यह लोगों की संख्या की आवश्यकता पर निर्भर करता है, कि कितने कुशल लोगों की आवश्यकता है, कितने अर्ध-कुशल लोगों की आवश्यकता है और कितने अकुशल लोगों की आवश्यकता है क्योंकि श्रम की कीमत, श्रम के भुगतान की दर श्रम की योग्यता और कौशल के आधार पर अलग अलग है।