Tu conferencia sobre mi tono

¿No ves las implicaciones sexistas de tus comentarios? Estoy molesto, sí. Pero estoy molesto por una buena razón: la incapacidad de los administradores para adoptar normas claras y objetivas de evidencia en la evaluación de los cargos de mala conducta. Si fuera un hombre, creo que elogiarías mi justa ira.