Result: Percentage of employees having the right knowledge increased from 21.69% to 79.19%, the right attitude from 22.97% to 57.57%, right practice from 27.03% to 47.84% after intervention.
Kết quả nghiên cứu: Tỷ lệ người lao động có kiến thức đúng từ 21,69% tăng lên 79,19%, thái độ đúng từ 22,97% tăng lên 57,57%, thực hành đúng từ 27,03% tăng lên 47,84% sau can thiệp.