Om du ställs inför en mobbare, är en av de bästa strategierna att ta bort dig själv från situationen. Ta en annan väg till lektionen. Gå i en grupp där du är mindre benägna att bli utpekad. Om det inte är möjligt att undvika mobbaren tillsammans, se då till att du aldrig är ensam med honom eller henne. Mobbaren kanske inte vill ha vittnen till det dåliga uppförandet, så att ens ta steget för att få en annan person med dig kan hjälpa till att få ett slut på problemet.  Bullies riktar in sig på dem de vet att de kan få en reaktion från, så gör det inte uppenbart att du undviker dem. Om mobbaren är på sociala medier, blockera profilen och ta bort eventuella anslutningar du delar med dem. Men var medveten om att mobbaren kan skapa en ny profil, så var försiktig när du tar emot nya förfrågningar. En mobbare kanske nämner namn eller försöker skämma ut dig, men om han eller hon ignorerar smädelserna, kan han eller hon sända budskapet att han eller hon inte kommer att få någon reaktion från dig. Mobbaren kommer sannolikt att gå vidare.Detta kommer att bli mycket svårt att göra i vissa fall, men tänk på det som ett spel och det kan bli lättare Förklara ingenting för mobbaren; chanserna är, de vet att de ignoreras och varför. Att säga att detta bara kommer att ge dem tillfredsställelsen att de besvärar dig. Att göra ett skämt på någon annans bekostnad är ofta att gå till beteende för en mobbare. Du kan ta udden av detta genom att bara skratta tillsammans. Detta tillvägagångssätt fungerar också om mobbaren använder sarkastiska komplimanger för att vara elak.  Till exempel, i stället för att bli upprörd när de sarkastiskt berätta att du ser bra ut, säga "Varför, tack, Bethany!" så trevligt som du kan och gå iväg. Att använda humor kan tyckas konstigt, men om mobbaren ser att du inte bryr dig eller inte får dig att bli retad, kommer skämten att sluta. Om du blir mobbad av en arbetskamrat eller en familjemedlem som du ofta interagerar med, måste du tala med denna person privat om hans eller hennes beteende.   Prata med mobbaren privat, men inte helt isolerat. Till exempel, prata med dem i rastrummet på jobbet, snarare än på den bakre parkeringen. Anteckna hjälp av en annan medarbetare, om du är på jobbet, som kan vara i närheten om det behövs för att få hjälp.  Nämn beteendet, men säg inte till mobbaren att det får dig att må dåligt. Säg till exempel att hånet stör min dag. Jag skulle uppskatta om du slutade.. Dessutom, om du säger något om att gå till HR om detta är på jobbet, vara redo att göra just det.
Undvik mobbaren när det är möjligt. Ignorera opassande beteende. Använd humor. Konfrontera någon som du regelbundet umgås med.