Conclusion: The working motivation of nurses at Tay Ninh General Hospital was average and was affected by many demographic characteristics.
Kết luận: Động lực làm việc của ĐDLS tại BV Đa Khoa Tây Ninh đạt mức trung bình và nhiều đặc điểm của điều dưỡng lâm sàng có ảnh hưởng đến ĐLLV.