РЕГЛАМЕНТ (ЕС) № 1414/2013 НА СЪВЕТА
от 17 декември 2013 година
за определяне на корекционните коефициенти, приложими от 1 юли 2013 г. спрямо възнагражденията на длъжностните лица, временно наетите служители и договорно наетите служители на Европейския съюз на служба в трети държави
СЪВЕТЪТ НА ЕВРОПЕЙСКИЯ СЪЮЗ,
като взе предвид Договора за функционирането на Европейския съюз,
като взе предвид Правилника за длъжностните лица на Европейския съюз и Условията за работа на другите служители на Европейския съюз, установени с Регламент (ЕИО, Евратом, ЕОВС) № 259/68 на Съвета (1), и по-специално член 13, първа алинея от приложение Х към него,
като взе предвид предложението на Европейската комисия,
като има предвид, че:
(1)
Необходимо е да се вземат предвид промените в издръжката на живота в трети държави и съответно да се определят корекционните коефициенти, приложими от 1 юли 2013 г. към възнагражденията, изплащани във валутата на държавата, в която се намира мястото на работа на длъжностните лица, временно наетите служители и договорно наетите служители на Съюза на служба в трети държави.
(2)
Корекционните коефициенти, по отношение на които е извършено плащане въз основа на Регламент (ЕС) № 679/2013 на Съвета (2), могат да доведат до корекции за повишаване или намаляване на възнагражденията със задна дата.
(3)
Следва да се предвидят плащания със задна дата в случай на повишаване на възнагражденията вследствие на новите корекционни коефициенти.
(4)
Следва да се предвиди събиране на надплатените суми в случай на намаляване на възнагражденията вследствие на новите корекционни коефициенти за периода от 1 юли 2013 г. до датата на влизане в сила на настоящия регламент.
(5)
Следва да се предвиди това събиране да бъде ограничено до период от не повече от шест месеца преди датата на влизане в сила на настоящия регламент,
ПРИЕ НАСТОЯЩИЯ РЕГЛАМЕНТ:
Член 1
1. Считано от 1 юли 2013 г. към възнагражденията на длъжностните лица, временно наетите служители и договорно наетите служители на Съюза на служба в трети държави, изплащани във валутата на държавата, в която се намира мястото на работа, се прилагат корекционните коефициенти, посочени в приложението.
2. Валутните курсове за изчисляването на тези възнаграждения се определят в съответствие с Регламент (ЕС, Евратом) № 966/2012 на Европейския парламент и на Съвета (3) и съответстват на курсовете, приложими на 1 юли 2013 г.
Член 2
1. Институциите извършват плащания със задна дата в случай на повишаване на възнагражденията вследствие прилагането на корекционните коефициенти, посочени в приложението.
2. Институциите извършват корекции за намаляване на възнагражденията със задна дата в случай на намаляване на възнагражденията вследствие на корекционните коефициенти, посочени в приложението, за периода от 1 юли 2013 г. до датата на влизане в сила на настоящия регламент.
3. Корекциите със задна дата, при които се събират надплатени суми, се ограничават до период от шест месеца преди датата на влизане в сила на настоящия регламент. Събирането се извършва през период от не повече от дванадесет месеца, считано от същата дата.
Член 3
Настоящият регламент влиза в сила в деня на публикуването му в Официален вестник на Европейския съюз.
Настоящият регламент е задължителен в своята цялост и се прилага пряко във всички държави-членки.
Съставено в Брюксел на 17 декември 2013 година.
UREDBA VIJEĆA (EU) br. 1414/2013
оd 17. prosinca 2013.
o utvrđivanju pondera primjenjivih od 1. srpnja 2013. na primitke od rada dužnosnika, privremenog osoblja i ugovornog osoblja Europske unije koji rade u trećim zemljama
VIJEĆE EUROPSKE UNIJE,
uzimajući u obzir Ugovor o funkcioniranju Europske unije,
uzimajući u obzir Pravilnik o osoblju za dužnosnike i Uvjete zaposlenja ostalih službenika Europske unije, utvrđene Uredbom Vijeća (EEZ, Euratom, EZUČ) br. 259/68 (1), a posebno članak 13. prvi stavak Priloga X. tom Pravilniku,
uzimajući u obzir prijedlog Europske komisije,
budući da:
(1)
Potrebno je uzeti u obzir promjene troškova života u trećim zemljama i u skladu s tim utvrditi pondere koji su od 1. srpnja 2013. primjenjivi na primitke od rada dužnosnika, privremenog osoblja i ugovornog osoblja Unije koji rade u trećim zemljama, isplaćene u valuti zemlje zaposlenja.
(2)
Ponderi na temelju kojih je izvršena isplata prema Uredbi Vijeća (EU) br. 679/2013 (2) mogu dovesti do pozitivnih ili negativnih usklađivanja primitaka od rada s retroaktivnim učinkom.
(3)
Trebalo bi predvidjeti naknadna plaćanja u slučaju porasta primitaka od rada kao rezultata novih pondera.
(4)
Trebalo bi predvidjeti povrat preplaćenih iznosa u slučaju smanjenja primitaka od rada kao rezultata novih pondera za razdoblje između 1. srpnja 2013. i dana stupanja na snagu ove Uredbe.
(5)
Trebalo bi predvidjeti ograničenje svakog takvog povrata na razdoblje koje nije dulje od šest mjeseci prije dana stupanja na snagu ove Uredbe,
DONIJELO JE OVU UREDBU:
Članak 1.
1. S učinkom od 1. srpnja 2013. ponderi primjenjivi na primitke od rada dužnosnika, privremenog osoblja i ugovornog osoblja Unije koji rade u trećim zemljama plativi u valuti zemlje zaposlenja istovjetni su onima utvrđenima u Prilogu.
2. Devizni tečajevi za izračun takvih primitaka od rada utvrđuju se u skladu s Uredbom (EU, Euratom) br. 966/2012 Europskog parlamenta i Vijeća (3) i odgovaraju tečajevima koji se primjenjuju 1. srpnja 2013.
Članak 2.
1. Ako na temelju primjene pondera utvrđenih u Prilogu dođe do porasta primitaka od rada, institucije izvršavaju naknadna plaćanja.
2. Ako na temelju pondera navedenih u Prilogu dođe do smanjenja primitaka od rada, institucije izvršavaju retroaktivna negativna usklađivanja primitaka od rada za razdoblje između 1. srpnja 2013. i dana stupanja na snagu ove Uredbe.
3. Retroaktivna usklađivanja koja uključuju povrat preplaćenih iznosa ograničavaju se na razdoblje od šest mjeseci prije dana stupanja na snagu ove Uredbe. Povrat se može raspodijeliti na razdoblje od najviše dvanaest mjeseci od tog datuma.
Članak 3.
Ova Uredba stupa na snagu na dan objave u Službenom listu Europske unije.
Ova je Uredba u cijelosti obvezujuća i izravno se primjenjuje u svim državama članicama.
Sastavljeno u Bruxellesu 17. prosinca 2013.