2.10.2002 Publicatieblad van de Europese Gemeenschappen L 264/5 VERORDENING (EG, EURATOM) Nr. 1747/2002 VAN DE RAAD van 30 september 2002 tot vaststelling, in het kader van de modernisering van de instelling, van bijzondere maatregelen inzake beëindiging van de dienst door ambtenaren van de Europese Gemeenschappen die in vaste dienst zijn aangesteld bij de Raad van de Europese Unie DE RAAD VAN DE EUROPESE UNEE, ($ _ Deze maatregelen moeten budgettair neutraal zijn. Daartoe dient te worden voorzien in controle door de Gelet op het Verdrag tot oprichting van de Europese Gemeen- schap, en met name op artikel 283, Gezien het voorstel van de Commissie, ingediend na raadple- ging van het Comité van het statuut, Gezien het advies van het Europees Parlement (!), Gezien het advies van het Hof van Justitie (), Gezien het advies van de Rekenkamer (°), Overwegende hetgeen volgt: (1) _ Door het Verdrag betreffende de Europese Unie is het werkterrein van de Raad verruimd en daardoor zijn de rol en de taken van het secretariaat-generaal ruimer geworden. (2) _ Het secretariaat-generaal van de Raad voorziet in een groot deel van deze behoeften via rationalisatie en interne herschikking. (3)  Het secretariaat-generaal van de Raad treft de nodige maatregelen om ervoor te zorgen dat personeel dat heringedeeld wordt, met name via opleiding zo goed en zo efficiënt mogelijk op zijn nieuwe functie wordt voor- bereid. (4 _ De vakbekwaamheid van een deel van de ambtenaren, die de leeftijd van 55 jaar hebben bereikt en ten minste 15 dienstjaren hebben, wijkt echter te veel af van die welke voor de te vervullen functies vereist is. (5) _ Het secretariaat-generaal van de Raad heeft behoefte aan personeel met een ander vakbekwaamheidsprofiel en aan een nieuw evenwicht in de personeelssamenstelling; het aantal ambtenaren dat volgens de normale regeling met pensioen gaat zal echter niet volstaan om op voldoende korte termijn door indienstneming van nieuwe ambte- naren de beschikking te krijgen over de noodzakelijke vakbekwaamheid. (6 _ Daarom moeten bijzondere maatregelen voor beëindi- ging van de dienst worden vastgesteld die worden aange- vuld met interne administratieve bepalingen voor een doeltreffende controle op de toepassing van deze veror- dening. (7) _ Bij de tenuitvoerlegging van deze maatregelen moet, overeenkomstig de bepalingen van deze verordening, zoveel mogelijk het geografisch evenwicht in acht worden genomen. () Advies van 24 september 2002 (nog niet verschenen in het Publica- tieblad). (2) Advies van 15 mei 2002. Ö) PB C 236 van 1.10.2002, blz. 4. begrotingsautoriteit, HEEFT DE VOLGENDE VERORDENING VASTGESTELD: Artikel 1 In het belang van de dienst en in verband met de behoeften aan nieuwe vakbekwaamheid bij het secretariaat-generaal van de Raad als gevolg van de heroriëntatie van de inzet van de perso- nele middelen op zijn kerntaken, wordt het secretariaat-generaal van de Raad tot en met 31 december 2004 gemachtigd om ten aanzien van zijn ambtenaren die de leeftijd van 55 jaar hebben bereikt en een anciënniteit van ten minste 15 jaar hebben, met uitzondering van ambtenaren in de rangen A 1 en A 2, over- eenkomstig het bepaalde in deze verordening maatregelen te nemen tot beëindiging van de dienst in de zin van artikel 47 van het statuut. Artikel 2 Het totale aantal ambtenaren ten aanzien waarvan de in artikel 1 bedoelde maatregelen kunnen worden toegepast, wordt vast- gesteld op 94 (12 A, 22 LA, 8 B, 44 C en 8 D). In het kader van de jaarlijkse begrotingsprocedure wordt gecon- troleerd of de regeling budgettair neutraal is. Hiertoe brengt het tot aanstelling bevoegde gezag, rekening houdend met het verband tussen het aantal ambtenaren dat de dienst verlaat en het aantal aangeworven ambtenaren, tijdig verslag uit bij de begrotingsautoriteit, ervoor zorg dragend dat aan de eis van budgettaire neutraliteit wordt voldaan. Artikel 3 Rekening houdend met het belang van de dienst bepaalt het secretariaat-generaal van de Raad, met inachtneming van het in artikel 2 vastgestelde maximum en na raadpleging van de pari- taire commissie, voor wie van de ambtenaren die beëindiging van de dienst op grond van artikel 1 hebben aangevraagd, de maatregel wordt toegepast. Het neemt bij voorrang de aanvragen in aanmerking van ambtenaren die getroffen zijn door reorganisatiemaatregelen of maatregelen voor heroriëntatie van de personele middelen op de kerntaken, met name via herindeling van personeel, en wier vakbekwaamheid niet voldoende in overeenstemming is met de te vervullen functies. Het houdt rekening met de mate van opleiding die nodig is voor het vervullen van de nieuwe func- ties, de leeftijd, de competentie, het rendement, het gedrag in de dienst, de gezinssituatie en de anciënniteit.