Now a couple of companies -- like Google -- they have innovation time off , 20 percent time , where , in a sense , those are hunch-cultivating mechanisms in an organization .
Hiện nay , 1-2 tập đoàn giống như Google , họ cho nhân viên nghỉ 20 % thời gian làm việc đó là cơ chế nuôi dưỡng ý tưởng trong 1 tập đoàn