Gender Pay Gap (bereinigt) liegt laut einer aktuellen Studie bei sieben Prozent, also der Lohnabstand zwischen Männern und Frauen bei vergleichbarer Qualifikation / Beschäftigungsart / Erfahrung / im gleichen Job.

Das sind sieben Prozent lupenreine Diskriminierung.
Gender Pay Gap (bereinigt) liegt laut einer aktuellen Studie bei sieben Prozent, also der Lohnabstand zwischen Männern und Frauen bei vergleichbarer Qualifikation / Beschäftigungsart / Erfahrung / im gleichen Job.

Das sind sieben Prozent lupenreine Diskriminierung.
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