अगर अब हम तय करते हैं कि संगठन को बनाए रखना है और विकास करना है और दूर दर्शी लीडर है, तो प्रबंधन यह देख सकता है कि अब यह विशेष व्यापार परिपक्वता की ओर जा रहा है, फिर विकास के समय में प्रशिक्षण कार्यक्रम प्रदान किया जाएगा जो भविष्य की जरूरतों को पूरा करेगा और नए उत्पाद और विकास और सेवाओं का निर्माण करेगा।