KOMMISSIONENS FORORDNING (EU) Nr. 318/2013
af 8. april 2013
om vedtagelse af programmet med ad hoc-moduler for årene 2016 til 2018 til brug for den stikprøveundersøgelse vedrørende arbejdsstyrken, som er omhandlet i Rådets forordning (EF) nr. 577/98
(EØS-relevant tekst)
EUROPA-KOMMISSIONEN HAR -
under henvisning til traktaten om Den Europæiske Unions funktionsmåde,
under henvisning til Rådets forordning (EF) nr. 577/98 af 9. marts 1998 om gennemførelse af en stikprøveundersøgelse vedrørende arbejdsstyrken i Fællesskabet (1), særlig artikel 4, stk. 2, og
ud fra følgende betragtninger:
(1)
I henhold til forordning (EF) nr. 577/98 er det nødvendigt at specificere enkelthederne i programmet med ad hoc-modulerne for årene 2016 til 2018.
(2)
Ifølge Europa 2020-strategien og dens flagskibsinitiativ »Unge på vej« er der brug for yderligere oplysninger om unges situation på arbejdsmarkedet. I Kommissionens meddelelse fra 2011 »Initiativet: Muligheder for Unge« (2) opfordres der til foranstaltninger på europæisk plan på flere prioriterede områder i forbindelse med at få et første job.
(3)
På grundlag af meddelelsen vedrørende en »Small Business Act« (3) opfordres der i Kommissionens meddelelse fra 2012 »Et opsving med høj beskæftigelse« (4), som er en del af beskæftigelsespakken, til jobskabelse særligt ved at fremme og støtte selvstændig erhvervsvirksomhed.
(4)
Strategien for ligestilling mellem kvinder og mænd, der dækker perioden 2010-2015 (5), omfatter foranstaltninger til forening af arbejds- og familielivet som et middel til at opnå økonomisk uafhængighed for mænd og kvinder.
(5)
Foranstaltningerne i denne forordning er i overensstemmelse med udtalelse fra Udvalget for det Europæiske Statistiske System -
VEDTAGET DENNE FORORDNING:
Artikel 1
Programmet med ad hoc-moduler for perioden 2016-2018, som skal anvendes i forbindelse med stikprøveundersøgelsen af arbejdsstyrken, og som er indeholdt i bilaget, fastlægges herved.
Artikel 2
Denne forordning træder i kraft på syvendedagen efter offentliggørelsen i Den Europæiske Unions Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den 8. april 2013.
REGOLAMENTO (UE) N. 318/2013 DELLA COMMISSIONE
dell’8 aprile 2013
che adotta il programma di moduli ad hoc, per gli anni dal 2016 al 2018, ai fini dell’indagine per campione sulle forze di lavoro di cui al regolamento (CE) n. 577/98 del Consiglio
(Testo rilevante ai fini del SEE)
LA COMMISSIONE EUROPEA,
visto il trattato sul funzionamento dell’Unione europea,
visto il regolamento (CE) n. 577/98 del Consiglio, del 9 marzo 1998, relativo all’organizzazione di un’indagine per campione sulle forze di lavoro nella Comunità (1), in particolare l’articolo 4, paragrafo 2,
considerando quanto segue:
(1)
A norma di quanto disposto dal regolamento (CE) n. 577/98 occorre specificare gli elementi del programma di moduli ad hoc per il periodo che va dal 2016 al 2018.
(2)
La strategia «Europa 2020» e la sua iniziativa faro «Gioventù in movimento» richiedono ulteriori informazioni sulla situazione dei giovani sul mercato del lavoro. La comunicazione della Commissione del 2011 relativa all’iniziativa «Opportunità per i giovani» (2) incoraggia a livello europeo l’accesso al primo impiego in taluni settori prioritari.
(3)
Basata sulla comunicazione «Small Business Act» (3), la comunicazione della Commissione del 2012 «Verso una ripresa fonte di occupazione» (4), che fa parte del «pacchetto per il lavoro», incoraggia la creazione di posti di lavoro promuovendo e sostenendo il lavoro autonomo.
(4)
La strategia per la parità tra donne e uomini 2010-2015 (5) comprende anche provvedimenti volti a conciliare la vita di famiglia e quella professionale, proponendosi così come strumenti per arrivare ad una pari indipendenza economica per donne e uomini.
(5)
Le misure di cui al presente regolamento sono conformi al parere del Comitato del Sistema statistico europeo,
HA ADOTTATO IL PRESENTE REGOLAMENTO:
Articolo 1
È adottato il programma di moduli ad hoc ai fini dell’indagine per campione sulle forze di lavoro, per gli anni dal 2016 al 2018, come specificato nell’allegato.
Articolo 2
Il presente regolamento entra in vigore il settimo giorno successivo alla pubblicazione nella Gazzetta ufficiale dell’Unione europea.
Il presente regolamento è obbligatorio in tutti i suoi elementi e direttamente applicabile in ciascuno degli Stati membri.
Fatto a Bruxelles, l’8 aprile 2013