Innan du skickar ut din ansökan, avgöra vilka byråer som är bäst lämpad för dig (t.ex., de är i ett bra läge, erbjuder konkurrenskraftiga ersättningar anställda, etc.). Kontrollera också att du uppfyller anställningskvalifikationerna för varje företag.  Många företag har till exempel ytterligare krav på arbetssökande eller agenter att följa efter att ha blivit anställda. Se till att du är medveten om eventuella extra ansvar vissa företag placera på sina försäkringsagenter. Vissa byråer kommer också att anställa dig innan du har fått din licens. Överväg att ansöka till dessa företag innan du har tagit din licens examen för att få en start på din karriär. För att ta reda på mer om företag som har härstamning, besök försäkringsbolagets rating webbplatser för Moody och Standard & Poor tills. Företag med mindre än ett betyg på A har ofta fler klagomål mot dem och kanske inte är bra för dig att arbeta för.. Den CV du lämnar in som en del av din ansökan bör belysa alla de egenskaper du har som skulle göra dig till en bättre livförsäkring agent. Dessa kvaliteter inkluderar ihärdighet, en entreprenörsanda, och att vara en självstartare.  Om du någonsin etablerat ditt eget företag eller avancerade någon annans verksamhet på ett betydande sätt, inkludera detta på ditt CV som reflekterande av din entreprenörsanda. Alla jobb, utbildningsprestationer eller andra prestationer inför betydande hinder bör ingå i ditt CV för att visa upp din uthållighet och uthållighet. Båda dessa är absolut nödvändiga egenskaper hos en livförsäkringsagent. Du bör ansöka till så många företag som du kan för bästa chans att säkra ett jobb. Ju fler ansökningar du har ute, desto bättre dina odds är att få en stellar jobberbjudande på ett företag du skulle njuta av att arbeta på.  Kontakta försäkringsbolag och mäklare för information om anställningsmöjligheter om de inte har någon aktiv utstationering. De kanske fortfarande vill anställa dig även om de inte försöker hitta nya anställda just nu.  Använd online jobbsökning webbplatser som Monster.com och Craigslist för att leta efter lediga jobb i ditt område. Du bör också skicka ditt CV till sökande söksidor som LinkedIn eller ZipRecruiter. Ett företag kan kontakta dig för att erbjuda dig ett jobb! Att följa upp din ansökan med ett telefonsamtal är ett bra sätt att visa din uthållighet. I själva verket, många företag kommer inte ens överväga att anställa en potentiell agent om de inte ringa om sin ansökan.  I telefonsamtalet, tacka arbetsgivaren för deras övervägande, erbjuda att ge någon ytterligare information som kan vara till hjälp i deras anställningsbeslut, och se till att lämna ett telefonnummer som de kan nå dig på.  Gör uppföljande telefonsamtal varje vecka tills du hör ett svar på ett eller annat sätt om din ansökan. Dessa är de viktigaste faktorer som företag söker i potentiella agenter. Prata upp dina ihärdiga och entreprenöriella kvaliteter i intervjun och göra det klart att du inte är den typ som ger upp på tuffa uppgifter lätt.  Du kan till exempel berätta en historia om en upplevelse i ditt liv (t.ex. starta ditt eget företag) där du var ihärdig inför svåra hinder och vägrade att ge upp dina mål. Personliga berättelser är mycket övertygande och kommer att hjälpa intervjuaren att få en känsla av vem du är som individ snarare än bara en ansökan. Att beskriva din erfarenhet av att driva ett företag skulle också vara ett bra sätt att visa din entreprenörsanda. Några av de viktigaste egenskaperna att betona i din intervju är uthållighet, fokus, mod och en äkta passion för att hjälpa människor. Förutom att vara en säljare, en livförsäkring agent är också någon som bryr sig om vad som är i bästa intresse för sin klient.  Bra livförsäkringsagenter kommer att möta en hel del avslag i sitt arbete och ofta måste gå ut ur sin komfort zon för att göra försäljning. Under din intervju, tala om hur optimistisk och modig du är som en person att visa din förmåga att hålla fast vid jobbet om du är anställd.
Forskningsinstitut och företag som du kanske vill arbeta på. Sätt ihop ett konkurrenskraftigt CV Ansök till ett stort antal företag. Uppföljning av din ansökan. Visa din envishet och entreprenörsanda i intervjun.