Titta noga på vilken typ av reklam de fokuserar på, vilka företag de arbetar för och vilka varumärken de producerar. Lägg märke till alla likheter med ditt tidigare arbete. Ett CV behöver inte vara en uttömmande lista över dina tidigare jobb, men istället, varje jobb bör direkt stödja ditt påstående att ha tillräckligt med prestationer för att vara en bra kandidat. Det finns 3 huvudsakliga stilar av CV. Det är bäst att bestämma vilken 1 kommer att fungera i din fördel innan du börjar skapa ditt CV.  Ett kronologiskt CV belyser karriärerfarenheten. Om du har arbetat som reklamproffs under en lång tid, då är detta ditt bästa val. Se till att inkludera arbetsgivaren, platsen, webbplatser, anställningstiden och en lista över prestationer för varje jobb. Ett funktionellt CV belyser färdigheter som förvärvats genom ett antal utbildnings- och yrkeserfarenheter. Personer som nyligen har börjat annonsera eller som har bytt jobb ett antal gånger kan gruppera sin information enligt de färdigheter som krävs i utstationeringen. Lista de jobb, praktikplatser, kurser eller färdigheter du fått och där du fått denna erfarenhet. En kombination CV använder båda begreppen. Denna typ av CV lämpar sig bäst för personer som har förvärvat och främjat särskilda färdigheter. Avsnitten är vanligtvis organiserade efter erfarenhet eller färdigheter, med de jobb som listas kronologiskt under varje avsnitt.
Undersök jobbet och reklambyrån där du planerar att lämna in ditt CV. Välj 3 till 6 jobb som kommer att skräddarsy ditt CV till detta jobb. Bestäm det bästa sättet att formatera ditt CV enligt jobbet och din erfarenhet.