РЕГЛАМЕНТ (ЕС) № 1216/2012 НА ЕВРОПЕЙСКИЯ ПАРЛАМЕНТ И НА СЪВЕТА
от 12 декември 2012 година
за установяване във връзка с присъединяването на Хърватия към Европейския съюз на специални временни мерки за назначаването на длъжностни лица и срочно наети служители на Съюза
ЕВРОПЕЙСКИЯТ ПАРЛАМЕНТ И СЪВЕТЪТ НА ЕВРОПЕЙСКИЯ СЪЮЗ,
като взеха предвид Договора за функционирането на Европейския съюз, и по-специално член 336 от него,
като взеха предвид предложението на Европейската комисия, представено след консултации с Комитета по Правилника за длъжностните лица,
след предаване на проекта на законодателния акт на националните парламенти,
като взеха предвид становището на Съда (1),
като взеха предвид становището на Сметната палата (2),
в съответствие с обикновената законодателна процедура (3),
като имат предвид, че:
(1)
Във връзка с присъединяването на Хърватия към Европейския съюз на 1 юли 2013 г. следва да бъдат приети специални временни мерки, които се отклоняват от Правилника за длъжностните лица на Европейския съюз („Правилника за длъжностните лица“) и от Условията за работа на другите служители на Европейския съюз, установени в Регламент (ЕИО, Евратом, ЕОВС) № 259/68 на Съвета (4).
(2)
С оглед на големината на Хърватия и на броя на потенциално заинтересованите лица специалните временни мерки следва да останат в сила през достатъчно дълъг период от време. Във връзка с това датата 30 юни 2018 г. изглежда най-подходящият краен срок.
(3)
Предвид на необходимостта планираните назначавания да се извършат възможно най-скоро след присъединяването настоящият регламент следва да бъде приет преди действителната дата на присъединяване,
ПРИЕХА НАСТОЯЩИЯ РЕГЛАМЕНТ:
Член 1
Назначаване на длъжностни лица
1. Независимо от член 4, втора и трета алинея, член 7, параграф 1, член 27 и член 29, параграф 1, букви а) и б) от Правилника за длъжностните лица, незаетите длъжности могат да бъдат заемани от действителната дата на присъединяване на Хърватия до 30 юни 2018 г. чрез назначаването на хърватски граждани като длъжностни лица в рамките на определените за тази цел длъжности и при отчитане на разискванията във връзка с бюджета.
2. Тези длъжностни лица се назначават от действителната дата на присъединяване и, освен за висшите ръководни длъжности (генерални директори или равностойните им длъжности със степен AD 16 или AD 15 и директори или равностойните им длъжности със степен AD 15 или AD 14), след конкурси въз основа на квалификация или чрез изпит или конкурси въз основа на квалификация и чрез изпит, организирани в съответствие с приложение III към Правилника за длъжностните лица.
Член 2
Назначаване на срочно наети служители
1. Член 1, параграф 1 се прилага mutatis mutandis за назначаването на хърватски граждани като срочно наети служители.
2. Тези срочно наети служители се назначават от действителната дата на присъединяване.
Член 3
Влизане в сила
Настоящият регламент влиза в сила в деня след публикуването му в Официален вестник на Европейския съюз.
Настоящият регламент е задължителен в своята цялост и се прилага пряко във всички държави членки.
Съставено в Страсбург на 12 декември 2012 година.
EUROPOS PARLAMENTO IR TARYBOS REGLAMENTAS (ES) Nr. 1216/2012
2012 m. gruodžio 12 d.
kuriuo dėl Kroatijos stojimo į Europos Sąjungą nustatomos specialios laikinosios Sąjungos pareigūnų ir laikinųjų darbuotojų įdarbinimo priemonės
EUROPOS PARLAMENTAS IR EUROPOS SĄJUNGOS TARYBA,
atsižvelgdami į Sutartį dėl Europos Sąjungos veikimo, ypač į jos 336 straipsnį,
atsižvelgdami į Europos Komisijos pasiūlymą, pateiktą pasikonsultavus su Tarnybos nuostatų komitetu,
teisėkūros procedūra priimamo akto projektą perdavus nacionaliniams parlamentams,
atsižvelgdami į Teisingumo Teismo nuomonę (1),
atsižvelgdami į Audito Rūmų nuomonę (2),
laikydamiesi įprastos teisėkūros procedūros (3),
kadangi:
(1)
dėl Kroatijos stojimo į Europos Sąjungą 2013 m. liepos 1 d. turėtų būti priimtos specialios laikinosios priemonės, kuriomis būtų leidžiama nukrypti nuo Europos Sąjungos pareigūnų tarnybos nuostatų (toliau - Tarnybos nuostatai) ir kitų Europos Sąjungos tarnautojų įdarbinimo sąlygų, nustatytų Tarybos reglamente (EEB, Euratomas, EAPB) Nr. 259/68 (4);
(2)
atsižvelgiant į Kroatijos dydį ir potencialiai susijusių asmenų skaičių, specialios laikinosios priemonės turėtų galioti pakankamai ilgą laikotarpį. 2018 m. birželio 30 d. atrodo tuo požiūriu tinkamiausia jų galiojimo pabaigos data;
(3)
atsižvelgiant į poreikį kaip galima greičiau po stojimo vykdyti planuojamus įdarbinimus, šis reglamentas turėtų būti priimtas prieš faktinę stojimo dieną,
PRIĖMĖ ŠĮ REGLAMENTĄ:
1 straipsnis
Pareigūnų įdarbinimas
1. Nepaisant Tarnybos nuostatų 4 straipsnio antros ir trečios pastraipų, 7 straipsnio 1 dalies, 27 straipsnio ir 29 straipsnio 1 dalies a ir b punktų, nuo faktinės Kroatijos stojimo datos iki 2018 m. birželio 30 d. laisvas darbo vietas galima užpildyti pareigūnais paskiriant Kroatijos piliečius, neviršijant paskirstytų vietų skaičiaus ir atsižvelgiant į diskusijų dėl biudžeto rezultatus.
2. Tokie pareigūnai paskiriami nuo faktinės stojimo dienos ir, išskyrus vadovaujančius pareigūnus (generalinių direktorių ar lygiavertės AD 16 arba AD 15 lygių pareigos ir direktorių ar lygiavertės AD 15 arba AD 14 lygių pareigos), paskiriami pagal Tarnybos nuostatų III priedą surengus konkursus, grindžiamus kvalifikacijomis arba egzaminais arba ir kvalifikacijomis, ir egzaminais.
2 straipsnis
Laikinųjų darbuotojų įdarbinimas
1. 1 straipsnio 1 dalis mutatis mutandis taikoma Kroatijos piliečių įdarbinimui laikinaisiais darbuotojais.
2. Tokie laikinieji darbuotojai įdarbinami nuo faktinės stojimo dienos.
3 straipsnis
Įsigaliojimas
Šis reglamentas įsigalioja kitą dieną po jo paskelbimo Europos Sąjungos oficialiajame leidinyje.
Šis reglamentas privalomas visas ir tiesiogiai taikomas visose valstybėse narėse.
Priimta Strasbūre 2012 m. gruodžio 12 d.