अब, इस विशेष स्केल पर ये चार आयाम हैं: कार्य की सार्थकता को बढ़ाने के आयाम, निर्णय लेने में भागीदारी को बढ़ावा देना, उच्च प्रदर्शन में विश्वास व्यक्त करना और नौकरशाही बाधाओं से स्वायत्तता प्रदान करना।