Lägg ihop de kriterier du kommer att använda för att leta efter attraktiva arbetstillfällen. Du kan överväga vilken typ av tjänst, bransch, företagets storlek och den geografiska platsen för jobbet.  Säg till exempel att du vill arbeta som marknadsförare inom området finansiella tjänster. Du vill arbeta för ett medelstort företag och du föredrar att arbeta i Mellanvästern. Börja med en enkel Google-sökning och identifiera några företag. Du kan, till exempel, Google mellan storlek finansiella företag Mellanvästern och titta på resultaten. Nå ut till ditt nätverk och låta dem veta om din jobbsökning kriterier. De kanske kan föreslå några företag som du kan överväga. Använd ett företags namn för att utföra en sökordssökning. Du bör ha tillgång till recensioner, artiklar, böcker, tidningar och andra publikationer relaterade till företaget. Läs dessa artiklar för att få mer information om företaget.  Använd sociala medier för att bläddra i företagsprofiler. Om ett företag har en profil för sociala medier, läs igenom informationen och se vilka andra som följer företaget. Utvärdera denna information för att se om företaget verkar vara en bra passform för dig. Tror du på företagets meddelande? Se hur företaget behandlar sina anställda. Vissa företag, som Zappos, fokuserar så mycket på kundservice att de faktiskt kommer att erbjuda anställda en bonus varje år för att sluta. Tanken är att anställda som tar startbonusen inte skulle passa bra för företaget att börja med. Att förstå företagskulturen kan hjälpa dig att avgöra om du skulle passa bra för den. Läs företagets webbplats. Du kan få viktig information om ett företag genom att granska webbplatsen. Börja med sidan om oss. Den sidan bör ge en kort historik över företaget och ange dess mission, vision och filosofi. Denna information kan hjälpa dig att avgöra om företaget är lämpligt för dig. Delar du deras filosofi? Gör en snabb sökning efter lediga jobb. Om företagets webbplats listar många lediga jobb, kan det tyda på antingen hög omsättning eller ny tillväxt. Leta efter andra ledtrådar som är den troligare förklaringen. Det kan också vara upplysande att lägga märke till hur lång tid varje arbete har på sig. Om jobben är öppna i veckor eller månader kan företaget ha svårt att hitta kvalificerade sökande. Baserat på din forskning, skapa en mållista över företag som du vill undersöka. För nu, oroa dig inte för om dessa företag har jobb tillgängliga; helt enkelt göra en lista över de bästa matcherna. Du kan hänvisa till denna lista regelbundet, söka efter nya lediga jobb.  Utföra företagsspecifika jobbsökningar på Internet. För varje företag, genomföra regelbundna sökningar efter lediga jobb, med hjälp av både företagets webbplats och bredare anställning webbplatser. Om du aktivt söker arbete, gör dessa sökningar varannan dag. Utför sökningar på större anställningswebbplatser, såsom Monster.com. Du kan begränsa dina resultat genom att lägga till nyckelord till namnet på företaget. Till exempel, gör en mer definierad sökning med hjälp av XYZ Company, projektledare...Förfölja varje jobb bly som är en passform för din bakgrund och skicklighet som. Det kan ta månader eller år för dig att hitta rätt lediga jobb hos ett av dina målföretag. Om du är villig att vänta, kan du bli belönad med en möjlighet att hitta ett jobb med din arbetsgivare av val.
Bestäm vilka företag som ska forska. Gör en sökning på Internet på vissa specifika företag. Skapa en mållista.