W wielu badaniach i międzynarodowych wskaźnikach praca jest mierzona pod względem płaconej pracy i pracy nieopłaconej.  Wszyscy robimy pracę, rzeczy, które musimy zrobić, aby utrzymać i rozwijać nasze życie i społeczeństwo.  Część tej pracy jest płatnym zatrudnieniem, a część tej pracy nie jest rekompensowana, na przykład sprzątanie domu, krojenie trawnika, opieka nad dziećmi itp. Jest to praca nieopłacona.  Mężczyźni wykonują więcej płatnej pracy niż kobiety, ale mniej nieopłaconej pracy, a różnica w pracy nieopłaconej jest większa niż w pracy płatnej, w wyniku czego kobiety spędzają więcej czasu tygodniowo w pracy niż mężczyźni, ale mniej czasu w płatnym zatrudnieniu.