या यदि हम अनुमान लगा सकते हैं कि हम उन समस्याओं को जान सकते हैं, जिनका हम सामना कर सकते हैं, तो हमारे काम के दायरे में मानव संसाधन प्रबंधक के रूप में हम अपने कर्मचारियों को अनुशासित करने की आवश्यकता को रोकने में सक्षम हो सकते हैं।