7.10.2004 Publicatieblad van de Europese Unie L 310/9 I (Besluiten waarvan de publicatie niet voorwaarde is voor de toepassing) RAAD BESLUIT VAN DE RAAD van 24 september 2004 betreffende het statuut van het personeel van het Europees Defensieagentschap (2004/676/EG) DE RAAD VAN DE EUROPESE UNIE, Gelet op Gemeenschappelijk Optreden 2004/551/GBVB van 12 juli 2004 betreffende de oprichting van het Europees Defensie- agentschap (!), en met name op artikel 11, lid 3, punt 3.1, BESLUIT: TITEL I ALGEMENE BEPALINGEN Artikel 1 1.  Dit statuut is van toepassing op personeel waarmee het Europees Defensieagentschap een arbeidsovereenkomst heeft ge- sloten (hierna resp. „Agentschap” en „personeelslid” te noemen). Dit personeel heeft de hoedanigheid van: — tijdelijk functionaris, — arbeidscontractant. 2. Voor de toepassing van dit statuut wordt het tot het sluiten van overeenkomsten bevoegde gezag (hierna „TSOBG” te noemen) vastgesteld overeenkomstig de bepalingen ter zake van Gemeenschappelijk Optreden 2004/551/GBVB. 3. _ Iedere bepaling in dit statuut waarin naar een persoon van het mannelijk geslacht wordt verwezen, geldt eveneens voor personen van het vrouwelijk geslacht en vice versa, tenzij uit- drukkelijk anders is bepaald. (} PB L 245 van 17.7.2004, blz. 17. TITEL II TIJDELIJKE FUNCTIONARISSEN HOOFDSTUK 1 Algemene bepalingen Artikel 2 Als tijdelijk functionaris in de zin van dit statuut wordt aange- merkt het personeelslid, aangesteld om tijdelijk een ambt te vervullen dat is opgenomen in de lijst van het aantal ambten, gevoegd bij de begroting van het Agentschap. Artikel 3 De aanstelling van een functionaris kan niet voor langer dan vier jaar gelden doch wel voor een kortere periode, en kan slechts éénmaal, en wel met ten hoogste twee jaar, worden verlengd indien de aanvankelijke overeenkomst in die mogelijk- heid voorziet en binnen de in die overeenkomst gestelde gren- zen. Na afloop van deze periode kan hij krachtens deze bepa- lingen niet langer als tijdelijk functionaris werkzaam blijven. Artikel 4 Een tijdelijke functionaris kan alleen worden aangesteld om te voorzien, overeenkomstig de bepalingen van dit statuut, in de vacature van een ambt dat is opgenomen in de lijst van het aantal ambten, gevoegd bij de begroting van het Agentschap. Artikel 5 1. Voor de toepassing van dit statuut is iedere vorm van discriminatie op grond van geslacht, ras, huidskleur, etnische of sociale afkomst, genetische kenmerken, taal, politieke, levens- beschouwelijke, godsdienstige of andere overtuiging, het beho- ren tot een nationale minderheid, eigendom, geboorte, handi- cap, leeftijd of seksuele gerichtheid verboden.