इसलिए, संगठन में मजबूत कॉर्पोरेट नैतिक संस्कृति स्पष्ट होनी चाहिए और नैतिकता के प्रति प्रतिबद्धता स्थापित होनी चाहिए; संचार की स्पष्ट रेखा होनी चाहिए, खुलापन भी पहले से ही स्थितियों को रोकने में बहुत मदद करता है।