Kỷ niệm lần thứ 129 ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh , nguyên Uỷ viên Bộ Chính trị , nguyên Chủ tịch nước Trương Tấn Sang gửi VnExpress bài viết về công tác cán bộ . Những bài học đau xót Chúng ta đã có những bài học đau xót về việc giới thiệu cán bộ không đủ phẩm chất và năng lực nhưng là cánh hẩu , là họ hàng , là đổi chác ( tôi nâng đỡ con anh thì anh nâng đỡ con tôi , hoặc tôi nâng đỡ người của anh thì anh nâng đỡ người của tôi ... ) và cũng không loại trừ việc đút lót tiền bạc , của cải để được vào các vị trí trọng yếu . Nghị quyết Hội nghị lần thứ ba Ban chấp hành Trung ương Đảng khóa 8 đã chỉ rõ : " Cán bộ là nhân tố quyết định sự thành bại của cách mạng , gắn liền với vận mệnh của Đảng , của đất nước và chế độ " . Nguyên Chủ tịch nước Trương Tấn Sang . Đến nay , dù công tác cán bộ đã đổi mới nhiều , nhưng thực tế vẫn không tránh khỏi còn những sai sót nghiêm trọng , là kẽ hở để những kẻ tham lam , cơ hội , kém đức kém tài chui vào bộ máy , tạo dựng bè cánh , gây nên những tác hại nghiêm trọng , dẫn đến sự bất bình to lớn trong nhân dân và đặt sinh mệnh chính trị của Đảng , của chế độ vào thế bất lợi . Không thể để những kẻ kém đức kém tài , vô liêm sỉ , " chạy chức chạy quyền " , có nguồn tài sản bất minh , nâng đỡ người thân , gia đình , họ hàng , là cánh hẩu , bị xã hội và báo chí lên án , lại vẫn có thể biện bạch thách thức dư luận hay lên giọng rao giảng đạo đức . Không thể để một ông cán bộ cấp cao phát ngôn bừa bãi , đề ra những chính sách gây thiệt hại cho đất nước và nhân dân có thể tiếp tục nhơn nhơn tại vị . Lại càng không để cho những quan tham , dù ở cấp nào , có thể trốn tránh trách nhiệm và " hạ cánh an toàn " . Càng là người của tổ chức , của Đảng , lại càng phải chịu trách nhiệm nặng nề hơn trước sự nghiêm minh của pháp luật , sự giám sát của nhân dân . Rà soát lại " quy trình " Làm thế nào hạn chế tối đa sai sót trong lựa chọn cán bộ , đặc biệt là cấp chiến lược ?
Dẫn chứng những bài học " đau xót " , ông Trương Tấn Sang cho rằng cần có cơ chế xác định trách nhiệm cá nhân trong quy trình tuyển chọn cán bộ .