RÅDETS FORORDNING (EU) Nr. 1416/2013
af 17. december 2013
om tilpasning med virkning fra den 1. juli 2013 af justeringskoefficienterne for vederlag og pensioner til tjenestemænd og øvrige ansatte i Den Europæiske Union
RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR -
under henvisning til traktaten om Den Europæiske Unions funktionsmåde,
under henvisning til vedtægten for tjenestemænd og ansættelsesvilkårene for de øvrige ansatte i Den Europæiske Union som fastsat i Rådets forordning (EØF, Euratom, EKSF) nr. 259/68 (1), særlig artikel 63 og 64 i vedtægten og bilag XIII hertil samt artikel 20, stk. 1, og artikel 64, 92 og 132 i ansættelsesvilkårene for de øvrige ansatte,
under henvisning til forslag fra Europa-Kommissionen, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
For at sikre tjenestemænd og øvrige ansatte i Unionen den samme købekraft, uanset hvor de er ansat, bør de justeringskoefficienter, der anvendes på vederlag og pensioner til tjenestemænd og øvrige ansatte i Unionen, justeres på grundlag af undersøgelsen i 2013.
(2)
Ifølge Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EU, Euratom) nr. 1023/2013 (2), der ændrer vedtægten, skal der ikke ske nogen ajourføring af vederlag og pensioner for tjenestemænd og øvrige ansatte i Unionen i 2013 og 2014. Denne tilpasning begrænses til at opretholde den samme købekraft på de forskellige tjenestesteder i 2013 -
VEDTAGET DENNE FORORDNING:
Artikel 1
Med virkning fra den 1. juli 2013 ændres datoen »den 1. juli 2010« i artikel 63, stk. 2, i vedtægten til »den 1. juli 2013«.
Artikel 2
Med virkning fra den 1. juli 2013 fastsættes de justeringskoefficienter, der i henhold til artikel 64 i vedtægten anvendes på vederlag til tjenestemænd og øvrige ansatte, som anført i kolonne 2 i nedenstående tabel.
Med virkning fra den 1. januar 2014 fastsættes de justeringskoefficienter, der i henhold til artikel 17, stk. 3, i bilag VII til vedtægten anvendes på overførsler for tjenestemænd og øvrige ansatte, som anført i kolonne 3 i nedenstående tabel.
Med virkning fra den 1. juli 2013 fastsættes de justeringskoefficienter, der i henhold til artikel 20, stk. 1, i bilag XIII til vedtægten anvendes på pensioner, som anført i kolonne 4 i nedenstående tabel.
1
2
3
4
Land/Sted
Vederlag
Overførsel
Pension
1.7.2013
1.1.2014
1.7.2013
Bulgarien
57,5
56,8
100,0
Tjekkiet
80,0
74,8
100,0
Danmark
134,8
132,2
132,2
Tyskland
96,8
96,5
100,0
Bonn
94,9
Karlsruhe
92,8
München
108,2
Estland
78,9
79,2
100,0
Irland
113,0
105,8
105,8
Grækenland
91,2
91,7
100,0
Spanien
96,3
91,3
100,0
Frankrig
117,4
109,2
109,2
Kroatien
80,0
75,0
100,0
Italien
104,4
97,9
100,0
Varese
92,8
Cypern
83,7
86,9
100,0
Letland
76,1
73,7
100,0
Litauen
71,9
71,1
100,0
Ungarn
76,1
67,0
100,0
Μalta
84,4
84,5
100,0
Nederlandene
108,9
105,6
105,6
Østrig
108,3
104,8
104,8
Polen
73,0
66,0
100,0
Portugal
83,1
85,1
100,0
Rumænien
69,8
62,4
100,0
Slovenien
85,4
80,6
100,0
Slovakiet
80,2
73,2
100,0
Finland
123,7
114,9
114,9
Sverige
132,9
124,4
124,4
Forenede Kongerige
139,2
113,5
113,5
Culham
107,6
Artikel 3
Denne forordning træder i kraft dagen efter offentliggørelsen i Den Europæiske Unions Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den 17. december 2013.
