Ett bra sätt att vidareutveckla din ledarkompetens, är att ta på sig mer avancerade roller på jobbet. Oavsett om du är deltidsanställd eller heltidsanställd finns det alltid sätt på vilka du kan ta mer ansvar.  Tala med din chef om möjligheter att ta på sig mer av en ledarroll. Du kan vara involverad i att utbilda andra eller planera evenemang inom organisationen. I företagsvärlden finns det ofta sätt spår för att bli en manager. Var ärlig mot din chef och låt dem veta dina avsikter. Fråga dem om råd och vilka åtgärder du behöver vidta för att komma upp till en högre befattning. Utanför arbetet finns det många möjligheter att leda genom de organisationer du är involverad i.  Du kanske är med i en hemmaförening. Volontär till president eller, om det är valbaserat, till president och få andra att rösta på dig. Skolor letar ofta efter PTA-presidenter, så även om du inte är involverad i en organisation, fråga på ditt barns skola för att se om du kan vara med i styrelsen. Att vara ordförande i en organisation kommer att bidra till att förbättra din kommunikation sympati och förmåga att lyssna. Även om det inte finns en specifik organisation tillägnad samhällsserviceprojekt, hitta en orsak som du brinner för och samla andra för att stödja dig. Det kan vara något så enkelt som att skapa en papperskorg dag där du rekrytera grannar för att hjälpa dig plocka upp skräp i grannskapet. Led arbetet genom att rekrytera volontärer, organisera vem som ska köpa vad och utse specifika rengöringsområden. Detta kommer att hjälpa dig att förbättra din förmåga att fatta beslut och leda med tillförsikt.
Ta på dig avancerade roller på jobbet. Volontär för att bli ordförande i organisationer du är involverad i. Organisera ett samhällstjänstprojekt i ditt samhälle.