एकर कारण इ रहे कि सदस्य लोग अपना संगठन के समस्या अउरी कमजोरी के बाहरी लोग से साझा करे से परहेज करत रहे , जवना में से कुछ लोग व्यावसायिक प्रतियोगी रहे .
कई सदस्यन के नेतृत्व समिति में सेवा देत घरी विचार देवे अउरी कमजोरी के खुलासा करे के डर महसूस भईल .