प्रभावी प्रणाली खाली साल में एक या दू बेर के अपेक्षा निर्धारण आ मूल्यांकन के उपकरण ना होला , बल्कि संगठन के रोजमर्रा के आधार पर प्रबंधन में मदद कर सकेला .
सबसे बढ़िया सिस्टम उ होला जवन संगठन के प्रबंधन में मदद ना करे .