe.
Retroaktivna usklađenja koja uključuju povrat preplaćenih iznosa ograničuju se na razdoblje od šest mjeseci prije dana stupanja na snagu ove Uredbe. Povrat se može raspodijeliti na razdoblje od najviše dvanaest mjeseci od tog dana.
Članak 3.
Ova Uredba stupa na snagu na dan objave u Službenom listu Europske unije.
Ova je Uredba u cijelosti obvezujuća i izravno se primjenjuje u svim državama članicama.
Sastavljeno u Bruxellesu 15. srpnja 2013.