NAŘÍZENÍ RADY (EU) č. 1416/2013
ze dne 17. prosince 2013,
kterým se s účinkem od 1. července 2013 upravují opravné koeficienty použitelné na odměny a důchody úředníků a ostatních zaměstnanců Evropské unie
RADA EVROPSKÉ UNIE,
s ohledem na Smlouvu o fungování Evropské unie,
s ohledem na služební řád úředníků a pracovní řád ostatních zaměstnanců Evropské unie, stanovené nařízením (EHS, Euratom, ESUO) č. 259/68 (1), a zejména na články 63 a 64 a přílohu XIII služebního řádu a na čl. 20 první pododstavec a články 64, 92 a 132 pracovního řádu ostatních zaměstnanců,
s ohledem na návrh Evropské komise,
vzhledem k těmto důvodům:
(1)
S cílem zaručit úředníkům a ostatním zaměstnancům Unie stejnou kupní sílu bez ohledu na místo jejich zaměstnání by měly být opravné koeficienty použitelné na odměny a důchody úředníků a ostatních zaměstnanců Unie v rámci přezkumu za rok 2013 upraveny.
(2)
Podle nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU, Euratom) č. 1023/2013 (2), kterým se mění služební řád, nemá v letech 2013 a 2014 dojít k aktualizaci odměn a důchodů úředníků a ostatních zaměstnanců Unie. Úprava má být omezena na zachování stejné kupní síly v různých místech zaměstnání v roce 2013,
PŘIJALA TOTO NAŘÍZENÍ:
Článek 1
S účinkem ode dne 1. července 2013 se v čl. 63 druhém pododstavci služebního řádu datum „1. července 2010“ nahrazuje datem „1. července 2013“.
Článek 2
S účinkem ode dne 1. července 2013 se opravné koeficienty použitelné podle článku 64 služebního řádu na odměny úředníků a ostatních zaměstnanců stanoví podle sloupce 2 následující tabulky.
S účinkem ode dne 1. ledna 2014 se opravné koeficienty použitelné podle čl. 17 odst. 3 přílohy VII služebního řádu na převody úředníků a ostatních zaměstnanců stanoví podle sloupce 3 následující tabulky.
S účinkem ode dne 1. července 2013 se opravné koeficienty použitelné podle čl. 20 odst. 1 přílohy XIII služebního řádu na důchody stanoví podle sloupce 4 následující tabulky.
1
2
3
4
Země/místo
Odměny
Převody
Důchody
1. 7. 2013
1. 1. 2014
1. 7. 2013
Bulharsko
57,5
56,8
100,0
Česká republika
80,0
74,8
100,0
Dánsko
134,8
132,2
132,2
Německo
96,8
96,5
100,0
Bonn
94,9
Karlsruhe
92,8
Mnichov
108,2
Estonsko
78,9
79,2
100,0
Irsko
113,0
105,8
105,8
Řecko
91,2
91,7
100,0
Španělsko
96,3
91,3
100,0
Francie
117,4
109,2
109,2
Chorvatsko
80,0
75,0
100,0
Itálie
104,4
97,9
100,0
Varese
92,8
Kypr
83,7
86,9
100,0
Lotyšsko
76,1
73,7
100,0
Litva
71,9
71,1
100,0
Maďarsko
76,1
67,0
100,0
Malta
84,4
84,5
100,0
Nizozemsko
108,9
105,6
105,6
Rakousko
108,3
104,8
104,8
Polsko
73,0
66,0
100,0
Portugalsko
83,1
85,1
100,0
Rumunsko
69,8
62,4
100,0
Slovinsko
85,4
80,6
100,0
Slovensko
80,2
73,2
100,0
Finsko
123,7
114,9
114,9
Švédsko
132,9
124,4
124,4
Spojené království
139,2
113,5
113,5
Culham
107,6
Článek 3
Toto nařízení vstupuje v platnost prvním dnem po vyhlášení v Úředním věstníku Evropské unie.
Toto nařízení je závazné v celém rozsahu a přímo použitelné ve všech členských státech.
V Bruselu dne 17. prosince 2013.